关于做好寒假期间毕业生就业工作的通知
寒假结课通知模板（通用6篇）
寒假结课通知寒假结课通知模板（通用6篇）在不断进步的时代，接触并使用通知的人越来越多，通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件，让对象知道或执行的公文。
那么你有了解过通知吗？下面是小编为大家收集的寒假结课通知，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
校内各部门：根据学校校历安排，结合实际情况，现将我校20XX年寒假放假变更如下：一、教工放假时间：1月26日（周一）——3月6日（周五），3月9日（周一）正式上课。
其中，1月24日（周六）、1月25日（周日），3月7日（周六）上班，3月8日（周日）休息。
二、学生放假时间：1月24日（周六）——3月6日（周五）。
1月23日（周五）考试结束后即可离校，3月7日（周六）晚7点前返校报到，3月9日（周一）正式上课。
三、学生补考事宜由教务处另行通知。
四、学生假期有关事宜，由学生工作处另行通知。
五、各部门原则上假期不加班，如需加班的部门，请自行安排。
六、要求：1．请各部门在放假前将各级批文返还到学校办公室。
2．请各部门认真排查安全隐患，做好防火防盗工作，全校师生要注意出行安全，确保假期平安。
3．请相关部门做好假期值班安排。
度过一个平安、愉快的假期！通知人：日期：校各单位：根据国务院办公厅节假日安排和校历安排，我校20XX年寒假放假安排如下：寒假放假时间为20XX年1月18日（星期一）至2月21日（星期日），共5周。
学生于2月20日（星期六）至2月21日（星期日）返校报到注册，2月22日（星期一）正式行课。
教职工于2月18日（星期四）到岗，做好开学前的准备工作。
放假期间，全校师生员工要作好防火、防盗和安全等工作，各单位要妥善安排好值班工作，并将值班表分别交至学校办公室、保卫处。
特此通知。
通知人：日期：校属各单位：根据上级主管部门有关文件精神，结合我校教学工作实际，现将20xx年寒假放假有关事宜通知如下：一、学校从20xx年1月17日（星期六）起放假6周。
学生2月28日（星期六）—3月1日（星期日）返校，3月2日（星期一）正式上课；教职工2月28日（星期六）正式上班。
大连市人力资源和社会保障局关于印发《大连市高校毕业生就业启航行动实施方案》的通知
大连市人力资源和社会保障局关于印发《大连市高校毕业生就业启航行动实施方案》的通知文章属性•【制定机关】大连市人力资源和社会保障局•【公布日期】2015.04.01•【字号】大人社发〔2015〕65号•【施行日期】2015.04.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文大连市人力资源和社会保障局关于印发《大连市高校毕业生就业启航行动实施方案》的通知大人社发〔2015〕65号各区、市、县、先导区人力资源和社会保障局：现将《大连市高校毕业生就业启航行动实施方案》印发给你们，请结合实际认真抓好落实。
大连市人力资源和社会保障局2015年4月1日大连市高校毕业生就业启航行动实施方案为认真贯彻落实《人力资源社会保障部关于做好2015年全国高校毕业生就业创业工作的通知》（人社部函〔2015〕21号）及全市人社工作会议精神，进一步深化高校毕业生就业服务，保持我市高校毕业生就业局势基本稳定，根据《大连市政府办公厅关于进一步做好普通高等学校全日制毕业生就业创业工作的意见》（大政办发〔2014〕54号）有关要求，结合实际，制定本方案。
一、原则与目标按照促进就业与储备人才相结合的原则，采取全市各级高校毕业生就业服务机构联动的方式，整合社会各方优势资源，从今年起，大力实施高校毕业生就业启航行动，以此不断深化高校毕业生就业服务，进一步拓宽高校毕业生到城乡基层及各类企业就业渠道，加快转变高校毕业生就业观念，切实提高高校毕业生就业能力，为高校毕业生及早顺利实现就业提供动力支持和可靠保障。
确保有就业意愿的我市生源离校未就业高校毕业生毕业半年内实现就业或参加到就业准备活动中，全年就业率达到96%以上，其中有就业意愿的大连籍少数民族和困难家庭应届高校毕业生年底前就业安置率达到100%。
二、实施内容（一）建立未就业高校毕业生离校前后信息衔接和服务接续运行机制。
及时掌握离校未就业高校毕业生的实名信息，完善信息分解、核查、反馈等工作机制，健全未就业毕业生实名制数据库，逐步实现基于信息化的离校未就业高校毕业生就业管理和就业服务。
毕业生就业离校程序指导(有关就业协议、劳动合同、报到证、档案)
就业协议书
一、就业协议书的作用及意义 二、就业协议书的格式与签订 三、无效协议与就业协议的解除 四、违约责任的认定与违约手续的办理
一、就业协议书的作用及意义
就业协议书是毕业生、用人单位、学 校三方用于确定就业、派遣、接收意向的 书面约定。
一、就业协议书的作用及意义
1、确保顺利就业的政策措施。毕业生利用在 校期间签订就业协议书，可确保毕业生从毕业到 就业的顺利过渡。
四、解除协议需要承担的责任
签协议是一项严肃的事情，无论哪一方 都应严格履行，假如解除协议则应承担相应 的责任。如果毕业生提出与用人单位解除协 议的要求，亦即违约，须在征得用人单位同 意的基础上，由毕业生向用人单位进行经济 赔偿，交纳一定数额的违约金；如果是用人 单位由于种种原因须与毕业生解除就业协议， 毕业生也有权利要求用人单位给予经济赔偿。
4、 不签协议，毕业后直接与用人单位 签订劳动合同可以吗？ 对毕业生直接就业与工作没有影响， 但如果工作单位无人事权，将会涉及到无 法办理人事代理关系，对学生档案与户口 的派遣，一年后转正定级取得干部身份， 以及今后想更换新工作单位进行改派等都 会受到影响 。
就业报到与报到证
（一）、报到需要的材料 1、报到证 2、毕业证 3、户口关系(有的城市要求学位证） 4、档案关系（档案已由学校按照就业 协议确定的地址投寄） 5、就业协议书
1、寒假前就业中心组织学生参加宁大及周边学校、周边县市的招聘会。 2、积极筹办本院大型毕业生招聘会。 3、就业网继续收集并发布其他招聘会信息及用人单位需求信息。 / 4、组织用人单位来我校举办小型招聘会。 5、鼓励学生参加寒假期间家乡举办的春季招聘会。
阶段目标：使学生获取充分的就业信息，并加强对学生的指 导，并把握和追踪毕业生的就业动态。
黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知-黑政办发[2013]42号
![黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知-黑政办发[2013]42号](https://img.taocdn.com/s3/m/c8ddecefbb0d4a7302768e9951e79b896802681b.png)
黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知（黑政办发〔2013〕42号）各市（地）、县（市）人民政府（行署），省政府各直属单位：（国办发〔2013〕为贯彻落实《国务院办公厅关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》35号）精神，进一步做好我省普通高等学校毕业生（以下简称高校毕业生）就业工作，经省政府同意，现就有关问题通知如下：一、全面落实高校毕业生就业政策（一）确保各项政策落实到位。
各地、各有关部门要抓好税费减免、小额担保贷款及贴息、社保补贴、岗位补贴、职业培训补贴、创业培训补贴、就业见习补贴、学费和助学贷款代偿等促进高校毕业生就业政策的落实，并对现行政策进行梳理，结合实际，进一步细化和完善，切实降低门槛、简化程序、加大投入，提高保障水平，确保各项政策措施落到实处。
二、拓宽高校毕业生就业渠道（二）结合经济发展开发就业岗位。
各地要深入实施就业优先战略，在安排政府投资、重大建设项目和制定产业规划时，要制定人才培养、吸纳、引进计划，并把增加高校毕业生就业岗位作为重要内容，发挥投资对就业的带动作用。
围绕我省十大重点产业发展，结合产业园区建设，充分发挥战略性新兴产业、先进制造业、高新技术产业、智力密集型产业、现代服务业、现代农业发展对高校毕业生就业的拉动作用。
重点引导和鼓励高校毕业生到产业园区就业，扩大高校毕业生就业规模。
（三）鼓励各类企业吸纳高校毕业生就业。
加大对小微企业的扶持力度，进一步落实社保补贴、培训补贴等扶持政策，鼓励其吸纳高校毕业生就业。
关于做好寒假《提高大学生职业生涯规划范文与就业竞争能力》报告方案的通知20xx.1.10
关于做好寒假《提高大学生职业生涯规划范文与就业竞争能力》报告方案的通知20xx.1.10 篇一：关于做好寒假《提高大学生职业生涯规划与就业竞争能力》报告方案的通知竞争能力》报告方案的通知为进一步提高“大学生职业生涯规划与就业竞争能力” 使学生充分认识生涯规划与就业能力的重要性，更新就业和创业观念，紧跟时代呼唤，充分发挥学生个性，丰富假期生活，特制订本方案。
一、题目1. 生涯人物访谈2. 企业调研3. 家庭记实（父母一生的成长经历或工作经历；你为父母做的有意义或者使父母感动的事）二、要求1. 电子稿上交时间，在XX 年x 月x 日之前发到本班班长qq 邮箱，命名：学号姓名，如20xx36010101 某某某，各班班长在XX 年x 月x 日之前，把本班的电子稿压缩后发到1965645491@邮箱。
过期不候。
命名：专业年级班级，如：物理学12 级1 班2. 打印文字稿上交时间与地点：时间：XX年x月x日晚18:30 分；地点，新学期开学注册教室。
3. 报告字数在1200 以上。
图片不少于20 幅，视频时间15 分钟以上（详见附件要求）。
4. 真人真事，有血有肉，不能到网上随便下载或照搬照抄。
人物访谈或企业调研，写明时间地点，联系方式。
家庭记实，注明家长的联系电话。
物理学院学生工作办公室XX年x月x日特殊说明：1.20xx 级和20xx 级全体学生每人必须从三个题目中选出一个题目，上交报告和视频或图片。
2. 不按照格式写的报告不受理。
3. 不按时上交报告者，没有资格参加XX 年学生会成员竞选。
4. 报告按年级评选出一、二等奖，对获奖者根据报告质量加一定的量化分。
5. 报告模板格式报告模板格式（页面设置：A4纸，上下页边距2厘米，左右页边距厘米）题目居中作者（学号、专业、2103 级班）居中（采访的单位名称或个人姓名，联系方式）（空一行）摘要: 写本报告访谈或调研三要素（宋体五号）关键词: （宋体五号）（空一行）一级标题（四号黑体）二级标题（四号宋体）正文（五号宋体）（单倍行间距）图片要求：要使用照像机或像素高的手机拍摄，插到文章最后，每页六张照片（三行两列）。
烟台南山学院关于开展2022届就业管理的通知
烟台南山学院关于开展2022届就业管理的通知一、时间安排4月20日-4月25日，通过线上办理等合适方式，办理毕业生离校手续。
二、以“云管理”做好毕业生管理服务（一）做好毕业生就业工作各辅导员要按时做好2022届毕业生就业进展情况统计工作，敦促毕业生尽快在小程序（安徽省就业服务云平台）上传就业证明材料。
针对未就业或就业困难的毕业生进行分类指导和精确帮扶，加大本地就业工作推进力度，做好本地企业宣传工作，帮助毕业生尽快落实就业岗位。
做好2022届毕业生的就业跟踪调研等工作。
（二）做好毕业生学杂费的清算各辅导员要督促欠费学生缴齐所欠学费，可以通过学校官网的网上缴费大厅进行线上缴费。
（三）做好毕业生的宿舍交接及图书的归还工作因毕业生无法返校，宿舍移交、图书归还等工作可以委托辅导员代为统一办理。
由于宿舍数量多，管理服务学院特安排志愿者协助各班辅导员办理清退宿舍手续（具体名单见附件）。
另因2022届毕业生班级较多，根据宿管科要求，各班级错时办理退宿手续。
（四）做好毕业生实习就业材料收集工作因毕业生无法返校，因此各班级辅导员需要联系班级学生将相关材料：《顶岗实习鉴定表》、《实习就业一体化三方协议》、《安徽省普通高校毕业生就业协议书》（红白黄三联单）盖章后邮寄给辅导员；参加专升本考试的同学将准考证、考试缴费记录等材料拍照发给辅导员或将准考证、考试缴费记录的复印件邮寄给辅导员。
（五）做好毕业生档案收集、整理、归档工作各辅导员要以高度负责的态度，通过代为打印或者邮寄的方式认真做好普通班毕业生档案材料的收集、整理、归类，确保学生档案准确、完整。
档案材料有：中学期间档案、入学登记表、学籍登记表、毕业生登记表、学业成绩表、党团组织材料、奖惩材料、毕业实习鉴定、派遣证存根、德育鉴定表、体检表、职业技能鉴定材料等。
做好扩招毕业生“一生一档案”的收集、整理、归类工作，材料包括：入学登记表、学籍登记表、毕业生登记表、学业成绩表、奖惩材料、派遣证存根、职业技能鉴定材料等。
毕业生就业通知书
毕业生就业通知书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、讲话致辞、合同范本、心得体会、策划方案、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, work plans, speeches, contract templates, reflections, planning schemes, rules and regulations, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!毕业生就业通知书随着社会不断地进步，越来越多人会去使用通知，通知有时是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。
人力资源和社会保障部、教育部、财政部关于开展高校毕业生就业推进行动的通知
人力资源和社会保障部、教育部、财政部关于开展高校毕业生就业推进行动的通知文章属性•【制定机关】教育部,人力资源和社会保障部,财政部•【公布日期】2009.06.29•【文号】人社部明电[2009]16号•【施行日期】2009.06.29•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文人力资源和社会保障部、教育部、财政部关于开展高校毕业生就业推进行动的通知（人社部明电[2009]16号）各省、自治区、直辖市人力资源社会保障（人事、劳动保障）厅（局）、教育厅（教委）、财政厅（局）：今年以来，各地认真贯彻落实党中央、国务院关于普通高等学校毕业生（以下简称高校毕业生）就业的决策部署，积极实施各项政策措施，开展形式多样的就业服务活动，高校毕业生就业工作取得有效进展。
当前，高校毕业生就业形势仍然十分严峻，工作任务十分繁重。
为贯彻国务院第67次常务会议精神，定于今年7-9月，在全国开展“高校毕业生就业推进行动”，集中精力做好高校毕业生就业工作。
现就有关问题通知如下：一、进一步加强对高校毕业生就业工作的组织领导要把高校毕业生就业作为今年下半年就业工作的重中之重，确保高校毕业生就业局势基本平稳。
要在努力使更多的高校毕业生在离校前实现就业的前提下，对离校未就业高校毕业生的就业工作进行统筹安排，制定工作计划，确定目标任务，实施工作调度，加强工作督导。
各级人力资源社会保障部门要积极会同教育、财政等相关部门和社会团体共同推动工作。
要重点在第三季度集中所有力量开展工作。
力争在今年底使大多数登记求职的高校毕业生实现就业，并确保家庭困难和就业困难的高校毕业生当年实现就业。
二、加大高校毕业生就业政策落实力度要完善高校毕业生就业政策的具体措施，全面推动政策落实，充分发挥政策促进就业的实效。
要加快落实到城乡基层岗位就业的相关补贴、到中西部和艰苦边远地区县以下农村基层就业以及应征入伍服义务兵役的学费补偿和助学贷款代偿、企业吸纳专科以上毕业生在城市落户、重大科研项目承担单位吸纳高校毕业生、高校毕业生自主创业等政策，着力拓宽高校毕业生到各类企业就业、到城乡基层就业的渠道，扶持更多的高校毕业生自主创业。
杭州市人民政府办公厅关于做好普通高等学校毕业生就业工作的通知
杭州市人民政府办公厅关于做好普通高等学校毕业生就业工作的通知文章属性•【制定机关】杭州市人民政府•【公布日期】2012.05.25•【字号】杭政办函[2012]200号•【施行日期】2012.06.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】就业促进正文杭州市人民政府办公厅关于做好普通高等学校毕业生就业工作的通知（杭政办函[2012]200号）各区、县（市）人民政府，市政府各部门、各直属单位：为切实落实就业优先战略，加快建设国家级创业城市和充分就业城市，进一步做好普通高等学校毕业生就业工作，根据国务院、教育部、人力社保部和省政府有关要求，经市政府同意，现就做好我市普通高等学校毕业生就业工作有关事项通知如下：一、继续把高校毕业生就业工作摆在突出重要位置做好高校毕业生就业工作是我市实施人才强市战略的重要举措，事关经济发展社会稳定大局，各级各部门要认真贯彻落实中央和省、市的决策部署，继续把高校毕业生就业工作摆在突出重要位置，加大工作力度，完善政策措施，推进创业服务，促进高校毕业生就业。
要按照自主择业、市场调节就业、政府促进就业的方针，确保接收高校毕业生目标任务的顺利实现，促进就业质量进一步提高。
二、以实施大学生创业三年行动计划为抓手，不断推进大学生创业带动就业工作根据《杭州市人民政府办公厅关于印发杭州市大学生创业三年行动计划（2011-2013年）的通知》（杭政办函〔2011〕333号）精神，深入实施创业带动就业战略，力争每年新办大学生创业企业1000家以上、重点扶持大学生创业项目200个以上、带动就业5000人以上，确保实训大学生4.5万名以上，见习训练大学生5000名以上。
（一）培育大学生创业企业成长。
实施杭州市杰出创业人才培育计划。
每年选拔20名左右敢于创业、勇于创新、有较强经营管理能力的大学生作为培育对象，鼓励和支持其参加市企业高级经营管理人才培训“356”工程和EMBA、MBA等高层次进修学习。
国家教育委员会关于做好1995年全国普通高校毕业生和毕业研究生就业工作的通知
国家教育委员会关于做好1995年全国普通高校毕业生和毕业研究生就业工作的通知文章属性•【制定机关】国家教育委员会(已更名)•【公布日期】1994.11.09•【文号】教学[1994]19号•【施行日期】1994.11.09•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文国家教育委员会关于做好１９９５年全国普通高校毕业生和毕业研究生就业工作的通知（教学〔１９９４〕１９号）各省、自治区、直辖市人民政府，计划单列市人民政府，国务院有关部委，各高等学校：１９９５年全国共有高校毕业生８９．５万人，其中，毕业研究生３．４万人，本专科毕业生８０．３万人，国家计划内电大、函授普通专科班毕业生５．８万人。
这届毕业生是建国以来人数最多的一年，也是毕业生就业制度改革进入到重点突破、整体推进的一年，其就业工作是十分艰巨的。
各省、自治区、直辖市人民政府，各部委和各高等学校要高度重视，充分估计明年的社会需求形势，加强领导，采取措施，确保毕业生就业工作顺利进行。
这不仅是我国经济建设与社会发展的需要，也是各项改革的需要，社会安定的需要。
为此，各有关部门要密切配合，加强协作，全力以赴共同做好１９９５年毕业生就业工作。
现将有关问题通知如下：一、１９９５年高校毕业生就业工作，要认真贯彻中共中央、国务院颁布的《中国教育改革和发展纲要》和《纲要》实施意见的精神，在不断完善现行政策的基础上，积极稳妥地深化毕业生就业改革，充分运用市场机制在高校毕业生资源配置中的作用，逐步建立起多层次、多类型和以学校为主体的毕业生就业市场，为向《纲要》提出的毕业生就业改革目标，即“实行少数毕业生由国家安排就业，多数由学生自主择业的就业制度”过渡积累经验，选择少量学校进行就业改革的试点工作。
二、根据国家现行规定，１９９５年的毕业生原则上仍由国家负责在一定范围内安排就业，通过“供需见面”和在一定范围内“双向选择”的办法落实就业方案。
师范类毕业生原则上在教育系统内就业；委托和定向培养的毕业生按合同就业；自费毕业生自主择业；毕业研究生在服务范围内就业。
高校毕业生就业通知书
高校毕业生就业通知书[学校名称]就业通知书尊敬的各位同学：经过严格的考核和评选，您已成功通过高校毕业生就业辅导中心的审核，成为高校优秀毕业生之一。
特此向您发出我校的就业通知书，表示对您的成绩和努力的认可，并祝贺您成功进入社会跃跃欲试，接受新的挑战。
一、就业岗位信息您已被[公司名称]录取，职位为[职位名称]，薪酬待遇为[薪资待遇]。
该公司是一家[公司性质]的企业，具有极高的知名度和发展前景。
公司提供广阔的职业发展空间和良好的工作环境，能够为您的个人和专业发展提供有力的支持。
二、就业安排您将于[日期]启程前往[公司地址]报到。
到达公司后，请按时参加公司安排的新员工培训，并严格遵守公司的规章制度。
我们相信，您将以高度的责任心和积极的态度，快速适应新环境，展现您的实力和潜能。
三、相关要求1. 报到前，请确保您已具备所需的相关证件，如身份证、学历证书等，并将复印件提交公司人事部备查。
2.请提前与公司人事部联系，了解更多有关工作地点以及入职所需的相关信息。
3.如因特殊情况无法按时报到，请提前与公司人事部进行沟通，并说明原因。
四、毕业生服务中心作为毕业生，您可继续享受一系列的毕业生服务。
学校将继续关注毕业生的就业情况，并提供相关服务和支持。
如您在工作中遇到问题或需要帮助，请随时与学校毕业生服务中心联系。
五、感谢和祝福在此，我们向您表示衷心的感谢和祝福。
感谢您选择了我们学校，感谢您在学业中付出的辛勤努力和取得的优异成绩。
祝愿您能在新的工作岗位上继续发光发热，实现个人职业目标，为社会发展做出更大贡献。
最后，再次向您表示热烈的祝贺！愿您在新的工作岗位上取得辉煌的成绩！祝敬业进取，事业腾飞！学校名称年月日。
教育部办公厅关于进一步加强高校毕业生就业状况统计核查工作的通知-教学厅函〔2019〕22号
教育部办公厅关于进一步加强高校毕业生就业状况统计核查工作的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------教育部办公厅关于进一步加强高校毕业生就业状况统计核查工作的通知教学厅函〔2019〕22号各省、自治区、直辖市教育厅（教委），有关省、自治区人力资源社会保障厅，部属各高等学校、部省合建各高等学校：2019届全国普通高校毕业生834万人。
当前，正值毕业生就业签约的高峰期，媒体发现仍有个别高校要求所有毕业生必须签署就业协议或提供就业证明，暗示就业证明材料将作为论文答辩或证书发放的条件，严重损害毕业生权益，造成不良社会影响。
为进一步规范高校毕业生就业统计工作，确保实事求是反映高校毕业生就业状况，现将高校毕业生就业状况统计核查工作有关要求通知如下。
一、严格落实“四不准”要求。
各高校要严格执行“四不准”规定，不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同，不准将毕业证书、学位证书发放与毕业生签约挂钩，不准以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议，不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。
二、强化就业统计工作责任落实和追究。
各地要与高校签订就业统计工作责任书，高校院系要签订就业统计工作承诺书，层层压实责任。
各地各高校要公布本单位的举报电话或邮箱。
各地毕业生就业工作部门要牵头负责就业统计核查工作，对举报就业统计数据弄虚作假情况，要认真核查，一经核实要立即整改，并严肃追究校分管领导、就业部门及院系负责人和具体工作人员责任，对违规人员进行处理，在省级范围内予以通报，违反规定的就业工作人员不得再从事就业相关工作。
三、健全就业工作核查机制。
要进一步完善毕业生就业统计工作高校、地方、国家三级核查机制。
大学生寒假社会实践报告范文8篇
大学生寒假社会实践报告范文8篇大学生寒假社会实践报告篇1社会实践不只是要有工作、能供饭吃，我们的目的是在于锻炼自己。
于是我找到了一家餐饮酒楼。
老板看我结结实实的，并且身强体壮，就让我来做传菜员。
每天9点钟-下午2点再从下午的4点-晚上8:30分上班,虽然时间长了点,但热情而年轻的我并没有丝毫的感到过累,我觉得这是一种激励,明白了人生,感悟了生活,接触了社会,了解了未来.在餐厅里虽然我是以传菜为主,但我不时还要做一些工作以外的事情，有时要做一些清洁的工作，在学校里也许有老师分配说今天做些什么，明天做些什么，但在这里，不一定有人会告诉你这些，你必须自觉地去做，而且要尽自已的努力做到最好，一件工作的效率就会得到别人不同的评价。
这是我第一次经历社会实践。
对于一个学生而言，敢于接受挑战是一种基本的素质。
虽天气严寒，寒风呼啸，我毅然踏上了社会实践的道路。
想通过,亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，想通过社会实践，找出自己的不足和差距所在。
在长达一个月的实习中,我总结出了以下几点个人工作的理念来规范自己在工作中的言行举止:1. 首先行把自己同领导和同事之间的关系搞好。
使尽快地熟悉自己所在的工作环境，笑对每一位顾客。
2. 我们的一切出发点是为了顾客，处处要为了顾客着想。
顾客就是我们要服务的上帝。
3. 注意我的形象，服装、言行，举止大方、文明得体，要做到一个服务者应该做到的本质。
4. 在上班之前制定好今日的工作计划，并熟练酒楼里的各项规章和章程，保证上班的工作效率。
5. 按时上下班、坚决做到不迟到、不早退。
6. 上班时间不能接打电话，做私人事，聊天等。
7. 处理突发事件言遇事冷静、理智以酒楼与顾客的利益出发，不鲁莽行事，及时汇报。
8. 保证上班时间，服从领导安排，处处以大局为重，维护大局形象。
经过我的一番努力我的假期打工悄然落幕了，经过这次实践，我能真正体会到这一点。
第二章大学生就业制度与就业政策
第⼆章⼤学⽣就业制度与就业政策第⼆章⼤学⽣就业制度与政策（2学时）随着我国社会主义市场经济体制的建⽴及教育体制改⾰的不断深⼊，⾼校毕业⽣就业制度正朝着适应市场经济需要的⽅向发展。
⽬前，我国的市场经济正在不断完善，经济结构发⽣了很⼤变化，对⼈才的需求也相应地发⽣了变化。
这些变化导致⾼校毕业⽣就业出现了暂时的结构性困难，尤其是1999年全国⾼校⼤规模“扩招”以来，毕业⽣的数量急剧增加，使就业形势更加严峻。
虽然“双向选择”、“⾃主择业”是当前⼤学⽣就业的基本制度，但“⾃主择业”并⾮⾃由择业，不同⾪属关系的学校和不同层次、不同类别的毕业⽣在就业途径和就业规定等⽅⾯都略有差异，不同地区接受毕业⽣的办法也不尽相同。
因此，掌握毕业⽣就业政策和制度，了解就业市场的动态，是⼤学⽣毕业⽣顺利就业的前提条件。
只有把握了就业政策、就业制度和就业市场动态，才能提⾼求职命中率，少⾛弯路，顺利实现⾃⼰的职业理想。
第⼀节⼤学⽣就业制度⼀、就业制度的含义就业制度（Employed system）是指国家对⼈们合法取得就业岗位、维护社会就业⾏为的根本性规定，是党和国家根据不同时期社会⼈才、⼈⼒供需状况及社会、经济、政治状况，为充分利⽤劳⼒、⼈⼒资源和实现供需平衡⽽确定的指导劳动就业⼯作的⾏为规范和⼯作标准体系。
⼤学⽣就业制度是国家整体劳动⼈事制度的⼀个重要组成部分，其产⽣、发展、改⾰与经济体制的变化密切相关。
⼆、我国⾼校毕业⽣就业制度的历史沿⾰⼤学⽣就业制度作为⾼等教育体制的组成部分，必须与我国的⽣产⼒和经济、政治体制以及其他体制改⾰相适应，并随着各项体制改⾰的深化⽽不断深化。
毕业⽣就业制度与⽣产⼒发展、经济政治体制以及其他各项体制之间的⽭盾，是推动毕业⽣就业制度改⾰发展的基本因素。
1、“统包统配”到“双向选择”的过渡阶段（1977年- 1984 年）1977 年恢复全国统⼀的招⽣考试制度，4年后的1981年，国务院批转了国家计委等《关于改进 1981年普通⾼等学校毕业⽣分配⼯作的报告》，确定在国家统⼀计划下，对毕业⽣分配实⾏“抽成调剂，分级安排”的办法；1983年，国务院批转了国家计委等《关于1983年全国毕业研究⽣和⾼等学校毕业⽣分配的报告》，决定实⾏学校与⽤⼈单位直接见⾯的就业办法，即“供需见⾯”，使培养、分配与使⽤更好地结合起来。
教育部关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知
教育部关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知文章属性•【制定机关】教育部•【公布日期】2024.11.11•【文号】教就业〔2024〕5号•【施行日期】2024.11.11•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业指导正文教育部关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知教就业〔2024〕5号各省、自治区、直辖市教育厅（教委），新疆生产建设兵团教育局，有关省、自治区人力资源社会保障厅，部属各高等学校、部省合建各高等学校：高校毕业生是党和国家宝贵的人才资源。
为深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的二十届三中全会精神和全国教育大会精神，坚持把高校毕业生就业作为重中之重，加快构建高校毕业生高质量就业服务体系，完善高校学科设置调整机制和人才培养模式，促进高校毕业生高质量充分就业，教育部决定实施2025届全国普通高校毕业生就业创业促进和服务体系建设行动。
现就有关事项通知如下。
一、促进人才培养与经济社会发展供需适配1.加强就业市场需求分析研判。
各地各高校和分行业就业指导委员会要定期开展高校毕业生就业市场需求调查，通过调研走访企业、委托专门机构开展调查等方式，广泛收集行业、区域人才供求信息，及时掌握就业市场需求变化。
鼓励各地积极会同相关行业主管部门，建立就业市场需求分析会商机制，协同开展人才需求分析预测工作，编制发布人才需求报告和急需紧缺人才目录，引导优化人才资源配置。
2.加强学科专业动态调整优化。
各地各高校要结合本区域发展实际，以科技发展、国家战略需求为牵引，主动布局新兴学科专业，扩大急需紧缺学科专业布点，提高高校学科专业设置对高质量发展的响应度，更好促进供需适配。
对就业质量不高的专业实行红黄牌提示制度，及时调整或更新升级已经不适应社会需要的学科专业。
3.加强就业与招生、培养联动。
各地各高校要将高校毕业生就业状况作为高校办学资源配置、教学质量评估、招生计划安排的重要依据。
教育部关于做好2024届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知
教育部关于做好2024届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知文章属性•【制定机关】教育部•【公布日期】2023.12.01•【文号】教就业〔2023〕4号•【施行日期】2023.12.01•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】高等教育正文教育部关于做好2024届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知教就业〔2023〕4号各省、自治区、直辖市教育厅（教委），新疆生产建设兵团教育局，有关省、自治区人力资源社会保障厅，部属各高等学校、部省合建各高等学校：高校毕业生是国家宝贵的人才资源。
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面落实党中央、国务院对高校毕业生就业创业工作的决策部署，教育部决定实施“2024届全国普通高校毕业生就业创业促进行动”，进一步完善高校毕业生就业创业服务体系，全力促进高校毕业生高质量充分就业。
现就有关事项通知如下。
一、把高校毕业生就业工作摆在更加突出位置1.强化统筹部署。
各地各高校要把高校毕业生就业作为重中之重、摆在更加突出的位置，纳入领导班子重要议事日程，健全就业促进机制。
要按照“秋季校园招聘月”“寒假暖心行动”“春季攻坚行动”“百日冲刺行动”的部署，结合工作实际，统筹做好本地本校工作安排，落实落细各项工作要求，确保高校毕业生就业局势总体稳定。
2.强化协同联动。
各省级教育部门要主动加强与组织、人力资源社会保障、发展改革、财政等部门沟通衔接、分工合作、协同联动，把高校毕业生作为公共服务的重点群体，争取更多岗位、资金、培训、服务等公共资源向高校毕业生倾斜。
要牵头成立高校毕业生就业工作专班，制定工作方案，明确任务清单，进一步优化工作机制，全力推进各项任务落实。
3.强化高校责任。
高校是做好本校毕业生就业工作的责任主体，主要负责同志是第一责任人，分管负责同志是直接责任人。
加强学校党委组织领导，把就业工作列入学校党委常委会重要议题定期研究推进。
浙江省教育厅关于做好2024届普通高校毕业生就业创业工作的通知
浙江省教育厅关于做好2024届普通高校毕业生就业创业工作的通知文章属性•【制定机关】浙江省教育厅•【公布日期】2024.01.30•【字号】浙教高教〔2024〕6号•【施行日期】2024.01.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业指导正文浙江省教育厅关于做好2024届普通高校毕业生就业创业工作的通知浙教高教〔2024〕6号各普通高等学校：高校毕业生是国家宝贵的人才资源，毕业生就业是民生工程、民心工程，是高等教育为推进中国式现代化、集聚人力资源优势最直接的贡献。
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面落实党中央、国务院和教育部、省委省政府对高校毕业生就业创业工作的决策部署，全力促进2024届高校毕业生高质量充分就业，现就做好相关事项通知如下。
一、把毕业生就业工作摆在更加突出的位置（一）压实工作责任。
加强党对就业工作的领导，高校党委要专题研究毕业生就业工作，健全“校-院”两级就业工作领导体系，分别制订促进就业的工作方案。
各高校要切实承担起毕业生就业工作的主体责任，主要负责同志是第一责任人，分管负责同志是直接责任人。
高校要将毕业生就业工作纳入二级学院领导班子考核，定期开展就业工作督促检查，推动逐级落实就业工作责任，调动全校力量形成全员促进就业工作的合力。
（二）充实就业工作力量。
各高校要积极创造条件落实高校毕业生就业机构、人员、场地、经费“四到位”要求，加强就业指导服务机构建设，配强大学生就业工作岗位，鼓励在二级院系明确专职就业工作人员。
加强专业化、职业化就业工作队伍建设，定期开展毕业班辅导员、就业工作人员业务培训，鼓励就业指导人员按要求参加相关职称评审。
二、大力拓宽就业岗位供给（三）深入开展“访企拓岗”专项行动。
高校书记、校（院）长和校领导班子带头，组织广大干部走访用人单位、推介学生就业、拓展就业空间。
积极与相关单位建立就业合作渠道，充分动员校友力量，巩固拓宽长期稳定的就业合作渠道。
大学2024年寒假工作安排5篇
大学2024年寒假工作安排5篇篇1关于大学XXXX年寒假工作安排报告一、前言XXXX年寒假即将到来，作为高校重要时间段之一，寒假的安排事关学生的权益和教学质量，我们必须予以高度重视。
本报告旨在明确我校XXXX年寒假工作的安排，确保寒假期间各项工作有序进行，保障师生权益，维护校园安全稳定。
二、寒假时间安排根据教育部门相关规定及学校实际情况，XXXX年寒假放假时间为XX月XX日至XX月XX日，共计XX天。
全校师生须按照规定时间离校返校，按时完成假期作业及相关工作。
特殊情况下需延长离校时间或提前返校的师生需事先向所在院系申请报批。
三、教学与学业安排为确保学生度过一个充实而有意义的寒假，学校将安排以下教学与学业活动：1. 各院系要根据本学期教学计划，合理安排寒假作业，确保学生在假期期间进行知识巩固与拓展。
2. 学校将举办线上学术讲座系列活动，邀请知名专家学者为学生带来前沿的科技、文化、艺术等领域的讲座。
3. 鼓励师生参与社会实践活动，学校将提供实践机会和平台，促进学生将理论知识转化为实际操作能力。
4. 学校图书馆将延长开放时间，为学生提供良好的自习环境。
四、后勤保障工作为确保寒假期间校园安全稳定，学校将做好以下后勤保障工作：1. 加强校园安全管理，确保消防设施、监控系统等设施设备正常运行。
2. 做好校园环境卫生工作，定期消毒、通风，确保校园环境安全。
3. 加强宿舍管理，确保宿舍设施正常运行，提供舒适的住宿环境。
4. 做好食堂管理，确保食品卫生安全。
五、招生与就业工作寒假期间，招生与就业工作也是重中之重，学校将做好以下工作：1. 加强与高中学校的联系与合作，宣传我校的办学特色和优势，吸引更多优秀学生报考我校。
2. 举办线上招聘会，为毕业生提供更多的就业机会。
3. 为应届毕业生提供就业咨询和指导服务，帮助他们制定合理的职业规划。
六、总结XXXX年寒假工作安排是学校各项工作的重要组成部分，关系到师生的权益和教学质量。
教育部关于做好1999年普通高等学校毕业生就业工作的通知-教学[1999]2号
![教育部关于做好1999年普通高等学校毕业生就业工作的通知-教学[1999]2号](https://img.taocdn.com/s3/m/632d485f32687e21af45b307e87101f69e31fb2a.png)
教育部关于做好1999年普通高等学校毕业生就业工作的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 关于做好１９９９年普通高等学校毕业生就业工作的通知（教学〔１９９９〕２号）各省、自治区、直辖市人民政府，国务院有关部委及直属机构：为了落实科教兴国战略和面向２１世纪教育振兴行动计划，合理配置高校毕业生资源，根据《中华人民共和国高等教育法》和《国务院关于做好１９９８年普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国发〔１９９８〕１６号）精神，现就做好１９９９年普通高等学校毕业生就业工作的意见通知如下：一、１９９９年普通高等学校毕业生的就业工作以国务院国发〔１９９８〕１６号文件的精神为指导，以《普通高校毕业生就业工作暂行规定》为基本政策依据，既要深化毕业生就业制度改革，又要完善各项宏观管理措施；既要促进毕业生顺利就业，又要实现毕业生资源的合理配置。
充分发挥国家的宏观调控作用和以学校为基础的毕业生就业市场的调节作用，建立学校和各级政府推荐、学生和用人单位双向选择的毕业生就业制度。
二、各地方、各部门要高度重视毕业生的就业工作，充分认识高校毕业生在我国实施科教兴国战略和可持续发展战略中的重要地位和作用，积极疏通、拓宽毕业生的就业渠道，为毕业生的顺利就业创造有利条件。
要特别注意将高校毕业生的就业工作与优化人员结构、提高队伍整体素质的工作结合起来，在企业减员增效、政府机构改革、人员分流的同时，还要针对一些基层机关、企事业单位高校毕业生比例较低、人员结构不合理的情况，及时补充所需的高校毕业生。
要放宽对毕业生就业地区的限制，消除各种人为障碍，为毕业生营造一个良好的就业环境。
黑龙江省人民政府关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见-黑政发[2009]30号
![黑龙江省人民政府关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见-黑政发[2009]30号](https://img.taocdn.com/s3/m/279aa99ebdeb19e8b8f67c1cfad6195f312be834.png)
黑龙江省人民政府关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 黑龙江省人民政府关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见（黑政发〔2009〕30号）各市（地）、县（市）人民政府（行署），省政府各直属单位：普通高等学校毕业生（以下简称高校毕业生）是国家宝贵的人才资源。
当前，受国际金融危机影响，高校毕业生就业难问题凸显。
各地要把促进高校毕业生就业与加强城乡基层建设相结合，与促进非公有制经济和中小企业发展相结合，与发展高新技术产业和服务产业相结合，与加强公务员队伍和企事业干部队伍建设相结合，与转变政府职能和工作方式相结合，积极拓展就业渠道，创新政策措施，千方百计做好全省高校毕业生就业工作。
一、鼓励和引导高校毕业生到农村基层就业。
扩大“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“村村大学生计划”等项目规模。
将参加“三支一扶计划”、“村村大学生计划”等项目高校毕业生的生活补贴标准由每人每月650元提高到1000元，经费由省级财政负担。
同时按有关规定参加社会保险。
对到县以下农村基层单位就业满5年的高校毕业生，按规定实施相应的学费和助学贷款代偿。
鼓励参加上述项目期满后的高校毕业生留在当地就业。
今后相应的自然减员空岗原则上应聘用参加项目服务期满的高校毕业生。
服务期满后3年内报考乡镇机关公务员和参加事业单位公开招聘的，笔试成绩加15分；报考县级机关公务员和参加事业单位公开招聘的，笔试成绩加10分；报考市地级以上机关公务员和参加事业单位公开招聘的，笔试成绩加5分；服务期满被评为优秀等次的参加事业单位公开招聘的，可再加2分，同等条件下优先录用。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于做好2014-2015学年寒假期间毕业生就业工作的通知
各学院：
2014-2015学年寒假即将来临，为做好相关准备工作，现就寒假期间毕业生就业工作安排如下：
一、就业中心寒假值班安排
1、值班时间：1月15日—2月25日，上午9：00—11：30，下午13：00—16：00，周末和春节节假日除外。
2、值班地点：长宁校区六三楼106（万航渡路1575号，中山公园2号门对面）
3、值班电话：62071634
4、办理内容：推荐表审核盖章、协议书领取和鉴证、各种证明材料盖章等。
如有特殊事宜需要办理，可于1月19日、1月26日、2月2日、2月9日、2月16日等指定日当天下午前往办理。
二、各学院、各毕业班辅导员寒假期间工作要求
1、各学院做好相关工作安排，提前向本院毕业生公布学院层面审核盖章等手续的办理流程、时间和地点，确保本院毕业生能及时办理就业相关手续。
2、各学院充分利用寒假假期，主动联系用人单位，引导本院毕业生积极参加当地及周边地区举办的各类就业招聘会。
3、各毕业班辅导员在寒假期间保持手机畅通，确保所带班级毕业生能及时联系到人，同时继续做好毕业生的就业信息推荐、就业指导服务、政审接待等方面的工作。
附件：2014-2015学年寒假期间学生就业中心值班安排表
祝各位老师新年快乐！万事如意！
学生就业中心
2015年1月7日
附件：
2014-2015学年寒假期间学生就业中心值班安排表
注：
1、值班时间：1月16日—2月17日，上午9：00—11：30，下午13：00—16：00，周末和春节节假日除外。
2、值班地点：长宁校区六三楼106（万航渡路1575号，中山公园2号门对面）
值班电话：62071634。