2016年北京市社会保险缴费比例及计算公式
2015年北京社会保险缴费基数明细表
北京市2013年4月-2014年6ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ社会保险缴费基数表
缴费基数 城镇 比例 金额 缴费基数 农村劳动 力 比例 金额 2089 20% 417.80 2089 20% 417.80 2089 1% 20.89 2089 1% 20.89 3134 0.50% 15.67 3134 0.50% 15.67 3134 0.80% 25.07 3134 0.80% 25.07 3134 10% 313.40 3134 10% 313.40 792.83 792.83 2089 8% 167.12 2089 8% 167.12 2089 0.2% 4.18 2089 3134 2%+3 65.68 3134 2%+3 65.68 232.80 1025.63 236.98 1029.81
北京市2015年7月-2016年6月社会保险缴费基数表
户口性质 项目 缴费基数 城镇 比例 金额 缴费基数 农村劳动 力 比例 金额 单位缴纳 养老 2585 20% 517.00 2585 20% 517.00 失业 2585 1% 25.85 2585 1% 25.85 工伤 3878 0.50% 19.39 3878 0.50% 19.39 生育 3878 0.80% 31.02 3878 0.80% 31.02 医疗 3878 10% 387.80 3878 10% 387.80 981.06 981.06 小计 养老 2585 8% 206.80 2585 8% 206.80 失业 2585 0.2% 5.17 2585 个人缴纳 工伤 生育 医疗 3878 2%+3 80.56 3878 2%+3 80.56 287.36 1268.42 292.53 1273.59 小计 合计
北京2016社保基数缴费比例表
注：社保缴费基数下限：养老、失业保险最低基数=社平工资(7086)*41.3%；
2016年4月1日起北京市最低工资标准为：元/月。
住房公积金最低基数为：1955元；住房公积金最低基数*12%+最低工资=住房公积金最低基数；
工伤保险的比例与单位的行业费率一致，一般行业都是0.5%
21.26
个人不缴费
0
21.26
0.005
21.26
生育
4252
0.80%
34.016
个人不缴费
0
34.016
0.008
34.016
医疗
4252
10%
425.2
2%+3
88.04
513.24
12%+3
513.24
小计
31.10%
1041.608
10.2%+3元
320.428
41.3%+3元
41.3%+3元
0
22.672
0.008
22.672
工伤
4252
0.50%
21.26
个人不缴费
0
21.26
0.005
21.26
生育
4252
0.80%
34.016
个人不缴费
0
34.016
0.008
34.016
医疗
4252
10%
425.2
2%+3
88.04
513.24
12%+3
513.24
小计
31.10%
1041.608
2016年各类社会保险缴费标准
2016年各类社会保险缴费标准2016年城乡居民养老试行办法缴费标准农村居民 人员 类别档 次 月缴费 金额 （元/月） 缴费 月数（月） 缴费总 金额 （元） 人员 类别 档 次 月缴费 金额 （元/月） 缴费 月数（月） 缴费总 金额 （元） 年满60 周岁 以上1档268.62 180 48351.60 60周 岁以 下1档 223.85 12 2686.2 2档 214.90 180 38682.00 2档 179.08 12 2148.96 3档 161.17 180 29010.60 3档 134.31 12 1611.72 4档 107.45 180 19341.00 4档 89.54 12 1074.48 5档53.721809669.605档44.7712537.24城镇居民 人员 类别档 次月缴费 金额 （元/月） 缴费 月数（月）缴费总 金额 （元） 人员 类别档 次月缴费 金额 （元/月） 缴费 月数（月） 缴费总金额 （元） 年满60 周岁 以上 1档 268.62180 48351.6060周 岁以下 1档 223.85 122686.22档 214.90 180 38682.00 2档 179.08 12 2148.96说明：1、未满60周岁的人员只能缴纳当年的社保费，待年满60周岁时，才能按当年的标准一次性补缴至满15年，每年缴费金额都在逐步递增，但养老金也在递增。
2、趸缴总额式：一次性补缴金额=当年月趸缴额×（180个月—本人已缴月数）来定。
2016年度个体参保人员缴纳社会保险的标准 养老保险医疗保险 大病互助医疗保险生育保险 合计金额(元/月) 缴费档次 月缴费金额(元)月缴费金额(元)月缴费金额(元)月缴费金额(元)最低(40%) 403.4 325.7238.3223.95791.39 一档(60%) 605.2993.19二档(80%) 806.8 1194.79 三档(100%) 1008.61396.592016年度企业缴纳社会保险明细表(仅供参考)2015年省平工资：60520.00元2015年市平工资:57480.00元(以2015年省平月工资40%2017元、2015年市平月工资60% 2874元保底为例）单位:元人员类别险种缴费基数(申报工资)缴费比例、总额其中：备注缴费比例缴费金额单位个人缴费比例缴费金额缴费比例缴费金额一类城镇职工养老保险2017 27.0% 544.59 19.0% 383.23 8.0% 161.36 2017元保底医疗保险2874 8.5% 244.29 6.5% 186.81 2.0% 57.48申报工资按2874元保底大病补充2874 1.0% 28.74 1.0% 28.74 0.0% 0生育保险28740.5% 14.37 0.5% 14.37 0.0% 0失业保险2874 1.0% 28.74 0.6% 17.24 0.4% 11.496工伤保险28740.224% 6.44 0.224% 6.44 0.0% 0小计38.224% 867.17 27.824% 636.83 10.4% 230.34二类原综保本市户籍劳动者同上同上31.224% 725.98 20.824% 495.64 10.4% 230.34 同上三类非本市户籍农民工同上同上24.224% 524.8 15.824% 351.94 8.4% 172.86 同上备注：1、如企业申报二类、三类人员，须提供参保人员户口簿原件、复印件(加盖单位行政公章)2、成都10区6县4市内的户口均为一类。
2016年五险一金缴存比例
北京五险一金缴费比例和基数2016减小字体增大字体来源：北京市社保网 2016-01-01 16:01:19北京五险一金缴费比例和基数2016北京市五险一金缴纳标准是什么?1、北京五险一金缴纳比例表养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费住房公积金：单位缴纳比例12%，个人缴纳比例12%2、北京五险一金缴费基数(1)社保缴费基数北京市在职职工，参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照其本人2012年的月平均工资确定缴费基数。
其中，缴费基数上限按照本市2012年职工月平均工资的300%确定，最高不超过15669元。
参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市2012年职工月平均工资的40%，最低不低于2089元;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市2012年职工月平均工资的60%，最低不低于3134元。
(2)公积金缴存基数根据北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局《关于公布2012年度北京市职工社会平均工资的通知》，2012年度北京市全市职工月平均工资为5223元。
因此，以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为5223元。
根据这一数据，北京公积金中心调整了缴存上限，从2013年7月1日起，2013年度北京住房公积金月缴存额上限为3760元，本年度的缴存上限比上一年度增加了396元。
职工和单位月缴存额上限均为1880元。
【北京社保查询】北京市12333开通社会保险个人权益记录电话查询服务功能。
参保人员可随时拨打“12333”热线，根据语音提示选择“5”，进入个人权益记录查询模块，输入个人身份证号码及社会保障卡卡号后，便可查询到养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险的缴费情况，包括缴费单位、缴费年限以及缴费基数等，还可以查询到个人养老金账户的累计金额;同时，参保者还可查询到本人选择的定点医疗机构名称等信息。
2016年社保缴费情况表
2016年社保缴费情况表
1、2015年全省平均工资为：51719元/年，省平均的几大百分点为：
比例60% 80% 100% 200% 300% 金额2585.95 3447.94 4309.92 8619.84 12929.76 2、企业每月缴费比例：
险种基本养老保险基本医疗保险失业保险工伤保险生育保险对象单位个人单位个人单位个人单位单位比例14% 8% 11.5% 2%+4 1.0% 0.5% 0.3%-1.0% 1.0% 注：农村户籍失业保险个人部分不缴纳。
按60%标准计算（2585.95元），工伤按照0.3%计算：
单位部分：2585.95×27.8%=718.9元
个人部分：2585.95×10.5%+4=275.52元（城镇户籍）
2585.95×10%+4=262.6元（农村户籍）
城镇户籍合计：994.42元/月，农村户籍合计：981.49元/月
3、个体工商户每月缴费比例：
险种基本养老工伤医疗失业保险生育保险
对象雇主雇工雇主雇主雇工雇主雇工雇主
比例10% 8% 0.3% 11.5% 2%+4 1.0% 0.5% 1.0% 最低缴费基数3447.94 2585.95
按最低标准计算：
雇主承担费用：3447.94×10.3%+2585.95×13.5%=704.24元
个人承担费用：3447.94×8%+2585.95×2.5%+4=344.48元（城镇户籍） 3447.94×8%+2585.95×2%+4=331.55元（农村户籍）城镇户籍合计：1048.72元/月，农村户籍合计：1035.79元/月。
2016年社会保险缴费月缴纳标准表
（2016年7月～2017年6月）
基本养老保险 单位分类 缴费基数（元） 缴费 比例 22% 最低月缴费 金额（元） 948.2 职工医疗保险 缴费 比例 8% 9% 2% 最低月缴费 行业 金额（元） 分类 344.8 387.9 86.2 5.5 824.4 一类 二类 三类 四类 五类 六类 七类 八类 0.20% 0.40% 0.70% 0.90% 1.10% 1.30% 1.60% 1.90% 8.6 5.17 10.34 18.10 23.27 28.45 33.62 41.38 49.13 21.55 工伤保险 缴费 比例 0.20% 最低月缴费 金额（元） 8.6 生育保险 缴费 比例 0.50% 最低月缴费 金额（元） 21.55 失业保险 缴费 比例 1.00% 最低月缴费 金额（元） 25.86
农业户口人员不需缴 纳个人部分
单位部分 机关 事业
4310 （工伤基数为4300） 4310
个人部分 合计
4%
172.4 1120.6
0.50%
12.93 38.79
单位部分 企业
职工月工资总额 （2586～12930）
14%
362.04
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
8%
206.88
0.50%
12.93
1.00%
25.86
个人部分 合计 个体 劳动者 合计 备注
本人上年度月均工资 （2586～12930）
8%
206.88 568.92
5.5 212.38 8% 270.16 5.5 275.66 机关事业医疗保险 9%单位缴费部分为公 务员补助基金 12.93
0.50%
12.93 38.79
北京市社保缴费比例及缴费基数(2010—2014)
农业户口人员
失业缴费比例 单位缴纳 个人缴纳 工伤缴费 比例
个人缴 医疗 单位缴纳 纳 农民工基 农村劳动力 其中划入帐 户 数 基数下限 18% 2% 19% 5% 19% 6% 5% 19% 5% 6% 19% 4% 7% 20% 3% 8% 1202 1202 1417 1417 1417 1417 1640 1640 1805 1805 1993 1993 20% 8% 2236 2236 2236 2236 2422 2422 2521 2521
480 567 1131 1635 2036 1635 2036 2395 2395 2755 3071 3444 3932 3932 3932 5182 6011 7087 7087 8202 9024 9966 11178 11178 12111 12603
市历年社会平均工资、缴费基数上下限、缴费比例一览表
北京市历年社会平均工资、缴
年度 本市上年 社会平均 工资 240 284 377 545 679 679 798 918 918 1024 1148 1311 1508 1508 1508 1727 2004 2362 2362 2734 3008 3322 3726 3726 4037 4201 城镇人员 缴费基数 上限 养老失业 工伤基数 下限 144 170 226 327 407 327 407 479 290 310 400 412 435 435 435 465 465 545 545 580 1203 1329 1490 1490 1615 1680 医疗生育 基数下限 787 787 905 905 1036 1202 1417 1417 1640 1805 1993 2236 2236 2422 2521 养老 缴费基数 农民工养 老自1999 年6月起开 始缴纳 310 400 412 435 435 435 465 465 545 545 580 640 730 800 下限1490 下限1615 下限1680 农民工失 业自1999 年6月起开 始缴纳 310 400 412 435 435 435 465 465 545 545 580 640 730 800 800 800 下限1680 农业户口人员 失业 缴费基数 工伤生育 基数下限 1036 1202 1417 1417 1640 1805 1993 2236 2236 2422 2521
北京市历年社会平均工资、缴费基数上下限、缴费比例及社会保障待遇标准一览表
567 1131 1635 2036 1635 2036 2395 2395 2755 3071 3444 3932 3932 5182 6011 7087 缴费时间 2000.4-2001.3 2001.4-2002.3 2002.4-2003.3 2003.4-2004.3 2004.04-2005.03 2005.04-2006.03 2006.4-2007.3 2007.4-200803 2008.4-2009.3 2009.4-2010.3 20104-2011.3 社平工资 1148 1311 1508 1727 2004 2362 2734 3008 3322 3726 4037 缴费基数上限 3444 3933 4524 5182 6011 7087 缴费基数下限 400 412 435 465 465 545
北京市历年社会保障待遇标准
居民 职工 最低 年度 最低 生活 工资 保障 标准 1996 270 170 1997 200 190 1998 310 200 320 210 1999 400 273 2000 412 280 2001 435 285 2002 465 290 2003 基本养老金最 下岗 低标准 职工 基本 退 退 退 生活 休 职 养 费 金 金 金 180 200 210 220 286 296 305 326 263 202 170 293 232 200 336 265 233 396 421 441 466 335 360 380 405 288 308 317 367 养老 金平 失业保险 均增 金 加水 平 60 55 50 40 80 30 40 52 189-229.5 203-247 217-264 224-272 291-374 300-385 305-392 326-419
北京社会保险基数及缴费比例
北京社会保险基数及缴费比例全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：北京市社会保险基数及缴费比例是指根据北京市政府规定，参加社会保险的个人和单位应按照一定的比例缴纳社会保险费，而社会保险基数则是确定缴费基数的标准。
通过对北京市社会保险基数及缴费比例的了解，可以更好地了解北京市的社会保险制度，确保个人和单位都能得到应有的社会保障。
我们来看一下北京市社会保险基数的设定。
北京市社会保险基数是按照当地平均工资水平和生活水平来确定的，一般每年都会进行调整。
社会保险基数的设定对于个人和单位来说都非常重要，因为社会保险基数直接决定了个人和单位需缴纳的社会保险费的金额。
基数越高，缴纳的社会保险费也越高，而基数越低，则缴纳的社会保险费也相应减少。
在北京市，社会保险基数的设定是由当地政府根据经济发展水平、人口结构和社会保障政策等因素来决定的。
通常情况下，北京市社会保险基数会按照每年的平均工资水平做出相应调整，以保障参保人员的权益。
北京市也会根据实际情况对社会保险基数进行适时调整，以适应当地经济发展的需要。
除了社会保险基数的设定外，北京市还规定了各类社会保险费的缴费比例。
参加社会保险的个人和单位需要按照规定的比例进行缴费，以确保社会保险基金的正常运转和保障参保人员的权益。
在北京市，社会保险费主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
不同类型的社会保险费对应的缴费比例也有所不同。
对于个人来说，一般情况下，个人需要按照工资总额的一定比例进行社会保险费的缴纳。
而对于单位来说，单位需要根据员工的工资总额和规定的缴费比例来缴纳社会保险费。
北京市会根据实际情况对社会保险费的缴纳比例进行调整，以保障参保人员的权益。
第二篇示例：北京市社会保险基数及缴费比例是每个在北京市参加社会保陧的职工都需要了解的重要信息。
社会保险费的缴纳是每个职工的责任，也是保障自己和家人的社会保障权益。
下面将为大家介绍北京市的社保基数及缴费比例。
我们来了解一下什么是社会保险基数。
北京社保历年缴费基数比例
北京市历年社会平均工资、缴费基数上下限、缴费比例一览表
城镇人员
农业户口人员
养老缴费比例
失业缴费比例
本市上年社 会平均工资
缴费基数 上限
养老失业 工伤基数
下限
240 284 377 545 679 679 798 918 918 1024 1148 1311 1508 1508 1508 1727 2004 2362 2362 2734 3008 3322 3726 3726
月止）
1999年10月止）
工伤保险自
5%
2004年1月
6%
起开始缴纳
生育保险自
按企业营业 2005年7月
7%
执照中经营 起开始缴纳
项目的第一
8%
1.5%（自1999年
11月-2008年12 月止）
0.5%（自1999年
11月-2008年12月 止）农村户口不缴
纳个人部分
项内容确 定，分为
0.5%/1% /2%三
1615
4201
12603
1680
医疗生 育基数
下限
787 787 905 905 1036 1202 1417 1417 1640 1805 1993 2236 2236
2422
2521
养老 失业
缴费基 缴费基
数
数
-
农民工 农民工 养老自 失业自 1999年6 1999年6 月起开 月起开 始缴纳 始缴纳
4037
480 567 1131 1635 2036 1635 2036 2395 2395 2755 3071 3444 3932 3932 3932 5182 6011 7087 7087 8202 9024 9966 11178 11178
2016社保缴费基数表
2016社保缴费基数表是一项关乎民生利益的大事，所以社保缴费基数的上升和下调往往都牵动着大众的心，下面为各位提供2016社保缴费基数表，欢迎阅读!2016社保缴费基数表【1】2016年企业五险：2016年度浙江省全社会单位在岗职工年平均工资为51719按省平工资100%51719÷12=4309.92按照4310为月平均基数按省平工资80%51719÷12×80%=3447.93按照3448为月平均基数按省平工资60%51719÷12×60%=2585.95按照2586为月平均基数按省平工资300% 12930为月平均基数：单位缴费：100% 4310×14%=603.4单位缴费：60% 2586×14%=362.04个人缴费：100% 4310×8%=344.8个人缴费：60% 2586×8%=206.88：单位缴费：100% 基本医疗4310×8%=344.8大病医疗5.5元60% 基本医疗2586×8%=206.88大病医疗5.5元工伤缴费：按企业具体标准例：0.9%标准4310×0.9%=38.79 2586×0.9%=23.3生育缴费：100% 4310×0.5%=21.5560% 2586×0.5%=12.93失业缴费：1.5%标准(非农)单位：2586×1%=25.86个人：2586×0.5%=12.931%标准(农)单位：2586×1%=25.86【2】关于公布2016年度灵活就业人员缴费标准的通知根据浙人社发[2016]49号文件规定，2015年度浙江省全社会单位在岗职工年平均工资为51719元，现将2016年度灵活就业人员(自谋职业、下岗职工)养老保险、医疗保险缴费标准等事宜通知如下：一、养老保险、医疗保险：(缴费额=缴费基数×缴费比例)养老保险缴费基数全年应缴金额每月应缴备注按省平工资100%51719×18%＝9309.60元775.80元2016年7月1日—2017年6月30按省平工资80%51719×80%×18%＝7447.68元620.64元医疗保险统一51719×80%×8%＋5.5×12＝3376.08元281.34元二、已办理工行存折扣缴的参保缴费人员需每月存足应缴金额，否则将影响社保待遇的亨受。
北京五险一金计算器2016
北京五险一金计算器2016工具说明：1、本计算器能帮助用户计算五险一金的缴费金额，弄清公司的基本福利状况，了解自己的合法权益。
2、根据国家和地方的社会保险法津法规，城镇职工类社会保险的缴费基数以职工本人上一年月平均工资做为缴纳社会保险费的参考依据，但社会保险费的缴费基数不得低于社保局每年公布的最低值，不得高于最高值。
温馨提示：养老保险：单位缴费比例19%，个人缴费比例8%医疗保险：单位缴费比例9%+1%大额互助基金，个人缴费比例2%+3元大额互助基金，退休人员只需缴纳3元大额互助基金。
其他人员缴费比例：(1)城镇老年人个人缴费金额为每人每年360元。
(2)学生儿童个人缴费金额为每人每年160元。
(3)城镇无业居民个人缴费金额为每人每年660元，其中残疾的无业居民个人缴费金额为每人每年360元。
失业保险：单位缴费比例0.8%，个人缴费比例0.2%工伤保险：2016年7月1日起，北京市将调整工伤保险费率，最低行业基准费率从现行的0.5%降至0.2%，各行业工伤风险类别从三类细分为八类，实现了工伤保险费率的“总体降低”。
对于有些费率或将上升的行业，则采取“就低不就高”原则仍按现行标准执行。
调整后，北京将比国家新的平均费率低0.25个百分点。
生育保险：生育保险费由企业按月缴纳。
职工个人不缴纳生育保险费。
企业按照其缴费总基数的0.8%缴纳生育保险费。
企业缴费总基数为本企业符合条件的职工缴费基数之和“五险一金”讲的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，“一金”指的是住房公积金。
养老保险企业以全部职工缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数，以20%的比例缴纳基本养老保险费，全部划入养老保险统筹基金。
职工个人则以上一年度月平均工资为缴费工资基数，按照8%的比例缴纳基本养老保险费，全额计入个人账户。
另外，个人缴费工资基数也设置了上限和下限，低于本市上一年度职工月平均工资60%的，以本市上一年度职工月平均工资的60%作为缴费工资基数;超过本市上一年度职工月平均工资300%的部分，则不计入缴费工资基数。
北京市历年社保比值及下限
545
1417
1417
1417
2006.04-2007.03
2734
8202Leabharlann 5801640580
580
1640
1640
1640
2007.04-2008.03
3008
9024
1203
1805
640
640
1805
1805
1805
2008.04-2009.03
3322
9966
1329
1993
730
730
20%
4%
7%
在职人员：9%+1%
在职人员：2%+3元
35岁以下：0.8%
2002.01-2002.03
2002.04-2002.12
35-45岁以下：1%
2003.01-2003.03
20%
3%
8%
2003.04-2004.03
45岁以上：2%
2004.04-2005-03
2005.04-2005.12
-
-
工伤保险自2004年1月起开始缴纳
生育保险自2005年7月起开始缴纳
城镇人员自2001年4月起开始缴纳;外埠农村人员自2004年9月起开始缴纳;本市农村人员自2005年8月起开始缴纳
1993.01-1993.12
1994.01-1994.12
19%
-
5%
1%（自1994年6月起，至1999年10月止）
1311
3444
412
787
412
412
-
-
-
2002.01-2002.03
北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布2016年度北京市职工平均工资的通知
北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布2016年度北京市职工平均工资的通知文章属性•【制定机关】北京市人力资源和社会保障局,北京市统计局•【公布日期】2017.05.27•【字号】京人社规发〔2017〕112号•【施行日期】2017.05.27•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】工资福利正文北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布2016年度北京市职工平均工资的通知京人社规发〔2017〕112号各有关委、办、局，各控股（集团）公司、企业（集团）公司，各区人力资源和社会保障局、北京经济技术开发区人事劳动和社会保障局、各社会保险经代办机构：现将2016年度全市职工平均工资公布如下：2016年度全市职工平均工资为92477元，月平均工资为7706元。
北京市人力资源和社会保障局北京市统计局2017年5月27日北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于2016年度北京市职工平均工资的说明一、统计范围职工平均工资指标是有关部门制定社会保险征缴标准，计算退休人员基本养老金、制定最低工资标准以及确定人身损害司法赔偿等的重要依据，关系劳动者和用人单位切身利益。
目前，我市已实现社会保险制度全覆盖，个体工商户及灵活就业人员已纳入基本养老保险、基本医疗保险和失业保险覆盖范围，并按照职工平均工资的一定比例确定社会保险缴费标准。
为全面、客观地反映就业群体的平均工资水平，从2010年起，本市扩大了全市职工平均工资的统计范围。
2010年以前，职工平均工资统计范围为全市法人单位，包括国有、集体、联营、私营、股份制经济、外商投资以及港澳台商投资等类型的单位，不包括个体工商户；2010年起，逐步将个体工商户和灵活就业人员纳入职工平均工资统计范围。
从2012年开始由市人力资源和社会保障局、市统计局联合公布上年全市职工平均工资数据。
二、调查方法全市法人单位职工工资数据是根据国家统计局《劳动工资统计报表制度》,通过对全市法人单位进行调查得到的。
五险一金缴纳比例
五险一金缴纳比例2016五险一金缴纳比例小编今天推荐给大家的是2016五险一金缴纳比例最新消息，仅供参考，希望对大家有用。
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【2016五险一金缴纳比例最新消息】2016年五险一金缴纳比例是多少呢?以养老保险举例，养老保险的缴纳比例为单位缴纳个人工资的20%，个人缴纳工资的8%。
缴纳项目个人缴费比例%单位缴费比例%养老保险8% 20%医疗保险2% 6－10%失业保险0.5－1% 1.50%工伤保险0.5－1.2%生育保险0.80%公积金10－12% 10－12% 2016年五险一金基数2015年7月份至2016年6月份企业社会保险费费率表险种企业缴费基数企业缴纳基准费率企业职工个人承担的社保费（职工个人月缴费基数确定办法：按照本人上一年度月平均工资确定，但不低于上一年度全省职工月平均工资百分之六十，不高于上一年度全省职工月平均工资百分之三百）月缴费基数（最低为上年度省平工资的60%）费率月缴费金额（元）个人账户计帐标准企业基本养老保险由用人单位按全部职工工资总额申报14% 2419 8% 193.52养老保险个人账户每月2419*8%=193.52元企业基本医疗保险 5.50% 定额81划入参保职工医保个人账户的.金额为81元/月。
一个医保年度内(当年7月至次年6月）统筹报销限额1500元。
失业保险 1.50% 2419 0.50% 12.1 其中农村户口职工个人不缴纳工伤保险0.5-2% 参保职工个人不缴纳【全国各地五险一金缴纳比例表】五险一金每月缴纳金额=缴纳基数×缴纳比例五险一金比例通常以百分比出现，例如，养老保险：单位缴纳比例22%，个人缴纳比例8%;医疗保险：单位缴纳比例7%，个人缴纳比例2%。
一般而言，五险一金缴费基数就是当月的工资，不过如果工资很高(比如超过了上年你所在城市社会月平均工资的三倍)，那基数就到顶了，而如果工资特别低的话(比如低于上年你所在城市月社会平均工资的百分之六十)，那基数也有封底。
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北京五险一金上下限表
工伤 社平工资300％ 社平60％ 社平60％ 社平60％ 1720 生育 医疗 公积金
北京五险一金缴费比例表
工伤 单位 0.5% 0.5% 0.5% 0.5% 0.5% 个人 0 0 0 0 0 单位 0.8% 0.8% 0.8% 0.8% 0.8% 生育 个人 0 0 0 0 0 单位 10% 10% 10% 10% 10% 医疗 个人 2%+3 2%+3 2%+3 2%+3 2%+3 单位 12% 12% 12% 12% 12% 公积金
具体额数 21258 4252 2834
举例： 1、 2、 3、 4、
不同的上年月均收入情况下核定 25000，超过上限工资21258，核定基数：21258 5000，落于上下限之间，基数核定为5000（实际工资落于上下限之间，核定基数为实际工 资） 3000，各险种下限不同（2834、4252）、核定基数：养、失3000；生、医、工4252 2000，低于下限2834，核定基数：养、失2834；生、医、工4252
下限之间，核定基数为实际工
3000；生、医、工4252
4252
公积金
1720
公积金 个人 12% 12% 12% 12% 12%
参数设定表
几个标志值 上年社平的300％ 上年社平的60％ 上年社平的40％ 下限 下限 限 生育 上限 下限 医疗 上限 下限
北京五险一金上下
户口类别 无限制 参保类别 上限 下限 社平40％ 社平40％ 养老 失业
北京五险一金缴费
养老 户口类别 本市城镇 本市城镇 本市农村 外地农村 户口类别 单位 本市城镇 本市城镇 本地农村劳动力 本地农村劳动力（24号文） 外地农村劳动力 19% 19% 19% 19% 19% 个人 8% 8% 8% 8% 8% 单位 0.8% 0.8% 0.8% 0.8% 0.8% 个人 0.2% 0.2% 0 0.2% 0 失业