【市地税局年度工作计划】市地税局年度工作计划安排范文
2021年税务工作思路范文
2021年税务工作思路范文【导语】有了计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，就可以协调大家的行动，增强工作的主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。
同时，计划本身又是对工作进度和质量的考核标准，对大家有较强的约束和督促作用。
所以计划对工作既有指导作用，又有推动作用，搞好工作计划，是建立正常的工作秩序，提高工作效率的重要手段。
以下是本店铺为您整理的《2021年税务工作思路范文》，供大家参考。
2021年税务工作思路范文篇一(一)切实提高收入质量，努力实现应收尽收20xx年的收入目标为**亿元，同比增长**%。
市政府下达全市地方一般预算收入目标67亿元，同比增长**%。
为完成今年的收入目标任务，全市国税系统要坚持以应收尽收作为衡量组织收入工作质量的根本标准，落实组织收入原则，认真做好税收收入质量评价工作。
对重点税源企业严格监控标准，及时将税收规模大，应税销售收入高的企业纳入监控范围;加强重点税源数据运用分析和监控分析，及时发布税负及风险预警。
“营改增”的收入规划准备工作。
(二)落实结构性减税政策，积极推进依法行政深入贯彻“十二五”时期税务系统推进依法行政工作规划。
健全规章和规范性文件和备案审查机制，继续开展规范性文件清理工作，防范税收执法的制度性风险。
组织开展依法行政工作考核和依法行政示范单位创建工作。
落实好资源管理的政策，进一步规范税收优惠政策的执行，加强薄弱环节管理风险的税收监控。
强化税收执法监督，继续深化政务公开，加大税收法制宣传力度，自觉接受纳税人和社会各界的监督。
做好“营改增”的准备工作，“营改增”是税制改革的一项重要工作，必须未雨绸缪提前做好政策的分析测算和相关培训。
(三)构建纳税服务体系，提升服务质量以信息化为依托，完善以纳税人合理需求为导向，以不断提高纳税人满意度和税法遵从度为目标的纳税服务综合体系。
着力减轻纳税人办税负担，简化工作流程，合理整合各类表证单书。
进一步推进国地税联合办税相关工作，总结经验，循序渐进，拓宽服务资源。
工作总结某市地方税务局年度工作总结(3)
业费953万元，其他收入18万元，地方教育费附加**万元，价格调节基金1，640万元，再
就业基金52万元，失业保险金625万元，养老保险金619万元。
从预算级次看，1-11月份，省级收入入库18，917万元，比上年同期增长5.60%，增收1
1至11月份，我市地税系统累计组织地方各项收入入库164，769万元，为年度计划的89.
31%，比上年同期增长11.91%，增收17，531万元，其中：税收收入累计入库156，503万元，
为年度计划的91.51%，比上年同期增长11.72%，增收16，419万元，教育费附加累计入库8，
266万元，为年度计划的61.36%，比上年同期增长15.54%，增收1，112万元。预计至12月31
量不足，以致于该行业中普遍存在不按规定开具使用发票的行为发生，造成全市照相业实行
查帐征收存在不少问题，为此，市局组织人员进行了调查，根据调研所反映的我市照像行业
的经营实际和特点，市局决定在继续推行查帐征收的基础上，从**年12月1日起在全市实
行照相业发票违规举报奖励制度，该制度实施以来，已见成效。对提高消费者索取发票的意
不利因素。据此，市局领导班子经研究，明确了全市地税系统**年工作开展的思路、重心
，从确保省、市政府顺利开展经济工作的政治高度出发，进一步坚定完成全年任务的信心，
于年初迅速将收入任务分解落实到各征收单位，并同各区、县(市)局、直属分局、稽查局、
各处室负责人签定目标责任书，实行组织收入工作一把手负责制，抓紧抓好组织收入工作。
以党风廉政建设和目标管理考核作为治队之本，逐级签定责任书，层层分解落实税收任务目
市地税局纳税检查工作要点
市地税局纳税检查工作要点市地税局18年纳税检查工作要点18年，税收检查工作主要围绕征管改革总体方案进行，紧紧围绕市局党组提出的“围绕一个中心，强化三个理念，健全三个体系，实现一个目标”的发展思路，坚持突出重点、强化征管、挖潜补漏、狠抓落实，保证了以组织收入为中心的各项工作任务圆满完成，为今年的各项工作开好局、起好步奠定了良好的基础。
一、大力整顿和规范税收秩序一是要认真开展日常性税务检查工作。
要制定科学合理的年度检查计划，按照计划开展日常税务检查，严格控制检查频率，减少重复检查。
二是要严厉查处重大税收违法案件。
集中力量查处一批重大税收违法案件，公开曝光典型案件，发挥税务检查的教育、惩治和警示效应。
三是要组织开展重点行业、重点企业税收自查和抽查。
加大对重点税源企业税收自查的指导力度，提高税收自查质量，对自查不彻底的企业实施重点检查。
二、科学部署税收专项检查和行业整治。
一是继续加强教育培训机构检查，重点对各级民营、分支机构的教育培训机构的税收检查；二是深化对村组经济税收的检查工作，巩固检查成果，进一步规范村组税收管理秩序；三是开展金融业税收检查，重点对辖区银行业、典当行业的地方税收检查；四是强化专业市场税收管理，重点对电子市场、建材市场、饮食市场、家俱市场的地方税收检查。
三、继续深入开展打击发票违法犯罪活动工作。
要主动配合市局，会同公安、国税部门继续保持严打态势，结合税收专项检查、区域税收专项整治、重点税源企业检查和税收违法案件检查，认真开展虚假发票“买方市场”整治工作，在检查中务必做到“查账必查票、票税同查”，从源头杜绝假发票的使用。
四、完善检查业务流程一是强化选案的规范化管理，完善选案工作制度，提高选案的准确性和科学性。
二是严格税收检查审批制度，最大限度地减少多头检查、重复检查。
三是严格办案程序、文书使用、检查实效和取证合法规范，建立检查执法风险防范机制。
四是规范案审理制度，坚持重大案件集体审理，提高案件审理质量。
2023年度税收宣传工作计划
2023年度税收宣传工作方案2023年度税收宣传工作方案。
～年是我局的“有效执行年”，也是建局十周年，我们打算重点围绕以下四个方面开展税收宣传工作：一、围绕中心、突出重点，积极开展形式多样的税收宣传一是围绕“有效执行年”和庆贺建局十周年，重点抓好“有效执行”理念、开展“有效执行年”的重要意义的宣传报道；抓好“地税文化”、十年经历成就的宣传报道。
根据市局的统一布署和安排，为搞好十周年庆贺活动，市局宣传中心将在3月底前结合税徽和地税标识，设计一套既反映地税风貌又贴近纳税人的地税纪念邮票；7月底前完成编制“十周年回忆影像光盘”的任务；8月份，将集中在《北京日报》等媒体集中“表彰有突出奉献的纳税人”。
同时，按照庆贺建局十周年与深化开展“有效执行年”活动严密结合的指导方针，我们将充分利用年初的“～”、两个税收宣传月和十周庆贺活动的有利时机，大力宣传近两年来我局在进展发票改革、推进信息化建立、全面进步纳税效劳程度，建立企业信誉等级评定制度和广泛开展纳税评估等方面获得了一系列社会公认、国内领先的工作成果；积极宣传征管改革中机关各处室、基层各局改革创新获得了一系列的先进经历和涌现出的一大批先进典型，振奋精神，鼓舞士气，凝聚人心，促进“有效执行年”活动的深化开展。
二是认真抓好税收政策宣传。
中央xx届三中全会明确提出了按照简税制、宽税基、低税率、严征管的原那么，分步施行、稳步推进税制改革的要求。
我们要根据改革开展进程，按照政策出台的详细情况，积极宣传各项新的法律、法规和政策、规定，同时，严密结合我局年内将陆续推出的新税务登记管理方法、新发票管理规定、税务检查制度等，亲密配合相关处室，充分利用、电视播送、报刊新闻和《地税20分》栏目、tax861网站等，多渠道、多层次、多角度，及时广泛地宣传新的政策规定，实在使各类纳税人及时理解掌握新的法规政策。
二、加强全系统税收宣传工作的有效管理，全面提升管理程度，充分发挥全系统税收宣传的整体效能一是进一步健全税收宣传工作管理制度。
工作总结某市地方税务局年度工作总结(5)
的整体工作思路，力求用改革的方式，通过提高征管的质量、效率和能力，从根本上解决征
管工作中存在的各种问题。市局党委在广泛深入开展调查研究的基础上，研究确立了“解放
思想、二次创业、加快发展”的工作思路，并向全系统发出了实施以科教兴税为显著特征，
元，占年度计划的100.87％，同比增长2.96％，增收77万元；完成市以下级地税收入312535
万元，占年度计划的104.18％，比上年增长9.07%，剔除投调税同口径增长16.5％，较年初 计划增收12535万元。
二、依法治税力度不断加大，税收征管质量进一步提高。
年内，我们围绕加强税收征管、推进依法治税做了大量的工作。加强征管范围和预算级
树立正气，扎实工作”动员大会。这次动员大会，深刻讲明了我们在观念、管理、素质、技
术、责任上存在的问题，讲明了解放思想、转变观念、树立正气、扎实工作的意义和要求，
使同志们在思想上受到了震撼，看到了差距，明确了方向，激发了斗志。动员大会后，各单
位迅速召开了党委(支部、党组)会、中层干部会议和全体人员大会，传达学习市局动员大会
制。一批优秀干部通过竞争上岗担任了基层分局长职务，对部分干部实施了调整交流，优化
了分县市局领导班子结构，充实了基层征管力量。巩固和发展“三讲”教育成果，坚持和健
全民主集中制，各级党组织的凝聚力和战斗力不断增强。贯彻落实党风廉政建设责任制，开
展了“廉政月”活动，建立健全了监督网络，认真查处违法违纪案件，配合市有关部门开展
台的各项优惠政策和扶持措施，从税收执法的角度出发，及时提出修改建议；严格执行各项
税收法规政策，认真开展税收执法检查，清理整顿税收秩序。通过以上工作，努力使济南地 税工作为地方经济发展做出更大贡献。
乡镇地税局年度税务工作总结和工作计划
乡镇地税局年度税务工作总结和工作计划乡镇地税局年度税务工作总结和工作计划一今年以来，在市局和临沭县委、县政府的正确领导下，临沭县地税局严格按照省局“十六字”基本要求和市局“一二三四”工作思路，紧密结合临沭实际，攻坚克难，开拓创新，各项工作顺利推进，取得了显著成效。
20**年是继20**年金融危机以来税收工作压力最大的一年，征收基数大、增幅要求高、质量控制严、税源后劲乏力。
全局上下牢牢抓住组织收入这项中心工作，从年初即组织开展各行业税收调研分析，准确预判形势。
局党组严格落实班子成员分片包干、现场办公制度，机关各科室分工帮促，各征收单位深入挖掘税源，努力培育税收增量，善始善终、一抓到底，取得了明显成效。
全局累计完成组织收入万元，较去年同期增长%，增收万元；地方级完成万元，较去年同期增长%，增收万元，圆满完成全年任务目标。
税收征管规范化建设、金税三期工程、“营改增”、税式支出测算工作是上级部署的四项重点任务，关乎税收事业长远健康发展，全局上下始终坚持紧抓不放，确保善作善成。
一是大力推行税收征管规范化建设。
严格落实全市地税系统征管规范化建设工作会议精神，及时成立由局主要领导任组长的专项工作领导小组，明确责任分工，深入到各中心所、征收处查看征管现状，排查问题不足，找准薄弱环节，对照市局出台的标准要求，采取建立模板、以点带面、定期督导的办法，认真开展整改规范工作。
各征收单位安排专人负责征管档案归集整理、立卷装订和保管工作，截至目前，已对520户企业和486户个体工商户按照“一户一档”的要求全部整理完毕。
二是稳步推进金税三期试点工作。
成立领导小组和“金三”上线办公室，分期分岗进行全员培训，按照“数到户、户到人、人到户、户有数”的原则，对大集中系统数据信息进行复核、整改，按时完成了省局下发的三期数据整改任务，数据整改率均达到100%。
同时加强新产生数据的管控，确保基础信息准确无误、新产生数据真实有效。
积极组织开展金税三期试点全业务域测试培训工作，充分发挥“白加黑、五加二”的拼搏奉献精神，全局发动，全员参与，创新推出“一办三单”工作机制，当天汇总，定期分析，整体推进。
税务会计年终工作总结范文(精选10篇)
税务会计年终工作总结范文（精选11篇）【导语】当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。
下面是整理分享的税务会计年终工作总结范文（精选11篇），欢迎阅读与借鉴，希望对你们有帮助！1.税务会计年终工作总结范文篇一我叫xx，到税务处工作已经有一年了，回顾在税务处一年来的工作感慨颇多，在分局领导班子的正确领导和亲切关怀下，在兄弟科室的大力支持下，胜利地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作总结如下：一、强化“稽”字认真履行职能11xx年的税收任务对于我局来说十分艰巨，摆在我科面前的稽查任务也非常沉重，全年共给我科下达稽查户数111多户，稽查任务111万元。
为了完成这些硬指标，我科全体同志集思广益、群策群力，积极发挥人的主观能动性。
我科根据年初工作会议上的“五要”（税费收入要确保，征管手段要优化，科技兴税要到位，党风建设要严明，文明服务要优化）讲话精神，认真开展了稽查工作。
我科的稽查对象大多是注销、变更企业，特别是注销企业有两种原因：一是无力经营，二是合并改制。
把握好注销企业的最后一关，防止税款流失是我们的重要任务。
工作中，我们采取了动态稽查、询问稽查、比较稽查、信息稽查、关联稽查等方法，将每一户接受稽查的企业的纳税情况按税法规定和稽查操作规程作了全方位的检查，并将检查情况及时向分局审理委员会汇报，按照审理委员会的意见进行处理。
税务稽查是打击偷漏税的最直接的手段之一，其基本职能有稽审、监控、惩处、督导、促收等，我们在稽查时有效的将这些职能有机地结合起来，体现了税务稽查工作的特点。
二、着眼“稳”字确保收入完成由于目前我区企业的经营情况不是很好，经济效益下滑，资金周转不畅，导致税收收入很难完成。
税收收入是我们工作的中心，市局考核收入计划按平均进度考核，这就要求我们稽查科在完成任务时也要跟上分局的步伐，每当查补出税款时，我们就立即组织入库。
地税局征收管理工作总结及计划word版本
地税局征收管理工作总结及计划20**年，根据我局税收工作的总体要求：“以党的十八大精神为指导，巩固党的群众路线教育实践活动成果，围绕自治区地税局和师市目标，强化落实、奋力拼搏，大力组织税收收入，推进依法治税，加强作风建设，优化纳税服务，加强干部队伍建设和党风廉政建设，为全面完成自治区地税局和师市党委安排的各项工作而努力奋斗。
”的总体工作要求，结合区局征管和科技发展处XX年工作要点，我科室进一步转变观念，将工作重点放在加强税收分析、加大日常检查力度、强化纳税评估、优化纳税服务、提高纳税意识，继续坚持以明晰征纳双方权利和义务为前提，以满足纳税人正当需求和维护合法权益为重心，以制约权力和落实责任为重点，以信息管税为主导的信息化支撑，以风险管理为导向，以重点税源管理为着力点，进一步强化计算机考核机制，促征管质量提升。
在努力完成全年各项工作任务的同时，力争使我局征管工作再上新台阶。
一、上半年主要工作。
（一）加强干部日常考核工作，提升征管质量严格考勤、考核制度，督促干部履职尽责。
从科室内部人员的政治思想学习、业务学习、培训着手，鼓励科室干部报考注册税务师，以考取注册税务师为目标，努力提高税收管理员业务水平，着力打造一支高素质的管理员队伍。
利用周三、周五和科室召开“晨会”进一步加大平时业务学习的积累，及时宣传、辅导新政策、新法规，进一步提高科室干部的业务素质和业务技能；上半根据科室职责分工，以提高征管质量为目标，加大对干部的业务考核，提升征管质量和效率。
（二）加强土地增值税清算和土地使用税征管工作。
紧紧围绕自治区地税局《关于进一步加强土地增值税清算的公告》XX年第9号公告和《自治区地税局关于房地产开发企业城镇土地使用税有关问题的公告》 XX年第10号公告的有关要求，吃透文件精神，全面安排和部署相关工作，切实将各项工作在预定的时间内完成既定的任务。
截止目前，32家房地产开发企业中，符合9号公告应进行土地增值税清算的项目有14个，已做土地增值税清算的项目有11个，实际共入库土地增值税万元，其中预征入库万元，清算入库万元。
2018年地税局年终工作要点【最新版】
【仅供参考】2018年地税局年终工作要点部门：_________姓名：_____________年___月___日（此文内容仅供参考，可自行修改）第1 页共5 页2018年地税局年终工作要点XX年是全市地税的管理年、落实年，是推进地税事业科学发展的关键一年。
根据当前形势和任务，XX年度全市地税工作的总体要求是：全面贯彻全国税务工作会议、全省地税工作会议和市委九届六次全会精神，深入落实科学发展观，围绕服务科学发展、共建和谐税收的主题，以组织收入为中心任务，抓住质效建设这一主线，突出加强管理和优化服务“两个重点”，统筹经济与税收、执法与服务、治税与治队“三个关系”，不断优化“五大工程”，推动汕头地税实现和谐发展、科学发展，为我市保持经济平稳较快发展作出积极贡献。
（一）着力提高组织收入质效，确保税费收入平稳持续增长1、坚决落实组织收入原则。
正确处理组织收入和依法治税的关系，坚决制止有税不收和人为调节收入进度，杜绝寅吃卯粮收过头税、转引税款和虚收空转。
严格按照法定权限和程序办理减免税和缓缴税款审批，严禁违规减免税和缓缴税款。
严格控制新欠，大力清缴陈欠。
（吴志坚副局长牵头，计财科主办，税政科等有关部门配合）2、严格落实收入考核责任制。
要进一步健全考核制度，明确收入任务，坚持一级抓一级，一级对一级负责，确保任务、责任、措施三落实。
要严格考核制度执行，把收入任务完成情况作为考核各级班子的“硬指标”，实行“一票否决”制。
对工作不力、有税不收、乱收税的，要坚决追究单位和有关责任人的责任。
（吴志坚副局长牵头，计财科主办，监察室等有关部门配合）3、加强税源分析预测。
要密切跟踪宏观经济和企业经营形势，加大对企业生产经营状况以及税源变化情况的分析力度，及时掌握收入异第 2 页共 5 页动，牢牢把握组织收入主动权。
要依托“大集中”信息化平台，对全市税源实施动态监控，建立健全重点税源地区、行业和企业的常规分析制度，利用税负警戒线指标进行税收评估，为加强征管提供依据，努力实现每个月份、每个季度达到收入目标，确保全年计划任务圆满完成。
鞍山市地方税务局关于界定市内各分局地方税收征收管理职能的通知
鞍山市地方税务局关于界定市内各分局地方税收征收管理职能的通知文章属性•【制定机关】鞍山市地方税务局•【公布日期】2006.04.24•【字号】鞍地税发[2006年]50号•【施行日期】2006.04.24•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】税收征管正文鞍山市地方税务局关于界定市内各分局地方税收征收管理职能的通知（鞍地税发[2006年]50号）市内各分局：根据《辽宁省地方税务局关于深化征管改革的意见》（辽地税发[2005]91号）、《辽宁省地方税收征收管理2005年～2007年发展规划》（辽地税发[2005]90号）文件精神，结合市内各分局地方税收征管机构调整实际，经市局研究，对市内各分局地方税收征管职能予以界定，现将有关事项通知如下：一、机构设置经省局审核批准，市内各局（分局）机构设置为：铁东分局机构设置：办公室、人事监察科、计划征收科、综合业务科、税源管理科、检查一至五科计10个科室和对炉所、钢城所、站前所、胜利所、园林所、湖南所、山南所、解放所、钻石城所、新兴所（保留）计10个税务所，共20个科（室、所）。
铁西分局机构设置：办公室、人事监察科、计划征收科、综合业务科、税源管理科、检查一至三科和检查四科（保留）计9个科室和繁荣所、永乐所、大陆所、南华所、八家子所计5个税务所，共14个科（室、所）。
立山分局机构设置：办公室、人事监察科、计划征收科、综合业务科、税源管理科、检查一至三科和检查四科（保留）计9个科室和双山所、立山所、友好所、曙光所、沙河所、灵山所计6个税务所，共15个科（室、所）。
千山分局机构设置：办公室、人事监察科、计划征收科、综合业务科、税源管理科、检查一至二科和检查三科（保留）、农税科计9个科室和东鞍山所、宁远所、达道湾所、大孤山所、齐大山所、汤岗子所、千山所、唐家房所、市场所计9个税务所，共18个科（室、所）。
高新技术开发区分局机构设置：办公室、计划征收科、综合业务科、检查科、管理一科和管理二科共6个科（室）。
税务局工作计划
税务局工作计划税务局工作计划10篇人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，来为以后的工作做一份计划吧。
相信大家又在为写计划犯愁了吧？下面是小编整理的税务局工作计划10篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
税务局工作计划篇120xx年，全市财务管理工作的总体思路是：坚决贯彻执行中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等各项制度要求，紧紧围绕夯实征管基础和强化队伍建设这两条主线，牢固树立大局意识，坚持严格执行国家有关法律、法规和财务规章制度，规范财务管理，提升工作绩效，为我市国税事业的科学发展提供强有力的物质保障。
一、规范财务管理预算方面。
科学、合理地编制好年度经费预算，提高基层单位人均公用经费水平，保持预算执行进度的均衡性，提高资金使用效率，确保资金安全运行。
支出方面。
严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》精神、中央八项规定等各项制度要求，严格审核把关，确保每笔支出审批程序合规、审批手续完整、报销凭证合法、会计信息真实大力压缩“三公”经费，把厉行节约反对浪费的精神和要求落到实处，贯穿于财务工作的各个环节。
资产方面。
规范固定资产的购置程序，加强固定资产处置审批，认真核实房屋、土地类不动产情况，继续做好两证补办工作，严格控制公务车辆配备标准和数量，规范公务车辆采购、使用和处置管理。
基建方面。
严格按照《中共中央办公厅、国务院办公厅关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》要求，进一步加强全市国税系统基本建设管理。
采购方面。
严格按照“两个目录”规定范围，努力做到应采尽采，严格执行协议供货制度和分散采购限额标准，推进批量采购，提高工作效率和资金使用效率，科学编报政府采购计划和信息统计。
二、强化工作督办提供有力保障，服务税收事业发展，是财务工作的根本职责。
明年市局财务管理科将围绕这一根本职责，针对省市局安排部署的工作，加强督导，立足大局，确保各项工作保质保量完成。
【工作总结范文】地税局年度税政科工作总结
地税局年度税政科工作总结一，做好新税法宣扬贯彻工作2009年，国度税务务总局在连续对企业所得税政策方面的各项政策进行了美满，并且新交易税条例和履行细则2009年正式实施。
特别是企业所得税汇算期间，各项新政策连续以告急关照的方法下达。
为确保汇算工作质量，税政科不管工作多忙，也要加班加点将这些政策及时进行转发，在网站长进行公示，并关照到每个基层单位。
在对纳税人的政策宣扬方面，税政科前后两次构造召开企业办税人员集会，讲解新企业所得税政策，讲解新企业所得税在报告表，讲解新交易税条例的政策变化，讲解新企业所得税汇算软件的操纵利用，我们税政科的职责便是要使各项税收政策及时精确获得落实，2009年这项工作我们认当真真地去做了，我们尽到了我们的职责。
二，做好2008 年企业所得税汇算工作2009年又是新企业所得税法的第一个汇算清缴年，国度税务总局，河南省地税局连续出台了新企业所得税法的一系列配套政策税收政策的宣扬落实环境直接感化汇算质量。
为此，税政科联合“2009年企业税收办事年”活动，经过议定收集，经过议定税收宣扬月经过议定培训等方法，对全部税务干部，和企业财务人员进行了宣扬贯彻，并对各项税收扣除标准的政策把握标准和税收优惠政策的前提和办理程序进行了宣讲，并在1-5月扫数汇算期间当真做好企业所得税汇算数据的抽查考核工作，发觉题目及时进行传达，并做好企业所得税汇算数据的录入带领工作，包管所得税汇算数据的及时录入上报。
2009年，我们共对Xx市辖内扫数平常策划的按帐征收户41户和核定应税所得率征收方法的60户企业进行了汇算，共汇算企业户数101户，别的243户均为定额征收企业所得税户，汇算清缴调整增加应纳税所得总计477.8万，调整裁减所得额55万，调整增加项目紧张是交易接待费超支310万、多提工钱未支部分23万、多列策划无关费用85.8万、同等法原始凭据入帐76万，资本性付出39万等题目。
2009年，审批减免企业所得税22户，此中小型微利企业减免19户，减免税额3万元；残疾人加计扣除2户，扣除金额15万元减免税收4万元；2户粮食储蓄企业补助收益减免收益额12万元，减免税额3万元，总计减免所得税近10万元。
娄底市地方税务局
现任领导
国家税务总局娄底市税务局党委书记、局长：陆文勇 国家税务总局娄底市税务局党委副书记、副局长（正处长级）：何玮 国家税务总局娄底市税务局党委委员、副局长：李意华、康立新、王光明、王洪飞、罗少宇、周才华、周良 初 国家税务总局娄底市税务局党委委员、副局长（挂职锻炼）：栗启明 国家税务总局娄底市税务局党委委员、纪检组长：王春耘 国家税务总局娄底市税务局党委委员、总经济师：罗正晖、刘国贤 国家税务总局娄底市税务局党委委员、总会计师：阳吉
机构职能
国家税务总局娄底市税务局的主要职责是：
（一）负责贯彻执行党的路线、方针、政策，加强党的全面领导，履行全面从严治党责任，负责党的建 设和思想政治建设工作。
（二）负责贯彻执行税收、社会保险费和有关非税收入法律、法规、规章和规范性文件，研究制定具体 实施办法。组织落实国家规定的税收优惠政策。
（三）负责研究拟定本系统税收、社会保险费和有关非税收入中长期规划，参与拟定税收、社会保险费 和有关非税收入预算目标并依法组织实施。负责本系统税收、社会保险费和有关非税收入的会统核算工作。组织 开展收入分析预测。
感谢观看
3.流转税科（国际税收管理科）
组织实施营业税、烟叶税的征收管理工作，拟订征收管理工作具体实施办法；对有关税种的具体业务问题进 行解释和处理；组织实施有关税种的纳税评估、税源管理；指导有关税种的日常管理；参与有关税种的纳税辅导、 咨询服务、税收法律救济工作；负责货物运输税收管理工作；指导、协调、检查有关“跨境纳税人”的管理和国 际税收协定、协议的执行；负责情报交换、非居民税收监管、售付汇管理、反避税等国际税务事项的组织实施。
主要职责
1、贯彻执行国家的税收法律、法规和规章以及省地方税务局的规范性文件，并结合本地区的实际，研究并制 订具体的实施办法。
市地税局年度工作计划安排
市地税局年度工作计划安排为了全面提高税收征管水平，优化税收服务质量，确保税收法律法规的贯彻实施，市地税局特制定2023年度工作计划。
本计划根据国家税务总局的相关要求和本市实际情况，明确了年度工作重点和具体措施，旨在推动地税事业持续发展。
一、工作目标1.提高税收收入质量，确保完成年度税收任务。
2.深化税收征管改革，提升税收征管水平。
3.优化税收服务质量，满足纳税人需求。
4.强化税收法制建设，营造良好税收环境。
5.提升税务干部素质，提高工作效率。
二、工作重点1.加强税收收入管理，确保税收任务完成。
（1）完善税源管理体系，提高税源管理水平。
（2）加强税收分析预测，确保税收收入稳定增长。
（3）加大对欠税、逃税、骗税等违法行为的打击力度。
2.深化税收征管改革，提升税收征管水平。
（1）推进税收征管一体化，实现信息共享。
（2）推广电子税务局，简化办税程序。
（3）深化税收分类管理，提高税收征管效率。
3.优化税收服务质量，满足纳税人需求。
（1）加强纳税辅导，提高纳税人税法意识。
（2）提升办税服务水平，减少纳税人办税成本。
（3）开展税收优惠政策宣传，促进企业发展。
4.强化税收法制建设，营造良好税收环境。
（1）加强税收法律法规宣传，提高全社会税收法治意识。
（2）严格执行税收法律法规，规范税务执法行为。
（3）加强税务干部培训，提高税收法治水平。
5.提升税务干部素质，提高工作效率。
（1）加强税务干部教育培训，提高业务水平。
（2）完善绩效考核制度，激发干部工作积极性。
（3）加强党风廉政建设，树立税务干部良好形象。
三、工作措施1.加强组织领导，确保工作计划顺利实施。
2.明确责任分工，形成工作合力。
3.定期检查工作进度，及时发现问题并进行整改。
4.加强宣传引导，营造良好社会氛围。
四、时间安排1.第一季度：完成年度税收任务分解，制定具体工作计划，开展税收收入管理工作。
2.第二季度：深入推进税收征管改革，推广电子税务局，优化税收服务质量。
2024年财务部门年度工作计划范例(3篇)
2024年财务部门年度工作计划范例作为一名酒店的财务经理，身上的担子是最重的，我不仅要做好酒店的任何财务，不能出现任何坏账，而且整个酒店的发展和我有很大的关系。
作为酒店的实力型人物，我一直在注意，注意和每个同事、员工搞好关系，高处不胜寒，做好领导一定要这样。
当然最重要的是要注意公司的财务问题了，财务问题在任何地方都是整个公司的心脏，是最重要的，不能出现任何马虎。
一旦有马虎了，那这个公司面对的只能是倒闭了，财务问题的重要性不用赘言了。
我当财务经理已经有些年了，酒店没有出现过任何财务问题的状况，所以我的工作一直是比较好做的，在公司的人气也很高。
因为只要公司的的财务不出现问题，能及时的将员工的工资发下去，这比说一万句好话都重要。
我一直信守这个原则，一直这样做，我很相信这就是对的。
下面又到了我的一年的财务计划了，财务计划对酒店一年的发展状况尤为重要，每年我都能做好，今年当然不能例外了。
财务计划是财务预测所确定的经营目标的系统化和具体化，又是控制财务收支活动、分析经营成果的依据。
财务计划工作的本身就是运用科学的技术手段和数学方法，对目标进行综合平衡，制定主要计划指标，拟订增产节约措施，协调各项计划指标。
它是落实酒店奋斗目标和保证措施的必要环节。
酒店编制的财务计划主要包括：筹资计划、固定资产增减和折旧汁划、流动资产及其周转计划、成本费用计划、利润及利润分配计划、对外投资计划等。
每项计划均由许多财务指标构成，财务计划指标是计划期各项财务活动的奋斗目标，为了实现这些目标，财务计划还必须列出保证计划完成的主要经营管理措施。
编制财务计划要做好以下工作。
(一)分析主客观原因，全面安排计划指标审视当年的经营情况，分析整个经营条件和目前的竞争形势等与所确定的经营目标有关的各种因素，按照酒店总体经济效益的原则，制定出主要的计划指标。
(二)协调人力、物力、财力，落实增产节约措施要合理安排人力、物力、财力，使之与经营目标的要求相适应;在财力平衡方面，要组织资金运用同资金来源的平衡、财务支出同财务收入的平衡等。
2024税务会计年度工作计划(三篇)
2024税务会计年度工作计划在日常会计业务中，顾全大局、服从安排、团结协作。
平时审核原始凭证、整理原始凭证，安排有关人员出记账凭证，并对所出凭证进行检查、复核，对不正确的记账凭证，指明原因，要求改正，对其他同事不懂的地方耐心讲解。
负责三级成本账，独立核算成本，出凭证、会计记账凭证的录入，成本、费用的结转到编制财务会计报表，登记各账本。
今年由于场所整体搬迁和工作量的大幅度增加，财务工作的力度和难度都有所加大。
除了完成公司的账务，还同时兼顾银行往来工作及其他业务。
为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人利益，不讲报酬，经常加班加点进行工作。
在独立核算成本时，月末提前提醒有关人员做准备，在计算产品成本的时候，每次都把所以资料带回寝室去做，常常做到深夜，并且这些在考勤上是没有体现的。
在____月劳动局进行生育保险的检查，配合人事部更改凭证、账本等，一直加班到凌晨____点半以后才离开公司。
其他部门需要有关资料，及时提供。
在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。
在发票管理方面，随时查看发票剩余量，提前准备购买发票所需资料，掌握购买发票的银行卡余额。
根据市场部的需要，及时购买和进行增量，及时进行发票填开。
对已经填开了的发票进行清理和检查，并保管好所有的票据。
在一些税务系统方面，独立做税务的纳税评估预警系统，负责增殖税专用发票的验票，开票系统的抄税，纳税系统里面的发票存根明细和抵扣明细的输入，到税务大厅抄税报税。
独立做企业纳税评估检查的资料。
在与银行往来业务中，有较强的安全意识，维护个人安全和公司的利益不受到损失。
对三级成本账的账务随时了解和掌握，每个月都到车间亲自查看账务情况。
在公司的全面发展下，以积极热情的心态去完成安排的各项工作。
积极参加各项活动，做好各项工作。
认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。
努力钻研业务知识，始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。
市税务局年人事工作计划【可编辑版】
市税务局年人事工作计划市税务局年人事工作计划我局在认真总结以往年度人事工作的基础上，为进一步做好我局人事工作，结合201X年度工作实际，制定本计划。
一、201X年人事工作的主要内容（一）进一步加强人事工资管理工作1．做好工资正常晋级、晋档的统计上报核算工作。
一是认真领会工资晋级、晋档相关文件政策精神，把好标准关；二是认真统计符合晋级、晋档条件人员，确保不漏报、错报；三是积极指导县（区）地税局人教部门工资正常晋级、晋档工作，保证按时、按质完成上报核算工作。
2．抓好退休人员的工资信息管理工作，确保退休人员的工资准确、按时发放。
3．及时办理申请提前退休、正常退休、晋升职务、新录用、转正定级、军转安置、技术等级晋升等人员的工资核算、上报工作。
4．按时完成人事处安排的各项临时性工作任务。
（二）进一步做好人事档案管理工作1．做好新录用人员、军转安置人员的档案整理、收集装订工作。
2．对涉及工资变动、职务变动等人员的表格，及时进行归档装订。
3．进一步加强对在职干部职工、退休人员等的档案规范性管理工作，并做好查缺补漏。
（三）进一步加强干部人事管理工作1．严格落实党组中心组理论学习制度。
一是结合年度工作实际、理论学习的相关要求，认真制定好党组中心组理论学习计划；二是根据计划安排，做好相关学习材料、资料的准备工作；三是做好党组中心组理论学习记录、统计工作。
2．认真落实干部职工政治理论学习制度。
一是制定好干部职工政治理论学习计划，并依据计划安排，组织好各项理论学习；二是做好干部职工政治理论学习的痕迹管理工作。
3．组织好年度专题学习教育和“五五”普法教育工作。
一是按照年度专题学习教育方案、严格落实规定的阶段、方法、内容、实践及步骤，并结合实际，创造性组织开展好专题学习教育活动。
二是利用干部职工政治理论学习日，组织好“五五”普法教育工作的落实，并结合实际，组织好“五五”普法教育的专题讲座，培训及考试工作。
4．进一步加强对《中华人民共和国公务员法》、《公务员处分条例》、《领导干部任用工作条例（试行）》等人事管理法规性文件的学习，在吃透精神、把握标准、规范程序上下功夫。
财务年度计划模板【三篇】
财务年度计划模板【三篇】【导语】财务泛指财务活动和财务关系。
前者指企业再生产过程中涉及资金的活动，表明财务的形式特征; 后者指财务活动中企业和各方面的经济关系，揭示财务的内容本质。
因此，概括说来，企业财务就是企业再生产过程中的资金运动，体现着企业和各方面的经济关系。
下面是WTT为您整理的财务年度计划模板【三篇】，仅供大家查阅。
xx年财务科在公司领导的正确指导下，一丝不苟地开展工作，以高度的职责感做好公司的财务统计工作，下面是我们一年来的工作状况总结：一、以质量贯标为契机，不断增强全员的预算管理意识。
今年市局(公司)将我公司列为第一批质量认证达标单位，职工的质量规范意识明显增强。
我们以此为契机，根据财务管理的特点以及财务管理的需要，及时出台了局(公司)《全面预算管理制度》，各科室站所分别配备了预算管理员，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。
在费用控制方面，一是采取定额包干的方式，将手机、座机费、办公费、油料费定额控制，节约归已、超支自负，培养了职工的节约意识。
二是采取预算审批的方式，对定额以外的费用，务必先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。
在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。
在职工借款还款方面，规定了借款务必于出发后xx日内还款，并将其写入科室方针目标，确实起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的用心作用。
透过预算管理这一有效的管理手段，职工的规范意识进一步增强，促进了各项工作的开展。
二、以培训为动力，不断提高财会人员的业务水平。
几年来，市局(公司)一向把人员培训视为企业发展，增强企业竞争力的突破口，财务管理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员，因此我们根据实际工作的要求，年初就制定了基层会计人员培训计划，有步骤有目的的进行培训，今年共举办了三期会计人员培训班，分别学习了《会计法》、《烟站财务管理核算办法》、《企业管理工作意见》、《工作质量与方针目标考核办法》。
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【市地税局年度工作计划】市地税局年度工作计划安排范文
xx年，是实施“xx”规划的开局之年，也是xx地税实施“二次创业”的关键之年，
做好今年的地税工作，意义重大，影响深远。
根据xx地税发展所面临的形势，我局拟把
xx年定为全市地税系统的“创新创先创业年”。
xx年全市地税工作的总体思路是：以科
学发展观为引领，深入贯彻落实党的xx届五中全会精神，按照省局和市委、市政府工作
部署，以“服务科学发展、共建和谐税收”为主题，以改革创新为动力，围绕“一条主线”（转变地税发展方式），突出“两项业务”（税收征管、纳税服务），强化“三个理念”（依法治税理念、信息管税理念、和谐兴税理念），提升“四个水平”（税收执法水平、
税源管理水平、纳税服务水平、廉能管理水平），确保xx年地税收入平稳较快增长，深
入推进xx地税“二次创业”，为科学发展、进位赶超、绿色崛起作出新的更大贡献。
主要工作目标
一是地税收入实现新增长。
加强收入分析，强化收入调度，确保地税收入持续较快增长，“两个比重”有所提高，收入质量稳步提升，地方税收的财力保障作用进一步增强。
xx年，全市地方税收力争达到42.5亿元，增长19%；奋斗目标45.7亿元，增长28%。
二是依法治税开创新局面。
规范性文件合法性程度提高，税收执法规范化程度增强，
税收法制宣传教育强化。
初步建立“制度支撑、过程控制、责任追究”的执法管理机制。
确保税收执法准确率达到98%以上。
三是征管基础迈上新台阶。
收入分析、纳税评估、税源监控和税务稽查的互动机制高
效运转。
税源科学化、专业化、精细化管理水平显着提升。
管户率、申报率、入库率均达
到99%以上，税源预测数与税收实际入库数误差控制在10%以内。
四是征管改革取得新突破。
运用现代管理方法和信息化手段，深化征管改革，构建与
现代税收理念相适应的管理新格局。
不断完善以申报纳税和优化为基础，以计算机网络为
依托，税收分析、纳税评估、税源监控、税务稽查互动的新型征管机制。
加快现代分局建
设步伐，力争达标率达到10%以上。
五是服务水平得到新提升。
丰富服务内容，创新服务手段，完善服务机制，树立“大
服务、一体化、大格局”的服务理念，初步建立多层次、全方位的纳税服务体系。
办税服
务厅标准化建设稳步推进，星级办税服务厅评定实现新突破。
确保社会满意率达到96%以上。
六是队伍建设呈现新活力。
干部职工的幸福指数显着提升，干事创业的激情不断激发，干部队伍的整体素质稳步提高。
全系统干部职工取得大专以上学历的达到92%以上，取得
各类专业技术资格的达到72%以上，“三师”比例达7.5%以上。
创先争优再创佳绩，文明
创建再结硕果，各项竞赛排名靠前，绩效考核“保先争一”。
落实上述思路，实现上述目标，全市地税部门xx年将重点抓好以下工作
突出职能发挥，进一步提高财力保障水平。
强化地税收入管理。
科学合理分解税收计划，坚持按月、按季、按专题召开收入分析会，做好增减收因素影响测算、计划执行情况分析、计划执行结果反馈和收入预测预警分析，加强行业、税种、地区和重点税源收入分析。
坚持组织收入原则，严格征收纪律，大力清缴陈欠，严格控制新欠，规范缓税审批，确保完成收入任务。
拓展政策运用空间。
不折不扣地贯彻落实各项税收优惠政策，充分发挥税收优惠政策引导、调节、激励的作用，努力促进发展方式转变。
坚持税收与经济社会各方面的良性互动，准确把握税收政策的调控意图，找准落实政策与服务经济社会发展的结合点，使税收政策效应充分释放。
不断拓展政策的使用空间，为产业优化和结构调整助力。
跟踪问效，加强政策执行检查，评估政策落实效果。
深化税收经济分析。
开展税收反映经济分析，从税收收入的产业、行业、区域、税种、结构等不同角度分析宏观经济各方面的基本特征，反映我市经济结构调整和发展方式转变的状况。
开展税收调节经济分析，全面了解税收政策内容和目标，研究税制改革和税收政策调整对我市区域、行业经济的影响。
开展税收服务经济分析，针对经济运行、税收政策、税收制度中的问题开展分析，为优化经济结构、加快经济发展提供有针对性建议，当好参谋助手。
感谢您的阅读，祝您生活愉快。