发热门诊护士工作职责
发热门诊护士工作职责
发热门诊护士工作职责
发热门诊护士是医疗团队中非常重要的一员，他们的职责是提供高质量的护理服务，确保有效地管理发热患者。
以下是发热门诊护士的主要工作职责：
1. 评估患者：发热门诊护士的首要任务是评估患者的病情和症状。
他们应该仔细询问患者有关发热的病史、疼痛程度和其他相关症状，以了解患者的病情。
2. 测量生命体征：发热门诊护士应该准确地测量患者的体温、脉搏、呼吸频率和血压等生命体征，以跟踪患者的病情变化。
3. 提供护理方案：根据患者的病情，发热门诊护士应该制定个性化的护理计划。
他们需要确定患者是否需要进一步的检查或急诊治疗，并提供建议和支持。
4. 感染控制：在处理发热患者时，发热门诊护士必须严格遵守感染控制措施。
他们应该正确佩戴个人防护装备，并确保所有设备和表面的消毒。
5. 给予药物和治疗：发热门诊护士可以按照医生的指示给予患者药物和治疗。
他们需要了解常用的抗发热药物和抗病毒药物，并确保正确使用。
6. 提供教育和咨询：发热门诊护士应该向患者和他们的家属提供关于发热和感染的教育和咨询。
他们应该解答患者提出的问题，并提供有关预防措施和日常护理的建议。
7. 记录和报告：发热门诊护士应该准确地记录患者的病情和护理行为。
他们还需要及时报告患者病情的变化和不良反应。
8. 与团队合作：发热门诊护士需要与其他医疗团队成员密切合作。
他们与医生、其他护士和实验室技术人员一起，共同管理患者的病情。
发热门诊护士的工作职责是多样的，他们在保护患者和公众健康方面扮演着重要角色。
通过提供高质量的护理服务，他们能有效地管理和治疗发热患者，减少疾病传播的风险。
感染性疾病科发热门诊主任护士长医师护士岗位职责三甲资料修订版
工作制度职责诊疗规范三甲资料修订版目录：感染性疾病科岗位职责发热门诊主任岗位职责发热门诊护士长岗位职责发热门诊分诊护士岗位职责核酸采样护士岗位职责发热门诊工作人员岗位职责发热门诊医师岗位职责1负责发热门诊的日常管理工作，制定各种制度、流程，督导实施，保证各项诊疗工作的正常进行，认真执行规章制度及操作常规，严防差错事故的发生。
2负责新进及轮转人员的岗前培训，督导发热门诊医师对每个患者必须详细询问流行病学史、认真检查，根据流行病学资料、症状及体征、实验室检查及肺部影像学检查结果综合判断进行临床诊断，避免漏诊。
3有计划地组织全科人员培训、学习，演练，掌握国内疫情动态。
4检查督导全科人员的个人防护，及时了解科室人员的身体状况和心理状态，及时处理突发情况。
5疫情爆发期间，每日及时向院领导汇报发热门诊的工作情况，听取领导指示，并组织实施。
6与护士长一起做好物资的申领，准备充足，并验收保管。
7严格执行疫情报告制度，一旦出现可疑病人，在第一时间进行隔离观察、治疗（一人一室），并立即向院公共卫生科、分管领导及及疾控中心报告。
8科学合理排班，保证发热门诊24小时值班，365天随时应诊。
9做好与相关科室的协调沟通工作,保证患者安全的前提下对发热患者进行闭环管理。
10认真了解处理门诊患者就诊体验反馈，提高发热门诊患者满意度。
1在护理部主任和发热门诊主任的领导下，负责发热门诊行政管理及护理业务技术的管理工作。
2负责发热门诊护理人员工作安排，制定病区护理工作计划，检查护理质量、服务质量、消毒隔离及个人防护质量，认真做好督促、检查、记录和统计工作。
3督促检查护理人员，配合医师做好医嘱执行情况，加强发热门诊的管理，做好各种资料的记录和交接班工作。
4督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，对成批和大量发热病人聚集时要组织护理人员合理分诊，必要时向科主任汇报，增加诊室，避免交叉感染，严防差错事故的发生。
5加强对护理人员的业务技术培训，定期进行预防演练，提高应急及抢救水平。
发热门诊护士工作职责
发热门诊护士工作职责热门诊护士是医疗团队中非常重要的一员，他们负责接待和照顾前来就诊的患者。
以下是热门诊护士的主要工作职责：1.接待患者：热门诊护士负责接待患者，为他们提供友好和专业的服务。
他们需要了解患者的情况，并协助患者填写相关的表格。
在接待过程中，他们需要与患者建立有效的沟通，以便准确了解患者的病情和需求。
2.测量和记录患者的生命体征：热门诊护士需要测量和记录患者的体温、脉搏、呼吸和血压等生命体征，以便医生能够了解患者的身体状况。
他们还可能采集血样、收集尿样等，并确保这些样本被正确保存和送往实验室进行检测。
3.协助医生进行检查：热门诊护士需要协助医生进行常规的身体检查，如听诊、触诊和视诊等。
他们需要准备检查所需的仪器和设备，并确保它们的清洁和良好的工作状态。
在检查过程中，他们需要向医生提供准确的数据和协助。
4.提供急救和紧急医疗护理：热门诊护士需要提供急救和紧急医疗护理。
在患者出现突发情况时，他们需要迅速反应并采取适当的急救措施。
他们可能需要进行心肺复苏、止血和处理外伤等。
他们还需要识别和处理急重症患者。
5.协助医生进行操作：热门诊护士需要协助医生进行一些常见的操作，如包扎伤口、拆线、行胃管插入等。
在操作前，他们需要准备所需的器材和药物，并确保手术室或操作室的清洁和卫生。
6.提供患者教育：热门诊护士需要向患者和他们的家人提供相关的健康教育。
他们需要解释医生的诊断和治疗计划，并确保患者理解和遵守医嘱。
他们还需要提供一些建议和指导，帮助患者改变不健康的生活方式，并预防疾病的发生和复发。
7.协调患者的医疗护理：热门诊护士需要与其他医疗团队成员合作，协调患者的医疗护理。
他们需要与医生、药剂师、物理治疗师等进行有效的沟通和协作，以确保患者得到全面和协调的护理。
8.维护和更新患者档案：热门诊护士需要维护和更新患者的档案。
他们需要记录患者的病历、医嘱、治疗过程和结果等。
同时，他们还需要确保这些档案的机密性和安全性。
发热门诊护士职责与职能
发热门诊护士职责与职能
发热门诊护士是医疗团队中不可或缺的一员，他们在发热门诊中起着关键的作用。
以下是发热门诊护士的职责与职能。
1. 患者评估与病情监测
- 对来访患者进行全面的评估，包括询问病史、测量体温、观察症状等，以确定患者的病情严重程度。
- 根据评估结果，监测患者的体温变化，并进行必要的记录和汇报。
- 持续关注患者的症状和病情变化，及时发现异常情况并采取相应的措施。
2. 协助医生诊断与治疗
- 协助医生进行诊断，提供患者的相关信息和观察结果。
- 根据医生的指示，为患者提供必要的护理和治疗，如输液、注射药物等。
- 协助医生进行各种检查和常规治疗操作，如采集标本、培养
细菌等。
3. 提供患者教育和指导
- 向患者和家属提供有关发热病情的相关知识，包括传染途径、预防措施等，以增强其对疾病的认识和理解。
- 解答患者和家属的疑问，提供必要的指导和支持，帮助他们
正确应对疾病。
4.保持发热门诊的卫生与安全
- 遵守医疗机构的感染控制政策和操作规程，保持发热门诊的
卫生与安全。
- 定期清洁和消毒诊疗区域、设备和器具，确保环境清洁卫生。
- 配合医疗团队进行应急处理和灾难管理，保障患者和自身的
安全。
以上是发热门诊护士的主要职责与职能，他们通过专业的护理
和关怀，为患者提供有效的护理和支持，帮助患者早日康复。
发热门诊护士岗位职责
发热门诊护士岗位职责发热门诊护士是一种特殊的护士岗位，他们在诊所或医院的发热门诊部门工作，负责照顾病人并进行相关的护理工作。
以下是发热门诊护士的主要职责：1. 负责病人的接待和登记：- 欢迎病人来到发热门诊，并登记基本信息，如姓名、年龄、联系方式等。
- 询问病人主要症状和旅行史，以进行初步筛查。
2. 测量病人的体温和其他生命体征：- 使用体温计准确测量病人的体温。
- 记录病人的体温、脉搏、呼吸频率等生命体征。
3. 提供基本的护理服务：- 协助病人进行基本的身体检查，如血压测量、听诊等。
- 按照医生的嘱咐给予病人一定的药物和治疗。
4. 协助医生进行诊断：- 根据病人的症状和体征，协助医生进行初步的诊断。
- 做好病人病历的记录和整理，以便医生更好地了解病情。
5. 提供健康教育和指导：- 向病人提供关于疾病预防和健康维护的教育和指导。
- 解答病人可能有关于疾病的问题，并提供相关的资料和建议。
6. 协调病人的进一步治疗：- 协助医生安排病人的进一步检查和治疗计划。
- 转介病人到其他专科医生或医院，如果需要更进一步的诊断和治疗。
7. 确保环境的卫生和安全：- 维护发热门诊区域的卫生和清洁。
- 确保病人和职员的安全，采取必要的感染控制措施。
发热门诊护士需要具备以下技能和特点：- 具备扎实的医学和护理知识，熟悉常见疾病的症状和处理方法。
- 良好的沟通和人际交往能力，能与病人和其他医务人员有效合作。
- 紧急情况处理能力，能够应对急性发热病人的紧急情况。
- 耐心和关怀精神，能够安抚和支持病人的情绪。
总之，发热门诊护士在发热门诊的重要岗位上发挥着关键的作用。
他们的职责不仅仅是提供护理服务，更是为病人提供关爱和支持，帮助他们度过困难的时刻。
发热门诊工作人员岗位职责
发热门诊工作人员岗位职责内容1工作原则1.1专业指导、明确分工、规范流程、严格执行、科学防控。
2组织机构2.1下属各医院发热门诊。
3工作人员岗位职责3.1发热门诊各项消毒隔离制度、防控流程需在医院感染控制科专业人员指导下制定，医务人员在发热门诊科主任及护士长的直接领导下，开展各项诊疗、护理及病区管理工作。
3.2各级工作人员均接受严格的传染病防控知识培训及考核合格后方可上岗。
3.2.1发热门诊工作人员需参加新型冠状病毒防治知识的培训，掌握新型冠状病毒的临床特征、诊断标准、治疗原则、个人防护及报告制度等。
3.2.2发热门诊工作人员需加强消毒隔离措施的培训，熟练掌握正确的消毒隔离方法，加强对物品、环境、空气的消毒与监测。
3.2.3发热门诊工作人员需严格执行标准预防措施，严格执行新型冠状病毒感染的肺炎防控中常见的要求，穿戴一次性工作帽、医用防护口罩（N95 及以上）、工作服、一次性隔离衣，戴一次性乳胶手套。
根据暴露风险选择穿戴防护服和护目镜。
严格执行防护用品使用流程和终末消毒标准。
3.2.4严格执行医务人员手卫生规范，配备足够手卫生消毒用品。
3.2.5严格执行工作人员体温管理制度。
要求所有工作人员均应每日自测体温，体温异常时及时上报并按相关流程排查处理。
3.3医务人员做好就诊患者及家属的管理与健康教育。
3.3.1向患者及家属提供疾病相关知识教育，建立对疾病的正确认识，指导患者及家属做好个人防护和注意个人卫生，重点强调乘坐公共交通工具应佩戴口罩；勤洗手；尽量减少非必需的就医和住院，以避免交叉感染，同时做好心理辅导工作。
3.3.2患者活动区域提供足够的感染控制用品，包括洗手设施、含酒精的免洗洗手液，消毒棉片或纸巾等。
3.3.3执行就诊患者和家属接触疫区或接触感染、疑似感染患者的筛查。
医务人员详细询问患者出行情况，有无接触可疑疑似病例，有无干咳、发热、乏力等不适。
准确、详细登记患者基本信息、接触史、症状、体征等，疑似或确认患者应及时上报，并执行隔离措施。
发热门诊岗位职责
发热门诊岗位职责热门诊岗位是医院中非常重要的岗位之一，负责接待患者，记录病情信息，进行初步医学观察和评估，并进行必要的治疗和护理工作。
以下是热门诊岗位的职责介绍，包括接待患者、记录病情信息、进行医学观察和评估、提供治疗和护理、协助医生和其他医疗人员的工作等。
接待患者：热门诊岗位的主要职责之一是接待患者。
接待工作包括病历登记、患者基本信息的录入、安排患者的就诊顺序等。
在接待过程中，需要与患者进行有效的沟通，了解他们的主要症状、病史和就诊目的，并进行必要的提问和提示。
记录病情信息：热门诊岗位还需要负责记录患者的病情信息。
这包括患者的主要症状、疼痛程度、体温、血压、呼吸状况等生命体征，以及病史、家族病史、过敏史等重要信息。
记录病情信息的目的是为医生提供参考依据，帮助医生进行初步的诊断和治疗决策。
进行医学观察和评估：热门诊岗位需要进行医学观察和评估。
根据患者的症状、体征和病情信息，进行初步的医学观察和评估工作。
这包括观察患者的病情变化、协助医生进行体格检查和简单的实验室检查，如血压测量、心率检查、X光观察等。
提供治疗和护理：热门诊岗位还需要提供一定的治疗和护理工作。
根据医生的指示，给予一些简单的治疗和护理措施，如口服药物、局部冷热敷、贴药等。
同时，热门诊岗位也负责对患者进行护理，包括协助患者更换床单、拍摄X光片、进行伤口缝合等。
协助医生和其他医疗人员的工作：热门诊岗位需要协助医生和其他医疗人员的工作。
在医生进行诊疗过程中，热门诊岗位需要协助医生完成一些基本的操作，如采集患者的血液样本、进行简单的诊疗操作等。
同时，也需要与其他医疗人员合作，如药剂师、护士、放射科技师等，进行沟通和配合工作。
处理患者的疑问和投诉：热门诊岗位还需要处理患者的疑问和投诉。
患者可能对诊疗过程、费用等有一些疑问和不满意的地方，热门诊岗位需要耐心解答、沟通和解决问题，保证患者的满意度和医院的良好形象。
保证工作区域的整洁和卫生：热门诊岗位需要保持工作区域的整洁和卫生。
医院门诊护士岗位职责
门诊护士（一）影像科护士1．热情接待病人，耐心为预约病人解释接受检查和治疗准备事宜。
2．负责抢救药品的管理工作，并做好器械的清洁消毒工作。
3．严格执行各项规章制度和技术操作规程。
4．加强机房感染管理，控制进出机房人员数量，指导进出人员的感染防护和放射防护，保持机房内整洁、肃静，调节空气温度、湿度。
5．认真做好检查前的候诊病人的准备工作，评估受检者的病情、检查部位、配合程度等，科学安排就诊秩序，适时做好候诊病人相关健康教育。
6．与医、技人员密切配合完成检查治疗工作。
7．在检查治疗过程中严密观察患者的病情变化。
被检查者有异常情况时，积极配合医生做好急救处理工作并及做好护理记录。
8．检查结束后主动告知患者及家属注意事项及取报告的时间、地点。
（二）内镜中心护士1．配合医师完成各种检查和治疗工作。
2．做好内镜和附件使用前的检查，保证内镜检查和治疗的顺利进行。
3．按消毒规范要求对内镜进行清洗、消毒。
并做好内镜及附件的维护、保养工作，定期检查。
4．做好电话咨询、预约登记工作，向病人交代注意事项。
5．做好检查前准备工作，认真填写病史单，核对姓名、性别、年龄、检查前用药、检查中观察、检查后交代事项及取报告时间。
进行心理护理及健康教育。
6．保证药品、物品完好无缺，急救用品齐全，处于备用状态。
7．检查治疗中严密观察病人情况，如发现异常，及时报告医师，并协助医师处理。
8．收集核对病理标本，及时送检，及时发送报告单。
9．做好仪器档案的登记及保管、病例资料的存档工作。
10．每日工作结束后保持工作台清洁、整齐，消毒液擦地面，紫外线照射30分。
（三）分诊护士（门诊协诊护士）1．在科主任和护士长领导下进行工作，严格执行相关的规章制度。
2．做好开诊前准备工作，保证诊室的清洁、整齐。
3．协助医师进行检诊，按医嘱给病人进行相关处理。
4．经常观察候诊病人的病情变化，对较重的病人应提前诊治或送急诊室处理。
5．加强侯诊区秩序管理，努力保持诊室内整洁、安静的就诊环境，诊室内做到一医一患。
发热门诊工作预案
一、预案背景为有效预防和控制传染病疫情，保障人民群众生命安全和身体健康，根据《中华人民共和国传染病防治法》及国家卫生健康委员会相关要求，结合本地区实际情况，制定本预案。
二、预案目的1. 规范发热门诊工作流程，确保及时发现、快速处置、精准管控传染病患者。
2. 加强医务人员培训，提高传染病防控意识和能力。
3. 做好应急物资储备，确保发热门诊正常运行。
三、预案适用范围本预案适用于本地区二级及以上综合医院、儿童专科医院设置的发热门诊。
四、组织架构1. 成立发热门诊工作领导小组，负责发热门诊工作的全面协调和指挥。
2. 设立发热门诊工作办公室，负责具体实施发热门诊工作。
五、工作职责1. 发热门诊工作领导小组职责：（1）制定发热门诊工作制度、应急预案等；（2）监督指导发热门诊各项工作；（3）组织开展医务人员培训和演练；（4）协调解决发热门诊工作中遇到的问题。
2. 发热门诊工作办公室职责：（1）负责发热门诊的日常管理工作；（2）制定发热门诊工作流程；（3）负责发热门诊物资储备；（4）组织开展发热门诊工作检查和考核。
3. 发热门诊医务人员职责：（1）严格执行发热门诊工作制度，规范诊疗行为；（2）做好传染病防控工作，防止交叉感染；（3）及时报告传染病疫情，配合相关部门开展调查处置；（4）参加发热门诊工作培训和演练。
六、工作流程1. 接诊流程：（1）患者进入发热门诊后，由预检分诊护士进行体温测量、流行病学史询问和初步筛查；（2）疑似病例或确诊病例由接诊医师进行进一步诊疗；（3）确诊患者转至相应科室进行治疗；（4）疑似病例留观观察，根据病情变化进行诊断和治疗。
2. 诊疗流程：（1）接诊医师详细询问病史，进行体格检查；（2）根据病情需要，进行必要的实验室检查、影像学检查等；（3）制定诊疗方案，实施治疗；（4）做好传染病防控工作，防止交叉感染。
3. 传染病报告流程：（1）接诊医师发现疑似病例或确诊病例，立即报告发热门诊工作办公室；（2）发热门诊工作办公室接到报告后，及时上报当地疾病控制中心；（3）当地疾病控制中心组织开展流行病学调查、隔离治疗等工作。
发热门诊岗位职责(3篇)
发热门诊岗位职责一、接诊护士:1.对于经预检分诊后由专人送达的病人，接诊护士引导病人进入诊室就诊。
2.对于自行到发热门诊就诊的病人，接诊护士应为其提供医用外科口罩，并测量体温后引导病人进入诊室就诊。
3.实行单人就诊。
就诊病人多时，接诊护士引导病人有序候诊、就诊。
4.对疑似病人，若病情允许时应戴医用防护口罩，指导其在咳嗽或打喷嚏时用卫生纸遮掩口鼻，并将卫生纸丢入密闭的医疗废物容器内，不得离开发热门诊。
5.每日负责隔离区工作的医务人员体温监测并做好登记。
6.发现或可疑医院感染病例，遵医嘱正确留取标本，及时送病原检查，寻找感染源和途径，控制蔓延，并报告医院感染管理科。
7.对使用中的消毒剂按规定进行浓度监测，并指导保洁人员正确使用。
8.督促本科室人员严格执行无菌技术操作规范和消毒隔离制度。
9.做好保洁人员、接诊病人的卫生宣教、个人安全防护及管理。
原则上限制陪护，若特殊情况需要陪护，必须指导陪护人员严格按规定做好个人防护。
二、接诊医生:1.应遵守“甲型(h1n1)流感医院感染控制制度”，严格执行无菌技术操作规范和消毒隔离制度。
2.准确、详细登记病人基本信息、接触史、症状、体征等，做到重要信息无漏项，可追溯。
3.按照卫生部《甲型h1n1流感诊疗流程》的要求，严格执行相关诊疗流程。
4.掌握抗感染药物临床合理应用的原则，做到合理使用。
5.发现医院感染病例，及时送病原学检查及药敏试验，查找感染源、感染途径，控制蔓延。
积极治疗病人，发现有医院感染流行趋势时，及时报告感染管理科、应急办和区疾控中心，并协助调查。
6.积极配合感染管理科进行各种医院感染的常规监测和调查。
7.掌握自我防护知识，认真执行卫生部《医务人员手卫生规范》;正确使用各种防护用品以及穿脱流程。
____年____月____日发热门诊岗位职责（2）热门诊岗位的职责包括以下几个方面：1. 接待患者：负责接待患者，帮助他们填写病历和相关的医疗资料，向患者解释医院的相关政策和流程。
发热门诊岗位职责
发热门诊岗位职责发热门诊护士岗位职责1、在护士长领导下工作2、严格执行消毒隔离制度，做好各项防护措施。
每班定时空气消毒，做好记录。
3、认真填写发热病人的各种登记表，统计并填写日报表。
4、严格执行查对制度，认真执行各项操作规程，做好病人的治疗护理工作。
5、严密观察病人病情变化，发现异常及时报告。
遇疑似、确诊病人要上报医务科、总值班、感控科。
6、严格值班交接班制度，坚守岗位，不允许擅自离岗。
7、保持环境整洁，负责物品的补充请领发热门诊护士岗位职责1.认真执行各项操作规程，严格执行医嘱，严格“三查十对”及二人核对制度。
2.严格落实消毒、隔离防护措施，并每班做好记录。
3.严格患者及物品交接制度，要求对每个患者必须进行床头交接。
4.严格值班制度，坚守岗位，无特殊情况不允许离岗。
5.认真落实上级指示，服务热情周到，认真对待每位发热患者，细心做好工作中的每个环节。
6.严密观察留观患者病情变化，发现异常情况及时向主任、护士长及有关部门报告。
发热门诊工作职责一、树立以对人民健康高度负责的精神，弘扬救死扶伤、不怕牺牲的人道主义精神，以高尚的品德和优良的技术，做好发热门诊工作。
二、坚持门诊首诊负责制，对每个发热病人必须首先进行详细的流行病学资料收集及认真检查，根据流行病学资料、症状和体征、实验室检查和肺部影像学检查综合判断进行临床诊断，避免漏诊。
三、严格执行疫情报告制度，一旦出现可疑病人，在第一时间内进行隔离观察、治疗（一人一室），并立即向医务科和疾控中心报告。
四、遇有疑难病症，及时会诊，以免延误病情。
五、严格执行交接班制度。
六、诊室每天进行两次紫外线消毒、两次过氧乙酸消毒地面、物品表面。
七、医护人员必须严格按消毒隔离制度着装，避免感染。
下班时，用“84”消毒液浸泡双手，认真清洗。
发热门诊岗位职责范文（三篇）
发热门诊岗位职责范文一、接待和登记患者1. 通过电话、接待窗口等途径接待患者，并及时提供热情、礼貌的服务；2. 根据患者提供的个人信息和病情描述，准确地登记或录入患者相关信息，确保信息的准确性和完整性；3. 确认患者来院目的，及时了解患者就诊需求，并迅速引导患者到相应的就诊区域；4. 根据就诊需求，协助患者完成相关表格的填写和资料的准备，提供必要的协助并保护患者的隐私。
二、病情初步评估和分流1. 在患者到达后，迅速进行病情初步评估，了解患者主要症状、病史等信息；2. 根据病情初步评估结果，判断患者的病情紧急程度，进行合理的分诊和分流；3. 合理安排诊室资源，确保优先处理危急病例，保证病人就诊高效顺利；4. 根据患者就诊需求，向医生和护士提供必要的病情提示和相关资料，确保患者就诊的顺利进行。
三、就诊协助和支持1. 协助医生进行详细病史询问，并记录患者提供的详细、准确的病史资料；2. 协助医生进行体格检查，如量体温、血压、心率等，并记录相关检查数据；3. 根据医生要求，协助进行检验和检查的预约和安排，确保患者在合适的时间完成必要检查；4. 根据医生诊断和治疗方案，向患者提供相关的解释和指导，回答患者的就诊相关问题，并提供必要的心理支持。
四、药品发放和处方审核1. 根据医生的处方要求，准确配药并核对药品品名、规格、用法等信息；2. 进行药品发放并向患者解释药物的正确用法、注意事项等，确保患者正确使用药物；3. 根据医疗机构的相关政策和规定，审核医生开具的处方，确认处方的合规性和合法性，确保患者用药安全；4. 对于有特殊药品需求或药物不良反应的患者，及时向医生报告，并根据医生的要求进行相应的调整。
五、病例记录和信息整理1. 将患者就诊过程中的病情、诊断、治疗措施等纪录详细、准确地记录在病历中；2. 定期整理和归档患者的病历和相关信息，确保数据的安全可靠；3. 根据领导要求和相关政策，提供病历数据和统计分析报告，为医疗质量控制提供支持。
发热门诊护士岗位职责
XX医院发热门诊护士岗位职责一、每日提前15分钟到岗（上班时间8：30、15:30）,按照发热门诊着装要求穿戴规范,并指导发热门诊医生正确穿戴防护用品。
二、与上一班人员进行物品、患者的交接（特别提醒医废垃圾的转运：固定收集时间07:30-9:00；如未转运，立即联系XX师傅（XXXXXXΠX）转运）。
在接班者未接清楚前，交班者不得离开岗位。
交班前由交班者负责，接班后由接班者负责。
三、每日（12:00、16:30、22:30）进行常规消毒（地面与台面用含氯消毒液1000mg∕1作用30分钟后清水擦拭，不耐腐蚀用物用75%酒精消毒两遍，空气消毒机消毒2小时），并做好消毒登记。
四、接诊（接触患者前可以立即启用空气消毒机，并限定患者（及家属）活动区域、准备好用物，以减少其他区域或用物的污染；接触患者后禁止用戴手套的手接触门把手开关门，用手肘开关门）疑似患者处置完毕后，立即进行终末消毒（有呕吐物、排泄物、分泌物，清理前用浸有5000mg∕1含氯消液用物覆盖30分钟以上，清理的污染物按照医疗废物处置，清理后2米范围用IoOO11ιg∕1含氯消毒液擦拭或喷洒；无明显污染物的地面与台面用含氯消毒液IoOOing/1作用60分钟后清水擦拭，不耐腐蚀用物用75%酒精消毒两遍，空气消毒机消毒2小时,与上述常规消毒时间重复后不再登记常规消毒时间），并做好登记，时间应具体到分钟。
五、配合医生做好患者处置（采血、通知检验科、放射科及其他电话联系事宜等）、转运工作，重症患者按照医院规定处置流程进行，并做好记录。
六、转运患者前让患者先登车（医生待登车），护理人员立即进行患者污染区初步消毒（地面、墙面、台面用IOOomg/1含氯消毒液喷洒，75%酒精喷洒电话、电脑、门把手，空气消毒机开启较长时间运转）后方可随车转运患者。
七、转运患者后指导驾驶员（驾驶室备垃圾袋、手消、消毒液）进行手消毒后，取用消毒液消毒驾驶室内面及车门把手，关好车门后在驾驶室外脱去一次性隔离衣、工作帽、手套等（装入双层黄色垃圾袋中由护理人员处置）再次进行手消毒，然后至急诊科由急诊护士对其个人进行消毒后方可离开。
发热门诊工作制度与职责→急诊科工作制度与职责
发热门诊工作制度与职责→急诊科工作制度与职责一、工作制度：1.工作时间：发热门诊设置时间为每天的上午8:00至下午6:00，每周七天均开放，确保随时接待患者。
2.工作流程：患者到达门诊后，由相关工作人员进行登记，确定发热症状是否符合发热门诊就诊标准。
之后，患者将被引导到相应的发热就诊区域进行初步的体温测量。
3.接诊程序：根据患者的体温测量结果和病情，确定是否需要进行进一步的检查或治疗。
若病情不明确或需要做相关检查，将安排患者进行相关检查，并在等待结果期间为患者提供基本护理和观察。
4.接诊规范：发热门诊工作人员在接诊过程中需要穿戴个人防护装备，确保自身和患者的安全。
同时，要遵守手卫生制度和医疗废物处置规范。
5.转诊安排：对于需要住院治疗的患者，发热门诊的工作人员应及时与相关科室的医生进行沟通，安排患者转诊至相应科室。
二、职责：1.体温监测：发热门诊工作人员负责对患者进行体温监测，记录患者的体温变化，并及时向医生汇报。
同时，将体温监测结果准确记录在病历上，便于后续的病情评估和治疗。
2.病史采集：发热门诊工作人员需要仔细询问患者的病史，了解患者的发热情况、伴随症状以及既往病史，以便医生进行准确的诊断和治疗。
3.临时治疗：发热门诊工作人员根据医生的指示，给予患者一些临时的护理和治疗，如给予退烧药物、进行简单的消毒等，以缓解患者的症状。
4.病情观察：发热门诊工作人员需要密切观察患者的病情变化，如体温变化、症状变化等，并及时向医生汇报，以便医生做出相应的决策。
5.教育宣传：发热门诊工作人员需要向患者和家属提供相关的病情解释和健康教育，告知患者如何正确佩戴口罩、注意手卫生等预防措施，以减少病毒传播的风险。
总结起来，发热门诊工作制度与职责主要包括工作时间、工作流程、接诊程序、接诊规范和转诊安排。
发热门诊的工作人员职责包括体温监测、病史采集、临时治疗、病情观察和教育宣传等。
通过严格执行工作制度和履行职责，可以确保发热门诊的工作有序进行，提高诊断治疗效果，保障患者的健康和安全。
发热门诊护士工作职责
发热门诊护士工作职责一、工作概述发热门诊护士是医疗团队中的重要成员，承担着病人接待和护理的重要职责。
他们需要有专业的知识和技能，以便对发热病人进行准确的评估和护理。
下面是发热门诊护士的工作职责。
二、职责和任务1. 接待病人：发热门诊护士要热情地接待病人，协助他们完成登记和相关表格的填写，并帮助他们了解整个治疗流程。
2. 评估病情：发热门诊护士需要准确评估病人的体温和其他相关症状，以确定是否需要进行进一步的检查和治疗。
3. 采集样本：发热门诊护士需要采集病人的样本，如血液、尿液或呼吸道分泌物，以便进行实验室检查。
4. 为病人提供护理：发热门诊护士要根据病人的病情提供适当的护理，包括应用药物、更换敷料和处理伤口等。
5. 监测病情：发热门诊护士要密切监测病人的体温、心率、血压和其他生命体征，及时发现异常情况并采取必要的护理措施。
6. 教育病人：发热门诊护士要向病人和其家属提供有关病情、治疗方案和预防措施的教育，以帮助他们更好地管理疾病。
7. 沟通协调：发热门诊护士要与医生、其他护士和相关部门进行有效的沟通和协调，确保病人得到全面的护理和治疗。
三、职业要求1.专业知识：发热门诊护士应具备相关的医学和护理知识，了解常见感染病的病因、传播途径和防控措施。
2.技能要求：发热门诊护士需要掌握病情评估、样本采集、护理技术和监测设备的使用等技能。
3.沟通能力：发热门诊护士要有良好的沟通能力和人际交往能力，能够与病人和家属建立良好的关系。
4.应变能力：发热门诊护士要能够在高压和复杂的工作环境下保持冷静，并灵活应对突发情况。
5.职业素养：发热门诊护士要遵守职业道德和法律法规，保护病人的隐私和权益。
四、总结发热门诊护士是发热病人护理的中坚力量，他们的工作直接影响着病人的康复和治疗效果。
通过提供细致的护理和有效的沟通，发热门诊护士能够为病人提供安全、舒适和专业的护理环境。
导诊(或发热门诊)护士岗位职责考核标准 (100分) 护士姓名：
导诊（或发热门诊）护士岗位职责考核标准（100分）护士姓名：导诊护士职责1、导诊台护士8点准时上岗，着装整洁规范：穿工作衣、裤、鞋，盘头发，戴护士帽，严守工作岗位。
2、导诊台岗位是医院的窗口，导诊护士应本着以病人为中心的理念工作，微笑、主动服务，对来院看病的每一位患者应该做到“来有应声，走有送声”，不得玩手机，看小说、做私事等，它体现一个单位文明的象征。
3、导诊台的护士必须使用文明用语，接待每一位患者，都要“请”字当头，说一声“您好”，严禁使用禁语。
如：不知道、不清楚……等。
4、导诊护士在接待患者时，不准坐着或翘二郎腿与患者说话，应该有礼貌的站立交谈，以体现文明服务。
5、对来院就医的患者咨询或提出的问题，导诊台的护士态度要和蔼、解释要耐心，尽可能的让患者满意。
对咨询的内容当时能解答的当时解答，当时解答不了的，要及时反馈给相关部门或科室，并认真做好的回复工作。
6、导诊台的护士必须熟练掌握全院每个科室所处的位置、每位专家的诊疗项目及全院情况，以便于做好咨询和引导患者就医。
7、对年老体弱、行动不便的患者就医没有家人陪同的，要主动、热情扶持到相关医生诊室就诊，并协助挂号、交款。
对于病情危重的急诊患者，应先通知急诊科医生查看再协调办理入院手续。
8、对患者看病不太好找的的诊室，导诊护士要详细引导或送到该去的诊室，以免患者走弯路，引起不必要的麻烦。
9、患者看完病后，要离开医院时，导诊护士要说一声“请走好”，给患者一种温馨、舒适、感到来院如到家的感觉，从而树立我院在社会上良好形象。
10、导诊护士有义务对大厅卫生进行监督，履行控烟劝导职责，发现内、外部人员影响医院工作秩序要及时引导、制止和上报，不得出现视而不见的现象发生。
11、积极与收款台配合，看到收款台需要协助时要积极行动，积极引导患者划价、交款、拿药、就诊。
12、导诊护士按院感要求搞好本工作区卫生，执行消毒隔离，做好各项登记。
13、遇医院中心任务随时服从护理部调配，并认真完成相关工作。
发热门诊护士课件PPT
护士的沟通技巧和服务态度
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良好的沟通技巧
与患者及其家属保持良好 的沟通，耐心倾听患者诉 求，准确了解患者病情和 需求。
热情服务态度
以热情、周到的服务态度 对待每一位患者，关注患 者的感受和体验，提高患 者的满意度。
严谨工作作风
在工作中保持高度的责任 心和严谨的工作作风，确 保患者的安全和健康。
急救技能和心肺复苏
总结词
急救技能和心肺复苏是发热门诊护士必备的技能之一，对于紧急情况的处理至关重要。
详细描述
护士应熟练掌握心肺复苏技能，包括胸外按压、人工呼吸等。在遇到紧急情况时，应迅速启动急救流程，根据患 者的具体情况进行急救处理。同时，应保持冷静、沉着，与医生和其他医护人员密切配合，确保患者得到及时、 有效的救治。
在此添加您的文本16字
保持患者饮食卫生，避免食用不洁、刺激性食物。
在此添加您的文本16字
做好个人卫生和环境卫生，减少病毒传播的风险。
其他常见疾病的护理和管理
总结词：除了呼吸道和消化道疾病外，发热门 诊还可能遇到其他常见疾病。
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详细描述
对于头痛、肌肉疼痛等常见症状，提供适 当的护理和药物治疗。
发热门诊需要不断提升应对公共卫生 事件的能力，为疫情防控做出更大的 贡献。
人才队伍建设
加强人才队伍建设，培养具备专业知 识和技能的医护人员，提升发热门诊 的整体实力。
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04 发热门诊的疾病护理和管 理
流感等呼吸道疾病的护理和管理
总结词：呼吸道疾病是发热门诊常见 的疾病之一，需要采取有效的护理和
管理措施。
详细描述
保持室内空气流通，定期消毒，减少 交叉感染的风险。
发热门诊护士工作职责
发热门诊标本采集护士工作职责1.提前20分钟到科室穿戴规范为医护人员采集核酸标本。
2.提前10分钟接班,清点防护用品备用数量,保证每样用品数量、质量完整，在“发热门诊防护用品清点本”上签字。
3.按照要求穿好防护用品进入发热门诊，交接班两人在发热门诊留观区对留观患者病情及注意事项，留观人数，接收患者人数进行交接。
4.进入污染区。
交接抢救车、检查氧气筒、清点备用药品数量，中班（23:00）检查机器人运行是否正常，并填写维修保养记录。
5.遵医嘱为患者采集核酸标本，血液标本，遵医嘱发放口服药并给与指导。
6.“发热门诊疫情防控个人承诺书”是由无流行病学史的患者签字，只需签一份，“重点地区来足返足人员留观告知书”是由重点地区，也就是有流行病学史的患者签字，一式三份。
两种告知书均由医生先签字然后让患者带到护士采核酸处核实签字，并保存。
7.医生开核酸检查单,核对患者信息,打印条码，并在“发热门诊新冠核酸采集本”上登记患者姓名、性别、年龄、电话、采集人、开嘱医生。
进行核酸采集及抽血，放于标本存放箱内，标本箱内的冰每4小时进行更换。
8.下班前对物品表面进行擦拭。
9.下班后将清洁区洗手衣分类放置。
10.打印第二天需要采集核酸标本的条码。
发热门诊管理护士工作职责1.穿戴好防护用品进入发热门诊2.<14岁就诊儿科发热门诊,≥14岁就诊成人发热诊。
门、急诊分诊的患者会提前打电话通知,护士需通知医生并做好接诊准备,如自行挂号来就诊的患者,需测量体温,检查健康码行程码,指导患者及家属戴口罩；有自理能力的患者等待结果期间，不得留陪，且做好疫情防控宣教；自理能力低下的患者或患儿允许只能留一名陪护；护士及时巡视，并劝阻多余陪护离开留观区域。
3.中、高风险区来就诊的患者，有症状,告知医生,由医生处理诊断，将患者安置于观察室不能离开，直至医生指示该患者的处理方式（继续留观、确诊/疑似、酒店隔离、居家隔离等）4.中、高风险区来就诊的患者，无任何症状的：联系东腾酒店或者吉润祥酒店、急诊科,由急诊科派120车将病人送至指定点(东腾酒店或者吉润祥酒店)采集核酸。
发热门诊工作制度与职责 → 康复科门诊工作制度与职责
发热门诊工作制度与职责→ 康复科门诊工作制度与职责发热门诊工作制度与职责一、工作制度1. 发热门诊的目标是对患者进行快速准确的发热病因诊断与治疗。
2. 发热门诊的工作时间为每天上午8:00至下午6:00，周末和节假日照常接诊。
3. 发热门诊采用先来先服务的原则，患者按照到达时间排队候诊。
4. 发热门诊严格遵循医疗流程，包括患者登记、病史采集、体格检查、辅助检查、诊断、治疗和咨询等环节。
二、职责1. 发热门诊医生的主要职责是根据患者的发热情况，进行详细的病史询问和体格检查，并根据需要进行相关的辅助检查。
2. 发热门诊医生应快速准确地对患者进行发热病因的诊断，并制定合理有效的治疗方案。
3. 发热门诊医生应向患者和家属提供相关的医疗知识和健康指导，解答他们的疑问和需求。
4. 发热门诊护士的主要职责是协助医生进行病史采集、体格检查和辅助检查，保障医疗流程的顺利进行。
5. 发热门诊护士应将患者血常规、尿常规等检查结果及时转交给医生，并做好相关记录和归档工作。
6. 发热门诊护士应帮助医生与患者进行有效的沟通，提供必要的护理和安慰。
三、注意事项1. 发热门诊医生和护士应严格遵守职业道德和医疗纪律，保障医疗行为的合法性、安全性和可靠性。
2. 发热门诊医生和护士应注意个人形象和卫生惯，保持良好的职业形象。
3. 发热门诊医生和护士应不断研究和更新医学知识，提高专业水平。
4. 发热门诊医生和护士应积极参与临床质量管理和科研工作，不断提高发热门诊的服务质量。
5. 发热门诊医生和护士应保护患者的隐私权和个人信息安全，禁止泄露患者的病情和相关资料。
四、工作效果评价1. 发热门诊的工作效果评价包括对治疗效果和患者满意度的评估。
2. 发热门诊医生和护士应定期开展治疗效果评估和患者满意度调查。
3. 发热门诊医生和护士应根据评估结果不断改进工作方法和提高工作效果。
以上为康复科门诊工作制度与职责的内容，旨在为发热门诊的工作提供指导和规范，保障患者的诊疗质量和医疗体验。
发热门诊考核试卷
发热门诊考核试卷（100分）感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！1、发热门诊医师职责（）【多选题】（10分）A.A、规范执业，尊重患者的知情权和选择权，注意保护患者隐私。
B.B、遵守医院各项规章制度，并能熟练掌握传染病防治的法律、法规、规章和规定。
C.C、掌握发热门诊各项制度，按照制度正确诊疗留观、转诊、接触隔离发热或呼吸道症状病人。
D.D、落实首诊负责制，按照诊疗规范诊治发热患者，掌握每天最新的疫情风险等级提示，详细询问流行病学史和病情并详实记录。
E.E、严格执行消毒隔离制度，在做好自身防护工作的同时，配合护士做好消毒隔离工作。
正确答案: ABCDE2、发热门诊护士职责（）【多选题】（10分）A.A、在护士长领导下工作。
尊重病人的知情权和选择权，注意保护病人隐私。
B.B、遵守医院各项规章制度。
熟练掌握发热及呼吸道疾病护理知识、技能和传染病防治的法律、法规。
C.C、严格执行消毒隔离制度,做好各项防护措施。
遵医嘱正确留取各种标本，及时送检。
D.D、严格执行查对制度和各项操作规程，做好留观病人的体温监测和治疗护理工作。
E.E、根据就诊量和留观患者数量，合理安排护理人力资源，制定/修订工作制度、工作流程、操作规范和质量评价标准等。
正确答案: ABCD3、发热门诊工作管理制度（）【多选题】（10分）A.A、发热门诊工作人员工作期间严格遵守岗位职责，按照三区、两通道流线进行工作，不得离岗、串岗，不得随意进出发热门诊工作区域，可以穿着防护服等防护用品离开发热门诊；严禁无关人员进出发热门诊。
B.B、发热门诊医务人员应执行标准预防和额外预防，按照医务人员穿脱防护用品规范流程正确穿脱防护用品，严格做好个人防护。
C.C、患者就诊时佩戴口罩，与医务人员保持1米距离；妥善安排候诊区域就诊人员，避免聚集；需隔离患者安置在隔离病室且不得擅自离开。
D.D、医护人员实施首诊负责制，对每位发热患者须先进行详细的流行病学资料收集及筛查，相关信息登记齐全，根据流行病学资料、症状和体征、实验室检查和肺部影像学检查综合判断进行临床诊断，避免漏诊。
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发热门诊护士工作职责
发热门诊护士工作职责
发热门诊护士工作职责发热门诊护士岗位职责
1.认真执行各项操作规程，严格执行医嘱，严格“三查十对”及二人核对制度。
2.严格落实消毒、隔离防护措施，并每班做好记录。
3.严格患者及物品交接制度，要求对每个患者必须进行床头交接。
4.严格值班制度，坚守岗位，无特殊情况不允许离岗。
5.认真落实上级指示，服务热情周到，认真对待每位发热患者，细心做好工作中的每个环节。
6.严密观察留观患者病情变化，发现异常情况及时向主任、护士长及有关部门报告。
【扩展阅读篇】
格式一般分为：标题、主送机关、正文、署名四部分。
标题。
一般是根据工作总结的中心内容、目的要求、总结方向来定。
同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。
工作总结标题有单标题，也有双标题。
字迹要醒目。
单标题就是只有一个题目，如《我省干部选任制度改革的一次成功尝试》。
一般说，工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成。
如“××市化工厂1995年度生产工作总结”“××市××研究所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分，如：“三季度工作总结”，省略了单位名称。
毛泽东的《关于打
退第二次反共高潮的总结》，其标题不仅省略了总结的单位名称，也省略了时限。
双标题就是分正副标题。
正标题往往是揭示主题——即所需工作总结提炼的东西，副标题往往指明工作总结的内容、单位、时间等。
例如：辛勤拼搏结硕果——××县氮肥厂一九九五年工作总结——
前言。
即写在前面的话，工作总结起始的段落。
其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容：主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。
其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。
正文。
正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成绩与问题，科学地总结出了经验与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信，全赖于主体部分的写作水平与质量。
因此，一定要花大力气把立体部分的材料安排好、写好。
正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。
1)成绩和经验这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何安排很重要，一般写法有二。
一是写出做法，成绩之后再写经验。
即表述成绩、做法之后从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。
二是写做法、成绩的同时写出经验，“寓经验于做法之中”。
也有在做法，成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验，这实际是前一种写法。
成绩和经验是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。
所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和
精神成果。
所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。
在工作总结中，成绩表现为物质成果，一般运用一些准确的数字表现出来。
精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和说明力。
2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。
存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上一定要有个正确的认识。
每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看到存在的问题，分清主流和枝节。
这样才能发扬成绩、纠正错误，虚心谨慎，继续前进。
写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的打算。
这部分要精炼、简洁。
署名和日期。
署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只落上日期即可。
简而言之：
总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。
那么，工作总结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。
基本情况
1. 总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2. 成绩和缺点。
这是总结的中心。
总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。
成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。
3. 经验和教训。
做过一件事，总会有经验和教训。
为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。
今后的打算。
根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。
具体可以参考部分工作总结范文。
写好总结需要注意的问题
1. 一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。
这是分析、得出教训的基础。
2. 条理要清楚。
总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。
3. 要剪裁得体，详略适宜。
材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。
总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。
另外，在结尾处也可以附上下一步个人工作计划。
附送：
发生在家里的一件事
发生在家里的一件事
发生在家里的一件事家，总是给我带来温暖，家里的事只要一想起，也总是让我觉得甜甜的。
那个晚上更是尤其突出，就如同一块糖，这糖开始是酸的，最后是甜的，让我回味无穷。
放学回家的路上我一直笑眯眯的。
“你是怎么了，那么高兴?”好朋友嘉嘉对我的异常反应很是迷惑。
“今天是我的生日，爸爸妈妈和我说好了，今天和我一起过生日，他们最近很忙，今天还特地抽空陪我呢?”我满脸笑容的回答道。
回到家，我推开门，蹦蹦跳跳的进了家。
“爸爸妈妈我回来了。
”家里没有一丝回应，偌大的家里好像就只有我一个人。
“爸爸妈妈，别跟我玩躲猫猫，我找不着你们，出来吧，快出来吧。
”我喜悦的声音里参杂着一丝焦急和紧张。
但爸爸妈妈仍旧没有回答。
夜色慢慢地笼罩了大地，天暗了下来。
我慢慢地走到电视机前，打开电视。
就在这时，电视里的图案突然熄灭了。
“不……不会是停电了吧。
”我的声音在颤抖，那是黑暗带来的恐惧。
“叮铃铃……”电话铃响起了，我不由得想起了恐怖片《午夜凶铃》，窗户的缝隙里吹来一丝凉风，让我不禁的打了一个冷颤。
我慢慢地“挪”到电话旁，用尽量平静的声音说：“喂……喂，你……你好。
”“宝宝，你怎么了?”电话那头传来的声音让我喜出望外。
“妈妈，今天是我的生日，你忘了吗?为什么你和爸爸都不在家?”“宝宝听话，我们有点事，一会就回来。
”妈妈的话让我分外生气。
“可是妈妈，家里停电了，我好害怕。
”电话的那头妈妈用安慰的语气说：“别怕，想想我给你买的漫画书里的内容，你每次看到都会笑得合不
拢嘴。
想想吧，没事的。
拜拜。
”“可，妈妈……妈妈……”没等我说完妈妈已经挂了电话。
我马上又给爸爸妈妈打电话，可是他们俩的手机都不在服务区。
天，更暗了，天上的月亮仿佛被天狗吞食了，不再放射光芒。
此时此刻我内心的勇敢也仿佛被恐怖笼罩了。
“咚咚咚……”一阵敲门声打破了寂静的夜晚。
我怀着无比兴奋得的心情打开家门。
“爸爸妈妈你们终于回来了。
”我一把抱住妈妈，“你们怎么回来得这么晚呀?家里停电了，我好害怕。
”妈妈拿出蛋糕放在桌子上说：“宝宝我们给你订蛋糕去了。
”妈妈望着我说，“别害怕了，我们不是回来了么。
”就在此时，电也仿佛明白了我的心情，随着爸爸妈妈的到来照亮了屋里的每一个角落。
我们一家人幸福地聚在一起开心地为我过起了生日。
这个生日带给我的震憾令我终生难忘，它把我从最先无限的期待带入了无边的黑暗，又把我从无助的恐惧带回到甜蜜而幸福的现实之中。
这件在家里发生的小小往事，就仿佛是我生日的一次心灵之旅，象书中说到的人生那样，多彩、刺激、生动、美好……就好象一块怪异的糖，让我品味到了期待、害怕、恐怖、幸福和甜蜜，令我回味无穷。