全职老师聘用协议书(完整版)
聘用教师的协议书范本5篇
聘用教师的协议书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘教师）：[教师姓名]根据《中华人民共和国教育法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用协议，共同遵照履行。
#一、协议期限本协议自[协议生效时间]起至[协议结束时间]止。
#二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上，按照甲方的工作要求，认真履行工作职责。
2. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。
3. 乙方的工作地点为甲方的学校所在地。
#三、工作时间与报酬1. 甲方根据教学需要，安排乙方的工作时间。
乙方应按时完成工作任务。
2. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为[工资标准]元/月。
乙方工资由甲方直接发放。
3. 乙方在甲方工作期间，享受与甲方其他教师相同的福利待遇。
4. 乙方的工作表现和工作成果将作为甲方对其评价的依据，并作为是否续聘的依据之一。
#四、保险与福利1. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方个人应缴纳的部分，由甲方在工资中代扣代缴。
2. 乙方在甲方工作期间，享受与甲方其他教师相同的保险待遇。
3. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活条件，保障乙方的身心健康。
4. 乙方在甲方工作期间，因工作原因发生意外伤害的，由甲方负责处理并承担相应的赔偿责任。
#五、违约责任1. 甲方违反本协议规定，未按时支付乙方工资或未按规定为乙方缴纳社会保险费的，应承担违约责任。
乙方有权要求甲方立即纠正违约行为，并赔偿因此造成的损失。
2. 乙方违反本协议规定，未按时完成工作任务或未服从甲方工作安排调整的，应承担违约责任。
甲方有权要求乙方立即纠正违约行为，并赔偿因此造成的损失。
3. 双方因不可抗力因素导致本协议无法继续履行的，双方均不承担违约责任。
但应协商解决后续事宜。
#六、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。
协议解除后，双方应共同办理相关手续，确保协议终止后不再有任何纠纷。
学校教师聘用协议书范本7篇
学校教师聘用协议书范本7篇第1篇示例：学校教师聘用协议书范本甲方：（学校名称）乙方：（教师名称）鉴于甲方需要聘用乙方担任教师一职，为规范双方关系，特订立本协议，共同遵守，约定如下：第一条聘用内容1. 乙方被聘用为甲方学校的教师，主要负责教授指定学科或课程。
2. 乙方需遵守甲方学校的教学计划安排，认真履行教学任务，提高学生的学习成绩。
3. 乙方应尊重学生和同事，遵守学校的各项规章制度，不得有违纪行为。
第二条试用期1. 乙方进入甲方学校后，将进行为期（具体时间）的试用期，期间乙方表现良好则转正。
2. 试用期内双方可协商解除合同，不需承担违约责任。
第三条待遇及福利1. 甲方将按照国家有关规定及学校制度为乙方提供相应的工资和福利待遇。
2. 甲方将为乙方购买社会保险，并提供一定的医疗保障。
3. 乙方享有带薪年假和节假日休息。
第四条保密义务1. 乙方对学校的教学资料、学生信息等保密内容应负有严格保密义务，不得泄露给第三方。
2. 乙方不得私自复制或传播学校的教学资料，否则将承担法律责任。
第五条岗位调动1. 如甲方需要对乙方进行岗位调整，应提前通知乙方，并经双方协商一致后进行调动。
2. 乙方接受学校的岗位调动后，应认真履行新岗位职责，不得擅自离职或拒绝调动。
第六条解除协议1. 若出现以下情况，双方可协商解除本协议：（1）乙方长期无故缺勤或表现不力；（2）乙方有违反学校规章制度的行为；（3）其他原因导致双方无法继续履行协议的情况。
第七条争议解决1. 本协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，可向甲方所在地法院提起诉讼。
第八条生效及变更1. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
协议自双方签字生效。
2. 对本协议的任何修改变更需经双方协商一致，并签署书面协议。
甲方：（盖章）日期：乙方：（签字）日期：以上为学校教师聘用协议书的范本，双方签署后应认真执行协议内容，共同维护良好的教育教学环境。
第2篇示例：学校教师聘用协议书范本协议书甲方（学校名称）：__________（以下简称甲方）乙方（教师姓名）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方需要聘用教师，乙方具备相关教育背景和工作经验，经双方协商一致，达成如下协议：一、聘用职位及职责1. 甲方聘用乙方担任（职位名称），具体工作职责为：（1）负责教授（科目名称）课程，制定教学计划并组织教学活动；（2）指导学生学习，提供学习指导和辅导服务；（3）参与学校教学活动和教研工作。
编制教师聘用协议书范本(3篇)
第1篇甲方（用人单位）： [学校/教育机构名称]地址： [详细地址]联系电话： [联系电话]乙方（教师）： [教师姓名]身份证号码： [身份证号码]联系电话： [联系电话]鉴于：甲方为[学校/教育机构名称]，系经政府批准成立的教育机构，主要从事[教育业务范围]。
乙方愿意受聘于甲方，担任[具体岗位]，双方本着平等自愿、协商一致的原则，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条协议期限1.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体年数]年，自[起始日期]至[终止日期]。
1.2 协议期满后，如甲乙双方均无异议，可续签协议，续签期限由双方另行协商确定。
第二条乙方的工作岗位及职责2.1 乙方受聘担任甲方[具体岗位]，工作地点为[具体地点]。
2.2 乙方应遵守国家法律法规、教育行政部门的规定以及甲方的各项规章制度。
2.3 乙方应按照甲方的要求完成教育教学任务，保证教学质量，积极参与学校组织的各项教育教学活动。
2.4 乙方应履行以下职责：（1）按照课程标准和教学大纲进行教学，编写教案，准备教学材料；（2）关心学生，尊重学生个性，维护学生合法权益；（3）参加教研活动，不断提高自身教育教学水平；（4）完成学校分配的其他工作任务。
第三条工资待遇3.1 乙方的基本工资为每月[具体金额]元，按月支付。
3.2 乙方的工作量按学校规定计算，根据工作量发放课时补贴。
3.3 乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。
3.4 乙方享有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
3.5 甲方根据乙方的教学业绩和贡献，可给予相应的奖金和津贴。
第四条乙方的工作条件4.1 甲方为乙方提供必要的教学设施和设备，保证乙方正常开展教学工作。
4.2 甲方为乙方提供必要的进修和培训机会，提高乙方教育教学能力。
4.3 甲方保障乙方的合法权益，为乙方提供良好的工作环境。
第五条违约责任5.1 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：（1）严重违反甲方规章制度，造成严重后果的；（2）故意泄露学校秘密，损害学校利益的；（3）有犯罪行为的；（4）严重失职，给甲方造成重大损失的。
学校教师聘用合同协议书5篇
学校教师聘用合同协议书5篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的与任务甲方聘请乙方担任甲方的教育教学岗位工作，共同致力于提高学校教学质量，培养德智体全面发展的人才。
乙方需严格遵守甲方的教育教学计划和管理规定，确保完成教育教学任务。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用期满后，经双方协商一致，可续签合同。
三、工作内容与地点乙方担任的职位为____教师，承担____课程的教学工作。
乙方应在甲方规定的地点履行工作职责。
四、工作时间与假期乙方的标准工作时间为每周五天工作制，具体上下班时间按照甲方的规定执行。
乙方享有国家法定的节假日、年假、病假等休假权利。
五、薪酬待遇与福利1. 薪酬：乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按照学校规定及绩效考核结果给予乙方相应的奖金和津贴。
2. 福利：乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
甲方按照国家政策为乙方办理社会保险。
六、教育培训与提升甲方有义务为乙方提供教育培训机会，提高乙方的教育教学水平。
乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动。
七、保密条款与知识产权1. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露与甲方业务相关的机密信息。
2. 乙方在甲方工作期间所创作的教案、课件、论文等成果，其知识产权归甲方所有。
八、违约责任与赔偿1. 甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 乙方如违反甲方的教育教学规定，造成甲方损失的，应依法承担赔偿责任。
九、合同解除与终止1. 本合同可在甲乙双方协商一致的情况下提前解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
教师聘用协议5篇
教师聘用协议5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任________教师职务，并履行相应的工作职责。
2. 乙方的主要工作地点为甲方的学校校区。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制或按照国家相关规定执行的其他工时制度。
2. 乙方享有国家法定的节假日和甲方规定的假期。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资、津贴、补贴和奖金按照甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方根据国家法律法规及地方政策规定为乙方办理社会保险和住房公积金手续并缴纳相关费用。
五、职责和义务1. 甲方应按时支付乙方的工资，保障乙方的合法权益。
2. 乙方应遵守国家的法律法规、职业道德和甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。
3. 乙方应认真履行教育教学职责，关注学生的全面发展。
4. 甲乙双方应共同维护学校的声誉和形象。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者拒不改正的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（3）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。
4. 本合同的终止按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
教师岗位聘任协议书5篇
教师岗位聘任协议书5篇篇1甲方（聘任方）：_________乙方（受聘方）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及_________等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘任协议。
一、协议期限本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘任乙方为_________岗位的教师，并安排乙方在_________部门工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，履行工作职责，完成工作任务。
3. 甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周_________小时工作制，具体工作时间和班次由甲方安排。
2. 乙方享有国家规定的休息休假权利，具体安排按照甲方规定执行。
3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休补偿。
四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体金额为_________元/月。
2. 乙方在试用期间的工资为_________元/月。
3. 甲方可以根据乙方的表现和工作需要，调整乙方的工资待遇。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。
3. 甲方应关心乙方的身心健康，提供必要的工作条件和生活保障。
六、保密义务乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等信息进行保密，不得泄露或向他人披露。
七、违约责任1. 甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 乙方在协议期限内擅自离职的，应支付违约金_________元给甲方。
3. 甲方未按照协议约定支付劳动报酬或提供必要的工作条件的，应承担相应的违约责任。
八、其他约定事项1. 甲乙双方可协商解除本协议，但需提前一个月通知对方。
2. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
教师聘用协议书范本推荐5篇
教师聘用协议书范本推荐5篇篇1教师聘用协议书范本一、单位与教师双方经友好协商，在平等自愿的基础上，就单位聘用教师等有关事宜达成如下协议，以资遵守。
二、甲方（单位）：（单位名称）、法定代表人：（代表人姓名）乙方（教师）：（教师姓名）、性别：（男/女）、身份证号：（身份证号）、毕业院校：（毕业院校）、专业：（专业）、职称：（职称）三、聘用时间：自（年、月、日）至（年、月、日）四、工作内容：1、乙方应按照学校的教学计划和要求，完成所教授的科目的教学任务，并要求乙方保证课堂教学质量。
2、乙方有义务对所教授学生的学习情况进行跟踪和分析，在学生考试成绩出来后，要及时对学生进行成绩分析，以针对性地进行复习和指导。
3、乙方要努力提高教学水平，加强教学的实践性，提高学生的综合素质。
五、薪酬待遇：1、乙方的月薪为（具体金额），工资每月底发放，具体时间以学校财务部门的发放时间为准。
2、对于乙方在教学和科研方面取得的成果给予奖励，具体奖励标准由学校教务部门和科研部门共同拟定。
3、乙方享有法定节假日的休息权利，但需要根据学校的学科特点和实际情况参加学校组织的相关活动。
4、对于乙方在学校内部取得的先进个人和先进集体的荣誉，学校将给予嘉奖。
六、聘用期间：1、乙方在聘用期间应遵守学校的规章制度，服从学校的管理。
不得违反学校行为规范，不得有损学校的声誉，不得对学校造成经济或社会上的损害。
2、在乙方接受任职时，学校将对乙方进行各项考核，待考核合格后方可正式聘用。
3、乙方应严格遵守教师的职业道德规范，不能擅自与学生发展不正当关系，不能搞权色交易等违反职业道德的行为。
七、协议变更：本协议的任何变更均需经双方协商一致后方可生效。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效，期满后自动失效。
九、本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（单位）：乙方（教师）：法定代表人（签字）：签字：单位盖章：日期：【注】：此为一例协议草稿，请双方据此协商具体条款，酌情修改。
2024年教师聘用协议书范本6篇
2024年教师聘用协议书范本6篇篇1甲方（学校/教育机构）：__________乙方（受聘教师）：__________根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》等法律法规的规定，为明确双方的权利与义务，本着平等、自愿的原则，甲乙双方经友好协商，达成如下聘用协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满前，经双方协商一致，可以续约。
二、工作内容及要求乙方应在甲方的指导下，按照教学大纲和课程标准的要求，完成规定的课程教学任务。
具体职责包括：备课、授课、布置和批改作业、辅导学生、组织考试等。
乙方应服从甲方的课程安排和教学管理，并积极参加学校组织的各项活动。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬标准根据乙方的资历、能力、岗位等因素确定，具体金额和支付方式详见附件。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享受与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于法定节假日休息、寒暑假带薪休假等。
四、知识产权归属乙方在甲方工作期间所创作的教案、课件、论文等教学资料的所有权归甲方所有。
乙方应遵守知识产权法律法规，不得侵犯他人的知识产权。
五、违约责任1. 若乙方在协议期内因个人原因擅自离职，应支付甲方相应的违约金。
2. 若甲方未按协议约定支付薪酬或提供相应的工作条件，乙方有权要求甲方履行协议或解除协议。
3. 双方因履行协议产生的其他违约责任，应按照相关法律法规的规定承担。
六、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方在聘期内如有严重违反甲方规章制度、不能胜任教学工作等情况的，甲方有权解除协议。
3. 协议期限届满时，本协议自然终止。
七、其他约定事项1. 乙方应当遵守甲方的规章制度，服从管理，恪守职业道德。
2. 乙方享有甲方规定的教职工相应的权利。
3. 甲乙双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
教师聘用协议书范本8篇
教师聘用协议书范本8篇篇1甲方（聘用单位）：___________学校法人代表（负责人）：______乙方（受聘教师）：______身份证号：______鉴于甲方的教育教学工作需要，经甲乙双方平等协商，一致同意订立本聘用协议，共同遵守协议所列条款。
以下为本协议应当遵循的条款：一、协议期限和工作岗位篇2甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘教师）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘用乙方从事______课程的教学工作。
乙方应按照甲方的要求，做好课程准备和教学计划。
2. 乙方的工作地点为甲方的校区所在地。
三、工作时间和休假1. 工作时间：每周五天工作制，每天工作八小时。
具体工作时间安排按照甲方的规定执行。
2. 休假：按照国家法定假期安排休假，如因工作需要不能休假，应按照甲方规定给予补偿或调休。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的资历、经验和教学能力确定。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
五、双方责任与义务1. 甲方应提供必要的教学设施和资源，为乙方创造良好的教学环境。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成教学任务。
3. 甲乙双方应保护对方的商业秘密和知识产权。
未经对方许可，不得泄露或向第三方提供相关信息。
4. 乙方在协议期内不得擅自离职，如有特殊情况，应提前一个月向甲方提出书面申请。
六、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议约定的，应承担违约责任，支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。
教师岗位聘任协议5篇
教师岗位聘任协议5篇篇1教师岗位聘任协议甲方：___________________（单位名称）法定代表人：___________________地址：___________________乙方：___________________（姓名）身份证号码：___________________联系方式：___________________根据《中华人民共和国教师法》等法律法规的规定，双方经友好协商，就甲方对乙方担任教师岗位的聘任事宜达成如下协议：一、岗位信息1. 甲方聘任乙方为___________________学校（教育机构）的___________________（岗位名称）。
2. 乙方将按照学校规定的教学计划、教学内容和教学要求，履行教学任务，并服从学校领导的安排和管理。
二、聘用期限1. 乙方的聘用期限为___________________年，自___________________起至___________________止。
2. 试用期为___________________个月，试用期内，双方均有权终止聘用合同。
三、工资待遇1. 乙方的薪酬待遇根据学校招聘政策和规定执行，由学校财务部门按月发放。
2. 乙方享受的福利待遇包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等。
四、工作条件1. 学校将为乙方提供必要的工作条件和教学设备，保障乙方正常教学活动的开展。
2. 乙方在工作过程中需严格遵守学校的各项规章制度和教学管理要求，不得违法违规，不得从事与教学无关的活动。
五、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由学校安排。
2. 学校有权根据实际情况调整乙方的工作时间和工作安排，乙方应积极配合。
六、其他约定1. 对于教育教学工作中的其他事项，双方将另行签订协议。
七、合同解除1. 若乙方在聘用期内发生以下情况之一，甲方有权解除聘用关系：（1）严重违反学校规章制度的；（2）严重侵犯学生权益的；（3）严重失职渎职的；（4）其他严重影响学校教学秩序和学校声誉的行为。
聘用教师的协议书范本6篇
聘用教师的协议书范本6篇篇1教师聘用协议书范本甲方（学校）：__________（学校名称）__________乙方（教师）：__________（教师姓名）__________鉴于甲方急需一名具有一定教学经验和专业能力的教师，乙方自愿应聘甲方学校的教师一职。
经过双方充分沟通和协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将担任甲方学校任教岗位，负责教授__________（科目）__________相关课程。
2. 乙方应认真备课，教育教学工作，积极配合学校管理和领导工作，完成学校交代的其他任务。
二、岗位要求1. 乙方应具备相应的教师资格证书和教育背景，有相关教学经验者优先。
2. 乙方须具备良好的职业道德和教学水平，能够独立完成教学任务，积极参与学校教学、科研和教学活动。
3. 乙方需服从学校的管理制度和教学安排，不得私自请假或迟到早退。
三、薪酬待遇1. 乙方的工资将按照学校的薪酬标准和相关规定支付，具体工资待遇另行签订劳动合同。
2. 乙方享受学校的社会保险和福利待遇，包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险等。
四、考核与评估1. 乙方应定期经过学生评教和学校考核，听取学校领导和同事的意见，积极改进自身的教育教学工作。
2. 学校有权对乙方的教学表现进行评估，并根据实际情况调整岗位安排。
五、保密协议1. 乙方在任职期间须遵守学校的相关机密保密规定，不得泄露任何学校机密信息。
2. 乙方不得利用学校资源从事任何与学校教育教学工作无关的商业活动。
六、合同期限1. 本协议签订后，乙方将按照学校规定的合同期限履行职责，逾期未履行本协议规定义务的，应承担相应法律责任。
2. 双方同意在合同期满后，根据实际工作表现和需要，另行商讨是否续签合同。
七、解决纠纷1. 本协议如发生任何争议，双方应友好协商解决。
若协商无果，可向相关法院提起诉讼解决。
2. 在法律未明确规定的事项上，可参照相关法律法规和学校规章制度解决。
教师岗位聘任合同书协议书5篇
教师岗位聘任合同书协议书5篇篇1甲方（聘任方）：__________________学校乙方（受聘人员）：__________________根据教育法律法规及相关规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成以下协议。
一、岗位及职责1. 甲方聘任乙方担任____________教师岗位。
2. 乙方的工作职责、任务和目标应符合国家教育政策法规以及甲方的相关规定，并按照甲方的工作安排履行职责。
二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，经双方协商可续签。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的工资、津贴、补贴和奖金等福利待遇。
2. 甲方有权根据乙方的工作表现和业绩进行奖励或惩罚。
四、工作条件及保障1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件的工作环境。
2. 甲方应保障乙方享有法定假期、病假等权利。
3. 甲方应依法为乙方办理社会保险等相关手续。
五、岗位职责及要求1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方应尽职尽责，努力工作，提高教学质量和水平。
3. 乙方应服从甲方的工作安排和管理，积极参加各项活动。
4. 乙方应保持良好的师德师风，关心爱护学生，关注学生的健康成长。
六、考核与奖惩1. 甲方应定期对乙方的工作进行考核评价。
2. 乙方的工作表现突出的，甲方应给予相应的奖励。
3. 乙方在工作中出现失误或问题的，甲方应根据情况给予相应的处理，严重者可以解除合同。
七、合同解除与终止1. 合同期内，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）有严重违纪违规行为的；（3）有违法犯罪行为的；（4）因身体原因无法继续从事教育教学工作的。
3. 合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。
教师聘用协议书范本5篇
教师聘用协议书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1教师聘用协议书甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（教师姓名）性别：出生日期：身份证号码：联系方式：鉴于甲方需要聘用乙方担任教师一职，根据双方自愿、平等、自愿和诚实信用的原则，经双方协商一致，达成以下协议：一、聘用岗位及工作内容1.1 乙方应聘岗位为（具体岗位名称），工作内容包括（详细描述具体工作内容）。
二、聘用期限2.1 本协议自（具体日期）起生效，聘用期限为（具体聘用期限），合同到期可以续签。
三、工资待遇3.1 乙方的工资待遇为（具体工资标准），发放时间为（具体发放时间），支付方式为（具体支付方式）。
四、政策待遇4.1 乙方享受甲方公司的相关福利待遇，具体包括（具体政策待遇）。
五、工作时间和休假5.1 乙方工作时间为每周（具体工作日）至（具体工作日），每日工作小时数为（具体工作小时数）小时。
5.2 乙方享有带薪休假天数为（具体带薪休假天数）天。
六、劳动纪律6.1 乙方应当遵守公司的各项规章制度，认真履行工作职责，不得迟到早退，不得私自离岗。
七、保密义务7.1 乙方应当严格遵守甲方公司的保密制度，不得泄露公司机密信息，否则将承担相应的法律责任。
八、解除协议8.1 若乙方违反本协议的约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失。
九、其他事项9.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
十、争议解决10.1 本协议的解释及争议均适用中华人民共和国法律，如双方就本协议的履行发生争议，由双方友好协商解决，协商不成的，提交本协议签订地有管辖权的人民法院裁决。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上是甲方与乙方的教师聘用协议书范本，希望双方能够遵守协议，共同合作，共同发展。
希望乙方能够勤恳工作，尽职尽责，为公司的发展做出贡献。
祝双方合作愉快，共同成长！篇2教师聘用协议书范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（姓名）联系电话：（联系方式）乙方：（教师姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系方式）为明确双方权利义务，根据《劳动法》《教师法》等相关法律法规规定，甲、乙双方经友好协商，就甲方雇佣乙方从事教育教学工作事宜，达成如下协议书：第一条聘用内容甲方同意聘用乙方作为教师，从事教育教学工作。
2024年教职工聘用合同范本5篇
2024年教职工聘用合同范本5篇篇1甲方：[单位名称]乙方：[教职工姓名]鉴于甲方需要招聘具有专业知识和技能的教职工，乙方愿意在甲方单位从事相关工作，双方根据平等、自愿的原则，达成如下协议：一、聘用岗位与职责甲方聘用乙方担任的岗位为：[具体岗位名称]，工作职责包括但不限于：[具体工作职责列表]。
乙方应按照甲方的要求和工作需要，全面履行岗位责任，并按时完成工作任务。
二、聘用期限本合同自[起始日期]起至[终止日期]止，为期[具体年限]。
合同期满前，双方可协商续签或终止本合同。
三、薪酬与福利待遇1. 薪酬：甲方支付给乙方的月薪为人民币[金额]元整，薪酬发放遵循甲方规定的薪酬发放制度。
2. 福利待遇：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪休假等。
具体福利待遇按照甲方政策执行。
四、工作时间与地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定时间上下班，并遵守考勤制度。
如遇特殊情况需调整工作时间，应提前与甲方协商。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方单位所在地。
如因工作需要调整工作地点，应事先征得乙方同意。
五、培训与提升甲方有义务为乙方提供必要的培训机会，提升乙方的专业技能和知识水平。
乙方应积极参加培训，努力提升自己的业务能力。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密及个人信息予以保密。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。
七、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 合同终止应当按照双方约定的程序进行，并确保工作交接的顺利进行。
八、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
教师聘用协议书(6篇)
教师聘用协议书根据《中华人民共和国教师法》)《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，就甲方聘任乙方为____教师事项，经甲、乙双方平等协商，签订本协议。
第一条工作岗位1.乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在____职位工作。
如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。
变动之后，乙方原来协议规定的待遇等内容原则上不应该改变。
2.聘期内甲方保证乙方全职在____特聘岗位上工作，但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。
从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况，聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于____个月。
第二条聘期本岗位首次聘期为____年，即自____年____月____日至____年____月____日。
聘任期满后，根据甲方工作需要，聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任协议。
聘任期限另行商定。
第三条工作目标1.乙方愿意按照本协议书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
2.乙方在聘期内应完成的工作目标：__________第四条岗位任务乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面：1.教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生，指导博士后研究人员、高级访问学者)：(1)乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到____学时以上。
(2)乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设(如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等)。
2.争取和主持科研项目，科技创新研究任务及目标：(1)乙方在考核期内，必须至少主持过1项省部级以上科研项目;或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题;或主持1项横向科研项目(科研经费在____元以上)。
(2)乙方对主持的科研项目，应该认真负责，必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。
学校教师聘用合同协议书6篇
学校教师聘用合同协议书6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________学校法人代表（负责人）：____________________地址：____________________联系方式：____________________邮箱：____________________乙方（受聘人）：____________________性别：____________________民族：____________________出生年月：____________________身份证号：____________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________住址：____________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育教学工作，乙方具备从事教育教学工作的能力和条件，甲乙双方在平等自愿的基础上，经双方协商一致，达成以下教师聘用合同协议。
一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事________教师岗位工作。
具体承担下列第______项工作任务：教授科目及班级、承担教学任务等。
乙方在受聘期间应接受甲方的管理，并按照甲方的要求完成教育教学任务。
二、聘用期限本次聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，根据双方意愿和实际情况可续签聘用合同。
三、薪酬待遇及福利甲方应按照国家和地方的相关规定，支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。
乙方的薪酬待遇包括基本工资和绩效薪酬两部分。
甲方还应按照有关规定为乙方办理社会保险等事宜。
具体的薪酬待遇及福利标准按照甲方的相关规定执行。
四、岗位职责及考核标准乙方应按照甲方的要求履行教育教学工作职责，遵守职业道德规范，服从学校的组织安排，确保教学质量和教学效果。
具体岗位职责及考核标准按照甲方的相关规定执行。
教师岗位聘任合同书8篇
教师岗位聘任合同书8篇篇1甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘任乙方从事教师岗位事宜达成如下协议：一、岗位职责及工作要求乙方在甲方的岗位上担任教师职务，负责教授________科目。
乙方应当遵循甲方的教育理念和规章制度，完成教育教学任务，关注学生的全面发展，为学生提供良好的教育和指导。
乙方须保持高度的工作责任心和敬业精神，严格执行教育教学计划，完成备课、授课、辅导、考试等任务。
二、聘用期限本次聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用期满，双方协商一致可续签本合同。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的工资、福利待遇。
2. 乙方享受带薪休假、寒暑假等假期。
3. 甲方根据乙方的教育教学绩效和年度考核情况，给予相应的奖励和晋升机会。
四、教育教学自主权与义务1. 乙方享有在教育教学工作中的自主权，可以根据教育教学的需要选择恰当的教育教学方法和手段。
2. 乙方承担为学生传授知识、培养其品德和能力等职责。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，接受甲方的管理和监督。
五、教育培训与考核1. 甲方应当对乙方进行教育培训，提高乙方的教育教学水平和管理能力。
2. 甲方应当定期对乙方进行业务考核和绩效评估，并将考核结果作为晋升、奖惩的依据。
3. 乙方应当参加甲方组织的培训活动，提高自身的职业素养和业务能力。
六、保密条款乙方应当保守甲方的机密信息，不得泄露甲方的教学大纲、教学计划、教学方案等敏感信息。
乙方在使用甲方教学资源时，应当严格遵守知识产权等相关法律法规的规定。
双方应当妥善保管保密资料，避免保密信息的泄露或被非法获取。
违反保密条款的，应当承担相应的法律责任。
七、违约责任及解决方式篇2甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方从事教师岗位工作达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系，确立双方聘用与被聘用的关系，确保双方共同遵守并执行本合同所规定的各项条款。
学校教师聘用协议书范本8篇
学校教师聘用协议书范本8篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用协议，共同遵守。
一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任学校教师岗位工作。
乙方应履行教师的职责，负责教育教学工作，完成规定的教研任务和其他教育教学管理工作。
具体工作内容包括但不限于备课、上课、作业批改、学生管理、参加学校组织的各项活动及会议等。
二、聘用期限本协议的聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，根据双方意愿，可重新签订聘用协议。
三、岗位职责及要求1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方管理。
2. 乙方应按照甲方要求完成教育教学任务，提高教学质量，为学生的全面发展负责。
3. 乙方应积极履行教师职责，关心爱护学生，关注学生的心理健康和成长。
4. 乙方应积极参加学校组织的各项活动，为学校发展贡献力量。
5. 乙方应遵守师德规范，不得有损害甲方声誉和利益的行为。
四、工资待遇及福利1. 乙方在聘用期间的工资为每月______元，甲方应按月支付乙方工资。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息和寒暑假带薪休假。
4. 甲方根据工作需要和乙方表现，可给予乙方适当的奖励和补贴。
五、双方权利和义务1. 甲乙双方应遵守国家法律法规及本协议约定的各项权利和义务。
2. 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，并根据考核结果进行奖惩。
3. 乙方有权享受国家规定的各项待遇和权益。
4. 甲乙双方均有权在协议期内解除本协议，但应提前通知对方并说明原因。
六、违约责任及解决方式1. 甲乙双方如违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
2. 若因履行本协议发生争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
全职教师聘用合同范本5篇
全职教师聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX学校乙方（受聘人）：XXX根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，签订本合同，共同遵照执行。
一、合同期限及聘用岗位第一条：本合同有效期为XX年，自签订之日起生效。
合同期满，双方可协商续签。
第二条：甲方聘用乙方担任小学（或初中、高中）XX年级XX学科教学工作。
二、双方的权利和义务第三条：甲方的权利和义务1. 甲方对乙方的工作进行全面考核，并根据考核情况，结合学校有关规定和奖惩制度，对乙方进行表彰或奖惩。
2. 甲方应保障乙方的合法权益，为乙方提供必要的工作条件和良好的工作环境。
3. 甲方应按照规定支付乙方的工资报酬。
4. 甲方有权要求乙方履行本合同规定的义务和职责。
第四条：乙方的权利和义务1. 乙方应忠诚于党的教育事业，遵守国家的法律法规，认真履行教师的职责和义务。
2. 乙方应热爱教育事业，刻苦钻研教育业务，不断提高自身的教学水平和业务能力。
3. 乙方应热爱学生，关心学生，因材施教，循循善诱，为学生全面成长着想。
4. 乙方应团结同事，尊重他人，虚心听取他人的意见和建议，努力提高工作质量。
5. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导和管理。
6. 乙方不得利用甲方的名义从事与教育教学无关的活动。
7. 乙方不得擅自中断教育教学工作。
如确需请假，应提前向甲方申请并得到批准。
8. 乙方必须遵守国家计划生育政策。
9. 因乙方原因造成学生伤害事故的，由乙方承担全部责任。
10. 乙方在工作期间如因故意或重大过失造成甲方损失的，应承担全部赔偿责任。
三、工资报酬及福利待遇第五条：甲方按照国家有关规定和乙方的具体岗位职责，确定乙方的工资报酬为每月XX元。
具体金额根据乙方的考勤、考核和奖惩情况按月发放。
第六条：甲方根据国家有关规定和乙方的岗位职责，为乙方提供必要的福利待遇，包括医疗保险、养老保险、失业保险等社会保险以及住房公积金等。
聘请教师合同协议书样书6篇
聘请教师合同协议书样书6篇篇1甲方（聘请方）：____________________学校乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方本着友好协商的原则，为确保教学质量和双方的权益，甲方决定聘请乙方担任其教学工作的教师，现达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与义务1. 乙方应在甲方的安排下，担任课程的教学工作，并按照教学大纲的要求完成教学任务。
2. 乙方应按时上课，制定教学计划，并提前准备好教学资料。
3. 乙方应积极参与学校的教学改革和教研活动，不断提高教学质量。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，关心学生，保持良好的师德师风。
三、工作内容及待遇1. 乙方在协议期间应全职在甲方任教，不得在其他机构兼职。
2. 甲方支付乙方的工资为每月________元，支付时间为每月的____日。
3. 甲方按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险。
4. 乙方享受寒暑假带薪休假及法定节假日休息的权利。
四、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方的工资或未履行本协议约定的其他义务，应承担违约责任。
2. 若乙方在协议期间擅自离职或未完成教学任务，应承担违约责任。
3. 双方因违约给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
五、协议解除与终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 若乙方在任教期间有违反师德师风的行为，甲方有权解除本协议。
3. 本协议在以下情况下可以终止：双方协商一致终止；乙方达到法定退休年龄；出现不可抗力导致协议无法继续履行。
六、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________日期：____年____月____日篇2甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘请乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成以下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
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全职教师聘用协议书
甲方：____________________________________________
法定代表人：____________________________________________
联系电话：____________________________________________
乙方：____________________________________________
家庭住址：____________________________________________ 身份证号：____________________________________________
电话：____________________________________________
经甲、乙双方友好协商，本着平等自愿、互惠互利的原则，就聘请乙方担任
教师一事达成如下协议：
一、经甲方对乙方实行考核，决定聘用乙方担任教师。
试用期7天，自年月日至年月日（注：试用期间岗位
培训不收费；不发工资）。
三、聘用期限自年月日至年月日。
四、工作时间：周三至周日
夏季时间8:00--11:30 下午2:30--6：30
冬季时间8:00--11:30 下午2:00--6：00（教师必须提前10分钟到校）
五、薪资待遇：基本工资1000元/月（根据实际出勤天数）；课时/提成/奖金根
据教学态度、教学质量、学生评议、家长评价及业绩提成确定详细见“教师工资计算”。
六、定岗定责，严禁无故迟到、早退。
迟到1---10分钟，罚款10元；迟到11---20
分钟，罚款20元；迟到20分钟以上，扣发当天工资；请假须提前1天通知校方，否
则一律按旷工处理；旷工按50元/天扣发工资。
七、甲方应在每月15号向乙方发放上月工资，若遇到特殊客观情况，应事先向
乙方说明。
八、乙方上岗前和任教期间，甲方将对乙方按教学的各项标准进行系统培训，乙
方应自觉接受各项培训和相关内容考核，直至达标。
否则，甲方有权视同乙方无力胜
任教学任务，终止协议，实行解聘。
九、乙方在受聘期间，必须认真阅读系列管理文件，严格履行教师岗位工作职责、
教学管理规定以及各项规章制度，自觉接受各项管理考核。
十、履行协议期间，乙方应积极维护甲方企业形象和声誉，不得泄漏甲方内部商业资料和经营信息。
否则，甲方有权单方面解除协议，情况严重者将追究法律责任。
履行协议期间，乙方应该主动维护甲方的一系列知识产权，不得向社会任何其他培训机构或个人直接或间接提供本企业所开设课程的教材、教案和其他教学参考资料，如果发现此类情况，甲方有权向乙方索赔因此类事件产生的对应损失及延伸损失。
甲方提供的外训，包括差旅、课程师训、教学技术、技能认证等，费用均甲方支付，乙方如同意参加，培训归来，1年内不能单方提出离职，否则外训一切费用将由乙方自行承担。
履约期满或履约期间乙方不再担任甲方教学工作，应自觉交出教材，教案、电子课件、学员档案等教学管理资料，并于1年内不得到在甲方校区方圆2公里的区域，举办同类型培训项目。
协议履行期间，乙方应服从甲方领导和工作安排，认真完成教学任务的同时，有责任积极完成招生期间的招生工作任务。
十一、甲方应及时向乙方提供全部教学管理规定、规章制度、考核方案、岗位工作职责等一系列管理文件（附后），并有责任向乙方作出详细解释或说明。
本协议一经签订，视同甲乙双方对教学管理规定、规章制度、考核方案、岗位工作职责等文件的内容认可，并作为本协议的附件，具有同等法律效力。
十二、乙方应在合同期内为甲方完整带满一学期，学期结束，如任何一方不提出终止合同执行意见的，继续按本合同条款执行续约。
十三、乙方如确实因故须提出辞职的，应至少提前一个月向甲方提出申请，并协助甲方安排好代课老师后方可离职；乙方离职前应归还在聘用期间由校方提供的设备和物品，否则不予结算工资。
十四、本协议一式两份，双方各持一份，双方签字盖章后生效。
除不可抗拒的因素或双方商定废除外，本协议长期有效。
十五、出现争议时，双方可通过友好协商解决，协商无果时，可通过法律途径裁决或判决。
补充事项：合同期未满辞职者，扣发一月工资！
甲方代表签字：乙方代表签字：
签订日期：年月日签订日期：年月日
附件一：
辅导教师守则：
1，针对责任区内每个学生的具体情况，提前做好教案和辅导计划。
2，先于学生10分钟到达辅导机构，登记并清楚每个学生的作业。
3，学生写作业之前，督导学生做好桌面清理，与当前作业无关的物品一律不得摆放在桌面上；书包一律放置在学生右侧桌下；椅背上禁止搭放书包/衣服/等物品。
4，严格按照【复习---作业---自查---预习】的流程，督导学生的学习。
5，根据学生的作业量，进行合理计时。
6，负责责任区域内的卫生、秩序和课堂纪律；督导学生坐姿端正、书写规范、不随意走动、发言先举手、离开座位时椅子须放回原处。
7，督导学生养成默读/默背的习惯，保持课堂和公共场所的安静。
8，督导学生作业完成后先自查(2---3遍)，确认无误后，再交给老师检查。
9，检查作业要细心认真，发现有错误的地方一律用铅笔圈注。
10，学生有不懂/不会的题目要耐心讲解并及时做好记录。
11，学生因粗心大意写错的，先心平气和地给学生一一指出，并让学生用改写的方式加深印象（语文/英语改写10遍、数学带着原式改写5遍）；
12，确认检查/改写无误后，用铅笔签上自己的姓名和日期，并对该课业负责。
13，督导学生整理好错题本。
14，学生作业/训练完成后及时酌情安排新的内容，加强课业练习，杜绝学生“无事生乱”。
15，严禁讽刺/挖苦/呵斥学生，充分肯定学生的长处，准确指出学生的不足；面向全体学生，不搞远近亲疏。
16，根据学生的作业情况和具体表现，做好闪光台的加星记录。
17，工作时间，手机一律调至静音/震动，严禁在辅导时间内接打电话/聊天/干私活。
18，对责任区内学生的学习/成绩负责，严禁在学生作业/训练完成前离开。
【注】：
1，以上守则，如有落实不到位的，每次扣一分，教务督导随时进行考核/检查，2，辅导教师得到学生和家长的好评，每三次加一分。
辅导教师受到学生和家长的投诉，每两次减一分。
3，所管辖责任区内的学员成绩测试（以公校测试为准），明显提升加一分；维持
原状或下降，酌情减一分。
所管辖责任区内的学员流失一个减4分，老带新一个加4分。
4，月底考核：每±1分，即在基本工资基础上±50元，以此类推，不封顶，不保底。