大学生职业形象设计 PPT课件

合集下载

职业化形象打造培训课件(PPT84张)

职业化形象打造培训课件(PPT84张)
93%的人认为,他们会因为求职者在面试时的 穿着不得体而不予录用
形象的重要性
一个人留给他人的第一印象受几个方面因素的影响:
说话本 身内容
7%
说话方式 (语速,语量
语调)
38%
非语言信息 55%
(面部表情, 身姿,行为 服饰等)
人的外在信息在给人的印象 中占有举足轻重的分量,没 有一个得体的,优雅的,文 明的外在形象,很难树立起 一个良好的个人形象。
打造职业化形象
我们的约定:
打开你自己,充分投入; 请把手机调静音或关机状态; 用你真诚的掌声赞美别人;
什么是礼仪
礼仪就是律己、敬人的一种 行为规范,是表现对他人尊 重和理解的过程和手段。
1990年,美国一所大学管理学院的研 究人员对《幸福》杂志所列的100家 大公司的高级执行经理和人事主管同 时进行了全面调查。调查结果显示 ,
要注意细节哦
一、正式场合决不可穿凉鞋;
二、女士穿裙子应当配穿长筒丝袜,应以不露皮肤为准;
三、袜口不能露在裙摆或裤脚外边;
四、尽量避免在公众场合整理自己的袜子;
男士着装技巧
如何着装才能使男士风度翩 翩,潇洒浪漫,而又独具魅力 ?
男式职业装(1)
西装选择的技巧
穿着既舒适又 显得有档次
-面料 纯毛/纯羊绒
-色彩
不要穿咖啡色和橄 榄绿色的西装,袜 子的颜色一定要是
黑色的
男式职业装(2)
做工:
-衬里是否外露 -衣袋是否对称 -纽扣是否钉牢 -表面是否起泡 -针脚是否均匀 -外观是否平整
仪表礼仪的内容
仪容礼仪
着装礼仪
仪态礼仪
个人仪容的塑造
养成良好的个人卫生习惯
*头发:整洁、无头屑 不乱染、烫、光头。 *眼睛:清洁、无分泌物 避免眼睛布满血丝 * 鼻子:别让鼻毛探头探脑,勿当众抠鼻子 * 嘴巴、牙齿:清洁、无食品残留物、无异味 * 勤洗澡,身体无异味

女性职业形象塑造PPT课件

女性职业形象塑造PPT课件
一般而言,统一各色系中,色彩越淡越柔,给人 的感觉就会越柔和。建议你可以在每一季加入2~3 种反映当下心境或当季流行的色彩。在采购“点 缀色”服饰 之前,不妨先看看这些色彩如何超 越语言、肢体动作来说话
精品ppt
黑色语汇
象征权威、高雅、低调、内敛、执著与创意。
心灵絮语
爱穿黑色的人分成两级,也许有着高度的自尊、喜欢独 立思考、自我保护意识强烈的倾向;也可能是喜欢追求挑 战、目标导向并且极具权威的人士。在需要极度权威、表 现专业的时候可以考虑穿黑色。
中性色让你散发专业魅力
我要先为你介绍上班族衣橱里的必备服饰色彩——中性色,因 为它是永远不退流行的时尚宠儿,同时也是穿起来最安全的颜 色。 所谓“中性色” 指的就是像黑色、灰色、白色、海军蓝以及褐色系等较为保守 的最基本色彩 它们不但是巩固专业权威的最佳排档 同时也是服装搭配时最经典的底色,不易受流行风潮所影响。 “中性色”可说是整体造型的基本色,这些色彩极具包容力, 几乎所有的颜色都可以与之搭配,并且能让你“皮肤色彩属性” 的其他“点缀色”充分发挥个性
黑色、藏青色皮带
黑色、棕色或暗红色手提 箱
四季皆宜的短大衣
精品ppt
在高雅的品味和有限的金钱之间取得 平衡,的确是需要智慧—— 了解自己的智慧 选择服饰的智慧 富含美学素养的搭配智慧 衣橱管理的智慧 并且,这种美丽的智慧绝对是可以、 也需要学习的!
精品ppt
美国一位世界知名形象顾问的观点: 如果一个人想成为上流社会的一分子,在穿 着方面若是不透过学习,而采取耳濡目染的 方式,那么,至少需要十年才有办法穿的像 上流社会人士。
查表,写上了自己的性别、年龄、民族、宗教信仰、 职业、社会地位、经济条件、婚姻状况,为人是否忠 实可靠,他在家庭中的地位以及心理状态等等。

职业化形象培训课件PPT(共 91张)

职业化形象培训课件PPT(共 91张)

Logo
职业化形象
文明用语
Logo
客人来访或遇到陌生人时,我们应使用文明礼貌语言。
[基本用语]
“您好”或“你好” 初次见面或当天第一次见面时使用。清晨(十点钟以前)可使用“早上 好”、“您早”等,其他时间使用“您好”或“你好”。 “欢迎光临”或“您好” 前台接待人员见到客人来访时使用。 “对不起,请问……” 向客人等候时使用,态度要温和且有礼貌。 “让您久等了” 无论客人等候时间长短,均应向客人表示歉意。
6、带看样板房的基本要求与注意事项
1、基本要求: (1)根据客户需求及喜好,选择一个样板房带客户参观。 (2)对样板房格局、功能设置作详尽说明。 (3)对客户作相应的销售引导,强化其购买欲望。 2、注意事项: (1)注意保持样板房的整洁。 (2)解说顺序规划好,并根据客户关注点作及时调整。
职业化形象
职业化形象
员工要求
Logo
2、尊重上司和同事
1、在各种场合见到上司或同事都要面带微笑,主动问好;如不便打扰,可用手势 或点头致意。 2、与高层领导对面相遇时应减低行走速度,向外侧让路并点头致意问候。 3、不可随意将自己的客人、熟人或朋友介绍给上司。 4、受到上司批评,不应当众解释争辩,如其批评有误,可下来再告之;对上司的 疏忽或不妥之处,不可当众指责或反驳。 5、会见上司时,一定要得到应允方可前往,一般应先打电话联络,约定会见时间 及地点;若上司正在开会,一定要通过服务员或秘书进行联络,切不可横闯直入。 6、进入上司办公室,必须得到允许方可就坐,上司不请坐,不要随便坐下,更不 可翻动室内物品,瞟视文件等。 7、当高层领导到办公地点视察或来问话时,坐着的人要起身以示敬意。
基本要求
Logo
2、简单化
为什么新家、样板房比较好看,因为里面没多少东西,东西一多就不 好看,要做到售楼处的简化。

《女士职业形象设计》PPT课件

《女士职业形象设计》PPT课件

.
6
猜猜看
红格连帽紧身衣 蓝色紧身裤 红色靴子
(外国电影里的人物)
.
7
一、场合与适宜的着装
.
8
常见的三种商务场合与着装要求
• 商务场合
.
9
常见的三种商务场合与着装要求
• 社交场合
.
10
常见的三种商务场合与着装要求
• 休闲场合
.
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
11
女士仪容规范
•头型
.
12
女士仪容规范
•头型
.
13
女士仪容规范
短、紧!
.
21
女士着装禁忌
• 老气
.
22
女士着装禁忌
• 繁琐
.
23
女士着装禁忌
• 档次低
.
24
女士着装禁忌
.
25
女士着装禁忌
.
26
女士着装禁忌
.
27
女士着装禁忌
.
28
女士着装禁忌
.
29
.
30
女士时尚着装赏析
.
31
女士时尚着装赏析
.
32
女士时尚着装赏析
.
33
女士时尚着装赏析
.
•偏红
.
45
肤色与着装搭配
•偏黑
.
46
三、女士配饰
.
47
1.皮包
.
48
皮包鉴赏
.
49
皮 包鉴 赏
.
50
皮 包鉴 赏
.
51
.
52
.
53
2、丝巾
•长方形 •大方巾 •小方巾

大学生职业生涯规划中的职业形象与个人形象设计

大学生职业生涯规划中的职业形象与个人形象设计
职业形象与个人形象在职业生涯规划中的作用
关系:职业形象与个人形象在职业生涯规划中相互影响,共同塑造一个人的整体形象
职业形象:指在职场中展现出来的专业素质、能力、态度和行为
个人形象:指在日常生活中展现出来的个性、价值观、生活方式等
作用:良好的职业形象与个人形象有助于提升个人竞争力,获得更多的职业机会和发展空间
职业形象设计的要素:着装、仪态、语言、行为
职业形象设计的重要性:提升个人竞争力,增加就业机会
职业形象设计的原则:符合职业要求,展现个人特点
职业形象设计的方法:了解职业要求,制定设计方案,实践锻炼,持续改进
大学生如何进行个人形象设计
自我认知:了解自己的兴趣、性格、价值观等
目标设定:设定个人形象设计的目标和方向
良好的职业形象有助于提升个人形象,而良好的个人形象也有助于提升职业形象
职业形象与个人形象的区别
职业形象:指在职场中展示出来的形象,包括职业着装、言行举止、职业素养等。
添加标题
个人形象:指在日常生活中展示出来的形象,包括个人喜好、性格特点、生活方式等。
添加标题
关系:职业形象是个人形象的一部分,个人形象会影响职业形象的塑造。在职业生涯规划中,需要平衡好职业形象与个人形象的关系,以实现职业成功和个人幸福。
个人形象的塑造方法
添加标题
添加标题
添加标题
添加标题
言谈举止:注意语言表达和肢体语言,保持礼貌和尊重
着装打扮:选择适合自己的服装风格和颜色,注重细节搭配
社交礼仪:掌握基本的社交礼仪,如握手、微笑、打招呼等
自信与自尊:保持自信和自尊,不卑不亢,展现真实的自我
个人形象的维护与提升
持续学习和提升个人能力,展现专业素养

第一章 个人形象设计概述PPT课件

第一章 个人形象设计概述PPT课件

编辑版pppt
49
形象设计的原则
形象设计需要根据时间、地点和场合的 变化选择形象,以使形象具有一种“现场” 感,被人所接受。
TPO原则: Time (时间) Place (地点) Ocassion (场合)
编辑版pppt
50
TPO原则
时间是线性概念,泛指早晚、季节、时代等。形象要 考虑这些因素,注重时间变化。
39
编辑版pppt
40
饰品配件
饰品、配件的种类很多,颈饰、发饰、手饰、胸针、 帽、鞋、包、袋等都是人们在穿着服装时的搭配单品
由于每一类饰配所选择的材质和色泽的不同,设计出 的造型也千姿百态,能恰到好处地点缀服饰和人物的 整体造形,充分体现人的穿着品位和艺术修养,使灰 暗变得亮丽,使平淡增添韵味。
编辑版pppt
52
第二步 整体设计构思 1. 个人气质特征分析 2. 个人色彩、风格诊断 3. 个人形体分析
编辑版pppt
53
第三步,信息反馈 第四步,逐步实践,展现魅力
编辑版pppt
54
本课程内容
导论
1. 形体分析
2. 个人色彩风格诊断
3. 服装形象设计
4. 发型设计
5. 化妆设计
6. 形象设计风格
编辑版pppt
42
编辑版pppt
43
编辑版ppLeabharlann t44心理要素人的个性有着先天的遗传和后天的塑造, 而心理要素完全取决于后天的培养和完 善。
高尚的品质、健康的心理、充分的自信, 再配以服饰效果,是人们迈向事业成功 的第一步。
编辑版pppt
45
编辑版pppt
46
文化修养
人与社会、人与环境、人与人之间是有着相互联系的, 在社交中,谈吐、举止与外在形象同等的重要。良好 的外在形象是建立在自身的文化修养基础之上的,而 人的个性及心理素质则要靠丰富的文化修养来调节。 具备了一定的文化修养,才能使自身的形象更加丰满、 完善。

职场个人形象设计PPT课件

职场个人形象设计PPT课件
男职员可将双腿分开略向前伸如长时间端坐可双腿交叉重叠但要注意将上面的腿向回收脚尖向下女职员入座前应先将裙角向前收拢两腿并拢双脚同时向左或向右放两手叠放于左右腿上
典藏PPT
仪表礼仪
——形象设计 仪表靓丽
授课教师:
典藏PPT
仪表礼仪 ——形象设计 仪表靓丽
课程:社交礼仪 授课教师:
教学目标
典藏PPT
能力目标
能用仪表礼仪的规范和技巧对比、分析和评价,提出修改 意见,用于指导自身的仪表礼仪。并模拟在社交场合,通过紧 紧围绕专业为主题,进行情景模拟训练,恰到好处地把握正确 的仪容修饰、着装配饰、行为举止等技能,有效地进行训练、 交流和总结。
知识目标
了解规范的仪表礼仪在具体各方面的体现,了解西装、套裙 以及举止等礼仪规范并通过观摩和实际操作的方式深入领会其 要旨,熟记打造形象魅力的有关知识,掌握仪表礼仪的标准操 作。在日常的生活、学习及以后的工作中转化为实际行动。
学生拿到这个任务一般难以马上解决。
典藏PPT
第三步:引导学生解决问题。学生讨 论回答,对比思考。(30分钟)
(1)指出10处正确的和不正确的地方。 (2)视频中的个人形象给你的感受?——引导学生理解职业环
境和形象的关系。 (3)个人形象的主要内容。学生一般会回答:面容、化妆、头
发、表情、服饰、搭配、体态。 (4)教师归纳:仪容、服饰、仪态三方面。提出本次课的主要
教师播放二段反差较强烈的视频图像资料(事先拍 摄好的):
湖州国际大酒店环境和职员形象的视频。 湖州天外绿色包装印刷有限公司环境和办公室人员视 频。
典藏PPT
布置任务:
布置任务:请挑选出视频资料中有关职员仪表礼 仪的10处正确的和不正确的地方?你如何为这两 大公司的职员设计出符合职业环境的个人仪容?

个人形象管理与形象设计ppt课件

个人形象管理与形象设计ppt课件
.
浪漫型女士的特征: 与玛丽莲·梦露一样,五官甜美,女人味足,眼神妩媚,身材圆润,
是浪漫型女士最典型的特征。应 A、以长发、中长较好 B、纹理以选用大波浪、中波浪较有弹性的曲发为好 C、颜色艳丽、深浅对比鲜明 D、回避直发和较短的发型 E、服饰性感娇媚,曲线裁剪
前卫型女士的特征: 拒绝平庸。希望在装扮上使用的每一件东西都与众不同,这与她个
美丽从头开始
.
发型 化妆 服装:外套+内搭+半裙
服饰品:项链+手提包+鞋
.
整体形象塑造 ——发型篇
适合的是最美的。——俗语
.
女人一生一定要找到一款适合
自己的发型
.
.
.
.是和谐。——亚里士多德
.
发型是形象的标识,占整体形象的70%!
先研究脸型,再研究发型!
纵向拉长 横向拉宽 纵横并重
.
风格是设计灵感的源泉
一、轮廊分析法1——面型
面型的轮廊分为直线型、曲线型和中间型。
直线型的面是指面的骨骼 和五官的形状大体呈现直 线感,给人一种硬朗、中 性的感受。
曲线形的面的骨骼则呈现曲线 感,同时五官带给人的感觉是 温柔、女人味的。
难以判断呈直线感还是曲线感的面形则属于中间型。
.
量感分析法1——面部
核黄素——呈现黄色; 血色素——呈现红色; 黑色素——呈现茶色。 核黄素和血色素决定了一个人肤色的冷暖,而肤色的深浅明暗是黑色素在发 生作用。我们的眼珠色、毛发色等身体色特征也都是因体内的这三种色素的组 合而呈现出来的结果。 人体内的这些色素造就了世界上黄、白、黑、棕等不同人种。 因为决定人体色特征的三个因素在每个人体内都有无法更改的不同的比例组 合。所以每个人之间的色彩属性也是有差别的。 无论晒黑了、脸上长了些暇疵或是皮肤随着年龄的变化逐渐衰老,我们都跳 不出自己的“色彩属性”。它决定着您穿某些颜色漂亮,某些颜色不好看。

个人形象设计ppt课件

个人形象设计ppt课件
臂上尽量不要 有饰物
86
75
矮瘦型穿衣建议
方格元素 上身的层次可以丰富些,以增强厚重感 避开竖条纹衬衫 避开紧身衣裤 增高鞋是个好伴侣
76
男性缺陷体型及服装调整
肥胖体型 矮小体型 腿短而弯曲 凸肚体型 矮瘦平臀型 腰短丰臀型 脸大脖子粗短型 肩宽斜且手臂短型
77
肥胖体型
V型领和竖式领的配饰安排,能使肥胖的感觉减轻
59
高胖型不建议:
避免出现与肩部相对应的横线以及腰部宽松的式样; 方格、横条纹
60
3. 矮胖型特点 个稍矮体胖,腹
部稍显凸出。
西服选择要点:
A 宜选择I型(宽松式)款式 B 上衣不宜过长 C 面料的花纹不宜太明显
D 不宜选粗纺花呢面料
E 裤口卷脚宜3CM
的比例、身高与肩宽的比例、胸围腰围与臀围之间的
比例等等。
2
男女体型
男士理想体型 为肩宽臀窄的 倒梯形
女士理想体型 为肩窄臀丰满 的正梯形
美的体形概括 身体健康 身高适度 比例匀称 线条流畅
3
常见人体体型分类
字母型:H、X、A、O、Y。 几何图形:倒三角形、直筒形、椭圆形、圆筒形。 水果形状:西洋梨型、葫芦型、苹果型。 脂肪蓄积:瘦长型、中间型、肥胖型。 人体测量医学:胸型(瘦长型) 肌型(匀称型)
A形体型的特点: 臀大肩小,体型最为主要的特征是宽大的臀部, 虽不一定胖,但是臀部的宽度比肩部宽。胸部 是否突出不会影响臀部在整个身体中的比例。27
A形体型着装建议
1.避免穿着长及臀部最宽处的夹克和宽松的蓬蓬裙。 2.装饰品应位于身体的上部,使视觉注意力上移。 3.垫肩、肩章、收腰、胸部贴口袋、胸部褶皱、宽大的

形象设计课件(共27张PPT)

形象设计课件(共27张PPT)
第26页,共27页。
课后作业:1.小组形式(4—5)人
2.选取人物形象设计中的一种形式来进行分析 3.ppt页数不超过25页 4.周三之前发到邮箱
第27页,共27页。
第16页,共27页。
舞 台 形 象 设 计
第17页,共27页。
01 概述
c. 人物形象设计的分类: 时尚展示形象设计:多指为了时尚展示,如服装展示、发 型展示、化妆展示等所作的形象设计,设计空间广阔,表 现力强。
第18页,共27页。
时尚展示形象设计
第19页,共27页。
时尚展示形象设计
职业及公众人物形象设计:有特定人物的身份、环境、设计目的明确,展现个性效果。 要根据不同的交往目的,交往对象选择服饰,给人留下良好的印象。
教 学 目 的:
1. 通过系统讲授形象设计的基本理论,使学生全面了解形 象的概念,不同职业性质、不同个性、年龄的形象设计。
2. 通过制作形象设计方案册和实践性训练,使学生充分了解形象 设计的程序,基本掌握创意与设计手法,学会用形象设计的搭配 设计方法来装扮人物对象。
3. 通过这一课程的学习,提高学生综合形象设计能力及对所学知识进
一、观察:概括讲就是TPO条件 通过制作形象设计方案册和实践性训练,使学生充分了解形象设计的程序,基本掌握创意与设计手法,学会用形象设计的搭配设计方法来装扮人物对象。
通如过年这长一者课,程身的份学地习位,高提者高,学选生择综服合装形款象式设不是计宜能人太力新及的潮对,整所款学式体知简识塑单进而行造面综料合和质运地自用则能应我力讲。定究些位才与,身份它年涉龄相及吻合了。 社会学、心理学、服装学、 也着可装以 应说与卫自是身抽条象件和相具适象应美的。转学换。、公关学等多种学科。是人的外在综合素质和内在修养共同完成的。形

职业形象设计ppt课件---第一讲

职业形象设计ppt课件---第一讲
❖ 〓销售〓 ❖ 西服是销售行业面试的制服。
穿得更多彩多样一点,你代表的产品和服务将决 定你应该穿得保守点。
39
面试整体形象(男生篇)
关键词:稳重、整洁
★ 服饰
忌:T恤衫&牛仔裤
宜:衬衫&西裤
★ 皮鞋&袜子
黑色或棕色的皮鞋比较保险。袜子则应和衣服相协调,蓝 色、黑色、灰色或棕色均是安全色,袜子的长度应以跷腿时 不会露出太多胫骨为宜,在弹性较好、长度至脚踝以上的袜 子是最好的选择。
8
职业形象之一:仪容
❖ 基本原则:美观、整洁、得体。 ❖ 修饰部位:头发、面部、肢部(手、脚)
9
职业形象之一:仪容
1、女性仪容——头发 2、女性仪容——脸部化妆 3、女性仪容——香水的使用 4、女性仪容——肢部的修饰
10
职业形象之一:仪容
女性仪容——头发 1、干净,无头皮屑。 2、根据脸型选择发型,扬长避短(咨询
有中庸之感)系列可以象征“职业” 。 2、职业装的经典款式
男性:西装(衬衫、领带),多为灰色、黑色 或藏蓝色。 女性:职业套裙(上身为女士西装,下身为半 截式裙子),一般为冷色调,藏青、黑色、茶 褐、土黄、紫红。分随意型(上衣裙裤子自由 搭配)和标准型(上衣和裙子成套设计)
25
26
27
28
29
33
领带的常见打法—平结
34
职业形象之二:职业装
女装着装的基本原则 1、最安全的着装是职业套装。 2、鞋子最好是高跟或中高跟。 3、夏天不要穿露趾的凉鞋,不要在办公室穿凉拖鞋。 4、着装色彩不宜太夸张花哨。 5、佩戴的饰品以不妨碍工作为原则,不要超过三件。 6、善于运用丝巾,使你的着装更加时尚。 7、着装忌露、透。
代表职业:文案策划 相关行业:媒体、广告业 宝典:可以根据自己的本色穿衣。

职业形象设计PPT课件

职业形象设计PPT课件

休闲形象
一个休闲行业的职业形象通常会 强调轻松、随性的形象,以及友 好和温暖的沟通风格。
总结和建议
态度和自信
以积极的态度和自信的形象出现,能够赢得他人 的信任和尊重。
个性和创意
在某些行业中,展现个性和创意的形象能够帮助 您脱颖而出。
专业形象
注意穿着整洁得体、沟通技巧和良好的礼仪,打 造一个专业形象。
维护形象
不断提升自己的职业形象,保持与行业的同步并 适应变化。
礼仪仪表
展示良好的礼仪和仪 表给人留下积极的印 象,并彰显您的自信 和专业形象。
个人形象
以自信、积极和专业 的形象出现,能够赢 得他人的信任和尊重。
如何打造个人职业形象
1
整洁打扮
2
注重穿着整洁、着装得体,并选择适合
职业场合的服装。
3
积极沟通
4
通过良好的沟通,展现专业形象和良好
的工作关系。
5
自我认知
我们的团队以创造性和创新精神 为驱动,致力于为您提供最新工作场所中展示的外在形象、专业能力和品质的综合体现。它不仅影响个人的职场发展,还 能为组织带来竞争优势。
职业形象的重要性
1 第一印象
2 信任与可靠性
职业形象决定了他人对您 的第一印象,这对于个人 和组织的发展都至关重要。
通过塑造一个专业、有信 任感和可靠的职业形象, 您能够获得他人的认同和 尊重。
3 职场竞争力
一个良好的职业形象可以 提高您在职场上的竞争力, 帮助您获得更多的机会和 成功。
职业形象的要素
穿着着装
穿着整洁得体、符合 职业场合的着装是塑 造职业形象的重要要 素之一。
沟通技巧
良好的口头和书面沟 通技巧有助于表达专 业形象和建立良好的 工作关系。

礼仪 任务四设计职业仪容形象PPT课件

礼仪  任务四设计职业仪容形象PPT课件
2、提高与他人合作,进行有效沟通能力。
学习活动
01 领取任务,获取资讯。
制定职业形象设计方案
02
03 情境表演展示
总结与评价
04
01 领取任务,获取资讯。
1、各组观看教师播放的幻灯片和个人 仪容礼仪视频片段、 化妆视频片段获取相关仪容礼仪规范。
2、小组分工协作,各组3号抽签回答下列问题 (1)仪容包括哪些方面? (2)仪容礼仪规范 (3)男士仪容礼仪规范 (4)女士仪容礼仪规范
面必净 发必理 口必漱
须必剃 甲必修 妆必适
策划解决问题方案
1、每组发一张在人 物形象图片,在上
标出从仪容方面进
行仪容形象设计。 2号执笔写在卡片 上。
男士(女士)仪容 面部 设计方案
头发要求
面部要求
手部
手部要求
2、教师巡回指导
02
头发
头发 面部 手部
03 情境表演展示
1、各小组布置场景、分角色情境表演展示自己的设计仪容方案。 选出一个角色:1号面试学生,4号根据自己设计方案解说。
2、头发修饰
(1)头发清洁、修剪和梳理
头发清洁:头发应保持干 净、整齐,清爽、秀美的 状态,无油腻,无头屑。 应定时洗发
头发修剪长度:
男士 前发不附额,侧发不 掩耳,后发不触领。
女士 易梳短发,长发最好 束起来或盘起来。
头发梳理:梳理整齐,过肩 要盘起或扎起,整齐扎于 头巾内,不得使用夸张耀 眼的发夹。
3、首因效应
第一印象中的55%来自于哪里? 来自于:你的外表 ——包括你的发型、衣着、饰品、仪态等
【任务实施】
任务:设计职业仪容形象
1 情境任务描述 2 学习目标 3 学习重点、难点

职场形象塑造PPT课件

职场形象塑造PPT课件

被叫等主叫先挂电话。
38
2019/9/12
• 做好资料准备(可列清单, 一一核对)。
• 准备好谈话主题、思路和 话语。
• 出发前,最好与HR电话确 认一下,以防临时发生变 化。
• 选好交通路线,算好时间 出发,提前30分钟到场。
2019/9/12
面试礼仪 面试前 39
• 到面试办公楼前,再整装 一次,进卫生间照照镜子。
面试礼仪 面试中

姿态大方,面带微笑…… 语言简洁,表述清晰…… 手势得当,表情自然…… 与主考官有眼神交流,兼顾其他考官……
2019/9/12
43
2019/9/12
面试礼仪 面试后
• 确认你清楚招聘全过程 • 表达你对这个工作的兴趣,
感谢对方给你机会 • 可以的话,向考官索要一
张名片或者搞清楚他的名 字、职务和电话。 • 感谢信、电话、短信 考官 给你提供帮助的人
职场形象塑造职场形象塑造就业挃导系列课程就业挃导系列课程就业挃导系列课程就业挃导系列课程2019913如何塑造良好职场形象职场礼仪是职场形象的奠基石职场形象决定职场前途2019913如何塑造良好职场形象职场礼仪是职场形象的奠基石职场形象决定职场前途2019913张明王成和杨峰三人都是汉语言文学专业大四的学生他们一起去应聘某学校初中语文教师注意看我给的条件
A:张明专业能力强、综合素质高 B:王成专业能力强、综合素质高 C: 杨锋专业能力一般、综合素质一般
4
2019/9/12
请思考并回答以下问题:
1. 假如你就是坐在招聘位置上的该学校的 面试官,你会首先淘汰哪名求职者?
2.假如大家仍然是面试官,但你们只有一个 初中语文教师名额,而张明和王成的能力和素 质都不分上下,你们会选谁?选人的依据是什 么?
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

20
可编辑
2020/3/30
“S ” 这
是女性身材最标准的 体形,三围比例是8: 5:8,拥有完美的胸 部和翘臀,曲线优美, 这种体形择衣最轻松 了,只要肤色、身高 理想,基本择衣无忧, 无需累述。
21
可编辑
2020/3/30
“T”体形特
点通常是颈短、虎背
熊腰,而腿部纤细,
给人底盘不稳的感觉。
着装优势在下半身,

TEXT

TEXT

TEXT
4
可编辑
2020/3/30
职业形象

TEXT

TEXT

TEXT

TEXT
5
可编辑
2020/3/30

TEXT
职业形象

TEXT

TEXT

TEXT
6
可编辑
2020/3/30
职业形象

TEXT

TEXT

TEXT

TEXT
7
可编辑
2020/3/30
职业形象
8
可编辑
2020/3/30
头肩比例测算
用自身头部长度的绳子的一端放在肩 的外侧向内侧量,看肩的宽度是否可以达 到自身的2个头长。标准的肩部比例是自己 头部长度的2倍。
头颈比例测算
从下颌至锁骨的距离为颈部长度,标 准的颈部长度应是自身头部长度的一般, 即0.5个头长。
16
可编辑
3、上下身比例
2020/3/30
职业形象设计设计者对被设计者的总体形象
的把握,即将其个性、气质、脸型、肤色、发色、 身高、年龄、职业等诸多因素综合起来形成一个 完整的构思,并运用造型艺术的手段,设计出符 合人物身份、气质、职业的形象,以求得到公众 以及被设计者认可和欣赏的艺术创造的过程。
3
可编辑
2020/3/30
职业形象

TEXT
文化产业界、 各类媒体业 界、广告业 界、一般教 育业界及商 业、实业界
SOHO 族、研发 人员等
10
可编辑
2020/3/30
为什么要进行职业形象设计?
❖从业人员在职场中,根据特定的行业或组 织对员工内、外形象的要求,预先按照一 定的方法、程序、根据自身特点来塑造自 己、完善自己,使自己的内、外形象符合 行业或组织的标准及其文化理念要求的行 为过程。
❖衣服上下装的分界线十分关键,一般在 黄金分割线1:0.618的位置。即可以认 为是8:5的关系,上装5分长,下装8分 长,或者相反。
❖上下身比例和谐的朋友在选择服饰的时 候,基本都合适。比例不尽理想的朋友 就不要选择上短下长的款式,也不建议 选择上装大面积浅色,下装小面积深色 的搭配。
18
可编辑
特别支招:形体互补着装
2020/3/30
1、头身比例
方法:利用一支笔或一把尺子, 在一端拴上一根绳子,将笔或 尺子水平地,轻轻地放在头顶。 绳子自然下垂,到达下劾底部, 在头部长度处做一个记号。这 就具有了自己的头部长度标准。 向下翻倒式的将等于头长绳子 一直翻倒至脚底。测量一下自 己共有几个头长。
15
可编辑
2、头肩、颈比例
Company
LOGO
大学生职业形象造型设计
——打造你的“第一”名片
Company
LOGO
大学生形象造型设计
什么是职业形象设计? 为什么个人形象要设计? 怎么样进行形象设计?
2020/3/30
什么是职业形象设计?
什么是形象?
❖ 是指可以表达某种含义的媒介物的客体或事件。 也可以理解为能够引起人的思想和感情活动的具 体形状或姿态。
11
可编辑
2020/3/30
Contents
交往需求———仪表、礼仪形象设计 职业需求——职业能力、气质形象设计
社会需求——职业精神形象设计
良好的职业形象是不仅仅是个人展现自己人格 魅力、构建和谐人际关系、丰富人生意义、成 就非凡事业的资源和保证,也是社会精神文明 建设的一个重要方面。
12
可编辑
2020/3/30
忌选择设计繁冗的上
衣和过细的鞋跟。否
则会让上身显得更加
突兀,深色上装,淡
色下装比较适宜。
22
可编辑
2020/3/30
“H”体形特点是上下
一样粗呈扁宽状,无论瘦削和肥 胖的人都有这种体形,人们常取 笑这种体形是没有腰,女性最忌 讳就是这种身形,没有女人味。 这种体形西装不太适合,衣服选 择柔软性比较好的面料,如真丝 类上衣,牛仔裤、筒裙是下装不 错的选择。
2020/3/30
人的体型千差万别,标准体型的人很 好选择服饰,但体形不那么标准的人如何 用服饰弥补身体缺陷呢?
我们可以从服饰色彩、款式和体型来 进行协调。
19
可编辑
2020/3/30
你的身材属于哪种类型?
第一步:脱掉大外套 第二步:取一只白板笔 第三步:站在镜子前(全身镜) 第四步:对照镜子里的身体,找到双肩、 臀围(臀部最宽的地方)、腰的位置,在 镜子上连线看看最接近哪个字母,这个字 母就是你身材所属的类型。
❖测量方法:
用等于自己头部长度绳子的一端,放 在耻骨联合处附近向上翻倒式的测量到肩 部顶端,记住自己的上身有几个头长。再 将绳子的一端放在耻骨联合处,向下翻倒 式测量到脚底,记住自己的下身有几个头 部长度。用下身的头长减去上身的头长, 即使你的上下身比例。
17
可编辑
2020/3/30
特别支招:着装黄金分界线
23
可编辑
2020/3/30
“O”体形
特点是脂肪堆积在腹
部,俗称“苹果型”,
这种体形以中年女性
居多,切忌选择运动
装和连衣裙,给人与
松散无形的感觉,大
块花型坚决杜绝,面
料硬挺的大西装是首
选。
24可编辑ຫໍສະໝຸດ 020/3/30“A”体形特点
是肩窄、胸平、臀宽,脂 肪堆积在下半身,也是亚 洲女性的身形特点,拥有 梨形身材的女性在择衣时 注意上衣要有层次的设计, 掩饰过于平坦的上身,裤 子要简单,有口袋过于复 杂的不适宜,宽松的线衫、 紧身裤、靴是不错的搭配。


造型设计

13
可编辑
2020/3/30
怎么样进行职业形象设计?
❖“形”——根据自身身体比例、体貌特
征,塑造得体的职场形象。
❖“色”——根据自身肤色特征,出席事
由、职场定位及个性,把握色彩的选择和搭 配的定位。
❖“韵”——根据“TPO”原则,调整自
身非语言符号的表达,凸显个性特色。
14
可编辑
形象自检开始:
央视首席化妆造型师—徐晶
2020/3/30
“通过衣着打扮、 言行举止,反映个 性、形象以及公众 面貌所树立起的印 象。形象设计是在 自我思想、追求抱 负、个人价值的人 生观等方面与社会 进行沟通,并为之 接受的方法。”
9
可编辑
2020/3/30
职场造型分类
保守职场
创意职场
随意职场
政府公务人员、 法律界人士、金 融界人士及企事 业单位业界高端 管理层,属于强 迫性着装管理范 畴
相关文档
最新文档