公务员职业道德建设论文

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我国公务员职业道德建设存在的问题以及对策毕业论文

本科生毕业论文论文题目：我国公务员职业道德建设存在的问题以及对策内容提要：若想要我们的公务员能够顺利有效的执行并完成任务，就一定要有公务员的职业道德作为保障。

当公务员的内心充满了职业道德，他就有了努力完成工作的精神支柱，就拥有了改善自身缺点的精神基础，更重要的是，在社会发展如此之快的今天，职业道德会降低公务员因为诱惑而利用职权犯罪的可能性。

公务员的职业道德既与其他的道德体系出于一体，又有别于其他的道德规范，它作为防止公务员利用自身职权触发犯罪的另一种方法，有着它独特的内涵与意义。

本文通过分析所出现的问题，提出了解决方案，这对于加强公务员的职业道德建设起到了重要作用。

关键词：公务员职业道德；道德规范；职权犯罪目录导言............................................................................................................. 错误!未定义书签。

一、公务员职业道德所具有的重要意义 (1)（一）政治性强 (2)（二）责任性大 (2)（三）高权力性 (2)（四）其他性质 (2)二、我国公务员行为规范的形成与发展 (3)（一）对公务员行为规范的认识不到位 (3)（二）执行公务员行为规范的力度不够 (3)（三）管理手段未实现制度化和规范化 (4)二、公务员道德规范所存在的问题原因分析 (4)（一）公务员道德建设的目标不明确 (4)（二）法律成为约束公务员行为的唯一武器 (5)（三）有关公务员职业道德的法律体系不够完善 (5)（四）对公务员行为规范的认识不到位 (6)（五）执行公务员行为规范的力度不够 (6)四、解决公务员道德问题的具体方法 (7)（一）制定有关公务员职业道德的法律 (7)（二）加强公务员的道德教育 (7)（三）加快完善与公务员道德有关法律体系 (8)（四）加强公务员行为规范研究 (8)（五）加强公务员行为规范的管理和监督 (9)五、小结 (9)导言公务员作为我国特殊的职业群体，拥有管理国家事务的权力。

《论我国公务员职业道德建设》范文

《论我国公务员职业道德建设》篇一一、引言公务员是国家的公仆，是政府与人民之间的桥梁。

他们的工作直接关系到国家的发展和人民的福祉。

因此，公务员的职业道德建设至关重要。

本文旨在探讨我国公务员职业道德建设的现状、问题及解决方案，以期为提升公务员职业道德水平提供有益的参考。

二、我国公务员职业道德建设的现状近年来，我国公务员职业道德建设取得了显著成绩。

各级政府和部门纷纷加强公务员的职业道德教育和培训，通过开展各类活动，提高公务员的职业道德意识和责任感。

此外，还建立了严格的职业道德监督和惩戒机制，确保公务员在工作中遵循职业道德规范。

三、我国公务员职业道德建设面临的问题尽管我国公务员职业道德建设取得了一定成效，但仍存在以下问题：1. 职业道徳教育不够系统化、全面化。

部分地区和部门在开展职业道德教育时，缺乏系统性和全面性，导致公务员对职业道德的理解不够深入。

2. 监督机制不够完善。

虽然建立了监督和惩戒机制，但在实际操作中，仍存在监督不力、惩戒不严等问题。

3. 职业操守意识淡薄。

部分公务员在工作中存在不遵守职业道德规范、不履行职责等问题，严重损害了公务员的形象和公信力。

四、加强我国公务员职业道德建设的措施针对上述问题，我们提出以下措施：1. 完善职业道徳教育体系。

建立系统化、全面化的职业道德教育体系，加强对公务员的道德教育、法制教育和职业操守教育，提高公务员的职业道德意识和责任感。

2. 强化监督机制。

建立健全监督和惩戒机制，加大监督力度，确保公务员在工作中严格遵守职业道德规范。

对于违反职业道德规范的公务员，要依法依规进行惩戒，维护公务员队伍的纯洁性和公信力。

3. 树立榜样示范。

通过表彰优秀公务员、宣传先进事迹等方式，树立榜样示范，引导公务员向先进学习，提高自身的职业道德水平。

4. 加强部门协同。

各级政府和部门要加强协同合作，形成齐抓共管的局面，共同推进公务员职业道德建设。

5. 推动法治建设。

完善相关法律法规，将职业道德建设纳入法治轨道，为公务员职业道德建设提供法律保障。

基层公务员职业道德建设存在的问题及应对之策论文

基层公务员职业道德建设存在的问题及应对之策论文公务员队伍作为我国领导干部队伍的重要组成部分，不仅是我国政治制定与国家管理的主体，更承担着国家事务管理与服务社会运行的重要职能。

县区基层公务员队伍由于其职能的特殊性，直接服务于我国地方政权的建设与社会经济的发展，服务对象也是直接面向普通百姓。

可以说县区基层公务员是我国地方政权的直接执行者与建设者。

以下是店铺为大家精心准备的：基层公务员职业道德建设存在的问题及应对之策相关论文。

内容仅供参考，欢迎阅读!基层公务员职业道德建设存在的问题及应对之策全文如下：摘要：公务员的职业道德建设是政治体制改革的一项重要内容，进一步完善公务员的职业道德建设有利于切实贯彻执行精神，构建公平正义的和谐社会。

基层公务员职业道德建设是提升基层政府执政效能、促进基层经济社会发展的内在要求和重要保障。

本文在对当前基层公务员职业道德建设中存在的问题及原因进行深刻剖析的基础上，对基层公务员职业道德建设的路径进行尝试性的探索。

关键词：基层公务员职业道德应对之策。

党的报告指出：“抓好道德建设这个基础，教育引导党员、干部模范践行社会主义荣辱观，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量。

”基层公务员是执行党的方针政策的“第一线”，直接面对广大人民群众，是公务员队伍中与群众互动最频繁、联系最紧密的群体，是反映我们国家整体公务员队伍道德水平的一个重要的“窗口”。

基层公务员的道德水准，直接体现“党风”和“官风”的好与坏，他们的一言一行都直接影响党和政府在人民群众的形象，是对我党的执政能力和威信的一个重要检验。

因此，加强基层公务员职业道德建设，不断提高基层公务员的职业道德素质，对于增强政府和公务员队伍的公信力，巩固党的执政基础，不断开创中国特色社会主义建设新局面所具有的重要意义，已成为广大基层干部的普遍共识。

随着政治体制改革的推行，反腐倡廉工作的进一步深入，基层公务员的职业道德建设日益提到议事日程上来。

公务员职业道德征文

公务员职业道德征文公务员，作为国家治理的重要力量，其职业道德的优劣直接关系到政府的形象和公信力，更关乎着人民的福祉和社会的稳定。

在新时代，面对日益复杂的社会环境和人民群众日益增长的美好生活需要，加强公务员职业道德建设具有极其重要的意义。

首先，我们要明确什么是公务员职业道德。

它是指公务员在行使公共权力、履行公务活动过程中应当遵循的行为准则和规范。

包括忠诚于国家和人民、公正廉洁、勤勉尽责、诚实守信、依法办事等等。

这些准则和规范不是空洞的口号，而是实实在在体现在公务员日常工作的每一个细节中。

忠诚于国家和人民，是公务员职业道德的核心。

这意味着公务员要将国家利益和人民利益置于首位，坚决贯彻执行党和国家的路线方针政策，不阳奉阴违，不搞“上有政策、下有对策”。

在工作中，要时刻倾听人民的呼声，关心人民的疾苦，积极为人民群众办实事、解难题。

比如，在扶贫工作中，许多公务员深入贫困地区，与贫困群众同吃同住同劳动，帮助他们寻找脱贫致富的路子。

他们用实际行动诠释了忠诚于人民的内涵。

公正廉洁是公务员的基本操守。

公正是社会公平正义的基石，公务员在处理事务时，必须一碗水端平，不偏袒任何一方，不受人情、关系、金钱的影响。

廉洁则要求公务员坚决抵制各种诱惑，不利用职权谋取私利，不接受不正当的利益输送。

近年来，我们看到不少落马的官员，他们正是因为丧失了公正廉洁的底线，最终走向了犯罪的深渊，不仅损害了国家和人民的利益，也给自己和家庭带来了沉重的打击。

勤勉尽责是公务员应有的工作态度。

公务员肩负着重要的职责和使命，不能有丝毫的懈怠和敷衍。

要以高度的责任感和敬业精神，认真履行自己的职责，努力提高工作效率和质量。

在疫情防控期间，广大公务员坚守岗位，日夜奋战，为疫情防控工作做出了重要贡献。

他们用辛勤的付出，展现了勤勉尽责的良好形象。

诚实守信是公务员取信于民的重要保障。

公务员要做到言行一致，言出必行，不欺骗、不隐瞒。

对人民群众作出的承诺，要千方百计地兑现。

公务员职业道德建设论文

公务员职业道德建设论文篇一：浅谈公务员职业道德建设浅谈公务员职业道德建设顾健安职业道德，是指从事正当职业的人们，在职业活动中所应遵循的具有自身职业特征的行为规范，以及由此体现出来的与之适应的道德观念与道德品质的总和。

它既是本行业人员在职业活动中的行为规范，又是行业对社会所负的道德责任和义务。

公务员作为国家公共事务管理的一个特殊群体，在日常工作中行使党、国家和人民所赋予的权力，公务员的一言一行不仅代表了我们个人，也代表了党和政府在国内外的形象。

公务员的职业道德如何，对整个社会的风气将产生巨大的影响，因此加强公务员职业道德建设具有十分重要的意义。

首先，加强公务员职业道德建设是以史为鉴和社会现实的必然选择。

从历史来看，从秦一统天下到清朝灭亡，在长达两千多年的封建社会中，历朝历代建立之初吏治清明则国运昌盛，到后期官员贪污腐败，欺压百姓到最后导致国破家亡。

无数历史史实告诉世人，一个国家吏治的好坏直接关系到一个国家的兴衰，吏治好则国家兴，吏治坏则国家衰。

以史为鉴，必须加强公务员的职业道德建设。

从现实来看，在全国范围内，绝大多数公务员拥有较好的道德素养，能够坚持公务员的职业道德，“忠于国家、服务人民、恪尽职守、公正廉洁”，认真履行职责来实践全心全意为人民服务的宗旨，涌现出一批郑培民、杨善洲、任长霞等为代表的许多优秀干部。

当然，不可否认在公务员队伍中，也出现了一些人道德滑坡，贪污腐败、思想腐化、抛弃信仰，官本位意识严重，工作懈怠，消极怠工，公仆意识淡化，甚至与民夺利，将“服务人民”完全抛至脑后的现象??这些行为正在不断影响党和政府在人民群众心中的形象和公信力，影响着党的凝聚力、战斗力、创造力，影响着党和国家的兴衰存亡。

因此，不论从历史史实还是现实状况，都必须加强公务员职业道德建设。

其次，加强公务员职业道德建设是防治腐败,促进廉政建设的需要。

腐败现象为全国人民所深恶痛绝，严重损害了人民群众对党和政府的感情。

从近年来的一些腐败案件来看，许多公务员在任职之初都有着远大的志向和廉洁自律的自觉性，都想着为人民办实事。

加强公务员职业道德建设范文

加强公务员职业道德建设范文;树立尽责、务实、廉洁三种形象加强公务员职业道德建设，就是要树立起履职尽责、务实工作、勤政三种形象，突出忠于国家、服务人民的主题，贯穿恪尽职守、尽职尽责这条主线，抓住求真务实、清正廉洁的命脉。

履职勤勉是赢得人民信任、担当历史重任的基本前提，重在强化三方面意识。

第一，强化宗旨意识。

要把“对人民负责”农村基层作为一切组织工作的出发点和落脚点，始终把国民放在的利益放在第一位，从内心深处时时刻刻做到以人民为重、以人民为先。

第二，强化务实意识。

坚持想好了再说，说了就要做，使每一项工作经得起实践和历史的检验。

第三，强化责任意识。

社会各界公务员要自觉自爱做到忠诚履职、尽心尽责、责随职走、心随责走，通过履职勤勉的成效来体现公务员的职业道德。

务实工作是带领人民群众推动党员干部工作、完成组织工作任务的重要条件。

要切实增加政治素质和思想境界，以认真负责的管理工作态度、创先争优的进取精神、脚踏实地的工作方法，取信于民、惠及于民，在人民群众心目中树立公务员良好的职业形象。

首先，要自己带头干，真正发挥好带头、率先垂范的作用。

其次，要带着人民群众一起饶。

不仅自己冲锋在前，还要团结带领广大人民群众一起干。

再次，要让大家乐于跟着干，核心是要真正核心理念做到以人为本，真正做到“着力民生、着力民心”。

清正廉洁是清除腐败、北莫伯的迫切要求。

一方面要弘扬春风正气。

政府要加快转变职能、转变作风，把主要职能转到谋发展大计、抓发展大事上来，进一步减少和规范行政审批事项，增强为基层、为群众服务的意识。

另一方面要自觉抵制不良风气。

真正形成按制度建设办事、靠制度管人、用制度规范行为的有效不道德制度。

坚守公务员职业道德的螺科岩“忠于祖国、服务人民、恪尽职守、公正廉洁”是我国公务员基本特征职业道德的核心内容，亦彰显出对新时期公务员的时代要求，公务员应大力宣扬弘扬这一核心价值。

将忠于祖国作为职业道德建设的灵魂。

公务员领袖人物是国家和政府的代表，在群众眼里就是国家和政府的政府部门化身。

《论我国公务员职业道德建设》范文

《论我国公务员职业道德建设》篇一一、引言公务员是国家的公仆，是社会的脊梁。

其职责是为人民服务，为社会主义现代化建设服务。

公务员的职业道德是公职人员工作的重要组成部分，其影响力和影响力远超过一般的职业道德。

因此，我国公务员的职业道德建设显得尤为重要。

本文旨在探讨我国公务员职业道德建设的现状、问题及解决策略。

二、我国公务员职业道德建设的现状近年来，我国在公务员职业道德建设方面取得了显著成效。

一方面，国家出台了一系列相关政策法规，如《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等，为公务员职业道德建设提供了法律保障。

另一方面，各级政府和机关也积极开展各类职业道德教育和培训活动，使公务员的职业道德意识得到提高。

三、我国公务员职业道德建设存在的问题尽管我国在公务员职业道德建设方面取得了显著成效，但仍存在一些问题。

首先，部分公务员的职业道德意识淡薄，对工作不负责任，甚至存在贪污腐败等行为。

其次，部分机关在选拔和培养公务员时，过于注重学历和技能，忽视了对职业道德的考察和培养。

最后，部分机关在执行相关政策法规时，存在执法不严、不公等问题。

四、解决策略针对上述问题，本文提出以下解决策略：1. 加强法律法规建设。

进一步完善相关法律法规，明确公务员的职责和义务，规范其行为。

同时，加大对违法行为的惩处力度，使公务员明白违法必受惩。

2. 强化职业道德教育。

各级政府和机关应定期开展职业道德教育和培训活动，使公务员明确其职业操守和行为规范。

同时，加强与其他国家的交流合作，学习借鉴其优秀的职业道德教育经验。

3. 建立有效的监督机制。

建立完善的监督机制，对公务员的工作行为进行监督和评估。

对于发现的违规行为及时处理和惩处，使监督工作常态化、制度化。

4. 选拔和培养并重。

在选拔公务员时，除了注重学历和技能外，还应重视其职业道德素质的考察和培养。

在培养过程中，注重理论与实践相结合，使公务员真正掌握职业道德的核心价值观和行为规范。

5. 推进政务公开和民主监督。

公务员职业道德建设论文

公务员职业道德建设论文加强公务员职业道德建设不断提高公务员的职业道德素质从现在起到2020年是国社会主义物质文明、政治文明和精神文明整体推进为目标，以经济、社会、自然协调发展为途径，全面建设小康社会的攻坚时期，正面临着世界经济庭危机和错综复杂的国际国内形势，改革处于攻坚阶段。

这一时期，我国要；要建立比较完善的社会主义市场经济体制，保持国有经济持续、快速、健康发展；要依法治国，建设社会主义法治国家；要切实加强社会主义精神文明建设，提高全民族的思想道德素质，实现中华伟大复兴的宏伟目标；要彻底治理腐败问题，保持社会的稳定发展，等等。

这些新任务和新问题的实现和解决，都有赖于一支高道德素质的国家公务员队伍，因此，加强国家公务员职业道德建设显得尤为重要和紧迫。

一、国家公务员职业道德的内涵在我国,公务员是指“国家公务员是指依照法律在政府中行使国家行政权力、执行国家公务的在编人员，是行政管理的主体，是政府职能的执行者”。

所谓职业道德是指从事一定职业的人在其特定的工作和劳动中所应遵循的道德规范和行为准则,是一般社会道德的重要组成部分。

各行各业都有自身的职业道德,公务员在行使权力的过程中也有其应遵守的行政道德。

公务员职业道德是公务员在行政管理中应遵循的道德规范和行为准则,它反映了公务员的职业性质、地位、对象、活动条件的特征和要求。

二、加强我国公务员职业道德建设的必要性（一）国家公务员职业道德现状当前公务员道德现状的主流是积极、上升、进步的,公务员主体意识的增强、富民思想的确立、道德观念的更新、道德价值感的强化,都说明了这一点。

但我们也必须清醒地看到,公务员队伍确实存在不容忽视的局部道德失衡问题,笔者认为主要表现有： 1.公仆意识淡化。

2.创业精神失落。

3.本位主义严重。

(二)公务员队伍中出现道德失衡问题的原因。

公务员队伍出现以上道德失衡，1、主观原因表现在：一是公务员道德认识存在误区,对加强公务员道德建设的必要性和可能性认识不足。

浅谈公务员职业道德论文

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公务员职业道德养成的内容包括加强道德认知的学习;加强公务员职业道德情感的培养;加强公务员职业道德意志的磨练。

公务员职业道德修养的基本方法包括：加强学习、自觉立志、落实践行和奖惩分明。

关键词：公务员;职业道德;养成修养是指个人在政治思想、道德品质和知识技能等方面，长期自觉地进行自我教育、锻炼、陶冶，不断提高的过程，以及经过努力所达到的水平和境界。

公务员职业道德修养是指公务员个人对自己进行的职业道德培养，这是公务员品德培养的内在方法、途径。

除此之外，公务员的职业道德的养成还包括社会对公务员进行的职业道德教育，这是公务员职业道德养成的外在培养方法、途径。

公务员职业道德修养是公务员职业道德教育奏效的关键。

道德教育作为品德培养的外部手段与途径，如果没有内在修养的主观努力，道德教育往往流于形式，无法使道德规范内化为个体美德。

一、公务员职业道德修养的意义与境界第一，公务员的职业道德建设是行政体系自身健康运行与发展的迫切要求。

公务员是公共行政的实施者，是公共行政中最积极、最活跃的因素，公务员职业道德是一种有效的内在自我约束机制，如果公务员能以高水平的职业道德规范严格要求自己，就可以促使公务员廉洁自律，那么国家与社会公共事务管理就可以在高标准、高效率的基础上运行。

因此，公务员职业道德实质上是一种政德，公务员职业道德的优劣，直接影响着政府职能的发挥和政府形象的树立。

浅谈公务员职业道德建设

浅谈公务员职业道德建设公务员作为国家治理的重要主体，其职业道德水平直接关系到政府的形象和公信力，影响着公共管理的效能和社会的稳定发展。

在当今社会，加强公务员职业道德建设具有极其重要的意义。

公务员职业道德，是指公务员在履行公职、行使公权力过程中应当遵循的道德规范和行为准则。

它涵盖了忠诚、公正、廉洁、勤勉、服务等多个方面。

忠诚是公务员职业道德的核心，要求对国家、对人民、对事业忠心耿耿，坚决贯彻执行党和国家的路线方针政策，维护国家和人民的利益。

公正是公务员的基本价值追求，要做到公平、公正地对待每一个公民，不偏私、不枉法，保障公民的合法权益。

廉洁是公务员必须坚守的底线，杜绝以权谋私、贪污受贿等腐败行为，保持清正廉洁的政治本色。

勤勉要求公务员勤奋工作，尽职尽责，努力提高工作效率和质量。

服务则强调公务员要树立为人民服务的宗旨意识，积极主动地为群众办实事、解难题。

当前，公务员职业道德建设面临着一些挑战和问题。

首先，市场经济的发展带来了一些负面的影响。

市场经济中的逐利观念在一定程度上侵蚀了部分公务员的思想，导致他们出现功利化、短视化的行为，忽视了公共利益和社会责任。

其次，体制机制的不完善也给公务员职业道德建设带来了一定的困难。

例如，监督机制不够健全，对公务员的行为约束不够有力；激励机制不够科学，难以充分调动公务员遵守职业道德的积极性。

再者，社会环境的变化也增加了公务员职业道德建设的复杂性。

随着信息技术的飞速发展，信息传播更加迅速和广泛，一些不良思想和行为容易对公务员产生误导。

加强公务员职业道德建设，需要从多个方面入手。

加强教育培训是基础。

要将职业道德教育纳入公务员培训体系，通过系统的培训，让公务员深刻理解职业道德的内涵和要求，增强遵守职业道德的自觉性。

教育内容要紧密结合实际，突出针对性和实效性，运用生动的案例和身边的榜样，引导公务员树立正确的价值取向。

同时，要不断创新教育方式方法，除了传统的课堂讲授，还可以采用在线学习、实地考察、专题研讨等多种形式，提高教育的吸引力和感染力。

加强公务员职业道德建设范文

加强公务员职业道德建设范文尊敬的领导：近年来，公务员队伍职业道德建设亟待加强的问题引起了广泛关注。

作为中国特色社会主义事业的参与者和组织者，公务员是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带，其职业道德的高低直接关系到党的形象和执政能力。

为此，我谨提出几点关于加强公务员职业道德建设的建议。

首先，加强思想教育，加强公务员党性教育和职业道德教育。

公务员作为党和政府的中坚力量，应当始终坚守党的宗旨和人民利益至上的原则，树立正确的价值观和世界观，提高政治素养和道德水平。

要通过开展各种形式的培训、讲座、讨论等活动，加强党性教育和职业道德教育，引导公务员紧密团结在党的周围，坚守共产主义信念，始终保持清正廉洁的作风。

其次，加强制度建设，健全公务员职业道德评价机制。

要建立健全公务员的职业道德评价体系，明确各项职业道德规范和行为准则。

通过对公务员的日常表现、廉政警示教育和政治纪律检查等进行全面监督和评估，发现问题及时纠正，奖惩分明。

同时，还应当加强对公务员职业道德建设的宣传力度，让广大公务员认识到职业道德的重要性和必要性，自觉遵守职业道德规范。

最后，加强监督管理，提高公务员的职业道德水平。

建立健全公务员廉政监督体系，加大对公务员的监督力度，确保公务员在岗位上廉洁奉公，服务人民群众。

要加强日常工作的监督和考核，做到权责对等、清廉奉公；加强对违反职业道德的行为的惩处，对违纪违法行为严厉打击，维护公务员队伍的纯洁性和公信力。

在加强公务员职业道德建设的同时，还要注重提高公务员的专业素质和能力，推动公务员队伍的专业化发展。

只有通过全面系统的职业道德建设和素质提升，才能更好地为人民服务，充分发挥公务员在改革发展稳定中的作用，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。

谢谢！。

公务员职业道德主题征文

脚踏实地矢志不渝爱岗敬业---浅谈新时期如何加强公务员职业道德自身建设“忠于国家、服务人民、恪尽职守、清正廉洁”是公务员的基本要求, 作为一名从事交通运输行业的公务人员, 我深深感觉到: 公务员职业道德是所有公务人员时刻守望的精神家园, 做人做事要时时、事事、处处比照道德规范自省、自警、自律、自勉。

每一位公务员都应该拥有崇高而远大的精神追求, 决策谋长远, 干事利长远, 发展为长远, “千里之行, 始于足下”, 远大理想必须扎根于现实的土壤上才能开出成功的花朵, 否则就如没有根基的浮萍, 消逝于时代的浪潮中无影无踪。

这就要求我们要时刻牢记自己的身份, 加强职业道德修养, 做一个深受人民喜爱, 接受人民监督的优秀公务员。

一、在爱岗敬业、认真履职中践行公务员职业道德规范交通行业是高危行业, 作为一名从事交通行业安全监管的公务人员, 标准高, 要求严, 要求我们要立足安全工作实际, 严格落实好安全会议、安全检查、督查、安全培训、安全隐患排查与整改、登记统计等制度, 思想上积极进取, 工作上奋发努力, 作风上务实创新、廉洁自律, 生活上严格要求, 在物质利益诱惑面前始终守得住清贫, 耐得住寂寞, 抗得住诱惑, 时刻提醒自己珍惜岗位, 珍惜人生, 坚持求公正、讲实话、办实事、做好事, 务实做人、踏实工作, 始终追求高尚的思想品德, 以强烈的责任感和使命感全力推进各项工作, 较好地履行自己的职责, 尽最大努力, 采取各种有效措施, 坚决遏制重特大事故、减少一般事故, 最大限度地降低因事故给人民群众的生命、财产造成的损失。

二、在清正廉洁、艰苦朴素中争做公务员职业道德模范坚决反对和防止腐败, 是全党一项重大的政治任务。

从我做起, 以身作则, 始终做到清正廉洁, 自觉与各种腐败现象作斗争。

一是严格执行廉洁自律规定, 自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀, 不断加强学习, 努力提高自身素质。

二是坚持廉洁从政、自觉接受监督, 工作中充分履职, 做到不乱作为, 勤勤恳恳为我们的服务对象服务。

公务员职业道德建设论文

我国公务员职业道德建设论文摘要：公务员职业道德是风向标，官德影响民德，公务员道德水准提高了，群众的道德水准随之也会提高，社会风气因此得以净化，整个社会的道德水准因此得以提升。

关键词：公务员；职业道德；道德体系建设《论语》曰：君子之德风，小人之德草。

草上之风，必偃。

这句话的意思是说在位者的品德好比风，在下的人的品德好比草，风吹到草上，草必定顺着风的方向倒。

公务员就好比风，平民百姓就好比草，公务员的言行举止和道德风尚影响着人民的一言一行，为人民所效仿。

群众往往从公务员的言行举止中感知社会的道德取向，并以此来评判或调整自己的道德准则和道德观念。

公务员道德一旦失范，便会严重影响整个社会的道德风尚。

一、新形势下推进公务员职业道德建设的必要性首先，推进并强化公务员职业道德体系建设是市场经济条件下的必然选择。

两千多年的封建社会无数史实告诉我们，一个国家吏治的好坏直接关系到一个国家的兴衰存亡。

以史为鉴，可以知得失。

从现实来看，绝大多数公务员拥有较好的道德素养，涌现出一批郑培民、杨善洲、任长霞等为代表的许多优秀干部。

当然在公务员队伍中也出现了一些人道德滑坡，贪污腐败、思想腐化、官本位意识严重，工作懈怠，甚至与民夺利的现象……这些行为正在不断影响党和政府在人民群众心中的形象和公信力，影响着党的凝聚力、战斗力、创造力，影响着党和国家的兴衰存亡。

因此，不论从历史史实还是现实状况，都必须加强公务员职业道德建设。

其次，从现在起到2020年是我国全面建设小康社会的攻坚时期，也是我国政治体制改革的攻坚阶段。

这一时期，我国要完善社会主义市场经济体制，确保国民经济健康快速发展；要依法治国，构建社会主义法治体系；要实现中华民族伟大复兴的宏伟目标等等。

新任务的提出，新问题的解决，无疑需要一支高素质的公务员队伍来支撑。

为此，推进并强化公务员职业道德建设就显得日益迫切。

再次，推进公务员职业道德建设是防治腐败，促进廉政建设的需要。

从近年来的一些腐败案件来看，许多公务员在任职之初都有着远大的志向和廉洁自律的自觉性。

公务员职业道德论文

公务员职业道德论文制度创新与公务员职业道德建设的必要性、经济基础以及政治保障在我国,国家公务员是指各级国家机关中除工勤人员外的工作人员,其中包括各级人民政府组成人员和一般工作人员。

我国的公务员制度自1993年10月1日实行至今,公务员队伍已有500多万人,如此庞大的队伍主要从事着为国家和政府行使国家行政权力,执行国家公务,组织管理各项行政事务,肩负着“治国”的历史使命。

国家公务员地位的特殊性决定了其职业道德意识、道德情感、道德意志及道德行为的提高,将直接影响着其他行业和整个社会道德水平,对净化社会风气,优化政府行为有一定作用。

而目前,作为社会道德堤坝中一个特殊的社会阶层的公务员队伍,整体状况不容乐观,“仍然存在着许多蛀虫、庸才和钻营者,损害了党和政府的威望,败坏了党风、政风和社会风气。

”(1)要改变现状,需要一系列制度的支持,本文试从制度支持探讨加强公务员职业道德建设所必须进行的制度创新工作。

一、制度创新与公务员职业道德建设的必要性邓小平同志曾经指出,“领导制度、组织制度问题更带有根本性、全局性、稳定性和长期性”。

“制度问题不解决,思想作风问题也解决不了”。

(2)制度通常是指明确规定并须共同遵守或维护的规则、程序或原则,具有自身的刚性特征,即有强制性的约束力,本身就包含有制约、监督的作用。

制度建设是政治文明建设不可或缺的重要组成部分。

改革开放以来,全国人大、政府有关部门出台了许多制度、法规,在制度创新方面取得了一定成效,为实现社会主义民主政治的制度化、规范化、程序化和社会生活、社会事务的法制化,迈出了坚实的步伐。

但仍存在一些问题,如有的制度,它是切实可行的,但在一些地方和部门却没有得到很好坚持和执行,造成有禁不止、有令不行;有的地方是老办法不管用了,新制度又没有建立起来,致使公务员实践起来无规可循、无矩可蹈;有的制度建立了,但还不完全适应新形势新情况新任务的要求,需要进一步完善和健全。

这些在制度方面问题的存在,使得公务员队伍中权力腐败、拜金主义、享乐主义、形式主义、官僚主义等职业道德失范的现象时有发生,败坏了党的声誉和社会风气,严重干扰了我国的社会主义市场经济秩序和现代化建设,给党和国家造成了极大危害。

国家公务员职业道德建设之我见毕业论文

国家公务员职业道德建设之我见毕业论文一、国家公务员职业道德建设意义 (1)(一)、国家公务员职业道德建设概念 (2)(二)、国家公务员职业道德建设内涵........................................... 2 二、国家公务员职业道德现状 .. (4)(一)、缺乏公仆意识 ......................................................................4(二)、责任意识淡薄 ......................................................................4(三)、贪污腐败屡禁不止 .............................................................. 4 三、加强国家公务员职业道德建设措施 (5)(一)、明确角色意识，规范行为举止 (5)(二)、保障公务员的正当利益，激发公务员道德建设原始动力 5(三)、改善公务员道德建设环境，营造良好的社会氛围 (6)(四)、紧跟时代趋势，健全公务员道德评价监督体系 ............. 6 四、结语 ..................................................................... ............................ 7 参考文献: ........................................................ 错误～未定义书签。

12国家公务员职业道德建设之我见【摘要】公务员职业道德水平是衡量一个社会整体道德水平的重要标尺～是衡量执政能力的基本标准。

我国正处在社会转型的关键时期～如何加强公务员职业道德建设是具有重要实践价值的现实课题。

本论文首先讨论了国家公务员的含义和国家公务员职业道德建设的意义。

公务员职业道德浅谈论文

公务员职业道德浅谈论文推荐文章大学思修道德修养论文3000字范文热度：大学生思修论文2000字热度：思修论文1000字热度：大学思修论文范文热度：大一上期末思修论文热度：我国公务员制度的实施，极大推动了我国的政府行政改革和现代化建设，公务员职业道德水平是衡量一个社会整体道德水平的重要标尺，是衡量执政能力的基本标准。

下面是店铺给大家推荐的公务员职业道德浅谈论文，希望大家喜欢!公务员职业道德浅谈论文篇一《公务员职业道德建设之研究》【内容摘要】我国公务员制度的实施，极大推动了我国的政府行政改革和现代化建设，公务员职业道德水平是衡量一个社会整体道德水平的重要标尺，是衡量执政能力的基本标准。

但目前我国公务员队伍职业道德建设的缺失，带来的社会后果严重，成为我国政府现代化建设中的一个严重问题。

文章从公务员职业道德的本质属性和公务员职业道德建设的作用入手，联系实际，探讨了我国公务员职业道德的现状，最后，提出了建设国家公务员职业道德的个人建议。

【关键词】公务员职业道德问题与对策公务员职业道德是指国家公务员在行使公共权力、管理公共事务、提供公共服务过程中所必须遵循的行为规范。

公务员的职业道德不仅关系到他们能否正当地行使公共权利、高效地履行国家公务、建立廉洁奉公的公务员队伍，而且还关系到整个社会的道德建设以及国家的兴衰成败。

因此，加强公务员职业道德建设，意义非常。

一、公务员职业道德的本质内涵公务员职业道德作为一种特殊的职业道德，是调整公务员之间、公务员与行政机关、与国家、与社会之间关系的思想和行为规范的总和。

公务员职业道德是职业道德在政府系统中的特殊表现。

同其他社会职业或行业相比较，具有自身的特殊性。

主要表现在三个方面：(一)显著的国家性。

作为国家行政机关及其公务员，执行公务时，必须服从国家意志即统治阶级的意志，依法行政，代表并服务于国家的利益即统治阶级的利益。

因此，行政管理活动就具有深刻的阶级性，显著的国家性。

(二)必要的约束性。

论公务员职业道德建设

公务员职业道德建设论文公务员职业道德是规范公务员职业群体的一种道德规范，包含公务员的职业价值取向、职业行为准则和职业伦理规范等。

加强国家公务员的职业道德，是建设有中国特色国家公务员制度的一个重要内容，对全社会的精神文明建设具有极其重要的导向作用。

我国道德建设的实践证明，抓好国家公务员的职业道德建设，可以促进全社会各行各业职业道德建设的蓬勃发展，对于开创我国经济转型时期的社会主义精神文明建设的新局面，具有重大的现实意义。

古语：德不孤，必有邻。

这体现了道德在日常生活中重要的作用。

与人交往，往往会先看这人的品性，道德水准，对于没有道德的人一般是没人愿意去跟他交往的。

作为当代的公务员，更应该具有道德，更要争做道德模范，引领道德时尚一、“为人民服务”—国家公务员职业道德的核心国家公务员的职业道德，主要是通过国家公务员的职业行为和效果来体现，重在实践。

“为人民服务”是我党的根本宗旨，国家公务员职业道德的核心，就是全心全意为人民服务。

国家公务员职业道德体现在一下几个方面:其一、国家公务员是人民的公仆。

以生产资料公有制为主体和以人民民主专政为基础的社会主义国家的公务员制度，确立了人民和国家公务员之间的关系。

党的十二大还把国家公务员是人民的公仆正式写进了《中国共产党章程》;其二、人民的利益高于一切，全心全意为人民服务必须把人民的利益置于首位，“以合乎最广大人民的最大利益，为最广大人民群众所拥护为最高标准”。

毛泽东同志在党的七大报告中指出:“全心全意为人民服务，一刻也不脱离群众;一切从人民的利益出发，而不是从个人或小集团的利益出发;向人民负责和向党的领导机关负责的一致性，这些就是我们的出发点”。

郭明义是家喻户晓的得到模范，他累计献血6万毫升，是自身血量的10倍多，另外他用自己的工资累计资助180名特困生，而他家里却一贫如洗。

他用自己的行动诠释了道德的无穷力量，用自己的行动救助了身边需要帮助的人。

这就是为人民服务的典型，是新时代社会主义精神的典范，是广大公务员学习的榜样。