2020年部门保密工作计划表范文

合集下载

2023年部门保密工作计划表范文

2023年部门保密工作计划表范文

2023年部门保密工作计划表为了保障部门的安全和稳定运行,以及保障部门机密信息的机密性,我们将于2023年实施一项保密工作计划。

这项计划包括以下内容:1.建立保密责任制度为了保障部门机密信息的保密性,我们将建立保密责任制度。

该制度将明确保密工作的责任和要求,以确保我们所有的员工都能遵守并履行保密工作的职责和责任。

2.加强保密意识培训我们将加强对员工的保密意识培训。

通过加强对保密政策和规定的宣传,以及通过有关案例学习和模拟演练等方式,使员工更好地理解保密工作的重要性,提高保密意识,从而加强整个部门的保密能力。

3.加强对网络安全的监控我们将加强对保密信息的网络监控,及时发现和解决安全漏洞,保障部门机密信息的安全性。

同时,我们也将制定更加科学的网络安全防范措施和技术方案,以进一步提高保密信息的安全水平。

4.提高保密物品管理水平我们将强化对保密物品的管理和监督,加强对保密柜、门禁控制、存储器等设施的维护和管理,以确保保密信息的完整性、可靠性和机密性。

5.指定专门的保密管理人员我们将指定专门的保密管理人员,为员工提供个性化的保密服务,监督并管理保密信息的使用、流转和存储。

6.建立应急预案我们将制定详细的保密应急预案,以应对突发事件,做好保密信息的应急处置工作。

7.加强内部保密审计我们将加强内部保密审计工作,规范员工保密管理行为,及时发现和纠正保密管理中的不足和问题。

8.完善保密信息报告和考核制度我们将完善保密信息报告和考核制度,根据员工保密能力和贡献,评定和奖惩员工。

我们相信,通过以上保密工作计划的实施,将提升整个部门的保密工作水平,确保部门机密信息的安全和机密性,打造一个安全、稳定和可靠的工作环境。

2023年部门保密工作计划表范文

2023年部门保密工作计划表范文

2023年部门保密工作计划表范文2023年部门保密工作计划表工作目标和目标规划:1. 加强保密工作意识,确保部门保密工作合规、规范、高效运行。

2. 提高保密能力水平,加大保密工作力度,确保实现保密工作目标。

3. 加强协调沟通,加强部门间、行业间、地区间保密信息交流与合作。

工作任务和时间安排:1. 制定保密管理制度并推广实施。

8小时2. 完成保密月报、季报及年报报送工作。

5天3. 进行保密宣传培训工作。

5天4. 加强对内部员工保密教育监管。

8小时5. 开展保密检查,发现问题及时排查和处理。

5天 6. 建立和完善部门保密档案。

4天7. 加强部门间、行业间、地区间保密信息交流与合作。

5天资源调配和预算计划:1. 我们将在人员招聘、培训、保密设备、技术保障等方面提供充足的预算支持,确保保密工作顺利进行。

2. 配备专门的保密人员,实行全职保密管理制度。

项目风险评估和管理:1. 加强保密信息的统计分析工作,及时总结并反馈进入保密管理制度并推进整改。

2. 针对保密事件的梳理与分析,建立保密事件排查处理机制,堵塞保密漏洞。

工作绩效管理:1. 定期开展保密工作评估,强力抓好保密职责落实情况,确保各项重点工作取得实实在在的效果。

2. 推行年终考核制度,实行绩效考评,以此激励保密管理人员积极性,提升保密工作质量。

作沟通和协调:1. 加强团队沟通建设,优化保密工作流程,建立健全保密工作考核评估机制,提高部门工作效率。

2. 各部门加强内部沟通,并将关键信息及时共享,在提高工作效率的同时保障保密信息的安全。

工作总结和复盘:1. 定期召开保密工作总结会议,对保密工作进行评估总结,发现问题及时总结进行整改。

2. 建立保密信息反馈机制,听取员工和客户的宝贵意见和建议,不断改进和完善保密管理重点工作。

以上是我们2023年部门保密工作计划表的内容,希望能够为我们的部门保密工作提供更好的保障,确保公司保密信息的安全。

部门保密工作计划模板

部门保密工作计划模板

部门保密工作计划模板一、总体要求为确保部门保密工作与公司整体保密要求相一致,进一步提高保密工作防范意识,明确各项保密任务及责任,保障公司各项工作顺利进行,特制定本保密计划。

二、重点任务加强对公司涉密信息的管理。

包括对涉密文件、资料、计算机信息、技术图纸等内容的保密,以及涉及商业机密、客户信息的保护。

加强对公司内部信息网络的安全管理。

包括对网络设备、数据存储设备、数据传输的加密和保护,以及对外部攻击和内部泄密的防范。

加强对公司外部来访人员的保密管理。

包括对来访者进行身份认证和权限控制,以及防止外部人员获取公司内部机密。

加强对员工保密意识的培训和教育。

包括定期组织员工参加保密知识培训,提高员工对保密工作的认识和重视程度。

三、具体措施对涉密文件、资料等实行分类管理,建立完善的档案管理制度。

对于需要销毁的涉密资料,必须进行彻底销毁,并做好登记记录。

对公司内部信息网络进行定期安全检查,及时发现和修复安全漏洞。

同时,采取多层次的加密和认证措施,确保网络通信安全可靠。

加强对公司外部来访人员的身份认证和权限管理,确保只有经过授权的人员才能访问公司内部信息。

同时,加强门禁系统的管理和维护,防止未经授权的人员进入公司内部区域。

定期组织员工参加保密知识培训和教育活动,增强员工的保密意识和责任感。

同时,建立完善的保密工作考核机制,将保密工作纳入员工绩效考核范围。

定期对公司保密工作进行检查和评估,及时发现和纠正存在的问题。

对于发现的泄密事件,要及时报告和处理,并追究相关人员的责任。

加强对涉密设备的维护和管理,建立完善的维护保养制度。

对于需要维修的设备,必须委托具有保密资质的维修单位进行维修,并签订保密协议。

建立完善的保密工作制度和管理规范,明确各项保密任务和责任分工。

同时,加强与其他部门的协作配合,共同做好保密工作。

建立完善的保密工作档案管理制度,对各项保密工作进行记录和归档。

同时,加强与上级主管部门的沟通和联系,及时汇报和反馈保密工作情况。

部门安全保密工作计划范文

部门安全保密工作计划范文

一、前言为确保部门安全稳定运行,保障国家秘密和企业商业秘密的安全,根据《中华人民共和国保密法》及相关法律法规,结合我部门实际情况,特制定本安全保密工作计划。

二、工作目标1. 提高部门员工保密意识,增强保密责任感。

2. 建立健全保密制度,确保保密工作规范化、制度化。

3. 加强保密技术防范,提高保密工作科技含量。

4. 定期开展保密检查,确保保密工作落到实处。

三、具体措施1. 保密宣传教育(1)开展保密法律法规培训,使员工了解国家保密法律法规和部门保密制度。

(2)组织观看保密警示教育片,提高员工对保密工作的认识。

(3)定期举办保密知识竞赛,检验员工保密知识掌握情况。

2. 保密制度建设(1)修订完善保密制度,确保制度符合国家法律法规和部门实际。

(2)明确保密责任,将保密工作纳入部门绩效考核。

(3)加强保密工作监督检查,对违反保密规定的行为严肃处理。

3. 保密技术防范(1)加强涉密信息系统安全防护,定期对信息系统进行安全检查和漏洞修复。

(2)对涉密文件资料进行加密处理,确保文件传输和存储安全。

(3)加强物理保密,对涉密场所和设备实施严格的安全管理。

4. 保密检查(1)定期开展保密检查,对发现的问题及时整改。

(2)对保密工作重点部位和环节进行专项检查,确保保密工作不留死角。

(3)对保密工作落实情况进行定期评估,不断提高保密工作水平。

四、工作要求1. 部门领导高度重视,将保密工作纳入部门重要议事日程。

2. 员工自觉遵守保密规定,提高保密意识,切实履行保密责任。

3. 加强部门间沟通协作,形成保密工作合力。

4. 定期总结保密工作经验,不断完善保密工作制度。

五、结语通过实施本安全保密工作计划,确保我部门在保密工作中取得显著成效,为部门安全稳定运行和国家秘密、企业商业秘密的安全提供有力保障。

部门保密工作计划范本

部门保密工作计划范本

部门保密工作计划范本在组织的发展过程中,保密工作一直是一个不可忽视的重要环节。

特别是在信息化高速发展的今天,如何有效地保护组织内部的敏感信息和重要资料,成为了每个部门都必须面对的挑战。

为此,制定一个系统、全面的保密工作计划显得尤为重要。

以下是一个部门保密工作计划范本,供您参考。

确定保密范围首先,明确需要保密的信息和资料的范围和等级,是保密工作的第一步。

一般来说,可以根据信息的敏感性和重要性,将其划分为不同的保密等级,如绝密、机密、秘密等。

在这个过程中,应充分考虑组织内部各个职能部门的需求和实际情况,确保保密范围的全面性和准确性。

制定保密制度保密制度是确保保密工作得以有效实施的基础。

这个制度应包括保密工作的基本原则、保密责任、保密管理流程、保密措施等内容。

在制定保密制度时,应充分考虑组织的实际情况和保密需求,同时借鉴相关的法律法规和标准,确保制度的完整性和可操作性。

加强保密宣传教育保密宣传教育是提高员工保密意识和技能的重要手段。

通过定期开展保密知识培训、保密案例分享等活动,可以使员工充分认识到保密工作的重要性,了解和掌握必要的保密技能。

此外,还可以通过制定保密宣传资料、开展保密知识竞赛等方式,营造良好的保密文化氛围。

完善保密技术防范措施随着信息技术的不断发展,保密技术防范措施也需要不断更新和完善。

这包括建立完善的网络安全体系、使用加密技术对敏感信息进行保护、定期进行安全漏洞检测和修复等。

此外,还应加强对移动存储介质、网络传输等方面的管理和监控,确保信息的安全性和完整性。

建立健全保密工作机制一个健全的保密工作机制是保障保密工作持续有效开展的关键。

这个机制应包括保密责任制、定期报告制、监督检查制等内容。

通过明确各级人员的保密职责、定期进行保密工作汇报、对保密工作进行监督检查等方式,可以确保保密工作的各项措施得到有效落实。

定期开展保密自查为了及时发现和纠正保密工作中的问题和不足,定期开展保密自查是非常必要的。

部门安全保密工作计划表

部门安全保密工作计划表

一、背景介绍本部门是公司的关键部门之一,在日常运营过程中,处理着大量的机密信息。

为了确保公司信息的安全和保密,保护公司的商业利益,我们决定制定一份部门安全保密工作计划表。

二、制定安全保密政策和制度1. 建立安全保密政策,明确部门安全保密的重要性和目标;2. 明确部门内部员工必须遵守的保密制度,包括文件、电子邮件、移动设备等方面的规定;3. 建立安全保密教育和培训机制,确保员工了解并遵守相关的安全保密政策和制度。

三、加强信息安全管理1. 制定信息安全管理制度,包括员工使用计算机和移动设备的规定,保证公司的敏感信息不外泄;2. 建立完善的权限管理制度,确保员工只能访问他们所需的信息,防止内部人员的非法获取;3. 配备专业的网络安全设备,并定期更新和升级,保证信息系统的安全性;4. 加强对外部威胁的防范,包括网络攻击、病毒和恶意软件等,建立反向代理等相应的保护措施。

四、加强物理安全管理1. 建立进出门禁制度,确保只有授权人员才能进入公司办公区域;2. 安装监控设备,对办公区域进行监控和录像,以便及时发现和解决安全问题;3. 加强对办公设备的管理,确保员工离开工作岗位时将电脑等设备关闭或锁定,并不得擅自携出工作设备;4. 加强对办公区域的巡逻和检查,确保没有可疑的人员或物品进入。

五、加强保密意识培养1. 定期组织保密法律和责任的相关培训,提高员工的保密意识;2. 组织保密工作经验交流会议,分享保密工作中的成功经验和教训;3. 在公司内部传播保密工作的重要性和意义,鼓励员工主动参与和提供安全保密的建议。

1. 建立应急预案,明确各类紧急情况下的处理措施和责任分工;2. 定期进行紧急情况的演练,测试员工在不同紧急情况下的应对能力;3. 建立应急联系和报警机制,确保在发生安全事件时及时通知相关人员。

七、与相关部门的合作与沟通1. 与公司其他部门和安全保密部门建立良好的合作关系,互相支持和配合;2. 及时向上级汇报工作进展,寻求上级领导的指导和支持;3. 与公司的供应商和合作伙伴建立安全保密合作机制,明确双方的责任和义务。

2020年单位保密工作计划

2020年单位保密工作计划

一、加强保密制度建设,努力提高保密工作法制化水平贯彻实施《“十三五”时期江苏省保密事业发展规划》.根据国家出台的《保密法实施条例》等法规和专项保密规章,制定、修订公司相应的管理办法.贯彻实施《江苏省国有大中型企业商业秘密管理指导意见》,研究拟定《公司涉密人员管理规定》.根据上级保密部门要求,推广定密试点工作,健全定密管理工作规范.结合公司实际,贯彻落实《江苏省涉密工程管理规定》.坚决制止、纠正和查处各类违反保密法律法规的行为,切实做到有法必依、执法必严、违法必究.二、规范保密管理,不断提升管理工作质量根据上级保密部门工作部署,开展公司保密普查,基本摸清秘密范围及事项、涉密人员、保密要害部门部位、涉密计算机、涉密移动存储介质、涉密网络、保密部门及机构、保密工作经费、泄密及保密违法违纪案件查处情况等基础信息底数,建立公司保密管理数据库,为改进保密管理,加强指导监督提供依据.推进保密工作规范化管理.根据保密法规、政策要求,进一步明确保密管理原则、领导干部保密职责、保密组织机构职能、保密制度、日常保密管理主要内容及要求.贯彻执行保密工作目标管理考核办法,认真实施年度考核工作.加强对保密要害部门部位和涉密人员的管理.根据上级保密工作部门要求,严格按照最小化、精准化原则,确定保密要害部门部位,落实保密管理要求和技术防护措施,并实行备案和年审制度.进一步完善公司涉密工程、涉密会议、涉密采购保密管理,加强涉密工程审查和监管,做好重要涉密会议和重大涉密活动的保密保障工作.三、严格监督检查,不断加大监管工作力度组织开展保密工作排查,查找薄弱环节,堵塞泄密漏洞,消除泄密隐患,落实整改措施,切实提高保密监管工作整体水平.增强对泄密事件和严重违规行为的发现能力,提高办案质量和效率.严格泄密案件报告制度.执行泄密案件责任追究标准,加大对直接责任人员、负有监督管理责任人员以及负有领导责任人员的责任追究力度.落实保密检查标准,改进检查方式,健全自查制度.四、深化教育培训,着力提高领导干部和重点涉密人员的保密意识和工作技能做好“六五”保密法制宣传教育规划实施工作.继续深入学习宣传《保密法》及相关法规,根据上级保密工作部署和要求,组织开展《保密法实施条例》的宣传贯彻工作,开展内容丰富、形式多样的群众性保密法制宣传教育活动.重点加强领导干部、涉密人员保密教育培训.建立健全党委(党组)理论中心组保密学习制度.加强对公司保密工作人员的业务培训.加强信息通联工作,抓好《保密工作》、书刊、音像制品的征订和学习.五、强化科技保障,不断完善保密管理技术手段重点做好内网保密技术防护和监管工作.对内网违规外联安全监管平台进行升级改造,加大对涉密计算机违规连接互联网的监管力度.加强对特种木马的核查取证、跟踪检测与技术分析,协调有关部门建立符合公司实际的特种木马窃密信息预警、共享、防范、通报、处置机制.规范和加强涉密信息系统安全保密产品配备工作.组织保密技术防护专用系统配备,完成公司保密系统网络检查工具等检查检测设备配备.六、抓好系统建设,逐步完善保密工作体制和机制按照国家保密局关于开展“系统建设年”活动的部署和要求,重点加强保密管理部门思想理论建设、人才队伍建设、工作制度建设和基础设施建设.认真贯彻全国党委秘书长会议精神,在公司保密队伍中大力倡导忠诚守纪、实干自强、创新争先、团结和谐的精神风尚.加强保密管理部门机构队伍建设,规范内部设置,配强工作力量,确保公司保密工作机构规格和人员编制与履行的工作职责、承担的工作任务相适应.实行下级保密管理部门向上级保密管理部门、有关单位保密机构向本级保密管理部门年度报告工作制度和主要负责人调整报告制度.七、强化组织领导,认真落实保密工作领导责任制各单位要深刻认识当前保密工作面临的严峻形势和繁重任务,切实担负起维护国有企业安全和利益的政治责任,加强对保密工作的领导.认真落实领导干部保密工作责任制,重点围绕贯彻落实《“十三五”时期江苏省保密事业发展规划》,在政策规范、项目安排、经费保障、人才队伍等方面加大支持力度,确保各项任务落到实处.各单位保密委员会要加大领导力度,健全工作制度,切实履行决策部署、议事协调和督促落实的职责.经常听取汇报,指导工作开展,解决实际问题,提供良好保障.保密委员会成员和成员单位要按照各自分工,各司其职,各负其责,共同做好保密工作.各单位及其保密工作部门要认真贯彻中保委全体会议和省市委保密委扩大会议精神,对照令计划同志关于保密工作“五原则”、“五必须”的要求,认真分析和排查本单位保密管理存在的问题,采取有效措施,堵塞失泄密漏洞,提高保密工作水平.今年,公司将在抓好保密法规宣传教育、目标责任落实以外,着力抓好涉密人员的保密工作,以确保保密工作万无一失.(一)在审核文件时,严格对照保密等级对号入座确定秘级;认真搞好文件收发、传送和清退工作,对上级文件实行专人收发,严格上级文件特别是秘密以上文件的签收、传送制度,及时清收上级文件,避免丢失;对密码电报按规定做好核对、移交和销毁工作;对涉秘文件按要求做好立卷、归档等工作.(二)办公室要加强打印、复印文件资料的管理和监督检查.坚持对所进打字文印人员实行岗前保密培训;对秘密及以上文件资料实行专人打印,并将微机内存秘密级以上文件资料及时加密处理;上级秘密级文件不得对外复印,废旧涉密载体实行定点销毁.(三)公司员工要继续强化涉密计算机信息系统的保密管理,严格执行涉密计算机信息系统集成建设和应用中保密管理的有关法规和标准,按要求对涉密计算机信息系统实行分级管理和防护,加强涉密网络和涉密介质的保密管理.加强互联网管理,要坚持实行物理隔离,凡内外网同机运行的都必须安装隔离卡,微机内存秘密资料文件实行密码管理,杜绝他人随意调看;坚持上网信息审查审批制度,坚持“涉密信息不上网、上网信息不涉密”和谁上网谁负责的原则.总之,_____年的保密工作要紧紧围绕本公司的中心工作做好保密法律法规的宣传,进一步增强员工的保密意识,遵守各项保密规章制度,公司将继续加大对保密工作的督查力度,严格执行泄密报告制度,严肃查处泄密事件,认真自查,清除涉密隐患.杜绝泄密事件发生,为公司的经济发展社会稳定做出贡献.。

机关20某保密工作计划表格

机关20某保密工作计划表格

机关20某保密工作计划表格一、工作背景保密工作是机关单位工作的重要组成部分,关乎国家安全和机关单位的正常运转。

随着信息技术的飞速发展和社会环境的日益复杂,保密工作面临着前所未有的挑战。

为了进一步加强机关保密工作,提高保密管理水平,确保国家秘密和机关工作秘密的安全,特制定本保密工作计划。

二、工作目标1、加强保密教育培训,提高全体工作人员的保密意识和保密技能。

2、完善保密制度,规范保密管理流程,确保保密工作有章可循。

3、加强涉密载体管理,确保涉密信息的安全存储、传递和使用。

4、强化保密监督检查,及时发现和消除保密隐患,防止失泄密事件的发生。

三、工作内容及措施(一)加强保密教育培训1、制定年度保密教育培训计划,明确培训内容、对象、时间和方式。

2、组织全体工作人员学习保密法律法规、保密制度和保密知识,提高保密意识。

3、开展保密警示教育,通过剖析失泄密案例,增强工作人员的保密纪律观念。

4、针对涉密人员,进行专门的保密业务培训,提高其保密技能。

(二)完善保密制度1、对现有保密制度进行全面梳理,结合工作实际,修订和完善相关制度。

2、制定涉密人员管理制度,明确涉密人员的资格审查、岗位责任、离职脱密等要求。

3、完善涉密载体管理制度,规范涉密文件、资料的收发、传递、使用、保管和销毁等环节。

4、建立保密监督检查制度,明确检查内容、方式、程序和责任追究等事项。

(三)加强涉密载体管理1、规范涉密文件的收发登记、编号、传阅、保管和清退工作,确保涉密文件的安全。

2、加强对涉密移动存储介质的管理,实行统一登记、编号、发放和回收,严禁涉密移动存储介质在非涉密计算机上使用。

3、严格控制涉密信息的知悉范围,对知悉涉密信息的人员进行登记备案,并要求其履行保密义务。

4、加强对涉密场所的管理,安装必要的保密防护设备,确保涉密场所的安全。

(四)强化保密监督检查1、定期开展保密自查自评工作,及时发现和纠正保密工作中存在的问题。

2、加强对涉密部门和涉密人员的监督检查,重点检查保密制度执行情况、涉密载体管理情况和保密措施落实情况。

公司部门保密工作计划范例

公司部门保密工作计划范例

公司部门保密工作计划范例保密工作是企业中非常重要的一项工作,涉及到公司的核心竞争力和商业机密等重要信息的保护。

下面是一个保密工作计划的范例,供参考:一、保密工作的基本情况公司部门名称:XXX部门保密工作人员:XXX保密工作的目标:1.加强对部门重要信息的保护,确保公司核心竞争力的不受损害;2.建立健全的保密管理制度,提高保密工作的效率和规范性;3.加强员工保密意识的培养和提高,营造良好的保密环境。

二、保密工作重点任务1.制定并完善保密管理制度和规范文件;2.加强日常保密检查和监督;3.加强对外界保密风险的评估和防范;4.加强员工保密意识的培训和提高。

三、保密管理制度和规范文件的制定和完善1.成立保密管理制度编制小组,负责制定和完善公司部门的保密管理制度和规范文件;2.依据国家相关规定和公司内部规定,明确保密制度中的各项制度和操作规范,确保制度的完善和可操作性;3.保密管理制度和规范文件的制定应该合理、科学、可行,能够满足公司部门的保密需求和要求。

四、加强日常保密检查和监督1.按照公司保密管理制度和规范文件,制定日常保密检查和监督的工作流程和标准;2.设立严格的保密检查和监督机制,对公司部门提供的核心竞争力信息进行严密的安全防护;3.加强对员工的保密意识监督和态度引导,确保员工的保密行为符合公司要求。

五、对外界保密风险的评估和防范1.成立保密风险评估小组,负责对外界可能给公司部门带来的保密风险进行评估和记录;2.根据评估结果,采取相应的保密防范措施,提高对公司重要信息的安全保护能力;3.建立保密风险防范制度和应急预案,应对突发事件和保密事故,确保保密工作的高效和可靠性。

六、加强员工保密意识的培训和提高1.组织保密知识培训,提高员工对保密工作的重要性和责任感的认识;2.加强员工保密意识的培养,提高员工对保密工作的自觉性和主动性;3.建立巩固员工保密意识的长效机制,通过各种形式的宣传和教育,确保员工保密行为的规范性和合理性。

部门保密工作计划范本

部门保密工作计划范本

部门保密工作计划范本保密工作是维护国家安全和利益的一项重要工作,作为部门,我们必须深刻认识到保密工作的重要性和紧迫性。

为了切实加强保密工作,防范和化解保密风险,现制定本部门保密工作计划。

一、明确保密工作的意义和任务保密工作是保障国家安全和利益的重要手段,是维护社会稳定和发展的重要基础。

我们必须始终保持清醒头脑,充分认识当前保密工作面临的复杂严峻形势,切实增强责任感和使命感,全面加强保密宣传教育、制度建设、技术防范和监督检查,不断提高保密工作的科学化、规范化和专业化水平。

二、建立健全保密管理制度制定《部门保密工作规定》,明确保密工作的指导思想、基本原则、组织领导、工作职责、工作内容和要求等,确保保密工作有章可循、有据可查。

建立《部门涉密人员管理制度》,对涉密人员的资格审查、岗位分类、职责要求、保密承诺、岗前培训、在岗考核、离岗脱密等环节进行规范管理,确保涉密人员行为可控可追溯。

制定《部门涉密载体管理制度》,对涉密载体制作、收发、传递、使用、保存、维修、销毁等环节进行全流程管理,确保涉密载体安全可靠。

建立《部门保密要害部门部位管理制度》,对保密要害部门部位的人防、物防、技防措施进行全面规范,确保重点涉密部门部位的安全可控。

建立《部门计算机及网络管理制度》,对计算机及网络的使用、管理、维护和安全防范进行明确规定,防止发生失泄密事件。

三、加强保密宣传教育制定年度保密宣传教育计划,明确宣传教育的时间、内容、方式和要求等,确保宣传教育工作有计划、有组织地开展。

在日常工作中开展经常性的保密宣传教育,通过制作宣传栏、悬挂标语口号等形式,提高干部职工的保密意识和保密责任。

定期组织干部职工进行保密业务知识的学习培训,重点加强对新员工的入职教育和在职员工的岗位培训,不断提高干部职工的保密素质和能力。

结合国家安全教育日等节点,积极组织开展形式多样的保密宣传教育活动,增强干部职工的国家安全意识。

四、加强保密技术防范定期对保密要害部门部位的硬件设备进行检测维护,确保设备设施的正常运转。

部门安全保密工作计划范文

部门安全保密工作计划范文

部门安全保密工作计划范文一、背景随着信息技术的发展和网络的普及应用,信息安全问题日益凸显。

任何一个单位和组织都不能忽视信息安全的重要性,尤其是对于我部门来说,保护和维护好部门内部的信息安全是我们的首要任务。

本部门制定《部门安全保密工作计划》,旨在完善部门的安全保密制度以及相关工作流程,从而能更好地保护和管理部门的信息资产,确保信息系统的正常运行,促进工作的高效有序进行。

二、目标1. 建立健全的安全保密制度:制定并完善部门的安全保密制度,确保人员、技术和设备安全。

2. 加强信息安全意识:开展信息安全培训和宣传活动,提高全体员工的信息安全意识和技能。

3. 强化安全防护措施:采取有效的技术手段和措施,保护部门的信息资产免受恶意攻击和泄露的威胁。

4. 建立完善的安全审计和监管机制:建立安全审计和监管制度,实现对安全措施的全面监控和管理。

5. 健全安全事件处置机制:建立安全事件处置预案和应急响应机制,及时有效地应对安全事件。

三、策略与措施1. 建立健全的安全保密制度(1)制定和完善安全保密制度的相关规章制度和标准,明确各岗位的安全职责和权限。

(2)建立安全审计和监管机制,对各项安全措施进行定期和不定期的检查和评估。

(3)加强内部安全教育,确保全体员工对安全保密制度的了解和遵守。

2. 加强信息安全意识(1)制定信息安全培训计划,对全体员工进行定期的信息安全培训和教育。

(2)开展信息安全宣传活动,提高员工对信息安全重要性的认识和理解。

(3)组织安全意识竞赛和讲座,营造良好的信息安全文化氛围。

3. 强化安全防护措施(1)建立科学合理的网络安全防护体系,包括防火墙、入侵检测和防护系统等。

(2)加强对网络设备和系统的配置和管理,确保其安全稳定运行。

(3)建立数据备份和恢复机制,定期进行数据备份,并制定恢复方案。

(4)建立权限管理制度,对各项业务系统和应用进行访问权限控制。

4. 建立完善的安全审计和监管机制(1)制定安全审计计划,定期对各项安全措施进行审计,并对发现的问题及时进行整改。

公司2024保密工作计划范文(五篇)

公司2024保密工作计划范文(五篇)

公司2024保密工作计划范文为认真____、省、市密保会议精神,把保密工作落到实处,为做好____年保密工作,我局要在____的指导下,认真____加强保密工作的重要指示,结合____市实际,特制定____年保密工作计划如下:一、加强领导,科学谋划保密工作当前,保密工作形势依然严峻,任务十分艰巨。

因此,要切实加强领导,进一步增强责任感和使命感,把保密工作摆上重要议事日程,定期听取保密工作汇报,采取有力措施,保证保密工作必须的设施和开支,及时解决存在的困难和问题,支持保密工作的开展。

____年的保密工作要根据相应的工作措施,切实抓好落实,并把做好保密工作作为党员领导干部民主生活的一项内容。

正确处理业务工作和保密工作的关系,把保密工作与各项档案业务工作、____活动有机结合起来,做到保密工作同档案业务工作同研究、同布置、同检查、同考核。

扩大保密工作的覆盖范围。

二、突出重点,继续抓好保密管理____案馆市____部门,是保密工作重点,要突出抓好重点部位的保密工作。

加强内部防范,抓好重点____人员的管理,完善人防、物防和技防措施,落实____岗位责任;加强对____部位的保密管理,采取定期和不定期抽查、制度管理和技术检查的方式,确保重点____部位的安全保密。

加强对____载体销毁、____计算机维修的保密管理。

加强监督检查,落实措施,完善设备,确定____磁盘的定点销毁和____计算机定点维修,加强对____纸介质档案销毁的保密检查,落实保密管理措施。

三、增强保密技术,提高____信息系统的防范能力和管理水平加强对手机和____笔记本电脑、移动存储介质以及复印、打印、传真等设备使用的保密管理。

结合我局实际,继续抓好计算机信息系统的保密管理,积极推进____信息系统分组保护,切实提高____信息系统的整体防护及发现和防范高技术窃密的能力。

加强保密技术检查工作。

强化保密技术检查中心检查职能,完善检查标准、规范检查程序、提高检查水平,重点加强对保密要害部位以及重大____活动的保密技术检查,建立对____信息违规上互联网的日常监控机制。

各部门保密工作计划标准范本(3篇)

各部门保密工作计划标准范本(3篇)

各部门保密工作计划标准范本学生会办公室办公室干事人数在学生会各部中算是最多的一个。

如何安排好每位干事的工作,将其的长处发挥出来,这点需要部长认真考虑。

总的来说办公室上学期的工作做的不错,积极配合学校及其他各部门各项活动。

对该部门本学期工作建议:1.在该部门内选出一位干事掌管资料2.将资料分开,会议资料、班级资料、活动资料3、做好学院校刊。

组织部在上半学期的工作中,组织部工作做的还算不错,部长和一些干事都很努力的为学校工作,特别是部长。

但组织部在各项活动中所发挥的号召能力还不是很强。

希望在这学期在能加强号召力度。

对该部门本学期工作建议:1.制定志愿者协议书,并确定志愿者名单。

男女比例3:2。

2.干事能与班长多沟通这样能促进遇临时活动时能找到相应的工作人员。

文体部可以说在上学期中最积极也是最辛苦的一个部门。

但每次忙碌的时候总看到的是正副部长以及团委文艺委员。

在本学期部长可以重新调整干事,让干事能帮上忙。

对该部门本学期工作建议:1.为我们学院增添几个文艺体育节日。

2.调动起同学的青春热情,为同学的业余生活增添色彩宣传部宣传部部长及干事都来自不同的专业,相对与广告专业的的人比较少,在宣传知识及能力上有些“先天”欠缺,但干事还是在尽力在做到最好。

对该部门本学期工作建议:1.宣传部所有成员去网上搜集各类宣传广告,“眼界决定境界”2.从另一个角度去考虑宣传,宣传有时不一定要考海报和网站,列如:百事可乐上的广告,塑料袋上的广告,让人能时常看到,容易看到的东西。

3.制作网站,有了网站但怎么样去吸引同学上学院网站。

学习部学习部的部长与干事做事都很勤恳,而且认真,但是上学期并没拿出很好的成绩,希望部长能在本学期加强学习部相对的工作。

对该部门本学期工作建议:1.部长多放手让干事锻炼。

2、落实各系学分展示。

3、为未入团的同学上好团课。

4、协助办公室做好校刊。

卫生部上学期工作做的不是令人很满意,希望在有了一个学期工作经验的基础上能在本学期工作上能更上一个台阶。

部门保密工作计划模板

部门保密工作计划模板

部门保密工作计划模板部门保密工作是一项非常重要的任务,它涉及到公司或组织的机密信息的保护。

为了确保保密工作的有效性和规范性,需要制定一份详细的工作计划。

以下是一个部门保密工作计划模板,供您参考。

一、明确保密对象在保密工作中,首先需要明确哪些信息是需要保密的,即保密对象。

这包括但不限于公司的财务数据、客户信息、产品技术、商业计划书等。

在确定保密对象后,需要对其进行分类和分级,以便采取不同的保密措施。

二、确定保密等级对于不同的保密对象,需要确定其保密等级。

一般来说,保密等级可分为绝密、机密、秘密等,等级越高,保护措施越严格。

根据保密对象的性质和重要性,制定相应的保密等级,确保其得到充分的保护。

三、制定保密制度为了确保保密工作的有效实施,需要制定相应的保密制度。

这些制度应包括但不限于:保密责任制度、涉密人员管理制度、涉密载体管理制度、涉密设备管理制度等。

通过制度的制定和执行,确保保密工作的规范化、标准化。

四、建立保密组织为了更好地开展保密工作,需要建立专门的保密组织。

这个组织应由各部门的主要负责人组成,并指定一名负责人负责日常管理工作。

通过建立保密组织,可以更好地协调各部门的工作,确保保密工作的全面性、系统性。

五、确定保密措施针对不同的保密对象和保密等级,需要采取不同的保密措施。

这些措施包括但不限于:加密技术、访问控制、物理安全、人员管理等。

通过采取适当的保密措施,确保保密对象的安全性、完整性。

六、完善保密检查为了确保保密工作的有效性,需要定期进行保密检查。

检查的内容应包括但不限于:涉密人员管理情况、涉密载体管理情况、涉密设备管理情况等。

通过检查,及时发现并纠正存在的问题,确保保密工作的合规性、有效性。

七、建立应急预案为了应对可能发生的泄密事件,需要建立应急预案。

预案应包括应急响应流程、处置措施、责任人等。

通过建立应急预案,确保在发生泄密事件时能够及时响应、妥善处理,减少损失和影响。

八、培训和教育为了提高员工的保密意识和能力,需要进行培训和教育。

部门保密工作计划样本

部门保密工作计划样本

部门保密工作计划样本随着信息化时代的到来,保密工作面临着越来越多的挑战。

为了确保部门工作的顺利进行,必须制定一份切实可行的保密工作计划。

以下是一个部门保密工作计划样本,供您参考。

一、确定保密范围在制定保密工作计划时,首先要明确保密范围。

这包括但不限于:涉及国家安全、商业机密的文件、资料和信息;员工个人信息和客户信息;未公开的会议内容和决策;特定软件、硬件和网络的安全配置。

针对不同的保密范围,制定相应的保密措施,以确保保密工作的有效实施。

二、制定保密措施针对不同的保密范围,需要采取不同的保密措施。

以下是一些常见的保密措施:物理措施:限制人员出入、安装监控设备、加强门禁管理等;技术措施:加密传输数据、使用安全的办公软件、配置安全的网络环境等;制度措施:建立完善的保密管理制度、规范工作流程、明确责任分工等;人员管理:加强员工保密意识培训、签订保密协议、定期进行保密检查等。

根据实际情况,选择合适的保密措施,以确保保密工作的全面覆盖。

三、明确工作职责为了确保保密工作的顺利实施,需要明确各个岗位的工作职责。

以下是一些常见的工作职责:部门负责人:负责制定和监督执行保密工作计划,定期组织保密检查和培训;办公室人员:负责文件、资料的保管和传递,确保其安全性和保密性;技术人员:负责网络、系统和硬件的安全配置和维护,防止信息泄露;员工:遵守公司保密规定,不泄露任何涉及机密的信息。

根据实际情况,进一步细化各个岗位的工作职责,以确保保密工作的有效实施。

四、加强宣传教育为了提高员工的保密意识,需要加强宣传教育。

以下是一些常见的宣传教育方式:定期组织保密培训和讲座,向员工普及保密知识和技能;在公司内部网站上发布保密相关文章和案例分析,供员工学习;在公司内部张贴保密宣传海报和标语,营造保密氛围;将保密知识纳入新员工入职培训课程中,确保每位员工都能了解和掌握。

通过以上方式,逐步提高员工的保密意识和技能水平,确保保密工作的顺利实施。

部门保密工作计划范本

部门保密工作计划范本

工作计划:________ 部门保密工作计划范本单位:______________________部门:______________________日期:______年_____月_____日第1 页共6 页部门保密工作计划范本一、加强组织领导,继续完善保密制度建设1、高度重视保密工作队伍建设。

坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散,保密工作人员及时调整和补充,做好工作交接。

提高全局干部职工的保密意识,自觉遵守《保密法》的各项规定,把保密工作同我局工作有机地结合起来,用保密知识指导业务工作,从而推动各项工作的有序开展,开创保密工作的新局面。

2、加紧完善我局保密工作各项规章制度。

重点抓好保密宣传教育、涉密人员培训、涉密信息发布审批、等项工作制度的健全和落实,抓好保密载体收发、登记、保管、清退、销毁等环节,堵塞各种失泄密漏洞,进一步完善我局各项规章制度和职责,建立健全档案管理各项规章制度和涉密人员岗位职责,充分发挥机关干部在保密工作中的重要作用。

3、落实保密工作领导责任制。

充分认识到新形势下保密工作的重要性,进一步落实领导干部的保密工作责任制,及时调整保密工作领导小组,继续坚持一把手亲自抓、分管领导具体管、办公室组织负责日常工作,科室专人管的保密工作组织原则,有分工有协作,职责明确,把保密工作纳入单位目标考核内容。

二、增强保密法制意识,广泛开展保密法制宣传教育工作1、在全局范围内开展保密法制宣传教育。

坚持以各科室、领导干部和涉密人员为重点,充分利用中心学习组、民主生活会、座谈会等形式,组织学习保密法律法规知识和保密科技知识。

切实抓好保密宣传教育工作,充分发挥典型案例的教育警示作用,不断提高广大干部和涉密人员的保密意识,着力推进保密宣传教育制度化、规范化。

第 2 页共 6 页2、将保密教育纳入本局日常政治业务学习当中。

领导班子成员和保密干部要进一步加强《保密法》及保密工作业务知识的学习,组织单位涉密人员及分管领导参加保密业务主管部门举办的培训学习和业余自学,要不断提高政策理论水平,正确把握保密工作发展趋势。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

2020部门保密工作计划表范文Contract Template部门保密工作计划表范文前言语料:温馨提醒,工作计划是,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,工作中都制定工作计划,工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。

从计划的具体分类来讲,比较长远、宏大的为“规划”,比较切近、具体的为“安排”,比较繁杂、全面的为“方案”,比较简明、概括的为“要点”,比较深入、细致的为“计划”,比较粗略、雏形的为“设想”,无论何种称谓,这些都是计划的范畴。

本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】【篇一】一、领导重视,加强学习在保密工作领导小组的组织下,带领干部职工认真学习保密法律、法规,中央、省、县委关于保密工作的安排、意见等,对保密知识应知应会内容要求干部职工熟练掌握。

特别是对涉密人员重点加强教育,严格遵守保密守则,对党和国家秘密事项做到守口如瓶。

二、建章建制,消除隐患为使保密工作做到有章可循,在原有各项制度的基础上,结合工作实际,进一步完善各项规章制度。

单位保密工作领导小组负责对各项的执行情况进行检查,发现问题及时解决,把失窃密事件消除在萌芽状况。

三、大力宣传保密法律法规按照全国保密法制宣传教育工作会议精神,开展形式多样的保密法制宣传教育,认真做好“四五”普法宣传教育工作。

为使广大职工进一步学习熟练掌握保密法律法规,在适当的时候举办一次保密知识考试。

四、检查评比为使保密工作做到有安排、有检查,年底万隆镇保密工作领导小组对单位保密工作进行检查,对保密工作做的好的部门和个人进行表彰奖励,对违反保密规定的人员进行严肃的批评教育,对触犯保密法律、法规的人员依照有关规定给予处理。

总之,201x年的保密工作要紧紧围绕本乡镇的中心工作做好保密法律法规的宣传,进一步增强干部职工的保密意识,遵守各项保密规章制度,为乡镇的经济发展社会稳定做出贡献。

【篇二】一、关于上半年的工作开展情况:(一)根据中央、省、市有关会议精神,结合我市实际情况,紧紧围绕保密工作规范化建设、保密要害部门(部位)管理、计算机网络监督检查、计算机违规外联监控平台建设等重点工作,制定出台《中共荥阳市委保密委201x年工作要点》,并下发全市各单位。

(二)根据我市的人事调整情况,对各单位的保密员及分管领导进行了重新登记和统计。

进一步明确了保密员及分管领导的岗位职责,进一步健全了我市保密队伍体系。

(三)认真做好我市涉密计算机违规外联监控平台安装工作。

为贯彻落实省市保密委会议精神,切实加强涉密计算机保密技术防范和管理,变被动防范为主动防范,消除涉密计算机违规连入互联网所造成的失泄密隐患,确保国家秘密的绝对安全,在办公室的大力支持下,我市涉密计算机违规外联监控系统平台已于5月份建成投入使用,目前,我市的涉密计算机已全部安装到位。

(四)认真做好全市涉密载体清理检查工作。

从5月13日到6月中旬,我们对市直机关各单位的计算机及移动存储介质的保密管理和涉密介质清理工作进行了检查。

实地查看了各单位涉密文本、资料的制作、收发、传递、阅办、清退、保存、复制、销毁等情况,对密件进行了清查、核对,对须上缴的涉密文件进行了整理移交。

(五)组织开展全市党政机关、涉密单位计算机网络和设备的清理核查工作。

为进一步提高我市涉密信息系统和信息设备的保密管理水平,按照今年市保密委工作要点的要求,对我市党政机关、涉密单位计算机网络和设备进行清理核查,进一步摸清了我市计算机网络和设备的使用管理情况。

(六)扎实做好了201x年度中高招考试保密工作。

在全国和全省高考工作电视电话会议后,市保密局立即联合公安局、监察局等部门及早介入试卷保密室的检查工作,并制定招生考试保密工作应急处理预案。

在中高招考试前、考试期间坚持每半天对试卷保密室进行保密检查,确保了我市中高招考试的顺利进行。

(七)做好了五一等节假日期间的保密工作。

为了确保“五一”期间国家秘密的安全,市保密局周密计划,认真部署,并下发通知,要求全市各级保密组织结合自身实际,切实做好节假日期间的保密工作。

(八)做好新修订的保密法修订版、解读版、挂图的征订工作。

为认真做好新修订《保密法》的贯彻学习,全面推进保密工作依法行政,我市根据省国家保密局《关于组织征订修订后的〈保密法〉有关书籍、挂图的紧急通知》要求,及时下发通知,做好了新修订《保密法》的征订工作。

二、关于“四加强、两提升”活动的学习体会自办公室开展“四加强、两提升”学习实践活动以来,保密局的全体同志近期围绕省委卢展工书记和李主任重要讲话精神,也一直在学习、思考和讨论。

我们感到,两位领导的讲话,其出发点和落脚点都是在强调狠抓落实。

我们理解,狠抓落实就是要在工作中结合实际,勤思考、勤实践、勤总结。

就是要树立工作具体抓、抓具体、一抓到底的作风,任务要具体、措施要具体、责任要具体、要求要具体。

结合保密局的现状,我们提出,落实两位领导的讲话精神就是要做到“两转一创”即:转变思想观念、转变工作作风、创新工作方法。

转变思想观念,就是要转变以往“部门小、人员少”的思想,树立“小部门、大作为,小团队、大形象”的观念;转变工作作风,就是要转变以往“平平淡淡、不愿为、不敢为”的现象,树立“站在全局思考谋划,雷厉风行狠抓落实”的工作作风;创新工作方法,就是要“变被动为主动”,扭转以往“上级要求干啥咱干啥”,转变为“我要主动去干啥、咋干才能实现目标”这样主动开展工作的局面,真正做到以敬业求关爱、以作为求地位。

力争用今年下半年和明年全年的时间,加大保密工作规范化、制度化、网络化建设力度,彻底扭转我市保密工作的现状。

三、关于下半年的工作打算(一)规范化建设工作1、结合新保密法的颁布实施,重新对我市保密工作各项规章制度进行梳理,年底制定出台《荥阳市保密工作制度汇编》和《荥阳市涉密事项一览表》。

2、对保密工作业务知识、程序进行梳理、总结,10月份制定出台《荥阳市保密工作业务规范》。

3、结合县级保密工作实际,以计算机网络管理为重点,研究出台《荥阳市计算机网络保密工作管理办法》。

4、研究制定保密工作月报制和保密员备案制,加强保密干部队伍网络化建设。

(二)宣传教育工作1、总结“五五”保密法制宣传教育工作,制定“六五”保密法制宣传教育规划。

2、建设荥阳市保密工作网页,加大我市保密工作宣传力度。

3、做好新《保密法》的宣传贯彻工作。

9月份在全市深入开展“新保密法颁布实施宣传月”活动,分层次组织开展各类宣传学习活动:领导干部的学习宣传上,邀请上级业务部门领导到我市开展新保密法专题讲座;根据新保密法制作《荥阳市领导干部保密知识读本》发放副科级以上领导同志;在《荥阳学习》上刊登领导署名文章、制作新保密法宣传专期;利用短信平台每周向副科级以上领导发送两条新保密法宣传短信;组织全市各单位开展新法宣传活动,在各单位制作宣传标语、宣传栏。

社会宣传上,在市人民广场举办庆祝新法颁布实施图片展;在两台播放滚动宣传标语、字幕;在市区主干道两侧党报宣传栏内张贴新保密法宣传彩页;在市人民广场和主干道两侧电子屏上滚动播放宣传标语。

保密员业务培训上,拟定11月份开展荥阳市保密工作业务培训班,组织全市保密员围绕新保密法进行集中学习,并对保密业务知识进行强化培训。

组织全市各单位保密分管负责人、保密员以及市委办全体人员参加新保密法知识考试,4、针对保密工作面临的新形势和新问题,加强保密局自身业务素质的学习提升,重点围绕计算机知识、网络管理知识进行学习,组织全局同志分批到郑州市保密技术检查中心轮训。

5、按照上级保密部门要求做好《保密工作》杂志征订工作,扩大宣传教育面。

【篇三】一、提高认识,加强组织领导保密工作是我们党和国家的一项重要政治工作。

要认识到做好保密工作就是保安全、保稳定、保发展,因而对保密工作高度重视,从实践“三个代表”重要思想和深入贯彻落实科学发展观的高度,从保障经济和社会发展的高度,从维护国家安全和利益的高度,从促进深化改革开放需要和适应现代科技迅猛发展要求的高度,把保密工作列入议事日程,切实抓好保密工作。

做好保密工作,关键在领导。

市局从组织上加强领导,调整充实了保密工作领导小组,组长由龚友强副局长担任,办公室主任为副组长,局属各单位负责人为组员,配备专职保密员,组织、指导、检查、监督本局的保密工作。

做到业务工作管到哪里,保密工作也管到哪里,严格落实保密工作责任制,进一步强化对保密工作的指导监督。

要求各科室、直属单位把保密工作列入议事日程,提高思想认识,切实抓好保密工作。

二、突出重点,增强法制教育要认真抓好领导干部、涉密人员和国家公务员的对《保密法》和保密工作的宣传教育,让涉密人员加强保密知识的学习,并安排专职保密员参加计算机保密安全知识培训。

及时传达贯彻上级有关保密工作的方针、政策,认真学习保密法规,进一步提高全体干部、职工的保密观念,增强保密执法能力。

三、健全制度,做好保密工作制度是工作的保证。

为使保密工作做到有章可循,把工作落到实处,市局制定了《XX市民政局保密工作制度》,该制度从组织领导、保密教育、监督检查等方面进行了详细的规定。

各科室、直属单位要根据该制度抓好以下二个方面的管理。

一是加强材料的管理,包括收文、发文和各种汇报材料、内部资料等,统一集中由专人进行登记存档。

二是加强对涉密载体的管理。

各科室拟草文件要认真做好密件拟写、签发、存放、传递等管理工作,每月检查文件一次。

涉密文件严格按《国家秘密及其秘密具体范围规定》和《秘密工作程序规定》确定密级,由专人印制,严格对草稿、磁盘、U盘等涉密载体进行管理。

对各科室的微机、网络要设置密码保护,由专人管理,防止涉密。

四、自查自纠,加强保密管理保密工作与其他业务工作同计划、同部署、同检查,各科室、直属单位要做好保密工作自查自纠工作。

切实掌握“主动防范、突出重点”的保密工作方针,强化保密检查管理。

通过检查及时发现问题,解决问题,防患于未然。

一旦发生失密、泄密事故,要求立即向上级保密主管部门报告,并根据情节轻重严肃处理。

【篇四】一、不断加强对保密工作的组织领导,切实落实保密工作领导责任制要将保密工作纳入本单位全年工作目标计划,将保密工作与本单位重要工作一起研究、一起部署,一起检查抓落实。

二要强化保密工作领导责任制。

主要领导要切实担负起全面领导保密工作的责任,分管保密工作的领导要切实担负起具体组织保密工作的责任,其他领导要担负起分管工作范围内的保密工作责任,严格落实保密工作领导责任制和责任追究制,形成一级抓一级、层层抓落实的保密工作领导责任体系。

纪检监察、组织人事等部门要把履行保密工作领导责任制的情况,纳入领导干部民主生活会年终述职和领导干部绩效考核内容,对不认真履行职责的要进行问责,对工作失职造成重大泄密事件的要追究领导责任。

三要充分发挥各单位保密机构的指导、监督和检查作用,积极开展工作,大力开展保密宣传教育,认真开展本单位保密检查,及时发现、解决泄密隐患,定期向局保密委员会书面报告本单位保密工作开展情况及保密工作制度的落实情况。

相关文档
最新文档