年指导青年教师工作总结
指导培养青年教师工作总结(五篇)
指导培养青年教师工作总结三个月前我成为了一名新进的高校教师,随之参加了学校安排的高校教师岗前培训,如今理论培训已经告一段落,心中有太多的感想,对教师这个职业有自己的一些认识体会。
下面对培训课程做一个总结。
通过培训,我认识到做好一名教师要有高尚的道德品质,要有广博的知识和专业的教育教学能力,同时还要有强烈的社会责任感。
古今中外,对教师的道德要求都很高,为人师表。
教师首先要有高尚的人格,这样才可以更好的教育学生,学生有学习的榜样,可以潜移默化的影响学生,言教不如身教。
只有当教师具备了良好的个人品质,才有更好的教育效果,孔子曰:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。
”教师高尚的人格可以影响的学生的发展,如果一名教师的人格魅力强,为人师表,那么教育管理学生会很容易。
教师应该热爱学生,没有爱就没有教育。
教师通过对学生的爱,走进学生的心灵,这样才能赢得学生的`信任,这时会有奇特的教育效果。
教师的一个微笑,一次赞许的目光,一句鼓励的话语都会温暖学生的心。
当然,这种爱是一种无私的爱,是对所有学生的爱,不偏心。
尤其是一些特殊的学生,班级的后进生,这些学生更需要老师无私的爱才能使他们更健康的成长。
教学实践中,有些学生基础薄弱,对知识的接受慢,这时教师一定要用爱来感化学生的心,耐心的讲解,让学生在学习中感受到快乐。
而不能急躁,否则只能适得其反,学生也会失去学习的乐趣,长期会让学生对自己失去信心。
做好一名高校教师要有高尚的道德,同时还要有一定的才能,德才兼备,以一种认真的态度对待工作,要有强烈的事业心和责任心。
要做好一名高校教师,必要的教育学和心理学知识不可少,特别是将理论知识与教学实践紧密结合。
只有应用科学的方法指导教育教学,在教学实践中联系理论知识,才能形成有效的教学经验,以便更好的指导工作。
同时,教师还要具备一定的学科知识,只有教师具备广博的知识,才能教育好学生,正所谓要给学生一碗水教师要有一桶水。
扎实的个人基本功非常重要。
教师指导青年教师工作总结6篇
老师指导青年老师工作总结6篇工作结束后最重要的就是写好工作总结和大家共享自己的收获,我们写工作总结,从而发现工作中存在的问题准时改正,下面是我为您共享的老师指导青年老师工作总结6篇,感谢您的参阅。
老师指导青年老师工作总结篇1今年是x县实施高效课堂建设年,我校把培育青年老师,建设青年骨干老师队伍作为今年工作的重要任务。
为促进她们尽快成长。
我们的工作取得了一定的成效,现总结如下: 1、领导尽责尽心,重视与青年老师的沟通。
学校坚持和青年老师思想沟通和联系制度,无论工作多么紧张,每日至少要和一位青年老师个别交谈。
谈思想、谈工作、也谈生活肯定进步、指出问题、指导工作、也征求意见。
在交谈中了解每位青年的特点,了解他们一个阶段的成长状况和思想情绪,鞭策他们不断进步。
2、建立指导青年老师工作小组,使其成为我校青年老师成长的摇篮。
学校组成了由骨干老师组长的青年工作小组,学习教育思想,学习科学理论,探讨教育教学中的体会,也相互沟通思想,并使学习活动制度化,在学习中激励青年老师成长进步。
3、搭建舞台,在实践中培育青年老师的教育教学能力。
中心校举办了青年老师常态课教学技能评比活动、开展班级主题班会展现活动。
学校领导都给予青年老师直接和详细指导,使青年老师专业水平在实践熬炼中得到提高,使他们尽快地成为教学改革、教育创新、推动素养教育的骨干力气。
选送他们参加县教研室优质课评比活动,为青年老师成才搭建平台。
我校吴秀伟等七位老师在《驻操营学区青年老师常态课大赛》中分别取得了一、二、三等奖的好成果李金涛老师的英语课在县级英语课评比中被评为优质课,她也被评为县级优秀英语老师梅颖杰、李会君两位老师代表驻操营学区参加县语文多课型的观摩活动李亚玲老师的美术课《圈圈变变变》在县优质课评比中获得二等奖李芳远老师的音乐课《唱给妈妈的摇篮曲》在县优质课评比中获得三等奖体育社团培育的学生杨晨被选拔到秦皇岛体育基地足球学校,王丽娜老师也被评为县级优秀教练员。
指导青年教师的工作总结报告3篇
指导青年教师的工作总结报告指导青年教师的工作总结报告精选3篇(一)尊敬的领导:您好!我是贵单位的青年教师XXX,今年是我加入本单位的第一年,通过领导和同事们的关心和支持,我在这一年中取得了一定的工作成绩,同时也遇到了一些困难和挑战。
在此,我向您汇报一下我的工作总结和个人感悟。
一、工作成绩1.教学工作:作为一名青年教师,我本着对教育事业的热爱和责任感,努力投入到教学工作中。
经过一年的锤炼,我逐渐熟悉了教学内容和教学方法,能够独立承担教学任务。
我注重和学生的互动,通过开展多种教学活动,激发学生的学习兴趣,提高了教学效果。
此外,我的课堂管理也取得了一定的成果,学生的纪律意识得到了提高,课堂秩序良好。
2.科研工作:在科研方面,我参与了几个科研项目,并在其中承担了一部分研究工作。
通过对相关文献的查阅和实验数据的分析,我取得了一些研究成果,并向相关期刊投稿。
目前,已有一篇论文被接收并将于近期发表。
通过科研工作的参与,我不仅提高了专业知识和研究能力,也向学生们树立了良好的榜样。
3.社会服务:我积极参与学校组织的各类社会服务活动,如志愿者活动、学生辅导、社区义务劳动等。
通过参与社会服务,我更加深入了解社会的需求,提高了沟通与协作能力,并且培养了团队合作意识。
同时,我也为学校赢得了良好的社会声誉。
二、困难与挑战1.教学经验不足:由于是第一年执教,我在教学经验方面尚显不足,对学生的特点和需求的把握上存在一定困难。
我会继续加强学习和实践,通过与同事们的交流和研讨,改进我的教学方法和策略,提高教学效果。
2.科研项目管理:在科研项目中,我在项目管理和进度控制方面还有待提高。
有时候由于事务繁忙,无法有效分配时间和资源,导致项目进展缓慢。
我将加强项目时间安排和团队合作,以提高项目管理效率。
三、个人感悟通过这一年的工作,我深刻体会到了教育事业的重要性和使命感。
在工作中,我不断锻炼自己的专业能力和团队合作能力,同时也积极参与学科交流和研究,提升自己的学术水平。
青年教师指导工作总结8篇
青年教师指导工作总结8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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青年教师导师指导工作总结(通用17篇)
青年教师导师指导工作总结(通用17篇)时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,是不是该好好写一份工作总结记录一下呢?你所见过的工作总结应该是什么样的?下面是小编精心整理的青年教师导师指导工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
青年教师导师指导工作总结篇1本年度本人对青年教师向声国进行指导,我现阶段总结如下:一、认真指导备课:针对年轻教师教学经验少,我从备课抓起,让他从思想上充分认识到备课的重要性.我认为,青年教师最需要的,首先是教学技艺上的提升,这对他们综合教学素养的提高,工作自信、个性的培植都是至关重要的。
上好一堂课,是对一名合格教师起码的要求。
提高教学水平无疑是青年教师最想做的。
他们年轻,所以思想先进,对新的事物接受吸收得快,特别是新课程改革实验更是给他们以用武之地。
然而,他们的缺点也是明显的,就是教学经验太少,无法把学习到的教育理论应用于实践。
为提高他们的教学水平,我抓住“备课、教学反思”两方面对他们进行指导。
备课时,要求让他们到四个“精心”。
即精心钻研课程标准和、教材,明确教学目标和教学重难点;精心设计课堂结构,做到精讲多练,及时巩固;精心设计练习,做到梯度、密度合理;精心设计板书,合理运用教具,做到纲目清楚,直观形象。
反思时,让他们着重思考为什么课的进行不能象自己想象的那样、为什么学生的反应自己不能应付自如、怎样改进可以使课堂更精彩些。
实践中,我们通过共同备课、互相听课、彼此评课来实现共同研究、共同进步。
二、跟踪听课:青年教师以后的路怎么走,课上的怎么样,在初始阶段最为重要,因此,我跟着他听每一节课,帮助她扬长避短,尽快成长起来.三、让他听课:让他把一单元的每一个环节都听到,从课型上让他对数学课有一个整体的了解,能够自己去设计课型。
总之,在指导青年教师的过程中,我自身也得到了不断地进步。
以后,我要一如既往地在做好自身工作的同时,开展好师徒结对工作,注重与青年教师共同探讨,把自己在教学经验、知识结构、技能等方面微薄的经验,与我们的青年教师共同分享,同时也不断提升自己。
指导青年教师的工作总结5篇
指导青年教师的工作总结5篇高校青年教师导师制总结篇一在本学年,我负责指导青年教师张照瑞,我知道师徒结对不是一个虚空的形式,它将承载的是一份责任与一份自我表达。
我深深感到身上的责任和压力,在本次活动中,我也是本着“共同学习,一起进步〞的理念,在互帮互助的学习中共同成长。
转眼一学年就要结束了,我和张老师一起,共同收获了辛苦与快乐。
为了今后更好的开展此项工作,现将本学期的指导工作做一小结:一、师德方面:我想:要想做好“传、帮、带〞工作,我们首先要做到:言传身教,率先垂范。
我首先要以身作那么,起到示范表率作用,在言传身教中首先让张照瑞老师牢记“德高为师,身正为范〞的训言,引导他发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。
让他明白自己的权力和义务。
在本学期,张老师做到了依法执教、爱岗敬业,没有发生违纪现象。
二、教育教学方面:1、我对自己工作上严要求,处处为年轻教师做好表率,将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保存地传授给她,学会分享。
在张老师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助,扶持他走出困境,在帮带中共同进步。
2、做到指导加强教育理论学习和课堂教学的研究,形成正确的教育理念,树立“以人为本,育人为本〞的新理念。
这要求通过对新《课程标准》的解读,将理论联系到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每一个环节。
在工作的同时,鼓励张老师多阅读教育理论书籍,领会《纲要》的精神,时刻不忘提高自己的自身素质,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水平。
3、师徒结队的一种根本活动形式就是互相听课评课,在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同探讨、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改良与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。
本学期,我听了张老师十余节的推门课,课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进行交流,找出缺乏,总结经验,以此提高他的课堂教学能力。
指导青年教师工作总结(通用14篇)
指导青年老师工作总结〔通用14篇〕指导青年老师工作总结〔通用14篇〕指导青年老师工作总结篇1一、自己就是最好的教材。
我觉得:要想做好“传、帮、带”工作,首先要做到:言传身教,率先垂范。
我一直严格要求自己,处处以身作那么,起到示范表率作用,在言传身教中首先让老师们牢记“德高为师,身正为范”的训言,引导他们发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。
让他们明白自己的权利和义务。
二、让我们一起成长。
1、我对自己工作上严要求,处处为年轻老师做好表率,将自己的工作经历和教学经历一点一滴、毫无保存地传授给他们。
自己是一名从事___年语文教学的老师,认真钻研教材、坚持听课,认真反思,不灰心、不放弃。
我们一起共听、共评每一节课,真正做到了学而不厌。
一个学期里,只要我能想到的工作和考前须知,都及时提醒他,防止他走弯路。
教学的功夫应放在平时,把自己以前好的做法和他一起分享,毫无保存,我时刻谨记,自己也年轻过,自己也不是一个完美的人。
2、在指导工作中,注意加强教育理论学习和课堂教学的研究,形成正确的教育理念,《语文名师讲座》我们一起研读,并努力做到理论联络到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每一个环节。
在工作的同时,鼓励他们多阅读教育理论书籍,时刻不忘进步自己的自身素质。
3、在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同讨论、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改良与完善课堂教学方式,从而不断进步自身的业务素养。
课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进展交流,找出缺乏,总结经历,以此进步年轻老师的课堂教学才能。
从听课中,我发现杜老师在课堂中调控课堂的才能有待于进步,课上语言不够精炼、练习内容较少。
针对这些现象,我及时纠正,并把自己的做法和想法和他们一起分享。
他们脚踏实地的学习精神,一丝不苟的工作态度也感染了我。
我屡次提醒他们要学会积累,把自己在工作中成功的地方、缺乏的地方、看到和学到的号的方法做好积累,为今后的工作少走弯路打好根底,他们也耐心的记录了自己的得失。
2023年指导青年教师工作总结一帮一指导青年教师工作总结五篇
2023年指导青年教师工作总结一帮一指导青年教师工作总结五篇第一篇: 2023年指导青年教师工作总结一帮一指导青年教师工作总结政治思想、师德师风方面:本人政治立场坚定,能积极关心时政;认真学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规;遵守教师职业道德规范,教育教学面向全体学生,不以执教牟私;对待自己能做到严于律已、以身作则、为人师表,具有较强的工作责任感。
教育、教学、教研方面:本人承担语文学科教学业务,能树立大语文观念,依据新课程理念,掌握运用教材教法,把握教学各环节,进行恰当而有效益、开放而有活力的教学。
在课堂教学中,能遵循语文学习规律和学生身心发展规律,重视情感、态度、价值观的正确导向,引导学生进行自主、合作、探究式学习,积极而有特色地开展素质教育,能利用网络资源,自觉而有效地运用多媒体进行教学。
一年来,积极参加各项教研活动,努力去听其他老师的课,向他们学习好的教育方法,并参加县中学语文优质课比赛,在学校进行语文公开课教学。
在本年度中,较好的完成各项教研教学教育任务。
勤奋敬业、工作量出勤方面:一年来,本人服从工作分配,爱岗敬业,团结协作,坚持文明教学;勇于承担工作,能自觉遵守学校作息制度;克服实际困难,坚持出满勤出好勤;不无故迟到早退,不旷课,不无故调课。
工作绩效方面:本人所授学科学生成绩能在原有基础上稳步提高,春学期所带毕业班语文中考成绩居于中心校首位;课外能辅导学生参加各项竞赛活动,课余能积极撰写教研论文。
本年度中,本人在县中学语文优质课比赛中获二等奖;电教论文《突出一个"巧"字,注重一个"实"字》获省级二等奖(市级一等奖);教学论文《构筑起真实灵动的语文课堂》获县级一等奖,《应加强古诗文教学》获县级二等奖。
以上是对本年度思想、工作的总结,一年来在各级领导的关怀下,在两校各位同仁的帮助下,取得了一点进步,但也存在着不少不足。
青年教师指导工作总结参考6篇
青年教师指导工作总结参考6篇高质量的工作总结,可以增强个人的工作能力,工作总结能够帮助我们发现自身的优势和劣势,以便更好地发展自己的能力,下面是本店铺为您分享的青年教师指导工作总结参考6篇,感谢您的参阅。
青年教师指导工作总结篇1XX老师是20XX年8月来我校工作的,受学校指派,我再次接任X老师的培养指导工作,经过一年来的培养和指导,该同志在教学方法,备课、课堂教学、校本研修等方面取得了较大成果。
成绩显著,得到了老师和学生的认可和好评。
回顾一年来的指导工作,现总结如下:一、认真指导备课X老师刚参加工作,干劲十足,备课很下功夫,课堂上学生却不买帐,互动很少,她不得其解。
我从课改的要求和目的入手,让她从思想上充分认识到备课的重要性,不仅仅备教材,还要备学生,备课堂变化;备课要灵活,充分。
二、跟踪听课,针对指导无论从事什么职业,起始阶段很重要,教师更是如此。
X老师上课时,我跟着她听每一节课,认真记录上课的每一个细节,课后和她一齐坐下来针对失误进行分析指导,帮她扬长避短,纠正克服课堂上的失误、不足,使她尽快成长起来。
三、带她听课,取别人之长让青年教师尽快掌握教学技能,听课是一种捷径。
学校里许多中壮年老师的课都很优秀,我带她进入课堂,听这些老师的讲课,学课型,学技巧,学思想,学方法;课余和她一齐找老师讨教,作好笔记,领悟别人长处,学习并领悟设计自我的课型。
四、指导复习青年教师除了要把握教材,认真备好课,上好自习课,让学生有收获也个性重要。
领悟完相关资料,让学生把所学知识系统起来,融会贯通,举一反三、才能学有所获。
我有意引她参观了一些老师的自习课,并结合我的教学体会,指导如何利用自习搞好一节或一章的复习。
五、指导青年教师认真钻研业务知识学校所学知识是工作的基础,要想在实际教学中取得成绩,还需要下功夫认真钻研业务知识,要给学生一碗水,教师就要有一桶水,教育发展到这天,教师有一桶水哪里够?我让她仔细观察其他老师的工作和领悟,帮她订阅与学科相关的资料,促使她养成良好的自领悟惯和方法,利用业余时刻,加强领悟,不断强化自身专业水平。
指导青年教师工作总结范文5篇
指导青年教师工作总结范文5篇1. 通过专业发展不断提高教学质量本学年,我积极参加各种教师培训和研讨活动,不断提高自己的专业知识和教学技能。
在课堂教学中,我注重培养学生的实际操作能力,设计了一系列富有启发性和实践性的教学活动,使学生能够主动参与,并充分发挥自己的能力。
通过评估反馈和学生的学习成果,我发现学生的学习积极性和课堂表现有了明显提高,教学质量也得到了认可。
2. 积极参与学校教研活动本学年,我主动参与了学校的教研活动,并与其他教师进行了深入交流和合作。
通过教研活动,我不仅了解到其他教师的教学经验和教学方法,还积累了丰富的教学资源和案例。
在教学实践中,我不断尝试新的教学方法和策略,并融入自己的教学风格中。
这些经验和成果的分享使得我能够更好地应对不同学生的学习需求,提升了自己的教学水平。
3. 积极开展学生思想教育和品德培养工作作为一名青年教师,我深知思想教育和品德培养的重要性,因此,在教育教学工作中也注重学生的思想教育和品德培养。
我通过课堂讨论、主题班会和班级活动等形式,引导学生树立正确的人生观、价值观和道德观。
同时,我也注重培养学生的创新意识和团队协作精神,鼓励他们积极参与社会实践和公益活动。
通过这些努力,我希望能够培养学生成为有责任感、有担当的社会人才。
4. 积极参与学校文化建设活动在学校的文化建设活动中,我积极发挥自己的作用,组织学生参与各种文化活动。
我带领学生参加学校的文艺演出、科技比赛等活动,培养了学生的艺术素养和创新能力。
同时,我也注重培养学生的文化意识和文化自信心,通过开展主题班会和文化课堂教学等方式,让学生了解自己的文化传统和民族精神。
通过这些活动,我感受到学生们的兴趣和参与度得到了显著提升,校园文化氛围也更加浓厚。
5. 积极与家长沟通合作,促进学生成长发展作为一名青年教师,我注重与学生家长的沟通合作,通过家长会、家访等形式,与家长保持密切联系。
我及时向家长汇报学生的学习情况和表现,与家长商讨学生的发展计划和教育目标。
指导和培养青年教师工作总结范文(16篇)
指导和培养青年教师工作总结范文(16篇)指导和培养青年教师工作总结 1为了提高教学质量,增强教师的业务素质,加强对新教师的培养,根据我校师徒结对子协议,我校制定了《新教师培养方案》,对青年教师提出了明确而具体的要求。
几年下来,《新教师培养方案》得到了认真贯彻和执行,青年教师培养取得了明显的实效。
一、青年教师培养的执行情况为了把青年教师的培养工作真正做到实处,我校为每一位青年教师确定了一名老教师担当其师傅,由师傅具体负责其培养工作。
按照我校要求,青年教师必须完成一定数量的教学工作量,必须完成一定数量的教学论文或教学、科研课题等。
一般情况下,青年教师必须在每学期末对自己的工作和学习情况写出书面总结,然后接受师傅和学校的共同考核。
对于培养过程中出现的问题,及时给予指正。
几年来,由于师傅负责,方法得当,措施到位,其效果良好。
近几年来,几位青年教师在各自指导教师的培养下,通过个人的学习和努力,都有了较大的进步,在工作中也都取得了较大的成绩。
主要表现在以下几个方面:二、加强学习教育,提高了道德修养和法律素质。
近年来,几位青年教师能够认真学习党的路线方针政策,积极参加我校组织的政治学习和业务活动;能够做到爱岗敬业、为人师表。
在个人工作和事业上,有追求、有理想,积极进取,脚踏实地,能够按时完成学校交给的各项任务。
指导青年教师认真学习“教育法”、“教师法”,通过集体和分散学习等多形式多渠道的指导方式,让各位教师熟悉并严格按照教学工作的有关规定要求规范自己的行为,深刻认识到自身在提高教学质量中所担负的使命和责任;提高了思想政治素质、职业道德水准和依法办学、依法治教的意识,杜绝教学活动中的违规行为。
同时指导青年教师学习关于加强师德建设的有关文件,学习媒体报导的师德高尚教师的典型事迹,要求教师要不断加强自身的道德修养,以高尚的人格潜移默化地影响学生,从而做到依法执教,爱岗敬业,热爱学生,严谨治学,团结协作,廉洁从教,为人师表。
指导培养青年教师工作总结7篇(指导青年教师工作计划和总结)
指导培养青年教师工作总结7篇(指导青年教师工作计划和总结)指导培育青年老师工作总结1老师是学校的人才资源,更是学校的宝贵财宝。
而青年老师是学校的将来和希望。
但由于青年老师都是刚刚走上工作岗位,工作阅历较浅,教学阅历不足,往往需要经过一段时间的传帮带或者一段时间的重点扶持和培育,才能成为可用之材。
为了提高教学质量,增加老师的业务素养,加强对新老师的培育,学校制定了导师制。
薛若阳老师是今年秋天刚刚支配到我校的一名青年老师。
培育和指导项目的课堂教学、备课等。
时间是20xx.9——20xx.7。
我在培育和指导上选择实行了如下的做法:一、加强新老师的理论学习,提高他们的自身素养。
为了丰富理论学问,更好的搞好训练教学工作,他们首先阅读了《学校新课程标准》、《怎样做一名合格的学校老师》等书籍。
大量理论书籍的阅读,使他们学到了很多的理论学问,特殊有利于我们的教学。
其次,我们一起在网络上看了很多优秀课例,广泛吸取借鉴别人的精华,不断优化自己的课堂教学结构。
经过努力,他们的课堂教学有了很大进步。
二、备课、上课、相互评课。
学期初,我们就制定了多在一起备课,相互多听课,听后多提看法的方案。
工作中,我们也是这么做的。
一学期来,我一共听了新老师10节课左右,使他们学到了有关组织教学、课堂评价等方面的许多阅历。
新来的老师也时常听我的课。
每次听完,我都会提出很多的宝贵看法,关怀他们不断进步。
我还利用课余时间与他们共同学习教学工作理论和阅历材料,探讨新课的教学方法。
另外还利用学校语文教研活动,听其他老师的公开课吸取其优点,弥补自己教学上的不足。
经过一学期的培育和指导,这位年轻老师的课堂教学,备课和授课等方面都有较大提高,已经完成本学年的培育、指导的目标和任务。
经过该同志的努力和指导老师的关怀,他们的课堂教学中启发同学思维和调动同学学习主动性的教学方法得到全全校的认可,目前,已经胜任语文教学工作。
他在指导同学预备参预考试的过程中尽心尽力,体现了求真务实的工作精神。
2024年培养指导青年教师的工作总结范文(6篇)
培养指导青年教师的工作总结范文今年,县研训中心在全县中小学教师中组织开展了以“创建有效课堂,打造新型教师”为主题、以网络资源为载体、以教师网络自学和校本研修为主要方式的教师全员培训活动。
按照具体的时间安排,我们圆满完成了今年的全员培训工作。
总结这次培训工作,我们觉得成功的经验是:一、领导的高度重视是做好培训工作的前提二、培训目标定位准确,内容贴近需求是做好培训工作的保证三、教师的主观能动性是做好培训工作的根本内因是事物变化发展的根据,外因是变化发展的条件,外因通过内因而起作用。
参训教师自身的主观能动性的发挥是培训工作成功的根本。
从培训工作情况看,老师们都非常珍惜这次难得的学习机会,认真做好学习笔记,积极参加研讨,反思自己的教学行为。
如三坪小学数学教研组在研讨中,围绕“怎么读懂学生、需要怎样的体验、存在怎样的差异、遭遇怎样的困难、萌生怎样的错误、蕴藏怎样的智慧”六个问题展开激烈的讨论,畅所欲言,共谋解决办法。
在这次培训中学到的有效课堂理论和方法,重要的是触动了不少老师的思想,洗涤了心灵,更新了观念,这才是最主要的。
我们相信,这次培训会使我们的课堂教学在有效上将有大大的提升。
四、狠抓落实、提高执行力是做好培训工作的关键为了很好地保证培训效果。
县研训中心于____月____日—____月____日对全县33所中小学校进行了中期督查,共抽查了全县____位教师的学习笔记和____个教研组的教研记录。
工作人员每检查完一所学校,都及时将情况予以反馈。
对好的方面给予肯定,对不足的地方提出明确的改进要求。
从研训到学校,上下一盘棋,狠抓落实,是做好这次培训工作的关键。
培养指导青年教师的工作总结范文(二)根据我校安排,按照校行事历的日程,我校与____月____日在教师会议室举行了____~____学年度青年教师培训。
培训本着“为了提高青年教师的素质,推动学校教育教学改革,逐步提高教学质量。
”而开展的。
在聆听了古德胜校长、李平原副校长、李俊主任、晏光祺主任的讲座后,感受颇深,体会非常。
辅导指导青年教师工作总结6篇
辅导指导青年教师工作总结6篇篇1一、引言在过去的一段时间里,我有幸参与到青年教师的辅导指导工作中,通过与他们的交流和合作,我不仅了解了他们的成长需求,也见证了他们的进步与成就。
本文将对我所参与的辅导指导工作进行全面的总结,以期为今后的工作提供有益的借鉴和启示。
二、工作背景与目标随着教育事业的不断发展,青年教师的培养成为学校工作的重点之一。
作为资深教师,我深知青年教师的成长对于学校整体教学水平的提高和学生成长的重要性。
因此,我积极参与到了青年教师的辅导指导工作中,旨在帮助他们在教学、科研和学生管理等方面取得更大的进步。
三、工作内容与方法1. 教学指导:针对青年教师在教学中存在的问题和困惑,我通过听课、评课等方式,帮助他们分析问题产生的原因,并提出针对性的改进建议。
同时,我还组织了多次教学研讨活动,让青年教师在实践中相互学习、共同成长。
2. 科研指导:针对青年教师在科研方面基础薄弱的情况,我引导他们如何选题、查找资料、撰写论文等。
在指导过程中,我注重培养他们的科研思维和创新能力,鼓励他们积极参与各类学术活动,扩大视野、增长见识。
3. 学生管理指导:针对青年教师在学生管理方面缺乏经验的情况,我分享了自己的学生管理经验和方法,并帮助他们制定了更加科学、合理的学生管理制度。
同时,我还注重培养他们的沟通技巧和心理辅导能力,以便更好地为学生提供帮助和指导。
四、工作成果与亮点通过一段时间的辅导指导工作,青年教师们在教学、科研和学生管理等方面均取得了显著的进步。
具体表现在以下几个方面:1. 教学水平显著提高:经过我的指导和帮助,青年教师们在教学设计、教学方法和教学效果等方面均取得了明显的提升。
他们在课堂上更加注重学生的主体地位,注重激发学生的学习兴趣和积极性,使课堂教学更加生动、有趣、有效。
2. 科研能力逐步增强:通过我的引导和培养,青年教师们在科研方面的基础和能力得到了提高。
他们学会了如何选题、查找资料、撰写论文等基本技能,并积极参与到各类学术活动中去,扩大了视野、增长了见识。
指导青年教师总结12篇
《指导青年教师总结》指导青年教师总结(一):指导青年教师总结在指导青年教师成长的过程中也不断进步,成为他们的良师益友,指导青年教师成长也使我积累了更多的理论经验:一、指导理论学习,促进业务潜力为了尽快地提高青年教师的业务水平,用心引领青年教师订阅《中学化学教学参考》、《化学教育》等专业杂志,拓宽青年教师的学科知识面;指导他们学习《引领高中新课程》等书籍的新理念,并指导他们观看优秀课堂教学录象、听名师教学讲座视频,将新课改理念及现代教育理论的学习作为重中之重,要求他们摘记新课改理念及现代教育理论之精华,将所学到的理论、教法、技能运用到课堂教学中,不断更新教学理念,丰富课堂教学手段,提高教学技能技巧。
透过学习,实践,再学习,再实践,学习目的是借鉴,总结结果是提高,将他人的经验加以验证、提炼、内化为自己的思想和行为,并逐渐构成自己的工作作风和教学风格,来促使青年教师不断提高理论水平和促进业务潜力。
二、端正职业意识,助树用心心态在工作中首先是要看潜力,但如果心态不好,再有潜力也会无济于事。
而往往青年教师对教师职业的认识有些偏颇。
刚入行时,理想远大,憧憬着完美的未来,热情高涨,干劲十足,然而对教育教学实践工作中可能出现的困难和阻力估计不足,且年轻急躁,感觉事事不顺心,适应不了理想与现实的巨大反差,就会消极思考并认为地位钱财不如人,辛苦劳累多于人,而产生消极心态,不能用好的心态去应对工作中出现的问题和困难。
用心的好心态是教师做好每一件事情、应对工作中出现的问题和困难务必具备的一个前提条件。
因此针对这种状况,我会用我自己的耳闻目睹及亲身经历与青年教师促膝谈心,以自己在工作中的感受,帮忙青年教师在教学实践中正确认识教师职业琐碎、艰辛、平淡及清苦,教师职业工作需要不厌其烦、需要不遗余力、需要耐得住寂寞及需要挡得住诱惑。
因此帮忙青年教师端正教师职业意识,树立用心心态,才能让青年教师认识到教师职业崇高的背后是艰辛,艰辛的背后是无尽的乐趣;才能让青年教师认识心在哪里,成功就在哪里;才能让青年教师明白无论成功之路有多曲折,都应秉持一种不服输的顽强精神,以用心心态去应对,唯有努力才能走向成功。
指导青年教师工作总结(一)5篇
指导青年教师工作总结(一)5篇篇1一、引言在过去的一段时间里,我有幸参与了指导青年教师的工作,通过这一过程,我不仅加深了对教育工作的理解,也提升了自己的教学能力。
以下是我对这段经历的详细总结。
二、背景与目标在这次指导活动中,我们的目标是帮助青年教师提升教学技能,增强课堂把控能力,并促进他们的专业成长。
我们选择了两位青年教师作为指导对象,他们在教学工作中遇到了一些挑战,需要得到专业的指导和支持。
三、工作内容与成果1. 课堂观察与评估我们首先对两位青年教师的课堂进行了观察和评估,通过听课、评课的方式,我们了解了他们在教学中存在的问题和需要改进的地方。
我们发现,他们在课堂把控、教学方法和与学生互动等方面还有待提高。
2. 制定个性化指导方案针对每位青年教师的问题,我们制定了个性化的指导方案。
方案包括课堂教学技巧的培训、教材教法的研读、以及教学案例的分析等。
同时,我们还鼓励他们多参加教学研讨活动,多向其他优秀教师学习。
3. 实施指导与培训在指导方案的制定完毕后,我们开始实施具体的指导和培训工作。
我们通过讲座、研讨会、教学观摩等方式,向青年教师传授先进的教学理念和方法。
同时,我们还组织了教学比赛和教学展示活动,让他们在实践中锻炼和提高。
4. 成果与效果经过一段时间的指导和培训,两位青年教师的教学技能得到了明显的提升。
他们在课堂把控、教学方法和与学生互动等方面都有了显著的进步。
同时,他们还积极参与教学研讨活动,不断探索和创新教学方法和手段。
四、反思与总结1. 成功经验在这次指导活动中,我们认为成功的经验主要体现在以下几个方面:一是我们的指导方案具有针对性和个性化特点,能够满足不同教师的需求;二是我们采用了多种多样的指导和培训方式,让教师在实践中锻炼和提高;三是我们注重了教师的主体性和参与性,让教师在学习和成长过程中能够充分发挥自己的主观能动性。
2. 存在问题与改进措施虽然这次指导活动取得了显著的效果,但我们也发现了一些存在的问题和不足之处。
指导青年教师工作总结(优秀8篇)
指导青年教师工作总结(优秀8篇)指导青年教师个人总结篇一时间过得真快,20__学年度已经结束了。
在这一年中,我时时处处以一名人民教师的标准严格要求自己,以创新教育方针为指导,以教好学生,让学生全面发展为己任,踏踏实实,任劳任怨。
为使今后更好地开展工作,总结经验,吸取教训,先将本人在这一年来的思想工作表现总结如下。
一、思想上一年来,我时时处处不忘加强思想政治学习。
关心国际时局,关注国家大事,民意民生,积极向党组织靠拢,严格要求自己,处处做同志们的表率,发挥模范带头作用。
一年来,我从不因故请假,迟到,旷工。
不怕苦,不怕累,总是以百倍的热情投入到工作之中。
二、工作上一年来,我积极服从学校领导的分配,认真,耐心的教好每一个学生,上好每一节课,开好每一次班会。
经过努力,我所带的班级整体风貌有了很大的转变,学生成绩也有所提高。
在搞好工作的同时,我还不忘与同志们搞好团结,尊敬领导及同事,真诚的对待每一位同志。
在这一年的工作中,我以一名党员和教师的双重标准严格要求自己,得到了学校领导,教师们及学生们的好评。
但是,检查起来,所存在的缺点毛病也是不少的,还需今后努力改正。
主要缺点还有以下几个方面:一是理论知识的学习还是欠缺,还存在有懒惰思想;二是工作虽然很努力,可是个人能力还有待提高,学生成绩进步太慢。
今后,我一定在校领导及全体同志们的帮助下,加强学习,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一个台阶!指导青年教师工作总结篇二时光匆匆,不经意间一学期又过去了,在这一学期里有欢乐也有泪水,有工作上的困惑也有各方面的提高。
那里,我也该整理一下我的思绪,总结过去的工作经验,以便今后更好地提高自我的各项工作水平。
本人这一学期是贝贝一班的保育员,除做好保育工作外,主要是配合我班二位教师的教育工作,努力完成自我的工作任务,以下我谈谈这半年的工作情景:一、不断学习,总结经验,做好自我的保育工作。
社会在发展,对保育员不断提出新的要求,这就要求我不断学习,不断提高,才能当一名合格的保育员。
个人指导青年教师工作总结(优秀6篇)
个人引导青年老师工作总结(优秀6篇)引导青年老师工作总结篇一百年大计,教育为本;教育大计,老师为本。
应当怎样培育青年老师呢?1、要把培育青年老师爱岗敬业、重教乐教、教书育人的思想素养放在工作的首位。
“亲其师、信其道。
”只有老师酷爱同学,同学才会产生积极的情感反应,并把对老师的爱迁移到对他所教的课程上。
老师肩负教书育人的重任。
老师不但具有再高的业务本领,还必须具备爱岗敬业、挂念同学等良好的思想道德素养,否则不能教育好同学。
我在引导青年老师时,不但帮助他们提高业务素养,更要关注他们的思想情形。
一方面,要培育老师酷爱教育这一职业,利用政治和业务学习让他们感受到从教的乐趣,体会老师的光荣使命,另一方面要培育青年老师酷爱同学的优良品质。
只有老师在工作中用真挚的爱去对待同学,才略提高同学对老师的信任感。
我始终重视青年老师的德育教育,并把德育教育放在首位,尽力促进青年的思想素养和业务素养同步提高,使他们渐渐成长为德才兼备的优秀老师。
2、要培育青年老师过硬的教学基本功。
我常常对年轻老师讲:“人要凭本领吃饭。
要做一名合格的老师,必须有过硬的教学基本功。
”教学基本功是培育青年老师的奠基工程。
教学基本功包含如何备课、如何上课、如何听课、如何评课、如何进行科学合理地教学设计、作业批改、试卷的批改与讲评等。
当然,对青年老师的培育过程中,在业务本领上应高标准严要求的同时,不能操之过急,不能求全责备,要重视培育的实效性和过程性。
我在20xx年下半年即高一上学期在对青年老师的辅导培育方面的实在做法:(1)对青年老师进行高一思想政治教材的讲解辅导。
包含分析教材、重难点分析、考情分析、三维教学目标的达成以及教学环节的设计等。
(2)通过三级备课的模式,帮助青年老师搞好备课环节。
通过高一班级两级部在一起的集体备课、政治学科分级部备课和个人自身备课的三级备课方式,对青年老师进行备课引导,进行教材学问的梳理、教案的设计、教学过程的设计等。
指导青年教师工作总结范文(23篇)
指导青年教师工作总结范文(23篇)指导青年教师工作总结 1从教已__年,我一直虔诚而执着地站在教学的第一线。
回顾自己从初为人师到带徒之路,感触颇深。
尤其是这几年,看着被指导的几位教师的成长,教育教学水平的提升,更使我深感教学生涯其乐无穷。
20__年_月,按照学校的安排,我被指定为高光熙、倪艳娜、高丹三位老师的指导教师。
自此,我的教学生涯中又多了一道亮丽的风景,我的肩头也多了一重责任。
按照要求,我首先确定了:坚定信念、实践反思、潜心探索、勇于创新的培养思路。
按照这一基本思路,我做了以下工作。
一、坚定信念。
20__年教学生涯的艰辛奋斗,使我体会到了甘也倍尝了苦。
因此也深知在开放搞活的今天,从事教育,尤其是普通高中的语文教育,是需要坚强的信念支撑的。
为此,我有意识地经常和他们谈起我送出去的一批批学生及他们的成功业绩使我产生的自豪,让他们意识到当一名教师,只有干一行、爱一行、专一行,全身心地投入,才能在平凡的岗位上取的不平凡的成绩。
二、实践反思。
学然后知不足,教然后知困。
结合自己的成长经历,我的目标定位是:立足课堂教学实践,不断总结反思,带着实践中的困或到理论中去思考,用教育教学理论指导教学实践。
备课前要求他们深入分析学生的基本情况,认真阅读各种有关的参考资料,从教案的设计到一次次试教,无数次地修改教案,再到总结反思教学过程。
让他们发现每节课都不是唯一的,都有许多值得研究改进的地方,使体验到教学有法,但无定法。
引导他们从四个方面写教学反思:①本节课的成功关键所在;②学生中好的思维方式;③学生中存在的普遍典型错例;④教学中的明显不足。
经过三年的不懈努力他们的教学水平大有长进,对所教学科知识有较系统的把握,能胜任语文学科的教学工作。
外出听课与名师对话,其乐无穷,专家引领,改变着教育理念,也融入了他们的教学实践。
看到他们步入专业发展的高速路,我的.心里由衷地为他们感到高兴。
三、发展自己。
实践是一所学校,也是一位老师;研究是一种发现,也是一种提升。
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2016年指导青年教师工作总结
要我说培养指导青年教师谈不上,只好凭着本人在工作中互帮互学、共同进步的原则来实现自己的做法。
洪理好老师是一位积极向上,有努力进取精神的教师,但因刚出校门不久,教学经验欠缺,为了能让年轻的她在课堂教学,教学效果上能快速成长,我本学期从以下方面进行了指导:
一、指导工作方法:
年青教师干劲足,具备年轻的优势。
但教学方法不够妥当,或者缺少教学的针对性,会导致教学的效果不够显著,特别是对于一名刚刚踏入校园从事教学工作的新教师,课堂的常规组织便成了上好课的前提,如何解决好新教师好常规,便成了指导进步的关键之一。
因此要指导她运用正确的教学方法进行工作,在常规教学中更加注重学生的思想动向及各项表现,这样便使她在最短的时间内将常规问题解决好,并且在几次进修学校教研员李老师的听课中,常规组织都收到了好评。
二、指导听课、备课
在理论上加以指导。
把二期课改的理念转换在课堂教学上,尽可能地提高教学的效益同时能积极参加加强备课组内的互动和教学研讨。
利用年轻人的优势运用信息技术来激发学生的学习兴趣,同时制定硬性任务:每二周听徒弟一节课,并进行详细讲评,指正不足之处;使之课堂教学日趋完善。
并注重给徒弟上好示范课,让其每周听一节课,
并给师傅的课做出评价,通过听课,评课能有所收获,不断进步。
同时在备课过程中能备好教材的同时更能备好学生,写好教学反思。
力争师徒在教学上能做到作业统一,上课的进度同步,重难点的同步,课件统一,测试同步;互通信息,共同解决面对学生或教材出现的问题。
三、指导与师和生融洽相处:
一位合格的教师,除了要备好课,上好课之外,更要处理好师生关系,使之学会与备课组的老师年级组的老师融洽显出。
师傅除了要教会徒弟如何进行与学生沟通与交流外,更要教会与带班老师的沟通和交流及其与家长的沟通,借助各种资源提升教学效果,赢得学生的尊重和喜爱。
只有爱一个老师才会爱上这门学科。
经过一学期的培养和指导,洪理好老师的课堂教学,备课和授课等方面都有较大提高,已经完成本学期的培养、指导的目标和任务。
经过该同志的努力和指导教师的帮助,他课堂教学中组织和调动学生学习积极性的教学方法得到全校的认可。
XX年11月承担了校课题结题公开课开课的任务并受得了一定的好评,并且在协助指导学生参加区田径运动会及跳绳比赛中获得了优异的成绩,而在新一套广播操教学中也能够积极承担起组内的一部分任务,协助体育组较好的完成了新广播操的教学任务,这体现了她尽心尽力、求真务实的工作精神。
师徒结对协约有一年的时间保证,在这段时间里希望师徒俩能相互学习,共同成长。
既要德才兼备,全面地完成教学任务,不断地提高学科成绩;又要能在一年后独立地备课,上课,成功地开好公开课,
在教学上迅速地成长为一名不可多得的教学骨干。
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技巧1:目标定位
如果知道了要定位的目标,那么利用“定位目标”就是最快的方法,例如要定位到第n页,第n 节,第n行。
操作方法:单击菜单“编辑”→“查找与替换”对话框,Word默认切换到“定位”选项卡,选择左侧“定位目标”列表框中的一项,在右侧的“输入页号”文本框中设定用户要寻找的具体目标,然后单击“定位”按钮,光标就到了目标位置。
技巧2:即点即输
用户在文档的空白区域输入内容时,通常会按回车键或空格键使光标到达想要的位置,但往往效果不甚理想,甚至导致出现排版问题而不断修改文档,此时就可以使用即点即输功能。
操作方法:在空白区域的任意处双击鼠标左键,光标便可快速定位在双击位置。
使用此技巧的前提是要先开启这个功能,否则无效。
大家可以按照下图所示打开这个功能:打开word选项
在高级选项里勾选“启用即点输入”
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