劳动合同协议书含社保
劳动合同范本(五险一金)7篇
劳动合同范本(五险一金)7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：一、劳动合同期限第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方应按照甲方的要求，担任____________岗位工作。
第三条：乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
第五条：甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
第六条：乙方依法享有国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬第七条：甲方每月以货币形式按照公司规定的月工资标准支付乙方工资，月工资不低于当地最低工资标准。
工资标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。
甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。
对于奖金、津贴、补贴等福利发放，按照国家法律及公司制度执行。
五、社会保险和五险一金篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：一、劳动合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
劳动合同及社保承诺书6篇
劳动合同及社保承诺书6篇篇1甲方（用人单位）：XXX公司乙方（劳动者）：XXX鉴于乙方愿意成为甲方的一员，双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，达成以下劳动合同及社保承诺书。
一、劳动合同1. 合同期限：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地，具体岗位及职责由甲方根据需要分配。
3. 工作内容：乙方同意按照甲方的要求从事相关工作，并履行岗位职责。
4. 工作时间：甲方安排乙方执行标准工时制度，具体工作时间按照甲方规定执行。
5. 劳动报酬：甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为人民币XX元。
6. 社会保险：甲方应依法为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
7. 劳动保护：甲方应为乙方提供必要的安全生产条件和劳动保护措施。
8. 劳动纪律：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理。
二、社保承诺书1. 社保缴纳：甲方承诺按时足额缴纳乙方的社会保险费用，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 社保基数：甲方承诺根据乙方的实际工资收入申报社保基数，确保乙方的社保待遇与实际工资水平相符。
3. 社保变更：在乙方工作期间，如社保政策发生调整或乙方岗位变动导致社保缴纳发生变化，甲方承诺及时调整并告知乙方。
4. 社保权益：甲方承诺保障乙方的社保权益，如因甲方原因导致乙方社保权益受到损害，甲方将承担相应责任。
三、违约责任1. 甲方如未按时足额缴纳乙方的社会保险费用，乙方有权要求甲方补缴并支付滞纳金。
2. 乙方如违反甲方的规章制度或未履行岗位职责，甲方有权依据公司规定对乙方进行处罚。
3. 双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
四、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
社保医保聘用合同5篇
社保医保聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供社保医保服务事项达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满如继续聘用，双方重新签订合同。
二、工作内容及要求乙方应按照甲方的要求，担任社保医保岗位的工作，并履行以下职责：1. 负责贯彻执行国家有关社保医保工作的法律法规和政策规定。
2. 负责组织、实施公司社保医保工作计划。
3. 负责公司员工社保医保的申报、缴纳及管理工作。
4. 负责解答员工关于社保医保的咨询和疑问。
5. 积极配合有关部门进行社保医保检查和审计。
6. 按时完成公司领导交办的其他相关工作。
三、工资待遇与社会保险1. 乙方在聘用期间的工资为每月____元，甲方按照本公司薪酬管理制度支付乙方工资。
2. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
乙方应缴纳的社会保险费用由甲方从其工资中代扣代缴。
3. 乙方在聘用期间享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
四、保密条款乙方承诺严格遵守甲方的保密制度，未经甲方许可，不得泄露甲方关于社保医保方面的任何信息。
否则，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失。
五、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
违约方应向守约方支付违约金____元。
如违约金不足以弥补守约方的损失，违约方还应负责赔偿损失。
2. 乙方在聘用期间泄露甲方社保医保信息给甲方造成损失的，乙方应赔偿损失并承担法律责任。
六、其他事项约定甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：____________________日期：____________________ 日期：____________________篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供社保医保服务事项达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
有社保的合同协议书
有社保的合同协议书br社保合同协议书甲方（用人单位）：__________ 乙方（员工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方的社会保险事宜达成如下协议：一、甲方责任与义务1. 甲方应依照国家和地方的有关规定为乙方办理社会保险登记，并按月足额缴纳乙方的社会保险费。
2. 甲方应在每月工资发放时代扣代缴乙方个人应承担的社会保险费，并及时向乙方提供缴费明细。
3. 甲方应保证乙方享有法定的五险（养老、医疗、失业、工伤和生育保险）权益。
4. 甲方应在乙方入职的第一个月内完成社保开户手续，并通知乙方相关事宜。
二、乙方责任与义务1. 乙方应按时提供办理社会保险所需的个人信息及相关材料。
2. 乙方应按时足额支付个人应承担的社会保险费。
3. 乙方应及时关注自己的社保账户信息，并在发现问题时及时与甲方沟通解决。
4. 乙方在离职时应与甲方协调处理好社保转移或停保等相关事宜。
三、社保费用分担1. 甲方应依法缴纳单位部分的社会保险费，具体数额按照当地社保局规定的比例执行。
2. 乙方应依法缴纳个人部分的社会保险费，具体数额按照当地社保局规定的比例执行。
四、违约责任如一方未能履行本协议规定的责任与义务，导致对方损失的，应当承担相应的赔偿责任。
五、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表（签字）：__________ 日期：____年__月__日乙方（签字）：__________ 日期：____年__月__日。
劳动合同书加社保
劳动合同书加社保甲方：公司名称乙方：员工姓名鉴于乙方具备相应的职业技能，并愿意加入甲方公司从事工作，甲乙双方签订如下劳动合同（以下简称“本合同”）并共同遵守：一、工作内容1. 乙方将按照甲方的工作安排和要求，履行工作职责，包括但不限于......二、工作地点及工作时间1. 乙方的工作地点为甲方公司所在地，根据业务需要，甲方有权安排乙方到其他办公场所工作；2. 乙方的工作时间为每周40小时，具体工作时间安排由甲方确定。
三、劳动报酬1. 甲方将向乙方支付月薪，具体数额为人民币**元，支付方式为银行转账；2. 甲方将依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
四、保密条款1. 乙方应当妥善保管甲方的商业秘密和其他涉密信息，不得泄露给任何第三方；2. 乙方离职后应当返还或销毁与甲方相关的机密资料。
五、劳动纪律和考勤1. 乙方应当遵守甲方公司的工作纪律和规定，完成任务，并按时上下班；2. 乙方应当如实记录工作时间，不得私自调整考勤记录。
六、违约责任1. 乙方如果擅自离职，应当提前三十天书面通知甲方，否则应当向甲方支付违约金；2. 如乙方违反保密条款或劳动纪律，甲方有权解除本合同并追究乙方的法律责任。
七、解除合同1. 本合同有效期为**年，自****年**月**日起至****年**月**日止；2. 在合同期满前，任何一方如需解除合同，应提前提出书面通知，双方协商解决相关事宜。
八、其他1. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商确定；2. 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，均具有同等的法律效力。
（以下无正文，仅为签署处）甲方（单位盖章）：乙方（签字）：日期：****年**月**日日期：****年**月**日。
劳动合同社保条款模板
甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人或主要负责人：____________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________住址：____________________鉴于甲方愿意雇佣乙方从事以下工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经平等协商一致，特订立本合同，并就以下社保条款达成如下协议：第一条社会保险缴纳1.1 甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险，具体包括：（1）基本养老保险；（2）基本医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。
1.2 甲方应在乙方入职之日起的30日内，为乙方办理社会保险登记手续，并确保乙方自用工之日起参加社会保险。
1.3 甲方应按照国家和地方政府的有关规定，及时足额缴纳社会保险费，并承担相应的社会保险责任。
第二条社会保险缴纳比例及费用2.1 社会保险费由甲方和乙方按以下比例共同缴纳：- 基本养老保险：甲方缴纳比例XX%，乙方缴纳比例XX%；- 基本医疗保险：甲方缴纳比例XX%，乙方缴纳比例XX%；- 失业保险：甲方缴纳比例XX%，乙方缴纳比例XX%；- 工伤保险：甲方缴纳比例XX%，乙方无需缴纳；- 生育保险：甲方缴纳比例XX%，乙方无需缴纳。
2.2 甲方应按照上述比例，按时足额缴纳社会保险费，乙方应按照规定缴纳个人应承担的社会保险费。
第三条社会保险待遇3.1 甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供相应的社会保险待遇，包括但不限于：（1）基本养老金；（2）基本医疗保险待遇；（3）失业保险待遇；（4）工伤保险待遇；（5）生育保险待遇。
3.2 乙方在符合国家和地方政府的有关规定条件下，有权享受上述社会保险待遇。
第四条社会保险变更与终止4.1 在社会保险期间，如乙方因工作变动、离职或其他原因需要变更社会保险关系，甲方应按照规定办理变更手续。
交五险的劳动合同范本6篇
交五险的劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________乙方（员工）：____________________住址：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同条款，并共同遵守执行。
一、合同期限1. 合同签订日期：XXXX年XX月XX日。
2. 合同有效期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
二、工作内容及工作地点乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位职责及工作地点由甲方根据实际情况进行安排和调整。
乙方应按时完成其本职工作，如确需变动工作岗位或工作内容的，应协商一致并签订书面变更协议。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间和休息时间。
乙方应遵守甲方的工时制度，如有加班需要，应按照国家规定支付加班工资或调休。
四、劳动报酬及福利待遇甲方应按照国家的规定及本合同约定的标准，向乙方支付劳动报酬。
乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的福利待遇。
具体劳动报酬及福利待遇按照甲方制定的相关制度和标准执行。
五、社会保险甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费（五险），包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
乙方应配合甲方办理相关社保手续，并承担个人应缴纳的部分。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程，如有违反，应承担相应责任。
七、劳动纪律和规章制度甲乙双方应共同遵守国家的劳动纪律和甲方的规章制度。
乙方应遵守甲方的行为规范，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。
社保劳动合同（通用6篇）
社保劳动合同（通用6篇）社保篇1甲方(用人单位)单位名称乙方(劳动者)重庆山朕科技发展有限公司姓名经济性质有限责任性别法定代表人金山朕身份证号码 (或委托代理人) 家庭住址地址江津双福工业园邮政编码邮政编码联系电话联系电话甲方(盖章)乙方(签字) 年月日重庆市劳动和社会保障局监制根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定，重庆山朕科技发展有限公司(以下简称甲方)与(以下简称乙方)按照平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
一、劳动合同期限(一)有固定期限：自年月日起至年月日止。
(二)无固定期限：自年月日起至甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现止。
(三)以完成一定的工作为期限：自年月日起至完成之日止。
其中试用期：自年月日起至年月日止。
二、工作内容乙方同意按甲方工作需要在(地点)进行(工种)工作，具体工作内容和要求是：。
三、工作时间和休息休假(一)甲方执行法律、法规规定的工时制度和休息休假办法。
(二)甲方由于生产经营需要并与工会和乙方协商后，或出现法律、行政法规规定的其他情形的，可以依法延长工作时间。
(三)甲方安排乙方延长工作时间的，在休息日安排乙方工作又不能安排补休的，在法定休假日安排乙方工作的，应当依法分别支付不低于乙方正常工作时间工资的150%、200%、300%的工资报酬。
四、劳动报酬(一)甲方根据法律、法规的规定，结合单位实际，自主确定工资分配形式和工资水平。
(二)甲方根据其生产经营特点和乙方的岗位，确定对乙方实行工资制。
乙方试用期月工资标准为元;试用期满定为元。
以后，按企业工资制度调整工资。
(三)甲方应以货币形式每月至少支付一次乙方工资，不得克扣和无故拖欠乙方工资。
(四〉乙方在探亲假、病假、婚丧假和依法参加社会活动期间，甲方应支付工资。
五、劳动保护和劳动条件(一)甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。
甲方对乙方进行劳动安全卫生教育，防止事故，减少职业危害。
社保劳动合同（精选5篇）
社保劳动合同（精选5篇）社保篇1甲方(用人单位)名称：_________________住所：_________________法定代表人(主要负责人)：_________________联系电话：_________________乙方(劳动者)姓名：_________________户籍所在地：_________________现居住地址：__________________________________身份证号码：_________________联系电话：_________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限第一条本合同期限经双方协商一致，采取下列第________种形式：(一) 固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中：试用期自____年____月____日至____年____月____日。
(二) 无固定期限：自____年____月____日起。
其中，试用期自____ 年____月____日至____年____月____日。
(三) 以完成一定工作任务人期限：自____年____月____日______ 起到_____________时止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作岗位的实限需要，安排乙从事_______________ 工作、工作地点为__________。
甲乙双方可以签订岗位，约定岗位具体职责和要求。
第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的。
三、工作时间和休息休假第四条甲方按排乙方执行____________工时工作制。
(一) 标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
(二) 综合计算工时工作制：平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
劳动合同社保缴纳协议书
劳动合同社保缴纳协议书【劳动合同社保缴纳协议书】甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________鉴于甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动民法典》及有关法律法规的规定，基于平等、自愿的原则，经协商一致，订立本合同，共同遵守以下条款：一、工作内容与职位乙方同意根据甲方的工作安排，担任________职务，从事________工作。
二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期自____年____月____日至____年____月____日。
三、工作时间与休息休假甲乙双方遵循执行国家规定的标准工作时间制度，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假权利。
四、工资待遇甲方向乙方支付的工资标准为：人民币____元/月（或____元/小时）。
工资于每月____日前发放到乙方指定的银行账户。
五、社会保险缴纳1. 甲方按照国家及地方的有关规定为乙方办理社会保险登记，并按时足额缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险等。
2. 乙方应配合甲方完成个人应承担的社会保险费的缴纳工作。
3. 双方约定的其他社会保险事项：_________________________。
六、违约责任若一方违反本协议中的任何条款，应当承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
七、协议的变更与解除本合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。
因法律法规变化或不可抗力因素导致合同无法履行的，双方可协商解除或变更合同。
八、其他事宜凡本合同未尽事宜，均按国家有关法律法规执行。
如需补充或修改，双方应协商一致后书面确定。
九、争议解决方式因执行本合同发生争议，由双方协商解决；协商不成时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
三险劳动合同协议书
三险劳动合同协议书
甲方：（公司名称）
乙方：（劳动者姓名）
鉴于甲方为维护员工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商一致，就乙方加入甲方公司劳动关系事宜达成如下协议：
第一条乙方加入甲方公司正式成为甲方公司员工，并受《劳动合同法》及其他相关法律、法规、规章等规定的保护。
第二条甲方应当为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险和失业保险。
第三条甲方应当按照国家规定缴纳乙方的社会保险费用，以确保乙方在遇到意外情况或退休时能够得到应有的保障。
第四条本合同签署后，乙方应当参加甲方所提供的各项社会保险，如有违反将承担相应的法律责任。
第五条甲方应当按照《社会保险法》及相关法律法规规定，为乙方缴纳相应的社会保险费用，保障乙方的基本权益。
第六条乙方在工作期间如有意外伤害或疾病等情况，甲方将依法为乙方报销医药费，并支付乙方的工资福利。
第七条甲方应当及时向乙方提供有关社会保险的相关政策咨询，并保障乙方的知情权。
第八条甲方应当为乙方提供安全、卫生的工作环境，确保乙方的身体和生命安全。
第九条乙方有权监督甲方是否按照本合同的约定履行相关义务，并有权要求甲方提供相应的社会保险证明。
第十条本合同自双方签字之日起生效，有效期为1年，到期后如需继续合作，双方可另行协商签署新合同。
第十一条本合同未尽事宜，双方可协商解决，也可在法律允许的范围内自行约定。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：日期：
以上为甲乙双方签署的《三险劳动合同协议书》，希望双方遵守合同规定，共同维护劳动者的权益，保障劳动关系的和谐发展。
社保用工合同书5篇
社保用工合同书5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：_______________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方的劳动用工及相关事宜达成一致意见，为明确各自权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本社保用工合同书（以下简称“合同”）。
一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作内容为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作制度，具体工作时间安排为：____________________。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定节假日、带薪年假等休假按照国家规定及甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方应按照国家的有关规定及甲方薪酬制度，对乙方进行薪酬支付。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果，可调整乙方的工资水平。
五、社会保险1. 甲乙双方按照国家及当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方应为乙方办理相关社会保险手续。
2. 乙方有权利享受国家及地方规定的社会保险待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动条件、劳动保护和职业危害防护措施。
2. 乙方应严格遵守甲方的劳动安全卫生规程和操作规程。
3. 甲方应对可能产生职业危害的岗位告知乙方，并进行定期的健康检查。
七、保密义务和竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用。
2. 在合同期限内及合同终止后一定期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
劳动合同补充协议书社保
劳动合同补充协议书社保甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于甲乙双方已于____年____月____日签订了劳动合同，现就社会保险事宜达成如下补充协议：一、社会保险种类及缴纳1. 甲方应按照国家及地方有关社会保险的法律法规，为乙方缴纳以下社会保险：(1) 基本养老保险；(2) 基本医疗保险；(3) 工伤保险；(4) 失业保险；(5) 生育保险。
2. 甲方应按照法定比例和时间，及时足额缴纳上述社会保险费。
二、个人缴费部分1. 乙方应按照国家及地方有关社会保险的法律法规，自行承担个人应缴部分的社会保险费。
2. 甲方有权从乙方工资中代扣代缴乙方个人应缴的社会保险费。
三、社会保险权益1. 乙方有权依法享受社会保险待遇。
2. 甲方应协助乙方办理社会保险相关手续，并提供必要的证明文件。
四、社会保险变更1. 如遇国家或地方社会保险政策调整，甲乙双方应根据新的政策规定，及时调整社会保险的缴纳种类和比例。
2. 甲乙双方应就社会保险政策调整后的缴纳事宜，另行签订补充协议。
五、违约责任1. 如甲方未按照本协议规定为乙方缴纳社会保险费，甲方应承担相应的法律责任。
2. 如乙方未按照本协议规定缴纳个人应缴部分的社会保险费，乙方应承担相应的法律责任。
六、其他1. 本补充协议与原劳动合同具有同等法律效力，如与原劳动合同内容有冲突，以本补充协议为准。
2. 本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_____________________代表人签字：_____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：_____________________日期：____年____月____日（注：以上内容仅供参考，具体条款应根据实际情况和当地法律法规进行调整。
）。
有社保的劳动合同4篇
有社保的劳动合同4篇有社保的劳动合同1甲方(用人单位)名称：____工厂乙方(劳动者)名称：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。
三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。
四、劳动报酬1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资元人民币，于次月15日前发放。
2、甲乙双方对工资的其他约定：五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全生产制度。
乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。
双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。
八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。
2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，人事代理机构存档一份。
甲方(盖章)：乙方(签名)：法人代表：合同签订日期：年月日有社保的劳动合同2一、合同期限本合同自_年_月_日起生效。
劳动合同协议书社保
劳动合同协议书 社保这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！劳动合同协议书 社保甲方（用人单位）：____________地址：_________________联系人：_______________联系电话：_____________乙方（员工）：____________身份证号：_____________联系电话：_____________鉴于甲乙双方遵循平等、自愿、公正的原则，就乙方参加社会保险事宜，达成如下协议：第一条 社会保险项目1.1 甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方参加以下社会保险项目：（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。
第二条 保险缴费2.1 甲方应按时足额缴纳各项社会保险费，确保乙方依法享受社会保险待遇。
2.2 乙方应按时足额缴纳养老保险和医疗保险费。
乙方未按时足额缴纳保险费的，甲方有权依法追偿。
第三条 保险待遇3.1 乙方按照国家和地方政府的有关规定，享有以下社会保险待遇：（1）养老保险待遇；（2）医疗保险待遇；（3）失业保险待遇；（4）工伤保险待遇；（5）生育保险待遇。
3.2 乙方在享受社会保险待遇期间，应遵守国家和地方政府的有关规定，合理使用社会保险资源。
第四条 合同变更、解除和终止4.1 甲乙双方同意，合同的变更、解除和终止，应依法办理相关手续，并书面通知对方。
4.2 合同变更、解除和终止后，甲方仍应承担乙方原有社会保险关系转移、续保等事宜。
第五条 违约责任5.1 甲乙双方违反本协议的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
5.2 甲方未按时足额缴纳社会保险费的，乙方有权依法解除合同，并要求甲方支付违约金。
第六条 争议解决6.1 甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
劳动合同(含社保)5篇
劳动合同(含社保)5篇篇1甲方（用人单位）：XXX公司地址：XXX联系方式：XXX乙方（员工）：XXX地址：XXX联系方式：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限1. 合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任的岗位为：XXX2. 乙方的工作地点为：XXX三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周XX小时工作制，每天工作XX小时。
具体上下班时间按照甲方规定执行。
2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为：XXXX元/月。
具体工资构成按照甲方规定执行。
2. 甲方按月向乙方支付工资，支付日期为每月的XX日。
乙方工资如需调整，须经双方协商一致。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
乙方个人应负担的部分，由甲方在乙方工资中代扣代缴。
2. 乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴、通讯补贴等，具体按照甲方规定执行。
六、劳动保护和劳动纪律1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。
乙方应遵守甲方的劳动保护规定，正确使用劳动保护用品。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，遵守公司的规章制度，服从公司的管理。
乙方不得从事与本职工作无关的活动，不得擅自离岗、脱岗。
七、保密义务和竞业限制1. 乙方应对工作中涉及的商业秘密和技术秘密承担保密义务，不得泄露给第三方。
乙方在离职后仍需遵守保密义务，直至该秘密成为公开信息。
2. 乙方在离职后一定年限内（一般为两年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事与本职工作相关的活动。
有社保的劳动合同模板
有社保的劳动合同模板一、甲方，（公司名称）。
地址，（公司地址）。
法定代表人，（法定代表人姓名）。
电话，（联系电话）。
统一社会信用代码，（统一社会信用代码）。
乙方，（员工姓名）。
身份证号码，（身份证号码）。
联系电话，（联系电话）。
二、甲方与乙方本着平等、自愿、互利、诚实信用的原则，经过友好协商，就乙方加入甲方公司工作事宜达成如下协议：1.工作岗位。
甲方同意聘用乙方担任（具体岗位名称），工作地点为（具体工作地点）。
2.合同期限。
本合同自（具体日期）起至（具体日期）止，合同期满后如双方同意继续合作，可另行签订新的劳动合同。
3.工作内容。
乙方的工作内容包括但不限于（具体工作内容），并应当完成甲方安排的其他工作任务。
4.工作时间。
乙方每周工作时间为（具体工作时间），每天工作时间为（具体工作时间）。
如因工作需要，乙方愿意加班，加班时间应当按照国家相关法律法规执行。
5.工资及福利。
乙方的工资为（具体工资数额），工资发放时间为每月的（具体发放时间），工资支付方式为（具体支付方式）。
甲方还将为乙方购买社会保险，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.保密义务。
乙方在工作期间和工作结束后，对于甲方的商业秘密和其他保密信息应当保密，不得擅自向外泄露。
7.违约责任。
如乙方违反本合同的任何条款，甲方有权采取相应的纠正措施，并有权要求乙方承担相应的违约责任。
8.解决争议。
本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。
因本合同引起的任何争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
9.其他事项。
本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章），（公司盖章）。
法定代表人签字，（法定代表人签字）。
乙方签字，（员工签字）。
日期，（签署日期）。
以上为《有社保的劳动合同模板》，如有需要请双方遵守相关法律法规，保障双方的合法权益。
劳动合同和社保协议书
劳动合同和社保协议书甲方（用人单位）：_____________________地址：_________________________________________乙方（员工）：_____________________身份证号码/护照号码：______________________地址：_________________________________________鉴于甲方需要雇佣员工，乙方愿意接受雇佣，在正式签订劳动合同之前，双方本着自愿、平等、互利的原则，就建立劳动关系及相关事宜达成如下协议：一、劳动合同期限1. 本合同为固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与工作地点2. 乙方同意按照甲方的安排从事____________________工作，并按照甲方的规章制度和工作要求，按时完成工作任务。
3. 工作地点为：_________________________________________。
三、工作时间与休息休假4. 乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，实行____工作制。
5. 乙方享有国家规定的各类休假权利。
四、劳动报酬6. 甲方按照国家规定和公司薪酬制度，以货币形式按月支付乙方工资，工资发放日为每月____日。
7. 乙方的初始工资为____元人民币/月，具体薪酬结构按照公司规定执行。
五、社会保险8. 甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
9. 乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
六、劳动纪律10. 乙方应遵守甲方的工作制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排和调动。
七、合同变更、解除和终止11. 双方应严格遵守合同约定，任何一方需要变更合同内容，应提前____天书面通知对方，并协商一致。
12. 在合同期限内，一方需解除合同，应按照国家相关法律规定和本合同约定，提前通知对方，并支付相应的经济补偿。
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劳动合同协议书含社保集团文件版本号：（M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988）
劳动合同根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。
甲方（单位名称）：
法定代表人：
乙方（姓名）：性别：
身份证号码：
地址：
第一条劳动合同期限
1、本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年___月___日起至_____年___月__日止。
2、试用期为___个月，自_____年___月___日至_____年___月___日。
第二条工作内容及要求
1、乙方同意根据甲方生产（工作）需要，从事______________（工作）。
2、甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方同意接受相应的安排和调整。
3、乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。
第三条劳动报酬及支付方式与时间
1、甲、乙双方约定，乙方在转正后的劳动报酬为税前人民币3000元。
试用期的劳动报酬为税前人民币_______元。
2、甲方按月以现金或者转账的形式于次月___日发放工资，不得无故拖欠。
3、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。
第四条社会保险
甲方同意为乙方按月缴纳五险一金。
该部分社会保险费，由甲方从乙方的劳动报酬中代为扣缴。
第五条劳动纪律
甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。
乙方必须遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律。
第六条劳动合同的变更、解除
1、经甲乙双方协商一致，可以变更或者解除本合同，任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方；
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；
(2)严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的；
(3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
(4)乙方被追究刑事责任的；
(5)乙方患病或因工负伤，在规定的医疗期限满后不能从事本合同约
定的工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
(6)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务
造成影响的。
3、具有下列情形之一的，乙方可以提前七日以书面的形式通知甲方解除本合同：
(1)在试用期内的；
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。
5、一方解除劳动合同，须提交相关证明材料，说明理由，并向对方书面送达解除劳动合同通知书。
第七条故意或者重大过失责任保证
如因乙方故意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必须尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。
甲方可以根据损失的大小及乙方的态度进行相应的处罚。
甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。
原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。
第八条商业保密及竞业禁止
1、乙方对在甲方工作期间所获悉的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，包括客户信息、相关资料等信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得以任何形式为自己或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动合同期限。
2、乙方自双方劳动关系以任何形式结束之后，在两年内不得与甲方形成竞争关系，此条包括乙方本人或者帮助他人从事与甲方有竞争性的工作。
3、如乙方违反此条规定，则须向甲方赔偿万元违约金。
第九条服务期限制
在试用期内，甲方将对乙方进行专业技能培训，由甲方承担相应的培训、服装等费用。
双反作如下约定：乙方承诺至少在甲方单位工作___月作为服务期。
如果乙方在该服务期内擅自离职或者有其他违约情形的，则应补偿甲方2000元培训、服装等费用。
第十条其他事项
1、乙方在甲方工作期间，如有接触甲方公章等印鉴，所有涉及乙方与甲方之间权利义务的法律文件，包括合同、证明、欠条等，均需由甲
方法定代表人签字后才具有法律效力，未经法定代表人签字的一律无效，对此乙方完全同意并遵守，此条效力涉及本合同生效之前及之后。
2、甲方制定的规章制度、员工守则为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。
第十一条合同效力及文本
本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。
合同文本一式三份，双方各执一份，报劳动管理机关备案一份。
本合同甲方加盖骑缝章。
甲方：
法定代表人：
乙方：
合同订立日期：_______年____月____日。