党支部工作台账记录手册

2013年党支部工作台帐

党支部名称：

年度：

中共XXXXXXX委员会

使用要求

1、为认真贯彻落实公司党支部工作条例，切实加强基层党支部建设，健全规范党支部基础工作资料，提高党建工作水平，使党支部工作制度化、规范化，特印制《党支部工作台帐》。

2、《党支部工作台帐》的各项记录必须实事求是、严肃认真地填写，做到字迹工整、清楚、及时和准确，本台帐作为检查考核党支部工作和评比先进党支部的主要依据。

3、《党支部工作台帐》每册使用期为一年，党支部改选或党支部书记调动工作，应及时办理移交手续。

4、《党支部工作台帐》由思想政治工作部负责考核。

目录

1、XXX党支部工作条例（试行） (1)

2、XXX党支部达标创先工作检查与考核办法（试行） (11)

3、党支部例行工作 (17)

4、党支部党员名册 (18)

5、入党积极分子登记表 (20)

6、发展对象登记表 (21)

7、预备党员转正登记表 (22)

8、党支部组织状况统计表 (23)

9、党支部班组党员分布情况统计表 (24)

10、党支部发展党员、预备党员转正公示情况统计表 (25)

11、党支部预备党员、入党积极分子培养教育情况统计表 (26)

12、党支部民主评议党员情况统计表 (27)

13、党支部委员会会议 (28)

14、党员大会 (53)

15、党课及学习教育活动记录 (58)

16、班子政治理论学习情况 (62)

17、支部委员民主生活会会议记录 (66)

18、重大事项决策会议记录 (68)

19、党风廉政建设活动记录 (74)

20、职工大会记录 (76)

21、党员思想分析 (89)

22、职工思想动态分析记录 (91)

23、其它事项 (95)

24、党支部季度工作计划 (97)

XXX党支部工作条例（试行）

第一章总则

第一条根据《中国共产党章程》和中央有关加强党的建设的指示精神及《XXX基层党支部工作条例（试行）》的要求，为加强XXX公司（以下简称公司）党支部建设，充分发挥战斗堡垒作用，结合公司实际，制定本条例。

第二条党支部的地位和作用。党支部是党的最基层组织，是党全部工作和战斗力的基础，是党联系群众的纽带和桥梁。在上级党组织的领导下，负责本单位党的建设、思想政治工作和精神文明建设，对本单位的生产经营和行政管理工作中的重大问题参与研究与决策，保证监督党的路线、方针、政策和上级党组织的指示、决议在本单位的贯彻落实，积极支持行政领导依法行使职权和开展工作，加强对工会、共青团等群众组织的领导，围绕公司的中心任务，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，团结和带领群众完成各项任务。

第二章党支部工作的指导方针与基本任务

第三条党支部工作的指导方针是：紧紧围绕党的基本路线，确立以经济建设为中心的思想观念，保证完成生产经营计划，保证安全生产和管理先进，保证职工能享受民主权利和合法的物质利益，保证把完成本单位任务的好坏作为检验党支部工作的根本标准；用改革的精神研究新情况，解决新问题，解放思

想，逐步形成适应企业发展需要的党支部工作的新思路；重视和加强党支部领导班子建设，保持党员队伍的先进性和纯洁性，增强解决自身矛盾的能力。

第四条党支部工作的基本任务是：

一、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行上级组织和本组织的指示、决议，团结组织党员和职工群众保证本单位两个文明建设任务的完成；

二、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真贯彻党的路线、方针、政策，学习国家法律法规，学习党的基本知识，学习科学、文化和电力生产技术知识。坚持对党员进行马列主义基本理论、党的基本路线、党的基本知识和党的优良传统教育，提高党员职工贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规的自觉性；

三、坚持从严治党的方针，抓好党员的思想、组织、作风建设，加强对党员的教育、管理和监督，提高党员素质，严格党的组织生活，开展批评与自我批评，坚持民主集中制原则。教育和监督党员维护和执行党的纪律，监督党员认真履行党员义务，正确行使权利，切实保障党员的权利不受侵犯；

四、全心全意地依靠工人阶级，密切同职工群众的联系，深入了解职工群众对党员、党的工作的批评和意见，维护职工群众的正当权力和利益，有针对性地做好职工的思想政治工作，抓好精神文明建设，发挥、调动党员和职工群众的积极性、创造性，培养和造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”职工队伍；

五、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的规定，认真做好发展党员工作。加强对申请入党积极分子的培养、教育和考察，不断壮大积极分子队伍，重视吸收生产一线和青年中的优秀分子入党；

六、把保证搞好安全生产和合法经营作为党组织工作的出发点和落脚点。动员、组织党员和职工群众，围绕安全文明生产和经营任务，开展好多种形式的劳动竞赛活动，确保各项任务指标的完成；

七、教育和监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益；参与研究讨论本单位生产经营和行政管理工作方面的重大问题并提出意见和建议，发动党员，依靠职工，保证决策目标的实现，支持行政负责人依法行使职权和开展工作；

八、负责教育党员和群众自觉抵制不良倾向，同各种违法犯罪行为作坚决的斗争

九、认真开展“争优创先”活动，大力宣传和表彰党员中的模范事迹，充分发挥党员的先锋模范作用；

十、领导工会、共青团组织，支持他们依照各自的章程独立自主地围绕生产经营开展工作，保证全心全意依靠工人阶级的方针落到实处；

十一、按时收缴党费，转接党员组织关系，做好对党员的审查和鉴定工作。

第三章党支部的设置

第五条凡有正式党员三人以上的单位及部门，应建立党支部，正式党员在七人以下的一般不设立支部委员会，只设书记一人；正式党员在七人及以上的，应建立党的支部委员会；经上级党组织批准，也可设立党支部委员会。

第六条凡正式党员不足三人、没有条件单独建立党支部的单位，可与相同性质的邻近单位的党员组成联合党支部。机关管理部门，根据党员的人数和有利于加强党员教育管理，应单独或联合建立党支部。