公司现场环境管理规定
公司工作场所与环境管理规定
公司工作场所与环境管理规定一、引言在现代社会中，工作场所与环境管理对于企业的发展和员工的健康至关重要。
为了确保员工的工作效率和生产质量，加强对工作场所及环境的管理具有重要意义。
本文将就公司工作场所与环境管理规定进行探讨。
二、工作场所管理规定1.办公区域公司应提供舒适、干净、安静的办公环境，以保证员工的工作效率和生产质量。
办公桌、椅子、灯光等办公设备应保证质量和舒适性；空调、暖气等设备应当进行维护和清洁，以提供舒适的室温；办公区域应保持整洁，定期进行清理和消毒。
同时，公司应提供充足的通风和采光条件，确保员工的身心健康。
2.安全设施公司应设立必要的安全设施，包括火灾报警器、灭火器、应急疏散路线标识等，以确保员工在工作过程中的安全。
3.工作设备公司应配备适用于工作需要的设备，并定期进行维护和检修，以防止设备故障对员工的工作造成干扰。
此外，对于需要特殊操作的设备，公司应提供相应的操作培训和安全指导。
三、环境管理规定1.噪音控制公司应采取措施减少工作环境中的噪音污染，例如选择低噪音的设备、隔音处理等。
特别是在需要长时间集中注意力的工作区域，应采取措施保持相对安静，以提高员工的工作效率。
2.空气质量管理公司应确保办公场所的空气质量符合相关标准。
定期清洁通风管道、更换空气过滤器、检测甲醛和细菌等空气污染物，以提供良好的空气环境。
同时，公司应禁止吸烟行为，为禁烟区设置相应标识和设备。
3.光照管理公司应提供良好的光照环境，保证员工的视觉健康。
合理设置窗帘和窗户，利用自然光线，减少使用人工照明设备的时间和强度。
4.室内植物装饰在办公环境中增加绿色植物装饰或摆放一些盆景，不仅美化环境，还可以吸收有害气体、增加氧气含量，提高员工的工作满意度和身心健康。
四、员工责任与义务1.个人卫生员工应保持个人卫生，定期进行体检，遵守公司的卫生管理规定。
2.设备保养员工应正确使用和保养所配备的工作设备，确保设备的正常运转，减少设备故障和事故的发生。
公司环境保护管理规定
公司环境保护管理规定1. 宗旨和目的本规定旨在规范公司的环境保护管理，保护和改善公司的工作环境，促进可持续发展，提高员工的工作满意度和生活质量。
2. 适用范围本规定适用于公司内部所有职工、合作伙伴和供应商。
3. 环境保护原则公司在开展业务活动过程中，应遵循以下环境保护原则：•合法合规：遵守国家和地方环境相关法律法规，确保公司的业务活动符合环保要求。
•预防为主：采取主动控制和预防措施，减少环境影响。
•资源节约：合理使用资源，控制能源和水源消耗，最大限度地减少废物和污染物的产生。
•环境友好：推动技术进步，采用环保技术和装备，优先选用环保材料和产品。
•持续改进：通过定期的环境考核和监测，不断改进环境绩效，逐步实现可持续发展。
4. 环境保护管理措施4.1 环境风险评估与管控公司每年对环境风险进行评估，确定可能导致环境污染和破坏的因素和情况，并制定相应的管控措施，确保环境风险的识别、评估和管控工作得以有效实施。
4.2 废物管理公司建立完善的废物管理制度，明确废物的分类、收集、运输、储存、处置和监测措施，确保废物的合规管理。
同时，公司提倡资源循环利用，鼓励员工参与废物减量和回收。
4.3 能源管理公司致力于降低能源消耗和碳排放，通过能源审计和管理，制定能源消耗指标，并采取有效的控制措施，提高能源利用效率。
4.4 水资源管理公司严格控制水资源的使用，提倡节约用水，优化水资源配置，确保公司的水资源使用符合环保要求。
并对废水进行合规处理，确保符合相关废水排放标准。
4.5 大气污染防治公司在生产活动过程中，要严格控制大气污染物的排放，采用先进的污染防治技术，确保废气排放符合国家和地方相关标准。
4.6 环境培训和宣传公司定期组织环境保护培训和宣传活动，提高员工对环保意识和技能的认知，推动全员参与环境保护工作。
5. 环境保护管理责任公司明确环境保护管理责任，建立环境保护管理体系，明确各级管理人员的职责和权限，并进行业绩评估，将环境保护成绩纳入绩效考核体系。
环境管理规章制度
环境管理规章制度
第一条，为了保护环境、促进可持续发展，制定本规章制度。
第二条，凡在公司内部或外部从事与环境相关的活动，均须遵守国家、地方和公司的环境保护法律法规。
第三条，公司将建立环境管理体系，定期进行环境风险评估，制定环境管理计划，并对环境管理工作进行监督和检查。
第四条，公司将加强对员工的环境保护意识培训，提高员工对环境保护的重视和责任感。
第五条，公司将建立环境应急预案，定期组织环境应急演练，确保在环境突发事件发生时能够迅速、有效地应对。
第六条，公司将积极推行节能减排、资源循环利用，减少对环境的污染和破坏。
第七条，公司将建立环境监测体系，对环境质量进行定期监测和评估，确保环境质量符合国家标准。
第八条，公司将加强对供应商和合作伙伴的环境管理要求，推动他们加强环保工作。
第九条，公司将定期进行环境管理绩效评估，对环境管理工作进行总结和改进。
第十条，对违反本规章制度的行为，公司将给予相应的处罚，并依法追究法律责任。
第十一条，本规章制度自颁布之日起生效，如有修改，须经公司领导层批准后实施。
以上为环境管理规章制度，望公司全体员工严格遵守，共同为环境保护事业做出贡献。
公司规章制度 环境卫生
公司规章制度环境卫生第一条为了创造一个整洁、舒适的工作环境，保障员工的生命安全和身体健康，提高工作效率，制定本规定。
第二条公司对环境卫生管理实行全员参与、领导高度重视的原则，将环境卫生管理作为公司日常管理的重要内容，严格执行。
第三条公司环境卫生管理包括室内环境卫生和室外环境卫生两个部分。
公司领导班子要高度重视环境卫生管理工作，为此，要成立环境卫生管理委员会，委员会成员由公司领导班子成员、中层管理人员和员工代表组成。
第四条公司环境卫生管理应当坚持预防为主、综合治理、依法治理的原则，采取综合措施，改善工作环境，净化工作空间，提高工作效能。
第五条环境卫生管理委员会应当组织定期检查、监督环境卫生管理工作的执行情况，及时发现和解决环境卫生问题。
第六条公司应当建立健全环境卫生管理制度，明确工作职责，保障环境卫生管理工作的顺利开展。
第七条公司应当保证日常环境卫生的维护，定期清理工作场所的杂物，保持工作场所整洁干净。
第八条公司应当设置专门的环境卫生值班人员，负责日常环境卫生管理，及时发现和纠正环境卫生问题。
第九条公司应当加强垃圾分类处理工作，对于易腐烂垃圾和有害垃圾应当及时投放到指定容器中，做到边产生边处理。
第十条公司应当合理安排员工的工作和休息时间，保证员工的身体健康，防止工作压力过大导致环境卫生问题。
第十一条公司应当定期组织员工参加环境卫生知识培训，提高员工的环境卫生意识和素质。
第十二条公司应当建立完善的环境卫生奖惩制度，对于环境卫生管理工作出色的员工给予奖励，对于疏于环境卫生管理的员工给予处罚。
第十三条公司应当做好环境卫生管理的档案记录工作，保留环境卫生管理相关资料，为将来的环境卫生改进提供参考。
第十四条公司应当积极开展环境卫生管理知识宣传活动，增强员工的环境卫生保护意识，共同营造一个整洁、舒适的工作环境。
第十五条公司应当遵守国家的环境卫生相关法律法规，不搞违法行为，加强环境卫生管理工作，为公司的健康发展提供保障。
车间现场环境管理规定
车间现场环境管理规定(总3页)本页仅作为文档封面，使用时可以删除This document is for reference only-rar21year.March4.1.2整理按各设备、工装、夹具、工具、成品、辅料，在做设备物料等车间定置规定摆放。
4.2现场环境管理4.2.1地面、墙面、固定物清洁4.2.1.1地面清洁、无垃圾、无污迹、无积水、无死角。
4.2.1.2操作平台无杂物、摆放整齐、台面保持干净。
4.2.1.3水池及地下水道清洁、排水畅通、无阻塞现象。
4.2.1.4现场标示牌清晰、摆放整齐4.2.1.5车间安全通道畅通。
4.2.1.6车间四周责任区内清洁、无垃圾、无烟蒂。
4.2.1.7休息室、电工室、库房、厕所保持清洁干净、地面无积集水、墙面无污迹。
4.2.2设备清洁4.2.2.1生产设备按照指定位置摆放。
4.2.2.2设备保持干净无油污（包括消防器材）。
4.2.2.3不使用的设备、生产用具（包括各种计量仪器、转运设施等）应定期清洗，无污渍和异味。
4.2.2.4设备每周进行一次保养，日常清理。
做到表面目视无灰尘、油渍、污渍等异物。
4.2.3工具、配套物品、材料清洁、整理4.2.3.1工具、容器、搬运工具等按指定地点摆放整齐，并保持其清洁。
4.2.3.2安全帽、氩弧焊帽、电焊帽、插排、螺栓、焊条焊丝等按照指定要求摆放整齐，使用完及时送回。
4.2.3.3未用的原料、辅料及时清理、堆放整齐。
4.2.3.4产品包装物料（白板，薄膜、拉伸膜）生产统一领取存放生产区域摆放整齐。
椰垫、消音棉剪取按照库房要求置于指定地点放置好并保持地面的清洁。
4.2.3.5文件资料摆放整齐、无杂物。
4.2.4废品、垃圾清理4.2.4.1废弃物、残次品按指定地点存放；不能放入垃圾箱的工业垃圾必须定时清理（每天一次）。
4.2.4.2工作中产生的垃圾，必须放入车间内的垃圾车内，每天将生产区域的垃圾清理出车间。
4.2.5 罐体卸货检验放置要求4.2.5.1 采购部对于到货罐体卸车后必须将罐体南北方向并排放置，配套部件放置整齐，无散乱。
公司环境保护管理规定
公司环境保护管理规定
公司环境保护管理规定
第一条：公司应制定并实施环境保护管理制度，确保环境保护措施的有效实施。
第二条：公司应遵守国家环境保护法律法规及有关环境标准，保证生产过程不产生或最低限度产生对环境的污染物排放和废弃物排放。
第三条：公司应建立健全环境管理机构，配备专业环境保护人员，负责环境保护管理工作的组织和实施。
第四条：公司应定期进行环境影响评价，对新项目、新设备投产前必须进行环境影响评价，并采取相应的环境保护措施。
第五条：公司应加强对员工的环境保护培训，提高员工的环保意识，确保员工在工作中遵守环境保护规定。
第六条：公司应定期进行环境检测，监测环境质量，及时发现和处理环境污染问题。
第七条：公司应建立完善的废物管理制度，合法处理废物，对危险废物和有害废物采取特殊处理措施。
第八条：公司应推广使用清洁能源和节能环保设备，减少对环境的影响。
第九条：公司应建立环境紧急事故预防和应急处理机制，做好应急预案，确保在环境紧急事故发生时能够及时、有效地应对。
第十条：公司应定期向上级环保部门报告环境保护工作情况，并接受监督检查。
第十一条：对违反环境保护法律法规和公司环境保护管理规定的人员，将依法追究责任，并给予相应的处罚。
第十二条：本规定自颁布之日起生效。
公司环境保护管理规定正规范本(通用版)
公司环境保护管理规定1. 背景随着社会的进步和科技的发展，环境保护问题日益受到关注。
作为一家负责任的公司，我们应该积极参与和推动环境保护工作。
本规定旨在明确公司环境保护管理的原则、政策和措施，倡导绿色环保的理念，推动公司可持续发展。
2. 原则和政策1.公司将把环境保护视为一项重要的社会责任，坚持先预防为主，注重资源的节约和循环利用，持续改善环境绩效。
2.公司将遵守国家和地方的环境保护法律法规，严格执行环保要求，确保公司的生产经营活动符合环境保护要求。
3.公司将积极采取措施，减少对环境的不良影响，确保环境的卫生和安全。
4.公司将建立环境保护目标和指标，定期开展环境风险评估，完善环境管理体系，持续提高环境管理水平。
5.公司将加强环境保护的宣传教育工作，提高员工和供应商的环保意识，积极参与环境保护相关的活动和项目。
3. 管理措施3.1 节约资源和能源1.公司将制定并执行能源和资源节约的措施和计划，推动绿色办公、绿色采购等措施，降低资源和能源消耗。
2.公司将加强对设备、仪器的维护保养，确保其正常运行和高效利用。
3.2 废物管理1.公司将建立健全废物管理制度，规范废物的收集、分类、处理和处置，确保符合环保标准。
2.公司将推行废物减量化和资源化利用，鼓励循环经济的发展。
3.3 环境风险评估和监测1.公司将定期开展环境风险评估，识别和评估环境风险，并采取相应的控制和改善措施。
2.公司将建立和维护环境监测体系，监测环境污染物的排放情况，确保符合相关法规和标准。
3.4 宣传教育和培训1.公司将定期开展环保宣传教育活动，提高员工对环保知识和技能的理解和掌握。
2.公司将提供必要的环保培训，确保员工具备相关环境保护的知识和能力。
3.5 监督和改进1.公司将建立环境保护管理的考核和评估机制，监督公司的环境保护工作。
2.公司将定期开展环境管理体系的内部审核和外部认证，及时发现和整改环保问题。
4. 推行和执行1.公司各部门和员工都应当遵守本规定，全面贯彻执行环境保护管理的要求。
公司环境管理规章制度范文
公司环境管理规章制度范文一、总则(1) 为了营造良好的工作环境，提高员工的身心健康与工作效率，确保公司的可持续发展，特制定本规章制度。
(2) 本规章制度适用于公司内部所有员工，包括全职员工、兼职员工以及临时员工。
(3) 所有员工必须遵守本规章制度，违反者将承担相应的责任和处罚。
二、办公环境管理(1) 办公区域内禁止吸烟，违者将受到纪律处分。
(2) 办公区域内宜保持整洁，禁止乱扔废弃物，如需处理废纸、废纸箱等，请将其放入指定的回收箱中。
(3) 办公区域内宜保持安静，禁止大声喧哗或播放声音过大的音乐、视频等，以免影响他人工作。
(4) 办公设备、电器等宜正常使用，禁止私自拆卸或乱动公司设备，发现故障或问题应及时报告相关人员。
三、节能与环保(1) 在使用电脑、打印机等办公设备时，应合理调整亮度、音量等，以节约能源。
(2) 离开办公室前应关掉灯光、电脑、打印机等设备，确保电器产品处于关闭状态，以减少不必要的能耗。
(3) 鼓励员工减少纸质文件的使用，提倡电子化办公，避免浪费资源。
(4) 在饮食过程中，避免使用一次性餐具，鼓励员工自带餐具，减少塑料污染。
四、垃圾分类和处置(1) 所有员工宜按照垃圾分类的要求进行垃圾投放，包括可回收物、有害垃圾、湿垃圾等。
(2) 禁止将垃圾乱丢乱扔，应将垃圾放入指定的垃圾桶内，如需投放特殊垃圾，请咨询公司环保部门。
(3) 对于有害垃圾的处理，应按照相关规定妥善处理，不得随意丢弃。
五、绿化与环境保护(1) 公司鼓励员工植树绿化，提倡爱护周围的自然环境。
(2) 禁止在公司内部或周围乱涂乱画，保持工作和生活环境的整洁和美观。
(3) 涉及到环境保护的事项或项目，公司将组织相关的培训和宣传活动，提高员工的环保意识。
六、安全与健康(1) 公司将定期进行安全生产培训，确保员工了解和掌握基本的安全操作规程。
(2) 每位员工在工作岗位上要加强安全意识，注意防范安全事故的发生，如发现问题应立即报告上级。
公司厂区环境卫生管理规定
公司厂区环境卫生管理规定第一条为了加强本公司厂区环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，特制定本管理规定。
第二条本规定适用于厂区环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清洁打扫、废弃物清运处理。
第三条行政部为厂区环境卫生管理的职能部门，负责全厂区的环境卫生管理工作；厂区的基建、绿化、生产、后勤等有关部门都应当按照各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。
第四条环境卫生设施的开支经费由行政部提出计划，经总经理审批后，由财务部监督使用。
第五条专职环境卫生清扫保洁人员应当认真履行职责，文明作业。
第六条厂区各部门应当按照行政部划分的卫生责任区，负责清扫与保洁，并实行“门前三包”的责任制管理。
第七条厂区公共区域（包括主次干道、公共绿地、员工宿舍外环境等）的清扫与保洁，由行政部负责安排人员进行。
第八条厂区统一使用的建筑物、宣传设施、公告栏、厕所由行政部负责安排清扫与保洁。
各部门使用的建筑物、办公室等,应当由各部门自行负责保持清洁。
第九条厂区内严禁吸烟，禁止随地吐痰，乱扔杂物；禁止将卫生责任区内的垃圾扫入道路或公共场地，禁止在厂区内焚烧垃圾和树叶。
第十条厂区下水道畅通，不得有污染源。
第十一条厂区道路保持清洁、通畅、平整，无积水、积尘，无垃圾杂物。
第十二条厂区内人流、物流通道严格分开，运输过程不得对环境造成污染。
第十三条生产、生活中的废弃物及垃圾必须采用有效的隔离措施，在规定的远离生产区的地点放置，不得对厂区环境产生污染。
第十四条行政部环卫负责人指定厂区内各垃圾、废料废渣弃放点，非指定地点不得倾倒，垃圾一律用塑料袋装好后倾倒在指定区域。
垃圾、废渣定期清理，每日至少一次，并由专人定时（晚间）清除，随时将盛装容器处理干净并消毒。
第十五条厂区卫生设施要清洁、通杨，无堵塞物及排泄物，有专人清扫、管理，不得造成对周围环境的污染。
第十六条行政部应安排定期对公共厕所、垃圾场等场所实施药物喷洒，杀灭蝇蛆。
作业现场(环境)安全规定
作业现场（环境）安全规定第一章总则第一条目的和依据为了保证作业现场环境的安全，确保员工的身体健康和工作安全，依据国家相关法律法规以及本企业的实际情况，订立本规定。
第二条适用范围本规定适用于本企业全部作业现场的环境安全管理，包含但不限于生产车间、办公场合、仓库等。
第三条定义1.作业现场：指员工进行工作的场合，包含生产车间、办公场合、仓库等。
2.环境安全：指作业现场的四周环境，包含空气质量、噪音、光照等因素的安全保障。
第二章作业现场环境安全管理第四条环境检测1.作业现场环境应定期进行检测，以确保符合国家相关标准和本企业的要求。
2.环境检测包含空气质量、噪音、光照等指标的检测。
3.检测结果应及时记录，并采取必需的措施进行改善。
第五条空气质量管理1.作业现场应配备空气质量监测设备，定期检测空气质量。
2.空气中有害物质浓度超出国家标准的，应立刻采取措施降低浓度。
3.禁止在作业现场内进行有害气体的泄漏或排放行为。
第六条噪音管理1.作业现场应配备噪音监测设备，定期检测噪音水平。
2.噪音超出国家标准的，应采取隔音、降噪等措施降低噪音。
3.员工应佩戴个人防护耳机，减少噪音对身体的影响。
第七条光照管理1.作业现场应保证充分的自然光照，避开过暗或过亮的工作环境。
2.如有必需，应配备合适的人工照明设备。
3.光照应符合国家标准，不得对员工的视力造成损害。
第八条废弃物管理1.作业现场应建立废弃物分类、储存和处理制度。
2.废弃物应依照国家相关法律法规的要求进行分类和储存。
3.废弃物的处理应采取环保的方式，不得随便倾倒或排放。
第九条紧急情况应对1.作业现场应订立紧急情况应对预案，进行相关培训和演练。
2.紧急情况包含火灾、逃命、意外损害等，员工应熟识应对措施。
第十条安全教育和培训1.企业应定期组织安全教育和培训活动，提高员工的安全意识和应急本领。
2.新员工入职时应进行环境安全培训，并签署相应的安全承诺书。
第三章监督与管理第十一条监督检查1.企业应设立环境安全监督检查机构，定期对作业现场进行监督检查。
现场环境卫生管理规定
现场环境卫生管理规定为进一步搞好厂区内的现场环境卫生，为广大职工营造一个良好的工作环境氛围，塑造清洁的厂容厂貌，特制定此管理规定。
一、各分厂（职能部室）环境卫生的要求和标准：1、各单位办公楼和各岗位操作室、主控室要保持清洁，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑，桌面、窗台、电脑、设备等上面无灰尘，室内顶部无蜘蛛网、墙面干净无污迹，保证室内清洁、物品整齐，窗明几净。
2、各单位所辖区域现场及路段要保持地面清洁，确保无积土、积水、垃圾、污垢等，每日清扫，保证干净整洁，有污垢要及时冲洗干净，确保不留死角。
雨雪天气过后，要积极组织人员对主要道路及现场（积水、积雪）及时进行清理。
3、各单位所辖区域的彩钢厂房、皮带通廊、门窗玻璃上面的灰尘、污渍要经常冲洗，损坏的要及时修复；楼梯、栏杆、扶手等要经常擦拭，确保无积灰；公开栏、标语牌、警示牌等要保持清洁。
4、各单位所辖区域内物品，必要按照性质、作用等进行合理的分类，规范有序存放，现场不需要的物品及时清走，禁止乱堆乱放。
5、各单位的生活垃圾要定点存放，物流中心定期回收。
所辖区域的厕所和洗澡间等，必须保持清洁、无异味、无污垢（暑期定期消毒）。
6、各单位产生的粉状物料（不包括炼钢散装料除尘灰、套筒窑和白灰窑除尘灰、烧结机头和白灰破碎除尘灰）卸料时必须加湿，防止二次扬尘。
7、各单位皮带通廊、转送站、厂房、车间等漏料时，要及时处理；清扫卫生时，严禁将垃圾、物料、灰尘等由高处向外扬洒，污染周边环境。
8、各单位所辖区域下水道要经常清理淤泥，保持清洁通畅；禁止将物料、垃圾、污泥、石膏等倒入下水道中。
9、经现场检查发现未能达到上述标准和要求的，责令其整改，逾期未整改到位的，每项处罚责任单位100元，上不封顶。
二、环卫队车辆及人员作业标准和要求：1、环卫队车辆每天必须要按照要求及时清扫所负责各区域路段的卫生，确保清扫干净、整洁，车辆故障时要及时抢修，并调备用车辆作业。
2、吸尘车和洒水车作业过程中，确保转向灯光、指示灯显示完好、刹车制动系统正常、车身无油渍、污垢、尘土，每天至少对车身进行一次擦拭和清洗，确保车身干净。
企业环境卫生制度范文(4篇)
企业环境卫生制度范文为了加强对环境卫生工作的长效管理，坚持不懈地搞好企业文明卫生创建工作，营造清洁、卫生、文明、优美的工作和生活环境，塑造良好的企业形象，增进员工的身心健康，根据企业原有环境卫生管理制度、文明卫生规划及相关管理规定，特制订本管理制度。
一、环境文明卫生标准全公司的环境文明卫生，包括生产车间、办公场所、道路、食堂、宿舍、厕所、绿化等方方面面，分别制订标准如下：1、生产车间。
生产现场环境保持文明整洁，做到“五定、四清、四无、一直线”和“三不落地”、“二不进车间”。
五定，即生产现场清整洁工作“定时间、定工具、定人员、定周期、定检查”；四清，即墙面清、地面清、机台清、四角清；四无，即墙面无污物、机台无积料、地面无杂物、车间无死角；一直线，即车间内各种半制品、车辆、工具箱、容器、器材等实行定置管理，按规划就位，成线排放；三不落地，即配件、工具、机油不落地；二不进车间，即与生产无关的物件不进车间，与生产无关的人员不进车间。
2、办公室。
做到“七无、一明、一齐”。
七无，即室内无蛛网、灯管灯罩无积尘、墙壁无灰尘、地面无痰迹、台上无杂物、橱顶无积灰、镜框无灰尘；一明，即玻璃明亮；一齐，即办公用具排列整齐。
3、道路。
做到“七无一通一清”。
七无，即道路无半成品、无原辅料、无纸屑、无垃圾、无杂物、无积水、无违章堆放的机件和其他材料；一通，即厂内通道平整畅通；一清，即垃圾由后勤部负责及时出清。
4、食堂(餐厅)。
做到“六无两全一规范”。
即灶台清洁无油污杂物，操作间清洁无蚊蝇，台凳清洁无汤水剩饭，地面清洁无垃圾污渍，门窗清洁无灰尘破洞，洗碗池清洁无回丝回条剩饭剩菜；两全，即“三证”齐全、消毒设施齐全；一规范，即所有食品符合《食品安全法》规范要求。
5、宿舍。
做到“四无一齐一静”。
四无，即四周无蛛网、室内无杂物，地面无垃圾、门净窗亮无积灰；一齐，即生活用品排列整齐美观；一静，即宿舍区保持安静。
6、厕所。
专人打扫，做到“七无一通一明”。
车间现场环境管理规定
车间现场环境管理规定一、目的为了加强厂区车间现场规范化管理,营造良好的环境卫生场所,保障员工健康及工作场所的整洁卫生,特制定本管理规定.二、适用范围适用于厂区生产车间的日常卫生清理、现场管理工作.三、车间现场环境管理要求：1、生产设备、工器具应保持整洁,原材料、再产品、加工好的产品摆放整齐,如有掉落应及时清理归位不得囤积.2、不合格产品应单独整齐码放并做明显标识,经生产部鉴定签字后随同规格产品流入下道工序.3、垫条应归顺放放置在料车上,不得随意丢在地面,如需在地面放置应井型码放整齐.码好的垫条需归还的,应及时主动的还相应工序.4、废料应放置到相应的物料筐内,不得随意放置,不得与产品混放.垃圾应丢弃在相应的垃圾箱内特别注意金属类不得混放.5、不得在车间内进行与生产无关的事情,严禁在车间内吃零食、吸烟,不得随地吐痰、闲聊、打斗、大声喧哗、玩手机等.6、车间应保持整洁、无掉落产品、无杂物、地面洁净、无积水、设备无油污、无粉尘.7、车间内不得堆放废弃物,废弃物应及时清走.8、车间内所有物品放置要有序,无杂物,干净整洁；私人物品放于指定地点,整齐摆放.9、下班后必须彻底将生产设备、工器具、地面、墙壁、等打扫干净,所用物品摆放整齐,车间内不得堆放杂物,保持一个卫生、干净、整洁的环境.生产过程随时清扫、整理.10不得以任何理由、任何物件长期5分钟占用安全通道.11、工作区域的卫生情况和物品设备的放置由相应的班组长及车间主任负责.四、现场安全管理1、用电应符合安全用电管理,无乱接乱拉线问题.2、灭火器、消防栓等消防设施应易于取用,保证完好有效；严禁私自遮挡、覆盖、挪用、拆除等行为.3、职工严禁携带具有安全隐患的物品进入厂区.4、全厂区域严禁烟火除厕所外.五、车间环境管理标准1、地面清洁、无灰尘、无垃圾、无污迹、无积水、无死角.2、墙壁角清洁、无污染、无蛛网、无死角.3、门窗明亮干净、无积灰、无污迹、无蛛网.4、照明灯具保持清洁,无灰尘积压.5、物料车、台、筐等要保持干净,物品放置整齐.6、设备、线路每日进行日常保养,含清洁清理的内容,做到表面目视无灰尘、油渍、污渍等异物.7、工具、配件、附件等放置在指定地点摆放整齐,并保持其清洁.八、处罚办法1、违反本规定的,第一次开具过失单,处警告一次.2、违反本规定的,第二次开具过失单,每项对班组长罚款10元,车间主任20元.3、违反本规定的,第三次开具过失单,每项对班组长罚款50元,车间主任100元.。
公司环境管理规章制度（五篇）
公司环境管理规章制度为加大公司环境保护工作力度，根据《中华人民共和国环境保护管理制度》，结合公司环境保护工作的实际情况，特制定本制度。
一、总则1、公司在生产发展中坚持贯彻环境保护这一基本国策，坚持预防为主、防治结合的方针，坚持保护资源与控制损害相结合、统筹规划、专项治理、突出重点、分步实施、谁污染谁治理的原则。
2、公司环境保护的主要任务是：依靠科技进步治理生产废水、以及生产废水闭路循环、生产废渣综合利用、烟尘治理、防治环境污染、发展洁净生产。
3、实行环境保护目标责任制，环保处对全公司环境保护工作负总责。
4、公司任何单位和个人享有在清洁环境中工作和生活的权力，也有保护环境和国家资源的义务。
二、环境管理公司环境保护处的主要职责是：贯彻国家及上级环保方针、政策和法律、法规，研究、解决公司环保工作的重大问题，审查、确定公司环保规划和目标并提出相应要求，领导和协调全公司的环保工作，建立定期例会制度，每半年召开一次。
公司环境保护处是公司环境保护委员会的办事机构，其主要职责是发挥管理职能，认真贯彻执行国家及地方政府的环保方针、政策和法规;制定公司的环保规划和目标及全年工作计划;负责全公司环保监督和管理工作，组织技术培训和推广环境保护先进技术，并及时上报有关环保报表。
2、各单位要建立环保目标责任制，行政正职对本单位环保工作负总则，负责制定环保工作年度计划、环保设施的正常运行及污染事故的处理。
3、各单位要制定本单位污染源治理规划和年度治理计划，经公司审查后列入年计划，并要认真组织实施，做到治理一项、验收一项、运行一项。
4、执行《中华人民共和国大气污染防治法》，严格限制向大气排放含有毒有害的废气和粉尘，确需排放的，必须经过净化处理，不得超过规定标准排放。
5、执行《中华人民共和国水污染防治法》，加强污水治理，减少污水排放量;坚持做好生产废水闭路循环和生产废水综合处理工作。
6、执行《中华人民共和国噪声污染防治条例》，控制噪声污染。
公司环境卫生管理制度规定
第一章总则第一条为加强公司环境卫生管理，提高员工环境卫生意识，营造一个舒适、整洁、安全的工作环境，保障公司员工的身心健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工及临时工作人员。
第三条公司环境卫生管理工作应遵循以下原则：1. 预防为主，防治结合；2. 各级负责，分工协作；3. 严格检查，奖惩分明。
第二章环境卫生责任第四条公司成立环境卫生管理领导小组，负责公司环境卫生工作的组织、协调、监督和检查。
第五条各部门负责人为环境卫生工作的第一责任人，负责本部门环境卫生的日常管理工作。
第六条各岗位员工应遵守以下环境卫生责任：1. 保持工作区域整洁，不乱扔垃圾；2. 定期清理办公桌、工作台，保持桌面整洁；3. 爱护办公设施，不随意损坏；4. 遵守消防规定，不乱拉电线，不使用违规电器；5. 保持厕所、洗手间卫生，及时清理垃圾；6. 遵守垃圾分类规定，正确投放垃圾。
第三章环境卫生检查与考核第七条公司环境卫生管理领导小组定期或不定期对各部门环境卫生进行检查，检查内容包括但不限于：1. 工作区域整洁度；2. 办公桌、工作台清洁情况；3. 办公设施爱护情况；4. 消防安全情况；5. 垃圾分类情况。
第八条对环境卫生检查结果进行考核，考核结果纳入部门及个人绩效考核。
第九条对环境卫生检查中发现的问题，由相关部门负责整改，整改完成后需经公司环境卫生管理领导小组验收合格。
第四章奖惩措施第十条对在环境卫生工作中表现突出的个人和部门，给予表彰和奖励。
第十一条对违反本制度规定，造成环境污染或安全事故的，将依法追究责任，给予通报批评、经济处罚等处分。
第五章附则第十二条本制度由公司环境卫生管理领导小组负责解释。
第十三条本制度自发布之日起实施。
第十四条本制度如有未尽事宜，由公司环境卫生管理领导小组根据实际情况予以补充和完善。
施工现场安全环境责任制管理规定(三篇)
施工现场安全环境责任制管理规定第一章总则第一条为加强施工现场安全环境的管理工作，保障人员生命财产安全，根据国家有关法律、法规的规定，结合本单位的实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于本单位所有的施工现场，包括建筑施工、道路施工、水利工程等各类施工现场。
第三条本规定内容包括施工现场的安全环境责任划分、施工现场的安全环境管理机构、施工现场的安全环境管理制度等。
第四条本规定的目的是为了提高施工现场的安全环境管理水平，减少事故的发生，保障人员的生命安全和财产安全。
第二章施工现场的安全环境责任划分第五条施工现场的安全责任划分应该根据各个岗位的职责和工作内容进行划分。
第六条施工现场的安全环境责任划分包括总包单位、分包单位、监理单位、施工单位、作业人员等。
第七条总包单位负责对施工现场的安全环境进行整体管理和监督，并保障分包单位、监理单位、施工单位等各方遵守相关安全规定。
第八条分包单位负责对自己承包的施工任务的安全进行管理和监督，并保障作业人员的安全。
第九条监理单位负责对施工现场进行监督和检查，对存在的安全问题提出整改意见，并要求施工单位及时改正。
第十条施工单位负责具体的施工工作，包括组织施工、保障施工人员的安全等。
第十一条作业人员负责自己的安全工作，遵守施工现场的安全规定，严禁违章操作和违规行为。
第三章施工现场的安全环境管理机构第十二条施工现场的安全环境管理机构应当按照职责划分，明确各部门的职责和工作内容。
第十三条施工现场的安全环境管理机构应当包括安全监管部门、安全督察部门、安全培训部门等。
第十四条安全监管部门负责对施工现场的安全环境进行监管和管理，制定安全规定和措施，及时解决存在的安全问题。
第十五条安全督察部门负责对施工现场进行日常的安全督察和检查，及时发现并纠正存在的安全问题。
第十六条安全培训部门负责对施工现场的作业人员进行安全培训和教育，提高作业人员的安全意识和自我保护能力。
第十七条施工现场的安全环境管理机构应当相互配合、共同协作，实现施工现场的安全环境管理目标。
企业办公环境管理制度（4篇）
企业办公环境管理制度第一章总则第一条为了营造良好的办公环境, 提高员工工作效率，保障员工身心健康, 根据相关法律法规、国家标准、行业规范，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有办公场所，涵盖公司内部办公区、公共区域以及员工工位等。
第三条企业应制定并实施合理的室内环境空气质量标准，确保员工的办公环境符合相关法律法规的要求。
第四条企业应落实清洁卫生管理，保持办公场所整洁、干净。
第二章办公区管理第五条办公区应具备良好的采光条件，保持充足的自然光线。
如有必要，应提供合适的照明设备，确保灯光亮度适宜。
第六条办公区的空气质量应符合相关标准，可以通过定期开窗通风、合理使用空调系统以及使用空气净化设备等方法来保持空气质量。
第七条办公区的温度要求在舒适范围内，应根据季节变化进行调整。
室内温度应保持在20℃-28℃之间。
第八条办公区的噪音控制应符合国家相关法律法规的要求。
应采取有效措施减少噪音污染，如隔音装修、合理安排机器设备位置等。
第九条办公区的通风要求应符合相关标准，通过合理安排窗户位置和使用空调设备来保证通风效果。
第十条办公区的卫生条件应保持良好，每天进行必要的清洁卫生工作，如地面清洁、垃圾清理等。
第三章制度执行第十一条企业应设立办公环境管理部门，负责办公环境的监督与管理。
第十二条办公环境管理部门应制定相关制度文件，明确办公环境管理的责任和要求，并定期组织培训和宣传，提高员工的环境管理意识和能力。
第十三条企业应委托第三方机构定期对办公环境进行检测和评估，确保办公环境的质量符合相关标准和要求。
第十四条企业应建立健全的环境投诉处理机制，及时受理并处理员工的环境投诉和建议。
第十五条企业应对违反本制度的行为进行相应的纪律处分，如警告、记过、解聘等。
第十六条企业应定期进行环境管理的自查与整改工作，确保制度的有效执行。
第四章法律责任第十七条违反本制度的行为，根据违法行为的性质和情节轻重，将依法追究责任。
第十八条企业应承担违法行为造成的损害赔偿责任。
现场管理规定、工作环境管理规定
现场管理规定、工作环境管理规定1. 目的和适用范围管理职责、内容和要求。
适用于本质量体系现场管理。
2. 职责2.1总经理授权公司管理部制定和监督实施本《现场管理规定》。
2.2各部门主管负责本职责范围的现场管理符合本规定的要求。
3. 现场管理的内容和要求：从现场管理的角度分为五个方面，规定如下：3.1公司的管理■公司区全面做好定置管理规划，各类管网线路布置合理，色彩协调■公司区树木、花坛、盆景、花草整齐、协调、美观大方。
■公司区主干道和工作通道畅通无阻。
路面无积水、无油污、无堆积物。
■检验和施工场地明显标识，工完料净，场地清洁。
3.2生产现场管理■生产车间门窗完整，玻璃清洁，照明齐全，明亮适用。
四壁天顶无蜘蛛网。
地面无积水、无油污和杂物。
安全通道畅通且划线标识界定。
■原材料物品和零部件按定置管理要求摆放。
摆放成行、成线、成型。
原材料和成品转序或出入公司不混乱、不丢失撒漏。
■生产尾料或废料分类堆放到指定位置，并用标牌标识■机器设备和附件保持整齐、清洁、润滑、安全四项要求。
无跑、冒、滴、漏。
■设备、仪器铭牌整齐，物见其色。
有合格证。
■工具箱摆放整齐、清洁、卫生。
工卡量具定位摆放，勿把工卡量具放在设备台面或导轨面。
■质量文件（技术文件、资料、质量记录）保持完整，定位摆放。
方便取阅且防止丢失。
不乱涂、乱扔、乱撕。
■上墙岗位责任制、工作指导书、生产图表均需保持干净无积尘、无油污。
■劳动用品和安全设施配置齐全。
防火、防爆、防毒器材定位放置，定期检查，保持良好状态，使用时适用。
3.3办公场所现场管理■办公场所严肃、清洁、朴素、大方■办公台椅和用具摆放整齐，目视舒服顺眼。
■窗明椅净，室内外环境卫生无死角。
3.4仓库现场管理■仓储物资（原材料、燃料、设备、备件、产品等）按品种、规格分类定置摆放。
摆放成行、成线、成型，并挂牌标识。
■露天堆放物资需要时上盖下垫，方便搬运转移。
■库房环境要求：——保持物资出入通道畅通，划线标识界定。
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公司现场环境管理规定
为改善生产秩序和作业环境，加强安全生产，使现场管理达到环境整洁、区域明确、纪律严明实现现代企业文明生产的要求，公司制定了现场环境管理规定。
1、各类标志要求：
1.1警示标志、安全生产、文明生产宣传标志应明显端正，无破损和污染。
1.2所有的坑、壕、沟、炉台的四周应有护栏或盖板（一般护栏不低于1050毫米，盖板应固定）。
如遇修缮，施工单位在施工完毕后，有责任对拆除的护栏或盖板恢复原位。
（生产工艺中必须设置的坑、沟、又不能加护栏和盖板的，其周围应有明显，醒目的警告标志）。
1.3公司内的在制品、原材料标识应正确、清晰，醒目。
1.4公司内围墙完好，夜间照明良好
1.5公司内宣传栏应干净、明亮，内容及时更新。
2、公司内道路：
2.1公司内道路随时畅通，车辆必须停在指定的位置。
2.2生产作业不得占据道路，车辆不得堵道作业。
运输车辆在库区或车间卸货后应移出停放在规定的停车区域内。
2.3未经批准，生产区内不得出现出租汽车、摩托车、三卡、拖拉机、电动车及其他外来车辆。
这些车辆应停放在指定的停车区域内。
2.4生产区内（含道路）无自行车停放，自行车应停放在统一的自行车棚内。
2.5原材料、物料、废料、建筑材料不得占据公司生产区道路，如需短期堆放，必须经办公负责人批准。
2.6露天存放的原材料，应按规定区域和位置摆放整齐，不得影响道路通行，周围不得有杂物和垃圾。
2.7车间内通道，车辆及时卸货后,应尽快移走,不应空车停放,占据道路。
通道内不得堆积物品和停放车辆及小型移动设备，路面不得有沟、槽、突出物和积水现象。
2.8车间内原材料、物料、配件在无特殊情况下，应按先进先用的原则进行。
3、公司区内卫生：
3.1公司区内杜绝乱扔烟蒂现象。
3.2垃圾箱、废物箱定位设置、不占道、并应及时清理。
3.3绿化区内无杂物、花坛无破损，花坛内无建筑遗留物和其他废弃物。
3.4公司区内无晾晒衣物现象。
3.5消防器材应按有关规定设置，周围无障碍物，符合有关消防法规。
3.6各类施工、修缮项目完工后，必须清场，恢复原有现场管理要求，外来施工人员的管理由项目实施部门负责。
3.7厕所、洗手池保持清洁干净、地面无积水、墙面无污迹
4、车间生产场地：
4.1生产场地应整洁，及时清扫，经常保持“四无”（无垃圾、无杂物、无油污积水、无烟蒂）。
4.2生产场地内的“四不用”（主要是多余不用、废旧不用、型号变更不用、长期不用）物资应及时清理经常整顿，（尤其是产品型号更换期）清理的物品交仓库另行放置。
4.3各类物品包装箱、袋在车间内拆包后及时清理、清扫干净。
4.4车间内在制品、砂箱、模具、材料等应按照品种、规格、型号堆放在指定区域，排列整齐，并按规定要求做好防护措施。
4.5各类设备外观保养应达到“三无”（无油污、无灰尘、无锈蚀）。
4.6工位器具，工具箱摆放整齐，表面无积尘。
4.7现场使用的仪器、量具保管良好，使用方法正确。
5、公司办公室（包括试验室）：
5.1公司各办公室应保持整齐、清洁，办公桌等用品，摆放符合定置管理布置。
5.2部门接待用茶具清洁、摆放整齐。
5.3各类文件、资料、图纸、摆放整齐，分类明确。
5.4办公设备（计算机、复印机、电话等）表面清洁，无灰尘。
5.5办公室基本做到“三无”（无蛛网、无灰尘，地上无烟蒂）。
5.5办公室门窗玻璃应全部完好，整洁明亮。
6、仓库：
6.1物资放置应定区、定架、定层次、定位放置，且标牌齐全。
6.2物资摆放(堆)与平面定置相符。
6.3物资仓库通道必须畅通。
6.4物资的储存方法应符合有关物资管理规定。
6.5报废、呆滞和账外物资要标识明确，分类堆放，定期处理。
6.6库区内清洁，“四无”（无积灰、无垃圾、无蜘网、无积水）。
6.7库区内不准晾晒衣物，无卫生死角。
6.8危险品库警告牌醒目，严禁烟火，消防设施完好齐全。
7、检查与考核
7.1公司将不定期的组织人员对现场环境进行检查，监督，对查处的问题下发整改通知，限期进行整改，同时对责任人进行考核，按照每项30～50元进行扣款，如果整改未落实或重复发生的将加倍处罚，直至辞退。
8、本规定自下发之日起执行。