公司校园招聘ppt
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宝洁校园招聘PPT课件
其中第1、2项大部分与工作所要求的直接资质相关,我们能够在比较短的时间使用一定的手段 进行测量。可以通过考察资质证书、考试、面谈、简历等具体形式来测量,也可以通过培 训、锻炼等办法来提高这些素质。
第3、4、5、6项往往很难度量和准确表述,又少与工作内容直接关联。只有其主观能动性变化 影响到工作时,其对工作的影响才会体现出来。考察这些方面的东西,每个管理者有自己 独特的思维方式和理念,但往往因其偏好而有所局限。管理学界及心理学有着一些测量手
培养这种人才有这样的好处:
第一,文化认同感强。 从大学刚毕业就像一张白纸,可塑性很强,更能够接受企业的 理念 和标准的行为规范。 第二,宝洁的市场优势除了产品品牌的拉力优势,还在于终端服务优势,更加需要将企业的文 化理念转化为员工自觉的标准化、职业化的行为,为客户提供一致的、标准化和规范化的服务。
1999年中文《财富》杂志公布的“中国最受赞赏的外资企业” 中,宝洁公司名列第三。
同时,连续两次获得由中华英才网举办的“中国大学生最佳 雇主调查TOP50人气榜”第三名。
.
ห้องสมุดไป่ตู้
4
张承光
1998年从南开大学毕
业后,直接加入宝洁公司
人力资源部,现任宝洁
(中国)公司人力资源部
大中华区招聘培训高级经
理。在人力资源规划、薪
而“冰山以下部分”包括社
会角色、自我形象、特质和
动机,是人内在的、难以测
量的部分。它们不太容易通
过外界的影响而得到改变,
但却对人员的行为与表现起
着关键性的作用。
15
人的素质(胜任特征)的六个层面 :
1、知识,指个人在某一特定领域拥有的事实型与经验型信息
2、技能,指结构化地运用知识完成某项具体工作的能力,即对某一特定领域所需技 术与知识的掌握情况
公司招聘宣讲企业招聘会校园招聘模板(共27张PPT)
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Part 02
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点击输入本栏的具体文字简明点扼击要输的入说本明栏分项的内具容体文字简明扼 点您击的输 内入容本打栏在的这具里体,文或字者简通明过要扼复的要制说的您明说的分明文项分本项后内内,容容在。。此框中选择粘贴,并选择只保留文字。 您的内容打在这里,或者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,并选择只保留文字xx
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中国航天科工集团校园招聘会ppt招聘宣讲会ppt
经营指标
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年销售额
ห้องสมุดไป่ตู้销售
636,356.600
年创利税
创利
930,157.580
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主要项目
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主要项目二
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未来规划
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公司上市 线下门店1000家
企业校园招聘会PPT模板
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PART 03
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02
01
03
校园招聘宣讲会ppt
详细介绍招聘的流程,包括简历投递、笔试、面试等环节,以及每个环节的时间 和地点等具体信息,以便让同学们更好地了解招聘的流程和要求。
CHAPTER 02
招聘岗位与要求
招聘岗位介绍
产品经理
负责产品规划、设计和运营, 需具备敏锐的市场洞察力和创
新思维。
技术研发工程师
从事软件研发、系统架构设计 等工作,需具备扎实的编程能 力和技术功底。
THANKS FOR WATCHING
感谢您的观看
CHAPTER 03
公司文化与团队氛围
公司文化理念
01
02
03
价值观
公司所秉持的价值观,如 诚信、创新、卓越等,能 够影响员工的工作态度和 行为。
使命与愿景
公司所追求的使命和愿景 ,能够激发员工的归属感 和使命感。
社会责任
公司所承担的社会责任, 如环保、公益等,能够提 升员工的社会责任感。
团队氛围展示
良好的沟通能力和学习 能力,能够适应快速发 展的工作环境;
04
对公司和行业有深入了 解,有志于长期发展。招聘人数与时间01
02
03
04
招聘人数:100人
招聘时间:2022年9月1日至 2022年11月30日
宣讲会时间:2022年10月15 日(周六)上午9:00-12:00
宣讲会地点:XX大学XX校区 XX楼XX会议室
面试注意事项提醒
准时参加
确保按时到达宣讲会现场,遵守会场纪律。
保持冷静
在面试过程中保持冷静和自信,不要因为紧 张而影响表现。
着装得体
选择干净舒适的衣服,注意个人形象。
尊重面试官
对面试官的问题认真回答,尊重他们的意见 和决定。
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招聘岗位与要求
招聘岗位介绍
产品经理
负责产品规划、设计和运营, 需具备敏锐的市场洞察力和创
新思维。
技术研发工程师
从事软件研发、系统架构设计 等工作,需具备扎实的编程能 力和技术功底。
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CHAPTER 03
公司文化与团队氛围
公司文化理念
01
02
03
价值观
公司所秉持的价值观,如 诚信、创新、卓越等,能 够影响员工的工作态度和 行为。
使命与愿景
公司所追求的使命和愿景 ,能够激发员工的归属感 和使命感。
社会责任
公司所承担的社会责任, 如环保、公益等,能够提 升员工的社会责任感。
团队氛围展示
良好的沟通能力和学习 能力,能够适应快速发 展的工作环境;
04
对公司和行业有深入了 解,有志于长期发展。招聘人数与时间01
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招聘人数:100人
招聘时间:2022年9月1日至 2022年11月30日
宣讲会时间:2022年10月15 日(周六)上午9:00-12:00
宣讲会地点:XX大学XX校区 XX楼XX会议室
面试注意事项提醒
准时参加
确保按时到达宣讲会现场,遵守会场纪律。
保持冷静
在面试过程中保持冷静和自信,不要因为紧 张而影响表现。
着装得体
选择干净舒适的衣服,注意个人形象。
尊重面试官
对面试官的问题认真回答,尊重他们的意见 和决定。
校园招聘PPT模板
招聘成本:招聘过程中产 生的费用,如广告费、面 试费等
招聘效率:招聘周期与招 聘人数的比值
招聘满意度:新员工对公 司的满意度,包括工作环 境、待遇、发展前景等
招聘成功率:通过面试的 新员工数量与参加面试的 总人数的比值
招聘效果数据分析
招聘渠道:分析各种招聘渠道的效 果,如校园招聘会、网络招聘等
应聘人数:统计应聘人数,分析招 聘吸引力
校园招聘PPT模板
Hale Waihona Puke 汇报人:某某某汇报时间:20XX/XX/XX
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目录
CONTENTS
1 校园招聘背景 2 校园招聘流程 3 校园招聘内容 4 校园招聘效果评估
校园招聘背景
公司简介
01
02
03
04
05
06
公司名称: XX公司
成立时间: XX年
主营业务: XX行业
公司规模: 员工人数、 分支机构等
05
招聘团队建设:建立 专业的招聘团队,提 高招聘质量
03
招聘流程优化:优化 招聘流程,提高招聘 体验
06
招聘数据分析:通过 对招聘数据的分析, 为招聘策略提供依据
THANK YOU
汇报人:某某某
汇报时间:20XX/XX/XX
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者优先。
岗位名称:市场营销专员
要求:本科及以上学历,市 场营销或相关专业背景,具备 良好的沟通能力和团队协作精 神,熟悉市场营销策略和技巧,
有相关实习经验者优先。
岗位名称:人力资源专员
要求:本科及以上学历,人 力资源或相关专业背景,具备 良好的沟通能力和团队协作精 神,熟悉人力资源管理流程,
有相关实习经验者优先。
企业校园招聘PPT授课课件
忙碌的一天的人们以各自的方式奔向 那个让 人休憩 被人们 赋予了 太多温 情的地 方—— 家。而 我却朝 着与家 相反的 方向, 也因此 看到了 在两点 一线的 惯常中 不一样 的'画面 ,至今 不肯忘 怀。
目 录
1 集团简介 2 企业文化 3 招聘岗位
4 晋升发展 5 薪酬福利 6 答疑环节
忙碌的一天的人们以各自的方式奔向 那个让 人休憩 被人们 赋予了 太多温 情的地 方—— 家。而 我却朝 着与家 相反的 方向, 也因此 看到了 在两点 一线的 惯常中 不一样 的'画面 ,至今 不肯忘 怀。 忙碌的一天的人们以各自的方式奔向 那个让 人休憩 被人们 赋予了 太多温 情的地 方—— 家。而 我却朝 着与家 相反的 方向, 也因此 看到了 在两点 一线的 惯常中 不一样 的'画面 ,至今 不肯忘 怀。
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校园招聘宣讲会ppt
宣讲会的流程和时间安排
流程
宣讲会通常包括企业介绍、招聘岗位介绍、互动环节、面试环节等环节。企业介 绍包括企业文化、价值观、业务范围等;招聘岗位介绍包括岗位职责、任职要求 等;互动环节包括提问、交流等;面试环节包括初步面试、复试等。
时间安排
宣讲会的时间安排通常根据企业和校园的实际情况而定,一般会在工作日或周末 进行,持续时间通常为2-4小时。在时间安排上,需要充分考虑参与人员的行程 安排和工作需求,确保宣讲会的顺利进行。
企业代表会认真回答学生的问题,并 尽可能提供具体的信息和实例,帮助 学生更好地了解公司。
企业代表交流和分享
01
在宣讲会现场,企业代表会与其 他学生分享自己的职业经验和心 得,包括如何在职场中取得成功 、如何克服困难等。
02
企业代表还会分享公司的文化和 价值观,帮助学生更好地了解公 司的工作环境和氛围。
02
招聘岗位和要求
招聘岗位的种类和数量
招聘岗位种类
技术类、销售类、市场类、管理类、设计类等。
招聘岗位数量
根据企业需求和校园招聘计划,确定招聘岗位的数量。
岗位的职责和要求
销售类岗位
负责销售和市场拓展工作,要 求具备良好的沟通能力和市场 敏感度。
管理类岗位
负责团队管理、战略规划等工 作,要求具备领导能力和战略 眼光。
学生代表分享和交流
在宣讲会现场,学生会代表会与其他学生分享自己的实习经 历和职业规划,包括如何找到实习机会、如何提升自己的职 业能力等。
学生代表还会分享自己的求职经验和心得,帮助其他学生更 好地准备求职过程。
THANKS
感谢观看
05
06
提前了解宣讲会时间,确保在投递简历前 完成准备。
企业校园招聘模板PPT课件(26张)
Ipsum available
Photography
Streaming
Management
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Data Analysis
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PROJECTS DEVELOPMENT
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年度工作概述
ANNUAL WORK SUMMARY
PROJECTS DEVELOPMENT
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Management
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PROJECTS DEVELOPMENT
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年度工作概述
ANNUAL WORK SUMMARY
PROJECTS DEVELOPMENT
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线下门店1000家 十大产业
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年创利税过10亿
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世界500强
干成事的人有地位
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工作环境
办公大楼
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办公室
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员工食堂
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员工活动室
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员工活动
有梦想,有活力
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我们
来粘贴内容。更多作品请在模板;;
同一个企业 同一个家
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xx电子科技公司
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核心产品
互联网
电子零部件
大数据
软件
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带着梦想起航
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相信自己,相信未来,相信xx科技
01
我们是谁 · 公司介绍
为什么选择我们 · 发展平台及福利 我们需要的人才 · 岗位需求 如何加入我们 · 应聘方式与就业指导
目 录
02
03
04
我们是谁 01
——公司介绍
公司简介
xx集团控股有限公司
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02
为什么选择我们
——发展平台及福利
企业文化
核心理念 团队作风 企业精神 经营理念
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2014年
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旗下产业
xx互联网科技公司
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xx房地产公司
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主要项目
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人才理念
想干事的人有机会
人人皆人才 赛马不相马
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能干事的人有平台
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企业荣誉
2011年 2013年
子公司:16家
销售覆盖:12省
发展历程
1998年
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2006年
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2010年
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2017年
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经营指标
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销售ห้องสมุดไป่ตู้
年销售额
636,356.600
创利
930,157.580
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年创利税
未来规划
公司上市
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公司简介
员工数量:3000人
涉及领域:5大项
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