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放心吗? 是否依标准作业:是否在意作业标准的存在,是否依据标准进行作业。 个人对问题的理解能力:受文化程度或其它因素的影响,对问题的理解
能力不够。
机械设备
物料 • 即产品所使用到的原材料,包括主材料,辅助材料及
制程用之耗材。它对产品品质的影响将是批量性的。 我们只有对它们有所了解才能避免或降低对产品品质 的影响程度。
影响产品品质的五大要素 品质教育训练之4M1E
彭文彬/质量管理部 2010/9/30
客户对产品的品质要求 品质好
环境好
成本低
交期及时
品质:产品适用且稳定。如产品的性能好、寿命长,产品 不易损坏,方便使用等。就我们公司的产品而言, 品质好是指产品的电性符合SPEC及客户的要求、产 品的外观符合客户及一般人的视觉感、产品的物理 结构具有一定的安全性及可靠性。
任何人都希望在没有人身危险,有良好的物质条件及环境 下具有稳定的生活。这也是人的最基本的最低层次的物质 需要。 感情需求:希望获得爱情、友情;希望得到社会地位与名誉; 希望被 信赖,这是人的最基本的最低层次的精神需要。 尊重需求:希望被社会肯定;希望按自主的方式去完成工作;希望拥有 自信;希望一口气完成工作,人人都希望被别人尊重,但前 提是你先必须尊重别人。人生活在社会上就是要被社会所 肯定,认可。这是人较高层次的精神需要。 潜能实现需求:是人最高层次的精神需要。它表现在希望拥有创造性; 希望能充分发挥自己能力;希望实现自我潜在能力。
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PDCA工作循环
PD AC
P(Plan)计划: 依据现状和自身的能力 设立可行的有挑战性的 可达成的短期计划,中 期计划,长期计划。
D(Do)执行: 依据计划或方案有步骤 地实施执行,并及时处 理执行过程中的异常问 题。
C(Check)查核: 执行过程中资料的回馈, 执行的结果。
A(Action)处置: 检讨结果与原计划比较, 运用统计手法分析,制 定或修订下一计划。
2.辅助材料对产品品质的影响。 • 为了使产品满足一定的特性所用到的除主材料以外的所
有材料均为辅助材料,如注塑机,冲床,助焊剂,锡条 ,包装材料等。它们对产品的品质的影响很广,主要会 对产品的外观或产品的结构产生不良影响。
3.耗材对产品品质的影响。
• 因生产工艺所需而用到的材料,如碎布、洗衣粉、酒精 等一些化学试剂。用它们是因为生产制程或生产工艺所 需,当运用不当,或对它们的化学特性不了解时,有可 能将全部产品变为无用品。
采 用 较
13.激励管理 14.参与管理 15.成本管理 16.改善管理
从物质及精神上激励员工,以激 起其工作的热情及工作的信心或 自身的自信心。
团队力量,发挥各自的力量,达 到ห้องสมุดไป่ตู้队的目标。
重视成本,爱惜产品。
善用各种手法去改善问题。如QC 七大手法、5W2H、比较法、脑力 激荡法、IE七手法等。
5、 物料的承认、采购、交货、检验、贮存等物料计划活动
采购符合产品要求的物料,依据要求的交期交货,依据 物料检验标准验收,依据环境的要求进行搬运与贮存。 6、产品销售后的服务活动
出售符合客户要求品质的产品并为客户提供产品的使用 等方面的技术支持与服务。 7、与产品有关的品质检验与监控活动
产品检验水准、允收水准的建立,进料检验、制程检验、 最终检验的执行,运用QC手法等对问题的统计与分析等。 8、 有关人的各种活动
人员的招聘,人员的职前训练、在职训练等。

人是各个活动的主体,各种活动应以人为本的原则进行。
1.人的需求(马斯洛关于人的五个层次需求)
生理需求:希望获得满足有衣食住,是人的最基本的最低层次的物质 需要。只有在生活上得到了满足,即温饱问题得到了解决
才有可能去争取其它的需求。 安全需求:希望有稳定的生活;希望有良好的物质环境;希望避免危险,
-SOP。
解决品质问题的一般方法
探讨问题的方法---5W2H WHAT WHY WHERE WHEN WHO
HOW TO DO HOW MUCH
管理技术十六法 1.选任技术:知人、选人、育人、用人、安人
知人:知己知彼,知道别人的长处及不足之处。 选人:选择对工作有用的人。 育人:自我培育,培育部属。 用人:用人不疑,疑人不用,互补原则。 安人:安于工作,乐工作。
环境
环境也是影响产品品质的一个重要因素,如工作场所, 温度湿度,照明,制程条件等。
『管理技术』
相关书籍 『六个标准差』
『品质管理(全)』
『管制图』
12. 11. 10.
9.
8.
7.
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5W2H (WHY WHAT WHERE WHEN WHO HOW HOW MUCH)
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对产品品质有影响的主要活动
1、市场分析及产品计划活动 通过对市场/客户调查,了解市场/客户,分析市场/客 户,分析了解市场/客户对产品的需求,并将此讯息/需 求明确化,具体化;确定品质目标,包含产品的品质性能、 价格、时间、数量等。
2、产品设计开发及原型品制做检验活动 依据对市场的分析设计开发产品,及产品所用物料和 产品的检验标准,并且制做产品原型件,检查设计,并 测试设计阶段未知的项目,检验产品是否符合设计要求, 市场/客户要求。
期望原则:设立短期目标,中期目标,长期目标。
参与原则:参与并执行已定的目标。
SMART原则:
Specific(目标明确清晰) Measurable(目标可量化) Attainable(目标具有挑战性,可达性) Relevant(目标要组织与个人能结合) Time-Table(目标要有时程)
目标的达成应有授权,协助,训练,控制,成果评价, 公开、公平、共享等原则。
1.主材料对产品品质的影响是电性不良,是致命的。
• 主材料是组成产品主体架构的材料。如胶料,铜材, 电镀。是产品所需的主要物料。所有产品都必有主材 料中的一项或以上组成。我们只有了解主材料的物理 性能,电气性能,才能有效地使用它。如胶料的物理 性能、电性特性、是否防火,针对怎样的产品应用怎 样的制程。针对怎样的材料我们需用怎样的作业条件 来达到产品品质的目的。
成本:客户对产品成本的要求(产品单价)就是一个字:“低”。 对于供货商而言,为了满足客户这一要求就必须从 各个方面降低成本,如材料成本、制程成本、品质 成本等。
交期:客户对产品的要求不仅仅在品质上,单价上,也在时 间上要求交货及时。不按时、按量交货,就会失去机 会,失去信用。
环境:这里的环境是指:一,产品的销售前期与销售后期的 产品技术支持与服务。二,产品寿命终止后可以再生 利用,也就是产品须符合环保的要求。
2.教育训练/工作指导技术: 时常运用各种途径进行教育训 练,进行工作指导。
3.时间管理:
善用别人的时间,善于安排自 己的时间,养成记录的习惯, 工作要有计划。
4.沟通管理:
能听话,能赞美,能平心静气, 能变通,能清楚,能幽默。
5.绩效管理:
公开、公平地评价别人的成绩。
6.目标管理: 设立个工作的目标并遵循下列原则:
4.人的如下方面在品质活动中会影响产品的品质
在工作中的心态:在工作中是否有一个良好的工作心态。 思维方式:思考问题的方式,思维有无创意性。 生理状态:身体状态是否良好,工作是否有很大的压力等。 生活习性:是否有良好的生活习性,是否有时间观念,是否讲究个人
卫生等。 对待工作的态度:是自已的事情还是别人的事情,是否有自信等。 对工作的熟练程度:作业手法、标准是否熟练,是否有不明白的地方等。 职前、职中的教育训练:没有经过教育训练就上岗工作的人,品质你能
4.于各类材料的一般常识,可参阅技术相关资料。
工作方法
• 工作方法对产品品质的影响是比较隐蔽的,工作方法 不正确将直接对产品品质产生重大影响。主要有以下 几方面:
• 解决品质问题的一般方法:QC七大手法及其它手法。 • 探讨问题的方法:5W1H。 • 一般的管理方法:管理技术十六法。 • 日常工作方法或工作循环:PDCA工作循环。 • 作业标准及作业规范:有关产品的作业标准及规范----
物料 • 即产品所使用到的原材料,包括主材料,辅助材料及
制程用之耗材。它对产品品质的影响将是批量性的。 我们只有对它们有所了解才能避免或降低对产品品质 的影响程度。
1.主材料对产品品质的影响是电性不良,是致命的。
• 主材料是组成产品主体架构的材料。如胶料,铜材, 电镀。是产品所需的主要物料。所有产品都必有主材 料中的一项或以上组成。我们只有了解主材料的物理 性能,电气性能,才能有效地使用它。如胶料的物理 性能、电性特性、是否防火,针对怎样的产品应用怎 样的制程。针对怎样的材料我们需用怎样的作业条件 来达到产品品质的目的。
3、生产工艺设计及产品检验标准的制定、量产的可行性评 估活动 生产设备、量测设备的准备,生产流程、作业手法的设 计,产品检验标准、量测方法、品质监控方式等文件的 制定及审查,产品的可量产性评估等。
4、 产品量产的全过程及相关活动 整个生产过程及制程过程的管制,包括物料投入、流程 管理、LOT管理、不符合品管理及标示、作业人员的管理 等活动。这个过程或活动是影响产品品质的主要活动之一
2.人是组成团队或组织的最小单位,有了 团队或组织,就会有领导,管理,纪律。 他们之间有一定的权利和义务。
个人必须服从组织的安排与管理。 个人必须遵守组织的纪律。 个人必须执行组织下达的方针政策。 个人必须具有团队意识,为了组织的共同目的而努力工作。
3.在日常的管理工作中,必须了解人的五大 需求及在品质活动中的影响,制定出有效 的管理方法,方可真正发挥每个人的才能, 才能有效发挥每个人在品质活动中的作用。
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