党员干部理想信念存在的问题、原因与对策建议
党员干部理想信念方面存在的问题及整改措施(两篇).doc
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2019年党员干部理想信念方面存在的问题及整改措施(两篇)党员干部理想信念方面存在的问题及整改措施(两篇)理想信念方面存在的问题总结(一):我透过此次党校学习,进一步坚定理想信念,提高自己的党性修养,增强自己的宗旨意识和使命感、职责感,更好地执政为民和促进区域经济社会的健康发展,确实是十分及时的和极其重要的。
现对自己党性方面存在的问题作如下分析,并确定今后的努力方向。
一是理论学习不够努力,自觉性不强。
由于基层乡镇的事务性工作繁杂,加之主观上重视不够,方法欠科学,成天忙碌于甚至习惯于协调解决具体问题,放松了理论学习。
二是理论学习缺乏系统性。
多年来的理论学习主要是透过市委中心组学习和传达贯彻市委、市政府有关决定精神来进行的,虽然也对提高思想、统一认识和指导具体工作有作用,但的确缺乏系统性、完整性;同时,有临时抱佛脚的不良习惯,三是用所学理论指导实际工作中的创新不足。
对党的重大理论和市委、市政府所提出的重大工作方针,习惯于记条目、背要求,都能掌握并去实践,但缺乏将这些理论和要求与基层实际紧密地结合起来和创造性地开展工作的潜力。
所有这些,都影响了自己政治思想水平的进一步提高,影响了自己党性修养的进一步增强,也影响了自己为党工作、为人民服务潜力的发挥。
二是开拓创新精神不足,解放思想不彻底。
西尼尔镇划转以来,有市委、市政府和区委的正确领导与全区干部的戮力同心,我镇各项工作个性是经济发展纵向比较有了较大提高,基础设施、镇容镇貌都上了一个新台阶。
但同时,由于区域空间相对有限,由于基数与增幅之间固有的制约关系,要构成新的增长、尽快摆脱“吃饭财政”的状况,出现了新的较大压力。
这种状况下,自己的思想与工作有时处于矛盾之中:既深知“发展才是硬道理”,一切问题都只能在发展中才能得到根本解决,又担心发展过程中政府的各类成本愈来愈大,对合理负债缺乏正确理解,由于这种畏难的矛盾心态,在工作中有时表现出“三多三少”的状况。
一是把落实好市委、市政府的总体要求抓得多而把结合镇域实际创造性地开展工作抓得少,二是把工作中的困难因素看得多而把有利条件看得少,三是把工作中自己不能犯错误方面的问题思考得多而把建立新机制、开创新局面的问题思考得少。
坚定理想信念存在问题及整改措施
![坚定理想信念存在问题及整改措施](https://img.taocdn.com/s3/m/e8843d5058eef8c75fbfc77da26925c52dc59162.png)
坚定的理想信念能够激发个人的内在动力,促使个体为实现目
标而努力奋斗,克服困难并取得成功。
塑造积极心态
03
理想信念有助于塑造积极的心态,使个体在面对挫折和失败时
保持乐观和自信,不断调整和改进自己的行为。
对党和国家事业发展的意义
凝聚共识
坚定的理想信念有助于凝聚全党和全国各族向前 发展。
网络信息泛滥
网络上充斥着大量未经筛选的信息, 其中不乏负面、虚假内容,对人们的 理想信念产生负面影响。
西方思潮渗透
西方敌对势力通过各种手段宣传其价 值观和政治制度,试图动摇人们的理 想信念。
内部思想问题
个人信仰缺失
部分人从小缺乏正确的信仰教育和引导,导致对理想信念的重要 性认识不足。
自我要求降低
在快节奏的社会中,部分人过于追求物质利益,忽视精神层面的追 求,导致理想信念动摇。
激发创新活力
坚定的理想信念能够激发人们在推进中国特色社会主义事业中的 创新活力,不断探索新的发展路径和方法。
强化社会凝聚力
坚定的理想信念有助于强化社会凝聚力,使人们团结一心,共同 推进中国特色社会主义事业的发展。
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解和认识。
缺乏政治敏锐性
在面对复杂多变的国内外形势时, 部分党员干部缺乏对政治形势的敏 锐判断和应对能力。
思想观念摇摆不定
在面对各种社会思潮和价值观的冲 击时,部分党员干部容易产生思想 动摇,难以坚守自己的政治信仰。
缺乏对共产主义信仰
1 2 3
对共产主义理解片面
部分党员干部对共产主义理想的理解过于简单或 片面,未能全面认识其科学内涵和价值意义。
追求个人利益至上
在实践中,部分党员干部过于关注个人利益,忽 视集体利益和社会责任,导致对共产主义信仰的 淡漠。
干部个人理想信念存在的问题及整改措施
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干部个人理想信念存在的问题及整改措施干部个人理想信念是指干部在追求党和人民事业中的理想信念,即为了实现共产主义而努力奋斗的坚定信念和追求。
干部个人理想信念的存在问题主要体现在思想认识、行为表现、工作作风等方面,需要进行整改。
首先,在干部个人理想信念存在的问题中,一个重要问题是心灵的枯萎。
部分干部的理想信念模糊、内心失去了正确的引领,曾经的激情和信念逐渐消退。
这可能是由于长时间的工作压力和环境制约导致的,也可能是个人对理想信念的认识上存在一些偏差。
这种问题的存在会导致干部在工作中缺乏激情、对问题缺乏敏感性,甚至对党的事业产生怀疑和疏离感。
其次,干部个人理想信念存在的问题还体现在行为表现上。
少数干部在面临利益诱惑的时候,容易出现原则问题和官僚主义。
由于他们个人利益的考虑,可能会借用职权谋取私利,违背党的原则和纪律。
这种行为不仅损害了党和人民的利益,也严重破坏了干部队伍的信誉和形象。
此外,个别干部存在对待权力的虚荣心和不适当的优越感,对下级干部不够关心关爱,对群众工作缺乏耐心和热情。
再次,干部个人理想信念存在的问题还表现在工作作风上。
少数干部在工作中存在推诿扯皮、敷衍塞责的现象。
他们对于工作任务缺乏责任心和担当精神,对问题的解决只是敷衍塞责,没有有效的行动和措施。
这种工作作风不仅阻碍了问题的解决,也对团队的工作效率和团结形成了负面影响。
同时,一些干部在工作中缺乏创新精神和进取心,仍然停留在安稳固定的状态中,没有积极主动地面对和解决问题。
为解决干部个人理想信念存在的问题,需要采取一系列整改措施。
首先,通过开展思想教育和理想信念教育,引导干部树立正确的理想信念。
可以通过高校理想信念教育、党性教育培训等方式,让干部了解社会主义和共产主义的伟大事业,增强他们的信心和决心,激发他们对党和人民事业的热爱和责任感。
其次,加强干部队伍建设,提高素质和能力水平。
通过选拔优秀的干部、培养和培训,不断提高干部的理论水平和实践能力,提升他们的思想境界和道德修养。
坚定理想信念存在问题及整改措施
![坚定理想信念存在问题及整改措施](https://img.taocdn.com/s3/m/0f9238ab988fcc22bcd126fff705cc1755275fa0.png)
一些党员干部对马克思主义、中国特色社会主义理论体系学习不深入,对党的 路线、方针、政策了解不够透彻,导致对理想信念的理解不够准确。
理想信念践行不到位
总结词
坚定理想信念不仅要在思想上认同,更要在行动上践行。
详细描述
有些党员干部在工作中不能始终以理想信念为指引,存在违 背理想信念的行为,如贪污腐败、违反纪律等。
04
组织生活和党员管理存在问题
组织生活不规范
党内政治生活不规范 ,缺乏严肃性和纪律 性。
组织生活内容单调, 缺乏创新和吸引力。
党员参与组织生活的 积极性不高,缺乏重 视和参与意识。
党员管理不严格
党员管理机制不健全,缺乏有 效的监督和考核机制。
对党员的思想动态和行为表现 缺乏及时掌握和有效引导。
对违纪违法党员的处理和处分 不够严格,缺乏震慑力。
党员教育形式单一
党员教育形式单调,缺乏多样性 和针对性。
党员教育内容陈旧,缺乏时代性 和创新性。
党员教育方式死板,缺乏互动和 交流性。
05
整改措施
加强理论学习,提高政治觉悟
总结词
通过学习马克思主义理论和党的路线方针政策,提高政 治觉悟和理论素养。
逃避责任
有时会选择逃避来减轻自己的负担,不愿意面对现实和承担责任。
缺乏解决问题的毅力和决心
缺乏耐心
对于问题的解决需要时间和努力,但往往缺乏耐心,不能坚持到底。
缺乏决心
在面对困难和挑战时,容易动摇和放弃,缺乏坚定的决心和意志。
容易受到外界干扰而动摇
外界诱惑
容易被外界的诱惑所影响,如金钱、地 位等物质利益,而偏离了自己的目标和 信念。
政治觉悟有待提高
总结词
政治觉悟是坚定理想信念的重要体现。
班子理想信念方面存在的问题及整改措施
![班子理想信念方面存在的问题及整改措施](https://img.taocdn.com/s3/m/f8b985bfed3a87c24028915f804d2b160b4e86be.png)
班子理想信念方面存在的问题及整改措施随着时代的进步,人民对领导干部的要求也越来越高。
在党和国家各级领导班子中,理想信念的坚定性非常重要。
然而,在一些领导班子中,理想信念上存在不少问题,这些问题直接影响到班子的整体建设和工作效能。
本文将对此问题进行探讨,并给出相应的整改措施。
问题分析1.认识不足在一些领导班子中,对理想信念的认识不够深入。
他们认为只要工作好就行,对于理想信念的重要性认识不足,意识形态的观念淡化。
2.没有坚定的信仰在一些班子中,领导缺乏坚定的信仰,缺乏理想信念的坚定性,这会对班子的领导和协作造成不利影响。
他们缺乏自己的方向,缺乏对社会发展的深刻认识及对事业的追求,所以在处理重要问题时,难以把握方向,做出有效的决策和行动。
3.工作中的不良影响一些领导人在工作中可能受到其他因素影响,比如私人利益、人情关系、个人崇拜等,这些都会对理想信念的执行产生负面影响。
整改措施1.提升认识,强化教育领导班子成员应该加强对信仰、理想和信念的学习和认识,加强对意识形态的重视和实践。
领导班子可以开展集体学习、研讨和交流活动,定期组织关于信仰、理想和信念的知识培训,增强对于理想信念的重视,提升对社会责任和使命的认识。
2.坚持自身的个人信仰领导班子成员需要加强自身信仰和价值观的构建,坚持信仰和理想的方向,培养自己的定力,提高处理重要事时的准确性和速度。
定期检查自己的理想信念,加强对职业的自律和责任心,不随波逐流,确保理想信仰如行走彼岸的灯塔一样,指引自己的前行道路。
3.强化监管,避免不良影响领导班子要避免受到不良心态和影响的影响。
要建立完善的监管机制,重视权力运行的规范和纪律。
加强班子成员自我检查和监督,及时发现并解决领导班子成员工作中存在的问题。
减少不良现象干扰班子成员的思想方向,保持思维的清晰和纯洁。
结论理想信念的坚定性是领导班子成员重要的品质之一。
现在各级领导班子普遍存在不同程度的问题,如果不及时整改,会给自身的发展和事业的发展带来不可估量的风险。
理想信念方面存在的问题及整改措施有哪些
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积极参与社会活动,关注社会热点问题,通过实践来检验和调整 自己的理想信念,同时为社会发展做出贡献。
06
相关资料与参考文献
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THANKS
积极参与社会实践,深入了解社 会发展的实际情况,增强对人民 群众的深厚感情。
参加志愿服务、社会调查、扶贫 三支一扶等活动,积极投身社会 实践,增强对社会的了解。
加强自我修养,培养高尚的道德品质
要点一
总结词
要点二
详细描述
道德品质是人的立身之本,加强自我 修养是培养高尚道德品质的关键。
注重道德修养,自觉遵守社会公德、 职业道德、家庭美德等道德规范,培 养高尚的道德品质。
总结词 了解社会需求,提高解决实际问 题能力
加强自我反思,及时发现并改正不良习惯
总结词
及时发现并改正不良习惯, 促进个人成长
详细描述
定期进行自我反思和总结, 分析自己的行为和习惯,发 现不良习惯及时纠正和改进 。
总结词
培养良好习惯,提高自我管 理能力
详细描述
积极培养良好的学习和生活 习惯,如定期锻炼、健康饮 食、规律作息等,提高自我 管理能力和综合素质。
理想信念方面存在的问题及 整改措施
2023-11-05
目录
• 存在的问题 • 整改措施 • 具体实施方案 • 案例分析 • 总结与展望 • 相关资料与参考文献
01
存在的问题
缺乏坚定的信仰
1 2 3
表现
对共产主义、社会主义等信仰产生怀疑,对党 的指导思想缺乏理解,对党的政策持怀疑态度 ,甚至对党的领导持否定态度。
理想信念可以为个人的行动提供明确的指导,使人 们有明确的目标和方向。
理想信念方面问题清单及整改措施
![理想信念方面问题清单及整改措施](https://img.taocdn.com/s3/m/3c44f8b5aff8941ea76e58fafab069dc502247df.png)
一些党员干部在工作中过于关注个人利益和前途发展,不愿意承担更多的工作 任务和责任,缺乏对党和人民事业的忠诚和奉献精神。
对党的理论学习不足
总结词
部分党员干部对党的理论学习不够深入,缺乏对马克思主Hale Waihona Puke 基本原理和党的基本理论的系统掌握。
详细描述
一些党员干部在理论学习上存在惰性,缺乏主动性和自觉性,对党的理论理解不深、掌握不全,难以 在实际工作中运用党的理论指导实践。
缺乏奉献精神
总结词
部分党员干部缺乏奉献精神和服务意识,过于计较个人得失,不愿意为党和人 民的事业做出牺牲和贡献。
详细描述
在面对复杂多变的国内外形势和各种 思想观念的冲击时,一些党员干部容 易产生迷茫和动摇,对共产主义理想 和中国特色社会主义信念产生怀疑和 否定。
价值观偏离
总结词
部分党员干部在价值观上存在偏离, 过于追求个人利益和物质享受,忽视 集体利益和社会责任。
详细描述
一些党员干部在工作中过分关注个人 得失,忽视集体利益和社会效益,甚 至以权谋私、违法乱纪,严重损害了 党和政府的形象和公信力。
理想信念方面问题清单及整 改措施
汇报人: 2024-01-09
目录
• 理想信念方面存在的问题 • 问题产生的原因 • 整改措施 • 具体实施计划 • 预期效果与评估
01
理想信念方面存在的问题
缺乏坚定的信仰
总结词
部分党员干部对共产主义理想和中国 特色社会主义信念不够坚定,缺乏对 马克思主义的信仰和对社会主义的信 念。
精选理想信念方面存在的问题及整改措施优秀
![精选理想信念方面存在的问题及整改措施优秀](https://img.taocdn.com/s3/m/d77ee4d4541810a6f524ccbff121dd36a32dc4fe.png)
精选理想信念方面存在的问题及整改措施优秀意识形态是指一定社会群体所共同拥有的某种推动社会发展的思想观念、道德标准、价值取向和行为准则。
作为一个伟大的马克思主义政党,中国共产党一直坚守着自己的理想信念,不断以理论创新、实践创新来推动实现中华民族伟大复兴的中国梦。
然而,在当前的社会实践中,我们也必须正视一些存在的问题,并采取措施予以解决和整改,以更好地坚定和弘扬共产主义理想信念的伟大事业。
一、存在的问题1. 理想信念的淡化。
随着经济社会的发展和价值观念的多元化,一些党员干部理想信念逐渐淡化。
他们追求物质利益、权力地位的欲望日益增强,对共产主义社会的追求变得模糊,导致一些党员干部在工作中出现腐败行为、权力滥用等问题。
2. 理想信念缺乏坚定性。
一些党员干部在工作中遇到困难和挫折时,容易动摇理想信念,出现犹豫、迷茫的情况。
特别是在面对复杂的利益关系时,他们容易受到外界的干扰和诱惑,放弃立场和原则,进而影响党风政风的健康发展。
3. 理想信念的浮于表面。
一些党员干部在外表上声称坚定共产主义理想信念,但在工作和生活中却不认真践行。
他们缺乏对共产主义理想信念的深入理解和全面把握,只注重名义上的宣传,而忽视了实践上的具体行动,这种现象严重影响了党的凝聚力和战斗力。
4. 理想信念的片面性。
一些党员干部对共产主义理想信念的认识存在一定局限性,片面强调了忠诚、纯洁、崇高等方面,而忽视了共产主义的科学性、社会性和可行性。
这种片面性的理解容易导致理论与实践的脱节,影响共产主义事业的推进和发展。
二、整改措施1. 加强理想信念教育。
通过开展党性教育、思想政治理论课程、党史教育等形式,加强对党员干部理想信念的教育。
要注重理论与实践相结合,深入解析共产主义理想信念的科学性和可行性,引导党员干部积极投身到实践中去,增强理想信念的针对性和实践性。
2. 建立制度规范。
通过建立和完善党内制度,加强党员干部的监督和约束。
要加强对权力运行的监督,建立健全的公平竞争机制和职业操守,保障党员干部在思想观念和行为准则上的一致性。
坚定理想信念加强党性锤炼方面存在的问题及整改措施
![坚定理想信念加强党性锤炼方面存在的问题及整改措施](https://img.taocdn.com/s3/m/7ee46957dcccda38376baf1ffc4ffe473368fdaf.png)
坚定理想信念加强党性锤炼方面存在的问题及整改措施坚定理想信念是任何一个党员干部必须具备的重要品质。
在新时代中国特色社会主义的伟大征程中,坚定理想信念是我们始终保持初心、践行使命、奋斗前行的重要依据。
而加强党性锤炼也是我们党建制度的重要方面。
然而,在实践中,也存在着一些问题,需要我们深入分析原因,有针对性地进行整改措施。
一、存在的问题1.理论学习不够深入坚定理想信念的重要依据是对理论的深入学习和了解。
然而,在一些情况下,由于时间、任务等原因,个别党员干部的理论学习存在片面、浅薄的问题。
比如,在学习十九大报告等重要文件时,仅停留在表面,缺乏深入的理解和把握。
在实践工作中,个别干部缺乏对错和是非的判断能力,容易受到某些不正确的声音和言论的干扰,导致理想信念的不够坚定。
2.思想认识不够到位在坚定理想信念的过程中,我们需要充分认识到中国特色社会主义伟大事业的历史意义和价值意义,这需要我们有更深层次的思想认识。
但在实践中,有部分党员干部对于中国特色社会主义伟大事业的历史和意义认识不够到位,导致对理论的理解不够深入、坚定的信念不够强烈。
这在工作中,容易出现不管不顾、无所作为、功利主义等问题。
3.党性意识不够强坚定理想信念的前提是扎实的党性基础。
然而,在实践中,有些党员干部党性意识淡薄,缺乏行动上的坚定,并且践行追求进步、主动作为的精神不够强。
甚至存在理想信念与实践工作的割裂问题,不能把理想落实到工作中去、把工作中的收获体现出来,进而导致坚定理想信念的力度不够。
二、整改措施1.加强理论学习在党性锤炼方面,强化理论学习显得尤为重要。
要让党员干部深入理解十九大报告,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不仅在理论上深化认识,在实践中也落到具体的工作中去。
可以加强读书班、“两学一做”等活动,让党员干部不仅能够学、而且能够用,更好地践行宣传实践部分主题。
2.提高思想认识在坚定理想信念的过程中,我们需要深入认识到中国特色社会主义建设的新征程和新的历史机遇,让党员干部建立更强的主人翁意识和责任心,进而产生更加坚定的理想信念。
坚定理想信念方面存在的问题及整改措施3篇
![坚定理想信念方面存在的问题及整改措施3篇](https://img.taocdn.com/s3/m/c55f515531126edb6f1a10bb.png)
坚定理想信念方面存在的问题及整改措施3篇篇一理想信念是人们对未来的向往和追求,是一个人乃至一个政党、一个民族的精神支柱和政治灵魂。
在今天,理想信念更是一名共产党员永葆先进性的最根本体现。
正如胡锦涛同志所说:“崇高的理想信念,始终是共产党人坚持先进性的精神动力。
”但不可否认,新时期少数党员领导干部理想信念方面存在不容忽视的问题,对这些问题及其产生的原因进行分析,有着重要的现实意义。
一、党员干部理想信念方面存在的突出问题(一)理想信念动摇。
党员理想信念的动摇,主要表现在四个方面。
一是部分党员领导干部不能正确看待我国在改革开放和市场化进程中出现的问题,不能正确分析判断形势;二是对马克思主义、共产主义、社会主义和共产党产生怀疑,只要“实惠”不要“主义”;三是把本身混同于一般群众,放松对本身的要求,个人主义、自由主义严重;四是个别党员干部只信鬼神、不信马列,为实现本身的“升迁梦”,求神拜佛,在家中设佛堂、供佛像。
(二)宗旨意识淡化。
中国共产党从成立之日起,就把全心全意为人民服务作为本身的根本宗旨和行为准则。
正是由于我们党始终践行这一宗旨,才得到人民群众的拥护和爱戴,党的事业才不断从胜利走向新的胜利。
有的党员领导干部不仅不乐于为人民服务,反而走向人民的对立面,从腐败分子走上犯罪道路的轨迹看,一个共同的规律就是理想信念首先发生了动摇,淡忘了为人民服务的宗旨,严重败坏了党员干部在人民心目中的形象。
二、存在问题的原因分析部分党员干部理想信念出现问题,既有主观原因,也有客观原因。
(一)苏联解体、东欧剧变的强烈冲击。
20世纪80年代末90年代初,世界上第一个社会主义国家苏联解体,东欧一些社会主义国家也发生了剧变,世界社会主义遭到严重挫折,少数党员干部对社会主义运动、马克思主义理论、共产主义理想信念产生怀疑、迷惑甚至动摇,产生了“红旗到底能打多久”的疑问,对中国的社会主义前途丧失了信心。
胡长清就曾私下对他的儿子说:“总有一天中国会不行的”,“有两个国籍,将来就有余地了”。
党员领导干部在理想信念方面存在的问题及整改措施
![党员领导干部在理想信念方面存在的问题及整改措施](https://img.taocdn.com/s3/m/d974922ca32d7375a417806a.png)
党员领导干部在理想信念方面存在的问题及整改措施根据《关于在全县党员中开展“两学一做”学习教育的实施方案》(米办发(2016)28号)和《关于在支部党员中开展“两学一做”学习教育实施方案的通知》(米质安发(2016)2号)等相关文件的要求,我站于2016年5月23日在会议室召开了以“学习党章党史,做一名讲政治、有信念的合格党员”为主题的专题研讨会。
围绕本次学习教育着力解决的六个问题,我支部分类细化,制订了详细、全面的问题对照清单,并就本问题对照清单,广大党员在研讨会上积极发言,踊跃参与,不护短、不怕丑、敢揭露、进行了较为深刻的批评与自我批评。
根据研讨会讨论情况,我支部存在如下主要问题:一、一些党员理想信念模糊动摇的问题:1、有的对共产主义缺乏信仰,感到共产主义太遥远,甚至认为是虚无缥缈的幻想,过好自己的小日子才是硬道理,对中国特色社会主义缺乏信心;2、有的不重视政治理论学习,甚至把参加学习作为一种不必要的负担;3、有的没有根本从思想上入党,世界观、人生观、价值观不正。
二、一些党员党的意识谈化的问题:1、有的看齐意识不强,标准不高,要求不严,离中央、省委和工委的要求有差距,不守政治纪律政治规矩;2、有的对党史党章党规的学习满足于一知半解,在传承党的优良传统和作风方面有差距,不能把纪律和规矩挺在前面;不愿意亮党员身份,害怕群众监督。
三、一些党员宗旨观念淡薄的问题:1、有的群众观念淡漠,对群众没感情,不关心群众疾苦,坐等上门多、主动问需少,特别是在联系服务对象、困难党员、群众等方面有差距;2、有的服务意识欠缺,为群众办事不上心不主动,方法简单,化解矛盾和问题的办法不多,欺瞒组织、糊弄群众,对群众反映的问题不能做到马上就办四、一些党员精神不振的问题:1、有的对组织安排的工作消极懈怠,拈轻怕重,懒懒散散,慢慢吞吞,敷衍了事;2、有的能力素质不过硬,自我要求不严格;3、有的安于现状、进取心不强,“等靠要”思想严重,碌碌无为,得过且过,不求上进;五、一些党员道德行为不端的问题:1、有的律己不严、知行脱节,讲奉献、讲公德、讲诚信不够,言行举止不文明不得体,甚至口无遮拦,行为粗俗,让群众鄙夷;2、有的缺乏基本的职业操守,对工作不负责、不认真,不能做到干一行爱一行、“安专迷”有差距,精准细致不够;。
党员干部理想信念存在的问题
![党员干部理想信念存在的问题](https://img.taocdn.com/s3/m/c69c61b50029bd64783e2c60.png)
党员干部理想信念存在的问题、原因与对策建议理想信念是指人们向往、追求和奋斗的根本目标,是人们的政治立场和世界观在奋斗目标上的集中反映。
更是一个人进行各种行为的支撑和动力。
对一个人来说,没有正确的理想信念,就会失去人生的意义和价值。
同样,对一个政党来说,倘若没有正确的坚定的理想信念,就会失去奋斗的目标、偏离前进的方向,就会丧失先进性和存在的依据。
党的十七大报告提出要“加强党员干部理想信念教育,使广大党员、干部成为实践社会主义核心价值体系的模范,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者”。
所以建设中国特色社会主义需要党员干部确立远大理想与现阶段我国人民的共同理想结合起来。
远大理想的实现是一个长期的过程,其中要经历若干不同的发展阶段,每一个阶段都是这个总过程的组成部分。
在我国现阶段,建设中国特色社会主义,把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家,是我国各族人民的共同理想,这个共同理想是实现最高理想的必经阶段,党员干部如果没有确立这个共同理想,建设中国特色社会主义就会失去方向,而放弃现实理想信念,实现远大理想就会成为一句空话。
因此,只有了解党员干部理想信念的现状,认真探析部分党员干部理想信念存在问题的原因,找到解决的路径,才能帮助党员干部确立正确的理想信念,才能全面推进中国特色社会主义伟大事业的发展。
一、党员干部理想信念存在的问题在改革开放和发展社会主义市场经济的新的历史条件下,我们党员干部队伍从总体上讲是能够高扬共产主义理想的风帆,坚定社会主义信念,并能够努力为之不懈奋斗的。
但是也要看到,党所处的社会环境,肩负的历史任务发生了很大的变化,加上社会经济生活中出现了许多新情况新问题,这必然会对党员干部产生影响,其中少数意志薄弱者在理想信念方面出现了的问题,有的还十分严重。
(一)政治思想方面丧失理想信念多数党员干部政治思想积极,赞同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观是党的指导思想,同党中央保持高度一致,坚定共产主义的理想信念,坚定建设中国特色社会主义的信心。
党员干部理想信念方面存在的问题
![党员干部理想信念方面存在的问题](https://img.taocdn.com/s3/m/6ca6a2d1f90f76c661371a90.png)
党员干部理想信念方面存在的问题清单思想理论上的坚定清醒是政治上坚定的前提。
马克思主义是迄今为止最科学、最严密、最有生命力的理论体系。
马克思主义坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论,深刻揭示了自然界、人类社会和思维发展的普遍规律,为人类社会发展进步指明了方向。
这是网搜集的党员干部理想信念方面存在的问题清单,一起来看看吧。
党员干部理想信念方面存在的问题清单一作为一名有将近30年党龄的老党员,同时又是一名经历了将近10年非正常组织生活,刚刚回归正途的党员,对比之下,感觉这一次的两学一做专题教育活动,对自己的帮助尤其巨大。
因此在整个学习教育活动过程中,我始终注意把握教育主题,明确重点,不断提高思想认识,坚定理想信念,同时立足本职工作,在人生观,价值观的树立上反复思考。
通过这一阶段的学习,自己在理想信念和政治修养方面都有了一定提高。
这里从几个方面简单汇报一下。
一、认识坚定理想信念的重大意义能否坚定理想信念是关系到我党的前途命运,以及能否长期执政的重大问题。
当前我国正处于建成小康社会的关键时期,又是多种社会矛盾爆发期,不少党员干部理想信念动摇,暴露出大量贪腐行为,严重损坏了党在广大人民群众心目中的形象,阻碍着社会发展。
党员干部中,还不同程度的存在着一些影响共产党员先进性的现象和问题,如纪律观念欠缺、先锋模范意识淡薄,宗旨、责任意识降低,作风散漫,工作推诿等,这些现象从根源上看,都是由于在理想信念上出现了偏差。
因此,通过开展两学一做专题教育活动,狠抓理想信念教育,有着极其重大的现实意义。
二、增强党性修养必须坚持理想信念教育理想信念是灵魂、是方向。
忠诚于党的理想信念,是对党员的基本要求。
只有理想信念坚定的党员,才能成为先锋模范,才能在关键时刻站出来,在危急关头顶得住,才能经受住各种考验而不蜕变。
正因为如此,理想信念教育是党员加强党性修养必不可少的环节。
每个党员都要坚持不懈地学习,随时联系工作实际对照检查,做到爱党爱国、爱岗敬业、遵纪守法,保持共产党员先进性。
坚定理想信念存在问题及整改措施范文(五篇)
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坚定理想信念存在问题及整改措施范文(五篇)第1篇: 坚定理想信念存在问题及整改措施一、存在问题具体表现(一)理想信念方面1、部分同志理想信念缺失,对共产主义信仰发生动摇,对集聚区未来发展表示担忧,感到迷茫。
2、班子学习的整体意识还不够强,政治理论和业务知识学习缺乏深度。
各层次干部学习时间、内容不均衡,特别是普通干部学习机会少。
3、群众意识淡薄,深入群众、深入基层不够。
下基层走访调研蜻蜓点水,不注重实际问题的解决。
4、组织纪律松弛,组织生活没有正常开展,对普通党员关心帮助不够,谈心谈话较少。
5、班子成员之间开展批评与自我批评不够,在一些场合相互表扬的多,相互指出问题的少。
6、一些重大事项未广泛征求群众意见,有些议题班子会议未讨论充分即通过,开展民主集中制不够。
(二)敢于担当方面1、担当和责任意识不够。
市政府投资30亿建设国际生产资料市场,并列为市省重点工程和省领导联系工程,目前市场非常不景气,市场如何繁荣问题需要进一步承担。
2、克难攻坚勇气不够。
虽然集聚区管委会在3年之后完成了生产资料市场建设,但和正处级机构和省级产业集聚区管委会的职责相比,完成的工作还太少。
之前市政府授权集聚区12.8平方公里的开发范围,实际只完成了1平方公里,总体进度太慢。
3、创新意识、进取精神不够强。
集聚区管委会贯彻执行义乌市、省集聚区办的工作部署。
工作只会埋头苦干、主动配合,但有时在统筹全局、协调发展、整体提升方面还不够好。
4、没有形成人人都是招商主体的理念,未建立健全全员招商体制机制。
5、对项目拆迁担责太轻。
土地是老百姓的命根,在园区开发中涉及农民的切身利益,目前存在将拆迁问题押给镇街,对老百姓的呼声听的不够,下镇街不够,对镇街征迁存在的问题及时解决不够。
二、产生问题的原因剖析(一)重实践轻理论,党性锻炼不够。
心中想的是党的事业为先,人民利益至上,信奉的是马列主义,但落实在行动上却不自觉变成实用主义和功利主义,理念和实践产生脱节,使理想信念出现抽象化现象。
关于理想信念方面存在的问题及整改措施
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开展志愿服务活动
03
组织党员干部积极参加志愿服务活动,发挥先锋模范作用,增
强社会责任感和奉献精神。
建立评价机制
制定评价标准
根据理想信念的具体要求,制定科学合理的 评价标准,明确评价内容、方法和程序。
开展自我评价
引导党员干部对照评价标准,定期开展自我评价, 查找自身存在的问题和不足,明确改进方向。
组织他人评价
缺乏奉献精神
总结词
部分党员干部缺乏为人民服务的 奉献精神,工作态度消极,不思 进取。
详细描述
这些党员干部在工作中缺乏主动 性和创造性,对待工作态度消极 ,缺乏进取心和拼搏精神,不能 积极主动地为人民服务。
急功近利心态
总结词
一些党员干部过于追求短期效益和表面成绩,忽视长远发展 和实际效果。
详细描述
这些党员干部在工作中往往只关注眼前利益和短期效益,忽 视了长远发展和实际效果,甚至采取不正当手段来追求个人 政绩和短期利益,给党和人民的事业带来负面影响。
02
产生问题的原因分析
外部环境影响
社会价值观多元化
随着社会的发展,价值观呈现多元化 趋势,一些消极、功利的思想观念容 易侵蚀理想信念,导致部分人产生迷 茫和动摇。
自我要求不高
部分人在日常生活中对自己要求不严格 ,缺乏自我反省和提升,导致理想信念 出现问题。
VS
缺乏实践与反思
一些人在实践中未能及时反思和总结,导 致理想信念无法得到有效的巩固和提升。
03
整改措施
加强理想信念教育
开展主题教育活动
通过举办主题党日、主题团日等 活动,引导党员干部和群众深入 学习党的理论,增强理想信念。
提高道德修养
加强党员干部的道德修养,培养高尚的道德情操 和良好的行为习惯,做到言行一致、表里如一。
领导班子及其成员在理想信念方面存在的问题及其改进意见
![领导班子及其成员在理想信念方面存在的问题及其改进意见](https://img.taocdn.com/s3/m/9bd2d108ae45b307e87101f69e3143323968f5b5.png)
领导班子及其成员在理想信念方面存在的问题及其改进意见领导班子及其成员在理想信念方面存在的问题及其改进意见一、存在的主要问题根据党员群众对领导班子反馈的意见和与班子成员、党员群众谈心指出的问题,对照区委保持先进性教育活动的文件要求,自己所查摆出的主要问题包括以下四个方面:1、理想信念方面主要问题是,日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应新形势发展的需要。
首先是学习理论不够,不能很好地把握邓小平理论和“三个代表”重要思想的精髓和实质;其次是市场经济知识和现代化管理知识学习不够;第三是业务知识学习和把握有关政策上不到位。
有时只停留在学过、看过、写过上面,学习得不深、不透、不精,特别是在理解和实践上都有一定的差距。
如对“三个代表”重要思想和学习落实科学的发展观方面理解和把握上就只限于知道其内容,对其深刻的内涵知之和理解的较少,实践的效果不大。
表现在工作中不能合理地安排理论学习时间,工作忙起来显得过于急躁,考虑问题不够全面,工作不够大胆,创新能力有待于进一步增强。
在工作中,有时碍于面子不能够严格管理,大胆开展批评,不愿得罪人;习惯用老办法解决新问题,创新的思维不灵活,创新的办法不多。
这些都直接影响了领导干部在群众中的威信和对党组决议的执行,影响自己正确处理好世界观、人生观、价值观、权利观、地位观、利益观,长期下去也必然影响到执政水平的提高和信念的坚定。
2、宗旨观念方面在这方面,自己在践行为人民、为群众服务的宗旨意识上有差距,不能完全以群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点。
经常性的群众观念、服务观念树立的不牢,指导同志解决实际问题较少,现实固有的一些矛盾有时也挫伤了我的积极性和主动性,给工作带来不应有损失。
3、作用发挥方面在日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,有时也存在对自己的要求降低标准,降低对自己的严格要求,满足于过得去、差不多,只求过得去,不求过得硬,大毛病没有,贡献也说得过去就行了,这种淡化标准的思想在实际工作中影响了党员干部的形象,没能从时时刻刻起到党员领导干部的带头作用,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
在坚定理想信念方面存在的问题及整改措施
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学习不够重视。
缺乏对马克思主义理论的实际应用和实践经验,难以将理论与
03
实践相结合。
整改措施
加强马克思主义理论学习,系统掌握马克思主义基本原理、基本概念和基本方法。
注重理论与实践相结合,将马克思主义理论应用于实际工作中,提高分析和解决问 题的能力。
加强思想引领,引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,增强对马克思 主义的信仰和认同感。
在坚定理想信念方面存在的 问题及整改措施
汇报人:文小库 2023-12-30
目录
• 问题一:理想信念不坚定 • 问题二:缺乏对马克思主义的
深入理解 • 问题三:在面对困难和挫折时
容易动摇 • 问题四:忽视个人理想信念的
建设
01
问题一:理想信念不坚定
具体表现
缺乏信仰
对共产主义理想缺乏信 仰,对中国特色社会主
社会环境影响
个人经历和心理因素
个人经历和心理因素也可能导致理想 信念不坚定,如遭受挫折、失落等负 面情绪的影响。
受到不良社会风气和错误思潮的影响 ,导致价值观扭曲和思想迷茫。
整改措施
加强思想教育
通过加强思想政治教育,提高 党员干部对共产主义理想和中 国特色社会主义道路的认识和
理解。
树立正确的价值观
缺乏自我约束和自律
在日常生活中,表现出自我放纵和随 波逐流的态度,缺乏对个人行为的约 束和自律。
产生原因
社会环境的影响ຫໍສະໝຸດ 个人经历和成长背景在现代社会中,各种价值观和思想观念相 互交织,容易使人产生迷茫和困惑。
个人的成长经历和家庭背景等也会对个人 的理想信念产生影响。
自我认知不足
缺乏教育和引导
对自己的价值观、兴趣爱好等缺乏深入的 了解和认识,导致在面对选择时缺乏明确 的指导。
理想信念方面存在的问题和整改
![理想信念方面存在的问题和整改](https://img.taocdn.com/s3/m/b4c87f30fd4ffe4733687e21af45b307e871f982.png)
理想信念方面存在的问题和整改随着社会的不断进步,理想信念的重要性越来越被人们所重视。
然而,在我们党的队伍中,依然存在着一些理想信念方面的问题。
下面,就针对这些问题来进行整改。
问题一:对“为民服务”的认识不够深刻在我们党的队伍中,还存在着一些干部对“为民服务”的认识不够深刻的问题。
有时候,他们只是按照上级的要求去执行工作,而忽略了人民的利益。
这种状况必须得到重视,并予以整改。
解决方法:针对这一问题,我们可以采取如下的解决方法:1. 加强理论学习,深化对“为民服务”的认识。
只有理解了“为民服务”的真正含义,才能够在实际工作中体现出来。
2. 监督检查制度。
建立相应的监督检查制度,严格监督干部是否按照要求,真正做到以人民为中心。
问题二:个人利益和集体利益的矛盾问题在我们党的队伍中,还存在着一些干部只顾自己的利益,而忽略了集体利益的问题。
这种情况不仅不利于组织和团队的发展,也会严重损害党的形象。
解决方法:针对这一问题,我们可以采取如下的解决方法:1. 加强思想教育。
通过多种形式加强对干部的思想教育,让他们认识到个人的利益与集体的利益是息息相关的。
2. 严格执行纪律。
采取一些实际的措施,例如严格执行党的纪律,对违纪者严惩不贷,使干部明确个人行为需要服从集体利益。
问题三:失去理想信念在我们党的队伍中,还存在一些干部因为不理解和接受理想信念,而失去了对这种信仰的热情。
这种情况不仅仅影响了个人的工作,也会影响到整个组织。
解决方法:针对这一问题,我们可以采取如下的解决方法:1. 深入开展理论学习。
多组织干部参加各种形式的理论学习,深入了解党的理想信念,加强对理论的理解。
2. 增加关爱。
增加对干部的关爱,让他们感受到组织对他们的关心和支持,从而提高对组织的认同感。
总之,在面对理想信念方面存在的问题时,我们不能够将其视而不见。
只有通过全面系统的整改,才能够使我们党的队伍变得更强大。
党员干部个人在理想信念方面存在的问题清单
![党员干部个人在理想信念方面存在的问题清单](https://img.taocdn.com/s3/m/515bb6aed0d233d4b14e69f0.png)
党员干部个人在理想信念方面存在的问题清单“信仰、信念、信心”教育活动开展以来,vvv党支部组织带领广大党员和党员干部,按照vv委和vv局党组的活动要求,认真贯彻中央、省市县委“基层组织建设年”活动精神,进一步深化提升创先争优活动,着力加强党员、干部政治自觉和党性自觉教育,提高党的执政能力、巩固党的执政地位,深入贯彻落实科学发展观,以“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”为主线,以发挥vvv优势为支撑,在全vv开展了以“坚定共产主义信仰、中国特色社会主义信念和科学发展、创造vv工作新局面的信心”为主要内容的“信仰、信念、信心”教育活动,突出理论学习、剖析整改和实践特色,着力解决新形势下部分党员信仰缺失、信念淡薄、发展信心不足等方面的问题,为开创vv工作新局面提供强有力的组织保证。
在开展教育活动中,遵循了以下主要原则:一是理论联系实际。
要发扬理论联系实际的学风,对党的理论和路线方针政策,既要真学、真懂、真信,更要真情传播、真诚实践,不断提高分析问题、处理问题的能力。
二是正面教育为主。
要紧密联系党员的思想和工作实际,深入查摆问题,剖析原因,认真开展批评和自我批评,进一步明确努力方向。
三是突出实践特色。
把开展教育活动与创建“红色先锋高地”紧密结合,与推动vv工作紧密结合,切实通过教育推动实践,在推进实践中深化教育,确保活动取得实效。
四是贯彻群众路线。
实施方案制定要听取群众意见建议,查找剖析问题向群众公布,整改落实情况向群众通报,整改落实成效请群众民主评议,主动接受群众监督。
针对“信仰、信念、信心”教育活动剖析检查阶段“六查六看”查摆情况要求,我对照党员标准和需要解决的突出共性问题,进行了深入剖析,并进行了深入整改。
一、一查理想信念,看是否牢固树立了共产主义理想和中国特色社会主义信念,自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想。
作为一名党员干部,我深刻认识到树立共产主义理想和中国特色社会主义信念的重要性。
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党员干部理想信念存在的问题、原因与对策建议2009.12.02 14:37来源:人民网作者:中共海南省委组织部理想信念是指人们向往、追求和奋斗的根本目标,是人们的政治立场和世界观在奋斗目标上的集中反映。
更是一个人进行各种行为的支撑和动力。
对一个人来说,没有正确的理想信念,就会失去人生的意义和价值。
同样,对一个政党来说,倘若没有正确的坚定的理想信念,就会失去奋斗的目标、偏离前进的方向,就会丧失先进性和存在的依据。
党的十七大报告提出要“加强党员干部理想信念教育,使广大党员、干部成为实践社会主义核心价值体系的模范,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者”。
所以建设中国特色社会主义需要党员干部确立远大理想与现阶段我国人民的共同理想结合起来。
远大理想的实现是一个长期的过程,其中要经历若干不同的发展阶段,每一个阶段都是这个总过程的组成部分。
在我国现阶段,建设中国特色社会主义,把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家,是我国各族人民的共同理想,这个共同理想是实现最高理想的必经阶段,党员干部如果没有确立这个共同理想,建设中国特色社会主义就会失去方向,而放弃现实理想信念,实现远大理想就会成为一句空话。
因此,只有了解党员干部理想信念的现状,认真探析部分党员干部理想信念存在问题的原因,找到解决的路径,才能帮助党员干部确立正确的理想信念,才能全面推进中国特色社会主义伟大事业的发展。
一、党员干部理想信念存在的问题在改革开放和发展社会主义市场经济的新的历史条件下,我们党员干部队伍从总体上讲是能够高扬共产主义理想的风帆,坚定社会主义信念,并能够努力为之不懈奋斗的。
但是也要看到,党所处的社会环境,肩负的历史任务发生了很大的变化,加上社会经济生活中出现了许多新情况新问题,这必然会对党员干部产生影响,其中少数意志薄弱者在理想信念方面出现了的问题,有的还十分严重。
(一)政治思想方面丧失理想信念多数党员干部政治思想积极,赞同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观是党的指导思想,同党中央保持高度一致,坚定共产主义的理想信念,坚定建设中国特色社会主义的信心。
但是一部分党员干部出现了不同程度的思想迷惘,一些人淡漠、动摇甚至丧失了对马克思主义的信仰,对党的忠诚意识有所动摇,而且逐渐弱化,丧失了理想信念,缺乏对建设有中国特色社会主义的信心。
认识渺茫论在相当一部分党员、干部中存在,不能正确认识要把执行党的现阶段政策同坚持党的最高理想统一起来的道理,误认为强调以经济建设为中心就不需要坚持共产主义理想信念。
表现在行为上不能严格按照共产党员条件要求自己,缺乏进取精神,缺乏原则立场,事不关己,高高挂起,好事不点头,坏事不摇头。
(二)为人民服务宗旨观念淡化多数党员干部坚持以为人民服务为宗旨,能把集体利益放到优先位置,能为他人和集体牺牲个人利益,集体主义观念比较强。
有一部分党员干部内心并不想失去个人利益,在不损害个人利益的情况下兼顾集体利益。
还有一部分党员干部宗旨观念淡薄,把党的宗旨抛在脑后,由于受市场经济负面效应的影响,有的党员干部认为市场经济就是追求效益最大化,不存在功利思想和为人民服务,不能正确处理国家、集体、个人之间的利益关系,只追求个人利益而丢掉国家、集体和他人利益,淡化为人民服务观念和服务意识。
(三)组织纪律涣散,党员意识薄弱多数党员干部能够严格要求自己,遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律,但是一部分党员干部组织纪律涣散,组织意识不强,长期不参加或极少参加组织生活,个人主义、自由主义严重,有的放松对自己的要求,把自己混同于一般的老百姓。
党员意识的强弱反映党员的理想信念坚持与否,关系到对党的先进性的认同感。
有的党员由于党员意识淡化不能自觉地按照党员条件严格要求自己,不能发挥共产党员先锋模范作用,思想意志衰退,落伍僵化,不积极做群众工作,脱离人民群众。
(四)部分党员干部道德缺失,缺乏号召力多数党员干部道德情操高尚,具有道德人格力量,但有部分党员干部道德败坏、腐化堕落和人格扭曲。
一个经济繁荣发展、社会深刻变革的时代,必然是一个呼唤和推崇高尚道德的时代。
一个思想上、政治上保持先进性,具有真理力量的党,必然是一个保持高尚道德情操,具有人格力量的党。
必须看到,现在在干部队伍中确实存在着不容忽视的道德滑坡、道德失范等现象。
特别是在极少数党员干部身上暴露出来的人格扭曲、道德败坏、腐化堕落等问题,严重损害了党在人民群众中的形象和威信。
党员的号召力、影响力、战斗力减弱,党员缺乏自觉自律。
在有些部门、行业的管理包括党内的管理主要是靠行政命令、制度、经济手段,而像以往那种“党叫干啥就干啥”的局面明显弱化。
党员、干部队伍以权谋私,违法乱纪、贪污腐化现象屡见不鲜,这些问题其深层的思想根源在于党员干部理想信念的动摇、淡化。
二、党员干部理想信念存在问题的原因(一)历史原因1、封建专制主义的惯性影响新中国建立以后,中国共产党致力于建立人民民主的新型政治制度,彻底破除封建制度的影响。
毛泽东、邓小平等老一辈革命家多次指出,共产党人不是为了做官,而是为了革命,全心全意为人民服务是共产党人的唯一宗旨。
但是,我国经历了漫长的封建社会,封建文化具有较为厚重的历史惯性,至今在我国社会生活中仍然有着很深的影响。
如:公共权力的运行以“官”的利益和意志为最根本的出发点和落脚点;不少人以是否为官、官职大小、官阶高低为标尺,或参照官职级别来衡量人们的社会地位和人生价值。
一些党员干部宗旨意识差,甚至为了升官发财不惜危害党和国家的利益,加上社会普遍存在的敬官、畏官的社会心理,社会层面的监督不力,导致部分党员干部在腐化的路上越走越远,理想信念越来越淡化。
2、文化大革命的历史创伤和阴影文化大革命是给中国人民带来沉重的灾难,过去那种在条件不成熟情况下为共产主义理想社会所做的种种努力失败之后,给人们带来了沉重的阴影。
部分人对共产主义的理想产生了怀疑,甚至个别人放弃了共产主义的理想,主张“活在当下”。
他们认为共产主义是虚无的,飘渺而不可实现的。
文化大革命中长期那种计划经济下禁欲主义被压制的个人物质欲望在改革开放的形势下被释放,理想信念的放弃使得部分党员干部陷入追求物质生活不能自拔。
放弃了对崇高理想的追求和高尚人格的塑造。
3、国际共产主义运动的低潮,苏联模式的失败,西方敌对势力的“西化”世界上第一个社会主义国家苏联已经解体,东欧一些社会主义国家也发生了巨变,世界社会主义遭到严重挫折,同时,马克思主义所断言的即将走向灭亡的资本主义经过一个时期的调整后重新获得发展。
在这种客观情势下,加上西方敌对势力在意识形态方面的刻意宣传,“马克思主义过时了”的论调重又鼓噪起来。
在这样的背景下,加上一些党员干部不能正确运用马克思主义的立场、观点、方法来观察和解决问题,不能正确分析判断形势,导致对社会主义、共产主义产生怀疑、动摇甚至悲观失望。
(二)现实原因1、党员领导干部不注意理论学习,或者学习理论不够深入,未能学以致用,使用马克思列宁主义指导自己的实践学习马克思主义理论,掌握马克思列宁主义的基本原理,这是坚定理想信念的前提。
一般说来,任何理想信念的形成,不是凭空产生的,总是依赖一定的载体,这个载体往往是一种观点学说或者主张等。
列宁说过“没有革命的理论,就不会有革命的运动。
” 一些党员重视业务知识的学习而忽视、轻视甚至蔑视政治理论的学习,不了解马克思主义,或者满足于一知半解,对马克思主义的科学体系掌握的不系统,知之不多、知之不深。
一些党员虽然对马克思主义有了解,仅仅把马克思主义当作知识去掌握,而不是当成行动的指南去运用,从而导致马克思主义和日益丰富的社会主义建设实际相脱离,成为书斋里的马克思主义和某些人点缀门面或者谋生的工具。
学习不深入,对理论没有透彻的掌握,就不能深刻理解社会主义运动目前遭受的暂时挫折,学习不深入,就不能使用马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和三个代表重要思想,科学发展观等来指导自己的实践,就不能在实践中不断加深对理论的理解。
因此,学习马克思主义,不仅是一个理论问题,更是一个实践问题。
2、在重视经济建设的同时,忽视思想政治工作,导致治党不严,党建工作不力。
改革开放以来,全党和全国人民以经济建设为中心,取得了巨大的成就,与此同时,对思想政治工作不像以前那么重视,十一届三中全会以后对党员干部的教育曾经经历全国性的整党教育、“三讲”教育、作风建设教育和先进性教育,但是仅靠阶段性的教育是不够的,往往是教育过了容易松弛,在一度时期放松了对党员、干部的经常性的思想教育和世界观的改造,致使部分党员淡化了理想信念。
3、理论宣传与现实反差比较大,宣传手段单一,过于重视说教和正面教育。
一方面,理想信念宣传手段过于单一,侧重于传统媒介,如报纸、电视、报告会等,而对新传媒如互联网、手机短信等的运用不够,不能适应信息时代发展的需要;理想信念的宣传侧重于说教,强调“理论灌输”,缺乏理论创新。
另一方面,理想信念宣传的内容空泛,与日益丰富的现实之间存在不符的现象,侧重于对革命时期形成的优良传统,如“毫不利己、专门利人”、“无私奉献”、“大公无私”、“一不怕苦、二不怕死”等内容的宣传上。
革命战争时期形成的优良传统当然应该发扬光大,但这些要求是先进性的要求,不能作为一般性要求宣传。
过去由于误解,我们把社会主义集体主义价值观和个人利益价值观割裂开来、对立起来,在发展社会主义市场经济的条件下,片面强调集体利益而忽视个人价值,导致“你说你的,我做我的”,从而严重削弱理想信念宣传的效果;由于我们过去对“什么是社会主义,什么是马克思主义”的认识不是完全清醒,导致在理想信念的宣传上存在着说理不彻底的现象,影响理想信念宣传的效果。
理论只要彻底,就能说服人。
因此,强化共产主义理想和中国特色社会主义信念必须在及时总结经验的基础上,不断开创马克思主义理论创新的新局面。
4、市场经济对党员理想信念的冲击社会主义市场经济极大的推动了生产力的发展,带动了人们物质生产的积极性和创造性,市场经济是一种法治经济,我国从计划经济向市场经济转轨,法制近乎健全,市场经济的一些理念、原则在法制缺失的背景下对领导干部的行为取向产生负面影响,如自由、等价交换。
特别是一些掌握权力的领导干部,在监督缺乏的情况下,等价交换异化成一种权力的寻租行为,市场经济的逐利性使各种思想无不打上利益的烙印,使部分领导干部为追求个人利益而进行权钱交易。
面对利益和金钱的诱惑,其人生观价值观必然受到影响,从而导致人们对理想信念的忽视。
5、党内腐败现在导致党的形象和威信下降,使理想信念虚无弱化在市场经济的冲击下,部分领导干部腐败的现象表明,被市场经济扭曲的世俗化的价值观已经影响了一部分人,这些人以权谋私,贪污腐败,官僚主义,腐化堕落。