一般干部职工岗位廉政风险自查表
岗位廉洁风险点自查表范文 办公室怎么写
岗位廉洁风险点自查表范文
一、个人素质与道德风险
1.是否接受过他人礼金或礼物?
2.是否在工作中涉嫌腐化?
3.是否存在公款私用的情况?
4.是否曾擅自使用公司资源谋取私利?
5.是否存在隐瞒个人利益冲突情况?
二、工作操作风险点
1.是否有擅自调整或篡改文件记录的情况?
2.是否存在不当处理文件资料以掩盖问题的情况?
3.是否擅自决定资源或费用运用的情况?
4.是否故意违背操作规程或流程?
5.是否存在滞留文件或资料以延误工作的情况?
三、公共资源利用风险点
1.是否存在不当利用公共资源的情况?
2.是否有擅自调拨公共资源的情况?
3.是否存在借机损坏公共资源的情况?
4.是否存在违规处置公共资源的情况?
5.是否故意拖延公共资源使用的情况?
四、日常行为风险点
1.是否存在拖延批复、处理员工建议的情况?
2.是否存在随意使用职权对外承揽业务的情况?
3.是否有擅自为他人单位工作的情况?
4.是否在公司外以公司名义办理私事的情况?
5.是否存在擅自开具公司相关证明文件的情况?
五、个人行为规范风险点
1.是否存在工作时间内处理私事并且严重影响工作效率的情况?
2.是否在工作场所找寻与工作无关的生意?
3.是否存在职务低下、懒散玩忽的行为?
4.是否存在不遵守公司规章制度的情况?
5.是否在工作中行为不端、不守纪律?
以上各项内容为常见岗位廉洁风险点自查表范文,办公室工作人员可根据实际情况填写并认真自查,避免不良行为发生。
重点岗位廉政风险自查表
重点岗位廉政风险自查表
姓名:小张
职位:评估员
部门:风控部
日期:2023年4月25日
一、廉政风险点描述
1. 岗位职责说明:
该岗位主要负责执行公司政策、法规和规章制度,管理公司的日常业务活动。
2. 可能存在的廉政风险点:
(1)权力滥用或不当使用;
(2)违反职业道德或行为规范;
(3)利益冲突;
(4)信息披露不充分或不真实。
二、防范措施及建议
针对以上廉政风险点,提出以下防范措施和建议:
1. 加强制度建设和管理,完善内部控制机制,确保权力的合法性和正当性;
2. 建立公开透明的工作流程和信息公开机制,增加工作的透明度和可信度;
3. 加强员工培训和教育,提高员工的职业素质和道德水平;
4. 建立举报制度和调查机制,及时发现和处理违规行为。
三、自我评估与改进计划
对该岗位的廉政风险点和防范措施进行自我评估,并提出下一步的改进计划:
1. 对已经采取的防范措施进行总结和分析,找出存在的问题和不足之处;
2. 根据实际情况制定更加具体、有针对性的改进措施和计划;
3. 加强与其他部门的沟通和协作,共同防范廉政风险点的发生。
个人廉政风险点自查表
个人廉政风险点自查表廉政建设是关系到党和国家生死存亡的大事,也是每一个公职人员必须时刻坚守的原则和底线。
为了更好地预防和控制廉政风险,提高自身的廉洁自律意识和能力,我对自己的工作岗位和职责进行了深入的分析和反思,制定了这份个人廉政风险点自查表。
一、岗位职责概述我目前在_____部门担任_____职务,主要负责_____工作。
我的工作职责包括但不限于:1、负责_____的策划、组织和实施,确保工作的顺利开展和目标的达成。
2、协调与其他部门和单位的关系,促进工作的协同合作和信息共享。
3、对_____进行审核和审批,保证工作的合规性和公正性。
4、负责相关文件和资料的整理、归档和保管,确保资料的完整和安全。
二、廉政风险点分析(一)思想道德风险1、可能存在放松对自己的思想道德教育和修养,导致价值观扭曲、道德滑坡,从而在工作中出现以权谋私、贪污受贿等行为。
2、可能受到不良社会风气和腐朽思想的影响,产生享乐主义、拜金主义等错误观念,影响工作的公正性和廉洁性。
(二)岗位职责风险1、在_____的策划和组织过程中,可能存在因个人主观意志或利益驱动,导致决策失误、资源浪费或不公平竞争等问题。
2、在协调与其他部门和单位的关系时,可能会因为人情关系或私利考虑,对一些违规行为视而不见,或者为某些单位和个人谋取不正当利益。
3、在审核和审批_____时,可能会因为受到外界压力、利益诱惑或自身业务水平不足,导致审核不严、审批不公,给国家和集体造成损失。
4、在文件和资料的整理、归档和保管过程中,可能会因为工作疏忽或故意泄露,导致重要信息泄露或资料丢失。
(三)业务流程风险1、工作流程不够完善或存在漏洞,可能被不法分子利用,进行违规操作或谋取私利。
2、在业务流程的执行过程中,可能会因为人为因素或客观条件的限制,导致流程执行不到位,影响工作效率和质量。
(四)制度机制风险1、相关制度和机制不够健全或存在缺陷,可能导致权力失控、监督不力,为腐败行为提供滋生的土壤。
个人(岗位)廉政风险点自查表
不坚持原则,不按程序办事。
低
1、制定详细的业务工作流程,接受干部群众和社会的监督。2、监督检查制度,形成对业务流程风险点的自纠机制。
分管领导
审核意见
年月日
局党组
意见
年月日
风险环节
风险点表现形式
原因分析
等级
防控措施
决策环节
制度机制风险
在制度执行时处理不够科学严谨,按章办事不严。
低
1、提高政治、业务素质,依法依规办事;2、严格执行机关各项管理制度。
岗位职责风险
1、履行职能不到位,相关工作做得不够细;2、办事不依规章办事。
低
1、按时完成中心领导交办的各项工作。2、严格遵守各项法律法规。3、严于律己,不接受与工作有关的宴请和馈赠。
******个人(岗位)廉政
党员
工作职责
协调中心股室的工作关系;制定工作制度、工作计划并负责监督检查,负责中心公文档案及业务档案管理,负责日常事务工作,负责中心人事管理、教育培训、目标任务考核、资产管理、后勤服务工作;承担政务公开、安全保密、人力资源社会保障网站居民养老保险模块管理、编印工作简报等工作;承办领导交办的其他工作.
廉政风险点个人自查表
廉政风险点个人自查表一、个人信息姓名:___________ 职位:___________ 工作单位:___________二、廉政风险点自查请在每个廉政风险点的前面打"√"表示自查情况,并在下方描述情况。
1. 滥用职权:- √ 自查情况:- 描述情况:2. 贪污受贿:- √ 自查情况:- 描述情况:3. 违规接受礼品、宴请:- √ 自查情况:- 描述情况:4. 违规获得利益:- √ 自查情况:5. 弄虚作假、违规录用:- √ 自查情况:- 描述情况:6. 违规经商办企业:- √ 自查情况:- 描述情况:7. 私车公养、公车私用:- √ 自查情况:- 描述情况:8. 办案不公、徇私舞弊:- √ 自查情况:- 描述情况:9. 泄露秘密、违规披露信息: - √ 自查情况:- 描述情况:10. 违反廉洁纪律:- 描述情况:11. 其他涉及廉政风险的情况:- √ 自查情况:- 描述情况:三、解决措施请在下方简要描述您将如何解决或改善上述廉政风险点所存在的问题:__________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _____________________________________________________________ _______________________________________________四、承诺声明本人郑重承诺以上填写的内容属实,如有发现隐瞒情况或提供虚假信息,愿意承担相关法律责任。
个人廉政风险点自查表
个人廉政风险点自查表廉政建设是一项关乎党和国家命运、社会稳定以及个人前途的重要工作。
为了更好地规范自身行为,提高廉洁自律意识,我对个人可能存在的廉政风险点进行了深入细致的自查。
以下是我的自查情况:一、岗位职责方面作为具体职务,我负责具体工作内容。
在工作过程中,可能存在以下廉政风险点:1、权力行使风险在处理具体工作事务时,可能会因为手中的权力而受到各种利益诱惑,导致权力滥用,出现不公平、不公正的决策。
例如,在具体项目审批过程中,可能会因为外部压力或者个人私利,放松审批标准,给不符合条件的项目放行。
2、业务流程风险工作中的业务流程可能存在漏洞,给廉政风险留下可乘之机。
比如,在具体业务流程环节中,如果缺乏有效的监督和制衡机制,可能会出现违规操作、暗箱操作的情况。
3、制度执行风险对于单位制定的各项廉政制度,可能存在执行不到位的情况。
比如,在具体制度执行方面,可能会因为人情关系或者侥幸心理,对制度规定视而不见,导致违规行为的发生。
二、思想道德方面1、价值观偏差在面对复杂的社会环境和各种利益诱惑时,可能会出现价值观的偏差,将个人利益置于公共利益之上,从而产生不廉洁的行为动机。
2、职业道德缺失可能会因为工作压力大、待遇不满意等原因,产生敷衍塞责、消极怠工的情绪,甚至出现违背职业道德的行为,如泄露工作机密、利用职务之便谋取私利等。
3、自律意识薄弱在日常生活中,如果缺乏自我约束和自我监督的意识,可能会在一些小事上放松警惕,逐渐养成不良习惯,最终影响到工作中的廉洁性。
三、外部环境方面1、社会关系干扰亲朋好友可能会因为个人利益,向我提出不合理的要求,干扰我的正常工作。
如果我不能正确处理这些关系,可能会陷入人情陷阱,做出违反廉政规定的事情。
2、不良风气影响社会上存在的一些不良风气,如拜金主义、享乐主义等,可能会对我的思想产生侵蚀,导致我在工作中追求物质享受,忽视廉洁自律。
3、行业潜规则压力所在行业可能存在一些潜规则,如收受回扣、行贿受贿等。
岗位廉洁风险自查表(2024版)
岗位廉洁风险自查表(2024版)一、前言为了加强公司廉洁文化建设,提高员工廉洁自律意识,防范廉洁风险,确保公司业务稳健发展,特制定本《岗位廉洁风险自查表》。
本自查表旨在帮助员工识别岗位廉洁风险,规范行为,促进公司内部廉洁自律。
二、岗位廉洁风险自查内容1. 岗位基本信息(1)岗位名称:________________(2)岗位类别:________________(3)岗位职责:________________(4)岗位权限:________________2. 岗位廉洁风险点(1)利益冲突①是否存在利用职务之便,为亲友、同学、朋友等提供便利或谋取私利的情况?②是否存在利用公司资源,为个人或他人谋取利益的情况?③是否存在在决策过程中,因个人利益而影响公正决策的情况?(2)权力寻租①是否存在滥用职权,为个人或他人谋取利益的情况?②是否存在利用公司资源,为个人或他人提供便利的情况?③是否存在在项目、采购等环节,为个人或他人提供不正当便利的情况?(3)违规操作①是否存在违反公司规章制度,为个人或他人谋取利益的情况?②是否存在不按照规定程序操作,导致公司利益受损的情况?③是否存在泄露公司商业秘密,为个人或他人谋取利益的情况?(4)接受不正当利益①是否存在接受亲友、同学、朋友等赠送的现金、有价证券、贵重物品等情况?②是否存在接受业务关联单位或个人提供的回扣、手续费、佣金等情况?③是否存在接受业务关联单位或个人提供的旅游、宴请、娱乐等活动?(5)其他廉洁风险①是否存在利用职务之便,泄露公司内部信息,为个人或他人谋取利益的情况?②是否存在在招聘、考核、晋升等环节,为亲友、同学、朋友等提供便利或谋取私利的情况?③是否存在在处理公司事务中,违反职业道德,损害公司利益的情况?3. 岗位廉洁风险防范措施(1)加强廉洁教育①定期组织廉洁教育学习,提高员工廉洁自律意识。
②开展廉洁文化活动,营造良好的廉洁文化氛围。
(2)完善制度建设①建立健全公司廉洁制度,明确岗位职责和权限。
岗位廉洁风险防控自查表
岗位廉洁风险防控自查表一、基本信息1. 岗位名称:____________________2. 岗位职责:____________________3. 岗位级别:____________________4. 岗位所在部门:____________________5. 填写日期:____________________二、廉洁风险识别1. 权力寻租风险(1)岗位权力特点:____________________(2)可能存在的权力寻租行为:____________________(3)潜在的风险后果:____________________2. 贪污受贿风险(1)岗位涉及的资金、物资、项目等:____________________(2)可能存在的贪污受贿行为:____________________(3)潜在的风险后果:____________________3. 违法违规风险(1)岗位涉及的法律、法规、政策:____________________(2)可能存在的违法违规行为:____________________(3)潜在的风险后果:____________________4. 利益冲突风险(1)岗位涉及的利益相关方:____________________(2)可能存在的利益冲突行为:____________________(3)潜在的风险后果:____________________5. 泄露商业秘密风险(1)岗位涉及的商业秘密:____________________(2)可能存在的泄露商业秘密行为:____________________(3)潜在的风险后果:____________________三、廉洁风险防控措施1. 权力寻租风险防控措施(1)明确岗位权力边界,制定权力运行流程:____________________(2)实行权力分解、制约和监督:____________________(3)加强内部审计,定期对权力运行情况进行检查:____________________2. 贪污受贿风险防控措施(1)加强财务管理,规范资金使用:____________________(2)实行采购、合同管理等环节的公开、透明:____________________(3)建立举报制度,鼓励员工举报贪污受贿行为:____________________3. 违法违规风险防控措施(1)加强法律法规教育,提高员工法律意识:____________________(2)制定完善的内部管理制度,确保制度执行到位:____________________(3)对违法违规行为进行严肃处理,形成震慑作用:____________________4. 利益冲突风险防控措施(1)建立利益冲突申报制度,要求员工主动申报利益冲突:____________________(2)对存在利益冲突的员工进行调整,避免利益输送:____________________(3)加强内部监督,防止利益冲突行为发生:____________________5. 泄露商业秘密风险防控措施(1)制定商业秘密保护制度,明确保密责任:____________________(2)加强员工保密教育,提高保密意识:____________________(3)对泄露商业秘密的行为进行严肃处理,追究责任:____________________以下为具体内容:一、基本信息1. 岗位名称:项目经理2. 岗位职责:负责项目的整体策划、组织、协调和执行,确保项目按期完成,达到预期目标。
岗位廉政风险自查表
岗位廉政风险自查表一、基本信息1. 岗位名称:____________________2. 岗位职责:____________________3. 岗位人员:____________________4. 填写日期:____________________二、廉政风险自查内容1. 思想政治风险(1)是否存在理想信念动摇,对党忠诚度不高的问题?答:____________________(2)是否存在参加邪教组织、传播反对党和国家方针政策的言论,或参与其他非法活动的问题?答:____________________(3)是否存在违反党的纪律,泄露党和国家机密的问题?答:____________________(4)是否存在违反廉洁自律规定,收受礼品、礼金、消费卡等问题?答:____________________2. 权力运行风险(1)是否存在滥用职权,为个人或他人谋取私利的问题?答:____________________(2)是否存在不按照规定程序办理事项,造成工作失误或不良影响的问题?答:____________________(3)是否存在利用职务之便,为亲友或关系单位提供便利,影响公正执行公务的问题?答:____________________(4)是否存在在工作中推诿、拖延、懈怠,造成工作损失或不良影响的问题?答:____________________3. 人事管理风险(1)是否存在违反人事招聘、选拔任用规定,为亲友或关系单位谋取利益的问题?答:____________________(2)是否存在在招聘、选拔任用过程中,收受贿赂,为他人谋取职务的问题?答:____________________(3)是否存在泄露人事考试试题、评分标准等保密信息的问题?答:____________________(4)是否存在违反规定,安排亲友或关系单位人员从事与自己职务有关的工作问题?答:____________________4. 财务管理风险(1)是否存在违反财务管理制度,挪用、截留、私分公款的问题?答:____________________(2)是否存在虚报冒领、报销虚假发票,套取公款的问题?答:____________________(3)是否存在违规发放津贴、补贴、奖金等问题?答:____________________(4)是否存在利用职务之便,为他人谋取财务利益的问题?答:____________________5. 项目管理风险(1)是否存在在项目立项、招投标、验收等环节,为个人或他人谋取私利的问题?答:____________________(2)是否存在泄露项目评审、招投标等信息,为他人谋取利益的问题?答:____________________(3)是否存在违反规定,为亲友或关系单位承揽项目的问题?答:____________________(4)是否存在在项目实施过程中,违规变更合同、追加投资等问题?答:____________________6. 合同管理风险(1)是否存在在签订合同过程中,为个人或他人谋取私利的问题?答:____________________(2)是否存在泄露合同内容,为他人谋取利益的问题?答:____________________(3)是否存在违反合同规定,为亲友或关系单位提供便利的问题?答:____________________(4)是否存在在合同履行过程中,违规变更合同内容,造成损失的问题?答:____________________7. 服务质量风险(1)是否存在在工作中态度恶劣,对待群众和服务对象不耐烦、推诿、敷衍的问题?答:____________________(2)是否存在在工作中泄露群众和服务对象的个人信息,造成不良影响的问题?答:____________________(3)是否存在在工作中违规收费,为个人或他人谋取利益的问题?答:____________________(4)是否存在在工作中不按照规定程序办理事项,造成工作失误或不良影响的问题?答:____________________三、廉政风险防控措施1. 思想政治方面(1)加强党风廉政教育,提高工作人员的思想政治觉悟和廉洁自律意识。
个人岗位廉政风险自查表(范文)
个人岗位廉政风险自查表(范文)一、基本信息姓名:____________________岗位:____________________部门:____________________入职时间:__________________二、岗位廉政风险自查内容(以下内容请根据个人实际情况进行填写,以下范文仅供参考)1. 岗位职责及权力(1)岗位职责我目前的岗位主要负责____________________,具体工作内容包括____________________、____________________、____________________等。
(2)岗位权力我在岗位上拥有以下权力:① ____________________;② ____________________;③ ____________________;④ ____________________。
2. 廉政风险识别(1)思想道德风险① 是否存在利用职权谋取个人私利的行为?答案:____________________② 是否存在收受贿赂、接受不正当利益的行为?答案:____________________③ 是否存在滥用职权、玩忽职守、泄露国家机密等行为?答案:____________________(2)岗位职责风险① 是否存在越权行事、擅自改变职责范围的行为?答案:____________________② 是否存在违反工作程序、不履行或不正确履行职责的行为?答案:____________________③ 是否存在对工作不负责任、导致工作失误或造成损失的行为?答案:____________________(3)外部环境风险① 是否存在与外部单位、个人勾结,共同谋取不正当利益的行为?答案:____________________② 是否存在接受外部单位、个人不正当要求,损害国家利益、公共利益和单位利益的行为?答案:____________________③ 是否存在泄露单位商业秘密、技术秘密等行为?答案:____________________3. 廉政风险防范措施(1)思想道德防范① 增强廉洁自律意识,自觉遵守国家法律法规和单位规章制度;② 加强职业道德教育,提高自身道德修养;③ 积极参加单位组织的廉政教育活动,提高廉政意识。
党员干部个人岗位廉政风险排查表
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岗位廉洁风险点自查表范文
岗位廉洁风险点自查表范文【正文】岗位廉洁风险点自查表一、岗位描述及职责范围岗位名称:XXX岗位职责:XXX职责范围:XXX二、廉洁风险点自查表1. 个人廉洁风险点1.1 收受礼品、礼金等自查内容:请自查是否曾收受过任何形式的礼品、礼金等。
自查结果:________1.2 接受宴请、旅游等自查内容:请自查是否曾接受过他人的宴请、旅游等邀请。
自查结果:________1.3 私人利益冲突自查内容:请自查是否存在私人利益与公共利益发生冲突的情况。
自查结果:________1.4 接受私人招待自查内容:请自查是否存在接受私人招待的情况。
自查结果:________2. 部门廉洁风险点2.1 人事录用程序不规范自查内容:请自查部门是否存在人事录用程序不规范的情况。
自查结果:________2.2 供应商选择失当自查内容:请自查部门是否存在供应商选择失当的情况。
自查结果:________2.3 违规批准费用报销自查内容:请自查部门是否存在违规批准费用报销的情况。
自查结果:________2.4 违规采购行为自查内容:请自查部门是否存在违规采购行为。
自查结果:________3. 公司廉洁风险点3.1 财务管理不规范自查内容:请自查公司是否存在财务管理不规范的情况。
自查结果:________3.2 违规向政府部门提供福利待遇自查内容:请自查公司是否存在违规向政府部门提供福利待遇的情况。
自查结果:________3.3 不正当竞争行为自查内容:请自查公司是否存在不正当竞争行为。
自查结果:________3.4 违规披露信息自查内容:请自查公司是否存在违规披露信息的情况。
自查结果:________4. 处理及预防措施4.1 对个人廉洁风险点的处理及预防措施:________4.2 对部门廉洁风险点的处理及预防措施:________4.3 对公司廉洁风险点的处理及预防措施:________4.4 其他需要重点关注的廉洁风险点及处理预防措施:________【结束语】通过本次岗位廉洁风险点自查表的填写,我们可以及时了解和识别自身、部门及公司在廉洁方面存在的风险点。
岗位廉政风险自查表
岗位廉政风险自查表一、基本信息1. 岗位名称:____________________2. 岗位职责:____________________3. 岗位所在部门:_________________4. 岗位所在单位:_________________5. 填写人:____________________6. 填写日期:___________________二、廉政风险点及防控措施以下为该岗位可能存在的廉政风险点及具体防控措施,共计2000字以上:1. 风险点一:利益冲突(1)风险描述:岗位人员可能因个人利益与企业利益发生冲突,导致廉政风险。
防控措施:建立健全利益冲突申报制度,要求岗位人员主动申报可能存在的利益冲突情况。
定期开展利益冲突审查,确保岗位人员利益与企业利益相一致。
对存在利益冲突的岗位人员,进行岗位调整或采取其他措施,降低廉政风险。
(2)风险描述:岗位人员可能利用职权为亲朋好友谋取利益,导致廉政风险。
防控措施:建立健全回避制度,要求岗位人员在处理与亲朋好友相关的事务时,主动回避。
加强对岗位人员的监督,防止其利用职权为亲朋好友谋取利益。
对违反规定的人员,依法依规进行处理。
2. 风险点二:权力寻租(1)风险描述:岗位人员可能利用职权在项目审批、采购等环节寻租,导致廉政风险。
建立健全权力清单和责任清单,明确岗位人员的职责和权限。
加强对权力运行的监督,确保权力在阳光下运行。
定期对项目审批、采购等环节进行审计,防止权力寻租现象发生。
(2)风险描述:岗位人员可能泄露企业商业秘密,为外部人员谋取利益,导致廉政风险。
防控措施:加强对商业秘密的保护,建立健全商业秘密管理制度。
对涉及商业秘密的岗位人员进行保密培训,提高其保密意识。
对泄露商业秘密的人员,依法依规进行处理。
3. 风险点三:违规操作(1)风险描述:岗位人员可能违反规定,为亲朋好友或关系单位提供便利,导致廉政风险。
建立健全内部控制制度,规范岗位人员的操作行为。
一般干部职工岗位廉政风险自查表
附件1:一般干部职工岗位廉政风险自查表填表时间:2012年8月1日姓 名 杨银斗 工作单位及职务 后勤物资日常后勤物采购员 分管工作资采购岗位 1、负责供应全院的后勤物资材料采购。
职责2、负责提供三家以上产品供货公司,进行审核供货公司资质、询价。
风险风 险 点 防控措施类别 思想 不加强学习,放松世界观改造,面对回扣、加强学习,加强对自己世界观的道德 吃请等不良风气经不住诱惑。
在采购中可能 改造风险 让单位利益受损。
工作把关不严,不能坚持原则和标准;在有 抓好个人,守纪认真履行职责,关工作中掌握标准差异较大,造成不公平; 严格执行各项廉政纪律。
加强学岗位因疏忽违反工作程序,造成不良影响或后习,按照组织的要求和规定, 认果;工作不够严谨细致,责任心不强,工作 真参加各种学习教育活动, 巩固职责拖拉,办理不及时。
思想防线,提高拒腐防变的能风险力。
树立爱岗敬业、认真严谨的执业精神,提高工作质量和工作效率 业务不及时请示汇报,在采购物资过程中可能存 严格按相关规定程序办事, 遵守 流程 在先购再报告的现象各项规章制度,加强自律。
风险外部 在对供货公司资质的审核、 询价中,如果不严格执行各项廉政纪律。
加强学环境 严格按照规章制度和工作原则办事, 会导致习,按照组织的要求和规定, 认 风险 腐败问题的发生真参加各种学习教育活动, 巩固思想防线,提高拒腐防变的能力。
制度 因制度机制不健全,各项制度执行不力,可 自觉接受纪委及群众的监督, 不 机制 能导致管理混乱、程序不当、执行力不强等 以权谋私,不损公利己,不收受风险 风险。
任何回扣、红包。
堂堂正正做人,清清白白做事。
风险B 级等级内设机 构负责 签字:人审核 年月 日 意 见 党 组党委会(盖章)意见年月日附件1:一般干部职工岗位廉政风险自查表填表时间:2012年8月 1日姓 名 工作单位 设备、卫生材设备、卫生材料戴正璐料采购员 分管工作购 及职务采岗位 1、负责供应全院的医疗设备、医用卫生材料采购。
廉政风险点个人自查表
廉政风险点个人自查表(首行居中,加粗标题,黑体字)(在正文内容之前,居左、加粗排版)1. 我是否理解廉政风险的概念?- 廉政风险是指在行使职权过程中可能产生的腐败、违纪违法等不廉行为的发生可能性。
廉政风险点是指导致廉政风险的具体因素。
- 自查结果:我理解廉政风险的概念。
2. 我是否了解本单位的廉政风险点?- 廉政风险点可能包括权力集中、资源分配不公、审批程序不规范、财务管理漏洞等因素。
- 自查结果:我了解本单位的廉政风险点。
3. 我是否熟悉本单位的廉政法规和纪律要求?- 廉政法规和纪律要求是规范公务员行为的基本准则,了解并且按规定执行至关重要。
- 自查结果:我熟悉本单位的廉政法规和纪律要求。
4. 我是否存在违反廉政法规和纪律要求的行为?- 个人可能存在的廉政风险点包括接受不当礼品、利用权力谋取私利、徇私舞弊等行为。
- 自查结果:我不存在违反廉政法规和纪律要求的行为。
5. 我是否主动担当廉政风险点防控责任?- 充分意识到廉政风险的严重性,积极采取预防和控制措施,履行廉政防控的职责。
- 自查结果:我主动担当廉政风险点防控责任。
6. 我是否积极参与廉政教育和培训?- 及时学习廉政知识,了解最新的廉政政策和法规,不断提升自身廉政素养。
- 自查结果:我积极参与廉政教育和培训。
7. 我是否与他人合谋或涉及腐败行为?- 放弃与他人合谋、故意徇私舞弊的行为,树立廉洁自律的态度。
- 自查结果:我没有与他人合谋或涉及腐败行为。
8. 我是否对他人廉政风险点提供保护?- 能够公正、客观地对待他人廉政风险点,不纵容、包庇他人的违纪违法行为。
- 自查结果:我不会对他人廉政风险点提供保护。
9. 我是否在廉政风险点防控中存在疏忽或失职行为?- 只有持续关注廉政风险点,做好预防工作,才能减少疏忽和失职的发生。
- 自查结果:我没有在廉政风险点防控中存在疏忽或失职行为。
总结:此次个人自查结果显示,我对廉政风险点有一定的了解,并且在工作中一直保持廉洁、诚实的态度。
个人岗位廉政风险点自查表模板
个人岗位廉政风险点自查表模板一、基本信息1. 姓名:____________________2. 部门:____________________3. 职位:____________________4. 工作内容:____________________二、廉政风险点自查内容1. 思想道德风险(1)是否存在违反社会主义核心价值观的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(2)是否存在利用职权谋取个人私利的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(3)是否存在违反职业道德的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否2. 制度机制风险(1)是否存在工作流程不完善,导致权力寻租的空间?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(2)是否存在内部管理制度不健全,导致廉政风险?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(3)是否存在对下级或同事的监督不到位,导致廉政风险?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否3. 权力运行风险(1)是否存在滥用职权、越权行事的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(2)是否存在利用职权干预正常业务流程的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(3)是否存在利用职权为亲朋好友谋取利益的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否4. 人际关系风险(1)是否存在利用职权与他人建立不正当关系的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(2)是否存在收受他人财物、礼品、礼金等不当行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(3)是否存在利用职权为他人谋取利益,从中谋取好处的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否5. 家庭风险(1)是否存在家庭成员利用本人职权谋取利益的行为?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(2)是否存在家庭成员涉及违法违纪行为,影响本人形象和廉政风险?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(3)是否存在家庭经济状况不清,可能导致廉政风险?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否6. 业务操作风险(1)是否存在业务操作不规范,导致廉政风险?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(2)是否存在对业务知识掌握不足,导致无法有效防范廉政风险?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(3)是否存在对业务流程监督不到位,导致廉政风险?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否7. 自我保护意识风险(1)是否存在对廉政风险认识不足,缺乏自我保护意识?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(2)是否存在对廉政风险防控措施落实不到位?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否(3)是否存在对廉政风险防控知识掌握不足?【自我评估】是(请说明具体表现:____________________)否三、廉政风险防控措施1. 针对思想道德风险,加强自我教育,树立正确的世界观、人生观和价值观,严守职业道德。
岗位廉洁自查自纠表
岗位廉洁自查自纠表为了规范岗位行为,确保工作过程廉洁规范,特制定了本岗位廉洁自查自纠表。
请本岗位人员认真学习,并结合实际情况对照自查自纠。
第一部分岗位廉洁自查自纠一、工作纪律方面1. 你是否按照规定打卡上班,并严格按照上下班时间工作?2. 你是否不迟到、早退,不擅离职守、旷工,不违反工作纪律?3. 你是否严格遵守工作安排,不随意加班,不旷工请假?4. 你是否在工作中服从管理,不擅自调动本部门的人力资源?5. 你是否对班组成员进行管理、协调,认真落实领导的决策、部署?二、廉洁自律方面1. 在工作中,你是否严格执行公司制定的各项制度和规章制度?2. 你是否自觉遵守公司的职业操守,不搞违规经营、人际关系?3. 你在招投标、采购、合同签订等经济活动中是否树立正确的经营理念,不搞权色交易,不违规接受他人礼品、礼金?4. 你是否与他人就公司业务往来时以遵守国家法律法规为前提,拒绝违法违纪行为?5. 你是否对职务上了解的公司机密、商业秘密等予以保密,不私自泄露?三、经济行为方面1. 你是否遵守公司的经济纪律,不擅自借公司资金,不利用工作之便非法牟利?2. 你在办理公司业务时是否遵循公司的规章制度,不违规向客户开展不合理活动?3. 你是否对与公司经济利益有关事项如收费、付款、报销等严格按照公司的规定办理,不擅自私往公款?4. 你是否严格执行公司的财务制度,不随意挪用、冒领差旅报销、垫支等行为?5. 你在公司的经济收支等方面是否如实报账,不做假帐、虚报、瞒报等行为?四、人际关系方面1. 你是否尊重同事和下属的权利,不滥用权力,不搞暗箱操作?2. 你是否公道、善良、谦虚、宽容,与周围的同事保持和睦关系?3. 你在处理工作中是否保持公平正义,对待其他工作人员均视同仁?4. 你是否尊重公司的领导、同事,遵从领导的工作安排,不擅自挑战领导权威?5. 你是否在处理问题时,坚守原则,不随意放弃、改变,坚决杜绝其他不正当行为?第二部分岗位廉洁自查自纠报告根据上述自查自纠表,我自觉遵守公司的各项规章制度和纪律规定,严格要求自己,努力做到廉洁自律。
个人岗位廉政风险点自查表(最新)
个人岗位廉政风险点自查表(最新)一、基本信息1. 姓名:____________________2. 职位:____________________3. 部门:____________________4. 岗位职责:____________________二、廉政风险点自查以下为我个人岗位廉政风险点自查内容,共计2000字以上。
1. 权力寻租风险(1)项目审批与验收风险描述:作为项目审批与验收的关键岗位,可能存在利用审批权谋取不正当利益、收受贿赂的风险。
自查内容:在项目审批与验收过程中,是否存在以下行为:违规操作,为亲朋好友或关系单位谋取利益;接受请托,为不符合条件的项目审批通过;收受贿赂,为项目验收提供便利。
(2)资金分配与使用风险描述:负责资金分配与使用,可能存在挪用、截留、私分资金的风险。
自查内容:在资金分配与使用过程中,是否存在以下行为:挪用公款,为个人或关系单位谋取利益;截留项目资金,用于个人挥霍;私分项目资金,中饱私囊。
2. 利益冲突风险(1)采购与招投标风险描述:负责采购与招投标工作,可能存在泄露标底、串通投标、指定供应商等利益冲突风险。
自查内容:在采购与招投标过程中,是否存在以下行为:泄露标底,为亲朋好友或关系单位谋取中标机会;串通投标,为特定供应商提供便利;指定供应商,排除其他竞争对手。
(2)合同签订与履行风险描述:负责合同签订与履行,可能存在合同签订不规范、履行不到位等利益冲突风险。
自查内容:在合同签订与履行过程中,是否存在以下行为:合同签订不规范,为个人或关系单位谋取不正当利益;履行合同不到位,导致项目损失;利用合同漏洞,为个人或关系单位谋取利益。
3. 职权滥用风险(1)人事招聘与选拔风险描述:负责人事招聘与选拔,可能存在任人唯亲、选拔不公等职权滥用风险。
自查内容:在人事招聘与选拔过程中,是否存在以下行为:任人唯亲,为亲朋好友安排职位;选拔不公,为特定人员提供便利;利用职权,为个人或关系单位谋取利益。
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机制
风险
因制度机制不健全,各项制度执行不力,可能导致管理混乱、程序不当、执行力不强等风险。
自觉接受纪委及群众的监督,不以权谋私,不损公利己,不收受任何回扣、红包。堂堂正正做人,清清白白做事。
风险
等级
B级
内设机构负责人审核意见
签字:
年月日
党组
党委会意见
(盖章)
年月日
附件1:
一般干部职工岗位廉政风险自查表
填表时间:2012年8月1日
姓名
宋锡林
工作单位及职务
会计
分管工作
总账会计
岗位
职责
总账会计,负责医院的财务核算、检查、分析、审核凭证,编制会计报表,装订会计凭证,整理会计档案
风险
类别
风险点
防控措施
思想
道德
风险
放松世界观改造,思想信念动摇,不思进取,得过且过。
加强学习,提高思想认识,加强世界观改造,增强理想信念和廉洁意识。
业务
流程
风险
不及时请示汇报,在采购物资过程中可能存在先购再报告的现象
严格按相关规定程序办事,遵守各项规章制度,加强自律。
外部
环境
风险
在对供货公司资质的审核、询价中,如果不严格按照规章制度和工作原则办事,会导致腐败问题的发生
严格执行各项廉政纪律。加强学习,按照组织的要求和规定,认真参加各种学习教育活动,巩固思想防线,提高拒腐防变的能力。
业务
流程
风险
不及时请示汇报,在采购物资过程中可能存在先购再报告的现象
严格按相关规定程序办事,遵守各项规章制度,加强自律。
外部
环境
风险
在对供货公司资质的审核、询价中,如果不严格按照规章制度和工作原则办事,会导致腐败问题的发生
严格执行各项廉政纪律。加强学习,按照组织的要求和规定,认真参加各种学习教育活动,巩固思想防线,提高拒腐防变的能力。
姓名
孙郦
工作单位及职务
出纳员
分管工作
现金支取
岗位
职责
1、做好银行存款、库存现金的收付工作,及时记账。
2、对收付款项要逐笔核对。3、严格报销手续,审核无误后才能付给现金。
4、保护国家资金的安全,库存现金不得超过银行规定的限额。
5、完成领导交办的其它任务
风险
类别
风险点
防控措施
思想
道德
风险
放松世界观改造,思想信念动摇,不思进取,得过且过。
岗位
职责
风险
粗心大意,算错账,开错票。利用职务之便作假账。
工作认真严谨,不出差错,严格核实;不做假账,严格按章办事。
业务
流程
风险
工作不能做以日清月结。
遵循财务制度管理,严格按照财务流程办事,坚持业务知识学习,多了解财务工作内容。
外部
环境
风险
利用职务之便,给别人或自己挪用公款,对单据发票审核不严。
严于律己,保持良好的品行和高尚的情操,加强思想政治和业务知识的学习,不断提高综合素质。
制度
机制
风险
有部分不适应形势变化的制度不能保证及时、修改和完善;部分制度和监督力作用不明显。
修改和完善内部制度规定,保证工作有章可循,提高工作透明度,接受群众监督。
风险见
签字:
年月日
党组
党委会意见
(盖章)
年月日
附件1:
一般干部职工岗位廉政风险自查表
填表时间:2012年8月1日
填表时间:2012年8月1日
姓名
赵运宏
工作单位及职务
医疗药品采购员
分管工作
医疗药品采购
岗位
职责
1、负责供应全院的医疗药品采购。
2、负责提供三家以上产品供货公司,进行审核供货公司资质、询价。
风险
类别
风险点
防控措施
思想
道德
风险
不加强学习,放松世界观改造,面对回扣、吃请等不良风气经不住诱惑。在采购中可能让单位利益受损。
外部
环境
风险
利用职务之便,给别人或自己挪用公款,对单据发票审核不严。
严于律己,保持良好的品行和高尚的情操,加强思想政治和业务知识的学习,不断提高综合素质。
制度
机制
风险
有部分不适应形势变化的制度不能保证及时、修改和完善;部分制度和监督力作用不明显。
修改和完善内部制度规定,保证工作有章可循,提高工作透明度,接受群众监督。
加强学习,加强对自己世界观的改造
岗位
职责
风险
工作把关不严,不能坚持原则和标准;在有关工作中掌握标准差异较大,造成不公平;因疏忽违反工作程序,造成不良影响或后果;工作不够严谨细致,责任心不强,工作拖拉,办理不及时。
抓好个人,守纪认真履行职责,严格执行各项廉政纪律。加强学习,按照组织的要求和规定,认真参加各种学习教育活动,巩固思想防线,提高拒腐防变的能力。树立爱岗敬业、认真严谨的执业精神,提高工作质量和工作效率
业务
流程
风险
不及时请示汇报,在采购物资过程中可能存在先购再报告的现象
严格按相关规定程序办事,遵守各项规章制度,加强自律。
外部
环境
风险
在对供货公司资质的审核、询价中,如果不严格按照规章制度和工作原则办事,会导致腐败问题的发生
严格执行各项廉政纪律。加强学习,按照组织的要求和规定,认真参加各种学习教育活动,巩固思想防线,提高拒腐防变的能力。
附件1:
一般干部职工岗位廉政风险自查表
填表时间:2012年8月1日
姓名
杨银斗
工作单位及职务
后勤物资采购员
分管工作
日常后勤物资采购
岗位
职责
1、负责供应全院的后勤物资材料采购。
2、负责提供三家以上产品供货公司,进行审核供货公司资质、询价。
风险
类别
风险点
防控措施
思想
道德
风险
不加强学习,放松世界观改造,面对回扣、吃请等不良风气经不住诱惑。在采购中可能让单位利益受损。
风险
等级
B级
内设机构负责人审核意见
签字:
年月日
党组
党委会意见
(盖章)
年月日
加强学习,加强对自己世界观的改造
岗位
职责
风险
工作把关不严,不能坚持原则和标准;在有关工作中掌握标准差异较大,造成不公平;因疏忽违反工作程序,造成不良影响或后果;工作不够严谨细致,责任心不强,工作拖拉,办理不及时。
抓好个人,守纪认真履行职责,严格执行各项廉政纪律。加强学习,按照组织的要求和规定,认真参加各种学习教育活动,巩固思想防线,提高拒腐防变的能力。树立爱岗敬业、认真严谨的执业精神,提高工作质量和工作效率
加强学习,加强对自己世界观的改造
岗位
职责
风险
工作把关不严,不能坚持原则和标准;在有关工作中掌握标准差异较大,造成不公平;因疏忽违反工作程序,造成不良影响或后果;工作不够严谨细致,责任心不强,工作拖拉,办理不及时。
抓好个人,守纪认真履行职责,严格执行各项廉政纪律。加强学习,按照组织的要求和规定,认真参加各种学习教育活动,巩固思想防线,提高拒腐防变的能力。树立爱岗敬业、认真严谨的执业精神,提高工作质量和工作效率
加强学习,提高思想认识,加强世界观改造,增强理想信念和廉洁意识。
岗位
职责
风险
粗心大意,算错账,开错票。利用职务之便作假账,挪用公款。
工作认真严谨,不出差错,严格核实;不做假账,严格按章办事。
业务
流程
风险
工作不能做以日清月结。
遵循财务制度管理,严格按照财务流程办事,坚持业务知识学习,多了解财务工作内容。
填表时间:2012年8月1日
姓名
戴正璐
工作单位及职务
设备、卫生材料采购员
分管工作
设备、卫生材料采购
岗位
职责
1、负责供应全院的医疗设备、医用卫生材料采购。
2、负责提供三家以上产品供货公司,进行审核供货公司资质、询价。
风险
类别
风险点
防控措施
思想
道德
风险
不加强学习,放松世界观改造,面对回扣、吃请等不良风气经不住诱惑。在采购中可能让单位利益受损。
制度
机制
风险
因制度机制不健全,各项制度执行不力,可能导致管理混乱、程序不当、执行力不强等风险。
自觉接受纪委及群众的监督,不以权谋私,不损公利己,不收受任何回扣、红包。堂堂正正做人,清清白白做事。
风险
等级
B级
内设机构负责人审核意见
签字:
年月日
党组
党委会意见
(盖章)
年月日
附件1:
一般干部职工岗位廉政风险自查表
制度
机制
风险
因制度机制不健全,各项制度执行不力,可能导致管理混乱、程序不当、执行力不强等风险。
自觉接受纪委及群众的监督,不以权谋私,不损公利己,不收受任何回扣、红包。堂堂正正做人,清清白白做事。
风险
等级
B级
内设机构负责人审核意见
签字:
年月日
党组
党委会意见
(盖章)
年月日
附件1:
一般干部职工岗位廉政风险自查表