国家开放大学电大《国家公务员制度》学习资料
电大行政管理专业国家公务员制度Word版
电大行政管理专业《国家公务员制度》课程教学考试大纲第一部分大纲说明一、课程性质及任务《国家公务员制度》课程是人事部中国高级公务员培训中心同中央广播电视大学共同建设的行政管理专业开放教育本科的一门选修课程。
本课程54学时，3学分，开设一个学期。
本课程的教学任务是：使学生了解我国现行公务员管理的制度体系，掌握公务员管理有关的基本概念、理论和方法，具有依据《公务员法》及其它相关法规解决公务员管理过程中现实问题的基本能力。
二、相关课程的衔接、配合和分工《国家公务员制度》是一门专业课程，作为行政管理专业的选修课，该专业的政治学、行政管理学、行政法与行政诉讼法、组织行为学、行政伦理学等课程都是它的基础课程，与管理相关的课程都与本课程密切相关。
三、课程教学的基本要求1、以《公务员法》全部条款为基本内容，结合我国当前公务员管理的实际情况，以及世界其他国家的经验做法，指导国家公务员制度课程的教学过程。
2、采用多媒体教学、专题分组座谈讨论和项目管理实习的教学方法，激发学生的学习兴趣，提高学生分析和解决公务员管理过程实际问题的能力。
四、教学方法与形式的建议1、按照“中央广播电视大学人才培养模式改革和开放教育试点”的学习要求，教学以学生自学为主，多种形式的辅导为辅助。
2、选用《中华人民共和国公务员法教程》，由国家人事部张柏林部长主编，中国人事出版社和党建读物出版社主编，是教学和考试的主要依据，是学生必备和必读的文本。
3、网上答疑、课程讨论、电话、信件、面授辅导、文字辅助教材等多种教学形式，可以提供及时、有效的学习支持服务，帮助学生解决学习中遇到的困难。
4、鼓励学生创造性思考，可以采用专题分组研讨、互助学习、案例分析等形式培养学生观察、分析、解决公务员管理实际问题的能力。
五、课程考核的基本要求《国家公务员制度》课程结业考核实行全国人事系统电大教学点统一考试，考试水平达到普通高等学校本科教育的要求。
本课程的考核对象是行政管理（人事系统）专业本科学生。
电大公务员制度讲座考试资料(史上最全)
一、填空题 ●（《彭德尔顿法》）是美国文官制度的基本法。
它的出台，标志着美国文官制度的形成。
●（1870年），（英国）正式诞生了世界上第一文官制度。
●（德才兼备），是我们党行之有效的选拔和任用干部的标准。
●（德才兼备）是我国公务员录用制度需遵循的标准。
●（调任）是公务员与其它机关以企、事业单位工作人员之间的一种外部交流形式。
●（法管理原则）是国家公务员的一个基本特征，也是我国人事管理制度法制化、科学化的一个重要标志。
●(复核)是指公务员对机关作出的涉及本人权益的(人事处理)决定不服，向原(处理机关)提出重新审查的意见和要求。
●（公开）、（公平）、（公正），是考试录用工作的生命力。
●（公务员纪律）是保证机关正常运转，维护机关正常工作秩序的重要手段和方式。
●（公务员管理机构） 是根据管理公务员事务的需要，代表国家或政府依法对公务员的录用、考核、晋升、工资、辞退、退休等事项实施管理的组织。
原则源于近代西方国家民主宪政的思想文化基础，也是在公务员制度中落实宪法规定的公民权的基本要求。
的工作思路、采取的措施、发挥的具体作用而取得的绩效等。
●（坚持党的领导）是我国公务员制度的政治特点。
●（奖励）是人事管理不可缺少的一种手段，它与惩处并用，起着相辅相成的作用。
●（竞争上岗）、（公开选拔）是干部选拔任用方式的改革，也是公务员职务晋升方式的创新。
●（考试录用制度），就是通过公开竞争性考试选拔官员的一种制度。
●（开除）是公务员处分的最高形式，也是最为严厉的制裁方式。
●（离休）实质上是退休的一种特殊方式，这是我国的独创。
●（离休）是我国实行的一种特殊的退休制度。
●（理论联系实际）原则是我国干部培训教育的一条重要原则，也是我们党一贯坚持和倡导的优良传统和行之有效的学习方法。
●(年休假)制度是国家为保护职工身体健康，每年安排职工集中一段时间进行轮休的一种福利制度。
●(聘任制)，即由用人单位通过契约形式任用工作人员的任用方式 ●(任职回避)是指对特定亲属关系的公务员，在担任某些关系密切的职务方面作出的限制。
电大《国家公务员制度》期末复习资料及答案
电大《国家公务员制度》期末复习资料及答案国家公务员制度期末复习资料及答案一、考核说明《国家公务员制度.》是电大行政管理专业的必修课。
该课程的主教材采用由沈文莉、古小华主编的《公务员制度教程》，辅助教材为《公务员制度教程》学习指导，两书均由中国经济出版社出版。
为了配合同学们自学复习，本课程在广东电大报提供了《国家公务员制度期末复习指导》，本指导提供了综合练习题，可以有效地帮助学生进行自学复习。
在期末考试，主要有以下几类题型：1．填空题2．选择题3．名词解释4．简单题5．论述题以上各种题型的占分比例分别为：10%、20%、18%、36%、16%左右。
本课程闭卷考试时间为90分钟。
二、综合练习题、填空题1．XX年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了中华人民共和国公务员法，这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
2．公务员管理机构是根据管理公务员事务的需要，代表国家或政府依法对公务员的录用、考核、晋升、工资、辞退、退休等事项实施管理的组织。
3. 公务员包括中国共产党机关工作人员，这是有中国特色的公务员制度的一个重要特点。
4、西方国家公务员制度的实行“两官分途”。
“两官”即政务类公务员和事务类公务员。
5、按照我国现行干部管理体制，综合性的公务员管理机构，即党委组织部门和政府人事部门。
6．公务员一经任用，非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分，这被称为公务员的公务员常任制。
7．监督约束与激励保障并重，是公务员制度的一个基本原理，也是公务员管理的本质特征之一。
8．我国从实际管理需要出发，自建立公务员制度开始就实行以职位分类制度为主的分类管理制度。
9．1895年“科学管理之父”泰勒为了提高工作效率，第一次系统地把科学方法引入管理实践，创立了“科学管理”理论。
10．品位分类制度是以英国为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。
这是以人为中心进行设计的分类管理制度。
11．在我国，职务与级别的对应关系是“一职数级,上下交叉”。
国家开放大学最新《公务员制度讲座》随堂练习二
随堂练习二
一、单选题（在下列各题的备选答案中选择一个正确答案，将其标号填入括号中。
）
1．我国公务员录用制度的适用范围，仅限于对担任（）以下非领导职务的国家公务员。
A. 副主任科员
B. 主任科员
C. 调研员
D. 巡视员
2．在我国，（）职务对应的级别最多。
A. 科员和办事员
B. 乡科级正职
C. 县处级正职
D. 厅局级正职
3．我国的公务员法规定，受到撤职处分的公务员至少在（）个月以后才能解除处分。
A. 6
B. 12
C. 18
D. 24
4．（）是公务员处分的最高形式和最严厉的制裁措施。
A. 警告
B. 撤职
C. 降级
D. 开除
二、判断题（正确的在括号内划“√”，错误的在括号内划“×”。
）
1、年满十八周岁是我国公务员应当具备的首要条件。
2、根据我国公务员法的规定，在企业工作的全国人大代表属于公务员。
3、职位分类制度的作用和意义在于：为职务设置提供基础，为各项管理提供依据。
4、职位设置所依据的四大要素为：职能、规格、编制限额、职数以及结构比例。
5、处分是公务员违反纪律应当承担的法律责任，是一种惩戒形式。
6、公务员在受处分期间可以晋升职务和级别。
三、名词解释
1、更新功能
2、监控功能
3、公务员的范围
4、公务员主管部门。
年国家开放大学电大《公务员制度讲座》复习题及答案
年国家开放大学电大《公务员制度讲座》复习题及答案公务员制度讲座期末复习题一、单选题1．下列哪一类职位不实行聘任制（A）A．涉及国家秘密的B.因工作需要的C.涉及技术性的D.涉及专业性较强的2．公务员法第八十三条第一项规定，在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（A）A．予以辞退B.降级使用C．降两级工资D.撤职3．对有明确的届期的领导成员公务员的定期考核采取何种方式进行？（D）A．年度考核B.届中考核C．届末考核D.届中、届末考核4．根据公务员法的有关规定，下列哪些职位不得实行聘任制？（C）A．专业性较强的职位B.辅助性职位C．涉及国家秘密的职位D.技术性较强的职位5．根据公务员法对领导成员的转任要求，其中对哪一类领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任？（A ）A．省部级正职以下B.厅局级正职以下C．县处级正职以上D.乡科级正职以上6．下列哪一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件？（D）A．担任检察官必须具备司法资格证书B.身体健康C．无刑事犯罪纪录D.大专以上学历7．对公务员兼职的规定，下列判断错误的是（B）A．公务员在机关内可兼职B．兼任社会团体的职位可以不经有关机关批准C．公务员不得在营利性事业单位中兼职D．公务员不得在企业内兼职8．国家根据什么来设置公务员职务序列（B）A．公务员等级B.公务员职位类别C.公务员工资级别D.公务员津贴9．新录用的公务员试用期为（D）A．三个月B.六个月C.九个月D.十二个月10．公务员向任免机关提出书面申请后，任免机关应当自接到申请之日起________日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起_____日内予以审批。
（B）A．1530B.3090C.3060D.6012011．公务员在定期考核中被确定为不称职的应该做怎样的处理？（B）A．降低一级工资B.降低一个职务层次任职C．辞退D.撤职12．关于公务员在机关外兼职的条件，下列说法错误的是（D）。
国家开放大学公务员制度讲座第1次平时作业
1.下列不属于公务员处分的是(C )。
单选题(6 分) 6分A.记大过B.降级C.记过D.降职2.( A )是一种既可在行政机关内进行，也可在行政机关外进行的内外混合型交流形式。
单选题(6 分) 6分A.挂职锻炼B.转任C.调任D.轮换3.我国新录用的公务员的试用期是( C )。
单选题(6 分) 6分A.3个月B.6个月C.1年4.下列人员符合公务员条件的是哪个（B ）。
单选题(6 分) 6分王五为美籍华人，拥护中华人民共和国宪法B.赵六，22周岁，身体健康，大专毕业C.张三，28周岁，研究生学历，患精神分裂症D.李四，17周岁，，身体健康，具有良好品行5.非因法定是由、非经法定程序,不被免职降职辞退或者处分是指( B )。
单选题(6 分) 6分A.随意降职B.要依据相关的法律法规C.随意处罚6.公务员考核等次划分为（ABCD ）。
多选题(8 分) 8分A.基本称职B.不称职C.称职D.优秀7.公务员法是关于公务员（ABC ）的法律。
多选题(8 分) 8分A.义务B.权利管理规范D.权力8.我国建立公务员制度，其最主要的目的( ABC )。
多选题(8 分) 8分A.革除以往干部人事制度的弊端B.加强国家机关的廉政建设C.把机关干部从统一的干部队伍中分离出来建立符合行政机关特点的人事管理制度9.国家公务员的奖励的种类有：（ABCD ）和授予荣誉称号。
多选题(8 分) 8分A.记一等功B.嘉奖C.记二等功D.记三等功10.我国公务员交流形式是法定的，包括( BCD )。
多选题(8 分) 8分A.轮岗B.转任C.调任挂职锻炼11.录用公务员时考察主要是指测试其适应工作的能力。
（A）判断题(6 分) 6分A.错误B.正确12.公务员管理体系是指公务员的管理原则,公务员管理机构设置,公务员管理权利的配制与划分,以及由此而构成的公务员管理系统。
（B）判断题(6 分) 6分A.错误B.正确13.无领导小组讨论，就某个问题进行讨论或辩论考官不发言，或只做引导性发言，最后根据表达能力组织协调能力，团队精神等因素进行打分。
国家开放大学2020年秋季学期电大《公务员制度讲座》题库
1.转任只限于公务员内部，是在机关具有公务员身份的岗位之间的交流。
2.制定出台公务员法的法律责任，有利于明确公务员权利义务的保障措施。
3.职务升降是保证机关各个职务获得合适人选的重要途径。
4.招考机关根据报考者的考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。
5在我国，职务与级别的对应关系是“一职数级，上下交叉”。
6.在我国，对公务员职务任免的权限，主要依据我国政治制度的组织原则和公务员的管理权限来划分具体体现在宪法和有关法律规定中。
X西方国家公务员制度实行“两官分途”，这里的“两官”是指政务类公务员和事务类公务员。
W1.我国要建立工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
2.我国是世界上最早实行考试录用政府官员的国家，起始于我国隋朝的科举制度。
3.我国公务员职务晋升采取的是考核晋升，强调功绩晋升的原则。
这也是我国公务员升降制度的一项基本原则。
3.我国公务员考核的重点内容是工作实绩。
4.我国公务员的工资水平要“与国民经济发展相协调、与社会进步相适应”。
5.我国根据公务员是否承担领导职责，将公务员职务分为领导职务与非领导职务两大类型。
6.我国从实际管理需要出发，自建立公务员制度开始就实行以职位分类制度为主的分类管理制度。
7.委任制是目前世界各国普遍采用的一种任免方式，也是我国任免公务员的主要方式。
退职是指干部达到了退休年龄但未达到退休的工作年限，或非因公丧失工作能力，而离开工作岗位，享受低于退休待遇的一种特殊的退休方式。
S1.世界各国在公务员的晋升方式上，主要有两种做法，一种是考试晋升，另一种是考核晋升。
2.申诉必须以人事处理决定为前提，这也是申诉与控告不同的内容。
R1.如果公务员在年度考核中，连续两年被评为不称职，行政机关就可以辞退该公务员。
2.任职回避是指对有特定亲属关系的公务员，在担任某些关系密切的职务方面作出的限制。
国家开放大学公务员制度形考答案
国家开放大学公务员制度形考答案1、1、中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民____ ，为中华民族____。
这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。
（）[单选题] *A.谋幸福，谋未来B.谋生活，谋复兴C.谋幸福，谋复兴(正确答案)D.谋生活，谋未来2、12.下列经济知识的描述，正确的是（）①疫情期间，对中小微企业减免增值税属于积极的货币政策②为了刺激内需，可以采取降低再贴现率的措施③本币汇率上升，能起到促进出口、控制进口的作用④通货膨胀率高时，失业率低[单选题] *A. ①③B. ②③C. ②④(正确答案)D. ①④3、A、可以享受(正确答案)B、不可以享受17、生产经营单位应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的，（）。
[单选题] *A、不得从事生产经营活动(正确答案)B、可加强安全生产管理4、37.某顾客到龙虾馆吃霸王餐，赊账300元，还和老板娘发生争吵。
店里的厨师甲、伙伴乙及合伙人丙、丁听说后气不过，连夜带着道具一起去追债，打伤了该顾客，还拿走了他身上的3700元钱，事发当天，这4人就被民警抓获。
对此，下列说法不正确的是（）[单选题] *A. 4人行为构成抢劫罪B. 4人属于共犯C. 4人构成盗窃罪(正确答案)D. 4人应退还赃款，并赔偿该顾客的医药费等相关损失5、13、基层农村社会治理有效运行的根本前提就是要有规范性的（）。
[单选题] *A.法律制度B.行政管理体系C.村名议事会D.文本制度(正确答案)6、11、在政府选购活动中,选购人员及相关人员参与选购活动前（）年内与供给商存在劳动关系的，应当回避。
[单选题] *A、1B、2C、3(正确答案)D、57、39.某国驻华媒体工作人员策划、参与了我国犯罪分子的特大贩毒活动，对其刑事责任应为（）[单选题] *A. 驱逐出境B. 外交途径解决C. 适用中国法律(正确答案)D. 适用其国家的法律8、3、货物或者效劳工程实行邀请招标方式选购的，选购人应当从符合相应资格条件的供给商中，通过随机方式选择（）的供给商,并向其发出投标邀请书。
电大公务员制度讲座小抄(按字母排版,内含小抄目录考试必过,考试方便快捷)
四、名词解释B1保险制度：2不作为的义务：C3处分期间：D4地区回避：5调任：6调任制度：7定量考核：F8法律责任:。
G9公务回避：10公务员：11公务员：12公务员保险制度:13公务员处分：14公务员辞退：15公务员辞职：16公务员辞职:17公务员的考核：18公务员的职务任免：19公务员法法律责任：20公务员福利：21公务员工资：22公务员管理机构：23公务员管理体制:24公务员回避制度；25公务员纪律：26公务员纪律:27公务员奖励:28公务员奖励制度：29公务员降职:30公务员交流:31公务员交流制度中的调任：32公务员晋升:33公务员考核：34公务员考核制度:35公务员控告:36公务员录用：37公务员录用:38公务员录用制度:。
39公务员免职：40公务员培训:41公务员权利：42公务员任用：43公务员任职：44公务员申诉：45公务员退休：46公务员义务：47公务员在职期间的义务：48公务员职务升降：49挂职锻炼：50国家公务员51国家公务员退休：52国家公务员制度：H53回避：54回避制度；J55纪律:56奖励制度：57降职:58晋升:59精神奖励:K60考任制:61考试录用制度：62考试录用:63科举：64科举制度：65控告：L66离休制度：67廉政纪律:68轮换：P69彭德尔顿法70品位分类:71聘任制：R72人事行政中的回避制度:73人事争议仲裁:74任期制：T75退休待遇:76退休制度：W77委任制：78物质奖励：X79行政处分:80选任制：Y81养老保险制度:Z82职级工资制：83职数限额:84职位分类:85职位聘任：。
86职位设置：87职位说明书:88职务回避：89职务晋升制度:90职务任免：91职务升降：92职务序列：93逐级晋升:94转任：95作为的义务：五、简答题B1报考国家公务员的有哪些资格条件的要求。
C2辞退公务员的程序？D3地域回避的范围和对象是什么？4调任的目的和意义？5调任制度的含义与特征是什么？6调任制度的特征？7对违法行为应当承担的法律责任？F8法律责任的功能？9法治的原则？G10根据培训对象的特点，公务员培训的教学方法有哪些？11公开、平等、竞争、择优的原则?12公务员保险制度的作用？13公务员处分的后果是什么？14公务员处分的原则有哪些？15公务员辞去公职的程序？16公务员辞去公职特点？17公务员辞退的特点？18公务员辞职有何特点、条件？19公务员辞职有何特点？20公务员的福利待遇：21公务员的工资由哪些部分构成？22公务员的挂职锻炼的特点。
国家开放大学系统公务员制度讲座所有答案
国家开放大学系统公务员制度讲座所有答案聘任制公务员按照国家规定实行什么位阶工资制。
选择一项：对错正确答案是：错公务员录用考试采取笔试和面试方式进行。
选择一项：对正确错答案是：对各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例，设置本机关公务员的具体职位，并确定各职位的工作职责和任职资格条件。
选择一项：对正确错答案是：对公务员的任用坚持有才必用的原则。
选择一项：对不正确错答案是：错机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的，应当赔礼道歉、恢复名誉、消除影响 ;造成经济损失的，应当依法给予赔偿。
选择一项：对正确错答案是：对录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
选择一项：对不正确错答案是：错在公务员的四种交流法定形式中，调任是以“变动人员”的身份发生变化的。
选择一项：对正确错答案是：对公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。
选择一项：对正确错答案是：对公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请，任免机关应当自接到申请之日起（）日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）日内予以审批。
a. b.30天，60天60 天，答案是：c30天，90天立法人员，可以面向社会，从通过国家统一司法考试取得资格的人员中公开选拔。
选择一项：对不正确错答案是：错国家为提高管理效能和科学化水平，对公务员实行分类管理。
选择一项：对正确错答案是：对聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。
选择一项：对正确错答案是：对招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。
选择一项：对正确错答案是：对公务员撤职处分的期间为多长时间？a.十二个月b. 二十四个月正确c.三个月d. 六个月答案是：b 二十四个月新录用的公务员试用期满合格的，予以任职 ;不合格的，继续培训教育 1 个月，仍不合格的，取消录用。
国家开放大学一网一平台电大《公务员制度讲座》我要考形考任务1-3网考题库及答案
国家开放大学一网一平台电大《公务员制度讲座》我要考形考任务网考题库及答案一、多选题1.公务员申诉、控告制度具有()的特点。
正确答案：预防性正确答案：事后监督性正确答案：程序性正确答案：权利保障性2.公务员晋升领导职务，按照下列何种程序办理?正确答案：按照规定履行任职手续正确答案：民主推荐，确定考察对象正确答案：按照管理权限讨论决定正确答案：组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿3.公务员必须遵守纪律，不得有下列哪些行为?正确答案：组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工正确答案：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动正确答案：拒绝执行上级依法作出的决定和命令正确答案：滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益4.在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和直接责任人员，如何处理?正确答案：处分正确答案：批评教育正确答案：追究刑事责任5.下列有权申请公务员回避的是正确答案：利害关系人正确答案：公务员本人6.下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有正确答案：公务员培训情况正确答案：学习成绩7.下列属于公务员享有的权利的是正确答案：非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分正确答案：获得工资报酬，享受福利、保险待遇正确答案：提出申诉和控告正确答案：对机关工作和领导人员提出批评和建议8.公务员受哪些处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人?正确答案：记大过正确答案：开除正确答案：降级正确答案：记过9.辞去领导职务分为以下哪几种形式?正确答案：引咎辞职正确答案：因公辞职正确答案：责令辞职正确答案：自愿辞职10.聘任合同应当具备下列哪些条款?正确答案：合同期限正确答案：违约责任正确答案：职位及其职责要求正确答案：工资、福利、保险待遇11.对哪些公务员应当有计划地在本机关内转任?正确答案：担任机关内设机构领导职务的公务员正确答案：工作性质特殊的非领导职务的公务员12.公务员受下列哪些处分的，不得晋升工资档次?正确答案：记过正确答案：撤职13.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法? 正确答案：严格考察正确答案：平等竞争正确答案：公开考试正确答案：择优录取14.招录机关根据什么提出拟录用人员名单?正确答案：外表正确答案：体检结果正确答案：考察情况15.报考公务员提交的申请材料应当符合什么条件?正确答案：具体正确答案：准确16.下列属于我国公务员义务的有正确答案：保持操行正确答案：公正清廉正确答案：为人民服务17.公务员的管理依照法定的权限、条件、标准和程序进行，应当坚持什么原则正确答案：平等正确答案：竞争正确答案：公开正确答案：择优18.机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对哪些职位实行聘任制正确答案：辅助性职位正确答案：专业性较强的职位19.对公务员进行分级分类培训是正确答案：公务员工作职责的要求正确答案：提高公务员素质的需要20.公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向什么机关提出控告正确答案：上级机关正确答案：有关的专门机关21.下列属于公务员的有正确答案：某基层人民法院法官正确答案：某县政协主席正确答案：某镇长正确答案：某市人大常委会主任22.公务员有下列哪些情形的，予以辞退?正确答案：因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的正确答案：不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的正确答案：不胜任现职工作，又不接受其他安排的23.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法?正确答案：严格考察正确答案：平等竞争正确答案：公开考试正确答案：择优录取24.我国传统干部管理制度有哪些弊端?正确答案：管理方式陈旧单一正确答案：管理制度不健全正确答案：管理对象庞杂正确答案：管理权限过分集中25.公务员的任用坚持下列哪些原则正确答案：任人唯贤正确答案：德才兼备26.公务员或者公务员集体有下列哪些情形的，应当给予奖励?正确答案：在工作中有发明创造或者提出合理化建议，取得显著经济效益或者社会效益的正确答案：忠于职守，积极工作，成绩显著的正确答案：在抢险、救灾等特定环境中奋不顾身，做出贡献的正确答案：防止或者消除事故有功，使国家和人民群众利益免受或者减少损失的27.下列哪些人员不得录用为公务员：正确答案：甲曾因犯罪受过刑事处罚正确答案：乙曾被开除公职28.在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和直接责任人员，如何处理?正确答案：处分正确答案：批评教育正确答案：追究刑事责任29.在我国同时具备哪些条件才能称作是公务员?正确答案：由国家财政负担工资福利正确答案：纳入国家行政编制正确答案：依法履行公职30.下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有正确答案：公务员培训情况正确答案：学习成绩31.每个人都需要与人交往，人际关系是一种需要。
电大公务员制度必过版模板
一、填空题1、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了《中华人民共和国公务员法》这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
2、坚持党管干部，反对“政治中立”是我国公务员制度的“中国特色”的主要体现。
3、西方国家公务员制度的一个特点是实行“两官分途”。
奶子将公务员分为政务类公务员和事务类公务员。
4、各机关内设的管理机关是根据管理公务员事务的需要，代表国家或政府依法对公务员的录用、考核、晋升、工资、辞退、退休等事项实施管理的组织。
5、公开、平等、竞争、择优原则源于近代西方国家民主宪政的思想文化基础，也是在公务员制度中落实宪法规定的公民权的基本要求。
6、公务员必须忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令。
7、1895年“科学管理之父”泰勒为了提高工作效率，第一次系统地把科学方法引入管理实践，创立了“科学管理”理论。
8、品位分类制度则是以英国为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。
这是以“人”为中心进行设计的分类管理制度。
9、公务员法对如何设置各机关的具体职位仅作了原则性规定，各机关有权依照确定的职能、规格、编制限额、职数及结构比例来设置本机关公务员的具体职位。
10、公务员法确定职务级别制度的功能有两个方面：一是确定工资及其他待遇的重要依据；二是平衡比较各类职务序列的标尺。
11、我国古代真正以考试的方式选拔官员是从隋朝的科举制度的创立开始的。
12、我国公务员录用考试采取公开考试和严格考察的方法。
13、工作实绩考核。
即公务员在完成任务目标和履行岗位职责过程中，通过所提出的工作思路、采取的措施、发挥的具体作用而取得的绩效等。
14、我国对公务员的考核体现在德、能、勤、绩和廉五个方面。
15、公务员的培训从性质上看，是一种继续教育。
16、我国公务员任职程序包括：提出拟任职人选，考查，决定任命，下发任职通知。
17、机关聘任公务员主要有两种方法：一是公开招聘的方法、二是直接选聘方法。
国家开放大学一网一平台电大《公务员制度讲座》我要考形考任务2网考题库及答案
国家开放大学一网一平台电大《公务员制度讲座》我要考形考任务2网考题库及答案1.下列选项中，属于公务员的是正确答案：公安派出所所长2.领导成员辞去公职的审批期限是正确答案：60天3.下列既是公务员权利，又是公务员义务的是正确答案：参加培训4.非领导职务中的巡视员相当于正确答案：正厅级5.政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于正确答案：行政执法类职位6.下列选项中，属于单纯性免职的是正确答案：离职学习连续一年以上7.下列选项中，属于公务员辞去公职后享受的法定待遇是正确答案：获得各种人事关系证明8.下列选项中，属于公务员处分种类的是正确答案：警告9.中国特色社会主义公务员制度的根本指导原则是正确答案：德才兼备10.机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵犯了公务员的正确答案：获得报酬权11.公务员请假期满无正当理由逾期不归，一年中累计超过30天的，应该被正确答案：辞退12.受撤职处分的，应当按照规定正确答案：降低级别13.机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行何种培训正确答案：分级分类14.因地域或者工作性质特殊，需要变通执行任职回避的，由哪一级以上公务员主管部门规定? 正确答案：国务院15.录用特殊职位的公务员，经谁批准，可以简化程序或者采用其他测评办法正确答案：省级以上公务员主管部门16.公务员违反规定擅自离职的，给与()处分正确答案：开除17.国家根据什么设置公务员职务序列正确答案：公务员职位类别18.某公立中学的副校长交流到所在区的教育局任副科长，这属于正确答案：调任19.对晋升领导职务的公务员在任职前或者任职后一年内进行的培训属于正确答案：在职培训20.下列选项中，不属于公务员控告受理机关的是正确答案：所在地法院21.下列哪些职位不实行聘任制正确答案：涉及国家秘密的22.公务员在何种情况下享受国家规定的伤残待遇正确答案：自伤23.地方各级人民政府领导人的任职方式一般是正确答案：选任制24.在人事分类中，职位分类强调的是正确答案：以事为中心25.公务员法律责任中，最严厉的是正确答案：刑事责任26.在公务员奖励中，记二等功的授奖主体是正确答案：市(地)级政府工作部门27.世界上最早实行职位分类制度的国家是正确答案：美国28.聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内向什么部门申请仲裁正确答案：人事争议仲裁委员会29.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序如何处理?正确答案：降低一个职务层次任职30.目前，在我国报考中央和省级公务员一般要求正确答案：本科以上学历31.下列属于公务员的有正确答案：某基层人民法院法官正确答案：某县政协主席正确答案：某镇长正确答案：某市人大常委会主任32.公务员有下列哪些情形的，予以辞退?正确答案：因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的正确答案：不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的正确答案：不胜任现职工作，又不接受其他安排的33.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法?正确答案：严格考察正确答案：平等竞争正确答案：公开考试正确答案：择优录取34.我国传统干部管理制度有哪些弊端?正确答案：管理方式陈旧单一正确答案：管理制度不健全正确答案：管理对象庞杂正确答案：管理权限过分集中35.公务员的任用坚持下列哪些原则正确答案：任人唯贤正确答案：德才兼备36.公务员或者公务员集体有下列哪些情形的，应当给予奖励?正确答案：在工作中有发明创造或者提出合理化建议，取得显著经济效益或者社会效益的正确答案：忠于职守，积极工作，成绩显著的正确答案：在抢险、救灾等特定环境中奋不顾身，做出贡献的正确答案：防止或者消除事故有功，使国家和人民群众利益免受或者减少损失的37.下列哪些人员不得录用为公务员：正确答案：甲曾因犯罪受过刑事处罚正确答案：乙曾被开除公职38.在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和直接责任人员，如何处理?正确答案：处分正确答案：批评教育正确答案：追究刑事责任39.在我国同时具备哪些条件才能称作是公务员?正确答案：由国家财政负担工资福利正确答案：纳入国家行政编制正确答案：依法履行公职40.下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有正确答案：公务员培训情况正确答案：学习成绩41.开除是公务员处分的最高形式，也是最为严厉的制裁方式。
中央电大公务员制度讲座小抄
中央电大公务员制度讲座小抄②记过。
记过是警戒性的纪律制裁方式，是“登记过失”的意思。
③记大过。
记大过也是警戒性的纪律制裁方式，但比记过在量纪标准上要重。
④降级。
降级是指降低公务员工资级别的纪律制裁方式，是实质性的制裁方式。
⑤撤职。
撤职是指撤销公务员现任职务的纪律制裁方式。
受撤职处分的，应另行确定职务、级别和工资档次。
⑥开除。
开除是解除被处分公务员与机关的人事关系的纪律制裁方式，是公务员处分的最高形式，也是最为严厉的制裁方式。
7．试述公务员交流制度的作用。
答：①优化人才资源配置的作用。
通过实施公务员交流制度，既可在全国范围调配高层次公务员，实现以强扶弱，又可以一定程度上解决公务员队伍和领导班子中存在的结构不合理、内部不团结和近亲繁殖等弊端，实现组织和个人价值最大化。
②培养锻炼公务员队伍的作用。
通过实施公务员交流制度，可以为公务员提供多岗位的锻炼机会，促进年轻公务员的快速成长。
③促进廉政建设的作用。
建立公务员交流制度，可以使公务员特别是领导干部克服人际关系的束缚，在一定程度上防止和消除公务员的腐败行为。
8．国家如何确定公务员工资水平？答：①公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
②国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
③建立公务员工资正常增长机制。
一是要定期调整工资标准。
二是建立公务员正常晋升级别和工资档次的机制。
9．试述建立公务员辞职制度的意义。
答：①建立公务员辞职制度，既体现并巩固了我国对传统人事制度改革的成果，又有利于进一步加快人事制度改革的整体进程。
②建立公务员辞职制度，有效保障了公务员择业自由权的实现。
劳动是我国公民的一项基本权利和义务，劳动权就包括选择择业权。
③建立公务员辞职制度，有助于保证公务员队伍的活力、提高管理效率。
10．试述建立公务员申诉、控告制度的意义。
答：①保障了宪法赋予公民的权利的实现。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
国家公务员制度作业辅导资料
1、中国国家公务员制度实行“两官分途”，即将公务员分为政务类公务员与业务类公务员。
正确答案：错误
2、我国家公务员制度西方文官制度比较有（）的特点。
A 我国公务员制度坚持和体现了党的基本路线
B 我国公务员制度坚持党管干部的原则
C 我国公务员制度强调民主集中制
D 我国公务员制度强调全心全意为人民服务的宗旨
E 我国公务员制度强调德才兼备
正确答案：ABDE
3、我国建立和实行国家公务员制度的目的是为了实现对国家公务员的科学管理，保证国家公务员队伍的清正、廉洁，提高行政效能。
正确错误
正确答案：正确
4、国家公务员制度是指党和国家对国家公务员进行管理的有关法律、法规、政策等的统称或总称。
正确答案：正确
5、国家公务员制度实施的对象是各级行政机关中、其它行使国家行政职能、从事行政管理活动的事业单位和国家行政机关中从事党群工作的人员。
正确错误
正确答案：错误
6、公务员是指在各级政府机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。
正确答案：正确
7、国家公务员，是指代表国家从事社会公共事务管理，行使行政职权，履行国家公务的人员。
正确答案：正确
8、在公务员申请行政复议期间，暂停止对公务员的原处理决定的执行。
正确错误
正确答案：错误
9、公务员义务，是指国家通过制度规定国家公务员所应该履行的某种责任。
正确错误
正确答案：错误
10、职位调查是调查、收集有关职位的各种资料的过程，以作为办理职位分类的根据。
职位调查是职位分类的事实基础。
正确答案：错误
11、领导职务是指在各级行政机关中，具有组织、管理、决策、指挥职能的职务。
正确答案：正确
12、职级是指工作性质、难易程度、责任轻重、所需资格条件相同或充分相似的职位的组合。
正确答案：正确
13、职等是指工作性质不同，而难易程度、责任轻重、所需资格条件相当的职级所列之等。
正确答案：正确
14、人事分类制度中的品位分类就是以官员等级为对象，以资格之深浅、职责之轻重、任务之繁简的不同而区分的官品等级进行分类；职位分类是以职位为对象，以职位的工作性质、难以程度、责任大小及所需资格条件为评价因素，把职位划分成不同的类别和级别。
正确答案：正确
15、职位是由公务员民主评议确定给每一个工作人员的职务和责任。
正确答案：错误
16、部内制管理机构是指公务员的管理机构设在政府部门之外。
正确错误
正确答案：错误
17、我国录用国家公务员的原则主要包括（）。
A 公开原则
B 平等原则
C 法制原则
D 择优原则
E 竞争原则
正确答案：ABDE
18、我国公务员录用制度的行为主体是党政机关。
正确错误
正确答案：错误
19、实施公务员考核必须坚持（）等原则。
A 客观公正的原则
B 民主公开的原原则
C 德能勤绩统一原则
D 简便易行的原则
E 注重实绩的原则
正确答案：ABDE
20、公务员考核制度的作用表现在（）几个方面。
A 能全面、深人地了解公务员的素质才能与贡献，以利于选拔优秀人才
B 对公务员的德才表现和工作情况作出公平合理的评价
C 实现对公务员的合理使用
D 实现提高行政机关的工作水平
E 实现对公务员的奖惩
F 能够增强公务员的工作责任感
G 实现对公务员的有效监督
正确答案：ABCFG
21、国外公务员奖励的条件大致可以归纳为（）。
A 以考绩为标准的奖励
B 以工作成绩为标准的奖励
C 其他奖励条件
正确答案：ABC
22、公务员奖励是指国家行政机关在社会管理活动中，依据公务员管理法规，对在工作中表现突出、有显著成绩和贡献的公务员，以及有其他突出事迹的公务员所给予的奖励。
正确错误
正确答案：错误
23、国家公务员受行政处分，若改正错误的，或经过法定时间的考验后，由原处分机关予以解除。
正确答案：错误
24、为了维护国家公务员纪律规定的严肃性，尽快纠正违纪行为，端正机关作风，避免出现更大的问题，对国家公务员的行政处分必须有时限要求。
一般应从发现错误之日起，一年内给予处理。
正确答案：错误
25、]国家公务员纪律的特征（）。
A 规范性
B 强制性
C 独特性
D 约束性
正确答案：ABC
26、国家公务员被降职使用后，对其今后的职务晋升、工资级别的调整奖励等方面均不受影响。
正确答案：正确
27、国外公务员晋升制度的发展趋势表现在（）。
A 晋升制度的封闭结构逐步向开放结构过渡
B 晋升制度的程序开始由复杂逐渐走向简化
C 在晋升中由重学历、重资历，逐步转为重功绩
D 行政长官的绝对权力地位逐步弱化，晋升中程序和规定的作用日益强化
正确答案：ACD
28、注重实绩的原则，是我们党选拔任用干部一贯坚持的原则，也是我国公务员制度区别于西方文官制度的一个重要特征正确错误
正确答案：错误
29、注重实绩的原则，是我们党选拔任用干部一贯坚持的原则，也是我国公务员制度区别于西方文官制度的一个重要特征。
正确答案：错误
30、国家公务员职务升降的基本原则是( ).
A 德才兼备的原则
B 注重实绩的原则
C 公开、平等、竞争、择优的原则
正确答案：ABC
31、注重实绩的原则，是我们党选拔任用干部一贯坚持的原则，也是我国公务员制度区别于西方文官制度的一个重要特征。
正确错误
正确答案：错误
32、国家公务员职务升降的基本原则是( ).
A 德才兼备的原则
B 注重实绩的原则
C 公开、平等、竞争、择优的原则
正确答案：ABC
33、聘任国家公务员的程序一般是（）。
A 公布拟聘任的职位、职数以及任职资格条件
B 对应聘人员进行资格审查，确定初选对象
C 对初选对象进行竞聘、面试、笔试或者举行答辩
D 对确定聘任人选进行试用，试用合格者正式聘用
E 用人单位择优确定聘任人选，签订聘约，发给聘书
F 聘用人员聘用期满后，其职务自然解除，需要继续聘用的，必须重新办理聘任手续
正确答案：ABCEF
34、国家公务员担任的所有职务都必须进行任免，包括担任领导职务和非领导职务，在晋升、降职、录用、调任、轮换、挂职锻炼、退休时都要办理。
正确答案：正确
35、根据《国家公务员出国培训暂行规定》，公务员出国培训，应坚持（）几条原则。
A 按需派遣
B 择优选派
C 学以致用
D 勤俭节约
E 讲求实效。