2019年整理--在全市科技与人才工作会议上的讲话

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在科技工作会议上的总结讲话稿

在科技工作会议上的总结讲话稿

在科技工作会议上的总结讲话稿在科技科技教育工作会议上的总结讲话稿同志们:今天的全市科技工作会开得很紧凑,很成功。

上午,在非常奖状隆重而热烈提气氛中颁发了黄冈市科技进步奖,市委书记地委书记段远明作了发言。

远明同志在讲话中,充分肯定了一年来全市科技工作所取得的成绩,明确提出了今后的工作要求。

我们一定要认真拨乱反正。

刚才,市科技局单位表彰了一批批先进单位和先进个人,这种形式很好。

通过这个形式,鼓励先进、带动全市,促进科技管理工作不断改进不断创新,不断为全市经济、社会的产业发展做出更多、更大的贡献。

永满同志就今年的工作民主人士提了具体要求,我都赞同。

下面我再讲起几点意见:一、再上认识,掀起全市科技工作动员会争先创优新高潮在过去的一年里,全市科技教育工作取得了很大成绩,有很多其他工作在全国、全省都有地位,如科技致富工程、科技特派员、农村信息化建设等都得到了国家科技部、省科技厅和市委、市政府的高度肯定。

总分我们在看到这些成绩的同时,更要看到当前工作中面临的困难和任务。

黄冈市的科技工作条件很脆弱,科技资源比较不足,科技投入较少,高新技术及产业化工作起步晚、基础差,科技工作的社会地位在很多地方还不够。

这些问题都是我们搞好科技的障碍。

另一方面,我们面临的任务又相当艰巨;黄冈的社会、经济持续、快速发展可能需要高新技术去需要进行推动,解决"三农"结构性问题需要现代科技去促进,实施持续发展战略需要科学技术支撑,落实"信息技术是第一生产力"和科教兴市的目标势在必行我们任重道远。

对此,工作在科技管理岗位上的同志一定要有镇定的认识,要有高度的责任感和进取精神,要有克难力争上游的思想,要有求真务实的工作作风。

今年的重点要按照远明同志所明确要求的,以争先争先统领全市科技工作。

第一、扎扎实实地打牢争创全国科技进步县市工作基础。

全国科技进步先进县市既有一个地方科技全省工作的荣誉,又是一个道德地方社会经济发展的综合性荣誉,还有相当的意识形态效应和经济效应。

2024年全市科技工作会议领导讲话

2024年全市科技工作会议领导讲话

2024年全市科技工作会议领导讲话各位领导、各位同志:大家好!在这个科技进步日新月异、创新源迭叠加的时代,科技工作的重要性不言而喻。

今天,我们召开全市科技工作会议,就是要总结过去、展望未来,为我市科技事业发展指明方向、激发动力、打下基础。

首先,我要对全市科技工作所取得的成绩表示肯定。

在过去的几年里,我市科技创新不断取得重大突破和进展,科技指标位居全国前列,为经济社会发展注入了强大的科技力量。

我们在人工智能、生物技术、新材料等领域取得的创新成果得到了广泛应用,为推动传统产业转型升级、推动高质量发展提供了有力支撑。

同时,我们在科技人才培养、科研机构建设、创新创业环境等方面也做出了积极努力,为实现科技强市、智慧城市建设奠定了坚实基础。

然而,我们也要清醒认识到,我市的科技工作还存在一些问题和不足。

首先,资源分散、协同不够。

科技创新的成功离不开优质的研发资源和紧密的合作网络,但我市科技创新仍然存在资源分散、协同不够的问题,导致科技研发效率不高,创新成果转化不畅。

同时,科技人才队伍建设还存在短板,高层次人才流失问题仍然突出,对一线科技工作者的激励机制也有待完善。

此外,科技创新主体多为企业,但创新实力和创新能力相对较弱,创新企业数量和质量有待提高。

面对这些问题和挑战,我们要有忧患意识,增强危机感。

同时,我们要充满信心,以更大的勇气和智慧推动科技工作取得更大突破。

首先,我们要加强科技创新主体建设。

鼓励企业加大科技投入,提高自主创新能力,培养一批有竞争力的科技领军企业。

支持高校、科研机构发挥科技创新主力军作用,加强科研成果转化与产业应用的衔接,建立科研成果市场化运作机制。

同时,加大创新载体建设,打造一批国家级科技创新示范基地和创新园区,为创新创业提供更好的环境和条件。

其次,我们要加强科技人才队伍建设。

制定有针对性的人才引进政策,加大高层次人才引进力度,吸引更多的优秀人才到我市工作。

同时,要加强科研人员职称评定和激励机制改革,鼓励更多的科研人员投身科技创新。

科技工作会议讲话稿

科技工作会议讲话稿

科技工作会议讲话稿科技工作关系国家未来发展大局。

下面就是店铺给大家整理的科技工作会议讲话,仅供参考。

科技工作会议讲话范文(一):刚才,我们隆重表彰了荣获全市科技进步奖的单位和个人,白下区、南工大、海昌中药集团等三家单位分别作了很好的交流发言,听了以后很受启发。

在此我代表南京市委、市政府向获奖的单位和同志们表示热烈的祝贺!希望各级各部门各单位学习先进、赶超先进,为全市的科技工作和科学发展作出更大贡献。

季市长对去年全市科技工作进行了全面总结,对今年科技工作作了具体部署,我完全同意,请各区县和各有关部门认真贯彻落实。

各区县政府向市政府递交了20xx年度科技工作目标任务责任书,希望大家履职尽责,兑现承诺。

借此机会,我谈三点意见。

一、肯定成绩,正视差距,进一步增强做好科技工作的紧迫感和责任感自从南京获批成为全国唯一的国家科技体制综合改革试点城市以来,全市科技系统积极抢抓机遇,大力解放思想、开拓进取,在推动科技体制综合改革和国家创新型城市建设上,开展了大量的探索和实践,取得了显著的成绩。

一是科技创新的政策法规体系不断健全。

相继颁布了《南京市促进技术转移条例》、《南京市知识产权促进与保护条例》等一批地方法规,启动实施了“科技创新20条”、创业创新“1+8”政策体系、“科技九条”等突破性政策举措。

二是科技创业创新的载体环境不断优化。

南京“321”创业创新人才计划、紫金科技创业特别社区建设、人才安居工程、科技创业投融资体系建设等取得初步成效,在海内外产生较大的影响。

三是科技工作的组织领导体系不断完善。

我市联合国家科技部、教育部、中科院和江苏省政府共同建立了“南京建设国家科技体制综合改革试点城市部省市联席会议”制度;对南京市人才队伍建设和科技创新工作领导小组进行了优化调整,并围绕科技发展的重大事项成立了专项领导小组;建立了“市委书记牵头抓人才、市长牵头抓教育、市委副书记牵头抓科技”的高位统筹机制,基本形成“大科技”的组织领导体系。

科技人才会议上的讲话

科技人才会议上的讲话

科技人才会议上的讲话当今时代,世界经济竞争异常激烈,经济的竞争实质是科技的竞争,是人才的竞争,特别是创新型科技人才的竞争。

下面就是求学网范文网小编给大家整理的科技人才会议上的讲话,仅供参考。

科技人才会议上的讲话篇1各位领导,同志们、经市委研究,决定今天在这里召开全市科技人才工作会议。

这说明市委、市政府对我市科技人才和人才工作的高度重视。

在此,我代表市委、市政府对参加这次会议的各位领导同志们以及各位科技人才表示亲切的问候!并通过你们向长期以来在各条战线辛勤工作、为*发展作出贡献的专家学者和各类人才表示衷心的感谢和崇高的敬意!时代呼唤人才,发展需要人才。

党的*提出,本世纪头二十年,是我国全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的重要战略机遇期。

要促进社会和经济的快速发展,要建设和谐、文明、富强的国家,必须以人才为本。

纵观当前国际国内形势,挑战和机遇共存,我们必须增强紧迫感,努力使自己发展得更快、更好。

*期间是我市经济和社会发展的重要时期,是我市全面建设小康社会的关键时期,也是进行经济结构战略性调整和产业升级的重要时期。

要实现我市既定的目标任务非常艰巨,其中最突出的制约因素是科技进步对工业、农业生产力的贡献份额不高,技术创新活力不足。

人才问题已成为制约我市经济社会进一步发展的一个瓶颈。

不谋全局者,不足以谋一域,*市要实施好*人才发展规划,要实现在广西率先实现小康社会奋斗目标,必须坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观统揽人才工作全局,树立适应新形势新任务要求的科学人才观,深入实施科技兴市、人才强市战略,坚持把促进经济社会发展和人的全面发展作为根本出发点,以能力建设为核心,以培养高层次人才、高技能人才和新型农村实用人才为重点,以体制机制创新为动力,紧紧抓住培养、引进和使用三个关键环节,狠抓人才工作这一全局性工作,增强危机感和紧迫感,紧紧抓住机遇,正确应对挑战,通过大量卓有成效的工作,大力推进三支人才队伍建设,不断增加人才数量,提高人才质量,优化人才结构,改善人才布局。

在全市人才工作会议上的主持词(精简篇)

在全市人才工作会议上的主持词(精简篇)

在全市人才工作会议上的主持词在全市人才工作会议上的主持词同志们:为认真贯彻落实全国、全省人才工作会议和市委二届八次全会精神,深入推进人才强市战略,加快我市人才发展和人才队伍建设步伐。

经市委、市政府研究决定,今天召开全市人才工作会议。

出席今天会议的领导有:在家的市委常委,市人大常委会、市政府、市政协分管或联系人才工作的领导。

参加今天会议的同志有:各县(区)党委或政府主要领导,组织部部长、政府分管副县(区)长,县(区)人力资源和社会保障局局长,县(区)委组织部人才股股长;市委各部委、市级国家机关各委办局、各人民团体、市属各企事业单位及中央、省属驻保单位主要领导,市属单位组织人事科长;市委组织部、市人力资源和社会保障局领导班子成员。

今天的会议主要有2项议程:一是请市委书记、市人才工作领导小组组长***同志作重要讲话;二是就贯彻落实***书记的讲话精神,我讲2点意见。

下面,进行第一项议程:请市委书记、市人才工作领导小组组长***同志作重要讲话,大家欢迎!刚才,***书记作了非常重要的讲话,充分肯定了2016年全市人才工作会议以来,我市人才工作取得的成绩和经验,从事关全市经济社会发展全局的高度,对编制和实施《中长期人才发展规划(2016-2020年)》作了安排,明确了新形势下我市人才工作的指导思想、工作重点和工作要求。

***书记的讲话主题鲜明,意义重大,我们要认真学习、准确领会,切实把思想和行动统一到中央和省委、市委的决策部署上来,以高度的政治责任感和强烈的历史使命感,全面抓好贯彻落实,坚定不移地推进我市人才强市战略的实施。

下面,就贯彻落实***书记讲话精神,切实抓好全市人才工作,我再讲二点意见。

一、突出重点环节,扎实抓好人才队伍建设建设一支数量充足、结构优化、布局合理、素质优良的人才队伍,是新形势下我市人才工作的主要目标,也是人才强市战略能否顺利推进实施的重要体现。

根据我市人才队伍建设实际,要突出抓好培养、引进、使用人才这三个重点环节,切实做到善培养、能吸引、会使用,不断推动人才工作取得实实在在的效果。

人才工作讲话5篇

人才工作讲话5篇

人才工作讲话5篇各级各部门都要牢固树立尊重知识、尊重人才的意识,对各类人才高看一眼、厚爱一分,给予其特别的关心、特别的爱护,特别是要帮助他们解决家属就业、子女入学等困难问题,推动形成为科技专家喝彩、向优秀人才致敬的浓厚氛围,从而为广大人才在商丘打造安心舒心的工作环境。

接下来是小编为大家整理的关于人才工作讲话,方便大家阅读与鉴赏!人才工作讲话1同志们:市委、市政府决定召开这次全市人才工作会议,主要是传达贯彻中央、省、市人才工作会议精神,总结交流人才工作经验,研究部署当前及今后一个时期我市人才工作的主要任务,动员全市上下进一步统一思想,提高认识,强化措施,大力开发人力资源,加快建设人才强市,为推动经济社会又好又快发展提供强有力的人才保障和智力支持。

刚才,士官同志传达了省、枣庄市人才工作会议精神;市人力资源和社会保障局、新能凤凰能源公司和高端人才代表苗付标同志、大学生村官代表王腾同志分别作了很好的典型发言。

希望大家认真学习领会会议精神,切实抓好贯彻落实。

下面,我就做好当前和今后一个时期的人才工作,讲三点意见。

一、从经济社会发展的战略全局出发,充分认识加强人才工作的重要意义近年来,全市各级各部门认真贯彻科学发展观,把人才工作摆到更加突出的位置,大力实施人才强市战略,不断加强人才引进、培养、激励和服务工作,人才工作取得了显著成绩。

一是人才队伍规模不断扩大。

目前,全市各类人才总量达到14.3万人,人才总量居全省县级前列,初步形成了一支规模较大、素质较高、门类较齐全的人才队伍。

二是人才队伍优势逐步显现。

先后实施了人才培养计划、引进高层次创新创业人才等一批重点人才工程,建立博士后工作站3处、省级院士工作站1处,3名中国工程院院士兼职我市科技顾问,人才队伍竞争优势进一步增强。

三是人才发展环境日益改善。

相继制定出台了一系列有利于人才成长的政策文件,全社会人才意识不断增强,初步形成了党委政府统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作格局。

人才工作会议上的讲话稿

人才工作会议上的讲话稿

人才工作会议上的讲话稿人才资源,是一个国家经济和社会发展中最重要和最可靠的战略资源,因此人才工作会议的召开就有着重要的意义。

下面是店铺给大家整理的人才工作会议上的讲话稿,仅供参考。

人才工作会议上的讲话稿篇一同志们:今年是我国人才发展工作上具有里程碑意义的一年。

4 月份,党中央、国务院颁布了新中国历史上第一个中长期人才发展规划纲要;5 月份,又专题召开全国人才工作会议,胡锦涛出席会议并发表了重要讲话,对贯彻落实国家中长期人才发展规划纲要、加快建设人才强国作出了战略部署,这标志我国人才工作即将迈入一个崭新的阶段。

今年7 月12 日和8 月19 日,省、市也分别召开人才工作会议,对人才强省、人才强市工作专题进行了研究部署,提出了明确、具体的要求。

根据国家和省市的部署要求,今年,县委组织部、人事局等单位做了大量调查研究、意见征求、分析论证等工作,并编制形成了今后五年我县人才发展规划纲要。

今天,我们在这里专门召开全县人才工作会议,主要目的就是要深入学习贯彻国家和省市人才工作会议精神,分析我县人才发展现状,研究部署今后一个时期全县人才工作的思路、目标、任务和举措,进一步统一思想,提升认识,造浓氛围,创新机制,努力实现我县人才工作新突破。

人才是经济社会发展中最具活力的因素,产业发展的方向明确以后能否实现,关键在于人才。

所以历届县委县政府对人才工作都高度重视并力求突破。

多年来,特别是20**年我县部署实施第一个人才工作规划以来,依托全县上下的共同努力,我县人才资源开发取得了较好成效,人才对各项建设事业的推动作用日趋明显。

一是人才总量稳步增加。

20**年以来,我县人才总量年均增长8 %以上,目前全县各类人才总量已达到33600 余人,超额完成了“十一五”人才发展规划提出的目标任务。

二是高层次人才队伍建设有所突破。

几年来,通过实施高层次人才素质提升工程和“百名拔尖人才”评选活动,先后选拔76 名专业技术拔尖人才和24 名高技能拔尖人才,尤其是近年来开展的“百项国内外引智计划”成效明显,共引进106 名国内外专家教授领衔72 个引智项目,高层次人才的引领作用逐步显现。

2024年在全市人才工作会议上的讲话3(5篇)

2024年在全市人才工作会议上的讲话3(5篇)

2024年在全市人才工作会议上的讲话3尊敬的领导,各位嘉宾,亲爱的同事们:大家好!首先,我要对全市人才工作会议的召开表示热烈的祝贺,并对大家在过去一年中为此付出的努力表示衷心的感谢。

在过去几年里,我所见证的是我们城市人才工作取得了长足的进步和发展,但我相信,2024年,无论是我们的思维方式、工作方法还是工作目标,都需要有新的突破和创新。

今天,我愿意与大家一起分享我对未来人才工作的思考和展望。

首先,我们需要围绕人才培养制度的创新。

在当前快速发展的知识经济时代,人才的培养和选拔模式也需要与时俱进。

我们应该注重培养多样化的人才,在教育领域推进创新教育方法的应用,培养兼具专业知识和创新能力的高级人才。

同时,我们还应加强招才引智工作,将眼光瞄准全球,吸引国内外优秀人才共同发展。

才智济济的人才队伍将为我们城市的创新与发展提供强大的支持。

其次,我们需要关注人才的职业发展和身心健康。

人才是我们城市的宝贵资源,他们的职业发展与个人成长紧密相连。

因此,我们应该采取一系列措施,为人才提供良好的发展平台和机会。

创新人才评价机制,鼓励人才勇敢创新,不拘一格,发挥自己的特长;建立健全的职业发展体系,引导人才在政府、企业和社会组织等各领域实现职业成长;同时,我们也要关注人才的身心健康,建立健全的健康管理机制,关心人才的身心健康,为他们提供良好的工作和生活环境。

第三,我们需要进一步加强人才政策的创新。

人才政策是吸引和留住人才的重要因素。

我们应该保持政策的灵活性和前瞻性,根据人才需求和社会发展的变化,及时调整和完善人才政策。

同时,加大对高层次人才的支持力度,加大对中低收入人才的保障力度,为各类人才提供有力的政策支持,让人才能够在城市发展的过程中感受到充分的尊重和关怀。

第四,我们需要搭建优秀人才的交流平台。

创新是一个团队合作的过程,每个人才都具有自己的专业领域知识,能够在合作中相互借鉴、学习和进步。

因此,我们应该加强人才的交流和协作,建立跨部门、跨领域的协作机制,打破各个“信息孤岛”,促进人才之间的交流和合作。

王福宏书记在全市人才工作会议上的讲话

王福宏书记在全市人才工作会议上的讲话

王福宏书记在全市人才工作会议上的讲话王福宏(2010年12月20日)临近岁末,在各项工作正处于冲刺和扫尾阶段之时,市委决定召开全市人才工作会议,充分体现了市委、市政府对人才工作的高度重视,充分表明了人才工作在全局工作中的重要地位。

刚才,迎峰同志宣读了市委、市政府关于表彰全市人才工作先进单位的决定,黄山区作为先进单位代表进行了典型发言,他们的经验和精神值得全市各地各部门学习借鉴。

在此,我代表市四套班子,向受表彰的先进单位表示热烈祝贺!向辛勤奋战在全市各条战线上的广大人才和从事人才工作的同志们表示衷心感谢!刚才,湘冰同志代表市委、市政府作了一个很好的工作报告,请大家认真学习贯彻。

下面,我讲六点意见:一要深化认识。

发展是第一要务,人才是第一资源,两者统一于黄山建设现代国际旅游城市的生动实践。

“十一五”以来,市委、市政府始终把人才工作摆在突出位置,把“人才强市战略推进工程”作为全市“十大工程”建设之一,大力加强人才队伍建设,为黄山经济社会发展提供了坚强的人才支撑和智力支持。

即将到来的“十二五”时期,黄山适逢重要战略机遇期和黄金发展期。

能否抓住机遇、用好机遇,能否奋发有为、大有作为,能否圆满实现“五个翻番”、“五个突破”的目标,在相当程度上是取决于人才的数量、人才的质量、人才的作用、人才的水平!不论是回眸过去还是着眼未来,人才工作都是我市必须着力突破的一个重要“瓶颈”,是亟需破解的一个重大课题。

各级各部门一定要切实增强紧迫性、自觉性和创造性,充分认识全面实施人才强市战略的重大意义,把人才效能作为推进转型发展、开放发展、绿色发展、和谐发展的重要力量,千方百计培养和造就一支与现代国际旅游城市定位相匹配的一流人才队伍,依靠人才资源的大开发、快积聚,推动经济社会的大发展、快发展。

二要硬化任务。

中央和省委人才工作会议召开后,市委、市政府迅速出台了一系列政策文件,并制定了《黄山市中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》,会后即将下发。

科技工作会议上的讲话稿[修改版]

科技工作会议上的讲话稿[修改版]

当今世界,成果日新月异,科技革命方兴未艾。

无论是综合国力的竞争,还是区域经济实力的竞争,都日益体现为科技水平的竞争。

下面是给大家整理的科技工作会议上的,仅供参考。

科技工作会议上的讲话稿篇1同志们:今天,市委、市政府隆重召开了全市科技奖励暨自主创新体系建设大会,这次会议规模大、规格高,充分体现了市委、市政府对科技工作的重视。

我们接着召开全市科技工作会议,会议的主要任务是深入贯彻全省自主创新体系建设大会和全省科技工作会议精神,回顾总结20xx年科技工作,安排部署20xx年的工作。

刚才,市科技局肖局长总结了去年全市科技工作,对今年的工作作了安排,讲得很好、很全面,我都同意,请大家抓好落实。

下面,就进一步做好全市科技工作,我再讲几点。

一、科技对我市经济社会的发展有了新贡献20xx年,面对金融危机的不利影响和严峻挑战,市委、市政府带领全市人民坚持以科学发展观为指导,迎难而上,科学应对,取得了保增长、保民生、保稳定的可喜成绩。

这些成绩的取得,是全市各条战线共同努力的结果,也饱含着全市科技工作者的辛勤努力。

同样,我市的科技工作也取得了显著的成绩。

一是科技创新能力进一步提升。

“十一五”以来,我市共实施国家、省、市级科技攻关、星火计划、863计划、成果推广、创新基金、高新技术产业化、软科学研究等科技项目342项,争取和投入经费2646万元。

这些项目的实施,催生了一批具有自主的科技成果,羚锐制药有限公司研发的“新型热熔胶贴膏剂研究”、市农科所研发的“两系法超高产多抗杂交粳稻国审两优培粳选育与推广”、信阳农专研发的“蜂产品中抗生素残留的酶联免疫检测”等项目成果均达到了国内先进水平。

二是科技创新的基础条件进一步改善。

我市围绕优势产业领域和大中型骨干企业的发展,通过政策扶持和资金引导,已初步建立了河南羚锐制药有限公司、河南维雪啤酒有限公司、信阳机械有限公司、光山白鲨针布公司、信阳方浩实业有限公司等企业为代表的企业创新主体。

在全市科技与人才工作会议上的讲话

在全市科技与人才工作会议上的讲话

在全市科技与人才工作会议上的讲话同志们:今天,市委、市政府在这里召开全市科技与人才工作会议,主要任务是总结分析我市科技与人才工作的现状,表彰奖励为我市经济社会发展作出突出贡献的各类优秀人才,全面部署当前及今后一段时期科技与人才工作,更好地发挥科技与人才在推进“两个率先”、“两个提前”进程中的重要作用,为实现“大干三五年,奋力争进位”目标提供可靠的科技支撑和人才保证。

根据会议的安排,我先讲三点意见:一、把握形势,切实增强做好科技与人才工作的责任感和紧迫感科技与人才工作在经济社会发展中起着基础性、战略性、决定性的作用,历来受到党中央、国务院及各级党委、政府的高度重视。

进入新世纪,党中央根据新的形势要求,提出并实施了科教兴国和人才强国战略。

省、扬州市也分别多次召开会议,对科技与人才工作进行专题部署。

我们一定要把思想统一到中央、省及扬州市对科技与人才工作的重大决策部署上来,充分认识加强新时期科技与人才工作的重要性和紧迫性。

1、科技与人才工作在经济社会发展中的作用越来越突出。

近年来,我市围绕“两个率先”、“两个提前”目标,采取切实措施,加快科技创新步伐,加强人才队伍建设,科技与人才工作取得了显著成绩,先后被评为全国科技进步先进县(市)和全国科技进步示范县(市),两次被评为省知识分子工作先进县(市)。

科技的推动作用日益明显。

XX年,共组织申报各类科技项目137项,认定立项61项,获科技资助1500万元,其中江佳电子、华伦化工、长青农化等5个项目被列入省攻关计划,诚德集团的“高温高压大口径无缝钢管新技术产业化”项目被列为省科技成果转化专项资金项目,获无偿资助1200万元;高新技术产业发展迅速,全市现有高新技术企业18家,其中省级15家,国家级3家,省高新技术产品68个,初步形成了机电、化工、环保等一批高新技术产品群,江佳电子等14家企业研发中心取得首批市级工程技术研究中心资格,批准成立国家博士后科研工作站设站单位1家、省博士后技术创新中心1家;全市申请专利380件,获得授权183件,继续保持苏中第一,并顺利通过省知识产权试点市考核验收,进入首批省知识产权工作示范市行列。

在全市科技工作会议上的讲话

在全市科技工作会议上的讲话
力 营造 “ 三个 环境 ” 为推进 科技 创新 奠定 基础 。 。


抓住 机遇 , 力营 造创 新环 境 , 大 进一 步增 强做 好
新 形 势 下 科 技 工 作 的 责 任 感 和 紧 迫 感
是发 展创 新 文化 。 营造 有利 于科技 创 新的人 文环
今 年的 1 1 月 0日,国家在京 召 开 了全 国科 技工 作会
面 贯彻 “ 自主创新 、 点跨 越 、 重 支撑 发展 、 引领 未来 ” 的科 技 发 展方 针 , 寻找 科技 支 撑 点 和突 破 口 . 围绕 推 进 自主
县 区抓 好落 实 。
下 面 , 今后 我市 的科 技 工作 讲几 点意 见 。 就

创 新 , 设一 流 首府城 市 , 建 发展 一 流首府 经济 的 目标 , 努
明确 了今 年科 技工 作 的 1项 重 点任 务 , 2 这是 今年全 市科 技工 作 的 大政 方 针 , 要我 们 深 入学 习和 领 会 . 确 把 需 准 握精 神实 质 , 贯 彻落 实 到具体 的实 践 中 。 并
全 国人大 常委会 副委员长 、 中国科 学院 院长路 甬祥
讲科 学 、 爱科 学 、 学科 学 、 科学 的首 府社 会风 尚。 用
彰会 议 . 奖励 了在 科技 促进 经 济社会 发 展 中做 出突 出贡
献 的科技 工作 者 。 在此 , 代表 市委 市政 府 , 0 8 我 向2 步 奖获得 者表 示热 烈 祝贺 ! 向 全市 广 大科技 工作 者 表示 诚挚 问候 和崇 高敬 意 ! 自治 向
以提 高我 国产业竞 争力 、如何前 瞻部署 以引领 和支 撑我
国可 持续发展 , 占新 一轮 国际竞争 的先机和优 势 , 阐 抢 并

2024年全市人才工作会议领导讲话(3篇)

2024年全市人才工作会议领导讲话(3篇)

2024年全市人才工作会议领导讲话今天召开的全市人才工作会议,是中卫建市以来的第二次人才工作会议。

前面,张举就我市人才工作进行了认真总结,并对下一步工作作了具体的安排部署;中宁县、海原县、市人社局、工信局就如何抓好人才工作作了表态发言,抓工作、促发展的目标明确、措施有力,希望大家认真抓好贯彻落实。

下面,我讲三点意见:一、坚持人才强市,切实增强做好人才工作的责任感和紧迫感为政之要,惟在得人。

人才是一个国家、一个民族、一个地区经济发展、社会进步、人民富裕的决定性因素,是最活跃的生产力。

各地各部门特别是各级领导干部必须要站在全局的战略高度,充分认识做好人才工作的极端重要性。

(一)做好人才工作,是加强党的建设、提高党的执政能力的必然要求。

古往今来,治理国家,巩固执政地位,都必须依靠优秀人才作支撑。

在我国历史上,刘邦正是依靠萧何、韩信、张良等人才,才打败西楚霸王项羽而一统天下;刘备三顾茅庐,得贤才诸葛亮方成三足鼎立之势;李世民广纳贤才,重用魏征、房玄龄等良臣从而开创了“贞观之治”。

我们党作为执政党,党的各级领导干部是掌握和行使国家权力的重要骨干,培养和造就一大批高素质的领导人才,是加强党的执政能力建设、提高党的执政水平的重要任务。

近年来,我市认真贯彻____、自治区的部署要求,大力推进人才强市,人才工作和人才队伍建设取得了可喜成绩。

但我们必须清醒地认识到,中卫发展最缺的首属人才,尤其是各类专业人才严重匮乏,人才工作与经济社会发展需要很不适应。

另外,干部队伍年龄老化和结构失衡亦愈加凸显,我市正处级干部平均年龄____岁;副处级干部平均年龄____岁;正科级干部平均年龄____岁,副科级干部平均年龄____岁,干部队伍的年龄状况与这座城市的年轻程度很不相适应。

为此,我们必须站在讲政治、讲大局的高度,以战略眼光和科学思维来谋划人才工作,把更多的优秀人才吸纳进党的队伍、凝聚到党的周围,永葆党的生机和活力。

(二)做好人才工作,是抢占发展先机、增强区域竞争力的战略选择。

在全市科技工作会议上的讲话模板(2篇)

在全市科技工作会议上的讲话模板(2篇)

在全市科技工作会议上的讲话模板尊敬的各位领导、各位同事:大家好!首先,我向在座的各位领导和同事们表示衷心的感谢。

此次全市科技工作会议的召开,是我们深入贯彻落实党的科技创新战略和国家科技政策的重要举措,也是加强科技创新工作、推动全市高质量发展的一次重要会议。

在新的历史时期,科技创新已成为推动城市高质量发展的关键支撑,我们要紧紧围绕市委市政府的工作部署,全面深化科技创新改革,加快构建创新驱动发展新格局,推动我市科技事业取得更加显著的成绩。

一、科技创新是引领发展的核心驱动力一切发展都离不开科技创新,科技创新更是高质量发展必不可少的核心驱动力。

我们要高度重视科技创新工作,把创新摆在更加突出的位置,加大科技创新投入,加强创新资源整合,深入推进科技创新体制机制改革,加快构建市场导向、企业主体、产学研协同、创新链条畅通的创新生态体系。

二、加强基础研究,提高创新能力基础研究是科技创新的根基,是推动科技进步的源动力。

我们要坚持“加强基础研究、突破关键核心技术、提升产出转化能力”的工作思路,加大基础研究投入,支持和推动优秀科研机构和科技人才的培养和创新,大力弘扬工匠精神,推动原创性科研成果取得突破性进展,不断提升创新能力和核心竞争力。

三、加快科技成果转化,推动产业升级科技成果转化是将科技研发成果转化为经济社会效益的重要途径。

我们要加强科技成果转化机制的建设,推动科技成果转化与产业升级相互促进,切实实现从研发到市场的转化,推动科技创新与产业结合、产业与市场结合、科技与金融结合,形成科技成果与经济效益良性互动的良好格局。

四、培养人才,打造创新高地人才是科技创新的核心资源,是创新活力的源泉。

我们要加强人才队伍建设,在实施创新驱动发展战略中优先支持人才发展,加大对高层次、创新型人才的引进和培养力度,推动产学研合作,培养一大批技术熟练、创新能力强的高素质科技人才,助力企业创新发展,打造创新高地。

五、加强国际合作,拓展创新资源开放合作是推动科技创新的重要途径。

讲话稿:在全市贯彻落实全国全省科技创新大会精神安排部署工作会议上的讲话

讲话稿:在全市贯彻落实全国全省科技创新大会精神安排部署工作会议上的讲话

在全市贯彻落实全国全省科技创新大会精神安排部署工作会议上的讲话同志们:刚才,我们共同收听收看了省委、省政府召开的全省贯彻落实全国科技创新大会精神电视电话会议。

这次全省会议表明,在当今经济社会发展和人类进步过程中,尤其是在进入经济新常态、全面建成小康社会的关键阶段,科技创新已成为中华民族实现两个一百年奋斗目标和中国梦的重要战略性课题。

这次会议只组织到18个地级市,充分说明了市级党委政府及其组成部门在科技创新过程中担负的重要职责。

从普遍意义上讲,无论是城市发展规模,还是科技创新要素集聚,省辖市一级都要好于县、强于县。

比如,我市6所大学全部集中在市区,2个高铁站和未来要建设的第3个高铁站也布局在市区等。

可以说,××市区的发展条件与环境都优越于县里。

只有认识到这一点,才能够增强科技创新发展的责任意识,驱动科技创新发展。

下面,我们接着召开全市贯彻落实全国、全省科技创新大会精神的安排部署工作会。

这既是一次工作部署会,更是一次科技创新知识的普及会、动员会和提醒会。

9月9日,我市召开了全市科技创新大会,××书记作了重要讲话,安排部署了全市科技创新工作,提出了“十大工程”建设任务,明确了做好全市科技创新工作的总体思路和基本要求。

一会儿,××书记还要作重要讲话,大家要认真学习领会,抓好贯彻落实。

下面,就贯彻落实会议精神,我先讲以下几点意见。

一、强化学习,切实提高对科技创新重要性的认识(弘利教育)(一)深刻认识科技创新、科技进步,对当今经济社会发展的重要作用。

今天的会议就是一次学习,通过学习提高,深刻理解科技创新在当今经济社会发展中的重要作用,深刻理解刚才谢书记和陈省长提出的科技就是第一生产力、第一驱动力和第一资源,充分认识到科技发展、科技创新能力的聚集,对一个地方未来发展所起到的重要作用和意义。

谢书记指出,一个区域未来科技创新能力强、聚集科技要素多、形成科技产业集群或者科技龙头企业的带动能力强,这个区域的发展就会好,发展就会快,发展质量就会高。

在全市人才工作会议上的讲话

在全市人才工作会议上的讲话

在全市人才工作会议上的讲话今天,市委、市政府在这里召开全市人才工作会议,主要任务是以“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中全会精神为指导,深入贯彻落实全国全省人才工作会议精神,认真回顾总结近几年我市人才工作情况,全面部署当前和今后一段时期的人才工作,动员全市上下把人才工作放到更加突出和重要的地位,为实施“赶超发展”战略、建设“富裕、文明、生态、诚信”提供坚强的人才保证和智力支持。

市委书记程步云出席会议并将作重要讲话。

下面,我先就近几年来我市人才工作的情况和下一阶段工作的重点,讲三个方面的意见。

一、认清形势,坚定信心,切实增强做好人才工作的政治意识、责任意识和大局意识人才资源是第一资源,是科技进步和社会发展最重要的资源,在推动经济跨越式发展和社会全面进步等方面发挥着越来越重要的作用。

近年来,市委、市政府按照上级关于人才工作的部署和要求,结合我市实际,确立了“人才强市”战略,不断加大人才资源开发力度,盘活人才存量,提高人才素质,改善人才结构,实现人才资源优化配置,为我市经济和社会协调健康发展提供了较为有力的人才和智力支撑。

——培养选拔了一批学科带头人和拔尖人才。

现有山西省优秀专家3名,山西省科技功臣1名,享受国务院特殊津贴专家16人,享受市政府特殊津贴的专业技术拔尖人才49名,有突出贡献的优秀人才101名。

市教育局通过实施1518工程,培养山西省骨干教师148人,山西省教学能手150人,山西省学科带头人88人,市教学能手500人。

——科学研究和技术创新取得新进展。

近三年来,我市累计获得省科技进步奖8项,评出市科研成果100项。

全市现已认定民营科技企业47家。

我市已成为国家科委命名的中西部地区惟一一个“国家级星火技术密集区”的市,同时获得了“全国科教兴市先进市”的荣誉称号。

在充分认识人才工作成效的同时,必须清醒地看到,我市人才队伍总体上还与我市经济社会发展的要求不相适应,突出表现在人才总量不足,增加缓慢;人才结构畸形,配置失衡;后备人才不足,备用脱节;人才队伍老化,知识陈旧;人才使用低效,作用发挥差;人才流动不畅,外流严重。

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在全市科技与人才工作会议上的讲话同志们:这次全市科技与人才工作会议是一次十分重要的会议。

会议的主题非常明确,就是紧紧围绕“大干三五年,奋力争进位”、实现“两个率先”、力争“两个提前”目标,动员全市上下进一步解放思想,抢抓机遇,坚定不移地实施“科教兴市”战略,加快科技创新步伐,加强人才队伍建设,转变经济增长方式,提高经济运行质态,构筑新优势,推动新跨越,实现全市经济社会全面协调可持续发展。

刚才,真福同志作了很好的工作报告,我完全赞同,请各地、各部门认真贯彻落实。

新时期、新阶段科技创新已成为区域经济加快发展的主要动力,高素质人才已成为各地竞相争夺的焦点。

谁拥有高科技,谁拥有高素质人才,谁就能赢得主动权,抢占制高点,这已经成为各地发展的共识。

近几年来,我市围绕“两个率先”、“两个提前”目标,以科技为支撑,以人才为保证,加大力度,加快推进,实施了一批科技含量较高的项目,培育了一批高新技术企业,建设了一批科技创新载体,形成了一支高素质人才队伍,先后被评为全国科技进步先进县(市)、确定为全国科技进步示范县(市)、列为全省首批知识产权工作示范县(市),科技与人才工作成效显著、作用明显。

在此,我代表市委、市政府向在这次会议上受到表彰的先进个人表示热烈的祝贺!并通过你们向全市广大科技工作者,向为经济社会发展作出贡献的各类优秀人才,表示衷心的感谢和诚挚的问候!下面,我就如何立足我市实际,着眼跨越发展,全面提升科技与人才工作水平,简要讲三点想法:一、进一步解放思想,让一切有利于科技与人才发展的思想充分活跃起来。

只有解放思想,才能解放人才,解放科技生产力。

我们一定要扫除一切不利于科技与人才发展的思想障碍,让科技创新的活力竞相迸发,让各类人才的聪明才智充分涌流。

全市上下必须牢固树立两个“第一”的理念:科技是第一生产力的理念。

当今世界,科技成果日新月异,科技革命方兴未艾。

无论是综合国力竞争,还是区域经济实力的竞争,都日益体现为科技水平的竞争。

过去的发展离不开科学技术,未来的发展必须依靠科学技术,贯彻落实科学发展观,必须把经济社会发展转到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来。

既要重视项目投入,更要重视科技投入;既要重视招商引资,更要重视招才引智,下功夫把科技投入优势转化为装备、技术、品牌的优势,把人才优势转化为发展优势。

人才资源是第一资源的理念。

事实证明,人才资源是区域发展最重要的战略资源,是名副其实的第一资源。

各级必须进一步解放思想,树立科学的人才观,在全社会形成有利于人才发展的思想环境和舆论氛围。

要坚决破除“唯学历,唯身份”的狭隘人才观,不唯框选人才,不拘一格用人才;坚决破除“部门所有,单位所有”的落后人才观,海纳百川,鼓励流动;坚决破除“求全责备,以偏概全”的片面人才观,用人所长,容人之短,使各类人才都有施展自己才华的机会,都有实现自身价值的舞台。

二、进一步解放人才,让一切有利于推动“三创”实践的人才充分活跃起来。

“创业、创新、创优”这三创精神是推进“两个率先”、力争“两个提前”的强大动力;而各类人才正是“三创”实践的骨干力量。

人才活跃起来,“三创”精神才能进一步弘扬。

目前我市有些地方、单位和企业的一个突出问题,是人才出不来、用不上、引不进、留不住,“养在深闺人未识”、“墙内开花墙外香”,舍得花钱引项目、舍不得花钱引人才的现象并不鲜见。

解决这些问题,必须从体制和机制入手。

要完善人才流动机制。

围绕发展抓人才,打破人才流动壁垒,坚持市场配置、合理规范、完善服务的原则,健全人才市场,畅通“入口”和“出口”,鼓励人才合理流动,鼓励机关事业单位的工作人员走出“书斋”、迈出“大院”,带头闯市场、创大业、当老板,从而引导人才向发展第一线集聚,向亟需的沿江开发、招商引资一线集聚。

要建立人才选用机制。

坚持公开平等、竞争择优,促进各类优秀人才脱颖而出、充分施展才能,让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有地位。

要创新人才激励机制。

注重精神激励、事业激励、物质激励,大力表彰和宣传对全市经济社会发展有突出贡献的优秀人才,进一步弘扬“创业有功、创新有奖、创优有荣”的社会氛围。

因地制宜,因企制宜,逐步建立充分体现人才和知识价值的分配激励机制,以贡献大小论报酬多少,使一流的人才得到一流的待遇,一流的贡献得到一流的报酬,从而真正做到人尽其才、才尽其用、用有回报。

三、进一步解放科技生产力,让一切有利于加快发展的科技成果充分活跃起来。

解放思想、解放人才,落脚点最终是为了解放生产力,首先是要解放科技这个第一生产力,使科技成果转化为发展成效,使潜在的科技和人才资源转化为现实生产力。

我们要重视抓好关键环节:要以项目为抓手,引进龙头项目,主攻重大项目,鼓励创新项目,积极上争项目,注重提高新技术、新装备、新工艺、新产品的投入比重,使科技创新的能量在项目上物化体现出来。

要以沿江和园区为平台,规划建设科技示范园区、高科技产业园,引导产业集聚、企业集群,使其成为技术创新的孵化基地、示范窗口,带动全市的科技创新步伐。

要以企业为主体,鼓励和引导企业加大研发投入,开展多种形式的产学研联合,建设和完善一批企业技术中心或工程研究中心,进一步增强企业吸纳创新能力和自主创新能力,努力开发和掌握一批具有自主知识产权的技术和主导产品,从而在全市培育形成一批规模企业、名牌产品。

特别是重点企业,要在制订今后3-5 年的发展规划中,更加注重科技与人才的支撑,做到有方向、有目标、有措施。

同时,要注重培养和鼓励既能创新又能创业的复合型人才,加快发展市场和技术服务中介组织,努力把各个方面的科技生产力的潜力更快更充分地释放出来。

同志们,推动经济社会跨越发展,责任重大、使命光荣。

让我们进一步抢抓机遇,开拓创新,努力建设一个科技展现活力、人才充分涌现、财富充分涌流的可持续发展的新,大干三五年,奋力争进位,为加快实现“两个率先”、力争“两个提前”而努力奋斗!市委、市政府召开社会治安综合治理专项整治动员大会,对当前影响社会稳定大局、人民群众反映强烈的治安秩序和刑事犯罪发起严厉打击,这是贯彻“三个代表”重要思想,落实科学发展观,为阿克苏市各项事业持续健康发展,创造良好的社会环境所采取的一项重大举措。

前面,同志对开展社会治安综合治理专项整治工作进行了全面安排部署,我完全同意。

各单位要站在讲大局、政治的高度,充分认识此次开展社会治安综合治理专项整治的重要性和必要性,认真组织开展专项整治活动,确保整治实效,为我市经济发展、人民群众安居乐业提供更加好的治安社会环境。

下面,我就加强社会治安综合治理工作强调几点意见:一、认清形势、统一思想,切实增强抓好社会治安综合治理专项整治工作的重要性社会治安不仅是一个重大的社会问题,也是一个重大的政治问题。

加强社会治安综合治理,有效地预防和打击犯罪,为实现和发展最广大人民的根本利益提供有力保证,是落实“三个代表”重要思想的必然要求。

加强社会治安综合治理,关系到党和政府在人民群众心目中的形象,关系到改革发展稳定的大局,关系到国家的长治久安,符合广大人民群众的愿望和要求。

阿克苏市是阿克苏地区的政治、经济和文化中心。

做好我市的社会治安工作,对于全地区都有良好的辐射和示(本资料权属文秘资源网,查看更多精彩文章请登录原创网站)范作用。

近年来,市委、政府在地委、行署的领导下,始终坚持“稳定压倒一切”的思想,认真贯彻中央和自治区的重大部署,深入扎实地开展“严打”整治斗争,逐步建立完善了社会治安防控体系,不断加大社会治安综合治理各项措施的落实,使全社会预防和控制违法犯罪及其它不稳定因素的能力不断提高,社会治安取得了新的明显进步,为全市经济持续快速发展和社会进步,提供了良好的社会治安环境。

但是,我们也必须清醒看到,在社会主义初级阶段,在新旧体制转轨过程中,引发治安问题和影响社会稳定的消极因素还大量存在,滋生违法犯罪的一些深层次问题尚未解决。

随着全市经济的迅速发展,城市化进程的不断加快,流动人口的不断增多,影响市区治安稳定的不安定因素也呈增多之势。

特别是今年以来,市区尽管未发生影响恶劣的大要案件,但是,刑事发案出现了一定幅度的攀升势头攀高,“街头两抢”、“入室盗窃”、“盗抢机动车、非机动车”等多发性犯罪比较突出,严重影响社会治安稳定。

大家必须看到,盗窃、抢劫等犯罪虽然不像爆炸、杀人等严重暴力犯罪那样造成大量人员伤亡,但是,如果这样的案件频发,群众经常被盗、被抢,就很难有安全感,社会治安稳定也就无从谈起。

而且,这样的治安状况还极易诱发一些更为严重的犯罪活动。

夏季,历来是盗窃侵财及“两抢”等犯罪的高发期,市委、政府及时部署开展这次严打专项斗争,既体现了广大人民群众的强烈愿望,又是践行“三个代表”重要思想,努力维护最广大人民群众根本利益的实际行动,各单位、各部门一定要自觉从实践“三个代表”重要思想、巩固党的执政地位、实现国家长治久安和人民群众安居乐业、维护改革发展稳定大局的高度,充分认识开展这次行动的重要意义,全党动员,全民动手,全警出击,全力以赴,积极投入到专项整治斗争中去,真正形成合力,确保斗争取得预期效果,为全年的社会治安稳定奠定坚实的基础。

二、充分发挥公安机关主力军的作用在社会治安综合治理这样一个系统工程当中,公安机关应当充分发挥职能作用,本着什么犯罪突出就重点打击什么犯罪,什么治安问题严重就重点解决什么治安问题,哪里治安混乱就重点整治哪里的原则,责无旁贷地发挥着主力军作用。

1、加大社会面的控制工作。

近年来,群体性事件不断增多,成为影响社会治安稳定的一个突出因素,要将深入开展人民内部矛盾纠纷排查调处工作作为派出所的一项基础性工作,狠抓落实,通过排查调处努力发现可能引发各类群体性事件的苗头性、倾向性因素,及时预警,主动配合有关部门化解矛盾。

要在管好常住人口的基础上,管住暂住人口,管严重点人口,积极探索建立流动人口、暂住人口管理工作新机制,对辖区房屋居住人员逐一登记造册,联合社区居委会等社会治安综合治理基层组织,共同落实房主和用工单位治安责任制。

同时,针对流动人口中的违法犯罪,刑释解教人员的重新违法犯罪,闲散青少年和吸毒人员违法犯罪等突出的社会问题,积极会同有关部门加强对他们的教育、管理。

定期开展居民安全防范常识教育,不断提高群众自我防范意识,增强辖区治安防控能力。

深入开展对重点单位、部位的安全监督检查,严格落实安全防范措施和安全防范责任,把防范措施落实到人,严密控制社会面,堵塞产生违法犯罪的漏洞。

2、加强治安防范,预防和减少违法犯罪活动的发生。

切实加强社会治安防治,保持良好的治安秩序,事关千家万户的安宁、国家的长治久安和人民群众的根本利益。

因此,公安机关必须充分认识加强治安防范工作的重要性,在继续抓紧“打击”这个首要环节和主业的同时,切实从思想认识、工作重点、警力配置、经费投入、考核奖惩机制等方面,加强治安防范工作。

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