[班主任工作反思与总结]班主任工作案例及反思
班主任工作总结和反思参考模板（五篇）
班主任工作总结和反思参考模板匆匆之间又到了岁末，现在对自己一个学期的班主任工作做一个梳理。
一、班级管理班主任是一个班级的灵魂，一个班级的凝聚力要看班主任。
让孩子们发现自己的优点，我准备了一个班级优点本，由值日组长保管，做好登记，前提是优点必须由自己说出来，即使是老师课堂上表扬了的事件，也必须是当事人自己再说给值日组长，然后值日组长才能登记，记录下来。
刚开始的时候，孩子们一是不好意思表扬自己，二是不知道如何表扬自己。
针对这两个问题，我从两方面做起：1.提出硬性要求(每周每个小组最少有一次优点记录，要不在下周班会时告诉全体学生，“我们组一无是处。
”)2.告诉学生如何发现自己的优点比如，课堂上裴锦润回答问题出错了，别人在点评时他又一次把手举起来，而不是一蹶不振，我就赶紧叫他来回答，并表扬道：错误的出现是难免的，裴锦润在出错后能积极思考，听取别人的意见，然后进行改正，这就是优点。
比如，下雨天，有人把教室里的花搬到楼下;有人主动帮助学习困难的孩子;有人主动更换“数学学习园地”等正面的刺激多了，负面影响的事就少了，我看到孩子们越来越自信了。
二、协调工作班主任是班级的家长，协调工作是必不可少的。
三、家校沟通建立微信群、QQ群，把孩子们在学校的各种表现用照片记录，让家长及时了解孩子的动态，同时家长也可以把孩子在家里的优秀表现发布在群里，让更多的孩子和家长看到孩子们优秀的一面，给孩子们一种鼓励。
如果孩子们有什么问题，我就和家长们私聊，及时解决孩子们的问题，让孩子的成长少走弯路。
作为班主任，“以人为本”是我坚持的永恒的教学理念，为孩子们的终生发展服务是我教学的最高境界。
班主任工作总结和反思参考模板（二）生活好像万花筒，班主任的生活则像一个五味瓶：酸甜苦辣咸，五味俱全。
班主任工作的琐碎、繁杂，每日面对一群年龄差不多，但思想各异，性格不同的学生，处理他们各种各样的问题，如果没有一颗真正关爱他们的心，就很容易流于简单化，千篇一律;或者就是他们“花样”层出不穷，使你疲于奔命。
班主任工作总结与反思5篇
班主任工作总结与反思5篇第1篇示例：班主任是学校中一个非常重要的角色，承担着学生管理、教育指导、心理疏导等多项工作。
每一个班主任都在尽职尽责地履行自己的职责，为学生们的成长发挥着重要作用。
在过去的一段时间里，我也一直担任着班主任的职务，通过这篇文章，我想总结和反思一下自己的工作。
作为班主任，我时刻牢记自己的责任，努力为学生们创造一个良好的学习环境。
我注重与学生的沟通，尊重他们的个性差异，尽力满足他们的需求。
我会利用课余时间与学生们交流，关心他们的学习和生活，帮助他们解决困难和问题。
在班会上，我会教育引导学生，让他们明确自己的学习目标，树立正确的人生观和价值观。
作为班主任，我注重学生的心理健康。
在学生成长过程中，他们会遇到各种困难和挑战，需要我们的关心和支持。
我会耐心倾听学生的心声，理解他们的内心世界，帮助他们调整心态，树立自信。
我鼓励学生积极参加体育锻炼和社会实践活动，培养他们的团队合作精神和社会责任感。
我还会定期组织心理健康教育活动，让学生了解自己的情绪和需求，学会如何解决困难和压力。
作为班主任，我注意与家长的沟通和合作。
家长是学生成长道路上的重要支持者，我们需要和家长保持密切联系，共同关心学生的学习和成长。
我会定期与家长进行电话或面对面沟通，及时反馈学生的表现和问题，共同制定解决方案。
我还会建立家校合作平台，邀请家长参与学校活动和家长会议，让他们了解学校的教育理念和管理制度，共同促进学生的健康成长。
作为班主任，我不断反思自己的工作，不断提升专业素养。
我会定期参加教师培训和班主任技能提升课程，学习最新的教育理论和方法，提高自己的综合素质和能力。
我会积极参加学校教研活动和班级管理研讨会，与同行交流经验，共同探讨解决问题的办法。
我还会不断反思自己的工作方法和效果，寻找不足之处并改进，为学生提供更好的服务和支持。
第2篇示例：班主任作为学生学习生活中至关重要的一环，承担着许多重要的职责。
在过去一段时间的工作中，我深刻认识到了自己的不足之处，也积累了一些经验和教训。
班主任工作总结与反思5篇
班主任工作总结与反思5篇班主任工作总结与反思精选5篇(篇一)这一学期，我担任六年(2)班的语文教学和班主任工作。
在开展班主任工作方面，我按照学校的工作要求，有重点、有步骤地开展工作，使学生知识技能和道德品质一同形成，全面发展。
具体工作归纳为以下几点。
一、营造氛围，促进优良班风的形成。
(一)树立正确的舆论导向。
小学生思想还不成熟，辨别是非的能力不强，对于错误的舆论容易附和盲从。
这直接影响到班风的建设。
对于班级舆论，我注意加以引导。
班会时，我组织学生学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，在此基础上，还订出切实可行的、为绝大部分所能遵守的《班级公约》，这更贴近学生的日常生活，更容易为学生接受。
(二)鼓励竞争。
没有竞争机制，集体便没有活力，个人便没有危机感，更没有创造的火花闪耀。
要打破这种相对平衡的状态，创造出一种充满活力的竞争局面，就必须鼓励竞争，用竞争激发学生高昂的斗志，发掘学生巨大的潜能。
我让班里的学生结为竞争伙伴，这个竞争伙伴也不是一成不变的，可以不断更替，当他们达到自己的目标后，又要重新选择一个有实力的竞争伙伴，所以他们在超越他人的基础上，不断地超越自我，这样形成一个良性循环的态势。
二、培养良好的学习态度和学习习惯。
(一)、变"要我学"为"我要学"。
"要我学"与"我要学"的区别在于，前者缺乏而后者具有求知内驱力。
内驱力源于远大的理想和明确的学习目标，理想的层次愈高远，目标愈明确，提供的动力就愈强劲愈持久。
为了提高学生的积极性，收集了一些有杰出成就的科学家的事迹报道、传记等，适时介绍给学生，以此打动学生的心灵，激发学生的责任感，成就欲。
另外，我在课余时间会让同学们阅读他们自己喜欢的书籍，同时也给他们推荐一些书目：《窗边的小豆豆》，我班同学都很喜欢看。
(二)、变"苦学"为"乐学"。
班主任工作总结与反思（11篇）
班主任工作总结与反思（11篇）总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，下面是小编分享的班主任工作总结与反思，欢迎大家阅读。
班主任工作总结与反思1本学期，我担任高二十六班的班主任工作，在学校各级领导的正确指导下、在科任老师及本人的辛勤努力下，各项工作顺利开展，在学习、卫生、纪律及各项工作中都取得了较突出的成绩，为了将来能更好地工作，现将本学期的班主任工作总结如下：一、古人云：“亲其师，信其道”，作为班主任，我深深懂得教师的一言一行都影响着学生，身教重于言教，所以，我首先严格要求自已，提高自已的思想素质和业务素质。
一直以“公正、无私、真诚、博爱”作为自已的为师准则，班级以“友爱、团结和班风正、学风浓”为名，我公平、公正地对待每一位学生，尊重学生，爱护学生，关心每一位学生的成长和进步，以自已全部的热情和精力投入到我热爱的班级管理工作中。
用“心”带班，对学生爱心、信心、耐心、恒心、精心、细心。
近段时间来，由于我的全身心投入，也赢得了学生对我的信任，这是我做好班级管理工作的基础。
本学期的第一个月的开头就不好，我们没有能拿下优秀班集体的荣誉称号，这是我采取的信任政策的结果;这样的宽松的结果是有一部分不能严格要求自己;因为我没有去惩罚他们。
但是我一直认为我应该坚持这样去做，逐渐培养学生坚定的自信和自我约束的意志力和坚强的忍耐力。
从本学期结束前的第一个月来看，我坚持的非常正确和取得的效果也是非常的好，我们的学生在新一届的班委会的监督下各项工作都非常出色，卫生、上操、纪律包括迟到现象都非常少;所以我的心是满意的。
二、我们的学生的确都在努力地学习，努力的为班级工作出力地工作;在专业课上出现了一些问题，就是课堂练习总是不能按照计划完成任务，学生积极性下降，所以我们的测试成绩下降到第平行班第二名，所以我在积极地想办法，想到了向15班发出挑战书，以此来激发本班的学生斗志，我们要一气呵成，共同努力;我们需要共同的信仰和共同的认识。
班主任工作总结与反思(34篇)
班主任工作总结与反思（34篇）班主任工作总结与反思（精选34篇）班主任工作总结与反思篇1本学年，我从事高一年级班主任工作，积极配合学校和年级的要求，认真开展班级管理的各项工作，为了实现我心中的理想目标，我在班级管理的很多方面做了尝试，也收到了一定的效果，现对本学年的班级管理工作做一下总结，以期不断改良，为以后开展班主任工作积累经验：首先，我在思想上加强自我修养。
引导班风学风建设。
热爱祖国、拥护党的领导，忠诚人民的教育事业，模范遵守师德标准。
热爱本职工作，事业心、责任感强，工作态度端正，作风正派。
因此班级作风正，学风浓。
班风积极健康，学生团结向上，班干部的工作能力有很大提高，大局部学生已经逐渐养成良好的学习习惯生活习惯。
也受到年级领导的一致好评。
其次，我努力创设一个和谐稳定的班集体。
真诚关心和保护学生，不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心，而且要具体表达在实际行动上。
不管是成绩好的还是成绩差的，不管是家庭富裕的还是条件较差的，不管他是否犯过错误，班主任都要一视如仁，不搞特殊化，不偏见，公平、公正、平等对待班上每一位同学，融洽师生关系，增强师生情感交流渠道，让学生学习有一个温馨和谐的'场所。
我班单亲的孩子比拟多，他们的性格或多或少都有点偏激，乖僻，孤僻，同学之间很不容易沟通，我就开展丰富多彩的活动，放手让同学们去做,在具体筹划,组织过程中我只起指导作用,活动结束后及时进行表扬或鼓励,使学生的主体精神在表现后得到弘扬.班级的凝聚力通过这些活动得到了很大的增强.这些学生就逐步融入了班集体，班级也变得和谐稳定了。
第三，把管理学生的权力交给学生，让他们自己管理自己，当家作主。
首先，我让班长带着学生制定班规班纪，大家共同讨论，举手表决，通过了一系列条例，谁违反了怎么办？等等；其次，明确班委职责，“鸟无头不飞，人无头部走〞，班委要积极带好头，各尽其责，认真考评，认真布置，使每一样工作都有条不紊地进行；最后要明确第四，身教重于言教，为人师表,率先垂范。
班主任工作反思与总结范文(4篇)
班主任工作反思与总结范文班主任是班级管理工作的直接参与者，是学生在学习生活、心理健康、人生态度和价值观念的引导者，是帮助学校开展各项工作的协调者，所以，在实际的工作中班主任这一角色至关重要。
在过去一个学期的班主任班级管理工作中，我主要从下面几方面来着手：一、日常工作篇(1)在班级管理上：1、开学初与学生多交流，了解学生的兴趣爱好，分析和了解他们的性格特征，对他们的沟通能力、办事效率等各个方面作出一个整体的评价，对积极认真、埋头肯干、热情奔放并具有一定组织能力、威信度高的学生给予充分的重视，通过确立班级负责人的形式，把他们锻炼为首届的班委成员。
在坚持民主推选与自荐的原则之下，挑选出一批积极上进，具有班级管理能力的班干队伍。
2、在开展班级管理工作时候，对班干部，班主任要采取“授人以鱼不如授人以渔”的方法。
在实际的操作中，要理清“具体的指导和放手工作”的关系，在班级管理和班委成员共同分析和讨论班上的具体情况下，鼓励他们发挥创造性，放手在他们独立开展工作，把为同学们服务的理念植入他们的工作中从取的效果来看，一支团结的班干队伍，在协助班主任开展日常的工作，促进良好的班风建设方面，其作用是很大的。
同时，对班干部进行责任心的教育，班干队伍要树立起表率的先锋带头作用教育等问题上，也是紧抓不放。
(2)在学风建设上：1、积极配合学校，在班集体上大力开展信心教育活动，根据本班的具体实际，制定班级信心誓词，充分用课堂、班会和与学生谈心的时间，向学生进行信心教育的渗透，对学生进行赏识教育，多给学生鼓舞，多给学生自信，多给学生支持。
2、与各学科老师沟通联系和交流，了解学生的学习成绩，分析学生的各科存在的问题;加强对学生进行法上的指导，进行有针对性的辅导。
(3)在心理辅导上：1、加强与心理学老师的沟通，及时发现问题学生，以防范于未然;2、在家校方面，多与学生家长沟通，全面了解学生的成长经历;3、开展主题班会，教育学生学会感恩、惜时、养成良好的习惯和生活作风。
班主任教育案例与反思4篇
班主任教育案例与反思4篇班主任教育案例与反思第1篇从做班主任开始，我就感觉要把班级的卫生工作做好并不容易，学生要么逃避做值日，要么拖拖拉拉，要么敷衍了事。
比方扫地不求质量，擦黑板只要看不到字即可。
这些现象不只存在于个别学生。
这个学期初，为防止类似情况再次发生，我在值日安排上动了脑筋。
每一组值日生分成教室扫加拖2人，倒垃圾1人，清卫角与报纸管理1人，教室外走廊、瓷砖、教室内前排地面粉笔头课课清1人，擦黑板及讲台整理1人，公共场地2人，值日检查及监督1人共7个工程，轮到的小组做值日一星期。
同时制定了《清卫条例》，要求轮到的值日生该严格按照条例值日。
我以为自己考虑的很周到，但值日执行下来却不如人意。
第一个星期，地面清扫的学生头几天还比拟认真，后来有所松懈。
据调查，因为有同学给他出点子：只要把各走廊清扫干净就好了，因为每个同学脚下的垃圾很难看到，随便做做就算了，班主任也不会那么空每天都来检查你的值日情况的。
不过，为了让学生形成好的劳动习惯，第一个星期我亲自抓值日问题，因此整个教室给人一种干净明亮的感觉。
期间对劳动委员进行了耐心详细地辅导，也召开值日监督员会议。
在第一个月中，班级的卫生还保持得不错。
我以为我这回成功了，于是接下来我完全放手让劳动委员和值日监督员管理班级的值日。
有一天，我趁上课，仔细观察了一下教室，有几处并不整洁：清卫工具不齐，垃圾桶外面有纸团，个别学生座位堆着垃圾而没有垃圾袋。
我并没有马上指出，而是在课下直接提醒了劳动委员。
但情况并没改变。
经查明是劳动委员没有威信，有好几次，催促无效，但为了防止被我批评就亲自代值日生完成。
我经过私下观察，了解到导致学生不听劳动委员催促的原因：第一、开始是提醒每一组的值日组长，但劳动组长没有做好，于是他又改为自己亲自提醒，时间一久，没有听他了。
第二、自身也存在一些缺点，在同学面前没有威信。
第三、当他碰到挫折时，自己也放弃了，有一段时间干脆就不提醒了。
这样只要持续一星期，就可前功尽弃。
班主任工作总结及反思(10篇)
班主任工作总结及反思（10篇）班主任工作总结及反思1又是一年下雪的时候，在领导的关心帮助和老师们的大力支持下，我完成了班主任琐碎而繁重的工作。
在这学期，我继续担任四(2)班的班主任。
我们班有44名学生。
女生虽然多，但大部分都是外地学生，流动性很大，每学期转入转出不少于10人。
而且后面转的学生中后进生比较多。
教育教学是一项长期持久的工作，学生的流动给日常教育教学工作和班级管理带来了弊端。
因此，我结合学校提出的要求和我班的实际情况开展班级工作，努力提高学生的素质，使学生得到全面发展。
我主要做了以下工作:一、教育工作虽然班级学生流动性大，但班级凝聚力强，班级集体荣誉感强。
在班级管理方面，我首先实行“奖惩分明”管理。
就是对学生每天在校情况好与坏一一进行记录。
犯错误累计三次找谈话，帮助分析错误原因，自愿受罚，改正后给予奖励。
四年级是孩子的一个转折期，身体、思想都在突飞猛长，而且个别同学思想变化大，逆反心理也强，如果只是一味地要求他们做这、做那，他们根本不服管，容易和老师产生对立情绪。
对他们进行了“奖惩分明”管理，学生能严格要求自己，对自己表现的好坏一目了然，即使犯了错误，批评到他们头上，也能心服口服。
其次，对班级的各项工作实行岗位责任制。
就是班级中无论是大事还是小事，都有固定的人去管，如开门、自习、分担区、发作业、收作业、课间纪律、站队、电源管理等等。
都有人去管理，有人去做，我也从繁重的班级管理工作中解放出来。
收到了事半功倍的效果。
第三，我取得了家长对我的支持和信赖。
要想教育好学生，家长就必须支持老师的工作，我从多方面做家长的工作，站在家长的角度谈孩子，和家长达成了共识，无论是家里发生的事，还是学校发生的事，家长都愿意和我说一说。
正因为如此，我们班才形成一个团结、向上、积极进取的班级。
二、教学方面这学期我虽没有做过公开教学，可是我的教学工作每走一步都是脚踏实地的，从没有丝毫的放松过。
除了备课，上课以外，我还坚持每天批改学生的家庭作业，做到批后让学生及时改错误。
班主任工作总结与反思（3篇）
班主任工作总结与反思忙忙碌碌中，一学期又已经临近尾声了。
本学期，我们班更换了数学、英语两位老师，经历了家长的不解和顾虑，经历了学生的迷茫和无所适从，最终趋于稳定，完成了过渡。
回顾一学期的工作，我想从融合、投入、沟通、探索和反思几方面来进行总结。
一、融合黄老师、尹老师刚接手我们这个班级，来自家长的压力迎面而来，虽经多方解释，部分家长始终不肯释怀。
在这种情况下，两位老师开始接触学生，在教学中，尹老师、黄老师教学特色各不相同，学生不适应，家长就向我施加压力，要求和两位老师直接对话，两位老师也因为刚接班，而受到了一定的影响。
我就和尹老师、黄老师商量，让他们暂时不要和家长沟通，放手工作免受影响，尽快让学生适应，家长那边我先顶着。
经过一个月的磨合，学生终于适应了两位老师的教学风格，家长也真正认可了两位老师。
我们五A班也完成了新学期的融合。
为了使班级的管理更加完善，日常工作中，我们语数英三科老师，经常在一起讨论班级的管理。
说要求纪律，大家一起要求，说抓书写，大家也一起来。
就连奖罚我们三科也采用了统一标准的加分、扣分制度。
在大家的共同努力下，本学期，我们班级的纪律、学习风气明显有进步。
二、投入“一分耕耘一分收获”,这话一点都不错。
为了班级的稳定，我每天一到教学楼，就进教室，整理整理卫生、指导学生读读书，下课我也总是等下节课老师进班我才离开。
课堂课余，我经常留意学生的言行举止，对于好的行为，在班上公开表扬，对于个别不好的行为，我就单独找他们沟通。
每次我的晚修，我就会找上几个学生聊一聊，遇到情绪有状况的学生，我也会第一时间找他谈一谈。
慢慢地，班上的孩子课下找我聊天、“汇报”的多了起来，让我更好地了解到班上学生的动向。
经过一学期的努力，班级管理更趋于稳定。
三、沟通我们班上有两个个性特别强的孩子，和别的孩子不合群，对于老师的正面教导不太情愿接受，导致班上很多违纪行为都能归结到这两个孩子的身上，使班级的管理一度显得比较乱。
班主任工作总结和反思10篇精选
班主任工作总结和反思10篇精选（工作（总结））不过是将过去一年的工作成果进行总结与（反思），只有把实践工作中所得的感悟，置于理性磨砺，获得新的认识，以此来实现自己新的进步。
下面是为大家整理的（班主任工作总结）和反思，仅供大家参考借鉴，希望大家喜欢!班主任工作总结和反思篇一作为一名班主任，面对学生时，若能做到谅解、理解和包容，经常能感动学生，感化学生。
老师应该相信学生内心有一种追求美妙的愿望，相信他们有改正自身错误的决心和能力。
前提是，老师应帮助他们分析自己的失误心理，并给他们自我改正的时间和空间，帮助他们用自身内在的力量去战胜自己的缺点，矫正自己的错误。
这在新课标中，叫做赏识激励策略，是新课标（教育）教学策略之一。
常言说，送人玫瑰，手有余香。
面对可爱的孩子们，何不献上光鲜耀眼、香味扑鼻的玫瑰呢?一、努力寻找学生可赏识、可激励之处我班有两个刘姓学生，学习成绩不好，做作业总抄别人的，经常管不住自己，上课违纪是常事，一时间，我对他们俩束手无策，简直想放弃不管。
那年入冬后第一次生炉火，那天正好该我值班，我早早来到学校，当我来到班里想生炉子时，迎面扑来一股热气，炉火正旺。
他们二人正在打扫卫生。
我问：炉子是你们生的?他俩点头称是。
我问引柴是哪里的，他俩说是从家带来的。
我一下子找到了转变他俩的契机。
同学们到齐后，我做了个简短的讲评及强调生火注意事项后，表扬了他们的做法，并号召全班向他俩学习，爱校、爱班、爱老师、爱同学，他俩脸上也露出得意的微笑。
此后我又在课堂上找他们容易回答的问题让他们回答，让他们有成就感。
这样，就慢慢转变了他们抄作业、捣乱、违纪等不良习气，变得自觉融入班集体之中，成为班内不错的学生。
其实，在学生的平凡、平庸之中捕捉到属于他们自己的闪光点，变常态因素为乐观因素;肯定学生的每一点进步，强化其成功欲望，激励内力;针对不同特点的学生，扬其长避其短，挖掘并赞扬其特点、优点，促使学生形成个性特色;帮助学生在其错误、挫折中找寻正确和有利因素，增强其自信心，开发内动力。
班主任工作总结与反思(优秀10篇)
班主任工作总结与反思（优秀10篇）班主任工作教学反思篇一开学第一个月，我的学生我的班—20某某级黄村中学七年级，一个由29名学生组成的班级。
孩子们都是来自黄村镇本地。
为了规范他们行为，我克服了目前很多不利因素，开始了艰苦的工作，如自己作为班主任力求早点到校，放学最后一个离开。
制定了班级公约，规范学生行为，提出班级奋斗目标；选拔和培养班级干部；建立班级空间，记录班级轨迹；利用课外活动上门家访5位学生，获取学生第一手资料。
开学初，依据学校工作安排，第一个月分配我们七年级打扫学校厕所，为了出色完成学校交给我们的任务，我就安排班干每天清理厕所，给他们一次锻炼的机会。
一个月的厕所打扫工作，班干做得非常出色，受到学校领导多次表扬。
同学们理解了我的苦心，这些孩子还是比较懂事的，我感到欣慰。
第一个月每周晨会（星期一上午第一节）都为学生上一堂主题班会，如第一周晨会：同学如何适应中学学习和生活（PPT），学生听了反响很大，当日下午我就收到徐双凤、马美玲等同学所写的自己感想，对学校老师、自己学习都充满信心，并提出自己的学习计划和奋斗目标。
班主任是一个班级的主心骨，是他们的大家长。
尽管班上学困生不少，我也要尽万分的努力，要千方百计去教育、去帮助；要从孩子们的`一生前途去思考问题、解决问题，千万不能图省事；要有高度的责任心和博大的爱心。
正因为难，更能显示一名班主任的职业道德与工作水平。
小学班主任工作反思篇二我现在是某某小学的一个实习班主任，这次我在这个学校带的是一年级的学生，作为他们的班主任，我是真觉得不容易，在这半年里我深有感触。
初次做班主任，我不仅没有经验，而且还没有跟小孩子相处的方法，一切都得自己去摸索，原以为做小学生的班主任，应该会好管理一点，可当我真正的成为这群学生的班主任的时候，我才发觉并不是那么好当的。
一年级的学生年龄比较小，他们大部分还是处于好玩的年纪，如果要去把他们拉到学习中去，是比较有难度的。
这在我真正接手的时候，真的感觉到了崩溃。
班主任工作总结与反思范本(4篇)
班主任工作总结与反思范本本学期，我继续担任二年级四班的班主任和语文教学工作。
一学期下来，我又有了新的收获，对于自己的教学管理工作也进行了深深的反思，现在总结如下。
一、班级管理总结与反思。
作为班主任，在班级管理方面我继续采用学校的要求，定期组织学生进行班干部竞选，让每一个学生都有机会成为班级的管理者。
在班干部竞选的过程中，我让学生首先了解班干部的职责所在，然后根据自己的实际情况写出简单的发言稿进行竞选。
通过班干部竞选，我对学生的管理能力有了进一步的了解，被选上的班干部也充分发挥自己的管理能力，帮助老师解决一些小问题，处理同学之间的矛盾，提高了学生的能力，也提高了同学之间的团结意识。
除此之外，我还让学生轮流做值日班长。
第一轮是按照姓名顺序开始，每个人都有机会。
在学生当值日班长的时候，我看到了不同学生的不同表现，有些学生真的就成了班级的小主人。
早上早早来到教室，准备好作业后就到讲台上读书，给其他学生起一个榜样作用；课间的时候还检查教室卫生，与学生交流不乱丢垃圾，随手捡起地上的垃圾；管理班级纪律，让班级纪律有了好的表现。
这些孩子真是在用心工作，用心管理，成为了老师的小帮手。
他们的出色表现又迎来了第二次的值日班长机会，对于那些还没有意识到值日班长职责的学生有了很好的警示。
班级管理有很大的学问，而我是一名年轻教师，担当班主任才刚刚两年，经验很浅显，所以在班级管理中还存在很大的问题：不能很好地与学生沟通、班内调皮的孩子没有找到好的方法去指导、班干部的培养还欠缺一定的方法……虽然有这么多的不足，但是我会通过书籍继续学习班级管理的知识，了解优秀教师班级管理的方法，此外，我还要向学校中优秀的班主任请教取经，学以致用，把我们的班级管理好，让学生之间、学生与老师之间都能和谐、快乐地相处。
作为语文教师，本学期我继续钻研教材，学习语文教学方法，让自己的语文课堂也能充满浓浓的语文味。
1、抓住低年级语文课的特点，及时巩固字词。
班主任工作总结和反思(5篇)
班主任工作总结和反思我以这份“教书育人”的工作为荣。
爱身边的孩子，爱这份工作。
为孩子们着想。
尽一切可能地对孩子们给予理解、宽容、尊重、爱。
我更是常常这样想：教师，启迪孩子的心志，是教书育人者，教师的政治思想觉悟会直接影响到孩子的行为。
因此，在思想上就应该高定位，更应本着求实好学的精神积极参加各项政治学习活动，做到人到思想到，认真体会其精神实质，并做好记录，____到实际工作中，遵守考勤纪律等。
尤其要在孩子们面前，树立良好的教师形象。
本着总结经验，进行反思，弥补不足的思想，对自己的个人专业发展情况做以下总结：一、力求做到以提高自身素质为准绳，提升新课程教学理念为基准的思想，积极参加各级部门组织的培训活动。
二、在专业知识和技能方面，积极参加了学校组织的各种教育教研活动，主动学习，积极讨论交流，更进一步提高了自己的教育科研水平，以探求适合自己所教学生的教学模式。
本学年的教育教学工作结束了，但仍需要继续更进一步的提高，我现在初步计划在下一学年里更加继续深入学习，使自己的自身素质和能力得以不断完善。
对于上级组织的各类培训，我将不遗余力地积极参加，并且以认真的态度对待每一次培训。
同时珍惜每一次培训学习的机会，在培训中务实、求真，做到学有所获，学有所用，从提高自身素质和能力的角度出发，弥补自身不足，更进一步提高自身具有的能力和素养，为教育事业发挥一名教师应有的作用。
总之，在本学年的教学工作里，我更清楚地认识到时间不等人，不能只在原处守望，必须更明确地树立终身学习观，不断学习，不断充实自己，不断前进，练就自己更坚实过硬的专业等知识技能，更应该把自己的本职工作做好。
班主任工作总结和反思（二）在这个学期里，我班在政教处的统一组织下，在任课教师的大力支持和配合下，各项工作顺利开展，学习、生活等方面都很顺利。
现将本学期的工作总结如下：一、培养优秀的学风、班风，加强班级管理，深入全面地了解学生。
一方面，我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度，通过各种方式，既注意指导学生进行自我教育，让学生在自我意识的基础上产生进取心，逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理，培养他们多方面的能力，放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动，在活动中把教育和娱乐融入一体。
班主任工作反思与总结(6篇)
班主任工作反思与总结以前的班级工作,我总以为学生太小，少不更事。
于是凡是身体力行，扫帚倒了，我来扶，窗台脏了，我来擦，地上有废纸，我来捡。
但事实告诉我,这样做的结果是学生的主人翁意识太差，班级的任何事情与己无关。
造成了班级的管理混乱，累死教师，乱了学生。
我吸取了这一系列的教训，深入研究____的内涵，开始对学生逐渐放手，让班干部管理班级，对每一项工作都具体到人。
让每一个学生人人有事做，事事有人做。
让每一个学生都参与到班级的管理中来，树立全班学生的主人翁思想。
放手让学生当班级的主人的思想是新时期教育的要求。
于是，我为自己提出了以上的工作思路，并决定两周进行一次民主选举，无记名投票。
根据班级工作的标准选自己认可的干部，进一步让大家产树立主人的翁意识。
我告诫他们，凡是有为班集体抹黑的，将一票否决无条件进入干部队伍，并提出两周考察时间。
让干部产生忧患意识，这是强化班干部的主人翁意识。
同时给干部们进行细致的分工，教卫生委员如何合理安排卫生;教学习委员怎样组织早读;教学科代表如何及时收发作业本等等教时手把手，干时放手干。
在平时的工作中发现漏洞，马上补，发现错误，马上改，因为分工细致，班干部任务明确，所以，他们很快就形成了自己管理班级的习惯，能够独立开展工作，使班级管理井井有条，对学校安排的各项工作都会高标准的完成。
把班级还给学生，才是真正的爱学生，是培养学生能力的有效方法。
德育是教师用“真爱”与学生“心灵”进行的沟通，但世界上没有两个完全相同的孩子。
这就要求我们教师在对孩子进行思想教育的时候一定要“以人为本，因人而异”。
品德教育要“以人为本，因人而异”，必须了解学生，了解学生才能赋予“真爱”。
教育的真谛是爱，一个哲人说过，爱自己孩子的是人，爱别人孩子的是神。
我认为师生关系融洽、与学生交知心朋友是成功教育的基础。
所以在班级管理中，我深入了解学生的思想感情和愿望，关注学生，以真诚的爱心为学生营造一个和谐温馨的成长环境，努力去发现他们的特点。
班主任工作总结案例和反思(共10篇)
班主任工作总结案例和反思（共10篇）第1篇：班主任教育案例反思班主任工作案例班主任教育案例反思——对一名迷恋网络学生的教育案例背景：互联网信息量大，开放程度高，有利于培养学生的学习观念，开阔了学生视野，促进学习能力和创造能力的提高。
然而，互联网有利也有弊，给很多学生带来困扰，比如，网络容易使少数自控力差的学生上瘾，使他们在现实生活中迷失自我，缺乏对生活和学习的兴趣，严重影响学生身心健康成长。
作为班主任，每天和学生接触很多，只要用心观察，就会发现有学生迷恋网络。
案例：李赫，22班一位瘦弱而内向的男生，春节后老是请病假，还向多个同学借钱，而且看起来精神状态很差，眼睛通红，我感觉其中必有隐情。
在与家长的交流中，我了解到，李赫从初中就喜欢上网，当时只是在家玩玩小游戏，上网时间也不长，因此家长并没有在意，进入高中，特别是进入高二以后，他的成绩直线下滑，整天无精打采的，对学习和生活都没有热情，还经常请假，家长春节前才发现孩子深夜去了网吧，是晚上休息后从家偷偷跑去的，第二天早晨才去学校。
于是父母就批评他，并将网线断掉，但并没有阻止孩子对网络的迷恋，他开始逃学，长时间去泡网吧。
通完电话，我就到学校附近的几个网吧寻找，看到李赫的那一瞬间，我感到了一种揪心的疼痛。
那时怎样的一种目光？空洞、迷茫，两只眼睛血红，满脸憔悴。
看到老师站在面前，李赫有些吃惊，但随之表现出一副不在乎的样子。
“李赫，你没吃午饭吧？”我关心地问道。
听到老师的问话，他长舒一口气，低头小声说“没有”。
我带着他去了附近的快餐店，吃完饭又把他送回家，嘱咐家长千万别打骂孩子。
分析原因：通过学生的表现和相关资料的查询，我确信李赫已经迷恋上了网络。
我试着分析李赫迷恋网络的原因：首先是家庭因素，他的父亲工作忙，常常不在家，母亲除了催促孩子学习之外，很少和他沟通。
发现孩子玩网上游戏后，对他进行批评，甚至打骂，再加上李赫成绩下滑，产生自卑感，便将精神完全寄托于虚拟的网络世界。
班主任工作反思与总结4篇
班主任工作反思与总结4篇班主任工作反思与总结第1篇一学期来，按照学校的工作要求，以“文明源于身边细节，做人始于学会感恩，教育重在培养习惯”这一德育工作主线，从班风建设、安全工作、行为习惯、育人质量等方面开展德育工作，取得了一定成绩。
一、加强了班风的培养与建设，着力抓好班级常规管理我班的育人目标是：“勤奋、博学、自律、向上”。
根据班风目标，制定了班班规细则和安全文明公约。
一是大力培养学生对班级的归属感和团队感。
我班学生学习困难的比例在全年级是最大的，这给我班的管理带来了困难，但我班也是一个很活跃的集体，有潜能，讲团结，这让我对该班充满信心。
激发学生爱国爱校的责任感和热情，帮助学生树立自信心，要求学生从身边的每一件小事做起，形成良好的行为习惯。
通过经常性的鼓励和赏识，激发了进取精神和自信，学生的思想觉悟得到了很大的提高。
无论是升旗还是集合，学生都注意自己的形象，维护班级集体利益。
第二，重视并做好班干部的发掘、支持和培养工作。
同学们通过班委、队委的民主选举，选出了一些品学兼优、有责任心、愿意为大家服务的同学担任班干部。
我要求他们努力学习，团结同学，以身作则，并鼓励他们大胆工作，严格要求，注意工作方法。
通过每周的班会，总结每周的班级情况，指导他们的工作方法，帮助他们提高工作能力。
第三，经常深入了解学生，与他们交流。
及时了解学生的思想、学习、生活情况，有针对性地对学生进行教育，使班级纪律良好。
四是加强与家长的沟通。
经常与家长取得联系，努力积极做好联合教育工作。
主要通过电话联系，邀请家长到校，让家长第一时间了解学生近期表现。
第五，重视开展团结学生的活动。
开展了生态意识和文明习惯的教育，组织学生参加接力赛，通过活动让他们更加团结合作。
二、实施自我管理，突出培养管理能力班级常规管理需调动全班学生的积极性，才能形成合力，共同构筑起学生自我管理机制。
因此，我借用魏书生的管理办法，给每一位学生管理任务，让其服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己。
小学班主任工作案例分析及反思总结5篇
小学班主任工作案例分析及反思总结5篇篇一：小学班主任工作案例分析根植于爱拨动心弦作为一名普通小学教师，时光流逝，不知不觉中我担任班主任工作已有5个年头了。
在这些年中，有过成功的喜悦，也有过失败的遗憾，但我最大的感受，却是充实。
班主任工作每天与学生接触得最多，许许多多烦琐的小事，都需要班主任用心去分析去处理，它不仅需要教师有一双善于发现的眼睛，还要有的爱心、耐心与细心去关爱每一个孩子，更需要教师的一个充满信任的眼神、一句充满正能量的话语去鼓励。
我们要善于发现他们的闪光点，在公开场合大加表扬，多肯定，少否定，多鼓励，少批评，使他们在愉悦和满足中不断完善和发展。
因为我们面对的是几十个活生生的、天真无邪的孩子。
所以，我们要要善于发现学生的这些闪光点，正确关爱，不吝鼓励，让每一个学生都精彩！班主任案例____是我们班的一个小男孩，他瘦瘦的，小小的，从刚入学开始，他就一直是我们班所有老师每天必须要关注的对象。
为什么呢？因为他无论排队还是上课，都完全游离在状态之外，注意力永远无法集中。
排队经常找不到自己的位置，不管站在第一个还是中间位置，总感觉一点都听不懂老师讲的内容。
无论是语文、数学，如果不是老师手把手带着他写作业，他是一点也做不出来的。
在课堂上他总是开小差，左看看右瞧瞧，咬咬手指发呆，抽屉里总是乱七八糟，自己的书、本子、书包永远在地上，经常找不到铅笔橡皮，胆小、问他总是不吭声，即使眼睛看着老师和黑板，光，仿佛永远无法聚焦。
所以，老师们都头疼不已。
分析存在问题的原因学生生理心理特点：刚刚升上一年级，____处于幼小衔接阶段。
从幼儿园的”散漫、无规矩转变为”有规则、守秩序”的小学生活是需要一定的适应时间。
小朋友的自控能力差，上课的注意力一般只有20分钟左右，而且他的性格好动涂涂画画，导致课堂上经常走神。
家庭教育：父母总觉得孩子小，过于溺爱孩子，也没有意识去培养孩子的自理能力，导致孩子不会整理物品，自己的东西掉了，没有主动捡拾物品的习惯。
班主任工作总结与反思格式范文(6篇)
班主任工作总结与反思格式范文时间如白驹过隙，一学期的忙碌终于告一段落了。
今年我是二1班的副班主任。
和这些孩子一起两年了，和孩子们一起成长一起经历。
每天早晨，我总是早早地就来到了学校；然后就去教室转转。
当我看到地上有垃圾时，总是和孩子们一起收拾。
在冬季的晨跑活动中，我也积极地带领全班同学，坚持跑步；有的时候自己感觉真的很累，因为是两个班的数学教学，中间没有停留的时间，很想停下来。
但是，责任心又让我要坚持，我总是尽可能要陪我的学生坚持跑完并一起活动。
班中有位小姑娘总说累了落下了，我总鼓励他们要坚持。
中午吃饭尽快为孩子们打好汤，让孩子们尽快喝到汤，慢慢的孩子们会积极配合我一起打汤。
作为老师，特别是班主任老师的行为举止，往往是最受学生所关注的。
因此，老师要做好学生表率的作用，正其身，方能赢得学生的信任与喜欢。
作为相对工作年数多的我尽可能和年轻的副班互相配合，如果正班能解决的我一定不争在前。
记得有多次学生遇到了问题，班主任又年轻有的没经历过，我总是第一时间给学生帮助，有孩子铅笔戳进肉了、肚子不舒服了等。
在这学期的配合中我也在正班那里学到了很多，在今后的教育过程中，处理问题时，仍然需要共同的机智。
在平时，我也向班主任学习班级管理的经验：比如早晨由纪律委员管理班级纪律；每天都由值日班长记录班级一天的情况；和孩子们多交流多鼓励--这些方面，都是我需要学习的宝贵经验。
副班主任的工作，让我成长许多，积累了宝贵的第一手的经验。
希望自己在以后仍然能够脚踏实地，多问，多做，多学；不仅仅向正班主任学习，也要向身边更多的优秀班主任学习，让自己更优秀！班主任工作总结与反思格式范文（二）一、我的工作其实幼儿们在幼儿园里主要是培养一个好的行为习惯和自理能力，学知识倒是其次的了。
因为这个阶段的孩子也学不了很多的知识，主要还是为之后上小学打一个基础的，所以我的工作的重点就是在培养他们的一个好的行为习惯上，让他们有一定的自理能力，能够很好的面对之后上小学的生活。
班主任工作总结及反思(13篇)
班主任工作总结及反思（13篇）班主任工作总结及反思1班主任工作是整个学校教育最基础的一环，是班级学生的组织者，教育者、领导者、服务者，所以班主任工作在学校教育工作中占有极其重要的地位，然而怎样才能做好班主任工作呢?我认为要从以下几方面做起：一是严格要求，深入实践。
带头树立榜样既要严格要求自己，又要严格要求学生。
在整个教育，教学活动中，要时刻以自己良好的品格作风，道德情操去影响学生，发挥身体力行，言传身教，以身作则，严于律己的表率作用。
同时也是从各面严格要求学生，要让学生懂得“严是爱，松是害”的道德。
“严”字当头，也要“爱”在其中，要自始至终把学生的爱渗透在严格要求之中。
只有这样，教师的良好形象与威信才能在学生心里中得到树立。
例如，每天早晨要求学生7点之前到校，每天班主任必须先到，学生见到老师，心里踏实，情绪稳定，学习的劲头足，主动性强，教育学生树立信心，一日不再晨，盛年不重来，珍惜每一分钟，确立自己的人生崇高的目标。
二、讲究实效注重方法。
提高学习效率，一切以教学为中心班主任工作要落实到位，为实现教育目的而制订的目标要求，指令实施以及各种规章制度等要件件落实，逐条执行并及时了解实施情况，认真检查和总结，切实做到“言必信，行必果。
”如果不切实执行，反应于表面，或只听到雷声，不见雨点，那么班主任难以开展，而班主任工作无法开展，就意味着这个班主任就无法做下去了。
但班主任工作不只是组织领导，而重要的是服务。
三、讲究方法发挥班干部的带头作用班里制订的各种规章制度要件件落实如果只靠班主任一个人的话，就会力不从心，这时候就要发动班干部的作用，让学生做学习的主人，班级管理的主体，培养自我管理意识和自主学习的能力，例如九个小组长每天检查作业，为强化班级学风，特殊设立学习班长，把王蕊提升为学习班长，学委和学习班长各负其责，每天积分，在班级进行综合评比登记完成情况，值日班干部每天轮流登记考勤，维持纪律等。
同时还要经常有意识，有目的，有步骤的在班集体中帮助学生树立可信，可亲，可鉴的学习榜样，如革命领袖，英雄人物、中外名人，每日一句名言，甚至是本校的、本班的优秀学生，让他们以这样的人物为表率努力学习，例如在班级日志中记载学生蔗农的好人好事争当先进。
班主任工作总结与反思(15篇)
班主任工作总结与反思(15篇)班主任工作总结与反思篇1岁月流逝，如白驹过隙，转眼间，一学期的工作就要结束了。
回顾这一学期的工作，很辛苦也很有意义。
为了“做最好的自己”，本学期，我继续坚持学习教育教学方面的知识，坚持认真备课上课，坚持培养学生良好习惯，因此工作十分忙碌辛苦。
但我的身心都重新得到了洗练。
通过一学期的工作，我对教育教学工作有了新的心得体会。
一、学习充实，为“课堂绽放”储备能量。
教育教学要与时俱进，而与时俱进的方法就是坚持不懈的学习。
因此，学期伊始，我就确定了自己的学习内容，并坚持付诸实践。
首先，我特别推崇窦桂梅老师的教学思想，于是，认真研读了窦桂梅老师《梳理课堂》《窦桂梅与主题教学》两本书，汲取教学专家的教育教学理念精华。
同时，观看窦老师的教学视频，如《清平乐村居》《葡萄沟》《宋定伯捉鬼》等，我被窦老师的教学深深吸引，有些教学视频反复观看，在我看来，那就是一首深厚而悠长的歌，百听不厌，也加深了我对名师教学理念的理解。
其次，我还上网观看其它名师的教学视频，例如小语会的青年教师阅读教学观摩活动，第六届、第七届，我全部观看。
特别期待今年的第八届上线。
更关注人教社关于这些阅读教学的网络教研。
这样，我就能聆听到语文教学最前沿的声音，引领我在语文教学中稳步前进。
我还坚持和学生一起读书，和女儿一起读书，丰富自己的文化积淀。
这样，我才能给学生满满的一碗水。
二、精心备课，使课堂绚烂绽放。
高效课堂源于课前的精心准备。
每次当我拿到教科书的时候，我都会有一种焕然一新的感觉。
崭新的书页，全新的内容……只有认真的专研才能悟到其精髓。
因此，我把专研教材做为我的工作重点：首先仔细阅读文本，反复读书，读到烂熟于心，再去思考本课的知识点，对学生进行语文技能训练的训练点，进而确定教学目标，进行教学设计。
设计教学时，上网查阅和作者和文本相关的教学资料，富集课程资源；观看名家教学视频，教师教学设计，补充自己对文本对教材的理解缺失，引领自己的教学理念，弥补自己设计的不足之处。
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[班主任工作反思与总结]班主任工作案例及反思【--节日演讲稿】德育工作在班主任日常工作中是一项不可忽视的工作，那么班主任工作案例反思怎么写呢?下面就和大家分享班主任工作案例反思，来欣赏一下吧。
从做班主任开始，我就感觉要把班级的卫生工作做好并不容易，学生要么逃避做值日，要么拖拖拉拉，要么敷衍了事。
比如扫地不求质量，擦黑板只要看不到字即可。
这些现象不只存在于个别学生。
这个学期初，为避免类似情况再次发生，我在值日安排上动了脑筋。
每一组值日生分成“教室扫加拖2人，倒垃圾1人，清卫角与报纸管理1人，教室外走廊、瓷砖、教室内前排地面粉笔头课课清1人，擦黑板及讲台1人，公共场地2人，值日检查及监督1人”共7个项目，轮到的小组做值日一星期。
同时制定了《清卫条例》，要求轮到的值日生该严格按照条例值日。
我以为自己考虑的很周到，但值日执行下来却不如人意。
第一个星期，地面打扫的学生头几天还比较认真，后来有所松懈。
据调查，因为有同学给他出点子：“只要把各走廊打扫干净就好了，因为每个同学脚下的垃圾很难看到，随便做做就算了，班主任也不会那么空每天都来检查你的值日情况的。
”不过，为了让学生形成好的劳动习惯，第一个星期我亲自抓值日问题，因此整个教室给人一种干净明亮的感觉。
期间对劳动委员进行了耐心详细地辅导，也召开值日监督员会议。
在第一个月中，班级的卫生还保持得不错。
我以为我这回成功了，于是接下来我完全放手让劳动委员和值日监督员管理班级的值日。
有一天，我趁上课，仔细观察了一下教室，有几处并不整洁：清卫工具不齐，垃圾桶外面有纸团，个别学生座位堆着垃圾而没有垃圾袋。
我并没有马上指出，而是在课下直接提醒了劳动委员。
但情况并没改变。
经查明是劳动委员没有威信，有好几次，督促无效，但为了避免被我批评就亲自代值日生完成。
我经过私下观察，了解到导致学生不听劳动委员督促的原因：第一、开始是提醒每一组的值日组长，但劳动组长没有做好，于是他又改为自己亲自提醒，时间一久，没有听他了。
第二、自身也存在一些缺点，在同学面前没有威信。
第三、当他碰到挫折时，自己也放弃了，有一段时间干脆就不提醒了。
这样只要持续一星期，就可前功尽弃。
仔细一想，其实和我也有关系。
他跟我反映过这样问题，并希望我能再次召开值日组长的会议，而我的答复是：“你是劳动委员，完全有资格召开值日组长会议，你去组织吧，有什么问题可以来找我。
”可他没有再来找我。
估计值日组长会议并没效果，最后怕被我说“这个工作怎么没有做好”而亲自打扫起来了。
可这样做只会助长值日生的懒惰行为。
有一个星期天晚上，我到教室时已是5：50，发现值日生没有打扫卫生，我很生气，马上叫他们打扫，但没想到有学生在《老师我想对你说》中写道：”老师，我总感觉你有些事情做得太极端了，比如做值日问题，把教室打扫得过得去就可以了，为什么要天天打扫，特别是哪个粉笔擦，为什么非要弄得那么干净呢，我们高一的时候没这样，也没有感觉黑板看起来不舒服啊。
还有，当你发现值日生没有做值日时，能不能不要马上就叫值日生做值日，因为夜自修已经开始了，这样会影响同学自习。
”我觉得后面一点说得挺有道理，于是在班级里这样说：“同学们做值日一定要及时，不要因为这样那样的原因而推迟，如果下个星期轮到你做值日了，你就应该想好，星期天应该比别人早来，我希望下次不会再让我在夜自修开始了还让你们补做而影响了其他同学。
”我的话并不起作用，又是一个星期天，情况类似——学生没有及时值日。
这一次我就让劳动委员下课马上提醒，第一次效果不错。
谁知道，星期天不及时做值日的同学越来越多，有的甚至下课都没有及时补上。
我感觉除了我亲自监督其余都没什么效果。
终于有一件事情发生了，这一周是轮到王和鲁做扫地工作，他们两也是在星期天没及时把值日做好，因为是王很爱面子，让他马上补上，肯定不从，所以为了避免麻烦，我只是示意了一下，以为他们下课会及时补上。
但第二节夜自修开始了，地面还是依旧。
我忍耐着，希望他们只是忘了。
在第二节夜自修快下课时，我在班级里提醒了一下：“这一周的值日生是忘记做值日还是值日没有做干净，希望明天早自修之前能够完成。
”第二天上午，我上第一节课，一进教室，地面还是原样，我很生气，就说：“值日生中扫地拖地的同学怎么还没有将值日做好，这节课下立即完成。
”其实王听了就不舒服了，或许他老早打算好就是不做值日。
下课了，我马上叫他们把地扫好拖好，鲁立刻站起来开始扫地，王原地不动，看看我，就是不动，我说：“诶，王，快点扫地啦。
”他涨红着脸还是不动，我走到他的身边，继续提醒，他还是不动，一句话都不说，理都不理。
我气坏了，“轮到你值日你怎么不做?”“做过了。
”“没有做干净，重做。
”“做得干净吗?”“重做。
”还是不理，我说了好几遍重做，他就是不动。
于是我一气之下就说：“你做不做，我给你机会，我数三下，如果你做就算了，如果你还是不做，就停课一个星期。
”结果他涨红着脸还是不做。
后来了解到，他很想停课，他自己都不要在学校学习了。
我这才清醒自己被利用了，也开始后悔当初在言语上没有太多思考。
在王停课期间，我针对这件事情，在班级里面进行了思想教育——《劳动观念劳动习惯培养教育》，告诉同学们：“要成才，先要成人。
对这一件小小的劳动，不是可做可不做的事情，而是关系到我们成人，成才的，非做不可，且非做好不可的工作。
”或许，同学们不良劳动观念的形成不是一天两天的事情，这次教育只维持了两三个星期。
当时我感觉没辙，能做的只有不厌其烦地通过劳动委员提醒值日生们做好值日。
又是一个星期天，外面下着雨，同学们到教室之后又没有及时地做好值日，而黑板上劳动委员留着一句话：“请第六组的值日生做值日。
”我看到了，忍耐着心中的不快，轻轻地对劳动委员：“你去提醒一下值日组长。
”值日组长谢开始分配了，其中擦黑板的邱因病不在，于是叫高一点的俞擦黑板，俞一句：“我不想擦。
”气得谢无奈，没再叫人。
扫地的随便摸几下就结束了值日。
我心里很不愉快，就接上一句：“做值日就扫地够了吗?其他的同学抓紧时间。
”值日生这才陆续站起来做起值日来。
这回轮到纪委一组做值日。
星期天及时做了，星期一我没注意，星期二没做值日，原因是值日生补物理去了;于是我马上提醒值日生：“要合理安排好值日和补物理的时间，不能不做值日，第一节夜自修下马上补上。
”可是，结果没有补。
我原谅他们了，没有追究。
星期三，我担心值日生又忘记做值日，就叫朱带信给劳动委员提醒值日生值日。
课还是没有做，地面上的污渍已经平平安安地待了两三天了。
这下我忍不住了，说：“这一组的值日生不是一日三扫，而是三日一扫，所以这组值日生再劳动一个星期。
”联想这个学期来的值日问题，我发现，值日安排方面均衡，擦黑板的工作量很大，随着天气的转冷，用水很冷，于是同学能偷懒则偷懒;公共场地根本不用清扫，学校的清洁工会扫，扫地拖地的与教室外面走廊的工作量也有差别。
所以我计算了一下离放假的天数，重新安排值日，尽量做到工作量均衡。
我安排26位同学擦黑板，每人擦一天;安排一位同学扫地加倒垃圾，范围是整个教室和教室外面走廊，每人扫两天;安排一位同学拖地加清卫工具，范围同扫地，每人两天。
对于上一组不认真的同学我让他们打扫办公室。
这样安排之后，这些天值日做得比以前好多了。
从班级的值日情况可以看出，班级的管理贵在持之以恒，要根据具体时间，具体天气而随时调整，没有一件事情是一劳永逸的。
教师的责任是教书育人。
小学一年级的班主任可能更要侧重育人。
下面我就以几个实际案例来谈谈我的班主任教育工作。
刚开学那会儿，小顾同学发言特别积极，平时也总是爱到我面前跟我聊天，我觉得她是个大胆不错的孩子，所以在选择各种“管理员”时，总会想到她。
但是，随着慢慢接触，她的一些问题开始显现出来。
经常会有同学下课告诉我小顾同学打了他，开始我并没有放在心上，但是随着次数的增多，我意识到问题的严重性。
于是一次，在她打了小朋友之后，我很生气的把她叫过来，问她：“你是不是打了xx?”“你知不知道这样做是不对的?”一般小朋友肯定会承认自己的错误，但是小顾同学一言不发，她越这样越让我恼火，我开始想尽方法要撬开她的嘴，但是毫无用处，真是让人恨得牙痒痒。
我便询问家长，但是结果让我更无奈，家长告诉我这孩子平时在家就很倔，那怎么办呢?直到我听到了这样一个观点：让孩子去关注事件本身。
一次她又犯错误了，我极力地控制住自己的情绪，没有指责她，而是和颜悦色地问：“小顾，刚刚发生了什么事情，你能告诉李老师吗?”没想到她开口了，但是情绪非常激动，一直在强调是因为别人不听她的话，所以她才会这么做。
从她的话语中我明白了，她在处理人际关系上存在很大的问题，于是我耐心地告诉她：“你想想如果你也被小朋友打了，你高兴吗?”她摇摇头，我见有苗头，便继续往下引导：“那你看xx小朋友这样高兴吗?她不高兴，她会听你的，会愿意和你玩吗?”“那你现在觉得该怎么做呢?”我还告诉她待会下课的时候，你悄悄地到xx同学身边去，关心他一下，说声对不起就更好了。
后来，她真的去了。
事后，我不断反思，明白了：一、根据孩子的情绪和个性选择恰当的教育方式通过上述教育事件，孩子处于消极情绪状态时，教师不用严厉地——指出其错误之处，而是用谈话式以“我们来谈谈……”，“你能把今天的情况说一说吗……”，“我想听听你对这件事的看法”等语句拉近师生间的距离，实现平等对话，消除抵触情绪，这时再晓之以理，动之以情，师生在心理上相互接近以至融洽，就成了联手克服缺点、改正错误的同盟，学生更容易在这样的交流中认识错误，体会到老师对他的关爱，尊重和信任，从而产生改正缺点，完善自我形象的信心和决心。
谈话起到了批评的作用，收到可能较批评更好的效果。
一、给孩子一定的心理空间当孩子处于消极情绪状态时，一定不能勉强孩子去表达，而是用他相对能接收的方式去倾听你的表达，从而明白自己的错误。
教师和父母在对孩子履行教育职责时，应多引导，少约束。
尽力克服自身的焦虑，给孩子一个宽松的心灵成长环境。
要做孩子的导师，指导而不灌输。
鼓励孩子遇到问题独立思考。
解决问题时应该敢于放手，把决定权交给孩子。
孩子会在享受自由时，慢慢强化自己的正确行为，纠正自己的错误行为。
二、给孩子指明方向并表达你的信任和期待在低年级的德育教育中，要让孩子朝着你希望的方向发展，就要给孩子指明发展道路，告诉他你应该怎么做。
怎么样注意安全，怎么样有礼貌，上课要怎样认真听讲，下课要怎样与人沟通和交往。
教室和家长都应该给予全面的、细致的、具体的指导。
知道了努力的方向，教育者又适时地给予期待，孩子就会对自己的能力充满自信，这样他们就更有动力朝着那个方向前进，你就可以收到预期的成效。
有人说班主任是世界上“最小的主任”，可这“最小的主任”管的事却是琐碎而复杂的。
每天早上去教室检查学生打扫卫生，小到地上有没有纸屑，座位有没有排整齐，大至今天任课老师是否来了，课堂纪律怎么样，样样少不了班主任的操心。