关于打架斗殴处理规定

关于打架斗殴处罚规定

根据《中华人民共和国刑法》和《治安管理处罚法》有关规定，为维护矿区安全和谐，给广大干部职工创造一个安定的生活和工作环境,现对在矿区内部发生打架斗殴事件处

罚规定如下：

职工或管理干部因工作或个人私事原因发生矛盾，应当友好协商或在所在队部调解处理，不能调解处理的应及时上报公司处理。发生打架斗殴时，按照以下具体情况分别处罚：

一、凡发生打架斗殴事件的，不计理由或原因，一方动手，另一方未动手的情况。公司对动手一方给予500元处罚，并通报批评，并承担对方所有医药费，未动手一方给与表扬；

二．凡发生打架斗殴事件的，不计理由或原因，未造成人身伤害且不入院治疗的：当事双方罚款1000元，对于先动手者加罚500元；

三．凡发生打架斗殴事件的，不计理由或原因，造成人身伤害或入院治疗的：当事双方罚款1500元，对于先动手者加罚500元,双方的医疗费由对方承担；

四．凡发生打架斗殴事事件的，不计理由或原因，动用器具或工具造成人身伤害就医或住院治疗的：报请公安派出所处理，由对方支付所有医疗费用，并对当事双方各罚款2000元；对于先动器具者记加罚1000元；

五．对于群体打架斗殴事件，因行为恶劣，故从重处罚：凡参与打架者各罚款3000元；对造成人身伤害就医或住院治疗者，报请公安派出所处理，并由对方当事人（主谋）支付全部医疗费用；

六．凡发生打架斗殴事件，动用器具、工具或使用其它设备设施给公司造成经济损失的，由过错方承担责任并全额赔偿，同时报公安机关依法处置；

七．本规定自公布之日实施！过去规定与本规定不一致者，以本规定为准。

中国煤炭建设集团公司

2017年5月1日