社区申报巾帼文明岗申报材料
巾帼文明岗创建申报材料

巾帼文明岗创建申报材料巾帼文明岗创建申报材料应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。
巾帼文明岗创建申报材料一、岗位基本情况XXXX岗位共有XX名工作人员,其中女性XX名,占总人数的XX%。
主要负责XXXX工作。
二、创建过程和成效在创建“巾帼文明岗”的过程中,我们注重发挥女职工的独特优势,通过开展各种形式的活动,激发女职工的工作热情和创造活力。
同时,我们也注重加强女职工的业务技能培训,提高她们的综合素质和创新能力。
在创建过程中,我们始终坚持“以岗为本、以人促岗”的原则,通过开展各种形式的活动,加强岗位内部的交流与合作,营造积极向上的工作氛围。
同时,我们也注重发挥女职工的模范带头作用,通过评选“巾帼文明岗员”等活动,激励女职工争先创优、岗位建功。
通过创建“巾帼文明岗”,我们取得了以下几方面的成效:1.提高了女职工的业务素质和创新能力。
通过开展业务技能培训和岗位交流活动,女职工们不仅熟练掌握了本岗位的工作技能,还拓展了知识面,增强了团队协作能力和创新意识。
2.激发了女职工的工作热情和创造活力。
通过开展各种形式的活动,女职工们更加珍惜自己的工作岗位,积极投身于工作中,为企业的发展贡献自己的力量。
3.提升了企业的社会形象和品牌价值。
通过创建“巾帼文明岗”,我们展示了企业的良好形象和优质服务,赢得了社会的广泛认可和赞誉,提高了企业的知名度和美誉度。
三、经验总结和未来展望在创建“巾帼文明岗”的过程中,我们深刻认识到以下几点经验:1.领导重视是关键。
只有领导充分认识到创建“巾帼文明岗”的重要性和意义,才能把这项工作纳入到企业的整体规划中,为创建工作提供有力的支持和保障。
2.女职工参与是基础。
只有让女职工充分认识到自己的价值和优势,才能激发她们的工作热情和创造活力,为创建工作注入源源不断的动力。
巾帼文明岗创建申报材料应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。
巾帼文明岗申报材料

巾帼文明岗申报材料尊敬的评审委员会:我是一名来自***社区的普通居民,非常荣幸能有机会向您申报巾帼文明岗位。
我深以为巾帼文明岗位是社会公认的,为其所在社区、单位和家庭带来积极影响的岗位。
在此,我愿意积极参与并承担起巾帼文明岗位的责任和义务。
我从事的是一家咨询公司的行政工作。
虽然在公司内部我没有直接接触到广大群众,但我坚信巾帼文明岗位的影响不只限于工作场所,更展现在我们的日常生活和社交活动中。
作为一名女性,我深知自身的责任和义务,愿意以身作则,传递正能量。
首先,我注重自身形象和修养。
无论是在工作还是生活中,我都坚持保持良好的仪容仪表,讲究礼仪和言行举止。
我相信一个文明的女性应该用自己的言谈举止来展示对他人的尊重和关心。
其次,我积极参与公益事业。
曾经,我在社区志愿者协会担任义工的工作,在为社区居民提供咨询和帮助的同时,也传递了巾帼文明岗位的价值观。
我也经常参加一些慈善活动和社区集体活动,用实际行动诠释着巾帼文明岗位的内涵。
此外,我也关注家庭教育。
作为一位母亲,我注重培养孩子的优良道德品质和行为习惯。
我鼓励孩子们勤俭节约,倡导他们关爱他人,懂得知恩图报。
我相信家庭和社区是一个人品格形成的重要基础,通过从小培养孩子们的巾帼文明岗位意识,将会为社会带来更润的未来。
最后,我还时刻保持着对学习的热情。
我相信知识是一种素质的重要组成部分,只有不断提升自己的综合素质,才能更好地履行巾帼文明岗位的职责。
因此,我会继续培养自己的专业知识和技能,以更好地服务社会和他人。
总之,作为一名普通女性,我将以巾帼文明岗位为荣,发挥自己的积极作用,传递文明价值观。
不管在工作还是生活中,我都将始终如一地坚守自己的责任和义务,用自己的行动践行巾帼文明岗位的意义。
在此,我衷心希望能够获得您的认可,并有机会为社区、单位和家庭做出更多贡献。
谢谢评委会的审阅!此致敬礼。
社区巾帼文明岗申报材料

社区巾帼文明岗申报材料下面是小编整理提供的社区巾帼文明岗申报材料范文,欢迎阅读。
社区巾帼文明岗申报材料(一)20XX年7月25日,全市妇联代表在XX县地税局召开妇女工作现场会,见证XX分局被中华全国妇女联合会、第29届奥林匹克运动会组织委员会、全国妇女“巾帼建功”活动领导小组授予“巾帼文明岗”荣誉称号授牌仪式。
捧着这沉甸甸的奖牌,本应该是高兴的时刻,姑娘们却个个红了眼睛,泪流满面,因为这奖牌背后,蕴涵着她们的太多太多的汗水和一串串鲜为人知的故事。
一对“不打不相识”的朋友一位叫XXX的饭店女老板,逾期申报受到处罚,在缴纳罚款时和税干XXX发生争执,她怒不可遏地在意见簿上写下了一段满腹牢骚的话,XXX 也因此而受到领导的批评。
第二个月的申报期,当XXX忐忑不安的走进办税大厅时,正在大厅外围值班的XXX却主动帮她抱起怀中的孩子,没想到那一岁多的孩子却在XXX崭新的税服上拉了一身屎尿。
XXX顿时傻了眼,略微迟疑之后,她上前拉着XXX的手,愧疚地说:“妹子啊,上次是我的不对,因为家中有事耽搁了时间没赶上及时缴税,缴罚款时心里有气全撒在你身上了,实在是不好意思。
你看,孩子把你的衣服给弄的,咱们出去买一件新的赔你吧!”XXX却笑着说:“大姐,不必了,洗一洗不是照样穿吗,再说了,就是想买,外面也买不到啊。
”此事过后,两个人成了莫逆之交,姐妹相称,关系十分要好。
这个小插曲也成为XX地税局和纳税人中间广为流传的一段佳话。
一支“未点燃”的生日蜡烛20XX年6月7日,正是报缴高峰期,这天是征收员XXX公公的生日。
近段时间,公公一直重病在身卧床不起,早上出门的时候,她特意叮嘱丈夫早点回家,咱们也给老人好好的过一个象样的生日。
中午十一点,丈夫打来电话,说老人脑溢血犯了,已送往医院。
放下电话,XX心急如焚,丈夫家中没有女孩,公公婆婆是把自己当女儿一样的疼爱,现在老人住院了,自己应该赶快到病房去照顾他。
可是看着大厅里熙熙攘攘的人流,看着征收窗口前纳税人排成的长队,她怀着侥幸的心理,公公估计马上不会有什么事,开完这几张票再去也不迟。
社区巾帼文明岗申报材料(范本)

社区巾帼文明岗申报材料社区巾帼文明岗申报材料社区巾帼文明岗申报材料xx街道xx社区地处平房区的中心地带,占地面积为4万多平方米社区有居民1779户,人口5692人,女性人数2596人占总人口的4 5.6%其中已婚妇女1864人,下岗女性98人,社区员工9人全为女性,真可谓是地道的娘子军,20x x年3月社区开展了以树立岗位形象、练一流岗位技能、创一流业绩的巾帼文明岗活动,通过这项活动的开展提升了我们社区女性员工的综合素质,社区按照科学发展观和构建和谐社会的要求,紧紧围绕重服务求质量,树形象创一流的社区精神,以人为本,立足平凡岗位,锐意进取,开拓创新,真诚服务,热心奉献,努力打造着百姓满意服务窗口。
一、建立创建领导机构,强化社区员工创建意识社区的工作既要承担着政府下派任务,还要做好居民的各项服务业务,工作比较繁忙,在创建巾帼文明岗活动中,为了使创建活动有序,有效地开展社区成立了以党支部书记任组长,由党、政、工、青、妇为成员的创建活动领导小组,全面负责创建活动的组织领导,督促,检查工作,制定了具体的创建计划及相关的措施,健全的管理切实将各项创建措施有机地落到了实处,为了强化社区全体员工的创建意识,增强社区的凝聚力,战斗力和内在活力,提高社区员工的综合素质、工作能力和工作水平,促进和推动社区工作的开展,社区还开展了一系列的教育活动,对员工进行党的基础知识、科学发展关、社会主义荣辱观、职业道德等教育。
二、以人为本增强员工素质社区在日常的工作中以女性的细心与温情,为办事群众带来片片温馨和欣慰,在建设一流队伍中我们的社区员工做到有诺必践,有求必应,时刻树立社区的良好形象,急人之所急,想人之所想,待人似待己,热情周到,每个人都以巾帼精神严格要求自己,我们还注意从每件小事做起,每当居民朋友来到社区,员工们都会给他们送去亲切的微笑,一句温暖的问候,努力将党的温暖根植到老百姓的心中,充分展示新时期,新形势下社区员工的良好形象,我们还积极开展了业务服务、爱心服务、便民服务为内容的巾帼文明岗,展示着新时期妇女的新形象。
申报材料之巾帼文明岗申报材料

申报材料之巾帼文明岗申报材料材料1:个人信息表姓名:XXX 性别:女年龄:XX工号:XXXXX 所在:XXXXX 部门:XXXXX联系电话:XXXXX 邮箱:XXXXX材料2:个人简历199X年出生于XXXX省XXXX市,自小乐于助人,热心公益事业。
高中毕业后,考入XXXX大学XXXX学院XXXX专业。
大学期间,积极参与学校社团及志愿者活动,培养了团队合作精神和责任意识。
毕业后,进入XXXX公司担任XXXX职位,负责XXXX工作。
在工作中,始终秉持着诚实守信、勤奋敬业的原则,深得领导和同事们的认可。
材料3:巾帼文明岗奖项及荣誉- 201X年度“巾帼文明岗”荣誉称号- XXXX公司“优秀员工”荣誉称号- XXXX社区“最美志愿者”荣誉称号通过积极参与各项公益活动,我先后获得了上述荣誉,这些奖项是对我平日工作和志愿者工作的认可,也是激励我不断前进的动力。
材料4:巾帼文明岗申报理由作为一名巾帼文明岗申报者,我始终将传承优秀的巾帼精神作为自己的人生追求。
我坚信,巾帼文明岗不仅仅是在工作岗位上兢兢业业,更是在生活中展现出良好的道德品质和社会责任感。
首先,作为一名优秀的女性员工,我时刻以自己为榜样,传递积极向上的能量。
在岗位上,我始终恪守职责,尽心尽力,以高效的工作态度为公司创造了良好的业绩。
同时,我也注重个人成长和提升,不断学习新知识、提高自己的专业素质。
其次,我积极参与各类公益活动,用实际行动践行巾帼文明的精神。
我参加过多次志愿者活动,包括为贫困地区捐款、为孤寡老人送温暖等。
这些经历让我深刻体会到帮助他人的快乐与意义,也让我明白了作为一名巾帼文明岗,责任感和奉献精神的重要性。
最后,我乐观向上,热爱生活。
无论遇到什么困难和挑战,我都会积极应对,用积极的态度面对一切。
我相信,只要我们心怀善意、付出努力,就一定能为社会做出更多贡献,成为一名真正的巾帼文明岗。
材料5:个人承诺书本人郑重承诺,如果我有幸成为巾帼文明岗,我将以更加饱满的热情和更大的责任心,履行好自己的工作职责,并在岗位上发挥模范带头作用。
2023年巾帼文明岗申报材料

2023年巾帼文明岗申报材料尊敬的评审委员会:我谨代表2023年巾帼文明岗申报材料,请您审阅并评估我所提供的内容。
一、申报单位基本信息1. 单位名称:XXXXX2. 成立时间:XXXX年X月X日3. 单位性质:XXXXX4. 单位规模:XXXX人二、单位简介XXXXX单位是一个致力于促进巾帼文明的组织,我们致力于提升女性的社会地位和影响力,推动妇女儿童权益保障的发展,以及倡导女性的自我价值实现。
三、巾帼文明岗申报情况1. 岗位名称:XXXXX2. 岗位职责:XXXXX3. 岗位人数:X人四、申报材料1. 工作总结:包括2023年度在巾帼文明岗位上所取得的成果和影响。
2. 工作计划:包括2024年度在巾帼文明岗位上的工作计划和目标。
3. 岗位人员简介:详细介绍岗位人员的工作经验、专业背景等相关信息。
4. 支持材料:如单位领导的支持信、相关奖状证书、行业协会给予的认可等。
五、申报理由XXXXX单位的所有员工在岗位上积极投入,努力工作,并取得了一系列显著的成绩。
他们不仅在本单位内做出了突出贡献,还通过参与社区活动、开展志愿服务等途径,积极推动巾帼文明建设。
他们具备丰富的专业知识和经验,能够胜任巾帼文明岗位的工作,对于在岗位内继续发挥作用,提升巾帼文明建设具有重要的意义。
六、联系方式1. 联系人:XXX2. 联系电话:XXXXX3. 邮箱:XXXXX以上是我们的申报材料,请您审阅。
如果您需要进一步了解我们的情况,我们随时欢迎您的联系和调查。
再次感谢您的时间和关注!此致敬礼XXXXXX单位。
申报材料:巾帼文明岗申报材料

申报材料:巾帼文明岗申报材料一、岗位介绍巾帼文明岗是由中国妇女联合会发起的,旨在表彰在工作岗位上勤勤恳恳、任劳任怨、积极向上的先进女性集体或个人,以激励广大女性珍惜时光,锐意进取,为实现中华民族伟大复兴的中国梦注入巾帼力量。
巾帼文明岗应属女性事业发展的引领项目之一,在参评的女性中应该是道德表率、业务能手。
二、申报材料1. 申报材料清单•[ ] 申请表;•[ ] 申报材料确认表;•[ ] 个人简介;•[ ] 所在单位简介;•[ ] 入职以来的获奖情况;•[ ] 突出事迹材料;•[ ] 其他证明材料。
2. 申请表申请表应是一份经过认真填写的个人申请表格。
内容应包括基本资料、工作情况、奖励情况、社会荣誉等。
应当真实、准确、完整,加盖单位公章。
3. 申报材料确认表申报材料确认表应是一份经过申请人签署,确认所有申请材料真实、准确、完整的表格。
此表格应由所在单位加盖单位公章。
4. 个人简介个人简介应包括个人的基本情况、学习及工作经历、成长历程和突出贡献,应简明扼要、内容丰富、表述清晰、条理分明。
5. 所在单位简介所在单位简介应包括单位的基本情况、单位概述、业务范围、组织机构、工作业绩、社会荣誉、业务创新等,应简明扼要、内容丰富、表述清晰、条理分明。
6. 入职以来的获奖情况入职以来的获奖情况应列出所有获奖证明材料,包括荣誉称号、工作创新、业务突出等,证明材料应为原件或复印件,并加盖相应部门或单位公章。
7. 突出事迹材料突出事迹材料应详细描述申请人在工作中涌现出来的优秀事迹,重点描述工作中的思想、方案、方法和执行情况,以及取得的成果、效益和影响。
8. 其他证明材料其他证明材料包括在工作岗位上所做出的特别贡献、突出表现以及具有代表性的案例等相关材料,应为原件或复印件,并加盖相应部门或单位公章。
三、总结巾帼文明岗的评选对象是那些勤勤恳恳、任劳任怨、积极向上的先进女性集体或个人。
在申报巾帼文明岗时,申请人应当认真履行所需材料的申报事项,按时提交每项资料。
巾帼文明岗管理岗位申报材料

巾帼文明岗管理岗位申报材料申报人:任务名称:一、岗位申报背景巾帼文明岗是社会主义核心价值观的重要载体,是推动社会进步和促进社会和谐发展的重要力量。
为进一步弘扬和培育巾帼文明新风,以提高全社会的文明素质,特设立巾帼文明岗管理岗位。
二、岗位职责1. 组织指导巾帼文明岗的设置和运营工作。
2. 负责选聘、培训和考核巾帼文明岗的工作人员。
3. 开展巾帼文明岗活动,如举办座谈会、培训班、讲座等。
4. 协助政府和相关部门开展有关巾帼文明的调研工作。
5. 向上级报告和汇总巾帼文明岗的工作进展。
三、申报条件1. 具备良好的政治素质和社会责任感,热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导。
2. 女性身份,年龄在30岁以上,具有较高的文化素质。
3. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力,能够有效地团结和引导团队成员。
4. 具备一定的管理经验和社会工作经验,有较强的执行力和创新能力。
5. 无不良社会记录,品行良好,具有较高的社会声誉。
四、申报材料1. 个人简历:详细介绍个人的基本信息、学习经历、工作经验等。
2. 个人申报书:包括个人对巾帼文明岗管理岗位的职责理解、工作意愿等。
3. 推荐信:可以是单位、社区或其他组织的信件,推荐人应对申报人在巾帼文明岗管理方面的工作进行评价和推荐。
4. 自我介绍和自荐信:简要介绍个人的特长、优势和个人工作成绩,突出自己适合巾帼文明岗管理岗位的能力和潜力。
5. 学历、学位、职业资格证书等相关证明文件的复印件。
五、综合素质评价1. 组织领导能力:包括组织协调能力、计划执行能力、问题解决能力等。
2. 沟通协调能力:包括口头表达能力、书面表达能力、团队协作能力等。
3. 思想政治素质:包括政治立场和政治觉悟、道德品质等。
4. 业务素质:包括专业知识、管理经验、工作成果等。
5. 其他综合素质:包括学习能力、创新能力、应变能力等。
六、申报流程1. 收集准备材料:准备个人简历、个人申报书、推荐信、自我介绍和自荐信等申报材料。
巾帼文明岗申报材料范文5篇

巾帼文明岗申报材料范文5篇“巾帼文明岗”的申报工作,采取由创建单位自我申报,行业推荐,逐级报批并签署意见的方法。
申报顺序从区级、市级、省级、国家级逐级申报,荣获区级“巾帼文明岗”原则上须保持一年以上才能申报市级“巾帼文明岗”。
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巾帼文明岗申报材料范文5篇(一)××是××内设××之一,主要职责是负责××管理,包括××管理等工作。
××室现有×名工作人员,全是女同志,是地地道道的“娘子军”。
正是这样一支“娘子军”的特色队伍,在上级和××的正确领导下,各项工作都取得长足进步。
在××行业“巾帼建功”活动中,用女性特有的品质、用辛勤的耕耘,弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公,在××管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。
一、领导重视,精心组织为抓好创建“巾帼文明岗”工作,××领导非常重视,结合××实际,制定了××年“巾帼文明岗”创建规划,同时根据××行业特点,拟定了创建目标,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保创建活动有制、有序、有效地开展。
巾帼文明岗领导小组以创建活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将创建“巾帼文明岗”活动融于××的日常工作和管理中,提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨,通过优质高效的服务打响××名片:一是充分利用好××的显示屏,为群众提供便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程,为前来办事的群众提供方便;三是印制服务卡、宣传画、提供服务热线,方便群众咨询。
户政巾帼文明岗申报材料

户政巾帼文明岗申报材料尊敬的评委:我自愿申报户政巾帼文明岗,以期能为社会发展贡献自己的一份力量。
以下是我个人申报材料:一、个人基本信息姓名:XXX年龄:XX岁性别:女工作岗位:户政巾帼文明岗二、教育背景与职业经历我拥有XX学历,在全日制学校中努力学习和培养自己的能力。
我选择了报考户政巾帼文明岗,主要是出于对人际交往和服务他人的热爱。
我具备较强的沟通能力和思维逻辑能力,这些能力在我之前的学习和工作经历中得到了锻炼。
三、为什么选择户政巾帼文明岗我之所以选择户政巾帼文明岗,是因为这个岗位涉及到社会的基础性工作,直接服务于百姓的生活,给予他们最直接、最实质的帮助。
作为一个女性,我深刻认识到家庭在社会中的重要性,而户政作为家庭的一项重要工作,对于社会稳定和基本民生有着不可小觑的贡献。
通过从事户政巾帼文明岗,我能够在为百姓提供服务的同时,亲身感受到家庭和社会的共同发展。
四、过去的工作成绩与个人特长在我的过去工作经历中,我认真负责地完成了每一个工作任务,并取得了良好的成绩。
无论是处理人员户口登记还是解答群众的疑问,我都能够以细致周到的态度和专业的知识为他们提供帮助。
同时,我具备出色的人际交往能力,能够和各个层面的人员进行良好的沟通。
这些优势能够帮助我更好地为百姓服务,并解决可能的问题和困难。
五、申报户政巾帼文明岗的意义户政巾帼文明岗的设立,为推动社会进步和促进文明行为起到了重要作用。
作为一名户政巾帼文明岗申报者,我愿意以身作则,传达社会公德,引领百姓文明行为。
通过我个人的努力和为民服务的态度,我将成为其他人的榜样,激励更多的人加入到促进社会文明科学发展的行列中。
六、未来的职业规划作为一名户政巾帼文明岗的成员,我将致力于提供更好的服务,不断提升自己的专业素养和社会责任感。
我计划通过参加相关培训和学习,不断提升自己的知识和技能,以更好地适应社会的变化和需求。
同时,我也希望能够积极参与社会公益活动,为弱势群体提供更多帮助,推动社会的发展和进步。
巾帼文明岗申报材料5篇

巾帼文明岗申报材料5篇【篇一】xx市失业保险事业管理所成立于1986年,属全额拨款事业单位,现有职工24人,其中女同志14人,占职工总人数的58.3%。
主要承担全市失业保险费的征缴、失业保险基金的管理、失业人员基本生活保障、失业人员技能培训和再就业等工作。
多年来,在xx市委、市政府和市劳动保障局的正确领导下,她们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为行动准则,在开展创建“巾帼文明岗”活动中,紧紧围绕失业保险“保生活、促就业、防失业”的中心工作,开拓创新,积极进取,建功立业,争创一流,实现了文明窗口创建与巾帼文明创岗的双赢。
近年来,该所荣获了全国、全区劳动保障系统和妇联系统的“优质服务窗口单位”、“巾帼文明岗”以及xx市“社会保障工作先进单位”、“再就业工作先进单位”等多项荣誉称号。
作为窗口单位,她们在创建“巾帼文明岗”的过程中,立足实际,积极响应,统筹谋划,主动作为,在创建上抓合力,在效果上抓成绩,走出了自己的路子。
一、加强领导,统一认识,切实在创建上形成合力事业一片天,巾帼亮半边。
多年来,该所职工女同志占大多数。
如何带领和引导妇女“岗位建功、岗位成才”显得尤为重要。
因此,所领导班子针对这一特点,积极响应妇联号召,深入开展“巾帼文明岗”创建活动,着力抓好“三个强化”,即:强化领导、强化落实、强化监督。
在强化领导上,成立了由党政一把手为组长的“创岗”领导小组,负责研究和部署“创岗”的各项工作。
领导小组下设办公室,主要承担领导小组的日常工作以及组织实施“创岗”活动的具体工作等。
在强化落实上,积极召开“创岗”活动动员会,加大宣传力度,进一步提高全所员工对创建“巾帼文明岗”的认识,着力破除旧思想观念,突破旧思维定势,切实把巾帼创岗思想统一到落实科学发展观行动上来,努力做到“三破除三培育”:破除自满意识,培育进取精神;破除封闭观念,培育开放眼光;破除僵化思维,培育时代理念。
并且定期召开专题工作会议,及时掌握“创岗”工作进展情况,研究分析存在问题,查找不足,有针对性地提出解决办法。
巾帼文明岗申报事迹材料10篇

巾帼文明岗申报事迹材料10篇巾帼文明岗申报事迹材料(篇1)她这种舍小家顾大家的精神震撼了我们的心灵,这是何等的境界,她让我们看到了一个柔弱女子的担当;这种舍小家顾大家的优良品质,极大鼓舞了我们每一个人。
她虽然没尽到对女儿应尽的责任,但他换来了验收的顺利通过,这就是奉献,这就是主人翁精神的具体体现。
在亲人亲情与集体利益的抉择中,她用自己的行动,传承、弘扬着中华民族的传统美德和人间真情。
中心试验室助理工程师修泰鹏,一直负责试验室细集料原材监控,另外还负责内业资料的整理指导。
她是一个乐于助人的人,在管理资料方面谢粉的经验较为缺乏,每次谢粉要是有什么疑难问题,她都很耐心的去指导她。
后来听说她怀孕了,因为做砂石料的检测项目如轻物质、有机物含量等,都需要使用化学试剂,而这一些化学试剂中有些是有害身体的。
同样身为母亲的陶洪英考虑到了宝宝的健康,为了让修泰鹏能够安全的孕育着新生命,主动向领导提出了接替修泰鹏的工作决定。
马志华是一名技术员,她主要负责对原材料(水泥,粉煤灰,外加剂)的检测控制。
有一次,她为了将减水剂的掺量从1.26调到1.0,她从早上七点就开始做试验,从1.26到1.23……一遍、两遍、三遍……时间一分一秒都的过去了,可是还没有得到理想的效果,她就这样执着的调试着,观察着…下午,等同事们都来上班的时候却发现她还没有吃午饭。
对于这样的事情,仿佛是家常便饭了,往往为了等一个水泥或者外加剂的终凝时间,她时常忘记了时间,忘记了吃饭。
在工作中,她坚持做到以检测的实际数据为依据,以规范要求为准绳,没有一丝马虎,当天的事情当天完成,绝不拖拖拉拉,按时完成每天的工作任务及领导交办的临时任务。
她深知混凝土原材料的质量对工程的重要性,所以她对各种试验的反复性,试验结果的精确性进行多次检测,特别是在配合比选料时,对原材料的各项检测更为精确,尤其是外加剂和水泥的相溶性等等检测,为了使混凝土达到最佳效果,她对选定配合比时的外加剂、粉煤灰、水泥的每一项检测步骤都达到了300次以上,为求数据的公平性、公正性,每一项原材料她都抱以认真细致的工作态度去进行检测,“巾帼不让须眉”在她们身上,真的得到了最好的诠释。
社区创建市级巾帼文明岗申报材料

白碱滩区芙蓉社区只有七名工作人员,她们爱岗敬业、奋发进取、积极克服各种困难,不断取得好的成绩,为今天创造性的开展社区各项工作奠定了更加坚实的基础。
在申报材料中,主要从以下几个方面进行介绍。
一、完善基层党组织建设,加强制度化管理,合理利用社区资源,做好共建工作。
加强社区基层党组织建设,充分发挥社区党组织的领导核心和战斗堡垒作用。
通过对不同身份党员进行分类管理,提高党员自身素质;通过提高党建联席会作用的发挥,使社区优势资源作用得到最大化的使用。
把社区党组织建设放在首位,加强在居民当中对社区党支部具体工作和职责的了解,组织在家待业的大中专生进行学习,鼓励他们积极向党组织靠拢。
虽然芙蓉社区党支部只有一位在职党员,其他均为家属党员、内退党员、复转党员、学生党员、买断党员、流动党员等,可谓身份复杂,不便管理。
而支部书记在工作人员的配合下对支部党员进行了岗位认领管理,对退休党员进行辅助管理,对在职党员进行分类管理。
加强了对党员的管理,视具体情况和党员自身的特点在不同的事情上发挥着党员先进性作用,使社区支部发挥出重要的作用。
个党员各司其职,为把我社区创建的更好,奉献着他们的一份力量。
如家属党员主要是在社区卫生、安全上发挥作用,学生党员则可以为社区做一些具体的事务性工作,内退党员则发挥熟悉居委会工作的特点,进行一些协助工作,这样一来,创造性地为各种身份的党员找到了发挥其先进性作用的舞台。
密切联系了群众,群众对社区党组织有了明确的认识,他们不仅积极向党组织靠拢,而且还成为党组织的义务宣传员,从今年三月份党支部改选以来,支部在发展党员工作中加大了力度,到日前已有四名群众递交了入党申请书。
加强党组织自身建设一直是党支部坚持不懈的工作重点,去年支部光荣的创建了白碱滩区区级“标准化”党支部,今年又被定为街道级“基层党建年”试点单位,这就是各级党组织对芙蓉社区党支部的工作给予的肯定。
加强内部管理,强化制度建设,树立社区工作者新形象。
社区申报巾帼文明岗申报材料

..;.XX社区申报巾帼文明岗主要事迹XX社区隶属XX市XX区XX街道办事处,辖区内总户数1536户,总人口4721人。
现有社区工作人员15人,其中13人女性,占社区工作人员总数的87%,是以女性为主体的单位。
自2002年成立社区以来,社区工作人员一直以耐心、细致、热情、文明、礼貌的态度服务群众,得到了领导和居民的肯定。
社区先后荣获了“XX市文明社区”、“XX市无邪教社区”、“XX市社区档案工作优秀单位”、“XX区平安社区”、“XX区社区四星级支部”、“XX区爱国卫生达标单位等称号”、“XX街道先进基层党组织”等多项荣誉称号。
一、领导重视,人人团结XX社区以“科学发展观”精神为指导,围绕创建和谐平安社区的目标,在XX街道党工委和办事处的正确领导下,在社区主任的带领下,全体社区工作者团结协作、努力拼搏,完善社区服务,关心居民生活,繁荣社区文化,美化社区环境,强化社区治安,不断提高社区综合管理水平,在构建和谐平安社区的进程中取得了很大成效。
二、以人为本,优质服务社区是每个人的大家庭,社区的最主要工作就是要最好的服务群众,这是每个XX社区工作人员的第一思想。
热情接待群众来电来访,耐心解答居民的各种咨询直到居民完全理解;上门送表并指导办理各项手续;上门慰问产后、术后妇女,定期组织育龄妇女进行免费妇检;定期上门慰问困难群众,为行动不便的老人打扫卫生;积极为未就业人员提供培训及就业岗位。
为方便居民办事,社区还推出“预约工作日”制度,只要居民一个电话,无论是在节假日和双休日都能随时为居民提供优质服务。
即便经常放弃休息时间,她们也没有一句怨言,没有一句责备,她们真正把社区群众当作自己的家人对待。
三、一心为民,勇于创新为更好地服务群众,社区不断探索,创新工作方法。
工作人员通过下户记载“民情日记”了解居民需求情况和要解决的问题,以最快速度解决居民的困难。
发放社区“便民卡”到每一户居民手中,使群众都了解社区的联系方式和工作范围,遇到困难能第一时间想到、找到社区。
巾帼文明岗申报材料

巾帼文明岗申报材料【第1篇】巾帼文明岗申报材料xx街道办事处xx社区工作站在区委、区政府和街道党工委、办事处的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以创建文明行业、构建和谐社区为目标,展示新时期基层社区妇女的风采。
在xx社区工作站“巾帼建功”活动中,妇女职工立足本职岗位,提升个人素质,优化服务质量,积极推动了社区文明健康发展。
一、组织机构健全,职责分工明确我站现有干部、职工共21人,其中女职工15人,占总人数的71%,主要负责人中有1名为女性。
20xx年11月,我站成立了社区妇女代表委员会,全面带动社区妇女工作。
我社区妇女组织健全,在妇女工作中发挥了重要作用,取得了较好成效。
我站除站长为男性外,站长助理为女性,工作站内各个岗位带头人均为女性,尽各自职责做好社区服务管理工作。
在xx龙更新改造项目过程中,妇女兼干抽调到该项目小组为改造工作贡献力量。
二、严格遵纪守法,坚持廉洁奉公坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真学习十八大报告。
在上级政府指导下,以社区党组织为中心,以党建带三建,开展“团建、工建、妇建”工作,成立了社区团支部、社区妇联联合会、社区老人协会等社区组织,力求以有效的妇女建设工作带动和谐社区的实现。
认真贯彻实施“两法”、“两规划”和“女性素质工程”,执行国家的计划生育方针,遵纪守法,廉洁奉公,树立和倡扬社会主义荣辱观和“半边天”的先进思想。
三、发扬“四自”精神,树立巾帼新形象为认真抓好“巾帼文明岗”创建工作,我站从提高全体女职员的政治和业务素养入手,动员全体女职员发扬“自尊、自信、自立、自强”精神,在社区党委统一部署和上级业务部门的关心指导下,始终坚持把做好服务与计划统计、居务公开、政务公开、管理相结合。
制定具体的创建规划,加强培训学习,提高服务技能。
目前,岗位女职员全部能熟练操作计算机和运用网络,全部达到大专以上学历,并通过专门设立网站、邮箱等,行成了良好的群众监督渠道。
巾帼文明岗申报材料5篇

巾帼文明岗申报材料5篇【篇一】xx街道社区事务受理服务中心现有工作人员64名,其中女性45名,占中心总人数的70%,负责人为女性。
自2004年整合成立以来,成为承接政府职能为社区居民提供各类政务服务的综合性公共服务机构,包括人社、计生、民政等9个大类165项。
一是组织学习,提升素养,做到打铁还需自身硬。
中心一贯注重对员工的素养培养,通过主动学、请进来、走出去等不同学习方式,引导员工学理论,学规章,学业务。
不断充实新知识、新本领,提升了中心员工的整体素养,为更好地服务群众打好扎实基础。
二是服务创新,提升效率,做到服务群众不畏难。
中心确立了“群众的事就是自己的事、群众的事比自己的事还要紧”的服务理念,积极打造“乐业xx”特色服务品牌。
通过延伸服务,消除末梢堵塞;通过双向服务,达到共创共建;通过三送三进,促群企双赢。
三是搭建平台,架设桥梁,做好公共服务导航灯。
全面贯彻落实各项促进就业创建工作,实施三级队伍网络管理,上下联动,相互合作。
广泛宣传,提高政策知晓率;完善运用政策机制,使政策落地生根;开展创业指导服务,提高企业存活率;组织现场招聘会,职业指导,联结供需双方;建立就业托底基地,服务就业困难群体;实施不同人群的分类培训,提高职工稳岗率和求职者就业成功率。
【篇二】巾帼不让须眉,光彩自能生辉。
为表彰先进、树立榜样,进一步引领和激励广大妇女以更饱满的热情、更加昂扬的状态为全面建成小康社会贡献力量,3月7日,在“三八”国际妇女节来临前夕,xx县人民法院民一庭被全国妇联授予“全国巾帼文明岗”荣誉称号。
xx县人民法院民一庭是一支年轻而优秀的队伍,现有正式在职干警7人,其中女干警5人,是一支地道的以“娘子军”为主力的法官队伍,正是这样特色鲜明的队伍,在“争创巾帼文明岗”的活动中,坚持“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的指导思想,以高度的责任感使命感,发扬与时俱进、开拓创新的精神,为法院系统塑造了良好的窗口形象,用辛勤的耕耘,谱写了法院司法服务华美的乐章,展示着新时代沂蒙法院女干警的新形象。
巾帼文明岗申报材料

巾帼文明岗申报材料申报单位信息•单位名称:•单位地址:•统一社会信用代码:•单位法人代表:•联系电话:•申报人姓名:•联系电话:•申报时间:申报材料清单一、单位基础资料1.《组织机构代码证》或《营业执照》复印件;2.单位基本情况简介;3.工会章程或工会会员章程(由工会提供)。
二、申报人员基础资料1.身份证复印件;2.健康证复印件;3.最高学历证书或学位证书复印件;4.获得荣誉证书复印件。
三、岗位工作情况及岗位贡献材料1.岗位工作情况的自述说明材料;2.工作考核及表彰文件,如《劳动合同》、工资单、岗位绩效考核报告、岗位表彰证书等证明材料;3.服务业绩表,如单位与客户沟通交流记录、相关的专业技术服务及质量、安全、效益等表现。
四、群众反映材料及社会公评材料1.群众反映意见及处理情况说明材料;2.社会公评材料,需凭证材料证实。
五、其他辅助材料1.论文、学术报告、经验总结、创新或改进的理论、技术成果等证明材料;2.其它工作经历证明材料;3.曾经参加过哪些社会公益活动、志愿者服务活动等的材料。
申报要求1.提交的材料必须真实、准确,不能进行虚假宣传;2.提交的材料必须符合申报时间节点规定;3.提交的材料必须在有效期内,过期的材料将被视为无效;4.单位及个人提交的所有材料均须加盖公章或个人亲笔签名。
5.审核通过的申报材料将在巾帼文明岗评审公示中得到展示。
申报说明为促进城乡文明建设,树立女性先进典型,广泛传播崇尚中华传统美德、提升妇女凝聚力和影响力,丰富和拓展妇女工作内涵,加强青年、少年儿童的道德教育,依照国家文化和社会主义核心价值观的要求,特设巾帼文明岗。
巾帼文明岗是文化和道德先进模范岗,具体涵盖妇女在企业、学校、机关、团体等各行各业的各类岗位,评选巾帼文明岗以审慎、公正、公开、严格的原则进行。
以上为申报材料清单及要求,希望各单位和个人认真准备和申报,真实反映巾帼文明岗工作和贡献,为推动全民文明行动贡献力量。
巾帼文明岗申报材料(精选20篇)

巾帼文明岗申报材料20篇巾帼文明岗申报材料20篇“巾帼文明岗”评选基本条件1、领导重视。
把创建活动纳入单位文明建设规划,专人负责或分管,为创建活动提供必要的支持,有明确的争创计划、目标和创建标准,有切实可行的学习、管理和岗位责任制度,有规范的行业服务标准和达标要求。
2、立足创建。
坚持以人为本,突出岗位成才和岗位建功,岗位目标责任明确,创建措施得力,内部管理规范,经济和社会效益显著。
3、优质服务。
岗位人员政治素质高,业务能力强,爱岗敬业、争先创优、办事公道、乐于奉献,提供优质、诚信、人文、高效服务,受到社会、群众好评。
4、示范性强。
创建单位女职工占职工总人数的50%以上,领导班子成员(或岗位负责人)中至少有一名女性。
在本行业或系统具有先进性“巾帼文明岗”申报方法“巾帼文明岗”的申报工作,采取由创建单位自我申报,行业推荐,逐级报批并签署意见的方法。
申报顺序从区级、市级、省级、国家级逐级申报,荣获区级“巾帼文明岗”原则上须保持一年以上才能申报市级“巾帼文明岗”。
成绩特别突出,影响特别大的单位可提前申报。
巾帼文明岗申报材料(精选20篇)“全国巾帼文明岗”是全国妇女“巾帼建功”活动专设岗,“全国巾帼文明岗”是全国妇联为表彰积极为国家、为社会、为人民做出突出贡献,取得优异的优秀妇女团体而颁发的荣誉称号,在各地、各有关部门认真评选推荐的基础上,由全国妇联、中宣部等25家全国妇女“巾帼建功”活动领导小组成员单位共同评选。
下面和小编一起来看巾帼文明岗申报材料(精选20篇),希望有所帮助!巾帼文明岗申报材料1xx省教育管理信息中心(xx省电化教育馆)是省教育厅的直属单位,全中心(馆)共设办公室、资产管理科、项目发展科、资源研发科、教学资源制作科、应用推广科、教育技术培训科、网络管理科、修改科、网络资源服务科、软件测试科共11个职能科室。
其中,女职工32人,占单位全部工作人员的xx%,中层以上女干部15人,占全部中层以上干部的52%。
巾帼文明岗申报材料5篇

巾帼文明岗申报材料5篇【篇一】xx街道社区事务受理服务中心现有工作人员64名,其中女性45名,占中心总人数的70%,负责人为女性。
自2004年整合成立以来,成为承接政府职能为社区居民提供各类政务服务的综合性公共服务机构,包括人社、计生、民政等9个大类165项。
一是组织学习,提升素养,做到打铁还需自身硬。
中心一贯注重对员工的素养培养,通过主动学、请进来、走出去等不同学习方式,引导员工学理论,学规章,学业务。
不断充实新知识、新本领,提升了中心员工的整体素养,为更好地服务群众打好扎实基础。
二是服务创新,提升效率,做到服务群众不畏难。
中心确立了“群众的事就是自己的事、群众的事比自己的事还要紧”的服务理念,积极打造“乐业xx”特色服务品牌。
通过延伸服务,消除末梢堵塞;通过双向服务,达到共创共建;通过三送三进,促群企双赢。
三是搭建平台,架设桥梁,做好公共服务导航灯。
全面贯彻落实各项促进就业创建工作,实施三级队伍网络管理,上下联动,相互合作。
广泛宣传,提高政策知晓率;完善运用政策机制,使政策落地生根;开展创业指导服务,提高企业存活率;组织现场招聘会,职业指导,联结供需双方;建立就业托底基地,服务就业困难群体;实施不同人群的分类培训,提高职工稳岗率和求职者就业成功率。
【篇二】巾帼不让须眉,光彩自能生辉。
为表彰先进、树立榜样,进一步引领和激励广大妇女以更饱满的热情、更加昂扬的状态为全面建成小康社会贡献力量,3月7日,在“三八”国际妇女节来临前夕,xx县人民法院民一庭被全国妇联授予“全国巾帼文明岗”荣誉称号。
xx县人民法院民一庭是一支年轻而优秀的队伍,现有正式在职干警7人,其中女干警5人,是一支地道的以“娘子军”为主力的法官队伍,正是这样特色鲜明的队伍,在“争创巾帼文明岗”的活动中,坚持“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的指导思想,以高度的责任感使命感,发扬与时俱进、开拓创新的精神,为法院系统塑造了良好的窗口形象,用辛勤的耕耘,谱写了法院司法服务华美的乐章,展示着新时代沂蒙法院女干警的新形象。
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XX 社区申报巾帼文明岗主要事迹
XX 社区隶属XX 市XX 区XX 街道办事处,辖区内总户数1536户,总人口4721人。
现有社区工作人员15人,其中13人女性,占社区工作人员总数的87%,是以女性为主体的单位。
自2002年成立社区以来,社区工作人员一直以耐心、细致、热情、文明、礼貌的态度服务群众,得到了领导和居民的肯定。
社区先后荣获了“XX 市文明社区”、“XX 市无邪教社区”、“XX 市社区档案工作优秀单位”、“XX 区平安社区”、“XX 区社区四星级支部”、“XX 区爱国卫生达标单位等称号”、“XX 街道先进基层党组织”等多项荣誉称号。
一、领导重视,人人团结
XX 社区以“科学发展观”精神为指导,围绕创建和谐平安社区的目标,在XX 街道党工委和办事处的正确领导下,在社区主任的带领下,全体社区工作者团结协作、努力拼搏,完善社区服务,关心居民生活,繁荣社区文化,美化社区环境,强化社区治安,不断提高社区综合管理水平,在构建和谐平安社区的进程中取得了很大成效。
二、以人为本,优质服务
社区是每个人的大家庭,社区的最主要工作就是要最好的服务群众,这是每个XX 社区工作人员的第一思想。
热情接待群众来电来访,耐心解答居民的各种咨询直到居民完全理解;上门送表并指导办理各项手续;上门慰问产后、术后妇女,定期组织育龄妇女进行免费妇检;定期上门慰问困难群众,为行动不便的老人打扫卫生;积极为未就业人员提供培训及就业岗位。
为方便居民办事,社区还推出“预约工作日”制度,只要居民一个电话,无论是在节假日和双休日都能随时为居民提供优质服务。
即便经常放弃休息时间,她们也没有一句怨言,没有一句责备,她们真正把社区群众当作自己的家人对待。
三、一心为民,勇于创新
为更好地服务群众,社区不断探索,创新工作方法。
工作人员通过下户记载“民情日记”了解居民需求情况和要解决的问题,以最快速度解决居民的困难。
发放社区“便民卡”到每一户居民手中,使群众都了解社区的联系方式和工作范围,遇到困难能第一时间想到、找到社区。
社区充分运用社区QQ 群、热线电话与居民交流。
利用社区手机信息平台服务,开展“手机学校”,不定期发送法律法规、避孕节育、健康保健、就业信息等信息,并在暴雨、高温天气向居民发送温馨提示,提醒大家注意安全。
居民的需求服务以及对社区建议、意见也可以通过手机短信的形式反馈,使社区能及时“听”到群众的声音,集思广益,不断提高自己的服务水平。
多年来,XX 社区在优质服务的道路上不断前行,得到了群众的好评和大力支持,并在2009年度XX 街道办事处第一届年终考核中被评为一等奖,这些成绩都是全体XX 工作人员,尤其是这些“平凡的巾帼英雄”无私奉献的最好回报。
在未来的日子里,她们会更加努力,将优质服务进行到底!。