医院办公室年度工作总结三篇
2024年医院办公室个人年度工作总结（3篇）
2024年医院办公室个人年度工作总结自本人担任办公室工作已满一年之际，在院领导及科主任的深切关怀与精心指导下，并在各级职能部门的紧密协作下，我始终秉承办公厅室的优良传统，坚持“服务领导为核心、服务临床一线为要务、服务患者为根本”的原则，勤勉尽责地履行自身职责。
一、我确保群众意见得以迅速上传，领导意图得到准确下达，同时妥善处理各类电话通知、咨询服务及投诉举报事宜，并细致记录每一环节。
二、我致力于医院规章制度、工作职责及相关规定的修订与完善工作，旨在促进医院各项工作的有序化、制度化运行。
三、在医院的接待工作中，我严格按照既定程序协调与相关部门的工作联系，并及时向上级领导反馈重要信息。
四、对于公文处理，我严格遵循签收、传阅及发送流程，确保各类函件与文件得到妥善保管，有效防范了泄密及丢失事件的发生。
五、我坚持记录办公室日常工作日志，以确保工作的可追溯性与透明度。
在肯定工作成绩的我也深刻认识到自身存在的不足：一、鉴于工作性质的多样性与复杂性，我深感自身在知识储备方面尚存不足，需进一步拓宽学习领域。
二、在思想解放程度及组织、沟通能力方面，我仍有提升空间，与资深同事相比尚存差距。
三、我在工作中表现出一定的保守性，需通过持续学习转变工作方法，勇于创新与完善。
四、由于年龄与经验所限，我在管理工作中尚显乏力，缺乏足够的魄力推动工作深入开展。
我将认真总结工作经验，积极克服自身不足，努力将工作提升至更高水平。
具体而言，我将：一、加强学习，不断提升政治觉悟与业务素养。
积极参与医院组织的各类学习活动，认真记录学习心得，注重提升政治品质与思想道德修养，同时不断更新知识结构，拓展知识视野，以更好地应对工作中的挑战。
二、坚持实事求是原则，确保信息上传下达的准确无误，切实发挥领导助手的作用。
三、不断优化个人服务水平，以更加饱满的热情与更加积极主动的态度迎接新的挑战，在岗位上发挥更大作用，争取取得更加优异的成绩。
2024年医院办公室个人年度工作总结（二）一、我们强化了文件处理的时效性，并严格遵循上级指示、医院决策等文件的传达与落实机制。
医院办公室年终总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，又到了年终总结的时刻。
在过去的一年里，在医院领导的正确指导下，在医院办公室全体成员的共同努力下，我们圆满完成了各项工作任务，为医院的稳定发展做出了积极贡献。
现将本年度医院办公室工作总结如下：二、工作回顾（一）行政管理工作1. 制度建设与完善：本年度，我们针对医院办公室各项工作，进一步完善了各项规章制度，确保各项工作有章可循、有规可依。
同时，加强对制度的宣传和执行力度，提高全体员工的制度意识。
2. 文件管理：规范文件收发、传阅、归档等工作流程，确保文件流转及时、准确、安全。
全年共收发文件XX份，传阅文件XX份，归档文件XX份。
3. 会议组织：全年组织召开各类会议XX次，包括院长办公会、行政例会、科室会议等，确保会议内容明确、高效。
4. 资产管理：加强对医院固定资产的管理，确保资产安全、完整。
全年共办理资产购置、报废、调拨等手续XX项。
（二）后勤保障工作1. 办公环境：定期对办公区域进行清洁、消毒，确保办公环境整洁、卫生。
同时，加强办公设备的管理和维护，确保设备正常运行。
2. 后勤服务：加强后勤服务人员的管理，提高服务质量。
全年共处理各类后勤服务问题XX起。
3. 安全保障：加强医院安全防范工作，确保医院安全稳定。
全年共组织安全检查XX次，发现并整改安全隐患XX处。
（三）信息宣传工作1. 信息报送：及时、准确地向有关部门报送医院工作信息，全年共报送信息XX篇。
2. 新闻宣传：加强与媒体的沟通与合作，提高医院知名度。
全年共在各类媒体发表宣传稿件XX篇。
3. 医院网站建设：加强医院网站的管理和维护，确保网站内容丰富、更新及时。
（四）其他工作1. 疫情防控：积极配合医院做好疫情防控工作，确保医院安全、稳定。
2. 志愿服务：组织志愿者开展各类志愿服务活动，弘扬志愿服务精神。
三、工作亮点1. 工作效率提高：通过优化工作流程，提高工作效率，全年各项工作任务按时完成。
2. 服务质量提升：加强内部管理，提高服务质量，得到医院领导和广大员工的一致好评。
2024医院办公室年度工作总结(6篇)
2024医院办公室年度工作总结____年以来，在区委、区卫生局党组的正确领导下，我与班子成员以及全院职工一道，坚持以____为指导，认真____，强化“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，建立健全质量控制体系，深入开展卫生诚信建设和医疗人性化服务，优化医疗环境，提高服务质量和水平，端正办院方向，牢固树立为人民服务的宗旨，把社会效益放在首位，遵循社会主义市场经济和医疗卫生事业发展的内在规律，提高医院管理水平，把持续改进医疗质量和保障医疗安全作为医院管理的核心内容，为人民群众提供优质、高效、安全、便捷、和经济的医疗服务.不断满足人民群众日益增长的医疗卫生需求。
认真履行职责，圆满完成上级党组安排的各项工作任务。
一、强化服务意识，热衷公益事业。
继续发挥党员的先锋模范作用，以点带面，服务于患者，构建和协医患关系，不定期的发放住院病人意见征询卡，采用病人的合理化建议，对病人提出的问题给于答复或解决，通过调查走访，病人满意度大大增加。
作为政协委员，我深知自己肩上的重任，时刻牢记为人民服务的宗旨，在南岗区卫生局的正确领导下，我院争取到与中国初级卫生保健基金会健康扶贫工程的资助，共同开展历时一年的免费“____区妇女病普查”工作，关爱妇女健康，本着“妇女健康，普查普治把关”的原则，预计参检为____万人次，免费检查项目包括：1、一般妇科检查。
2、乳腺检查：红外乳透仪。
3、盆腔脏器检查：阴式b超检查。
4、宫颈检查：数码电子阴道镜。
5、阴道分泌物检查：常规化验检查。
6、病理检查，费用约____元，真真正正的为的广大妇女健康带来福音。
二、执行国家有关法律、法规和规章制度，健全医院各项工作制度，不断提高医疗服务质量，促进医院健康、可持续发展。
在医疗质量方面，着重抓好三级医师查房、典型疑难病例讨论、术前术后病例讨论等基本制度的落实，确保安全行医。
缩短平均住院日，加快病床周转。
推行整体化系统护理服务制度，病人一入院即知晓自己的主治医生、责任护士，加强对病人的心理护理和健康教育，让病人了解自己的病情，主动配合治疗。
医院办公室年底总结范文6篇
医院办公室年底总结范文6篇篇1一、引言随着2024年的结束，医院办公室工作也迎来了年终总结。
在过去的一年里，医院办公室全体员工在院领导的指导下，紧密团结，共同努力，取得了可喜的工作成绩。
现将一年来的工作情况总结如下：二、主要工作及成效1. 行政管理方面（1）完善医院规章制度，规范管理流程。
根据医院实际情况，修订并完善了医院各项规章制度，确保了医院管理的规范化和标准化。
（2）加强医疗质量安全管理。
通过定期开展医疗质量安全检查，及时发现问题并督促整改，确保了医疗服务的规范性和安全性。
（3）提升医院服务水平。
通过开展患者满意度调查和员工培训活动，提高了医院的服务质量和患者满意度。
2. 人力资源管理方面（1）合理配置人力资源。
根据医院业务发展需要，合理配置医护人员力量，确保了医疗服务的顺利进行。
（2）加强人才队伍建设。
通过引进和培养高素质医护人员，提升了医院的人才储备和医疗服务水平。
3. 财务与资产管理方面（1）严格执行财务制度。
规范医院的财务收支管理，确保了医院财务数据的真实性和准确性。
（2）加强资产管理。
通过完善资产管理制度和加强资产盘点工作，防止了资产流失和浪费现象的发生。
4. 信息管理与技术应用方面（1）推进信息化建设。
根据医院实际需求，不断完善医院信息系统建设，提高了医院的管理效率和服务水平。
（2）加强技术培训。
组织医护人员开展技术培训和学习活动，提高了医护人员的专业技能和业务水平。
三、存在问题及改进措施1. 医疗质量管理需进一步加强。
虽然取得了一定成效，但仍有部分环节存在不足之处，需进一步完善医疗质量管理体系，提高医疗服务质量。
2. 人才队伍建设仍需加大力度。
虽然引进和培养了一批高素质人才，但仍有部分岗位存在人才短缺现象，需继续加强人才队伍建设工作。
3. 信息化建设仍需深入推进。
虽然医院信息系统已得到初步完善，但仍有许多功能需要进一步开发和应用，以提高医院的管理效率和服务水平。
四、总结与展望过去的一年里，医院办公室工作取得了显著成绩，但仍存在一些不足之处需要改进和完善。
医院办公室年终工作总结范文五篇
医院办公室年终工作总结范文五篇医院办公室年终工作总结篇1转眼间又到了年终岁尾，这一年就要在很充实忙碌的工作中过去了。
在这一年里，我收获了很多也积累了不少的工作经验。
同时在两位领导和各位主管的帮助与支持下，我很好的完成了本职工作。
作为一名办公室文员，我深知自己的岗位职责与工作内容，认真地完成领导安排的每一项任务，也在不断的提升自己的综合能力，力求做到更好。
现把这一年来的工作情况总结如下：一、认真仔细的工作态度文员日常的工作内容比较琐碎，需要踏踏实实的去做每件任务，仔细谨慎的去完成且不能疏忽大意，否则会产生不必要的麻烦，甚至造成严重后果。
记得有次回公司送支票，由于自己的疏忽竟然把给送货商的支票送到了公司，后来产生了很多不必要的麻烦才还了回去。
从这件事上我吸取了教训，让我在以后的工作中更要仔细地完成每一项任务。
只有认真仔细的工作态度才能更好的完成领导安排的工作任务。
二、尽心尽责做好人事工作认真做好本职工作和临时性工作，使各项档案管理日趋正规化、规范化。
同时做好后勤保障服务工作，让领导和主管们避免后顾之忧，在经理的直接领导下，积极主动的做好两部门日常内务工作。
1、耐心细致地做好日常工作：负责来电的接听，做好工作，重要事项认真记录并传达给相关区域主管，不遗漏、延误;负责来访客户的接待工作，保持良好的礼节礼貌;负责领导办公室以及会议室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净;负责各种文件的分类存档及每天收发公司邮件。
2、物资管理工作：制定日常办公用品清单及时订购与发放，确保工作人员的正常使用。
每个月10号之前去医院财务处交清洗工服费和电话费并开发票。
每月25号左右将各部门支票送至公司，并将签字的复印件拿回存档。
3、员工薪资工作：每月的13号报员工薪增，15号报员工考勤，这些工作要求我必须认真仔细地去做，去检查每位主管的手记考勤表，确认正确的加班工时，因为这直接关联到项目的财务情况。
4、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成领导及各位主管交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的文件通知做到及时上传下达。
医院办公室年终总结三篇_办公室的年终工作总结
医院办公室年终总结三篇_办公室的年终工作总结一、办公室年终总结（一）：回顾与展望在过去的一年中，我们办公室取得了一系列值得骄傲的成绩。
我们团结一致、努力奋斗，为医院的正常运行和发展做出了积极的贡献。
在这个时刻，让我们一起回顾过去，展望未来，总结工作的经验与教训，为新的一年做好准备。
回顾过去一年，办公室在各项工作中取得了较好的成绩。
在文件管理方面，我们加强了对各类文件的归档整理和保管工作，提高了文件的检索效率，保证了信息的及时、准确传递。
在会议组织方面，我们积极配合各部门的需要，组织了一系列高效、精彩的会议，促进了各职能部门之间的沟通与协作。
我们还重视了培训与学习的工作，不断提升自己的专业水平，为医院的发展提供了有力的后勤支持。
展望新的一年即将到来，在未来的工作中，我们将坚持以人为本的原则，更好地为医院提供后勤支持服务。
我们将进一步加强文件管理工作，建立健全档案管理制度，提升文件管理的效率和质量。
会议组织工作将更加注重细节，全面提升会议的质量和效果，为各职能部门提供更加高效的协作平台。
我们还将加强学习和培训，不断提升自身的业务水平和综合素质，为医院的发展贡献更多的力量。
总结过去的一年，我们办公室的工作取得了明显的进展，但也存在一些不足和问题，需要我们在新的一年中努力改进和完善。
我们需要更加规范和系统地管理文件，提高文件管理的质量和效率。
我们需要注重会议组织的细节和流程，确保会议的质量和效果。
在学习和培训方面，我们需要更加注重个人的提升和发展，为医院的发展提供更加全面的支持。
展望未来，我们将克服困难和挑战，进一步改进和完善工作，为医院的发展做出更大的贡献。
让我们团结一心，携手奋进，共同实现医院的宏伟目标！回顾工作中的成绩同时也需要面对挑战。
文件管理工作虽然有了明显的改进，但仍然存在一些问题，如文件归档不规范、检索不便等。
会议组织方面，虽然我们推出了一些创新的形式，但在会前准备和会议主持方面还需要进一步加强。
医院办公室年度工作总结范文6篇
医院办公室年度工作总结范文6篇第1篇示例：医院办公室年度工作总结随着一年又一年的过去，医院办公室的工作也在不断地发展和壮大。
在过去的一年里，我们办公室的每个成员都努力工作，共同为医院的发展贡献自己的力量。
在这里，我将对过去一年的工作进行总结，回顾我们的成绩和不足之处，为新的一年制定更好的工作计划，以期更好地为医院的发展做出贡献。
一、工作成绩在过去的一年里，医院办公室的工作取得了一些显著成绩。
在行政管理方面，我们加强了对医院各项政策法规的宣传和执行力度，提高了医院员工的法律意识和纪律性。
我们也积极参与医院各项决策和管理工作，为医院的发展提供了有力的支持和保障。
在办公自动化方面，我们对办公设备进行了更新和升级，提高了工作效率和质量。
通过推进信息化建设，优化了办公流程，提升了工作效率，为医院的各项工作提供了坚实的后勤保障。
在人力资源管理方面，我们严格按照医院的各项规章制度，对员工进行了全面的管理和培训，提高了员工的整体素质和工作能力。
我们也大力推进了人才引进和选拔工作，为医院的人才队伍建设提供了有力的支持。
在对外交流与合作方面，我们积极开展了与其他医院和机构的交流与合作，扩大了医院的影响力和合作范围。
我们还深入了解了国内外医院的先进管理理念和经验，为医院的发展提供了宝贵的借鉴和支持。
二、存在问题在工作中，我们也存在一些问题和不足之处。
办公室的工作效率还有待进一步提高，部分业务处理仍存在繁琐和耗时的情况。
人力资源管理中仍需加强对员工的激励和潜能的挖掘，提高员工的积极性和创造力。
在对外交流与合作方面，我们还需深入研究国内外医院的管理模式和经验，提高自身的管理水平和服务能力。
三、工作计划为了更好地完成医院办公室的各项工作，我们将在新的一年里制定以下工作计划：1.进一步优化办公流程，提高工作效率，为医院的各项工作提供更好的支持和保障；2.加强人力资源管理，激励员工的工作积极性和创造力，提高员工的整体素质和工作能力；3.加强对外交流与合作，开展更多形式的医疗合作和学术交流，扩大医院的合作范围和影响力；4.加强对国内外医院管理经验的学习和总结，提高自身的管理水平和服务能力。
2024年医院办公室工作总结（六篇）
2024年医院办公室工作总结在院领导的明确指导和各兄弟科室的鼎力支持下，本人恪守职责，秉持严谨、稳重、理性的态度，带领全科人员稳扎稳打地推进各项工作。
现将工作情况总结如下：一、思想政治立场坚定本人始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚定不移地贯彻四项基本原则，坚决拥护并执行党的基本路线、方针和政策。
严格遵守医院的各项规章制度，在反对邪教组织等斗争中，立场鲜明，与党委保持高度一致。
本人具备强烈的团结协作精神，事业心与责任感并重。
在工作中，始终秉持讲政治、讲学习、讲正气的原则，作风扎实，办事公正，始终以医院整体利益为重，确保政令畅通。
二、领导能力与管理水平（此处内容未具体给出，故无法改写。
）三、科室建设与发展院办室作为医院内部沟通协调的枢纽，其职能与作用至关重要。
在与兄弟科室的合作中，我们明确自身定位，积极协调配合，赢得了兄弟科室的广泛支持与协作，为医院营造了和谐的工作环境。
过去三年，我们办公室圆满完成了各项既定任务。
1. 强化执行力建设，确保医院规章制度的有效落实。
积极配合主管部门对医院制定的各项制度进行监督检查，确保各项制度得到有效执行，为医院工作的顺利开展提供了有力保障。
2. 完善医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。
为领导层提供真实、完整的统计数据，支持医院决策的科学化。
同时，规范档案管理流程，提升档案管理水平。
3. 优化后勤物资账目管理。
对医院后勤低值易耗办公用品账目进行全面梳理，解决了长期存在的呆账问题。
实现物品的微机化管理，极大提高了管理效率，减少了人为错误和统计难度。
四、专业技术能力与水平本人具备较强的创新精神和组织协调能力，在办公室日常管理工作中积累了丰富的实践经验。
曾参与医院的筹建、开院、学术会等重大活动的筹办工作，并成功组织了多期大型学术活动。
为适应医院快速发展的需求，本人在业余时间积极学习经济管理专业的本科课程，不断更新知识结构，提升专业素养。
多次参加省市级医院信息化管理培训，并撰写发表了多篇论文，参与完成两项科研项目。
2024年医院办公室工作总结范文（三篇）
2024年医院办公室工作总结范文自从事办公室工作两个月的时间以来，在中心领导及科主任的关心指导下，在各级职能部门的配合下，继承办公室优良传统，认真做好自己的职责。
一、及时妥善处理电话通知、咨询服务等，并认真记录。
二、认真遵守规章制度、工作职责、等有关规定，保证各项工作有序化、制度化。
三、认真做好每一项工作，并按工作程序协调与相关工作科室的工作联系，并及时向上级领导反馈信息。
四、做好公文处理、签收来文并传阅，以及发送各种函件，各种文件保管得当，无泄密及丢失事件发生。
在实际工作中虽然基本上完成了各项工作，却也认识到自己存在的不足：一、由于工作的性质，涉及工作多样复杂，知识需求面比较广泛，自己对此深感不足。
四、由于自己还年轻，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。
在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。
在以后的工作做种要做到：一、加强学习，不断提高自己的政治水平和业务素质。
积极参加中心组织开展的各类学习，不断地更新自己的知识，拓展自己的知识领域，提高自己办事、处理、协调问题的能力配合领导完成各阶段的工作。
二、以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位中发挥更大的作用，取得更大的进步和更好的成绩。
2024年医院办公室工作总结范文（二）工作总结结构：总结的正文和其他应用文体一样，总结的正文也分为开头、主体、结尾三部分，各部分均有其特定的内容。
1.开头总结的开头主要用来概述基本情况。
包括单位名称、工作性质、主要任务、时代背景、指导思想，以及总结目的、主要内容提示等。
作为开头部分，应以简明扼要的文字写明在本总结所包括的期限内的工作根据、指导思想以及对工作成绩的评价等内容。
它是工作总结的引言，便于把下面的内容引出来，只要很短总结文本的一段文字就行了。
2.主体这是总结的主要部分，内容包括成绩和做法、经验和教训、今后打算等方面。
这部分篇幅大、内容多，要特别注意层次分明、条理清楚。
2024年医院办公室工作总结范例（三篇）
2024年医院办公室工作总结范例在____院长的精准领导和各科室的鼎力支持下，办公室紧密围绕医院年度计划，严格遵循责任要求，恪守各项规章制度，秉承“服务领导、服务科室、服务患者”的宗旨，锐意进取，务实工作，圆满完成了各项既定任务。
现将本年度工作情况总结如下：1. 办公室在文件管理上，进一步提升了文件的书写规范性，强化了文件处理的时效性。
全年共接收上级文件____份，下发文件____份，所有文件处理均严格按照公文处理规范程序进行，确保了文件收发的有序、高效和准确，有效传达了党和政府的方针、政策，上级的指示、规定和医院的决定、决议。
2. 在市、区领导对我院的安全生产、医疗质量安全、防灾减灾、无烟控烟单位、消防安全、创建文明单位等工作的检查中，办公室依据上级要求，精心整理各项工作的文字材料，得到了检查小组的高度认可。
3. 办公室在会议布置和服务方面，确保电话通知及时，会议记录详尽。
同时，严格执行会议决议，并进行有效监督，及时反馈落实情况。
此外，负责院总值班的安排管理，以及节假日值班和上级领导、关系单位领导的接待工作。
通过与湘窖酒业的合作，为医院节省了接待成本。
4. 今年，办公室提前完成了医院档案的整理工作，对医院印章和用烟管理均实施了严格的管理和登记制度。
全年共接听电话通知____次，落实程度达____%。
同时，组织行政总查房____次。
5. 在信息宣传方面，办公室积极响应市区卫生行政部门的文件精神，结合医院业务发展和文化建设需要，加大了宣传工作力度。
与____晚报、____报等多家媒体签订了合作协议，共发表文章____篇，电视媒体播放报道____次。
同时，建立了医院的短信平台，发布最新动态和惠民政策，规范了院内的标识牌和宣传设施。
6. 办公室积极与各临床科室、工会、党办等职能科室协作，共同完成了多项任务。
包括社区、儿科的手足口病防控宣传、新一轮绩效方案的制定落实、基本药物制度的公示宣传以及两次职工代表大会的召开等。
医院办公室工年终总结(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：转眼间，一年又即将过去，在这辞旧迎新的时刻，我谨以此篇年终总结，回顾过去一年的工作，总结经验，展望未来。
我是医院办公室的一名工作人员，以下是我对过去一年的工作总结。
一、工作回顾1. 行政事务管理在过去的一年里，我主要负责医院的行政事务管理，包括文件收发、档案整理、会议组织、后勤保障等工作。
我始终秉持着认真负责的态度，确保各项工作有序进行。
（1）文件收发：我严格按照文件管理规定，做到及时、准确、安全地收发文件，确保文件不遗漏、不误事。
（2）档案整理：我负责医院档案的整理、归档和管理工作，确保档案完整、规范、便于查阅。
（3）会议组织：我协助领导组织各类会议，包括院务会、科室会议等，确保会议的顺利进行。
（4）后勤保障：我积极配合后勤部门，做好医院的日常后勤保障工作，确保医院各项工作正常运转。
2. 沟通协调作为办公室的一员，我深知沟通协调的重要性。
在过去的一年里，我积极与各部门、科室沟通协调，确保信息畅通，工作顺利。
（1）内部沟通：我主动与同事沟通交流，了解他们的需求，及时解决问题，增强团队凝聚力。
（2）外部沟通：我代表医院与上级部门、兄弟单位保持良好沟通，争取更多支持与帮助。
3. 信息管理随着信息技术的快速发展，信息管理在医院的各项工作中的作用日益凸显。
我努力提高自身信息管理能力，为医院信息化建设贡献力量。
（1）信息系统维护：我负责医院信息系统的日常维护和更新，确保系统稳定运行。
（2）信息收集与整理：我定期收集整理各类信息，为领导决策提供依据。
4. 其他工作（1）接待来访：我热情接待来访人员，做好接待记录，确保来访事项得到妥善处理。
（2）应急处理：在突发事件发生时，我积极配合相关部门进行处理，确保医院安全稳定。
二、工作亮点与收获1. 提升工作效率通过不断优化工作流程，提高自身工作效率，为医院节省了大量时间和人力成本。
2. 增强团队凝聚力我积极参与团队活动，与同事建立了良好的关系，增强了团队凝聚力。
医院办公室年底工作总结(3篇)
第1篇一、前言随着岁月的流转，我们又迎来了年末的时刻。
在这一年里，医院办公室全体工作人员在院领导的正确领导下，紧紧围绕医院工作大局，以提升医疗服务质量为核心，以优化办公流程为目标，以强化内部管理为手段，圆满完成了各项工作任务。
现将本年度工作总结如下：二、工作回顾（一）组织领导与制度建设1. 加强组织领导：医院办公室始终坚持以院领导为核心，充分发挥办公室的协调、服务、监督作用，确保各项工作有序推进。
2. 完善制度建设：根据医院发展需要，不断完善办公室内部管理制度，如《办公室工作职责》、《公文处理规定》等，使办公室工作更加规范化、制度化。
（二）公文处理与档案管理1. 公文处理：严格执行公文处理规定，确保公文传递、办理及时、准确。
全年共处理各类公文500余件，其中上行文300件，下行文200件，平行文100件。
2. 档案管理：认真做好档案收集、整理、归档工作，确保档案的完整、准确、安全。
全年共归档档案3000余卷，其中永久卷1000卷，长期卷2000卷。
（三）会议组织与接待工作1. 会议组织：精心组织各类会议，确保会议时间、地点、人员、内容、效果“五落实”。
全年共组织各类会议60余次，参会人数达2000余人次。
2. 接待工作：热情接待来访客人，做好来访登记、引导、接待工作，树立医院良好形象。
全年共接待来访客人500余人次。
（四）内部管理与协调1. 内部管理：加强办公室内部管理，严格执行各项规章制度，确保办公室工作有序、高效。
全年共开展内部培训5次，提升工作人员业务水平。
2. 协调工作：加强与各部门的沟通与协调，确保医院各项工作顺利开展。
全年共协调解决各类问题50余件。
（五）宣传与信息工作1. 宣传工作：充分发挥办公室的宣传作用，积极宣传医院工作动态、先进典型，树立医院良好形象。
全年共编发宣传稿件100余篇，其中被上级媒体采用20余篇。
2. 信息工作：及时收集、整理、报送各类信息，确保信息畅通。
全年共报送信息200余条，其中被上级采用80余条。
医院办公室年终工作总结范文5篇
医院办公室年终工作总结范文5篇篇1XXXX年，医院办公室在院领导的正确领导下，紧紧围绕医院发展目标和重点工作，团结进取、扎实工作，充分发挥办公室的枢纽、保障作用，为医院的快速发展贡献了积极的力量。
现将一年来的工作总结如下：一、积极学习，提高业务水平办公室工作人员能够自觉学习政治理论、业务知识，认真学习党的重要思想，自觉践行“三个代表”重要理论，学习相关法律法规，不断提高自身的政治素养和业务水平。
通过学习，办公室全体人员的业务水平有了明显提高，工作作风更加扎实，工作效率不断创新，切实履行好办公室职能。
二、认真履职，圆满完成各项任务（一）日常事务性工作办公室工作涉及面广而杂，头绪多而变，任务重而急。
XXXX年，医院办公室共处理各类文件XXXX余件，其中会议纪要XX份，简报XX 期，规范性文件XX份，协助院领导完成各类汇报材料XX份。
无论是文字录入、格式排版，还是文件传递、资料整理，办公室都力争做到准确、及时、规范。
在处理各类文件时，我们始终遵循院领导的要求，认真起草、审核每一份文件，确保文件的及时性和有效性。
同时，我们还负责医院内部各类会议的组织和安排，包括会议材料的准备、会议通知的发布以及会议的接待服务等工作。
这些工作虽然琐碎而繁杂，但办公室工作人员始终保持高度的责任心和敬业精神，认真完成每一项任务。
（二）辅助决策工作医院办公室作为院领导的参谋助手，在辅助决策过程中发挥着重要作用。
我们根据医院发展的需要，通过调查研究和收集资料，为院领导提供全面、准确、及时的信息和建议。
在制定医院发展规划、年度工作计划以及重大决策时，我们都积极参与其中，为领导提供有力的支持和参考。
同时，我们还协助院领导处理各类突发事件和重大问题，确保医院的稳定和发展。
（三）协调沟通工作医院办公室是医院内外沟通的桥梁和纽带。
我们始终遵循“外树形象、内抓管理”的原则，认真处理来信来访工作。
XXXX年，办公室共接待来访人员XX余人次，处理来信来访XX余件。
2024年医院办公室年度工作总结范文(三篇)
2024年医院办公室年度工作总结范文2024年度医院办公室工作总结一、工作概况2024年，我院办公室在院领导的正确领导下，全体员工密切配合，积极努力，圆满完成了年度工作目标，取得了一系列可喜的成绩。
二、工作重点及成果1.加强日常办公室管理（1）进一步完善办公室制度和规章制度，提高工作效率和规范性。
（2）加强办公用品的管理，定期对办公室设备进行维护和保养，确保设备的正常使用。
（3）优化办公流程，提高信息化水平，推行电子化文档管理，提高办公效率。
2.组织协调各项会议及会议文件管理（1）积极组织召开各级会议，做好会议记录、归档及跟踪工作。
（2）制定会议议程和事项清单，确保会议顺利进行。
（3）负责会议文件的收集、整理、归档和传阅，及时跟踪落实会议决议。
3.协助领导做好日常工作（1）协助领导起草工作报告、文件等重要文件，确保文风准确、流畅。
（2）组织领导日常行程和会议活动，妥善安排时间和资源，保证工作进度。
4.积极参与院级重大活动的策划与实施（1）积极配合院庆活动筹备工作，协助制定活动方案和预算，保证活动的顺利进行。
（2）组织安排员工参与志愿者活动，展现医院良好形象。
5.加强与其他部门的沟通与协作（1）与其他科室积极沟通，建立良好的合作关系，加强信息共享，实现资源共享。
（2）与财务部门密切配合，确保经费的合理使用和预算执行情况。
三、存在的问题及改进措施1.办公室工作效率有待提高（1）加强员工培训，提高工作技能和业务水平。
（2）优化办公流程，减少冗余环节，提高工作效率。
2.文件管理不够规范（1）建立健全文档管理制度，明确责任和流程。
（2）加强文件分类归档，规范文件命名和存储。
3.与其他部门协作不够密切（1）加强沟通交流，及时解决工作中的问题和矛盾。
（2）建立协作机制，加强跨部门合作，形成合力。
四、经验总结与展望2024年，我们办公室团结协作、积极进取，取得了一定的成绩。
同时，也认识到存在的问题和不足之处。
因此，在新的一年中，我们将继续努力，以更高的目标和更严格的要求，全面推动办公室工作的发展。
医院办公室年终工作总结(5篇)
医院办公室年终工作总结____月份，我参加了医院首次中层干部竞聘，通过竞聘上岗，被聘任为医院办公室主任。
两年来，在办公室主任这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负医院领导和同事的信任，但在各位领导、同事的关心与帮助下，在分管领导的带领及办公室全体成员的共同努力下，本人时刻以____为指导，认真履行办公室主任职责，较好地完成了上级下达的各项工作任务，并进一步完善了办公室自身建设，同时自己在此岗位上也得到进一步提高。
现就本人两年来的工作情况从三个方面述职如下，请各位同仁评议：一、加强学习，不断提高自己的政治水平和业务素质。
作为一名____，本人在思想上始终与____保持一致，____领导，认真学习____报告，深刻领会____的，积极参加党委组织开展的各类学习，注重不断提高自身的政治素养与思想道德素质，坚定对____信念，用正确的理论指导自己的行动。
尤其在今年开展的党员先进性教育活动中，本人积极参加教育活动的每阶段活动安排，认真记录学习笔记，深刻思考撰写党性分析报告，作为医院先进性教育活动办公室副主任，积极履行自己的职责，配合领导完成各阶段的工作。
俗话说：“肚里有知识，手中方法多”。
自全面负责办公室工作以后，新的工作职能要求我不断地更新自己的知识，拓展自己的知识领域，提高自己办事、处理、协调问题的能力。
业余时间认真学习专业知识和相关管理理论，不断更新自己的知识结构，拓宽知识面，具备一定的学习力。
通过学习《马克思主义哲学》、《____概论》、《行政管理》、《公文写作》等理论知识以及医疗等政策、法规和条例等，逐步提升自己的综合素质。
同时不仅从书本上汲取养分，还谦虚地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习，取人之长，补己之短，努力丰富自己、充实自己、提高自己。
通过学习，开阔了视野，拓宽了思路，进一步提高了政治水平和驾驭实际工作能力。
两年来，代表我院参加卫生局举行“五法二条例”知识竞赛，荣获团体三等奖。
医院办公室2024年终工作总结范文5篇
医院办公室2024年终工作总结范文5篇篇1时光荏苒，岁月如梭，2024年已经悄然走过。
在过去的一年里，医院办公室在院领导的正确领导下，在各科室的大力支持与配合下，团结一致，务实工作，较好地完成了各项任务。
现将全年工作总结如下：一、加强学习，提高政治理论素养和业务水平医院办公室工作人员始终把加强学习作为提高政治理论素养和业务水平的重要途径。
认真学习党的十八大精神，深刻领会其精神实质，不断增强政治敏锐性和鉴别力。
同时，积极学习医院管理、医疗技术、法律法规等业务知识，为更好地服务患者、服务临床一线提供坚实保障。
二、强化服务意识，提升医院整体形象医院办公室始终坚持“以患者为中心，以临床一线为重点”的服务理念，不断强化服务意识。
一方面，通过开展“优质服务月”活动，引导医务人员换位思考，从患者的角度出发，提供更加细致、周到的服务。
另一方面，加强与患者的沟通与交流，及时了解患者需求，积极解决患者困难，努力提升患者满意度。
三、加强协调沟通，促进医院内部和谐稳定医院办公室作为医院内部的“枢纽”部门，始终致力于加强协调沟通工作。
一方面，积极协调医患、医护、科室之间的关系，促进医院内部和谐稳定。
另一方面，通过定期召开座谈会、联谊会等形式，加强医护人员之间的交流与沟通，增进彼此理解和信任，共同营造良好的工作环境和氛围。
四、严格落实制度，确保医院各项工作有序进行医院办公室始终把制度建设作为医院管理的重要环节来抓。
严格执行医院各项规章制度和操作规程，确保医疗质量和安全。
同时，根据医院实际情况和工作需要，不断完善各项制度和工作流程，为医院各项工作的有序进行提供坚实保障。
五、存在的问题和不足尽管医院办公室在2024年取得了显著成绩，但仍存在一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面：一是服务意识仍有待提高，部分医务人员缺乏主动服务和创新意识；二是协调沟通能力有待加强，医患、医护、科室之间仍存在一些矛盾和摩擦；三是制度落实仍不到位，个别医务人员违反操作规程和医院制度的现象时有发生。
医院办公室年终工作总结范文(5篇)
医院办公室年终工作总结范文一年来，在主管院长的带领指导下，在其他科室的支持帮助下，坚持以____为指导，认真____，深入学习____，全心全意为休病员服务。
认真履行行风建设服务承诺，团结一致，共同奋进，较好地完成了本科的各项工作任务。
一、注重政治学习，不断提高政治理论水平。
全科人员在党支部书记和党小组长的带领下，认真学习____知识、“____”讲话和____，深刻理解其精神实质。
教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬____优良传统，牢固树立为休病员服务，为职工服务，为领导服务的思想，能够用____和党员标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养。
每星期四下午按时开展政治学习，认真召开____，会上大家能够畅所欲言，认真开展自我批评，互相交流思想，不断提高政治理论水平。
二、认真抓好行风建设服务承诺的落实，促进办公室整体工作水平的提高。
今年是全国各个行业行风建设年，端正行风，转变工作作风，全面提高工作质量，也是我院全年的中心工作。
这个活动期间，办公室作为对内对外服务的主要科室，紧密配合医院中心工作，周密布置，精心安排，首先是组织科室人员认真学习了院行风评议活动有关文件，具体实施方案和院服务承诺具体内容，不断深化服务意识，并且针对科内各项业务工作制定了本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃服务承诺的十项具体内容，并张贴上墙，增强了大家的责任意识和大局意识，特别是在行风评议第二阶段，全科的工作人员都能认真查找工作中的不足和服务不到位的地方，做到真抓实干，在抓落实上下功夫。
第二阶段也是整个活动的核心，在这个阶段中，大家都能够顾全大局，克服人员少，任务重的困难，正确处理各种矛盾，使办公室的各项工作都落到了实处。
在第三阶段行风评议阶段中，院行风领导小组对全院____个科室进行了检查评比，办公室各项工作在这次检查中取得了较好成绩，受到院领导好评。
三、加强团结，增强凝聚力、战斗力，努力完成各项工作任务。
2024年医院办公室年终工作总结(三篇)
2024年医院办公室年终工作总结2024年度医院办公室工作总结尊敬的领导、同事们：时光荏苒，在匆忙的岁月中，2024年转瞬即逝。
在这一年里，医院办公室全体员工团结协作，兢兢业业，完成了各项工作任务。
现将2024年的工作情况进行总结如下：一、工作概述2024年，医院办公室经过全体员工的努力，工作实现了较好的进展。
我们坚持以服务人民健康为宗旨，积极配合医院的发展需要，全面提升服务水平和效率。
在医院各个部门的大力支持下，我们始终保持工作的高效率和规范化操作。
二、工作亮点1.信息化平台的建设面对信息化时代的来临，我们积极践行“数字化医院、信息化管理”的目标，不断优化和完善信息平台。
通过引入新技术和优化系统，提高了医院办公效率，减少了人力资源的浪费。
2.规范的文件管理在过去一年里，我们注重文件的整理和管理，建立了更加规范的文件管理制度。
各类文件（包括会议纪要、通知、文件等）的归档存储、文号管理和定期更新，为医院提供了高效、快捷的信息查询服务。
3.优质服务的提供医院办公室一直以来都注重服务质量的提升，我们积极参与各种业务学习，提高专业知识和技能水平。
在接待来访者和电话咨询者时，我们给予热情周到的回答和指导，力求为受众提供优质服务。
4.团队合作在医院办公室的工作中，我们强调团队协作，倡导相互帮助和共同进步。
大家相互支持、互相鼓励，形成了良好的工作氛围。
在这种氛围下，我们迎接了各种工作挑战，团结协作地解决问题。
三、工作不足1.信息安全薄弱尽管我们在信息化建设方面取得了一些成绩，但在信息安全方面还存在一些薄弱环节。
我们将进一步加强信息安全意识的培训和宣传，并加强对信息安全的管理，确保医院信息不被泄露、损坏或丢失。
2.工作负担较重由于医院办公室的职责较多，工作内容相对繁杂，使得部分员工的工作负担相对较重。
为此，我们将进一步优化工作流程，合理分配人力资源，减轻员工的工作压力。
四、改进措施1.加强沟通协作我们将进一步加强与医院各部门的沟通与合作，密切配合各项工作的开展。
医院办公室年度工作总结【三篇】
第一篇：医院办公室年度工作总结医院办公室是医院管理中非常关键的一个部门，他们协调各个科室之间的工作，推进医院各项管理工作的开展。
在过去的一年时间里，本医院办公室依据医院各项管理指标，认真履行职责，努力促进医院各项管理工作的进展。
一、工作总结1、加强医院内部各项管理协调：体现在加强各部门之间沟通，协调医院内部工作，优化内部流程，提高工作效率。
2、进一步改进质量管理体系：开展全员质量管理培训，完善各项质量管理制度，在组织医院各项检查和考核工作时，加强内部监督，有效提升医疗服务质量。
3、加强人才引进与培养：通过各种形式加强人才引进，严格人才选拔机制，积极开展职业规划，为医院人才队伍建设提供坚实支撑。
4、扎实开展信息化建设工作：在医院信息化建设过程中，加强各项管理指标的整合和协调，加快医院信息化系统的建设，有效提高医疗服务的水平。
5、密切与政府及卫生部门的沟通与合作：加强与有关部门的沟通与联系，了解社会和卫生部门的政策和信息，使医院的各项工作更加符合市场需求。
二、成效和启示1、工作成效在过去的一年里，贯彻各项管理制度，按照市场需求调整医疗服务计划，医疗管理体系稳步前进，医疗服务质量明显提高。
2、经验启示医院办公室应更加注重与个人职业发展相关的职业规划，适时进行人员培训和激励，促进部门员工的职业发展和士气的提高。
三、接下来的工作经过与医院单位、卫生部门以及各级国家行政部门的沟通与合作，医院办公室将继续以提高医院整体竞争力为导向，加强内部的各项工作，不断提高医院内部关系和协调和谐性，更好地满足市场和居民需求。
在提供优质的医疗服务的同时，积极争取职业发展机会，优化医院内部管理水平，为医院的长远发展奠定坚实基础。
第二篇：医院办公室年度工作项目汇报我所在机构卫生部门---医院办公室在2021年的工作方案如下:1.提升医疗管理水平加强内部各部门之间的沟通，协调医院内部工作，优化内部流程，提高工作效率。
2.提高内部管理水平贯彻各项管理制度，做好医院质量监管工作，为大众提供更加完善和优质的医疗服务。
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医院办公室年度工作总结三篇医院办公室年度工作总结三篇眨眼间，又到了年末了，大家一年的工作已经准备收尾总结了!下面是小编整理的2016医院年终总结，欢迎参考学习!（篇一）一年来，在院领导的关心和帮助下，在全体员工的支持配合下，办公室较好的完成了各项任务。
虽然办公室工作有许多非常琐碎的小事，但对我们来说每一次都是耐心和毅力的锻炼，感觉到自己在逐渐成熟。
现将一年以来的情况总结如下：一、认真履行职责，积极开展工作1、协助院领导做好医院行政管理工作，做好院长办公会、院周会等各种会议准备工作及会议记录，做到了保密和及时归档。
2、认真做好材料的打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时上报。
做好各种文件的收发，复印及誊印工作。
及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置。
今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。
3、完成医院接待工作，并按工作程序协调与相关部门的工作联系，并及时向院长反馈信息。
4、完成2014年办公室文件的收集、整理和归档工作。
5、严格统筹安排医院的车辆。
做到能坐公交车的不安排，一人出行不安排的管理制度。
6、严格公章管理;很好的完成医院证照、员工证件的保管及医院证照的年审。
7、认真完成行政楼的财产物质管理。
二、存在的问题和建议自身的问题一年来，在院领导和全体员工的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和员工们的要求还有不少的差距：1、由于工作性质的限制，深入临床调研的时间、机会偏少，对事物工作的了解只局限于经验的理性认识上，缺乏实在的感性认识。
2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头工作。
3、由于自己还很年轻，工作中缺乏强有力的管理，开展工作时缺乏魄力。
今后工作的思路1、没有规矩，不成方圆。
办公室特殊的岗位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗科室。
要本着从严、从细、可行的原则，在原有各项制度的基础上进一步完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理等制度，从而使各项工作的开展更加规范有序。
2、办公室是院内调度科室，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是临床科室问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为员工的榜样，在感情上成为员工信任伙伴。
特别要以身作则，工作作风踏实。
3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。
4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。
5、主动服务于临床，待人处事有礼有节。
做到真正意义上的“医院是我家”的主人翁意识，而不是趋于口头标语形式主义。
6、积极主动做好院长的帮手，加强作风管理。
严格执行成本核算，树立节约也是经营的理念，不断提高管理意识，加强学习使自己成为一名真正的优秀管理者。
（篇二）xx年以来，在区委、区卫生局党组的正确领导下，我与班子成员以及全院职工一道，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx大精神，强化“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，建立健全质量控制体系，深入开展卫生诚信建设和医疗人性化服务，优化医疗环境，提高服务质量和水平，端正办院方向，牢固树立为人民服务的宗旨，把社会效益放在首位，遵循社会主义市场经济和医疗卫生事业发展的内在规律，提高医院管理水平，把持续改进医疗质量和保障医疗安全作为医院管理的核心内容，为人民群众提供优质、高效、安全、便捷、和经济的医疗服务.不断满足人民群众日益增长的医疗卫生需求。
认真履行职责，圆满完成上级党组安排的各项工作任务。
一、强化服务意识，热衷公益事业。
继续发挥党员的先锋模范作用，以点带面，服务于患者，构建和协医患关系，不定期的发放住院病人意见征询卡，采用病人的合理化建议，对病人提出的问题给于答复或解决，通过调查走访，病人满意度大大增加。
作为政协委员，我深知自己肩上的重任，时刻牢记为人民服务的宗旨，在南岗区卫生局的正确领导下，我院争取到与中国初级卫生保健基金会健康扶贫工程的资助，共同开展历时一年的免费“xx区妇女病普查”工作，关爱妇女健康，本着“妇女健康，普查普治把关”的原则，预计参检为万人次，免费检查项目包括:1、一般妇科检查。
2、乳腺检查：红外乳透仪。
3、盆腔脏器检查：阴式b超检查。
4、宫颈检查：数码电子阴道镜。
5、阴道分泌物检查：常规化验检查。
6、病理检查，费用约200元，真真正正的为的广大妇女健康带来福音。
二、执行国家有关法律、法规和规章制度，健全医院各项工作制度，不断提高医疗服务质量，促进医院健康、可持续发展。
在医疗质量方面，着重抓好三级医师查房、典型疑难病例讨论、术前术后病例讨论等基本制度的落实，确保安全行医。
缩短平均住院日，加快病床周转。
推行整体化系统护理服务制度，病人一入院即知晓自己的主治医生、责任护士，加强对病人的心理护理和健康教育，让病人了解自己的病情，主动配合治疗。
对出院病人实行回访制度，如妇科、内科进行电话回访，了解治疗效果及病人对医院的意见。
在检查、用药方面，规定各科室都要严格按照病情合理实施检查，必要的检查一项不能缺，不合理的检查一项也不能查，既要保证检查质量、又要减轻病人负担。
用药要贯彻有效、质优、价廉，先国产、后进口，先一线、后二线三线的原则，合理用药，切实为病人减轻负担。
三、狠抓行业不正之风，将反“商业贿赂”进行到底。
真正做到取信于民，服务于民，以实际行动实现“三个代表”的重要思想。
我院严格按照各级卫生行政部门的要求开展治理商业贿赂专项工作，坚持从实际出发，以对人民群众高度负责的精神，始终把“纠风”工作作为一项重大的政治任务来抓，真正把“纠风”工作与医院的生存和发展紧密联系在一起，积极主动采取有效措施，不断加大工作力度，扎扎实实开展工作，重点抓了在药品和医疗器械购销中收受的回扣，在医疗服务中“开单提成”、收受“红包”和乱收费等不正之风，确保广大人民群众用药安全，力争实现全程优质服务。
1、成立组织机构，制定实施方案。
我院在此次治理商业贿赂专项工作中成立了相关部门负责人组成的专项治理工作领导小组，下设办公室，负责日常事务。
研究制定了《xx 第九医院治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施方案》，并打印下发到各科室。
2、加强舆论宣传，完善监督制约机制。
我院在门诊大厅悬挂活动宣传条幅，营造良好的活动氛围。
向全院职工公布了区卫生局党委设立的举报电话和区卫生局的详细地址、邮政编码，以及省卫生厅设立的“治理商业贿赂指定银行账户”;在门诊大厅向患者公布了院内举报电话;医院与各科室签订了《医疗药品购销不正之风责任状》，与各医药公司签订了《药品购销质量协议书》、《要上代表行为约束合同》;各病房均设有“严禁医药代表和器械商入内”的标志，坚决杜绝要上与医生直接接触，从而形成科较为广泛的监督制约机制。
3、加强职工学习与教育，杜绝腐蚀思想入侵。
组织职工深入学习贯彻市卫生局下发的《医疗卫生人员职业道德规范读本》，坚决以科室集中组织学习和个人业余时间自学相结合;利用各种方式，有计划地对相关人员进行《职业医师法》、《药品管理法》等等相关法律法规的培训学习;组织全院职工分两次收看了2月27日中央电视台播出的以医药界存在的商业贿赂问题为内容的焦点访谈节目录像。
广东省江门新惠区人民医院和四川省平江县医院的两个典型案例，一组组触目惊心的数字，使职工受到了震撼，也起到了很好的教育警示作用。
四、从一点一滴做起，提高医院收入。
除了做好医院正常诊疗外，针对自身二级医院的定位，我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了“质优、价廉”的王牌，真正做到了双方互惠的目的，由于我院的优质服务、诚信，让对方非常满意，现在已经有好多院校与机关主动要求来我院进行健康体检。
xx年我院除圆满完成了xx区高考体检、兵检的任务外，还进行了其他各项体检为xx次，总收入约为xx元，占医院总收入的xx%。
展望新的一年，我和院领导班子将牢牢把握发展这一第一要务，进一步解放思想，深化改革，带领全体干部职工团结一致，奋力拼搏，为我院更快更好的发展再作新的贡献。
（篇三）市中医医院xx年的工作在市委、市政府、市卫生局及上级有关部门的正确领导和大力支持下，全面贯彻党的xx 大精神和“xxxx”重要思想，深入学习实践科学发展观，全面落实科学发展观，紧紧围绕病人的“三个一切”内强素质、外树形象，力求突破，争创一流，狠抓医疗服务质量，强化全方位管理，各项工作取得了显著成绩。
现向各位汇报如下：一、医院基本情况。
医院现有职工440人，开放病床300张，在原有临床科室的基础上，今年又增加显微外科、胸外科、神经外科、耳鼻喉、icu等临床一线科室。
是xx医专附属医院，是山东中医药大学、xx医专、xx中医药学校、xx中医药学校、xx卫校的教学医院。
担负着全市八县二区及苏、鲁、豫、皖周边地区人民的防病、治病重任，是全市中医药医疗、科研、教学、康复、预防中医保健，xx年未发生大的医疗事故，急诊的应急能力及抢救危重病人的能力明显提高，收治的疑难危重病人越来越多，院内会诊、讨论增多，收治病种较前广泛，来诊病人扩展到周边市县，固定资产为1900万元，比xx年增加410万元，医院呈现出蓬勃发展的势头。
市中医医院xx年的主要工作成绩和靓点表现在以下几个方面。
1、医院呈现良好的发展势头。
门诊量、住院病人量业务收入都明显上升，全年门诊量12多万人次，比去年同期增长2万多人次，其中，住院人数6058人次，比同年同期增长%，病床使用率78%，比去年同期增长15%，手术1100例，比去年同期增长%，入院与出院、术前与术后、临床与病理诊断符合率都在95%以上，全年业务总收入3400万元，比去年同期增长1000万元，增长率为%，购买仪器设备60台，其中万元以上的48台，价值360万元。
2、由于医院业务收入的好转，职工的福利待遇也随之提高，由原来发放99年的工资标准，现在发的新的档案工资标准，使职工多年的期盼变成了现实。
3、填补了医院文化的空白。
医院有了自己的院歌《心灵的歌唱》，已经唱响，院训、办院方向、医院精神、医院宗旨等已经确立，院徽正在征集中，“院报”每月印发一期，办的还不错，使医院文化上了一个大台阶。
4、制订了《xx市中医医院xx～xx年发展规划》，填补了医院长期发展规划的空白。
5、汇集了《医院各级各类岗位职责和规章制度》。
6、争创市级文明单位，已被市文明委验收合格，填补了医院多年非文明单位的空白。
7、成功地开办了开发区xx社区服务中心，填补了医院无社区服务中心的空白。
8、成功地开办了icu病房，填补了医院多年无危重病人监护室的空白。