印鉴管理制度

印鉴管理制度

编制日期

审核日期

批准日期

一、总则

1.1为了加强公司印鉴的管理，维护印鉴的严肃性，规范其使用程序，确保印鉴安全使用和管理，

结合公司实际，特制订本制度。

1.2公司印鉴是指公司（含子公司）的行政公章和专用于业务的个人印鉴，是行使权力和承担法律

责任的标志。行政公章包括正式印鉴和专用印鉴，其中：

1)正式印鉴：指公司公章以及公司下属子公司公章；

2)专用印鉴：指公司财务专用章、合同专用章等用于指定用途的印鉴；

3)个人印鉴：指以公司法定代表人、子公司负责人的个人名义刻制，用于公务的签名章或印

鉴章；

4)其他印鉴：除以上三类印鉴以外的印鉴。

1.3公司对各类印鉴实行“统一建档，集中管理、规范使用，专人负责”的管理原则，所有公文来

往和材料报送等均须经过本制度规定的审批程序方能加盖公章或法定代表人个人印鉴。

1.4行政部是印鉴综合管理部门，统一管理公司各类印鉴，职责是：

1)制定、修订公司印鉴管理规章制度；

2)负责办理公司各类印鉴的刻制；

3)管理或经授权管理公司级别正式印鉴、合同专用章；

4)对公司各类印鉴管理和使用进行监督；

5)办理或指导公司各类停用印鉴的封存和销毁工作。

二、印鉴的刻制和启用

2.1印鉴的刻制

2.1.1公司（含子公司）各类印鉴的刻制由行政部按规定统一办理；任何部门和个人均不得自行

刻制公章。

2.1.2公司行政部指定专人负责印鉴的刻制及备案工作，公安机关关于刻制公章的备案证明应妥

善保存。

2.1.3公司各部门原则上不刻制印鉴。

2.2印鉴的刻制申请

2.2.1行政部刻制公司印鉴或其他类印鉴时，均应逐项完整填写《印鉴刻制登记申请表》内印鉴

名称、数量、颁发部门、日期、启用时间等栏目。

2.3印鉴的启用

2.3.1印鉴启用前应以印发附有印模的正式文件形式通知有关部门、子公司。已启用的各类印鉴

印模，批准启用的有关文件及《印鉴刻制登记申请表》应立卷归档，永久保存。

2.3.2领取其他类印鉴时，申请部门经办人须核对与申请刻制印鉴要求准确无误后，在《印鉴刻

制登记申请表》上盖上印模备案并注明启用日期，未经留样备案的，一律不准自行使用。

印模交由行政部和相关业务主管部门留存。

三、印鉴的管理和使用

3.1严格执行审批制度

3.1.1公司发出的公文、报送的材料以及签订的合同、协议等，在使用印鉴前，必须先立文、编

号，填写《印鉴使用登记簿》，并按以下权限范围报有关领导审批：

1)凡公司（含子公司）签订的合同、协议，必须严格按照合同、协议评审流程进行审批，待

所有需会签的相关部门及领导审批完毕后，由行政部印鉴管理员进行仔细核对，确定审批手续齐全的可给予办理盖章手续。

2)除合同、协议外，其他需办理加盖公章手续的各类文件，均应由经办部门经理及其主管领

导审批同意后，方可办理用印手续。

3)以公司（含子公司）名义作出的认捐书等需加盖公章的，需按照公司审批流程所规定的权

限进行审批。

4)凡以公司名义对外发出的需公司承担经济责任（如公司为第三方担保、对第三方作出承担

给付义务或其他义务的承诺或商务函件等）或具有法律效力的相关文书需由法律事务部加具意见。如公司需对外支付款项的，则按照合同评审流程进行审批。

5)凡涉及员工社保增减、社保个人资料变更、劳动手册、劳动合同、公积金转移/提取、生

育待遇、工伤审核、收入/未婚/在职/离职/户口迁移等证明均由人力资源中心统一办理，下属子公司办理此类相关事宜须由人力资源中心加具审批意见。

6)使用董事长、总裁个人印鉴必须经董事长、总裁批准或其授权的人批准。

7)中标通知书和报价单一律不予加盖公章。

8)集团公司（含子公司）内部往来公文均不予加盖公章。

9)需用章文件应内容完整，凡留有空白的文件、证明、承诺书、合同、协议、便笺等一律不

予盖章。

10)印鉴原则上不借出使用，特殊情况需借出使用时，用印部门应先行履行完本条前述各条款

的审批手续后，再提出相关申请，报公司主管领导批准后方可借出，行政部应派专人携带公章协助办理并全程监印。

11)遇有工作需要未办妥审批手续而急需用印的，经办部门的主管领导电话或短信告知印鉴管

理人员同意用印的，印鉴管理人员方可用印，但事后必须及时补办手续。

12)印鉴管理人员必须严格按有关用印规定和操作程序进行，对无手续或手续不全的、不符合

用印规定或违反操作程序的，印鉴管理人员不得为其加盖印鉴。

3.2严格执行用印登记制度

3.2.1用印时，印鉴管理人员必须监督申请人在《印鉴使用登记簿》内做好记录，并将《印鉴使