关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见
焊接操作人员考核细则
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第十条 焊工考试机构中技术负责人和焊接操作技能教师应当熟悉并掌握
本细则内容和焊接专业知识。焊接操作技能教师还需要进行焊接操作技能考试， 考试合格方可担任相应的职务。
考试机构的技术负责人和焊接操作技能教师的考核工作由省级质量技术监 督部门指定考试机构组织实施。
第十一条 焊工考试机构的焊接操作技能教师所持有的项目，即为该考试机
(五)医疗卫生机构出具的含有视力、色盲等内容的身体健康证明。
《特种设备焊接操作人员考试申请表》由用人单位（或者培训 机构）签署意见，明确申请人经过安全教育和培训的内容和课时。
第十八条 焊工考试机构应当在收到报名资料15个工作日内
完成审查。对符合要求的，通知申请人参加考试；对不符合要求
的，通知申请人及时补正资料或者说明不符合要求的理由。
机构及其考试类别、项目范围，由省级质量技术监督部门审核后报国家质
量监督检验检疫总局（以下简称国家质检总局）确定并公布。安全监察管 理体制
第五条 焊工考试机构在公布的考试类别、项目范围内组织实施考试。
考试机构不得强制要求焊工参加本机构组织的培训。
由省级质量技术监督部门或者授权设区的市的质量技术监督部门（以
拥有相应焊接设备、焊材烘干设备、
试件和试样加工设备、射线透照设 备、检验设备和测量工具，这些设
拥有相应焊接设备，试验设备，
备与设施不得租赁或者借用
企业设立焊工考试机构，本单位的 焊工应有50名
—
注1：表1中的人员资格和数量、设备等为最低要求（以下同）；
注2：主任或者副主任可以兼任技术负责人。
注3：设备、设施不得租赁或借用
第二十一条 焊工考试结果报发证机关并通知报名的焊工。基本知识 考试和焊接操作技能考试合格的焊工，由考试机构汇总焊工报名资料、 考试资料（附件B、附件D、考试试卷、附件E或者附件F）向发证机关统 一申请办理《特种设备作业人员证》，也可以由焊工个人向发证机关申 请办理。
TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则
TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则引言TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则是为了规范特种设备焊接操作人员的考核标准，保障特种设备的安全运行而制定的。
本文档详细介绍了考核范围、考核内容和考核方法等方面的相关规定。
考核目的TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则的主要目的是为确保特种设备焊接操作人员具备足够的技术水平和安全意识，能够保障特种设备的质量和安全。
考核结果将作为特种设备焊接操作人员工作能力的重要依据，同时也是考评特种设备厂商、使用单位和监管机构的重要依据之一。
考核范围TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核的范围包括以下几个方面：基本知识和理论包括焊接工艺、焊接原理、焊接材料、焊接变形、焊接缺陷等基本知识和理论。
设备使用与维护包括焊接设备、防护设备、检测设备的使用方法和日常维护保养等。
工艺操作技能包括焊接操作的流程、操作步骤、实际操作技能等。
安全生产知识和技能包括特种设备安全法规、安全操作规程、安全监控技术等。
考核内容TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核的内容主要包括以下几个方面：理论知识与基本操作技能考核要求考生精通焊接工艺基本知识和理论，同时具备熟练的基本操作技能并能够熟练使用各类设备。
技术操作设备考核要求考生掌握各类设备的使用方法，比如手持电弧焊接设备、割切设备等。
特种设备焊接操作技能考核要求考生具备各类特种设备的操作技能，能够根据特种设备的不同情况进行有效的焊接操作。
安全生产知识和技能考核要求考生熟悉特种设备和相关法律法规，了解安全操作规程和安全监控技术，掌握基本的安全应急措施等。
考核方法TSGZ6002-2010特种设备焊接操作人员考核方法分为理论考试和操作考试两种。
理论考试理论考试主要考核考生的基本焊接理论知识和基础操作技能，主要包括选择焊接材料、焊接工艺、预防焊缺陷、焊接变形等方面。
操作考试操作考试主要考核考生的工艺操作技能和安全生产知识，通过模拟实际生产环境，考察考生掌握并能够采用正确的工艺和安全操作规程进行操作。
特种设备焊接操作人员考核细则
特种设备焊接操作人员考核细则一、考核目的特种设备焊接操作人员是负责特种设备焊接作业的人员，他们的技术水平直接关系到特种设备的质量和安全。
因此，为了保证特种设备焊接作业的质量和安全，制定本考核细则，对特种设备焊接操作人员进行综合考核和评价。
二、考核内容特种设备焊接操作人员考核内容包括理论知识考核和实际操作考核两部分。
1. 理论知识考核理论知识考核主要针对特种设备焊接操作人员掌握的相关理论知识进行考核。
包括但不限于以下内容：•特种设备的生产工艺和制造工艺•特种设备焊接的基本原理和技术要求•特种设备焊接的材料和焊接材料的选用•特种设备焊接的工艺流程和操作规程•特种设备焊接的质量控制和安全要求•特种设备焊接的常见问题及其处理方法2. 实际操作考核实际操作考核主要对特种设备焊接操作人员的实际操作能力进行考核。
考核项目包括但不限于以下内容：•特种设备焊接设备的正确操作•特种设备焊接材料的正确使用和处理•特种设备焊接工艺的正确掌握和操作•特种设备焊接过程中的质量控制和安全要求的执行三、考核要求特种设备焊接操作人员的考核要求如下：1.理论知识考核要求：•熟悉特种设备的生产工艺和制造工艺，掌握相关理论知识。
•熟悉特种设备焊接的基本原理和技术要求，掌握相关理论知识。
•熟悉特种设备焊接材料的选用，了解相关理论知识。
•熟悉特种设备焊接的工艺流程和操作规程，掌握相关理论知识。
•熟悉特种设备焊接的质量控制和安全要求，掌握相关理论知识。
•熟悉特种设备焊接的常见问题及其处理方法，掌握相关理论知识。
2.实际操作考核要求：•能正确使用特种设备焊接设备，确保设备操作正确、稳定。
•能正确使用特种设备焊接材料，保证材料质量和使用效果。
•能正确掌握特种设备焊接工艺，确保焊接过程符合要求。
•能正确实施特种设备焊接过程中的质量控制和安全要求，保证焊接作业的质量和安全。
四、考核方法特种设备焊接操作人员的考核分为理论考核和实际操作考核两个阶段。
1.理论考核阶段：•采用笔试或在线考试的方式，对特种设备焊接操作人员的理论知识进行考核。
特种设备焊接操作人员考核细则正式版
特种设备焊接操作人员考核细则正式版第一章：总则第一条：特种设备焊接操作人员考核细则是根据国家相关法律法规和标准制定的，用于评估特种设备焊接操作人员技能水平和工作能力的细则。
第二条：特种设备焊接操作人员考核细则适用于特种设备焊接操作人员的职业教育、招聘和职称评定等相关工作。
第三条：特种设备焊接操作人员考核细则主要内容包括考核目标、考核内容、考核标准、考核方法、考核程序和考核组织等。
第二章：考核目标第四条：特种设备焊接操作人员考核目标是评估特种设备焊接操作人员掌握焊接技能和工作能力，确保其能够熟练、安全地进行相关工作。
第五条：特种设备焊接操作人员考核目标主要包括以下方面：1.掌握相关的焊接工艺和技术知识；2.具备独立操作特种设备进行焊接工作的能力；3.具备焊接工艺分析和方案制定的能力；4.具备焊接过程控制和质量保证的能力；5.具备常见问题处理的能力；6.具备相关法律法规和标准的理解和遵守能力。
第三章：考核内容第六条：特种设备焊接操作人员考核内容包括以下方面：1.焊接工艺和技术知识；2.特种设备的操作规程和安全操作要求；3.焊接设备的日常维护和保养；4.焊接材料的选择和使用；5.焊接工艺分析和方案制定；6.焊接过程控制和质量保证；7.常见问题的处理和解决方法。
第四章：考核标准第七条：特种设备焊接操作人员考核标准是根据国家相关标准和行业技术要求制定的，用于评估特种设备焊接操作人员的技能水平和工作能力。
第八条：特种设备焊接操作人员考核标准要具体明确，标准要求符合国家标准和行业要求，并与实际工作相结合。
第九条：特种设备焊接操作人员考核标准由专业人员进行编写，需经过专家评审和行业认可。
第五章：考核方法第十条：特种设备焊接操作人员考核方法主要包括理论考核和实际操作考核。
第十一条：理论考核采用书面考试的方式进行，内容包括相关焊接工艺和技术知识的选择题、判断题和简答题等。
第十二条：实际操作考核由专业人员进行评估，要求特种设备焊接操作人员熟练操作设备进行焊接工作，并能够按照要求完成焊接任务。
特种设备焊接操作人员考核细则(TSG-Z6002-2010)
TSG特种设备安全技术规范 TSG Z6002－2010特种设备焊接操作人员考核细则Examination Rules for Welding Operatorsof Special Equipment（供参考，以正式出版为准）中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局颁布2010年月日前言2007年12月，国家质量监督检验检疫总局(以下简称国家质检总局)特种设备安全监察局(以下简称特种设备局)向中国特种设备检测研究院(以下简称中国特检院)下达本细则起草任务书。
2008年1月，中国特检院组织成立起草组，在前期工作的基础上，形成草案。
2008年3月和6月，起草组在北京和济南分别召开工作会议，形成征求意见稿。
2008年12月，特种设备局以质检特函〔2008〕90号文,并且上网征求意见。
根据征求到的意见，起草组对征求意见稿进行修改并形成送审稿。
2009年10月，特种设备局将送审稿提交国家质检总局特种设备安全技术委员会审议，起草组按照审议的意见，修改形成报批稿。
2010年月日，由国家质检总局批准颁布。
本细则是在《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》(国质检锅[2002]109号)基础上修订的。
在修订过程中，起草组进行了广泛、深入的调查研究，认真总结了多年来特种设备焊接操作人员考核和管理方面的经验，对特种设备金属材料和非金属材料(PE管)焊接操作人员考试分别提出了不同的要求。
本细则主要起草单位和人员如下：国家质检总局特种设备安全监察局高继轩尚洪张建荣全国锅炉压力容器标准化技术委员会戈兆文中国特种设备检测研究院石坤董尚元合肥通用机械研究院窦万波房务农哈尔滨锅炉厂有限责任公司杨松上海市特种设备监督检验研究院顾福明山东省特种设备检验研究院单汝刚汪立新抚顺机械设备制造有限公司胡希海湖北省特种设备检验研究院杨笑峰江苏省电力建设第一工程公司徐佩兰中国石化第十建设公司袁转东江西省质量技术监督局李顺珍辽宁省安全科学研究院赵鹏华上海振华港口机械(集团)公司龚美琪大连重工大起集团公司郭胜伟河南卫华重型机械股份公司牛豫兰州兰石机械设备有限公司雷万庆上海锅炉厂有限公司王烱祥中国石化集团南化公司机械厂董安霞广东省中山市金马游艺机有限公司康纪华中国重型机械工业协会肖力群亚大塑料制品有限公司贡爱国山东省特种设备检验研究院郭怀力港华辉信工程塑料(中山)有限公司孔德斌何健文目录第一章总则 (1)第二章考试机构 (2)第三章考试程序与要求 (4)第四章附则 (6)附件A 特种设备金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (8)附件B 特种设备非金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (37)附件C 特种设备焊接操作人员考试申请表 (45)附件D 特种设备焊工考试基本情况表 (46)附件E 特种设备金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表 (47)附件F 特种设备非金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表(PE管) (49)附件G 特种设备焊接操作人员复审申请表 (52)附件H 特种设备焊工焊绩记录表 (53)相关规章和规范历次制(修)定情况 (54)特种设备焊接操作人员考核细则第一章总则第一条为了规范特种设备焊接操作人员考核工作，根据《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》，制定本细则。
特种设备焊接操作人员考核细则(TSG Z6002-2010)
高继轩 尚 洪 张建荣
全国锅炉压力容器标准化技术委员会
戈兆文
中国特种设备检测研究院
石 坤 董尚元
合肥通用机械研究院窦万波
房务农
哈尔滨锅炉厂有限责任公司
杨 松
上海市特种设备监督检验研究院
顾福明
山东省特种设备检验研究院
单汝刚 汪立新
抚顺机械设备制造有限公司
胡希海
湖北省特种设备检验研究院
第十五条市级质监部门负责对行政辖区内的焊工考试实施监督检查，不定期对焊工考试过程进行现场监督，每年至少进行一次，并且将监督检查结果报上级质监部门。
监督检查的内容如下：
(一)考试机构的资质、资源条件与考试类别、项目范围；
(二)焊工考试申请资料；
(三)焊工考试质量保证体系建立与实施情况；
(四)焊工考试用焊接工艺评定和焊接作业指导书以与基本知识考试题；
杨笑峰
江苏省电力建设第一工程公司
徐佩兰
中国石化第十建设公司
袁转东
江西省质量技术监督局
李顺珍
辽宁省安全科学研究院
赵鹏华
上海振华港口机械(集团)公司
龚美琪
大连重工大起集团公司
郭胜伟
河南卫华重型机械股份公司
牛 豫
兰州兰石机械设备有限公司
雷万庆
上海锅炉厂有限公司
王烱祥
中国石化集团南化公司机械厂
董安霞
广东省中山市金马游艺机有限公司
(一)承压类设备的受压元件焊缝、与受压元件相焊的焊缝、受压元件母材表面堆焊；
(二)机电类设备的主要受力结构(部)件焊缝，与主要受力结构(部)件相焊的焊缝；
(三)熔入前两项焊缝内的定位焊缝。
第四条各省、自治区、直辖市的质量技术监督部门(以下简称省级质监部门)负责确定并且公布本行政辖区内的焊工考试机构(以下简称考试机构)及其承担的考试类别、项目范围，其中承担长输(油气)管道和非金属材料的焊工考试的考试机构及其考试类别、项目范围，由省级质监部门审核后报国家质量监督检验检疫总局(以下简称国家质检总局)确定并公布。
特种设备焊接操作考核细则
特种设备焊接操作考核细则第一章概述为了正确评估焊接操作人员的技术能力，保障特种设备焊接工作的安全和质量，特制定本考核细则。
第二章考核标准1.焊接工艺（1）熟悉特种设备焊接工艺规程，能正确选用适当的焊接材料和焊接方法。
（2）熟悉焊接参数的设定，能合理调整焊接电流、电压和速度等参数，实现焊缝的质量要求。
（3）能正确操作焊接设备，包括焊接机、气体保护装置和辅助设备等。
2.焊接操作（1）能正确理解焊接图纸、工艺文件和焊接规范，严格按照要求进行焊接操作。
（2）能正确进行焊前准备工作，包括清洁焊接表面、调整工件的位置和角度等。
（3）能熟练掌握焊接技术和操作要领，保证焊接质量和安全。
（4）能合理安排焊接工艺过程，包括预热、焊接速度和焊缝层数等。
3.焊缝质量（1）能正确评估焊缝的质量，包括焊缝形态、尺寸和质量等。
（2）能根据焊接工艺要求进行焊后处理，包括清理焊渣、修整焊缝和退火处理等。
（3）能进行焊接缺陷的检测和修复，包括焊缝的裂纹、夹渣和气孔等。
第三章考核内容1.理论知识（1）熟悉有关特种设备焊接的法律法规和标准规范。
（2）熟悉特种设备的结构和焊接工艺要求。
（3）熟悉焊接材料的分类、性能和应用范围。
（4）熟悉焊接缺陷的类型、成因和处理方法。
（5）熟悉焊接设备的结构和操作要领。
2.操作技能（1）能正确使用焊接设备和工具，包括焊接机、电极和焊接辅材等。
（2）能根据焊接要求进行焊前准备，包括清理、固定和调整工件等。
（3）能根据焊接参数进行焊接操作，包括起弧、过渡和焊缝控制等。
（4）能熟练操作焊接设备，包括电弧焊、氩弧焊和氩弧焊等。
3.质量评估（1）能正确评估焊缝的质量，包括焊缝外观、尺寸和加工性能等。
（2）能根据焊接工艺要求进行焊后处理和检测，包括退火、清理和尺寸检测等。
（3）能根据焊接缺陷进行修复和补救，包括切割、填补和修整等。
第四章考核程序1.培训（1）进行特种设备焊接操作培训，包括理论学习和实际技能训练。
（2）参加特种设备焊接操作岗位培训并通过培训考试。
特种设备焊接操作人员考核细则(TSG-Z6002-2010)
特种设备焊接操作人员考核细则(TSG-Z6002-2010)1. 背景特种设备焊接操作人员是特种设备的重要保障者，他们必须拥有一定的专业知识和技能，才能安全地操作和维护特种设备。
为了保障特种设备的安全运行，中国国家标准化管理委员会于2010年颁布了《特种设备焊接操作人员考核细则》(TSG-Z6002-2010)。
2. 适用范围本标准是为了规范特种设备焊接操作人员的考核工作，适用于所有需要进行特种设备焊接工作的单位和个人。
3. 考核内容特种设备焊接操作人员的考核内容主要包括以下方面：3.1 焊接基础知识特种设备焊接操作人员必须掌握相关的焊接基础知识，包括但不限于以下内容：•焊接的概念、种类、方法和工艺•焊接材料、设备和工具的使用•焊接加工工艺的要求及控制•焊接安全规范和操作规程3.2 规范和标准特种设备焊接操作人员必须掌握相关的规范和标准，包括但不限于以下内容：•特种设备的规格、构造、性能和使用范围•特种设备焊接工作的技术要求和控制标准•特种设备焊接缺陷的类型和评定标准•特种设备焊接接头的质量评定标准3.3 焊接现场操作特种设备焊接操作人员必须掌握相关的现场操作技能，包括但不限于以下内容：•焊接现场的安全措施及操作规程•焊接现场设备、工具和材料的使用及保养•焊接过程中的参数调整和控制•焊后处理和质量检验4. 考核形式特种设备焊接操作人员的考核形式可以采用讲解、考试、实操等形式，其中实操考核是最重要的环节。
考核人员必须通过实践证明自己已经掌握了一定的焊接技能和操作方法，以及满足特种设备焊接工作的要求。
5. 考核标准特种设备焊接操作人员的考核标准必须符合本标准的要求，考核合格后必须颁发相应的证书或批准书，证书或批准书的有效期限为两年。
6. 考试制度特种设备焊接操作人员的考试须严格按照本标准的要求进行，考试内容包括笔试和实操。
考试由主管部门统一组织，考试合格后方可取得特种设备焊接操作证书。
7. 考核机构特种设备焊接操作人员的考核由国家特种设备监督检查机构和其他特定机构进行，考核机构应当具备相应的考核条件和资质。
国家市场监管总局特种设备局关于对《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》公开征求意见的公告
国家市场监管总局特种设备局关于对《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》公开征求意见的
公告
文章属性
•【公布机关】
•【公布日期】2023.11.15
•【分类】征求意见稿
正文
市场监管总局特种设备局关于对
《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》公开征
求意见的公告
为规范特种设备焊接操作人员考核工作，保障特种设备安全，我局组织对《特种设备焊接操作人员考核细则》（TSG Z6002-2010）进行了修订，形成了《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》，现向社会公开征求意见。
公众可通过以下方式提出意见：
1.登陆市场监管总局网站（），通过首页“互动”栏目中的“征集调查”提出意见。
2.公众可通过电子邮件将意见发送至：**************.cn，邮件主题请注明“《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》”。
3.通过信函方式将意见邮寄至：北京市朝阳区和平街西苑2号中国特种设备检测研究院技术法规研究所（邮编：100029），并请在信封上注明“《特种设备焊接操作人员考核细则（征求意见稿）》”。
意见反馈截止时间为2023年12月27日。
市场监管总局特种设备局
2023年11月15日。
TSG_Z6002—2020特种设备焊接操作人员考核细则
TSG特种设备安全技术规范TSG Z6002-2010特种设备焊接操作人员考核细则Examination Rules for Welding OperatorsOf Special Equipment中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局颁布2010年11月4日前言2007年12月，国家质量监督检验检疫总局（以下简称国家质检总局）特种设备监察局（以下简单特种设备局）向中国特种设备检测研究院（以下简称中国特检院）下达《特种设备焊接操作人员考核细则》起草任务书。
2008年1月中国特检院组织成立起草组，在前期工作的基础上，形成草案。
2008年3月和6月，起草组在北京和济南分别召开工作会议，形成征求意见稿。
2008年12月，特种设备局以质检特函〔2008〕90号文征求基层部门的意见，并且上网征求意见。
根据征求到的意见，起草组对征求意见稿进行修改并形成送审稿。
2009年10月，特种设备局将送审稿提交国家质检总局特种设备安全技术委员会审议，起草组按照审议的意见，修改形成报批稿。
2010年11月4日，由国家质检总局批准颁布。
本细则是在《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》（国质检锅〔２００２〕１０９号）基础上修订的。
在修订过程中，起草组进行了广泛、深入的调查研究，认真总结了多年来特种设备焊接操作人员考核和管理方面的经验，对特种设备金属材料和非金属材料（PE）焊接操作人员考试分别提出了不同的要求。
本细则主要起草单位和人员如下：国家质检总局特种设备安全监察局高继轩尚洪张建荣全国锅炉压力容器标准化技术委员会戈兆文中国特种设备检测研究院石坤董尚元合肥通用机械研究院窦万波房务农哈尔滨锅炉厂有限责任公司杨松上海市特种设备监督检验技术研究院顾福明山东省特种设备监督检验技术研究院单汝刚汪立新抚顺机械设备制造有限公司胡希海湖北省特种设备安全检验检测研究院杨笑峰江苏省电力建设第一工程公司徐佩兰中国石化第十建设公司袁转东江西省质量技术监督局李顺珍辽宁省安全科学研究院赵鹏华上海振华港口机械（集团）股份有限公司龚美琪大连重工起重集团有限公司郭胜伟河南卫华重型机械股份有限公司牛豫兰州兰石机械设备有限责任公司雷万庆上海锅炉厂有限公司王烱祥中国石化集团南京化学工业有限公司机械厂董安霞中山市金马游艺机有限公司康纪华中国重型机械工业协会肖力群亚大塑料制品有限公司贡爱国山东省特种设备检验研究院锅怀力港华辉信工程塑料（中山）有限公司孔德斌何健文目录第一章总则 (1)第二章考试机构 (2)第三章考试程序与要求 (4)第四章附则 (7)附件A 特种设备金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (9)附件B 特种设备非金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (40)附件C 特种设备焊接操作人员考试申请表 (49)附件D 特种设备焊接操作人员考试基本情况表 (50)附件E 金属材料焊接操作人员技能考试检验记录表 (51)附件F 非金属材料焊接操作人员技能考试检验记录表（PE） (53)附件G 特种设备焊接操作人员复审申请表 (56)附件H 特种设备焊接操作人员焊绩记录表 (57)相关章节和规范历次制（修）定情况 (58)特种设备焊接操作人员考核细则第一章总则第一条为了规范特种设备焊接操作人员考核工作，根据《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》，制定本细则。
关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见
关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见的主要目的是规范特种设备焊接操作人员的工作行为，提高工作安全性和焊接质量。
本文将重点就该细则的实施意见进行详细探讨，并提出一些建议。
首先，特种设备焊接操作人员考核细则的实施应该加强对焊接技能的培训和考核，确保操作人员具备足够的专业技术知识和技能。
特种设备焊接涉及到许多特殊材料和工艺，所以需要对操作人员进行专门的培训，使其熟悉焊接工艺和操作规程。
同时，应该建立健全的考核制度，对焊接操作人员的技能水平进行评估，从而更好地选拔和使用合格的操作人员。
其次，特种设备焊接操作人员考核细则的实施还涉及到焊接工作环境的安全和保护措施。
为了确保操作人员的生命安全和身体健康，应该在焊接现场配备必要的防护设备和消防设备，并强制操作人员使用这些设备。
此外，还应制定适当的操作规程，规范焊接过程中的安全操作。
例如，在高温工作环境下，应该确保操作人员具备相应的热防护装备，在环境气氛中含有有害物质时，应该采取有效的通风措施，防止中毒事故的发生。
此外，特种设备焊接操作人员考核细则的实施还需要加强对焊接设备的检查和维护。
焊接设备是焊接操作的重要工具，如果设备存在故障或损坏，不仅会影响焊接质量，还可能对操作人员的安全造成威胁。
因此，应该定期对焊接设备进行检查，确保设备的正常运行，并进行必要的维护和修理。
同时，还应建立设备台账，记录设备的维护和修理情况，以便及时发现和解决问题。
最后，特种设备焊接操作人员考核细则的实施还需要加强对焊接质量的监督和管理。
焊接是一项高精密的工艺，焊接质量的好坏直接影响到设备的性能和使用寿命。
因此，应该建立科学的质量控制体系，明确焊接工艺参数及质量要求，并对焊接过程中的关键环节进行监控。
同时，还应加强对焊缝的检测和评定，及时发现和处理焊接缺陷，确保焊接质量符合要求。
总之，特种设备焊接操作人员考核细则的实施意见主要包括加强焊接技能的培训和考核、提升工作环境的安全和保护、加强对焊接设备的检查和维护以及加强对焊接质量的监督和管理。
《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》
《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》是中国特种设备行业标准，用于规范特种设备焊接操作人员的考核内容和标准。
该标准共分为五个章节，包括目的、范围、术语、考核内容和考核标准等内容。
以下是对《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》的1200字以上分析。
首先，在目的中，《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》明确了该标准的编制目的，即为确保特种设备焊接操作人员具备良好的焊接技术和操作能力，以保证特种设备的焊接质量，提高特种设备的安全性和可靠性。
这一目的的设定充分体现了标准的应用价值和社会意义。
其次，在范围中，《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》明确了适用范围，即用于特种设备焊接操作人员的考核。
特种设备焊接操作人员是指在特种设备相关行业从事焊接工作的技术工人。
该范围的设定准确明确，方便标准的应用和管理。
然后，在术语中，《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》对相关术语进行了解释和定义，包括焊接、特种设备、焊工等。
这样的设定有助于消除术语理解上的歧义，提高标准的适用性和可读性。
接着，在考核内容中，《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》列出了特种设备焊接操作人员的考核内容，包括焊接材料的选择和准备、焊接参数的调试和检测、焊缝的安排和焊接工艺的选择、焊接设备的操作和维护等。
这些考核内容全面涵盖了特种设备焊接操作人员的工作职责和技术要求，是对焊接操作人员能力的全面考核。
最后，在考核标准中，《TSG_Z6002—2024特种设备焊接操作人员考核细则》制定了一系列考核标准，用于评判特种设备焊接操作人员是否达到标准要求。
考核标准分为合格、不合格和优秀等级别，并分别列出了具体的评判标准。
这些考核标准的科学合理设定，有助于确保考核结果的公正和准确。
TSGZ6001特种设备焊接操作人员考核细则正式版2010.1.25
TSG特种设备安全技术规范TSG Z6002－2010特种设备焊接操作人员考核细则Examination Rules for Welding Operatorsof SpeBial Equipment中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局颁布2010年11月4日目录第一章总则 (1)第二章考试机构 (2)第三章考试程序与要求 (4)第四章附则 (7)附件 A 特种设备金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (9)附件B 特种设备非金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (40)附件 C 特种设备焊接操作人员考试申请表 (49)附件 D 特种设备焊工考试基本情况表 (50)附件 E 特种设备金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表 (51)附件 F 特种设备非金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表（PE管） (53)附件G 特种设备焊接操作人员复审申请表 (56)附件H 特种设备焊工焊绩记录表 (57)特种设备焊接操作人员考核细则第一章总则第一条为了规范特种设备焊接操作人员考核工作，根据《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》，制定本细则。
第二条本细则适用于从事《特种设备安全监察条例》中规定的锅炉、压力容器（含气瓶、下同）、压力管道（以下统称为承压类设备）和电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内专用机动车辆（以下统称为机电类设备）焊接操作人员（以下简称焊工）的考核。
第三条从事下列焊缝焊接工作的焊工，应当按照本细则考核合格，持有《特种设备作业人员证》：(一)承压类设备的受压元件焊缝、与受压元件相焊的焊缝、受压元件母材表面堆焊；(二)机电类设备的主要受力结构（部）件焊缝，与主要受力结构（部）件相焊的焊缝；(三)熔入上述焊缝内的定位焊缝。
第四条各省、自治区、直辖市的质量技术监督部门（以下简称省级质量技术监督部门）负责确定并且公布本行政辖区内的焊工考试机构及其承担的考试类别、项目范围，其中承担长输管道和非金属材料的焊工考试机构及其考试类别、项目范围，由省级质量技术监督部门审核后报国家质量监督检验检疫总局（以下简称国家质检总局）确定并公布。
特种设备焊接操作技能考试的焊接工艺评定
特种设备焊接操作技能考试的焊接工艺评定作者：孔英姿来源：《品牌与标准化》2014年第02期特种设备安全技术规范TSG Z6002-2010《特种设备焊接操作人员考核细则》中明确规定，焊工考试机构应当具有“焊接工艺评定能力，有满足焊工考试要求的焊接作业指导书”，“焊工应该按照考试机构提供的焊接作业指导书焊接考试试件”。
国家质检总局2011年发出《关于特种设备焊接操作人员考核细则的实施意见》中，对焊工考试用焊接工艺评定、焊接作业指导书和焊接作业指导书的编制做了详细说明。
上述两个文件是特种设备焊接操作技能考试的依据，必须认真遵守。
1 焊接工艺评定标准在特种设备焊接操作人员考试中，采用的焊接工艺评定标准应当有特种设备安全技术规范或特种设备安全监察局的规定。
在我国特种设备行业内外都有若干个焊接工艺评定标准，在选用特种设备焊接操作人员考试用焊接工艺评定标准时，需要考虑以下3条原则：焊接工艺评定的目的是否明确；焊接工艺评定规则是否符合评定的目的；焊件工艺评定试件检验要求是否合理。
特种设备包括着八大行业产品，特种设备焊接操作人员的考试，需要统一制定焊接工艺评定标准，焊工考试所用焊接工艺评定标准，没有必要与产品焊接所用的焊接工艺评定标准相同。
2 应具有焊接工艺评定能力2.1焊工操作技能考试的焊接工艺评定焊接操作技能考试的焊接作业指导书，或者称为焊接工艺规程（卡），首先要保证焊接接头力学性能符合标准规定的要求，力学性能是所有特种设备设计的依据，使用的基础，是特种设备最通用、最基本的性能，必须得到保证；同时，焊接操作技能考试用的焊接作业指导书，或称焊接工艺规程（卡），还应当是可以实施的工艺文件，可以用这份工艺文件焊出符合TSG Z6002要求的焊工考试试件，这就需要焊工考试机构在焊接作业指导书编制后，焊工考试前有人按照焊接作业指导书的规定焊接试件，按TSG Z6002要求进行各项检验，当检验结果全部符合时，则说明这份焊接作业指导书是正确的、可行的，可以用于焊工考试。
关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见(质检特函〔2011〕9号)
关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见(质检特函〔2011〕9号)质检特函〔2011〕9号关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见各省、自治区、直辖市质量技术监督局：国家质检总局颁布的《特种设备焊接操作人员考核细则》（T SG Z6002-2010，以下简称《焊工考核细则》）将于2011年2月1日起施行。
为更好地贯彻执行《焊工考核细则》，现提出以下实施意见：一、关于焊工考核细则的过渡期鉴于焊工考试机构的重新确定和考试机构的人员资格考核需要一定的准备时间，执行《焊工考核细则》的过渡时间定为2011年2月1日至2011年8月1日。
在此期间，各地质监部门应当按照焊工考核细则的要求，对现有的考试机构进行核查，重新确定和公布焊工考试机构，其中由国家质检总局确定的，有关省级质监部门要做好审核工作，报国家质检总局确定并公布。
二、关于过渡期间的焊工考试在过渡期间，原证（或者原有项目）有效期满的复审，或者新申请的焊工考试，由重新确定的考试机构按照本《焊工考试细则》的要求进行，其中项目没有变化的复审可以按照本考试细则规定的第一次复审的要求进行（不再进行基本知识考试）。
对暂时无法按照《焊工考试细则》的要求进行的，过渡期内原考试机构仍可按原《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》（国质检锅[2002]109号）进行考试，但证书的有效期仍为3年。
三、关于考试机构的人员考核按照考核细则规定，考试机构的技术负责人和焊接操作技能教师的考核工作由国家质检总局或者省级质监部门指定的考试机构组织实施，考核合格后由省级质监部门颁发特种设备作业人员证。
考试机构技术负责人的特种设备作业人员证中的作业种类填写“特种设备安全管理”，批准项目页中填写的合格项目为“焊接考试机构”。
焊接操作技能教师的特种设备作业人员证有关项目的填写内容和要求与焊工的特种设备作业人员证相同。
技术负责人和焊接操作技能教师的基本知识考试范围按照附件A的A3，其知识水平的要求应当高于对焊工知识水平的要求。
(设备管理)关于贯彻实施特种设备焊接操作人员考核细则的意见(江苏)
关于贯彻实施《特种设备焊接操作人员考核细则》的意见苏质监特〔2011〕1014号各市质量技术监督局、各焊工考试机构：国家质检总局颁布的《特种设备焊接操作人员考核细则》TSG Z6002-2010（以下简称“焊工考核细则”）已于2011年2月1日起施行，为更好地贯彻执行焊工考核细则，切实保证焊工考核质量，现提出以下贯彻实施意见：一、重新确定焊工考试机构根据焊工考试细则对考试机构的变动要求，我局将根据焊工考核细则的新要求，重新确定本省范围内的焊工考试机构及所承接的考试类别、项目范围。
（一）焊工考试机构确定的原则本次焊工考试机构重新确定工作按以下原则确定：一是各考试机构必须具备相应的条件；二是对原设立的焊工考试机构重新确定。
各焊工考试机构应对照焊工考试细则及附件《特种设备焊工考试机构条件一览表》等相关要求，认真开展自查工作，重新申请确认。
（二）焊工考试机构的人员考核根据焊工考核细则的要求，焊工考试机构中的技术负责人和焊接操作技能教师需要通过考试合格后方可担任相应职务。
我局决定，于近期举办考核班。
焊接操作技能教师考试的项目为该焊工考试机构承担焊工考试的项目范围。
请各焊工考试机构在对照检查的基础上，确定重新申请确认的项目范围。
操作技能教师填写申请表后寄至我局。
相关考核工作具体安排另行通知。
（三）重新确定焊工考试机构的程序1、申请具备条件的单位可以申请重新确定为考试机构，申请单位应填写焊工考试机构确认申请书（附后，一式四份），经当地市级质监局审核同意后于5月1日前报我局。
2、受理我局根据合理布局和分级管理的原则对各单位的申请书进行审查，对基本具备条件的，作出受理决定，通知申请单位及相关市局。
对不具备基本条件的，作出补正决定通知，通知申请单位及相关市局。
3、现场检查5月中旬~6月中下旬，我局组织有关专家对受理的申请单位进行现场检查，按照考试机构的条件形成检查报告，对具备条件、需要整改、不具备条件的单位分别给出检查意见。
特种设备焊接操作人员考核细则正式版完整版
特种设备焊接操作人员考核细则正式版HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】TSG特种设备安全技术规范 TSG Z6002－2010特种设备焊接操作人员考核细则Examination Rules for Welding Operatorsof SpeBial Equipment中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局颁布2010年11月4日目录第一章总则 (1)第二章考试机构 (2)第三章考试程序与要求 (4)第四章附则 (7)附件 A 特种设备金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (9)附件 B 特种设备非金属材料焊工考试范围、内容、方法和结果评定 (40)附件 B 特种设备焊接操作人员考试申请表 (49)附件 D 特种设备焊工考试基本情况表 (50)附件 E 特种设备金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表 (51)附件 F 特种设备非金属材料焊工焊接操作技能考试检验记录表（PE管）………(53) 附件G 特种设备焊接操作人员复审申请表………………………………………(56)附件H 特种设备焊工焊绩记录表 (57)特种设备焊接操作人员考核细则第一章总则第一条为了规范特种设备焊接操作人员考核工作，根据《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》，制定本细则。
第二条本细则适用于从事《特种设备安全监察条例》中规定的锅炉、压力容器（含气瓶、下同）、压力管道（以下统称为承压类设备）和电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内专用机动车辆（以下统称为机电类设备）焊接操作人员（以下简称焊工）的考核。
第三条从事下列焊缝焊接工作的焊工，应当按照本细则考核合格，持有《特种设备作业人员证》：(一)承压类设备的受压元件焊缝、与受压元件相焊的焊缝、受压元件母材表面堆焊；(二)机电类设备的主要受力构件焊缝，与主要受力构件相焊的焊缝；(三)熔入上述焊缝内的定位焊缝。
特种设备焊接操作人员考核细则
特种设备焊接操作人员考核细则一、考核目的二、考核内容1.焊接方法和工艺考核焊接操作人员是否掌握各种焊接方法和工艺，是否熟悉特种设备焊接的相关要求和规范，能否根据实际情况选择合适的焊接方法和工艺进行作业。
2.设备操作与维护考核焊接操作人员是否熟悉特种设备的操作原理和使用方法，是否能够正确操作特种设备进行焊接作业，是否能够进行设备的常规维护和保养，并能够及时发现和处理设备故障。
3.材料选择与准备考核焊接操作人员是否能够正确选择适用于特种设备焊接的材料，并对材料进行预处理和准备工作，确保材料的质量和适用性。
4.焊接质量控制考核焊接操作人员是否能够根据焊接工艺要求和质量控制标准进行焊接作业，包括焊缝形状、尺寸、质量等方面的要求。
5.安全操作和事故处理考核焊接操作人员是否能够遵守安全操作规程，正确使用个人防护装备，合理布置工作场地，预防和处理焊接作业中可能发生的事故。
三、考核方法1.理论考核：考核焊接操作人员对焊接方法、工艺和特种设备焊接的相关要求和规范的理解程度，可以通过书面试题、口头问答等方式进行。
2.实际操作考核：考核焊接操作人员的操作技能和工作能力，可以通过模拟实际工作环境进行的实操考核来评估。
实际操作考核的内容包括焊接设备的操作、焊接接头的制作、焊接质量控制等方面。
考核评分标准：针对每个考核项目，可以根据不同的要求和难度，设定相应的评分标准，并进行评分统计。
评分标准可以包括技术要求的达成情况、作业效果和质量等方面。
四、考核结果和使用根据理论考核和实际操作考核的结果，对焊接操作人员进行评估，并给予相应的等级或分数评定。
评定结果可以用于招聘、晋升、奖惩等方面的决策，也可以作为焊接操作人员培训和提升的依据。
五、考核周期和周期性检查特种设备焊接操作人员的考核不是一次性的，有一定的周期性。
具体的考核周期可以根据实际需要和焊接操作人员的工作情况来确定。
在考核周期之外，还可以进行定期的周期性检查，以确保焊接操作人员的技能水平和工作能力保持在一定的水平上。
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关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见
(质检特函〔2011〕9号)
关于《特种设备焊接操作人员考核细则》的实施意见
各省、自治区、直辖市质量技术监督局：
国家质检总局颁布的《特种设备焊接操作人员考核细则》（TSG Z6002-2010，以下简称《焊工考核细则》）将于2011年2月1日起施行。
为更好地贯彻执行《焊工考核细则》，现提出以下实施意见：
一、关于焊工考核细则的过渡期
鉴于焊工考试机构的重新确定和考试机构的人员资格考核需要一定的准备时间，执行《焊工考核细则》的过渡时间定为2011年2月1日至2011年8月1日。
在此期间，各地质监部门应当按照焊工考核细则的要求，对现有的考试机构进行核查，重新确定和公布焊工考试机构，其中由国家质检总局确定的，有关省级质监部门要做好审核工作，报国家质检总局确定并公布。
二、关于过渡期间的焊工考试
在过渡期间，原证（或者原有项目）有效期满的复审，或者新申请的焊工考试，由重新确定的考试机构按照本《焊工考试细则》的要求进行，其中项目没有变化的复审可以按照本考试细则规定的第一次复审的要求进行（不再进行基本知识考试）。
对暂时无法按照《焊工考试细则》的要求进行的，过渡期内原考试机构仍可按原《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》（国质检锅[2002]109号）进行考试，但证书的有效期仍为3年。
三、关于考试机构的人员考核
按照考核细则规定，考试机构的技术负责人和焊接操作技能教师的考核工作由国家质检总局或者省级质监部门指定的考试机构组织实施，考核合格后由省级质监部门颁发特种设备作业人员证。
考试机构技术负责人的特种设备作业人员证中的作业种类填写“特种设备安全管理”，批准项目页中填写的合格项目为“焊接考试机构”。
焊接操作技能教师的特种设备作业人员证有关项目的填写内容和要求与焊工的特种设备作业人员证相同。
技术负责人和焊接操作技能教师的基本知识考试范围按照附件A的A3，其知识水平的要求应当高于对焊工知识水平的要求。
四、关于考试用焊接工艺评定和焊接作业指导书的编制
考试机构应当具备自行进行焊接工艺评定的条件，编制用于焊工考试的焊接作业指导书并进行焊接工艺评定。
焊接工艺评定的内容和要求除按照JB/T4708《承压设备焊接工艺评定》等有关标准规定外，还必须满足《焊工考试细则》有关考试试件及其检验和评定的要求，其中材料分类、试件位置覆盖范围按照《焊工考试细则》的规定。
考试机构的焊接工艺评定中的试件由其焊接操作技能教师施焊，焊接工艺评定合格项目应为焊接操作技能教师的持证项目。
五、关于对部分特殊项目的处理
根据《焊工考试细则》第三十六条，对于特殊的考试项目，由用人单位制定考试的具体要求并向发证机关备案后，由发证机关指定考
试机构组织考试（特殊项目可以到用人单位考试），考试合格由发证机关发证。
六、考核工作的信息化管理
各考试机构应当建立焊工管理的信息系统，以便利于焊工网上报名和申请事宜，并及时将焊工考核计划及其焊工管理信息进行公告。
发证部门应当在发证后20日内将获证焊工的姓名、身份证号、作业种类、合格项目、有效期及其注销等《特种设备作业人员证》的相关数据，录入到中国特种设备公示信息查询网（）。
二○一一年一月三十日。