XXX自检自改报告(修改版)
改自查自纠报告
改自查自纠报告尊敬的领导：我是公司某部门的员工，通过自查自纠，我发现了一些工作中存在的问题，并在此向您汇报，希望通过改进和提升自己，使自己更好地适应公司的发展。
一、工作态度不够端正在工作中，我时常表现出工作态度不够认真，有些马虎大意。
比如，在工作中不够专注，经常被外界因素打扰，导致工作效率不高；在处理工作时有时不够细心，导致出现一些错误和疏漏。
我意识到这些问题会影响到公司的工作效率和质量，因此我必须认真对待自己的工作，做到心无旁骛，全力以赴。
二、沟通不够顺畅我在工作中还发现了自己在沟通方面存在一些问题，不够主动与同事们及领导进行沟通，导致工作协作不够默契，情况没能及时汇报给上级领导。
因此，我要加强沟通能力，主动与同事进行交流，向领导及时汇报工作情况，确保工作的顺利进行。
三、学习能力有待提升在工作中，我发现自己的学习能力有待提升，对新知识的吸收速度较慢，需要进行不断的学习和提高，以适应公司的发展需求。
我将加强学习，不断提高自己的专业能力，努力成为公司的中流砥柱。
四、工作计划和执行不够完善在工作中，我发现自己的工作计划和执行能力也有待提升，有时候过于理想化，导致实际执行起来困难重重。
因此，我要做出更为合理和实际的工作计划，将计划变为行动，并不断进行总结反思，提高工作效率和质量。
五、对工作责任心不够强工作中，我还发现自己有时对工作的责任心不够强，不能完全担负起自己的职责和任务。
往往出现躲避责任、推诿扯皮的现象，这不仅影响到工作的进展，也是对公司的不负责任。
因此，我要树立起对工作的责任感，认真履行自己的职责，争取做到尽职尽责。
六、工作效率有待提高在工作中，我发现自己的工作效率有待提高，有时候出现拖延的情况，导致任务不能按时完成。
这不仅影响了工作计划的顺利进行，也是对工作质量的一种伤害。
因此，我要提高自己的工作效率，规划好时间，合理安排任务，提高工作质量和效率。
七、自我管理能力有待加强在工作中，我发现自己的自我管理能力不够强，经常会受到外界因素的影响，无法保持稳定的工作状态。
个人自检自查情况报告(5篇)
个人自检自查情况报告尊敬的主管领导：我在此向您汇报我的个人自检自查情况。
通过深入反思和自我评估，我对自己的工作能力、职业发展以及个人素养等方面进行了检查，并总结出了下面的报告。
希望能够得到您的指导和支持。
一、工作能力：在工作能力方面，我自检自查主要包括以下几个方面：1.专业知识水平：作为一名员工，具备扎实的专业知识是必不可少的。
我主要通过参加培训课程和关注行业动态来提升自己的专业能力。
我还定期与同事交流、分享工作经验和技巧，以增强自己的实操能力。
2.工作效率：高效率的工作是提高工作能力的重要方面。
我努力通过科学的时间管理、合理的任务安排和有效的沟通来提高自己的工作效率。
并且，我会根据工作的重要性和紧急程度来优化工作流程，以保证任务的准时完成。
3.问题解决能力：在工作中，遇到问题是常有的事情。
我自检自查了自己在问题解决方面的能力，并发现了自己在分析问题、找到解决方案和评估解决效果方面还有待提高。
因此，我决定加强学习和实践，提高自己在问题解决能力方面的水平。
二、职业发展：职业发展是每个人在工作中都必须考虑的重要方面。
我通过自检自查，分析了自己在职业发展方面的情况，并提出了以下几点考虑：1.目标明确：我明确了自己未来的职业发展目标，并制定了相应的计划。
我清楚自己的职业方向和发展路径，并会持续学习和提升自己的能力，以确保实现这些目标。
2.学习进修：我会积极参加各类培训和学习活动，提升自己的专业素质和技能水平。
我会关注行业动态和发展趋势，及时更新自己的知识结构，以适应日益变化的工作环境。
3.积累经验：职业发展需要丰富的经验积累。
为了更好地发展自己的职业生涯，我会主动争取工作机会，承担更多的工作责任，不断积累经验，并能够将这些经验转化为自身的竞争力。
三、个人素养：个人素养是一个人在社会和职业中的综合素质。
我通过自检自查，总结了以下几点关于个人素养的情况：1.沟通能力：良好的沟通能力是工作中至关重要的一项素养。
自检自查整改报告
自检自查整改报告为了进一步提升工作质量和效率，加强内部管理，优化服务流程，我部门于具体日期至具体日期期间，对各项工作进行了全面、深入的自检自查。
本次自检自查旨在发现问题、分析原因，并制定切实可行的整改措施，以推动部门工作的持续发展。
现将自检自查及整改情况报告如下：一、自检自查的基本情况本次自检自查工作覆盖了部门的各项业务和管理环节，包括工作流程、服务质量、团队协作、制度执行等方面。
我们采用了多种方式进行检查，如查阅文件资料、现场观察、员工访谈等，以确保检查结果的全面性和准确性。
通过自检自查，我们发现部门在工作中存在以下几个方面的问题：二、存在的问题（一）工作流程方面1、部分工作流程不够优化，存在繁琐、重复的环节，导致工作效率低下。
例如，在具体业务流程中，需要经过多个部门的审批，且每个部门的审批时间较长，影响了整个业务的进度。
2、工作流程的衔接不够顺畅，存在信息传递不及时、不准确的情况。
例如，在具体业务流程中，由于部门之间沟通不畅，导致相关信息未能及时传递，影响了工作的顺利开展。
（二）服务质量方面1、对客户的需求了解不够深入，服务不够个性化。
在处理客户问题时，未能充分考虑客户的特殊情况和需求，导致客户满意度不高。
2、服务态度有待提高，部分员工在与客户沟通时缺乏耐心和热情，给客户留下了不好的印象。
（三）团队协作方面1、团队成员之间的沟通不够充分，存在信息不对称的情况。
在跨部门合作项目中，由于沟通不畅，导致工作进展缓慢，甚至出现重复劳动的现象。
2、团队协作意识不强，部分员工在工作中只关注个人任务的完成，缺乏对团队整体目标的关注和支持。
（四）制度执行方面1、部分制度执行不够严格，存在打折扣、走形式的情况。
例如，在考勤制度方面，部分员工存在迟到、早退现象，但未得到及时有效的处理。
2、对制度的宣传和培训不够到位，部分员工对制度的内容和要求不熟悉，导致制度执行不到位。
三、原因分析针对上述问题，我们进行了深入的原因分析，主要包括以下几个方面：（一）管理方面1、部门管理不够精细化，对工作流程的优化和监控不够到位，未能及时发现和解决流程中存在的问题。
个人自检自查报告范文精简版
个人自检自查报告范文精简版个人自检自查报告范文一、自我健康状况检查在过去的一段时间里，我对自己的身体状况进行了自检自查，包括身体健康、心理健康以及生活习惯的调整。
通过这个自检自查报告，我希望能够更全面地了解自己的身体状况，并找到改进和提升的方法。
1. 身体健康我每天都保持适量的运动，包括晨跑、散步和一些简单的运动。
定期进行体检，确保身体各项指标在正常范围内。
饮食方面，我注意均衡营养，避免暴饮暴食和过多的油腻食物。
我也定期服用保健品，补充维生素和矿物质，提高免疫力。
2. 心理健康我注重自我调节和心理放松。
每天保持一段时间的独处，进行冥想和放松训练，使自己的大脑得到休息和恢复。
此外，我也尝试学习一些心理疏导的方法，如冥想、瑜伽和阅读等，以缓解压力和焦虑。
3. 生活习惯我坚持充足的睡眠，每晚努力保证7-8小时的高质量睡眠。
定期进行室内通风，保持空气新鲜。
我也选择天然的个人护理产品，并定期进行个人清洁和保养。
保持良好的卫生习惯，定期洗手，戴口罩，避免疾病传播。
二、自我学习和成长检查在个人学习和成长方面，我也进行了自我检查和总结，以找出进一步提高的方向。
1. 学习方法我尝试不同的学习方法，发现自己更适合的学习方式是多样化的学习。
通过多个渠道获取信息，如书籍、互联网和参加一些课程和研讨会等。
我也善于总结经验和教训，及时反思和调整自己的学习方法。
2. 兴趣爱好我意识到兴趣爱好对个人的成长非常重要。
我将更多的时间投入到自己热爱的事物中，如读书、写作和绘画等。
这些爱好不仅能够提升我的创造力和思维能力，还能调节我的情绪并为我带来乐趣。
3. 与他人交流在与他人交流方面，我学会倾听和尊重他人的观点。
通过与他人交谈，我能够开阔自己的视野，学习新的知识和经验。
我也尽力避免争论和冲突，以保持和谐的人际关系。
三、自我社交和人际关系检查社交能力和人际关系对于个人的发展和幸福感至关重要。
我也对自己的社交和人际关系进行了检查，以进一步提升我的人际关系素质。
自检自查及整改措施报告范文优质10篇
自检自查及整改措施报告范文优质10篇自查自纠工作情况报告篇一公司根据贵局下发的[20xx]149号《关于在深圳辖区上市公司全面深入开展规范财务会计基础工作专项活动的通知》（以下简称《通知》）要求，以及《调查问卷》、《常见问题》中对相关具体问题的描述，我司20XX年11月20日前开展了第一阶段的自查工作，认真分析了自查中发现的问题，确定了具体整改期限，明确整改责任人，对深圳证监局走访过程中提出的问题，我们已严格按照要求整改。
在对相关问题整改中我们咨询了公司外聘会计师事务所的意见、建议。
本次整改以会议、邮件、现场检查等形式督促、跟进整改进度，落实整改情况。
二、自查发现的问题及整改情况根据《通知》的目标和要求，各公司的财务会计基础工作应达到以下要求：（一）各公司应当建立符合规定和适应公司自身发展的财务管理组织架构，做到岗位职责清晰，授权明确合理，不相容职务相互分离，相互制约；财务会计人员具备相关专业知识和专业技能，具备会计从业资格；公司对财务会计人员后续教育有制度性安排。
（二）各公司应当根据相关法律法规的规定，建立健全符合公司自身经营特点的财务管理和会计核算制度体系并不断予以完善，明确制度的制定和修订流程以及应当履行的决策程序。
制度中应包含责任追究条款，对需要进行责任追究的范围、责任认定的具体标准、处罚措施以及责任追究机构和程序等做出明确的`规定，责任追究应与绩效考核挂钩。
各公司应建立财务、会计相关负责人管理制度，规定财务负责人和会计机构负责人的资格、职责、权限和考核。
财务会计相关责任人管理制度由公司董事会审议通过。
(三)各公司应加强财务信息系统的建设和管理，确保财务信息系统的独立性，不得与控股股东或实际控制人共享财务信息系统，也不得为控股股东或实际控制人提供查询和修改公司财务信息系统的任何权限；公司财务信息系统应符合会计电算化相关规定的要求，满足公司的实际需要；公司应加强对财务信息系统用户及其权利的管理。
2024年自纠自查报告范文（2篇）
2024年自纠自查报告范文通过学习党的三中全会，开展个人自查自纠活动以来，本人能认真学习领会有关精神，并结合自身工作实际，深入细致地查找存在的问题，剖析存在问题的原因，提出切实可行的整改措施，切实转变作风，提高工作效率，现就本人自查自纠情况报告如下：一、存在的主要问题(一)学习缺乏主动性，不系统、不深入。
学习不够主动，往往要组织学习时才学习，自己没有学习计划，即使自己有时想到要学习，但又不知学什么东西，拿起书又学不进去。
在学习的深入性和系统性上也做得不够，有许多东西往往学后就丢，浅尝辄止，钻得不深，学得不够。
(二)工作主动性有所欠缺，自己对自己没有严格地要求，往往满足完成任务。
如何创造性地开展工作思考的不够。
(三)进取意识不强，性情急躁，工作方法简单。
缺乏进取精神，有时工作中遇到困难还产生埋怨和抵触情绪，思想消极，不主动找原因，使自己工作陷于被动。
二、存在问题原因分析一是自身学习不够，思想素质、理论教养、认识水平不高。
特别是对马列主义、____思想、____理论、“____”重要思想的学习、理解不够透彻和深入。
没能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行，从而导致认识上、行为上的一些偏差。
二是宗旨观念不强，自身定位不准，全心全意为人民服务的宗旨停留在口头上，没有真正付诸实践。
作为一名共产党员，没有以人民公仆的标准严格要求自己，一定范围内、某些事情上等同于普通群众。
三是自我要求不够严格，反映出一定程度的失之于宽。
无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有图“完成任务”，“交差”的观念，不讲究精益求精，而是草率了事;有时说话做事也没考虑自己的身份和所处环境，图一时之快，该说的说，不该说的也随口而出，没有过多考虑会造成什么影响和后果。
三、整改措施1、刻苦学习，振奋精神.提高工作水平要自觉把理论学习作为自己的第一需要，联系实际学，扎实深入学.学以致用，不断提高工作水平，提高为人民服务的本领，充分展示自己的能力。
个人工作自检自查报告(5篇)
个人工作自检自查报告(5篇)个人工作自检自查报告1一、存在的问题和不足（一）学习方面对学习抓得不紧，满足于一般化。
自己认为平时学的可以，满足于有一定的基础，因而放松和忽视学习，致使学习被动应付，缺乏学习的自觉性与主动性。
在工作中忽视了知识能力的培养和再提高，对知识掌握不系统、不全面，临到用时才临时抱佛脚，对学习没有做到长期坚持，特别是联系实际不够，解决实际问题少。
（二）工作方面1、工作中缺乏主动性，存在等、靠等现象。
总认为自己只需要做好份内的事就可以了，工作中领导安排什么就做什么，总是按部就班，只立足于把工作做好，不孜孜追求于把工作做新，没有大的、明显的创新特色。
2、工作态度方面一是工作标准不高，在工作中自我要求不够严。
虽然在工作中不断努力，出色完成了工作任务，把自己的知识和热情也体现到工作中去，但也存在自我要求不严格的现象，有时思想较为懒惰，安于做好自己份内的工作，不注重思考整体的工作和大局。
二是开拓精神不强，思想观念不够开放。
在工作中安于现状，工作上放不开手脚，不够大胆，满足于按照领导要求，做好本职，完成任务，缺乏创造性、独创性的点子，存在着等、靠的思想，总是被动接受领导安排的工作，对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多，不能主动替领导分忧。
三是有时办事不够严谨，没有精益求精的思想，完成一项工作没有争先创优精神，虽然工作都完成，目标也按时完成就是质量不高。
3、工作作风方面一是不够扎实，存在急于求成的情绪。
一接到任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到，有时存在应付以求过关的想法，二是服务态度有时不太好。
有时工作忙，来办事的人多，开始时还可以做到对服务对象心平气和，到ZUI后就导致工作缺乏耐心，产生急躁情绪，影响工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己，工作方法简单，致使工作效果不佳。
三是存在有怕得罪人的思想，有时说话不讲究策略。
4、工作纪律方面日常管理不够严格。
总体上还是能遵守各项规章制度的，但有时对日常纪律抓落实不够，执行制度有时不够严格，偶尔有迟到早退现象，虽然没有影响到工作的按时完成，但还是违反了组织纪律。
个人自检自查报告(共4篇)
个人自检自查报告（共4篇）个人自查自检报告范文一：按照市纪委的安排布署，我重新对《党员领导干部廉洁从政若干准则》进行了认真学习，深刻领会其精神实质，严格对照《廉政准则》“8个禁止、52个不准”，认真查找自身在廉洁从政和纪律作风建设方面存在的突出问题，发现自身存在许多不足之处，现将自查情况汇报如下：一、存在的问题和不足1、政治理论学习不够，理论水平不高。
学习不够积极主动，刻苦钻研精神不强。
一是缺乏“挤”劲和“韧”劲，未能静下心来全面、系统地学习业务和理论知识。
二是理论联系实际不够，还不能很好地用理论去指导实际工作。
2、创新意识不强，工作不够深入。
工作思路不宽，不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。
工作标准要求不高，处理问题有时想得太多，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。
3、在严守纪律遵守规章制度方面，由于自己年龄较大，身体不佳，即将离任工作岗位，因此对自己放松了要求，上班有迟到早退现象，工作上不求上进，得过且过。
二、产生问题的原因分析上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题，虽然有一定的客观因素，根本上有自身的主观世界改造不够，认识不深，主要有以下三个方面的原因：1、学习认识方面重事务，轻学习。
认为身为副职主要是管好自己的事，不需要多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感，客观上也强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。
2、工作作风方面重指导，轻实践。
认为每一项工作都有专门的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，工作不够深入，缺乏深入实践考察研究。
3、工作实践方面重安排，轻要求。
在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。
但在具体落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。
整改措施及努力方向1、进一步加强品德修养，牢固树立宗旨意识。
认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身思想政治基础，加强自身品德修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，时刻不忘党赋予自已的使命，时刻把人民群众的利益放在第一位，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
自检自查问题整改工作报告7篇
自检自查问题整改工作报告7篇自检自查问题整改工作报告（篇1）20__年6月9日至7月20日，环保部大气污染防治强化督查组对我区进行督查，发现我区21家企业治污设施不正常运行、散乱污排查不彻底等突出问题。
清苑区高度重视，周密部署，对存在的问题进行了深入研究，提出了具体整改措施，明确了完成时限，责成相关部门立即组织整改、按时完成。
现将具体情况报告如下：一、清苑区罗家营源丰石化加油站交办问题：1、无环评审批手续。
2、未安装油气回收装置。
整改落实情况：针对存在的问题，我区环保局下达环境监察现场通知书，责令其停止营业。
目前，加油设备已全部拆除，储油罐完成注水注沙。
二、无名铁粉厂交办问题：督导组亮执法证的情况下，拒绝检查。
整改落实情况：经查，该厂属于“散小乱污”企业，现已按“两断三清”完成取缔。
三、保定东方红机械制造有限公司交办问题：现场检查时该厂正在生产，DF-2车间露天喷漆，VOCs无组织排放，无收集处理设施和油漆桶任意排放。
整改落实情况：针对存在的问题，我区环保局对该企业喷漆设备进行了拆除，并将油漆桶有序堆放到固定场所。
四、北特重工交办问题：现场检查该厂区正在生产1、无环保手续;2、露天进行重机产品喷漆，无废气收集处理装置，VOCs无组织排放;3、焊接工序未安装废气收集处理设施，废气直排。
整改落实情况：针对存在的问题，我区组织白团乡政府、环保局进行了联合执法，现已按“两断三清”完成取缔。
五、保定一优家具有限公司交办问题：现场检查该厂区正在生产，家具板材涂漆工艺无VOCs收集处理设施，VOCs无组织排放。
整改落实情况：针对存在的问题，我区对该企业喷漆设备(木器滚涂设备)进行了断电、拆除，现已完成整改。
六、清苑区鑫洋机械厂交办问题：现场检查该厂区正在生产1、露天进行产品设备喷漆，无废气收集处理设施，VOCs无组织排放2、焊接工序未安装废气收集处理设施，废气直排。
整改落实情况：针对存在问题，我区要求该企业停产，并落实整改措施，目前已经建成12米-6米喷漆密闭车间，安装了UV光氧废气处理设备。
个人自查报告范文(精选6篇)可修改全文
可编辑修改精选全文完整版个人自查报告个人自查报告范文（精选6篇）时间稍纵即逝，辛苦的工作已经告一段落了，回顾一段时间工作的付出，总体情况有好有坏，此时此刻我们需要写一份自查报告了。
自查报告怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编收集整理的个人自查报告范文（精选6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
个人自查报告1教师是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人，教师的一言一行、一举一动无时无刻不再潜移默化的影响着学生。
因此，师德的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。
我深知作为人类灵魂的工程师，必须具有高尚的道德品质，对学生要有慈母般的爱心，为了培育自己高尚的师德，塑造良好形象，现对本人教育教学方面的情况进行反思回顾，找出缺点与不足，以利今后改正。
一、主要存在的问题：1、课余时间，自学不够，学习的层次不高。
当今世界瞬息万变，发展迅速。
要适应这种变化，只有加强学习，注重自身素质的不断提高，做到与时俱进。
回顾已走过的路，虽然各方面或多或少有一定的提高，但总的来说，进步并不算太大。
尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、等诸多方面还很欠缺，与其他老师相比还存在较大的差距。
归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。
2、做事缺乏预见性。
在班级管理中，有时候不能在事情发生之前，对学生进行及时的教育，以防止事情发生，而是跟在学生的身后处理事情。
往往把自己放在被动的位置，有时会手忙脚乱，事倍而功半。
3、与任课老师之间的沟通不够。
在学生的管理方面，与任课老师之间的沟通太少，有时仅凭自己的直观行事，随心所欲缺乏圆润灵活性，因而不能完全取得大家的理解。
4、工作中大胆实践、不断创新的意识还不够强。
日常工作按部就班的时候多，主动创新的时候少；对管理工作零碎的思考多，整体的谋划少。
二、分析产生这些问题的原因：1、是自己放松了学习及对自己的要求；2、是思想上有等、懒、靠的情绪；3、是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。
4、有时对学生的要求过于严格、近于苛刻，求全责备，结果适得其反，此时自己便会产生懈怠的情绪。
安全生产自查自改报告
安全生产自查自改报告尊敬的领导:根据公司要求, 我对本部门的安全生产情况进行了全面的自查自改, 并撰写了以下报告, 请您审阅。
一、自查自改概述作为本部门的负责人, 我对本部门的安全生产管理进行了全面自查自改。
自查全面覆盖了本部门的工作场所、设备设施、作业人员的安全意识和安全操作等方面。
在自查的过程中, 我发现了一些安全隐患和管理上的不足。
通过自查自改, 我针对这些问题制定了相应的整改措施, 以保证安全生产工作更加规范、高效。
同时, 我还对本部门的安全生产制度和流程进行了修订, 以提高工作效率和安全管理水平。
二、自查结果在本次自查中, 我发现了以下主要问题:1.工作场所存在整洁度不高的问题, 容易积累杂物和造成人员滑倒等意外伤害。
2.部分设备设施的维护保养不到位, 存在故障隐患, 存在安全操作规程不规范的情况。
3.部分作业人员安全意识不强，存在违反安全操作规定的现象。
4.应急救援准备工作不完善，相关人员缺乏应急处理的训练和知识。
三、自改措施我制定了以下自改措施:1.工作场所整洁度提升计划: 制定工作人员清洁工作的时间表, 明确各个区域的清洁责任人, 并加强对工作场所的定期检查, 保证整洁度。
2.设备设施维护保养计划: 制定设备维护保养的工作流程和频次, 加强对设备的巡检和维护, 及时修复存在的故障和隐患。
3.安全操作规范制定与培训：修订安全操作规程，明确操作步骤和操作流程，对作业人员进行安全操作培训，提高他们的安全意识。
4.应急救援准备计划：制定应急处理的工作流程和责任人，安排相关人员参加应急处理培训，提高应对突发情况的能力。
四、安全生产管理再优化在自查自改的过程中, 我还对本部门的安全生产管理进行了再优化, 以提高工作效率和安全管理水平。
具体措施如下:1.安全生产制度修订: 对现行的安全生产制度进行修订, 明确责任和权利, 规范工作流程。
2.安全督查与考核机制完善: 建立定期安全督查机制, 加强对安全生产工作的跟踪和监督, 发现问题及时整改。
个人自检自查情况报告范文(3篇)
个人自检自查情况报告范文一、引言自检自查是对个人在工作和生活中的表现进行全面评估和总结的过程。
通过自检自查，我们可以发现自身的优点和不足，为未来的发展制定合理的计划和目标。
本报告旨在梳理和总结我过去一段时间的自检自查情况，并提出改进和提升的方向和措施。
二、自我认知与价值观作为一个年轻且积极向上的人，我一直致力于塑造健康的自我认知和价值观。
在过去的一段时间里，我努力观察和分析自己的思维方式和情绪管理能力。
我发现自己较为理性和冷静，能够客观地看待问题，并且有良好的情绪管理能力。
然而，在一些紧急的情况下，我有时会感到压力过大，导致决策迟疑或做出不理智的行为。
对于个人的价值观方面，我一直坚持积极向上的原则。
我相信每个人都有无限的潜力，只要用心去努力，就能够实现自己的目标。
我也一直重视责任感和团队合作精神，尽力做到言行一致，以身作则，帮助他人并与他人共同成长。
三、学习与专业能力作为一名学生，学习是我最重要的任务之一。
在过去的一段时间里，我一直积极主动地参与各类学习活动，努力提升自己的专业能力。
通过系统的学习和深入的实践，我在专业知识和技能方面取得了显著的进步。
在学术方面，我深入学习了相关的课程和教材，在课堂上认真听讲，并积极参与讨论和提问。
我也经常参加各类学术研讨会和竞赛，拓宽自己的知识面和思维方式。
然而，我发现自己在应用所学知识解决实际问题的能力上还有所欠缺。
有时候，我难以将理论知识和实际情况有机结合，需要加强在实践中的积累和经验。
在专业技能方面，我通过实践和项目经验逐渐提升了自己的能力。
我能够熟练运用各类技术工具和软件，如Office办公软件、程序设计工具等。
我也注重学习和掌握新的技能和工具，并能够快速适应新的工作环境和项目要求。
然而，我意识到自己在一些关键技能上还需要更深入的学习和训练，以不断提高自己的水平和竞争力。
四、沟通与人际关系良好的沟通与人际关系是一个人成功发展的基础。
在过去的一段时间里，我一直努力与他人建立良好的关系，并注重提高自己的沟通能力。
自查自纠整改报告（15篇）
自查自纠整改报告自查自纠整改报告(15篇)随着个人的素质不断提高，报告的用途越来越大，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。
那么一般报告是怎么写的呢？以下是小编精心整理的自查自纠整改报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
自查自纠整改报告1贯彻落实云人社通100号文件精神，根据省、州、县人力资源和社会保障局要求，结合《xx省基本医疗保险药品目录》、《xx省基本医疗保险诊疗项目》、《xx省基本医疗保险服务设施标准》的标准，仁心大药房组织全体员工开展医保定点药房自检自查工作，现将自检自查情况汇报如下：一、本药房按规定悬挂定点零售药店证书、公布服务承诺、公布投诉电话，《营业执照》、《药品经营许可证》、《药品经营质量管理规范认证证书》均在有效期内;二、本药店有严格的药品进、销规章制度，药房员工认真履责，对首营企业和首营品种认真审核并建立档案，确保购货渠道正规、合法，帐、票、货相符;三、本药房营业时间内至少有一名药师在岗，药房门口设有明显的夜间购药标志。
所有营业人员均持有相关主管部门颁发的《上岗证》、《健康证》和职业资格证书，且所有证书均在有效期内，药师按规定持证上岗;四、本药房经营面积284平方米，共配备4台电脑，其中有3台电脑装药品零售软件，1台装有医保系统，并经专线连入怒江州医保系统。
配有相应的管理人员和清洁人员，确保了计算机软硬件设备的正常运行和经营场所的干净整洁;五、本药房药学技术人员按规定持有相关证件。
所有员工均已购买社会保险;药房严格执行国家、省、州药品销售价格，参保人员购药时，无论选择何种支付方式，我店均实行同价。
综上所述，上年度内，本药房严格执行基本医疗保险政策、“两定”服务协议，认真管理医疗保险信息系统;尊重和服从州、县社保管理机构的领导，每次均能准时出席社保组织的学习和召开的会议，并及时将上级精神贯彻传达到每一个员工，保证会议精神的落实。
今后，我药房将继续抓好药品质量，杜绝假冒伪劣药品和不正之风，做好参保人员药品的供应工作，为我州医疗保险事业的健康发展作出更大的贡献。
关于2023年自检自查报告完整版模板(10篇)
关于2023年自检自查报告完整版模板（10篇）2023年自检自查报告完整版模板篇1为了进一步强化工程分包管理及用工行为，促进项目部生产工作和经济工作有序的开展，项目部积极倡导公司关于《贯彻落实住建部〈进一步加强建筑市场监管工作的意见〉的通知》及开展工程分包、项目用工专项检查活动的通知等文件精神，成立专项工作检查领导小组，本着“防患于未然”的要求，并于20__年8月9日起对分包协作队伍及用工行为进行了全面的检查。
目前，项目部主要的五家分包队伍分别是__工程有限公司、__工程公司、__工程有限公司、__工程有限公司。
在分包工程实施的具体操作过程中，项目部严格按照《工程分包管理办法》规定的程序进行操作。
我项目部主要针对这四家的队伍进行检查，检查内容及结果如下：一、分包队伍的选择和分包工程的立项：严格按照《工程分包管理办法》的规定执行，坚持公开、公平、公正原则，建立健全操作有序、监控有力、管理规范的工序协作制度，防止工序协作过程中不正当行为的发生，对分包商的资信进行严格把关，并建立《合格分包商名录》，在建立《合格分包商名录》时，对于分包队伍的企业营业执照、安全资质证书、安全许可证书、工程施工许可证及法人许可证书不齐全的队伍坚决不予列入，坚决不与法人主体资格不符、证照不全、有顶牌和买牌之嫌、有不诚实、不道德记录的分包商进行分包合作。
目前在建四家分包队伍是经项目部严格审查确认的施工队伍，且均已申报公司立项审批。
二、分包过程的控制：项目部对工序协作工程进行严格管理，对工序协作工程施工工期及质量、安全要进行严格的控制，坚决杜绝以包代管。
1、进度工期控制：项目自开工以来，受到业主未按时提供系统电(延误约11个月)、业主征地滞后及地质条件差等因素影响，使得工程开挖阶段工期较投标阶段有一定的滞后，截止20__年8月份，具体工程形象进度如下：......同时，经检查也暴露出一些问题，__工程公司承建的__工程，因作业工作熟练程度不够且消极待工，无法满足项目部制定的进度要求，经专项检查小组讨论决定，要求该协作队限期整改，对部分作业人员进行更换调整。
个人工作自检自查报告【10篇】
个人工作自检自查报告【10篇】1.个人工作自检自查报告在镇党委、政府的正确领导下，本人认真对照，作为一名医生，认识到自己存在着以下不足：一、专业技术水平有待提高。
1、由于自己不是影像专业毕业，所以利用B超进行查病的技术不够精。
2、结扎技术不够熟练。
二、在学习方面存在一些不足。
一是对学习的必要性认识不足，认为只要把自己该做的各项工作做好，确保不出安全问题就够了，学不学一样能搞好工作；二是把学习的位置摆的不当，没有挤出一定的时间加强学习，片面的只做具体事三是学习方法欠佳，没有把理论知识联系实际工作去学，偶尔也就是翻翻书，遇到什么难题看什么内容一晃而过；四是学习内容不够全面，而不注重学习业务技能和理论及法律法规方面的知识。
由于放松学习，使自己的综合素质，没有较大的提高。
三、工作方法不灵活。
实际工作经验不足本人自学校毕业参加工作已经以来，由于平时的工作有时比较忙，在不断学习和摸索的过程中经常出现工作方法简单，不灵活，工作经验明显不足，且不能善于总结经验，致使自己在工作中走了不少的“弯路”，难免给工作带来了一定的负面影响。
以上存在的问题，既有客观因素，更有主观原因，但通过学习和积极参加作风整顿活动，自己充分认识到，所存在的问题和不足，是作为一名医生不应具有的差距和不足。
如何正确对待个人自查自纠，用正确的态度对待自己的不足，提高认识，修正错误，首先是认真分析和剖析形成不足的根源。
放松学习是第一根源。
客观地认为自己天天忙于搞实际工作，抓好具体事，没有时间搞学习，自己给自己找“防空洞”，没有从主观上认识到学习的重要性，没有在工作之余挤时间搞学习，不求进取，认为在工作中只要把各项工作搞好，不出安全问题就行了，没有考虑到应该提高自身的综合素质。
缺乏开拓精神和怕麻烦是第二根源。
对照开展作风整顿活动的原则和指导思想，结合上级文件精神，认真反思和检查自己的问题和不足，自查剖析存在问题的根源。
认真面对，慎重对待，深刻检查，提出改正自己的措施，为下步彻底改正自己的不足提供思路。
自查自纠整改报告(优秀5篇)
自查自纠整改报告(优秀5篇)自查自纠整改报告篇一按照《县人民下政府民主评议政风行风工作实施方案》文件精神，结合机关效能建设，我局积极做好民主评议政风行风工作，现将自查自纠及整改情况汇报如下：1、学习宣传动员。
我局积极组织干部职大会传达和学习文件精神，要求全体职工站在发展的高度，从全局出发，转变机关作风，树立服务意识，提高办事效率，履行好自己的工作职责，立即开展了自查工作，通过学习动员，统一了思想，明确了目标任务，增强了服务意识，为民主评议政风行风工作打下了基础。
2、认真履行职责。
认真贯彻党和国家的方针、路线、相关政策和法律法规，落实上级和县委、县人民政府决策和各项工作部署，解放思想，强化措施，真抓实干，进一步完善我县人事和劳动保障工作，推进我县经济社会科学和谐发展。
3、建立健全政务公开，强化社会监督，树立人事劳动部门形象。
为了便于用工单位和劳动者的监督，我局各股室、经办机构都进行了政务公开，将工作职责、人员岗位等公开上墙，工作中做到办事内容、办事依据、办事程序、办事标准和办事结果“五公开”，增强人事劳动工作的透明度，做到热情周到，真正体现管理也是服务。
并进一步加强对工作人员的思想道德教育，坚持以理服人，处处注重服务意识，要求工作人员必须做到接待热情，并不断提高自身的服务质量，树立起人事劳动部门良好形象。
4、依法行政、依法办事。
按照《县人民政府民主评议政风行风工作实施方案》文件精神要求，我局结合本部门实际，认真找出存在问题，一是查各项收费是否合理合法。
我们对照物价局核发的物价收费许可证，查收费发票是否超出收费范围，对照文件精神，查是否按标准收费；二是查是否有索、拿、卡、要现象。
为防止执法不公，徇私枉法，走访用工单位，了解执法情况，适时交流执法地点和执法单位，使执法人员互相监督，相互制约；三是查行风，服务态度是否良好，工作人员是否实行挂牌服务、文明用语，是否主动周到、耐心细致。
四是查是否做到各项收费都合理合法，能否坚决按照文件收取各项费用及基金，政风行风工作中也没有违反有关规定。
个人自查自检报告样本(3篇)
个人自查自检报告样本一、概述自查自检是指个人在工作和生活中对自身的行为和态度进行审视、整改和改进的过程。
通过自查自检，能够发现自己的不足和问题，并积极采取措施进行改善，提升个人素质和能力。
本报告将重点自查自检过去一个季度的工作和生活情况，总结存在的问题并提出改进措施。
二、工作自查自检1. 工作态度和责任心在工作态度和责任心方面，我意识到自己存在以下问题：（1）时常出现工作消极情绪，缺乏积极主动的工作态度；（2）对工作中的问题或挑战，没有持续追求解决的能力；（3）在完成任务时，存在拖延、敷衍或不认真负责的现象。
为了解决以上问题，我制定了以下改进措施：（1）培养良好的工作心态，以积极乐观的态度面对工作中的挑战和压力；（2）提升问题解决能力，学习和运用解决问题的方法和技巧，主动寻求解决方案；（3）增强责任心，严肃对待每个工作任务，确保按时、高质量地完成。
2. 专业知识和技能在专业知识和技能方面，我发现存在以下问题：（1）对于新技术和新知识的学习积极性不高；（2）缺乏主动学习的习惯，过分依赖他人提供的指导和帮助；（3）在项目中出现过技术能力不到位、造成问题的情况。
为了解决以上问题，我制定了以下改进措施：（1）提高学习积极性，主动关注和学习行业内的新知识和新技术，保持学习的持续性；（2）培养自主学习的能力，尝试独立解决问题，通过查阅文献、参加培训等方式提升自己的专业知识水平；（3）加强与团队成员的沟通和合作，尽量避免因个人能力问题导致项目出现错误。
三、生活自查自检1. 健康管理和生活习惯在健康管理和生活习惯方面，我发现存在以下问题：（1）作息时间不规律，经常熬夜并缺乏恢复性休息；（2）饮食结构不合理，缺乏膳食均衡；（3）缺乏定期的锻炼身体或运动的习惯。
为了解决以上问题，我制定了以下改进措施：（1）建立良好的作息习惯，保证每天充足的睡眠时间；（2）注意饮食搭配，增加蔬果摄入，合理控制油脂和糖分的摄入；（3）制定每周的运动计划，增加身体锻炼时间，例如每天散步或参加跑步活动。
自查自纠工作情况报告(9篇)
自查自纠工作情况报告（9篇）自检自查报告篇一为了提高护理质量和专业技术水平，在医院党政领导班子的领导关心以及分管领导的直接领导和业务指导下，围绕“医院管理年”活动的工作目标和卫生主管部门的工作要求，依据护理事业发展规划，结合我院实际积极开展工作。
现将自检自查报告如下：1、护理管理得到加强，护理质量和服务水平进一步提高。
我院建立了分管副院长、护理部主任、护士长的垂直管理体系，设护理部主任1人，病房护士长18人，为护理质量的提高提供了组织保障；成立了病房管理、基础护理、护理文件书写、整体护理、护理操作五个质控小组，每月不定时进行检查，查后及时与护士长交流，对存在问题提出改进措施，增进了护士长间及科室间的学习交流，取长补短，有效的促进了全院护理质量的统一和提高。
xx年10月，整编了护理管手册，内容包括：护理组织管理、护士职业道德及行为规范、护理工作制度、各级各类人员职责、护理应急预案、主要护理操作告知程序、护理工作关键流程、护理质量考核细则八个部分。
认真抓环节质量控制，对人员、时间和护理操作薄弱环节进行重点监控，同时以质量管理为核心，根据相关要求，护理部拟订了《护理质量考核细则》，从病房管理、护理程序应用、基础护理、护理操作、护理文书书写等方面认真做好月护理质量的检查、反馈和质量考核通报；坚持每季进行住院病人的护理满意度调查，调查后对存在问题及时分析整改，增强护理人员的服务意识、质量意识、安全意识和法律意识；护理部组织护理质控小组进行每月一至二次的护理质量大检查与不定时重点抽查相结合；坚持护理查房、护士长夜查房和节假日查房，督促检查护理人员在岗及岗位职责履行情况，及时发现护理工作中存在的偏差给予纠正处理；每月召开护士长例会，对本月护理工作进行点评，对工作中的不足作出针对性、实效性改进措施，强调管理理念的更新，管理技巧及护理服务的人本精神的塑造和护理质量持续改进。
定时召开工休座谈会，根据病人的意见及时修正工作中的不足，调整工作重心。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
XXX东一井2017年度煤矿安全生产大检查自检自改报告编制单位：贵州XXX煤业发展有限责任公司XXX东一井编制日期：2017年9月12日XXX东一井2017年度煤矿安全生产大检查自检自改报告第一章矿井基本概况一、矿井基本情况及隶属关系XXX东一井位于盘州市淤泥乡，井田位于贵州省六盘水市盘州市东北部，矿区距淤泥乡政府1.5km，距盘州市县城约25 km，行政区划隶属盘州市淤泥乡管辖。
了1、XXX东一井由原新寨、岩博、大沙地、合么珠和富明井五个矿井整合而成。
设计生产能力90万吨/年。
矿区范围由8个拐点圈定，根据贵州省人民政府国有资产监督管理委员会下发《关于对XXX公司给下属三井下划开采标高及资源量意见的函》（黔国资产权〔2014〕175号），XXX东一井最低控制标高调整至+1416m,井田走向长 3.9km，倾斜宽 1.8km，面积6.5996km2，矿井保有资源量为5040.5万吨，可采资源量3147.4万吨，可采煤层为16层（1+3、4、51、62、9、10、12、15、16、17、18、272、291、292、293、32号煤层），地质构造条件中等，水文地质条件简单，各可采煤层煤尘有爆炸危险性，属Ⅱ类自燃煤层。
矿井按煤与瓦斯突出矿井管理。
矿井原煤具有低灰～中高灰、特低硫～高硫、中等挥发分、特高发热量、煤灰熔融性软化温度高、粘结性强等特征。
矿井主要可采煤层原煤主要为焦煤，其次为部分瘦煤与少量肥煤；焦煤占87.5%。
2、矿井概算总投资71953.88万元，已经矿完成32874万元,井巷设计工程8448m,已经完成3233m,剩余建设工程掘进工程量5215m，矿井建设工期34个月。
自2014年12月进行开工备案，2015年5月开工建设，采用项目建设工程总承包模式，由浙江中宇实业发展有限公司承建。
矿井在建设期间，安全生产保持稳定，预计2018年6月竣工验收试生产。
3、XXX东一井取得国家发展和改革委员会项目核准的465批复号文件,《复采改造规划》经过省能源局的评审，下发56号文件。
取得采矿许可证，矿井初步设计批复174文号，安全设施设计批复65号。
项目开工已进行备案；煤矿主要负责人、安全管理人员安全资格证等均齐全有效。
4、采矿许可证证号：C10000002011011120107892，XXX东一井为证照齐全的合法生产矿井；安全生产许可证（黔）MK安许证字［2000］；营业执照91520000770584794G。
均在有效期内。
该矿井属于合法建设矿井。
二、安全管理人员持证情况矿长XXX安全资格证：证书编号:第XXXXXXXXXXXXXXXX号；总工程师XXX安全资格证：证书编号：第XXXXXXXXXXXXXXXX号；安全副矿长XXX：安证证书编号：XXXXXXXXXXXXXXXX号；生产副矿长XXX：安证证书编号：第XXXXXXXXXXXXXXXX号；机电副矿长XXX安证：证书编号：第XXXXXXXXXXXXXXXX号。
安全生产主要管理人员配备情况，安全管理机构设置。
（1）XXX东一井（建设单位）配备1名矿长、1名总工程师、3名副矿长（生产、安全、机电）；（2）XXX东一井项目部（施工单位）配备1名经理、1名总工程师、3名副经理（生产、安全、机电）下设有安全、生产技术、机运、通防、调度室等单位，每个单位均设有负责人和成员，配有相关专业技术人员，安全管理机构和安全生产管理人员设置齐全。
（3）按要求配齐了特种作业人员（瓦斯检查作业（11人）、安全检查作业（11人）、监测监控作业（1人）、防突操作工（6人）、探放水工（6人）、爆破作业工（11人）、主提升机司机（3人）、煤矿井下电气作业工（3人）等工种。
（4）安全生产管理机构：矿以矿发文件的形式成立了矿井安全管理机构、防突机构、探放水机构、职业危害防治机构等安全管理机构。
三、矿井安全生产系统建设情况1、通风系统矿井采用中央并列抽出式，主要通风机选用FBCDZNo24型号主扇二台（一台工作、一台备用），电机功率2×200kW。
通风机主要参数：电压等级660V 、电流224A；风量65—125m3/min、负压650—2500Pa、电机型号：YBF2*355—8 、功率：2*200KW、转速：740r/min井下掘进工作面选用FBDN07.1型2*30KW局部通风机，每个工作面选用两台（一台备用），局部通风机均实现双电源供电，能自动切换，风电闭锁、瓦斯电闭锁完好。
所有掘进工作面均实现独立回风，无共用回风现象。
2、瓦斯抽放系统我矿共安装2BEC-62型水环真空泵4台，两台作为高负压瓦斯抽放泵(1台工作、1台备用)，两台作为低负压瓦斯抽放泵(1台工作、1台备用)，电机功率450kW。
高、低负压主管路沿总回风斜井布置（主管路规格：φ630×8）、干管路沿回风石门布置（干管路规格：φ529×7）铺设到掘进巷道开口处。
支管（支管路规格：φ377×6）铺设到各采、掘工作面,能够满足矿井抽采要求。
3、矿井供电系统1）施工建设期间利用岩博井地面10KV变电站对矿井建设进行供电。
2）设计35KV变电站正在进行方案设计。
3）矿井采用10kV电源2回供电，一回10kV电源取自于淤泥110kV变电所, 架空线采用LGJ-185；另一回10KV电源取自于鲁那35kV 变电所, 架空线采用LGJ-240。
矿井通风、排水等一类负荷全部实现了双电源供电，局部通风机实现了双风机双电源自动切换。
4、矿井提升运输系统矿井主斜井设计提升设备：胶带机：DTⅡ(A)型钢绳芯输送机，B=1000mm，Q=600t/h，α=18°，L＝1052m V=2.5m/s。
阻然钢绳芯型胶带强度ST3150；液粘软启动YNRQD560/1500；电机型号：YB3-5001-4, 功率N=2×560kW（电压10kV）;减速器型号：NSH160-40CⅡ；逆止器型号：DSN130;制动器：KPZ—1600/2×114；液压拉紧装置型号：YZL2-80/6。
副斜井提升设备设计选择JK-2.5×2.3(P)绞车，电动机功率315KW；矿井施工期间主斜井提升设备选择JK-2×1.8(P)绞车，电动机功率220KW；副斜井提升设备选择JK-2.5×2.3(P)绞车，电动机功率315KW。
5、排水系统1）设计排水系统：（1）选用Ф273×8无缝钢管，设置二趟排水管路；（2）选用MD360－40×8（P）矿用节能型离心式水泵MD360-40×8(P)型三台，其中正常涌水量时，一台泵一趟管路工作，一台水泵一趟管路备用，一台水泵检修；最大涌水量时，二台泵二趟管路工作，一台泵检修。
（3）则选配隔爆电动机为YB2-4504-4(500kW、10kV)型，三台。
2）施工期间1）+1430m水平设置临时水仓，排水设备采用MD46-50×6型水泵2台，+1550m设置临时水仓作为接力，安装2台MD46-50×6型水泵。
水泵将井底车场临时水仓的水排到+1550m水平处临时水仓，再从+1550m水平处临时水仓排到地面。
2）配用电机75KW，电压0.66KV。
临时排水管路规格为D159×6mm。
3）排水管道经副斜井将井下涌水直接排至地面污水处理站。
4）计划变更：MD360－40×10（P）矿用节能型离心式水泵三台，选配隔爆电动机为630kW、10kV型。
选用DN300×8无缝钢管，设置二趟排水管路。
6、防尘供水系统防尘管路由地面高位水池（200m3）引出均已安装至各个掘进工作面，各机头转载点均安装防尘喷雾装置，掘进工作面安装全段面喷雾装置。
7、监控、通讯及人员定位矿井还处在一期工程，安全监控系统、人员位置监测系统、有线调度通信系统在建。
施工期间利用岩搏煤矿的KJ90N瓦斯监测监控系统，在井下掘进工作面均安装瓦斯、CO、CO2、风速等传感器。
8、压风系统矿井在地面安装有风冷式螺杆压缩机LG-22/8G型4台，其中：3台工作，1台备用。
单台空气压缩机供风量22m3/min，工作压力0.8MPa，配套电机功率132kW（660V）。
压风主管直径选用∅159×4.5型无缝钢管，敷设一躺。
9、防灭火系统矿井施工期间采用地面高位水池（200m3）防尘管路作为防灭火系统利用。
10、矿井紧急避险系统矿井还处在一期工程，矿井紧急避险系统计划建在W11运输石门+1510m水平位置。
11、矿井参建各方情况1）勘察、设计单位：本项目勘察、设计由XXXXXX设计研究院承担。
在矿井开工前，成立XXX东一井现场服务小组，派驻工地代表常驻XXX东一井项目部。
2）施工单位：由XXXXXX有限公司承担，该公司成立于2005年,是国內首家民营矿山工程施工总承包壹级资质企业,注册资金6000万元。
具有矿山工程、房屋建筑、机电设备安装工程施工等施工总承包一级资质。
公司通过了职业安全健康管理体系、环境管理体系、质量管理体系等三个体系认证,先后荣获“AAA级信用单位”、“信用建设先进单位”、“重合同守信用单位”等多项荣誉称号。
由于XXXXXX发展有限公司XXX东一井项目部在矿井建设认真履行“重合同守信用”的承诺，盘州市人民政府于2017年5月10日组织全市建设矿井、各大公司在XXX东一井召开建设矿井快速掘进先进经验推介会。
XXXXXX发展有限公司成立了XXX东一井项目部,目前在册职工160人,其中管理人员15人(领导班子成员5人),安全员、瓦斯检查员、绞车司机、电钳工等特种作业人员齐全且持证上岗。
3）监理单位由XXXXXX工程建设监理咨询有限公司执行工程监理。
驻派有专职监理工程师在XXX东一井项目部，定期和不定期到现场履行工程各工序监理职责。
（四）工程检测单位：由煤炭工业贵州XXXXXX建设工程质量监督站承担。
四、2017——2018年度矿井竣工验收接续计划情况矿井2015年5月开工建设，建设工期34个月。
设计井巷工程量：8448m,已经完成3233m,剩余建设工程掘进工程量5215m（大部分为准备、回采工程量）。
目前在掘的工程（截止8月底）：1、副斜井：副斜井设计长度925m，已经掘进634.5m，剩余290.5m，计划在每月掘进单进120m/月，预计在2017年11月完成贯通。
2、W11运输石门：设计长度389m，已经掘进132.5m，剩余256.5m。
3、W11轨道石门：设计长度446m，已经掘进201m，剩余245m。
根据工程建设进度情况，我矿对剩余工期进行倒排。
五、主要灾害类型和等级存在的主要灾害有：瓦斯灾害、水害、煤尘、顶板、火灾、提升运输1、瓦斯灾害：XXX东一井为煤与瓦斯突出矿井。