说说我对创新的认识
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工匹精 神 ,向以 色列人学 _ ) J 自强 不息 的创
新精神 ,才能实现 民富国强 ,社 会 才能 和 谐发 展。只有坚持 不断创新 , 、 _ 仃美
MAR 2 0 1 7 NO. 2 P CB I n f o r ma t i o n 2 3
卜人才会 享受到 人牛 的 界上才有强大 的地
说 说我对 创新 的认识
■ 文/ 杨 兴 全
一
、
创 新 发 展 是 时 代 的 要 求
当今 社会正 处往 ‘ 个变革H - j - f  ̄ ,变化
过剩 ,高档次 的尚仃 少 缺 ;资 利 川 | 殳 率不高 , 态环 境 做坏 ;依 过 消 耗人 资源 、 然 资源 低 水 、 卜 牛 : ,效
“ “ 佬
有变者 才能牛仔 ” . 以 说 ,创新是 、 【 【 , 实现 持续发 震的灵魂。u \ 有创新才能解困 , 才有发展的机遇 ,_ 才 1 能做大做强 。 创新 不
要 只当 口号 ,而 是婴仃 创新 的思 维 、
正 如 5月 3 ( ) 日全围 科技 创新 大 会 上 习近 平总 书记 的 蘑要讲 活 :不创新 不行 , 创新慢 了也 不行 。如 果我们 小 变 、不应 变 、不求变 ,就可 能陷入战略 被动 ,错 失
一
提" 1 、 入的管理 、 u 1 术 爪
I 仑文 思 、 刨 狮
、
水
精 、
、 提 " 个人的观 察能力 、阅读 能 J j 、总
结论 J T确等 )、 素腼 术 ( 追求 1 r 十 、
能 、 践 验等 的创 精
-
没 有一 离 紊
发展机 遇 实施 创新 驱动 发展战略 ,是 应
创新 的 日标 、创新 的团队 、创新 的路 和 管理制度 ,通过创新 断改变 业的现状 ,
实现 企业更 好更快的 发展。 只有静 下心来 总结中国 P C B行、 I J , 大 强 原 ,I 美 H本 人
对发眨环境 变化 、把握 发展 自主权 、提高 核心竞 争力的必 然选 择 ,是加 快转变经 济 发展 方式 、引领经济 发展新常态 、保 持持
能实现 人牛价值 。
态 .老扳苦 小堪 , Hf难过
而 对 上 述 问 题 的 、 l I , ’ 川 | J 仃
此余 业 不重 视 创新 ,
、 小吐 、
不求变 ,陷 人 了战略 破动 ,l , 火去 J 发 机
遇 。创新 是企 的 题 ,没 创 新就
没有超越 , 没仃趟越就汝 仃毫 价值
行 低 价竞争j J l l 剧 ;人 1 ‘ 、环 保 、安 生产 、骋租 、管 成 本 不断 J 涨; 1 准
企 业应通 过管 理和技 术创新 , 产品和服 务
的 优化 , 、 I 『 , 文 化和品牌 的莘异化 ,不断
管 、流 失牢加 大 ;货款 …收 险 加 人.资 金链 存存风险 个圳 l l 嗖¨ : 心机状
续 腱康发展 的必然选 择。
罔人学 习科技 刨新的投 入精神 ,
学 习技 术不断 创新 的持久精 } 申 ,向德国人
学 习精益求精追 求产 u 1 质量 、专注 品牌的
常会遇 剑以下这样一 止 匕 问题 ;
中围P C B行 业 大而 不强 ,缺 乏 自主 刨新能 力 ;整 1 \ 产、 【 1 , 供应链r f ] 巾低档 产品
提升 业的核心 竞争力 、社 会价值和经 济 价 值 .个人通过 创新 活动 ,不断提 升观 祭 能力 、 崽维和阅读能 力 、 实践和总结能 力 、 实现个 人的人生价 值 . 创新 已成 为当今社 会发 展的热门话题和 心动 力 ,u \ 有创新 才能化解 社会矛盾 ,只有创新 才能实现 人 与自然 的和 谐桐 处 ,只有创新 国家 才能富 强 ,只有创新 人民 才能 幸福 ,只有创新 才
善思 、合作 ,沟通 十 、追 求成 果 荫 谳等 )。企 研发 入 婪 不断 ‘ 展和掌 Baidu Nhomakorabea新产 t , 、新技 术 、新 料
热悉研发路 弪 ,成
’ T 团队 ,自主 刨靳 、, l ‘ 句。 话 .企 业仍 然 ¨ 1 I 剑 :
J l 丌 、将
,选 准项 目,
『 J 1 ] I 犬j ,个人 能成 为卖劳 J j 、
述 巾报 ,不断 为企
/ j 的普 通劳动 ,终将 被发 的 个、 l l , 祠 』
代淘汰 、 创新 要 大 :识 才 、俞 、
、 』 l , 创 造价值 . .
3 . 企 业 领 导 要 大 力 支持 、 动 员 和 鼓 励全员 参与创新 工作 。÷ 『 千务完 成者 、成赦 1 提 出者 、 、 … 育
二 、创 新 要 有 人 才 队伍
1 . 要将 “ 万 众 创 新 ” 融 入 企 业 全 体
员工 的心灵。 T要有刨新 的思维 行动 ,
‘
仃价 ;
f ‘ 有 创新成果 、 l l , 绩,
l l , 能得 钏激励和 l l - i - I d . . 。通过刨新 l 动
因素太 多 , 社 会化 矛盾突显 人 们要 伍变
革 中 ,善于观 察 、勤 维 、劳干 创新 、 在 变革 [ f 1 求发 展 。企业要 通过创新 、从单
一
益低下等
P C B 、 【 l l 扣 : ,介 = 、 l l , ¨ ‘ I 址,
的 制 造
转变 为 “ 创 造 +制 造 ”。
一
创新是企业永恒的主题 ,没有创新就没 有超越 ,没有超越就没有竞争价值 “ 唯 有变者 才能生存” ,所以说 ,创新是 企业 实现持续发展的灵魂 创新不要 只 当一 句口号,而是要有创新的思维 、创新的 目标 、创新的 团队 、创新 的路径和 管 理 制度 ,通 过创 新 不断 改 变企 业 的 现状 , 实现 企 业 更 好 更快 的 发展