《洗衣房管理制度》及消毒制度排版
洗衣房管理制度范文（三篇）
洗衣房管理制度范文第一章总则第一条为了规范洗衣房管理，提高洗衣房使用效率，保障居民生活质量，特制定本制度。
第二条本制度适用于小区内的洗衣房，所有居民均应遵守。
第三条洗衣房的管理工作由小区物业公司负责，居民可向物业公司提出洗衣房的意见和建议。
第四条居民使用洗衣房应遵守公共秩序，爱护设备、环境，保持洗衣房的整洁和安全。
第五条物业公司应定期对洗衣房进行巡查和维护，确保洗衣房设备正常运行。
第二章使用规定第六条居民在使用洗衣房前，需提前预约，并按时到达洗衣房使用。
第七条使用洗衣机前，请确认洗衣机内没有遗留物品，以免损坏机器。
第八条每次使用洗衣机的时间不得超过2小时，如需继续使用，请重新预约。
第九条使用洗衣机后，请将机器内的水洗净，并及时清理洗衣机外部的积污。
第十条洗衣房内禁止吸烟、聚众喧哗，禁止损坏洗衣机设备，禁止携带违规物品进入洗衣房。
第三章费用规定第十一条洗衣机使用费用由居民承担，物业公司定期向居民收取。
第十二条使用洗衣机过程中如出现机器故障，由物业公司及时维修，费用由物业公司承担。
第十三条如发现有人非法占用洗衣机或盗用洗衣机内物品，物业公司将追究其法律责任。
第四章违规处理第十四条对于违反本制度的行为，物业公司有权采取以下措施：1. 违规居民首次警告，情节严重者可采取停用洗衣机的处理措施；2. 违规居民连续多次违规，将限制该居民对洗衣机的使用权；3. 对于恶意破坏洗衣机设备或盗用洗衣机内物品的行为，物业公司将报警处理，并追究其法律责任。
第五章附则第十五条对于未尽事宜，将根据实际情况作适当调整并征得居民意见后执行。
第十六条本制度自颁布之日起施行，并由小区物业公司适时宣传推广。
洗衣房管理制度范文（二）一、洗衣房管理范围1. 洗衣房的定位：为员工提供洗衣服务，提高员工生活质量。
2. 洗衣房的管理范围包括：洗衣房的日常运营、设备维护和供应品管理等。
二、洗衣房管理职责1. 管理人员- 负责洗衣房的日常管理工作，包括设备使用、环境卫生、安全等方面；- 组织员工进行培训，提高员工工作技能和服务质量；- 维护洗衣房的正常运营，及时处理突发事件；- 监督员工遵守洗衣房的各项规定。
洗衣房消毒隔离管理制度范文
洗衣房消毒隔离管理制度范文一、目的与范围为了保障洗衣房内员工和用户的健康安全，有效预防传染病的传播，特制定本消毒隔离管理制度。
本制度适用于洗衣房内所有人员，包括员工、用户等。
二、消毒管理1. 洗衣设备消毒（1）每日营业前，洗衣设备应进行消毒处理。
（2）在设备运行过程中，要保证不同用户的衣物之间的隔离，避免交叉感染。
（3）洗衣设备在使用后，应及时进行清洁、消毒，并定期进行全面检查和维护。
2. 用品消毒（1）工作台面、洗衣池、水龙头等经常接触的表面，每日营业前后，都要进行消毒处理。
（2）洗衣房内的清洁用品和毛巾等，应定期进行清洗、消毒。
3. 空气消毒（1）保持洗衣房内的通风良好，定期开窗通风。
（2）使用紫外线消毒灯等设备对空气进行消毒。
4. 卫生间消毒（1）卫生间每日营业前后，以及使用过程中，都要进行消毒处理。
（2）使用专用的卫生间清洁用品进行清洁，保持卫生间的干净卫生。
三、隔离管理1. 员工健康管理（1）员工每日上班前要进行体温检测，如发现有发热、咳嗽等症状或有疑似感染病例的接触史，应及时告知上级，并暂停上班。
（2）员工应定期进行健康体检，确保身体健康。
2. 用户健康管理（1）用户进入洗衣房前，应接受体温检测，如发现体温异常，应被要求离开洗衣房并告知相关部门。
（2）用户应戴口罩进入洗衣房，并自觉保持社交距离。
3. 人员流动管理（1）洗衣房应控制人员流动，避免过于拥挤。
（2）在排队等候的场所，应设置标识，指引人员保持安全间距。
四、宣传与教育1. 员工宣传教育（1）洗衣房应定期组织员工进行防疫知识的宣传教育，增强员工的防护意识。
（2）为员工提供必要的个人防疫用品，并讲解正确使用方法。
2. 用户宣传教育（1）通过洗衣房内的展示牌、宣传品等形式，向用户宣传防疫知识，提醒他们做好个人防护。
（2）引导用户遵守洗衣房的消毒隔离管理制度，共同维护良好的卫生环境。
五、应急措施1. 发现疑似病例（1）如发现员工或用户有发热、咳嗽、呼吸困难等症状，应立即通知相关部门，并协助做好相应处置措施。
洗衣房消毒管理制度
洗衣房消毒管理制度
1、洗涤区、压熨、折叠区、清洁衣物存放区布局合理，洁污分开，通风良好。
物流由污到洁，顺行通过，不得逆流。
2、指定地点收集污物，避免在病房清点，专车、专线运输。
运送车辆洁污分开，每日清洗消毒。
3、认真执行衣物清洗的规章制度，分类清洗。
被血液、体液污染的衣物应单独消毒、清洗。
消毒采用含氯消毒剂，消毒时间不少于30分钟;消毒一般物品有效氯含量≥500mg/L，消毒污染物品有效氯含量≥500mg/L，煮沸消毒为20—30分钟。
洗涤剂的洗涤时间为1小时。
传染病污染的衣物，封闭运输，先消毒后清洗。
4、清洁被服专区存放。
5、工作环境保持卫生，每日清洁消毒，每周大扫除。
6、工作人员作好个人防护，每日洗澡更衣，接触污物后洗手。
洗衣房管理规章制度(五篇)
洗衣房管理规章制度洗衣房管理制度____修订版总则为严明劳动纪律，规范工作准则，建立公平、合理的考评机制，鼓励先进，发挥员工的工作积极性和创造性，做到奖罚分明，特制定本制度。
工作制度一、员工必须服从工作安排，不得无故拖延、无理拒绝，按时高质完成任务。
二、准时上下班，严格执行考勤制度，工作时间不得擅自离职。
三、工作时间不准做私事，打私人电话，私人洗涤。
四、未经允许禁止外部人员非公事进入洗衣房。
五、禁止任何人(包括外来人员)在洗衣房吸烟。
六、规范使用机器设备，禁止违章操作。
七、禁止将洗衣房布草等物品带出私用。
八、文明待客，讲究卫生；保持车间清洁卫生，坚持班前清整制度。
行为准则热情：热心礼貌待客，给顾客让椅送水，同事之间和谐相处、工作。
严谨：严格按照程序操作，做好每一道工序，对下一道工序负责。
勤俭：勤恳工作，厉行节约，爱护设备；节约用水、用电、用气、用料。
诚实：真诚待人，踏实做事；有事必报，有错必改。
考勤制度一、员工上下班必须按时签到、签出。
二、工作时间依据经营需要，服从编排，超工日补休或按规定发放加班工资。
三、事病假，需提前请假；事后视情况补班。
四、不得无故迟到、早退、旷工，无故拒绝加班。
一、负责洗衣房日常洗涤工作，执行各项管理制度。
二、负责员工日常管理及考核工作，协调各岗位工作，处理工作矛盾。
三、负责协调酒店内部业务，走访各业务部门，发现问题及时解决。
四、负责客户拜访工作，协调对外关系，发现问题及时解决。
五、负责日常开支管理，实施节约各项费用计划。
六、向部属下达工作任务和工作指标，进行业务培训和指导。
七、改善工作流程，提高洗涤质量，提高经营效益。
八、检查领班和员工工作，检查设备维修保养工作。
九、抓好洗衣房安全生产和卫生管理，做好防火防盗工作。
十、对洗衣房领导负责，召开管理成员周会，做好各阶段工作总结。
十一、各项条例勤勉执行，如发生大的工作问题，依据责任作关联处罚。
一、负责班内日常洗涤工作，执行相关管理制度。
洗衣房管理制度范本（3篇）
洗衣房管理制度范本1、负责对全院各种医用被服、各科值班室的被服和工作人员的工作服进行清洗、消毒、缝补、干燥，按要求折叠，做好被服供应，保障工作。
2、树立为临床服务的思想，做好被服的下收下送工作。
3、在与科室办理被服交接手续时，必须逐件清点，作好登记和签字，发现差错，及时处理，并做到每年大清点一次。
4、严格遵守操作规程，执行隔离消毒制度，防止交叉感染。
5、破损被服应缝补后发出，应报废的被服填好报废单，审批后如数开取领料单交废换新。
6、洗衣房的各种工具、机器、被服、肥皂、洗衣粉，要有专人保管，防止霉烂、遗失、差错等。
并做好对机器的维修、保养工作。
7、严格执行电器设备操作规程、严禁湿手操作各种设备的电器开关。
防止触电事故的发生。
8、搞好室内外卫生和保持晒场整洁，做到天天小扫，周末大扫。
____洗衣房管理制度范本（2）一、洗衣房管理目标洗衣房管理制度的目标是为了提供一个良好的洗衣环境，确保洗衣机的正常运行和延长使用寿命，提高洗衣房的管理效率。
二、洗衣房管理原则1. 公平原则：所有住户均有使用洗衣房的权利，不得偏袒任何一方。
2. 效率原则：提供高效的洗衣设备和良好的服务，减少住户等待时间。
3. 卫生原则：保持洗衣房的清洁卫生，定期清洁设备和周围环境。
三、洗衣房管理制度1. 使用时间：洗衣房的使用时间为每天早上8点至晚上10点。
2. 预约机制：住户可以提前预约洗衣机，每次使用时间为1小时，超时需继续预约。
3. 使用费用：住户使用洗衣机按次收费，收费标准根据洗衣机的型号和电费水费等因素确定。
4. 使用顺序：住户按照预约顺序使用洗衣机，不得跳过或插队。
5. 使用规定：a. 使用前应检查洗衣机是否正常，如发现故障应及时通知管理人员。
b. 使用过程中应按照使用说明操作，不得违规操作或使用不当。
c. 使用完毕后应及时清理洗衣机和周围环境，保持干净整洁。
6. 故障报修：如洗衣机发生故障，住户应及时向管理人员报修，并配合处理。
2024年洗衣房消毒隔离管理制度范例（三篇）
2024年洗衣房消毒隔离管理制度范例1. 设施布局遵循科学原则，确保清洁区、污染区严格划分，各区域均有清晰标识。
物流遵循从洗衣区到折叠区再到清洁衣物存放区的顺序，确保单向无逆流操作。
2. 洗衣房工作人员需遵守着装规定，做好基本的防护措施，每日更换工作服，处理污物时需佩戴手套，脱手套后需使用流动水进行手部清洁。
3. 严格执行衣物洗涤规程，确保病人和工作人员的衣物分开收集，分机洗涤。
婴儿室衣物使用专用洗衣机处理。
对患有特殊感染性疾病(包括多重耐药菌)的病人，其衣物需单独收集并使用专用洗衣机洗涤。
若衣物被血液、体液污染，需用500-1000mg/l含氯消毒剂浸泡指定时间后单独洗涤。
4. 为防止交叉感染，清洁的被服设有专门的存放区域，婴儿室的衣物则有独立的存储地点。
5. 清洁与污染的运输车辆应固定专用，不得混用，并需明显标识。
污染车辆使用后，需用指定浓度的康威达溶液清洁后备用。
6. 室内紫外线消毒每日进行两次，每次消毒时长为设定小时数，若出现污染情况需立即消毒并做好相关记录。
7. 工作环境需保持整洁，地面每日使用指定浓度的康威达溶液拖地指定次数，拖把按不同区域固定专用并做好标识，晾干后悬挂，每周进行一次全面清洁。
2024年洗衣房消毒隔离管理制度范例（二）根据卫生部的《消毒技术规范》、《医院消毒供应室验收标准试行》及附件、《医院感染管理办法》中关于消毒灭菌与隔离的规定，本院特制定以下制度：1、在医疗活动中，所有医务人员必须严格遵守消毒灭菌原则。
所有进入人体组织、无菌器官的医疗器械、器具和物品必须经过灭菌处理。
接触皮肤粘膜的器械和用品必须达到消毒标准，确保注射、穿刺和采血用具一人一用一灭菌，一般诊疗用品一人一用一消毒。
2、医务人员应熟练掌握无菌技术操作的基本原则，包括正确使用无菌持物钳、无菌容器、无菌包，以及戴无菌手套、取用无菌溶液等技能，以确保无菌操作技术的实施效果。
3、医院使用后的一次性用品及废弃物必须经过无害化处理后销毁。
洗衣房消毒隔离管理制度
洗衣房消毒隔离管理制度一、目的：为了保证洗衣房卫生环境，防止细菌病毒的传播，保障员工的健康安全，制定《洗衣房消毒隔离管理制度》。
二、范围：本制度适用于公司所有洗衣房。
三、制定程序：1、本制度由公司总经理批准，经营管理部负责具体实施和执行。
2、经营管理部组织编写本制度，并征求公司各相关部门的意见及建议，经审定后报总经理审批。
四、规定：1、洗衣房必须定期消毒，每天至少进行一次消毒。
一周进行一次彻底消毒，杀灭所有细菌病毒。
2、员工必须配戴口罩，手套等个人防护装备，避免直接接触脏衣物和污染物。
3、所有衣物必须分门别类，顾客衣物与员工衣物完全隔离，避免互相污染。
4、员工许可不得擅自私自带入工具，如割刀，剪刀，锋利的钳子等。
5、员工禁止在工作岗位上进食蔬果及其他易腐烂物，严格执行卫生规程。
6、对于员工发现有感冒症状的，需立即通知相关人员，进行及时的隔离、治疗，并停止洗衣服务，直至该员工康复后才可继续工作。
7、员工必须保持工具、设备、桌椅等物品的卫生和清洁，使用完毕后及时清洗并进行消毒。
8、对于发生卫生问题的洗衣房，必须立即停业进行卫生消毒，并与卫生部门进行沟通并处理，直至解决后经相关人员检验合格方可重新开业。
五、责任主体：1、公司总经理对本条例负最终责任；2、经营管理部负责本条例的具体实施和执行。
六、执行程序：1、经营管理部下达通知，告知员工本制度的要求及规定；2、经营管理部对员工进行相关培训，确保员工熟悉执行程序并时刻执行；3、经营管理部定期对洗衣房进行检查，确保其卫生达标；4、经营管理部对不遵守本制度的员工进行惩罚及处理。
七、责任追究：1、员工违反本制度的，首次口头警告，再次重罚；2、如员工的行为影响企业形象及顾客健康安全，则给予最终严重处理。
洗衣房消毒隔离管理制度
洗衣房消毒隔离管理制度
一、前言
洗衣房作为一个公共空间，频繁接触大量的人员衣物，如何保证洗衣房的卫生与消毒安全成为了一个关键问题。
本制度旨在建立一套科学、严谨的洗衣房消毒隔离管理制度，确保洗衣房环境的卫生和用户的健康。
二、消毒设备和物品配备
1. 消毒设备：洗衣房应配备充足的消毒设备，如消毒液、消毒喷雾器等，以确保随时可进行消毒处理。
2. 消毒物品：洗衣房应储备足够的消毒物品，如消毒液、消毒纸巾等，供用户使用。
消毒物品需定期检查并更换。
三、消毒操作规范
1. 定期消毒：洗衣房应按照规定的时间间隔进行定期的消毒操作，以确保洗衣房环境的卫生。
2. 定点消毒：重点消毒区域包括洗衣机表面、洗衣池、洗衣房
门把手等容易被用户接触到的地方。
这些地方应按照规定的频率进
行消毒。
3. 手消毒：洗衣房应配备洗手液或消毒液供用户使用，同时设
置明显的标识提醒用户在操作前后进行手消毒。
四、衣物隔离管理
1. 标识衣物：用户在投放衣物时，应在衣物上标识自己的姓名
或编号，以便区分和管理。
2. 隔离处理：洗衣房应设置专门的隔离区域，将用户投放的衣
物进行分类和隔离，以防止交叉感染。
3. 衣物回收：用户应在指定时间内回收洗好的衣物，逾期衣物
将进行进一步处理，以避免存储时间过长引发卫生问题。
五、用户健康提示
1. 明示标识：洗衣房应张贴相关健康提示标识，包括手部卫生、呼吸道卫生等，提醒用户注意个人卫生。
洗衣房消毒隔离管理制度(三篇)
洗衣房消毒隔离管理制度第一章总则第一条目的和依据为加强对洗衣房的卫生管理，保障消费者的健康权益，制定本制度。
本制度依据《洗涤用品管理条例》、《食品安全法》等法律法规，并根据洗衣房实际情况制定。
第二条适用范围本制度适用于洗衣房及其工作人员，包括洗衣房的卫生管理、消毒隔离、员工健康管理等方面。
第三条定义1. 洗衣房：指提供洗涤、烘干等服务的场所。
2. 消毒隔离：指对洗衣房内环境、设备和衣物进行消毒处理，并做好相应的隔离管理措施。
3. 员工：指在洗衣房从事工作的人员。
第二章洗衣房卫生管理第四条卫生设施洗衣房应配备符合卫生要求的洗衣设备、烘干设备、消毒设备等，并定期进行维护和清洁。
第五条卫生监督1. 洗衣房应设立卫生监督岗位，负责制定卫生管理规范、监督员工执行卫生制度、检查卫生设施等工作。
2. 洗衣房应定期进行卫生检查，确保洗衣房内环境卫生达到相关标准。
第六条垃圾处理洗衣房应定期清理垃圾并采取适当的方式进行处理，保持洗衣房内环境干净整洁。
第七条窗户、门等通风设施洗衣房应配备通风设施，保证室内空气流通，防止细菌滋生。
第三章洗衣房消毒隔离第八条消毒要求1. 洗衣房应定期对环境、设备和衣物进行消毒处理，确保洗衣房的卫生安全。
2. 消毒应使用合格的消毒剂，并根据消毒剂的使用说明进行操作。
第九条消毒频率1. 洗衣房应根据实际情况确定消毒频率，一般为每天一次。
2. 洗衣房应建立消毒记录，记录消毒的时间、地点和内容，并保存一年以上。
第十条消毒管理1. 洗衣房应设立专门的消毒管理人员，负责消毒工作，并定期组织消毒知识培训。
2. 洗衣房应保证消毒剂的质量，配备充足的消毒剂，并妥善存放。
第四章员工健康管理第十一条健康证明洗衣房的员工应具备健康证明，定期进行健康检查。
第十二条健康教育洗衣房应定期组织员工进行健康教育，提高员工对疾病预防和卫生管理的认识。
第十三条员工健康监督洗衣房应定期检查员工的健康状况，如发现有疾病情况应及时采取相应措施，确保员工健康工作。
洗衣房管理规章制度范本(三篇)
洗衣房管理规章制度范本第一章总则第一条为了规范洗衣房的管理，提高洗衣房的服务质量，保障用户的合法权益，制定本规章制度。
第二条洗衣房是指为住户提供洗涤、干燥、熨烫等服务的场所，属于公共设施。
第三条所有使用洗衣房的住户均须遵守本规章制度。
第四条洗衣房的管理工作由物业管理公司负责。
第五条洗衣房的开放时间由物业管理公司确定，并在洗衣房内明确告示。
第六条住户使用洗衣房需缴纳相应的费用，费用标准由物业管理公司制定并公布。
第七条物业管理公司有权对违反本规章制度的使用者采取相应的处罚措施。
第八条本规章制度的修改或废止需由物业管理公司提出，并经业主委员会或居民大会讨论通过。
第二章使用规定第九条住户在使用洗衣房时，应保持设施的清洁整齐，离开时清理干净。
第十条住户在使用洗衣机和烘干机前，需先检查设备是否正常运作，如发现故障应及时报告物业管理公司。
第十一条住户在使用洗衣房时，须遵守安全操作规定，禁止酒醉状态下使用洗衣机和烘干机。
第十二条住户不得在洗衣房内进行违法、违规活动，不得损坏设施设备，如有损坏需照价赔偿。
第十三条住户不得私自调整洗衣机和烘干机的程序和设置，如需调整应征得物业管理公司同意。
第十四条住户不得挪用其他住户的衣物或物品，如有发现应及时报告物业管理公司。
第十五条住户在使用洗衣房时，应保管好个人财物，不得将贵重物品放置于洗衣房内。
第三章违规处罚第十六条对于违反本规章制度的住户，物业管理公司有权采取以下措施：1.口头警告：对于首次违规行为，物业管理公司可口头警告住户。
2.书面警告：对于多次违规行为，物业管理公司可书面警告住户。
3.限制使用权：对于严重违规行为，物业管理公司可以限制住户对洗衣房的使用权，暂停一段时间。
4.其他措施：对于涉及恶意损坏设施设备等严重违规行为，物业管理公司可以依法追究法律责任。
第四章附则第十七条本规章制度自颁布之日起执行。
第十八条本规章制度的解释权归物业管理公司所有。
第十九条经物业管理公司提请业主委员会或居民大会讨论通过后，本规章制度可进行修改或废止。
洗衣房消毒隔离管理制度范文（4篇）
洗衣房消毒隔离管理制度范文第一章总则第一条为了保证洗衣房的卫生环境，预防传染病的传播，确保员工和用户的健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于所有洗衣房的员工和用户。
第三条洗衣房应建立健全的消毒隔离管理制度，每日进行消毒，并定期进行全面消毒。
第四条洗衣房要做好员工的健康监测和隔离管理，发现疑似或确诊传染病患者，立即采取相应措施并报告相关部门。
第二章洗衣房消毒管理第五条洗衣房应配置必要的消毒设备和消毒用品，确保消毒工作的正常进行。
第六条洗衣房要制定消毒操作规程，并进行定期培训。
第七条洗衣房应定期对场所进行彻底消毒，按照相关要求进行布置和使用消毒剂。
第八条洗衣房应加强对设备和工具的消毒管理，定期检查和更换消毒剂。
第九条洗衣房要做好消毒记录的管理，以备查阅和追踪。
第三章员工健康监测和隔离管理第十条洗衣房每天要对员工进行健康监测，包括体温检测和身体不适情况的记录。
第十一条洗衣房要建立健全的员工健康档案，妥善保存，以备查阅。
第十二条洗衣房要做好员工的隔离管理，发现疑似或确诊传染病患者，应立即通知相关部门，并采取相应隔离措施。
第十三条员工在隔离期间应配合隔离并接受相关的医学观察和治疗。
第四章用户健康管理第十四条洗衣房应为用户提供健康监测服务，如体温检测等。
第十五条洗衣房应加强用户健康宣传和知识普及，提醒用户注意个人卫生和经常通风。
第十六条洗衣房要提供消毒用品和设备，保证用户能够进行消毒操作。
第十七条洗衣房要定期对公共区域进行消毒，确保用户的健康安全。
第五章外部协调和联防联控第十八条洗衣房要与相关部门建立紧密的沟通和联络机制，及时报告疑似或确诊传染病患者的情况。
第十九条洗衣房要按照上级部门的要求，积极参与疫情防控工作，配合各项防控措施的实施。
第二十条洗衣房要与其他洗衣房和相关单位加强信息共享和合作，形成联防联控的合力。
第六章法律责任第二十一条洗衣房未按照本制度进行消毒和隔离管理的，将承担相应的法律责任。
第二十二条洗衣房未按照规定报告疑似或确诊传染病患者的，将承担相应的法律责任。
公司洗衣房管理制度范文(三篇)
公司洗衣房管理制度范文一、管理目的及原则1.1 目的：规范公司洗衣房的管理制度，保证员工生活用品的清洁和整洁，并提高洗衣房的使用效率和安全性。
1.2 原则：公平、公正、公开，秉持节约资源、环境友好的原则。
二、洗衣房使用范围2.1 公司全体员工可以使用洗衣房设施，包括洗衣机、烘干机等。
2.2 员工应在工作时间内使用洗衣房，离开洗衣房时请关闭电源和水龙头。
2.3 洗衣房仅供员工个人使用，禁止将洗衣房设施用于商业目的。
三、洗衣设施使用规定3.1 预约：员工须提前预约洗衣机使用时间，每次使用不得超过2小时。
3.2 使用顺序：员工按照预约时间顺序使用洗衣机，如经过10分钟仍未到场，则预约失效。
3.3 使用后请清理干净洗衣机内的洗涤物残渣，并清洁滤网，保持设施的干净卫生。
3.4 使用完毕后，请关闭电源开关，关好水龙头，保证设施的安全和节约能源。
四、洗衣房设施保养4.1 由专人定期检查洗衣房设施的使用状况，如发现故障或损坏，请及时报修或更换。
4.2 员工在使用设施过程中，如发现设施故障或缺陷，请及时向管理人员汇报。
五、安全管理要求5.1 使用洗衣房时，应遵守安全操作规程，注意个人安全和设施安全，如发现危险情况，应立即报告管理人员。
5.2 禁止私拉乱接电线，禁止将湿衣服或未经处理的洗涤物放置在设施上。
5.3 禁止在洗衣房内吸烟、使用明火或带有易燃物品。
六、违规处理6.1 如发现员工故意损坏洗衣房设施或违反洗衣房管理规定，将视情节轻重进行相应处理，包括承担修复费用、纪律处分等。
七、附则7.1 本制度自发布之日起生效，执行至公司另行通知或更新。
公司洗衣房管理制度范文（二）1. 洗衣房管理目标- 保证员工工作环境的卫生和整洁- 提供高质量的洗衣服务，以满足员工的需求- 促进资源的有效利用，降低成本和浪费- 遵守所有相关的法律法规和安全规定2. 员工使用规定- 洗衣房仅供公司员工使用，禁止非员工进入洗衣房区域- 员工在使用洗衣房时需遵守以下规定：- 自觉排队，按顺序等候洗衣机的使用- 遵守洗衣机的使用指导，正确操作洗衣机- 注意节约用水和用电，不要做任何浪费- 使用洗衣机后，清理干净，避免留下任何垃圾或污渍- 值班保洁人员有权对洗衣机进行检查，发现异常情况要及时上报3. 洗衣机维护和保养规定- 洗衣机由公司负责维护和保养，员工不得私自拆卸或修理洗衣机- 如发现洗衣机出现故障或异常情况，应立即上报给负责的技术人员- 值班保洁人员会定期对洗衣机进行清洁和检查，确保其正常运行4. 卫生和安全要求- 洗衣房定期进行清洁和消毒，保证卫生环境- 使用洗衣机时，员工需注意以下安全要求：- 确保自身安全，不要将手或其他物品伸入洗衣机内部- 避免在洗衣机旁边站立或堆放其他物品，防止意外发生- 遵守防火和用电安全规定，不得在洗衣房内使用易燃物品或过度使用用电设备5. 违规处理- 如发现员工违反洗衣房管理规定，将视情况给予警告、罚款或其他纪律处分- 严重违规行为将按公司规定进行处理，包括但不限于停用洗衣房服务、扣除工资或辞退员工以上为公司洗衣房管理制度的范文，可以根据具体情况进行调整和补充。
洗衣房消毒隔离管理制度
洗衣房消毒隔离管理制度洗衣房消毒隔离管理制度⒈目的本制度旨在规范洗衣房的消毒隔离管理，保障员工和用户的健康安全，预防疾病传播。
⒉适用范围本制度适用于洗衣房的经营管理，包括所有工作人员的行为规范和操作要求。
⒊定义（洗衣房常用名词及其含义，如洗衣机、消毒剂等）⒋消毒设备与工具的管理⑴洗衣机的消毒⒋⑴每日开业前，对所有洗衣机进行消毒。
⒋⑵使用合适的消毒剂进行洗衣机的清洁和消毒。
⒋⑶每月进行定期维护和保养，检查洗衣机的清洁度和消毒效果。
⑵工作人员的个人防护装备⒋⑴工作人员应在工作期间佩戴合适的个人防护装备，包括手套和口罩。
⒋⑵个人防护装备每天使用前后应进行消毒处理。
⒌衣物洗涤流程⑴衣物分类⒌⑴根据不同种类的衣物进行分类，避免交叉感染。
⒌⑵使用不同颜色的洗衣袋或容器，防止污染交叉。
⑵洗涤程序⒌⑴遵循洗涤剂的使用说明，正确调配洗衣液。
⒌⑵根据衣物的特点和洗涤要求设置合适的洗涤程序。
⑶衣物消毒⒌⑴使用高温洗涤程序对需要进行消毒的衣物进行处理。
⒌⑵使用合适的消毒剂对需要进行消毒的衣物进行处理。
⒍消毒间的管理⑴消毒剂的配置和储存⒍⑴消毒剂的配置应按照相关规范进行，确保浓度合适。
⒍⑵消毒剂应储存在专用的密闭容器中，避免外界污染。
⑵消毒间的通风⒍⑴消毒间应保持良好的通风环境，确保室内空气的流通。
⒍⑵定期检查和清理排气设备，保证其正常运行。
⒎员工培训与考核⑴新员工入职前应接受洗衣房消毒隔离管理制度的培训，并签署知悉承诺书。
⑵对员工进行定期培训，确保其掌握正确的操作流程和防护知识。
⑶对员工的操作行为进行定期考核，发现问题及时纠正。
附件：（本文所涉及的附件，如培训教材、检测报告等）法律名词及注释：⒈卫生法：指中华人民共和国卫生法。
⒉消防法：指中华人民共和国消防法。
洗衣房管理制度范本(四篇)
洗衣房管理制度范本1、负责对全院各种医用被服、各科值班室的被服和工作人员的工作服进行清洗、消毒、缝补、干燥，按要求折叠，做好被服供应，保障工作。
2、树立为临床服务的思想，做好被服的下收下送工作。
3、在与科室办理被服交接手续时，必须逐件清点，作好登记和签字，发现差错，及时处理，并做到每年大清点一次。
4、严格遵守操作规程，执行隔离消毒制度，防止交叉感染。
5、破损被服应缝补后发出，应报废的被服填好报废单，审批后如数开取领料单交废换新。
6、洗衣房的各种工具、机器、被服、肥皂、洗衣粉，要有专人保管，防止霉烂、遗失、差错等。
并做好对机器的维修、保养工作。
7、严格执行电器设备操作规程、严禁湿手操作各种设备的电器开关。
防止触电事故的发生。
8、搞好室内外卫生和保持晒场整洁，做到天天小扫，周末大扫。
____洗衣房管理制度范本（二）一、洗衣房管理目标洗衣房管理制度的目标是为了提供一个良好的洗衣环境，确保洗衣机的正常运行和延长使用寿命，提高洗衣房的管理效率。
二、洗衣房管理原则1. 公平原则：所有住户均有使用洗衣房的权利，不得偏袒任何一方。
2. 效率原则：提供高效的洗衣设备和良好的服务，减少住户等待时间。
3. 卫生原则：保持洗衣房的清洁卫生，定期清洁设备和周围环境。
三、洗衣房管理制度1. 使用时间：洗衣房的使用时间为每天早上8点至晚上10点。
2. 预约机制：住户可以提前预约洗衣机，每次使用时间为1小时，超时需继续预约。
3. 使用费用：住户使用洗衣机按次收费，收费标准根据洗衣机的型号和电费水费等因素确定。
4. 使用顺序：住户按照预约顺序使用洗衣机，不得跳过或插队。
5. 使用规定：a. 使用前应检查洗衣机是否正常，如发现故障应及时通知管理人员。
b. 使用过程中应按照使用说明操作，不得违规操作或使用不当。
c. 使用完毕后应及时清理洗衣机和周围环境，保持干净整洁。
6. 故障报修：如洗衣机发生故障，住户应及时向管理人员报修，并配合处理。
《洗衣房管理制度》及消毒制度排版
一、洗衣房全体员工必须严格遵守酒店各项规章制度，爱护公物、对工作认真负责、尽心尽职，树立整体形象。
二、洗衣房只许本部工作人员出入，非本部工作人员一律禁止入内。
三、洗衣房工作人员洗涤时严禁在洗衣房内吵架、斗殴，切实注意安全，防触电、防意外事故，发现不安全因素妥善处理，及时上报。
四、洗衣房对客户洗涤物品按顺序每日循环洗涤。
洗涤范围：布草、服装、窗帘等类。
五、洗衣房工作人员工作前先清点布草，如实做好记录，并参照收送交接表进行对照。
如有差错及时查明上报。
六、在洗涤期间，如有物品或者洗涤衣物丢失，由工作人员负责赔偿。
1、洗衣房工作人员要时刻树立以为本的理念，积极努力做好工作，不断提高服务质量，创优质服务。
2、按时上下班。
不迟到不早退，不擅自离开工作岗位，工作时间不许做与工作无关之事。
3、待人礼貌温和，服务主动热情，不许与同事或者他人吵架斗殴，不许隐瞒事故及个人过失。
4．按定量程序，保质保量完成全部各酒店的床单，被罩洗涤任务。
如客户反映洗涤不干净，且情况属实，对方有权拒收所洗物品，并返回重新洗涤。
5．发生丢失损坏(非机械性的)要按使用时间，对直接责任者进行处罚。
6．洗涤原料实行定量专人负责，按洗涤物品的多少每天定量供应，如有遗失，按价赔偿，并追究当事人的相关责任。
7．收物品时必须按照实物记数，要求准确无误。
尽量避免事故，浮现人为过失，责任自负。
8．遵守安全操作规程，精心爱护设备，节约水，电，洗涤原料等。
9．每天搞卫生 2 次，保持地面，室内干净，滋味通畅。
10．洗衣房外表面每日要认真擦拭，保持无水、污迹，由卫生值日人员负责监督执行。
11．每月 28 号为大拂拭之日，保持室内无蛛网，灰尘堆积。
地面无污迹。
12．开机前应检查水、电、气和开关设备是否正常，方可开机。
13．按规定负荷，投放被洗物品，禁止超负荷运行和严禁机未停把门打开。
14．机器发生故障应及时报告，禁止私自拆装。
非本岗位工作者，禁止动机。
15．下班前必须关好水，电，方可离开。
洗衣房消毒隔离管理制度(2023最新版)
洗衣房消毒隔离管理制度洗衣房消毒隔离管理制度⒈制度目的为了防止洗衣房内病菌传播，保证洗衣房环境的健康与安全，制定本消毒隔离管理制度。
⒉适用范围本制度适用于洗衣房的所有工作人员及用户。
⒊主要责任部门⑴洗衣房管理部门负责制定和实施该制度。
⑵洗衣房工作人员负责按照制度要求进行操作。
⑶用户负责遵守洗衣房的消毒隔离管理制度。
⒋洗衣机消毒管理⑴洗衣机消毒操作⒋⑴定期使用专业消毒剂对洗衣机进行消毒，确保洗衣机内部的卫生。
⒋⑵没有消毒剂的情况下，可以使用热水进行洗衣机的消毒。
⒋⑶消毒后的洗衣机需要经过冲洗，确保洗衣机内没有残留的消毒剂。
⑵客户操作指引⒋⑴在使用洗衣机之前，需要先使用洗手液洗手，保持双手清洁。
⒋⑵将衣物放入洗衣机后，需使用醒目标识标明是否经过消毒。
⒋⑶用户需按照标示洗涤衣物，并采取相应的避免交叉感染的措施。
⒌洗衣房消毒管理⑴营业时间消毒⒌⑴洗衣房每日营业结束后，对洗衣机、工作台等设施进行消毒。
⒌⑵每周对洗衣房内进行彻底的消毒。
⑵操作区域消毒⒌⑴周期性对洗衣房内的操作区域进行消毒，确保操作区域的干净与卫生。
⒌⑵操作区域消毒使用专业消毒剂进行，消毒后需及时通风。
⒍废水处理管理⑴废水处理设备维护⒍⑴定期检查废水处理设备，确保正常运行。
⒍⑵废水处理设备出现故障时，需及时进行修理和维护。
⑵废水消毒⒍⑴废水排放前使用消毒剂进行处理。
⒍⑵废水消毒后需经过必要的处理再进行排放。
⒎附件本文档附有以下附件：附件1：洗衣机消毒记录表附件2：洗衣房操作区域消毒记录表附件3：废水处理设备维护记录表⒏法律名词及注释（仅供参考）⑴《卫生法》：指中华人民共和国卫生法。
⑵《宪法》：指中华人民共和国宪法。
⑶《劳动法》：指中华人民共和国劳动法。
⑷《环境保护法》：指中华人民共和国环境保护法。
洗衣房管理制度及消毒制度排版
洗衣房管理制度及消毒制度排版第一部分：洗衣房管理制度洗衣房是社区居民必不可少的一项公共服务设施，为了公共卫生和居民生活质量，必须建立和执行一套完善的洗衣房管理制度。
一、洗衣房管理范围洗衣房的管理范围包括内部设备，卫生和安全工作、使用服务和维修等。
二、洗衣房使用规定1、洗衣房开放时间：每天8:00-22:00。
2、居民使用洗衣房需提供身份证等有效证件，并遵守洗衣房管理的各项规定。
3、洗衣房内禁止使用明火操作；禁止在洗衣机上方放置物品、穿着拖鞋等行为。
4、洗完衣物后请及时清理洗衣机和烘干机，清空掉脏水和垃圾等杂物，保持洗衣房的整洁和干净卫生。
5、洗衣机和烘干机使用完毕，需关闭所有开关，如遇到故障，请及时向管理人员报告维修。
三、洗衣房卫生和安全工作1、洗衣房每天进行一次彻底清洗和消毒，地面，洗衣机表面，烘干机内部都要清洁，尤其要注意清理洗衣机滚筒，保证洗衣机内部的清洁卫生。
2、管理人员要对洗衣房进行日常巡查，发现问题请及时处理。
如：清理灰尘、脏水、杂物等。
3、洗衣房内设备使用有严格的安全规定，每台设备设有使用说明和安全提示标志。
禁止未经授权的人员私自开启、操作、拆卸设备。
四、洗衣房服务1、洗衣房每月组织一次志愿者义务检修日，检查设备并进行维护。
2、管理人员要对用户需求和反馈及时解决，提供贴心周到的服务，维护良好的社区环境。
五、洗衣房管理人员职责1、洗衣房管理人员必须定期进行培训和考核，提高工作水平和业务素质。
2、管理人员要负责洗衣房的安全管理，保证设备运行更加安全可靠。
3、管理人员要维护洗衣房的环境卫生，保持环境整洁和干净。
第二部分：洗衣房消毒制度洗衣房必须定期进行一定的消毒工作，以达到卫生和健康的目的。
一、洗衣房消毒时间洗衣房消毒时间每周至少一次，夏季可增加至每三天。
二、消毒方法1、物理消毒：用消毒剂(如紫外线灯)对空气及设备表面进行消毒，并注意消毒剂的使用时间、方式和浓度。
2、化学消毒：通过消毒液对物体进行消毒处理，注意消毒液的浓度和作用时间，避免与其他物质混合。
《洗衣房管理制度》及消毒制度排版
《洗衣房管理制度》及消毒制度排版一、总则为了规范洗衣房的运营管理，提升服务质量，确保员工及客户的生命财产安全，特制定本管理制度。
二、管理范围本管理制度适用于洗衣房的日常运营管理及员工行为规范。
三、管理职责1. 洗衣房经理负责全面管理洗衣房的运营工作，协调员工之间的关系，解决业务中的各种问题。
2. 员工需严格遵守洗衣房的各项规章制度，服从管理和协调，保证洗衣房的正常运转。
3. 每周召开一次员工会议，安排工作任务，听取员工意见并及时处理。
四、工作流程1. 洗衣房开门至关门期间，员工需按时到岗，不得迟到早退。
2. 严格执行员工换班制度，工作时间到，须征得同事及经理同意方可离开岗位。
3. 清洁工作：员工需定时清理洗衣机、熨烫机等设备及周边环境，保持整洁。
4. 订单处理：员工需及时处理客户送来的衣物订单，确保准确无误。
五、员工行为规范1. 员工需礼貌待客，言行得体，维护洗衣房的声誉。
2. 严禁员工在工作时间内使用手机、平板电脑等私人通讯工具，以免影响工作效率。
3. 员工需保持良好形象，穿着整洁，不得穿拖鞋、露脚等不符合形象的服装。
4. 禁止员工在工作场所抽烟、吸毒等不良行为，一经发现，立即严肃处理。
六、消毒制度1. 洗衣房每日营业结束后，对所有使用过的工具设备进行消毒清洁，确保下一日使用安全。
2. 涉及客户衣物的操作过程中，员工需佩戴手套，确保衣物不受污染。
3. 对于衣物存放区域，定期进行消毒清洁，保证衣物无异味。
4. 定期消毒洗衣水和用于熨烫的水蒸汽，确保顾客使用的衣物干净卫生。
七、违规处理1. 若员工违反规定，经多次警告无果，将做出相应处理，包括但不限于扣薪、停职、辞退等。
2. 对于故意破坏设备、盗窃财物等严重行为，将追究刑事责任。
八、附则本管理制度自颁布后生效，如有需要修改，须经经理同意并重新制定。
对于不在制度范围内的特殊情况，可由经理根据实际情况进行处理。
以上为《洗衣房管理制度》及消毒制度，各员工应认真遵守，确保洗衣房的正常运营，并不断提升服务水平，满足客户需求。
洗衣房消毒隔离管理制度范本
洗衣房消毒隔离管理制度范本一、引言本洗衣房消毒隔离管理制度旨在确保洗衣房的卫生安全，有效预防疾病传播和交叉感染，保障员工和用户的健康。
本制度适用于所有洗衣房工作人员和用户，所有相关人员必须严格遵守本制度的规定。
二、消毒管理1. 洗衣房内的工作区域、设备和用具每日必须进行消毒。
消毒方法包括使用消毒液擦拭，紫外线照射或其他有效消毒方法。
2. 洗衣房内的洗衣机、烘干机、手推车等设备每日结束工作后必须进行消毒，确保下次使用前的卫生安全。
3. 洗衣房内的用具（如洗衣篮、抹布等）每日结束工作后必须进行消毒，并且定期更换或清洁消毒。
4. 洗衣房内的公共区域（如洗手间、更衣室）每日必须进行消毒，保持卫生。
5. 洗衣房员工在工作时必须佩戴口罩，并定期对口罩进行更换或消毒。
6. 洗衣房员工必须定期接受健康体检和培训，确保健康状况和卫生意识。
三、隔离管理1. 洗衣房员工在进入工作区域前必须先进行手部消毒，并佩戴洗衣房专用工作服。
2. 洗衣房员工进入工作区域后，禁止随意离开工作岗位，必要时请假或请示主管。
3. 洗衣房员工在工作期间禁止接触任何非工作相关物品，如手机、衣物等。
4. 洗衣房员工在工作期间禁止与其他员工进行不必要的近距离接触，保持安全距离。
5. 洗衣房员工在发现疑似疾病症状时，必须立即报告主管并停止工作，主管会指示相关措施。
6. 洗衣房员工接收用户衣物时，必须佩戴手套，并定期更换或消毒手套。
7. 洗衣房员工接触用户衣物后，必须进行手部消毒，并避免将用户衣物交叉污染。
四、应急措施1. 洗衣房员工发现用户衣物中有异常情况（如异味、污渍等），必须停止操作并及时报告主管。
2. 洗衣房员工发现洗衣机、烘干机等设备出现故障或异常情况，必须停止使用，并立即通知维修人员处理。
3. 洗衣房员工在发现其他紧急事件（如火灾、泄漏等）时，必须立即采取相应措施，确保人员安全。
五、监督检查与责任追究1. 洗衣房内设立专门的监督检查岗位，负责对消毒隔离工作的监督和检查。
洗衣房消毒隔离管理制度模版
洗衣房消毒隔离管理制度模版第一章总则为了加强洗衣房的消毒隔离管理工作，确保员工和客户的健康安全，制定本制度。
第二章洗衣房消毒措施1. 消毒剂选择洗衣房应选择符合国家标准的消毒剂，并按照说明书严格使用。
2. 消毒频率洗衣房每日至少进行一次全面消毒，同时根据实际情况，及时对需要消毒的区域进行局部消毒。
3. 消毒对象洗衣房应对各个区域、设备和工具进行消毒，包括但不限于:a. 洗衣机b. 空调c. 地板d. 桌面e. 触摸屏f. 衣物收发区域第三章隔离管理1. 员工隔离a. 员工进入洗衣房前，应进行体温检测，并填写健康报告。
b. 体温超过37.3℃或有不适症状的员工应立即隔离，并及时就医。
c. 隔离员工应待症状消失、体温正常后方可返岗。
2. 客户隔离a. 洗衣房应设置客户隔离区域，确保不同客户之间的交叉感染。
b. 客户入内前，应进行体温检测，并填写健康报告。
c. 体温超过37.3℃或有不适症状的客户应劝阻入内，并及时就医。
d. 客户隔离区域应进行定期消毒。
第四章人员培训与宣传1. 员工培训a. 洗衣房应定期进行员工健康安全知识的培训，包括消毒隔离的要求、正确使用消毒剂方法等。
b. 新员工入职前应进行专业培训，并进行相关考核。
2. 客户宣传a. 洗衣房应在显著位置设置宣传栏，发布健康安全知识和消毒隔离相关内容。
b. 定期向客户发送健康安全宣传资料。
第五章监督检查与处罚1. 监督检查a. 洗衣房应定期进行自查和抽查，确保消毒隔离管理制度的有效执行。
b. 检查发现问题，应立即整改，并记录整改情况。
2. 处罚措施a. 发现违反消毒隔离管理制度的行为，将按照洗衣房内部规定进行相应处罚，并通知相应部门。
第六章附则1. 本制度自发布之日起执行，并不时进行调整和完善。
2. 对于本制度未能涵盖的情况，可参考相关法律法规及标准进行管理。
以上是洗衣房消毒隔离管理制度的模板，旨在提供一个参考，具体制度可以根据实际情况进行修改和补充。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
洗衣房管理制度一、洗衣房全体员工必须严格遵守酒店各项规章制度，爱护公物、对工作认真负责、尽心尽职，树立整体形象。
二、洗衣房只许本部工作人员出入，非本部工作人员一律禁止入内。
三、洗衣房工作人员洗涤时严禁在洗衣房内吵架、斗殴，切实注意安全，防触电、防意外事故，发现不安全因素妥善处理，及时上报。
四、洗衣房对客户洗涤物品按顺序每日循环洗涤。
洗涤范围：布草、服装、窗帘等类。
五、洗衣房工作人员工作前先清点布草，如实做好记录，并参照收送交接表进行对照。
如有差错及时查明上报。
六、在洗涤期间，如有物品或洗涤衣物丢失，由工作人员负责赔偿。
洗衣房人员岗位责任制1、洗衣房工作人员要时刻树立以为本的理念，积极努力做好工作，不断提高服务质量，创优质服务。
2、按时上下班。
不迟到不早退，不擅自离开工作岗位，工作时间不准做与工作无关之事。
3、待人礼貌和气，服务主动热情，不准与同事或他人吵架斗殴，不准隐瞒事故及个人过失。
4．按定量程序，保质保量完成全部各酒店的床单，被罩洗涤任务。
如客户反映洗涤不干净，且情况属实，对方有权拒收所洗物品，并返回重新洗涤。
5．发生丢失损坏（非机械性的）要按使用时间，对直接责任者进行处罚。
6．洗涤原料实行定量专人负责，按洗涤物品的多少每天定量供应，如有遗失，按价赔偿，并追究当事人的相关责任。
7．收物品时必须按照实物记数，要求准确无误。
尽量避免事故，出现人为过失，责任自负。
8．遵守安全操作规程，精心爱护设备，节约水，电，洗涤原料等。
9．每天搞卫生2次，保持地面，室内干净，味道通畅。
10．洗衣房外表面每日要认真擦拭，保持无水、污迹，由卫生值日人员负责监督执行。
11．每月28号为大扫除之日，保持室内无蛛网，灰尘堆积。
地面无污迹。
12．开机前应检查水、电、气和开关设备是否正常，方可开机。
13．按规定负荷，投放被洗物品，禁止超负荷运行和严禁机未停把门打开。
14．机器发生故障应及时报告，禁止私自拆装。
非本岗位工作者，禁止动机。
15．下班前必须关好水，电，方可离开。
违犯操作规程，洗衣房日常消毒管理制度一、房环境卫生及洗涤物品定期消毒制度：洗衣房的环境卫生及消毒情况，直接影响洗涤质量，关系到客人的身心健康，是洗衣工作中不容忽视的重要问题；为加强洗衣房卫生管理，确保洗涤质量，做到让各酒店客户放心，特制定此制度：1、车间内卫生清扫按人按组分工，划定责任区，每日上下班前后自觉打扫卫生；室外卫生设轮流值日每日清扫两次。
2、车间设备保持洁净，熨烫设备每天进行擦拭及保养。
下班前所有机器设备要擦洗干净，做到无污渍、油渍、灰尘；室内每周进行消毒三次。
3、车间工作人员，工作时间必须穿工作服、工作鞋。
每年进行身体健康检查一次，患有传染病者不得从事该项工作，全体人员都要持有身体健康证明。
4、洗好的物品应装入转运的布草车内及货架上，避免转运发放时再度污染。
5、执行下列消毒防菌措施：（1）机器消毒——洗衣机具有自动消毒功能。
（2）洗涤剂消毒——洗衣粉辅助配料氯漂粉、彩漂粉，其具有对洗涤物增加洁净度和消毒杀菌作用水温消毒——洗衣机工作时，机体内水温保持在75—90℃之间，可以溶解洗涤剂和各种洗涤辅料，同时对布草进行高水温消毒。
（3）蒸汽消毒——熨平机工作时，蒸汽压力4在—6公达到消毒的目的。
二、洗衣房机器安全操作规程及设备维修制度：1、洗衣房设备由洗衣技术人员操作，其他人员严禁动用；严格按规程操作，严禁违章操作及设备超负荷情况下运行，设备上禁止堆放杂物水杯，设备要经常擦拭保持清洁无灰尘。
2、工作前必须检查机器、电器设施、螺丝有无松动、蒸汽接口有无漏汽，各组各系统是否完好及各安全防护设施装置是否完好，出现故障和零件损坏要及时进行修理更换。
3、发现异常声响或异味、运转不正常现象立即停机予以检修，严禁设备带病运行。
传动装置每一个月注浇润滑油，每半年、全年进行保养检修和保养大修。
4、洗衣设备检查员不得擅自离岗，若发生安全事故，及时处理。
在洗涤过程中领班和技术人员要严格把关，认真做好指导工作；下班前切断所有电源和水源阀门，关好门窗，做好防火、防盗、防破坏工作。
三、洗衣房安全防火制度：1、每个人都要牢记火警电话，发现火险、火灾及时报警；工作时间严禁吸烟，私拉临时电线；确保每个人都知道设备的开关位置，遇到紧急情况拉闸停电。
2、知道电源、水源、蒸汽总开关的位置及防火通道门的走向和门钥匙存放处，遇到险情沉着冷静，及时采取措施。
加强对洗衣房安全隐患的检查，发现裸露电线及时处理，电闸下不存放易燃易爆物品，人走拉闸，防火通道内不堆放任洗衣房熨平机操作规程熨平机的防护板及护指板等安全设施不全时不得开机，机器运行时不得卸防护板。
一、开机：1、蒸汽约0.3—0.5公斤时打开部分总气阀让蒸汽进入熨辊，约10分钟后把总气阀全打开。
2、接通电源总开关后打开引风机。
3、启动电机时必须在零转下启动，然后使熨辊以低速转动，时间为15分钟使熨辊热透。
4、调整熨辊速度和熨烫压力，以适合工作需求为宜。
5、根据需要用清洁布对熨台进行擦磨、打蜡，调换引带然后进行熨平。
二、停机：1、关闭进气管上的总气阀，打开回水盒边的旁通管阀门排气泄压，等汽压降为0时过进隔热保护布方可停机。
2、电机降低转数使机器冷却一段时间后关闭引风机。
3、关闭电源开关切断电源。
三、急停机：在紧急情况下，可以用护指板或红色按钮使机器停止，然后将电机调到零转数，为机器的重新启动做准备。
四、操作注意事项：1、操作前必须检查所有的安全防护装置是否装好，护指板是否可靠，否则后果不堪设想。
2、使用清洁布对熨台清理，打蜡时应关闭引风机。
3、严禁硬质物进入压熨台，防止划伤熨辊表面和传动带。
干洗机工艺操作规程1、干洗机使用前，应对各种开关、管道、蒸汽压力转动装置、液体色素、液面位置、过虑器等进行检查、擦拭机器、清理烘干毛绒及滚筒的灰尘。
2、打开电源总开关，开启机内电源开关。
指示灯亮打开供水开关和空气压缩开关，汽泵压力达35平方米。
（1）打开注水阀（2）关闭冷却器出水阀（3）打开出水开关（4）出水量约5——10千克时关闭水阀门。
3、手动面板上各功能控制键是否正常工作，同时查巡各汽动阀是否工作正常，如正常方可开机工作。
4、使用结束时关闭气泵开关、冷水阀门、机内电源开关，检查辅集器是否关好对机台及工作场所进行清洁工作。
5、对每次干洗工作进行登记，记录工作日记。
（1）工作时间；（2）完成数量；（3）特殊情况处理。
6、加强安全、文明生产、增强防火意识。
洗衣房烘干机操作规程1、合上电源开关，电控板上指示灯亮打开气阀，间隔打开关闭冷凝水旁通。
2、定时器、检查开关键是否好使，将温度、时间设置到所需指数。
3、关上机门、机器做正向运转并进行预热。
4、待温度升到45℃时打开机门放入待烘干物，一般的确凉、化纤需15—30分钟，棉麻针织品需45—60分钟左右。
5、关上机门机器即进行运转。
6、达到预定的烘干时间后烘干机自行停机，讯响器发出鸣叫讯号时可打开门取出烘干衣物。
若被烘物较大时，为避免物件在筒内绞结可将机器按一定程序做正反向运转。
7、工作完毕后应切断电源开关，关闭进气阀，打开冷凝旁通门。
8、每机应对抽风滤筛板上的积物进行清除，进风滤筛每天清理一次。
9、转动装置每一个月加注一次润滑油每半年对机器进行全面检修一次，以保证机器的正常运行。
10、工作时若发现异常声响和运转不正常现象应立即停车检查，待查明原因排除故障后方可开机运行。
洗衣房设备管理及维修制度1、洗衣房设备归洗衣房专业人员操作，其他人员严禁动用。
2、严格按操作规程操作，严禁违章运行。
3、发现异常声响或运转不正常现象立即停机予以检修，禁止设备带病运行。
4、严禁设备超负荷运行。
5、下班前切断所有电源开关和关严水汽源阀门。
6、设备经常擦拭，保持清洁无灰尘。
7、传动装置每一个月注浇润滑油，每半年进行一次保养检修，每年进行一次保养大修。
8、平时出现故障和零部件损坏要及时进行维修和更换。
思源酒店洗衣房洗衣房维修工岗位责任制1、保证设备随时处于良好状态确保洗衣房的生产，不因故障使生产受到影响。
2、按规定进行机器的各种保养工作，把隐患消灭在萌芽状态，禁止发生重大事故。
3、坚决杜绝违规操作，并说明注意事项及正规操作方式。
4、熟悉部门的各种设备的技术性能、操作规程、注意事项，努力提高技术业务水平。
5、对日常工作中发生的一般性故障应及时修复，做到故障不过夜（因缺件或需其它配合工作除外）。
6、向各级领导提出设备整改的合理化意见，服从领导的安排。
7、严格执行工作安全操作规程，不准带电、带气操作，加强安全意识、注意安全生产、定期清洁机台、思源酒店洗衣房洗衣工岗位职责1、对部门主管负责，认真学习《洗衣房卫生、安全防火管理制度》，严格按照洗衣操作程序标准洗涤，并烘干备品衣物，熟练掌握机器操作规程。
2、严格按照备品、衣物的不同品质，合理分洗，并合理使用洗涤剂，控制洗涤成本。
私拿洗衣用品一次罚十倍，并视情节予以辞退。
3、按衣物的不同脏污程度分开洗涤，每次洗涤时间不得超过一小时，漂洗时间不得超过半小时。
4、洗涤后，取出衣物检查洗涤质量，未洗涤干净的重新挑出来，用手工单独搓洗直至干净；取出衣物后检查洗衣机内是否留有小件物品。
5、对洗涤后达不到的洗涤效果的物品及时向领班汇报，分析原因，妥善解决。
6、对洗衣工作中出现的技术问题要及时向技术人员请教，因操作错误导致的后果由洗衣人员负责。
7、洗衣过程中发生机器异常或故障立即停机，及时报告维修人员排除故障，严禁机器带病运转。
8、洗涤后烘干、熨平、叠好洗涤品并及时返还，不得积压；认真填写物品交接记录，接收和返回的备品要当面点清、记录、双方签字，如有丢失由责任人按价赔偿。
9、下班前切断水、气、电源等，对洗涤设备进行清洁，可离开。
10、认真填写工作记录，及时汇报工作，并完成上级分配的其它任务；工作中因不负责任造成洗涤物品丢失和破坏，设备破损及人身事故均由当事人负全部责任。