2020年整理三个敬畏体会.doc

“三个敬畏”心得体会

六月份，按照上级部门的要求，我矿开展了关于“三个敬畏”即敬畏生命，敬畏责任，敬畏制度的大讨论活动。通过讨论，“三个敬畏”理念深深的刻进入了我的心中。话不说不透，理越辨越明，讨论的过程是思想交流的过程，也是思想统一的过程，我的认识如下：

一、敬畏生命，从安全生产开始

安全生产，警钟长鸣。就我矿近几年安全生产形势来看，虽说安全生产事故死亡人数为零，未发生一起重大及以上安全事故，但我们的安全生产基础仍然需要加固，员工的思想意识还得常抓不懈，因为员工生命的安全是安全生产的重中之重，时刻也不能掉以轻心。

安全生产事关员工群众生命财产安全，责任重于泰山。安全工作，直接关系到每一位员工的生命安全、家庭幸福。我们要怀着对生命的敬畏来抓安全生产。

在第十二届全国人大一次会议，山西代表团举行媒体开放日时间，有记者问李小鹏代省长，山西有什么高招可以做好安全工作？李小鹏说，去年底，他曾向一位干了多年安全生产的退休老劳模求教，怎样搞好安全生产，老劳模的回答是落实责任——人人都有责任心，事事都有责任制，每项工作都把责任落到实处，这样就能保证安全。

人的生命只有一次，要敬畏生命，生命的休戚与共，是世界

上的大事。抓安全生产就是敬畏生命。

二、敬畏责任，从落实责任开始

什么是责任？责任是应尽的义务，应承担的过失。敬畏责任意味着敞开心扉，也意味着不断地付出。深怀爱员工之心、善谋富员工之策、多办利员工之事是领导干部应恪守的职责，这就需要把关心员工放在第一位。“一切为了员工、为了员工的一切”应是领导干部不容回避的责任。

敬畏责任会给煤矿企业带来生机，领导敬畏责任，必定“为官一任，造福一方”；员工的敬畏责任必定“工作有序，隐患消除”。敷衍塞责的行为，会给煤矿企业带来巨大的损失。试想想：领导的不负责任，必定“为官一任，危害一方”；员工的不负责任，必定“工作乱套，隐患成堆”。

敬畏责任其实是呕心沥血，是夜以继日的坚持。敬畏责任要勇于承担自己的责任，脚踏实地的落实责任：有热就放光，有智就献计，有技就献艺，工人就会以多出好煤为荣，干部就会以勤政廉政为责……果真如此，我们刘家梁煤矿建设平安、和谐、高效、发展的奋斗目标还会远么？

三、敬畏制度，从执行制度开始

建立制度的本意，就是让大家有章可循、有法可依，从而避免因个人随心所欲而造成社会的无序和混乱。制度的形成，无不是经验的总结。作为一名劳动防护用品管理人员，敬畏制度应该从是否给员工按时发放了防护用品，是否按量发放了防护用品，

员工是否穿着防护用品作业等入手。

敬畏制度是执行制度的一剂良方。制度的生命在于执行，从某种意义上讲，不执行制度比没有制度更可怕，只有敬畏制度，才能尊重制度、重视制度，继而成为不折不扣落实制度的带头执行者。

有一句话讲得非常好，“国有国法，家有家规”，当有人触犯了制度，必须要接受处罚。《三国》第十七回，曹操出征张绣途中，为安抚民心，便谕村人父老及沿途官吏，曹军“大小将校，凡过麦田，但有践踏者，并皆斩首”。巧的是曹操乘马正行，忽田中惊起一鸠，窜入麦中，践坏了一大块麦田。曹操立即叫来行军主簿，要求议罪，主簿十分为难，曹操却说：我自己下达的禁令，现在自己违反了，假如不处罚，怎能服众呢？这时谋士郭嘉引用《春秋》为其开脱，此时曹操便顺水推舟，说“既《春秋》有‘法不加于尊’之义，吾姑免死”，以剑割下自己一束头发，掷在地上对部下说：“割发权代首”。能够割发代首，严于律己，实属难能可贵。

煤矿企业敬畏生命，敬畏责任，敬畏制度都应以安全生产为前提。所以，我们要怀爱人之心，尽工作之职，堵制度之堤。只有这样，我们的工作才能出色，我们的企业才会兴旺。

作者：331680205

2013年8月