公司ERP系统需求分析评估报告
erp财务需求分析报告
erp财务需求分析报告财务需求是任何企业实施ERP系统时必须考虑的重要因素之一。
通过对企业财务需求进行分析，可以确保ERP 系统能够满足企业的财务管理要求，并提高财务管理的效率和准确性。
本报告将重点分析ERP系统在财务管理方面的需求，并提出相应的解决方案。
一、财务会计需求分析1. 会计准则和规范要求：企业需要遵循国家相关的会计准则和规范，确保会计处理的合规性。
因此，ERP系统需要能够支持各种会计准则和规范，如国际财务报告准则（IFRS）和中国会计准则（CAS）等。
2. 凭证管理：ERP系统需要能够自动生成和管理凭证，包括采购、销售、费用等各类业务凭证。
同时，需要支持凭证的修改、审核和审批流程。
3. 财务报表：ERP系统需要能够自动生成各类财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等。
报表生成应及时准确，方便管理层进行财务决策和监控。
4. 多维度分析：财务管理需要进行多维度的数据分析，如按业务部门、项目、产品等进行成本控制和绩效评估。
因此，ERP系统需要支持灵活的数据维度划分和分析功能。
二、成本管理需求分析1. 成本核算：ERP系统需要能够对各个环节的成本进行准确核算，包括直接成本和间接成本。
同时，需要支持多种成本法计算，如标准成本法和实际成本法。
2. 成本控制：ERP系统需要提供成本控制的功能，包括成本预算、成本比较分析和成本偏差分析等。
同时，需要支持成本控制的权限管理，确保成本控制的有效性。
3. 成本分配：ERP系统需要能够按成本中心、成本项目等进行成本分配。
同时，需要支持成本分配的灵活性和准确性。
三、预算管理需求分析1. 预算编制：ERP系统需要提供预算编制的功能，包括各个预算项目的设定、预算参数的设定和预算数据的导入等。
2. 预算执行：ERP系统需要能够实时监控和分析预算执行情况，包括预算支出、预算收入和预算利润等。
同时，需要支持预算执行的权限管理和预警机制。
3. 预算调整：ERP系统需要支持预算的调整和变更。
用友erp需求调研报告
用友erp需求调研报告用友ERP需求调研报告一、调研目的随着企业规模的不断扩大和经营效率的要求提高，我们公司决定引入一套全面的企业资源计划（ERP）系统来优化企业管理和运营。
本次调研旨在了解和确认用友ERP系统的功能和特点，以及与我公司的需求是否匹配，为后续的采购和实施做准备。
二、调研方法本次调研采用了多种方法，包括与用友ERP系统销售人员的交流、参观实际使用该系统的企业，并通过与有经验的企业用户的深入访谈获得详细的调研数据。
三、调研结果1. 功能分析根据与用友ERP系统销售人员的交流和企业用户的访谈，我们了解到用友ERP系统具有以下主要功能模块：财务管理、采购管理、销售管理、库存管理、生产管理、人力资源管理等。
这些模块涵盖了企业运营的各个方面，能够满足我们公司目前和未来的管理需求。
2. 配置灵活性用友ERP系统具有较高的配置灵活性，可以根据企业的实际需求进行定制化开发，满足不同行业和企业规模的需求。
同时，系统还支持各种业务流程的自定义，能够适应企业的管理习惯和工作流程。
3. 实施与培训用友ERP系统的实施和培训具有一定的复杂性和难度，需要专业的技术支持和培训团队来协助。
据企业用户反馈，用友ERP系统的实施过程比较顺利，而且用友公司提供了全面的培训和技术支持，使得用户能够快速掌握系统的使用方法和技巧。
四、调研结论根据本次调研结果，我们认为用友ERP系统是一套功能强大且灵活可配置的企业管理系统，与我们公司的需求相匹配。
其全面的功能模块、灵活的配置能力和专业的实施与培训支持使得该系统成为我们公司的首选。
五、建议1. 进一步明确需求在正式引入用友ERP系统前，我们需要进一步明确我们公司的管理需求，并与用友公司的销售人员进行详细的沟通和确认，以确保系统能够满足我们的实际需求。
2. 做好系统实施准备由于用友ERP系统的实施过程较为复杂，我们需要提前做好系统实施的准备工作，包括人员培训、数据整理和系统配置等，以确保系统能够顺利上线并得到最佳的应用效果。
ERP选型评估报告
ERP选型评估报告一、引言ERP（企业资源计划）系统是一种集成化的信息管理系统，能够匡助企业实现各个部门之间的协同工作，提高工作效率和管理水平。
本报告旨在对不同的ERP系统进行评估，以便为企业选择合适的ERP系统提供参考依据。
本报告将从功能模块、技术支持、用户体验、成本效益等方面进行评估。
二、功能模块评估1. 财务管理模块根据企业的财务需求，对照不同ERP系统的财务管理模块功能，包括会计核算、资金管理、成本控制、预算管理等。
评估结果将根据企业的具体需求和模块的完整性、灵便性、易用性等因素进行综合评分。
2. 供应链管理模块对照不同ERP系统的供应链管理模块功能，包括采购管理、库存管理、物流管理等。
评估结果将根据企业的供应链管理需求和模块的功能完整性、数据准确性、流程自动化程度等因素进行综合评分。
3. 生产管理模块根据企业的生产管理需求，对照不同ERP系统的生产管理模块功能，包括生产计划、生产调度、生产执行等。
评估结果将根据企业的生产管理需求和模块的功能完整性、生产效率提升程度、生产数据分析能力等因素进行综合评分。
4. 销售与客户关系管理模块对照不同ERP系统的销售与客户关系管理模块功能，包括销售定单管理、客户管理、市场营销等。
评估结果将根据企业的销售与客户关系管理需求和模块的功能完整性、销售业绩提升程度、客户满意度提升程度等因素进行综合评分。
5. 人力资源管理模块根据企业的人力资源管理需求，对照不同ERP系统的人力资源管理模块功能，包括人事管理、薪资管理、绩效管理等。
评估结果将根据企业的人力资源管理需求和模块的功能完整性、数据准确性、员工满意度提升程度等因素进行综合评分。
三、技术支持评估1. 售前支持评估不同ERP系统提供的售前支持服务，包括需求分析、解决方案设计、演示等。
评估结果将根据售前支持的专业性、响应速度、解决问题的能力等因素进行综合评分。
2. 售后支持评估不同ERP系统提供的售后支持服务，包括系统部署、培训、维护等。
ERP选型评估报告
ERP选型评估报告一、引言ERP（Enterprise Resource Planning）是企业资源规划的缩写，是一种将企业各个部门的信息整合起来，实现资源的优化配置和管理的系统。
本报告旨在对不同的ERP系统进行选型评估，为企业选择最适合其需求的ERP系统提供参考。
二、背景介绍企业在日常运营中需要管理各种资源，包括人力资源、物资资源、财务资源等。
为了提高管理效率和实现资源的优化配置，选择一款适合企业的ERP系统至关重要。
本次评估将从功能性、可定制性、可扩展性、易用性、安全性和成本等方面对不同的ERP系统进行评估。
三、评估指标1. 功能性：- 模块覆盖范围：评估系统是否包含企业所需的各个模块，如采购、销售、库存管理、财务管理等。
- 功能完整性：评估系统各个功能模块的完整性，是否能满足企业的具体需求。
- 用户权限管理：评估系统是否具备细粒度的用户权限管理功能，以确保不同用户拥有不同的操作权限。
2. 可定制性：- 界面定制：评估系统是否支持自定义界面的设计，以适应企业的品牌形象和操作习惯。
- 报表定制：评估系统是否支持用户自定义报表的设计和生成，以满足企业特定的报表需求。
- 工作流定制：评估系统是否支持用户自定义工作流的设计和配置，以适应企业的业务流程。
3. 可扩展性：- 第三方集成：评估系统是否支持与其他常用软件（如CRM系统、人力资源管理系统等）的集成，以实现业务数据的无缝对接。
- 扩展模块：评估系统是否支持第三方开辟的扩展模块，以满足企业特定的业务需求。
- 多语言支持：评估系统是否支持多语言的界面和报表输出，以适应企业的国际化需求。
4. 易用性：- 界面友好度：评估系统的界面是否简洁直观，操作是否易学易用。
- 响应速度：评估系统的响应速度是否快，能否满足企业高效率的工作要求。
- 匡助文档：评估系统是否提供详细的匡助文档和在线支持，以匡助用户快速解决问题。
5. 安全性：- 数据安全：评估系统是否提供数据备份和恢复功能，以保障企业数据的安全性和可靠性。
erp培训需求分析报告
erp培训需求分析报告ERP（Enterprise Resource Planning）是一种集成管理多个业务部门的信息系统。
它将各个业务功能模块集成在一起，从而提高组织的协同效率和整体运营能力。
为了使ERP系统能够顺利实施并得到最大程度的利用，企业需要对员工进行ERP系统的培训。
本报告将对ERP培训的需求进行分析，并提出相应的培训方案。
一、培训需求分析：1.管理层需求：管理层通常需要深入了解ERP系统的原理和功能，以便更好地指导和监督ERP系统的实施和使用。
他们需要了解ERP系统对企业运营的影响，并能够制定合理的战略和策略。
2.部门经理需求：部门经理需要了解ERP系统在各自部门的应用和功能模块的操作。
他们需要掌握ERP系统如何优化业务流程，提高工作效率，并能够进行数据分析和决策支持。
3.用户需求：用户包括各个业务部门的员工，他们需要掌握ERP系统的基本操作和功能模块的使用。
他们需要了解如何使用ERP系统处理业务流程，以及如何利用系统提供的数据进行工作。
4.技术人员需求：技术人员需要掌握ERP系统的安装、配置和维护，以及与其他系统的集成。
他们需要了解系统的架构和技术特点，并具备解决系统故障和问题的能力。
二、培训方案：1.管理层培训：为管理层设计一系列培训课程，包括ERP系统基本知识、实施流程、项目管理和战略规划等内容。
培训形式可以采用讲座、研讨会和案例分析等，注重理论与实践相结合。
2.部门经理培训：为各个部门经理设计培训课程，包括部门需求分析、业务流程规划、系统配置和数据分析等内容。
培训形式可以采用实例演练和模拟操作，帮助部门经理理解和掌握系统的应用。
3.用户培训：为各个业务部门的员工设计培训课程，包括系统基本操作、功能模块的使用和业务流程的处理等内容。
培训形式可以采用实际操作演练和案例分析，帮助员工快速掌握系统的使用技巧。
4.技术人员培训：为技术人员设计培训课程，包括系统安装、配置、维护和故障处理等内容。
国内某ERP公司看板管理的需求分析报告
国内某ERP公司看板管理的需求分析报告一、引言随着信息化的快速发展，各个企业已经意识到了信息管理对于企业的重要性。
随着市场竞争的加剧，企业管理层需要更加精细化、高效化的管理手段。
而看板管理作为一种信息化管理手段，能够提高企业的生产效率、降低成本、提升产品质量，已经成为许多企业的首选。
二、目标本报告旨在对国内ERP公司的看板管理进行需求分析，找出其存在的问题，并提出合理的解决方案。
三、需求分析1.实时监控：看板管理作为一种实时反馈和控制系统，需要能够实时监控企业的生产情况。
需要能够准确地显示生产进度、异常情况等信息，以便管理人员及时做出决策。
2.信息展示：看板需要直观地展示企业的生产情况。
需要清晰明了地显示关键指标、生产进度、产品质量等信息，以便员工能够迅速了解企业当前的情况。
3.追踪问题：看板管理需要追踪生产中出现的问题，并提供解决方案。
当发生异常情况时，看板需要能够及时预警，并提供问题解决的方式。
同时，需能记录问题发生的时间、地点，以便分析问题产生的原因。
4.数据分析：看板管理需要提供数据分析功能。
管理人员可以通过看板数据分析企业的生产情况、生产效率，从而制定合理的生产计划和目标。
5.用户权限管理：看板管理需要提供用户权限管理的功能，以便对不同的用户进行权限控制，保证敏感信息的安全性。
四、存在的问题1.实时监控功能不稳定：当前系统的实时监控功能存在延迟、卡顿的问题，影响管理人员对于生产情况的准确把握。
2.信息展示不清晰：当前系统的信息展示方式过于简单，信息展示不明确，员工很难通过看板了解到企业当前的生产情况。
3.缺乏问题解决方案：当前系统在追踪问题和提供解决方案的功能上存在不足，员工在遇到问题时无法及时解决。
4.数据分析困难：当前系统提供的数据分析功能并不完善，管理人员无法对企业的生产情况进行深入分析。
5.用户权限管理不完善：当前系统的用户权限管理功能较为简单，无法满足企业的安全管理需求。
五、解决方案1.优化实时监控功能：对系统进行优化，提升实时监控的性能，确保信息的准确性和及时性。
系统设计需求分析报告
系统设计需求分析报告项目名称：系统设计需求分析报告一、引言随着信息技术快速发展，各行各业都在积极推动数字化转型。
系统设计作为数字化转型的关键环节，对于组织的发展和运营有着重要的影响。
本报告旨在对一个系统设计项目进行需求分析，为其后续的开发工作提供参考和指导。
二、项目背景该项目为一家中型制造企业的ERP系统设计。
企业生产流程复杂，包括采购、生产、销售等环节，在现有的业务系统中存在诸多痛点和不足之处。
为了提升企业的业务管理效率和产品质量，企业决定对现有的系统进行改造，引入ERP系统来统一管理和优化各个环节。
三、需求分析1. 业务流程管理- 采购管理：对原材料和零部件的采购流程进行规范化管理，包括供应商选择、订单生成、货物入库等环节。
- 生产管理：对生产计划、物料需求、生产进度等进行实时监控和管理，确保产品按时交付。
- 销售管理：对销售订单、出货安排、客户信息等进行系统化管理，提高订单处理效率。
- 库存管理：准确、及时地掌握库存状况，防止库存积压和断货等问题的发生。
2. 物料管理- 物料编码管理：建立统一的物料编码体系，方便对物料的识别和管理。
- 物料分类管理：根据物料属性和用途，对物料进行分类管理，方便物料的查询和组织。
- 物料报废管理：对报废物料的处理流程进行规范化管理，包括报废申请、审批、报废处理等环节。
3. 质量管理- 质量检测管理：对产品进行质量抽检和检测记录管理，确保产品符合质量标准。
- 不良品处理管理：对不良品的处理流程进行规范化管理，包括不良品的分类、处理方法、责任追溯等。
- 质量指标分析：根据产品的质量指标数据，进行质量分析和趋势分析，提供决策支持。
4. 数据统计与报表- 统计指标定义：根据业务需求，定义各种统计指标，包括生产效率、产品质量、库存状况等。
- 报表生成与分发：根据统计指标，自动生成各种报表，并可定时发送给相关人员，提供决策参考。
5. 系统安全与权限管理- 用户管理：对系统用户进行管理，包括用户注册、权限分配、密码重置等。
公司ERP系统需求分析
公司ERP系统需求分析系统背景随着公司业务的不断扩张，传统的手工记录已经不能满足公司对信息化管理的需求。
因此，需要引入ERP系统，来实现公司各部门间的信息共享、数据分析和业务管理。
系统目的公司ERP系统的目的是提高企业运营效率和管理水平，降低管理成本，提高客户满意度，实现快速的决策及响应各种市场变化。
系统功能分析1. 采购管理采购管理是ERP系统中重要的管理模块之一，主要涉及以下功能：•采购申请单审批流程•采购订单管理•供应商管理•库存管理2. 销售管理销售管理是ERP系统中非常关键的一个管理模块，它需要涵盖以下的功能：•销售订单管理•客户管理•合同管理•发货管理•客户回访管理3. 仓库管理ERP系统的仓库管理功能主要包括以下内容：•入库管理•出库管理•库存盘点管理•库存报表查询4. 财务管理ERP系统的财务管理模块负责企业的日常财务管理和财务决策，包括：•财务分析管理•财务报表管理•费用管理和统计5. 人力资源管理人力资源管理模块是ERP系统中关键的一部分，主要涉及以下功能：•员工管理及档案管理•职位管理及职位薪资管理•员工考勤管理•绩效考核管理系统需求根据对企业业务的分析和，我们对ERP系统有以下需求：需求1：简单易用的界面ERP系统的界面应当简单易用，操作按钮离用户容易接近，易于理解和掌握，应尽量避免不必要的复杂性。
需求2：系统的安全性能ERP系统应该具有完善的安全性能。
保证企业数据的安全，数据完整性及数据保密性等方面的问题；同时，系统也应当避免受到黑客攻击或数据外泄的风险。
需求3：多地点和平台支持ERP系统应该可以在多个地点和平台上使用，能够随时随地进行数据管理和操作，提供多人协同工作的能力。
需求4：高效的数据管理和处理能力ERP系统需要展现高效的数据处理管理能力，即实现高速度数据处理，数据管理库的容量，数据载入和处理效率等满足企业需要。
需求5：自动监控和优化功能ERP系统应该具备自动监控和优化功能，即实现自动发现故障和解决故障，优化数据处理和提高处理效率等。
公司ERP系统需求分析
公司ERP系统需求分析一、引言在现代企业管理中，ERP系统（Enterprise Resource Planning）是一种能够整合和管理企业各个功能部门的信息系统。
通过ERP系统，企业能够实现对资源的有效配置和利用，提高生产效率，降低成本，提升管理水平。
本文将对公司ERP系统的需求进行分析。
二、功能需求分析1.人力资源管理ERP系统应具备员工信息管理、薪资管理、绩效管理等功能。
员工信息管理包括员工基本信息、合同管理、培训管理等，薪资管理包括工资计算、社保公积金管理等，绩效管理包括考核指标设定、绩效评估等。
2.采购管理ERP系统应具备采购计划管理、供应商管理、采购合同管理等功能。
采购计划管理包括采购申请、采购订单等，供应商管理包括供应商信息维护、评估等，采购合同管理包括合同签订、跟踪等。
3.销售管理ERP系统应具备销售计划管理、客户管理、销售订单管理等功能。
销售计划管理包括销售预测、销售目标设定等，客户管理包括客户信息维护、客户分类等，销售订单管理包括订单录入、订单跟踪等。
4.财务管理ERP系统应具备财务预算管理、会计核算、资产管理等功能。
财务预算管理包括预算编制、预算执行等，会计核算包括凭证录入、报表生成等，资产管理包括资产登记、资产变动等。
5.生产管理ERP系统应具备生产计划管理、生产工艺管理、生产过程控制等功能。
生产计划管理包括生产计划编制、生产进度跟踪等，生产工艺管理包括工艺路线维护、工艺文件管理等，生产过程控制包括生产现场监控、生产质量检测等。
三、性能需求分析1.可扩展性ERP系统应具备良好的可扩展性，能够随着企业的发展和需求变化进行系统更新和升级。
2.性能稳定性ERP系统应具备良好的性能稳定性，能够在高并发的情况下保证系统正常运行，不出现卡顿和崩溃等问题。
3.数据安全性ERP系统应具备高度的数据安全性，包括数据的备份恢复功能、权限管理功能等，能够保障企业数据的安全和可靠性。
4.界面友好性ERP系统应具备界面友好性，采用直观简洁的操作界面和人性化的交互设计，方便用户使用和操作。
某公司ERP系统调研报告
某公司ERP系统调研报告一、调研目的本次调研旨在了解并评估公司目前使用的ERP系统的功能、性能以及用户满意度，为公司未来的ERP系统选购和更新提供参考。
二、调研内容1.ERP系统功能评估通过与使用ERP系统的各部门负责人和用户的访谈以及系统的实际使用情况观察，对ERP系统的功能进行评估，包括但不限于以下方面：-物料管理：物料基础数据维护、采购管理、销售管理、库存管理等。
-生产管理：生产计划、生产任务分配、生产进度追踪等。
-财务管理：财务核算、资金管理、固定资产管理、成本核算等。
-人力资源管理：员工档案管理、薪酬管理、绩效管理等。
-客户关系管理：客户信息维护、客户订单管理、客户投诉处理等。
-供应链管理：供应商信息维护、供应商评估、采购订单管理等。
2.ERP系统性能评估通过对ERP系统的运行速度、稳定性以及系统响应时间的测试和观察，评估系统的性能表现。
3.用户满意度调查针对使用ERP系统的各部门和用户进行问卷调查，了解他们对目前系统的满意度和不满意之处，并收集改进建议，分析用户的需求和期望。
三、调研结果1.ERP系统功能评估经过对ERP系统的功能进行评估，发现系统在物料管理、生产管理和财务管理等方面具有较为全面的功能覆盖，但在人力资源管理和客户关系管理等方面仍有一些不足之处，需要进一步进行优化或者考虑引入其他系统进行补充。
2.ERP系统性能评估经过对ERP系统的性能进行评估，发现系统在运行速度和稳定性方面表现良好，但在系统响应时间方面存在一定的延迟，需要进一步优化系统的性能。
3.用户满意度调查通过对使用ERP系统的部门和用户进行问卷调查，发现用户普遍对系统的功能和性能表示满意，但也有一些用户对系统的易用性和界面设计提出了一些改进建议，希望能够更加简洁直观、易于操作。
四、结论根据本次调研的结果，可以得出以下结论：1.目前公司使用的ERP系统在功能和性能方面表现良好，但在人力资源管理和客户关系管理等方面仍需进一步优化或引入其他系统进行补充。
公司ERP系统需求分析评估基本方案
公司ERP系统需求分析评估基本方案清晨的阳光透过窗帘的缝隙，洒在我的办公桌上，键盘上泛起了一层柔和的光晕。
我闭上眼睛，任思绪在空气中飘散，回忆起这十年来的方案写作经历，仿佛一幅幅画面在眼前流转。
ERP系统，这个熟悉而又陌生的词汇，在我脑海中跳跃。
我深吸一口气，开始梳理这个“公司ERP系统需求分析评估基本方案”。
一、项目背景ERP系统，全称是企业资源计划系统，是企业管理的核心。
它通过整合企业各部门的信息资源，提高管理效率，降低运营成本，为企业的发展提供有力支持。
我国企业对ERP系统的需求日益旺盛，特别是在这个信息爆炸的时代，如何选择一款适合自己企业的ERP系统，成为了企业管理者关注的焦点。
二、需求分析1.功能需求采购管理：包括供应商管理、采购订单管理、采购入库管理等；销售管理：包括客户管理、销售订单管理、销售出库管理等；库存管理：包括库存盘点、库存预警、库存调整等功能；财务管理：包括应收账款、应付账款、费用报销等财务管理功能；人力资源管理：包括员工管理、薪酬管理、绩效考核等。
2.性能需求响应速度：系统在处理大量数据时，响应速度要快，不能影响企业的正常运营；安全性：系统要具备较高的安全性，防止数据泄露和恶意攻击。
3.用户体验需求界面设计：界面要简洁、美观，易于操作；操作流程：操作流程要简洁明了，减少用户的操作成本；帮助文档：提供详细的帮助文档，方便用户学习和使用。
三、评估指标1.技术指标系统稳定性：系统运行过程中，故障率要低，确保企业运营的稳定；数据安全性：数据存储安全，防止数据丢失和泄露；系统兼容性：系统应能够与企业的其他系统兼容，实现信息共享。
2.经济指标投资回报期：ERP系统的投资回报期要短，尽快实现盈利；维护成本：系统的维护成本要低，降低企业的运营成本；模块化设计：系统应采用模块化设计，降低后期升级和扩展的成本。
3.服务指标售后服务：ERP系统供应商要提供完善的售后服务，解决企业在使用过程中遇到的问题；技术支持：供应商要提供技术支持，帮助企业解决技术难题；培训服务：供应商要提供培训服务，提高企业员工的使用水平。
公司ERP系统需求分析评估
公司E R P系统需求分析评估Standardization of sany group #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#xxx公司 ERP系统需求分析评估1.系统的特性要求2.行销信息管理系统产品管理报价管理订单管理出货及船务管理客户管理发票管理销售分析报关管理3.财务信息管理系统会计总帐管理应收应付帐款固定资产资金管理成本会计4.制造管理信息系统采购管理委外加工管理品质管理库存管理生产管理模具管理5.研发管理系统BOM图库系统样品管理产品开发管理设计变更管理6.人力资源管理系统7.主管信息系统系统的特性要求1.系统的整合性2.系统的功能性 --汇总分析预测仿真的功能3.系统的扩充性4.系统能适应自主的二次开发5.多国, 多公司,多币别的整合6.查询 -- 能自行组合查询条件, 大部份能轻易的深入追踪查询(Drill Down),查阅历史记录7.输入输出 --能自行调整输入及输出的画面及格式8.友善的界面 -- 采作简单, 图形, 线上辅助, 及时辅助查询9.权限管理 -- 能设置到各功能,各字段10.提醒功能 -- 能提醒过期未审,已审的单据,异常警讯(数量/时间为控制点, 运用 PERT概念. 例:能主动提醒排程的落后)11.被动变为主动 (主动提醒应收而未收), 事后变为事前 (如: 实际成本的发生)12.数据: 能以Excel 等格式输出13.传递: 所有对外资料,窗体可以由 email, e-fax,EDI, Internet 方式传出14.远地控制: 可以从远方藉 Internet 方式进入系统 (方便性)15.必需能有现有计算机系统的优良功能16.Workflow 的完整性符合证期会订出的<八大循环> : 为稽核上市公司或公开发行公司之依据销售与收款循环采购与付款循环生产循环薪工循环融资循环研发管理循环固定资产循环投资循环行销信息管理系统(报价管理, 订单管理, 出货及船务管理, 客户管理, 发票管理, 销售分析, 报关)产品管理能以简单一键方式查找产品的所有相关资料(同一画面), 如:成本资料,订价, 售价, 库存量,各种图面, 销售记录, BOM, 供应厂商, 工序流程, 各类模具/治具的使用情况, 检验标准, 销售客户,现有订单, 销售达标率, 退货或客诉记录, 品质记录, 并有 Drill Down功能报价管理能作报价之承接呈核, 掌握报价价格能提供客户报价之自动追踪及跟催能由确认后的报价单的价格, 自动转成正式资料客户管理能提供客户授信管理, 减少呆帐能有强大的客户管理功能, 含客户评比订单管理能够让各部门在计算机上作合约审查能够及时追踪订单的生产进度完成状况出货情况未结案的订单出货及船务管理能自动产生应收帐款能提供各种角度之销售统计图表, 并有 Drill Down 功能 (往下追查)能提供 Shipping Notice, 成品装箱单,INVOICE等建档, 并追踪费用能提供装船通知单. 能查询订船订柜状况.能与台北联机, 知L/C等状况发票管理能自动开发票, 并转入应收帐款系统销售分析能提供拟定销售计划功能(分年, 月, 地区, 客户, 产品, 部门), 并算达标率能作各种角度的销售分析及预测 (图表), 业绩达标率能分析销售额与成本之关系EDI能让业务在全世界任一地区查询公司产品规格图面成本订单库存状况. 能查询客户之信用状况, 打印订单, 并传回公司.能让客户在所在地查询订单之生产进度及新产品之推出能使台北总部追踪, 查询订单之出货及生产状况能快速立即的传递出货资料至台北财务信息管理系统(会计总帐, 应收应付帐款, 成本会计, 固定资产, 资金管理)会计总帐管理系统能分两套帐, 大陆帐及台湾帐能与应付帐款应收帐款薪资管理成本会计固定资产系整合能支持多公司,多币别能作报表: 试算平衡表费用明细表损益表资产负债表现金流量表能作财务分析: 比率趋势比较仿真能解决多部门, 多期间的财务比较分析报表能自行定义报表格式, 法定报表能支持利润中心会计: 自动合并报表, 内部价格移转, 部门费用的分摊统计及比较应收应付帐款系统应收帐款能将应收帐发票过到总帐能作帐龄分析应收款分析回收款分析及预测能产生银行资金预估分析, 余额调节表能进行多个银行帐户, 不同币别的处理能作票据票龄分析能查客户的交易记录及付款记录应付帐款能与采购系统及总帐系统整合 (过到现金帐)能产生与发票一致的凭据能作应付已付的帐龄分析能作欠款, 付款的分析及预测能进行多个银行的支票管理, 帐户管理(收支)能产生应付票据的明细及汇总成本会计系统能对间接费用进行分摊及监控 (一般费用)能提供成本中心的模式 (成本中心会计). 提供分批成本/分步成本制.能提供各种运算逻辑: 月加权平均法/移动加权平均法/批号别成本法能对每一种成本方法, 支持成本项目: 物料成本,工时成本,外协成本,固定费用,变动费用, 物料费用. 对所有成本项目, 可按订单及工序进行成本追踪能对各部门的费用进行预算及监控(成本中心会计)能产生预算与实际的对比分析表(成本中心会计)能计算产品的标准成本, 并与实际发生的产品成本作比较 (产品成本)能提供各种生产模式及模式下的生产成本核算方法, 可按工序, 产品, 订单… 进行成本核算不是事后(月底)的费用分摊才作成本核算, 而是能在生产中的每一耗用输入计算机时, 即能看到这一时间点的成本结构, 可让相关人员进行分析,以及时发现生产中的问题.利润分析-能依产品客户订单地区等角度分析其获利能力及边际效益能提供各种讯息以作决策参考.如: 价格订定,客户选择, 销售渠道的选择等固定资产系统能多种角度追踪某资产的状态及变动情况 (如:购入自制捐赠封存停用盘亏报废损坏移转改良重估)能自行设定类别及按类别设定折旧方法和折旧年限能产生以下报表: 某期间的资产增减表折旧情况年月折旧总额表各部门的资产现值, 折旧提列表能对固定资产的修理作出预提各分摊处理能自动生成凭证(折旧凭证预提分摊等)至总帐系统资金管理系统现金管理: 能分为持用现金现金收入现金支出, 提供关于资金来源及进行资金运用规划的讯息能按分析时间的不同,分现有资金状况短期资金管理及长期财务预算能作中长期的周转率预测资金管理—能支持预算的功能, 分部门或责任区.制造管理信息系统(采购管理, 委外管理, 生产管理, 品质管理, 库存管理, 模具/治具管理)采购管理系统能作多功能的厂商管理 (档案, 级别审核)能有询价管理功能能在计算机上采购作审批 (含申购单的转为正式单)能选择厂商, 及反应厂商品质历史记录, 下拉式查询功能能自动转成正式的采购单 (由物料需求展开的外购部份,仅需选择厂商单价)能多币, 跨国的采购能进行强大的跟单(追踪进货情况)催单功能(Email 催货)能作各角度的查询(请购采购进货明细)统计分析功能(图形)能自动检验发票. 若有交货日期, 数量或价格不一致时, 将自动锁定委外加工管理系统能提供各种角度的跟催信息, 掌握委外厂的进度及自动警讯能掌握委外厂的库存状况能自动结算应付工资, 掌握加工单价能提供欠料仿真分析, 以作委外进度之调整能提供委外途程功能 (不回厂, 在委外厂移转)库存管理系统能提供多仓库, 多库位, 一仓分多人管制的功能能进行多种包装单位的自动换算 (存库的单位与采购单位不同)能多种方式的批次入库发料 (依制造批号订单号工序单一料号等)能及时查询物料委外的厂商资料 (无单价)能方便的查询物品的出入历史记录能支持定期盘点及永续盘存的核算方式(连续的周期性全盘抽样循环)能作安全库存的采购建议, 超库存的警示能作呆滞物品的及时分析. **能对库存作ABC 分析, 能有调拨管理功能(非生产性的领用)能产生各种组合的进货出货统计表图能作预测: 可能过期, 未来某时间的库存量能与财务总帐作整合 (如: 自动生成传票)能进行固定成本及变动成本的核算能作成本计算: 支持移动加权, 年加权平均月加权平均.能作特殊的库存管理, 如: 计划库存退货库存转包商等品质管理系统能提供质量信息(进料检验制程检验成品检验)的分类统计及分析能产生各种分析图表 (如:` 柏拉图,管制图)(含 ISO 需要)能提供各组别不同周期(年周日)的品质信息能作各种角度的不良率的统计, 及提供追踪的信息 (不良原因/料品项目/责任部门/作业员/班别/厂商/机台/制程)生产管理系统排程/生产计划能提醒生管类似产品(呆滞品)的库存状况, 以转用于新订单, 以减少呆滞品.能自动产生主生产计划排程 (月周) (依订单)能自动产生制造命令单给各部门 (必须能分部门外购)能自动产生申购单能让各部门的生管由计算机自动排周日生产计划. 并能人工调整能让各部门的生管自动由计算机开加工单(含委外). (必须能简单且具弹性的从<客户订单>或制造序号转成各组别的加工单), 并只打印各组必要的信息能稽核有无漏排能依行事历来合理安排人力设备等资源能作工程变更(零件包装等)的窗体提醒及文件的追踪物料需求计划需考虑依订单生产. 库存品(共享物品)非库存品的情况能自动产生物料需求计划采购计划委外计划能产生缺料表 (依保管人)能提供缺料仿真分析 (以作生产的调整)能力需求计划能查产能及负荷, 能将生产计划转成能力需求计划能预测未来时间的能力/需求计划, 以作相应调整现场管制能多种角度的追踪订单的生产状况 (各部门组别的完成状况)能对进度落后中间停摆缺料等状况作出提醒能作欠料仿真分析. 能作工时差异物料损耗分析. 各部门的不良率能对人力的调拨作出考虑能提供各工作站的负苛仿真能产生各组别部门的产值表 . 生产效率分析能提供机器嫁动率运转停机率分析能产生各部门产值表 (课长看). 总产值表 (一页, 高级主管看)能对部门作数据化的绩效考核成本分析能对各订单作成本分析(工时损耗制造费用等)单位成本分析能与会计系统整合模具/治具管理能对模具/治具异动记录作管理(提供固定资产雷同之功能)能对模具的使用次数作自动记录. 并对使用期限作提醒研发管理系统(BOM, 图库系统, 样品管理, 产品开发管理, 设计变更)BOM基础资料的建立: 生产部门, BOM, 工艺流程,标准产能, 工时及成本能先建立计划BOM, 再转成正式的 BOM. 能展开至 N 阶能分自制, 外购, 原材料, 加工部门, 加工工艺能利用群组技术来协助零部件的查找 (如: 类似材质尺寸规格)能作逆展功能, 查某部件(半成品或原物料)用于何处能处理代用物料之情形能生成产品,半成品,新产品的成本估价, 成本/重量比率, 提供业务成本信息能提供权限, 锁定, 修改记录保留之功能产品开发管理能作开发进度的追踪及控制能对于落后的部份作提醒功能(各部门打开计算机即提醒) PERT能作样品 BOM图库管理能对于各种图面(平面图, 开模图, 零件图, 包装图, 爆炸图) 作管理能快速以各种方式的调阅,查找图面能利用群组技术的关念作图面管理能与 Internet 作连接样品管理能作样品管理, 包括样品的寄送及追踪能对样品费用作统计分析 (依年,月, 客户,地区, 种类等)能对样品发出的接单成功率作分析设计变更管理能提供产品设计变更之处理功能, 并有效传递,以减少可能发生之损失能有效的对相关部门作出提醒人力资源管理系统能以各种角度分析现有职工的结构状况 (如: 依学历地区年龄等)能查询员工的历史记录 (调薪升迁培训请假个人用品领用等)能组合查找符合某些条件的员工能自行定义工资的计算方式, 栏目的增减能支持银行转帐及现金支付能支持计算机刷卡钟, 自行定义各班别加班的定义, 数班制能检测异常情形能以班别不周周期对考勤作分析 (出勤绩效管理)能自行增减字段, 设立公式能对未来人力需求作出预测主管信息系统提供主管重要整体扼要的信息异常管理–出勤异常订单异常绩效异常成本异常库存异常目标管理–销售目标绩效管理–各部门绩效表(月日), 产值成本管理–成本分析工时分析物料分析库存管理–库存金额呆滞分析资金管理品质管理–品质信息不良率客诉审核系统经营分析各角度的销售额, 目标达标率, 获利成长率, 行润贡献度等客户的评比下拉式的业绩信息财务分析图形化的损益表,现金流动表,利润分析图,财务分析趋势图,部门损益趋势图, 产品别损益趋势图, 部门费用统计图, 费用项目统计图等…以分析获利能力业务分析采购: 各角度的厂商的评比, 采购员贡献度, 进料差异成本分析存货: 库存成本,半成品成本,委外加工品成本,呆滞废品成本,周转率等生产: 各部门的生产绩效, 嫁动率, 停工待料, 异常工时, 图形化的工作负荷, 图形化的生产流程品质: 不良报废, 重工之统计图表. 依不良原因/料品项目/责任部门/作业员/班别/厂商/机台/制程等之统计图表比率分析财务上的比率分析应收款, 应付款, 现金, 拖欠订单等逾期采购单, 欠料, 报废量等。
天宝ERP需求分析
天宝ERP系统需求分析报告《企业资源计划（ERP）》姓名（学号）：邓文芳1011230327郑嫚1011230328刘珊珊1011230329边嘉文1011230330方成铭1011230303陆春宇1011230304组号：第31 组时间：2013年11 月25 日目录1 前言 (1)1.1 适用范围 (1)1.2 功能 (5)1.3 读者须知 (6)1.4 定义、缩微词 (6)1.5 参考资料 (6)2 系统概述 (6)2.1 系统的描述.......................................... 错误！未定义书签。
2.2 功能模块图 (7)2.3 技术路线图.......................................... 错误！未定义书签。
3 功能描述 (8)3.1 ... 以各大模块为标题分别展开 (8)4 功能设计 (9)4.1 分类说明各模块中所体现的使用者权限约定 (9)4.2 增、删、改等功能 (9)4.3 报表（打印）分析 (9)5 对操作系统要求说明 (9)附录：行业介绍 (9)《企业资源计划（ERP）》作业1.前言1.1天宝ERP软件适用范围天宝ERP软件适用于中小型及少数大型企业，因为毕竟该款软件是免费的，而且包含的各个模块是比较多元化的，可以满足大多数企业的需求。
安迪卡服装企业通过天宝ERP软件销售管理模块，企业可更好的、科学的、规范的管理企业的订单和销售，企业相关人员可以及时获得有关订单和销售方面的数据，通过对数据的了解和分析从而做出相关判断，调整和制定下一部的工作计划和安排。
天宝的销售管理模块，主要包括销售业务流程、销售报价单、销售订单、销售发货单、销售退货单，还包括一些其他的数据，如销售计划、应收业务、销售统计等，安迪卡企业可以利用该模块进行销售管理。
采购管理采购是企业生产准备的重要环节,负责原材料、外购件的准备和管理，它是企业生产和运营过程的源头。
某公司ERP系统调研报告
某公司ERP系统调研报告一、引言随着企业规模的不断扩大和业务的日益复杂，信息化管理成为了企业提高竞争力的重要手段。
ERP（Enterprise Resource Planning，企业资源计划）系统作为一种集成化的管理信息系统，能够整合企业内部的各种资源，实现资源的优化配置和业务流程的优化，从而提高企业的运营效率和管理水平。
为了深入了解某公司 ERP 系统的应用情况，我们进行了本次调研。
二、调研目的本次调研的主要目的是了解某公司 ERP 系统的功能模块、应用效果、存在的问题以及未来的发展需求，为公司进一步优化和完善 ERP 系统提供参考依据。
三、调研方法本次调研采用了问卷调查、访谈、实地观察和数据分析等多种方法，对公司内部的不同部门和岗位进行了广泛的调研。
四、公司简介某公司是一家从事_____行业的企业，成立于_____年，经过多年的发展，已经成为了行业内的知名企业。
公司拥有多个生产基地和销售网络，业务涵盖了_____等领域。
五、ERP 系统的功能模块1、财务管理模块包括总账、应收应付账款、固定资产管理、成本核算等功能，能够实现财务数据的自动化处理和财务报表的生成。
但在实际应用中，发现成本核算的准确性有待提高，部分费用的分摊方式不够合理。
2、采购管理模块涵盖了采购订单管理、供应商管理、采购入库等功能，能够有效地控制采购成本和提高采购效率。
然而，供应商评价体系不够完善，导致部分供应商的服务质量和产品质量不稳定。
3、销售管理模块包含销售订单管理、客户管理、销售出库等功能，能够及时掌握销售情况和客户需求。
但销售数据分析功能不够强大，无法为销售决策提供足够的支持。
4、生产管理模块涉及生产计划、物料需求计划、车间作业管理等功能，能够优化生产流程和提高生产效率。
不过，在生产计划的执行过程中，存在计划变更频繁、物料短缺等问题。
5、库存管理模块实现了库存的实时监控、库存盘点、库存调拨等功能，能够有效地降低库存成本。
ERP选型评估报告
ERP选型评估报告一、引言ERP（企业资源计划）系统是一种集成化的管理信息系统，能够匡助企业实现资源的有效配置和管理，提高生产效率和管理水平。
本报告旨在对多个ERP系统进行评估和比较，为企业选择合适的ERP系统提供参考和决策依据。
二、评估方法1.需求分析：对企业的业务流程、组织结构、功能需求等进行详细调研和分析，明确ERP系统的具体要求。
2.功能评估：根据需求分析结果，对各个ERP系统的功能进行评估，包括核心模块、扩展功能、报表生成等。
3.技术评估：评估ERP系统的技术架构、数据库管理系统、安全性、可扩展性等方面的能力。
4.用户体验评估：通过实地考察和用户体验调查，评估ERP系统的界面友好度、操作便捷性等。
5.供应商评估：对ERP系统供应商的资质、服务支持、售后保障等进行评估，确保供应商的可靠性和稳定性。
三、评估结果基于以上评估方法，我们对以下几个ERP系统进行了评估和比较：1. ERP系统A需求分析：该系统能够满足企业的核心业务需求，包括销售管理、采购管理、库存管理等。
但在人力资源管理方面功能较弱。
较为丰富，能够满足企业的特殊需求。
技术评估：系统采用先进的三层架构，数据库管理系统稳定可靠。
具备良好的安全性和可扩展性。
用户体验评估：系统界面简洁明了，操作流程清晰，易于上手。
但在报表生成方面需要进一步优化。
供应商评估：供应商具备丰富的实施经验和技术支持团队，能够提供及时的售后服务。
2. ERP系统B需求分析：该系统能够满足企业的核心业务需求，包括销售管理、采购管理、库存管理等。
在人力资源管理方面功能较为强大。
功能评估：系统的核心模块功能完备，支持多语言、多货币等特性。
扩展功能相对较少，需要根据企业需求进行定制开辟。
技术评估：系统采用先进的云计算架构，具备高可用性和弹性扩展能力。
数据库管理系统采用主流的关系型数据库。
用户体验评估：系统界面美观慷慨，操作简单直观，用户体验良好。
报表生成功能强大，满足企业的各类报表需求。
生产部ERP系统需求分析报告
生产部ERP系统需求分析报告报告人：郭立东.6.3一、目前生产部金蝶K3系统应用状况：目前公司金蝶系统生产任务管理项目中有如下13项子功能：生产任务、任务单全程跟踪、可视化管理、生产任务变更、生产任务改制、模拟发料、生产投料、生产投料变更、生产商品报废/补料、任务单报告/请检、库存查询、报表分析、查询分析；生产部目前在系统中操作旳模块为生产任务单新增（由销售助理操作）、维护（报告工时与结案使用）、任务单分割（由销售助理操作）和任务单报告/请检（报告工时与结案使用）；二、生产部对ERP系统需求分析评估：制造管理信息系统（MES）波及功能需求：采购管理、委外管理、生产管理、品质管理、库存管理、模具/治具管理；1、采购管理：（本部门不波及）2、委外加工管理（建议）：a、可以提供多种角度旳跟催信息，掌握委外供应商旳进度及自动报警提示；b、可以掌握委外供应商旳库存状况；c、可以提供欠料仿真分析，并对委外进度进行调节；d、可以提供委外途程功能（波及到多工序委外加工可以不做回公司转移）；3、生产管理：a、排程/生产计划：①可以根据订单自动生成主生产计划（日、周）；②可以根据订单自动生成加工任务单到各工序（必须可以辨别自制、外购、委外加工等）；③各工序加工能力匹配自动计算工期；④各项计划支持人工调节；⑤可以对计划中订单漏掉进行纠错；b、物料需求计划：①可以根据订单生产库存品（多种状态）；②可以自动生成物料需求计划、采购计划、委外计划；③可以自动生成缺料表；④可以提供缺料仿真分析（作为生产计划调节旳根据）；c、能力需求计划：①可以查看产能及负荷，可以将生产计划转成能力需求计划；②可以预测将来时间旳能力/需求计划，可以进行调节；d、现场管理：①可以进行多种角度旳追踪订单旳生产状况（各工序、组别旳完毕状况）；②可以进行对进度落后、中间停摆及缺料等状况作出提示；③可以进行欠料仿真分析、进行工时差别、物料损耗分析以及各工序加工不良率；④可以对人力调拨进行计算；⑤可以对各个工序进行负荷仿真计算；⑥可以对各工序人员、设备进行数据分析（如：生产效率分析、设备稼动率、停工待料、异常工时、图形化旳工作负荷、图形化旳生产流程）⑦可以对各工序进行数据化旳绩效考核；e、成本分析：①可以进行各订单成本分析（工时、损耗、制造费用等本部门成本分析）f、模具/治具管理：①可以进行模具/治具异动记录；②可以对模具旳使用次数进行记录，并有使用寿命提示；4、品质管理：（本部门不波及）5、库存管理：（本部门不波及）三、有关系统BOM几点建议：1、基础资料旳建立：不能只是老式物料级BOM，更应创新支持工艺级精细BOM，及产品BOM中不仅含所需物料清单并且涉及工艺流程、加工设备、加工时间等工艺参数；2、针对委外另工频繁，外发订单追踪难度大等状况，系统可以根据BOM中信息来源判断自制优先还是采购优先，并可以将委外另工作为一种工序或订单进行跟踪管理；3、开发条码式工单和进度跟踪表协助生管人员及时理解现场生产进度，及时入库、出货或调入下一工段，提高现场生产效率，保证生产流畅，减少物料堆积，提高现场管理水平；4、APS+SCM+MES各系统间旳数据共享与有关信息提示；以上为生产部对ERP系统某些需求汇总，请领导查阅！。
公司ERP系统需求分析评估
公司ERP系统需求分析评估一、引言随着企业规模的不断扩大和业务流程的复杂化，越来越多的公司意识到采用ERP系统可以提高工作效率、优化资源配置和管理，进而提升企业的竞争力。
本文旨在对公司ERP系统的需求进行分析评估，为公司选购合适的ERP系统提供参考。
二、需求分析1.业务流程首先需要对公司的业务流程进行全面了解和分析，明确每个环节的具体流程和关键数据要求。
包括销售、采购、生产、库存、财务等各个环节，通过与企业管理层、部门经理和员工的沟通交流，了解各部门的具体需求和痛点。
2.功能模块根据对业务流程的分析，确定公司ERP系统需要具备哪些功能模块。
常见的功能模块包括销售管理、采购管理、财务管理、库存管理、生产管理、供应链管理等。
根据不同部门的需求，确定需要开发或集成的功能模块，并明确各模块的功能要求。
3.数据集成ERP系统应具备良好的数据集成能力，能够与公司已有的业务系统进行无缝连接，实现数据的共享和互通。
同时，还应支持与合作伙伴和客户的数据交互，方便实现供应链的高效协同。
4.界面友好性ERP系统的界面应该简洁明了，操作简单方便，能够降低员工的学习和使用成本。
同时，系统应支持个性化定制，方便用户根据自身需求进行界面的调整和优化，提高用户的使用体验。
5.报表和分析ERP系统应具备强大的报表和分析功能，能够根据不同业务需求生成各类报表并进行深入的数据分析。
这样可以帮助企业管理层进行决策，并及时发现问题和改进。
三、评估方法1.问卷调查通过向公司内各部门、员工发放问卷，了解他们对于ERP系统需求的看法和建议。
根据问卷调查的结果，统计、分析各项需求的重要性和优先级。
2.现场观察通过对公司各个部门的现场观察，了解他们的实际工作流程和需求，发现潜在的痛点和问题。
并根据观察结果，对系统需求进行调整和优化。
请相关领域的专家对公司的业务流程和需求进行评估，根据他们的建议提供对ERP系统的需求分析和评估。
四、需求评估结果根据对公司业务流程、功能模块、数据集成、界面友好性和报表分析等方面的需求分析和评估，可以得出最终的需求评估结果。
erp需求调研分析报告
erp需求调研分析报告ERP（企业资源规划）系统是指集成了企业各个部门和业务流程的综合管理系统。
随着企业的规模和复杂性的增加，实现ERP系统的数字化转型已成为许多企业的迫切需求。
本报告将对ERP需求进行调研分析。
一、市场背景调研目前，市场上存在着许多ERP系统供应商，包括SAP、Oracle、Microsoft等，这些供应商提供了各种定制化的ERP解决方案，可以满足不同企业的需求。
调研表明，许多企业使用ERP系统可以实现生产、采购、销售、财务等各个环节的信息化管理，提高了工作效率和管理水平。
二、需求分析1. 综合管理需求：企业希望通过ERP系统整合各个部门的数据和流程，实现信息的共享和协同工作。
例如，ERP 系统应能够实现销售部门的订单信息与采购部门的供应链信息的实时同步。
2. 流程优化需求：许多企业希望通过ERP系统对业务流程进行优化和自动化。
例如，采购流程、生产流程和销售流程等可以通过ERP系统实现自动化，提高了工作效率和准确度。
3. 数据分析需求：大部分企业希望通过ERP系统进行数据的分析和报表的生成。
例如，销售报表、财务报表和库存报表等可以通过ERP系统实时生成，帮助企业进行决策和优化。
4. 移动办公需求：随着移动设备的普及，企业希望通过ERP系统实现移动办公。
员工可以通过手机或平板电脑查看和处理相关工作，提高了工作的灵活性和效率。
三、调研结论根据调研分析，ERP系统已经成为现代企业数字化转型的必备工具。
企业对于ERP系统的需求集中在综合管理、流程优化、数据分析和移动办公等方面。
在选择ERP系统供应商时，企业应综合考虑系统功能、性能、技术支持和价格等因素。
此外，根据企业的实际情况定制化ERP系统，是提高系统适配度和企业运行效率的重要手段。
四、建议1. 在选择ERP系统供应商时，企业应充分考虑系统的适配性和可扩展性，确保系统能够满足企业未来的发展需求。
2. 在系统实施过程中，企业应尽可能减少定制化的需求，以降低实施风险和费用。
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公司ERP系统需求分析评估报告
xxx公司 ERP系统需求分析评估
1.系统的特性要求
2.行销信息管理系统
⏹产品管理
⏹报价管理
⏹订单管理
⏹出货及船务管理
⏹客户管理
⏹发票管理
⏹销售分析
⏹报关管理
3.财务信息管理系统
⏹会计总帐管理
⏹应收应付帐款
⏹固定资产
⏹资金管理
⏹成本会计
4.制造管理信息系统
⏹采购管理
⏹委外加工管理
⏹品质管理
⏹库存管理
⏹生产管理
⏹模具管理
5.研发管理系统
⏹BOM
⏹图库系统
⏹样品管理
⏹产品开发管理
⏹设计变更管理
6.人力资源管理系统
7.主管信息系统
系统的特性要求。