最新 团校培训课程安排表
中学团校培训计划2024年
中学团校培训计划2024年一、培训目标1.提高学生团队协作能力，增强团队意识和责任感；2.促进学生身心健康发展，加强自我管理和自我调节能力；3.培养学生领导能力和创新意识，提升综合素质；4.加强学生社会实践能力，提升综合素质；5.拓展学生国际视野和跨文化交流能力，提升综合素质。
二、培训内容1.团队建设训练：培训内容包括团队合作游戏、集体项目合作、团队拓展训练等，通过实际操作加强学生的团队合作精神，增强学生的集体主义意识和责任感。
2.身心健康训练：定期进行身体素质测试、心理健康测评，定期进行体育锻炼、心理健康培训，加强学生的身心健康意识，促进学生全面发展。
3.领导力培训：组织团队骨干学生参加领导力培训班、演讲比赛、领导力讲座等，培养学生的领导能力和创新意识，提升综合素质。
4.社会实践训练：安排学生参与社会实践活动、志愿服务活动、社会调研等，锻炼学生的社会实践能力，丰富学生的社会实践经验。
5.国际交流训练：组织学生参加国际交流项目、英语角、留学知识讲座等，拓展学生国际视野和跨文化交流能力，提升综合素质。
三、培训计划1.团队建设训练：每学期组织一次团队建设训练活动，包括团队合作游戏、集体项目合作、团队拓展训练等，持续培养学生的团队合作精神。
2.身心健康训练：每周安排一次体育锻炼时间，每学期进行一次身体素质测试、心理健康测评，定期进行身心健康培训，促进学生身心健康发展。
3.领导力培训：每学期组织一次领导力培训班、演讲比赛、领导力讲座等，提升学生的领导能力和创新意识。
4.社会实践训练：每学年安排学生参与社会实践活动、志愿服务活动、社会调研等，锻炼学生的社会实践能力。
5.国际交流训练：每学年组织学生参加国际交流项目、英语角、留学知识讲座等，拓展学生国际视野和跨文化交流能力。
四、培训方法1.理论教学结合实践训练：通过理论教学和实践训练相结合的方式，提高学生的学习兴趣和主动性，加深学生的理解和应用能力。
2.案例分析和角色扮演：通过案例分析和角色扮演的方式，引导学生主动参与和体验，加强学生的实际操作能力。
中学团校课程内容安排
中学团校课程内容安排
中学团校是一项新兴的教育项目，可以为中学生提供全面的教育。
在这里，学生们可以学习学校教育体系所提供的多种学科，同时也可以接受专业的团体活动，开发自己的创新和实践能力，拓宽学习视野，促进人际交流。
不同的中学团校也有不同的课程安排，本文主要讨论的是中学团校课程的内容安排。
首先，中学团校的课程安排一般包括文学，社会，理科，美术，体育等传统学科，涵盖基本知识和技能，以及针对中学生所提出的相关理念等内容。
文学方面，学生们可以学习中学语文、英语，必要时也可以加入其他语言课程，如日语，德语等。
社会方面，学生可以学习我国历史，政治，地理，社会科学等。
理科方面，学生可以学习数学，物理，化学，生物等内容。
美术方面，学生可以学习绘画，雕刻，摄影，书法等，也可以学习音乐，舞蹈等，开发学生的创新能力。
此外，体育课程一般包括跑步，篮球，足球，羽毛球等，教育学生健康生活习惯。
此外，中学团校还提供规范的团体活动，这些活动能够发挥学生的主动性和实践能力，让其在掌握学科知识的同时，也学会理解不同社会阶层，种族，民族，宗教背景等的文化差异，以及实践抗争的能力。
这些团体活动主要有社会实践，自然科学研究，文化体验，户外拓展，国内外游学，志愿服务等，可以让学生真正从实践中学习，让学生在学习过程中体验到实践的乐趣，拓宽学习视野，促进学生人际交流。
总之，中学团校是一项新兴的教育项目，它提供给学生丰富多彩的教育课程，不仅可以拓展学生的知识面，培养学生的实践能力，还可以让学生接触到不同的文化，学会交流与合作，提高学生的创新意识，也拓展了学生的视野，为学生的将来打下坚实的基础。
团课培训课时计划表
团课培训课时计划表第一课时：团队凝聚力培训1.1 活动名称：团队介绍与破冰游戏课程目标：通过团队介绍和破冰游戏，让团队成员了解彼此，营造融洽的氛围。
活动流程：大家自我介绍，然后进行破冰游戏，如“人与人之间的贴身接触”，“地盘争夺战”等，促进团队成员之间的相互了解和融洽。
1.2 活动名称：团队价值观分享课程目标：引导团队成员共同确定团队的核心价值观，增强团队凝聚力。
活动流程：小组讨论，每个小组列出他们认为团队应该具备的核心价值观，然后让每个小组分享并汇总出团队的核心价值观。
1.3 活动名称：团队合作游戏课程目标：通过团队合作游戏，增强团队成员间的合作意识和团队精神。
活动流程：进行一系列团队合作游戏，如“过河卒”、“蜘蛛网”等，让团队成员学会合作、沟通和协调。
第二课时：团队沟通能力培训2.1 活动名称：团队沟通技巧讲解课程目标：通过讲解团队沟通技巧，让团队成员掌握高效沟通的方法。
活动流程：讲解团队沟通的重要性和技巧，如倾听、表达、理解、反馈等，让团队成员明白良好的沟通对于团队合作的重要性。
2.2 活动名称：情景模拟演练课程目标：通过情景模拟演练，让团队成员实践并改善自己的沟通能力。
活动流程：设置各种沟通情景，让团队成员进行角色扮演，模拟面对不同的团队沟通情景，从中发现问题并进行改进。
2.3 活动名称：团队沟通能力提升训练课程目标：通过训练，提升团队成员的沟通能力和团队协作意识。
活动流程：进行一系列团队沟通训练，如“四角对话”、“交换信息游戏”等，锻炼团队成员的沟通技巧和协作能力。
第三课时：团队冲突解决培训3.1 活动名称：团队冲突解决讲解课程目标：讲解团队冲突解决的重要性和方法，让团队成员了解如何有效解决团队内部的冲突。
活动流程：通过示例讲解团队冲突的常见类型和解决方法，让团队成员了解如何处理各种矛盾和冲突。
3.2 活动名称：角色扮演训练课程目标：让团队成员通过角色扮演，实践解决团队内部冲突的方法。
团校培训课程方案
团校培训课程方案
本培训旨在提高学员的理论水平，增强实践能力，推动团组织工作的创新发展。
具体目标包括：
1. 帮助学员深入了解团组织的性质、任务和职责，提高团组织
工作的专业水平和能力。
2. 加强学员的领导力和组织能力，提高团组织工作的组织协调
和管理能力。
3. 帮助学员掌握团组织工作的基本方法和技能，提高团组织工
作的实践能力和创新能力。
二、培训内容
本培训主要包括以下内容：
1. 团组织工作的理论基础：介绍团组织的性质、任务和职责，
深入分析团组织工作的实践问题，探讨团组织工作的基本原则和方法。
2. 团组织工作的组织管理：介绍团组织工作的组织管理原则和
方法，探讨团组织工作的管理体系和管理流程，培养学员的组织协调和管理能力。
3. 团组织工作的实践技能：介绍团组织工作的实践技能，包括
青年工作的形式和方法、团干部的选拔和培养、团组织的宣传和组织活动等，提高学员的实践能力和创新能力。
三、培训方式
本培训采用理论讲授、案例分析、课堂讨论、学习体验等多种培训方式，注重理论与实践相结合，通过案例分析和课堂讨论，提高学
员的实践能力和创新能力。
同时，本培训还将组织实地考察和观摩学习，加强学员的实践学习和体验。
四、培训效果
本培训将通过专业的课程设置和优质的师资团队，提高学员的理论水平和实践能力，在团组织工作中发挥更大的作用，推动团组织工作的创新发展。
同时，本培训将为学员的职业发展和提升提供有力的支持和帮助。
集体课培训计划安排表
集体课培训计划安排表时间：2023年8月1日-8月30日地点：XX城市XX场馆人员：培训老师、学员、工作人员培训目标：提高学员的专业技能，增强团队合作能力，培养良好的职业素养培训内容：第一周：团队建设与合作时间：2023年8月1日-8月6日地点：XX场馆内容：团队合作的重要性、团队建设活动、团队精神培养第二周：专业技能提升时间：2023年8月7日-8月13日地点：XX场馆内容：行业前沿知识、专业技能培训、案例分析、实践操作第三周：职业素养培养时间：2023年8月14日-8月20日地点：XX场馆内容：职业操守、沟通技巧、时间管理、问题解决能力第四周：总结与展望时间：2023年8月21日-8月30日地点：XX场馆内容：培训成果总结、展望未来发展、晋升机会与规划培训安排：每天上午9:00-12:00为专业技能培训课程，由各行业专家教师授课。
每天下午2:00-5:00为团队建设活动和案例分析讨论。
每周设置一次全体学员大会，总结上周学习成果，规划下周学习重点。
培训考核：设立专业知识考核、团队建设活动考核和实践操作考核。
考核合格者颁发培训结业证书。
培训费用：由公司全额承担培训费用，包括教材费、场地租金、工作人员费用等。
学员需自行解决食宿问题，学员可自行选择住宿酒店或租住公寓。
培训过程中提供午餐和茶歇服务。
学员福利：薪资调整：培训合格者将获得薪资调整，根据绩效和学员表现决定。
晋升机会：培训优秀者将得到晋升机会，公司将优先考虑培训合格者的晋升。
个人发展：培训结束后，公司将为学员安排个人发展规划和职业指导。
特殊安排：学员如在培训期间有特殊情况，可向培训主管提出申请，如需要请假或调整培训安排。
工作人员将提供必要的协助和支持。
以上为集体课培训计划安排表，各项内容仅供参考，具体安排以实际情况为准。
希望本次培训能够为学员们带来更多的收获和成长，提高个人能力和团队凝聚力。
团员培训计划课表
团员培训计划课表第一天：9:00-9:30：开班仪式开班仪式是整个培训计划的开始，也是团员们聚集在一起的第一次，因此需要有一个正式的仪式来开始。
在开班仪式上，领导人员可以致辞，介绍培训计划的目的和意义，并引导团员们做一些自我介绍，以便大家更好地了解彼此。
9:30-10:30：团队建设活动团队建设活动是为了拉近团员们的关系，提升团队的凝聚力和合作意识。
可以进行一些团队游戏或者合作任务，让团员们在活动中互相了解，增进交流。
10:30-11:00：课程介绍在第一天的培训中，我们需要把整个培训计划的课程安排和内容介绍给团员们，让他们对这次培训有一个整体的认识，明白接下来将会学习到什么。
11:00-12:00：团队角色分配团队中的每个成员都有自己的职责和角色，可以通过小组讨论的方式让团员们自愿选择自己喜欢并擅长的角色，或者通过一些测试来了解自己适合什么样的团队角色。
12:00-13:30：午餐休息13:30-15:00：团队目标设定团队的目标和规划对于整个团队的发展是非常重要的，通过讨论和交流，确定团队的短期和长期发展目标，并进行详细的规划和分工。
15:00-16:30：沟通技巧培训沟通是团队合作中非常重要的一环，团员之间的沟通不仅关系到工作效率，也关系到团队的氛围和合作氛围。
16:30-17:30：自我介绍团员们可以通过一些方式，比如PPT或者口头发言的形式，进行一次自我介绍，让大家更好地了解成员之间的优势和特长。
第二天：9:00-9:30：互相介绍团队成员为了增进团队内部的合作和了解，可以设立一些小环节，让团队成员之间相互介绍，并互相了解彼此的优势和特长。
9:30-10:30：团队协作技能在团队合作中，协作能力是十分重要的，可以通过案例分析或者团队协作游戏来培养团队成员的协作技能。
10:30-11:00：团队危机管理在团队的发展过程中，难免会遇到一些危机和困难，因此需要团队成员了解危机管理的基本概念和方法，以便在危机出现时能够及时应对。
第十期团校培训计划
武汉工业职业技术学院建筑工程系第十期团校培训班学习计划一、指导思想及目的以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，以“提高团员素质，增强团员修养”为目的，加强对学员的思想信念教育、爱国主义教育、集体主义教育和社会主义教育，培养具有较高理论修养和工作能力的基层共青团干部，培养具有坚定的共产主义信仰，勤于学习，善于创造，甘于奉献的社会主义事业的建设者和接班人。
二、学习内容和方法以共青团团史、团章，团务知识，党员发展基本程序等为主要内容。
学习方法以集中学习、专题讲授、互动座谈为主，辅以分组讨论、经验交流、劳动实践、观看教育影片、组织参观德育基地及网上团校自修等相结合的方式进行。
三、组织领导培训班在院党委的领导下，由院团委组织，由建筑工程系学生团总支负责团校的日常教学、管理、命题、考试工作。
四、学员条件必须是各基层团组织推荐、辅导员认可，并且积极要求进步、各方面表现突出的团员青年。
五、考核方式学员结业成绩采取团校和系学生团总支、团支部联合考核的方式进行。
《学员学习情况登记表》中的有关学员讨论、出勤等情况，由系学生团总支、团支部签署签定意见。
凡笔试成绩、心得体会、讨论及平时出勤等四项均合格者，准予结业，团校发给结业证书。
其中，凡笔试成绩和结业论文均被评为“优秀”、讨论认真、出全勤者（无病、事、公假），团校发给优秀学员证书。
六、学习要求（一）院团委组织部、系学生团总支要经常了解学员学习情况，检查学习、讨论的效果，把握学员的思想动态，协助解决学习中的有关问题，并做好定期检查考察和期末结业鉴定。
（二）授课老师与学员在整个讲课、学习讨论中，要结合社会的现实与自己的思想实际，从理论和实践的结合上下功夫，教师要认真备课，保证授课时间，坚持正面激励教育，提高教学质量，以期取得良好的培训效果。
（三）各小组长认真负责的做好工作，如实做好考勤，团员干部参加讨论，认真组织讨论并做好记录，经常向院团委组织部、系学生团总支汇报本组学员的学习情况，传达有关领导的学习要求，热情为学员服务。
校团委干部培训计划表
校团委干部培训计划表第一阶段：培训前的准备工作时间：6月1日-6月10日1. 制定培训计划：确定培训内容、方式和时间安排，明确培训目标和要求。
2. 确定培训导师：从校内外优秀导师中选择适合的人选，确定培训导师的职责和具体工作安排。
3. 确定培训场地：选择适合的培训场地，保证培训的顺利进行。
4. 发放培训资料：准备培训所需的资料和工具，包括教材、笔记本、笔等。
第二阶段：培训课程设置时间：6月11日-6月20日1. 强化理论学习：通过学习团章团规、团干部管理知识、组织理论等内容，加强团干部的理论基础，提升工作能力。
2. 提高组织能力：培训围绕组织策划、活动执行、团队建设等方面展开，提高团干部的组织管理能力。
3. 加强沟通技巧：开设沟通技巧和协调能力培训课程，提高团干部的沟通能力和协调能力，使其在团队管理中更加得心应手。
4. 培养创新意识：通过讨论案例、开展团队讨论等形式，培养团干部的创新意识，鼓励他们在实际工作中勇于尝试新思路、新方式。
5. 提升服务意识：设置志愿服务管理课程，提高团干部的服务意识和服务水平，使其成为学生服务的表率。
第三阶段：培训实施时间：6月21日-7月10日1. 定期培训会议：每周召开一次培训会议，对上一周的学习情况进行总结，对下一周的学习计划进行安排，及时解决学员在培训过程中遇到的问题。
2. 实地考察学习：安排赴其他学校或社会组织参观学习，了解不同地域、类型组织的管理运作模式及实践经验。
3. 实践培训：通过实际工作任务分配，让学员在实践中不断学习和提升，将所学理论与实践相结合。
第四阶段：培训总结与考核时间：7月11日-7月20日1. 培训总结会：召开培训总结会，对培训过程和成效进行总结，听取学员的意见和建议，为后续培训工作提供参考。
2. 成果展示：组织学员进行成果展示，包括工作总结、成长感悟、实践成果等方面，让学员分享培训成果，激发更多学生参与到团委工作中来。
3. 培训考核：对学员进行培训考核，考核内容包括理论学习成绩、实践表现、团队协作能力等方面，合格者将颁发培训证书。
团建培训计划安排表
团建培训计划安排表一、培训主题：团队合作与共赢二、培训时间：2023年5月1日-5月3日三、培训地点：杭州市西湖区西溪国家湿地公园四、培训目标：1. 增进团队成员之间的沟通和信任2. 提升团队协作能力和团队精神3. 加强团队成员之间的凝聚力和归属感4. 提升团队综合素质和工作效率五、培训内容与安排：第一天：上午：- 9:00-9:30：培训开幕式- 9:30-10:30：团队冰碗破冰活动- 10:30-10:45：茶歇- 10:45-12:00：团队理念讲座下午：- 14:00-15:30：团队拓展训练- 15:30-15:45：茶歇- 15:45-17:00：团队拓展训练晚上：- 18:00-19:30：团队烧烤晚会- 19:30-21:00：篝火团队交流第二天：上午：- 9:00-9:30：晨会- 9:30-11:00：西溪湿地探险活动- 11:00-11:30：公园内野餐下午：- 14:00-15:30：团队团结合作训练- 15:30-15:45：茶歇- 15:45-17:00：团队协作训练晚上：- 18:00-19:30：团队晚宴- 19:30-21:00：团队表演晚会第三天：上午：- 9:00-9:30：晨会- 9:30-11:00：团队沟通技巧训练- 11:00-11:30：总结与反思下午：- 14:00-15:30：团队共赢目标设定- 15:30-15:45：茶歇- 15:45-17:00：团队合作案例分析晚上：- 18:00-19:30：团队结业晚宴- 19:30-21:00：颁发结业证书和团建总结六、培训人员：1. 10名行政管理人员2. 15名技术开发人员3. 20名市场销售人员七、培训费用：1. 培训费用：每人3000元2. 住宿费用：每人800元/天，共计2400元3. 餐饮费用：每人150元/天，共计450元4. 活动费用：每人500元总计：培训费用总计：(3000+3000+3000) * (10+15+20) = 225000元住宿费用总计：(800*2) * (10+15+20) = 96000元餐饮费用总计：(150*2) * (10+15+20) = 36000元活动费用总计：500 * (10+15+20) = 22500元总费用：(225000+96000+36000+22500) = 379500元八、培训安排：1. 按照以上安排表进行培训活动2. 培训期间由专业培训师进行辅导和指导3. 培训结束后进行总结，明确下一步工作目标和计划九、培训效果评估：1. 培训结束后进行问卷调查，对培训效果进行评估2. 分析问卷结果，总结培训成效3. 根据评估结果，对培训内容和安排进行调整和改进十、培训后续跟进：1. 培训结束后，团队管理人员定期跟进培训效果2. 加强团队成员之间的沟通和协作3. 组织团队建设活动，促进团队凝聚力和归属感的提升以上即是团建培训计划安排表，希望本次培训能够取得良好的效果，提升团队综合素质和工作效率。
高校团员培训计划表
高校团员培训计划表一、培训目标1. 培养学生团员的组织意识和团队合作能力，培养学生团员的领导才能和创新思维。
2. 提升学生团员的社会责任感和公益意识，引导学生团员积极参与公益活动和志愿服务。
3. 培养学生团员的综合素养和人文精神，提高学生团员的综合素质和修养。
二、培训内容及计划1. 学习团组织和管理知识时间：3个小时内容：通过讲座、讨论等形式，学习团组织和管理知识，包括团的发展历程、组织结构和工作职能、团干部选拔与培训等方面的内容。
2. 团队合作和沟通技巧培训时间：4个小时内容：进行团队合作和沟通技巧的培训，包括团队合作的重要性、团队合作的原则和技巧、沟通技巧的培训等内容，通过团队游戏、案例分析等形式进行培训。
3. 领导才能和创新思维培养时间：4个小时内容：进行领导才能和创新思维的培养，包括领导力的重要性、领导力的基本要素、创新思维的培养方法等内容，通过讲座、案例分析等形式进行培训。
4. 社会责任感和公益意识培养时间：4个小时内容：进行社会责任感和公益意识的培养，包括社会责任感的培养方法、公益意识的培养方式等内容，通过讲座、案例分析等形式进行培训。
5. 志愿服务技能培训时间：4个小时内容：进行志愿服务技能的培训，包括志愿服务的重要性、志愿服务的基本要求、志愿服务的技能培养等内容，通过实践活动、模拟训练等形式进行培训。
6. 综合素养和人文精神培养时间：4个小时内容：进行综合素养和人文精神的培养，包括综合素养的培养方式、人文精神的树立方法等内容，通过讲座、案例分析等形式进行培训。
三、培训方式及形式1. 讲座：由专业讲师授课，传授相关知识和技能。
2. 讨论：开展小组讨论，交流学习心得和经验。
3. 团队游戏：通过团队游戏培训团队合作和沟通技巧。
4. 案例分析：分析真实案例，学习经验和教训。
5. 实践活动：参与实际志愿服务活动，提高实际操作能力。
四、培训评估及考核1. 考勤：学员需全程参与培训，缺席者需补课或接受相应处罚。
23团校课程表
27日
9:00-11:00
林伟
如何发挥学生干部在学生日常教育管理中的积极作用
集中培训
CJ2-2
15:00-17:00
王鹃
团干部语言艺术与文明礼仪
集中培训
CJ2-2
11月
21日
19：30-21:00
李尚志
“与信仰对话——党史报告进校园”
专题报告
学生会堂
11月
23日
19：30-21:00
胥刚
“与信仰对话——党史报告进校园”Biblioteka 专题报告学生会堂12月
21日
15：10
结业典礼暨表彰大会
学术报告厅
20日
9:00-11:00
彭健伯
学生干部创新思维培养
集中培训
CJ2-2
15:00-17:00
陈智
学生干部心理调试之危机处理
集中培训
CJ2-2
11月
26日
9:00-11:00
何永斌
学生干部在高校学生工作中的地位和作用
集中培训
CJ2-2
15:00-17:00
邓勇军
如何开展大学生素质拓展活动
集中培训
CJ2-2
攀枝花学院第二十三期团校培训班
校级集中培训课程安排表
时间
主讲人
培训内容
培训方式
培训地点
11月
19日
8:30-9:30
第23期团校培训开学典礼
学术报告厅
9:30-11:30
周传兴
团干部的组织领导与沟通管理能力
集中培训
学术报告厅
15:00-17:00
朱云生
如何成为一名优秀的团干部
集中培训
CJ2-2
11月
基础团校课程表
时间 课程 要求
11月21日 周六 上午
运动会暨基础团校开幕式
1.穿运动服 2.提前记好同一组学员的联 系方式
11月24日 周二 晚6:30
党团知识巅Байду номын сангаас赛
提前学习党团知识
11月28日 周六 上午
校园探索与发现
1.穿着舒适的衣服 2.了解基本党团知识 3.一颗迎难而上、强大的心 4、一个精诚合作、学员彼此 信任的团队 每小组需要提前准备对于团 总支改进的方案，方式不限 （PPT、歌曲、表演、摄影等 1、每个小组准备一个话剧 2、剧本、道具自行准备 3、话剧审核：党团知识巅峰 赛结束后三天一审，再过三 天二审
12月2日
周三 晚6:30
圆桌会议
12月10日 周四 晚
话剧晚会暨总结表彰大会
基础团校期间
学员可以将自己在学习或活 动过程中记录的成长日记及 线上活动（摄影和成长日记） 拍摄的摄影作品发至组织部 公邮。
团校培训方案
团校培训方案一、团校简介***少年团校是我校为优秀少先队员和具有进步思想的青少年同学进行团的相关知识教育而建立的，通过团课系列活动，让所有同学都能对中国共青团有更深更全面的认识，并学习到团员的志愿和榜样精神，同时也为他们早日加入团组织做好准备。
每学年1期，时间从11月至次年4月。
二、团校培训学习计划和要求1. 每期团课分为五个课时，附加一次团员教育活动。
第一节课和第二节课教授团的基本知识，以团章内容为主，包括团的成立、背景，团旗、团徽的识别等，重点是团员的权利和义务，以及如何做好一名合格团员等知识，唱团歌，第三节课为书写入团申请书，团的组织生活学习，学习广州市第四十七中学入团程序等。
第四节课为团的知识主题班会课，最后一节课为团的知识考试。
2．团校考核分为三部分：第一部分，笔试，占30%，笔试内容为25道选择题，20道填空题，1道主观论述题；第二部分是实践学习成绩，占20%；第三部分为预备考察，占50%，将综合考察学员的行为规范，学习态度、社会责任感等方面。
另外考勤情况和课堂回答问题情况将纳入参考。
总分70分为合格，85分为优秀。
3．特别说明：出现以下几种情况之一者，将直接被认定为不合格，无法结业。
1）笔试分数低于70分；2）预备团员考核分低于70分；3）凡缺勤任何一项活动（含开班仪式、团课、笔试、实践学习汇报会、结业仪式等）的，3次迟到视为缺勤。
4）预备考察期严重违反中学生行为规范以及校规校纪（打架斗殴、吸烟酗酒、考试作弊、受校纪处分等）；5）学习成绩明显下滑（指年级退步100名以上）；4．以下安排，若无改变将不再另行通知，请所有团支书与学员按时参加，同时请随时留意宣传栏通知或登陆校园网团委学生会查看三、培训课程安排团校课程具体安排四、上课具体安排五、预备团员考察制度当团试考核通过后，入团积极分子将转变成一位预备团员。
预备团员将接受从2011年12月至2012年4月长达五个月的入团观察期，预备团员在此期间的综合表现（如有无违纪、是否积极参加校内外各种社会实践活动、学习态度是否端正积极等）将最终决定其是否真正入团。
团校教学培训计划安排内容
团校教学培训计划安排内容一、培训目的团校教学培训是为了提高教师的专业素养和教学水平，促进教育教学改革与发展，加强教师教学理念和方法的更新与创新，以优质教育培养出更多的高素质人才。
本次培训旨在通过多种教学方法和手段，引导教师提高教育思想认识、教育教学理论水平以及教学实践能力，提高团校教学质量，全面提升团校教育教学水平。
二、培训内容1.教育理论知识培训通过教师教育理论知识的学习，可以提高教师对教育教学事业的认识、了解知识产生和发展的规律，知识在认识发生、认知社会、认识人生意义和人的成长等方面的作用；2.教学方法培训通过教师教学方法的培训，可以全面提高教师的教学水平和教学方法，合理安排教学过程，提高学生的学习效果；3.课程与教材培训通过课程与教材培训，可以使教师更加熟悉、深入、全面地理解课程与教材，掌握教学设计与实施的技能和方法，提高教师的教学实践能力；4.校园文化建设培训通过校园文化建设培训，可以帮助教师更好地理解学生和校园文化，增强教师的文化教育技能和文化教育理念，提升教师综合素质。
三、培训形式本次培训将采取多种教学方式和手段，包括课堂授课、小组讨论、案例研究、教学实践、观摩教学等。
在培训过程中，还将注重教师参与度和互动性，鼓励教师提出问题、讨论困惑，并针对性地进行解答和指导。
四、培训安排培训时间：2023年9月1日-9月30日培训地点：团校教学楼培训内容及安排：1. 教育理论知识培训（9月1日-9月5日）- 9月1日：教育哲学概论- 9月2日：心理学基础知识- 9月3日：学习理论与教育心理学- 9月4日：教育评价方法与技巧- 9月5日：课程理论与设计2. 教学方法培训（9月6日-9月10日）- 9月6日：教学设计与理论- 9月7日：课堂教学方法与技巧- 9月8日：教学实施的技能- 9月9日：教学管理与学生辅导- 9月10日：课程改革与实践3. 课程与教材培训（9月11日-9月15日）- 9月11日：课程与教材分析- 9月12日：教材编写与实践- 9月13日：教学资源的利用与开发- 9月14日：多媒体教学与网络教学- 9月15日：教学评估与反思4. 校园文化建设培训（9月16日-9月20日）- 9月16日：校园文化与学生发展- 9月17日：校园管理与师德师风建设- 9月18日：学校安全与心理辅导- 9月19日：校园文化建设实践- 9月20日：校园文化建设总结5. 教学实践与总结（9月21日-9月30日）- 9月21日-9月25日：教学实践（各自进行实践教学）- 9月26日-9月30日：总结评估（教学经验总结与分享）五、培训效果评估在培训结束后，将通过教师教学观摩、教学成绩以及教学水平提升等方面进行全面的效果评估。
2023年团前培训课程表
2023年团前培训课程表2023年团前培训课程表（示例）日期：2023年X月X日- X月X日时间：上午9:00 - 下午5:00地点：XXX培训中心课程安排：第一天：9:00 - 9:15 开幕式：介绍培训目的、日程安排和注意事项9:15 - 10:30 团队建设与沟通技巧：提高团队协作和沟通能力10:30 - 10:45 茶歇10:45 - 12:00 领导力培养：培养团队成员的领导力潜能12:00 - 13:30 午餐休息13:30 - 15:00 工作坊：解决团队实际问题，提高工作效率15:00 - 15:15 茶歇15:15 - 16:30 分组讨论会：分享经验，加深团队了解16:30 - 17:00 总结与结束语第二天：9:00 - 9:45 团队目标设定与规划：明确团队目标，制定实现策略9:45 - 10:30 压力管理与情绪调节：提高应对压力的能力10:30 - 10:45 茶歇10:45 - 12:00 分组讨论会：解决团队中存在的问题，提高工作效率12:00 - 13:30 午餐休息13:30 - 15:00 工作坊：培养创新思维，提高解决问题的能力15:00 - 15:15 茶歇15:15 - 16:30 分组讨论会：分享经验，加深团队了解16:30 - 17:00 总结与结束语第三天：9:00 - 9:45 团队协作与信任建立：加强团队凝聚力，促进合作9:45 - 10:30 时间管理技巧：提高工作效率，合理安排时间10:30 - 10:45 茶歇10:45 - 12:00 工作坊：制定团队行动计划，明确责任分工12:00 - 13:30 午餐休息13:30 - 15:00 分组讨论会：分享经验，加深团队了解15:00 - 15:15 茶歇15:15 - 16:30 团队建设活动：加强团队成员间的联系与互动16:30 - 17:00 闭幕式：总结培训成果，表彰优秀学员请注意以下事项：* 请务必提前XX分钟到达培训现场并签到。
高校2024年团校培训计划
高校2024年团校培训计划为了进一步加强高校学生团队建设，提高学生的综合素质和能力，我校团委为了更好的实施学生团队建设工作，制定了2024年团校培训计划，希望通过这一系列的培训活动，能够帮助学生全面提升团队协作能力、领导力和综合素质，为将来的发展打下坚实基础。
一、培训目标1. 提高学生的团队协作能力，培养学生的团队合作意识和能力。
2. 增强学生的领导力，培养学生的领导能力和团队管理能力。
3. 提升学生的综合素质，加强学生的沟通能力、执行能力、创新能力等方面的培养。
4. 培养学生的责任感和使命感，使学生树立正确的人生观和价值观。
二、培训内容1. 团队协作能力培训团队协作能力培训是团队建设的核心内容，通过开展各类团队游戏、团队拓展活动等形式，让学生深入感受团队协作的重要性，同时培养学生的团队合作意识和能力。
2. 领导力培训领导力培训是为了培养学生的领导力和团队管理能力，通过模拟领导力训练、领导力讲座等形式，提升学生的领导力水平，让学生在实际的团队工作中能够更好地发挥自己的领导作用。
3. 综合素质提升综合素质提升是为了培养学生的综合素质，包括沟通能力、执行能力、创新能力等方面的培养，通过开展各类学生社团活动、团队项目实践课程等形式，提升学生的综合素质水平。
4. 责任感和使命感培养责任感和使命感培养是为了让学生树立正确的人生观和价值观，通过开展各类社会实践活动、志愿者服务等形式，让学生深入了解社会、增强学生的责任感和使命感。
三、培训方式1. 团队协作能力培训通过开展团队拓展活动、团队合作游戏等形式，让学生深刻感受到团队协作的重要性，同时培养学生的团队合作意识和能力。
2. 领导力培训通过模拟领导力训练、领导力讲座等形式，提升学生的领导力水平，让学生在实际的团队工作中能够更好地发挥自己的领导作用。
3. 综合素质提升通过开展各类学生社团活动、团队项目实践课程等形式，提升学生的综合素质水平。
4. 责任感和使命感培养通过开展各类社会实践活动、志愿者服务等形式，让学生深入了解社会、增强学生的责任感和使命感。
团校教学培训计划安排表
团校教学培训计划安排表第一部分：培训目的和内容培训目的：通过本次团校教学培训，提高团校教师的教学水平和专业素养，提升团校教学质量，进一步增强团校教师的团队意识和教学团队精神，推动团校教学改革和提高社会教学综合服务能力。
培训内容：主要包括以下几个方面：1. 教学方法和手段的更新：介绍最新的教学方法和手段，提高团校教师教学效果和效率。
2. 课程设计和教材选用：介绍如何设计教学课程和选择优质的教材，提高团校教师的教学设计水平。
3. 教学评价和反馈：介绍如何进行教学评价和反馈，提高团校教师的教学评价意识和能力。
4. 教学管理和团队合作：介绍如何进行教学管理和团队合作，帮助团校教师提高教学管理和团队合作能力。
第二部分：培训时间和地点培训时间：本次团校教学培训计划安排为连续3天。
培训地点：团校教学培训将在学校内的教学楼进行。
第三部分：培训日程安排第一天：上午：- 08:30-09:00：签到- 09:00-10:00：培训开幕式- 10:00-12:00：教学方法和手段的更新下午：- 13:30-15:30：课程设计和教材选用- 15:30-17:30：教学实践案例分享和讨论第二天：上午：- 08:30-10:30：教学评价和反馈- 10:30-12:00：教学管理和团队合作下午：- 13:30-15:30：团队建设活动- 15:30-17:30：教学方案设计和分享第三天：上午：- 08:30-10:30：反思与总结- 10:30-12:00：结业仪式培训日程中将安排适当的休息时间，保证培训效果。
第四部分：培训师资和教材培训师资：本次团校教学培训将邀请学校的教学专家和在职教师担任培训讲师，确保培训内容专业丰富。
教材：培训使用的教材将有团校教师自行准备，培训结束后可提供相应教材。
第五部分：培训评价和总结培训评价：通过培训过程中的评估和培训结束后的问卷调查，对本次团校教学培训进行全面评价，为后续培训提供参考。
总结：培训结束后，将进行全面总结，为今后的团校教学培训提供经验和教训。
团校教学培训计划表模板
团校教学培训计划表模板
培训名称：团校教学培训
培训目的：提高团校教师的教学能力，丰富团校教学内容，提高学员团校学习的积极性和主动性。
培训对象：团校教师
培训时间：2022年1月10日-2022年1月15日
培训地点：学校教学楼
培训方式：理论授课、案例分析、教学设计、实践操作
培训内容：
1.教学理论知识
2.教学方法与技巧
3.教学设计与实践
4.团校课程设置
5.教学评价与反思
6.教学资源的利用
培训计划：
第一天（1月10日）：
上午：开班仪式，介绍团校教学培训的目的和意义
下午：教学理论知识的讲解和学习
第二天（1月11日）：
上午：教学方法与技巧的讲解和学习
下午：教学理论和方法的案例分析
第三天（1月12日）：
上午：教学设计与实践的讲解和学习
下午：教学设计的实践操作
第四天（1月13日）：
上午：团校课程设置的讲解和学习下午：教学资源的利用与分享
第五天（1月14日）：
上午：教学评价与反思的讲解和学习下午：教学案例分享与总结
第六天（1月15日）：
上午：教学成果展示和结业典礼
培训师资：
1.学校教研室主任
2.教学专家
3.团校教师代表
培训评估：
1.学员听课笔记
2.教学设计作业
3.教学案例分享
4.培训成果展示
培训考核：
1.出勤率
2.学习成绩
3.考核成绩
培训后续：
1.持续跟踪督导
2.定期组织教学交流会
3.建立教学资源库
备注：团校教学培训计划表仅供参考，具体内容和安排以实际情况为准。
培训学校团建计划表模板
培训学校团建计划表模板一、活动主题：团结协作，共创未来二、活动时间：2022年10月1日三、活动地点：XX培训学校四、活动对象：全校师生五、活动组织者：校团委六、活动背景：为了增强学校师生的团队意识、凝聚力和归属感，促进教师和学生之间的交流与合作，提高学校整体的凝聚力和积极性，特举行此次团建活动。
七、活动内容安排：1. 晨会暨团队活动筹备活动时间：8:00-9:00活动内容：全体师生齐聚操场，进行活动主题宣传，并分组进行团队活动的筹备工作，明确每个小组的任务和工作分工。
2. 团队拓展活动活动时间：9:00-12:00活动内容：分为多个小组，在学校附近的户外拓展基地展开一系列的拓展活动，如攀岩、高空滑索、套圈、盲人接力等，以培养团队合作精神，拓展个人潜能和团队凝聚力。
3. 午餐及午间休息活动时间：12:00-13:30活动内容：学校提供丰富多样的午餐，供全体师生享用，并安排适当的午间休息时间。
4. 团队合作建设项目活动时间：13:30-15:30活动内容：各小组在活动指导老师的带领下，进行团队合作建设项目，如搭建拓展场地标志性建筑、进行小品表演或者制作主题海报等，以培养团队协作能力和团队凝聚力。
5. 团建活动总结暨晚会活动时间：16:00-18:00活动内容：全校师生齐聚活动场地，进行本次团建活动的总结和成果展示，同时进行晚会活动，有合唱、舞蹈、小品表演等节目，丰富活动内容，拉近师生之间的距离。
八、活动保障：1. 安全保障：严格遵守拓展活动的安全规定，配备专业的救护人员和安全设施，确保活动的安全进行。
2. 环境卫生：学校保证活动场地的整洁和卫生，提供干净卫生的用餐场所和卫生间。
3. 食品卫生：学校食堂提供的午餐符合食品卫生标准，保证师生用餐安全。
4. 活动设备：学校提供所需的活动设备，如音响设备、拓展活动器材、晚会道具等。
九、活动宣传：1. 校园宣传：通过校园广播、电子屏幕、海报等形式进行活动宣传，提醒师生关注活动时间、地点和注意事项。
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