八项规定精神方面突出问题
有关整治“违反中央八项规定精神突出问题情况报告
有关整治“违反中央八项规定精神突出问题情况报告关于整治“违反中央八项规定精神突出问题”情况的报告按照《整治“违反中央八项规定精神突出问题”重点任务清单》文件要求，我局结合实际对清单中重点任务进行专项排查，现将排查情况报告如下：一、整治违规吃喝问题。
重点整治违规持公款吃喝转入内部食堂、培训中心等隐蔽场所；违规公款购买和消费“定制酒”，香烟；违规公务接待有关规定，无公函，接待超标准，超次数，超人员安排接待，超预算列支公务接待费；违规接受管理和服务对象宴请，不吃公款吃老板等问题。
排查情况：我局无上述违规吃喝问题，单位没有食堂及培训中心等场所；所有公务接待均按照公务接待有关规定执行，经单位主要领导批准后，由办公室统一安排，严格控制陪客人数和接待标准，公务接待不安排高档场所、就餐中一律禁止提供烟、酒；严格纪律作风建设，严禁干部违规接受管理和服务对象的宴请，严格落实“中央八项规定精神”。
二、整治违规收受礼品礼金问题。
重点整治搞节日腐败，收受电子红包，电子礼品卡，收受可能影响公正执行公务或明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡的问题排查情况：我局不存在违规购买赠送礼品、礼金、消费卡，特别是以办公用品等名义虚列开支套取费用购买赠送礼品、礼金、消费卡，以推广本地土特产品为名送礼，通过电子红包、电子礼品卡、提货券、有价证券、网购、快递等形式收送礼品、礼金等问题。
三、整治违规操办婚丧喜宴事宜问题。
重点整治超标准大操大办，宴请管理和服务对象借机敛财，异地操办，化整为零等隐形变异问题。
排查情况：我局能够严格实行婚丧喜宴等事宜“两报告一承诺”制度，即事前、事后报告，签订廉洁文明承诺书。
所有党员干部均能持之以恒落实中央八项规定精神，严明作风纪律建设，所以不存在大操大办、违规操办和借机敛财等情况。
四、整治违规公务出差问题。
重点整治借调研考察名义搞变相旅游，借公务之机游山玩水，由下属单位、相关利益单位、管理服务对象支付旅游费用等问题。
2021年对于“违反中央八项规定及其实施细则精神突出问题”专项整治完成情况报告
关于“违反中央八项规定及其实施细则精神突出问题”专项整治完成情况报告（原创）管理局主题教育领导小组：按照管理局党委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组有关要求，现将“违反中央八项规定及其实施细则精神，违规接受宴请，变相公款旅游，搞节日腐败，利用名贵特产类特殊资源谋取私利等隐形变异的问题”专项整治工作开展情况报告如下：一、整改过程按照管理局党委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治的工作方案》有关要求，管理局纪委牵头制定印发了《关于整治“违反中央八项规定及其实施细则精神突出问题”的具体实施方案》，在xx 带领下，管理局纪委协调各有关部门，进一步细化了整治措施，逐项明确责任部门、责任领导、参与单位和完成时限，提出整改要求。
各单位各部门按照方案有关要求深入查摆自身问题，梳理完善相关制度，扎实开展整治工作，取得了良好进展。
9月中旬以来，管理局纪委组成三个督查组，对整改落实情况开展了督查检查，进一步推动整改工作落实，取得了阶段性成果。
二、整改措施和完成情况管理局党委对突出问题始终紧抓不放、一抓到底，加强督查督办，推动各项整改措施逐一落实。
目前，“违反中央八项规定及其实施细则精神突出问题”专项整治具体实施方案各项工作任务已全部完成。
（一）认真查摆问题，深入整改落实。
各单位对照上述各种问题表现认真查找，对照中央八项规定及其实施细则精神和xx、管理局实施办法要求，对查找出来的问题深入分析、举一反三、找准症结，建立整改台账，明确问题清单和措施清单、责任人和完成时限，持续推进落实。
（二）梳理完善相关制度。
系统梳理贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和xx实施办法，以及管理局党委《关于深入贯彻落实党中央八项规定精神进一步加强作风建设的实施办法的通知》《xxxxxx管理局本级公务接待管理办法》等制度。
为补齐制度短板，不断织密织牢作风建设的制度网，结合工作实际，20XX年印发了《xx关于解决形式主义突出问题为基层减负的工作措施》《关于严格规范党员干部外出参加培训、研讨、论坛、展会等各类活动的通知》，制定起草了《关于xx深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的监督办法》《xx关于建立容错纠错机制激励干部改革创新干事创业的实施办法（试行）》，进一步推动形成激浊扬清、干事创业的良好氛围。
违反中央八项规定精神方面自查问题(通用篇)
违反中央八项规定精神方面自查问题(通用篇)违反中央八项规定精神是一种严重违纪行为，严重破坏党风廉政，败坏党的形象。
为了加强党员的自我监督，以及进一步引导党员遵守中央八项规定精神，特向全体党员提出以下自查问题，希望大家认真对号入座并对照检查。
一、是否存在违反中央八项规定精神的潜在行为？1. 落实中央八项规定精神的主体责任是否落实到位？是否存在不作为、慢作为、乱作为等问题？2. 是否存在接受宴请、旅游、购物等违规接待的情况？是否存在超标准、超范围、超时长、超次数的吃喝玩乐行为？3. 是否存在公款购买高档礼品、名牌物品、名酒名烟等奢侈消费行为？是否存在借公款出国旅游、高消费等违规行为？4. 是否存在在公开场合、媒体报道、社交媒体等平台上炫富、炫豪华、炫奢侈的言行？5. 是否存在私家车违规使用公车、私人驾驶员开公车、领导包养私人司机等违规现象？是否存在公车私用、公车私抚养等问题？二、是否存在违反中央八项规定精神的潜在思想问题？1. 是否存在搞形式主义、官僚主义的倾向？是否存在重名义、轻实际、重文件、轻落实的问题？2. 是否存在追求虚名、功利主义的思想倾向？是否存在为了个人荣誉、晋升、升迁而违反中央八项规定精神的思想？3. 是否存在以权谋私、以权谋利的思想倾向？是否存在滥用职权、谋取私利、打擦边球等问题？4. 是否存在消极腐败、怠政懒政的思想倾向？是否存在以玩乐、享乐为目的，对工作不积极负责、推诿扯皮的问题？5. 是否存在追求物质享受、追求个人利益最大化的思想倾向？是否存在利用公职便利从事违法犯罪活动、违规经商办企业等问题？三、是否存在违反中央八项规定精神的潜在组织行为？1. 是否存在利用名目变动、灰色交易等方式规避监督和检查？2. 是否存在为了维护个人利益和权力基础，与相关部门建立“微信群”、“小组”等非正式组织？3. 是否存在以请客送礼、拉关系等方式获取某些人的支持？4. 是否存在为了掩盖问题、阻碍审查调查等目的，干涉、阻挠组织核查违纪问题？5. 是否存在保护靠山、打压对手等不正当手段使用？四、是否存在其他违反中央八项规定精神的行为？1. 是否存在以短信、微信、电话等方式泄露、传播机密文件、信息、消息的行为？2. 是否存在公开发表尖锐政治言论、嘲讽上级领导等言行不当的情况？3. 是否存在对上级领导批评意见、调研报告等上报失实、掩盖真相的行为？4. 是否存在私放公文、私印办公用品等违反规定的行为？5. 是否存在不按时、不按程序报告工作情况、财务状况等情况？以上问题仅为参考，党员同志应结合自身实际，深入思考，并进行认真答题和自查，同时也要对照反思，引以为戒、警钟长鸣。
在落实中央八项规定精神方面存在的问题
在落实中央八项规定精神方面存在的问题
中央八项规定是中央党中央颁布的为贯彻党的十九大精神，深化反腐倡廉整风的重要举措，进一步落实好党的十九大精神，把反腐倡廉整风落到实处。
尽管中央八项规定的推出，领导干部的礼品礼金收受行为有了更加严格的限制，但是仍然
存在一些问题：
①领导干部在执行规定时不够“践行礼仪，节俭朴素”。
有的干部拿赃款去买礼物请客、
参加聚会，甚至在参加庆祝活动时违反规定都不惜行使奢侈；
②对贪官行贿购罪行的打击力度不够，刑事定罪的率普遍较低，相关人员仍未受到应有的
社会惩罚。
③贪官贪腐行为被查处后，相关财产涉案大部分未能追缴到公共财政，使得恢复公平正义
雪上加霜；
④官员以前服务单位等单位接受他人礼金仍存在，一些领导干部违反规定接受、利用他人
礼金更加隐蔽。
要深入贯彻落实中央八项规定，需要加强监督管理，切实加大反腐惩戒力度，严厉打击相
关犯罪活动，杜绝类似行为的出现。
同时，也要根据不同情况加强对有关群体的宣传教育，重拳治理贪污腐败，增强公众对反腐倡廉立场的信心和担当精神。
实施方案：关于开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理自查自纠工作的实施方案
关于开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理自查自纠工作的实施方案为深入贯彻落实《关于开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理的工作方案》精神，切实推动中央八项规定精神落地生根，进一步加强我局作风建设，通过明规矩、担责任、查问题、抓整治、严追究，确保信访部门政治生态风清气正，结合工作实际制定如下实施方案。
一、自查自纠重点内容在全面贯彻落实中央八项规定精神的基础上，按照省委、省政府“约法三章”，进一步将严纪律和规矩挺在前面，重点治理党员领导干部、公职人员违规公款吃喝、违规配备使用办公用房、违规收送红包礼金(含礼品、礼金、消费卡、有价证券、电子货币等，下同)等三个方面的突出问题。
（一）违规公款吃喝方面1.公务接待一律严禁公款饮酒，也不得私带酒水饮用。
2.严禁在干部交流、提拔、调整中用公款安排迎来送往性质的聚餐、宴请和送礼。
3.因公出差，必须按标准交纳伙食费和住宿费，严禁不交或少交。
4.严禁超标准公务接待。
严格执行公务接待标准，严格控制陪餐人数。
不得将接待费“化整为零”、长期挂账，不得以虚假名义和其他经费渠道冲抵、转嫁吃喝费用。
不得在单位食堂相互吃请或巧立名目宴请。
5.严禁同城公务宴请。
××城区范围内的公务活动，不得安排宴请、住宿等公务接待。
确需安排工作餐的，一律按用餐标准安排。
6.严禁违规接受请吃。
不得接受下属和管理服务对象安排的宴请活动。
不得在带有私人会所性质的隐蔽场所搞“一桌餐”。
（二）违规配备使用办公用房方面7.超标准使用办公用房一律整改到位。
不得以任何理由或借口超标准配备、使用办公用房。
严禁虚假整改，不得以“只加桌子不加人”或临时隔断应付检查等弄虚作假方式搞整改。
（三）违规收送红包礼金方面8.严禁违规收礼。
党员干部、公职人员不得违规收受红包礼金，不得纵容、默许配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人违规收受红包礼金。
9.严禁违规送礼。
不得向从事公务的人员及其配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人赠送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等，不得用公款送礼或以各种名义使用公款报销、冲抵送礼费用。
2024年违反八项规定精神突出问题整治工作报告总结汇报
2024年违反八项规定精神突出问题整治工作报告总结汇报一、工作背景20XX年，中央提出了新的“八项规定”精神，要求全党严守党的政治纪律和政治规矩，以实际行动纠正“四风”问题。
然而，由于一些单位和个人认识不深、执行不力，违反八项规定的问题时有发生。
为切实整治这些问题，我单位开展了2024年的违反八项规定精神突出问题整治工作。
二、工作内容1. 调研分析针对我单位存在的违反八项规定的情况，我们开展了深入调研分析，查明问题根源，明确整治方向。
2. 加强宣传教育通过开展各种形式的宣传教育活动，提高全体员工对八项规定的认识，增强自觉性，引导大家自觉遵守规定。
3. 加强监督检查建立健全监督检查机制，对各项规定的执行情况进行全面监督，发现问题及时处理和整改。
4. 加强组织领导加强领导干部的主体责任意识，坚决反对特权思想和行为，带头贯彻执行八项规定。
5. 建立长效机制打造违反八项规定问题的长效整治机制，确保规定的贯彻执行不折不扣。
三、工作成效在整治工作的推进过程中，我单位取得了明显成效：明显减少违反八项规定的问题发生，广大党员干部遵守规定意识增强，单位风气得到有效改善。
四、存在问题与解决措施1. 存在问题整治工作中还存在一些问题，如部分人员对八项规定的重要性认识不足，执行不到位等。
2. 解决措施加强宣传教育力度，强化责任追究机制，加强监督检查，形成高压态势，严肃整治违规行为，切实解决问题。
五、工作展望未来，我们将继续加大力度，巩固整治成果，不断提高全体员工对八项规定的执行力和自觉性，为建设干净、廉洁的工作环境不懈努力。
六、结语违反八项规定精神是当前党风廉政建设面临的重要问题，我单位将一如既往地加强工作，坚决整治违规行为，推动全面从严治党向纵深发展。
违反中央八项规定精神突出问题专项检查工作方案
违反中央八项规定精神突出问题专项检查工作方案一、检查内容201X年X月至今，xx公司中层领导干部违反中央八项规定精神突出问题，包括以下三个方面：（一）违规或超标准领取津补贴的问题重点内容：超标准超范围发放或领取误餐费、供暖费、防暑降温费、劳保费等工作性补贴；补贴发放节日补贴、医疗补贴、未休假补贴、资质补贴等问题。
（二）违规或超标准支出履职待遇的问题重点内容：超标准配置办公用房；未经建设公司批准，私自配备公务车辆和专职司机；使用公务车上下班；因私使用公务用车、违规自驾公务车；违规购置、租赁和更新公务用车；违规或超标准领取、报销通讯费、交通补贴，以及领取交通补贴的同时配备公务用车等问题。
（三）违规或超标准发生业务支出的问题重点内容：将应由个人支付的费用由单位支付、报销的（如：招待、交通、住宿及出国境等费用）；在私人会所、高消费餐饮场所进行接待；业务招待中公款消费高档白酒（红酒）和香烟；超出宴请标准进行接待；违规赠送纪念品、购物卡、贵重物品或现金；以会议、培训等其他名义虚列、隐匿业务招待对象和接待费用；差旅期间超标准乘坐交通工具、超标准住宿或出差期间变相公款旅游等问题。
二、工作时间20xx年x月x日至20xx年x月x日（具体时间以小组内部通知为准）三、人员安排第一组组长：范XX副组长：x迪组员：曾X检查对象：xx第二组组长：程x副组长：宋x组员：唐xx检查对象：xx第三组组长：张x副组长：裴xx组员：方xx检查对象：xx四、工作要求（一）各组在现场检查完成后，需向被检查单位提供《xx 公司专项监督检查发现问题确认单》（以下简称“确认单”），《确认单》需被检查单位加盖单位公章，并经检查组组长签字确认。
（二）各组将检查过程中发现的问题分类进行整理汇总，填写《XX公司专项监督检查发现问题统计表》经检查组组长签字后，同《确认单》一并提交公司监察部。
五、工作纪律（一）检查组成员要带头执行中央的“八项规定”精神，带头执行中央关于廉洁自律的有关规定，严格遵守《关于内部接待工作有关事项的通知》要求。
关于整治违反中央八项规定精神突出问题实施方案
关于整治违反中央八项规定精神突出问题实施方案整治违反中央八项规定精神突出问题实施方案为了贯彻落实中央八项规定精神，加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，打造风清气正的政治环境，我们提出了整治违反中央八项规定精神突出问题的实施方案。
该方案主要包括以下几个方面：一、加强监督机制我们将建立健全党内监督机制，加强对违反中央八项规定精神的情况的监督，及时发现问题、严肃问责，确保监督的针对性和有效性。
二、强化宣传教育通过加强宣传教育，深入阐释中央八项规定的重要性和意义，引导党员干部树立正确的政治观念和行为准则。
定期组织党员干部参加廉政教育培训，提高他们的廉政意识和自我约束能力。
三、严格党内纪律坚决查处各类违反中央八项规定精神的行为，按照纪律和法规依法处理。
对于违反规定的党员干部，将给予纪律处分，并依法追究其法律责任。
同时，加强对重要岗位的监督和考核，严格筛选选拔干部，确保干部队伍的廉洁和政治上的纯洁。
四、加强权力监督建立权力运行监督机制，加强对公务车辆、公款宴请、公务接待等方面的监管，确保权力的正确行使。
加大对违规行为的查处力度，形成高压态势，让党员干部明白违规行为一定会受到严肃处理。
五、落实廉洁承诺要求党员干部在上任之前进行廉洁承诺，并进行公开，对其廉洁从政进行监督。
定期进行廉政约谈，听取干部群众的意见建议，加强与群众的联系，有效推动党风廉政建设。
六、强化组织协同各级党组织应加强组织协同，建立跨部门协作机制，形成合力，共同整治违反中央八项规定精神的问题。
党组织应发挥好示范带头作用，引导广大党员干部自觉遵守中央八项规定，并带动各级政府和企事业单位的贯彻执行。
通过以上方案的实施，我们将有效整治违反中央八项规定精神突出问题，进一步净化政治生态，营造风清气正的良好环境。
只有通过不断地规范自身行为，加强党风廉政建设，才能真正实现党的全面建设、全面从严治党的目标。
为了更好地整治违反中央八项规定精神突出问题，我们需要进一步加强措施，全面推动中央八项规定落地生根，推动党风廉政建设向更深层次发展。
违反中央八项规定精神和
违反中央八项规定精神和“四风”问题常见表现形式一、形式主义问题1.抓工作重形式、轻实效。
学习贯彻上级精神和决策部署，或只做“传声筒”“播放器”，无实际落实措施；或未经消化吸收，就“依葫芦画瓢”往下安排；或表态多调门高，行动少落实差。
安排工作只对下布置任务，不作跟踪督导检查；或只提原则要求，不结合实际细化工作任务；或浮于表面，不下功夫解决深层次矛盾问题。
2.报告工作不实事求是。
讲话撰文空洞无物，说空话套话，或不作思考、抄袭拼凑；报告工作回避矛盾，报喜不报忧；上报工作情况弄虚作假、粉饰业绩。
二、官僚主义问题3.安排部署工作脱离实际。
撰写文件、制订制度不作调查研究，而是凭感觉、想当然；对基层盲目下达指标或任务，未充分考虑基层具体情况和可能的困难问题，或未给基层抓落实留足时间，导致基层疲于应对、敷衍了事。
4.担当履责不够。
工作缺乏冲劲、闯劲、韧劲，不敢坚持原则、不敢担当、不敢碰硬，决策推给上级，责任推给下级；大局意识、责任意识不强，事不关已、高高挂起，推诿扯皮；缺乏勤勉、敬业工作态度，办事拖拉、效率低下；对职责范围内的工作底数不清、情况不明；工作过分依赖下属及合作单位，将分内工作交给下属及合作单位人员去做，将该由自己起草的讲话报告交给下属去写，自己当“甩手掌柜”。
5.脱离基层、脱离群众。
到基层调研，搞层层多人陪同；调研检查搞形式、走过场，作指示多、提问题少，一般性调研多、带着问题开展专题调研少，到工作业绩突出的分公司调研多、到问题矛盾突出的分公司调研少，与领导交流多、与员工交流少；调研发现问题解决不到位，或提不出具体解决措施，或制定措施但未形成落实到位的管理闭环。
6.发扬民主不够。
不尊重副职及下属，摆谱端架子，高高在上、唯我独尊；对干部员工和合作单位态度简单粗暴、生硬冷漠，颐指气使、呼来喝去；不严格执行民主集中制，重大事项决策独断专行，搞“一言堂”。
7.关心员工不够。
不注重与员工的沟通交流，对员工真实想法及合理诉求了解不够，帮助解决困难问题不够，对涉及员工切身利益问题重视不够，在员工压力管理和心理疏导方面缺乏相应手段。
(附件3)关于违反中央八项规定精神的突出问题专项整治实施方案
附件3关于违反中央八项规定精神的突出问题专项整治实施方案一、问题清单（一）违规发放津补贴、使用公务车及油卡和乘坐公务舱问题。
对2018年9月全县开展的违规发放津补贴，私车公养、违规使用公务车及油卡，违规乘坐公务舱等问题进行“回头看”，对专项治理以后特别是2019年以来，不收敛、不收手，顶风违纪的；未按时整改问题，或未及时完善制度、健全机制、堵塞漏洞的，等等。
（二）违规公款吃喝、接受宴请以及各类学习培训等问题。
聚焦变异公款吃喝、不吃公款吃老板，违规接受私营企业主、下属等管理服务对象宴请，违规公款购买和消费“定制酒”，违规参加各类研讨会、论坛，或是以参加培训学习、会议论坛名义搞变相公款旅游，等等。
（三）违规收受礼品礼金、名贵特产类特殊资源问题。
公款购买和赠送土特产、名贵特产类特殊资源等礼品或以此谋取私利，避开节点搞“错峰送礼”，收受管理和服务对象礼品礼金购物卡、名贵特产，通过电子红包、电子礼品卡等新支付手段收送礼品礼金，等等。
（四）违规操办婚丧喜庆事宜等问题。
大操大办婚丧喜庆事宜，造成不良社会影响的；利用职务影响操办婚丧喜庆事宜，损害党和政府形象的；在操办婚丧喜庆事宜中侵占国家、集体和群众利益的；利用婚丧喜庆等事宜收钱敛财,收受管理服务对象礼品礼金的；未按规定报告，或者不如实报告、“报少办多”的；分批异地操办酒席，或以他人名义操办等隐形变异问题。
二、整治目标紧紧围绕化风成俗、密切联系群众的目标，锲而不舍、持续发力，着力解决有令不行、有禁不止，搞变通、耍花样，顶风违纪等问题，以钉钉子精神推动中央八项规定精神、省委省政府三十三条实施细则和《县委县政府关于贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》落细落实，坚决防止“四风”问题反弹回潮，以优良的党风政风带动社风民风持续向上向善，为我县推进海南自贸区（港）建设提供坚强的作风保障。
到11月底主题教育基本结束时，集中查处通报曝光一批典型案例，建立健全完善一批制度，党员干部持之以恒落实中央八项规定精神和省委省政府三十三条实施细则的意识得到进一步强化。
在落实中央八项规定精神方面存在哪些问题范文
在落实中央八项规定精神方面存在哪些问题范文在落实中央八项规定精神方面存在哪些问题自中央八项规定出台以来，中国的政治风气有了很大的改变，反腐倡廉的声音也逐渐变大。
不过，在落实中央八项规定精神方面，依然存在着一些问题。
本文将从措施效果不明显、形式主义和变通规定等角度来探讨这些问题。
一、措施效果不明显中央八项规定的出台，旨在厉行节约、反对浪费、反腐倡廉等方面做出一系列举措。
然而在实际落实过程中，一些措施的效果并不尽如人意。
比如说“限餐令”，虽然减少了饭菜的浪费，但是同时也造成了浪费食材的问题。
而且，许多地方在“限餐令”的执行中也只是仅仅停在禁止超标准、超规格的行为上，对于浪费现象却仍然存在。
二、形式主义另外，还有一些地方存在的问题就是形式主义。
比如说，一些机关单位在中央八项规定不断出台的背景下开始“装修环境”，以此虚功一场做表面文章。
而实际上，这样的做法，不仅不会给人民群众带来实际的好处，反而会浪费资源，还会触犯群众普遍的敏感点。
三、变通规定还有一个比较常见的问题是在执行中央八项规定的过程中，出现了变通现象。
比如说，在中央八项规定要求减少公款吃喝的情况下，有一些领导为了维护工作人员的精神状态，并没有禁止全部吃喝，只是在吃喝上做了些微小的调整。
如此一来，不但没有达到厉行节约、降低浪费的目的，甚至还会适得其反，因为这个过程中产生的费用将全部由纳税人来承担。
总之，中央八项规定的出台，是对当前党的形象和声誉产生很大影响的一件事情。
不过，要想让这个规定真正达到预期的效果，我们必须从根本上解决措施效果不明显、形式主义和变通规定等方面的问题。
只有在这些问题上下足功夫的情况下，我们才能在推进反腐倡廉等方面迈出坚实的步伐，为我国的发展谋求更大的利益。
在落实中央八项规定精神方面存在的问题改进措施范文
在落实中央八项规定精神方面存在的问题改进措施范文
落实中央八项规定精神，成为了21世纪全国政治生活中不可忽视的重要话题。
中央八项规定精神，规定要认真做好自己本职工作，不得搞特权，反对腐败，要求严格遵守制度规范，公正施政，为全国公民服务，促进社会和谐稳定，造福千百万人民。
然而，落实中央八项规定面临一些困难，需要改进和完善。
首先，由于某些人
未能理解八项规定的精神，有时会表现出特权主义，违反廉洁自律的原则而容易陷入腐败。
其次，一些官员未能准确明白公正施政的概念，给实施八项规定带来了障碍。
此外，立法者和行政官员在实施八项规定中也存在一定的责任。
要切实落实中央八项规定精神，应该改进和完善相关措施。
首先，各级行政部
门应加大宣传力度，切实认识八项规定的精神，强化实施的纪律性，推行“班子学习，革命传统”的观念有助于扩大八项规定的影响。
其次，应加大对公正施政的实质性保障，以免受到任何外部干扰，同时切实实施行政审查制度，加强内部控制，提高行政执法的风险意识。
此外，行政部门应该加强与社会组织和民间团体之间的合作。
通过发挥社会力量和民间团体在实施八项规定中的作用，加强相互间的协作和联动，能大大提高落实八项规定的效率。
以上为改进措施的建议，希望能够彻底落实八项规定精神，促进斯高公正施政、健全行政治理体系，为百姓争取利益而努力实现。
落实中央八项规定方面存在的问题及整改措施
落实中央八项规定方面存在的问题及整改措施落实中央八项规定方面存在的问题及整改措施 1十八届中央纪委六次全会要求，进一步推进中央八项规定精神落实，根据《_市贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》(浔办通[_]21号)精神，我局从4月份开始，在局开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”(以下简称“回头看”)，现就开展贯彻落实情况汇报如下：一、领导高度重视，完善工作机构我局迅速响应市委要求，及时成立了贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作领导小组，由党组书记李德宾任组长，局党组成员任副组长，落实具体责任人跟踪;制定了档案局《贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》，明确工作目标、自查内容、责任领导、股室及具体人员，严格对照各项规章制定逐一清查。
二、落实专人自查，细化“回头看”依据工作方案，立即开展自查自纠工作。
由局长为工作组长，方德仕纪检组长具体组织，自查组由财务室、办公室、政工股人员组成，进行全面清查，做到全面覆盖不留死角、重点突出专项追查。
重点清查内容为：“三公”经费管理使用、公务接待及办公用房管理、各项制度落实情况等。
三、自查情况1.坚决贯彻中央八项规定。
在严守党的政治纪律上，局领导班子始终带头与中央保持高度一致，能自觉遵守党的政治纪律。
2.严格遵守财经纪律。
严格按照财政预算收支管理规定，强化财务管理，没有设立“小金库”，没有巧立名目滥发钱，没有超标准、超范围列支“三公”经费、会议费和培训费，没有违规进行资产购置、处置等行为，没有违规利用“公款吃喝、公款送礼、奢侈浪费”行为。
3.机关节能管理。
严格执行市办公耗材坚持厉行节约原则，尽量压缩办公用品、耗材支出，不使用与工作无关的电器设备，做到人走关电脑、关饮水机、关灯。
4.严控公务接待标准。
严格按照中央八项规定，本着热情、周到、节约原则，将接待经费控制在预算范围内,无公函的公务接待和来访人员一律不予接待，对能够合并的公务接待统筹安排。
没有超标准、超陪餐人数、同城接待、相互宴请等问题。
[深入开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理自查自纠整改情况报告]中央八项规定集中突出问题
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开展“违反中央八项规定精神的突出问题”专项整治自查自纠报告[修改版]
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市纪委：按照《关于开展‘违反中央八项规定精神的突出问题’专项整治自查自纠工作的通知》要求，冠山管理区党委对照整治内容开展了自查自纠，现将自查自纠情况报告如下：一、违规公款吃喝方面。
我区严格落实公务招待管理制度，公务招待实行领导审批，限制陪客人数、控制用餐标准，来人用餐一律在机关食堂安排工作餐，不上烟、不上酒、不上高档菜肴，没有出现在内部食堂、培训中心或转移到“农家乐”、高档小区、写字楼等公款吃喝现象，也没有接受私营企业主、下属等管理服务对象宴请等。
二、违规操办婚丧喜庆事宜方面。
我区认真落实党员干部个人及家庭重大事项报告制度，凡操办婚丧喜庆事宜需严格履行重大事项申报审批手续，对家有子女初升高、考大学人员由党委书记和纪委书记进行谈话提醒并签订不违反规定举办“升学宴”廉政承诺书，未发现不按规定报告或不如实报告，邀请管理服务对象参加，将宴席化整为零或多次操办，以亲戚朋友等他人名义操办，违规异地操办，私下收受礼金等情况。
三、违规收送礼品礼金方面。
我区深入贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则精神，加强廉政教育，坚持元旦、春节等重要时间节点礼品礼金明察暗访制度，做到逢节必查；建立日常检查、明察暗访、新闻媒体监督体系，未发现收送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡，未发现违规公款购买购物卡、节日礼品，违规收送电子红包等情况。
四、违规配备使用公车方面。
我区严格落实公车管理制度，目前我区只有一辆公务用车，车牌号为辽XXX，公务用车严格履行主要领导签批手续，不存在超标准配备、公车私用、私车公养、既领补贴又坐公车等现象，也不存在擅用封存公车和长期借（占）用下属单位、企业、个人车辆等情况。
五、违规使用办公用房方面。
管理区办公用房坐落在北票市爱民路49号，共2层，总建筑面积1362平方米，总使用面积1100平方米，办公室用房30间。
我区严格落实办公用房制度，不存在超标准使用或多处占用办公用房，以会议室、接待室等名义另设房间办公、休息，违反规定租用办公、生活用房等问题。
中央八项规定精神方面存在的问题及建议
中央八项规定精神方面存在的问题及建议中央八项规定是中央政府出台的一系列措施，旨在加强党风廉政建设，规范党员干部的工作作风，遏制形式主义、官僚主义等不良现象。
尽管中央八项规定在一定程度上改善了党风政风，但在执行过程中也暴露出了一些问题。
本文将围绕中央八项规定的精神方面存在的问题进行分析，并提出相应的建议。
首先，中央八项规定强调要求党员干部要廉洁奉公，勤勉工作，但在实际执行中，一些党员干部容易表面功夫。
他们可能会在公开场合做出一些表面文章，如住普通酒店、不出国境等，但在背后却可能有违规违法行为，不正当利益交换等。
这种做法既不符合中央八项规定的初衷，也容易滋生腐败现象，破坏了党风政风。
其次，在中央八项规定的执行过程中，一些地方和单位对于规定的认识和理解存在偏差。
有的地方和单位只注重形式主义，鸡毛蒜皮之事，忽视了根本问题和关键部位，有可能走过场、应付搞表面文章，造成形式主义和官僚主义倒逼。
这样就达不到中央八项规定的效果，甚至适得其反。
要想真正解决问题，必须认真贯彻中央八项规定的精神，从源头上解决问题。
此外，中央八项规定对党员干部的精神要求是高的，但在实际执行过程中，一些党员干部对这些规定的认识和理解不够深入，甚至出现混淆是非、偷换概念，认为简单地不接受礼金、不出国出境就是廉洁奉公，而忽视了工作作风、工作态度等方面的问题。
这样做既损害了中央八项规定的威信，也影响了党员干部的形象。
针对以上问题，我认为可以从以下几个方面提出相应的建议：首先，要进一步加强宣传教育，增强党员干部的法制观念和职业操守。
中央八项规定是为了强化党风廉政建设，树立正确的工作作风，党员干部应该增强这一意识，真正做到心中有党、心中有民、心中有责。
只有加强宣传教育，引导党员干部正确理解和执行中央八项规定，才能真正达到预期的效果。
其次，要加强监督检查，建立健全问责机制。
对于违反中央八项规定的党员干部要实施严格问责，不能姑息纵容。
只有建立起权责清晰的问责机制，让违纪者受到应有的惩处，才能有效遏制不良现象的发生。
纠正四风和违反中央八项规定精神突出问题
XXX单位名称纠正“四风”和违反中央八项规定精神突出问题自查自纠报告依据XX文件文件号、文件名的文件精神,对照省委巡视发现以及近年来我县存在的突出问题,重点围绕以下十二个方面开展自查自纠：一违规超占办公用房方面.不存在存在办公用房面积超出标准；不存在个人专用会议室、专用会客厅；不存在办公室虚摆办公桌椅,应付检查；不存在会议室、卫生间等公用场所摆放个人物品；不存在除经常办公地点安排办公用房外,还在其它任职、分管部门安排办公用房问题.二违规滥发津补贴方面.不存在超标准、超规定、超范围发放津补贴；不存在假借各种名义发放加班费、值班费、奖金；不存在借重大活动筹备或者节日庆祝之机,变相发放现金、有价证券或者与活动无关的实物；不存在公款报销应由个人支付的费用；不存在违规用公款购买购物卡、土特产、有价证券和高档酒水、烟花爆竹等年货节礼问题.三违规使用公车方面.不存在违规购车、换车；不存在公车私用,不按规定路线行驶,借机办私事；不存在私车公养,报销私家车汽油费、维修费、保养费；不存在违反公车封存停驶规定；不存在违规保管、使用加油卡问题.四违规收取礼品礼金方面.不存在收受服务对象钱款、电子红包、礼品、礼金、有价证券、商业预付卡或接受宴请、旅游、娱乐等活动安排；不存在乱罚款、乱摊派以及吃拿卡要；不存在擅自设立收费项目、超标准收费、扩大收费范围问题.五机关运行经费管理方面.不存在大额办公用品票据未附明细、大额票据无经办人签字、无正规的劳务费发票；不存在.三公经一"无预算支出、超预算支出；不存在差旅费、培训费中隐藏招待费；不存在将接待费用转嫁到隶属单位或下属企事业报销；不存在将个人消费纳入公务接待或向下属单位、服务对象摊派费用问题.六操办婚丧喜庆事宜方面.不存在未按规定执行婚丧事宜报告备案制度；不存在不如实报告操办时间、规模、人数、收受礼金情况；不存在以举办老人祝寿、乔迁新居、孩子满月、子女升学、职务升迁为名借机敛财问题.七公职人员经商办企方面.不存在参与经商办企业在企业兼职取酬；不存在拥有企业股份、从事有偿中介活动、参与企业分红、与企业资金来往频繁问题.八作风纪律方面.不存在上下班工作纪律散漫、工作期间不在状态、驻村工作纪律执行不到位、退居二线变成离线、直接或变相吃空饷；不存在会议迟到、早退、无故缺席或春会、会场打瞌睡、玩手机现象；不存在文件、会议精神上传下达不及时；不存在不落实领导值班带班制度、值班期间未执行双人双岗、办公电话无人值守或长时间无人接听；不存在工作期间做与工作无关事宜,工作日午间饮酒问题.九公务接待方面.不存在接待程序不规范、无正式公函；不存在公务接待审批卡填写不明确、漏填被接待单位、人数和事由等事项；不存在接待过程购买香烟、高档酒水；不存在中午接待饮酒、非商务接待晚上饮酒问题.十服务群众方面.不存在服务窗口.“事难办、推绕拖”；不存在对待群众态度粗暴蛮横；不存在未执行“一次性告知”不存在回应群众咨询时冷言冷语；不存在办理过程"熟人优先、他人靠边"现象；不存在限时办结“不限时”问题.十一工作落实方面.不存在虚报、谎报工作成绩；不存在落实上级部署不作为、慢作为、乱作为；不存在“整改成效”与实际严重不符；不对单位存在的问题知情不报、听之任之；不存在“自欺欺人”式工作态度问题.十二其他方面.不在其他方面存在"四风.及违反中央八项规定精神问题.XXX单位名称20XX年XX月XX日。
工作心得：基层落实中央八项规定精神存在问题及治理建议
工作心得：基层落实中央八项规定精神存在问题及治理建议中央八项规定出台后，县委迅速制定了贯彻实施办法，对改进工作作风、密切联系群众作出32项具体规定，全县纪检监察机关坚持抓节点、抓执纪、抓问责，党风政风持续好转。
但从近年来发生的问题和查处案件情况来看，仍有个别单位和党员干部不收敛、不知止，搞“隐形变异”，违反规定，顶风违纪，损害了党和政府形象。
一、主要问题（一）官僚主义做派，作风粗暴、脱离群众。
少数党员干部不接“地气”，面对群众居高临下、颐指气使。
如：省农场管理委员会原党委书记周某，201X年1月，因工作纪律松懈、酒后乱言等问题，被给予诫勉谈话和书面检查的问责。
之后于201X 年狂欢节期间，其饮酒后，以农场茶叶公司参展人员服务水平跟不上为由，多次在公共场所辱骂参展人员，导致参展人员向县纪委举报并到县级相关部门群访，造成了不良影响。
2016年7月周某受党内严重警告处分。
（二）享乐思想作祟，雁过拔毛、坐地生财。
个别党员干部享乐思想滋生，心生贪念，手中职权成了捞取不法之财的工具。
有的乡村干部恣意妄为，向群众资金动心眼“下黑手”。
有的领导干部十八大后不收敛、不收手，旁门歪道捞好处，县红十字会常务副会长兼秘书长赵某某，套取项目资金5000元用于个人开支，违规报销个人通讯费，利用职务之便收受供货商回扣等，2017年6月受党察看二年和行政撤职处分。
（三）小村官乱作为，无中生有、虚报套取。
有的农村基层干部设法规避制度约束和监督，在项目工程建设中弄虚作假、骗取资金、更改用途。
班驮村党总支原副书记李某某，以虚报旧房改造农户花名册等手段，虚报、截留专项资金25万余元设立账外账，部分用于接待费等开支。
李某某受留党察看一年处分。
（四）视规定若无物，有令不行、有禁不止。
部分党员领导干部履行党风廉政建设主体责任不到位，纪律观念淡薄，在中央八项规定后仍顶风违纪。
县原卫生局局长李某某、副局长蔡某某、合管办主任漆某某，合谋通过虚开发票、伪造培训会议资料、支付培训费的方式虚列支出经费6万元，违规发放津补贴。
贯彻落实中央八项规定精神存在的个人问题
贯彻落实中央八项规定精神存在的个人问题本人今年刚参加工作，深知作为一名干部，必须严格遵守中央八项规定精神，化自身行为为先进风尚，引领身边工作人员落实好相关要求。
经过对自己工作和生活的反思，发现了以下一些存在的个人问题：一、不善于节俭生活中，我的消费水平偏高，开销居高不下，经常会买一些不必要的奢侈品。
在聚餐、聚会的时候也经常“大手大脚”，很多情况下，带头买单成为我的习惯。
作为一名干部，我应该以身作则，发扬节俭精神，增强自控能力，尽可能地减少奢侈浪费，为身边工作人员和群众树立好榜样。
二、不严格执行禁烟规定我是一名烟民，平时工作、生活中经常抽烟。
虽然我知道吸烟危害健康，但这项习惯已经形成多年，难以改变。
而中央八项规定明确要求领导干部在公共场所不得吸烟，为身边人员树立好榜样。
我必须严格遵守相关规定，把个人的行为规范到党纪国法的范畴内。
三、接受私人利益在工作和生活中，我偶尔会接受一些私人利益。
比如接受他人的礼物、请客等行为。
虽然这些行为看起来和善良、友好有关，但实际上不严谨、不正规。
在工作场所，这样的行为可能对机构、组织的形象造成损害，引起不必要的争议。
因此，我应该坚决拒绝任何形式的私人利益，保证自己的行为符合中央八项规定精神的要求。
四、不善于约束身边人员作为一名领导干部，我还需要向身边的工作人员、亲朋好友宣传中央八项规定的精神，要求他们也要严格遵守相关要求。
但是，我在与身边人员的交往中，没有很好地向他们传递相关的精神和内容。
有时，也会睁一只眼闭一只眼，容忍他们存在的问题。
这些做法显然是不能得到党组织的认可的，必须加强自身的贯彻落实，同时从身边人员的行为起点，向外延拓、影响和规范。
五、工作学习中存在“公私不分”的问题个人问题之一，与工作生活中的“公私不分”现象有关。
我经常会在工作、学习、生活中混淆私人事务跟公务事务，难以割裂。
有些时候，我会在工作时间做些私事，或者在私人时间干些工作上的活儿。
这样的行为不符合法律法规的规定，不利于公私事务的平衡，也容易引起身边人员的不满或误解。
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八项规定精神方面突出问题
姚滩学校党支部关于深入开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理自查工作报告为进一步严明纪律、重申规矩，确保中央八项规定精神落到实处、取得实效，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，不断深化对作风建设重要性的认识，按照自治区党委《关于深入开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理的通知》要求，姚滩学校党支部高度重视，结合实际，对照通知要求，重点专项治理超标准公务接待、违规公款吃喝、违规公款送礼、外出公款旅游、超标准使用办公用房等五个方面的突出问题，认真开展了自查自纠。
现将有关情况报告如下：
一、自查自纠情况一是超标准公务接待情况。
严格执行公务接待审批、接待餐票结算、差旅费报销、接待报销公示等制度，厉行勤俭节约、反对铺张浪费，严格执行公务卡消费制度，规范公务开支。
上级领导来我校调研、视察工作，都严格按照中央规定的公务活动范围和接待标准执行公务接待，杜绝高档烟酒、高档菜肴，上级部门来检查指导工作，一律安排在学校食堂吃工作餐，有效确保了自治区、中卫市及沙坡头区公务接待相关规定得到贯彻落实。
二是违规公款吃喝执行情况。
结合学校实际情况，我校没有将非公务接待列入公务接待、以公务接待名义列支其他支出的现象，也没有用公款安排迎送聚餐及接受下属或管理服
务对象安排的宴请活动情况。
三是违规公款送礼情况。
学校在公务活动中没有用公款购买赠送发放礼品、礼金、有价证券、支付凭证，以及纪念品、土特产品等情况。
节日期间也没有用公款违规发放福利、年货等节礼的情况发生。
四是外出公款旅游情况。
学校领导、教师组织到其他省、市观摩、学习、培训等活动，严格按规定履行事前审批手续，交通费、住宿费严格参照《中央和国家机关差旅费管理办法》规定执行。
严格规定并一再重申不得借观摩、学习、培训之机到旅游景点参观游览，未按规定执行的超标准金额由出差人员自行承担。
五是超标准使用办公用房情况。
严格执行办公用房配备使用标准，按照上级的统一安排部署，对办公用房进行了认真清理，全面杜绝违规占用办公用房问题，我校领导、教师均无超标准使用办公用房的情况。
二、改进措施针对自查中存在的问题和不足，我校下一步将在持续抓好“八项规定”精神落实上进行再动员、再强调、再部署，突出抓好以下五项重点工作：
一要着力在学懂弄通做实上下功夫推动党的十九大精神落地生根，以“两学一做”学习教育常态化、制度化为抓手，组织干部职工学习“八项规定”精神，确保熟知熟记，自觉加强党性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，建立
正确的世界观、人生观、价值观，切实筑牢思想防线。
二要把落实中央、自治区、中卫市、沙坡头区及迎水学区各项制度与当前的教育教学工作相结合，要认真听取师生意见建议，拓宽工作思路，积极探索和寻找破解党员干部在工作上存在问题的思路，切实转变作风，真抓实干，务求实效。
三要深入开展党风廉政教育，改进工作作风。
落实党风廉政建设责任制，加强对党员教师贯彻落实中央、自治区、中卫市、沙坡头区有关规定精神的日常监督，将党员教师贯彻落实情况纳入年终党员绩效考评目标。
四要狠抓节点，强化监督。
以年末、年初为重点时段，以节假日为重要节点，加强正面宣传引导、监督检查，狠刹公款送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风，确保清廉过节；
采取适当形式，对内、对外主动公开“八项规定精神”落实情况，畅通投诉举报渠道，接受干部群众的监督评议。
五要严肃查处。
充分发挥学校党支部的监督作用，对违反“八项规定”和在执行过程中“走过场”现象从严从快查处，绝不姑息迁就，综合运用监督执纪“四种形态”，扎实开展“五谈二会一报告”活动，坚持抓早抓小，不断推动全镇作风建设持续加强和深化。
中共中卫市姚滩学校党支部委员会 2018年5月4日。