2017年职业生涯规划与就业指导期末考试答案大全

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《大学生职业规划与就业指导》期末试卷及答案

《大学生职业规划与就业指导》期末试卷及答案

《大学生职业规划与就业指导》期末试卷及答案课程名称:《大学生职业生涯规划及就业指导》适用班级:考试形式:参考答案(一)名词解释(5分*4=20分)1、焦虑:焦虑是指一种缺乏明显客观原因的内心不安或无根据的恐惧,预期即将面临不良处境的一种紧张情绪,表现为持续性精神紧张或发作性惊恐状态。

有的大学生面对就业压力或在求职择业过程中预感到困难,就会产生就业焦虑。

2、职业生涯是指一个人一生的职业历程,即一个人一生职业、职位的变迁及职业理想的实现过程。

3、职业道德就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中行为的要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。

职业道德是指人们在职业生活中应遵循的基本道德,即一般社会道德在职业生活中的具体体现。

是职业品德、职业纪律、专业胜任能力及职业责任等的总称,属于自律范围,它通过公约、守则等对职业生活中的某些方面加以规范。

职业道德既是本行业人员在职业活动中的行为规范,又是行业对社会所负的道德责任和义务。

4、职业素质职业素质是劳动者在一定的生理和心理条件的基础上,通过教育、劳动实践和自我修养等途径而形成和发展起来的,在职业活动中发挥作用的一种基本品质。

职业素质主要包括思想道德素质、科学文化素质、专业素质、身体心理素质。

(二)简答题(10分*4=40分)1、一个有效的职业生涯设计,必须在充分且正确地认识哪些条件的基础上进行?作为一个有效的职业生涯规划应该正确的认识到:(1)正确认识自己的性格、能力、兴趣等,制定合理的职业生涯规划。

(2)在制定规划时,因制定符合自己能力的步骤,不能急功近利。

(3)认识到职业生涯规划不是一成不变的,应该根据时间、进度等外部因素随之调整规划。

(4)定下职业生涯规划后应积极实行,规划不是定好就等着成功的。

2、职业生涯规划的基本步骤有哪些?第一阶段,客观认识自我,准确职业定位(自我认知)第二阶段,评估职业机会、知己知彼(职业认知)第三阶段,择优选择职业目标和路径(确定目标和路径)第四阶段,终身学习,高效行动(计划、策略、行动)第五阶段,与时俱进,灵活调整(动态反馈调整)3、影响大学生求职心理的因素有哪些?由于受社会经济发展水平、社会文化、个体思维发展水平、人生价值观、家庭教育、成长背景、自我认知方式、专业定势、对就业形势和就业政策分析能力等因素的影响,使很多大学生在就业时自我定位不准确,他们往往用“理想中的我”去代替“现实中的我”,不能客观认识掌握,评价自我,对大学生充分就业产生一定的负面影响。

2017年职业生涯规划考试试题

2017年职业生涯规划考试试题

2017年职业生涯规划考试试题及答案第一题1、分析井上富雄是怎样走向成功的?(6分)井上富雄的职业生涯规划有哪些特征?(8分)(1)井上富雄根据自己的实际情况,在金面自我认知的基础上,确定了自己的职业奋斗目标,(2分)(2)他按照目标制订符合自己的职业生涯规划,并确实督促自己按计划执行,(2分)(3)他经常不断地调整自己的计划,追加新的努力目标,使自已的启蒙目标和工作目标逐渐扩展充实起来。

(2分)如考生有其他分析,言之有理,教师可酌情给分井上富雄的职业生涯规划具备以下特征:(1)可行性:他的职业生涯规划是以事实为依据,密切结合社会和自身实际制定的,(2分)(2)明确性:井上富雄很明确每个阶段的目标是什么,何时实施、何时完成,并且有妥善的安排和衡量的标准,“别人花3年时间,我花6年的时间;别人花5年时间,我就花10年的时间,只要不慌乱,一步步地前进,还是会有成就的.”(2分)(3)适应性:他经常不断地调整自己的职业设计计划,追加新的努力目标。

职业生涯目标及具体的行动计划,牵涉到多种可变因素,因此规划应有一定的弹性和变通空间,以增加其适应性,(2分)(4)连续性:他每年都为自己未来的25年生涯订立新的计划。

职业生涯的发展变化,在每个发展阶段应该是持续连贯性待接的.(2分2、结合本案例,谈谈职业生涯规划的重要性。

(9分)(1)职业生涯规划可以发掘自我潜能,增强个人实力份行之有效的职业生涯规划将会:①引导你正确认识自身的个性特质、现有与潜在的资源优势,帮助你重新对自己的价值进行定位并使其持续增值;②引导你对自己的综合优势与劣势进行对比分析;③使你树立明确的职业发展目标与职业理想;④引导你评估个人目标与现实之间的差距;③引导你前暗与实际相结合的职业定位,搜索或发现新的或有潜力的职业机会;⑥使你学会如何运用科学的方法采取可行的步骤与措施,不断增强你的职业竞争力,实现自已的职业目标与理想。

结合案例分析(3分)(2)职业生涯规划可以增强发展的目的性与计划性,提升成功的机会生涯发展要有计划、有目的,不可盲目地“撞大运”,很多时候我们的职业生涯受挫就是由于生涯规划没有做好,好的计划是成功的开始。

2017-2018大学生职业生涯规划--期末考试答案

2017-2018大学生职业生涯规划--期末考试答案

2017-2018大学生职业生涯规划--期末考试答案1T是一个比较持久的特征展现,所以建立T:(1.0分)1.0分•A、需要一段时间的行为积累•B、是一个比较容易的事情•C、可以是一刹那间完成的事•D、是特别难以实现的正确答案:A 我的答案:A2一个地区人越多,而且人口数持续增长,说明:(1.0分)1.0分直接向对方表达自己的不满•C、只要把自己学习搞好就行了,其它不重要•D、道不同不相为谋,找其他同学交往正确答案:A 我的答案:A4演讲中我们可以根据要点的类型进行布局,有:时间顺序、空间顺序、因果顺序、问题求解模式、()等。

(1.0分)0.0分•A、主次顺序•B、主题顺序•C、问答顺序•D、前后顺序正确答案:B 我的答案:C5如果演讲中要点比较多,应对方法就是对他们进行()(1.0分)1.0分•A、归类•B、筛选•C、减少说明部分•D、延长时间正确答案:A 我的答案:A6向更多人表达你的目标与需求,会:(1.0分)1.0分•A、树立更多的竞争对手•B、成为别人打击的对象•C、被别人嘲笑•D、得到更多的资源/信息正确答案:D 我的答案:D7能力是指:(1.0分)1.0分•A、能够知道事情怎么运作,并有效使其运作。

•B、由遗传决定的完成事情的特征。

•C、那些稳定的,独立环境与当前条件的行为系统。

•D、顺利完成任务以达到预期目标的行为。

正确答案:D 我的答案:D8生涯发展的路径依赖是指:(1.0分)1.0分•A、做一件事就要把它做好,而不能半途而废•B、工作经常依赖于环境资源取舍•C、发展失去自主性,只是一味随环境变化•D、开始的选择,对未来的走向有特别强的决定性。

正确答案:D 我的答案:D9行业发展的趋势代表着机会空间,所以生涯规划的“知彼”就是:(1.0分)1.0分•A、紧盯当前最有机会的领域•B、随时跟进当前的最新发展•C、深入了解行业、职业的发展趋势•D、尽可能多地去参与社会实践正确答案:C 我的答案:C10“专业对口”宏观地解释,就是所学有所用,所以:(1.0分)1.0分•A、只要获得职业的价值即为对口•B、专业对口可以忽略不管•C、大学也学不到真正的东西•D、职场才是学习的核心舞台正确答案:A 我的答案:A11喜欢与符号、概念、文字、抽象思考有关活动,不喜欢领导、竞争等需要企业能力的工作,符合哪种兴趣类型的特点?(1.0分)1.0分•A、艺术型•B、研究型•C、实际型•D、事务型正确答案:B 我的答案:B12S的提升需要通过不断的练习,还需要什么?(1.0分)1.0分•A、有人监督以促进事情进展•B、本领域更专业人员的督导•C、失败后的自我激励与坚持•D、以结果为导向的行动正确答案:B 我的答案:B13所谓后悔的事,就是曾经没有做出更好的选择,那么:(1.0分)1.0分•A、生涯规划就是为了避免生涯后悔•B、后悔是无法避免的,因为时间会改变一切•C、再好的选择,未来都有可能是后悔的•D、生涯规划的目的就是为了减少生活后悔正确答案:D 我的答案:D14大学期间把过多的时间用于兼职,可能导致的损失是?(1.0分)1.0分•A、入职后可能“上手快”,但“后劲不足”•B、没有更好地同学建立良好的关系•C、过早地“社会化”不利于人成长•D、获得短期利益,而失去长期价值正确答案:D 我的答案:D15下列哪一种方法对改变自我效能感没有作用?(1.0分)1.0分•A、增加亲身经历•B、勇于放弃不擅长的•C、为自己创造成功体验•D、听听榜样的故事正确答案:B 我的答案:B16生涯是:(1.0分)1.0分•A、从生到死的历程•B、所做的职业过程•C、工作角色的连续体•D、个人的职业成果正确答案:A 我的答案:A17保守谨慎、按部就班、注意细节、有责任感、工作仔细、有效率、尽职尽责、值得信赖的人,相对更适合哪类职业?(1.0分)1.0分•A、销售类•B、文秘类•C、建筑类•D、艺术创造类正确答案:B 我的答案:B18当在面试中,HR突然说:通过刚才的面试,我们觉得你不太适合这个岗位。

2017年高校邦大学生职业生涯规划答案

2017年高校邦大学生职业生涯规划答案

2017年高校邦大学生职业生涯规划答案第一篇:2017年高校邦大学生职业生涯规划答案2017年高校邦——大学生职业生涯规划答案第一章1多选大学教育的价值是什么?A.丰富知识B.完善人格C.为未来的生活打下坚实基础D.读研答案:ABC2单选以下哪种不属于职业生涯规划的步骤?A.向内看B.向外看C.把自己放在最恰当的位置D.找一份好工作答案:D 3多选大学生活的终点是?A.挖掘自身的能力素质B.完善自身的人格C.了解用人单位的真实需求D.将自身能力与企业需求进行对接答案:ABCD 4多选机遇事件学习理论有哪些观点?A.追求的目标是创造更令人满意的生活B.鼓励每个人进行探索活动C.充分利用偶然事件带来的好处D.推动终身学习答案:ABCD 第二章1多选以个人能量的集中指向为依据分为哪两种类型?A.内倾B.外倾C.判断D.知觉答案:AB2单选影响活动效果的基本因素是?A.机遇B.幸运C.时间D.能力答案:D 3多选以下哪些属于生涯价值?A.独立自主B.成就满足C.安全稳定D.工作环境答案:ABCD 4多选自我探索与职业匹配的方法有哪些?A.通过不断的换工作实现职业多样性B.通过专业课的学习提升内容性技能C.通过学习和社团活动提升功能性技能D.通过对职业目标和职场的了解提成适应性技能答案:BCD第三章1多选这个故事中的工作获得者为何会抱怨这份“最好的工作”A.与自己一直生存的城市气候不同B.太忙碌C.工作太清闲D.薪酬太低答案:AB 2多选职业分类有哪些?A.农林牧副鱼B.各类专业技术人员C.办事人员与有关人员D.商业与服务业人员答案:ABCD3多选职场中技能有哪些方面?A.内容性技能B.功能性技能C.多样性技能D.适应性技能答案:ABD4单选生涯人物访谈有哪些作用?A.帮助了解职场各种行业的环境与文化B.联络感情C.帮你介绍工作D.没有作用答案:A第四章1单选职业决策的决定性内容是?A.职业目标B.工作环境C.薪资水平D.路程远近答案:A2多选成功就业的核心内容是什么?A.理想职业与自身能力是否匹配B.一个合适的机会C.最终获得工作机会D.毕竟高的学历答案:ABC3多选在职研究生分为哪两种?A.只有学位没有学历B.既有学位也有学历C.只有学历没有学位D.既没有学历也没有学位答案:AB4单选大二的职业生涯规划重点是?A.新手上路,认识自我B.拓展自己的职业地平线C.细分你可能的选择D.冲刺之时,决战之际答案:B第五章1单选考研是一种职业目标吗?A.是B.不是答案:B2多选职业发展资源有哪些方面?A.自我所存在的资源B.身体素质C.心理素质D.外部资源答案:AD3多选自我所存在的资源又分为哪些方面呢?A.流体素质B.身体素质C.晶体素质D.心理素质答案:AC4多选大学毕业生应具备的职业素质与能力? A.具有较强的专业知识 B.沟通协调能力 C.人际关系能力 D.抗挫折能力答案:ABCD 第六章1单选对于应届毕业生来讲什么样的工作为好工作?A.薪水高的B.假期多的C.适合自己的D.工作轻松的答案:C2单选以下哪种不属于企业的招聘渠道? A.校园招聘 B.网络招聘C.发宣传单页 D.打电话询问答案:D3多选面试前要做哪些准备?A.资料和材料的准备B.可能遇到的问题的准备C.基本礼仪的准备D.心理方面的准备答案:ABCD4单选简历和求职信最直接的作用是?A.展示自己的能力B.获得面试的机会C.获得这份工作D.向招聘者介绍自己答案:B第七章1多选目前的研究生可以分为: A.专业硕士 B.非专业硕士 C.研究性硕士D.学习性硕士答案:AC2多选下列属于店铺国家选择中的同一类别的有哪些? A.美国 B.英国 C.加拿大 D.澳大利亚 E.新西兰答案:BCDE第八章1单选高校开设“创业基础“必修课始于哪一年? A.2016年 B.2014年C.2012年 D.2010年答案:C第九章:1多选与职场环境相比,校园环境有哪些优势?A.弹性的时间安排B.较长和宽松的假期休息C.有清晰的任务D.不能缺勤答案:ABC2多选职业生涯规划中的“向内看”有哪些要点?A.我是怎样的人B.我希望成为怎样的人C.这个世界需要什么样的人D.我的才能和可能的限制是什么答案:ABD第二篇:2016高校邦职业生涯规划答案第一章检测1、【多选题】机遇事件学习理论有哪些观点?· A 追求的目标是创造更令人满意的生活· B 鼓励每个人进行探索活动· C 充分利用偶然事件带来的好处· D 推动终身学习2、【多选题】大学教育的价值是什么?· A 丰富知识· B 完善人格· C 为未来的生活打下坚实基础3、【多选题】大学生活的终点是?· A 挖掘自身的能力素质· B 完善自身的人格· C 了解用人单位的真实需求· D 将自身能力与企业需求进行对接4、【单选题】以下哪种不属于职业生涯规划的步骤?· D 找一份好工作第二章检测1、【单选题】影响活动效果的基本因素是?· D 能力2、【多选题】以下哪些属于生涯价值?· A 独立自主· B 成就满足· C 安全稳定· D 工作环境3、【多选题】以个人能量的集中指向为依据分为哪两种类型?· A 内倾· B 外倾4、【多选题】自我探索与职业匹配的方法有哪些?· B 通过专业课的学习提升内容性技能· C 通过学习和社团活动提升功能性技能· D 通过对职业目标和职场的了解提成适应性技能第三章检测1、【单选题】生涯人物访谈有哪些作用?· A 帮助了解职场各种行业的环境与文化2、【多选题】职业分类有哪些?· A 农林牧副鱼· B 各类专业技术人员· C 办事人员与有关人员· D 商业与服务业人员3、【多选题】这个故事中的工作获得者为何会抱怨这份“最好的工作” · A 与自己一直生存的城市气候不同· B 太忙碌4、【多选题】职场中技能有哪些方面?· A 内容性技能· B 功能性技能· D 适应性技能第四章检测1、【多选题】成功就业的核心内容是什么?· A 理想职业与自身能力是否匹配· B 一个合适的机会· C 最终获得工作机会2、【单选题】大二的职业生涯规划重点是?· B 拓展自己的职业地平线3、【多选题】在职研究生分为哪两种?· A 只有学位没有学历· B 既有学位也有学历4、【单选题】职业决策的决定性内容是?· A 职业目标第五章检测1、【多选题】职业发展资源有哪些方面?· A 自我所存在的资源· D 外部资源2、【多选题】大学毕业生应具备的职业素质与能力? · A 具有较强的专业知识· B 沟通协调能力· C 人际关系能力· D 抗挫折能力3、【多选题】自我所存在的资源又分为哪些方面呢?· A 流体素质· C 晶体素质4、【单选题】考研是一种职业目标吗?· B 不是第六章检测1、【单选题】以下哪种不属于企业的招聘渠道?· D 打电话询问2、【单选题】简历和求职信最直接的作用是?· B 获得面试的机会3、【多选题】面试前要做哪些准备?· A 资料和材料的准备· B 可能遇到的问题的准备· C 基本礼仪的准备· D 心理方面的准备4、【单选题】对于应届毕业生来讲什么样的工作为好工作?· C 适合自己的第七章检测1、【多选题】与职场环境相比,校园环境有哪些优势?· A 弹性的时间安排· B 较长和宽松的假期休息· C 有清晰的任务2、【多选题】职业生涯规划中的“向内看”有哪些要点?· A 我是怎样的人· B 我希望成为怎样的人· D 我的才能和可能的限制是什么结课考试1、【单选题】现代社会职场中哪种人员在急剧减少?· C 基层2、【多选题】求职的成功系数与下面哪些因素有关系?· A 专业的素质和学习能力· B 成就动机· C 人际与沟通能力· D 个人价值观与求职单位的文化匹配3、【单选题】“幸运就是一种成功”这句话正确吗· B 错误4、【多选题】能力具有哪些特点?· A 经常性· C 稳定性5、【多选题】我们可以采取哪些行动来创造机会?· A 通过课程学习进行探索· B 参与志愿工作· C 参加俱乐部/学生团体· D 实习6、【多选题】采取什么行动可以获得更多的机会?· A 研究书籍· B 探索· C 参加俱乐部/学生团体· D 实习7、【单选题】一般情况下面试时自我介绍以多长时间为宜?· A 一分钟左右8、【多选题】在校园生活中可以通过哪些方式来提升自己感兴趣工作的工作能力· A 实习· B 兼职· C 参加社团活动· D 考证9、【多选题】雇主在招聘员工时一般有哪些程序?· A 制定招聘计划· B 选择招聘渠道· C 筛选简历· D 笔试面试10、【多选题】从杨峥暂缓考研的选择来看有哪些启示?· A 想法要踏实可行· B 要与父母多沟通· C 要科学的规划· D 要结合实际11、【多选题】获取职场信息的途径有哪些?· A 看书· B 上网· C 参加招聘会· D 兼职12、【多选题】现代社会职场中基层人员在急剧减少的原因是?· A 机械化提高· B 自动化提高· C 社会不景气· D 基层工作岗位减少13、【单选题】霍兰德职业六角形六种人格类型简写是?· A R、I、C、A、E、S14、【单选题】从用人单位来看,自我探索与职业匹配的排序是?· D 素质能力、人格类型、职业兴趣、价值观15、【多选题】什么是职业?· A 职业是特定的生活方式· B 职业决定了个人的人生观念· C 职业决定了一个人的视野· D 职业没有高低贵贱之分16、【多选题】大学生活会给学生带来哪些变化?· A 构建多元化评价体系· B 认识自己· C 肯定自己· D成就自己17、【单选题】以下不属于职业生涯规划的步骤是?· D 写职业生涯规划书18、【多选题】职业生涯规划的核心内容是?· A 个体对自身进行认真的自我评估· B 考察所有可供选择的职业机会· C 综合所有因素推断最佳选择19、【多选题】企业的人力资源一会会从哪些方面考核应聘者的素质与能力?· A 应聘者的基本素质与能力· C 应聘者的通用技能· D 应聘者的专业知识与能力20、【多选题】职场对入职人员的要求有哪些?· A 基本职业素质· C 可迁移的能力· D 专业知识能力21、【多选题】人生分为哪几个起跑线阶段?· A 出生至幼儿园阶段· B 中小学阶段· C 大学阶段· D 职场阶段22、【多选题】制作简历的原则有哪些?· A 自信原则· B 真诚原则· C 量身定制原则· D 强调优势原则23、【多选题】霍兰德职业兴趣理论中把人格类型分为哪几种?· A 实用型· B 研究型· C 创意型· D 企业型24、【单选题】价值观与职业选择是种什么关系?· C 相辅相成25、【单选题】霍兰德职业六角形中R型人格适合的工作类型是?· A 工程师26、【单选题】秉性即性格· B 错误27、【多选题】进入职场的注意事项有哪些?· A 注意职场礼仪· B 尽快了解公司文化,快速度过试用期· C 工作不满一年辞职需谨慎· D 注意财务部分的管理28、【多选题】大学各阶段的职业生涯规划包含哪些?· A 新手上路,认识自我· B 拓展自己的职业地平线· C 细分你可能的选择· D 冲刺之时,决战之际29、【多选题】成功的因素有哪些?· A 先天的天赋· B 后天的努力· C 有能力· D 抓住机会30、【多选题】自我认知的内容有哪些?· A 人格类型· B 职业兴趣· C 工作价值观· D 素质能力第三篇:大学生职业生涯规划答案2013年上半年考试试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:120分钟客观题(每小题:2分)1,大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的。

完整2017年度下半年尔雅《大学生就业指导》期末考试规范标准答案

完整2017年度下半年尔雅《大学生就业指导》期末考试规范标准答案

一、单选题(题数:60,共60.0 分)1大学期间把过多的时间用于兼职,可能导致的损失是?(1.0分)1.0 分A、入职后可能“上手快”,但“后劲不足”B、没有更好地同学建立良好的关系C、过早地“社会化”不利于人成长D、获得短期利益,而失去长期价值正确答案:D2面试的时候听到面试官的提问,需要:(1.0分)1.0 分A、毫无犹豫地回答B、稍化思考再回答C、直接指出简历内容D、请面试官再做更详细解释正确答案:B3以下哪一项是正确的,关于第一印象的描述?(1.0分)1.0 分第一印象一般都不太准确B、第一印象基本是不能改变的C、人们接触时间有限,往往凭第一印象D、容貌很容易影响人的判断正确答案:C4生涯的“以终为始”的规划是:(1.0分)1.0 分A、不达目的不罢休的精神动力B、需要人设定一个固定的目标C、从“未来愿景”出发的当下定位D、生涯发展的过程不能偏离自己的目标正确答案:C5“先就业再择业”的最大问题是:(1.0分)1.0 分A、没问题路径依赖C、应该鼓励D、效率低正确答案:B6生涯适应力即是面对工作要求呈现出来的有效应对力。

所以(1.0分)1.0 分A、生涯适应力可以预测工作业绩B、生涯适应力越高灵活性越强C、这是生涯规划的关键指标D、面试中这方面可以适当包装正确答案:A7两人之间的关系之所以能够成为人脉,主要是因为彼此之间是()。

(1.0分)1.0 分A、单向的一种诉求某种对等的价值互动C、不对等的价值的互动D、互相保持联系正确答案:B8生涯发展的路径依赖是指:(1.0分)1.0 分A、做一件事就要把它做好,而不能半途而废B、工作经常依赖于环境资源取舍C、发展失去自主性,只是一味随环境变化D、开始的选择,对未来的走向有特别强的决定性。

正确答案:D9人小到大,人们的人生梦想一直在改变,而且这个改变往往是从大变小。

以下哪个判断正确。

(1.0分)0.0 分A、梦想本来就不是用来实现的B、梦想过于空泛而缺乏现实的基础C、计划不如变化,所以无须纠结D、这是典型的目标侵蚀现象正确答案:B10“专业对口”宏观地解释,就是所学有所用,所以:(1.0分)1.0 分A、只要获得职业的价值即为对口B、专业对口可以忽略不管C、大学也学不到真正的东西D、职场才是学习的核心舞台正确答案:A11杠杆解,就是要站在更长远的立场看问题,然后回到当前提升执行力。

2017年秋季职业发展就业指导课程 考试答案

2017年秋季职业发展就业指导课程 考试答案

2017年秋季职业发展就业指导课程考试答案第一部分填空题1.人力资源管理的目标是满足组织各部门的用工需求。

2.进行职业生涯规划应该首先确定的是职业生涯的愿景。

3.职业生涯规划的五个主要步骤分别是自我评估、职业探索、职业选择、实施行动计划、和调整。

4.求职前建立个人品牌可以使自己对应的职位更具有吸引力,提高自己的求职竞争力。

个人品牌应该包括自己的形象、声誉、技能和成功经历。

5.对求职者工作经历的核实可以通过求职者提供的)__推荐信__、联系求职者的上级或同事等方式。

第二部分选择题1.在职场中,自我介绍应该包括的内容是(A) A. 姓名、职位、工作职责、联系方式; B. 姓名、家乡、婚姻状况、爱好; C. 姓名、所在地、宗教信仰、学历。

答案:A2.下列哪些做法可以帮助你提高自己的职业竞争力?(D) A. 参加职场培训; B. 尽量避免与同事展开竞争; C. 按部就班工作,不想太多; D. 与朋友、家人分享自己的职业目标并接收建议;答案:D3.以下哪些是欧盟优先达成自由贸易协定的对象?(B) A. 美国; B.中国; C. 日本。

答案:B4.以下哪些是企业团体标志的好处?(A) A. 可以增强企业的凝聚力和商业实力; B. 企业内部人员可以展开文化、技术交流; C. 可以帮助企业推广产品和拓展市场。

答案:A5.职业规划的目的是(C) A. 建立职业人脉; B. 获得工作经验; C. 实现自己职业上的愿望和抱负。

答案:C第三部分问答题1.什么是自我评估?自我评估又称职场素质评估,是指对自己在职业方向、能力和职业兴趣等方面进行分析和评估的过程。

自我评估是职业规划中的首要步骤,其目的是为了帮助个人更清楚地了解自己的优点、劣势和职业目标,以便于做出更明智的职业决策。

2.如何为自己设定职业目标?首先,个人应该在自我评估的基础上明确自己的职业兴趣、天赋、优劣势等方面的特点。

接着,根据自己的职业规划,制定相应的目标,包括长期目标和短期目标。

2017年职业生涯规划与就业指导期末考试标准答案大全

2017年职业生涯规划与就业指导期末考试标准答案大全

2017-2018第一学期职业生涯规划与就业指导本文档版权归袁river所有使用本文档方法:1.使用搜狗浏览器,在插件中心搜索去除限制插件,安装之后,点击到考试界面,会看到这个图标,点击一次,就可以复制文字了。

2.把复制到的文档在本文档来搜索答案,本文档包含了93%左右的答案,欢迎大家使用!4促进我们个人职业发展的能力不包括:A、自我管理能力B、通用能力C、生产能力D、专业能力正确答案:C4除了从课堂上获得老师传授的知识外,我们还能从什么途径来得到学习资源,丰富扩展我们的知识面呢?A、与同学、朋友进行交流和讨论B、聆听校园内精彩的大师讲座C、利用图书馆或网络D、以上都可以正确答案:D1朱自清在《匆匆》一文中告诉我们“珍惜时间”的价值与意义,为了清晰掌握我们每天做每件事情花费了多长时间,我们可以优先选择的方法是:A、“剥洋葱法”B、时间ABC分类C、时间馅饼D、目标设定法正确答案:C大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的。

通过科学的规划,可以明确大学期间的发展目标、发展前景以及();可以帮助管理时间和精力,使之用于最具回报率的事情,以获得该阶段生涯的成功,进而为职业生涯乃至整个生涯做好关键储备与过渡。

A、发展道路B、发展思路C、发展规划D、发展抉择正确答案:A12现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备,当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。

对于同学们热衷的职业资格证书,下列说法中错误的是:A、职业资格证书并非多多益善,其多寡与求职的成功率不成正比B、职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”,对于求职的作用更多的是锦上添花,而不是一锤定音C、考证是一种盲目行为,而且会因占用太多的时间而影响专业的学习D、对于那些含金量低,与求职方向不一致的证书,应慎重考虑正确答案:C14大学生除了要掌握必要的职业相关知识和技能,还需要规划、提高哪方面的职业素养?A、职业道德B、职业意识C、职业习惯D、以上均是正确答案:D兴趣是在需要的基础上,在社会实践中形成的。

2017级大学生职业规划与就业创业指导2-考试答案

2017级大学生职业规划与就业创业指导2-考试答案

2017级大学生职业规划与就业创业指导2-2考试客观题(共75题,每题1.33分)1在挖掘职业机会的过程中,我们可以建立自己的求职资料库,常用的资料分类方法不包括:A.根据学历要求分类B.根据行业分类C.根据公司类型分类D.根据职位分类正确答案:A2简历中的教育背景部分应按什么样的顺序来撰写?A.时间逆序B.时间顺序C.学校顺序D.任意顺序正确答案:A3影响大学生就业的政府政策限制不包括:A.地方贸易壁垒B.人才贸易壁垒C.国籍待遇D.户口制度正确答案:C4下列关于简历的投递,说法错误的是:A.本人直接送达B.使用快件或信函投寄C.网络投递是目前简历投递的重要途径D.网络投递简历最好采用附件的形式正确答案:D5在简历中,()可写可不写。

A.主要技能B.兴趣爱好C.求职目标D.教育背景正确答案:B6求职者在搜集招聘岗位信息时,需要了解以下哪些信息:(1)单位规模(2)岗位职责(3)福利待遇(4)单位全称A.(2)(3)B.(1)(2)(3)D.(1)(2)(3)(4)正确答案:D7撰写简历时,关于工作经历中的工作职责部分,以下说法错误的是:A.用数字说话B.用结果说话C.多用名词D.多用动词正确答案:C8搜集就业信息时,需要了解的招聘单位信息不包括:A.公司发展历史和潜力B.员工数量C.行业发展状况D.管理风格和组织文化正确答案:C9以下关于六度分割理论的理解,不正确的是:A.它也叫小世界理论B.两个人必须通过六个层次才会产生联系C.任何两个人之间,通过一定的联系方式,总能产生必然的联系D.它产生于上世纪60年代正确答案:B10一个人搜集、处理、应用就业信息的能力不足以影响他的就业成败。

你认为该说法:A.正确B.错误正确答案:B11为了吸引应届大学毕业生到西部地区、到基层和艰苦地区建功立业,国家正在大力实施“大学生志愿服务西部计划”。

关于这个计划,以下说法正确的是:A.从高校毕业生中招募志愿者,到西部贫困县的乡镇一级教育、卫生、农技、扶贫等单位服务1—2年,服务期间不计算工龄B.志愿者服务期满后,鼓励其扎根基层或自主择业C.服务期满一年考核合格,报考研究生的,总分加20分D.服务期满一年考核合格,不以应届毕业生身份报考国家机关公务员,但报考中央国家机关和东、中部地区公务员的,同等条件下优先录取,报考西部地区公务员的,笔试总分加5分正确答案:B12现在大学毕业生的就业模式主要为:市场导向、政府调控、学校推荐、()。

职业生涯规划设计方案与就业指导期末考试答案大全

职业生涯规划设计方案与就业指导期末考试答案大全

2017-2018第一学期职业生涯规划与就业指导4促进我们个人职业发展的能力不包含:A、自我管理能力B、通用能力C、生产能力D、专业能力正确答案:C4除了从讲堂上获取老师教授的知识外,我们还可以从什么门路来获取学习资源,丰富扩展我们的知识面呢?A、与同学、朋友进行交流和议论B、倾听校园内出色的大师讲座C、利用图书室或网络D、以上都能够正确答案:D1朱自清在《急忙》一文中告诉我们“珍惜时间”的价值与意义,为了清楚掌握我们每日做每件事情花销了多长时间,我们能够优先选择的方法是:A、“剥洋葱法”B、时间ABC分类C、时间馅饼D、目标设定法正确答案:C大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的。

经过科学的规划,能够明确大学期间的发展目标、发展远景以及();能够帮助管理时间和精力,使之用于最具回报率的事情,以获取该阶段生涯的成功,从而为职业生涯以致整个生涯做好要点贮备与过渡。

A、发展道路B、发展思路C、发展规划D、发展决断正确答案:A12此刻好多大学生都侧重提早为自己未来的求职做好准备,当下的“高校考据热”就是一种典型的职业准备现象。

对于同学们热中的职业资格证书,以下说法中错误的选项是:A、职业资格证书并不是多多益善,其多寡与求职的成功率不可以正比B、职业资格证书不过一块一般的“叩门砖”,对于求职的作用更多的是如虎添翼,而不是一锤定音C、考据是一种盲目行为,并且会因占用太多的时间而影响专业的学习D、对于那些含金量低,与求职方向不一致的证书,应谨慎考虑正确答案:C14大学生除了要掌握必需的职业有关知识和技术,还需要规划、提高哪方面的职业修养?A、职业道德B、职业意识C、职业习惯D、以上均是正确答案:D兴趣是在需要的基础上,在社会实践中形成的。

对于需要的理论,较为有名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论,他把人的需要分红生理需要、安全需要、社会需要、()需要和自我实现的需要五个层次。

A、地位B、劳动C、尊敬D、感情正确答案:C16假如一个人在适合他兴趣、能力、价值观等个人特点的职位上工作,那么他的潜力能够获取最大限度的发挥。

新锦程网就业指导2017年期末考试答案

新锦程网就业指导2017年期末考试答案

5在团队的成立阶段,需要确立组织目标,而个人目标可以不考虑。

你认为该说法A.正确B.错误正确答案:B6广告业三大主体的发展态势各不相同,下面说法正确的是:A.中国广告主可以分为本土品牌与外资品牌两大阵营B.中国广告主两大阵营只存在合作,不存在竞争C.中国的广告公司只有小舢板,没有航空母舰D.广告媒体变化迟缓,体现不出技术密集特征正确答案:A7投递简历也是需要讲究技巧的。

关于如何投递简历,下列说法错误的是:A.在招聘会现场,投递简历应该有的放矢B.通过网络投递简历,如果一个单位有若干岗位空缺,为了提高命中率,可以同时申请多个职位C.投递简历之后,在一周的时间内,可以主动询问应聘结果D.投递简历应该遵循第一时间投递的原则,以抢占先机正确答案:B12撰写简历时,应尽量使用标准的简历标题。

你认为这种说法:A.正确B.错误正确答案:B15撰写简历时,为了突出自己的能力和丰富的经验,要把曾经做过的所有相关事情都写上。

你认为这种说法:A.正确B.错误正确答案:B44下列关于诚信的说法,不正确的是:A.诚信是立人之本B.诚信是中华民族传统美德C.诚信是个人品质,无关他人或集体D.诚信是构建和谐社会的基础正确答案:C1不同的金融子行业具有不同的业务模式,以下说法有误的是:A.基金主要负责基金的募集销售和投资管理B.银行主营负债业务、资产业务、中间业务收入C.保险主要负责的是承保和投资管理D.证券以受托管理业务与投资管理业务为主正确答案:D2提高自己的挫折忍耐力,可以从以下哪些方面做起:①肯定自己,增强自信②调节抱负水平③建立和谐的人际关系④创造挫折情境A.①②④B.①③④C.①②③D.②③④正确答案:C3一位人才资源经理曾经这样说:“开始我们招聘本科生,上岗后发现他们只会说,不会做;于是抬高价码,招聘了研究生,上岗后发现他们更会说,还是不会做”。

这反映了大学生在校期间缺乏就业能力的实践。

你认为这种说法是否正确?A.正确B.错误正确答案:A6当今社会,人们更青睐观看浅显、有趣的故事与影片,因此,类似于诺兰《星际穿越》的深度阅读影片并不符合市场需求。

最新大学生职业发展与就业指导期末测试答案(17级)

最新大学生职业发展与就业指导期末测试答案(17级)

大学生职业发展与就业指导期末答案一、单选题1 完成大学专业的体系化建构,需要的途径是什么?A、记忆大量的知识点B、争取考试都得到高分C、多听从老师的安排D、按专业培养目标系统成长正确答案:D2 对于程序员而言,哪种类型会更有优势?A、NB、FC、SD、E、I正确答案:C3 兴趣的Holland理论与PTID理论的最大差异是什么?A、具有相交关系B、可以相互替换使用C、没有区别D、区分出的兴趣类别数量不同正确答案:D4 作为一名大学生,要提升个人的技能(S),需要做什么?A、在课堂上好好听课B、主动多实践以探索、磨炼自己C、多做一些兼职D、找到相关的辅导机构正确答案:B5 用兴趣定位适合的职业类别,I型适合以下哪种?A、机械操作B、科学研究C、创意设计D、管理正确答案:B6 一个人是否具备某种技能(Skill)的标志是什么?A、他人评价高B、考试成绩好C、能讲出相关的知识D、能做出相应的成果正确答案:D7 “具有说服力,擅长向人推销自己的产品或观点”是哪种类型?A、RB、EC、CD、S 正确答案:B8 学心理学专业的人只适合做心理咨询工作。

这是一种:A、积极的专业认同表现B、职业规划刻板印象C、积极正向的人生态度D、心理咨询是未来朝阳产业正确答案:B9 体系化的专业知识,如何表达才能证明?A、有说服人即可B、能够清晰、成体系讲给别人C、好成绩D、老师认可正确答案:B10 随时生活条件越来越好,各个国家逐个步入老龄化社会。

因此:A、社会将产生劳动巨大不足的情况B、以老人为客户的产业是一个大趋势C、世界正在走向衰败D、这就是科技的消极后遗症正确答案:B11 拆解问题的目标是什么?A、让问题关键点突出B、让问题从描述变成待做事项C、把在问题化小D、所有问题都要拆解正确答案:B12 系统的、大视野框架下的生涯规划对人的作用,以下表述不对的是:A、会让人更加无助B、对现实更加投入C、助人定位更具发展性的目标D、有时会使人想得多做得少正确答案:A13以下描述正确的是:A、可以用Gati的模型定位个人职业决策短板,从而有针对性干预。

2017年职业生涯规划与就业指导期末考试答案大全

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2017-2018第一学期职业生涯规划与就业指导本文档版权归袁river所有使用本文档方法:1.使用搜狗浏览器,在插件中心搜索去除限制插件,安装之后,点击到考试界面,会看到这个图标,点击一次,就可以复制文字了。

2.把复制到的文档在本文档来搜索答案,本文档包含了93%左右的答案,欢迎大家使用!4促进我们个人职业发展的能力不包括:A、自我管理能力B、通用能力C、生产能力D、专业能力正确答案:C4除了从课堂上获得老师传授的知识外,我们还能从什么途径来得到学习资源,丰富扩展我们的知识面呢?A、与同学、朋友进行交流和讨论B、聆听校园内精彩的大师讲座C、利用图书馆或网络D、以上都可以正确答案:D1朱自清在《匆匆》一文中告诉我们“珍惜时间”的价值与意义,为了清晰掌握我们每天做每件事情花费了多长时间,我们可以优先选择的方法是:A、“剥洋葱法”B、时间ABC分类C、时间馅饼D、目标设定法正确答案:C大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的。

通过科学的规划,可以明确大学期间的发展目标、发展前景以及();可以帮助管理时间和精力,使之用于最具回报率的事情,以获得该阶段生涯的成功,进而为职业生涯乃至整个生涯做好关键储备与过渡。

A、发展道路B、发展思路C、发展规划D、发展抉择正确答案:A12现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备,当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。

对于同学们热衷的职业资格证书,下列说法中错误的是:A、职业资格证书并非多多益善,其多寡与求职的成功率不成正比B、职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”,对于求职的作用更多的是锦上添花,而不是一锤定音C、考证是一种盲目行为,而且会因占用太多的时间而影响专业的学习D、对于那些含金量低,与求职方向不一致的证书,应慎重考虑正确答案:C14大学生除了要掌握必要的职业相关知识和技能,还需要规划、提高哪方面的职业素养?A、职业道德B、职业意识C、职业习惯D、以上均是正确答案:D兴趣是在需要的基础上,在社会实践中形成的。

2017年职业生涯规划与就业指导期末考试答案大全(20190422073541)

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2017-2018 第一学期职业生涯规划与就业指导4 促进我们个人职业发展的能力不包括:A、自我管理能力B、通用能力C、生产能力D、专业能力正确答案:C4 除了从课堂上获得老师传授的知识外,我们还能从什么途径来得到学习资源,丰富扩展我们的知识面呢?A、与同学、朋友进行交流和讨论B、聆听校园内精彩的大师讲座C、利用图书馆或网络D、以上都可以正确答案:D1 朱自清在《匆匆》一文中告诉我们“珍惜时间”的价值与意义,为了清晰掌握我们每天做每件事情花费了多长时间,我们可以优先选择的方法是:A、“剥洋葱法”B、时间ABC分类C、时间馅饼D、目标设定法正确答案:C大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的。

通过科学的规划,可以明确大学期间的发展目标、发展前景以及();可以帮助管理时间和精力,使之用于最具回报率的事情,以获得该阶段生涯的成功,进而为职业生涯乃至整个生涯做好关键储备与过渡。

A、发展道路B、发展思路C、发展规划D、发展抉择正确答案:A12 现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备,当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。

对于同学们热衷的职业资格证书,下列说法中错误的是:A、职业资格证书并非多多益善,其多寡与求职的成功率不成正比B、职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”,对于求职的作用更多的是锦上添花,而不是一锤定音C、考证是一种盲目行为,而且会因占用太多的时间而影响专业的学习D、对于那些含金量低,与求职方向不一致的证书,应慎重考虑正确答案:C14 大学生除了要掌握必要的职业相关知识和技能,还需要规划、提高哪方面的职业素养?A、职业道德B、职业意识C、职业习惯D、以上均是正确答案:D兴趣是在需要的基础上,在社会实践中形成的。

关于需要的理论,较为著名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论,他把人的需要分成生理需要、安全需要、社会需要、()需要和自我实现的需要五个层次。

A、地位B、劳动C、尊重D、情感正确答案:C16 如果一个人在适合他兴趣、能力、价值观等个人特点的职位上工作,那么他的潜力可以得到最大限度的发挥。

最新大学生职业发展与就业指导期末测试答案(17级)资料

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大学生职业发展与就业指导期末答案一、单选题1 完成大学专业的体系化建构,需要的途径是什么?A、记忆大量的知识点B、争取考试都得到高分C、多听从老师的安排D、按专业培养目标系统成长正确答案: D2 对于程序员而言,哪种类型会更有优势?A、NB、FC、SD、E、I正确答案: C3 兴趣的Holland理论与PTID理论的最大差异是什么?A、具有相交关系B、可以相互替换使用C、没有区别D、区分出的兴趣类别数量不同正确答案: D4 作为一名大学生,要提升个人的技能(S),需要做什么?A、在课堂上好好听课B、主动多实践以探索、磨炼自己C、多做一些兼职D、找到相关的辅导机构正确答案: B5 用兴趣定位适合的职业类别,I型适合以下哪种?A、机械操作B、科学研究C、创意设计D、管理正确答案: B6 一个人是否具备某种技能(Skill)的标志是什么?A、他人评价高B、考试成绩好C、能讲出相关的知识D、能做出相应的成果正确答案: D7 “具有说服力,擅长向人推销自己的产品或观点”是哪种类型?A、RB、EC、CD、S 正确答案: B8 学心理学专业的人只适合做心理咨询工作。

这是一种:A、积极的专业认同表现B、职业规划刻板印象C、积极正向的人生态度D、心理咨询是未来朝阳产业正确答案: B9 体系化的专业知识,如何表达才能证明?A、有说服人即可B、能够清晰、成体系讲给别人C、好成绩D、老师认可正确答案: B10 随时生活条件越来越好,各个国家逐个步入老龄化社会。

因此:A、社会将产生劳动巨大不足的情况B、以老人为客户的产业是一个大趋势C、世界正在走向衰败D、这就是科技的消极后遗症正确答案: B11 拆解问题的目标是什么?A、让问题关键点突出B、让问题从描述变成待做事项C、把在问题化小D、所有问题都要拆解正确答案: B12 系统的、大视野框架下的生涯规划对人的作用,以下表述不对的是:A、会让人更加无助B、对现实更加投入C、助人定位更具发展性的目标D、有时会使人想得多做得少正确答案: A13以下描述正确的是:A、可以用Gati的模型定位个人职业决策短板,从而有针对性干预。

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通过科学的规划,可以明确大学期间的发展目标、发展前景以及();可以帮助管理时间和精力,使之用于最具回报率的事情,以获得该阶段生涯的成功,进而为职业生涯乃至整个生涯做好关键储备与过渡。

A、发展道路B、发展思路C、发展规划D、发展抉择正确答案:A12现在很多大学生都注重提早为自己将来的求职做好准备,当下的“高校考证热”就是一种典型的职业准备现象。

对于同学们热衷的职业资格证书,下列说法中错误的是:A、职业资格证书并非多多益善,其多寡与求职的成功率不成正比B、职业资格证书只是一块普通的“敲门砖”,对于求职的作用更多的是锦上添花,而不是一锤定音C、考证是一种盲目行为,而且会因占用太多的时间而影响专业的学习D、对于那些含金量低,与求职方向不一致的证书,应慎重考虑正确答案:C14大学生除了要掌握必要的职业相关知识和技能,还需要规划、提高哪方面的职业素养?A、职业道德B、职业意识C、职业习惯D、以上均是正确答案:D兴趣是在需要的基础上,在社会实践中形成的。

关于需要的理论,较为著名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论,他把人的需要分成生理需要、安全需要、社会需要、()需要和自我实现的需要五个层次。

A、地位B、劳动C、尊重D、情感正确答案:C16如果一个人在适合他兴趣、能力、价值观等个人特点的职位上工作,那么他的潜力可以得到最大限度的发挥。

你认为这一说法:A、正确B、错误正确答案:A17山田本一多次在国际马拉松比赛中获得成功,与他提前测查比赛路径,并制作相应标志物有紧密的联系。

这告诉我们_____的重要意义。

A、目标制定B、目标分解C、目标激励D、目标圈管20以下关于培养好习惯、改变坏习惯的说法中,不正确的是A、首先认清好、坏习惯的标准B、学习借鉴“好习惯养成黄金法则”C、请同学或家长、朋友时刻监督D、个人单打独斗,努力战胜自我正确答案:D96时间是一种特殊的资源,那么时间有哪些特性呢?下列描述不正确的是:A、时间不可回溯B、时间不能买卖C、时间取之不尽D、时间无法暂停正确答案:C由于我们所处的职业环境变化很快,有很多事情并不是个人能够掌控的,因此做职业生涯规划时在时间的把握上不能太短也不能太长,这同时也说明了职业规划的什么特点?A、职业生涯规划应由自己来主导B、职业生涯规划是一个动态的规划C、做职业生涯规划时,应有自己可量化的检验标准D、职业生涯规划,要首先明确个人目标正确答案:B97以下表述中,哪一项是当代大学生应该努力做到的?A、疏于思考B、自以为是C、积极行动D、个人主义正确答案:C98在团队的成立阶段,需要确立组织目标,而个人目标可以不考虑。

你认为该说法:A、正确B、错误正确答案:B99时间管理所探索的是如何减少时间浪费,以便有效地完成既定目标。

由于时间所具备的独特性,时间管理的对象不是“时间”,它是指面对时间而进行的()。

A、心态的调整B、目标的设定C、自我的管理D、情绪的管理正确答案:C100关于职业人需要具备的素质,以下说法正确的是:A、符合社会对人才的要求B、符合高校对人才素质的定位要求C、必须具备高智商D、只需要具备抵抗高压工作的能力7某大学计算机系的小周是家里的独生子,刚入学的时候,父母给了他5000元作为第一个学期的生活费。

可没想到才一个多月,他就把生活费花了个精光。

原来小周到校不久就换了个2000多元的彩屏手机,平时又常和同学聚会吃饭唱歌,不知不觉中钱就花光了。

“其实我也想节约些,可是今天花一些明天花一点,积累起来就多了。

” 结合上述材料,下列哪项说法是正确的:A、大学生高消费现象是市场经济发展的必然,应给予支持B、家庭无限制的支出是导致大学生高消费的主要原因C、学校应该设置理财课程,引导高校大学生合理消费D、高校大学生高消费是由于大学生消费的无节制性造成的正确答案:C13()是职业生涯规划的内因。

A、性格B、能力C、兴趣D、价值观正确答案:C21与中学相比,大学生活更加强调个性的形成,而不仅仅止步于循规蹈矩的服从。

该观点:A、正确B、错误正确答案:A22学习的最终目的是________。

A、获得知识B、提升学历C、打发时光D、实现理论与实践的结合正确答案:D35在进行自我探索时,可以运用SWOT分析的方法,综合解析自己的优势、劣势、机会和威胁。

你认为这种说法:A、正确B、错误正确答案:A57关于零售业的属性问题,下列说法不正确的是:A、处于销售链的终端,直接面对消费者B、拥有广泛发散的客户群C、对国计民生没有太多的影响D、数字技术服务,当前的零售业基本上是在数字平台上运行正确答案:C63当你想了解一个不熟悉的职业时,可以找到这个职业的成功人士,对他进行结构化的访谈。

这种探索职业世界和了解职业信息的方法称之为:A、职场人物访谈B、生涯人物访谈C、职场人物探索D、生涯人物探索正确答案:B96不同行业对应届毕业生具有不同的要求,通信行业对应届毕业生的素质要求不包括:(1)专业化能力(2)学习能力(3)随波逐流的适应能力(4)研发能力(5)不拘小节、忽视细节的能力(6)创新能力(7)永不服输的能力A、(2)(4)(6)(7)B、(1)(2)(4)(5)C、(3)(5)D、以上所有选项正确答案:C97信服还是压服,是领导与管理的主要区别。

该说法:A、正确B、错误正确答案:A98如今的信息时代,职业的衰退期越来越短,高薪者若不学习,无需5年就跌入低薪,知识不更新,人才就折旧。

这充分说明了:A、高薪时要抓紧挣钱,以防跌入低薪后待遇降低B、终身学习将对我们产生重要的影响C、有多大能力就“吃多少饭”,要有个良好的心态,不要羡慕高薪D、趁着年轻先挣点钱,等退休时再去学习知识正确答案:B100关于创新和学习的关系,下列说法正确的是:A、创新精神和学习没有关系,因为创新是一种发现问题的能力,而学习培养的则是解决问题的能力B、学习应该是一个习惯,只有不断学习,才能在变化的社会中一直抓住最精华的东西,所以学习有利于创新能力的培养C、学习会把思维禁锢,知识越多,创新能力越差D、以上说法都不对正确答案:B1影响生涯规划的外在因素不包括:A、个人的就业意愿B、就业机会多寡C、经济的兴衰D、职业结构的变迁正确答案:A21如果想要顺利成为真正的人生赢家,我们进入大学后的第一课应该是:A、学习专业知识B、学会主动承担责任C、关注行业发展动态D、投入实践,加深对自己的重视正确答案:B96常用的沟通渠道主要有:(1)语言沟通(2)文字沟通(3)肢体语言(4)多媒体技术A、(1)(2)(3)(4)B、(1)(2)(3)C、(2)(3)(4)D、(1)(3)(4)正确答案:A8任何一门学科领域都包含基本概念、基本理论和基本方法,因此通过学习任何一门专业,都可以掌握一套“如何学习的方法”。

你认为这种说法:A、正确B、错误正确答案:A97《国家地理》为了拍摄一幅精美绝伦的图片,不惜以1-2万美元的高薪聘请专业人员耗时三年进行拍摄。

该案例告诉我们:A、成本过高的影视制作行为并不值得提倡B、国内外的影视业逐渐进入了发展缓慢的阶段C、优秀甚至卓越的人才已经成为影视领域的必然需求D、奇异的创造灵感只会增加影视制作的过多投入正确答案:C98中国电子商务业务的主要类型包括:(1)B2B企业对企业(2)B2C企业对个人(3)C2C个人对个人(4)B2G企业对政府A、(1)(3)B、(2)(4)C、(1)(3)(4)D、(1)(2)(3)(4)正确答案:D99当今社会,人们更青睐观看浅显、有趣的故事与影片,因此,类似于诺兰《星际穿越》的深度阅读影片并不符合市场需求。

你认为该观点:A、正确B、错误正确答案:B100不同的金融子行业具有不同的业务模式,以下说法有误的是:A、基金主要负责基金的募集销售和投资管理B、银行主营负债业务、资产业务、中间业务收入C、保险主要负责的是承保和投资管理D、证券以受托管理业务与投资管理业务为主正确答案:D6影片《美国空姐》讲述了这样的故事:唐娜是一个平凡的小镇姑娘,小镇的沉闷、闭塞,加上家庭不和,曾令她决心离开这一切。

但是,与英俊男友的初恋让她忘了自己的目标,直到有一天,男友另觅新欢。

失恋的唐娜绝望地跌入谷底,在酒馆借酒浇愁。

此时,她看到了电视上正在播放对著名空姐萨莉的访谈。

从乡下姑娘变成空姐典范的萨莉在电视里说:“无论你来自何方,无论你是谁,你都能够梦想成真,但是你必须付诸行动,就在现在!”萨莉的话一下子把唐娜唤醒,她清醒地意识到:自己的目标是成为萨莉那样优秀的空姐!在历经各种挫折,甚至被同事偷梁换柱顶替之后,唐娜始终都没有气馁,没有放弃,因为有一个目标始终在支撑着她——“巴黎,头等舱,国际航线,这是通往幸福的捷径。

”这个故事给了我们怎样的职场启示?A、明确的职业目标就像一台发电机,足以激发难以想象的能量B、除非你不工作,否则永远不要以抵触的心态做事,因为那样只能使你的能力大打折扣C、不要碍于习惯、主观认知等原因,应尽可能地坚持在工作中发挥自己的潜能D、以上都不对正确答案:A13从职业生涯规划的角度来说,未来职业发展是大学生活的()。

A、基础B、目的C、导向D、前提正确答案:C18某宿舍的A、B两位同学非常勤快,总是把宿舍卫生搞得干干净净、整整齐齐。

C君只是偶尔搞一下,而D君则从不搞卫生,以我为中心。

当别人正干得满头大汗时,他却躺在床上悠闲地看书。

A、B多次动员也不见效。

时间久了,A、B就心理有点不平衡:干嘛是我们干,他们就不用干!于是两人就采取隔离措施:排挤C和D同学、把他们的垃圾放在他们的位置上、不和他们说话等等,导致宿舍关系极度紧张。

对于这种矛盾的解决方法,下面哪项是不可取的?A、每个舍员自我检讨、相互协商,选出舍长,制定宿舍制度B、舍友之间多交流沟通、建立起团结友爱、互助上进的人际交往环境C、报告辅导员和宿管科,将D同学调离宿舍D、给C和D同学以真诚的关注,帮助他们养成良好的生活习惯正确答案:C23某大学计算机系的小周是家里的独生子,刚入学的时候,父母给了他5000元作为第一个学期的生活费。

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