2018年村支部换届选举公推直选实施方案
【2018最新】实行党支部换届选举“两推一选”激活选用机制(精选多篇)-推荐word版 (14页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==实行党支部换届选举“两推一选”激活选用机制(精选多篇)第一篇：实行党支部换届选举“两推一选” 激活选用机制按照省委组织部、省民政厅有关文件的要求，在区委的正确领导下，自去年12月份以来，街道党委紧紧围绕建设农业农村现代化大局，以建设一个好班子、培养一支好队伍为目标，在进行大量调查研究的基础上，目前已对街道29个村党支部进行换届选举（其中27个村采用“两推一选”的办法），取得了初步的成效。
一、“两推一选”的主要做法㈠加强领导，精心组织，确保“三个到位”一是～宣传到位。
为强化对群众的教育和引导，避免一些地方选举工作走过场，流于形式，确保“两推一选”村党支部换届选举工作顺利进行，街道党委牢牢把握～先导，多次召开会议，并采用村务公开栏、标语、广播、宣传车等形式，广泛宣传实行“两推一选”开展村党支部换届选举工作的重要意义，宣传“两推一选”的有关政策和规定，营选浓烈氛围，使“两推一选”工作做到家喻户晓，人人皆知。
二是组织领导到位。
为了使广大干部群众更深入地了解“两推一选”工作，我们下发了《关于做好村党支部换届选举工作的实施意见》。
《意见》明确了“两推一选”工作的指导思想，实施时间、步骤、办法及任职条件等，力求整个选举工作高标准、严要求、高质量。
同时，成立了村党支部换届选举工作领导小组，下设5个工作指导小组，由街道党委书记任组长，街道四套班子成员分片包村，各司其职。
同时每村派驻工作组，驻村干部作为第一责任人。
三是时间精力到位。
街道党委为了确保此次换届选举工作的质量，将换届选举工作分为调研摸底、民主推选、党内考察审核、党员大会选举等四个阶段，时间安排在春节前后两个阶段。
同时要求领导小组成员以及联络员集中精力在规定的时间内及时下村指导，以确保“两推一选”工作顺利开展。
㈡把握原则，加强指导，抓住“三个环节”街道党委在实行“两推一选”工作过程中，坚持党管干部、群众公认、公开公平和于法周严、于事简便的原则，严格选举程序。
2018年换届实施方案4篇word版本 (12页)
本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议请及时联系，本司将予以删除== 本文为word格式，简单修改即可使用，推荐下载！ ==换届实施方案4篇本文目录1.换届实施方案2.村民委员会换届选举工作实施方案3.村党支部换届选举工作的实施方案4.小学家委会改选换届实施方案为进一步加强教育系统党委基层组织建设，深入推进创先争优活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，切实提高教育系统党委党建科学化水平，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，及仓山区教育工作委员会的工作安排，冯宅党支部决定进行届满换届选举。
一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以党章和党内有关规定为依据，以建设“五个好”支部为目标，按照优化结构、提高素质、改进作风、增强活力的总体要求，选好配强党支部领导班子，为建设教育强校提供坚强有力的组织保证。
二、时间安排：XX年9月24日至XX年11月30日。
三、委员职数：按照党内有关文件规定，党员30人以上的支部委员会，由5至7人组成。
我支部共有党员41名，拟选5名党员同志组成新一届支委会，统一名称为书记、副书记、组织委员、纪律检查委员、宣传委员等。
四、候选人条件：1、高举中国特色社会主义伟大旗帜，自觉坚持党的基本路线，坚决执行党的各项政策及法律法规，有较高的政策理论水平和领导水平。
2、坚持党的宗旨和群众观点，善于做群众工作，在党员和群众中有较高的威信。
3、热爱和熟悉党务工作，有较丰富的党务工作经验，善于创造性地开展工作，注重加强党组织自身建设和党员干部队伍建设。
4、思想解放，积极进取，牢固树立科学发展观和正确政绩观，能够团结、带领干部群众圆满完成各项工作任务。
5、清正廉洁，勤政为民，公道正派，作风过硬，踏实肯干，以身作则，勇于同不良现象作斗争。
6、具有正确的办学思想，熟悉教育规律和教学、科研与行政管理工作，并能胜任本职工作。
村级换届选举工作实施方案村级换届选举工作实施措施
村级换届选举工作实施方案村级换届选举工作实施措施下面是小编为大家整理的村级换届选举工作实施方案，欢迎大家阅读。
更多相关内容请关注实用资料栏目。
村级换届选举工作实施方案xx村第九届村党支部和村民委员会任期三年，现已届满。
根据《望树镇关于村级党组织和第十届村民委员会换届选举工作的实施方案》的要求，为做好我村第十届两委换届选举工作，特制定本实施方案。
一、指导思想、基本原则和工作目标指导思想：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻党的十七届六中全会精神和中央、省、市、县、乡农村工作会议精神，构建社会主义和谐社会，推进基层民主政治建设，加强基层组织建设，维护农村稳定，促进我村政治、经济和社会协调发展。
基本原则：坚持公平、公正、公开和一次直选、无记名投票的原则。
工作目标：在总结上届村级组织换届选举工作经验的基础上，第十届村级组织换届选举要依照法律法规，真正把“能人”选到领导岗位上，力争村党总支书记和村委会主任“一肩挑”。
一是由党员和村民直接选举产生村党组织和村民委员会成员，依法建立一个强有力的村级党政领导班子，制定明确村党组织、村民委员会干部任期责任目标;二是建立健全村党组织和村民委员会下属的各领导小组，明确职责，发挥作用;三是建立健全村民会议和村民代表会议制度，做到民主管理、民主决策、民主监督，在村党组织的领导下，依法治村;四是加强对新当选的村党组织、村民委员会与乡党委、政府的协调联系，学习掌握有关政策法规和工作方法，提高新班子成员的政治素质和办事能力，认真贯彻执行党的各项方针政策，办好公益事业，抓好综治工作，做好干部群众的思想、道德、文化和依法自治工作，为我村经济社会稳步发展做出贡献。
二、换届选举的时间、方法、步骤时间：从20xx年2月15日开始，到20xx年3月27日全面结束。
整个换届选举工作在乡党委、政府领导下有组织、有计划、有步骤地展开。
第一阶段：选举准备阶段(时间：20xx年2月22日至2月27日) 选举准备是整个选举工作顺利进行的基础和前提。
2018年党支部书记直选办法
2018年党支部书记直选办法第一条为探索建立民主、开放的党建工作新机制，改进和完善党支部委员会选举制度，根据《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，结合公司实际，制定本办法。
第二条党支部书记直选工作在基层党组织的领导下进行。
党支部委员候选人采用党员民主推荐、职工民主推荐“两推”的办法产生。
先由党员民主推荐。
召开支部大会，采用无记名投票的方法推荐新一届党支部委员初步候选人（名额为党支部委员职数的2倍）。
推荐的初步候选人基本情况向群众公示。
再组织职工民主推荐。
由选举单位分工会组织，采取集中投票方式，组织50％以上非党员职工（优先在本单位职工代表、一般管理人员、班组长、生产骨干中考虑）对党员推荐的初步候选人投信任票。
原则上党员推荐票和职工信任票均超过实投票人数半数以上者，才能作为初步候选人。
第三条上届党支部委员会根据党员推荐得票排名顺序确定新一届党支部委员初步候选人（候选人的差额应多于应选人数的百分之二十）。
初步候选人名单上报公司党委审查同意后提交党员大会进行选举。
第四条召开党员大会进行选举，由上届党支部委员会主持。
选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。
第五条选举大会的主要程序是：（一）选举前，上届党支部委员会将候选人的主要情况向选举人作实事求是的介绍，同时将选举工作人员名单等提交党员大会通过。
（二）采取无记名投票和差额选举的方式选举产生新一届支部委员。
（三）得票排列前2位者作为党支部书记候选人，由党员大会再次选举产生支部书记。
（四）设副书记的，由新一届党支部提出候选人，报党委审查同意后，在支委会上选举产生。
第六条选举大会设监票人，负责对选举全过程进行监督。
监票人从不是候选人的党员中推选，经党员大会表决通过。
监票人在上届党支部的领导下，对选举全过程进行监督。
第七条选举设计票人。
计票人在监票人监督下进行工作。
第八条选举采用无记名投票的方式。
选票上的候选人名单以姓氏笔划为序排列。
党支部公推直选选票
党支部公推直选选票 篇一：换届选举“公推直选”实施细则及表式 换届选举“公推直选”流程及实施方案 一、党组织设置 根据党章的规定和基层党组织建设的实践经验，党的基层组织的机构和设置，应根据工 作需要和党员人数来确定。
一般情况下，凡有正式党员 3 人以上的单位，均应建立党的支部。
党员 7 人以上的党的支部，设立支部委员会；党员不足 7 人的党的支部，不设支部委员会，由 党员大会选举支部书记 1 人，必要时增选副书记 1 人；党员 50 人以上，设立党的总支部委员 会。
党员 100 人以上，设立基层委员会。
基层委员会、总支部委员会、支部委员会由党员大会 选举产生。
基层委员会每届任期三年， 总支部委员会、 支部委员会每届任期两年。
基层委员会、 总支部委员会、支部委员会选出的书记、副书记，应报上级党组织批准。
二、换届选举（“公推直选”）工作程序 1、学习准备阶段 （1）学习动员 通过党课、组织生活以及各类座谈会等多种途径和形式，对全体党员和群众进行宣传教 育，明确积极推进党内民主建设和实行“公推直选”的目的意义、方法步骤，引导党员和群众积 极主动的参与。
（2）准备工作 ①召开本届支部委员会会议商议“公推直选”各项准备工作，并向上级党组织呈报换届选 举的请示（附件一)。
②成立选举工作领导小组，并制定“公推直选”的工作方案。
③总结起草本届党委（总支、支部）工作报告，布置本届党委（总支、 支部）委员准备履职报告。
④按照领导班子的基本条件、结构合理等要求，确定新一届党组织成员 的任职条件和职数，并在单位公示栏中公示 3 天(附件二)。
2、民主推荐阶段 ①通过组织推荐、党员推荐、群众推荐和个人自荐相结合的方式进行推 荐。
换届选举单位召开党委（总支、支部）党员和群众（职工群众参加比例一 般掌握在 30%）第一次推荐会。
②由本届党委（总支、支部）进行动员，并作工作总结报告，各总支（支 部）委员个人进行履职。
村党组织换届选举“两推一选”工作流程
村党组织换届选举“两推一选”工作流程一、准备阶段1.召开乡镇党委会议，研究制定工作方案，确定村党组织委员候选人资格和条件，明确班子的结构要求、职数配备、时间安排和方法步骤。
2.村党组织研究作出换届选举的决定，向乡镇党委报告，乡镇党委下派换届选举工作指导组。
3.村党组织做好与外出流动党员的联系沟通，统计应到会党员和能到会党员名单，预先通知全体党员届时回村参加换届选举。
4.乡镇党委指导各村起草党组织任期工作报告。
报告包括本届村党组织执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议情况，党组织完成各项工作任务情况及经验教训总结等，对下一届村党组织委员会工作提出建议和意见。
5.进行深入的宣传发动，公布村党组织委员任职条件。
二、党员推荐阶段村党组织召开党员大会，推荐下一届村党组织委员候选人初步人选。
参会党员超过应到会党员数的五分之四（年老体弱卧病在床、长期在外务工不能回家参加选举的党员可不计算在应到会党员人数之内，但必须报请乡镇党委批准同意），会议有效。
1.宣读乡镇党委制定的村党组织委员候选人条件。
2.参加竞选人员上台发表施政演说，接受党员代表提问。
3.参会党员采取无记名投票的方式全额推荐下一届村党组织委员候选人初步人选（推荐票见附件一）。
三、群众推荐阶段村党组织召开村民代表会议，推荐下一届村党组织委员候选人初步人选。
1.向村民代表发出召开会议的通知。
2.召开村民代表会议，参会的村民代表不超过本村党员人数(原则上，党员村民代表只参加党内推荐，不再参加村民代表推荐)。
参会人员采取无记名投票的方式全额推荐下一届村党组织委员候选人初步人选（推荐票见附件二）。
3.在依据党员和群众民主推荐的结果（原则上为两种票相加得票排在前面），结合党员的平时表现和工作需要，按照下一届村党组织班子成员名额两倍的人数，研究提出候选人初步人选，报乡镇党委。
四、组织考察阶段乡镇党委派出考察组，对下一届村党组织委员候选人初步人选进行考察。
1、乡镇党委提前发出考察预告。
谯东镇闫窑村党总支委员会换届选举办法
谯东镇闫窑村党总支委员会换届选举办法（公推直选）一、根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》以及中央有关规定，制定本选举办法。
二、经镇党委批准，中共谯东镇闫窑村党总支委员会设委员5名，其中书记、副书记各1名，专职委员3名，书记、副书记实行等额选举，专职委员实行差额选举，差额为1名。
三、党总支书记、副书记和专职委员候选人均由党员、群众公开推荐产生并公示后，报镇党委审查批准，提交大会进行选举。
四、选举采用无记名投票方式，候选人按照姓氏笔画为序。
五、在选举时，参加选举的党员必须超过应到会党员的五分之四（含已通知未到会者），方可进行选举。
收回的选票数等于或少于发出的选票数，选举有效；收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。
候选人得到的赞成票超过实到会有选举权的党员的半数方可当选。
如果得赞成票超过实到会有选举权党员半数的候选人多于应选名额时，原则上以得票多少为序，至取足应选名额为止；如遇最后多名候选人得票数相等而不能确定当选人时，应对相同票数的候选人重新投票选举，得票多的当选。
如果得票超过半数的候选人少于应选名额时，不足的另行选举。
六、参加选举的党员有权对每位候选人表示赞成、反对、弃权或另选他人。
填写选票时，对所列候选人，同意的在其姓名上面的方格内画“O”，不同意的画“×”，弃权的不画任何符号。
如另选他人，应在另选人栏内写上另选人的姓名，并在其姓名上方的空格栏内画一个“O”，不画“O”的视为无效。
每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效，超过应选人数的无效。
七、选举设监票人2名，计票人2名，负责监票、计票工作。
监票人、计票人由全体党员直接推选，经大会通过。
已提名作为党总支委员候选人的，不得担任监票人、计票人。
监票人和计票人在选举委员会的领导下，对选举全过程进行监督。
计票工作人员在监票人的监督下进行工作。
八、会场设1个票箱。
投票的顺序是：首先监票人、计票人投票；接着全体党员依次投票。
村(社区)党组织领导班子公推直选实施办法
**县村（社区）党组织领导班子公推直选实施办法（试行）第一章总则第一条为认真贯彻党的十七大和十七届四中全会《决定》精神，进一步改进基层党内选举制度，逐步扩大基层党组织领导班子直接选举范围，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和中央、市委有关要求，参照《**市党的基层委员会成员公开推荐直接选举办法（试行）》规定程序，结合实际，制定本实施办法。
第二条公推直选工作在乡镇（街道）党（工）委领导下进行，由公推和直选两方面组成。
公推直选是指通过党员、群众和党组织公开推荐党组织领导班子成员候选人，有选举权的党员直接差额选举产生书记、副书记和委员的选举方式。
第三条公推直选工作必须坚持下列原则：（一）党管干部原则；（二）民主、公开、竞争、择优原则；（三）尊重党员民主权利原则；（四）严格依法按章办事原则；（五）注重实绩，群众公认原则。
第二章实施范围和程序第四条公推直选的实施范围为全县所有具备条件的村（社区）党组织。
原则上经济发展比较好、“三项制度”落实好、班子战斗力比较强、党群干群关系比较和谐、没有突出社会矛盾的村（社区），都必须实行党组织领导班子“公推直选”。
第五条建立党的支部委员会的村（社区）设委员3人，其中书记1人；建立党的总支部委员会的村（社区）设委员5人，其中书记1人，必要时设副书记1人；建立党的委员会的村（社区）设委员7人，其中书记1人，可设副书记1人。
第六条村（社区）党组织领导班子成员人选应当具备下列基本条件：1.政治思想素质好，具有履行职责所需的政策理论水平，带头认真执行党的党的路线、方针、政策，自觉履行党员义务和公民义务，遵纪守法,无违纪违法行为。
2.领导发展能力强，解放思想、实事求是，具有开拓创新精神，组织领导能力、带头勤劳致富和带领群众致富的能力较强。
3.服务群众能力强，公道正派，作风民主，具有较强的事业心、责任感和服务群众的奉献精神，工作积极主动，任劳任怨。
4.年富力强，身体健康，有一定的文化知识。
2018年村党支部公推直选工作方案
2018年村党支部公推直选工作方案各村党支部：各村党支部于今年7月任届期满，需按期进行换届选举。
为确保此项工作顺利开展和进一步扩大视野，拓宽渠道，逐步扩大村党支部领导班子直接选举范围，改进村党支部领导班子的选拔方式，把德才兼备的优秀人才选拔到村党支部领导班子，根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和六枝XX县组织部《关于开展全区第八届农村党支部换届选举工作的通知》（六特组字〔2010〕30号）精神，结合我乡实际，现对全乡各村党支部进行“公推直选”的选举办法，制订本方案。
一、指导思想以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，按照《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，通过“公推直选”，进一步发扬党内民主，体现党员意愿，扩大群众的知情权和参与权，真正把政治素质好、有带头致富和带领群众共同致富的实际本领、热心为群众服务的优秀共产党员选拔进村党支部班子，增强村党支部的凝聚力、战斗力和影响力，选举产生符合创建“五好”基层党支部目标要求的新一届党支部领导班子，理清工作思路，明确奋斗目标，增强党性，振奋精神，为加快我乡社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。
二、工作原则（一）党管干部原则；（二）公开、平等、竞争、择优原则；（三）群众公认、注重实绩原则；（四）依法办事原则。
三、方法与步骤“公推直选”按以下八个步骤进行：(一)调查摸底阶段（6月14日—6月20日）乡党委根据换届选举工作的总体要求，成立第八届村党支部“公推直选”工作领导小组（另行文）。
对全乡各村党支部委员、党员队伍的状况进行全面深入调查，弄清党员对“公推直选”工作的思想动态；弄清各村党员人数、年龄结构、文化层次、流动、健康状况、发挥作用等情况，为开展“公推直选”工作奠定坚实的思想基础和工作基础。
（二）制定方案阶段（6月21日—7月4日）在调查摸底的基础上，结合我乡实际，制定具体的工作方案，明确指导思想、工作原则、职位、任职条件、方法程序、组织领导等，并征求干部群众的意见和建议。
2018年村党组织及第X届村民委员会换届选举实施方案
2018年村党组织及第X届村民委员会换届选举实施方案18年村党组织及第XX届村民委员会换届选举实施方案做好全区村党组织和第XX届村民委员会（以下简称村“两委”）换届选举工作，对于贯彻落实党的十八大和自治区、市、区党代会精神，加强农村基层服务型党组织建设和农村基层民主政治建设，确保选出守信念、讲奉献、有本领、重品行的村“两委”班子具有重要意义。
根据《中国共产党党章》、《中华人民共和国村民委员会组织法》及《关于做好全区村党组织和村民委员会换届选举工作的通知》精神，制定以下方案：一、时间安排全区村“两委”换届选举定于18年9月—12月举行。
在换届顺序上，先进行村党组织换届选举，后进行村民委员会换届选举。
二、方法步骤全区村“两委”换届选举工作共分四个阶段：（一）选举准备阶段（9月1日—9月15日）1、成立工作机构。
成立由区委、人大、政府主要负责人任组长，分管或联系领导任副组长，纪委、组织、宣传、民政、财政、公安、司法、农牧、计生、信访、妇联、共青团等部门负责同志为成员的村“两委”换届选举工作领导小组，形成党委领导下各有关部门密切配合的工作格局。
XX镇、XX街道、XX街道党（工）委要成立换届选举工作指导小组，具体指导和协调村“两委”换届选举工作。
2、制定工作方案。
提前做好调查摸底工作，全面摸清各村经济社会发展情况，深入分析村“两委”班子状况及影响换届的主要因素，制定针对性、操作性强的工作方案。
方案要明确实施步骤及进度安排，明确班子职数及结构要求，明确推荐提名及投票选举办法，责任到人、时间到天。
对村情复杂、组织涣散、发展滞后、管理薄弱、存在家族和宗族势力的重点村、难点村、后进村，要“一村一策”制定预案；对村“两委”班子不健全、干群矛盾比较突出、以往选举中问题较多的村，要先进行集中整顿，把问题和矛盾解决在换届选举之前。
3、进行村财审计。
在换届选举前，对村民委员会成员进行任期和离任经济责任审计。
未审计的村，不得选举。
换届选举“公推直选”实施细则及表式
换届选举“公推直选”流程及实施方案一、党组织设置根据党章的规定和基层党组织建设的实践经验，党的基层组织的机构和设置，应根据工作需要和党员人数来确定。
一般情况下，凡有正式党员3人以上的单位，均应建立党的支部。
党员7人以上的党的支部，设立支部委员会；党员不足7人的党的支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人；党员50人以上，设立党的总支部委员会。
党员100人以上，设立基层委员会。
基层委员会、总支部委员会、支部委员会由党员大会选举产生。
基层委员会每届任期三年，总支部委员会、支部委员会每届任期两年。
基层委员会、总支部委员会、支部委员会选出的书记、副书记，应报上级党组织批准。
二、换届选举（“公推直选”）工作程序1、学习准备阶段（1）学习动员通过党课、组织生活以及各类座谈会等多种途径和形式，对全体党员和群众进行宣传教育，明确积极推进党内民主建设和实行“公推直选”的目的意义、方法步骤，引导党员和群众积极主动的参与。
（2）准备工作①召开本届支部委员会会议商议“公推直选”各项准备工作，并向上级党组织呈报换届选举的请示（附件一)。
②成立选举工作领导小组，并制定“公推直选”的工作方案。
③总结起草本届党委（总支、支部）工作报告，布置本届党委（总支、支部）委员准备履职报告。
④按照领导班子的基本条件、结构合理等要求，确定新一届党组织成员的任职条件和职数，并在单位公示栏中公示3天(附件二)。
2、民主推荐阶段①通过组织推荐、党员推荐、群众推荐和个人自荐相结合的方式进行推荐。
换届选举单位召开党委（总支、支部）党员和群众（职工群众参加比例一般掌握在30%）第一次推荐会。
②由本届党委（总支、支部）进行动员，并作工作总结报告，各总支（支部）委员个人进行履职。
③向党员和职工群众发放印有本单位符合任职条件的正式党员基本情况的《民主推荐表》（附件三、附件四），由党员和职工群众分别民主推荐新一届党委（总支、支部）委员和正副书记候选人初步人选。
2018年村委会换届选举工作实施方案
2018年村委会换届选举工作实施方案18年我镇村（居）民委员会任期届满，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》、《省实施《中华人民共和国村民委员会组织法办法》、《省村民委员会选举办法》的规定，将按期进行换届选举。
为了切实做好我镇18年村委会换届选举工作，按照县人民政府《关于印发18年村委会换届选举实施方案的通知》(政综[2006]144号)，结合我镇实际，现提出如下实施方案：一、指导思想村（居）民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。
搞好这次换届选举工作，对于加快农村发展步伐，维护农村安定稳定，调动广大群众当家作主的积极性、主动性，推进社会主义新农村建设，具有十分重要的意义。
18年村（居）委会换届选举工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会以及省委七届十次全会精神，围绕建设社会主义新农村的重大历史任务,以法律法规为依据,以加强基层组织建设、扩大农村基层民主为目标，坚持民主、平等、竞争、择优的原则，真正把德才兼备、乐于奉献、群众信任的优秀人才选进村级组织，切实加强以村党组织为核心的村级组织配套建设，健全完善村党组织领导的充满活力的村民自治运行机制，为我县“十一五”规划开好局、起好步，扎实推进社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。
二、选举的时间要求村（居）民委员会换届选举应于18年8月底以前全部结束。
村民委员会届满均应及时换届，个别需要延期换届的，须报县村民委员会选举指导组批准。
三、选举程序和方法步骤村委会换届选举工作分选举准备，选举动员及选民登记，选举村民代表和村民小组长，选举产生正式候选人，投票选举等五个阶段进行。
第一阶段选举准备一、建立选举机构。
村级选举机构是村民选举委员会，它是村民委员会选举最直接的组织者和操作者，在选举中的地位和作用至关重要。
l、村民选举委员会的职数和条件(1)职数。
村民选举委员会成员由五至七人组成，设主任、副主任各一人。
2018年村级党组织换届选举公推直选动员讲话
2018年村级党组织换届选举公推直选动员讲话同志们：上午好！为深入贯彻落实科学发展观，积极推进党内民主建设，改革选举方式，按照县委的统一安排部署，对我镇**村党支部书记、委员实施换届选举公推直选试点，今天召开动员大会，既是动员，也是宣传，目的是让全体党员和群众知晓并积极参与。
为了确保这次公推直选工作顺利进行并取得预期效果，我受乡党委的委托讲三点意见：一、解放思想，提高认识，充分认识村级党支部换届选举公推直选的重要意义党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗保垒，是党的全部工作和战斗力的基础。
党的十七大对进一步加强党建工作的制度创新提出了许多新的要求，十七大报告中提出要“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”，因此，此次村级党支部换届选举公推直选是适应新形势、新要求的新举措，是我镇历史上任用村干部的一次尝试，同志们一定要充分认识此次公推直选的意义。
1.村级党支部换届选举公推直选是贯彻落实党的十七大提出的探索建立民主、开放的党建工作新机制，改进和完善基层党组织选举制度，推进基层党内民主、增强党的执政基础的重要举措。
党的十七大和十七届四中全会提出，要进一步改进和完善党内选举制度，改进候选人提名制度，全面推行组织推荐、个人自荐、党员联名和党员大会选举的“三荐一选”的办法，逐步扩大差额选举的范围和比例，改进候选人介绍办法，探索试行候选人公开竞职承诺制度。
“公推直选”坚持群众路线，扩大了基层民主，实现了党员的意愿，激发广大党员参政议政的热情和正确履行民主权利的积极性。
2.村级党支部换届选举公推直选是为党的建设进行的一次创新性探索，是提高全镇党的建设科学化水平的需要。
要按照德才兼备和专兼结合的原则，选拔和吸引更多政治素质高、思想作风好、热爱基层党务工作、善于做群众工作和较强组织管理能力的党员从事基层党务工作，特别要选配好村支部书记和村委员会。
公推直选扩大了群众基础，提高了公信度，真正把政治上靠得住、发展上有本事、党员信得过的优秀党员选拔进基层党组织领导班子，有利于增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2018年村支部换届选举公推直选实施方案
XX乡“公推直选”村党支部书记工作实施方案
为推进基层党内民主进程，加快组织制度创新步伐，加强村班子建设，根据突泉县“公推直选”村党支部书记工作实施方案要求，结合我乡实际，特制定本实施方案.
一、指导思想
以党的十七大、十七届三中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，扩大基层民主，增强党内民主，不断拓宽选拔任用村党支部书记的范围和视野，提高党员群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权，以实现村党支部书记对上负责与对下负责的有机统一为目标，进一步强化村党支部在村级各类组织和各项工作中的核心领导地位，保证和促进全乡农村经济和社会事业的全面、协调、快速发展。
二、工作原则
1、坚持党管干部原则。
乡党委坚持党管干部的理念，认真研究工作方案，精心组织村党支部“公推直选”，加强对群众的宣传引导，严格推荐人选的资格审查，严格选举的程序，严肃查处选举过程中的不正之风和违法、违纪行为。
2、坚持公开、平等、竞争、择优原则。
乡党委将利用新闻媒介向社会广泛发布村党支部书记任职条件，为符合条件的党员参与“公推直选”提供机会和平台。
群众推荐时以户为单位“一户一票”，推荐票的统计要在党员和村民代表大会上进行，并当场公布统计结果，切实保障群众的自主推荐权。
党内选举时党委不直接提名候选人，由党员大会从群众推荐的候选人中直接选举产生。
正式选举前，每位候选人都必须进行竞选演讲，展示其治村方案、任期目标。
党员大会选举结果，也要当场向党员大会公布，并报镇党委审批、备案。
3、坚持依法按章办事原则。
乡党委将严格遵守选举工作的保密规定，严格禁止党内干预和行政干预。
下派的工作人员要严格执行回避制度，凡与候选人有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血
亲以及近姻亲关系的人员，不得参与选举事务。
竞选人有以宴请、赠送财物等方式进行贿选，对他人的投票行为进行暗示、指使、串联、威胁，在演讲及其它场合对他人进行人身攻击及其他不正当活动的，视其情节轻重，给予批评教育、通报批评、直至取消资格。
情节严重的，移交司法机关严肃处理。
4、坚持既走群众路线，又坚决维护党员权利，既反映群众意愿，又体现党员意志原则。
通过实施“公推直选”，由广大群众直接推荐村党支部书记候选人，进一步扩大村党组织领导班子的群众基础，提高群众的信任度、认同感；由广大党员直接选举村党支部书记，进一步扩大党内民主，充分尊重和保障党员的民主权利，体现党员的意志。
从而将政治素质好、关注民生、愿意为群众办事、能带领群众致富、群众信赖的党员选举为村党支部书记。
三、资格条件
本次“公推直选”工作范围包括全乡15个村党支部书记职位。
“公推直选”村党支部书记的任职资格条件为：
1、党籍在XX乡的中共正式党员。
2、拥护党的领导，认真贯彻执行党的路线、方针和政策。
3、18年1月1日以来无违法行为的。
4、熟悉农村工作，驾驭市场经济的能力较强，能够带头致富，带领群众共同致富。
5、有较强的组织管理能力，能密切联系群众，团结群众，有较高威望，坚持原则，作风正派、廉洁自律、办事公道。
6、身体健康，新提名人选年龄限制在50周岁以下（18年1月1日以后出生）；现任村两委班子成员年龄可以放宽，但不得超过60周岁（18年1月1日以前出生）。
有下列情况之一者，不得报名参加“公推直选”：
1、政治素质差，思想觉悟低，对党的路线方针政策不拥护、不执行、甚至对抗的。
2、依照法律规定被剥夺政治权利或处在缓刑、假释、保外就医期间的；三年内受过拘留、劳动教养等行政或刑事处罚的，或正在执行刑罚处罚的，或有犯罪嫌
疑，正被司法机关采取刑事拘留、监视居住、取保候审等强制措施的，已经批捕、尚未接受审判或正在接受审判的。
3、组织、参与非正常上访，聚众闹事造成不良后果的；参与邪教组织非法活动的。
4、受党纪政纪处分未解除的。
5、现任党支部书记近3年内没有发展党员的。
6、体弱多病，不能正常从事村务工作的。
四、方法步骤
全乡村党支部书记“公推直选”工作从18年4月1日开始，至4月15日结束，按以下八个环节进行，具体时间及日程安排由各乡镇自定。
1、宣传发动（4月1日—4月3日）。
通过印发通知和宣传标语，在广播电视、报刊上发布公告，召开村民代表（村民）会议等形式，组织广大群众学习相关的党内选举条例、宣传“公推直选”的重要意义、宣传村党支部书记“公推直选”的职位职数和任职资格条件等，使广大村干部、党员、群众充分认识实施“公推直选”的重要性，引导他们积极主动参与。
2、组织报名（4月4日—4月5日）。
结合宣传工作，广泛动员有参与竞选意向的党员报名，采取个人自荐与群众推荐相结合的方式。
报名时需携带本人身份证明，并填写《突泉县公推直选村党支部书记报名登记表》。
每个村报名参加竞选人数不得少于3人，不足3人时，由乡党委负责组织实施群众推荐，确保参加竞选报名人数达到3人以上。
3、资格审查（4月6日）。
党委对各村报名人员进行任职资格审查。
审查的内容主要包括：是否是正式党员、是否有被选举权、是否符合任职条件、本人工作设想等事项。
4、资格公示（4月7日—4月8日）。
资格审查结果要在乡村两级通过村务公开栏、广播等多种形式和途径向广大群众进行公示。
公示时间为两天。
公示期间，如有举报，乡党委应立即进行调查核实，若举报问题属实，影响候选人任职应该立即调整候选人。
公示期满后，无异议的确定为初步候选人。
5、群众推荐（4月9日）。
资格审查结束后，乡党委将组织各初步候选人到所要竞职的村进行集体调研，具体调研方式为：听取村“两委”班子负责人情况介绍；
走访农户；召开座谈会了解情况。
调研结束后，召开公开推荐大会，参加推荐大会人员范围为：村全体党员、“两委”班子成员、各村民小组组长，除上述人员以外，其他各户（常住人口）每户推选1名有选举权的家庭代表。
群众推荐一般采取中心会场和流动票箱相结合的方式进行，参加推荐的群众人数达到实有推荐权户数的60%以上，群众推荐方才有效。
群众推荐会议程序：
1、首先对各位初步候选人进行简要介绍。
2、各位初步候选人按抽签顺序进行3—5分钟竞选演讲。
3、参与推荐人员采用无记名投票的方式从初步候选人中推荐预备候选人，每人最多可推荐2名候选人，当场计票并公布得票情况。
监票、计票和唱票人员从不是候选人的党员和村民代表中产生。
4、根据推荐票数的多少，按得票数从高到低确定2名候选人预备人选，如前两名有并列情况的，一并列入候选人预备人选。
如推荐结果中出现未经资格审查的人选入选时，乡党委将对该人选进行资格审查，同时征求本人意愿，符合资格条件且本人愿意的，可列为候选人预备人选。
6、确定候选人。
根据群众公开推荐结果，由乡党委依照有关规定对候选人预备人选进行组织考察。
根据考察结果确定村支部书记候选人2名。
7、党内选举（4月10日）
召开全体党员大会进行党内选举，党员大会在实到会党员人数超过应到会党员人数的80%以上情况下方可召开。
有选举权的党员因下列情况不能参加选举的，经乡党委同意，并经党员大会通过，可以不计入应到会人数：
（1）因工作调动、下派锻炼、外出学习或工作半年以上，按规定应转走党的组织关系而没有转走的。
（2）自费出国半年以上的。
（3）患有精神病或其他疾病导致不能表达本人意志的。
（4）年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的。
（5）虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在服刑的等。
党员选举会议程序：
1、由候选人按抽签顺序进行竞选承诺演讲，演讲时间为10-20分钟。
2、选举办法：选举时采取差额选举，实行不记名投票，当场计票并公布选举结果。
监票人、计票人和唱票人应从不是候选人的党员中推荐产生。
到会党员因故不能填写选票的，可以委托他人代写；未能出席选举的党员不能委托他人代为投票。
会议选举，候选人得赞成票达到实到会人数的半数以上，始得当选。
如所有候选人获得赞成票的票数均未过半数，停止选举。
8、组织任命（4月11日—4月13日）。
选举结果报乡党委审批后，下发任职令（试用）。
五、延伸机制
1、由“公推直选”产生的村党支部书记主持召开本村全体党员大会，通过“两推一选”的办法选举产生村党支部委员。
2、乡党委按照当选书记竞选承诺，制定村党支部书记《责任目标考核管理办法》，对党支部书记实行试用期制。
试用期为1年。
在试用期结束前，由乡党委对照其竞选时所承诺事项进行考核，考核合格的给予转正，不合格的不予正式任职。
3、通过“公推直选”未能选出或试用期满党支部书记被罢免的村，将以适当方式配齐配强村党支部书记。
六、组织保障
乡党委成立“公推直选”工作领导组织：
组长：耿成（乡党委书记）
副组长：路宝军（乡党委副书记、政府乡长）
王永江（乡党委副书记）
成员：倪焕（武装部长）
孙立忠（组织委员）
代金利（宣传委员）
马委山（纪检委员）
孙梅（妇联主席）
张小娟（团委书记）
领导小组下设办公室，负责全乡“公推直选”村党支部书记具体工作。
办公室主任：孙立忠。