生产经理个人述职报告
生产经理述职报告十篇
生产经理述职报告十篇生产经理述职报告篇1尊敬的公司:一、安全生产管理方面:坚持“以人为本”的理念和“安全第一,预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;安全是每个工程施工现场管理的重中之重,我项目部每周一早上召集全体员工召开安全例会,强调安全注意事项,上周安全情况和制定下一步安全防护措施。
有效的提高了员工的安全意识和整体素质。
项目部定于每周五进行施工现场安全大检查,及时发现问题及时整改,减少隐患,防治安全事故的发生。
同时根据工程各阶段、各时期的不同特点,及时提醒所有人员到施工现场要做到“三不伤害”,要注意防滑、防坠落、防落物伤人、防触电等。
在全体人员的齐抓共管下,有效的减少和杜绝了隐患。
三、降本增效和成本控制:针对海螺集团的工程项目,我们必须要做好自购的认价工作和价拨的管理工作。
在两个项目工作期间,先后四次对项目部技术人员进行培训有关价拨材料的管理和注意事项,让每个参建的工程技术人员都是理解和认识到价拨材料的真正含义,材料管理的重要性,降本增效的实质意义。
从而达到提高生产效率,降低生产成本加强成本控制的目标。
如:开具价拨单要严格谨慎,我方填写的内容必须详细清楚。
如:“铠装高压电力电缆”,不能只写“电缆”。
在规格一栏填写时也要注意完整性,如:“c-5__1.5 /cKVV-5__1.5”这三种规格的电缆不能只填写“5__1.5”的“c3__185”与“c__185”代表的不同电压等级的电缆,而且价格(416元和374元)和数量上都容易出错。
有可能在业主供应处和财务处就会误将价格和扣款按价格最高的计算,而在现场实际工程量和图纸量上,你计算不出相应价格的材料工程量,这样会在工程结算时造成价拨材料的严重亏损。
在施工材料的、采购、使用方面也计算得非得准确,努力做到精益求精。
一些难以确定的数据,我们用皮尺现场测量,做到心中有数。
大大提高了材料的利用率,降低施工成本。
在保证安全和质量的情况下,确保工程进度。
2024生产经理工作述职报告(通用4篇)
2024生产经理工作述职报告(通用4篇)2024生产经理工作述职报告(篇1)一、引言作为公司的生产经理,我负责管理生产过程中的各个环节,确保生产顺利进行并达到预期的目标。
在这个岗位上,我深感责任重大,需要时刻关注生产状况,及时解决问题,并协调各个部门之间的合作。
在此,我将就本年度的工作进行述职报告,以期为公司的发展贡献更多的力量。
二、生产过程描述在生产过程中,我主要负责制定生产计划、安排生产任务、监督生产进度以及协调各个部门之间的合作。
为了确保生产顺利进行,我采取了以下措施:制定详细的生产计划,明确各个阶段的生产任务和目标,并根据市场需求及时调整计划。
密切关注生产进度,确保生产过程中的各个环节紧密衔接,及时发现并解决问题。
加强与采购、物流等部门的沟通与协作,确保原材料的供应和产品的运输顺畅。
注重生产现场的管理,优化生产流程,提高生产效率。
通过以上措施的实施,我们顺利完成了本年度的生产任务,并取得了不错的业绩。
三、生产成果评估在生产成果方面,我们取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
具体表现在以下几个方面:生产计划的完成率达到了95%,超过了预期目标。
这得益于各个部门的协作和员工的努力。
通过优化生产流程和加强现场管理,我们提高了生产效率,缩短了产品交货期。
在质量控制方面,我们加强了对原材料的检测和对生产过程的监控,确保了产品质量稳定可靠。
在成本控制方面,我们通过加强管理、减少浪费等措施,有效降低了生产成本。
然而,我们也意识到存在一些不足之处。
例如,部分员工的技能水平有待提高,需要加强培训;另外,在应对突发事件时,我们的反应速度和处理能力还有待加强。
针对这些问题,我们将采取有效措施加以改进。
四、未来工作规划为了进一步提高生产效率和产品质量,我们制定了以下工作规划:加强员工培训,提高员工的技能水平和责任意识。
我们将定期开展培训活动,鼓励员工不断学习和进步。
继续优化生产流程和现场管理,提高生产效率。
我们将不断探索新的工艺和方法,引入先进的生产设备和技术,以提高生产效率和质量。
生产经理个人述职报告5篇
生产经理个人述职报告5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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生产经理的个人述职报告(13篇)
生产经理的个人述职报告(13篇)生产经理的个人述职报告1__x,男,现担任____有限公司生产部经理,兼管品控部、设备部、仓储部、研发部等工作。
一年来所属部门及所管辖部门工作都有所提升,具体表现在生产成本控制、产品质量控制、物流、人员效率等方面;实际工作中也存在不少的问题,值此年末之际汇总报告如下,是为本人年终总结或述职报告。
一、成本控制A、设立了专人进行成本核算,并结合以往公司的核算方法进行两次大的改进;达到了两个方面的目的,一是成本核算更加真实、及时、有效,二是对相关人员的考核提供了依据。
B、要求相关人员每日查看成本状况,做到心中有数,及时发现问题、及时改进;每天在公告栏中公布成本偏差较大的部门及数额,促进全员的集体荣誉观念和成本意识;在月度绩效奖励上附加成本因素,对成本偏离较大的情况进行全员考核;C、明确了大部分的成本控制标准,使得管理人员及操作员工做到心中有数、目标明确;D、月末公布成本情况并召开专题会议进行分析,制定改正方案,跟踪纠正措施的执行情况;同时对相关人员执行严格的考核制度。
通过以上方法、措施使得全年各类原材料成本偏差控制在:0。
3。
2%符合公司的标准成本偏差。
各级管理人员及生产员工的成本意识均得到了加强和提高。
目前存在的主要问题:A、水、电、汽三项统计不完善,指标不清楚,且尚未纳入责任考核;未建立相应管理制度;B、维修费未进行统计,指标不清楚,尚未纳入责任考核;未建立相应管理制度;C、低值易耗品进行了部分制度规范(《劳保用品发放标准》、《低值易耗品发放制度》等),但是统计不完善,指标不清楚,未纳入责任考核。
D、非生产部门成本意识不强,没有具体的部门成本控制指标和相关制度(例如:仓储部装卸费、整库费、周转费、租库费等的控制;品控部客诉费、检测费、公关费等),部分管理人员数字观念不强。
二、质量控制A、通过召开会议及组织培训提高员工的质量意识;B、全年无重大恶性质量事故;C、对质量问题及时处理并做通报,强化员工质量观念;D、考试工艺规范、操作规范;E、完善部分生产记录(投料记录等)、发货记录等,使产品具备可追溯性;F、加强监督检查使得设备卫生、工器具卫生、生产现场卫生及员工个人卫生均有大幅度提高;同时也增强了员工卫生意识的自律性;G、明确生产管理人员的质量考核指标,严格考核,使得各级管理人员重视生产过程的各个环节质量控制;目前存在主要问题:A、没有系统的质量管理体系,需建立并运转;B、没有稳定、优秀的品控队伍,需建立人才培养、引进机制同时配套好的激励措施,提高人员工作积极性和稳定性;C、与质量管理相关的记录不完善,需进一步加强并实际运转;D、品控管理人员的培训没有完善的制度机制,需建立并实施;E、需要明确品控员职责;F、没有完善的品控记录,质量问题及质量事故记录(发生过程、造成损失、发生原因分析、事故处理报告、事故纠偏措施等);G、没有完善的质量周报、月报、年报(汇总生产过程质量情况、原材料质量情况、产成品及市场反馈质量情况等);H、对员工的培训需要再规范,编制培训计划、培训教材并跟踪培训效果;I、需针对研发部出的工艺规范、质量标准完善监督检查标准、监督检查方法及工具等规范;三、效率管理A、细化分工提高单位时间劳动效率;B、完成并超越公司提出的生产一线员工平均工资达到元/月的目标,全年按每月工作26天计算平均工资达到2259。
生产部经理述职报告
生产部经理述职报告尊敬的领导:我是公司生产部经理,现向您呈交一份生产部经理述职报告,对于过去一年的工作进行总结,并对未来的发展提出建议。
一、工作概述过去一年,我积极组织生产部各项工作,牢固树立以质量为核心的理念,致力于提高产品的质量和效率。
我们坚持科学管理,注重团队建设,通过不断优化流程,有效提升了生产效能。
具体工作内容如下:1. 生产计划管理:根据市场需求和公司战略目标,制定生产计划,并合理分配资源,确保按时交付产品。
2. 质量控制:加强原材料的采购管理,与供应商建立稳定的合作关系,严格把控每一道工序的质量,从而确保产品质量稳定且达到客户要求。
3. 设备管理:及时进行设备维护和保养,并对设备进行定期检查,确保设备的正常运行和寿命,降低生产中的故障率。
4. 生产人员培训:加强对生产人员的培训,提高他们的技能水平,使其更好地适应生产环境的变化。
5. 生产成本控制:通过优化生产流程、降低废品率和能源消耗,有效控制生产成本,提高企业盈利能力。
二、工作成果在过去一年的努力下,我们取得了以下成果:1. 生产效率提升:通过对生产工艺的优化和设备的改善,我们成功提高了生产效率,实现了生产工时的降低,大大缩短了产品的生产周期。
2. 产品质量稳定提升:加强了质量管理体系建设,对生产过程进行严密控制,产品质量得到显著提升。
客户满意度持续提高,投诉率明显下降。
3. 成本控制:通过资源的合理配置和成本控制措施的实施,生产成本得到有效控制。
公司整体盈利能力得到提升。
三、存在的问题及对策尽管在过去一年中取得了一系列的成绩,但也有一些亟待解决的问题:1. 生产线升级:随着市场需求的变化和技术的进步,我们需要对生产线进行升级改造,引进新设备,提升生产线的自动化水平,提高生产效率。
2. 员工培训:面对激烈的市场竞争,我们需要进一步加强员工培训,提升他们的技能水平和创新能力,以适应市场的快速变化。
3. 资源利用效率:在生产过程中,我们需要进一步提高资源的利用效率,减少浪费,降低成本,从而提高企业的竞争力。
生产经理工作述职报告
生产经理工作述职报告生产经理主要依据成本、质量和数量的规划计划、指导和协调产品生产活动和原材料的供给。
以下是小编为大家精心整理的生产经理工作述职报告,欢迎大家阅读,供您参考。
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生产经理工作述职报告(一)尊敬的公司领导:我是***年12月到厦漳跨海大桥项目部担任生产经理,这近一年来主要分管项目部的生产组织、施工协调、安全管理工作。
一年来,我本人认真地履行副职领导的各项职责,下面,我现在将一年来的工作情况做以述职,请各位领导和同志进行审议。
一、全年工作情况(一)明确任务、开拓创新,有计划、有组织地抓好施工生产***年对我来说是极不平凡的一年,也是我历年来在生产组织上最为困难的一年。
由于受雨季时间长、施工作业面紧张、地方关系协调困难等诸多不利因素的影响,始终制约生产的全面展开。
面对困难,我一面分析生产形势,积极采取措施,协调好各方面的关系,充分挖掘和调动各方面潜力,千方百计保证了施工生产的顺利进行,较为圆满地完成了各项施工生产任务。
1、强化生产准备的充分性。
针对工程项目点多面广,战线较长、施工难度大的实际情况,重点抓了施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主动。
及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定,明确了工期、质量、安全目标,为完成生产任务奠定了基础。
2、强化生产组织的严密性。
针对工程施工任务量较大,始终坚持生产例会制度,定措施,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各机组每个阶段的生产组织重点环节。
多次组织召开现场协调会和专业办公会,帮助机组科学合理地安排施工顺序,研究和确定了施工方案和施工计划,确保了各机组今年生产任务的完成。
3、强化生产计划的严肃性。
我主要抓了生产计划的执行和考核,对生产会议确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度,并采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,取得了明显效果。
生产经理述职报告9篇
生产经理述职报告9篇生产经理述职报告篇1尊敬的领导:您好!时间一晃而过,弹指之间,已接近尾声,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。
回顾过去的一年,现将工作述职如下:一、工作回顾1、产品产量方面过去的一年里,生产部在生产过程中面临三、四产品型号的多变,批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行实验和摸索。
截止12月12日共完成两成结构产品40kkpcs三四层结构产品3kkpcs.为到达客户产量和质量的要求,我部门合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交期,为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面在今年工作中,在确保生产任务的情况下两层结构产品入库良率达到98%,三四层产品入库良率达到96%。
我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下,全力的投入在生产每一个环节中,产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面在过去的一年里,各设备比较良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。
在每年的年初和年末,在人员变动和产线员工极不稳定的时候情况下,这无疑给生产管理带了了极大的压力,但在这压力的推动下本部门还是坚持对新近员工的岗前岗中培训,确保新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜任轮换岗位工作,在这我要感谢行政部对员工的教育和工程部的技术培训和车间的各班长,的鼎力支持才始的我部门有了如今的良好局面。
5安全生产方面在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各车间存在的安全隐患。
确保了生产车间的有序运行。
全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。
二、存在的不足和对策生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但也还存在较多的问题,主要有以下方面的不足。
1、质量管理方面1).员工质量意识淡泊:目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的态度。
生产经理个人述职报告(精选5篇)
生产经理个人述职报告生产经理个人述职报告(精选5篇)时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,回顾这段时间的工作,我们取得了不错的成绩,来为这一年的工作写一份述职报告吧。
那要怎么写好述职报告呢?下面是小编整理的生产经理个人述职报告(精选5篇),欢迎大家分享。
生产经理个人述职报告1岁月如梭,时间一晃而过,转眼间我在公司工作已八个多月,回想走过的历程,令人难忘,沥沥在目。
工作的辛苦,收获的甘露,就像一杯陈年老酒,直浇心田,回味无穷!也许对有的人来说,这只是生活的一次经历或者体验,但对我而言,它更似一笔生活的财富,是我人生路上一次不可缺少的历炼。
假日的夜晚总有几分喧嚣后的宁静,但也因为这样,我才得以有空闲、有心情整理思绪,回忆过去。
生活需要思索,万物都是在不断地在实践中总结,吸取经验,扬长补短,再实践再总结,这样才能清楚地发现自己的不足,并加以改正,从而也看到了进步和成功的希望。
现将我这些日子的工作情况简要汇报如下,敬请各位领导评议。
今年2月,公司实行了管理人员竞聘上岗的人事制度。
通过考试,我有幸地从仓管补聘为生产部主管。
很感谢公司领导给我了这次机会,让我拥有了一个新的发展空间。
通过这次竞聘,使我感觉到了竞争带来的机遇、挑战和活力,同时也看到了自己知识的匮乏,明白了只有不断充实自己,才能激烈地竞争中立于不败之地。
走上新的工作岗位以后,一切都变了,生产部对我来说不仅是一次全新的角色转变,也是一种新的责任和使命。
正是这种责任,这种使命,使我不敢有半点懈怠,我暗暗要求自己,一定要格尽职守,认真做好每一件事情。
俗话说“隔行如隔山”,同是在卫浴公司工作,生管和仓管也仅有一字之差,可做了两年仓管的我对生管这份工作却一点经验也没有。
因为生产部是全公司运做的枢纽,是公司内部生产的核心位置,就好像人体中的大脑,只有指挥得当,人才不致于出现错乱或失误。
而生产部也只有管理得好,公司所有生产部门才能按照生产计划有条不紊地完成产量,达到目标;反之如果管理不当,将会造成公司生产秩序混乱,甚至因种种原因完不成生产计划,给公司造成不必要的损失。
生产经理述职述廉报告(3篇)
生产经理述职述廉报告(3篇)生产经理述职述廉报告(通用3篇)生产经理述职述廉报告篇1尊敬的各位同事:20__年已经过去,20__年已到来,下面我将20__年一年来的工作情况做以下汇报。
〈一〉20__年全年工作内容:20__年我负责施工的内容是北京汽车动力总成基地建设项,建筑面积12万平米。
该工程为公司重点工程项目,20__年3月进场施工。
目前已经完成发动机联合厂房主体工程。
变速器厂房正在基础施工阶段。
〈二〉全年各项工作完成情况:(1)工程生产及进度控制:发动机联合厂房开工以后,我按照公司要求工期,组织制定了施工进度计划以及劳动力计划。
并且根据施工进度要求,与各个施工班组签定了质量、进度、安全控制协议书。
对其具体进度、生产内容提出了具体要求。
在生产过程中,我根据实际情况,通过制定月计划和周计划,对整个工程生产进行了控制管理。
施工初期,因为项目开工较晚,劳动力出现不足。
对此,项目部多方召集人员,经过努力,基本上保证了施工的要求。
在分包队伍进场施工后,根据业主的要求,及时调整了施工部署,为分包方施工创造了施工条件。
(2)安全、设备管理:施工进场的准备期间,我组织项目部按照市级文明工地的目标对全场的施工作业区进行了规划布置。
根据项目工程特点,制定了设备需用计划,并组织了布置和安装。
施工中,我坚持将安全管理作为日常管理的重点,将确保职工的生命安全作为自己的第一要务。
框架工程和钢网架工程,支撑体系和临边防护是安全管理的重点,为此,我从以下几个方面加强了管理工作:①加强安全技术交底工作。
通过进场时的三级安全教育、上岗时的专项安全交底来加强职工的安全意识。
②加强安全检查和巡视,及时发现问题,及时整改,杜绝安全隐患。
加强建筑物临边的安全防护。
同时,对现场的全部设备实行了专人专机管理。
设备进场时项目部统一进行检查,合格后进行接受。
施工中,定期进行设备的维修、保养和检查,及时发现安全隐患,及时进行修理更换。
整个施工期间。
生产经理个人述职报告(精选8篇)
生产经理个人述职报告生产经理个人述职报告(精选8篇)随着社会一步步向前发展,我们使用报告的情况越来越多,报告具有语言陈述性的特点。
那么,报告到底怎么写才合适呢?以下是小编整理的生产经理个人述职报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
生产经理个人述职报告篇1我是xx,于XX年10月10日入职本公司xx部。
首先,感谢公司给我提供的工作机会,让我在xxx公司认识这么多新同事,让我在此工作、学习。
谢谢。
今日是我入职公司第xxx天。
通过这段时间的工作,我对注塑部的工作以及公司的经营方式、人员结构、生产情况和设备状况有了初步了解,对以后的工作也有一些自己的想法,现在我对这段时间的工作作以总结并对以后的工作作以展望和规划。
工作总结与未来工作规划思路生产型企业管理,在ie工程角度来说,从七个方面着手:人、机、料、法、环、测、士气。
一、人:人是企业的核心,是企业生产经营活动的本源,首先要管理好团队、员工,因为每件事都是由人去完成的。
我入职半月以来,注重与部门内部的管理干部、其他部门的各级领导建立以顺利组织生产活动为宗旨的沟通工作。
凡是涉及到注塑部的人员、质量、生产等事项的,我都会认真对待,积极配合相关单位去解决相关问题,正确对待各方面提出的问题,并致力于建设顺畅沟通、懂执行、懂管理、负责任的管理班子。
只有优秀的团队,没有优秀的个人。
在工作中,我个人发挥的作用,更多是沟通、配合与协调的作用,大家分工合作、取长补短、相互支持。
二、机:俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。
设备是生产活动的基石。
入职公司以来,在车间开早会时不断强调,加强设备管理,加强三级保养,杜绝:“跑、冒、滴、漏、松、脏、缺、锈”等现象的发生,维修保养要做到“三清退场”。
设备点检、作业指导书、维修保养记录等,在前几天卡舒验厂时已经完善起来,后续坚持做好。
良好的设备状态,是生产工作正常进行的保障。
近几天早会时已经与设备管理的周工陆续提到,比如:关于批锋批缺的事宜,昨天与杨部长沟通过,会同周工看是否能在刀具上作些改进,以控制批缺现象。
2024年生产经理工作述职报告(4篇)
2024年生产经理工作述职报告自____年____月,我担任厦漳跨海大桥项目部生产经理一职,负责项目部的生产组织、施工协调及安全管理工作。
在过去的一年中,我严格遵守岗位职责,认真执行副职领导的相关职责。
以下是我对过去一年工作情况的汇报,敬请各位领导和同事审阅。
一、全年工作情况(一)明确任务、勇于创新,有序推进施工生产____年对我而言是极具挑战的一年,也是我在生产组织工作中面临最多困难的一年。
受雨季延长、施工作业面紧张、地方关系协调困难等不利因素影响,项目生产的全面展开受到制约。
面对这些挑战,我深入分析生产形势,积极采取应对措施,协调各方关系,充分发挥团队潜力,确保了施工生产的顺利进行,较为圆满地完成了各项施工任务。
1. 加强生产准备工作。
针对工程项目分布广泛、施工难度大的实际情况,我重点抓好了施工前的组织、材料及设备、施工机具的准备,确保了施工准备的充分性。
及时组织相关部门对施工方案进行细化,明确了工期、质量、安全目标,为完成生产任务奠定了坚实基础。
2. 优化生产组织流程。
面对繁重的施工任务,我坚持定期召开生产例会,制定措施,解决实际问题,确保各机组生产任务的顺利完成。
多次组织现场协调会和专业办公会,科学合理地安排施工顺序,确保了施工方案和计划的顺利实施。
3. 严格生产计划执行。
我主要关注生产计划的执行和考核,对阶段性工期进行严格督查,采取超常规措施纠正偏差,明确整体和阶段目标,突出工作重点,取得了显著成果。
4. 提升施工管理文明。
在施工管理中,我着重加强现场文明施工管理,要求各项工作按照高标准、严要求执行,确保施工现场规范、整洁。
通过不懈努力,各机组施工现场达到了文明施工标准,树立了公司良好品牌形象,赢得了业主的广泛赞誉。
5. 靠前指挥,及时解决问题。
在施工高峰期,我深入工地一线,与项目部同事共同靠前指挥、协调、服务,加强监督和检查,提高了工作效率,促进了施工进度。
(二)加强安全管理,确保生产安全我始终坚持“以人为本、安全第一、预防为主”的方针,加强对施工现场的监督检查,做到警钟长鸣。
有关生产部经理年终述职报告4篇
有关生产部经理年终述职报告4篇生产部经理年终述职报告篇1尊敬的领导:您好!今年步伐显得又紧张又忙碌,但我们生产一部在公司领导的正确决策和领导下,大家紧密团结、努力奋斗,圆满完成了公司下达的生产任务。
回顾的工作,我们部门围绕安全生产、保质保量完成生产任务为前提,主要做好了以下方面的工作:一、生产管理、完成产量和产品质量方面1.生产管理:公司根据产品销售情况下达的生产计划,我们能合理地服从生产,保证了日常生产和正常休息。
车间也克服了生产任务重、人员不足等困难,如进行菌种工段和提取相互帮助生产等,这样既保证完成生产任务,又让大家可以挤出时间来休息,调整作息。
2.完成产量:我们完成TW101中间品A批;TW102中间品A批;TW103中间品A批,当前我们还在做TW103中间品A最后一批,但我们同时完成了下个月初TW101中间品A的准备工作。
3.产品质量:在保证完成生产任务的同时,车间高度重视保证产品质量的重要性。
按照GMP的要求严格管理我们,要求我们严格执行标准操作规程。
部门里经常通过开会等多种形式进行研究,不断总结经验,保证产品的质量和数量。
我们都相信,只要我们每个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每个环节,产品质量将会持续稳定地生产出来。
二、硬件方面1.整个生产部门从八月份至今,投入了大量的人力物力做车间改造:我们菌种工段也换了供洁净室用的空调,还有之前给两个菌种库都添置了备有空调以防止温度失控,同时接种室的温湿度做到了在线监控和记录。
这样以后,我们不用每天时时刻刻观察种子的培养环境,同时也减少了进出洁净室而污染种子的环境。
2.现在最大的变化是我们也越来越重视设备保养的重要性,因为我们明白只有平时积极地做好设备的维护保养,才可以确保设备能够帮助我们顺利完成生产任务,同时领导也经常提醒我们在"待生产"期间做好设备的检查工作。
所以我们现在做的不仅仅是规范的使用设备完成生产任务,还有做好所使用设备的维护保养工作,及早地发现其故障原因等问题。
生产经理工作总结述职报告大全简短范文(10篇)
生产经理工作总结述职报告大全简短范文(10篇)1.生产经理述职报告大全简短范文尊敬的领导:回顾过去的工作,在各位家人的大力支持下,在生产系统全体员工努力下,按照公司领导的工作安排、目标任务、努力工作、拼搏向上。
我始终将“责任、诚实、激情”作为自己的从业准则,时刻围绕质量、卫生、安全、效率来规划工作内容,设定工作标准,积极学习、实践,采用先进的、实用有效管理方法来推动生产部的各项工作。
以下是我的述职报告。
一、捍卫和落实企业文化方面在公司领导的帮助和各部门的支持协调下,生产厂的全体员工积极努力,调配各种生产资源,提高生产效率完成年初计划。
不管天气、设备等客观原因,我们都克服困难,使准时交货率达到98%,很好的保障了公司的及时出货,进一步的提升了客户价值。
经过全体员工的努力,在全年的工作中,未发生重大食品安全和质量事故,食品安全和产品质量有了更好的保证。
二、主要工作在生产过程中,组织生产车间推行设备管理点检活动模式,结合方生产厂的实际情况制定并完善了实施方案。
该方案以搞好机械设备维护管理,促进机械设备管理制度化、规范化、科学化为方针,通过逐步提高机修工的技能水平和提高机械设备装备水平,最终使机械设备维护管理水平走向良性循环轨道。
制定全面设备维护计划,确定与本单位实际情况相符的有效执行的措施和准备具体实施办法,主要包括组织员工进行点检培训,成立全面生产维护小组,制定全面生产维护目标和政策,自主维修方案, 视具体情况为维修和操作人员提供补充培训,以形成设备的初期管理体制,坚持全面生产维护并对计划加以完善以求持续改进,完善实施工作,提高全面生产维护水平。
在整个维护过程中,全程监督检查, 并及时整改。
根据公司要求,结合生产厂实际情况,对员工分批进行了生产操三,安全生产与设备维护加强安全检查、监督力度。
发现问题及时解决,检查各生产车间各办公室的用电问题和公司夜间值班问题,做到下班之后及时关闭电源,排除事故隐患,夜间值班到岗。
2024年生产经理个人述职报告(三篇)
2024年生产经理个人述职报告光阴恰如潺潺的流水,可以冲淡尘世间一切烦恼、喜悦,而烦恼、喜悦的背后总会隐藏着让人值得去细细总结的内容。
趁xx年即将结束的时候,让自己重温旧事,认认真真地作一次年度总结。
自从xx年9月20号那天起,我正式成为了湖北xx生态果业有限公司生产管理部门的一分子。
接触管理至今,对自己岗位职责有了一个比以前更深刻的认识,我现在就分别从计划,组织,指挥,协调和控制工作这几个方面来谈自己的工作中成绩、经验、问题和教训。
国家有五年计划,工业有年度,月份计划,农业也一样,到什么时间做该干的活,也要有自己的农业生产安排计划,“不违农时”不就是一个典型农谚吗?制定计划是一项艰巨的任务,一个合理健全计划的制定需要生产部门技术部门密切配合,xx年9月份嫁接核桃苗木工作刚刚结束,接下来我们需要有一个嫁接苗木后期的管理计划,即除草,抹芽,施肥,刷胶,树体涂白。
这些是一个大的计划,它还需结合实际情况进一步细化,一直细化到每个小项目上。
在这点我们生产管理部门做得不够到位,需进一步完善。
关于这个问题,我可以根据今年10月底到11月下旬施肥期间出现的问题来谈谈将大计划中的小项目细化的重要性。
今年的施肥工作整整用了一个月的时间,在那段时间我主要协助李应林管理挖树窝,施牛粪,复合肥等工作。
每天上午7点钟上工,下午5点钟放工,民工的时间我们抓得很紧。
但在这当中也出现了不少的问题,这些问题概括起来最主要表现在所施牛粪不够,民工偷工减料,用土、杂草等代替牛粪。
这个问题出现得并不偶然,我个人认为需要从自身找问题。
牛粪不够的问题出现后,表明生产部门对“量”掌握得不够精准。
在施肥工作之前,第一,公司技术人员需要计算出所需肥料的数量(所需肥料数量包括:①公司所有核桃树所需肥料总数量;②公司每个区域核桃树所需肥料数量)。
第二,根据施肥所需量,合理安排用车(拖粪),保证每片区域有充足的肥料。
当初如果我们做到这两点后,我想民工抢粪的问题还是可以避免的。
生产经理述职报告个人优势与不足
生产经理述职报告个人优势与不足尊敬的领导:我是公司的生产经理,我在过去的一年里努力工作,全力以赴完成各项任务。
我在这份述职报告中,将就我个人优势和不足进行分析,并提出改进计划。
一、个人优势:1.专业知识扎实:我拥有深厚的生产管理和工艺技术知识,具备全面了解生产流程和操作细节的能力。
这使得我能够全面掌握生产过程,合理分配资源,保证生产效率和质量。
2.领导能力强:我具备良好的团队管理和领导能力,能够团结和激励团队成员,有效推动项目的顺利运行。
我注重沟通和协调,善于发现团队成员的潜力并进行适当的培养,使得团队成员能够充分发挥自己的优势。
3.问题解决能力强:我具备较强的问题解决能力,能够在复杂的生产环境中迅速分析问题并采取有效措施。
我善于与相关部门进行沟通和协调,共同解决困难,并制定长期的解决方案,以确保问题不再发生。
二、个人不足:1.时间管理能力有待提高:在繁忙的工作环境中,我有时会因为过于忙碌而无法有效分配时间。
这导致我在一些紧急任务上感到压力,需要改进时间管理能力,合理规划工作任务和时间,以保证高效完成工作。
2.情绪管理有待加强:在工作过程中,由于压力和紧张,我有时会情绪激动或过于冷静,这会影响到与同事的良好合作关系。
我意识到情绪管理的重要性,将加强自我调节,保持积极向上的工作态度。
三、改进计划:1.加强时间管理:我将学习和应用有效的时间管理方法,合理安排工作日程,合理分配时间,确保重要任务得到充分关注和处理,提高工作效率。
2.提升情绪管理能力:我将参加相关培训并学习情绪管理的方法和技巧,提高自我调节和情绪稳定的能力,保持积极向上的工作态度,提高团队合作效率。
以上便是我个人的优势与不足,并提出了改进的措施,希望能得到领导的指导和支持。
我将在接下来的工作中不断努力,提高自己的能力和水平,为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢!。
2024年生产部经理个人述职报告模版(3篇)
2024年生产部经理个人述职报告模版随着时光荏苒,转眼间____年即将落下帷幕。
在过去的一年中,在各级领导的深切关怀和同事们的无私帮助下,我凭借不懈奋斗,在岗位上取得了可观的业绩,同时亦认识到自身的诸多不足。
现将本人一年来的工作情况进行总结:一、工作成果1、产量方面面对产品型号多样化、批量小和技术不稳定等挑战,生产部积极实验探索。
截至____年____月____日,累计完成两层结构产品40kkpcs,三层和四层结构产品3kkpcs。
为满足客户对产量和品质的要求,我们适时调整生产计划,有效利用有限资源,确保按期交付,为公司产品多样化战略奠定了坚实基础。
2、品质方面在保证生产任务的两层结构产品的入库良率达到____%,三层和四层结构产品的入库良率达到____%。
我坚信,通过不断提升员工的产品质量意识,并全身心投入到生产的每一环节,我们产品的品质将稳步提升。
3、设备管理方面过去一年,我们设备运行状况良好,定期检修和保养确保了设备的正常运转,从而保障了生产的连续性和稳定性。
4、人员管理方面面对年初和年末人员变动的压力,生产部依然坚持对新员工进行系统的岗位培训,确保他们能够快速适应岗位需求。
感谢行政部在员工教育及工程部技术培训方面的支持,以及车间班组长的大力协助,使得部门得以保持良好的工作状态。
5、安全生产方面我们将安全生产纳入日常管理工作,不断加强对员工的安全知识教育,监督并排除安全隐患,确保了生产车间有序运行,全年度未发生重大安全事故。
二、存在的问题与改进措施尽管生产部在过去一年中取得了显著成绩,但也面临以下不足:1、质量管理方面部分员工质量意识淡薄,需加强质量危机感和质量责任制教育。
缺乏全员参与质量管理的理念,需强化团队协作和责任意识。
忽视了产品质量记录,需进一步完善质量管理体系。
2、人员管理方面员工的精神风貌和紧迫感有待提升,我们计划制定完善的制度和培训计划,通过有效激励措施提高员工的综合素质。
3、物料消耗管理方面由于缺乏对物料消耗和成本的考核,导致资源浪费。
生产经理述职报告
生产经理述职报告•相关推荐生产经理述职报告(通用5篇)光阴如水,忙碌而又充实的工作又将告一段落了,回顾这段时间以来,相信你成长了许多,是时候认真地写一份述职报告了。
来参考自己需要的述职报告吧!下面是小编整理的生产经理述职报告(通用5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
生产经理述职报告1大家好!自20xx年加入我们团队,做为生产经理,我主要负责生产计划的编制工作及生产核算体系的建立与完善,组织安全、文明、均衡生产;建立、实施和保持质量体系有效实施质量管理;设备的引进、维修、和技改项目方案的制定;本部门《规章制度》的制订、执行和检查等工作。
回顾xx年的工作历程,在公司领导的大力支持下,在生产系统全体员工协助下,按照公司领导的工作布署、目标任务、努力工作、拼搏向上。
我始终将“责任、忠诚、激情”作为自己的从业准则,时刻围绕质量、卫生、安全、效率来规划工作内容,设定工作标准,积极学习、实践,采用先进的、实用有效管理方法来推动生产部的各项工作。
现将xx年的各项工作向公司领导汇报如下:一、xx年指标完成情况1、产量。
在公司领导的帮助和各部门的支持下,方便面厂的全体员工积极努力,调配各种生产资源,提高生产效率,年加工额27700吨,完成年初计划的81%。
2/准时交货率。
准时交货率达到98%,很好的保障了公司的及时出货。
3、食品与生产安全xx年经过多方努力,在全年的工作中,未发生重大食品安全和质量事故,食品安全和产品质量有了更好的保证,出厂检验合格率达到100%,统计全年市场因质量问题退货率为0.03%。
xx年方便面生产没有发生任何重大生产安全事故。
二、主要工作1、根据生产任务,合理安排生产计划,力求保障产量的完成。
xx 年对方便面生产部来讲是紧张有序的一年。
所谓紧张是指公、司在年初下达了硬指标。
在人力资源紧缺的情况下,生产任务比上年上升了xx吨,月度增幅达到了100吨。
所谓有序是指在任务下达以后,从方便面厂现有的资源,如设备、人员等方面入手,对方便面厂的年均产能进行综合评估,得出最直观的数据,用于指导制定出了《xx年生产部工作计划》。
2024年生产经理年终个人述职报告范文(二篇)
2024年生产经理年终个人述职报告范文员工年度工作述职报告本人自____年____月加入____项目部,担任项目主管生产副经理一职。
在此之前,曾于芜湖海螺三期工程项目担任项目副经理。
主要负责项目部的安全管理、生产组织、施工协调及后勤保障工作。
在过去的一年中,在上级领导的关心与众多同事的支持下,我认真履行项目管理职责,不断提升管理水平,顺利完成各阶段项目施工生产任务。
现将____年度工作情况汇报如下,敬请领导审阅。
一、安全生产管理本人在安全生产管理方面,秉持“以人为本”的理念和“安全第一,预防为主”的基本方针,加强施工现场监督与检查,确保安全工作常抓不懈。
每周一组织全体员工召开安全例会,强调安全注意事项,总结上周安全情况,制定下一步安全防护措施。
每周五进行施工现场安全大检查,及时发现并整改安全隐患,有效预防和减少安全事故的发生。
二、施工质量管理在施工质量管理方面,我严格按照相关质量管理标准和规范,全面跟踪全厂各工序施工,确保施工质量符合规范要求,达到监理和业主要求。
注重细节管理,强化工段的防腐刷漆、工完场清、防火防盗防潮等工作,提升工程外观质量。
加强施工标准的统一性和完整性,多次组织技术交底,确保施工质量。
三、降本增效与成本控制针对海螺集团的工程项目,本人重视自购材料的认价工作和价拨材料的管理。
在工作期间,多次组织培训,使工程技术人员充分理解和认识到价拨材料管理的意义,从而达到提高生产效率、降低生产成本、加强成本控制的目的。
四、年度项目收款情况1、我公司负责的安徽芜湖海螺三期c/d项目A线机电设备安装,合同估算造价暂定为c万元人民币。
____万元,工程款收款金额为____万元。
2、我公司负责承建的____/d项目合同预估总价____万元,目前实际收款约____万元。
五、廉洁从政情况本人虽非党员,但始终与党组织保持一致,深受党员同事的影响。
在本次会议中,我们项目部专门组织学习观看,从中感受到党的务实、高效的工作作风。
生产经理的述职报告优秀5篇
生产经理的述职报告优秀5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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生产经理个人述职报告
我是,于xx年10月10日入职本公司XX部。
首先,感谢公司给我提供的工作机会,让我在XXX公司认识这么多新同事,让我在此工作、。
谢谢。
今日是我入职公司第XXX天。
通过这段时间的工作,我对注塑部的工作以及公司的经营方式、人员结构、生产情况和设备状况有了初步了解,对以后的工作也有一些自己的想法,现在我对这段时间的工作作以总结并对以后的工作作以展望和规划。
生产型企业管理,在IE工程角度来说,从七个方面着手:人、机、料、法、环、测、士气。
人是企业的核心,是企业生产经营活动的本源,首先要管理好团队、员工,因为每件事都是由人去完成的。
我入职半月以来,注重与部门内部的管理干部、其他部门的各级 ___建立以顺利 ___生产活动为宗旨的沟通工作。
凡是涉及到注塑部的人员、质量、生产等事项的,我都会认真对待,积极配合相关单位去解决相关问题,正确对待各方面提出的问题,并致力于建设顺畅沟通、懂执行、懂管理、负责任的管理班子。
只有优秀的团队,没有优秀的个人。
在工作中,我个人发挥的作用,更多是沟通、配合与协调的作用,大家分工合作、取长补短、相互支持。
俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。
设备是生产活动的基石。
入职公司以来,在车间开早会时不断强调,加强设备管理,加强三级保养,杜绝:“跑、冒、滴、漏、松、脏、缺、锈”等现象的发生,维修保养要做到“三清退场”。
设备点检、作业指导书、维修保养记录等,在前几天卡舒验厂时已经完善起来,后续坚持做好。
良好的设备状态,是生产工作正常进行的保障。
近几天早会时已经与设备管理的周工陆续提到,比如:关于批锋批缺的事宜,昨天与杨部长沟通过,会同周工看是否能在刀具上作些改进,以控制批缺现象。
注塑部的产品质量是注塑部的生命线。
配料房使用的原料、辅料、再生料质量、色粉配比等,是影响产品质量和颜色的重要因素,如果材料有问题,会导致产品出现诸如:黑点、杂质、料花、色差等问题,生产出不合格产品,导致材料、工时、设备、人力、能源的浪费。
按照精益生产要求,配料房根据每天的《注塑机生产安排表》及时准确地备料,破碎班根据《注塑机生产安排表》安排破碎机生产顺序,配合生产排程 ___材料配备、配合生产工作。
就是规章。
就生产车间现场而言,主要包括:《工艺指导书》、《设备操作规程》、《首件确认表》、《产品检验标准》等。
只有正确的方法加正确的过程,才能保证正确的结果。
按照作业指导书执行生产过程,出现问题及时分析原因,制订纠正预防措施,避免同类问题重复发生。
另外,法,还包含公司的程序文件、规章制度,再好的制度,不落实等于零。
所以,在工作中,要严格执行, ___跟踪,注重实效。
用于部门内部管理的制度性文件,注重简单、直接、有效。
指现场环境。
现场看得见摸得着的,比如:现场卫生、设备、人的精神风貌等,车间现场创造清爽有序的环境,有利于提升产品质量,提高员工士气,提高目视化管理水平,提高工作效率,减少各种浪费,节约成本,目前注塑部逐步开展6S现场管理活动,每天早班、晚班交接时包含设备卫生、现场卫生、工具等交接内容。
就是生产现场所用的检测产品的标准。
首先要站在终端消费的角度看产品,然后再看订货客户对产品质量要求的标准。
开早会时已
经多次强调产品质量,主要通过:1、领班、员工在生产时,要主动、及时与跟班质检及时沟通,发现质量问题及时解决;2、领班加强责任心,加强过程检验的`频率;3、培训新员工,学会生产过程中对产品质量自检,发现问题,及时与跟班质检或领班沟通。
有句话说:“不怕狼一样的对手,就怕羊一样的队友”。
一个团队,如果没有士气,那将是一个乌七八糟的团队,没有凝聚力,更没有执行力。
作为部门的管理者,要深刻理解:“厚德才能聚人,量宽才能得人,律已才能服人,身先才能率人”的道理。
___干部要言行一致,以身作则。
不能搞个人英雄主义,要带领一个团队,必须做到公平、公正、公开、合情、合理、合法。
必须多听取团队成员 ___与建议,集思广益,博采众智,让每个人感觉到自己在这个团队中都有自己相应的责任。
布置好的工作,有指导、有跟踪、有检查、有落实。
形成积极、正念、健康、向上的团队文化,从而提高员工士气。
一、数据分析做的不到位
主要是对生产报表、质量数据、成本控制等数据分析不到位。
后续在这些方面需要加强。
二、对生产、设备熟悉速度比较慢
对于公司的产品、生产、设备产能不够熟悉,只能从生产日报表中得到一些信息,后续这些方面需要加强。
以上是我的,在以后的工作中,请公司 ___、同事多多批评、指导。
谢谢。
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