工会业务知识题库答案
工会考试笔试试题汇总及答案
工会考试笔试试题汇总及答案工会是工人阶级的群众组织,是维护职工权益的重要力量。
工会考试是工会干部选拔和职工教育的重要环节,旨在提高工会工作人员的业务水平和综合素质。
以下是工会考试笔试试题的汇总及答案,供参考。
一、单项选择题1. 工会的基本职责是什么?- A. 维护职工合法权益- B. 组织职工参与企业管理- C. 促进企业经济效益- D. 组织职工文化活动答案:A2. 工会的组织原则是什么?- A. 民主集中制- B. 集中统一制- C. 民主制- D. 集中制答案:A3. 工会会员的基本义务是什么?- A. 遵守工会章程- B. 积极参加工会活动- C. 按时缴纳会费- D. 维护工会的团结和统一答案:D二、多项选择题1. 下列哪项属于工会的职能?- A. 维护职工合法权益- B. 组织职工参与企业管理- C. 组织职工文化活动- D. 组织职工参加社会公益活动答案:A、B、C、D2. 工会在企业中的作用包括:- A. 维护职工合法权益- B. 促进职工与企业之间的沟通- C. 组织职工参与企业管理- D. 组织职工开展文体活动答案:A、B、C、D三、判断题1. 工会是企业内部的一个部门,其主要任务是协助企业完成生产任务。
(对/错)答案:错2. 工会有权代表职工与企业就劳动条件、工资等问题进行协商。
(对/错)答案:对3. 工会可以不经过职工大会的同意,自行决定工会的经费使用。
(对/错)答案:错四、简答题1. 简述工会在维护职工权益中的作用。
答案:工会在维护职工权益中发挥着重要作用。
它通过参与企业的决策、监督企业的劳动条件和工资支付,确保职工的合法权益不受侵害。
同时,工会还通过组织职工参与企业管理,提高职工的参与感和满意度,促进企业和谐稳定发展。
2. 工会如何组织职工参与企业管理?答案:工会通过组织职工代表大会、职工代表会议等形式,让职工有机会表达自己的意见和建议。
工会还可以通过与企业管理层的沟通协商,确保职工的合理诉求得到妥善处理。
工会知识竞赛(试卷编号111)
工会知识竞赛(试卷编号111)1.[单选题]单位负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并按国家有关规定( )如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门,不得隐瞒不报、谎报或者迟报,不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。
A)立即B)一小时C)二小时答案:A解析:2.[单选题]对新兴行业、领域的安全生产监督管理职责不明确的,由( )按照业务相近的原则确定监督管理部门。
A)县级以上地方各级人民政府B)国务院C)乡镇(街道)政府答案:A解析:3.[单选题]生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,( )生产经营活动。
A)可以从事B)不得从事C)根据实际情况可以继续从事答案:B解析:4.[单选题]2021年6月10日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议审议通过了《关于修改< ( ) >的决定》。
A)中华人民共和国安全生产法B)危险化学品安全法C)道路交通安全法答案:A解析:5.[单选题]安全生产工作坚持( )的领导。
A)中国共产党B)企业负责人C)各级政府6.[单选题]生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降级、撤职的处分,并由应急管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款;对逃匿的处( )以下拘留;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
A)十日B)十五日C)二十日答案:B解析:7.[单选题]劳动保护的任务是保护劳动者在生产过程中的( )。
A)安全B)健康C)不受意外伤害D)安全与健康答案:D解析:8.[单选题]各级工会组织要按照中国工会十六大报告提出的工作目标, 积极加强和改进工会自身建设,打造深受职工群众信赖的( )。
A)工会之家B)工会联盟C)幸福之家D)职工之家答案:D解析:9.[单选题]( ) 是指用人单位与本单位职工就有关签订集体合同或 专项集体合同以及确定相关事宜而进行的商谈交涉行为。
答案学习工会业务知识试题
“学习工会业务知识,提升工会干部综合工作能力”试题答案单位:姓名:职务:------------------------------------------------------------ ---------------一、填空题(50分,每空1分)1、工会组织作为(会员)和(职工利益)的(代表者)和(维护者),要全面履行各项社会职能,突出(维护)职能,必须建立坚持(主动维权)、(科学维权)、(依法维权)的坚强有力的各级工会领导班子;培养一批热爱(工会工作),热心为(会员职工)服务,具有各种特长的工会积极分子队伍。
2、工会职工经济技术活动的基本内容包括动员和组织职工开展(劳动竞赛)、(合理化建议)、(技术革新)、(技术协作)和(发明创造),做好劳动模范的(培养)、(选树)、(表彰)、(管理),加强(班组建设)等。
3、在新的历史条件下,工会女职工工作的基本任务主要有维护女职工的合法权益和(特殊利益)。
4、对女职工进行思想政治教育,引导女职工树立(自尊)(自信)(自立)(自强)精神,全面提高女职工的思想道德、科学文化、业务技能和健康素质。
5、在编制预算支出时,要本着(勤俭节约)(量入为出)(留有储备)(分清缓急)统筹安排的原则来进行。
工会社会保障工作具有内容上的(内容上的复杂性)、方式方法上的(多样性)、操作上的(政策性)、(系统性),以与关注重点的(特殊性),等等。
6、建立工会帮扶体系的基本内容是(生活救助)、(医疗救助)、(助学救助)、(法律援助)、就业帮扶和(政策咨询)。
7、职工民主管理是职工依照法律和有关规定,通过一定的组织形式,参加(企事业管理),行使(民主权利)的活动。
8、工会企业职工民主管理工作的内容主要包括组织开展好(职工代表大会)、(厂务公开)、(民主评议干部)工作等。
9、工会宣传教育工作的内容主要包括(职工思想政治工作)、(职工文化技术教育工作)和(职工文化体育工作)三个方面。
工会业务知识题库
工会业务知识复习大纲根据工会工作的特点和要求,采用一套复习题对全省工会岗位的专兼职工会干部进行复习指导。
基础知识要求:一、掌握《工会法》第二章至第五章内容;二、掌握《工会法》实用手册常用知识问答;三、掌握《劳动法》第三章、第四章、第七章内容;四、掌握《中国工会章程》内容;五、了解《劳动法》其他部分内容;六、了解全总基层组织建设部编制的《企业工会工作条例(试行)》指导读本;七、了解中华人民共和国工会法释解;八、阅读中华全国总工会主办的《中国工运》;工会业务知识复习题一、填空 (100 题 )*1 、全国人民代表大会常务委员会《关于修改中华人民共和国工会法的决定》自()起施行。
2、工会是职工 () 的工人阶级的群众组织。
3、各级工会经费收支情况应当由() 经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告() 。
工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。
*4 、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害, () 提出解决的建议,企业应当() 。
5、发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业() 组织职工撤离危险现场,企业() 作出处理决定。
6、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,() 应当予以协助。
7、维护职工合法权益是工会的() 。
工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。
*8 、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。
() 的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
9、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是 () 。
10、工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的()和() 。
11、工会会员大会或者会员代表大会有权() 其所选举的代表或者工会委员会组成人员。
*12 、工会主席、副主席() 时,不得随意调动其工作。
工会法知识竞赛试题及答案
工会法知识竞赛试题及答案一、选择题1. 工会的成立应当遵循的原则是()。
A. 自由自愿B. 公平公正C. 民主集中D. 公开透明答案:C2. 根据工会法,企业职工()人以上的,应当建立工会组织。
A. 20B. 50C. 100D. 200答案:C3. 工会的基本职责是()。
A. 维护职工合法权益B. 促进企业发展C. 组织职工文化活动D. 参与企业管理答案:A4. 工会经费的来源主要包括()。
A. 职工缴纳的会费B. 企业拨款C. 政府补助D. 社会捐赠答案:A5. 工会主席的选举应当遵循()的原则。
A. 等额选举B. 不记名投票C. 公开竞选D. 领导指定答案:B二、判断题1. 工会可以代表职工与企业进行集体谈判。
()答案:正确2. 工会有权对企业违反劳动法律法规的行为进行监督和举报。
()答案:正确3. 工会活动的开展必须完全依赖于企业的资助。
()答案:错误4. 工会会员有权参与工会的管理工作并对工会工作提出建议和意见。
()答案:正确5. 工会经费只能用于工会的日常运营,不能用于职工福利。
()答案:错误三、简答题1. 请简述工会在维护职工权益方面的作用。
答:工会作为职工的代表组织,通过集体谈判、法律援助、权益监督等方式,维护职工的合法权益,包括但不限于工资、工时、劳动安全卫生、社会保险等方面的权益。
工会还通过参与企业决策、提出建议和意见,促进企业与职工之间的和谐关系,提高职工的工作满意度和生活质量。
2. 工会法规定了哪些措施以保障工会独立自主地开展工作?答:工会法明确规定,工会应当依法独立自主地开展工作,不受企业行政的干涉。
企业应当为工会提供必要的工作条件和活动场所,保障工会经费的独立使用,不得干预工会的组织建设和日常活动。
此外,工会法还规定了工会主席、副主席和委员的选举产生方式,确保工会领导机构的民主性和代表性。
3. 请解释工会经费的管理和使用原则。
答:工会经费的管理和使用应当遵循“独立自主、民主管理、公开透明”的原则。
工会知识答题试卷
工会业务知识答题试卷单位姓名分数第一部分选择题1、在______中中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。
A.五四运动B. 五卅运动C. 二七罢工2、1921 年中国共产党成立后于同年 8 月成立_____作为公开领导工人运动的工作机构。
A.中国劳动组合书记部B.中国劳动协会C.中共中央职工运动委员会3、中华全国总工会成立于_____。
A.1924 年B.1925 年C.1926 年4、1948 年 8 月在哈尔滨召开的______全国劳动大会决定重建中华全国总工会。
A.第四次B.第五次C. 第六次5、中国共产党_______提出要“全心全意地依靠工人阶级”。
A.七大B.七届二中全会C.七届三中全会6、我国的劳动竞赛始于____。
A.20 世纪 30 年代的中央苏区B.20 世纪 40 年代的陕甘宁边区C.新中国成立以后7、新中国第一部《工会法》颁布于_____6 月。
A.1950 年B. 1960 年C. 1979 年8、1957 年工会_____修改了工会章程,将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。
A.七大 B.八大 C.九大9、中国工会国际工作的方针,是独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、____。
A.互通有无B.平等互利C.增进友谊10、社会主义新型劳动关系是,规范有序、公正合理、_____、和谐稳定。
A.团结协作 B.竞争对立 C.互利共赢11、中国工会的基本职责是_____。
A.组织安全生产B.教育引导职工C.维护职工合法权益12、凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中以工资收入为主要生活来源或与用人单位建立劳动关系的___,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,承认工会章程,都可以加入工会为会员。
A.体力劳动者和脑力劳动者 B.社会主义事业建设者 C.爱国者13、按照全国总工会有关劳务派遣工加入工会问题的规定,劳务中介公司已建立工会组织的,应由中介公司的工会组织及时吸收劳务派遣工加入工会,劳务公司尚未建立工会组织的,可由用人单位的工会依据_____,吸收劳务派遣工加入工会组织。
600题《工会基础知识试题及答案》2020.1.6
事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识试题及答案》一、单选题1.我国的劳动保护方针是()。
A、安全第一,预防为主B、领导重视,奖惩分明C、安全第一,奖惩分明D、领导重视,预防为主标准答案:A2.女职工较多的企业、事业单位、机关,可以建立工会女职工委员会,在()领导下开展工作。
A、上级地方工会B、同级工会C、全国总工会D、地方产业工会标准答案:B3.工会会员()制定或者修改《中国工会章程》,章程不得与宪法和法律相抵触。
A、代表大会B、全国代表大会C、全体代表D、全国大会标准答案:B4.从中华全国总工会和地方各级总工会来说,主要应建立和完善(),作为宏观维护的主要途径和手段。
A、立法机制B、立法参与机制和沟通协调机制C、协调机制D、立法和协调制度标准答案:B5.国家保护工会的()不受侵犯。
A、利益B、合法权益C、组织D、制度标准答案:B6.企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记.劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起()日内未提出异议,集体合同即行生效。
A、30B、60C、90D、15标准答案:B7.企业工会对本单位特聘煤矿安全群众监督员的教育培训时间,每年不得少于()学时。
A、36B、40C、48D、60标准答案:C8.中国工会以宪法为根本活动准则,按照《中华人民共和国工会法》和(),独立自主地开展工作,依法行使权利和履行义务。
A、《中华人民共和国宪法》B、《中华人民共和国劳动法》C、《中国工会章程》D、《中华人民共和国民法通则》标准答案:C9.《中国工会章程(修正案)》的通过和实施,对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工()的作用,具有十分重要的意义。
A、人生安全B、个人利益C、合法权益D、基本权利标准答案:C10.我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同,其“区域”是指()。
A、市级以下区域内B、县级以下区域内C、省级以下区域内D、乡镇区域内标准答案:B11.工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的()和监督权。
工会业务知识题库答案
工会业务知识复习题答案一、填空(100题)1、2001年10月27日2、自愿结合3、同级工会接受监督4、有权及时研究答复5、建议必须及时6、有关单位7、基本职责8、企业主要负责人9、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度10、参与权监督权11、撤换或者罢免12、任期未满同意13、工会可以14、意见可以予以解决15、财产工会使用侵占、挪用和任意调拨16、合法权益17、法律服务18、独立互不干涉内部事务19、自动延长任职期间20、工会21、会同组织职工组织职工22、应当听取23、自愿结合24、应当吸收参加研究25、三方协商机制26、基层工会27、集体合同制度28、可以29、撤销30、应当提供31、非专职委员三个照发32、工资总额33、二十五人以上二十五人34、职工代表大会民主管理35、批准36、1950 6 29 2637、1992 4 3 七38、职工(代表)大会39、必须40、交涉改正41、调解42、二倍43、6044、同级工会45、同级工会《中国工会章程》46、机关工会47、工作机构48、应当49、无正当理由调动工作岗位50、以外需要事先51、依法参加和组织任何组织和个人52、重大问题同级工会53、伤亡事故和各种职业危害54、宪法宪法55、职工代表大会民主决策56、听取和反映关心57、集体协商劳动合同58、参加和组织帮助、指导59、组织和教育参与管理60、全国代表大会61、同一行业或者性质相近62、立法参与沟通协调63、自动延长任期期满64、工会经费和财产65、暴力、威胁66、法人社会团体法人67、上级工会68、支持和帮助69、同级会员代表大会70、政府委托共同71、平等自愿协商一致72、法定劳动标准条件争取应得的73、拖延或者拒不拨缴支付令强制执行74、职工企业行政企业工会委员会75、女职工委员会女职工委员76、必须全体代表过半数77、专职工作人员所在单位78、37333 90%79、县级以上同等对待80、1986 9 1281、可以继续保留82、有权83、人民政府或者有关部门84、非法撤销85、三年或者五年86、三分之一以上87、听取和反映88、民主集中制89、经费独立90、职工代表大会91、通报研究解决92、集体合同企业93、所属的隶属94、协商提请仲裁提起诉讼95、处分职工有权96、工会书面通知97、应当应当98、侮辱、诽谤治安管理处罚条例99、监督处理结果100、民主选举二、选择(150题)101、B 111、D 121、B 131、B 141、D 102、D 112、B 122、C 132、A 142、C 103、A 113、A 123、C 133、A 143、C 104、D 114、C 124、D 134、B 144、C 105、C 115、A 125、D 135、D 145、A 106、D 116、D 126、D 136、C 146、B 107、B 117、A 127、B 137、D 147、B 108、A 118、C 128、B 138、A 148、C 109、B 119、A 129、D 139、A 149、B 110、D 120、D 130、A 140、A 150、A151、A 152、C 153、A 154、B 155、A 156、C 157、A 158、B 159、D 160、B 161、A 162、A 163、A 164、D 165、A 166、B 167、C 168、C 169、A 170、A171、B 172、A 173、B 174、A 175、C176、B 177、A 178、D 179、B 180、C181、A 182、A 183、A 184、A 185、A186、C 187、A 188、A 189、A 190、A191、B 192、A 193、A 194、B 195、A196、B 197、A 198、C 199、A 200、B201、C 202、B 203、B 204、B 205、A206、C 207、B 208、C 209、A 210、A211、A 212、A 213、B 214、A 215、B216、B 217、A 218、B 219、A 220、A221、B 222、A 223、A 224、A 225、B226、A 227、B 228、D 229、A 230、A231、D 232、C 233、A 234、A 235、C236、A 237、B 238、B 239、A 240、C241、A 242、C 243、A 244、B 245、C246、A 247、B 248、C 249、B 250、A四、判断题(200题)251、对252、错,还有奖励基金。
工会法相关知识竞赛题目与答案
工会法相关知识竞赛题目与答案
题目一
工会是什么?
答案:
工会是由劳动者自愿组成的,以维护劳动者权益、促进劳资关
系和劳动争议解决的组织。
题目二
工会的主要职责是什么?
答案:
工会的主要职责包括代表会员维护劳动者权益、参与劳资协商、提供劳动法律咨询和服务、组织劳动者培训等。
题目三
工会的成立条件是什么?
答案:
工会的成立条件包括至少7名劳动者自愿组成、制定章程并经过注册等。
题目四
工会的解散条件是什么?
答案:
工会的解散条件包括会员不足7人、决议通过解散、依法注销等。
题目五
工会的经费来源有哪些?
答案:
工会的经费来源包括会员的会费、捐赠、赞助、财产收益等。
题目六
工会在劳动争议解决中的作用是什么?
答案:
工会在劳动争议解决中的作用包括协调、调解、代表会员进行谈判和参与仲裁等。
题目七
工会的法律地位是什么?
答案:
工会在中国的法律地位是合法、独立的社会组织。
题目八
工会会员的权利有哪些?
答案:
工会会员的权利包括参与工会事务、选举和被选举权、提出建议和意见、获得工会服务和法律援助等。
题目九
工会的组织形式有哪些?
答案:
工会的组织形式包括企业工会、行业工会和地区工会等。
题目十
工会会员如何加入工会?
答案:
工会会员可以通过填写会员申请表并交纳会费等途径加入工会。
以上为工会法相关知识竞赛题目与答案,希望对您有所帮助。
工会法知识竞赛试题及答案
工会法知识竞赛试题及答案一、选择题1. 工会的成立应当遵循的原则是()。
A. 自由自愿B. 公平公正C. 民主集中D. 公开透明答案:C2. 根据工会法,企业职工()人以上的,应当建立工会组织。
A. 20B. 50C. 100D. 200答案:C3. 工会的基本职责不包括以下哪项()。
A. 维护职工合法权益B. 促进企业发展C. 组织职工文化活动D. 参与企业民主管理答案:B4. 工会经费的来源主要包括()。
A. 职工缴纳的会费B. 企业拨款C. 社会捐赠D. 政府补助答案:A5. 工会主席的选举产生方式是()。
A. 职工代表大会选举B. 职工大会选举C. 工会委员会选举D. 党委推荐答案:B二、判断题1. 工会可以代表职工与企业就工资、工时等事项进行集体协商。
()答案:正确2. 工会有权对企业违反劳动法律法规的行为提出纠正意见。
()答案:正确3. 工会活动的开展必须完全依赖于企业的资助。
()答案:错误4. 工会会员有权参与工会的管理和决策。
()答案:正确5. 工会不得干涉企业的经营决策。
()答案:正确三、简答题1. 请简述工会在维护职工权益方面的作用。
答:工会作为职工利益的代表,通过参与企业民主管理、组织职工与企业进行集体协商、监督企业执行劳动法律法规等方式,维护职工的合法权益。
工会还通过法律援助、劳动争议调解等手段,帮助职工解决劳动关系中的问题,确保职工在劳动过程中的合法权益不受侵害。
2. 工会如何参与企业的民主管理?答:工会通过组织职工代表大会或职工大会,使职工能够参与到企业的重大决策中。
工会还可以通过参与企业内部的监督机制,如参与制定和完善企业规章制度,监督企业执行劳动法律法规,确保职工的意见和建议能够被充分听取和考虑。
3. 工会在促进企业文化建设方面可以发挥哪些作用?答:工会可以通过组织丰富多彩的文化、体育和娱乐活动,增强职工的凝聚力和归属感。
此外,工会还可以开展职业技能培训和竞赛,提高职工的专业素质和工作技能,从而促进企业文化的健康发展。
最新 工会业务知识题库及答案
工会业务知识题库及答案一、填空(100题)1、全国人民代表大会常务委员会《关于修改中华人民共和国工会法的决定》自( )起施行。
2、工会是职工( )的工人阶级的群众组织。
3、各级工会经费收支情况应当由( )经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告( )。
工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。
*4、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,( )提出解决的建议,企业应当( )。
5、发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业( )组织职工撤离危险现场,企业( )作出处理决定。
6、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,( )应当予以协助。
7、维护职工合法权益是工会的( )。
工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。
*8、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。
( )的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
9、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个基本机制是( )。
10、工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的( )和( )。
11、工会会员大会或者会员代表大会有权( )其所选举的代表或者工会委员会组成人员。
*12、工会主席、副主席( )时,不得随意调动其工作。
因工作需要调动时,应当征得本级工会委员会和上一级工会的( )。
*13、职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,( )参加。
工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。
14、企业、事业单位发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商,反映职工的( )并提出解决意见。
对于职工的合理要求,企业、事业单位( )。
工会协助企业、事业单位做好工作,尽快恢复生产、工作秩序。
*15、工会的( )、经费和国家拨给( )的不动产,任何组织和个人不得( )。
2022年工会试题答案
2022年工会试题答案一、单项选择题1. 工会的基本职责是()。
A. 维护职工合法权益B. 促进企业发展C. 组织职工文化活动D. 参与企业经营管理答案:A2. 根据《中华人民共和国工会法》,企业应当在()内建立工会组织。
A. 成立之日起三个月B. 成立之日起六个月C. 成立之日起一年D. 成立之日起两年答案:B3. 工会经费的主要用途是()。
A. 用于工会工作人员的个人消费B. 用于购买办公设备C. 用于职工福利和工会活动D. 用于企业的其他投资项目答案:C4. 工会代表职工与企业进行集体协商,主要是为了()。
A. 确定企业年度利润分配方案B. 确定企业的投资方向C. 确定职工的工资水平和工作条件D. 确定企业的市场战略答案:C5. 工会在维护职工权益方面,应当()。
A. 仅在职工提出申诉时介入B. 主动发现问题并及时解决C. 仅关注工资问题,不涉及其他权益D. 仅在企业违反法律时介入答案:B二、多项选择题1. 工会可以组织职工参与的活动包括()。
A. 职业技能培训B. 文化体育活动C. 社会公益活动D. 企业内部竞争比赛答案:ABC2. 工会在企业中的职能包括()。
A. 参与企业民主管理B. 监督企业执行劳动法律法规C. 组织职工文化娱乐活动D. 决定企业的生产计划答案:ABC三、判断题1. 工会有权对企业违反劳动法律法规的行为提出纠正意见。
()答案:正确2. 工会经费可以用于为企业的管理层提供福利。
()答案:错误3. 工会的成立和活动不受企业管理层的干涉。
()答案:正确四、简答题1. 请简述工会在维护职工权益方面的作用。
答:工会在维护职工权益方面的作用主要体现在以下几个方面:首先,工会代表职工与企业进行集体协商,争取更好的工资待遇和工作条件;其次,工会监督企业执行劳动法律法规,确保职工的合法权益不受侵害;再次,工会为职工提供法律援助和咨询服务,帮助职工解决劳动争议;最后,工会通过组织各种活动,增强职工的凝聚力和归属感。
2024年工会知识竞赛题库及答案(共50题)优选全文
2024年工会知识竞赛题库及答案(共50题)1、社会主义新型劳动关系是:规范有序、公正合理、(C)、和谐稳定。
A. 团结协作B. 竞争对立C. 互利共赢2、认真贯彻落实《关于进一步加强企业工会工作,充分发挥企业工会作用的决定》,需要切实推动实现“两个普遍”:一是依法推动企业普遍建立工会组织,二是(B)。
A. 依法推动企业普遍签订劳动合同B. 依法推动企业普遍开展工资集体协商C. 依法推动企业普遍加强安全生产3、凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中以工资收入为主要生活来源或与用人单位建立劳动关系的(A),不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,承认工会章程,都可以加入工会为会员。
A. 体力劳动者和脑力劳动者B. 社会主义事业建设者C. 爱国者4、中华全国总工会入会申请书上有这样的表述:“我(B)加入中华全国总工会,遵守工会章程,执行工会决议,积极参加工会活动,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义国家而努力奋斗。
”A. 申请B. 自愿C. 志愿5、我国工人阶级诞生于(A)A. 1840年以后B. 1861年以后C. 1911年以后6、中国共产党是马克思主义与(A)相结合的产物。
A. 工人运动B. 农民运动C. 知识分子运动7、中华全国总工会成立于(B)。
A. 1924年B. 1925年C. 1926年8、(C)是各级工会协助各级党委、政府解决困难职工和农民工子女上学难问题开展的一项帮扶活动,它在国家助学体系中发挥拾遗补缺的作用。
助学的主要对象是国家助学体系暂时没有覆盖,或者已经覆盖到但需要进一步救助的困难职工和农民工上学子女,一般采取入户助学、结对助学、集中助学、承包助学等多种形式开展。
A. 职工书屋B. 困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动C. 金秋助学9、各级工会积极开展(C),通过协助有关部门安排农民工专列、包专车,为农民工购买团体票等形式,帮助亿万农民工平安返回家乡。
工会法知识竞技测试题及解答
工会法知识竞技测试题及解答一、选择题1. 下列哪项不是工会的基本职能?A. 代表和维护职工的合法权益B. 组织职工进行生产和业务技术培训C. 参与企业的经营管理D. 开展职工文化、教育、娱乐活动答案:B2. 工会组织的下列哪项活动不违反工会法规定?A. 罢工B. 阻挠企业的正常生产经营活动C. 协助企业进行生产经营管理D. 抵制合法的企业改革措施答案:C3. 下列哪项不是工会会员的权利?A. 有选举权和被选举权B. 享有工会提供的各种服务C. 可以不参加工会组织的活动D. 对工会工作进行监督和建议答案:C二、判断题1. 工会组织的目的是维护职工的合法权益,提高职工的素质,推动社会主义物质文明和精神文明建设。
(正确)2. 工会组织可以干预企业的经营管理,影响企业的决策。
(错误)3. 工会会员必须参加工会组织的活动,否则将失去会员资格。
(错误)三、简答题1. 简述工会组织的职能。
答:工会组织的职能包括代表和维护职工的合法权益,协助企业进行生产经营管理,组织职工进行生产和业务技术培训,开展职工文化、教育、娱乐活动,参与企业的经营管理,以及对工会工作进行监督和建议等。
2. 工会法对工会组织的活动有哪些规定?答:工会法规定,工会组织应当依法开展活动,维护职工的合法权益,不得违反国家法律法规,不得干预企业的经营管理,不得损害国家、企业和职工的利益。
工会组织可以组织职工进行罢工,但必须符合法律法规的规定,并且应当采取合理的方式,不影响社会稳定和生产经营活动的正常进行。
---以上就是本次工会法知识竞技测试题的解答,希望对您有所帮助。
如有疑问,请随时提问。
工会知识100题竞答答卷
工会知识100题竞答1.中国特色社会主义工会发展道路是我们党的工运理论与__B___相结合的产物.A .市场经济B。
工运实践C社会主义理论2、中国特色社会主义工会发展道路的核心是坚持__B___。
A.坚持社会主义性质 B.坚持共产党的领导C。
坚持构建和谐劳动关系3.我国的劳动竞赛始于__A___。
A.20世纪30年代的中央苏区B.20世纪40年代的陕甘宁边区C.新中国成立以后4.职工代表大会是企业实行民主管理的__C___。
A.主要形式 B.一般形式 C. 基本形式5.新中国第一部《工会法》颁布于___A___ 6月。
A.1950年 B.1960年 C.1979年6.1925年召开的___B___全国劳动大会,宣布成立中华全国总工会。
A。
第一次 B.第二次C。
第四次7.坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路理论,于__B___开始提出。
A.2003年B.2005年C.2008年8.中国工会自诞生之日起就始终围绕着党的中心工作而开展活动,因此__A___是中国工会运动的显著特征之一。
A.服务大局B。
劳动竞赛 C.组织起来9.中国特色社会主义工会发展道路与中国特色社会主义道路是__A___的关系。
A.局部和整体B.形式和内容C.个别和一般10.工会应当__C___劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。
A。
代表 B.代替C。
帮助、指导11.2008年10月,胡锦涛总书记在同全国总工会新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时指出:“把更多___B___赋予工会组织,为工会工作提供更好的环境和条件。
”A.物质和方法B.资源和手段C.财富和途径12。
劳动关系三方协商机制是政府、__C___、工会就有关协商调处劳动关系事宜结成的一种社会关系。
A.政党B。
资方 C. 经营者组织13.当前中国工会的工作方针是__B____。
A.密切联系职工群众B。
组织起来、切实维权 C.全面提高职工素质14. 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,__A____要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物.A. 不得B。
工会业务知识复习试题
工会业务知识复习试题一、选择题(每题2分,共40分)1. 下列哪个机构是负责监督工会活动并提供法律咨询的?()A. 劳动监察机构B. 工会组织C. 全国总工会D. 劳动争议仲裁机构2. 工会会员的权益包括以下哪些方面?()A. 劳动报酬B. 薪资福利C. 劳动保护D. 所有以上都是3. 工会组织的最高权力机构是?()A. 工会委员会B. 全国总工会C. 职工代表大会D. 工会会员大会4. 工会章程是工会组织的基本准则和内部管理规范,下列哪个机构负责制定工会章程?()A. 工会会员大会B. 工会委员会C. 全国总工会D. 工会代表大会5. 工会组织的经费来源有以下哪些?()A. 会员缴纳费用B. 政府拨款C. 社会捐赠D. 所有以上都是6. 下列哪项不属于工会组织的基本任务?()A. 维护会员权益B. 组织职工的文化娱乐活动C. 开展职业技能培训D. 提供职业咨询服务7. 下列哪个行为是不符合工会组织服务职工的基本原则的?()A. 坚决支持职工合法权益的维护B. 鼓励职工展开法律诉讼C. 为职工提供优质的服务D. 坚决反对职工非法行为8. 下列哪项工会工作属于经济权益保护工作?()A. 组织职工进行职业技能培训B. 帮助职工解决与用人单位的劳动纠纷C. 组织职工进行文化娱乐活动D. 协助职工申请社会救助9. 下列哪项不属于工会组织的基本职责?()A. 维护职工的合法权益B. 为职工提供职业培训C. 组织职工进行文化娱乐活动D. 为职工提供生活物资10. 工会组织的决策机构是?()A. 工会委员会B. 全国总工会C. 职工代表大会D. 工会会员大会11. 下列哪项是工会组织的基本原则之一?()A. 服务职工群众B. 符合国家宪法法律的规定C. 公正、民主、集中的原则D. 所有以上都是12. 工会组织的上级工会组织是?()A. 全国总工会B. 工会委员会C. 职工代表大会D. 工会会员大会13. 下列哪项不是工会委员会的职权?()A. 负责执行职工代表大会的决议B. 组织职工进行技术培训C. 维护会员的基本权益D. 发起组织活动14. 下列哪个机构负责组织工会代表大会?()A. 工会委员会B. 全国总工会C. 基层工会组织D. 工会会员大会15. 下列哪项是工会委员会的基本职责之一?()A. 组织职工参与政府活动B. 组织职工进行休闲娱乐活动D. 组织职工进行职业培训16. 下列哪项属于工会制度中的工会仲裁工作?()A. 组织职工进行技术培训B. 组织职工进行文化娱乐活动C. 协助职工解决与用人单位的劳动争议D. 为职工提供心理咨询服务17. 工会组织的改选周期是几年?()A. 3年B. 4年C. 5年D. 6年18. 下列哪个机构负责制定工会组织的日常工作计划和年度工作报告?()A. 全国总工会B. 工会委员会C. 工会会员大会D. 工会代表大会19. 工会组织的法定代表人是?()A. 全国总工会主席B. 工会委员会主任C. 职工代表大会主任D. 工会科员20. 下列哪项不属于工会委员会的基本职责?()A. 执行全国总工会的决策和工作安排B. 组织职工进行休闲娱乐活动D. 组织职工进行职业培训二、判断题(每题2分,共20分)1. 工会会员的权益只包括经济权益。
工会干部业务知识
一、选择题
1.工会的基本职责是维护职工的哪项权益?
A.政治权益
B.经济权益(正确答案)
C.文化权益
D.社会权益
2.工会干部在处理职工劳动争议时,应遵循的首要原则是:
A.公平公正(正确答案)
B.快速解决
C.维护企业利益
D.妥协让步
3.工会经费的主要来源是:
A.政府拨款
B.会员会费(正确答案)
C.企业捐赠
D.社会筹款
4.工会干部在组织职工培训时,应优先考虑的培训内容是:
A.职业技能提升(正确答案)
B.兴趣爱好培养
C.心理健康辅导
D.法律法规知识
5.工会干部在职工代表大会上的主要职责是:
A.发表演讲
B.传达政策
C.代表职工发言,反映职工意见(正确答案)
D.组织活动
6.工会干部在维护职工劳动安全卫生权益时,应采取的措施是:
A.定期检查工作环境(正确答案)
B.提高职工工资待遇
C.增加职工休假时间
D.组织职工文体活动
7.工会干部在处理职工信访事项时,应遵循的程序是:
A.先解决后调查
B.先调查后解决(正确答案)
C.直接转交企业处理
D.忽略不理
8.工会干部在推动企业文化建设时,应注重的是:
A.企业形象宣传
B.职工精神文化生活丰富(正确答案)
C.产品推广
D.市场份额扩大。
章丘工会试题答案
章丘工会试题答案一、单项选择题1. 根据我国《工会法》,工会是()自愿结合的工人阶级的群众组织。
A. 职工B. 企业C. 行业D. 地区答案:A2. 工会的基本职责是()。
A. 维护职工合法权益B. 促进企业发展C. 组织职工文化活动D. 参与企业管理答案:A3. 工会组织应当在()领导下进行工作。
A. 企业管理层B. 党组织C. 职工代表大会D. 地方工会答案:B4. 工会经费的来源主要包括()。
A. 职工缴纳的会费B. 企业拨款C. 政府补助D. 社会捐赠答案:A5. 工会应当定期向()报告工作,并接受其监督。
A. 企业管理层B. 职工代表大会C. 地方工会D. 党组织答案:B二、多项选择题1. 工会在维护职工权益方面可以采取的措施包括()。
A. 参与劳动合同的签订和修改B. 组织职工进行职业技能培训C. 代表职工与企业进行集体协商D. 监督企业执行劳动安全卫生规定答案:A, C, D2. 工会可以组织职工参与的文体活动包括()。
A. 职工运动会B. 职业技能竞赛C. 文化艺术展览D. 旅游休闲活动答案:A, C, D三、判断题1. 工会有权对企业违反劳动法律法规的行为提出纠正意见。
()答案:正确2. 工会经费可以用于职工福利以外的商业投资。
()答案:错误3. 工会组织应当每年至少召开一次职工代表大会。
()答案:正确四、简答题1. 请简述工会在协调劳资关系中的作用。
答:工会在协调劳资关系中起到桥梁和纽带的作用。
一方面,工会代表和维护职工的合法权益,通过集体协商、参与劳动合同的签订等方式,促进职工与企业之间的沟通与理解。
另一方面,工会也协助企业建立和谐劳动关系,提高职工的工作积极性和生产效率,从而推动企业的稳定发展。
2. 工会如何保障职工的劳动安全卫生权益?答:工会通过多种方式保障职工的劳动安全卫生权益。
首先,工会参与制定和监督执行企业的安全卫生制度,确保职工的工作环境符合国家规定的安全标准。
工会基本业务知识230题
工会基本知识230题一、基本常识题1. 中国工会会徽,选用哪两个汉字,经艺术造型呈圆形重叠组成,并在两字外加一圆线,象征着什么?答:“中”、“工”两字;象征“中国工会和中国工人阶级的团结统一”。
2. 中国工会会徽为圆形,会徽的底和选用“中”、“工”两字组成的主体图案分别是什么颜色?答:红色和金色。
3. 某人与用人单位准备签定2年劳动合同并约定1个月的试用期,请问该试用期是否包含在2年的劳动合同期限内?答:是。
4. 什么情况下劳动者应当按照约定向用人单位支付违约金?答:劳动者违反服务期约定或竞业限制约定的。
5. 劳动者在劳动合同履行中拒绝用人单位的违章指挥和强令冒险作业,能视为违反劳动合同吗?答:不视为违反劳动合同。
6. 劳动者提前多长时间以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同?答:30日。
7. 劳动者在试用期内提前多长时间通知用人单位,可以解除劳动合同?答:3日。
8.《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议》是在什么时间、什么会议上通过的?答:2005年7月;全国总工会十四届六次主席团会议。
9.《劳动合同法》自什么时候起施行?答:自2008年1月1日起施行。
10. 省(市)自治区以下各级工会接受地方党组织和上级工会的双重领导,以谁的领导为主?答:地方党组织。
11.《企业工会工作条例》规定,会员多少人以上的企业建立工会委员会?答:25人。
12. 企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,谁是法定代表人?答:工会主席。
13.《企业工会工作条例》规定,会员在多少人以下的企业工会应召开会员大会?答:100人。
14. 大型企业工会经上级工会批准,可设立什么机构,负责工会委员会的日常工作?答:常务委员会。
15. 职工多少人以上的企业工会依法配备专职工会主席?由同级党组织负责人担任工会主席的,应另外配备什么职务?答:200人;专职工会副主席16.《企业工会工作条例》规定,哪些人不能作为本企业工会委员会成员的人选?答:企业行政负责人、合伙人及其近亲属。
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工会业务知识复习题答案一、填空(100题)1、2001年10月27日2、自愿结合3、同级工会接受监督4、有权及时研究答复5、建议必须及时6、有关单位7、基本职责8、企业主要负责人9、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度10、参与权监督权11、撤换或者罢免12、任期未满同意13、工会可以14、意见可以予以解决15、财产工会使用侵占、挪用和任意调拨16、合法权益17、法律服务18、独立互不干涉内部事务19、自动延长任职期间20、工会21、会同组织职工组织职工22、应当听取23、自愿结合24、应当吸收参加研究25、三方协商机制26、基层工会27、集体合同制度28、可以29、撤销30、应当提供31、非专职委员三个照发32、工资总额33、二十五人以上二十五人34、职工代表大会民主管理35、批准36、1950 6 29 2637、1992 4 3 七38、职工(代表)大会39、必须40、交涉改正41、调解42、二倍43、6044、同级工会45、同级工会《中国工会章程》46、机关工会47、工作机构48、应当49、无正当理由调动工作岗位50、以外需要事先51、依法参加和组织任何组织和个人52、重大问题同级工会53、伤亡事故和各种职业危害54、宪法宪法55、职工代表大会民主决策56、听取和反映关心57、集体协商劳动合同58、参加和组织帮助、指导59、组织和教育参与管理60、全国代表大会61、同一行业或者性质相近62、立法参与沟通协调63、自动延长任期期满64、工会经费和财产65、暴力、威胁66、法人社会团体法人67、上级工会68、支持和帮助69、同级会员代表大会70、政府委托共同71、平等自愿协商一致72、法定劳动标准条件争取应得的73、拖延或者拒不拨缴支付令强制执行74、职工企业行政企业工会委员会75、女职工委员会女职工委员76、必须全体代表过半数77、专职工作人员所在单位78、37333 90%79、县级以上同等对待80、1986 9 1281、可以继续保留82、有权83、人民政府或者有关部门84、非法撤销85、三年或者五年86、三分之一以上精品文档87、听取和反映88、民主集中制89、经费独立90、职工代表大会91、通报研究解决92、集体合同企业93、所属的隶属94、协商提请仲裁提起诉讼95、处分职工有权96、工会书面通知97、应当应当98、侮辱、诽谤治安管理处罚条例99、监督处理结果100、民主选举二、选择(150题)101、B 111、D 121、B 131、B 141、D102、D 112、B 122、C 132、A 142、C103、A 113、A 123、C 133、A 143、C104、D 114、C 124、D 134、B 144、C105、C 115、A 125、D 135、D 145、A106、D 116、D 126、D 136、C 146、B107、B 117、A 127、B 137、D 147、B108、A 118、C 128、B 138、A 148、C109、B 119、A 129、D 139、A 149、B110、D 120、D 130、A 140、A 150、A151、A 152、C 153、A 154、B 155、A156、C 157、A 158、B 159、D 160、B161、A 162、A 163、A 164、D 165、A166、B 167、C 168、C 169、A 170、A171、B 172、A 173、B 174、A 175、C176、B 177、A 178、D 179、B 180、C181、A 182、A 183、A 184、A 185、A186、C 187、A 188、A 189、A 190、A191、B 192、A 193、A 194、B 195、A196、B 197、A 198、C 199、A 200、B201、C 202、B 203、B 204、B 205、A206、C 207、B 208、C 209、A 210、A211、A 212、A 213、B 214、A 215、B216、B 217、A 218、B 219、A 220、A221、B 222、A 223、A 224、A 225、B226、A 227、B 228、D 229、A 230、A231、D 232、C 233、A 234、A 235、C236、A 237、B 238、B 239、A 240、C241、A 242、C 243、A 244、B 245、C246、A 247、B 248、C 249、B 250、A四、判断题(200题)251、对252、错,还有奖励基金。
253、错。
应当建立平等协商制度,而不是三方协商制度。
254、错。
企业、事业单位以及其他组织拒不执行发生法律效力的支付令,申请人可以依法向人民法院申请强制执行。
而不是申请撤销支付令。
255、错,建立需要报上一级工会批准的程序。
256、错,不属于破产财产257、对258、对259、错260、错,董事会、监事会中的职工代表由公司职工民主选举产生261、对262、对263、对264、错,应当以自己的名义申请,不需要经下级工会的同意或者授权265、对266、错,2年267、对268、对269、对270、对271、对272、对273、错,集体合同未报经劳动保障行政部门审核或者经审核提出异议的。
不具有法律约束力。
274、对275、错,行使的是选举权、被选举权、表决权276、答:对。
277、答:对。
278、答:对。
279、答:对。
280、答:对。
281、答:对。
282、答:对。
283、答:对。
284、答:对。
285、答:对。
286、答:对。
287、答:对。
288、答:对。
289、答:对。
290、答:对。
291、答:对。
292、答:对。
293、答:对。
294、答:对。
295、答:对。
296、答:对。
297、答:对。
298、答:对。
299、答:对。
300、答:对。
301、答:错302、答:对303、答:对304、答:错305、答:对306、答:对。
307、答:错308、答:对。
309、答:对。
310、答:对。
311、答:对。
312、答:错313、答:对。
314、答:对。
315、答:对316、答:对。
317、答:对。
318、答:对。
319、答:对。
320、答:对*321、错323、对*324、错*325、对*326、对*327、错*328、错*329、对*330、对331、错332、对333、错*334、对335、错336、对*337、错338、错339、对340、错341、对342、对343、错344、错345、错*346、对*347、对348、对*349、对350、错*351、对353、对354、对*355、对356、对*357、对*358、对*359、错360、对361、对362、对363、错*364、对365、对*366、错367、对368、对369、对370、对371、对372、对*373、对374、对375、对376、对*377、错378、对379、对380、对*381、错383、对*384、错385、对386、对387、错388、对*389、对390、对*391、对392、对393、对394、对*395、对396、错397、对*398、错*399、对400、对*401、对*402、对*403、对404、对405、错406、对407、对408、对409、对*410、对411、对*413、对*414、对*415、对*416、对417、错418、错419、对420、对*421、对422、对423、错*424、对*425、错426、对427、对428、对429、对430、对431、错*432、错433、对434、对435、对436、对、437、对438、对439、对*440、对441、对443、对444、对445、对*446、错447、错448、错449、对450、对五、简答题(50题)451、答:工会参加企业的劳动争议调解工作。
452、答:15日。
453、答:工会会员全国代表大会。
454、答:立法参与机制和沟通协调机制。
455、答:职工(代表)大会。
456、答:平等自愿,协商一致。
457、答:工作机构。
458、答:37333个,约占90%459、答:经费独立原则。
460、答:企业主要负责人。
461、答:平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度。
462、答:有。
463、答:书面通知工会。
464、答:由工会与企业、事业单位协商确定。
465、答:应当昕取工会意见。
466、答:可以建立基层工会的联合会。
467、答:可以设专职工会主席。
468、答:三年或者五年。
469、答:按照民主集中制建立。
470、答:是。
工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。
471、答:同等对待。
472、答:1986年9月12日。
473、答:可以继续保留。
474、答:有权。
475、答:在同级工会领导下开展工作。
476、答:任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨。
477、答:全部职工工资总额的百分之二。
478、答:对。
479、答:职工代表大会。
480、答:必须。
481、答:是1950年6月29日公布施行的,共五章26条。
482、答:1992年4月3日。
483、答:基层工会或者上级工会有权申请。
484、答:工会会费是指工会会员依照《中国工会章程》的规定,向所在工会组织交纳的基本活动经费。
485、答:劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任,调解委员会的活动经费由企业承担。
486、答:企业、事业单位的工会是职工代表大会的工作机构。
487、答:职工民主管理是职工依照《宪法》和法律有关规定,通过一定的组织形式,参加企(事)业管理,行使民主权利的活动。
488、答:国有和国有控股企业、事业单位工会的专职工作人员的人数可以不低于职工总人数的千分之三。
489、答:企业和实行企业化管理的事业单位的主要负责人的父母、子女、配偶和兄弟姐妹等近亲属不得作为本单位基层工会委员会成员的人选。
490、答:违反有关规定,截留或者挪用工会经费的,有关部门视情节轻重给予有关责任人行政处分。
491、答:召集职工代表团(组)长和专门委员会(小组)负责人联席会议讨论解决。
492、答:由会员大会或者会员代表大会选举产生。
493、答:《工会法》第四十六条的规定:侵占工会经费和财产拒不返还的,工会可以向人民法院提起诉讼,要求返还,并赔偿损失。
494、答:职工二百人以上的企业、事业单位的工会,设专职工会主席。
495、答:工会经费按中华全国总工会规定的分成比例留用和上解。
496、答:实行少数服从多数的原则。
497、答:这三个条例是:《工会劳动保护监督检查员暂行条例》、《基层(车间)工会劳动保护监督检查委员会工作条例》、《工会小组劳动保护检查员工作条例》。