社保知识简介

862.8 300.1
7
5
王五 城镇 3500 3500 3500 700 280 350
73
35
7
10.5
28 1123.5 360
赵六 农业 3500 3500 3500 700 280 350
73
35
0
10.5
28 1123.5 353
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养老
医疗
失业
工伤
生 育
单位 20%
个人 8%
单位 个人 单位 10% 2%+3 1%
个人 单位 0.2% 0.3%
单位 0.8%
500 200 313.4 65.68 25
5
9.4 25.07
500 200 313.4 65.68 25
0
9.4 25.07
五险合计
单位 个人
862.8 305.1
7
5
0
0
0
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❖ 社会保险的分类及相关知识
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四． 社平工资 E. 社平工资的全称即为社会职工的平均工资。 每年各地都会根 据统计的结果调整社平工资的数额。 F. 2013年6月发布：2012年北京市职工年平均工资为62677元，月平 均工资为5223元。
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❖ 社会保险的分类及相关知识 六． 社会保险之养老篇
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J. 决定月领取养老金的四个因素：
a) 全市上年度在岗职工月平均工资。 b) 社保缴费基数。 c) 缴纳年限。 d) 个人账户储存额。
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❖ 社会保险的分类及相关知识
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例举：
姓名
户口 性质
工资 基数
缴纳基数
养老 失业
工伤 生育 医疗
张三 城镇 2500 2500 3134
李四 农业 2500 2500 3134
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❖ 社会保险的分类及相关知识
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三． 社会保险缴纳的比例
户口性 缴费 单
质
位
城镇 农业
单位 个人 单位 个人
养老
医疗
基本医疗
大额互 助
20% 9%
1%
8% 2% 3元
20% 9%
1%
8% 2% 3元
工伤 失业 生育
0.3% 1% 0.8%
0 0.2% 0
0.3% 1% 0.8%
一． 社会保险的分类
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养老
失业
医疗
生育
工伤
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❖ 社会保险的分类及相关知识
二． 社会保险的缴纳
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公司缴纳一大部分
个人缴纳一小部分
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社保知识简介
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❖培训目的
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其一，了解社会保险基础知识 其二，知晓社会保险在日常工作中的基本流程 其三，社保保障卡在生活中的作用
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❖主要内容
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❖ 社会保障与社会保险
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一． 社会保障 A. 社会保障是指政府在公民年老、疾病、伤残、失业、生育、 死亡、遭遇灾害、面临生活困难时，依法给予物质帮助，以 保障公民的最基本的生活需求的社会制度。 B. 我国社会保障由社会福利、社会保险、社会救助和社会优抚 四个方面构成。
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❖ 社会保险的分类及相关知识
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五． 社保缴纳基数 G. 社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均 工资的40%（60%）--300%为缴纳基数，比如：2012年社会月平 均工资是5223元，缴纳的基数可以是2089元（3134元）--15669元。 H. 北京市社保缴纳基数的变动：每年社保都会在固定的时间（3 月-5月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资 申报新的基数。
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❖ 社会保障与社会保险
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二． 社会保险 C. 社会保险是指国家通过 立法，多渠道筹集资金，对劳动者在 年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济 补偿，使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障制度。 D. 我国的社会保险由基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、 工伤保险、生育保险五个险种组成。
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❖ 社会保险的分类及相关知识 六． 社会保险之养老篇
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I. 养老保险是劳动者达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得
到一定的经济补偿、物质帮助和服务的一项社会保险制度。
a) 基本养老保险是按国家统一的法规政策强制建立和实施的社会保险制度。 b) 基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 c) 养老保险基金的筹集上采用国家、企业和个人共同负担的形式，社会统筹部分由国家和企业
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❖ 社会保险的分类及相关知识
共同筹集，个人账户部分是指个人缴纳的部分。
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❖ 社会保险的分类及相关知识 六． 社会保险之养老篇
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缴费满15年（可以一次性补 齐以及期间累积）
达到法定退休年龄（男职 工60岁；从事管理和科研工 作的女干部55岁，女职工50 岁）