浙大管理沟通第2次在线作业答案
浙大远程教育年春管理沟通在线作业
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治理相同在线作业单选题1.口头演讲中的开场白应该:A 报告听众要干什么。
B 解释你为什么有资格来讲这个主题。
C 总结你在演讲中将说到的三到五点。
D 引起听众的兴趣并与他们创建干系。
单选题2.小王非常有活力,善于说服人,但他的写作很差。
如果他想要被提升到治理岗亭,他应该:A 雇一名优秀的秘书B 提高他的技能技能C 提高写作技能D 在老板允许的范畴内,尽可能多地进行口头演讲单选题3.你认为下列哪个句子是最有礼貌的?A 周五之前把你的详细用度提交给我。
B 请在周五之前把你的详细用度提交给我。
C 所有的用度必须在周五之前提交来报销。
D 请问你能在周五前提交用度陈诉吗?单选题4.下面哪个是关于语言相同的例子?A 你定时到达,但为了约好的面试在面试官门口等30分钟B 看一份陈诉C 在电脑屏幕上看IBM的标记D 看一套只有图片的说明书单选题5.了解相同时的种种受众的特点,可以通过以下要领:A 个别阐发B 整体阐发C 局部阐发D A和B单选题6.下面哪种身体语言在所有的社会中都具有相同的意思?A 微笑B 拇指朝上C 摇头体现“是”D 以上都不是单选题7.下列哪种情况下使用技能术语是最可担当的?A 销售信B 发起书C 求职信D 给组织内其他部分同事的备忘录单选题8.你准备进行一次演讲,演讲的体现将决定你会得到晋升照旧陷入麻烦。
你非常紧张。
这时,你会:A 喝上一杯,仅一杯,以稍稍放松一下。
B 喝一杯可乐,使自己保持警醒。
C 报告大家你很紧张。
D 报告自己“已充实准备,非常自信”。
单选题9.在演讲后的提问阶段,有人要求你解释一下你已经在演讲中解释过的一个内容,并且该内容在你发给听众的质料上也有。
你会:A 指出在质料中的位置。
B 指出在演讲中的哪个部分你已经提到过。
C 答复问题,并不指出你已经解释过。
D 不理这个问题,要求提下一个问题。
单选题10.下列哪一项并不包罗在公道定位原则中?A 问题导向定位B 责任导向定位C 人员定位原则D 事实导向定位单选题11.你进入一个新的销售区域,必须要给那些从未谋面的主顾写信。
《管理沟通》作业2答案
![《管理沟通》作业2答案](https://img.taocdn.com/s3/m/e69e4dceda38376bae1fae04.png)
《管理沟通》作业2参考答案一、名词解释1、走动管理指各层次管理者积极行动,经常四处走走,经常出现在员工的工作场所,这样会建立融洽的氛围,提高员工对管理者的信任度,最终帮助员工更好地完成工作。
2、自我管理型团队是由10—15名具有必要的专业技能、人际关系技能、发现解决问题的能力和决策能力的成员组成,团队内部实行自我管理、自我负责、自我领导、自我学习的运行机制,共同实现团队目标。
3、谈判是参与各方出于某种需要,在一定时空条件下,采取协调行为的过程。
4、团队建设是指有意识地在组织中努力开发有效的工作小组。
每个小组由一组员工组成,通过自我管理的形式,负责一个完整的工作过程或其中一部分工作。
5、群体沟通指的是组织中两个或两个以上相互作用、相互依赖的个体,为了达到基于其各自目的的群体特定目标而组成的集合体,并在此集合体中进行交流的过程。
6、交叉沟通又称斜向沟通、越级沟通,是指组织内不同层级部门间或个人的沟通,它时常发生在职能部门和直线部门之间。
例如营销经理与品管课长之间的往来。
二、简答题(要点)1、感知、偏见和成见、种族中心主义、语言、翻译、非语言因素、价值观、思维方式。
2、公布进行重大决策的时间安排;公开解释那些看起来不一致或隐密的行为;对目前的决策和未来的计划,强调其积极一面的同时,也指出其不利的一面;公开讨论事情可能的最差结局,减少由猜测引起的焦虑;倡导透明平等的企业文化。
3、回避、对抗、妥协、迎合和合作。
4、加强培训、建立危机预警系统、诚信至上、创建开放式组织文化。
5、改善组织环境、设臵可行目标、进行工作再设计、减少角色冲突。
6、互利型谈判策略是建立在谈判双方互利互谅、有理有节原则基础上的谈判方式与技巧。
在谈判中采有这类策略技巧,对双方都有益处。
其主要包括九种形式:(1)休会(2)假设条件(3)开诚布公(4)润滑策略(5)留有余地(6)使用“误会”(7)私下接触(8)有限权力(9)寻找契机。
7、危机沟通是指以沟通为手段、解决危机为目的所进行的一连串化解危机与避免危机的行为和过程。
浙大管理沟通第2次在线作业答案
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浙大管理沟通第2次在线作业答案(总16页)本页仅作为文档封面,使用时可以删除This document is for reference only-rar21year.March您的本次作业分数为:100分单选题1.书面信息的组织取决于:A 信息的长度和复杂性。
B 你的读者、目的和情形。
C 是否必须传递很多数字或非数字的数据。
D 是内部文件还是外部文件。
正确答案:B单选题2.下列哪项不是演讲的目的?A 了解听众B 说服听众C 激励听众D 娱乐听众正确答案:A单选题3.下列哪个不是人们特别采用书面形式的原因?A 为了使公司内所有人都能看到。
B 为了传递复杂的数据信息。
C 为了有记录。
D 为了促进群体进行决策。
正确答案:D单选题4.下列哪个不是换位思考的原则?A 总是使用“你”。
B 特别提到读者的要求。
C 不要谈论感觉,除非表示庆祝或同情。
D 使用被动语态和非个人的表达以避免直接指责。
正确答案:A单选题5.根据约哈里窗,个体可以通过以下哪些方法来有效地减少人际沟通中的知觉偏差?A 反馈和他人告知B 理解和他人告知C 反馈和自我透露D 理解和自我透露正确答案:D单选题6.对于倾听环境的障碍分析,下列哪一项不是考虑的因素?A 安逸性B 封闭性C 氛围D 对应关系正确答案:A单选题7.在下列哪种情况下,你应该间接地进入主题?A 读者对该信息感兴趣。
B 你必须要说服一个很难对付的读者。
C 你有好消息告诉读者。
D 该信息很复杂。
正确答案:B单选题8.下面哪一种不是口头演讲中开场白所采用的模式?A 惊人的陈述B 叙述或轶事C 综述D 提问正确答案:C单选题9.小王非常有活力,善于说服人,但他的写作很差。
如果他想要被提升到管理岗位,他应该:A 雇一名优秀的秘书B 提高他的技术技能C 提高写作技能D 在老板允许的范围内,尽可能多地进行口头演讲正确答案:C单选题10.下列哪一项并不是造成倾听失误的原因?A 粗心大意B 耳聋C 误解D 译码正确答案:B单选题11.在演讲后的提问阶段,有人要求你解释一下你已经在演讲中解释过的一个内容,而且该内容在你发给听众的材料上也有。
20秋学期《管理沟通(二)》在线平时作业1答卷
![20秋学期《管理沟通(二)》在线平时作业1答卷](https://img.taocdn.com/s3/m/b3f41027d0d233d4b04e6915.png)
试卷总分:100 得分:100
一、判断题 (共 25 道试题,共 100 分)
1.喜好节奏慢、仪式性强的谈判方式的文化倾向于间接靠入主题的结构。
答案:正确
2.面谈就是一次非正式的谈话。
答案:错误
3.沟通就是信息的传递
答案:错误
4.危机发生时主动、迅速出击、果断承担责任,积极的进行沟通,这种策略称为雄鹰政策。
答案:正确
23.演讲后接受提问容易失去听众的注意力。
答案:正确
24.面谈开始时一定要开诚布公,就特定问题征求意见或寻求帮助。
答案:正确
25.演讲是一个非常有效而又灵活的人际交流沟通手段。
答案:正确
17.口头沟通的不足就是存在信息失真。
答案:正确
18.变革过程中内部沟通与外部沟通同样重要。
答案:正确
19.演讲过程中接受提问会影响演讲进度。
答案:正确
20.三步写作法包括听、读、写。
答案:错误
21.变革中进行沟通可以让员工充分理解改革的目的。
答案:正确
22.在传递负面信息时,成功的沟通者常常以中立的陈述开场,作为向陈述坏消息的原因的过渡。
答案:正确
13.副语言沟通是通过非词语的声音,如语气、语调、重音、哭、笑、停顿等来实现的。
答案:正确
14.写劝说性信息要增加受众的期望
答案:正确
15.面谈就是两人之间的谈话。
答案:错误
16.成就导向型的个体进行内部归因,将自己的成功归因于能力,将失败归因于自己努力不够。
答案:正确
9.危机发生时不愿正视现实,抱住陈旧观念和做法不放;总是逃避与相关群体的积极的沟通,这种策略称为鸵鸟政策。
(整理)管理沟通作业答案(浙大远程)
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管理沟通作业答案您的本次作业分数为:98分单选题1.书面信息的组织取决于:A 信息的长度和复杂性。
B 你的读者、目的和情形。
C 是否必须传递很多数字或非数字的数据。
D 是内部文件还是外部文件。
正确答案:B单选题2.下面哪个是关于语言沟通的例子?A 你按时到达,但为了约好的面试在面试官门口等30分钟B 看一份报告C 在电脑屏幕上看IBM的标志D 看一套只有图片的说明书正确答案:B单选题3.你进入一个新的销售区域,必须要给那些从未谋面的顾客写信。
你应该使用哪种风格?A 友好、事务性的B 友好、幽默的C 正式、事务性的D 正式、热情的正确答案:A单选题4.对于倾听环境的障碍分析,下列哪一项不是考虑的因素?A 安逸性B 封闭性C 氛围D 对应关系单选题5.了解沟通时的各种受众的特点,可以通过以下方法:A 个体分析B 整体分析C 局部分析D A和B正确答案:D单选题6.下列哪一项并不是造成倾听失误的原因?A 粗心大意B 耳聋C 误解D 译码正确答案:B单选题7.下面哪种身体语言在所有的社会中都具有相同的意思?A 微笑B 拇指朝上C 摇头表示“是”D 以上都不是正确答案:D单选题8.下列哪一项不能作为优秀的商务写作的标准?A 展示了作者及其组织的良好形象。
B 只有一个目的。
C 读者能阅读、理解信息并很快地作出相应行动。
D 所有读者的问题都做了回答。
单选题9.下列哪一项不属于内部沟通环境中的主要障碍?A 主观障碍B 客观障碍C 倾听障碍D 沟通方式障碍正确答案:C单选题10.下列哪种情况下使用技术术语是最可接受的?A 销售信B 建议书C 求职信D 给组织内其他部门同事的备忘录正确答案:C单选题11.以下哪种不属于正式沟通网络主要的小群体网络类型?A 链式B 葡萄藤式C 轮式D 全通道式正确答案:B单选题12.在演讲后的提问阶段,有人要求你解释一下你已经在演讲中解释过的一个内容,而且该内容在你发给听众的材料上也有。
2023年管理沟通第2次在线作业
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管理沟通第2次在线作业您的本次作业分数为:100分।202" 单选题।2°299.书面信息的组织取决于:rA信息的长度和复杂性。
益B你的读者、目的和情形。
rc是否必须传递很多数字或非数字的数据。
rD是内部文献还是外部文献。
对的答案:B尸^单选题严1.下列哪一项并不是导致倾听失误的因素?rA粗心大意益B耳聋rc误解rD译码对的答案:BA使用正式的书面语B通俗易懂rc生动感人rD准确朴实。
对的答案:A再5单选题P555321.小唐有•个新的招聘计划,她确信肯定能极大提高公司的员工保持率,但管理层肯定需要再讨论。
因此,一方面她需要获得每一位参与管理的股东的批准。
小唐明白她必须阐述大量的证据来取得他们的批准。
请问,下列哪种渠道更有也许使她陈述所有的信息?rA给每一位股东打一个私人电话。
rB给每一位股东写一份简短的电子邮件。
rc作为股东每月例会的议程中的•项。
益D写一份书面建议书。
对的答案:D由单选题E22.当你想要顾客买你的产品时,可采用下列哪种沟通形式?A参与B征询rc告知益D说服对的答案:D单选题p555523.当有人在抱怨•个问题时,比较好的是不久提出•个解决方案的建议吗? rA是的,由「迅速建议表白你思维灵敏。
rB是的,由于提供解决方案表白你关心别人。
益C不是,由于其别人也许没想要听到解决方案。
rD不是,由于其别人需要的是行动,而不是说说而已。
对的答案:C产单选题2 4.下列哪种策略不会节省读者的时间?A只给出重要要点并规定读者打电话来获取具体信息。
B使用列表和标题。
C有逻辑性地组织信息。
rD仔细校正,去除机械性错误。
对的答案:A尸单选题由2 5 .“我们不久乐地告知您已获得一张白金信用卡。
”请问,这句话运用了换位思考吗?rA是的,由于是枳极肯定的。
rB是的,由于包含了读者利益。
rc没有,由于句子没有以“你”开头。
益D没有,由于读者并不关心作者的感情。
对的答案:D20280〜」20280।单选题।26.你准备进行一次演讲,演讲的表现将决定你会得到晋升还是陷入麻烦。
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管理沟通作业答案您的本次作业分数为:98分1.书面信息的组织取决于:A 信息的长度和复杂性。
B 你的读者、目的和情形。
C 是否必须传递很多数字或非数字的数据。
D 是内部文件还是外部文件。
正确答案:B2.下面哪个是关于语言沟通的例子?A 你按时到达,但为了约好的面试在面试官门口等30分钟B 看一份报告C 在电脑屏幕上看IBM的标志D 看一套只有图片的说明书正确答案:B3.你进入一个新的销售区域,必须要给那些从未谋面的顾客写信。
你应该使用哪种风格?A 友好、事务性的B 友好、幽默的C 正式、事务性的D 正式、热情的正确答案:A4.对于倾听环境的障碍分析,下列哪一项不是考虑的因素?A 安逸性B 封闭性C 氛围D 对应关系正确答案:A5.了解沟通时的各种受众的特点,可以通过以下方法:A 个体分析B 整体分析C 局部分析D A和B正确答案:D6.下列哪一项并不是造成倾听失误的原因?A 粗心大意B 耳聋C 误解D 译码正确答案:B7.下面哪种身体语言在所有的社会中都具有相同的意思?A 微笑B 拇指朝上C 摇头表示“是”D 以上都不是正确答案:D8.下列哪一项不能作为优秀的商务写作的标准?A 展示了作者及其组织的良好形象。
B 只有一个目的。
C 读者能阅读、理解信息并很快地作出相应行动。
D 所有读者的问题都做了回答。
正确答案:B9.下列哪一项不属于内部沟通环境中的主要障碍?A 主观障碍B 客观障碍C 倾听障碍D 沟通方式障碍正确答案:C10.下列哪种情况下使用技术术语是最可接受的?A 销售信B 建议书C 求职信D 给组织内其他部门同事的备忘录正确答案:C11.以下哪种不属于正式沟通网络主要的小群体网络类型?A 链式B 葡萄藤式C 轮式D 全通道式正确答案:B12.在演讲后的提问阶段,有人要求你解释一下你已经在演讲中解释过的一个内容,而且该内容在你发给听众的材料上也有。
你会:A 指出在材料中的位置。
B 指出在演讲中的哪个部分你已经提到过。
浙大远程教育16年管理沟通在线作业和答案
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浙大远程教育2016年《管理沟通》在线作业您的本次作业分数为:100分1.【全部章节】书面信息的组织取决于:A 信息的长度和复杂性。
B 你的读者、目的和情形。
C 是否必须传递很多数字或非数字的数据。
D 是内部文件还是外部文件。
正确答案:B2.【全部章节】下面哪一个不是正确性问题?A 法律用语B 错别字C 语法错误D 错误的价格正确答案:A3.【全部章节】你准备进行一次演讲,演讲的表现将决定你会得到晋升还是陷入麻烦。
你非常紧张。
这时,你会:A 喝上一杯,仅一杯,以稍稍放松一下。
B 喝一杯可乐,使自己保持警醒。
C 告诉大家你很紧张。
D 告诉自己“已充分准备,非常自信”。
正确答案:D4.【全部章节】小唐有一个新的招聘计划,她确信肯定能极大提高公司的员工保持率,但管理层肯定需要再讨论。
因此,首先她需要获得每一位参与管理的股东的同意。
小唐明白她必须阐述大量的证据来取得他们的同意。
请问,下列哪种渠道更有可能使她陈述所有的信息?A 给每一位股东打一个私人电话。
B 给每一位股东写一份简短的电子邮件。
C 作为股东每月例会的议程中的一项。
D 写一份书面建议书。
正确答案:D5.【全部章节】你进入一个新的销售区域,必须要给那些从未谋面的顾客写信。
你应该使用哪种风格?A 友好、事务性的B 友好、幽默的C 正式、事务性的D 正式、热情的正确答案:A6.【全部章节】下列哪项不是演讲的目的?A 了解听众B 说服听众C 激励听众D 娱乐听众正确答案:A7.【全部章节】当有人在抱怨一个问题时,比较好的是很快提出一个解决方案的建议吗?A 是的,因为迅速建议表明你思维敏捷。
B 是的,因为提供解决方案表明你关心别人。
C 不是,因为其他人可能没想要听到解决方案。
D 不是,因为其他人需要的是行动,而不是说说而已。
正确答案:C8.【全部章节】笔头沟通的写作过程一般可以分为五个阶段:(1)起草文章;(2)组织观点;(3)修改文稿;(4)收集材料;(5)提炼材料。
浙大远程教育14年春管理沟通在线作业
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管理沟通在线作业单选题1.口头演讲中的开场白应该:A 告诉听众要干什么。
B 解释你为什么有资格来讲这个主题。
C 总结你在演讲中将说到的三到五点。
D 引起听众的兴趣并与他们建立关系。
单选题2.小王非常有活力,善于说服人,但他的写作很差。
如果他想要被提升到管理岗位,他应该:A 雇一名优秀的秘书B 提高他的技术技能C 提高写作技能D 在老板允许的范围内,尽可能多地进行口头演讲单选题3.你认为下列哪个句子是最有礼貌的?A 周五之前把你的详细费用提交给我。
B 请在周五之前把你的详细费用提交给我。
C 所有的费用必须在周五之前提交来报销。
D 请问你能在周五前提交费用报告吗?单选题4.下面哪个是关于语言沟通的例子?A 你按时到达,但为了约好的面试在面试官门口等30分钟B 看一份报告C 在电脑屏幕上看IBM的标志D 看一套只有图片的说明书单选题5.了解沟通时的各种受众的特点,可以通过以下方法:A 个体分析B 整体分析C 局部分析D A和B单选题6.下面哪种身体语言在所有的社会中都具有相同的意思?A 微笑B 拇指朝上C 摇头表示“是”D 以上都不是单选题7.下列哪种情况下使用技术术语是最可接受的?A 销售信B 建议书C 求职信D 给组织内其他部门同事的备忘录单选题8.你准备进行一次演讲,演讲的表现将决定你会得到晋升还是陷入麻烦。
你非常紧张。
这时,你会:A 喝上一杯,仅一杯,以稍稍放松一下。
B 喝一杯可乐,使自己保持警醒。
C 告诉大家你很紧张。
D 告诉自己“已充分准备,非常自信”。
单选题9.在演讲后的提问阶段,有人要求你解释一下你已经在演讲中解释过的一个内容,而且该内容在你发给听众的材料上也有。
你会:A 指出在材料中的位置。
B 指出在演讲中的哪个部分你已经提到过。
C 回答问题,并不指出你已经解释过。
D 不理这个问题,要求提下一个问题。
单选题10.下列哪一项并不包含在合理定位原则中?A 问题导向定位B 责任导向定位C 人员定位原则D 事实导向定位单选题11.你进入一个新的销售区域,必须要给那些从未谋面的顾客写信。
浙大远程《管理沟通实务作业》答案
![浙大远程《管理沟通实务作业》答案](https://img.taocdn.com/s3/m/0517193afe00bed5b9f3f90f76c66137ee064fbd.png)
浙大远程《管理沟通实务作业》答案《管理沟通实务》作业一、是非题1、非语言沟通是一种来自各种文化的人们都能理解的世界性语言。
×2、“像谈话一样写作”可以作为写初稿时的规则,但必须要编辑成比较好的书面格式。
×3、口头陈述中的信息要特别比书面汇报中的信息复杂,尤其在交互式的陈述中。
×4、在迄今为止所研究的所有社会中,同一性别的人站在一起时要比不同性别的人在一起时更靠近些。
×5、在国际商务信函中,月份应放在日期前。
√6、不管你去面试的职位是什么类型,你都必须穿西装去参加面试。
×7、根据沟通的过程,有效的管理沟通应考虑七个方面的基本要素:听众、信息源、信息、目标、环境、媒介和反馈。
×8、对一个大学毕业生来说,可以写一份3页的简历,尤其是他/她在学校的各种活动中特别活跃时。
√9、沟通的方式可以分为告知、推销、征询和参与。
√10、全神贯注的倾听就是专心的倾听。
×11、你在陈述复杂的财务信息时,应该进行口头汇报而不是书面汇报,因为这样你可以回答出现的任何问题。
√12、好的写作者总是保持一贯的风格,不管其读者是谁。
×13、克服倾听者障碍可以主要从以下两方面来进行:避免噪音;克服误解障碍。
×14、听众越多,你需要越注意发音清晰,也就是说,必须发清楚每一个词的音。
√15、在正式的报告中没有必要去解释技术用语,因为一般的听众都知道这些词的意思。
×16、群体中出现冲突表明群体成员之间差异太大而不能一起协同工作。
×17、随着你在组织中不断晋升,技术能力通常变得越来越不重要,而更多的综合能力,如写和说的能力,将决定你发展的前景。
×18、倾听过程中不应做笔记,而是要认真听对方说话。
×19、在面试中使用技术术语是永远都不能让人接受的。
×20、完整的沟通过程包括沟通主体、编码、沟通渠道、沟通的客体、译码、作出反应和反馈等环节。
浙大远程《管理沟通实务作业》答案
![浙大远程《管理沟通实务作业》答案](https://img.taocdn.com/s3/m/c9eacb98998fcc22bdd10d3f.png)
《管理沟通实务》作业一、是非题1、非语言沟通是一种来自各种文化的人们都能理解的世界性语言。
×2、“像谈话一样写作”可以作为写初稿时的规则,但必须要编辑成比较好的书面格式。
×3、口头陈述中的信息要特别比书面汇报中的信息复杂,尤其在交互式的陈述中。
×4、在迄今为止所研究的所有社会中,同一性别的人站在一起时要比不同性别的人在一起时更靠近些。
×5、在国际商务信函中,月份应放在日期前。
√6、不管你去面试的职位是什么类型,你都必须穿西装去参加面试。
×7、根据沟通的过程,有效的管理沟通应考虑七个方面的基本要素:听众、信息源、信息、目标、环境、媒介和反馈。
×8、对一个大学毕业生来说,可以写一份3页的简历,尤其是他/她在学校的各种活动中特别活跃时。
√9、沟通的方式可以分为告知、推销、征询和参与。
√10、全神贯注的倾听就是专心的倾听。
×11、你在陈述复杂的财务信息时,应该进行口头汇报而不是书面汇报,因为这样你可以回答出现的任何问题。
√12、好的写作者总是保持一贯的风格,不管其读者是谁。
×13、克服倾听者障碍可以主要从以下两方面来进行:避免噪音;克服误解障碍。
×14、听众越多,你需要越注意发音清晰,也就是说,必须发清楚每一个词的音。
√15、在正式的报告中没有必要去解释技术用语,因为一般的听众都知道这些词的意思。
×16、群体中出现冲突表明群体成员之间差异太大而不能一起协同工作。
×17、随着你在组织中不断晋升,技术能力通常变得越来越不重要,而更多的综合能力,如写和说的能力,将决定你发展的前景。
×18、倾听过程中不应做笔记,而是要认真听对方说话。
×19、在面试中使用技术术语是永远都不能让人接受的。
×20、完整的沟通过程包括沟通主体、编码、沟通渠道、沟通的客体、译码、作出反应和反馈等环节。
大工14秋《管理沟通》在线作业2答案
![大工14秋《管理沟通》在线作业2答案](https://img.taocdn.com/s3/m/c7198ac005087632311212b8.png)
管理沟通大工14秋《管理沟通》在线作业2一,单选题1. 组织外部沟通的对象不包括()。
A. 竞争者B. 消费者C. 政府D. 员工?正确答案:D2. 纵观组织已有的价值观,不包括()。
A. 以自我实现为目标的价值观B. 以追求利润为主的价值观C. 定位于经营管理层面的价值观D. 组织社会互利价值观?正确答案:A3. 团队中管理者的角色不包括()。
A. 辅导员B. 裁判员C. 执行者D. 协调员?正确答案:C4. 梁漱溟的文化认知观认为,东方文化重视天下和()。
A. 个人B. 群体C. 组织D. 家庭?正确答案:D5. 团队的构成要素不包括()。
A. 目标B. 人C. 服务D. 计划?正确答案:C二,多选题1. ()是组织结构的两个相关的基本参数。
A. 幅度B. 层次C. 规模D. 人数?正确答案:AB2. 虚拟团队与传统团队在沟通行为上的差异包括()。
A. 分工上的差异B. 工作管理方面差异C. 报酬体系差异D. 团队工作分析差异?正确答案:ABCD3. 文化差异对跨文化沟通的影响主要表现在()等方面。
A. 思维方式差异B. 价值观差异C. 语言差异D. 社会规范差异?正确答案:ABCD4. 在组织内部,管理者之间的平行沟通需要遵循的原则有()。
A. 互相尊重B. 采取合作态度C. 认同共同目标D. 绝对维护各自部门利益?正确答案:ABC5. 组织内部沟通的直接对象有()。
A. 政府B. 员工C. 股东D. 新闻媒介?正确答案:BC三,判断题1. 建立管理沟通机制是确保制度有效执行的长效措施。
A. 错误B. 正确?正确答案:B2. 知识管理是一种经营管理模式,是一种知识的再利用和创新。
A. 错误B. 正确?正确答案:B3. “鼓励员工的合理化建议”是员工沟通的重要内容之一。
A. 错误B. 正确?正确答案:B4. 企业形象可以通过广告、公关等企业沟通手段在短期获得。
A. 错误B. 正确?正确答案:B5. 对于不同的沟通对象应采用不同的沟通方法。
(现场管理)浙大远程教育年春管理沟通在线作业
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(现场管理)浙⼤远程教育年春管理沟通在线作业管理沟通在线作业单选题1.⼝头演讲中的开场⽩应该:A 告诉听众要⼲什么。
B 解释你为什么有资格来讲这个主题。
C 总结你在演讲中将说到的三到五点。
D 引起听众的兴趣并与他们建⽴关系。
单选题2.⼩王⾮常有活⼒,善于说服⼈,但他的写作很差。
如果他想要被提升到管理岗位,他应该:A 雇⼀名优秀的秘书B 提⾼他的技术技能C 提⾼写作技能D 在⽼板允许的范围内,尽可能多地进⾏⼝头演讲单选题3.你认为下列哪个句⼦是最有礼貌的?A 周五之前把你的详细费⽤提交给我。
B 请在周五之前把你的详细费⽤提交给我。
C 所有的费⽤必须在周五之前提交来报销。
D 请问你能在周五前提交费⽤报告吗?单选题4.下⾯哪个是关于语⾔沟通的例⼦?A 你按时到达,但为了约好的⾯试在⾯试官门⼝等30分钟B 看⼀份报告C 在电脑屏幕上看IBM的标志D 看⼀套只有图⽚的说明书单选题5.了解沟通时的各种受众的特点,可以通过以下⽅法:A 个体分析B 整体分析C 局部分析D A和B单选题6.下⾯哪种⾝体语⾔在所有的社会中都具有相同的意思?A 微笑B 拇指朝上C 摇头表⽰“是”D 以上都不是单选题7.下列哪种情况下使⽤技术术语是最可接受的?A 销售信B 建议书C 求职信D 给组织内其他部门同事的备忘录单选题8.你准备进⾏⼀次演讲,演讲的表现将决定你会得到晋升还是陷⼊⿇烦。
你⾮常紧张。
这时,你会:A 喝上⼀杯,仅⼀杯,以稍稍放松⼀下。
B 喝⼀杯可乐,使⾃⼰保持警醒。
C 告诉⼤家你很紧张。
D 告诉⾃⼰“已充分准备,⾮常⾃信”。
单选题9.在演讲后的提问阶段,有⼈要求你解释⼀下你已经在演讲中解释过的⼀个内容,⽽且该内容在你发给听众的材料上也有。
你会:A 指出在材料中的位置。
B 指出在演讲中的哪个部分你已经提到过。
C 回答问题,并不指出你已经解释过。
D 不理这个问题,要求提下⼀个问题。
单选题10.下列哪⼀项并不包含在合理定位原则中?A 问题导向定位B 责任导向定位C ⼈员定位原则D 事实导向定位单选题11.你进⼊⼀个新的销售区域,必须要给那些从未谋⾯的顾客写信。
管理与沟通第二套试题及答案
![管理与沟通第二套试题及答案](https://img.taocdn.com/s3/m/7e6c56e9112de2bd960590c69ec3d5bbfd0ada0f.png)
★单项选择题: >演讲的开场白和结尾对演讲的成效至关重要。
你以为以下开场白或结尾办理得最不合理的是哪一个?( C)C、演讲开头或结尾讲一些客气话。
★单项选择题: >演讲者在演讲以前考虑如何开头、如何结尾、哪处为主、哪处为次、如何铺垫、怎样承接,属于演讲构想中的哪一方面的工作?(C)C、创造构造。
★单项选择题: >以下对于谈判的基来源则的表达中,错误的一项为哪一项(A)A、在协商任何问题时都坚持立场,在立场上讲价还价。
★单项选择题: >以下对于招聘面试程序的设计表达中,不正确的选项是(B)B、面试者对评论与判断标准能够不用明确一致,不用拟订标准答案。
★单项选择题: >以下会见哪一项属于信息采集合见?(D)D、市场检查会见。
★单项选择题: >“脑筋风暴”法属于以下哪一种会议种类?(B)B、产生创意的会议种类。
★单项选择题: >你以为会议主持人的以下做法中最不稳当的是哪一项?(C)C、个别与会人员不恪守会议时间而迟到,主持人因碍于人情或担忧迟到者遗漏会议信息,不得不推延开始时间。
★单项选择题: >文稿的种类是多种多样的,选择适合的文稿种类是写作中重要的一环。
在平时交流中常用来联系信息、互通感情的文书,比如感谢信、慰劳信,属于(B)B、生活文书。
★单项选择题: >着名心理学家弗洛伊德说过,要认识说话人的深层心理,单凭语言是不行靠的。
因为人类语言表达的意思大多属于理性层面,而身体语言所传达的信息比有声语言更能获得深刻明确的理解。
以上这个说法,论述的是身体语言的哪一项特色?(D)D、表面性与内在性。
★单项选择题: >以下电话交流的情形中,你以为哪一项对交流成效最不利?(C)C、接听电话时,听到自己不是受话人,就咨询对方:“请问你是哪个单位的?叫什么名字?找他什么事情?”★多项选择题: >安排好演讲内容的层次,是演讲中必不行少的环节。
演讲稿区分层次的方式有:(A BCE)A、并列式。
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浙大管理沟通第2次在线作业答案-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII您的本次作业分数为:100分单选题1.书面信息的组织取决于:A 信息的长度和复杂性。
B 你的读者、目的和情形。
C 是否必须传递很多数字或非数字的数据。
D 是内部文件还是外部文件。
正确答案:B单选题2.下列哪项不是演讲的目的?A 了解听众B 说服听众C 激励听众D 娱乐听众正确答案:A单选题3.下列哪个不是人们特别采用书面形式的原因?A 为了使公司内所有人都能看到。
B 为了传递复杂的数据信息。
C 为了有记录。
D 为了促进群体进行决策。
正确答案:D单选题4.下列哪个不是换位思考的原则?A 总是使用“你”。
B 特别提到读者的要求。
C 不要谈论感觉,除非表示庆祝或同情。
D 使用被动语态和非个人的表达以避免直接指责。
正确答案:A单选题5.根据约哈里窗,个体可以通过以下哪些方法来有效地减少人际沟通中的知觉偏差?A 反馈和他人告知B 理解和他人告知C 反馈和自我透露D 理解和自我透露正确答案:D单选题6.对于倾听环境的障碍分析,下列哪一项不是考虑的因素?A 安逸性B 封闭性C 氛围D 对应关系正确答案:A单选题7.在下列哪种情况下,你应该间接地进入主题?A 读者对该信息感兴趣。
B 你必须要说服一个很难对付的读者。
C 你有好消息告诉读者。
D 该信息很复杂。
正确答案:B单选题8.下面哪一种不是口头演讲中开场白所采用的模式?A 惊人的陈述B 叙述或轶事C 综述D 提问正确答案:C单选题9.小王非常有活力,善于说服人,但他的写作很差。
如果他想要被提升到管理岗位,他应该:A 雇一名优秀的秘书B 提高他的技术技能C 提高写作技能D 在老板允许的范围内,尽可能多地进行口头演讲正确答案:C单选题10.下列哪一项并不是造成倾听失误的原因?A 粗心大意B 耳聋C 误解D 译码正确答案:B单选题11.在演讲后的提问阶段,有人要求你解释一下你已经在演讲中解释过的一个内容,而且该内容在你发给听众的材料上也有。
你会:A 指出在材料中的位置。
B 指出在演讲中的哪个部分你已经提到过。
C 回答问题,并不指出你已经解释过。
D 不理这个问题,要求提下一个问题。
正确答案:C单选题12.当你有大量与你口头演讲的主题相关的信息时,你会:A 选择三到五个不同的观点,然后把别的都去掉。
B 选择与某一观点相关的三到五点,然后其他的都去掉。
C 详细地包括所有信息。
D 简要地谈及每个方面,并为那些需要更多信息的人提供参考书目。
正确答案:B单选题13.口头演讲中的开场白应该:A 告诉听众要干什么。
B 解释你为什么有资格来讲这个主题。
C 总结你在演讲中将说到的三到五点。
D 引起听众的兴趣并与他们建立关系。
正确答案:D单选题14.下面哪一个不是正确性问题?A 法律用语B 错别字C 语法错误D 错误的价格正确答案:A单选题15.下列哪一项不属于内部沟通环境中的主要障碍?A 主观障碍B 客观障碍C 倾听障碍D 沟通方式障碍正确答案:C单选题16.以下哪一项不是对演讲的语言表达的基本要求?A 使用正式的书面语B 通俗易懂C 生动感人D 准确朴实。
正确答案:A单选题17.下面哪一种不是企业家必须处理的沟通?A 招聘人员B 处理客户抱怨C 激励员工D 为产品的成败承担责任正确答案:D单选题18.下面哪个是关于语言沟通的例子?A 你按时到达,但为了约好的面试在面试官门口等30分钟B 看一份报告C 在电脑屏幕上看IBM的标志D 看一套只有图片的说明书正确答案:B单选题19.下列哪位受众会得到内部文档?A 你最好的顾客B 人力资源主管C 你希望录用的求职者D 对你公司账目进行审计的会计师正确答案:B单选题20.笔头沟通的写作过程一般可以分为五个阶段:(1)起草文章;(2)组织观点;(3)修改文稿;(4)收集材料;(5)提炼材料。
这五个阶段的合理顺序是:A 2-1-4-5-3B 1-4-3-5-2C 4-2-5-1-3D 5-4-1-2-3正确答案:C单选题21.以下哪种不属于正式沟通网络主要的小群体网络类型?A 链式B 葡萄藤式C 轮式D 全通道式正确答案:B单选题22.小唐有一个新的招聘计划,她确信肯定能极大提高公司的员工保持率,但管理层肯定需要再讨论。
因此,首先她需要获得每一位参与管理的股东的同意。
小唐明白她必须阐述大量的证据来取得他们的同意。
请问,下列哪种渠道更有可能使她陈述所有的信息?A 给每一位股东打一个私人电话。
B 给每一位股东写一份简短的电子邮件。
C 作为股东每月例会的议程中的一项。
D 写一份书面建议书。
正确答案:D单选题23.你认为下列哪个句子是最有礼貌的?A 周五之前把你的详细费用提交给我。
B 请在周五之前把你的详细费用提交给我。
C 所有的费用必须在周五之前提交来报销。
D 请问你能在周五前提交费用报告吗?正确答案:D单选题24.下面哪种身体语言在所有的社会中都具有相同的意思?A 微笑B 拇指朝上C 摇头表示“是”D 以上都不是正确答案:D单选题25.下列哪一项不能作为优秀的商务写作的标准?A 展示了作者及其组织的良好形象。
B 只有一个目的。
C 读者能阅读、理解信息并很快地作出相应行动。
D 所有读者的问题都做了回答。
正确答案:B单选题26.你进入一个新的销售区域,必须要给那些从未谋面的顾客写信。
你应该使用哪种风格?A 友好、事务性的B 友好、幽默的C 正式、事务性的D 正式、热情的正确答案:A单选题27.当你和日本人打交道时,对日本人来说,一群人中谁看上去最有权威?A 年长者B 最重的人C 最高的人D 最矮的人正确答案:A单选题28.当有人在抱怨一个问题时,比较好的是很快提出一个解决方案的建议吗?A 是的,因为迅速建议表明你思维敏捷。
B 是的,因为提供解决方案表明你关心别人。
C 不是,因为其他人可能没想要听到解决方案。
D 不是,因为其他人需要的是行动,而不是说说而已。
正确答案:C单选题29.下列哪种策略不会节省读者的时间?A 只给出主要要点并要求读者打电话来获取详细信息。
B 使用列表和标题。
C 有逻辑性地组织信息。
D 仔细校正,去除机械性错误。
正确答案:A单选题30.“我们很高兴地通知您已获得一张白金信用卡。
”请问,这句话运用了换位思考吗?A 是的,因为是积极肯定的。
B 是的,因为包含了读者利益。
C 没有,因为句子没有以“你”开头。
D 没有,因为读者并不关心作者的感情。
正确答案:D单选题31.下列哪个例子没有说明沟通如何成为关注质量和顾客需求的中心?A 对新员工进行有关公司政策的培训。
B 自由讨论,想出更高效的方法来做事。
C 倾听顾客所说的话。
D 在整个公司传播创新者的好想法。
正确答案:A单选题32.在演讲后回答问题时,下列哪种是最好的建议?A 点头表明你听懂了所提的每个问题。
B 如果有人提了一个你已经解释过的问题,那就温和地说你没有时间重复这些内容,然后继续下一个问题。
C 把你的回答与你在演讲中所提的内容联系起来。
D 当有人提到特别切题的问题时,回答说“这个问题很好”,以鼓励大家仔细考虑他们的问题。
正确答案:C单选题33.你准备进行一次演讲,演讲的表现将决定你会得到晋升还是陷入麻烦。
你非常紧张。
这时,你会:A 喝上一杯,仅一杯,以稍稍放松一下。
B 喝一杯可乐,使自己保持警醒。
C 告诉大家你很紧张。
D 告诉自己“已充分准备,非常自信”。
正确答案:D单选题34.下列哪种情况下使用技术术语是最可接受的?A 销售信B 建议书C 求职信D 给组织内其他部门同事的备忘录正确答案:C单选题35.当你想要顾客买你的产品时,可采取下列哪种沟通形式?A 参与B 征询C 告知D 说服正确答案:D单选题36.下列哪一项并不包含在合理定位原则中?A 问题导向定位B 责任导向定位C 人员定位原则D 事实导向定位正确答案:C单选题37.下面哪一种不属于表里不一致的情形?A 表达的观点与问题的不一致B 处事态度与意识到的态度之间不一致C 个人感觉与表达意见的不一致D 表达内容与举止、口气的不一致正确答案:A单选题38.下列哪种不属于倾听者的障碍?A 用心不专B 急于发言C 排斥异议D 吵闹声正确答案:D单选题39.了解沟通时的各种受众的特点,可以通过以下方法:A 个体分析B 整体分析C 局部分析D A和B正确答案:D单选题40.当你要求下属执行一项常规任务时,可采取下列哪种沟通形式?A 说服B 征询C 告知D 参与正确答案:C。