社保科2019年工作总结和2020年工作计划——【精品模板】.doc
个人社保科工作总结
一、前言作为社保科的一员，在过去的一年里，我本着“为民服务，热情周到”的原则，认真履行职责，积极完成各项工作任务。
现将个人社保科工作总结如下：一、工作回顾1. 加强政策学习，提高业务水平为了更好地为群众提供优质服务，我积极参加各类培训，深入学习社保政策法规，努力提高自己的业务水平。
通过不断学习，我对社保政策有了更加深入的了解，为今后更好地开展工作奠定了基础。
2. 优化服务流程，提高工作效率在工作中，我始终坚持“以人为本”的服务理念，简化办事流程，提高工作效率。
针对群众办理社保业务的常见问题，我及时整理相关资料，为群众提供一站式服务，确保群众办事更加便捷。
3. 积极开展宣传活动，提高群众知晓率为了提高群众对社保政策的知晓率，我积极参与宣传活动，通过发放宣传资料、举办讲座等形式，让更多群众了解社保政策，提高参保意识。
4. 加强与相关部门的沟通协作在办理社保业务过程中，我与相关部门保持密切沟通，确保业务办理的顺利进行。
同时，我还积极参与各类协作会议，共同解决工作中遇到的问题。
二、工作亮点1. 优化服务，提升群众满意度通过简化办事流程、提高工作效率，群众的满意度得到了明显提升。
在办理社保业务过程中，我始终耐心倾听群众需求，尽力解决群众困难，得到了群众的一致好评。
2. 严谨作风，确保业务准确无误在办理社保业务时，我严谨细致，认真核对各项数据，确保业务办理准确无误。
在过去的一年里，我所办理的业务均未出现错误，得到了上级领导的肯定。
3. 积极参与，提升团队凝聚力在团队工作中，我积极参与各项活动，与同事共同进步。
在遇到困难时，我主动承担责任，为团队排忧解难，为团队凝聚力做出了贡献。
三、不足与反思1. 业务知识仍需加强虽然我在工作中不断学习，但业务知识仍需加强。
在今后的工作中，我将更加努力地学习，提高自己的业务水平。
2. 沟通能力有待提高在与群众沟通时，我发现自己的沟通能力还有待提高。
在今后的工作中，我将加强沟通技巧的学习，提高与群众的沟通效果。
社保工作总结及2020年工作计划
社保工作总结及2020年工作计划
社保工作总结：
在过去的一年里，我们社保工作团队在持续努力下，成功完成了所有社保工作任务。
我们对员工社保档案的管理、社保缴费计算、社保费用核算和社保问题咨询等各项工作都进行了全面升级和优化。
在员工社保档案管理方面，我们创新了数据管理系统，完善了信息录入和查询功能，确保了社保基础信息的准确性和一致性。
在社保缴费计算方面，我们通过引入新的缴费计算工具，实现了自动化操作，有效提高了工作效率和精度。
在社保费用核算方面，我们审核了所有社保费用的准确性和合规性，确保了企业匹配缴费和补交费的标准化和规范化。
在2020年工作计划中，我们将持续完善社保制度，加强社保
信息管理的能力，提供更加精细化的服务，继续推进社保费用核算的规范化和透明化，确保社保工作的合规化和有效性。
我们也将把更多精力放在社保转移和退休金制度等问题上，为员工提供更加全面、优质的社保服务。
总之，我们会继续保持我们的优秀工作表现，为企业和员工提供更好的服务。
社保工作总结范本
社保工作总结范本
社保工作是保障人民群众基本生活的重要工作之一，也是国家社会政策的重要组成部分。
在过去的一年里，我们社保部门在党中央的坚强领导下，认真贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕全面建设社会主义现代化国家的总体目标，积极推进社保工作，取得了一定的成绩。
现将本单位2019年度社保工作进行总结如下：
一、加强政策宣传，提高群众参保意识。
本单位通过开展各种形式的宣传活动，广泛宣传国家社保政策，提高了广大群众的社保参保意识。
同时，加强了与各级政府部门的合作，确保政策的贯彻执行，有效地保障了参保群众的权益。
二、严格管理，确保社保基金安全。
本单位严格执行社保基金管理制度，严格审查社保费的缴纳情况，加强对社保基金的监管和使用，确保社保基金的安全和稳定。
同时，加强了对社保基金的投资管理，提高了社保基金的使用效益。
三、加强服务，提高服务水平。
本单位积极推进社保服务一体化，开通了网上社保服务平台，方便了群众的社保查询和办理。
同时，加强了对参保群众的宣传和培训工作，提高了服务水平，受到了广大群众的好评。
四、加强监督，保障社保工作的公平公正。
本单位加强了社保工作的监督和检查，严格执行社保政策，保障了社保工作的公平公正。
同时，加强了对社保违法行为的打击和处理，维护了社会秩序和社会稳定。
总的来看，本单位在2019年度社保工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。
希望在新的一年里，我们能够继续努力，进一步加强社保工作，为建设社会主义现代化国家作出更大的贡献。
社保工作年终总结范文9篇
社保工作年终总结范文9篇第1篇示例：2019年即将结束，回顾这一年的社保工作，我们都付出了很多努力和汗水，取得了一定的成绩。
现在是时候总结一下，看看我们在这一年中都做了些什么，又有哪些地方需要改进和提高。
一、工作成绩在过去的一年里，我们社保工作团队付出了很多努力，取得了以下几方面的成绩：1. 社保政策宣传普及：我们通过各种形式的宣传活动，让更多的人了解国家社保政策，增强他们的社保意识，促进社会保障制度的落实和实施。
2. 缴费管理规范化：我们对社保缴费工作进行了规范，及时准确地收取和核对各项社会保险费用，确保了缴费工作的顺利进行。
3. 服务质量提升：我们提高了服务意识和服务水平，及时回复企业和个人的咨询和投诉，解决了很多问题，赢得了广大缴费人群的认可和信任。
4. 社保信息管理的完善：我们加强了社保信息管理工作，做到信息的及时录入和更新，确保信息的准确性和完整性，为社会保障事业的发展奠定了坚实的基础。
二、工作不足在过去的一年里，我们也存在一些工作不足和问题，主要表现在以下几个方面：1. 招待人员素质不高：有些员工服务态度不够好，应对问题不够积极，导致客户意见不满。
2. 工作流程不够顺畅：有时候我们的工作流程不够规范和顺畅，导致工作效率较低，需要加强内部管理和培训。
3. 暴露出来的管理漏洞：我们在工作中还存在一些管理漏洞，需要不断优化和改进相关管理措施，提高管理水平。
4. 创新意识不足：我们在工作中缺乏创新意识，有些问题处理还是按照传统的方式来解决，需要加强团队协作和创新意识。
三、未来工作展望在即将到来的2020年，我们将继续努力，改进和提高我们的社保工作，让更多的人受益于社会保障制度，迎接更大的挑战和机遇。
1. 提高服务质量：我们将进一步提高服务质量，优化工作流程，改善工作环境，为客户提供更加高效、便捷的服务。
2. 加强信息管理：我们将加强信息管理工作，做好信息的采集、整理和分析工作，为社会保障事业的发展提供有力的支持。
(精品)人社局2019年上半年工作总结及下半年工作计划.doc
人社局2019年上半年工作总结及下半年工作计划人社局2019年上半年工作总结及下半年工作计划;2019年上半年，区人社局在区委、区政府的正确领导下，聚焦区政府工作报告确定的目标任务，坚持“民生为本、人才优先”工作主线，牢牢把握稳中求进工作总基调，主动作为，强化措施，狠抓落实，各项工作有序开展。
现将我局2019年上半年工作开展情况总结如下：一、上半年重点工作完成情况（一）城镇居民可支配收入持续增加。
积极优化收入分配格局，扩大居民就业，不断扩宽居民增收渠道，关注重点群体增收情况，进一步带动城乡居民收入平稳增长，2019年第一季度我区城镇常住居民人均可支配收入7049元，增速达到8.5%，增长目标为8.0%。
第二季度增收数据暂未反馈。
（二）就业形势总体稳定。
我局突出就业工作重点，及时召开就业工作启动会，布置2019年度就业工作，扎实推进就业工作完成。
截至6月份，全区城镇新增就业人员7593人，完成全年目标任务数7500人的101.2%。
就业技能培训2266人，完成全年任务2400人的94.4%；企业新录用人员岗位技能培训1381人，完成全年任务1800人的76.7%；全区农村劳动力转移就业1592人，达到全年目标任务数2000人的80%。
全区推荐创业担保贷款625万元，全区组织创业培训330人，完成全年目标任务450人的73%；累计开发公益岗位402个，提前完成超额完成目标任务。
（三）社保工作有序进行。
截至目前，全区城乡居民养老保险参续保缴费3.57万人，完成目标任务3.7万人的96.49%。
享受城乡居民基本养老保险金待遇33726人，1-6月份累计发放养老金2450.18万元，实现符合待遇领取条件人员养老金100%社会化发放。
全区城镇职工基本养老保险参保人数25296万人；城镇职工基本医疗保险参保13668人，失业保险参保7781万人；工伤保险参保9085人；生育保险参保8473人。
（四）农民工工资依法得到保障。
社保局2019年工作总结和2020年工作计划
社保局XXXX年工作总结和XXXX年工作计划在区委、区政府的正确领导和市社保局的指导下,我局围绕年初制定的各项目标，扎实推进工作，取得了较好的成绩，现将情况汇报如下：一、基本情况X、城乡居民基本养老保险工作。
截至目前，我区城乡居民基本养老保险参保人数为XXXXXX人，完成上级下达任务XXXXXX的XX.XX%。
其中缴费人数为XXXXXX人，征缴保费XXXX.XX万元，缴费率XX.XX%；发放养老金XXXXX人，累计发放养老金XXXX万元，发放率XXX%；成功签订代扣代缴三方协议人数为XX万人，签订率XXX%。
XXXX年我区城乡居民基本养老保险计划筹措资金XXXX 万元，其中：中央财政补助资金XXXX万元，自治区财政补助资金XXXX万元，市县财政补助资金XXX万元；截至目前，财政补助资金到位XXXX万元，其中：中央财政补助资金到位XXXX万元，自治区财政补助资金到位XXXX万元，市级财政补助资金到位XXX万元，县级财政补助资金按参保进度到位XXX万元，财政补助资金到账进度XX.XX%。
X、城乡居民基本医疗保险工作。
截至目前，XXXX年度城乡居民基本医疗保险参保人数XXXXXX人，完成上级下达任务XXXXXX人的XXX.X%。
其中城镇居民医疗保险参保人数XXXXX人，基金征缴XXX.XX万元；新型农村医疗保险参保人数XXXXXX人，基金征缴XXXXX.XX万元。
X、被征地农民养老保险工作。
XX区人社局共做了X批次的被征地农民社会保障实施方案。
XX区已经获批的征地项目共有XXXX.XXXX亩土地被征用，涉及被征地农民XXXXX人，其中符合养老保障人数XXXX人。
截至XXXX年X月XX日，XX区有XX个批次共有XXXX人缴费参加被征地养老保险，其中XXXX人领取待遇，发放养老金XXXXXX.XX万元，已全部发放到位。
我局于X月X日下发了《被征地农民享受养老金待遇人员资格认证有关工作的通知》。
X、机关事业单位养老保险工作。
人社局2019工作总结和2020工作计划
全文共计7615字人社局2019工作总结和2019工作计划
**人力资源和社会保障局
2019年工作总结和2019年工作谋划
今年以来，我局紧紧围绕“人才优先、民生为本”的工作主线，充分发挥部门职能，积极主动探寻工作思路，锐意进取，服务大局，各项工作整体上水平，重点有突破，取得新进展。
一、真抓实干、攻坚克难，圆满完成年度工作任务
（一）人事人才工作：对全区机关事业单位工作人员开展各类培训5期，培训1297人，完成目标任务的162%。
（二）就业工作：全区城镇新增就业2451人，下岗失业人员实现再就业636人，就业困难对象就业210人，农村劳动力向非农产业转移1550人，累计培训城乡劳动力2600人，分别完成目标任务的102%、106%、105%、103%。
108%。
城镇登记失业率2.79％，低于4.5%的控制线。
1。
人社局2019年工作总结和2020年工作计划精选
人社局2019年工作总结和2020年工作计划精选2019年，在县委、县政府的正确领导和市人社局的精心指导下，我县人力资源和社会保障工作坚持稳中求进工作总基调，围绕“民生为本、人才优先”工作主线，强化服务意识，不断改革创新，锐意进取，履职尽责，各项工作都取得了新的进展。
现将工作开展情况总结汇报如下：一、2019年工作开展情况(一)就业创业工作取得新进展。
一是深化“接您回家”活动。
连续数年在春节外出务工人员集中返乡时期开展“接您回家”活动，并逐年创新活动内容，打造“接您回家”活动升级版。
通过开展“温暖回家路”“喜看新变化”“创业在家乡”“就业送岗位”等系列活动，鼓励引导外出务工人员返乡创业就业。
去年11月，我县被纳入全国第三批结合新型城镇化开展支持农民工等人员返乡创业试点县。
二是开展创业服务年活动。
制定印发了《XX县创业服务年活动实施方案》及配套服务政策，在全县28个乡镇(街道)、395个行政村(社区、居委会)设立了就业创业综合服务窗口，以打造“活力XX、创业高地”为目标，大力推进返乡创业“1333”工程，通过组织化推动全民创业，打通政府服务创业群体“最后一公里”。
三是激发创业就业热情。
大力弘扬工匠精神，成功举办三届“能工巧匠大比武”，全面提升城乡劳动者职业技能水平，大力树立先进典型，进一步激发城乡劳动者就业创业热情，加快我县技工大县建设步伐。
2019年，全县返乡创业6617人，新增各类创业实体11964个，带动就业17000人。
(二)就业扶贫工程成效显著。
一是积极开展贫困劳动者技能培训。
筛选一批符合贫困劳动者实际需求的培训项目，开展送培训下乡技能脱贫培训。
2019年，开设58期技能脱贫培训班，培训建档立卡贫困劳动者2830人。
二是开发各类扶贫公益性岗位。
在全县开发了395个镇村扶贫、社会管理、就业社保等扶贫公益性岗位，扶贫公益性岗位上岗330人，扶贫辅助性岗位上岗2000人。
三是鼓励支持各类经营实体吸纳贫困劳动者就业。
人社局工作总结和工作计划
人社局工作总结和工作计划人社局工作总结和工作计划一、工作目标和任务2019年，我们人社局的工作重心是服务企业，促进就业。
通过各项政策落实，这一目标已经取得了初步的成果。
2020年，我们的目标是深入推进全面就业、就业创业政策和服务体系的建立，扎实推进智慧人社建设，建立更加完善的服务网络和员工激励机制。
二、工作进展和完成情况在2019年，我们采取了多种措施，推出了一系列优惠政策，增强了对企业的扶持力度。
我们同时还推进了就业创业、职业技能等一系列政策，为广大劳动者提供了更多的就业机会。
通过这些政策的贯彻落实，我们的工作成果达到了预期的目标，许多企业和劳动者受益。
三、工作难点及问题2020年，我们将面临更多的机遇和挑战。
对于服务企业和推动就业这一大的目标，我们需要深入加强和推进。
同时，要加强创新、提升智能化，打造高效便捷的服务体系。
这其中，我们需要解决的问题中有如下几个：1、企业面临的生产力和资金压力较大，需要深入推进对企业的扶持措施，将政策更好地传递到企业和广大劳动者中。
2、创新就业服务方式，提升智能服务水平，提高服务质量和效率，提供更好的人力资源服务。
3、多元化推进就业和职业技能政策，注重政策的落地和实现，提升政策效果，更好地满足不同劳动者的需求。
4、加强内部管理和学习培训，提升人社系统效率和质量。
四、工作质量和压力人社局在推进就业创业工作的同时，还需要完成多种职能实力逐步提高。
我们还在思考如何更好地提升服务质量和效率。
因此，在一定的压力和工作量下，我们需要持续改进和进步。
五、工作经验和教训过去几年，我们积累了一定的工作经验。
首先，加强与企业的联系是成功的关键。
创新思维，提出优质的服务，是提升效率和服务质志鸟的重要途径。
其次，不断改进和学习可以提高工作质量，提高我们的本事水平。
六、工作规划和展望为了实现更高的目标2021年，我们将动员全系统，重点打造智慧服务网络，提升创新精神，推广情报化管理，加速国家大数据工程。
社保工作总结及2023年工作计划怎么写
社保工作总结及2023年工作计划怎么写
一、社保工作总结
2019年，社保工作在全国范围内的推进力度加大，取得了一定的成果。
以下是社保工作的总结：
1.社保政策不断完善
2019年，国家社保政策不断完善和更新，例如取消了养老保险个人账户宽限期等政策，社保政策更加人性化，为全体参保人员带来实实在在的利益。
2.社保服务提升
全国范围内各地社保服务中心在办事效率上都有所提升，涉及社保复杂业务的数据库也不断完善，对于群众来说，处理社保业务更加高效便捷。
3.五险一金制度开始实施
2019年，五险一金制度开始全面实施，为所有企业和员工提供更为完善的福利制度，也意味着社保工作得到一个全新的发展机遇。
二、2023年社保工作计划
社保工作是一个不断完善的过程，以下是2023年社保工作计划：
1.加强社保政策的宣传和推广
针对社保新政策，积极宣传和推广，提高全社会的社保保障意识，为社会各界提供更加全面的社保知识和政策解读。
2.提升社保业务的服务质量
进一步提升社保服务中心各项服务业务的效率和质量，采用现代化、智能化办事手段，打造智能社保服务平台，让群众办理社保业务变得更加方便和快捷。
3.建设社保服务网络
加快社保服务网络的建设，让社保服务跨越城乡、跨越地域，让每位参保人员都能够享受到优质的社保服务。
4.推进社保信息化建设
加快社保信息化建设，建立和完善各项信息系统，提高社保业务交互效率，把完善社保信息化系统作为基础建设进行，为社保工作提供更为稳定的支撑。
以上是社保工作总结及2023年工作计划的范文，希望能够对您有所帮助。
社保科2019年工作总结和2020年工作计划
社保科2019年工作总结和2020年工作计划社保科2019年工作总结和2020年工作计划一、2019年工作总结2019年，社保科认真贯彻执行国家社会保障法律、法规及相关政策，紧紧围绕财政工作重点，紧密结合工作实际，坚持政策和业务学习，在局领导的大力支持下，较好的完成了各项工作，现汇报如下：(一)、及时做好年终账务结转。
按照局年终结转通知的精神，对各单位的预算指标和计划结余进行核对，做好年终对账和结转，及时做好新年度的建账工作。
(二)、认真做好决算报表。
协助国库科做好相关单位20xx 年度部门决算的审核、汇总和上报工作。
按时上报社保基金和四项资金的年度决算、半年报及月报，真实反映我县财政社会保障方面的资金投入及运行情况，确保各项社会保障支出及时到位。
(三)、做好年度绩效考核和迎查工作1、配合预算单位做好20xx年度民生工程的绩效考核，会商人社、卫生、物价等部门，对30多个定点医疗机构和药店进行年度考核;会商卫生部门，对公立医院和乡镇卫生院进行年度绩效考核，并依据考核结果，清算和预拨项目资金。
2、会商卫生部门，对村卫生室医疗执业风险机制建立情况进行自查，做好迎接省、市抽查的准备工作。
3、按照省新农合政策执行及基金管理专项检查情况通报(省卫基层秘〔2019〕85号文)要求，会商卫生部门对新农合基金管理和医疗机构运行情况进行自查。
以便迎接省级部门的抽查。
(四)、加强社保基金的管理和保值增值。
根据省市相关文件的规定，督促人社部门做好城乡居民养老保险的代扣代缴工作，每月20日代扣后，及时将收入户个人缴费部分转入社保基金专户，保证收入户月末无余额。
并对县级统筹的基金进行了定期存储，截至年底，城乡养老保险基金定期存储20000万元，新农合基金7000万元，并与相关银行鉴定了协议，以确保基金的安全和保值增值。
2019年底，按照省厅相关要求，完成了社保基金保值增值的绩效考核的工作。
(五)、做好盘活财政存量资金工作。
社保工作总结及工作计划范文
社保工作总结及工作计划范文社保工作总结及工作计划作为一名社保从业者，我们对于社保工作的重要性有着深刻的认识。
社保是保障国民社会安全的一项重要工作，它涉及到国家对于人民的保障，也关系到人民的切身利益。
因此，本文将从社保工作总结及工作计划两方面，对于社保从业者需要关注的核心要点进行分析。
一、社保工作总结1. 保障的范围：应该进一步扩大社保的涵盖范围应该进一步扩大，对于目前尚未纳入社保的群体，应该通过各种途径，加大宣传力度，鼓励其加入社保体系，为其提供更好的社会保障。
2. 缴费标准：应该更加公平合理在缴费标准方面，应该根据不同的群体制定相应的标准，使得缴费更加公平合理。
同时，还应该加大对于企业缴费的监管力度，防止企业逃避缴费。
3. 经办服务质量：应该提高社保经办服务质量的提高，对于保障人民的权益至关重要。
因此，应该加强对于社保经办人员的培训，提高他们的专业能力，同时加大对于服务质量的监管力度。
4. 社保基金的管理：应该更加规范社保基金是保障社保运转的重要资金来源，对于其管理应该更加规范。
应该建立科学的基金管理机制，减少风险，保障基金的安全性和可持续性。
5. 社保制度的创新：应该积极推进社保制度的创新能够更好地适应时代的发展，也能够更好地满足人民的需求。
因此，应该积极推进社保制度的创新，为人民提供更好的保障。
二、社保工作计划1. 拓展社保覆盖面拓展社保覆盖面，将更多的群体纳入社保体系，为群众提供更好的社会保障。
2. 提高社保经办服务质量提高社保经办服务质量，通过加强培训，提高经办人员的专业能力，以及加大监管力度等措施，为人民提供更好的服务。
3. 加强社保基金管理加强社保基金管理，建立科学的基金管理机制，减少风险，保障基金的安全性和可持续性。
4. 推进社保制度创新推进社保制度创新，适应时代的发展，满足人民的需求，为人民提供更好的保障。
5. 强化社保监管强化社保监管，对于企业的缴费情况进行严格监管，防止企业逃避缴费。
2019年社保局上半年工作总结及下半年工作安排范本
20XX年社保局上半年工作总结及下半年工作安排18年上半年，我局紧紧围绕县委、县政府实施“五项任务”、建设“五个xx”的工作大局和市县下达的各项目标任务，立足“抓征收、保发放、夯基础、强服务、维稳定”的工作重点，通过全局职工的齐心协力，各项工作推进有力，干部队伍积极性进一步增强，呈现出奋勇争先促发展的良好局面。
现将上半年主要工作情况总结如下：一、强化目标管理、狠抓责任落实，做到时间过半任务过半按照18年市、县下达的任务要求，我局及时研究，认真分析，结合实际提出了“坚持两个中心、突出四个重点、抓好五项工作”的工作思路，并制定了《18年度目标任务分解表》，将所有目标任务整理分类为9项主要职能目标、18项一般工作目标，使全年工作有目标、有要求、有考核、有奖惩。
通过近半年的努力，目前各项目标任务均实现了“双过半”，有的甚至已完成全年目标任务。
一是参保人数稳中有升。
截止5月底，全县参保人数达16311人，超全年目标任务1011人，预计到6月，参保人数将达16330人。
二是保险费做到应收尽收。
1-5月份，共征收养老保险费6509万元（其中津补贴3190万元），已远超半年任务，占全年目标任务的92%。
三是离退休费按时足额支付。
1-5月份，共支付基本离退休费6156万元，支付率为100%。
四是基金清欠任务完成良好。
截止5月底，我局共清欠保险费88万元，超额完成全年50万元的目标任务。
二、围绕中心任务、突出工作重点，扎实稳步推进各项工作（一）紧紧抓住保险费征收和养老金发放两个中心一是进一步抓好保险费征收和清欠工作。
制定工作计划，加强与财政的协调沟通，建立和参保单位点对点的连接，确保保险费的征收。
采取有力措施，将主要清欠单位分为3个小组，每个小组确定一名负责人，规定时间上门清欠。
同时继续坚持把保险费缴纳和清欠情况纳入县对乡镇年终综合目标考核内容，督促乡镇及时完清保险费。
目前，3个欠费乡镇李市镇、山川镇、渔箭镇都与我局签订了还款协议，并明确了还款额度和还款时间。
社保股工作总结和工作计划
社保股工作总结和工作计划工作总结：在过去的一年里，我在社保股工作中取得了一些显著的成果。
我主要负责公司员工的社会保险和公积金事务，包括参保登记、缴费、报销等工作。
以下是我在这一年的工作总结：1. 管理员工社保信息：我负责维护和更新公司员工的社保信息，包括个人信息、缴费记录、参保单位等。
通过及时更新和核对数据，我确保了员工的社保个人账户的准确性和完整性。
2. 缴费计划和报销：我根据公司的实际情况，制定了每月的社保缴费计划，并及时缴纳缴费款项。
我也负责员工的社保报销工作，包括申请报销、资料审核和报销款项的发放。
在这一过程中，我积极与社会保险部门和医疗机构进行合作，以确保报销流程的顺利进行。
3. 参保登记和退保手续：我负责新员工的参保登记工作，包括准备所需材料、填写申请表格和办理相关手续。
对于员工的退保申请，我也会及时处理，并向员工解释相关政策和流程。
4. 与员工沟通和解答问题：作为社保股的负责人，我每天接收并回答各种关于社保的咨询和问题。
我努力保持与员工的良好沟通，并提供准确和及时的答复。
在处理复杂问题时，我会与相关部门合作，确保问题得到妥善解决。
5. 监测法规和政策的变化：社会保险法规和政策的变化频繁，我会不断关注最新动态，并及时更新公司的社保政策和制度。
我会向公司高层报告有关社保政策的变化，并制定相应的应对措施。
通过我的努力和团队的支持，公司的社保事务得到了有效管理和运作。
员工对社保工作的满意度也大大提高，他们对相关政策和制度有了更深入的了解，并享受到了更好的福利待遇。
工作计划：在未来的一年里，我将继续努力改进社保股的工作。
以下是我在接下来的一年里的工作计划：1. 提高数据管理和系统化：我计划进一步改进社保信息的管理，通过建立电子数据库和系统化的数据录入流程，提高数据的准确性和处理的效率。
我会与IT部门合作，开发一个便捷的信息管理平台，方便员工查询和管理个人社保信息。
2. 加强员工教育和培训：我计划开展一系列的员工教育和培训活动，以提高员工对社保政策和制度的认识和理解。
社会保险事业服务2019年工作总结及2020年工作安排
xxx市社会保险事业服务中心2019年工作总结及2020年工作安排一、2019年业务工作情况2019年，我中心以确保养老金发放为核心，以打造优质便利高效的经办环境为重点，创新思维、务实进取，以爬坡过坎、闯关夺隘的决心和勇气实现了年初确定工作目标任务的圆满完成。
（一）顺利完成全年各项任务指标。
截至12月底，全市企业职工基本养老保险参保人数402.8万人，完成省计划指标401.7万人的100.3 %。
其中：在职参保人数272.3万人，完成省计划指标271万人的100.5%；工伤保险参保人数180.9万人，完成省计划指标180万人的100.5%；失业保险参保人数146.0万人，完成省计划指标143.3万人的101.9%。
另外，我们积极协助税务部门开展基金征收，推动征缴任务如期完成。
1-12月，企业养老保险基金征缴收入289.1亿元，完成省任务指标258.5亿元的111.8%。
（二）社保扩面成效显著。
年初以来，我们以深入实施全民参保计划为契机，严密实施横向到边、纵向到底立体交叉宣传策略，积极引导中小企业从业人员、新业态从业人员、灵活就业人员等重点人群参保、续保和缴费。
积极配合税务部门做好社会保险费征收管理工作的有序对接，大力促进保费征收，不断推进社会养老保险、工伤保险和失业保险扩面工作依法、规范、精准运行，实现了应参尽参、应保尽保。
（三）保发放压力得到缓解。
深入推进辽委发〔2016〕19号文件和沈委发〔2016〕27号文件的贯彻落实，通过强化主体责任、加强扩面征缴、严格审批和支出管理、加强风险预警和资金调度等措施，实现各险种基金收支平衡。
2019年全年，我市130.5万名企业离退休人员养老金已全部按时足额发放到位，实现了全年养老金发放工作的圆满收官。
（四）社保改革有序推进。
2019年，社保领域改革密集发力，我中心积极推动相应，实现了改革任务的落地落实。
按照省降低社保费率工作会议部署，2019年5月1日起，我市企业及机关事业单位养老保险单位缴费比例由20%降至16%，失业保险费率按1%执行政策期延长至2020年8月31日，工伤保险浮动费率政策继续执行至2021年12月31日，确保了企业缴费负担有实质性下降。
2019年社保局上半年工作总结及下半年工作打算
20XX年社保局上半年工作总结及下半年工作打算上半年，城乡居民社会养老保险工作在县委、县政府和主管部门的关心和支持下，全局职工协同并进，为今年的居保工作的顺利开展，打了一个漂亮的开门战。
一、城乡居民社会养老保险基本情况上半年，全县城乡居民基本养老保险覆盖人数达22.26万人，覆盖率达99%（应参数为22.4万人），60周岁以上领取待遇人数达8.59万人。
城乡居民社会养老保险当年基金收入1472.68万元（其中:个人缴费1188.77万元，县级财政补贴185.13万元，转入收入0.71万元，其他收入58.20万元，利息收入39.87万元)，基金支出2927.93万元（其中：转出支出0.31万元）当年基金结余-1455.25万元，基金累计结余12811.92万元。
二、主要工作措施（一）加大宣传力度，提高参保率。
针对群众关心的缴费年限、领取金额、丧葬补贴等问题，通过会议、横幅、板报、发放宣传资料等方式进行宣传，充分调动群众参保积极性。
以身边的人带动身边的人，以身边的事引导身边人。
根据不同年龄阶段人员不同缴费档次，我们帮群众算账对比，讲清实惠利益，为群众算一本明白账，鼓励群众积极参保。
（二）规范管理，抓好业务工作。
一是制定了参保流程图、待遇审批流程图、岗位责任制、基金管理制、档案管理制度等，加强制定化管理。
二是按照省、市《经办规程》要求，根据平时各股室经办业务所需资料和流程，印发xx县城乡居民社会养老保险局《关于进一步完善城乡居民社会养老保险经办规程》，并派业务专员到20个乡镇进行业务指导和培训。
三是做好丧葬抚恤金申报，对乡镇上报的死亡人员，及时进行稽核，尽快把丧葬补贴发放到继承人，在维护群众利益的同时，确保了基金不被流失。
上半年共审核175人，发放丧葬补助金20.4万元。
四是对年满60周岁的参保人及时办理养老金领取手续，做到发放率100%。
五是认真复核清退重复参保人员，目前已清退421人，追回重复领取养老金69.29万元。
社保工作年终总结范文5篇
社保工作年终总结范文5篇第1篇示例：社保工作年终总结一年又快要过去了，回顾整个2019年，我们社保工作取得了哪些成绩，又有哪些值得改进的地方呢？让我们一起来做一个年终总结。
让我们来看看今年社保工作取得的一些成绩。
在政策执行方面，我们认真贯彻落实国家各项社保政策，及时进行政策调整和优化，确保员工的权益得到充分保障。
在缴费征收方面，我们加强征缴管理，严格按照规定时间、规定标准催缴企业社保费用，有效提高了社保缴费的及时性和全额性。
在服务质量方面，我们建立了完善的社保服务体系，为参保人员提供优质高效的服务，得到了广大群众的认可和好评。
让我们来反思一下今年社保工作存在的一些问题。
在政策执行方面，有时候我们对政策的理解存在偏差，导致对员工权益的保障不够充分；在缴费征收方面，有些企业存在逾期缴费的情况，需要我们进一步加强催缴力度；在服务质量方面，有时候我们的服务态度可能存在不足之处，需要进一步提升服务意识和服务水平。
针对以上存在的问题，我们下一步将采取哪些措施进行改进呢？在政策执行方面，我们将进一步加强对社保政策的学习和理解，确保政策执行的准确性和及时性；在缴费征收方面，我们将加强与企业的沟通和联系，催促企业按时足额缴纳社保费用；在服务质量方面，我们将进一步加强员工培训，提升员工的服务意识与服务水平，确保为参保人员提供更好的服务。
让我们展望一下明年的社保工作。
我们相信，在上级政策的指导下，全体社保工作人员的共同努力下，我们社保工作一定会取得更大的成绩，为广大员工的权益保障做出更大的贡献。
通过对今年社保工作进行的年终总结，我们不仅可以总结经验，发现问题，还可以为明年的工作进行更好的规划和安排。
希望全体社保工作人员能够继续努力，为实现更好的社保工作目标而不懈奋斗！【2000字】- 完-第2篇示例：社保工作年终总结一年的社保工作即将结束，回首这一年的工作，我们经历了许多挑战，取得了一些成绩，也发现了一些不足，让我们一起来做一次年终总结，为新的一年做好准备。
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社保科2019年工作总结和2020年工作计划
社保科2019年工作总结和2020年工作计划
一、2019年工作总结
2019年，社保科认真贯彻执行国家社会保障法律、法规及相关政策，紧紧围绕财政工作重点，紧密结合工作实际，坚持政策和业务学习，在局领导的大力支持下，较好的完成了各项工作，现汇报如下：
(一)、及时做好年终账务结转。
按照局年终结转通知的精神，对各单位的预算指标和计划结余进行核对，做好年终对账和结转，及时做好新年度的建账工作。
(二)、认真做好决算报表。
协助国库科做好相关单位20xx年度部门决算的审核、汇总和上报工作。
按时上报社保基金和四项资金的年度决算、半年报及月报，真实反映我县财政社会保障方面的资金投入及运行情况，确保各项社会保障支出及时到位。
(三)、做好年度绩效考核和迎查工作
1、配合预算单位做好20xx年度民生工程的绩效考核，会商人社、卫生、物价等部门，对30多个定点医疗机构和药店进行年度考核;会商卫生部门，对公立医院和乡镇卫生院进行年度绩效考核，并依据考核结果，清算和预拨项目资金。
2、会商卫生部门，对村卫生室医疗执业风险机制建立情况进行自查，做好迎接省、市抽查的准备工作。
3、按照省新农合政策执行及基金管理专项检查情况通报(省卫基层秘〔2019〕85号文)要求，会商卫生部门对新农合基金管理和医疗机构运行情况进行自查。
以便迎接省级部门的抽查。
(四)、加强社保基金的管理和保值增值。
根据省市相关文件的规定，督促人社部门做好城乡居民养老保险的代扣代缴工作，每月20日代扣后，及时将收入户个人缴费部分转入社保基金专户，保证收入户月末无余额。
并对县级统筹的基金进行了定期存储，截至年底，城乡养老保险基金定期存储20000万元，新农合基金7000万元，并与相关银行鉴定了协议，以确保基金的安全和保值增值。
2019年底，按照省厅相关要求，完成了社保基金保值增值的绩效考核的工作。
(五)、做好盘活财政存量资金工作。
根据国办发〔20xx〕70号文件精神，在局领导的安排下，积极配合相关科室，认真做好社保专户存量资金的清理工作。
统计结果：社保科收回统筹使用资金 665.76万元，继续使用资金 3324.43 万元，按照上级文件精神，及时报送存量资金月报表，县级安排专项资金，除基层卫生院化债资金尚余132万元外，基本支付完毕。
上级补助资金结余445万元。
(六)、开展就业专项资金监督检查。
1、为了解就业专项资金的管理和使用情况，与就业局联合下发就业专项资金管理和使用情况专项检查的通知，在分管领导的
带领下对14个乡镇的资金使用实行追踪问效，以确保就业资金专项管理专款专用和资金的安全。
2、参与就业技能培训机构认定。
加强对培训机构培训过程的监督和抽查，会商人社部门，认定沈阳电脑培训学校等6家培训机构为我县定点培训机构。
培训期间，通过培训点的电子摄像设备，对每天的培训情况进行核查、记录，并对部分培训点进行不定期的实地核查，督促其提高培训质量，为审核和拨付就业培训资金提供了一定的依据。
(七)、落实各项民生工程政策。
根据《蚌埠市农村五保供养及敬老院建设实施办法》精神，落实农村五保供养提标补助资金，对提标部分按照文件的执行时间给予了第一季度的补发(集中供养五保户每年每人4800元，分散供养五保户每人每年2600元)。
按照xx人社发〔2019〕5号文、蚌政〔2019〕18号文要求，切实做好城乡居民基础养老金提标工作，严格按照基础养老金提标的幅度、发放范围，及时足额的给予了补发。
会商民政局，按照我县居家养老服务补贴暂行办法规定，2020年初，对2019年11-12月份的70周岁以上的居家养老补贴进行补发，于元月中旬资金将打卡发放到位。
(八)、配合卫生部门做好医疗卫生改革工作
1、按照xx政办【2019】16号文精神，会商卫生部门，联合下发了我县基层医改试行方案，并根据《关于印发安徽省基层医
疗卫生机构预算管理暂行办法的通知》(财社【2019】933号)文件和省财政厅医改政策培训会议的精神，对我县基层医改暂行方案进行修订。
对乡镇卫生院2019年上缴收入的余额进行清算并拨付至卫生局核算中心账户。
2、会商卫生部门，做好我县新农合大病保险工作，助新农合管理中心与国元农业保险股份有限公司签订了大病保险承办合同，按照合同规定分三次将保险基金拨付到承办机构，目前771.5万元全部拨付到位。
(九)、配合农村局做好乡财监管工作。
每月及时完成乡镇财政资金系统的数据录入，填报五河县乡镇财政资金信息传递登记表，同时做好监管抽查巡查台账。
(十)、认真做好局领导安排的业务学习、专项检查等工作
1、认真准备课件，参加局里组织的2019年春季业务培训和2019年度乡镇人员业务培训。
2、完成课题调研任务按照局领导的要求，结合本科室的实际工作，完成了《我县基本公卫卫生补助资金项目实施情况》和《关于就业培训资金管理》两篇调研报告。
3、认真参与财政局科室专户资金互审，会商农村局，对其互审中发现的问题及时整改或说明。
4、配合、协助办公室，完成2019年我县群众反映的突出问题专项资金月报表和年度总结。
(十一)、做好资金发放工作。
1、会商民政部门做好全县冬春救助资金的审核和发放，以及一年一度的春节慰问、八一慰问、老龄补贴、抗战胜利70周年抗战老战士的生活补助、退役士兵安置等的发放工作。
2、按时做好补助类资金的发放工作 2019年发放集中和分散供养五保户补助金 1400万元、城乡低保金5567万元、孤儿生活费 340万元、救灾补助资金 320万元，城乡医疗救助 671万元、优抚定补 1226万元、高龄补贴 684万元、企业养老金21120万元、城镇居民医疗保险金 1369万元、城镇职工医疗保险金5570万元、城乡居民养老保险金9718 万元、贫困残疾人救助资金 827万元、拨付新农合基金 24700万元、就业专项资金 1837万元，通过集中支付平台清算和预拨基本公卫补助资金2673 万元，同时做好其他社保专项资金的审核和发放，以及社保资金的常规审核和拨付工作。
(二)、完成相关单位2020年部门预算的审核，按照局领导要求，做好对相关部门2020年预算的审核、会商和汇报工作。
(十三)、其他工作。
在完成以上工作的同时，认真做好局领导交办的其他事项。
三、廉洁自律情况
本人认真贯彻执行社会保障的法律、法规以及相关财政政策，坚持政策和业务学习，努力提高自身综合素质。
在工作中，认真履行职责，以高度的责任感去对待每项工作，按政策、按规矩，按程序去完成每项工作，同时正确对待名利得失，做到自重、自
省、廉洁自律，常思贪欲之害、常怀律己之心，始终坚持做一名对自己负责、对单位负责、对社会负责的财政干部。
四、存在的不足和对今后工作的思考
尽管完成了年度工作任务，但由于本人的能力、水平所限，离领导的要求还相差甚远，总结自己，是思想上仍然存在墨守成规、惯性思维的毛病，其次是魄力不足，在今后的工作中，工作思路、工作作风都有待改进，光凭认真和吃苦的态度是不行的，首先要吃透政策，在讲究细致、缜密的工作技巧和方法的情况下，还要有勇于担当、敢于负责的精神，也只有这样才能提高我们的服务水平和工作质量。
社保科补贴类资金繁杂多样，全省33项民生工程，社保科涉及20项，而且大部分是直接关系到广大基层群众生计的资金，要认真研究分析政策，抽时间走出去，主动会商单位，走访、了解资金发放和使用情况，使上级拨付的社保资金和我县在财政比较困难的情况下安排的配套资金，在动态管理中真正体现和发挥其效益。
在新的一年里，我们将找差补缺，加强学习，争取把社保工作做的更好。