社会心理学之社会认知之印象形成

人的外在行为与他们的内在品质相对应。

程序：先了解行为者动机，若有意的，再推论品性 影响对应推论的因素：

（1）行为的社会合意程度：当一个人的行为不符合社会期 望或不为社会所接受时。
（2）行为的自由选择性：非外在强大压力下才做的

注意：

线索（如人的长相、穿戴、身体姿势等）本身可能并 无意义，它们是根据知觉者记忆中所储存的有关人、
社会心理学
第六讲 社会认知之印象形成
面部表情
他们表现出的是什么样的情绪 ?
a) 快乐, d) 悲伤,
b) 惊讶, e) 生气,
c) 害怕 f) 厌恶

社会知觉是个体通过人际交往，根据认知对象
的外在特征，（穿戴、长相、语言、姿势、行为等） 推测与判断 其内在属性（情绪、态度、品质、能力、性格等）
的过程。
2、印象会产生相应的期望从而采取相应 的行为 皮格马利翁效应

（四）印象形成的心理规律

首因效应

最先的印象，人们比较重视最先看到的信息，并据此对他人 做出判断。 最后的印象，最新得到的信息对他人的印象形成起较强作用 的现象。

近因效应


晕轮效应

光环效应，认知者对一个人的某种人格特征形成好的或坏的 印象之后，倾向于据此推论其它方面的特征


２）身段表情：姿势 ３）言语表情（副言语）
说话的音调、速度、节奏等。 速度很快 ： 心直口快 轻声曼语的女孩，常会给人留下温柔恬静、有涵养、小鸟依 人的印象。

４ 行为 对应推论理论（Correspondent Inference Theory） 对应推论是对行为进行归因的一种方式，即人们常把他
根据对象社会知觉可以分为

对他人的知觉——印象形成
对群体的知觉——刻板印象
对行为与事件原因的推断——归因
对他人的知觉——印象形成

在现实生活中，需要了解对方的性格、人品、 能力等，从而决定：


是否与对方交往，交往的深度如何；
是否该信任、与对方合作等。
（一）印象的内涵及其组织结构

印象：外界事物在大脑中留下的形象。

社会刻板印象
行为、特质的知识来解释的。认知的主观性

人们一般都会把各种渠道得来的信息综合起来，形成 对一个人的概括性认识。

印象形成（impression formation)就是把一个人若
干有意义的特征加以综合、概括，形成一个具有结论 意义的特性。
（三）印象的作用

印象具有稳定性与渗透性的特点，构成 人们进行判断与行动的基础。 1、印象影响人们对他人的判断


类型观（typological View）（Anderson & Sedikides, 1991）认为人们 是以类型的方式来知觉他人。
如我们把自己的朋友分类，认为某某是外向的，某某是内向的。 在日常生活中，以上这两种方式都用

（二）印象形成过程中所利用的信息

１、外表：

一个人的外表常常是我们最先看到的信息，而且也常常是我们能
得到的唯一线索。

２、语言:语言是人际交流的最重要的符号之一

“口为心苗，言为心声”

由于一个人所说的话能被人有意识地加以控制，言不由衷的话已司空见
惯。“卖瓜的谁不说瓜甜”
ห้องสมุดไป่ตู้

３、非言语线索

１）面部表情：忧郁—快乐
目光接触表示对对方感兴趣，被认为是诚实、直率；目光不接
触，说明此人害羞或害怕；长时间的目光接触可能是敌意、爱慕的 信号。

对他人的知觉即印象形成就是对他人的看法和认
识。

思考与讨论：
1、你们是如何形成对他人的印象的？
2、对他人所形成的印象会产生什么作用？


印象的组织结构
维度观：认为人们对他人的认识包括几个概括性的潜在维度： 评价(evaluation)：一个人品质的好坏，决定着我们喜不喜欢这个人及程度 如何。 能量（potency): 一个人能力的强弱 尊重 活动水平(activity): 一个人是积极主动---消极被动。