设董事会的公司章程
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为适应建立现代企业制度的需要,规范本公司的组
织和行为,保护公司、股东和债权人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》、《公司登记管理条例》制定本章程。
本公司(以下简称公司)依据法律、法规和本章程,
在国家宏观政策指导下,依法开展经营活动。
公司的宗旨和主要任务是通过合理有效地利用股东
投入到公司的资产,使其人民代表大会创造出最佳经济效益,目的是发展经济,为国家提供税利,为股东奉献投资效益。
公司依法经公司登记机关核准登记,取得法人资格。
公司名称:╳ ╳有限公司
公司住所:贵阳市╳ ╳ 路╳ ╳号;
公司经营场所:贵阳市╳ ╳ 路╳ ╳ 号
公司的经营范围:╳ ╳。
公司的经营范围以登记机关依照有关法律核准为
准。
公司的经营范围中有法律法规规定必需报经审批和
须领取经营许可证的,已经批准,并领取了经营许可证。
公司的注册资本为人民币╳ ╳ 万元;
公司的注册资本全部由股东投资;
公司的注册资本中:货币╳ ╳ 万元,占注册资
本总额的╳ ╳ %。
公司由以下股东出资设立:
╳╳ 公司
╳╳ 单位
公司的股东人数符合《公司法》的规定。
公司股东均依法享有下列权利:
(一)分配红利;
(二)股东大会的表决权;
(三)优先购买其实股东转让的出资;
(四)依法及依照公司章程规定转让其出资额;
(五)查阅公司章程、 股东大会会议记录和财务帐目, 监督 公司的生产经营和财务管理,并提出建议或者质询;
(六)被推选担任董事长、副董事长、董事、监事及高级管 理人员(法律、法规另有规定的除外);
(七)在公司清算时,对剩余财产的分享;
(八)法律、法规和本章程规定享有的其它权利; 公司股东承担下列义务: (一)遵守本章程,执行股东大会决议;
(二)依其所认购出资额和出资方式按期缴纳股金;
(三)法律、法规及本章程规定承担的其他义务。
公司设置股东名册,记载下列事项:
(一)股东的名称(姓名 )、住所、出资方式、出资数额;
(二)登记为股东的日期;
(三)其他有关事项。
公司股东出资方式和出资额如下:
公司经公司登记机关注册后, 股东不得抽出投资
公司有下列情形的,可以增加注册资本:
姓名
出资方式
货币 货币
出资额 ╳ ╳万元
╳ ╳万元 签名 ╳ ╳ ╳ ╳
(一)股东增加投资;
(二)公司盈利;
(三)其他原因需要增加注册资本。
公司减少注册资只能是经营亏损。公司减少注册资本只能是经营亏损。公司减少资本后的注册资本不得低于《公司法》规定的最低限额。
公司减少注册资本,自作出减少注册资本之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上至少公告三次。债权人自接到通知之日三十日内或者自第一次公告之日九十日内,有权要求公司清偿债务或者提供相应的担保。
股东之间可以相互转让其出资。股东向股东之外的人(法人)转让其出资时,须经半数以上的股东允许。不同意转让的股东应当购买该股东转让的出资,否则视为允许。
股东依法转让其出资额后,公司重新编制新的股东名册。
行使职权。公司设股东大会。股东大会由全体股东组成。股东大会会议按出资比例行使表决权。
股东大会是公司的权力机构,依照《公司法》
股东大会分为定期和暂时会。
股东大会每年至少召开一次。
有下列情况之一的,召开股东暂时会:
(一)代表四分之一以上表决权股东提议时
(二)代表三分之一以上董事提议时;
(三)三分之一以上监事提议时。
公司召开股东大会,于会议召开十五日以前通
知全体股东。通知以书面形式发送,并载明会议的时间、地点、内容及其他有关事项。
股东大会由董事长主持,董事长因特殊原因不
能履行时,由董事长指定其他董事主持。出席会议的股东要在会议记录上签名。
股东大会行使下列职权:
(一)决定公司的经营方针和投资计划;
(二)选举和更换董事,决定有关董事的报酬事项;
(三) 选举和更换由股东代表出任的监事,决定有关监事的报酬事项;
(四)审议批准董事会的报告;
(五)审议批准监事会的报告;
(六)审议批准公司的年度财务预算方案;决算方案;
(七)审议批准公司的利润方案和弥补亏损方案;
(八)对公司增加或者减少注册资本作出决议;
(九)对发行公司债券作出决议;
(十)对股东向股东以外的人转让出资作决议;
(十一)对公司合并、分立、变更、解散和清算等事项作出决议;
(十二)修改公司章程。
公司设董事会,董事由股东大会选举和更换。
董事会由全体股东组成,其成员三人。董事每届任期三年,董事任期届满后可连选连任。
董事会对股东大会负责,行使下列职权:
(一)负责召集股东大会,并向股东大会报告工作;
(二)执行股东大会的决议;
(三)决定公司的经营计划和投资方案;
(四)制订公司的年度财务预算方案,决算方案;
(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
(六)制订公司增加或者减少注册资本的方案以及发行公司债券的方案;
(七)制订公司合并、分立、变更、解散的方案;
(八)决定公司内部机构的设置;
(九)聘用或者解聘公司高级职员,并决定其报酬事项;
(十)制定公司的基本管理制度; (
十一)公司章程规定的其他职权。