幼儿教师国培研修计划
幼儿教师国培研修计划
幼儿教师国培研修计划一、研修目标本次国培研修计划旨在通过理论与实践相结合的方式，使幼儿教师掌握先进的教育理念，熟悉国家幼儿教育政策，提高教学设计、组织、实施及评价的能力，增强班级管理和家长沟通的技巧，从而全面提升幼儿教师的专业素质。
二、研修内容1. 教育理念更新：介绍国内外先进的幼儿教育理念，引导教师树立正确的教育观和儿童观。
2. 政策解读：详细解读国家关于幼儿教育的相关政策，确保教师能够正确理解和执行。
3. 教学方法创新：分享创新的教学方法和策略，鼓励教师在教学中进行尝试和创新。
4. 课程设计与实施：指导教师如何根据儿童的发展特点设计课程，以及如何有效地实施课程。
5. 评价与反馈：教授有效的评价方法和技巧，帮助教师对儿童的学习和发展进行准确评价。
6. 班级管理：提供有效的班级管理策略，帮助教师建立和谐的班级环境。
7. 家长沟通：培训教师如何与家长建立良好的沟通渠道，共同促进儿童的成长。
三、研修方式1. 专家讲座：邀请幼教领域的专家进行主题讲座，分享最新的研究成果和实践经验。
2. 分组讨论：教师分小组讨论教育问题，相互交流看法和经验。
3. 案例分析：通过具体的教学案例分析，让教师深入理解理论与实践的结合。
4. 实践操作：安排教师进行模拟教学或实地观摩，以实际操作提升教学技能。
5. 反思总结：鼓励教师在每次研修后进行自我反思，总结学习成果和未来的改进方向。
四、研修时间安排本次国培研修计划为期一周，每天安排不同的主题和活动，确保教师能够在有限的时间内获得最大程度的提升。
五、效果评估为了确保研修效果，将对参与教师进行前后对比评估，包括教学能力的提升、教育理念的转变、实际教学中的改变等方面。
还将收集教师的反馈意见，不断优化研修内容和方式。
总结：。
幼儿教师国培个性研修计划
幼儿教师国培个性研修计划一、研修目标本研修计划旨在通过系统的培训，提高幼儿教师的教育教学能力，增强班级管理技巧，丰富教学方法，以及提升与家长沟通的能力。
通过研修，教师将能够更好地适应新时代幼儿教育的需求，促进幼儿全面发展。
二、研修内容1. 教育教学能力提升- 学习最新的幼儿教育理论，了解儿童发展心理学。
- 掌握多元智能理论在课堂教学中的应用。
- 实践游戏化教学策略，提高课堂互动性和趣味性。
2. 班级管理技巧强化- 探索有效的班级管理方法，包括环境布置、规则设定等。
- 学习如何处理班级中的突发事件，提高应变能力。
- 培养良好的师生关系，建立和谐的班级氛围。
3. 教学方法多样化- 引入音乐、美术、体育等多元素教学内容。
- 尝试主题式教学，激发幼儿的学习兴趣。
- 利用信息技术辅助教学，提高教学效率。
4. 家长沟通与合作- 学习有效的家长沟通技巧，建立积极的家园合作关系。
- 定期组织家长会议，分享孩子在园的表现和成长进步。
- 引导家长正确理解幼儿教育，共同促进孩子的健康成长。
三、研修方式- 线上学习：通过网络平台进行课程学习，观看教学视频，参与在线讨论。
- 线下研讨：组织面对面的工作坊和研讨会，邀请资深教师分享经验。
- 实践操作：在日常教学中实践所学知识，进行同伴观摩和自我反思。
- 案例分析：定期分析教学案例，总结经验教训，形成个人教学风格。
四、研修时间安排本研修计划将持续一年时间，分为四个阶段：- 第一阶段（1-3月）：基础理论学习，完成线上课程。
- 第二阶段（4-6月）：线下研讨与工作坊，开始实践操作。
- 第三阶段（7-9月）：深入实践，进行案例分析和教学改进。
- 第四阶段（10-12月）：总结提升，准备成果展示和经验分享。
五、评估与反馈- 设立阶段性目标，定期进行自我评估和同行评议。
- 根据反馈调整研修计划，确保研修效果最大化。
- 年末进行综合评估，对研修成果进行量化分析。
国培幼儿园个人研修计划
国培幼儿园个人研修计划（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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幼儿教师国培计划（精选15篇）
幼儿教师国培计划（精选15篇）幼儿教师国培计划篇1经单位推荐，我有幸于20--年11月9日在米易县教育局人事股报名参加了“国培计划（20--）——农村幼儿园“转岗教师”培训项目。
能有这样难得的机会参加培训，我在此非常地感谢向提供本次学习的隆昌师范学校及各位专家、领导表示深深的感谢！也感谢国家对学前教育的重视，感谢主管教育局及幼儿园领导给了我这次难得的学习机会。
在20--年12月1日当天在全国继续教育网开始学习远程网上培训活动。
网上的培训活动内容涵盖了幼儿园教师工作的方方面面。
上面有专家教授的精彩报告视频，每一位专家们精彩的讲演，都洗刷着我倦怠的心灵；他们结合自己丰富的经验，将相关的理论知识深入浅出地阐述讲解，使我学到了很多新的心理辅导理念和研究问题的方法，还列举了许多生动有趣的案例，深入浅出地向我们阐述了幼儿教师教学工作的新理念。
一、通过学习，我感受到国家对学前教育的前所未有的重视程度，同时也明白了当代我国学前教育面临的机遇与挑战。
二、通过学习，不但使我掌握了许多专业理论知识，也使我了解到了许多书本上没有的知识，这是一种对思想的陶冶、知识的启发。
进一步充实了自己的幼教理论基础，有效提升自己对幼儿园教学活动、区域活动的组织能力。
也让从事幼教工作的我有了更一步的认识，在我们看孩子的时候更要用一种敬畏的心情和发展的眼光去对待。
这一段时间的培训，我觉得重要的不是学技能，学模式，而是学一种思想，一种促进学生主动探究学习为主的思想以及促进教师原创性的思考。
三、通过学习，我首先认识到了教师心理健康的重要性。
因为教师是学校心理健康教育的推行者、具体实施者。
一个成功的教师，除了要有渊博的学识和优良的教学技能，还要有健全的人格和高尚的品德。
教师的言行对幼儿有很大影响，在他们的心目中，教师是智者——什么都懂；是能者——什么都会；是圣者——不会犯错；是权威者——具有比父母还高的权威力量。
教师的衣着举止，言谈风度，以及待人接物等，都会使幼儿受到深刻的影响。
2024教师国培个人研修计划（6篇）
2024教师国培个人研修计划一、对国培计划的重要性和必要性的认识二、感觉其内容的丰富性和别致性三、培训形式多样，参与性强四、理论性和实践性强五、对我业务知识和技能的提高六、感觉可以进一步完善之处我从今年年初参加国培计划的幼师骨干培训以来，从通过听视频、做作业、参加讨论和评论，和老师与同学们不断的交流，感觉自己的理论水平提高了，知识视野开阔了，相信在以后的工作实践中我的教学技能和管理能力会得到一次根本性的转变和提高!现将具体五条心得总结如下：一、对国培计划的重要性和必要性的认识幼教的国培计划是我们国家立足长远，通盘考虑后实施的一项重大培训项目，重点是解决学幼教老师的教学水平和技能，让其在思想能得到一次解放和提高。
这项工作对我国的幼教事业势必会有一个巨大的推动效应。
对基层的幼儿老师会有一个明显的业务提高，对基层的幼教事业发展会有很好的带动作用。
二、感觉其内容的丰富性和别致性这次国培活动专家阵容强大，有很诸多教育专家的报告，很多都非常知名，学术地位高。
他们中有来自高校的学者，有来自知名幼儿园的园长，如此强大的专家阵容足以让我们领略各个领域专家的学术专业之深，接触了一次精彩的视听觉脑力激荡的国家级培训盛会，专家的学识、睿智、幽默时刻回旋，茅塞顿开与豁然开朗充斥着我们，让我们充分感受到专家的人格魅力，散发出无穷的智慧和力量。
各个.报告精彩纷呈，理论知识有理有据，引发我们思考领悟，案例翔实有效。
三、培训形式多样，参与性强这次培训不但有老师视频授课，而且有作业，有评论、有上传资源，参与讨论!形式多样的参与活动让我们在不知不觉中掌握了理论，巩固了技能，开阔了视野。
而且每项培训还有明确的考核和打分，让学员有了压力，有了标准，也有了动力。
通过这样形式多样的培训肯定会取得预期的效果。
四、理论性和实践性强这次培训的很多内容使我掌握了许多专业理论知识，也使我了解到了许多书本上没有的知识，这是一种对思想的陶冶、知识的启发。
幼儿园国培个人研修工作计划大全(17篇)
幼儿园国培个人研修工作计划大全（17篇）幼儿园园本研修个人工作计划学海无涯，知识是无止境的，要想给孩子一杯水教师需有长流水，因此每个教师都需要终身学习。
只有不断学习、不断充实自己，才能提高自身各方面的知识水平，培养良好的素质。
本人在20xx年度制定个人园本研修计划如下：以科学发展观为宗旨，以提高自身素质为目标，以更好地服务教学为中心。
我于20xx年参加工作到现在一直从事教育教学工作。
20xx年成为一名转岗的幼儿教师。
掌握了一定的教育教学经验，同时我也是一个有爱心、耐心、责任心的教师，有高尚的师德，忠诚于党的教育事业。
但是忽视了自身的发展，缺乏对幼儿教育理论的指导。
个人专业技能需要不断的提高。
(一)、思想政治方面。
1、认真学习《幼儿园教师职业道德规范》。
(二)业务工作方面。
1、扎实自己的基本功。
利用空余时间练习钢琴、绘画和舞蹈等专业技能。
多看一些文学书籍，提高自己的自身修养。
2、认真学习《3-6岁儿童发展指南》与《幼儿园指导纲要》。
3、努力争取多一点儿外出学习听课的机会。
获取新的教学信息，提高课堂教学效果，同时积极参加园内组织的各项培训并及时的写出培训心得。
4、多看一些有关教学方面的书籍，以此来提高自己的业务水平。
5、参加教研教学活动中争取要积极发言，并注意要吸取别人的意见，取长补短，提高自己的教学水平。
开学初期，学习《幼儿园教师的师德规范》，并做好记录工作。
1、自学《幼儿教育指导纲要》、《幼儿教师专业标准》和《三至六岁儿童学习和发展指南》进行系统的学习，深刻领会纲要和指南精神。
2、积极的撰写论文、随笔。
争取在正规期刊上发表一篇教育成果。
1、积极参与幼儿园组织的各项技能培训，认真练习。
2、组织参与“庆六一”系列活动。
积极撰写论文、随笔或教育教学心得体会。
撰写一份研修心得体会，写出自己研修感悟。
1、结合幼儿园实际和幼儿发展要求制定教学计划。
2、积极参与教研活动，做好听评课记录。
1、精读一本教育教学方面的专著，充实自己。
国培幼儿骨干教师研修计划
国培幼儿骨干教师研修计划一、研修目标本研修计划旨在帮助幼儿骨干教师：1. 掌握先进的幼儿教育理念和方法，提升教育教学能力。
2. 加深对幼儿发展规律的理解，提高科学育儿的能力。
3. 增强课程设计与实施的能力，促进幼儿园课程的创新发展。
4. 提升个人专业素养，成为幼儿教育的引领者和示范者。
二、研修内容1. 理论学习- 幼儿教育学、心理学基础- 国内外幼儿教育发展趋势与比较- 新时代幼儿教育政策解读- 幼儿骨干教师的角色与责任2. 实践操作- 观摩优秀幼儿园的教学活动- 参与互动式教学案例分析- 实施课程设计的实践操作- 开展亲子活动的策划与执行3. 专题研讨- 幼儿教育热点问题探讨- 教育创新实践分享- 教师专业成长路径规划- 园所管理与团队建设策略三、研修形式本研修计划采取线上与线下相结合的方式，包括：- 网络课程学习- 现场教学观摩- 小组讨论与交流- 专家讲座与辅导- 实践操作与反馈四、研修时间安排本研修计划总时长为三个月，具体安排如下：- 第1个月：理论学习与网络课程- 第2个月：实践操作与现场观摩- 第3个月：专题研讨与个人总结五、考核与评价研修结束后，将对参与教师进行综合评价，包括：- 理论知识测试- 课程设计与实施评价- 实践活动表现- 个人研修总结报告根据评价结果，优秀者将有机会获得进一步的学习机会和职业发展支持。
六、后续支持与发展为了确保研修效果的持续性，本计划还将提供以下支持：- 建立骨干教师交流平台，定期分享经验与资源。
- 提供后续进修课程信息，鼓励终身学习。
- 对接优质教育资源，拓宽教师视野。
幼儿教师国培研修计划
幼儿教师国培研修计划幼儿教师作为教育事业中的重要一环，其专业素养和教学能力对幼儿园教育质量起着至关重要的作用。
为了提高幼儿教师的专业水平，不断完善教育体系，国培研修计划应运而生。
本文将就幼儿教师国培研修计划进行详细介绍，以期为广大幼儿教师提供更多的学习资源和培训机会。
首先，幼儿教师国培研修计划是由教育部主导，旨在提升幼儿教师的专业水平和教学能力。
该计划通过举办各类培训班、研讨会、讲座等形式，为幼儿教师提供系统全面的学习和培训。
不仅如此，国培研修计划还积极引进国外先进的教育理念和教学方法，为幼儿教师搭建一个学习交流的平台，促进教育教学的创新和发展。
其次，国培研修计划注重培养幼儿教师的实践能力和创新意识。
通过实地考察、实践教学、案例分析等方式，帮助幼儿教师加深对教育教学的理解，提高教学质量。
同时，国培研修计划还鼓励幼儿教师开展教学研究和课题研究，促进教师专业成长和教学水平的提升。
再次，国培研修计划还为幼儿教师提供了丰富的学习资源和教学工具。
无论是教学资料、教学课件，还是教学技术、教学设备，都能够得到充分的支持和保障。
同时，国培研修计划还鼓励幼儿教师积极参与各类教学比赛和学科竞赛，为教师提供展示自我的舞台，激励教师不断提高自身的教学水平和专业素养。
最后，国培研修计划还积极推动幼儿教师的职业发展和成长。
通过评选优秀教师、颁发荣誉证书、提供晋升机会等方式，激励幼儿教师不断进取，为幼儿教育事业贡献自己的力量。
同时，国培研修计划还鼓励幼儿教师参与社会实践和志愿服务，培养教师的社会责任感和使命感，为幼儿教育事业注入更多的正能量。
总之，幼儿教师国培研修计划为广大幼儿教师提供了丰富的学习资源和培训机会，为提高教师的专业水平和教学能力起到了积极的推动作用。
希望广大幼儿教师能够积极参与国培研修计划，不断提升自身的教学水平，为幼儿教育事业贡献自己的力量。
幼儿园教师国培个人研修计划
幼儿园教师国培个人研修计划教师要及时更新教育教学理念，提升自己的信息技术教育能力。
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幼儿园教师国培个人研修计划1作为一名教师，我们应该具备良好的素质，那怎样才能当一名具有良好素质的人民教师?这就要我们自己去努力学习，只有不断地学习、不断地充实自己，才能提高自身各方面的知识水平，培养良好的素质。
本人在本学期制定个人研修计划如下：利用空余时间多看看新闻联播，了解一下政治时事。
多和幼儿园的党员老师沟通，吸收一些比较上进的、比较新颖的思想和教学理念，多多向党靠拢!1、扎实自己的基本功，利用空余时间练习钢琴或画画等专业技能，多看一些文学书籍，提高自己的自身修养2、在活动中，学习新课程标准中的改革要求，大胆尝试、创新，使教育教学有新的突破。
3、努力争取多一点外出听课学习的机会，获取新的教学信息，提高课堂教学效果，同时积极参加幼教办组织的各种培训。
4、多看一些有关教学方面的书籍，以此来提高自己的业务水平。
5、参加教研教学活动中，争取要积极发言，并注意吸取别人的意见，取长补短，提高自己的教学水平。
本人已经获得了汉语言文学的本科文凭，还向继续努力，争取再考一个与本专业对口的学前教育本科文凭。
总之，我会努力提高自己的综合素质，使自己再工作中不断进步，水平不断提高!幼儿园教师国培个人研修计划2爱每一个孩子是我们老师的职责。
用心去呵护每一个孩子是我们的责任，我们衷心的希望：让他们在美好的环境下快乐的学习、快乐的成长。
未来的道路还很长，我们还要不断的努力去把我们的工作做的更完美、更完善。
因为我知道：这个世界上没有最好，只有更好!以下是我下学期的个人研修计划，有不到之处还望领导、老师们批评指正。
首先我将认真细心耐心的对待每个孩子，让幼儿体会到幼儿园也是他们的家，让孩子们喜欢来幼儿园，让孩子明白老师向妈妈一样爱护着他们。
其次我的理论水平不高，不敢畅谈自己的想法。
幼儿教师国培研修计划范文
幼儿教师国培研修计划范文一、研修目标本次国培研修计划旨在帮助幼儿教师：1. 掌握最新的幼儿教育理论与实践知识；2. 提升教育教学设计、实施与评价的能力；3. 增强班级管理和亲子沟通的技巧；4. 培养创新思维和解决问题的能力；5. 促进个人职业生涯的持续发展。
二、研修内容1. 幼儿教育政策与法规解读，确保教师们对国家相关政策法规有清晰的认识和正确的理解。
2. 幼儿心理发展特点及教育对策，帮助教师更好地理解幼儿的成长需求。
3. 课程设计与教学方法创新，鼓励教师探索更适合幼儿发展的教学模式。
4. 信息技术在幼儿教育中的应用，提高教师运用现代教育技术的能力。
5. 案例分析与研讨，通过实际案例的讨论，提升教师的实践操作能力。
三、研修形式1. 专家讲座：邀请幼儿教育领域的专家学者进行主题演讲，分享前沿的教育理念和研究成果。
2. 互动研讨：组织小组讨论，鼓励教师之间的交流与合作，共同探讨教育难题。
3. 实地考察：安排参观先进的幼儿园所，观摩学习优秀的教学实践和管理经验。
4. 在线学习：利用网络平台进行远程教育，提供灵活的学习时间和丰富的学习资源。
5. 实践活动：设计模拟教学场景，让教师在实际操作中提升教学技能。
四、研修时间安排本研修计划将分为四个阶段，总计持续两个月时间：1. 第一阶段：理论学习（2周），重点在于理论知识的输入和基础知识的构建。
2. 第二阶段：实践操作（2周），通过模拟教学等活动，将理论知识转化为实践技能。
3. 第三阶段：案例研讨（1周），分析和解决实际教学中遇到的问题。
4. 第四阶段：总结提升（1周），对研修成果进行总结，规划个人未来的发展方向。
五、评估与反馈为了确保研修效果，我们将采取以下评估方式：1. 过程评估：通过日常观察和记录，了解教师参与研修的积极性和进步情况。
2. 成果评估：通过测试、教案设计等方式，评价教师的学习成效。
3. 反馈征询：通过问卷调查、访谈等形式，收集教师对研修内容和形式的意见和建议。
国培幼儿教师个性研修计划
国培幼儿教师个性研修计划一、自我诊断与需求分析教师需进行自我诊断，包括教学理念、教学方法、专业知识、情感态度等方面。
通过问卷调查、自我反思等方式，明确自己在教育教学中的优势与不足，从而确定研修的重点。
二、目标设定根据自我诊断的结果，教师应设定具体可行的短期和长期发展目标。
短期目标可以是掌握某种新的教学技巧，长期目标则可能是成为某一领域的专家。
三、研修内容研修内容应涵盖以下几个方面：- 教学理念更新：了解国内外先进的幼儿教育理念，结合自身实际，形成个人的教学风格。
- 专业技能提升：包括课堂管理、教学设计、评价方法等实用技能的学习与实践。
- 学科知识深化：针对自己所教年龄段的儿童发展特点，深化相关学科知识的学习。
- 情感态度培养：培养对幼儿教育的热情和耐心，以及对家长沟通的艺术。
四、实施步骤- 参加培训班或研讨会，系统学习教育理论和教学方法。
- 观摩优秀教师的教学实践，吸取经验。
- 开展同伴互助活动，与同行交流教学心得。
- 定期进行自我评价和同伴评价，确保研修效果。
五、资源利用充分利用学校和社会提供的资源，如图书馆、网络课程、教研组织的活动等，为个人研修提供支持。
六、时间安排合理规划时间，确保每周有固定的研修时间。
可以将时间分配给不同的研修内容，以保证全面均衡的发展。
七、成果展示与反馈通过课堂教学展示、教学案例分析、学术论文撰写等方式，将研修成果转化为实践，同时积极寻求同行和专家的反馈，不断调整和完善个人的研修计划。
八、持续改进研修是一个持续的过程，教师需要不断地学习新知识、尝试新方法，并根据教育教学的发展动态及时调整研修方向。
2024年国培个人校本研修计划范文(2篇)
2024年国培个人校本研修计划范文为了进一步提升个人业务能力和发展潜力，以更高效、更优质地服务于教育教学工作，依据上级教育主管部门及学校的工作指导方针，结合个人实际情况与自我发展需求，特制定本学期的个人研修计划如下：一、指导思想通过积极参与校本教研活动，致力于自我革新，深入学习新知识与先进教学方法，以适应现代教学需求，提升个人专业技能及师德修养，为学校的持续发展贡献力量。
二、研修目标1. 深入学习《教师法》，强化师德建设，树立高尚师德风范，以学高为师、德高为范的标准自我要求。
2. 研读《规范》与《纲要》，增强教学实力与业务素养，确保每堂课的教学质量。
3. 通过研修，掌握高效的备课技巧，提升撰写教学反思与案例分析的能力。
三、研修内容1. 深入研究幼儿园各项教学规范，持续反思教学实践，不断优化教学策略。
2. 加强与同事的合作，共同参与备课活动，撰写教学案例与分析，共同提升教学质量。
四、具体措施1. 坚持个人学习与集体学习相结合，以个人学习为主，积极与同事交流心得，做好学习笔记。
2. 严格按照要求参与教研组的集体备课活动，精心准备每一堂课，积极发表个人见解。
3. 踊跃参与学校组织的各类教研活动，力争成为教学领域的佼佼者。
4. 积极参与课题研究，为课题积累丰富的素材与数据。
5. 定期进行自我教学反思与管理行为审视，总结成功经验与不足之处，促进个人持续成长。
本学期我将在本计划的指导下，深入开展校本教研活动。
这不仅是顺应新时代学校教育改革与发展的需要，也是推动课程改革实验深入实施的必要举措，更是确保课程改革目标全面达成的制度保障。
唯有积极投身于校本教研之中，才能充分激发教师的创造力与智慧，使教育更具成效，学校更具活力，教师更具发展潜力。
2024年国培个人校本研修计划范文（二）江南之月，生机盎然，我的心境亦如春风拂过江南，因为我即将投身于南师大的初中语文短期培训中，这将有力地革新我的教育理念，提升教学技艺。
为了确保此次学习能产生实质性影响，真正实现学以致用，我特此制定个人研修计划。
幼儿教师国培个人研修计划(6篇)
幼儿教师国培个人研修计划为了不断提高自己的教育教学水平和业务素质，更好地适应社会，跟上幼教前进的步伐，我要不断地学习和完善自己，提高自身综合素质，特制定个人研修计划，具体内容如下：一、自我研修1、积极参加骨干教师培训，不断反思总结，提高自身素质和专业水平。
2、积极参加各种教育教学活动，并做好示范引领作用。
3、阅读一些幼儿教育方面的书籍并撰写读书笔记。
4、认真学习《3-6岁儿童学习与发展指南》《纲要》。
5、大练基本功，利用空余时间练习弹唱、绘画、舞蹈等专业技能。
二、示范引领，传帮带为了提高教师的整体素质和教育教学水平，发挥骨干教师的传、帮、带作用，促进教师之间相互学习。
本学期我与本班张老师结对，为尽快的共同成长，特制定如下计划：1、在师德师风、业务素养方面以身作则，起到模范带头作用。
2、注重日常工作的引导，及时指出张老师在日常工作中存在的一些问题，引导其及时改进。
<<<返回目录3、听张老师的课，认真记录，按照一节好课的评价标准认真评课，及时指出张老师上课中的优缺点，对如何改进提出合理化建议。
4、指导张老师如何撰写教案、如何进行二次备课、如何撰写教学反思、观察记录和活动实录等。
5、指导张老师主动与家长沟通，并积极取得家长的支持与配合。
6、建议张老师多阅读一些幼教方面的书籍，在书籍中领略教育的真谛。
三、园本专题培训1、对幼儿园家园共育工作和幼儿园体验式家长会进行全员培训。
2、对园本主题活动课程进行专题研讨，其中包括主题的选择，主题内容的生成，主题活动设计等。
以上是我制定的个人研修计划，我会在工作中积极发挥骨干教师的示范引领作用，努力提高自身的专业素养，做一名合格的幼儿教师。
幼儿教师国培个人研修计划（二）作为一名教师，我们应该具备良好的素质，那怎样才能当一名具有良好素质的人民教师？这就要我们自己去努力学习，只有不断地学习、不断地充实自己，才能提高自身各方面的知识水平，培养良好的素质。
本人在本学期制定个人进修计划如下：一、读书学习1、继续阅读《幼儿心理百科知识》这本书，了解____岁幼儿的不同心理反应以及各种常见的幼儿行为，学习及掌握相应的应对措施，并应用于班级幼儿出现的行为中去。
幼儿园国培个人研修工作计划
幼儿园国培个人研修工作计划幼儿园国培个人研修工作计划「篇一」一、指导思想：教育事业是一项伟而崇高的事业，要想做一名合格的幼儿教师不仅要有过硬的技能技巧、专业理论知识，还要有一定的耐心和爱心，最重要的是平等的对待每一位幼儿，随时能够看到每个孩子的发展，具备角色互换的能力，能够事事从孩子的角度出发，一切为了孩子，一切从孩子出发。
教育需要不断地补充和更新新鲜血液，需要一批批有识之士的开拓创新，才能培养出一代对国家建设的有用之才，因此培养青年教师，让青年教师尽快在思想、业务上较快地成长、成熟起来，是我们目前所面临的艰巨任务。
为了让新教师对幼儿园各方面的工作程序比较熟悉，能应付日常的带班工作，有扎实的业务理论的功底。
因此，制定本计划，对其在教法上进行指导，使其在一日活动的许多方面有进一步提高。
二、带教目标：1、鼓励其认真学习幼儿教育相关理论知识，掌握托班年龄阶段的主要特点，掌握幼儿一日生活中教师的每一个教养环节。
2、鼓励其积极参与园内的学习，提高师德修养，树立正确的儿童观、教育观。
3、树立敬业精神，熟悉并钻研业务，以二期课改的新理念指导教育教学工作，提高教育教学能力。
在不断地实践过程中，指导新教师学习带教老师的有效教养策略。
4、通过交流、互动，让其学会思，从而不断成长。
5、积极开展家长工作，增强对家长工作的熟练度，能比较顺利地做好家庭教育的指导工作。
6、通过日常工作，将自身的技能融汇到幼儿教育教学中去。
三、具体措施：(一)让实习教师认真学习《课程指南》，了解幼儿的年龄特征，在带教老师指导下，分析了解本班幼儿年龄特征，个性差异，以及各方面能力整体特征趋势。
观摩学习带教老师对于幼儿一日生活每个教养环节，不断自我实践，自我领悟。
主动与带教老师沟通交流，理论结合实践，多看，多想，多问，多思。
(二)在每天的幼儿活动中都会发生不同的事情，不同的问题。
如何有效处理，如何将错误转为正确，将被动转为主动，引导实习教师有效地解决问题，这对于新教师来说，在这些方面都缺乏专业能力，或是知道方法但不能巧妙运用语言或是行为来运用。
幼儿园国培教师研修计划
幼儿园国培教师研修计划一、研修目标本研修计划旨在帮助幼儿园教师深入理解幼儿教育的先进理念，掌握科学的教育方法，增强课程实施能力，促进幼儿全面发展。
同时，通过对教师进行专业技能的提升，激发其教学创新精神，构建和谐的师生关系，为幼儿营造一个温馨、积极的学习环境。
二、研修内容1. 幼儿发展心理学基础，了解幼儿心理发展规律及特点。
2. 幼儿教育法规与政策解读，确保教育活动合法合规。
3. 现代幼儿教育理论与实践，包括游戏化教学、情境教学等策略。
4. 幼儿园课程设计与评价，强化课程的科学性和实效性。
5. 特殊需求儿童的教育支持，满足不同儿童的成长需要。
6. 家园共育的策略与技巧，建立有效的家园合作关系。
7. 教育信息化应用，利用数字工具优化教学过程。
三、研修方式1. 线上学习：通过网络平台进行专题讲座、案例分析等自学活动。
2. 线下研讨：组织面对面的小组讨论，分享经验，提出问题。
3. 实地观摩：前往优秀幼儿园参观交流，观察先进的教学实践。
4. 实践操作：在实际教学中尝试新的教学方法和技术。
5. 专家指导：邀请教育专家对教师的教学进行点评和指导。
四、研修时间本研修计划将持续6个月，每月安排不同的主题模块，每周至少完成一项线上学习任务，每月至少参与一次线下研讨或实地观摩活动。
五、评估与反馈1. 过程评估：通过记录教师参与活动的情况，监控学习进度。
2. 成果评估：通过教案设计、课堂教学等方式，评价教师的学习成效。
3. 反馈机制：设立专门的反馈渠道，鼓励教师提出建议和意见，不断优化研修内容。
六、支持措施1. 提供必要的学习资源，包括专业书籍、在线课程等。
2. 确保教师有足够的自主学习时间。
3. 对于有突出表现的教师，给予表彰和奖励。
总结：。
国培幼儿教师研修计划
国培幼儿教师研修计划一、研修目标本次国培幼儿教师研修计划旨在帮助教师们深入理解幼儿教育的先进理念，掌握科学的教学方法，提升个人的专业素养和实践能力。
通过对课程的学习，教师们能够更好地满足幼儿的成长需求，促进幼儿全面发展。
二、研修内容1. 幼儿发展心理学：了解幼儿心理发展的基本规律，掌握不同年龄阶段幼儿的心理特点。
2. 教学法与策略：学习现代幼儿教育的教学法，包括游戏化教学、探究式学习等，以及如何根据幼儿的特点制定有效的教学策略。
3. 课程设计与实施：掌握课程设计的基本流程，学习如何根据幼儿的兴趣和需求设计富有创意的课程。
4. 评价与反馈：学习如何进行幼儿学习过程的评价，以及如何给予幼儿积极的反馈，促进其持续进步。
5. 家庭与社会合作：探讨如何与家长建立良好的沟通机制，以及如何利用社会资源丰富幼儿的教育经验。
三、研修方式1. 线上学习：通过网络平台进行专题讲座、案例分析等学习活动。
2. 线下研讨：组织面对面的研讨会，邀请专家进行现场指导和交流。
3. 实践活动：安排教师们进入幼儿园进行实地观摩和教学实践，以增强理论与实际的结合。
4. 个人反思：鼓励教师们在研修过程中进行自我反思，撰写心得体会，以促进个人成长。
四、研修时间本研修计划将持续6个月，每月至少完成一项专题学习，并在月底前提交学习报告。
期间，教师们需要参与至少两次线下研讨活动，并在实践环节中完成一定数量的教学观摩和实践课时。
五、考核与认证参与研修的教师在完成所有研修内容并通过考核后，将获得由国家认可的幼儿教师专业发展证书。
考核方式包括线上测试、教学案例分析、实践教学评估等多种形式。
六、后续支持为了确保研修效果的持续性，研修结束后，教师们将加入国培幼儿教师专业发展社群，享受持续的教学资源更新、经验分享和专业咨询等服务。
国培幼儿教师返岗研修计划
国培幼儿教师返岗研修计划一、研修目标本次返岗研修计划旨在帮助幼儿教师：1. 掌握最新的幼儿教育理念和方法，与时俱进地改进教学策略。
2. 增强课程设计与实施的能力，提高课堂教学的有效性。
3. 加深对儿童心理发展特点的理解，更好地满足幼儿的成长需求。
4. 提升自身的职业道德和情感态度，树立正确的教育观念。
二、研修内容1. 理论学习- 学习教育学、心理学基础理论，特别是儿童发展心理学的最新研究成果。
- 学习国家教育政策、法规以及幼儿教育相关的指导文件。
2. 实践操作- 观摩优秀教学案例，分析教学策略和方法。
- 开展模拟教学活动，实践课堂管理和互动技巧。
- 设计并实施创新的课程方案，进行教学反思和总结。
3. 专题研讨- 定期组织教研活动，分享教学经验和心得。
- 邀请教育专家进行讲座，拓宽教师的教育视野。
4. 个人成长- 鼓励教师制定个人职业发展规划，进行自我评估和自我提升。
- 提供心理健康教育和压力管理的资源，关注教师的心理健康。
三、研修形式本次研修计划采用线上与线下相结合的方式进行：- 线上学习：通过网络平台进行课程学习、资料下载和交流讨论。
- 线下实践：在指定的幼儿园进行实地观摩、教学实践和研讨活动。
四、研修时间安排研修周期为三个月，具体安排如下：- 第1-2周：进行线上理论学习，完成基础知识的更新。
- 第3-4周：参与线下观摩和实践操作，提升教学技能。
- 第5-6周：开展专题研讨和个人成长规划，深化理解与应用。
- 第7-8周：进行综合实践，包括课程设计和教学反思。
五、考核与评价研修结束后，将对教师的学习成果进行考核，包括：- 理论知识测试：检验教师对基础理论的掌握程度。
- 教学技能展示：评估教师的教学设计和实施能力。
- 个人成长报告：反映教师的自我提升和专业发展情况。
六、后续支持与服务为了确保研修效果的持续性，我们将提供以下支持与服务：- 建立教师学习小组，促进同伴间的持续交流与合作。
- 定期组织追踪回访，了解教师的实践应用情况。
幼儿园国培研修计划(通用11篇)
幼儿园国培研修计划（通用11篇）时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，为此需要好好地写一份计划了。
那么我们该怎么去写计划呢？以下是小编收集整理的幼儿园国培研修计划，希望能够帮助到大家。
幼儿园国培研修计划篇1一、读书学习1、继续深入学习《3-6岁儿童学习与发展指南》，理解《指南》的结构及其内涵。
2、阅读《〈3-6岁儿童学习与发展指南〉解读》，学习怎样理解和实施《指南》。
3、每周阅读《幼儿问题行为的识别与应对》、《给幼儿教师的一把钥匙》、《窗边的小豆豆》、《给教师的建议》。
养成阅读的习惯，提高自身的教学质量。
二、专业能力及专业技能1、继续加强自身专业技能的提高，如：简笔画、琴法等。
2、提高的普通话水平及语言表达能力。
3、多学习多看书刊报，提高自身写作能力。
4、多关注幼儿环境创设，思考创设更适合幼儿学习生活的园区环境。
三、教育研讨1、积极参加名师工作室的培训，与名师及工作室学员多学习交流，不断总结反思，提高自身的素质与水平。
2、积极参加园区各种培训及教研活动，与老师一起研究探讨，总结经验，在反思中进步。
四、课题研修参加园区课题研究“民间游戏在幼儿园的运用于开发”，前期收集相关的资料。
五、专业写作1、每周两个教学教案及教学反思。
2、每周两个幼儿观察记录3、每周对本周的工作结合阅读书籍，进行总结和反思，写出心得体会。
4、每学期任教领域优秀3篇。
优质教案1篇。
5、班级学期教育教学计划，家长随访记录，家长会，班级幼儿素质分析报告，学期工作总结。
六、交流分享1、每周与本班老师交流本周幼儿情况，总结自己工作的不足与下周改进。
2、每周园区周前会的读书分享3、积极分享外出参观幼儿园的环境照片。
七、示范引领，传帮带1、在师德师风、自身素质方面以身作则，做好榜样示范作用。
2、在日常教育教学工作中，对本班老师及时指出问题所在，并反思总结，一同改进。
八、成果展示1、撰写幼儿观察记录1篇，发表于园区第一期园报。
幼儿教师国培返岗研修计划
幼儿教师国培返岗研修计划
返岗研修计划的核心目标是加强幼儿教师的职业道德教育，更新教育观念，提高教学技能
和综合素质。
为此，计划将围绕以下几个重点展开：
1. 职业道德与法规培训：通过专题讲座和案例分析，强化幼儿教师的职业道德意识，使其
深刻理解教师职业的责任与使命。
同时，对教育相关法律法规进行系统学习，确保教师行
为合法合规。
2. 教育理念更新：组织教师学习先进的教育理念，如游戏化教学、情感教育等，引导教师
树立以儿童发展为中心的教育观，关注每个孩子的个性化需求。
3. 教学方法与技巧提升：通过工作坊、模拟教学等形式，让教师实践新的教学方法和策略，如情境教学、项目式学习等，提高课堂互动性和学习效果。
4. 信息技术应用：鼓励教师学习和掌握现代信息技术，如多媒体教学、在线教育资源的开
发利用，以丰富教学内容和手段。
5. 心理健康教育：提供心理健康知识培训，帮助教师了解儿童心理发展规律，掌握应对儿
童行为问题的有效方法。
6. 家园合作与沟通技巧：强化家园合作的重要性，教授有效的家长沟通技巧，建立良好的
家园合作关系，共同促进儿童全面发展。
7. 反思与成长：鼓励教师定期进行教学反思，通过撰写教学日志、参与教研活动等方式，
不断提升自身的教育教学水平。
在实施返岗研修计划的过程中，还需注意以下几点：
- 个性化设计：根据每位教师的实际情况和需求，提供个性化的研修内容和指导。
- 实践与理论相结合：确保研修内容既有理论深度，也有实践操作性，使教师能够将所学
知识应用于实际教学中。
- 持续跟踪与支持：建立长期的跟踪评估机制，为教师提供持续的学习和发展支持。
国培幼儿园个人研修计划
国培幼儿园个人研修计划一、研修主题自己在思想立场，教育教学观念，对于课题讨论立场的转变等方面认识不到位，通过校本教研，全面认识高效课堂进展内涵，努力提高我的整体教学水平。
二、研修目标1、规范课堂教学，优化备课活动，使自己由学习型向讨论型转变，进而使自己成为新课程实施者，逐步提高我校教学质量及水平。
不断进行教学讨论，努力探究和讨论适合幼儿特点、能促进幼儿全面进展的教学方法，推动教学质量稳步提升。
2、积极开展新教材的讨论工作，充分发挥自己的作用，快速提高自身的业务素养和教学讨论水平。
3、以新的教育理念为指导，以促进师幼共同进展为目的，把立足点放在解决教学中所遇到的实际问题上，着眼点放在理论与实践的结合上，切入点放在老师教学方式和幼儿学习方式的转变上。
三、研修内容(一)个人读书1、精读教育教学方面的专著，充盈自己。
2、制订个人研修计划。
3、依据业务学习内容整理自己的学习笔记。
4、做好学科知识的更新。
5、积极参加“你荐我读”读书活动。
(二)听评课积极参与学校组织的听评课活动，有机会积极参与上级组织的观摩课活动。
做好听课记录，听课反思，在学习中补充自己的不足，使自己的教学更加的完整。
(三)公开课：学校组织的公开课活动中，学习讲课老师利用多媒体课件，在课堂中的应用。
(四)课题讨论方面：积极投入课题讨论，本着“问题即课题”的思想积极反思，踊跃参与各课题组的课题讨论。
(五)“专家讲座”方面：积极参与学校组织的“专家讲座”活动，做好笔记，积极争论，通过此项活动促进自己在教学方面的建树。
(六)基于网络平台的远程培训方面：积极参与“2022国培计划”，倾听专家报告，踊跃参与班级研讨，并将自己培训所得在平台上和大家共享，按时参与互动答疑，倾听专家的教导。
优质课赛讲、听评课研讨期中分析、如何备课校本研修集中与自主研修相结合四、预期效果1、通过校本研修，加强师德修养，爱岗敬业，关怀喜爱每一位幼儿，不体罚和变相体罚幼儿，公正对待每一位幼儿，不仅做好幼儿学习上的好老师，更要做好幼儿思想道德品质上的领路人，关怀幼儿身心健康的进展，加强责任心和使命感，不断提高自身的道德素养和人格魅力，争取做一名有性格、有特长、有创新的骨干老师。
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幼儿教师国培研修计划
导语：学习先进的幼教理念、明晰学前教育功能定位，深入了解《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，学习国内外学前教育发展的趋势，了解儿童学习与发展的规律和幼儿园教科研方法，善于积累，勤于反思，大胆探索，不断更新，理论指导实践，学习教学基本技能，积极参加研讨，注重教学研究。
幼儿教师国培研修计划通过国培学习后，我觉得自己进步了很多，也学得了很多知识。
一、《纲要》对我国幼儿发展的指导作用巨大，其实践意义深远。
当我们仔细解读、深刻领会《幼儿园教育指导纲要(试行)》以后，深深感到《纲要》所蕴涵着的“以幼儿发展为本”的思想，已将幼儿教育改革和发展的新里程展现在了我们的面前。
二、科学、合理地安排和组织一日生活，时间安排应有相对的稳定性与灵活性，既有利于形成秩序感，又能满足活动的需要;尽量减少不必要的集体行动和过渡环节，减少和消除消极等待等浪费时间的现象，提高活动效率;教师直接指导的集体活动要能满足绝大多数幼儿的需要;建立良好的常规，减少不必要的管理行为，逐步培养幼儿的自律。
幼儿的学习是综合的、整体的。
生活、卫生习惯良好，有基本的生活自理能力;建立良好的师生、同伴关系，让幼儿体验
到幼儿园生活的愉快，形成安全感、信赖感;帮助幼儿养成良好的饮食、睡眠、盥洗、排泄等个人生活卫生习惯和爱护公共卫生的习惯;指导幼儿学习自我服务技能，培养基本的生活自理能力;
著名教育学家陶行知指出：“全部的课程包括全部的生活，一切课程都是生活，一切生活都是课程”。
三、教师在教育工作中应当做到：
1.不断提高自身修养，用自己的情感、态度、言谈举止给幼儿积极的影响。
2.热爱、尊重每一个幼儿，善于观察幼儿、对本班幼儿的年龄特点和个体差异以及家庭成长环境有充分的了解。
3.根据本班幼儿的实际情况制定班级教育计划，灵活的实施教育，成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者，使每个幼儿都能获得不同程度的发展。
4.尊重家长，主动与家长沟通，并于家长合作，共同促进幼儿身心健康发展。
5.善于开展、发现并利用社区和周边生活中的教育资源，合理地组织教育内容。
6.保育教师也是教育工作者，其行为同样对幼儿具有潜移默化的影响。
保育员应当结合生活中的各个环节正面而积极地影响幼儿，与教师密切配合，使幼儿生活安全、快乐;活动主动、积极，身心得以健康发展。
四、《纲要》中明确指出，“以游戏为基本活动，寓教育于各项活动之中，”游戏是对幼儿进行全面发展教育的重要形式。
游戏不仅是一种玩耍，也是一种学习、工作和生活。
游戏是基于幼儿内在动机的选择，是没有固定模式的、主动参与活动的快乐过程，促进了幼儿主动发展。
通过游戏不仅可以发展幼儿的动作技能、语言能力、解决问题的能力以及想象力和创造力，同时游戏过程也是幼儿度过的最快乐的时光。
五、幼儿教师在对幼儿进行教育的过程中，必须认真做好卫生保健工作，防止和消除不利于幼儿生长发育的各种因素，为幼儿提供适应的生活和学习环境。
等等。
作为一名幼儿教师，要很好的把握教育教学方向、目标、内容，做到从不同角度促进幼儿情感、态度、能力、知识、技能等发面全面发展，在不断的学习中提高自身素质，在不断学习中建立现代化教育观念，在不断学习中不断学会创新，在不断学习中提高业务水平，在不断学习中提高教研能力。
为幼儿更好的成长而努力!
幼儿教师国培研修计划金秋十月，怀揣着满满的期待来到历史文化名城xx，与来自xxx的40余位优秀的幼教同行共聚xx，进行为期十天的国培计划幼儿园骨干教师示范性集中培训的学习。
虽然刚刚开始了三天的学习、生活，但我已经收获了感动、友谊、喜悦：
用心聆听安庆。
来到安庆，乘车沿街驶过，浩瀚的长江、一排排枝繁叶茂的百年古树、随处可见的“黄梅戏艺术节即将开幕”的标语，让我感悟到了这座城市丰富的内涵与文化底蕴;站在梅花山庄门口的空地，驻足环顾左手旁的莲湖公园和右手边的菱湖公园，才知道，原来我也可以住在风景如画的湖旁岸边的;漫步菱湖堤岸，看着湖中倒映着的婆娑的树影、一大片一大片油绿的荷叶，深深呼吸着金秋的气息，感受到的是身心与大自然的交融;走近师院的老师，细致周到的学习生活安排，让我找到了别样的家的感觉。
我想，没有什么不可以放下的，来到安庆，我很安心!
享受教育盛宴。
与专家面对面，是渴求知识的人的一种幸福。
潘园长的睿智与机敏，高教授、曹教授、阮教授的朴实严谨，周教授、宋教授的优雅知性让我感受到每一位专家名师的身上都闪耀着智慧的光芒。
尤其是xxx教授的讲座《学前儿童行为观察和分析》能贴近幼儿园实际，讲座中有最前沿的研究理论成果、有经典的案例分析、有操作性强的实例解读，品读专家的精华思想，就像打开了一扇又一扇心门，给我带来了思想的洗礼，心智的启迪、情感的熏陶、更是引发了我的思考和反思：我们了解儿童吗?我们能采用科学的方法观察、记录幼儿的行为表现，并做出及时准确的决策吗?我们的一句话、一个眼神、可能会对孩子产生积极还是消极的影响呢?一个个的问题使我进一步认识到了教师专
业发展的必要性。
就像曹教授讲得：教、学、研是现代教师的三大任务，怎样引领教师从知识型教师真正成长为研究型教师，作为业务园长，我感到任重而道远。
共同交流成长。
古人云：独学而无友，则孤陋寡闻。
在“破冰之旅”体验活动中，通过小组的团队建设，我们很快地冰释了彼此的陌生感，建立起团结合作的学习共同体。
三天的学习生活，大家彼此关心、彼此照顾，针对专家们带来的鲜活的教学案例以及目前幼儿教师遇到的专业发展瓶颈畅所欲言，在一次次的思想火花的碰撞中我们反思着自己以及本园的教学实践，是否做得对?教得好?在分享同伴经验中广纳博采、取长补短，真正做到了彼此之间的“相长”。
期待：未来七天的学习更加精彩，更加有针对性。
幼儿教师国培研修计划为了不断提高自己的教育教学水平和业务素质，我将不断地学习和完善自己，提高自身综合素质，特制定个人年度研修计划。
一、读书学习
1、学习《幼儿园教育的实践与反思》，《幼儿园语言教育的核心经验》，树终身学习的观念，不断更新知识，一专多能，使教学工作博、深、新，丰富自己的知识，开阔自己的视野，以先进的知识结构提高教学质量，做到勤业多能。
2、认真学习《36岁儿童学习与发展指南》，领会其精神，用新的思想指导新的工作，理论结合并指导实际，适应
幼教发展的新的局面。
3、每周阅读《幼教名师成长案例解读》、《幼儿园大班创新游戏活动》、《幼儿教师专业化成长》、《打造未来领袖6课堂》。
二、专业能力及专业技能
1、能理论联系实际，加强文字方面的功底，把理论和实际紧密结合，撰写小课题方案，作出研究的计划，及时进行阶段反馈。
2、争取在区级以上刊物发表教学论文。
3、提高弹琴、绘画的基本技能。
4、提高自己的普通话水平。
5、提高书写的能力。
三、教育研讨
1、积极参加各级各类培训，不断反思总结，提高自身素质和专业水平。
2、积极参加各种教育教学活动，并做好示范引领作用。
如每月开展的教研活动，我将带领本组教师积极的探讨，及时总结教学中的成功与失败、经验与教训，注重研究如何启迪幼儿智慧，调动幼儿学习的积极性，真正做到扬长避短，更好地教书育人。
3、教研组研讨内容：“餐前语言活动的有效组织”“活动区材料如何增设”“怎么样进行生成活动”“主题内容的
生成，主题活动设计”等。
四、课题研修
开展小课题研究“幼儿自卑心理的矫正策略”，收集相关的视频、图片等资料。
五、专业写作
1、每周认真阅读教学杂志，并写出自己的心得体会。
2、撰写关于养成教育的论文一篇。
3、优秀教案5个(语言)。
4、个案8个。
六、交流分享
1、定期将所学到的、所看到的、所想到的与本组老师交流。
2、开展讲座“让文明礼仪伴随每一个孩子”。
3、分享交流参观成都幼儿园。
七、示范引领，传帮带。
1、师德师风、业务素养方面以身作则，起到模范带头作用。
2、注重日常工作的引导，及时指出结对老师何老师在日常工作中存在的一些问题，引导其改进方法。
3、观摩何老师的活动，认真记录，及时评价何老师活动中的优缺点，并提出合理化建议。
4、指导何老师如何撰写教案、个案、教学反思、活动
实录等。
5、指导何老师主动与家长沟通，并积极取得家长的支持与配合。
八、成果展示
1、撰写关于养成教育的论文一篇。
2、关于语言方面的教案5个。
3、个案8个。
4、出版简报1期。