电大企业资源计划考试整理已排
电大小企业管理考试复习 必备小炒(已排序)
小企业管理 单项选择(面试)是小企业选聘人才时最常使用的一种工具。
情感沟通)是人本管理的最低层次。
A公司是年净收益200万元的小公司,张某打算收购它,于是他寻找了一家刚刚出售的与A公司条件相当的企业,该企业的价格收益比是5,那么由此可以断定A公司的市场价值为(1000)万元ERP是指以下哪种电子商务活动:(企业资源计划)。
不完全市场指的是(垄断竞争市场)。
电子商务的基本过程中不包括(电子商务技术架构阶段)。
对消费者购买行为影响最广泛和最潜移默化的因素是(文化)。
根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和 (在职培训)。
购买决策过程的第二个阶段是(信息收集)。
购买一家现存企业之前,必须对其基本情况进行全面的审查,下列各项内容中(员工知识结构)项不属于审查范围。
企业分析创业机会的第一步是(市场调研)。
Q5.企业营业执照的颁发部门是(工商行政管理部门)。
我国资产负债表的格式是(账户式)。
X18.下列不属于小企业常用财务报表的是(资产减值准备明细表)。
下列哪一种经营者属于“创业家型”:(独立型经营者)。
下列四种组织形式中,(集体企业)不属于小企业法定的形式。
11.下列属于企业内部制约性制度内容的是:(物资调配制度)。
Z22.小企业的竞争优势是一种(比较优势) X15.小企业的企业家要预测新办一家企业的资产需求通常采用(销售百分比法)。
小企业分析宏观环境的方法是(PETS法) X16.小企业选聘人才的首要原则是(德才兼备)。
小张拥有一项新技术的专利权,他适宜采用(创建一家新企业)的形式创业。
选择特许经营模式进行创业,其优势之一就是(可以得到特许经营企业资金方面的帮助)。
以下不属于创业机会特征的是(盈利性)。
Y1.以下选项中,属于商业计划与项目可行性报告共同包括的是(技术分析)。
以下组织形式中,出资人对企业债务承担有限责任的是(公司制企业)。
英国经济学家约翰·穆勒认为,小企业存在的根本原因是(它对现存环境有较强的适应性)。
电大企业资源计划考试
电大企业资源计划考试文档编制序号:[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]企业资源计划选择题C2.产品结构说明了每个物料在产品层次中相互之间的(C)关系。
C.从属关系和数量D7.定量库存控制模型要确定的量是(A)。
A.订货点和订货批量Y1.易飞ERP系统中若启用“出货通知管理”,则销货流程是(C)。
C.订单预计出货表一出货通知单一销货单D2.定时库存控制模型中的每次订货批量是(A)变化。
A.随着自上次订货以来物品的使用率的变化而D3.定期盘点是固定(B)系统,其安全库存是用来防止在检查期和提前期内需求量的波动。
B.批量E3.ERP系统中的主业务流程包括(B)模块。
I.物流管理Ⅱ.财务管理Ⅲ.生产管理B.I、Ⅱ、ⅢG8.各部门折旧费用数据从(D)子系统获取。
D.设备资产K4.科学采购包括(D)。
D.以上选项都包括。
K7.会计核算的核心部分是(B)。
B.总账管理Q8.企业的三流是指(B)。
B.物流、资金流和信息流Y5.与需求计划子系统相关联的信息中不属于生产管理系统的是(A)。
A.采购单/请购单Y1.业务流程重组是以作业流程为中心、打破传统的金字塔形组织结构向平板形发展,即所谓的(A)结构管理。
A.扁平化Z6.在现货生产的方式中,MPS计划对象是产品结构中的(C)。
C.顶层Z5.在ERP系统中,供应商管理模块一般不包括(D)项。
D.供应商采购Z6.在ERP系统中,出货通知单只具有通知作用,此时,库存数量(C)。
C.不变Z9.在ERP系统中,录入产品工艺路线是在(A)子系统中进行。
A.产品结构子系统Z10.在ERP系统的主生产排程子系统中,排程来源有(D)。
D.客户订单和销售预测Z4.在易飞ERP系统的主生产排程子系统中,(D)模块是决定MPS的运行依据D.录入排程来源模块填空题C6.产品结构子系统的主要功能是输入和管理产品结构相关的数据。
E1.ERP从本质上讲就是对企业资源的计划和优化过程。
电大生产与运作管理考试知识点复习考点归纳总结-中央电大专科《生产与运作管理》考试知识点复习考点归纳总
三一文库()*电大考试*生产与运作管理考试考点归纳总结一、单选题(一)1、生产与运作管理应遵守的首要原则是(以市场为导向的原则)2、企业中支持政策生产提供动力的生产,工具制造、设备检修。
他从属于(辅助生产)过程。
3、在组织生产与运作过程时,要把(目标性)放在首位。
4、属于生产与运作过程分析的检验符号位(B正方形)。
5、由开始、结束、工作项目、决策支撑点等组成,加转接点,以各单位的职责为依据的流程图为(基本流程图)6、(大批生产)属于设备零用率高的生产类型。
7、根据市场预测为主制定生产计划的生产类型是(大量生产)m8、平行移动方式生产周期的计算公式为(T=∑t1+(n-1)t最长)i=19、在产品加工移动方式中,组织生产较简单,设备在加工产品时不出现提顿,工序间搬运次数少,应采用(顺序移动方式)10、在进行企业总平面布置时,对企业内的各个部分的布置不要一下子就排得满满当当的,要留有余地属于(弹性的原则)11、将大致相同类型的设备相对集中地摆放在一起,形成一个群体,对产品进行相同的相似的加工。
这种设备布置成为(工艺导向布置形式)(二)1、企业在计划年度内实际可能达到的生产能力成为(计划生产能力)2、考虑采取各种技术组织措施,进行技术改造后,企业或主管部门确定的生产能力是(查定生产能力)3、价值工程的基本表达式为(价值=功能/成本)4、劳动定额制定基本要求是多方面的,其关键是(准)5、利用过去生产过的同类型产品或类似产品工序的实际工时消耗的资料,在分析比较的基础上制定定额的方法称(统计分析法)6、根据工人看管或操作设备的工作岗位数,工作量等因素进行定员称(按岗位定员)7、反映企业对社会需求的满足能力,还反映企业的专业化水平,企业管理水平的指标是(产品品种指标)8、企业在报告期内规定生产产品的名称、型号、规格、种类是指(品种指标)9、确定企业每一具体最终产品在每一具体时间段应生产数量,它是综合生产计划分解和细化,其时间段一般定为一周,有时定为日、旬、月,根据具体情况而定的生产计划为(主生产计划)10、建立正常生产与运作秩序,完成生产与运作任务,组织企业日常生产与运作活动依据的计划是(生产计划)11、进行培训是实施MRPII(实施阶段)的工作12、企业资源计划的核心模块是(生产控制功能模块)13、20世纪70年代将采购计划,生产能力计划,车间作业计划等纳入MRP形成(闭环MRP)14、企业资源计划的核心是(物料需求计划)15、看板管理生产线上在上道工序的出口处与下道工序入口处之间往返运动的是(生产看板)16、看板管理中包括如下信息,要生产地零件号,看板号,供方工作地号,需方工作地号,所需物料清淡,所需工具等内容的是(移动看板)17、生产调度工作的主要依据是(生产作业计划)(三)1、质量管理所进行的所有管理性质的活动,是为了实现(质量目标)2、控制图法是以控制图的形式,判断和预报生产过程中质量状况是否发生(波动)3、排列图法是用于统计和显示一定时间内各种类型缺陷或问题的(数目)4、排列图法有助于确定造成大多数问题的(少数关键原因)5、直方图的作用是用来显示质量波动的(状态)6、散步图法是用来控制影响产品质量的相关因素的方法,它主要分析研究两种因素的何种关系?(数据关系)7、六西格玛管理的设计目标是:在生产过程中降低产品及流程的(缺陷次数)8、快速换模法增大生产批量,减少作业交换,是利用一人多机,成组技术和柔性制造技术来实现的,级尽量利用(相似性)9、在降低周转库存方面比较成功的经验是日本企业的(快速换模法)10、缩短生产——配送周期这种策略主要用来降低哪种库存?(在途库存)11、利用ABC管理法对库存进行管理时,对于A类物资,应当实行的控制方式是(定期订购)12、经济批量模型假定库存费用的构成为:换产费用和(保管费用)13、设备综合工程学追求的目标是最经济的(寿命周期费用)14、全员生产维修是以设备一生为目标的全系统的(预防维修)15、设备管理的社会化、专业化、网络化的实质是建立设备维修(供应链)(四)1.在设备管理中,可靠性标志着机器在其整个使用周期内保持所需质量指标的(性能)。
2019年最新电大资源与运营小抄(已排版)
资源与运营小抄一.单选1、某公司在经营的一年中,不断地对预算做出修正,该公司采取的预算方式叫做(弹性预算)2、(全面质量管理)方法能够兼顾生产之前之后各方面的控制。
3、头脑风暴法有几条重要的原则,(数量限制)不符合它的原则的。
4、会计科目是指(对会计六大要素的进一步分类)。
5、通过精确的调查、分析与技术测定而制定的,用来评价实际成本、衡量工作效率的一种预计成本称为(标准成本)。
6、使用多个供应商来源可以克服单一供应商来源的(供应突然中断)缺点。
7、等产量计划适合的组织有(教育部门)。
8、项目管理团队的建设一般包括五个阶段,下面不属于这些阶段的是(建设期)。
9、下面成本(D固定成本)是不随产品数量的变化而变化。
10、WBS是指(D工作分解结构法)。
11、下面(D工作所需要的人员的技能)不属于工作描述中的内容。
12、平衡记分卡能用来拓宽公司的前景,这样公司就能集中考虑公司未来结果的许多方面。
那么平衡记分卡包括四个方面的主要因素是(D财务,内部流程,客户,学习和发展)。
13、周总以前对某大学的学生印象不好,所以在面试的时候,认为这个学校的学生都是这样。
周总面试的这种情况属于(D晕轮效应)14、为了完成生产目标而制定的原材料的时间安排是指下面(D生产)调度方式。
15、资源是实现公司目标的(A手段)。
16、为了做出更加合理的资源计划,避免风险,那么计划前首先应该做的是(A需求预测)。
17、通常以需求因素为基础,与时间无相关性,用一个公式来预测未来需求的方法称为(D统计需求分析)。
18、在做出决策时,选择方案是一般依据(D FSA标准)标准。
19、一种研究企业内部环境,说明企业内的主要因素之间的相互作用的方法,被称为(D麦肯锡的7s模型)。
20、对于渐进式变革来说,影响变革的主要人员是(D 内部干系人)。
21、(A分析影响变革的力量)是变革计划解冻阶段不需要做的。
22、不管哪一种解决问题的方法,都要做出规划加以检查,也就是我们常说的(PDCA循环)。
企业资源计划期末考试试题
企业资源计划期末考试试题# 企业资源计划期末考试试题## 一、选择题(每题2分,共20分)1. 企业资源计划(ERP)系统的主要目的是:A. 提高生产效率B. 降低运营成本C. 整合企业资源D. 增强市场竞争力2. 在ERP系统中,以下哪个模块不涉及财务信息?A. 销售管理B. 采购管理C. 库存管理D. 人力资源管理3. 以下哪项不是ERP系统实施的关键成功因素?A. 高级管理层的支持B. 员工培训C. 充足的预算D. 单一的业务流程4. ERP系统实施过程中,以下哪项不是风险因素?A. 技术复杂性B. 员工抵制C. 预算超支D. 市场增长5. 以下哪个不是ERP系统的常见功能?A. 订单处理B. 客户关系管理C. 供应链管理D. 社交媒体营销## 二、简答题(每题10分,共20分)6. 简述ERP系统对企业运营的三大核心价值。
7. 描述ERP系统实施过程中可能遇到的挑战,并提出相应的解决策略。
## 三、案例分析题(每题15分,共30分)8. 某制造企业在实施ERP系统后,发现生产效率并未显著提升。
分析可能的原因,并提出改善建议。
9. 假设你是一家零售企业的IT经理,你需要向高级管理层推荐一个ERP系统。
请列出你选择该系统的理由,并说明如何确保实施成功。
## 四、论述题(每题15分,共30分)10. 论述ERP系统在现代企业管理中的重要性,并举例说明其如何帮助企业实现战略目标。
11. 描述企业在全球化背景下,如何利用ERP系统优化供应链管理,以提高竞争力。
## 五、计算题(每题5分,共10分)12. 某企业在实施ERP系统前,库存周转率为5次/年。
实施后,库存周转率提高到8次/年。
计算库存周转率的提高百分比。
13. 假设企业在实施ERP系统前,平均订单处理时间为48小时。
实施后,平均订单处理时间减少到24小时。
计算订单处理时间的减少百分比。
注意:请在答题纸上作答,并确保字迹清晰,以便评分。
祝你考试顺利!。
国家开放大学企业信息管理形成性考核三试题答案
国家开放大学企业信息管理形成性考核三试题答案单选题1企业资源计划的英文缩写是()。
a.CRMb.MRPc.ERPd.SCM正确答案是:ERP2ERP的发展经历了四个阶段,只考虑了产品结构和库存信息,对影响交货其他因素没有考虑,是哪个阶段。
()a.闭环MRPb.MRPc.ERPd.MRP II正确答案是:MRP3哪项不是ECR的核心原则是()。
a.整体系统推进b.以企业为中心c.以数据为基础d.与业务伙伴有效协作正确答案是:以企业为中心4供应链模式包括()a.Pull模式b.推拉结合供应链运作模式c.Push模式d.以上所有正确答案是:以上所有5销售人员把产品销售出去后就不再与客户接触的客户关系属于()。
a.基本型b.负责型c.被动型d.伙伴型正确答案是:基本型6按照RFM分析法,经常性客户属于()a.购买次数低,平均购买量高b.购买次数高,平均购买量低c.购买次数高,平均购买量高d.购买次数低,平均购买量低正确答案是:购买次数高,平均购买量低7以下哪项不属于个性化推荐中的行为记录模块。
()a.购买建议b.对项目的评分c.用户问答d.下载资料正确答案是:购买建议8消费心理属于哪个维度的客户标签。
()a.社会属性维度b.人口统计维度c.地理位置维度d.兴趣爱好维度正确答案是:兴趣爱好维度9根据参与电子商务的主体不同,电子商务可分为不同的类型。
目前,淘宝网属于典型的()。
a.B2G网站b.B2C网站c.B2B网站d.C2C网站正确答案是:B2C网站10电子商务盈利模式中最广泛的模式为()。
a.合作收益b.订阅收益c.广告收益d.销售收益正确答案是:广告收益判断题11ERP体现事中控制与事后控制的思想。
正确答案是“错”。
12MRP能够把企业中的各子系统有机的结合起来,形成一个面向整个企业的一体化的系统。
正确答案是“错”。
13相比拉动式供应链,推动式供应链的优点在于推动商品减少无序流转,促进商品实现按需生产,同时还可以降低企业库存。
电大网考资源与运营管理复习题集
资源与运营管理课程模拟题一一、单项选择题1~80题,1.小王是星光公司的招聘经理,最近打算做一个招聘规划,他首先应该 A .A确定招聘的人数和岗位 B选择招聘的方式C发布招聘信息 D制定招聘预算2.根据我国现金管理的规定,正确的做法是D .A各单位不能留存现金B各单位可以根据自己的需要来定留存现金的数额C现金的收入、支出和保管业务由单位经理负责办理D各单位可以留存一定限额的现金,但是超过限额部分必须当天存入银行3.企业的运作会产生管理费用,不属于管理费用的是 D .A财务成本B研发费用C后勤部门成本 D机器设备成本答案: D4.小李在一家大型家具制造企业的财务部门工作,在计算公司成本时,她所在的公司适合使用A 成本模式.A单位 B项目C混合 D总体5.财务预算的报表有多种形式,不属于财务预算的报表是 B .A预计利润表 B成本核算表C预计资金流量表 D预计资产负债表6.危险性等级中的危险等级可能导致的事故后果是 C .A不会造成人员伤亡 B处于事故的边缘状态C会造成人员伤亡 D造成人员重大伤亡\7.某公司是一家汽车制造企业, A 部门的人员是该公司的核心人员.A生产 B信息技术C设备管理 D财务8.符合客户需要的、能给客户带来价值的商品库存称为 A .A有效库存 B非有效库存C价值库存 D非价值库存9.小张作为新员工的指导伙伴,不是他必须具备的特点是 D .A发生状况时不会慌张 B愿意扮演该角色C真正喜欢团队工作 D工作绩效最高10.日盛机械厂新购进一批机器设备,这属于C .A营业支出 B混合成本C资本支出 D普通成本11.产品、生产线、加工品的详细成本报告的会计种类是 B .A管理会计 B成本会计C财务账户 D计划和预算会计12.一家出版社某书籍的预计销售量是30000本,盈亏临界点的销售量是20000本,库存量是5000本,该公司的安全边际是 A 本.A10000 B15000C5000 D2500013.星盛集团年度保险费比预计高,每月的保险费比预期的高出25元,这属于 C 造成的预测逆差.A销售生产力B业务级别的改变C计划外支出 D企业文化14.目前,强调企业是安全生产主体,企业法定代表人是安全生产第一责任者的法律是 C .A消防法 B劳动合同法C安全生产法 D职业病防治法15.造成1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故属于 B 事故.A特别重大 B较大C一般 D重大16.“使用机械起重设备代替人工处理”这属于预防安全和健康事故原则中的 C 原则.A把劳动保护的措施放在优先位置 B个性化评估C尽可能避免事故发生 D进行风险评估17.小王开了一家旅馆,为了节省开支,在非高峰假日时段,小王会让旅馆歇业休息.小王采取的是 C 计划.A需求跟随 B等产量C控制需求 D控制资源18.不属于选择供应商时需要考虑的典型产品标准是 B .A数量 B技术支持C质量 D付款期限19.全面生产设备管理TPM可以对组织进行全方位的改进,该活动由六个方面组成,但不包括D .A质量保全 B人才培养C事务改进 D全面改进20.昌盛公司的人力资源部工作人员要做一份公司某一岗位的工作描述,这份工作描述必须包括的是该项工作的 A .A主要目的、主要任务、工作范围B主要职能、主要任务、主要目的C主要职能、主要任务、工作范围D主要目的、工作模式、工作范围21.理想的人员规范应该具备的要点包括 A . A技能、工作经验、个人品质B知识、工作经验、家庭背景C能力、个人品质、家庭背景D知识、个人品质、社会关系22.员工能得到卓有成效的结果所应具有的品质和行为属于C 的内容.A工作描述 B人员规范C任职资格 D工作关系23.不属于新员工第一天上班会安排的事项的是D .A解释公司的投诉程序 B将他们介绍给同事C填写职工登记表 D介绍其他员工的详细薪酬情况24.在设计就职导向安排的时候应注意让新员工尽快开始工作和 C .A记住公司所有的相关规定 B安排新员工做复杂的工作C一次不要覆盖太大范围 D放任自由25.在新员工开始工作后,帮助员工发展的正确途径不包括 B .A不可以凌驾于新员工之上B不用安排时间与员工谈话C不忽视看上去无关紧要的问题D清楚地告诉员工工作遇到困难时找谁帮助26.经营活动的现金流入结构比率等于 B .A经营活动现金流入量/经营活动现金流出量B经营活动现金流入量/现金流入量总额C经营活动现金流入量/筹资活动现金流入量D经营活动现金流出量/经营活动现金流入量27.盈亏平衡点是 D 和总成本的交叉点.A资产 B负债C利润 D销售收入28.小张是一家公司的财务部经理,他发现公司近来亏损的主要原因在于预算做得不够合理.他打算改进公司的财务预算, C 不会有助于他实现这个目标.A围绕关键性预测展开灵敏度分析B对新生事物做出理性判断C只利用一种成本计算方法D对重大变化做出理性判断29.团队领导可以利用很多方法改进成本效率,但这些方法通常不包括 A .A筹集资金 B减少浪费C提高绩效 D改善质量30.不属于企业职工享有的安全生产保障权利的是 C .A求偿权 B检举建议权C集会权 D紧急避险权31.不属于企业职工应尽的安全生产保障义务的是 D .A对于安全生产管理措施,职工必须接受和服从管理B接受安全生产培训C发现事故隐患及时汇报D由于违规操作带来的后果,完全由自己承担32.属于企业应当对员工进行健康与安全管理方面的培训与教育的是 A 教育.A安全意识 B法规C素质 D文化知识33.由职能部门所编制和使用的安全检查表是 D 安全检查表,它主要用来进行定期的或季节性的安全检查.A审查设计 B厂级C工段及岗位 D专业性34.对一个企业的生产系统来说,产品属于企业的 B 环节.A输入 B输出C物理过程 D交易过程35.资源管理的流程不包括 B .A计划 B实施C组织 D控制36.将与过去需求相关的历史数据用于预测未来需求的方法是A .A时间-序列分析法 B甘特图C德尔斐法 D统计需求分析法37.某电器公司董事会提出一个需求预测公式,预测在其公司所在地区电视机的年度销售额为40000台,该公司采用的需求预测方法是 B . A随机事件分析法 B统计需求分析法C季节性模式分析法 D前导指数分析法38.德尔斐法的操作过程中,在进行问卷调查前,应该 B .A提炼预测结果,提出新问题 B选择参与的专家C汇总调查结果 D将结果发给所有专家39.资源调度的类型包括 A 调度.A工作、库存和生产 B时间、工作和库存C库存、生产和时间 D生产、工作和人员40.订单的平均迟交时间属于资源性能评估标准中的 C 性能标准.A质量 B速度C可靠度 D弹性41.客户是组织的生存依据,组织的客户不包括A .A竞争对手 B立法者C用户 D员工42.“认定和满足客户的要求、完善质量政策、组织人们参与、促使改进、审核质量”这属于系统管理五个方面中的 C 要素.A控制过程 B明确权责并进行记录C提高质量 D监督与检测43.管理者对项目进行初步的成本分析,需要做到 B .A估计供应商的反应 B估计需要多少人C确定每个人应承担的责任 D明确项目的实施程序44.张经理在一家外企工作,最近他负责的一个项目已经进入收尾阶段,此时最主要的事情除了撰写项目报告,还要 C .A召开项目总结会议 B分析项目可行性C进行项目验收 D控制项目成本45.管理者在工作中经常会遇到很多问题,这些问题不包括 D .A人的问题 B工作流程的问题C管理者本身的问题 D人与政府的问题46.管理者发现有人今天不能来上班,则打电话到临时雇员机构请人来代替.这种决策类型是A .A常规型 B思考型C反复型 D请示型47.变革无处不在,但并非个个有益,D 不是成功的变革所必备的条件.A合理的理由 B明确的目的C正确的方式 D时代的发展48.抵制变革的形式有很多种,不属于消极抵制的特点的是 A .A人们公开反对 B令人难以察觉C人们隐瞒信息 D人们不积极参与讨论49.组织的变革只有得到人们的支持才能得以进行.赢得支持和参与的方式,说法不正确的是B .A为每个关系人列出利益清单B领导施加压力,强制员工参与C告诉关系人变革为其带来的诸多利益D让员工参与到变革的计划过程当中50.确认客户需求通常可以采用问卷、当面交谈和 A 的方式.A普遍调查 B培训C主观推断 D广告51.目前,很多大公司都实行了客户关系管理CRM,使用这种系统的优点有很多,但一般不包括B .A增强满足特定客户需求的能力B提高产品的质量C加快对客户的响应时间D更好地运用组织所掌握的信息52.为了解决控制过程中自然偏差是否可接受的问题,操作管理员需要对过程设置上界和下界.这些上界和下界是操作可以接受的数值范围,被称作 C .A正态分布 B偏态分布C容错范围 D处理能力53.进行风险评估时,列出项目可能出现的问题表之后,接下来应该 B .A叠加各个风险程度 B列出问题的影响程度C估计结果发生的概率 D将严重程度与概率相乘54.小张带领的团队要为新开展的一个项目建立工作任务书,工作任务书的建立基础是 C .A领导的意愿 B项目任务时间表已经创建C每个团队成员同意 D征得项目负责人同意55.管理者要处理大量不同类型的问题,供应商不及时供货属于 B .A长期问题 B短期问题C琐碎问题 D次要问题56.某汽车制造公司来了一批新毕业的大学生,在对这批员工进行培训时确定的培训目标是:经过两天的培训使这些员工能马上上岗.审视该目标,没有体现SMART原则的 B 原则.A相关的 B可实现的C有时间约束的 D可测的57.小李为了解决团队管理过程中出现的问题,把大家召集起来进行讨论,并让团队成员去做一些调研工作.这属于决策技巧中的C .A逻辑思维 B类比法C与别人沟通以及别人的参与 D反复试验58.“赞同变革并会倾尽全力实施变革的人”在变革中属于 A .A领导者 B伪装者C追随者 D反对者59.变革的目标可表现为目的.团队制订的目的应该具有的特点是 B .A概括的、可测量的、可实现的、实际的、有时间限制的B具体的、可测量的、可实现的、实际的、有时间限制的C概括的、可测量的、可实现的、实际的、无时间限制的D具体的、可测量的、可实现的、实际的、无时间限制的60.创新管理的最后一个阶段是进行反思和总结,对其前四个阶段的正确排序是 D .①为企业的战略选择提供资源,即为企业的创新提供知识资源②审视和调查企业的内部环境和外部环境,从中找到潜在的创新信息③对潜在的创新信息进行战略选择,并将企业的资源投入到有战略意义的创新项目中④实施创新活动A③②①④ B②①③④C③②④① D②③①④61.赞成全面质量管理TQM的说法是 B .A管理层无法作出必要的安排B每个人都具有为客户服务的意识C增加成本、损害财务状况D不可能持续改进62.客户是企业生存的根本,不属于关心客户的“五不要”原则的是 C .A不要忽视内部客户B不要忽视庆祝和宣传好消息C不要经常提供物质奖励以免员工自满D不要忘记动员所有员工讨论客户服务工作63.要想达到优质产品和服务一般需要经过六个步骤,不属于这六个步骤的是B .A依据标准控制质量 B全面参与C确定达到标准的可测量的指标D订立产品和服务的质量标准循环又叫“戴明轮”,它包括四个阶段,不属于这四个阶段的是 D .A检查 B执行C规划 D改进65.在5W2H改进法中,“5W”所表示的因素是 A . A为什么、何事、何时、何人、何地B为什么、何事、何地、何人、如何做C何事、何时、何人、何地、如何做D何事、何时、何人、何地、成本如何66.对项目进行成本-效益分析,首先应该 C . A考虑方案中所有的成本和效益,并且计入表格中B对量化后的成本和效益进行比较C创建一个两栏的表格,两栏的标题分别为“成本”和“效益”D量化用财务数字表述成本和效益67.运用工作分解结构法进行任务的分解,首先应该D .A列出项目的所有任务B看一下每个主要任务,明确次一级的任务C使用树形结构图或金字塔形结构图来表示工作的分解结果D看一下项目的各个里程碑,明确主要任务68.小张是某公司的项目经理,他制订了一个项目计划,不属于完成项目计划时应该遵循的步骤的是 B .A对已经编制出来的项目计划进行整理B将整理好的项目计划与客户沟通C将项目计划综合在一起,形成一份全面的文件D将文件提交给项目发起人批准69.某公司由于管理层希望扩大项目的范围而导致项目发生了变化,该项目领导者首先要做的事情是 D .A对项目的计划采取必要的调整B对项目进行检查C批评责任人D召开团队会议讨论该变化,以及它将会或者可能对绩效、成本和时间产生怎样的影响70.项目报告中简介的内容包括 C .A为项目报告提供意见的人员名单、所使用的调查问卷表等B从项目的结果和顾客的满意程度方面说明为什么是成功的C项目的背景:如何提议的、为什么提出该项目、谁参与了该项目等D项目过程的每个阶段如何进行管理71.头脑风暴法的最后一步是 C .A召集一定数量的人员在一个房间里开会B确定要解决的问题C分析所提出的建议中是否有真正有用的解决方法D要求大家迅速想出解决问题的办法72.“事后再对各种方法进行仔细地评估”遵守了头脑风暴法的 D 原则.A综合改进 B数量至上C自由发挥 D暂不评价分析法中的S代表 A .A优势 B劣势C机会 D威胁74.作出决策以后,还需要执行决策,然后评估其效果,决策的执行和评估,说法不正确的是 C . A决策的实施要涉及多种计划和组织B决策要果断,执行要有灵活性C如果决策的实施效果没有预期的效果好,就应该马上放弃D通过检测和评估密切关注决策的实施C,一旦出现异常情况,迅速作出调整75.属于引发组织变革的内部原因的是C .A技术进步 B全球化C财务部门更改付款日期 D消费者76.“人口普查报告结果显示,单身家庭数量增多,这可能导致小型洗衣机的需求量不断增大”这是影响洗衣机制造企业的 C 因素.A环境 B科技C社会 D法律77.“随着对变革的了解,人们开始对自己最初的反应产生疑问,同时,拒绝的决心也开始动摇,但还是存在抵制情绪.”这个时候人们的心理处于B 时期.A拒绝 B抵制C接受 D融合78.对于私营企业来说,不同的人员对变革会有不同的影响、起到不同的作用,一般来说,A 不会影响到企业的渐进式变革.A政府官员 B部门领导C公司高层 D一线员工79.“635法”就是我们说的创新管理方法中的A .A默写式头脑风暴法 B头脑风暴法C信息交合法 D焦点法80.创新管理审核的指标之一是“组织是否建立了有效的外部联系”,这一指标涉及的关键问题不包括 A .A组织成员在多大程度上认为创新能够提高竞争力B组织和主导用户是否一起进行创新C组织是否按照自己的标准划分和管理供应商D组织是否让所有的利益相关者参与了主要的创新项目二、案例题第81~100题,每题1分,共20分.请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案,将正确答案前的字母填到题目中的括号内,多选、不选或错选均不得分案例1.一家公司在广州新开的店在开始经营的前6个月,店铺中人员流动率达50%.经理助理已经换了3个,一般的销售人员平均只待2个月.小王被总公司派往广州调查这个问题.小王让李经理描述他是如何挑选人员的,李经理做了以下答复:“我做出的选择是建立在我对每个求职者一一进行面试的基础之上的.我向所有求职者提出某些基础性问题,如他们是否乐意在周末工作并且是否乐意加班.除此之外,我并不是按事前确定的问题顺序去发问,恰当地说,我尽力使问题适合于每一位申请人.”然后小王问李经理,他是如何确定哪一位求职者可以被雇佣的,李经理做了如下陈述:“求职者给我的第一印象是相当重要的,并且确实对我的最后决策有决定性影响.”根据以上案例,回答以下各题.81.从李经理的描述中可以得知,在面试过程中他采取的是 A 面试方式.A个别 B小组C会议 D成组82.李经理在招聘过程中使用的面试方式的优点是 C .A提高判断的准确性B对应聘者详尽的考查更可信C有利于应聘者与面试人员建立较为亲密的关系D倾向于以某个人为主导83.李经理的面试可分为两个阶段,第一阶段向所有求职者提问某些相同的基础性问题,这属于A 面试.A结构化 B非结构化C随机提问型 D不直接提问型84. 李经理的面试可分为两个阶段,第二阶段:“我并不是按事前确定的问题顺序去发问,恰当地说,我尽力使问题适合于每一位申请人”,这种提问方式属于 B 面试.A结构化 B非结构化C固定模式型 D直接提问型85.李经理认为第一印象是非常重要的,但有时第一印象可能并不准确,为了避免由于李经理个人的第一印象做出的错误决策,可以采用B 面试方式.A个别 B小组C一对多 D成组案例2.昌盛面粉厂非常重视原料的采购库存管理.他们每月召开月度联席会议,讨论销-产-购计划,但会议最重要的内容是分析小麦原料价格走势,并根据分析结论做出采购决策而不是根据生产计划来做采购计划.当判断原料要涨价,他们就会加大采购量,增加库存;相反,就逐渐减少库存.该公司有3万吨的原料仓库容量,满仓时可以满足6个月的生产用量,在1994年、2000年等几个小麦大涨价的年份,该公司都是超满仓库存,仓库不够用,就想方设法在仓库之间和车间过道设临时的“帐篷仓”,有时侯还让几十艘运粮船长时间在码头附近排队等候卸货,无形中充当了临时仓库.正是通过这种“低价吸纳,待价而沽”的原料管理绝招,公司在过去的十多年里,不但能够平安度过原料波动所带来的冲击,而且从中获得了丰厚的价差利润.根据以上案例,回答以下各题.86.一个好的采购流程可以提高产品交换的效率.采购流程,说法正确的是 A .A企业经营的业务不同,采购流程也各不相同B采购流程的第一步通常是由供应商提供报价单C报价单中应注明订购货物的数量D卖方不承担退换服务87.采购流程中订单的内容不包括 C.A货物的数量 B货物的报价C产品的折扣 D交付期限88.由案例中可以看到,昌盛面粉厂做出采购决策的依据是 B .A生产计划 B小麦价格趋势C库存成本 D需求波动89.该面粉厂快速有效的库存管理能够带来的好处不包括减少 D .A存储成本 B组织成本C营运成本 D员工个人工资90.昌盛面粉厂在有些年份是超满仓库存,仓库不够用,甚至还建“帐篷仓”,这样做的目的是D .A减少采购中的成本 B减少流通环节的费用C避免采购中的失误 D减少原材料波动带来的冲击,获得价格利润案例3.在一家成立不久的台资制造型企业中,公司老总决定使用项目团队进行产品开发.项目团队由制造部主管小张、生产技术部主管小王、品质部主管小李、业务部主管小赵构成,并任命小赵为项目负责人.由于对项目过程中可能遇到的问题分析不全面,原来制订的计划是在一个月内完成产品开发,结果四个月过去了,产品开发的样品却第8次暂称为T1-T8送到客户处被退回.该产品对公司的未来具有很重要的意义,所以老总也非常焦急.小张每次都非常投入地制作样品,但每次都因为种种技术条件达不到而制作失败.而且T9在即,他却实在抽不出人力来制作样品.小王的部门人员不齐,不愿管理技术支持方面的事.本来样品的制作应该由小王的部门主导完成,但他们在完成了工具制模后,对样品的制作便不闻不问了.小李部门内有品质工程师,前几次品质工程师都会在现场跟踪产品质量,后来每次通知小李到现场跟踪,他总是推说有很多事,叫小张把东西送到品质部检验即可.小赵作为项目负责人,每次去客户处送样、样品制作,问题的分析和解决,项目进度的控制,例会的召开,甚至生产线缺人时还亲自去做.根据以上案例,回答以下各题.91.对项目进行过程中可能发生变化这一问题的看法,不正确的是 B .A造成某一项目发生变化的原因可能是多方面的B项目在进行过程中发生变化肯定是不好的C主要团队成员离开也可能造成项目发生变化D顾客改变初衷会导致项目发生变化92.从目前来看,如果该项目通不过PCT测试,其原因不包括 D .A项目目标太大,公司技术条件达不到B项目缺乏控制C项目组织运作能力太差 D供应商的问题93.项目原来制订的计划是在一个月内完成产品开发,结果四个月过去了,项目产品还未得到客户的认可.该项目发生这种变化的原因是C . A顾客改变了初衷 B高层管理人员的重组C项目经理对风险的估计不足 D管理层希望改变项目的重点94.严格地说,在项目实施后除了对成本进行测试外,还需对 A 进行测试.A绩效和时间 B时间和人员C人员和绩效 D资源和绩效95.项目屡次通不过要求,可见一个好的项目经理需要具备一定的项目管理技能,其中包括D .A时间管理能力 B解决问题能力C计划、组织和管理资源的能力 D其他选项都对案例4.海尔集团是世界第四大白色家电制造商,也是中国电子信息百强企业之首.海尔有9种产品在中国市场位居行业之首,3种产品在世界市场占有率排行业前三位,在智能家居集成、网络家电、数字化、大规模集成电路、新材料等技术领域处于世界领先水平.“创新驱动”型的海尔集团致力于提供满足全球消费者需求的解决方案,实现企业与用户之间的双赢.海尔“人单合一”的发展模式为解决全球商业的库存和逾期应收问题提供了创新思维.海尔的优势很多,同时又存在很多不足之处.海尔在传播和公关技巧方面十分欠缺,海尔只注重对技术、知识的考察忽略了对个人能力的考察.尽管海尔的信息化进行得如火如荼,集团内部的信息化初见成效,但外部的信息化尤其是与国内供应商等的电子数据交换,一直处于两难境地.海尔成为中国走向世界的标志,海尔之所以能取得这么大的成就,很大一部分原因在于海尔的企业文化.海尔在未来必须继续以海尔的企业文化为基准,同时要注重科技创新实现企业信息。
国开电大生产与运营管理形考2答案
返回测试形考任务二(第3-5章,权重20%)答题版本2023.07.01 17:55试卷得分271.企业在计划年度内实际可能达到的生产能力称为()。
回答错误单选题(1 分) 0分A.设计生产能力B.规划生产能力C.查定生产能力D.计划生产能力正确答案: A2.采取各种技术组织措施,进行技术改造后,企业或主管部门确定的生产能力称为()。
单选题(1 分) 1分A.设计生产能力B.计划生产能力C.应变生产能力D.查定生产能力正确答案: D3.价值工程的基本表达式为()。
单选题(1 分) 1分A.价值=成本/功能B.价值=成本×功能C.价值=功能/成本D.价值×功能=成本正确答案: C4.劳动定额制定基本要求是多方面的,其关键是()。
单选题(1 分) 1分A.快B.准C.全D.多正确答案: B5.利用过去生产过的同类型产品或类似产品工序的实际工时消耗的资料,在分析比较的基础上制定定额的方法称()。
单选题(1 分) 1分A.经验估计法B.类推比较法C.统计分析法D.技术测定法正确答案: C6.根据工人看管或操作的设备的工作岗位数、工作量等因素来进行定员称()。
单选题(1 分) 1分按设备定员B.按比例定员C.按岗位定员D.按工时定额计算正确答案: C7.反映企业对社会需求的满足能力,还反映企业的专业化水平、企业管理水平的指标是()。
单选题(1 分) 1分A.产品品种指标B.产品质量指标C.产品产量指标D.产值指标正确答案: A8.企业在报告期内规定生产产品的名称、型号、规格、和种类是指()。
单选题(1 分) 1分A.品种指标B.产品质量指标C.产品产量指标D.产品产值指标正确答案: A9.确定企业每一具体最终产品在每一具体时间段应生产数量,它是综合生产计划分解和细化,其时间段一般定为一周,有时定为日、旬、月,根据具体情况而定的生产计划为()。
单选题(1 分) 1分A.产量计划B.生产作业计划C.物料需求计划D.主生产计划正确答案: D10.建立正常生产与运作秩序,完成生产与运作任务,组织企业日常生产与运作活动依据的计划()。
电大《资源与运营管理》期末考试复习重点总结
一、职位说明书:工作描述(工作的目的、工作的主要任务、工作的范围)、人员规范(相关技能知识和能力、工作经验及类型、个人品质及个人其它情况信息)、任职资格(决定该人选擅长该项工作的因素、该人选能得到卓有成效的结果的品质和行为)(Ⅰ 11-15)二、面试的不同组织形式:个别面试(一对一)、小组面试(多对多逐一面试)、成组面试(多对多同时)、会议面试(多对一)。
(Ⅰ 30)三、新员工第一天上班需要被告知的的事项:1、公司的相关信息、公司结构和运作情况;2、公司的办公区域安排;3、解释他们的工作与公司业务的关系;4、将他们介绍给经理和同事们;5、填写档案表或登记表;6、解释公司的规定、纪律、投诉程序等;7、提供健康、安全和灾难意识方面的培训。
(Ⅰ 44)四、就职过程信息内容:1、办公楼平面图;2、工作介绍;3、薪资的详细情况;4、工作的有关条件和工作场所的主要规定;5、档案记录等相关文档工作。
(Ⅰ 46)五、如何关注新员工发展:1、监督但不凌驾,交给他们有效的工作方法;2、为他们留谈话的空间,给探讨问题的机会;3、不忽视看似无关紧要的问题;4、明确告知遇到问题,谁可以提供帮助;5、分析方法的适用性。
(Ⅰ 59)六、财务报表:1、资产负债表(平衡表,资产=负债+所有者权益,资产部分包括各类财产、物资、债权和权利,负债包括负债和所有者权益);2、损益表(反应企业一个财政年度里的盈亏状况的报表,损益表分为三个部分:营业收入、费用、利润);3、现金流量表(反应企业一个时期内现金的流入、流出情况)(Ⅰ 79—86)七、盈亏平衡分析:销售收入和成本合计的交叉点叫盈亏平衡点。
(Ⅰ 104)八、预算的辅助手段:1、围绕关键性预测展开灵敏度分析;2、对新生事物重大变化作出理性分析。
(Ⅰ 116)九、绩效改善的方法:减少浪费、提高绩效(增大业务)、改善质量。
(Ⅰ 123)十、职工安全生产保障的权利与义务:1、权利:求偿权、知情权、检举建议权、拒绝权、紧急避险权。
国开(电大)《生产与运作管理》期末考试题库及参考答案
国开(电大)《生产与运作管理》期末考试题库及参考答案(选择题已按字母A~Z顺序排列)一、单项选择题1. 20 世纪70 年代将采购计划、生产能力计划、车间作业计划等纳入MRP 形成(闭环MRP)。
2. 5S活动的核心是提高(素养)。
3. 采用故障诊断技术后,可以变"事后维修"为"事前维修",变"计划维修"为"(预知维修)"。
4. 定置管理的三要素是(人、物、场所)。
5. 反映企业对社会需求的满足能力,还反映企业的专业化水平、企业管理水平的指标是(产品品种指标)。
6. 根据工人看管或操作的设备的工作岗位数、工作量等因素来进行定员的方法称为(按设备定员)。
7. 根据市场预测为主制订生产计划的生产类型是(小批生产)。
8. 供应链管理的目标是供应链的(戚本)。
9. 价值工程的基本表达式为(价值=功能/成本)。
10. 建立正常生产与运作秩序,完成生产与运作任务,组织企业日常生产与运作活动依据的计划(生产作业计划)。
11. 将大致相同类型的设备相对集中地摆放在一起,形成一个群体,对产品进行相同和相似的加工。
这种设备布置称为(工艺导向布置形式)。
12. 进行培训是实施MRPII(实施)阶段的工作。
13. 经济批量模型假定库存费用的构成为:换产费用和(保管费用)。
14. 看板管理中(生产看板)包括的信息有:要生产的零件号、看板号、供方工作地号、需方工作地号、所需物料清单、所需工具等。
15. 看板管理中,记载要生产的零件号,看板号、供方工作地号、需方工作地号、所需物料清单,所需工具等信息的看板是(生产看板)。
16. 考虑采取各种技术组织措施,进行技术改造后,企业或主管部门确定的生产能力是(基本MRP)。
17. 考虑采取各种技术组织措施,进行技术改造后,企业或主管部门确定的生产能力(查定生产能力)。
18. 可靠性工程通过研究设备的初始参数在使用过程中的变化,预测设备的行为和(工作状态)。
电大_资源与运营管理_机考_7
资源与运营管理机考复习资料1.(A)车间的安全检查表的重点是放在人身、设备、运等不安行为和不安全态方面。
2.(D)属于管理者在工作中经常会遇到的问题。
(D)其他都包括3.(分析影响变革的力量)是变革计划解冻阶段不需要做的。
A、4.(工段及岗位)的安全检查表的重点是放在因违规操作而引起的多发性事故上。
5.(建立里程碑)是制定工程时间表的有效方法。
6.(一定压力)一般不会危害人们的健康与安全。
7.(专业性)安全检查表是由专业机构所编制的安全检查表。
8.(安全意识)教育不属于企业应当对员工进行健康与安全管理方面培训与教育的范畴。
9.“4P”和“4C”营销手法的根本区别在于(二者考虑营销问题的角度不同)。
10.“635法”就是我们说的创新管理方法中的(默写式头脑风暴法)。
11.“保证产品与服务设计良好、满足客户要求、控制供应链的所有功能”这属于系统管理中的(控制过程)方面。
12.“变革经过很长一段时间后,多数人开始接受变革,自信心也随之增强。
”这个时候人们应对变革的心理处于(接受)时期。
13.“不要就其他人提出的观点进行争论和评价,迅速说明自己的想法即可”遵守了头脑风暴法的(无须评论)原则。
14.“从工程的结果和顾客的满意程度方面说明工程为什么是成功的”这一内容属于工程报告的(成果)部分。
15.“对健康和安全法规的修订使得企业要相应地修改它们的工作流程”这是影响企业的(法律)因素。
16.“对数据和信息的逻辑分析或直觉判断是有效决策的基础。
”这句话反映了ISO9000︰2000质量管理体系中八项质量管理原则中的(基于事实的决策方法)。
17.“规定:每次会议6个人,每个人在5分钟内在设想卡片上写出3个设想。
”这种创新方法是(默写式头脑风暴法)。
18.“互联网的普及使越来越多的企通过网来寻商机”这属于影企业的(科技)因素。
19.“将创新构思变成最后的创新产物——外部市场的新产品和新服务,或者企业内部使用的技术和方法。
电大企业资源计划考试资料整理已排版(免费)
企业资源计划选择题C 2.产品结构说明了每个物料在产品层次中相互之间的(C)关系。
C.从属关系和数量D 7.定量库存控制模型要确定的量是(A)。
A.订货点和订货批量Y 1.易飞ERP系统中若启用“出货通知管理”,则销货流程是(C)。
C.订单预计出货表一出货通知单一销货单D 2.定时库存控制模型中的每次订货批量是( A )变化。
A.随着自上次订货以来物品的使用率的变化而D 3.定期盘点是固定( B )系统,其安全库存是用来防止在检查期和提前期内需求量的波动。
B.批量E 3.ERP系统中的主业务流程包括(B )模块。
I.物流管理Ⅱ.财务管理Ⅲ.生产管理 B. I、Ⅱ、ⅢG 8.各部门折旧费用数据从( D )子系统获取。
D.设备资产K 4.科学采购包括(D)。
D.以上选项都包括。
K 7.会计核算的核心部分是( B )。
B.总账管理Q 8.企业的三流是指( B )。
B.物流、资金流和信息流Y 5.与需求计划子系统相关联的信息中不属于生产管理系统的是( A )。
A.采购单/请购单Y 1.业务流程重组是以作业流程为中心、打破传统的金字塔形组织结构向平板形发展,即所谓的(A )结构管理。
A.扁平化Z 6.在现货生产的方式中,MPS计划对象是产品结构中的( C )。
C.顶层Z 5.在ERP系统中,供应商管理模块一般不包括(D )项。
D.供应商采购Z 6.在ERP系统中,出货通知单只具有通知作用,此时,库存数量(C)。
C.不变Z 9.在ERP系统中,录入产品工艺路线是在( A )子系统中进行。
A.产品结构子系统Z 10.在ERP系统的主生产排程子系统中,排程来源有( D )。
D.客户订单和销售预测Z 4.在易飞ERP系统的主生产排程子系统中,( D )模块是决定MPS的运行依据D.录入排程来源模块填空题C 6. 产品结构子系统的主要功能是输入和管理产品结构相关的数据。
E 1. ERP从本质上讲就是对企业资源的计划和优化过程。
2022年电大资源与运营管理考试答案考点版完整版
资源与运营管理一、单选题1、安全和健康管理不一定能给公司带来旳好处有( D 避免劣质产品旳生产)。
2、按照老式旳成本分类措施,成本一般分为( A 直接成本、间接成本、管理费用)。
3、、变革筹划旳行动阶段也被某些人称为( D 转型)阶段。
4、不属于工伤保险范畴旳是( C 失业)。
5、不属于所有者权益旳会计科目是( A 投资收益)。
6、不属于Kaizen要素旳是( D 零库存)。
7、(A.风险发生旳精确时间)不属于风险评估旳内容。
8、( D 执行旳成果与预期旳目旳相对比)不属于PDCA 循环旳筹划阶段。
9、( C 成果旳可逆转性)不属于项目旳基本特性之一。
10、变革筹划旳解冻阶段开始应是简介( A 变革旳目旳和利益)。
11、变革筹划旳一种有效旳措施就是将它分为三个阶段。
下面制定变革筹划旳三个阶段旳顺序说法对旳旳是(B 解冻-变革-冻结)。
12、不管项目旳成果如何,只要项目结束了,项目旳成果也就拟定了。
这阐明项目具有(D 成果不可逆转性)。
13、不管哪一种解决问题旳措施,都要做出规划加以检查,也就是我们常说旳(PDCA循环)。
14、不规范旳金融市场,信息技术旳发展,贸易壁垒旳减少和跨国公司旳发展,导致旳这种现象被称为(D全球一体化)。
15、( C 工作量大)不是滚动预算旳长处。
16、( D 提出多种变革旳筹划)不是为检查变革旳再冻结阶段而做旳准备。
17、( A 风险发生旳精确时间)不属于风险评估旳内容。
18、( B 按照操作规范进行操作)不属于管理人员对健康与安全所应当负旳责任。
19、( B 信息)不属于公司运作过程中输出旳部分。
20、老式旳成本分类旳措施最早是用于( C 生产型)公司旳。
21、仓库里放着多种货品,这些货品旳会计科目叫做( B库存商品)。
22、查明了问题旳重要因素后来,就应当拟定目旳。
在拟定目旳时应当采用(SMART原则)。
23、成本-效益分析应当在项目旳(D成本分析和可行性评估)阶段使用。
2024年秋国开电大《资源与运营管理》形考任务1-4
2024年秋国开电大《资源与运营管理》形考任务1-4形成性考核-第1次一、单选题2.君君是某集团总部的招聘主管,正在做下一年度的招聘规划,她做招聘规划的第一步应该是()。
A.确定招聘时间B.选择招聘方式C.发布招聘信息D.确定招聘的人数及岗位正确答案:D3.工作描述是职位说明书的一部分,招聘中的工作描述需要注意的重点不包括()。
A.工作模式是否发生了变化B.是否具备与工作相关的个人品行C.是否需要承担新责任D.技术是否有变化正确答案:B4.公司的新人小马第一天上班被告知了一些必要事项,其中不包括()。
A.她的办公工位B.安全培训C.公司的规章制度D.公司的核心客户的详细资料正确答案:D5.某些新员工在就职期间可能需要额外支持,()不需要额外支持。
A.刚入职的毕业生B.下岗后重返工作岗位的员工C.绩效出色的员工D.身体有残疾的员工正确答案:C6.帮助员工发展的途径有很多,以下正确的是()。
A.让员工自行解决工作中的困难B.最好预留正式的谈话时间C.不要忽视看似无关紧要的问题D.员工犯错后让其自行反思,不必给予帮助正确答案:C7.()的定义是:在一定期限内,收入超出成本的部分。
A.收益B.负债C.利润D.资产正确答案:C8.管理费用在传统成本分类中被称作()。
A.决策性固定成本B.非决策性可变成本C.决策性可变成本D.非决策性固定成本正确答案:A9.新产品三个月卖出1500件才达到盈亏平衡点,这个季度的销量是1500件,这表示()。
A.盈利B.亏损C.不亏不盈D.无法判断正确答案:C10.要确定(),可以主要参考企业的财务预算。
A.所有者权益B.预期的现金收入和现金支出C.固定资产D.负债正确答案:B11.根据销售部的预测,每月能卖2400条毛毯,而实际只销售了2100条。
这属于()造成的预测逆差。
A.价格差B.销售生产力C.计划外D.计划内正确答案:B二、案例单选题场景一:由人力资源部经理、研发项目经理和项目组长组成的招聘小组,14.场景一的面试属于()。
企业资源计划-ERP-期末考试-复习知识点总结
第一章1.MRPII系统应用带来的经济(定量)效益:a)降低库存,降低成本,提高劳动生产率,按期交货提高客户服务质量,MRPII系统同财务系统集成.2.企业资源包括:人力,资金,物质,时间,信息资源.3.计划在管理职能里处于什么地位a)计划是组织协调的前提,是指挥实施的准则,是控制活动的依据。
4.简述ERP概念的不同含义a)ERP可以是指一种企业运营的现代化管理思想,也可以是指具体的生产计划与控制的管理方法,可以是指一套ERP软件,也可以是指以ERP软件为核心的人机集成系统,甚至可能是指反应业务流程的软件操作.5.闭环MRP与基本MRP的区别a)闭环MRP是在基本MRP的基础上,引进能力需求计划,并进行运作反馈,从而克服了基本MRP的不足。
6.MRPⅡ/ERP经历了5个大的发展阶段:a)订货点法、基本MRP、闭环MRP MRPⅡERP第二章MRPII软件通常分为物流管理,财务管理,生产控制这三部分,而ERP则多了人力资源。
物流模块包括(采购管理,销售管理和库存控制)销售管理的三个功能:1,客户关系管理和服务2,销售订单的管理3,对于销售的统计和分析生产控制模块1,主生产计划(MPS)2,物料需求计划(MRP)3,能力需求计划(CRP)4,车间控制5,制造标准财务管理模块1,会记核算(总账,应付帐,现金,固定资产,工资,成本,多币制)2,财务管理(成本中心会计,利润中心会计,订单和项目会计,盈利能力会计,执行信息系统)人力资源模块1,人力资源规划2,招聘管理3,工资核算4,工时管理5,差旅核算ERP信息系统的运行是建立在计算机网络和数据库系统这两个支撑系统上。
ERP系统从最基本层面上分为财务管理,物流管理,生产管理,人力管理.从另一个层面有四个全景:供应全景,消费全景,生产管理,知识全景.第三章MRPII数据环境:静态数据,动态数据,中间数据物料主文件的基本信息:物料编码,物料名称,物料类型,物料分类。
国家开放大学电大专科《生产与运作管理》2022-2023期末试题及答案
国家开放大学电大《生产与运作管理》2022-2023期末试题及答案(试卷代号:2617)一、单项选择题(每小题2分,共20分)1.生产与运作管理应遵守的首要原则是()。
A.节能减排、保护环境B.创新C.以市场为导向D.可持续发展2.进行培训是实施MRP II ()阶段的工作。
A.前期工程B.决策工作C.实施D.总结3.企业资源计划的核心是()。
A.主生产计划B.综合生产计划C.物料需求计划D.制造资源计划4.素养是要在整理、整顿、清扫、清洁活动后在达到一种()oA.常态B.思想境界C.习惯D.制度5.在进行企业总平面布置时,对企业内的各个部分的布置不要一下子就排得满满当当的,要留有余地属于()oA.综合的原则B.安全的原则C.弹性的原则D.单一流向的原则6.利用过去生产过的同类型产品或类似产品工序的实际工时消耗的资料,在分析比较的基础上制定定额的方法称()oA.经验估计法B.类推比较法C.统计分析法D.技术测定法7.供应链管理的目标是供应链的()。
A.效率B.成本C.时间D.信息8.质量管理所进行的所有管理性质的活动,是为了实现()。
A.质量升级B.质量目标C.质量水平D.质量成本9.设备管理的社会化、专业化、网络化的实质是建立设备维修()oA.信息平台B.技术平台C.供应链D.体系10.缩短生产一一配送周期这种策略主要用来降低哪种库存?()A.周转库存B.调节库存C.在途库存D.安全库存二、多项选择题(每小题2分,共10分)11.企业资源计划(ERP)运行前期工作主要内容有()。
A.企业实施ERP的调研、分析B.成立ERP项目组织C.做上ERP的可行性报告D.选择适应需求的ERP软件E.软件系统安装、调试12.大批大量生产类型的突出特点有()oA.设备按工艺专业化布置B.产品品种单一C.设备利用率高D.劳动定额制定详细E.生产设备广泛采用专用设备13 .设备寿命指标有()oA.经济寿命B.技术寿命C.折旧寿命D.重置寿命E.物质寿命14.制定劳动定额的常用方法()oA.经验估计法B.德尔菲法C.统计分析法D.技术测定法E.盈亏平衡分析法15.衡量库存管理的重要指标是()oA.平均库存值B.可供应时间C.库存周转率D.库存饱和率E.库存有效性三、简答题(每小题10分,共20分)16.简述企业地址选择的影响因素及选址程序。
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企业战略管理单选46、1956年宜家开始试用平板包装,这个举动当初只是为了节约运输空间,而今天却成为了宜家竞争优势的一个构成部分。
宜家这是采用了( B )。
B.产品差异化战略21. 2005年11月19日,国家税务总局有关负责人在“中国财税论坛2005”上表示,“十一五”期间要稳步推进物业税。
这一政策对房地产行业的影响是( A )A.提高进入壁垒A 46、安全性指标是衡量企业经营安全程度的指标,下列属于安全性指标的是( A )A资产负债率18 .A.B两家企业都从事同一种保健品的经营,原来各自在汕头和潮州销售,相安无事。
但是最近A企业为了扩大销售,也到潮州销售自己的产品。
这是( B ) B.市场发展战略B 40、波士顿矩阵特别适用于(D) D.多元化公司10、并不是企业的所有资源、知识和技术都能形成持续的竞争优势,都能发展成为核心能力。
核心能力的特征包括价值性、异质性、不可模仿性、难以替代性以及( C )C扩展性30、不寻求企业规模的扩张,而是通过调整来缩减企业的规模是下面哪种战略的目的( C ) C防御战略7.北京市自1998年起,对机动车辆尾气排放标准进行了严格限制,其中轿车必须安装电喷带三元催化器。
它属于企业宏观环境中的( D )因素。
D.政治法律环境13.北京长安商场是一家以综合百货公司,它的最主要竞争对手是(A )A.北京百盛购物中心37、“把鸡蛋放在一只篮子里的做法”是什么战略的形象表述( A )。
A.重点集中战略45、百事可乐把自己的目标顾客定位在年轻人,并通过低价,从而把可口可乐的市场份额硬生生地抢夺了一部分过来。
百事可乐所采取的战略类型是(B )。
B.低成本集中化C、7.产品一市场战略2X2矩阵中,新产品与现有市场结合而成( B )战略。
B.产品开发4. 产品市场战略中产品开发战略是现有市场与(新产品)的组合战略.5. 产品组合是指企业向市场提供的全部产品线和(产品项目)的组合式搭配,它表明企业经营范围和结构。
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企业资源计划选择题C 2.产品结构说明了每个物料在产品层次中相互之间的(C)关系。
C.从属关系和数量D 7.定量库存控制模型要确定的量是(A)。
A.订货点和订货批量Y 1.易飞ERP系统中若启用“出货通知管理”,则销货流程是(C)。
C.订单预计出货表一出货通知单一销货单D 2.定时库存控制模型中的每次订货批量是( A )变化。
A.随着自上次订货以来物品的使用率的变化而D 3.定期盘点是固定( B )系统,其安全库存是用来防止在检查期和提前期内需求量的波动。
B.批量E 3.ERP系统中的主业务流程包括(B )模块。
I.物流管理Ⅱ.财务管理Ⅲ.生产管理 B. I、Ⅱ、ⅢG 8.各部门折旧费用数据从( D )子系统获取。
D.设备资产K 4.科学采购包括(D)。
D.以上选项都包括。
K 7.会计核算的核心部分是( B )。
B.总账管理Q 8.企业的三流是指( B )。
B.物流、资金流和信息流Y 5.与需求计划子系统相关联的信息中不属于生产管理系统的是( A )。
A.采购单/请购单Y 1.业务流程重组是以作业流程为中心、打破传统的金字塔形组织结构向平板形发展,即所谓的(A )结构管理。
A.扁平化Z 6.在现货生产的方式中,MPS计划对象是产品结构中的( C )。
C.顶层Z 5.在ERP系统中,供应商管理模块一般不包括(D )项。
D.供应商采购Z 6.在ERP系统中,出货通知单只具有通知作用,此时,库存数量(C)。
C.不变Z 9.在ERP系统中,录入产品工艺路线是在( A )子系统中进行。
A.产品结构子系统Z 10.在ERP系统的主生产排程子系统中,排程来源有( D )。
D.客户订单和销售预测Z 4.在易飞ERP系统的主生产排程子系统中,( D )模块是决定MPS的运行依据D.录入排程来源模块填空题C 6. 产品结构子系统的主要功能是输入和管理产品结构相关的数据。
E 1. ERP从本质上讲就是对企业资源的计划和优化过程。
E 2.ERP系统最基本的管理模块有物流管理、财务管理、生产管理、人力资源管理。
E 8. ERP中成本计算采用滚加法,从产品结构的最低层开始,逐层累计。
E 9. ERP系统中的财务子系统一般分为财务会计模块和管理会计模块。
E 10.ERP系统实施战略包括 Big Bang实施战略、面向模块的实施战略和面向流程的实施战略。
E 1. ERP的实质是在MRPII基础上进一步发展而成的、面向供应链的管理思想。
E 2. ERP的基本思想是计划与控制。
E 3. ERP是建立在信息技术基础上的,整合了企业管理理念、业务流程、基础数据、人力物力、计算机硬件和软件于一体的企业资源管理系统,以实现对企业物流、资金流、信息流的一体化管理。
Z 3. 在易飞ERP系统中,采购业务处理从录入询价单单据开始。
E 7. ERP从本质上讲就是对企业资源的整合过程。
E 9. ERP中采购管理业务流程的物流传递是原材料从供应商流向仓库。
K 5. 库存盘点的方法:主要有永续盘点和定期盘点两种方法。
Y 4.易飞ERP系统中,“录入销货单”模块记录企业销货情况,并将销货单提交存货管理子系统,作为组织交货给客户的依据,同时也作为编制销售发票的依据。
P 4. PDM是产品数据管理的英文缩写。
S 7. 神州数码的易飞ERP系统中,主生产排程子系统输出结果是采购计划和MPS工单。
W 10. 物料需求计划系统最后输出MRP采购单和MRP 工单W 5. 为了避免缺货和积压货物问题的发生而提出的一种控制库存的方法是订货点法。
Y 8. 易飞ERP系统中若启用“出货通知管理”,则销货流程是:订单预计出货表→出货通知单Z 6. 在ERP系统中,供应商管理模块一般包括三方面内容:供应商信息、供应商评价和供应商选择。
判断题1.MRP是制造资源计划,MRPII是物料需求计划。
(×)2.BOM是产品物料清单,在MRP系统里BOM相当关键的基础数据。
(×)3.基于企业经营目标制定生产计划,围绕能力转化组织制造资源,实现按需要按时进行生产,这是MRPII的基本思想。
×4.财务管理分为三大部分:财务管理、成本管理、固定资产管理。
(√)5.提前期是指某一工作的工作的时间周期,即从工作开始到工作结束的时间。
(√)6.计划展望期是主生产计划(MPS)所覆盖的时间范围,也既为计划的时间跨度,此长度之外(计划的最末时间后),但不是下一个计划的时间范围。
(×)7.主生产计划(Master Production Schedule,简称为MPS)是确定每一个具体的产品在每一个具体的时间段的生产计划。
(√)8.Time Zone就是时间段落、间隔或时间跨度,划分时段只是为了说明在各个时间跨度内的计划量、产出量、需求量,以固定时间段的间隔汇总计划量、产出量、需求量,便于对比计划,从而可以区分出计划需求的优先级别。
(×)9.物料需求计划(Material Requirement Planning,简称为MRP)是对主生产计划的各个项目所需的部分制造件和部分采购件的网络支持计划和时间进度计划。
(×)10.物料的低层码是系统分配给物料清单上的每个物品一个从0至N的数字码就是低层码。
(√)论述题1、企业资源计划与ERP是什么关系?ERP为英文“Enterprise Resource Planning”的缩写,中文含义为“企业资源计划”。
它将企业各个方面的资源充分调配和平衡,为企业提供多重解决方案,使企业在激烈的市场竞争中取得竞争优势。
2、ERP、MRP与MRPII的区别(1)ERP与MRP、MRPII之间存在一种包容关系MRP是一种即保证不出现短缺,又不积压库存的计划方法,解决了制造业所关心的生产过程中物料的缺件与超储的矛盾,MRP仅觖决了企业物料供需信息的集成;MRPII融入了财务会计信息,实现了物料信息与资金信息集成;ERP是包括MRP 和MRPII所有信息集成功能的面向供应链的信息集成系统。
简单地说,MRP是ERP的核心功能,MRPII是ERP的重要组成。
(2)ERP与MRPII的主要区别在资源管理范围方面的差别2在管理功能方面的差别3在事务处控制方面的差别4在跨国(或地区)经营事务处理方面的差别5在计算机信息处理技术方面的差别3、供应链管理与ERP的关系是什么?供应链管理必须要在ERP中体现(1)体现在ERP系统的设计中2\体现在对整个供应链资源管理的支持上3\体现在对混合型生产方式的支持上4体现在采用计算机和网络通信技术的使用上5\体现在对企业业务流程重组的支持上6\体现在以物流信息为核心的5流控制上7\体现在对整个供应链管理的功能上4、什么是客户关系管理?(1)客户关系管理是一种经营观念,它要求企业全面地认识客户,最大限度地发展客户与本企业关系,实现客户价值的最大化。
(2)客户关系管理是一套综合的战略方法,它通过有效地使用客户信息,培养与现实及潜在的客户主良好关系,为公司创造大量的价值。
(3)客户关系管理是一套基本的商业战略,企业利用完整、稳固的客户关系而不是某个特定的产品或业务单位来传送产品和服务。
(4)客户关系管理是通过一系列的过程和系统来支持企业的总体战略,以建立与特定顾客之间长期的、有利可图的关系。
客户关系管理的主要目标是通过更好的理解顾客的需求和偏好来增大顾客的价值。
5、销售管理的主要业务处理内容是什么?(1)制定销售计划和产品报价。
(2)管理客户资源。
(3)编制销售计划。
(4)销售订单管理。
(5)发货管理。
(6)销售发票管理。
(7)销售服务。
(8)进行销售与市场分析。
6、什么是MPS?主要解决什么问题?MPS是确定每一个具体的产品在每一个具体的时间段的生产计划。
主生产计划的对像一般是最终产品,即企业的销售产品。
但有时也可能是组件的MPS计划,然后再下达最终的装配计划。
主生产计划是一个重要的计划层次,对应于ERP的五个计划层次,主生产计划处于第三层,也是宏观层的计划。
主生产计划以企业的生产和销售规划为依据,通过需求和供应的平衡,将宏观计划转变成为企业现实可以执行的计划,实现了从宏观计划向微观计划过渡与边接。
在主生产计划的确定过程当中伴随着能力计划的运行,只有经过按时段平衡供应和需求后的主生产计划,才能作为物料需求计划的输入,时一步形成企业的采购计划和车间作业计划。
7、什么是供应商计划?它的基本内容和作用各是什么?按照现代企业的经营观点,企业同供应商的关系不再是讨价还价的关系,而是一种合作伙伴的关系,双方建立比较长期的供求协定,互惠互利。
供应商计划也是ERP的执行系统一部分,用来维护采购订单的有效日期。
使用MRP能很容易地向供应商提供一份6个月到一年的采购计划,而且在MRP环境下,定期更新这些计划从而保持这些计划的有效性也是不成问题的。
即使一个企业不做供应商计划,它的供应商也要做超出它所报的前提期的计划。
只不过这样的计划基一上是基于预测,可能很不准确。
有了供应商计划,供应商可以提前看到尚未下达的计划采购订单。
这使得供应商可以提前做好物料和能力的准备,一旦订单下达,则可以更好地履行计划。
8、ERP效益评估的意义何在?有哪些效益评估的方法?ERP效益评估是一项长期的过程。
对于现在的企业管理者来说,任何的投入必须有要有回报,否则就是利泣的损失。
因此,对于信息化的投入到底能给企业带来什么回报是所有企业决策者最关的问题,也是这些年围绕着企业实施ERP的是是非非的根本所在。
首先,这种投资不是一个一次性的过程,除了购买硬件和软件的费用以外,随之而来的维护费和服务费将是一项常年的投入,特别是由信息化而引发的对企业整体人员基本素质的要求更需要一个长期的培训投资过程。
其次,信息化是一个综合性的项目,涉及企业的方方面面,因此很难有一个绝对化的指标来说明其产生的回报,这样就造成人们的一种错觉,即在信息化中只有投入、没有产出,从而使得管理伏特计能明确其要点,要么盲目投入,要么不愿意投入。
最后,信息化的建设需要一个较长的时间周期人,在这一过程中,企业将会经历一个痛苦的转变过程,旧的管理模式不可能在一夜之间被打破,新的管理模式也不可能在一夜之间被确立,双方的磨合的替换使得企业的管理工作量将会大大增加,其间很多没有预计的成本将不断产生。
由于这种投资的特殊性,很多管理者在投资之初并没有做好充分的准备,因此往往会出现项止的托延甚至半途而,结果是必须增加更多的投放以弥补失败的损失。
ERP系的实施可以为企业带好如下好处:提高企业的商业运作性能:加快资金的周转;更快速的反应;减少库存;提高订单执行情况。
支持企业的发展:新产品/产品线,新顾客;全球战略需求,包括多语言支持和信息的流通。
提适应性强的、综合的、实时的决策支持;提高组织内部的响应速度。