小型销售公司组织架构图制作模板

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公司组织架构图模板(完整版)可编辑 (54)

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IT































总经理
行政经理
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财务总监
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市场销售部
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客户服务部
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技术支持部
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IT部
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总经理
财务总监
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行政经理
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客户服务部
市场销售部
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总经理
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行政经理
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后勤部
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行政部 • 培训协调
董事长
文本内容
• 市场销售部 • 传媒公关
• 技术部 • 后台支持
董事长
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行政部
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人力资源部
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财务部
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工程部
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销售部
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总账
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销售公司组织架构图-

销售公司组织架构图-

销售公司组织架构图-销售公司组织系统架构目录1组织架构示意图2部门人员编制说明3各职能部门说明.1.组织架构示意图董事会总经理财核部行政部企划部营销部企划销售市场技术财务审计法务人事仓储后勤.2.部门人员编制说明财核部行政部企划部营销部合计财务审计法务人事仓储后勤策划企宣销售市场技术高层经理副经理中层主管主任工程师基层办事员其他合计.3.职能部门说明3.1.财核部3.1.1.财务部1、建立销售台帐,并抓好各项到期应收货款的催办工作,督促经办部门限期清理入帐。

2、做好收款凭条的领取、保管、使用及已用票据的及时核销。

3、按时编制、上报各类报表。

4、拟定各项财务计划,提供财务分析报告。

3.1.2.审计部1、监督职能。

2、评价职能。

3、控制职能。

4、咨询职能。

3.2.行政部3.2.1.法务1、审查、修改、会签经济合同、协议,协助和督促企业对重大经济合同、协议的履行。

2、解决已发生的法律问题3、协助企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件3.2.2.人事1、组织统筹并管理、监督公司行政管理运作。

2、制订公司办公费用总开支的计划,并加以调控。

3、配合支持公司对外人事、行政事务工作。

4、公司的各种规章制度的落实和执行。

5、整理、建立、管理公司档案、人事档案。

3.2.3.仓储3.2.4.后勤3.3.企划部3.3.1.策划1、参与公司营销目标战略研究,企业品牌的发展定位、目标规划和实施,承担企业中长远的形象规划和实施。

2、负责公司内部各项管理政策、制度的编制、下发,并跟踪与修正;3、负责监督、协调公司各部门工作;4、负责组织设计公司的工作流程与管理模式;3.3.2.企宣1、与营销部门共同确定企业的营销战略。

编制企业广告战略,编制广告营销策划方案。

2、与广告公司协作,开展企业新产品推广、市场开拓、广告创意制作、广告发布、产品促销等市场营销策划活动。

配合营销部门开展营销策划、推广工作。

3、组织产品包装设计工作。

小公司组织架构图及部门职责模版(2篇)

小公司组织架构图及部门职责模版(2篇)

小公司组织架构图及部门职责模版1)根据市场调研分析,确定公司在市场运作上的主要策略并监督实施。

5.负责客户开拓、管理和维护:1)与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态,收集客户信息,开拓客户资源。

2)建立健全企业的售后服务网络,在技术部门的支持下组织对公司客户的售后服务,维护良好的客户关系。

6、负责完成公司领导交办的其他工作。

(六)技术部:1,产品安装、调试及维护。

2,协助销售部分析客户需求及提供解决方案。

3,提供产品的咨询、维修、服务等售前售后支持。

4,维护公司内部系统正常运行。

5,工程项目的规划、部署及实施。

6,新技术的收集分析并与其他部门交流。

7.完成领导交办的其它事项。

小公司组织架构图及部门职责模版(2)一、组织架构图在一个小公司中,一般包括以下几个部门:1. 高层管理层:由公司创始人、首席执行官(CEO)等组成,负责公司整体战略的制定和决策。

2. 行政部门:负责公司的日常行政事务,包括人事管理、办公设备采购、文档管理等。

3. 财务部门:负责公司的财务管理,包括记账、报税、财务分析等。

4. 销售部门:负责公司产品或服务的销售工作,包括市场调研、客户拓展、销售策略制定等。

5. 研发部门:负责公司产品的技术研发和创新,包括产品设计、开发、测试等。

6. 市场部门:负责公司的市场营销工作,包括品牌推广、市场调研、广告宣传等。

7. 客户服务部门:负责公司与客户之间的沟通和服务,包括客户投诉处理、售后服务等。

8. 人力资源部门:负责公司的人力资源管理,包括招聘、培训、绩效考核等。

9. 运营部门:负责公司运营管理,包括供应链管理、物流管理、生产计划等。

下面是一张小公司的组织架构图示例:高层管理层行政部门财务部门人力资源部门销售部门研发部门市场部门客户服务部门运营部门二、部门职责模板1. 高层管理层职责:负责公司整体的战略制定和决策,监督各部门的运营情况,确保公司的目标达成。

2. 行政部门职责:负责公司的日常行政事务,包括人事管理、办公设备采购、文档管理等。

销售部组织架构图

销售部组织架构图
销售部组织架构图
企划部经理
品牌管理主管
广告主管
企划主管
创ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ主管
品牌管理专员
广告专员
企划专员
文案专员
创意专员
confidential
销售部组织架构图
销售部 经理
促销主管
商务主管
内勤主管
销售主管
渠道主管
促销专员 商务助理 商务代表 销售内勤 文员
销售 工程师
销售代表 渠道专员
confidential
销售部组织架构图
市场部 经理
产品主管
广告主管
市场 拓展主管
公关主管
市场 策划主管
促销主管
市场 调研主管
产品专员
广告专员
市场 拓展专员
公关专员
市场 策划专员
促销专员
市场 调研专员
confidential

销售公司组织架构图-

销售公司组织架构图-

1组织架构示意图
销售公司组织系统架构2部门人员编制说明
3各职能部门说明
.1
组织架构示意图.
2 部门人员编制说明
最新范本,供参考!
职能部门说明
3.1. 财核部
3.1.1. 财务部
1、建立销售台帐,并抓好各项到期应收货款的催办工作,督促经办部门限期清理入帐。

2、做好收款凭条的领取、保管、使用及已用票据的及时核销。

3、按时编制、上报各类报表。

4、拟定各项财务计划,提供财务分析报告。

3.1.2. 审计部
1、监督职能。

2、评价职能。

3、控制职能。

4、咨询职能。

32行政部
3.2.1. 法务
1、审查、修改、会签经济合同、协议,协助和督促企业对重大经济合同、协议的履行。

2、解决已发生的法律问题
3、协助企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件
3.2.2. 人事
1、组织统筹并管理、监督公司行政管理运作。

2、制订公司办公费用总开支的计划,并加以调控。

3、配合支持公司对外人事、行政事务工作。

4、公司的各种规章制度的落实和执行。

5、整理、建立、管理公司档案、人事档案。

3.2.3. 仓储
3.2.
4. 后勤。

销售公司组织架构图_

销售公司组织架构图_

销售公司组织架构图_销售公司组织架构图_⽩富美商貿有限公司组织系统架构⽬录1组织架构⽰意图2部门⼈员编制说明3各职能部门说明组织架构⽰意图董事会6⼈总经理空缺⾏政部企划财核部李兴华营销部空缺李兴华郭巧丽财务审计法务策划销售市场培训部空缺李兴华雇⼈李兴华⼈事企宣武⽉郭巧丽武进仓储李兴华苗⽟春后勤空缺.1. 部门⼈员编制说明财核部⾏政部企划部营销部合计财务审计法务⼈事仓储后勤策划企宣销售市场技术经理⾼层副经理主管主任中层⼯程师办事员基层其他合计职能部门说明财核部财务部1、建⽴销售台帐,并抓好各项到期应收货款的催办⼯作,督促经办部门限期清理⼊帐。

2、做好收款凭条的领取、保管、使⽤及已⽤票据的及时核销。

3、按时编制、上报各类报表。

4、拟定各项财务计划,提供财务分析报告。

审计部1、监督职能。

2、评价职能。

3、控制职能。

4、咨询职能。

⾏政部法务1、审查、修改、会签经济合同、协议,协助和督促企业对重⼤经济合同、协议的履⾏。

2、解决已发⽣的法律问题3、协助企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律⽂件⼈事1、组织统筹并管理、监督公司⾏政管理运作。

2、制订公司办公费⽤总开⽀的计划,并加以调控。

3、配合⽀持公司对外⼈事、⾏政事务⼯作。

4、公司的各种规章制度的落实和执⾏。

5、整理、建⽴、管理公司档案、⼈事档案。

仓储后勤企划部策划1、参与公司营销⽬标战略研究,企业品牌的发展定位、⽬标规划和实施,承担企业中长远的形象规划和实施。

2、负责公司内部各项管理政策、制度的编制、下发,并跟踪与修正;3、负责监督、协调公司各部门⼯作;4、负责组织设计公司的⼯作流程与管理模式;企宣1、与营销部门共同确定企业的营销战略。

编制企业⼴告战略,编制⼴告营销策划⽅案。

2、与⼴告公司协作,开展企业新产品推⼴、市场开拓、⼴告创意制作、⼴告发布、产品促销等市场营销策划活动。

配合营销部门开展营销策划、推⼴⼯作。

与⼴告代理商⼀起制订年度市场推⼴计划和预算并监督投放过程和效果及时评估和调整3、组织产品包装设计⼯作。

中小型销售公司总部组织架构图(样本)

中小型销售公司总部组织架构图(样本)
股份公司销售总公司分公司分公司分公司客户管理部销售部市场策划部供应接口物流接口金属制品光通信新材料金属制品光通信新材料金属制品光通信新材料金属制品光通信新材料财务部综合管理部图1组织结构示意图
中小型销售公司总部组织架构图(பைடு நூலகம்本)
销售总公司下设市场策划部、销售部、客户管理部、财务部和综合管理部等部门。同时下设以区域划分的分公司,分公司根据需要设立相应部门。具体结构如图1所示。
图1 组织结构示意图

销售公司组织架构图-

销售公司组织架构图-

1组织架构示意图销售公司组织系统架构2部门人员编制说明3各职能部门说明.1.组织架构示意图2部门人员编制说明-可编辑修改-3职能部门说明 3.1.财核部3.1.1.财务部1、建立销售台帐,并抓好各项到期应收货款的催办工作,督促经办部门限期清理入帐。

2、做好收款凭条的领取、保管、使用及已用票据的及时核销。

3、按时编制、上报各类报表。

4、拟定各项财务计划,提供财务分析报告。

3.1.2.审计部1、监督职能。

2、评价职能。

3、控制职能。

4、咨询职能。

32行政部3.2.1.法务1、审查、修改、会签经济合同、协议,协助和督促企业对重大经济合同、协议的履行。

2、解决已发生的法律问题3、协助企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件3.2.2.人事1、组织统筹并管理、监督公司行政管理运作。

2、制订公司办公费用总开支的计划,并加以调控。

3、配合支持公司对外人事、行政事务工作。

4、公司的各种规章制度的落实和执行。

5、整理、建立、管理公司档案、人事档案。

3.2.3.仓储3.2.4.后勤33 企划部331.策划1、参与公司营销目标战略研究,企业品牌的发展定位、目标规划和实施,承担企业中长远的形象规划和实施。

2、负责公司内部各项管理政策、制度的编制、下发,并跟踪与修正;3、负责监督、协调公司各部门工作;4、负责组织设计公司的工作流程与管理模式;3.3.2.企宣1、与营销部门共同确定企业的营销战略。

编制企业广告战略,编制广告营销策划方案。

2、与广告公司协作,开展企业新产品推广、市场开拓、广告创意制作、广告发布、产品促销等市场营销策戈U活动。

配合营销部门开展营销策划、推广工作。

3、组织产品包装设计工作。

34 营销部341.市场部1、销售促进2、公共关系3、市场预测4、产品开发创意5、市场调查6、市场纪律监督7、客户服务3.4.2.销售部1、发展客户2、销售产品3、回收货款4、客户管理343.技术支持部-可编辑修改-爱人者,人恒爱之;敬人者,人恒敬之;宽以济猛,猛以济宽,政是以和。

销售公司组织架构图-

销售公司组织架构图-

销售公司组织系统架构目录1组织架构示意图2部门人员编制说明3各职能部门说明.1.组织架构示意图.2.部门人员编制说明.3.职能部门说明3.1.财核部3.1.1.财务部1、建立销售台帐,并抓好各项到期应收货款的催办工作,督促经办部门限期清理入帐。

2、做好收款凭条的领取、保管、使用及已用票据的及时核销。

3、按时编制、上报各类报表。

4、拟定各项财务计划,提供财务分析报告。

3.1.2.审计部1、监督职能。

2、评价职能。

3、控制职能。

4、咨询职能。

3.2.行政部3.2.1.法务1、审查、修改、会签经济合同、协议,协助和督促企业对重大经济合同、协议的履行。

2、解决已发生的法律问题3、协助企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件3.2.2.人事1、组织统筹并管理、监督公司行政管理运作。

2、制订公司办公费用总开支的计划,并加以调控。

3、配合支持公司对外人事、行政事务工作。

4、公司的各种规章制度的落实和执行。

5、整理、建立、管理公司档案、人事档案。

3.2.3.仓储3.2.4.后勤3.3.企划部3.3.1.策划1、参与公司营销目标战略研究,企业品牌的发展定位、目标规划和实施,承担企业中长远的形象规划和实施。

2、负责公司内部各项管理政策、制度的编制、下发,并跟踪与修正;3、负责监督、协调公司各部门工作;4、负责组织设计公司的工作流程与管理模式;3.3.2.企宣1、与营销部门共同确定企业的营销战略。

编制企业广告战略,编制广告营销策划方案。

2、与广告公司协作,开展企业新产品推广、市场开拓、广告创意制作、广告发布、产品促销等市场营销策划活动。

配合营销部门开展营销策划、推广工作。

3、组织产品包装设计工作。

3.4.营销部3.4.1.市场部1、销售促进2、公共关系3、市场预测4、产品开发创意5、市场调查6、市场纪律监督7、客户服务3.4.2.销售部1、发展客户2、销售产品3、回收货款4、客户管理3.4.3.技术支持部。

小公司组织架构图及部门职责

小公司组织架构图及部门职责

中海云服组织架构图以及各部门职责一、组织架构:董事会总经理财务部系统集成部人事行政部市场营销部技术部二、各部门职责:(一)总经理:1.根据董事会提出的战略目标,组织制定公司中长期发展战略与经营方案,并推动实施。

2.拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书。

3.审定公司工资奖金分配方案和经济责任挂钩办法并组织实施。

4.审核签发以公司名义(盖公章)发出的文件。

5.主持公司的全面经营管理工作。

6.向董事会提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。

7.处理公司重大突发事件和重大对外关系问题。

8.推进公司企业文化的建设工作,树立良好的企业形象。

9.从事经营管理的全局开创性工作,为公司发展做出艰巨的探索和尝试。

召集、主持总经理办公会议、专题会议等,总结工作、听取汇报,检查工作、督促进度和协调矛盾等。

(二)财务部:1.负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理。

2.根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。

3.搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析,提出建议。

4.严格财务管理,加强财务监督,与外包财务公司做好接洽工作。

5.做好有关的收入单据之审核及账务处理;各项费用支付审核及账务处理;应收账款、应付账款账务处理;总分类账、日记账等账簿处理;财务报表的编制。

6.加强企业所有税金的核算及申报、税务事务处理、资金预算、财务盘点。

7.做好每个月的员工工资的核对与发放工作。

(三)系统集成部:1.根据项目部立项书,负责集成项目与布线项目的具体实施:1) 项目实施准备2) 项目具体施工3) 项目初验4) 及时向项目部报告项目变更,以便项目部的变更商务谈判5) 准备项目技术资料,协助项目部进行项目验收2.协助项目部进行集成项目与布线项目的售前技术支持:1) 协助技术可行性判断2) 协助标书技术方案编写3) 协助合同中技术条款的拟订3.部门项目资料管理。

4.公司内部网络维护与设计。

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小型销售公司组织架构图制作模板
导语:
在销售公司,组织架构图能够明确个部门和团队的分工安排,便于员工之间相互协作,也便于老板管理。

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