教师培训工作总结范文
教师培训工作总结6篇
教师培训工作总结6篇教师培训工作总结 1根据教育局工作布署,我校全体教师进行分散与集中培训学习,共有28余名教师参加了这次培训,现将培训工作情况总结汇报如下:一、认真制定培训计划,确保计划的可行性凡事预则立,不预则废。
面对全校区教师暑期培训班,如何让各位老师在这几天的培训中能在理论和实践上都有一定的提高,授课人的选定,授课内容的选择都显得非常重要。
所以本次培训计划制定的指导思想是:尊重实际,讲求效果。
尊重我校区教育教学的实际情况,结合我校区新课程改革的现状,坚持既有理论方面的课程指导,又有来自教学一线经验丰富教师的课堂实录,体现理论与实际的结合。
本次培训正是重视了选人和选题,因此培训取得了较好的效果,这从学员的反馈信息中能清楚地感知到。
二、立足课改,加强教学反思研讨教学工作是学校工作的根本,此次培训我们在教学方面花费了相当大的力气:各学科教师根据自己屡次考试成绩、同学科老师的公开课水平、以及教研员对本学科在课堂教学中要达到相应层次的说明,认真分析、总结、讨论教和学中的得与失:老师们谈的很具体,他们结合自己的教学实践,围绕具体内容讲解如何驾驭课堂?如何培养学生学习兴趣,提高课堂教学效果?积极地与同头课教师交流教学技能,详细地谈自己对新课标的认识、理解,比如在某一节课的课堂教学中自己是如何组织教学的,在课堂教学中又是如何渗透新理念的,毫不保留地谈自己在教改过程中的成功与失败,即哪些知识用什么样的方法讲解学生就很容易接受,受到了良好效果;哪些做法急需改进……好多问题是共性的,通过大家的交流,统一了思想,统一了方向,使广大老师对新课程标准又有了更高层次的理解与认识。
三、加强德育队伍的建设,提高教师队伍德育水平师德是教育的灵魂,随着现代化步伐的日趋加快,对教师队伍的要求也越来越高。
针对目前的社会特点和我校区学生特点,我们需要一支素质高、有敬业精神、有科学管理方法的教师队伍,这对培养新世纪的人才有着不可低估的意义。
2024年度教师个人培训工作总结范文4篇
2024年度老师个人培训工作总结范文2024年度老师个人培训工作总结范文精选4篇〔一〕2024年度老师个人培训工作总结回首2024年度,这一年对于每位老师来说,注定是充满了挑战和机遇的一年。
尽管在疫情的影响下,我们的教学工作遇到了不小的困难,但通过个人培训的各种途径和方式,我成功地完成了自己的工作任务,收获了满满的成果和收获。
在此,我愿与大家分享我在培训过程中的体会和心得。
本学年我参加了多种形式和不同内容的培训活动。
如:1.学校集中培训——本学期开展了教学技能、班主任工作、学科知识和教育教学研究等方面的集中培训活动。
这些培训对支撑我们的教学工作,进步老师的教学才能和教学程度起到了重要作用。
2.线上网络培训——我参加了多个学科的公开课、资格证考试辅导以及高程度课题研究等线上网络培训活动。
这些线上培训可以帮助我们及时理解新教育政策、最新教学开展趋势和前沿理论研究成果,并可以帮助我们提升教育教学才能,做到教与学同步开展。
3.学校外出参观学习——除了以上两种培训方式,我还积极参加了屡次学校组织的参观学习活动。
这些学习活动帮助我深化理解了其他教育机构先进的理念、先进的教育理念以及先进的管理方式和流程,极大地启发了我的思维,并在很大程度上进步了自己的专业素养。
通过本年度的个人培训活动,我不仅获得了成就感,也受益颇丰。
主要成果如下:1.获得了全国青少年科技创新大赛组织者资格证书,可以更好地辅导学生参赛;2.通过了中国计算机等级考试二级C语言证书,进步了我的计算机算法和程序设计的才能;3.参加组织了一项软件工程课题研究,收获了不小的科技成果,在学科教学、教育科研和学生素质拓展方面都获得了非常好的效果;4.参加了校级集中培训,对我自身的教学才能进展了全面的提升,在课堂教学技巧、管理、学生心理安康和自我成长等方面也有了很大的长进。
通过一年的个人培训,我深化地体会到了教育事业的重要性和艰巨性,也充分感受到了个人培训的作用。
学校教师培训总结范文(7篇)
学校教师培训总结范文百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。
在新的历史时期,能否有效的建设一支充满活力,勇于探索,业务素质高教学基本功过硬,具备终身学习意识的教师队伍,是教育现代化能否成功的关键。
我校非常重视教师的成长与培养,把教师的培训工作作为一项重要的常规工作来抓。
工作的规范化制度化逐步加强,并在培训内容上更具有针对性和实效性。
____年度我镇教师培训工作,从转变教育观念入手,开展了“有效学习内容”专题全员培训、班主任培训工作、心理辅导教师培训工作,“国培计划”远程培训等,现将工作情况总结如下:一、认真组织“有效学习内容”专题全员培训,进一步加强教育教学理论学习,提高教师的理论素养。
同时,中心校还制定了以下措施:1、建立校培训网络,分组校训、指导。
细化管理,层层落实。
(1)、各校按学科成立学习小组,学科组长为校级培训的辅导教师。
(2)、中心校成立业务培训指导组,按学科成立辅导教师团队,负责本乡教师的“有效学习内容”专题学习的集中培训,并指导和各校开展校本培训活动。
2、加强对继续教育的培训。
今年我校教师继续教育工作,在教育局的直接领导下,在二职高及北杨寨小学等培训单位的大力支持下,取得了较好成绩。
为提高我校办学初期水平和素质教育实施水平,深化教育改革和提高育教学质量,造就一支高素质的师资队伍,作了有力的保障。
在继续培训中,中心校定期督查,及时准确地掌握各校校本培训开展的情况和每位教师的学习情况,包括学习态度、学习进度、问题研讨及学习效果等。
3、建立培训考勤制度。
各校集中培训,集中研讨均要实行签名制度。
4、建立激励机制与制约机制,强化责任追究责任。
北杨寨中心校对教师在继续教育培训工作中表现突出、能在培训中起到引领、示范、带头作用的先进个人进行表彰,对培训工作不落实不到位的将追究主要领导和有关责任人的相关责任。
由于措施得力,我校____人的继续教育培训顺利完成了学习任务,每人交报名费____元,共计费用____元。
2024年教师培训工作总结(五篇)
2024年教师培训工作总结暑假期间,参加____职教师培训活动,现作总结如下:1.认识到培训的重要性通过培训,感觉以前所学的知识太有限了,看问题的眼光也太肤浅了。
过去,我们常说:“要给学生一杯水,教师就得有一桶水。
”但是,经过培训后,我觉得教师绝对不是一桶水这么简单,它应该是一条有源头的溪流。
教师只有树立“活到老,学到老”的终身教育思想,才能跟上时代前进和知识发展的步伐,才能胜任复杂而又富有创造性的教育工作。
“问渠那得清如许,唯有源头活水来。
”只有不断学习,不断充实自己的知识,不断更新自己的教育观念,不断否定自己,才能不断进步,而不只是可怜的“一桶水”了。
2、加强了学习以前培训也较多,对新知识也有一定的认识,但通过这次培训,我才发现自己的认识不系统、不全面,有差距。
培训其实是一个反思、进步的过程,与优秀老师、与教学大师相比,自身不足很明显。
今后只有不断加强学习,提高教育教学能力才能不虚此次培训。
3、解决了一些不惑当老师的确有些问题总解决不好,我也一样,如新理念的实施,怎样减轻压力,当好老师等问题也让我困惑不解,这次培训使我在这些方面有了一些新认识,解决了很多疑惑。
4、培训反思这次教师的培训,给我带入了一种求学的氛围。
逆水行舟不进则退,要在教学这片土地上找到自己的乐园,学习才是的路。
我在前几年的工作里,很大部分精力都集中到教学这一块,备课、上课、课后总结、批作业、辅导,几乎每天都在重复这样的五步曲。
随着培训的深入,我深深地意识到:要想成为一名合格的教师,就要努力地提高自身素质,理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。
所以我要更加努力,不断搜集教育信息,学习教育理论,增长专业知识。
更加注重更新自己的教学观念,改变教学模式,提高课堂效率,从而更快达到真正提高自己的目的。
5、培训虽然结束了,但学习和思考并没有停止,我将不辜负学校领导的关心和帮助,在今后的工作中努力改善,勇敢迎接更多挑战。
2024年教师培训工作总结(二)教师培训工作总结一、工作概述今年,我作为教师培训的负责人,全面负责了学校的教师培训工作。
我校教师培训工作总结6篇
我校教师培训工作总结6篇篇1一、引言在过去的一学年中,我校教师培训工作紧紧围绕提升教师专业素养和教育教学能力为核心,积极开展各类培训活动,取得了一定的成效。
本报告将对我校教师培训工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出改进措施,为今后的教师培训工作提供参考。
二、培训活动开展情况(一)师德师风培训本学年,我校组织了多次师德师风培训活动,包括师德讲座、师德案例分析等。
这些活动旨在引导教师树立正确的教育观、学生观和师德观,提升教师的职业道德素养。
(二)教学技能培训针对教师教学技能的提升,我校组织了多样化的培训活动。
通过教学公开课、教学沙龙、教学研讨等活动,为教师提供了相互学习、交流经验的机会。
同时,我校还邀请了多位教学专家进行专题讲座和指导,为教师提供了专业的指导和引领。
(三)教育科研培训教育科研能力的提升是教师专业发展的重要方面。
本学年,我校组织了多次教育科研培训活动,包括科研方法讲座、科研课题申报指导等。
这些活动旨在帮助教师掌握基本的科研方法和技能,提升教师的科研素养。
三、培训成效分析(一)教师专业素养得到提升通过本学年的教师培训活动,教师的专业素养得到了显著提升。
教师在教育理念、教学方法和手段等方面有了新的认识和提升,能够更好地适应新课程改革的要求。
(二)教师的教学能力得到提高通过教学技能培训和教育科研培训,教师的教学能力得到了显著提高。
教师能够更有效地组织和实施教学活动,提高课堂教学效果和学生满意度。
同时,教师的科研能力也得到了提升,能够积极参与科研课题的研究和论文的撰写。
四、存在的问题及改进措施(一)培训内容与实际教学脱节在培训过程中,我们发现有些培训内容与实际教学脱节,难以满足教师的实际需求。
因此,我们需要进一步加强培训需求的调研和分析,制定更加符合实际教学的培训计划。
(二)培训形式单一目前,我校的培训形式还比较单一,主要采用讲座和研讨的形式。
这种形式虽然有一定的效果,但还可以进一步丰富和创新。
2024年教师培训个人工作总结范文8篇
2024年教师培训个人工作总结范文8篇篇1一、背景本年度,我参与了由教育部门组织的教师培训项目,旨在提高教育教学能力,适应新时代教育发展的要求。
通过一年的系统学习和实践,我收获颇丰,现将本年度的工作总结如下。
二、培训内容与学习体会1. 教育理念更新本年度培训中,我首先接受了教育理念更新的学习。
通过专家讲座和在线课程学习,我深入了解了当前教育的新思想、新动态。
特别是关于核心素养教育的理念,让我认识到教育的根本在于培养全面发展的人,而不仅仅是知识的传授。
2. 学科知识与教学技能提升作为教师的核心职责是学科教学,因此,学科知识与教学技能的提升是我本年度培训的重点。
通过参与专业课程的培训,我不仅更新了学科知识,还学习了先进的教学方法和技能,如项目式学习、翻转课堂等。
这些新的教学方法对学生的主动性和创造性有很大的帮助。
3. 教育教学实践能力锻炼培训中,我参与了多次教学实践活动,包括观摩优秀教师的教学、进行教学设计比赛等。
通过这些实践,我不仅将理论知识应用到实际教学中,还从实践中积累了宝贵的教学经验。
4. 教育技术应用能力强化随着科技的发展,教育技术在教学中的作用越来越重要。
本年度培训中,我重点学习了多媒体教学手段和在线教学平台的使用。
通过学习和实践,我掌握了多种教育技术工具,能够更高效地开展教学活动。
三、工作成果与收获1. 教育教学能力显著提高通过本年度的培训,我在教育理念、学科知识和教学技能方面都有了明显的提高。
我能够更准确地把握教学的重点和难点,采用更灵活的教学方法,激发学生的学习兴趣。
2. 教学实践经验不断丰富通过参与多次教学实践和比赛,我不仅积累了丰富的教学实践经验,还学会了如何进行教学反思和总结。
这些经验对我今后的教学工作有很大的帮助。
3. 教育技术应用更加熟练通过教育技术方面的培训和实践,我能够熟练地运用多种教育技术工具进行教学活动。
这不仅提高了我的教学效率,还使我的教学手段更加多样化。
四、存在问题与改进措施1. 教育科研能力待加强虽然我在教学和教研方面取得了一些成绩,但教育科研能力还有待加强。
2023教师培训工作总结(通用15篇)
2023教师培训工作总结(通用15篇)教师培训工作总结1(一)、加强教师师德师风建设我园围绕度重点工作计划,着力加强对教师的师德师风建设,继续发挥工会的桥梁纽带作用,开展多形式的活动,营造稳定温馨、和谐的氛围,打造乐学向上的教工集体,进行了专题报告的聆听等。
在学习、反思、实践的过程中我园的教师不断完善着各自的教育思想,规范自己的教育行为,树立了良好的师德形象,得到了广大家长们的肯定。
(二)、提升教师教育教学实践能力1、加强学习,完善教育理念。
本学年我们就幼儿园的实际情况每月至少为教师进行1次专题辅导。
如:我园重点加强对教师日常行为细节的观察与指导,要求教师把对《教师成长手册》《保教质量的评价指南》的学习落实到各自的实际行动中去,督促教师形成一种良好的教育习惯。
如:3月份就检查教师的备课笔记后发现的问题作《活动的设计与思考》专题辅导4月份就新教师展示活动中发现的共性问题作《让回应更自如,互动更精彩》专题讲座……让我们的教师在寻常时刻发现问题、解决问题,不断提升专业水平。
2、加强自我学习本学年我们就如何培养教师养成自我学习的好习惯进行了研讨。
在交流中让大家明白不断学习的重要性。
我们开展了“好书活动”、“优质课观摩”等,让教师学会自学,并及时写下自己的感悟,并在教研组等集体活动中与同伴分享。
在自学与互动中不断完善教师的教育理念。
3、注重实践,完善教育行为。
继续做好带教引领。
通过带教间的互动学习、阶段性的反思学习、自主学习计划等等,不断转变教师新课程的理念,提升专业化水平。
(三)、加强指导,营造科研氛围。
继续以培养教师问题意识,提升教师科研能力,形成良好的科研氛围。
做到人人参与课题研究,积极参与县级课题的申报,争取有论文在有关杂志上发表或网上交流为目标,不断推进科研工作。
1、继续加强对教师问题意识的培养。
通过办园特色的创建、专题研讨活动、结合日常活动的观摩与研讨等,一起寻找、发现研究的问题,确立研究的方案。
教师培训工作经验总结范本(五篇)
教师培训工作经验总结范本非常有幸地参加了绍兴市中小学名师班的培训,虽然每一回一起学习只是匆匆,但每一回的感觉很充实--每一回面对的是不同风格的教授,不同内涵的讲座,每一回都能感受到思想火花的激荡。
五年来,专家教授们所讲的鲜活案例和他们所具有的丰富知识让我更为深刻地理解“教师是神圣的职业”的内涵,让我清楚地认识到,做一名新时代的教师真的非常幸福,进而更具体地了解新课改最前沿发展方向和目标,认真地反思自己教育教学中的不足。
一、学习着,思索着一名教师,一年中一大半时间都是在繁琐的教育教学工作中度过的,但我乐于工作,工作着并快乐着。
平时,我总觉得工作时间不够,因为做一名让领导放心、家长安心、孩子信赖的好教师,是我一直不懈的追求。
已过不惑之年的我,唯有学而不厌,唯有执着追求,才会赋予自己教学的成熟,才会使自己的人生更加精彩。
通过一期又一期的学习让我明确了自己的目标与方向,也使我深切地感受到,专家型教师的成长之路相当不容易,他们所付出巨大的努力,令人钦佩。
他们身上时时向我传递着作为一名基层教育工作者的责任和使命。
细想,教育的兴衰关系到国运的兴衰,而普通教师成长却关切着一个又一个的家庭,影响着一代又一代的孩子。
每次,我感受到专家老师们那一页页密密麻麻的书稿,都是浸泡着他们的泪水与欢笑,他们的辛劳与快乐,他们平凡的教育都不饱蘸着“爱心”、“良知”、“思考”、“责任”和“忧患”吗我们能不为此而扪心自问吗--我到底有没有全身心地为孩子们付出我真的受得起孩子们亲切的一声“老师好”同时,专家学者们向我们推荐了很多书籍,我先后也认真地阅读了《专家型教师的成长之路》、《爱的教育》、《引领你走向成功》等学习用书。
这些书籍不仅开拓了我的视野,也提高了我的教育修养。
听了肖教授的“教师的幸福人生”专题报告,使我深深地知道教师“爱岗敬业”不仅仅表现在关注学生的学习,千方百计提高学生的学习成绩上,更要体现在教师自身的人生观与职业观。
还有,北师大的魏勇教授用其生动大胆的事例告诉我们,教师的作用不仅是注意培养学生具有良好的思想品德上,其作用更要体现在教学批判性上,在批判中接受合适的教育性,在教育中审视时代的批判性,长期在这样的教育思想灌注下,才能更加充分地培训我们的学生创新思维与创新能力。
教师工作总结培训简短范文精选9篇(全文)
教师工作总结培训简短范文精选9篇(全文)教师工作总结培训简短范文篇1尊敬的各位领导、各位教师们:大家上午好:得益于校领导的栽培让我有幸参加这次的岗前培训,作为新教师能够明白这次培训对自己教学水平的提升多么重要,因此我能够认真学习培训期间的各类知识并对今后教学工作的展开进行规划,而且通过和不同教师之间的交流也让我对教师职责有了更深的理解,多亏了这次的培训让我从中学到了不少有助于教学工作展开的经验。
纪律的管理对学习效率的提升是十分重要的,但作为新教师想要在班上管理好纪律则往往需要班主任的配合,而且也需要与学生相处得比较好才能够得到他们的认可,所以我应该要在课堂上更加严格些并进行有效的管理,除了在教导课程内容以外也要查看班上是否有学生不认真学习的状况,点名不认真学习的学生回答问题也能够很好地激励他们,关于这点则需要在上课期间更加自信些并加深对学生们的了解,事实上在培训过后我也有找其他教师进行咨询,从中让我明白良好的纪律是营造学习氛围的重要前提。
上课之前应该认真备好教案从而把控好教学进度,对于教学工作的完成来说有所准备往往能够取得更加理想的成果,所以我应该通从培训讲师的建议并提前对需要教导的课程内容进行分析,在了解到教学进度的前提下再来制定好相应的教案,这样的话在授课过程中也能够根据学生的反馈来改进教案,在我看来这属于长期的过程从而需要自己认真对待教学工作,毕竟即便是些许的疏忽都有可能导致课程结束以后难以取得理想的成果,所以关于这点还需要多向其他老师请教并总结好相应的经验。
与家长之间的交流是新教师在工作中往往会遇到的问题,因此要着重分析学生在学习过程中遇到的问题并针对这点和家长进行交流,再加上大部分家长都很关心学生的成绩自然能够相处得很好,但作为新教师还是应该要了解学生在家学习的状况才行,仅仅满足于完成家庭作业是难以获得成绩提升的,关于这点要经常在课堂上进行强调并让学生明白自主学习的重要性,除此之外还要培养学生对学习的兴趣并让他们喜欢上自己教导的课程才行。
2024年教师培训工作总结参考范文(三篇)
2024年教师培训工作总结参考范文1. 表达能力的挑战与反思:“行动胜于雄辩”这一观念有时也可能造成困扰。
我必须承认,在无法洞察问题核心或时间紧迫的情况下,我犯错或采取错误策略的概率极高,这实际上涉及到行为决策的精妙之处。
避免好心办坏事或手足无措的情况,需要时间的积淀和经验的积累。
2. 教育的时机与策略:谢锦平老师强调把握教育的时机,当学生的情感达到某个高峰时,我们的教育才能触动他们的心灵,从而变得有意义,而不仅仅是说教。
然而,教育的时机并不会自然伴随问题的出现而出现。
在学生出现问题需要教育引导时,我们能否创造这样的时机呢?我认为,无论采用何种方式,首要任务是做好充分的准备,深入了解学生,然后才能有的放矢地创造教育时机。
在未来的教学实践中,我将用心观察,学习如何创造教育的良机。
3. 教育能力的构成:从理论层面,教育能力包括观察力、反应力和思考力等。
但所有这些能力的培养,其核心在于把握问题的本质。
我们需要具备揭示问题本质的能力,因为本质是真相,是实质,但往往也是最易被掩盖的。
因此,作为教师,我们需要学会观察和思考。
4. 教育的方向性:教师,尤其是班主任,应具备全局观和长远视角。
过于追求“和事佬”的形象并不恰当,我们需要在扮演“红脸”角色的同时,也要扮演“白脸”。
缺乏整体考虑,只看眼前利益,可能会埋下无穷的隐患。
吴立红老师的案例就是一个生动的例证。
在处理科任老师与学生的冲突时,吴老师选择了批评学生,以维护科任老师的权威,而不是让学生觉得她比科任老师更理解他们。
因为班主任的教育目标是促进班级整体发展,这就需要我们综合、长远地考虑,即使短期内会引发学生的不理解和愤怒,也要坚持正确的做法,以利于处理好学生与科任老师的关系,从而有利于班级的和谐发展。
5. 教学实践的要点:首先,教学应注重细节,如批改作业时避免使用大红叉。
其次,教师需要勤奋。
第三,教学中应善于思考。
最后,我深感重要的一点是教学应以学生为中心。
2024年教师培训工作总结(精选15篇)
2024年教师培训工作总结(精选15篇)教师培训工作总结1我通过第一天的尝试才意识到这不仅仅是一次培训,而是通过这十天把我潜藏已久的激情被召唤出来。
心如止水的内心开始了涟漪,开始对自己有更深刻的反省和对未来路途的规划与探索。
一、自我剖析。
1、培训前的惰性抵制。
进入教师这个职业已有一年,但是培训的次数也不少。
这次培训本以为只是走形式,只是为了完成任务,便带着一种惰性的`心理色彩走进__教育。
以往的培训告诉我,既然是学校安排的学习,无非就是混时间的消遣而已。
可来到这个__,我以前的那些惰性消遣情绪就像遇到路障般被活活的抵制回去,事实告诉我,这次培训不会这么简单。
我的培训时间规定为10天,而且每天都会有摄像加拍照。
于是,我把这十天的现实生活比喻成拍电影,名就叫《十天》,所谓的人生如戏,我希望这会是我最宝贵的回忆。
2、第一天的与众不同。
第一天,踏入__的培训中心六楼,心情是愉悦而舒畅的。
当我走进一间教室大小的会议室时,顿时傻住了,几台摄影机对准入口处,在场的所有工作人员都精神抖擞,几十张可以自由移动的凳子摆放着整整齐齐的。
心里一直有一种不好的预告告诉我,来到这里,会是一个噩梦的开始,天天就跟打仗似的拼命吧。
从破冰活动开始,我就完全被融入到这样的一个训练中来,从不可能到可能,从失望到希望,从抵制到融入,这一次次的活动都在触动着在场的每一个人,特别是最后一个触网的游戏,把五十个老师都绑在了一起,一心为共同的一个目标。
团队的力量是强大的,我们所有人在共同的帮助、协作、支持下完成如此具有挑战意义的游戏,算是圆满完成任务。
3、茅塞顿开。
面对形形色色的人,来自不同职教的老师们,面对__热心的工作人员,原本陌生的人群顿时变得熟悉起来。
一个上午的朝夕相处,特别是小组的成员都被一股很强的气场感染着。
我知道,这是团队的凝聚力。
此次拓展训练,有助于队员磨练意志,完善人格,对于提高团队向心力,提升成员的工作绩效,建立一支有高度凝聚力和战斗力的学生干部队伍有重大作用。
教师培训工作总结简单格式范文(六篇)
教师培训工作总结简单格式范文作为一名新教师,为期一年半的五年新教师培训活动快要结束了,但是这一年的培训活动带给我的收获却是无限的。
整个培训过程中内容丰富,形式多样,有各级专家的专题报告,有特级教师的教学展示,有名师与新教师的同备、同课、同研,有学员围绕专题进行的说课、专家评课。
也有学员的互动讨论,更有专家的指导、引领。
通过理论的培训学习,现场的教学观摩。
因此,这一年半的学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。
对于我来说这是收获丰厚的一年半,也是促进我教学上不断成长的一年半。
教师培训的开设与参与学习是我能更稳健地踏上神圣的三尺讲台的起始点。
通过培训,我们慢慢的适应了环境、适应了工作。
因此,我们也由初来时的浮躁,在经过领导与同事们潜移默化的教导,慢慢变的求实、务实起来。
我们的品质在这样的人文环境中亦得到步步提升,我们的教学业务能力也在不知不觉中得以加强。
在培训中,是专家们的精彩讲座一次次的激起我内心的感应,更激起了我的反思。
各位专家的讲座给了我很多启示,让我受益匪浅。
下面就是我在这次培训中的一些体会:一、对课堂教学行为的重新认识与思考课堂是教师教学生命力的所在地,也是学生智慧的发源地之一。
(一)要及时反思自己的教学传统意义上的课堂,就是教师讲,学生听,老师很少审视自己的教学是否引起了学生的兴趣,也不够关注学生的参与度是否与自己有关。
当学生出现与课堂教学不一致的行为时,只是一味怨学生,很少反思自己的教学行为是否适应了学生心理特点,激发了学生的求知欲。
优秀教师之所以优秀,其特点之一,就是每节课后及时反思自己的教学,不断改进教学,以增加课堂教学的魅力,达到及时调控学生的情绪,引导学生积极参与课堂教学的目的,使学生获得更好的发展。
(二)要留给学生思考的空间和时间学生获取知识的结果,远远比不上他获取结果的过程重要。
让学生在学习上有所发现,有所体验,重要的前提是给予他在学习和研究知识的过程中主动思考与积极探究的时间与空间,这样,他的体验才是幸福而自信的。
教师培训工作年度总结6篇
教师培训工作年度总结6篇篇1一、引言本年度,教师培训工作在各级领导的关心支持下,全体教师的共同努力下,取得了显著成效。
本报告旨在全面回顾和总结本年度教师培训工作,分析成效与不足,明确下一步工作方向,以提高教师队伍整体素质,促进教育教学质量持续提升。
二、工作内容与成效1. 培训计划制定与实施本年度,我们结合学校实际和教师发展需求,制定了全面的教师培训计划。
围绕教育教学改革、学科素养提升、教育技术应用等方面,开展了系列培训课程。
全校教师参与率达到XX%,培训效果良好。
2. 教育教学改革研讨本年度,我们组织了多场教育教学改革研讨会,邀请专家进行讲座,推广先进的教育教学理念和方法。
同时,鼓励教师积极参与课堂教学改革,提高课堂教学效果。
通过改革研讨,教师们对新课程理念有了更深入的理解,教学水平得到了提升。
3. 学科素养提升针对各学科特点,我们组织了多种形式的学科素养提升活动。
通过专题讲座、教学观摩、课题研究等方式,提高教师的学科知识和教学技能。
同时,鼓励教师参加学科竞赛和学术交流活动,拓宽视野,提高学术水平。
4. 教育技术应用培训随着信息技术的不断发展,教育技术的应用越来越广泛。
本年度,我们加强了教育技术应用培训,组织了一系列信息技术培训课程。
通过培训,教师们掌握了多种教育技术手段,提高了信息化教学水平。
三、工作亮点与特色1. 多元化培训形式本年度,我们采用了多种形式的教师培训方式,包括线上培训、线下培训、自主学习等。
通过多元化的培训形式,满足了不同教师的需求,提高了培训的针对性和实效性。
2. 实践性培训内容在培训内容设计上,我们注重实践性和操作性。
通过教学观摩、课题研究、案例分析等方式,让教师在实践中学习,提高教师的教育教学能力。
同时,鼓励教师将所学应用到实际教学中,提高教学质量。
四、工作不足与改进措施1. 培训资源不足篇2时光荏苒,岁月如梭,转眼间一年的教师培训工作已经结束。
这一年,我们围绕“提升教师素质,促进教育发展”的目标,积极开展各项培训工作,取得了显著成效。
教师培训工作总结8篇
教师培训工作总结8篇教师培训工作总结 1我校根据市进修学校的工作部署,通过一年的全员培训,如期完成年度培训任务,并取得一定成绩。
但是在工作中也存在不少问题,如教学设备、教师业务水平和管理能力等,与目标还差一段距离。
现将本年度工作总结如下。
一、主要成绩1、加强领导,提高认识,加大投入,确保校本培训工作顺利实施。
实行教师全员培训,是促进教师专业化成长的有效途径,为了确保校本培训工作扎实有效地进行,我校成立领导机构,由任立明校长为组长,领导机构下设办公室由夏元军兼任,负责指导各项工作,另外,为了保证该项工作顺利实施,逐年加大经费投入,购买图书、教师培训教材、教师外出培训学习、校长培训学习等,为教师培训学习创造了条件。
我校于学年末,对教师专业成长材料全面检查,通过检查,大部分的教师完成比较好,得分依据材料和成长档案材料都比较齐全,但个别教师存在教材不齐全,我校责令定期完成,毫无折扣。
2、健全制度,规范管理,促进校本培训扎实有效我校结合、依照继续教育学分登记的有关规定,制定了严格细致的培训管理制度。
学校先后制定了《校本研修工作制度》、《教学常规管理制度》、《教科研活动管理制度》、《奖教奖学制度》等,使得教师参与培训制度化。
另外,学校建立了教师校本培训档案,将参加校本研训作为教师评优和专业技术考核的重要依据,规定没有完成校本培训任务者,年终评优、评职、晋升实行一票否决。
完善各种制度促使我校的培训工作能扎实有效地进行。
另外,我校在该项活动中,进行了科学的组织管理。
我们除了制定五年的培训规划以外,每学期制定校本培训计划,期末进行认真的总结评估。
每年度我们都积极组织教师参加各级各类的学习培训活动,除了积极组织校本培训以外,还积极组织教师参加省级必修课程即基地培训学习和考试,并有详细的活动记录和考试成绩。
今年来我校教师参加各科目考试合格率均达100%。
为了保证我校校本培训工作的省时高效,除了组织我校骨干教师对教师进行培训以外,我校还根据上级要求进行校级培训,本次培训,业务性强,教师收获不少。
学校教师培训工作总结6篇
学校教师培训工作总结6篇篇1一、引言在过去的一学年中,我校教师培训工作取得了显著成果,为提升教师专业素养和教学质量奠定了坚实基础。
本报告将对本学年的教师培训工作进行全面总结,旨在分析存在的问题、总结经验教训,为今后的教师培训工作提供参考。
二、培训目标与原则本学年教师培训工作围绕提升教师专业素养和教学质量为核心目标,遵循以下原则:1. 注重实效性:培训内容紧密结合教育教学实际,注重解决实际问题。
2. 强调针对性:根据教师不同需求和层次,制定个性化的培训方案。
3. 突出创新性:鼓励教师积极探索新的教学方法和手段,培养创新意识和能力。
三、培训内容与形式本学年教师培训工作涵盖了以下几个方面:1. 教育理念更新:通过专题讲座和互动研讨,引导教师更新教育理念,关注学生全面发展。
2. 教学技能提升:组织教学技能比赛和观摩活动,促进教师相互学习、交流经验。
3. 学科知识拓展:针对不同学科特点,开展学科知识培训和学术交流活动。
4. 现代教育技术应用:举办多媒体课件制作培训和网络教学资源应用研讨会,提升教师现代教育技术应用能力。
四、培训效果与成果通过本学年的教师培训工作,取得了以下显著成果:1. 教师专业素养得到全面提升,教学质量得到显著提高。
2. 培养了一批具有创新意识和能力的骨干教师,为学校的长远发展奠定了基础。
3. 加强了教师之间的交流与合作,形成了良好的教学研究氛围。
4. 现代教育技术应用能力得到增强,为推进信息化教学提供了有力保障。
五、存在的问题与不足在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的问题和不足:1. 培训内容与实际教学需求之间存在一定差距,需要进一步强化培训的针对性和实效性。
2. 部分教师的参与积极性有待提高,需要加强培训的激励和约束机制。
3. 在创新教学方法和手段的探索上,还需进一步加强指导和支持力度。
六、改进措施与建议为了进一步做好教师培训工作,我们提出以下改进措施和建议:1. 完善培训体系:根据学校实际情况和教师需求,不断完善培训体系,确保培训内容更加贴近教学实际。
2024年教师培训工作总结参考范文(五篇)
2024年教师培训工作总结参考范文依据年初确立的教师培训规划,我校领导在过去一年中切实执行规划内容,并在县教育局的鼎力支持下,我校教师培训工作取得了显著成效。
现进行如下总结:一、确保时间与经费的支持我校领导始终将教师的成长与发展作为教师教育的核心目标。
因此,在教师的外出学习、岗位培训等活动中,我校在时间与经费上均给予了充分的保障与支持,从而极大地激发了教师参与培训的积极性。
二、开展多样化的培训形式本年度,我校以校本培训为基础,开展了形式多样的教师培训活动,鼓励教师参与继续教育、学术交流及学历提升等多种培训方式。
1. 强化班主任培训:鉴于班主任在维护教学秩序与学风中的重要作用,我校高度重视班主任队伍建设,通过班主任工作交流等活动,有效提升了部分班主任的管理水平。
2. 广泛参与各类培训,深化新课程理念学习:根据上级指示,我校教师积极参与各类培训,如____月份某老师参加干训部组织的主任培训,学习先进的教学与管理经验;____月宋丽晶老师参与市组织的岗位培训。
此外,我们坚持每周一进行全员培训,内容涵盖新理念、新课程、新技术等,使教师能够树立正确的教育观念,具备良好的职业道德,不断完善知识结构,紧跟课程改革与教学改革的最新动态,以适应新课程标准的要求。
3. 加强计算机应用能力培养:每周四下午,我校组织教师进行计算机操作培训,目前我校教师已基本掌握计算机基础知识与操作技能,其中百分之九十的教师能够制作课件,并不同程度地利用计算机辅助教学,有效提高了信息技术与课程整合的能力。
4. 教学光碟观摩学习:每周三下午,我校组织教师观看教学光碟,以提高其业务能力和教学水平。
一年来,我校教师培训工作取得了显著成效。
我们坚持将培训与教研、培训与教改相结合,集中研修与分散研修相结合,有效提升了教师的教研能力、教学理念和教学方式,提高了课堂教学效率。
未来,我们将继续深化这一工作,为建设一支优秀的教师队伍而不懈努力。
____年____月2024年教师培训工作总结参考范文(二)我有幸参与了此次小学数学教师的培训,此经历对我产生了深远影响。
教师工作总结 教师培训工作总结6篇
教师工作总结教师培训工作总结6篇篇1教师工作总结========引言--在过去的一学年中,我作为一名教师,参与了多个培训项目,并积累了丰富的教学经验。
本篇工作总结旨在回顾过去,展望未来,以便更好地提升教学质量和效果。
工作内容----教学任务1. 课程设计:本学年我负责了多个课程的设计工作,包括数学、科学和计算机编程等。
在设计过程中,我注重课程的实用性和趣味性,确保学生在轻松愉快的氛围中学习。
2. 授课与辅导:在授课过程中,我采用多种教学方法,如讲解、演示、互动讨论等,以提高学生的学习兴趣和参与度。
同时,我还会定期进行课堂测试和评估,以确保学生的学习效果。
3. 实验与项目指导:在科学和计算机编程课程中,我指导学生进行实验和项目设计。
我鼓励学生自主思考和创新,培养他们的实践能力和团队协作精神。
教师培训1. 参加培训:我参加了多场教师培训活动,包括教学技能提升、课程设计培训和心理学培训等。
这些培训不仅提升了我的教学技能,也为我提供了与同行交流学习的机会。
2. 自我学习:除了参加培训外,我还通过阅读教育书籍、观看教学视频和参加在线课程等方式进行自我学习。
这些学习经历不仅丰富了我的知识储备,也为我提供了更多的教学灵感。
工作成绩与亮点-------课程设计成果1. 数学课程:我设计的数学课程注重基础知识的巩固和思维能力的培养,通过生动的案例和互动环节,激发了学生的学习兴趣。
2. 科学课程:在科学课程中,我引入了大量的实验和探究活动,让学生在亲身实践中感受科学的魅力。
同时,我鼓励学生提出自己的问题和方法,培养他们的批判性思维。
3. 计算机编程课程:我设计的计算机编程课程注重实用性和趣味性,通过编程小游戏和实际案例,让学生在实际操作中掌握编程技能。
教学成果1. 学生成绩提升:通过我的努力和不断尝试,学生的成绩得到了显著提升。
在期末考试中,多名学生取得了优异成绩,获得了学校的表彰。
2. 学生满意度:通过问卷调查和反馈,我了解到学生对我的教学方式和态度非常满意,这也激励我继续提升教学质量。
教师培训学习工作总结模板(6篇)
教师培训学习工作总结模板一、机会难得,学习气氛浓厚。
参加这次培训的同志们都很珍惜这次难得的学习机会,在最短的时间内完成了由教育工作者到学生的角色转换,认真、虚心、诚恳地接受培训,态度端正、学习专注,从教育局领导到学校校长都能专心致志,全神贯注,认真的聆听和记录,及时完成作业,如饥似渴地接受着新鲜的理念。
大家都觉得机会是如此的难得,学习气氛十分浓厚,仿佛回到了学生时代。
二、异彩纷呈,讲座全面系统。
专家、教授的讲座就象是一顿丰盛的大餐,精美地呈现在我们的面前,真是“听君一席话,胜读十年书”。
各位专家、教授毫无保留的把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享,深入浅出,可谓是异彩纷呈。
刘华蓉教授报告:教育管理中的危机和舆论应对和李雯教授的“学校安全工作理论、政策与实践”,对指导实际工作有较大帮助,使我们不仅了解了全国学校安全的现状,也对如何做好学校的安全管理有了新的思路。
更重要的是懂得如何处理校园突发事件和应对各种媒体,理解什么叫“媒治”。
做好学校安全工作,需要脚踏实地,持之以恒,不能心存侥幸。
余祖光副所长的讲座,使我对职业教育人才培养模式、影响因素及改革走向有了新的认识,理解了什么叫“工业文化缺失”。
聆听了孙霄兵副部长对《国家中长期教育发展纲要》的解读,明白了基础教育改革的重点,知道了做为一个人才,不只要懂外语,更要懂国际规则、懂中国国情。
三、学无止境,更新学习观念。
听专家、教授们滔滔不绝、挥洒自如的讲座,心中十分佩服他们的口才,佩服他们的自信,佩服他们的敏锐,佩服他们知识的渊博。
想想如此才气从何而来所有人都是走着同一条道,那就是不断的读书学习,关注专业知识,关注国家大事,日复一日,永无止境。
就像听课时孙部长说过的一句话:“人生是一个长跑,要一直坚持下去。
”学习也是如此,要让读书学习已像吃饭睡觉一样,成为我们必不可少的生活方式。
我虽然不能教育教学的专家,但我可以从现在起就行动起来,像专家一样投入到读书学习的活动中去,让读书学习也成为我生命活动中不可或缺的组成部分。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
教师培训对于提高教师队伍整体素质、促进教师个性发展、提高教学质量、获取教育科研的丰硕成果等都具有重要的价值。
经过一年的实践,我校圆满地完成了对胡思准、宫超、潘秀翠三位新教师的2010-2010年度校本培训,取得预期的效果,现总结如下:
一、建立完善的校本培训机制
为了加快新教师成长,我校建立以下四个方面培养机制:
(1)科学培养机制-一构建符合新教师成长规律的培养机制。
(2)正确的导向机制--树立正确的价值观,形成良好了的集体舆论,建立和谐的同事关系,创设了互帮互助的良好氛围,制定学校新教师培训规划和培训制度等,为新教师创造一个良好的学习氛围。
(3)有效的激励机制,激发、调动新教师的内在驱动力,开发新教师的潜力,增强新教师的自我发展能力。
(4)合理的保障机制,为新教师的成长提供信息、时间和物质条件,帮助新教师解决实际困难,使其全身心投入到校本培训之中。
二、组建校本培训资源
首先充分发挥了本校骨干教师的作用。
通过本校骨干教师的“传、帮、带”,指导新教师成长。
其次借用了校外培训资源,让新教师走出校门,充分参加区教育科研活动,进行提高。
三、加强了对校本培训效果的评价
我校教导处对新教师的发展进行了全面评价和针对新教师发展阶段进行了全程评价。
首先是加强了处于适应期的新教师的职业道德评价,认真贯彻《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》的基本精神,模范遵守市中小学教师师德规范,定期组织教育理论学习,教育思想端正。
第二,查了他们的教学基本功,学校领导定期听课,教师之间
相互听课,并及时总结,为他们打下了成长的基础,使新教师在学习老教师的同时充分发展自我能力,积极投入到教育教学工作之中。
四、加强了对校本培训的管理
1.为加强新教师校本培训的管理,我们结合本校实际,制定了三级管理机构,成立了校级培训工作领导小组、校本培训工作领导小组和专业指导小组,以确保我校新教师校本培训工作的顺利进行。
2.制定了学校校本培训制度。
3.在充分研究了学校新教师的实际情况后,根据校本培训的精神实质,将各门课程的考核形式进行了针对性的划分,确保了校本培训工作的有效实施。
经过一年的校本培训,我校的三位新教师取得了长足的进步,他们已逐渐进入了教师的角色,新教师也已具备了独挡一面的能力,我校新教师的校本培训工作也因此得到了落实,这是喜人的。
但也存在着一些问题,如新老师的课堂教学还处在不成熟阶段,方法还有待创新,教学管理及专业水平还有待提高,离教师专业化还有很大距离等等。
在今后,我们会及时调整培训的重点,针对新教师自身特点更新教育教学观念,改进教学方式,充实拓宽学科知识,掌握现代信息技术,提高实施新课程的能力,使新教师尽快适应课程改革需要,尽快成长起来,在自己的一片天空中展翅高飞,为教育事业贡献力量。
【相关阅读】
·出差工作总结范文·林机社区党支部2010年工作总结·宣传部2010年上学期工作总结范文·宣策部2010~2011年工作总结·心理协会工作总结范文·团支部第一学期工作总结·房地产行业个人工作总结·班主任培训讲师团工作小结
到
工作总结范文
栏目查看更多内容 >>
更多范文,敬请登陆()!。