职位保密协议
高级管理人员保密协议模板5篇
高级管理人员保密协议模板5篇篇1本协议于____年____月____日由以下两方签订：甲方：（公司全称）乙方：（高级管理人员全称）鉴于乙方在公司中担任高级职务，接触和掌握公司重要的商业秘密和机密信息，为明确双方保密责任，达成以下协议：一、保密的内容和范围1. 乙方必须保守公司的商业机密，包括但不限于但不限于技术信息、经营信息、客户信息、供应商信息、财务信息、人事信息及其他任何对公司业务有重大影响的信息。
2. 乙方在公司工作期间及离职后，均不得泄露、传播、披露或利用公司的任何保密信息。
二、保密责任和义务1. 乙方必须严格遵守公司的保密制度和规定，切实履行保密责任。
2. 乙方不得擅自将保密信息透露给任何第三方，包括但不限于亲属、朋友、同行或其他人员。
3. 乙方在工作期间使用的所有涉及公司保密信息的电子设备（包括但不限于电脑、手机等）必须妥善保管，不得遗失或泄露。
4. 乙方在离职时，必须将所有涉及公司保密信息的文件、资料、电子设备归还公司，并承诺删除或销毁所有与公司保密信息有关的数据。
三、保密期限1. 本协议所约定的保密期限自乙方在公司任职之日起至乙方离职后两年。
2. 乙方在离职后两年内，仍需对在公司任职期间接触到的所有保密信息承担保密责任。
四、违约责任和赔偿1. 若乙方违反本协议约定的保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方承担由此产生的所有损失。
2. 若因乙方的违约行为导致公司遭受经济损失的，乙方应赔偿公司相应的经济损失。
3. 若因乙方的违约行为导致公司声誉受损的，乙方应承担相应的名誉损失赔偿责任。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
若协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
4. 本协议的解释权归甲方所有。
若对协议内容存在任何疑问，乙方应及时与甲方沟通解决。
篇2甲方（公司）：__________________________乙方（高级管理人员）：_________________________鉴于甲乙双方均了解和掌握公司的核心商业秘密和机密信息，为明确双方的保密责任和义务，经双方协商一致，达成以下保密协议：一、协议目的本协议的目的是明确甲乙双方对公司信息保密的责任和义务，确立保密事项范围，设定保密等级和期限，约定保密措施和责任追究机制，以确保公司的核心商业秘密不被泄露。
岗位保密协议
岗位保密协议甲方（雇主）：________________乙方（员工）：________________鉴于乙方将在甲方公司担任__________职位，并将获得甲方公司的保密信息，为保护甲方的商业秘密和知识产权，乙方同意遵守以下保密条款：1. 保密信息定义：本协议中的“保密信息”指的是甲方及其关联公司提供给乙方的所有非公开信息，包括但不限于技术数据、商业计划、客户信息、市场营销策略、产品设计、研发资料、财务数据、源代码、算法等。
2. 保密义务：乙方同意在任职期间以及离职后无限期内，未经甲方书面同意，不得泄露、分享、复制或利用保密信息，除非该信息已进入公共领域且非因乙方的违法行为所致。
3. 保密信息的使用：乙方仅可为完成甲方分配的工作任务而使用保密信息，并采取一切必要措施防止保密信息的泄露。
4. 不竞争：乙方同意在任职期间及离职后一年内，不得直接或间接参与与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于加入竞争对手、自创竞争企业或诱导甲方客户、供应商或其他员工与甲方终止业务关系。
5. 保密信息的归还：乙方在离职时，应立即归还所有包含保密信息的文件、资料、电子存储介质等，无论其形式如何。
6. 违约责任：如乙方违反本协议的任何条款，应向甲方支付违约金，并赔偿因违约行为给甲方造成的一切损失。
7. 法律适用与争议解决：本协议受中华人民共和国法律管辖。
双方因本协议引起的任何争议，应首先通过友好协商解决，协商不成时，提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
8. 协议的修改和终止：本协议的修改应以书面形式进行，并经双方签字确认。
本协议自双方签字之日起生效，直至双方另有书面协议为止。
9. 其他：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方代表（签字）：________________乙方（签字）：________________日期：________________请注意，此保密协议仅为示例，具体条款应根据实际情况和当地法律进行调整和完善。
保密协议(精选3篇)
保密协议（精选3篇）保密协议(通用版篇一甲方：住所：法定代表人：代理人：乙方：住所：身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□鉴于乙方所担任的职务涉及甲方的技术和经营信息，而这些技术和经营信息属于商业秘密，是甲方的财产，且将会在其履行职务的过程中被乙方随时知悉；如果乙方向甲方现有或潜在的竞争对手披露任何这些商业秘密，将会导致甲方处于一个非常不利的竞争地位，并损害甲方的业务；如果其离开甲方，并在竞业限制期内到与甲方存在竞争性关系的企业工作，则将会对甲方造成无可补救的损害。
经甲乙双方协商一致，签订本协议以便规范双方关于保密、竞业限制的关系。
一、定义本协议所称“商业秘密”，是指属于公司专有或公司保有的，不为公众或其它第三人所知悉的任何技术信息和经营信息（包括有形或无形信息或材料）: 1、有关组织与财务的信息，包括但不限于：（1）公司机构及组织的变动、合并、分立；有重大影响的股东变动；（2）经营管理层人事变动；（3）来自国内外的投资；（4）银行贷款情况；（5）会计报告及财务资料。
2、有关市场研究，推销战略，包括但不限于：（1）根据市场调查，预测出一定地区、一定时期对产品的需求数量和可能的价格；（2）竞争对手的销售组织、销售价格、售后服务、促销手段、广告宣传等方面的信息；（3）制品的仓储场所、供货是否平衡等等；（4）销售网络、销售渠道、客户名单；（5）甲方的管理决窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及投标书内容，传输中的商业数据，电话信号等信息。
（6）甲方重大决策中的秘密事项；（7）甲方尚未付诸实施的或正在实施的经营战略、经营方向、经营规定计划、经营项目及各项目资料；（8）股东会、董事会、监事会决议、年度报告及总结等重要文件资料。
3、有关新技术开发的信息，包括但不限于：（1）甲方以物理学的、化学的、生物的或其他形式的载体所表现的设计、制作工艺、数据、产品配方、制作方法、程序、决窍等；（2）甲方准备或已经申请专利的发明创造；（3）甲方准备或已经申报发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖的成果；（4）甲方在研究开发工作中取得的阶段性技术成果；（5）甲方准备转让或已经转让技术；（6）如乙方属甲方聘用的科技人员在执行甲方单位工作任务或者主要是利用甲方所在单位的物质技术条件所完成的职务成果；（7）专门人才的招募动向和计划；（8）新产品的开发计划、组织、试验过程及有关数据等等。
公开招聘保密协议
甲方（招聘单位）： [招聘单位全称]乙方（应聘者）： [应聘者姓名]鉴于甲方为保障其商业秘密、技术秘密和其他合法权益不受侵害，特制定本保密协议。
乙方在应聘甲方职位过程中及入职后，同意遵守以下保密条款：一、保密范围1. 甲方拥有的所有商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息、市场信息、财务信息、员工信息、知识产权等，包括但不限于以下内容：- 专利、商标、著作权、商业秘密等知识产权；- 生产经营技术、工艺流程、产品设计、研发成果等；- 经营策略、市场分析、客户名单、业务渠道、市场占有率等；- 任何甲方认为需要保密的信息。
2. 乙方在应聘过程中获取的任何甲方信息，无论其是否属于上述保密范围。
二、保密义务1. 乙方在应聘期间及入职后，未经甲方书面同意，不得以任何形式泄露、传播或使用甲方的保密信息。
2. 乙方应采取合理措施，确保保密信息的保密性，不得将其泄露给任何第三方。
3. 乙方离职后，仍应遵守本协议的保密义务，不得以任何方式泄露或使用甲方的保密信息。
三、保密措施1. 乙方应妥善保管所有获取的保密信息，不得将其带出工作场所。
2. 乙方不得复制、记录或传播保密信息，除非得到甲方的书面许可。
3. 乙方不得在社交媒体、公共论坛或其他公开场合讨论或透露任何保密信息。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议，泄露或使用甲方的保密信息，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 甲方有权要求乙方立即停止泄露或使用保密信息，并采取一切必要措施恢复保密信息的保密性。
3. 乙方违反本协议的行为，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并依法追究乙方的法律责任。
五、协议期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为 [ ] 年。
协议期满后，如乙方仍在甲方工作，则本协议自动续期，直至乙方离职。
六、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议的修改、补充或终止，必须以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。
岗位保密协议
岗位保密协议1. 背景和目的本协议旨在确保岗位内部信息的保密性和安全性，以防止任何未经授权的泄露行为。
该协议适用于所有以任何形式接触并了解公司机密信息的员工。
2. 定义•岗位保密信息：指公司的商业计划、客户名单、销售数据、产品规格、技术文档、软件代码、营销策略等与业务相关的任何信息。
•员工：指签署本协议并与公司建立劳动关系的雇员。
3. 保密责任3.1 员工应意识到公司的岗位保密信息具有重要价值，并应尽一切合理的努力保护这些信息的机密性。
员工不得未经授权向任何人泄露岗位保密信息，无论是在职期间还是离职后。
3.2 员工应遵守公司关于岗位保密信息的所有相关政策和程序，并且仅在必要的情况下，根据公司内部规定的权限和程序使用这些信息。
4. 保密义务的期限4.1 员工对岗位保密信息的保密义务在离开公司后仍然有效，即使劳动关系已经终止或到期。
4.2 员工应尽最大努力将公司的岗位保密信息从其个人设备、云存储、备份等任何存储中予以删除。
5. 非竞争性条款5.1 员工同意在岗位离职后的一段时间内不加入或参与与公司业务直接竞争的组织。
5.2 该禁止期限将在离职后生效，具体期限将根据员工在公司内服务的时长和岗位的敏感程度而定。
6. 后果6.1 违反本协议的行为将视为严重违反公司规定，并可能导致员工的绩效评估、奖金、晋升等受到不利影响。
6.2 如发生泄露公司岗位保密信息的行为，公司保留追究法律责任的权利。
7. 协议变更和生效7.1 除非经公司书面同意，本协议不得进行任何修改或更改。
7.2 本协议自员工签署之日起生效，并在劳动关系终止后依然有效。
结论本岗位保密协议是为了保护公司的商业机密和岗位保密信息而制定的，对于员工而言是一项重要的责任。
违反协议将可能对员工带来不利后果，并有可能引发法律纠纷。
员工应理解并遵守本协议的内容，履行保密义务，确保岗位保密信息的安全。
IT人员保密协议范本8篇
IT人员保密协议范本8篇篇1甲方（雇主）：___________________乙方（员工）：___________________鉴于甲乙双方为雇佣关系，乙方在甲方公司担任IT相关职位，可能接触和了解甲方的商业机密、技术秘密及其他重要信息，为明确双方保密责任，保护甲方合法权益，经双方友好协商，达成以下保密协议：一、保密内容1. 乙方在甲方任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密及其他重要信息均属于保密内容，包括但不限于：（1）甲方经营策略、客户信息、产品数据、市场策略等商业机密；（2）甲方技术资料、源代码、技术文档等核心技术信息；（3）甲方内部管理制度、员工信息、薪酬结构等非公开信息。
二、保密责任1. 乙方必须严格遵守保密义务，不得将保密内容泄露给任何第三方，包括但不限于其他员工、亲属、朋友等。
2. 乙方在工作期间及离职后，均不得擅自使用或利用保密内容从事损害甲方利益的行为。
3. 乙方在离职时，必须将所有涉及保密内容的文件、资料、设备等归还甲方，并确保删除所有关于保密内容的电子记录。
4. 若乙方发现保密内容泄露或其他可能影响甲方利益的情况，应立即向甲方报告，并协助甲方采取相应措施。
三、保密期限1. 本协议所约定的保密期限自乙方入职之日起至乙方离职后______年。
2. 在保密期限内，乙方仍负有保密责任，不得泄露或利用保密内容。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议任何条款，甲方有权解除与乙方的雇佣关系，并追究乙方的法律责任。
2. 乙方违反本协议导致甲方损失的，应当承担赔偿责任，包括但不限于实际损失、调查费用、律师费用等。
3. 乙方因违反本协议涉及刑事责任的，甲方有权向相关司法机关举报。
五、其他事项1. 本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
4. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
公开招聘工作保密协议
甲方（招聘单位）：____________________乙方（应聘者）：____________________鉴于甲方正在进行公开招聘工作，为确保招聘过程的公正、公平、公开，同时保护甲方的商业秘密、技术秘密等合法权益，双方经友好协商，达成如下保密协议：一、保密内容1. 甲方的商业秘密，包括但不限于：技术秘密、经营秘密、客户信息、合作伙伴信息、财务信息、市场信息等。
2. 甲方的招聘信息，包括但不限于：招聘职位、招聘条件、招聘流程、面试时间、面试地点等。
3. 甲方内部文件，包括但不限于：公司战略规划、业务计划、管理文件、研发资料等。
4. 甲方与乙方在招聘过程中产生的任何涉及甲方的敏感信息。
二、保密义务1. 乙方在应聘过程中，不得向任何第三方泄露甲方的上述保密信息。
2. 乙方在应聘过程中，不得利用甲方的保密信息进行不正当竞争。
3. 乙方在应聘过程中，不得利用甲方的保密信息谋取个人私利。
4. 乙方在应聘过程中，不得利用甲方的保密信息损害甲方的合法权益。
三、保密期限本保密协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至乙方与甲方正式签订劳动合同之日起终止，或者至乙方离职之日起三个月后终止。
四、违约责任1. 乙方违反本保密协议，泄露甲方保密信息的，应立即停止泄露行为，并承担相应的法律责任。
2. 乙方违反本保密协议，给甲方造成经济损失的，应依法赔偿甲方损失。
3. 乙方违反本保密协议，造成甲方商誉损害的，应承担相应的法律责任。
五、争议解决1. 双方在履行本保密协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他1. 本保密协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本保密协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________【注】本协议为公开招聘工作保密协议范本，具体内容可根据实际情况进行调整。
保密协议书范文7篇
保密协议书范文7篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日在_____(地点)由以下两方达成：甲方：(公司名称)，法定代表人：(姓名)，职务：(职位)。
注册地址：(地址)。
乙方：(个人姓名)，性别：(性别)，身份证号：(身份证号码)。
住址：(地址)。
鉴于双方共同参与(项目名称)项目，需分享和传播一些重要的商业秘密和技术信息，为确保双方利益不受损害，双方在公平、公正、平等的基础上，就保密事宜达成协议如下：第一条保密信息的定义与范围本协议涉及的保密信息包括但不限于以下内容：技术信息、商业计划、客户数据、内部文件、产品设计、源代码、技术诀窍等。
以上信息应以书面形式或其他有形媒体形式存在，或由一方口头披露给另一方。
第二条保密责任1. 双方应严格保守本协议涉及的保密信息，不得将保密信息泄露给任何第三方。
2. 未经对方书面同意，任何一方不得将保密信息用于本协议以外的其他用途。
3. 双方应采取合理措施保护保密信息的安全，防止信息丢失或被不当使用。
第三条例外情况在下列情况下，双方无需对保密信息承担保密责任：1. 该信息在披露时已为公众所知；2. 该信息经对方独立开发或获取，且未使用或依赖于保密信息；3. 经另一方书面同意披露的信息。
第四条知识产权归属因本协议产生的所有知识产权归双方共同所有。
未经对方书面同意，任何一方不得单独使用或转让这些知识产权。
第五条违约责任与赔偿如任何一方违反本协议规定的保密义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的全部损失。
第六条法律适用与争议解决本协议适用中华人民共和国法律。
如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他条款1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效，有效期为____年。
协议到期后，如双方继续合作，可续签本协议。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议的所有修改和补充应以书面形式作出，并成为本协议不可分割的部分。
技术岗位保密协议范本
技术岗位保密协议范本1. 背景介绍本技术岗位保密协议（以下简称“协议”）由雇主（以下简称“公司”）与雇员（以下简称“受雇人”）签署，旨在确保公司的技术信息和商业机密得到妥善保护，同时对受雇人的保密义务进行约束。
本协议规定了保密的范围、期限、义务以及违约处罚等内容，双方应严格履行协议。
2. 保密的范围根据本协议的约定，受雇人对公司的机密信息有绝对的保密义务。
机密信息包括但不限于以下内容：1.公司的商业计划、发展战略和市场情报；2.公司的研发成果、技术方案和专利申请信息；3.公司的客户名单、销售数据和合同条款；4.公司的财务数据、公司内部文件和报告等。
受雇人在任职期间或离职后，无论以任何形式掌握或了解到上述信息，均应履行保密义务。
3. 保密的期限本协议的保密期限自受雇人加入公司之日起生效，直至本协议终止之日止。
本协议终止后，受雇人仍应继续履行保密义务，对其在公司任职期间了解到的机密信息保密不发表或泄露。
4. 保密义务的履行4.1 受雇人应对所掌握或了解到的机密信息严格保密，不得以任何方式向任何第三方披露或泄露。
4.2 受雇人应尽职守，合理采取措施保护机密信息的安全，防止机密信息的泄漏或丢失。
4.3 受雇人不得将机密信息用于任何未经授权的商业行为，包括但不限于开展竞争性业务、泄露给竞争对手等。
5. 违约和违约后果5.1 若受雇人违反本协议约定的保密义务，公司有权采取必要的法律手段维护自身的权益，并有权要求受雇人承担相应的法律责任。
5.2 受雇人违约的情况下，公司有权解除与受雇人的劳动合同，并保留对受雇人追究法律责任的权利。
5.3 受雇人因违约行为给公司造成经济损失的，应向公司进行赔偿，并承担相应的民事责任。
6. 其他约定6.1 本协议对双方具有约束力，在双方签署后即生效。
6.2 双方当事人应互相信任、诚实守信，共同维护本协议的履行。
6.3 如本协议的任何条款无效或不可执行，不影响其他条款的效力，双方应尽快协商解决。
保密协议与承诺书(13篇)
保密协议与承诺书（13篇）保密协议与承诺书 1承诺人姓名：__原职务(岗位)：____身份证：______因我曾为XXXX有限公司(以下简称“XX”)提供服务和履行职务，知悉“XX”的全部或部分商业秘密(包括技术秘密和经营秘密)。
为有效保护“XX”的商业秘密和商业利益，本人在此庄重承诺：一、对“XX”的以下商业信息绝对保密：技术方案、技术指标、技术报告、工艺流程、工艺配方、制造方法、操作手册、设备及工程设计、电路设计、图纸、实验数据、试验结果、样品、检测报告、研发资料、技术文档、客户资料、营销计划、定价政策、数据库、相关的函电、各种购销合同、进货渠道、财务资料、财务数据、员工信息、人力资源文件、各种协议、企业注册信息、法律文件、项目资料、会议记录、产品指标及说明书等包括但不仅限于以上信息。
二、以上保密信息的'载体包括但不限于：书面、视频、音频、电子文档、照片等任何载体。
三、我承诺，未经“XX”书面同意，绝不泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照“XX”保密制度规定的不得知悉该项秘密的“XX”其他职员)知悉“XX”的以上商业秘密。
如我因违反上述承诺，给“XX”造成损失的，我愿赔偿相关损失，造成犯罪的，本人自愿接受惩罚。
承诺人签名：20__年__月__日保密协议与承诺书 2由于新疆交建市政工程有限责任公司涉及到包括招投标、内部定额单价分析资料，因此公司的招投标资料、施工单价、定额分析资料以及公司的发展模式、管理模式、战略发展计划目前属于高度的商业机密，为了确保公司的快速发展及公司今后的利益，作为本公司员工，必须严格遵守公司的各项规章制度和保密制度，本人有义务保护公司相关资料的机密性，承诺以下各项规定，确保公司商业机密不外泄。
一、公司有关机密是指：不为众人所知悉能为公司带来经济利益的，招投标资料、内部定额单价分析资料、公司所有的战略发展规划、营销策略、内部制度、发展模式等所有涉及公司发展的一切商业机密的`资料。
公司员工保密协议书6篇
公司员工保密协议书6篇篇1甲方（公司）：____________________地址：__________________________________法定代表人：__________________联系方式：___________________乙方（员工）：____________________职位：____________________地址：__________________________________联系方式：___________________鉴于甲乙双方均了解并确认在业务活动中可能会接触到的商业秘密和其他重要信息对于公司的竞争力具有至关重要的影响，为明确保密责任，维护公司权益，遵循诚实守信的原则，经友好协商一致，签订如下保密协议：第一条协议目的和原则双方签订本协议的目的是确保公司及个人的商业秘密不被泄露和滥用。
双方本着诚实信用、保密责任的原则签订本协议。
第二条保密信息的范围本协议所称保密信息包括但不限于以下内容：公司的技术信息、商业计划、客户信息、营销策略、财务数据、人力资源信息以及其他尚未公开的经营信息。
此外还包括但不限于所有与工作相关的文件、资料、笔记等书面形式的信息以及通过电子方式存储的信息。
乙方在工作期间接触到的所有信息和资料均应视为保密信息。
第三条保密责任和义务（一）乙方必须严格遵守保密义务，不得擅自泄露、披露或公开任何保密信息。
未经甲方书面同意，乙方不得向第三方提供或转让任何保密信息。
否则乙方将承担法律责任并赔偿由此造成的损失。
（二）乙方在工作期间及离职后均应对保密信息保持高度保密意识，妥善保管含有保密信息的文件、资料等载体。
（三）乙方在未经甲方书面授权的情况下，不得使用保密信息进行任何形式的商业活动或谋取个人私利。
（四）乙方在离职时，必须将所有涉及保密信息的文件、资料等归还甲方并销毁所有副本或与保密信息有关的记录。
乙方离职后仍应保守甲方商业秘密的保密义务，不得泄露和传播相关信息。
人事岗位保密协议7篇
人事岗位保密协议7篇篇1本保密协议（“协议”）由以下两方签订：（以下简称“雇主”）和____________（以下简称“雇员”）鉴于雇员在人事岗位上的职责可能涉及雇主的商业机密、客户资料、内部信息等重要信息，为确保双方权益，明确保密责任，双方同意如下条款：一、保密信息范围1. 雇员在任职期间所接触、获取的所有商业信息，包括但不限于客户资料、产品信息、市场策略、财务数据、内部管理制度等均属于保密信息。
2. 雇员需对以上保密信息予以严格保密，未经雇主书面同意，不得向任何第三方泄露。
二、保密义务1. 雇员承诺在职期间及离职后均对保密信息承担保密义务。
2. 雇员不得将保密信息用于个人用途，或用于除执行职务外的任何其他目的。
3. 雇员不得私自复制、摘录或泄露任何保密信息。
4. 雇员在离职或雇佣关系终止时，需将所有包含保密信息的文件、资料、设备等归还雇主，并确认已删除所有电子版相关保密信息。
三、例外情况1. 在法律要求或司法程序下，雇员有义务披露保密信息。
在此情况下，雇员应立即通知雇主，以便雇主采取必要的措施。
2. 雇员在遵守法律或维护公共利益的前提下，可以披露保密信息。
在此情况下，雇员应事先告知雇主并征求其意见。
四、违约责任1. 若雇员违反本协议约定的保密义务，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿雇主因违约行为导致的所有损失。
2. 在严重情况下，雇员的违约行为可能导致雇佣关系终止，并可能受到法律追究。
五、其他条款1. 本协议自双方签字之日起生效，且自雇员开始履行人事岗位相关职责之时起计算。
2. 本协议的修改和终止应经双方书面同意。
3. 本协议的法律解释和争议解决应遵循雇主所在地的法律法规，并且双方同意将争议提交至雇主所在地的人民法院进行诉讼。
4. 本协议是双方雇佣合同的补充，与雇佣合同具有同等法律效力。
5. 本协议一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。
雇主：（签名）日期：雇员：（签名）日期：以上协议内容已经双方充分阅读并理解，双方自愿签署，以明确各自的权利和义务。
员工保密协议模板一8篇
员工保密协议模板一8篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，且乙方承认在从事甲方分配的工作中可能接触并知悉甲方的商业秘密和其他重要信息，为明确双方保密义务，有效保护甲方的商业秘密及其他合法权益，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下保密协议：一、保密信息的定义与范围本协议所称保密信息包括但不限于以下内容：1. 甲方之商业秘密、技术秘密、客户信息等；2. 甲方的经营策略、销售计划、产品定价策略等经营信息；3. 甲方的内部管理制度、人员架构、薪酬体系等管理信息；4. 甲方与合作伙伴的合作关系及合作内容等合作信息；5. 其他经甲方明示需要保密的信息。
二、保密责任与义务乙方承担以下保密责任和义务：1. 严格遵守甲方的保密制度，不得泄露、传播或利用保密信息谋取个人或第三方利益；2. 妥善保管所接触到的保密信息，不得私自复制、摘录或转存保密信息；3. 在职期间及离职后，不得向无关人员泄露甲方任何保密信息；4. 若发现保密信息泄露或可能泄露的情况，应立即向甲方报告并采取有效措施防止泄露。
三、保密期限本协议保密期限自协议签署之日起至保密信息被公众所知或甲方宣布解除保密之日止。
乙方离职后仍需履行本协议的保密义务。
四、违约责任如乙方违反本协议约定的保密义务，应承担以下责任：1. 赔偿甲方因乙方违约行为造成的损失；2. 承担因违约行为导致的法律后果；3. 在必要时承担甲方因追究乙方违约责任所产生的合理费用，包括但不限于律师费、诉讼费、公证费等。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效；2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份；3. 本协议未尽事宜，由双方协商解决；4. 本协议的修改和补充，必须经双方书面同意，并作为本协议的组成部分。
5. 如在执行过程中发生争议，双方应首先协商解决。
岗位保密协议书
岗位保密协议书岗位保密协议书1甲方：_____________乙方：_____________身份证号码：______________________________鉴于甲方从事之经营项目及乙方所在职位之特殊性，甲乙双方根据有关法律、法规、规定，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就乙方在任职期间及离职以后的有关事项达成如下协议：第一条保密乙方承诺，在本协议约定的保密期内，严格按照本协议约定的保密内容履行保密义务。
第二条保密内容1、不为公众知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性的技术信息和经营信息，2、甲方已掌握并负有保密责任的第三者（例如甲方的其它客户或供货商）的技术信息和经营信息。
3、甲方以书面或其他形式确定为商业秘密的资料及信息。
4、乙方任职工作中或接受培训过程中形成的属于公司秘密的'工作成果（含商业信息、经营情报、技术技术资料等）。
第三条保密期限除非甲方通过书面形式明确说明本协议所涉及的某项保密内容可以不用保密，否则乙方应从与甲方建立劳动关系之日起（包括试用期在内），无限期保守甲方之商业秘密。
第四条甲方的保密权利和义务1、甲方有权制定有关保密的规章制度并在甲方内部予以公开公示。
2、甲方有权要求乙方遵守甲方制定的有关保密的规章制度，有权对乙方违反前述规章制度而泄密的行为进行处罚。
3、甲方有权制止乙方的一切泄密行为，对因保密而行使职权的员工进行保护。
4、乙方在劳动合同期内离职或劳动合同期满离职时，如甲方认为有必要，可以对其离开时所携带之物品进行检查，以确保乙方未带走任何保密资料。
第五条乙方的保密权利和义务1、乙方应严格遵守甲方制定的有关保密的规章制度以维护甲方的合法权益。
2、对乙方因执行本职工作而获取、掌握的甲方任何保密内容，乙方不得利用该保密内容从事任何与工作无关的事情，不得披露、允许第三人使用。
3、对乙方非因执行本职工作而获取、掌握的甲方任何保密内容，乙方不得自行对该保密内容作任何利用，不得披露、允许第三人使用。
医院重要岗位保密协议
甲方（医院）：[医院全称]乙方（员工）：[员工姓名]，身份证号码：[身份证号码]，职位：[员工职位]鉴于乙方担任甲方医院[具体部门或岗位]的重要岗位，负责处理和接触医院的核心信息和机密资料，包括但不限于患者信息、医疗技术、财务数据、内部管理文件等，为保护甲方的合法权益，维护医院的信息安全，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，特订立本保密协议。
第一条保密信息范围1.1 本协议所称的保密信息包括但不限于以下内容：- 患者个人信息，包括姓名、住址、联系方式、病历、检查结果、治疗方案等；- 医疗技术信息，包括但不限于医疗方案、治疗方法、临床研究数据、科研成果等；- 财务数据，包括但不限于财务报表、收入支出、成本费用等；- 内部管理文件，包括但不限于组织架构、人事安排、规章制度、发展规划等；- 其他甲乙双方约定应予保密的信息。
1.2 乙方在工作中获取或制作的任何形式的文件、资料、数据、记录等，无论是否以书面、电子或其他形式存在，均视为甲方的保密信息。
第二条保密义务2.1 乙方在任职期间及离职后的一定期限内，不得以任何方式泄露、公开或使用甲方的保密信息，包括但不限于：- 向任何第三方（包括但不限于家庭成员、朋友、竞争对手等）泄露保密信息；- 在任何媒体或公共场合讨论或透露保密信息；- 利用保密信息进行任何与甲方利益相冲突的活动。
2.2 乙方应采取一切必要措施，确保保密信息的保密性，包括但不限于：- 不得复制、传播或泄露保密信息；- 不得将保密信息存储在未授权的设备或介质上；- 不得将保密信息用于任何个人或第三方利益。
第三条保密期限3.1 本协议的保密期限自乙方签署之日起至乙方离职后[具体年限]年止。
3.2 乙方离职后，如因工作需要继续接触保密信息，则保密期限自离职之日起延长至乙方不再接触该保密信息为止。
第四条违约责任4.1 如乙方违反本协议的保密义务，导致保密信息泄露或被不当使用，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
技术岗位保密协议范本6篇
技术岗位保密协议范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1技术岗位保密协议范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于：1. 甲方为一家技术先进的企业，涉及到众多商业机密和专有技术；2. 乙方具有相关技术能力，在甲方工作并需接触到甲方的商业机密和专有技术；为保护甲方的商业利益和技术秘密，双方在平等、诚信的基础上，就甲方商业机密和专有技术保密事宜达成如下协议：第一条：保密范围乙方承诺对甲方的商业机密和专有技术等保密信息进行保密，不得向任何第三方泄露、传播或使用，且应采取一切必要的措施确保保密信息的安全。
第二条：保密义务期限乙方的保密义务期限为协议签订之日起至离开甲方岗位后的五年内。
在保密义务期限届满后，乙方仍需对其了解的保密信息负有保密义务。
第三条：保密措施乙方应当合理尽职、谨慎保管甲方提供的商业机密和专有技术，不得在未经甲方书面同意的情况下转交、披露或出售给他人。
若有违反保密协议的行为，乙方应当承担相应的法律责任。
第四条：违约责任如果乙方违反了本协议的规定，泄露了甲方的商业机密和专有技术，给甲方造成了经济损失，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿相应的损失。
第五条：解除协议在协议终止前，双方都应当尽全力履行协议中的义务。
协议可以通过书面形式由双方协商一致解除，但解除协议不免除双方在解除前已经发生的违约责任。
第六条：其他约定1. 本协议一式两份，双方各持一份，协议生效自双方签字盖章之日起。
2. 本协议适用于乙方在甲方任职期间以及离开甲方后对甲方商业机密和专有技术的保密义务。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日签订日期：年月日以上为技术岗位保密协议范本，双方应在签署前仔细阅读协议内容，并保证履行协议中的义务。
如有任何疑问或争议，可协商解决或请法律机构给予协助。
希望双方能够遵守保密协议，共同维护甲方的商业机密和专有技术的安全。
篇2技术岗位保密协议范本保密协议甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）为了维护公司的商业机密和技术秘密，加强公司对员工的保密教育，促进公司的健康发展，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商达成如下保密协议：一、保密范围1、保密范围包括但不仅限于公司的商业计划、技术资料、设计图纸、研发成果、客户名单、市场销售策略、管理制度等各类保密信息。
公司员工的保密协议5篇
公司员工的保密协议5篇篇1鉴于甲乙双方为了共同的事业发展需要，乙方须向甲方提供相关的业务信息和服务，其中涉及甲方的商业秘密及重要信息，为确保双方权益，达成以下保密协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方对保密信息的保护义务和责任，确保双方商业秘密不被泄露、滥用或非法传播，维护双方的合法权益。
二、保密信息的定义本协议所称保密信息包括但不限于：甲方的商业计划、经营策略、客户信息、产品配方、技术数据、研发成果、内部管理制度及文件等一切涉及甲方商业利益的信息。
三、保密责任1. 乙方承诺，在受雇于甲方期间及离职后一定时期内，对甲方的保密信息承担严格的保密义务，不向任何第三方泄露、传播或允许他人使用甲方的保密信息。
2. 乙方在工作期间获取的所有关于甲方的保密信息均应视为职务行为，不得私自留存、复制或外传。
若因工作需要留存相关文件或数据，需事先获得甲方书面授权。
3. 乙方在离职时，必须将所有涉及甲方保密信息的文件、资料、设备等归还甲方，并保证删除所有与甲方相关的电子信息资料。
4. 乙方应妥善保管甲方商业秘密及相关资料，不得遗失或损坏。
如因乙方原因造成甲方商业秘密泄露的，乙方应承担相应的法律责任。
5. 若乙方发现任何第三方侵犯甲方的商业秘密，应及时向甲方报告并采取行动保护甲方的权益。
四、例外情况1. 若乙方因执行职务需要披露甲方保密信息，应事先获得甲方的明确授权。
2. 若因法律要求或司法机关的合法要求需要披露保密信息，乙方应及时通知甲方，以便甲方采取必要的保护措施。
3. 在得到甲方书面同意的情况下，乙方可以对外披露部分保密信息。
但披露前应对相关风险进行评估并征得甲方同意。
五、违约责任若乙方违反本协议约定的保密义务，应承担以下责任：1. 赔偿甲方因此遭受的所有直接和间接损失。
2. 承担因违约导致的法律责任。
3. 在甲方要求下返还所有与甲方相关的资料并支付因此产生的所有费用。
六、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
就职保密协议
就职保密协议本协议是由一方作为雇主（下称“雇主”）和另一方作为雇员（下称“雇员”）之间达成的就职保密协议。
为了保护雇主的商业秘密和其他敏感信息，雇主和雇员同意遵守以下条款和条件：第一条保密责任1.1 雇员在任职期间或结束雇佣关系后仍需对其接触、知悉的所有雇主商业秘密、技术资料、客户信息、销售计划和其他敏感信息承担保密责任。
1.2 雇员应采取一切必要措施，保证不泄露雇主的商业秘密和其他敏感信息，包括但不限于口头、书面或电子形式。
1.3 雇员不得擅自复制、传播或使用雇主的商业秘密和其他敏感信息，也不得向未经授权的第三方披露。
第二条信息保护2.1 雇员应妥善保管与雇主相关的文件、资料和电子设备，确保其不被未经授权的人员接触。
2.2 雇员不得将雇主的文件、资料和电子设备带离工作场所，除非获得雇主明确的书面许可。
2.3 雇员应采取适当的安全措施，防止个人电脑或其他个人设备被他人非法访问。
第三条合规要求3.1 雇员同意遵守所有适用的行业规范、法律法规和雇主内部规定，以确保信息的安全和保密。
3.2 雇员应按照雇主的要求参加保密培训，并且在培训后确认其已充分理解和遵守保密政策和程序。
第四条违约责任4.1 雇员违反本协议的任何条款，应承担违约责任，包括但不限于赔偿雇主由此遭受的损失。
4.2 在雇佣关系终止后，无论是雇员主动离职还是被解雇，雇员仍需继续遵守本协议的保密责任。
4.3 对于雇员涉嫌违反保密义务的行为，雇主有权采取适当的措施，包括但不限于起诉、解雇和追诉赔偿。
第五条法律适用和争议解决5.1 本协议受相关法律法规的约束，在解释和执行过程中适用该法律法规。
5.2 如果在本协议的履行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决。
如协商不成，争议将提交至有管辖权的法院裁决。
第六条附加条款6.1 本协议的任何修改或补充须以书面形式，并由双方的授权代表签署。
6.2 本协议的任何条款被视为无效或不可执行，并不影响其他条款的有效性和可执行性。
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保密协议
甲方（应聘方）：
乙方（受聘方）：性别：年龄：
身份证号码：
住址：联系电话：
鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方秘密的有关事项，签订下列条款共同遵守：
第一条保密人员范围
以下人员，在任职期间须与甲方签订保密协议并承担保密义务。
（一）甲方高级管理人员，包括：（部门经理、部门主管、厂长、副总、品牌经理等）（二）甲方高级技术人员，包括：（工序技术员、总检、采购员等）
（三）甲方其他负有保密义务的人员，包括：（业务销售人员、班长、质检等）
乙方属于以上第（）种情形。
第二条保密内容、范围
乙方负有保密义务的范围包括但不限于乙方在甲方任职期间耳闻、目睹、接触到、了解到或者具体承办的关于甲方的以下技术信息秘密、经营信息秘密：
（一）甲方的工作计划、招投标文件、营销计划、经营决策；
（二）甲方的客户名单、货源情报、购销价格等客户信息；
（三）甲方正在研发、开发的产品的制作方法、技术、工艺、配方、数据、程序、设计、检测报告、实验数据、试验结果等技术信息；
（四）其他关系到甲方声誉、利益的秘密。
第三条保密载体
乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有。
若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。
甲方应当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。
乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。
第四条保密期限
乙方承担保密义务的期限为任职期间及离职后五年。
乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。
第五条乙方义务
（一）乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的《保密制度》以及其他成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三人但甲方承诺有保密义务的秘密信息，以保持其机密性。
（二）除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让、举报或者其他任何方式使任何第三人（包括按照保密制度的规定或者工作需要不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于第三人但甲方承诺有保密义务的秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
（三）双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三人但甲方承诺有保密义务的秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。
（四）乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三人的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用：甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追究5万元至50万元的赔偿。
上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除等方式支付。
(五)乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方书面同意，不在与甲方提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括显明或隐名的股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。
第六条法律责任
乙方如违反本协议任一条款，应当一次性向甲方支付违约金5-50 万元；无论违约金给付与否，甲方均有权立即解除与乙方的劳动合同关系。
乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当在违约金以外赔偿甲方的损失。
违约金不能代替赔偿损失，也不得抵扣。
第七条其他规定
本协议中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。
任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。
本协议中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。
乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。
第八条争议解决、协议生效
（一）因本协议而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起仲裁。
双方同意，选择佛山仲裁委员会作为仲裁机构。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
（二）本协议自双方签字或盖章完成之日起生效。
（三）本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本协议为准。
本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。
（四）双方确认，在签署本协议前已仔细审阅过协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。
甲方（公章）：负责人：协议签订时间：
乙方（签名）：身份证号：协议签订时间：
本协议订立地点：。