开拓创新 务实进取 办优质教育
落实办学理念、培养目标的具体措施
落实办学理念、培养目标的具体措施姜屯镇马厂小学二O一O年九月一日姜屯镇马厂小学落实办学理念、培养目标的具体措施为加快学校教育发展步伐,扩大优质办学规模,紧跟时代的步伐,我校全体教职工发扬“精诚团结,敢为人先,不断开拓,勇于进取”的精神,众志成城,创建枣庄市规范化学校,铸造教育精品,我们目标明确,措施得力,奋发图强,努力开拓,提升办学理念,优化办学条件,深化内部管理,推进课程改革,打造办学特色,追求办学的“高品位、现代化、有特色”,成绩卓著。
一、提升办学理念,明确办学目标1、理念:“为学生终生发展奠基”,是我校在创建规范化学校和创建特色学校过程新提升的办学理念。
知识经济、信息社会的到来,标志着人类进入到“学习化”时代,提高学生的综合素质,培养创新能力,增强适应社会的能力,逐渐成为教育的主题。
如何确立学校的办学理念,以更好地促进学生的发展,实现教育的根本目的,成为理论和实践广泛关注的问题。
我们认为,办学理念的确立必须考虑四个方面的内容:一是党和国家的教育方针和培养目标为指导,即“三个面向”、“四有新人”、“两个能力”(创新能力和实践能力);二是要科学地预见未来社会对人才的素质要求,培养社会发展需要的人才;三是符合学生实际,要充分认识到,中学阶段的学习是一个人成长的黄金时代,是学生人生观、价值观、世界观初步形成的关键时期,对一个人的终身发展起着至关重要的作用。
四是学校的人文积淀。
基于上述认识,在专家的指导下,我们认真领会党的教育方针政策,深入研究当代社会经济发展对教育的要求,不断反思、总结学校几十年办学的光荣历史,从人本、校本和发展三个角度出发,概括、提炼、形成了“为学生终身发展奠基”的办学理念。
“为学生终生发展奠基”,正逐步内化为马厂小学领导、教师、职工的教育思想,外化管理、教育、教学行为。
2、目标:为了使“为学生的终身发展奠基”这一办学理念得到具体的落实,根据学校的发展规划和资源状况,经多方论证,在办学规模、基础设施建设、教师和学生的发展方面调整了学校的办学目标。
2024年教育教研活动宣传标语
44、实力决定地位,能力决定价值,发展决定空间。
45、积极倡导书包减轻、作业减负,切实减轻学生过重课业负担。
46、为人要厚道,为师要儒雅,为教要虔诚。
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18、生命只有一次,教育能让我们在一次的生命中获得无数次新生。
19、打造廉洁高效学校建设德艺双馨教师队伍。
20、对于教育者而言,学生的心灵是世界上最娇艳的花朵,需要细心呵护。
21、在单一的教育模式下,人是活不出个性来的。
22、改变自己能改变的,适应自己不能改变的'。
23、爱,无须刻意表达;教育的爱,蕴涵于默默奉献中。
18、依法治校,以人为本,和谐发展
19、管理强校,质量立校,科研兴校
20、以德立校,以智育才,以体健身,以艺养性
教育教研活动宣传标语2
1、创特色学校,出品牌名师,产科研精品
2、建学习型组织,做研究型教师
3、科研管理规范化,课题研究科学化,教研活动特色化,学习环境和谐化
4、促进教师专业发展,关注学生全面发展
9、问题即课题,反思即研究
10、研究课堂,关注学生,提高课效
11、教育科研要从身边做起,从小事做起
12、创建书香校园,打造生态教育
13、树立素质教育新理念,培养“四有”新人才
14、参与科研,完善自我,提升境界
15、求真务实,树立教育新思想;与时俱进,开创科研新纪元
16、优化教学生态,促进教师发展
17、加强教育科研,提高办学水平
5、聚焦课堂行动,构建高效课堂
6、掌声响起来、声音大起来、自信强起来。
新优质学校创建活动方案(3篇)
新优质学校创建活动方案一、学校概况东港小学开办于____年____月,是浦东国际机场建设的配套工程之一,地处浦东新区祝桥镇施湾社区(原浦东新区机场镇)。
学校占地面积____亩,建筑面积为____平方米。
学校现有____个教学班,学生____多人。
在编教职员工____人,平均年龄____岁,是一支年富力强、朝气蓬勃的队伍。
学校坚持“让每一个孩子快乐生活、健康成长”的办学理念,秉持“传承、发展、创新”的工作策略,____年来,全校师生齐心协力,在教师发展、教育教学、文明共建等方面取得了不俗的成绩,先后获得区一级党支部、区文明单位、市安全文明校园、区先进职工之家、全国校园足球布点学校、区体教结合(足球项目)学校、区拥军优属模范单位、区法制教育示范校、区校本研修学校、区“特色少先队____”、市心理健康教育合格校、区绿色学校、区健康促进学校等荣誉。
同时,学校的办学成效在老百姓中得到了良好的声誉。
二、学校特色十多年的实践探索,学校已初步形成了“精诚教育,精耕细作,开放包容,开拓创新”为精神的东港学校文化。
在学校文化浸润下,形成了团结协作、积极向上教师团队,建立了以校为本、校际互动教师专业研修机制;同时,建构和实施以乡土课程、校园足球、启航少年军校为特色的学校课程体系,并在实践中不断完善。
(一)建立了有效教师专业研修机制1学校自开办以来,严把教师进口关,严抓教师专业发展,建立了以校为本教师专业研修制度和有效的研修机制,形成了一支富有团队精神和合作能力教师队伍。
近年来,以道德讲堂为阵营,开展教师社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德“四德”教育,净化心灵,形成以德治学、以德执教的优良师风。
以区校本研修学校建设为抓手,建立了基于学校实际的专家引领、同伴互助、个体反思实践为特点的校本研修机制,做实教学研修、强化育德研修、丰富人文研修,有序开展校本研修活动,有效促进教师专业成长。
(二)初步构建了促进学生健康发展的学校课程为推进实施“两纲”教育,学校自____年起,在贯彻落实国家课程的同时,充分挖掘社区教育资源,整合教育内容,开发建设促进学生健康发展的校本课程。
学校务实工作感言
时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,我在学校工作的日子已经过去了数载。
回首这段历程,我深感肩上的责任重大,内心充满感激。
在此,我想对学校的务实工作表达我的感言。
首先,我要感谢学校领导对我的信任与支持。
自从我踏入这所学校的大门,我就感受到了一股浓厚的务实氛围。
学校领导始终坚持以人为本,关注教师成长,关心学生发展,为我们营造了一个和谐、向上的工作环境。
在学校务实工作的过程中,我深刻体会到了以下几点:一、严谨治学,追求卓越学校始终把教学质量放在首位,严谨治学,追求卓越。
从课程设置到教学方法,从师资队伍建设到教学设施投入,学校都给予了高度重视。
在这样的氛围下,我深知自己肩负的责任,不断学习,努力提升自己的教育教学水平。
二、以人为本,关爱师生学校以人为本,关爱师生,关注教师的生活和工作状态,关心学生的成长和身心健康。
每当教师遇到困难,学校领导总是第一时间伸出援手,帮助我们解决实际问题。
同时,学校还积极开展丰富多彩的文体活动,丰富师生的课余生活,增强团队凝聚力。
三、务实创新,开拓进取学校在务实工作的同时,勇于创新,开拓进取。
面对教育改革的新形势,学校积极探索新的教育模式,不断优化教学资源配置,提高教育教学质量。
在这个过程中,我深刻体会到了学校务实创新的精神,也激发了我不断追求进步的动力。
四、家校共育,形成合力学校重视家校合作,积极与家长沟通,共同关注学生的成长。
通过家长会、家访等形式,学校与家长建立了良好的沟通机制,形成了家校共育的良好局面。
这种合力,为学生提供了更加全面、优质的教育资源。
五、关爱特殊群体,体现人文关怀学校关心特殊群体,关注他们的学习、生活和心理健康。
对于残疾学生、贫困学生等,学校给予了特别的关爱和帮助,让他们感受到了学校的温暖。
这种人文关怀,让我更加坚定了为教育事业奉献的信念。
在学校的务实工作中,我收获颇丰。
以下是我的一些感悟:1. 坚定信念,勇担责任作为一名教师,我深知自己肩负着培养下一代的重要责任。
企业服务理念标语
企业服务理念标语1、以服务为基础,以质量为生存,以科技求发展2、客户至上,服务周到;质量第一,科技领先3、企业发展,服务为本;优质服务,诚信为本4、客户是上帝,是企业衣食父母,客户越多,企业越兴旺5、客户至上,技术争先,团结协作,求真务实6、办实事、求实效,创一流服务品牌,树完美企业形象7、高质量服务,高技术创新,高速度发展8、爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来9、爱岗敬业、求实创新、用心服务、勇争一流10、企业和市场同步、管理与世界接轨11、用心才能创新、竞争才能发展12、开拓、创新,立足市场求发展;优质、高效,用心服务为用户13、以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务14、优秀的团队专业的服务15、5s服务理念-微笑、速度、诚信、技巧、专业16、用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意公司励志口号大全1. 梅花香自苦寒来,熬头喜在汗水中2。
成功者懂得:自动自发的做事,同时为自己的所作所为承担责任3. 忠诚并不是从一而忠,而是一种职业的责任感4。
奋斗的青春最美丽5。
始终保持一种尽善尽美的工作态度,满怀希望和热情的朝着目标努力6. 明天的你,会感谢今天勤勤恳恳的自己。
7. 个性迥异的两个人相安无事,其中之一必定有积极的心8。
现在的努力并不是为了现在的回报,而是为了未来9. 失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远10. 道路是曲折的,“钱”途无限光明11。
复杂的事情简单化,简单的事情重复化12. 你现在所想的和所做的,将会决定你未来的命运13. 承认自己的恐惧毫不可耻,可耻的是你因害怕而裹足不前14。
行动的激励,方法决窍,行动知识,这三个因素是成功定律之钥15。
灰心生失望,失望生动摇,动摇生失败16. 拧成一股绳,搏尽一份力,狠下一条心,共圆一个梦17。
太阳每天都是新的,你是否每天都在努力18。
停下休息的时候,别忘了他人还在前行19. 拥有知识改变命运,拥有理想改变态度20. 让结局不留遗憾,让过程更加完美21。
企业理念口号_1
企业理念口号企业理念口号11、以服务为基础,以质量为生存,以科技求发展2、客户至上,服务周到;质量第一,科技领先3、企业发展,服务为本;优质服务,诚信为本4、客户是上帝,是企业衣食父母,客户越多,企业越兴旺5、客户至上,技术争先,团结协作,求真务实6、办实事、求实效,创一流服务品牌,树完美企业形象7、高质量服务,高技术创新,高速度发展8、爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来9、爱岗敬业、求实创新、用心服务、勇争一流10、企业和市场同步、管理与世界接轨11、用心才能创新、竞争才能发展12、开拓、创新,立足市场求发展;优质、高效,用心服务为用户13、以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务14、优秀的团队,专业的服务15、5s服务理念-微笑、速度、诚信、技巧、专业16、用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意,企业服务理念标语口号,系列二20条1、一切为了客户,为了客户一切,为了一切客户2、客户第一,服务至上。
3、我们是服务行业,一切以客户为中心以提升客户价值、提高客户满意度为出发点4、微笑挂在脸上服务记在心里5、努力用心,为您服务6、客户至上,用心服务7、关注客户,服务客户8、用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意9、争取一个客户不容易;失去一个客户很简单10、抱怨事件速处理,,,客户满意又欢喜11、提高售后服务质量,,,提升客户满意程度12、客户想到的我们要做到,,,客户没有想到的我们也要做到13、客户虐我千百遍,我当客户如初恋。
14、将心比心,用我的爱心、诚心、细心,换您的舒心、放心、安心。
15、周到的服务才能赢得顾客的信任。
16、技术上追求精益求精,服务上追求全心全意。
17、全心全意为客户服务!18、服务从微笑开始。
19、我们的服务!您的满意!我们的微笑!你的好心情!,20、腿要勤,腰要弯,嘴要甜,微笑要时时挂在脸上!企业理念口号21、融合德智勇勤,创新其乐无穷。
2、创新无条件,信手偶得之;创新无诀窍,突发奇想中。
现代化学校建设的三力支撑
现代化学校建设的三力支撑为全面落实国家、省教育规划纲要精神,全面实施素质教育,加快推进义务教育现代化学校建设,办好人民满意的教育,根据《中华人民共和国义务教育法》等相关法律法规和政策,制定本建设指引。
一、办学理念先进1、育人为本。
全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人,以人为本,遵循学生身心发展规律和教育教学规律,为每一个学生提供适合的教育。
以学生为主体、教师为主导,充分发挥学生的积极性、主动性、创造性,把促进每一位学生全面而有个性地发展作为一切工作的出发点和落脚点。
2、促进公平。
均衡配置教育资源,面向全体学生,关注每一个学生的学习、生活和发展,保障每一位学生平等接受教育的权利,尤其要保障随迁子女、农村留守儿童、残疾儿童、家庭经济困难学生、学习困难学生以及其他需要特殊关爱的学生的健康成长。
3、追求卓越。
把改革创新作为强大动力,把高素质师资队伍作为根本力量,把优质管理作为重要保障,把学生多样化成长和全面发展作为基本追求,着力内涵发展,优化育人环境,大力提高办学水平,不断追求卓越。
二、管理科学规范4、依法治校落实。
建立和完善符合法律规定、体现自身特色的学校章程和制度,切实依法自主办学并承担相应的责任。
大力推进校务公开。
建设平等校园环境,尊重和保护学生权利,尊重和保障教师权益,重视法律咨询工作,落实教育救济制度。
5、治理结构完善。
完善决策科学、管理民主、参与广泛、监督有力、问责清晰的管理机制。
推进法人治理结构建设,成立由举办单位、校长、教师代表、家长代表、社区代表、专业人士等组成的理事会,健全理事会科学民主决策机制,明确理事会与校长权责。
加强和改善党的领导,充分发挥教职工代表大会和家长委员会的作用。
6、办学行为规范。
学校常规管理制度完善。
规范招生行为,坚持免试就近入学。
规范收费行为,不以任何形式违规向学生和家长收费。
实行常态分班,不以任何名义设重点班。
规范教学行为,严格执行课程计划和教学用书规定,严格规范考试科目与次数,科学安排学生作息时间,标本兼治减轻学生课业负担。
学校办学理念
学校办学理念:为学校的可持续发展创造条件、为学生的终生发展奠定基础校训:诚信、博爱、砺志、自强校风:团结、奋进、求实、创新教风:敬业、爱生、进取、奉献学风:勤学、好学、严谨、博学校训、校风、教风、学风荟萃校训:诚实勇敢团结活泼校风:明德求真务实创新教风:敬业严谨爱生民主学风:勤学善思好问求精【校训】让这里光芒闪耀【校风】校以团结为家教以育人为本师以敬业为乐生以成才为志【教风】以爱为源因材施教【学风】快乐读书健康成长校训:爱生尊师求实进取校风:认认真真做事踏踏实实做人教风:捧着一颗心来不带半根草去教书育人诲人不倦学风:知识改变命运校风:勤、慎、诚、敬勤:书山有路勤为径,学海无涯苦作舟;慎:慎独、慎微、慎重、慎终;诚:明礼诚信,诚以待人;敬:敬业乐群,尊师敬道。
校训:求真、爱美、善学、创新求真:千教万教教人求真,千学万学学做真人;爱美:爱美之心,人皆有之;善学:学而不厌,敏而好学;创新:学贵创新,勇于探索。
教风:爱生、育人、求实爱生:春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干;育人:春风化雨,润物无声;求实:脚踏实地,潜心教学。
学风:勤奋、活泼、进取勤奋:黑发不知勤学早,白头方悔读书迟;活泼:天真烂漫,阳光少年;进取:欲穷千里目,更上一层楼。
校训:今日为明天做准备。
校风:文明守纪乐学善思教风:为人师表严肃认真刻苦钻研勇于创新循循善诱关心学生学风:自觉学习专心钻研勤学苦练诚实虚心持之以恒一丝不苟办学宗旨:创办规范加特色学校培养全面加特长人才班主任作风:人师奉献服务尊重师生意识:校荣我荣校辱我辱以校为家校风——勤奋、文明、健美、创新教风——科学、严谨、民主、和谐学风——乐学、多思、探索、求新校训:责任在我心中校风:知书有礼团结向上教风:敬业爱生求实创新学风:爱读好问巧思求美办学目标:让学校成为孩子们成长和求知的乐园校风:诚实、严格、勤奋、创新教风:爱生、善教、严谨、求实学风:尊师、守纪、勤学、善思校训:美:优美环境勤:勤奋学习谨:严谨治学良:良好礼仪竞:竞争意识创:创新发展校风:文明守纪、愉快求知、善教乐学、团结向上教风:敬业爱岗、乐教善教、爱心导行班风:守纪好学、团结进取学风:勤学、乐学、博学校训做学更做人校风让读书成为习惯,使学习变成快乐教风热爱学生严格要求施教严谨改革创新学风勤学好问乐学精思校训是:百尺竿头,更进一步;校风是:文明、和谐、勤奋、开拓;教风是:敬业、爱生、严谨、求真;学风是:乐学、善学、合作、探究。
办学理念标语汇总办学理念标语汇总
办学理念标语汇总办学理念标语汇总1.统一思想,统一步调,努力打造应用型本科院校!2.学校发展我提升,学校升本我光荣!3.做好每件事,上好每堂课,为迎接专家组考察做贡献!4.团结协作,争分夺秒,为夺取升本工作的最后胜利而努力奋斗!5.抓住机遇,迎接挑战,努力把我校建成合格的应用型本科院校!6.坚持科学发展,注重内涵建设,为实现创建应用型本科院校的目标而努力奋斗!7.升本工作齐努力校兴我荣书新篇8.培育创新意识倡导创新精神完善创新机制发展创新文化9.树立新观念迎接新挑战明确新任务促进新发展10.用科学发展观统领全局促进学校协调永续发展11.明确新思路树立新标准谋求新发展实现新跨越12.勤于学习勇于实践善于创新甘于奉献13.坚持科学发展创建文明校园14.质量立校人才兴校特色强校和谐建校15.解放思想实事求是与时俱进开拓创新16.坚持人才兴校,促进可持续发展17.坚持特色强校,提高办学水平18.抓住战略机遇期,聚精会神搞建设,一心一意谋发展!19.学校以育人为本教师以敬业为荣学生以成才为志20.与时俱进群策群力构建和谐校园以人为本尽心尽力培育时代英才21.爱国守法明礼诚信团结友善勤俭自强敬业奉献22.传播先进文化塑造美好心灵23.讲师德尽师责塑师表铸师魂24.爱岗敬业教书育人求真务实科学严谨26.创一流学科建一流基地27.深化教育教学改革全面提高教学质量28.深化教学改革,提高人才培养质量29.注重内涵发展,推进产学研结合30.以科学发展为统领,深化教育教学改革31.以改革创新为动力,全面提高人才培养质量32.教学质量是学校生存发展的生命线33.蓄壁立千仞之刚毅承前启后走特色强校之路怀海纳百川之胸襟继往开来谱教育和谐新篇34.淳淳人文情怀烘托和谐校园欢乐海洋郁郁科教气息描绘美好未来锦绣前程35.星光溢彩映衬辉煌历程明月流辉装点金色华诞36.胸怀祖国放眼未来37.抓住机遇迎接挑战38.架起民族优秀文化与世界先进文明成果交流借鉴的桥梁39.加强大学生思想道德建设营造健康向上的校园文化40.全面实施素质教育,重视能力培养,确立特色突出的人才培养体系41.弘扬爱国主义精神增强民族自豪感42.爱我中华建我中华强我中华43.求实、进取、创业、报国44.加强校园文化建设,营造良好育人氛围45.坚持社会主义先进文化前进方向,推动社会主义文化大发展大繁荣!46.大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神!47.成竹在胸操胜算长剑出鞘护平安2、德育重在坚持文明贵在行动3、倡导文明新风共建美好校园4、增强道德意识提高文明素质5、以质量求生存以特色求发展6、以服务求支持以贡献求发展7、深化教学改革提高教学质量8、推进素质教育培养创新人才9、增强文明意识提高自身素质10、公德装在心中文明贵在行动11、沐浴文明新风共享文明成果12、文明是把尺子时刻衡量你我13、德育重在坚持文明贵在行动14、爱心传递你我文明就在身边15、创建文明学校争做文明学生16、维护校园安全创建文明环境17、用公德规范言行用文明美化心灵18、安全与文明携手健康与美丽同行19、人人都是软环境个个来当好学生20、齐心协力抓发展艰苦奋斗创新业21、学校是我家文明靠大家22、践行荣辱观文明伴我行23、相互多礼让学校更文明24、做人诚为本做事实为基25、尊师爱生重教勤学26、传承文明启智求真27、知行一致行胜于言28、以我美德传校美名29、校兴我荣校衰我耻我爱我校为校争光30、学院是我家建设靠大家31、科学发展共建和谐32、平安校园和谐为本33、合理定位明确目标突出特色和谐发展34、您留给我一片洁净我还给您一个健康35、和谐校园科学发展言行文明幸福安宁36、关注自己一举一动创建你我美好校园37、安全意识时时不可忘文明之道刻刻铭记心38、爱心是生活明媚的阳光文明是人生温馨的春风39、健康校园携手打造文明风尚同声倡导40、一滴水能折射阳光细微处显您的品格41、文明让生活更美好42、文明从细微处做起43、走立志成才报国路做文明奋进学院人44、创建优良学风争做合格人才45、感悟文明理解文明实践文明46、讲文明话办文明事做文明人47、质量立校人才强校特色兴校48、教育优先德育为先素质领先49、教学与科研并重建设与管理共举50、教学与科研共进校风与学风相长51、人才是兴校之源创新为发展之本52、人人遵守社会公德个个爱护公共环境53、制度是基础管理是关键育人是核心质量是根本54、建文明学校是大家心愿创美好生活有你我奉献55、讲文明讲卫生讲科学树新风56、做道德文章育“四有”新人57、发挥优势突出特色重在建设58、创新办学开放办学特色办学59、争当好公民争做好学生争创好成绩60、爱护公共财产维护公共秩序热心公益事业61、严谨治学严格执教教书育人为人师表62、同心同德全力共求改革发展人人参与为争创文明校园增光添彩63、偶尔助人别人将记住你的名字永远助人历史将记住你的名字64、心中有德言行文明胸中有法幸福安宁65、尊师重教奠基未来66、淡泊宁静志存高远崇尚科学追求真理67、教学质量是学校生存发展的生命线68、突出教学工作中心地位不断提高本科教学质量以服务为宗旨,以就业为导向2、大力发展职业教育,加快培养建设人才3、深化教育教学改革,加强动手能力培养4、职业教育是面向人人的教育5、百年大计教育为本6、创社会认可的职业学校,办人民满意的职业教育7、认真落实科学发展观努力创办人民满意的教育8、全力打造优质教育努力构建和谐社会9、规范办学行为,提高教育质量10、适应社会需求,培养合格人才标语:1、精雕细刻出精品,千锤百炼铁成金2、自信成功,自强成才,自律成长3、事在人为,路在脚下4、知行一致,行胜于言5、做人诚为本,做事实为基6、敬业修德强能健体7、文明是快乐的源泉8、领悟文化天地,超越平凡课堂9、以滥用水为耻,以节约水为荣10、珍惜每一滴水,让地球妈妈不在哭泣11、绿色的生命需要我们的共同呵护12、礼貌和文明是我们共处的金钥匙13、诚信是一片天,合作是朵朵彩云;开放是宽大的双翅,和谐是彼此的河流。
办学理念
办学理念办学理念:成人、成才、成功办学宗旨:一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切办学思路:以发展科研来发展教师,以发展教师来发展学生,以发展学生来发展学校办学目标:优美和谐,高效优质管理策略:规范化、制度化、民主化、信息化、以人为本鱼中传统:崇德尚学、凝聚力量、铸造特色、开拓进取鱼中精神:艰苦奋斗、逆境中奋进!我们把“诚”与“信”当成学校立身的二字箴言。
从办学伊始,就大力倡导诚信,并身体力行。
一开始就提出“教学质量第一、学校信誉第一、社会效益第一”的理念,承诺“无条件退费”并一直坚持到现在。
正是因为诚信办学,我们赢得了良好的口碑,再加上特色学科和过硬的质量,办学十余年,我们北京精诚文化学校获得了快速的发展,从最初的二三十名学生发展到今天的30000余名在校生,成为全国规模最大、师资力量最强、管理正规严格的民办少儿业余教育基地。
箴言:日子融化成汗水,汗水流淌成季节。
播撒希望的种子,收获未来的希望。
办学思想、理念、治校方略:办学思想:全面发展打基础,发展个性育人才办学理念:关注生命,以学生的发展和教师的完善为本,为学生的终身发展奠基。
治校方略:实施CI发展战略,抓办学之魂、办学之基、办学之本,办高素质、国际化学校。
构建以和谐为基础,以科研为先导,以创新为灵魂、以艺术为特色的人文精神和科学精神紧密结合的学习化校园。
治校箴言是:教育之道,育人为本;办学知道,教师为本;教师知道,教书为本。
治校宣言:别人无我有,别人有我精,别人精我新。
“零点”起步,铸造向荣小学教育教学的有用人才。
育人方针是:酷爱读书,勇于探索;崇尚文明,追求健美。
发展口号:今天我为向荣自豪,明天向荣为我骄傲。
校训:重德、尚学、健美、和谐。
校风:务实、创新、民主、特色。
教风:心正为典,身正为范。
学风:砺志笃学,荣校报国。
学校追求的目标:全面培养学生素质,以学会做人为基础,以丰富的文化底蕴为核心,突出学生个性发展,开拓思维,激发潜能,使学生乐学、会学、创造性的学习。
教代会由工会主席何勋海主持
教代会由工会主席何勋海主持,大会在庄严的国歌声中拉开了序幕。
陈富玲书记致了热情洋溢的开幕词,彭世伟校长作了题为“总结经验,科学谋划,求真务实,开拓创新,聚全校力量,建优质学校,办人民满意教育”的工作报告,彭校长在报告中对过去一年的工作进行了回顾,并指出了今后一个时期的工作思路和举措:构建西苑精神,把西苑小学办成一所理想远大、境界高远的学校……彭校长的报告在教职工热烈的掌声中通过。
接着,报帐员罗群生作了详实的财务报告,教师们审议后一致通过。
工会副主席曾立元作了提案征集情况报告,彭校长代表行政班子对提案作了详细的解答,并向全体教师提出了几点建议。
大会认为,过去的一年,是学校民主管理、团结进取的一年,是学校和谐发展、成效显著的一年。
今后的西苑小学,将全面全力建设五个校园,切实提高学校教育教学质量,办人民满意教育。
西苑小学通讯员:谢天云、谭春玲发挥教代会作用保障教职工权益文章作者:党政办发表日期:2013-07-19 浏览次数:239 来源:本站原创7月9日下午,乌兰察布医专教代会制度理论知识中心组学习会在图书馆一楼召开,学校党委书记乌拉、校长王大成、党委副书记、纪检委书记黄丽莉、副校长张惊湖、党委委员卢文生、刘波涛及各部门主要负责人参加学习,会议由黄丽莉主持。
本次中心组学习邀请内蒙古工会干部学校教务处武玉珠主任为我校领导干部做专题讲座。
武主任围绕“发挥教职工代表大会作用,推进学校民主管理工作”这一主题为大家进行了深入浅出的讲解。
武主任从教职工代表大会在学校中的地位和作用,教职工代表大会的基本制度以及如何做好学校的民主管理工作三个方面进行详细讲解,逻辑清晰、深入浅出,大家学习后对教职工代表大会相关知识有了基本了解。
教职工代表大会制度是高校民主管理、规范化建设的重要内容,我校在这方面处于起步学习阶段,希望通过本次讲座使我校的教职工代表大会制度早日建立,保障广大教职员工切身利益,为学校民主管理、依法治校奠定坚实的基础。
节约、团结、求实、创新——企业宣传标语口号
节约、团结、求实、创新——企业宣传标语口号1.诚信高效、服务用户、团结进取、争创效益2.全心全意传递祝福,尽职尽责开拓创新3.爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来4.学技术,提供优质服务;讲高效,以行动让用户满意;扩宣传,开拓市场新局面;建制度,树立企业新形象5.以人才为根本,以市场为导向,以质量为保证,以服务为宗旨6.节约、团结、求实、创新7.讲团结,发扬团队精神;重科技,以科技促发展;强管理,向管理要效益8.“一个基础,两个实现,三个提高”:以#络为基础;实现企业业务量目标,实现企业人均产值目标;提高企业市场竞争力,提高企业品牌效应,提高员工待遇9.勇创一流、勇创新高10.敢于竞争、善于竞争、赢得竞争11.用一流的待遇留住一流的人才12.团结、敬业、奉献、创新13.创建南电#络,追求美好生活14.创造更新、更全、更强、高速的电信#络15.用我们行动连接你我他16.我们#络永不堵车17.团结奋进、开拓创新、拼搏向上18.信誉为本、服务是根、扶掖人才、敬业荣群19.爱党爱国、遵纪守法、求真务实、开拓进取20.诚实守信、灵活应变、不屈不挠、勇于创新21.热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战22.“高、真、无、优”谐音为“高枕无忧”:即工作高效、服务真诚、无私奉献、优质服务23.迎接变化,勇于创新24.适应公司的日常变化,不抱怨25.面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合26.在工作中有前瞻意识,建立新方法,新思路27.创造变化,并带来绩效突破性地提高28.勇于承认错误,敢于承担责任29.*--乐观向上,永不言弃30.热爱工作,顾全大局,不计较个人得失31.以积极乐观的心态面对日常工作,不断自我激励,并获得成功32.不断设定更高的目标,今天的变现是明天的最低要求33.敬业--专业执着,精益求精34.上班时间只做与工作有关的事情,没有因工作失职而造成的重复错误35.今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程36.持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为导向37.得客户者得天下38.产品与产品的差异在于细节39.以人才和技术为基础,创造产品和服务40.人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢41.三新二点”:新机遇、新挑战、新市场;服务只有起点,满意没有终点42.放我的真心在您的手心43.自信、诚信;用心、创新44.#内存知己,天涯若比邻45.“艰苦坚实、诚信承诺、实干实效”:以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;实干的精神创造高效的企业业绩46.“三学二创一开拓”:学政治、学文化、学技术;创企业经济效益、创电信一流服务;灵活经营,开拓点心发展新思路47.开拓、创新,立足市场求发展;优质、高效,用心服务为用户48.精彩源于电信创造自在生活49.贵族化的品质大众话的生活50.勤思巧干苦攀,风逆我自昂扬;创新创收创业,我誓更创辉煌51.物美价廉、沟通无限52.需求万变、努力不变53.以市场为导向、以#络为基础、以人才为根本、以发展为前提54.用心才能创新、竞争才能发展55.优服务、高效益、大发展56.和谐创新、开拓市场、团结拼搏、共创未来57.企业和市场同步、管理与世界接轨58.诚信、高效、创新、超越59.爱岗敬业、求实创新、用心服务、勇争一流60.团结、拼搏、务实、高效61.敬业、创新、务实、高效62.创新、创业、创辉煌63.超越自我、追求卓越64.效益源自创新65.传递世间情感,共创人生精彩—中国电信伴你走过每一天66.高新技术让我们解决问题,优质服务让我们处理问题67.为企业多做一点,为客户多想一点68.企业发展,服务为本;优质服务,诚信为本69.“三创、两爱、争一流”:机制创新、管理创新、技术创新;爱公司、爱岗;一流的技术、一流的管理、一流的服70.拼搏、超越、创造!71.拼搏创新、同创一流、团结忠诚、共享双赢72.创一流通讯企业,当中部崛起先锋73.只争朝夕,做好实事,锻造精品,把事做实74.客户是效益、人才是财富、服务是生命、管理是未来75.“三创三争三赢”:创高效、创精#、创一流服务;争奉献、争先进、争做南电明珠;赢机遇赢挑战赢入世更辉煌76.以服务为基础,以质量为生存,以科技求发展77.开放创新、克俭奉公、城市守信、善谋实干78.以客为本、以质求存、以优取胜、以精图新79.我们的追求是:更快、更好、更新、更精80.客户至上,服务周到;质量第一,科技.81.励精图治,蓬勃向上,夯实企业文化底蕴,创文明新业绩,建一流企业精神82.高质量服务,高技术创新,高速度发展83.与时俱进、拼搏向上、团结务实、争创一流84.团结协作、奋斗创新、服务用户85.与时俱进、开拓创新、心系南电、中部崛起86.办实事、求实效,创一流服务品牌,树完美企业形象87.振奋精神,开拓进去,内聚人心,外树形象88.客户至上,技术争先,团结协作,求真务实89.以拥护为中心,以市场为导向,全方位提高服务水平90.求发展,中实效,一切为了企业利益;树形象,创一流,一切为了用户需要91.积极深化改革,迎接市场竞争;肩负发展重任,再铸南电辉煌92.客户是上帝,是企业衣食父母,客户越多,企业越兴旺93.社会企业的发展,离不开你我94.千里之遥近在咫尺,精彩人生共架桥梁—腾飞的中国电信95.飞奔的骏马,腾飞的电信96.自尊、自信、自强,做企业信任;开拓、进取、创新,创企业辉煌97.用户需求就是企业所追求企业文化标语口号1.优质建设,以质为根2.自我提升、良性竞争,相互欣赏、相互支持3.心态正,事业成,不成也成4.事不三思总有败,人能百忍自无忧5.得意时应善待他人,失意时你会需要他们6.保持环境清洁,做位可爱的人7.爱护公物,珍惜资源,勤俭节约,共同发展8.生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒9.为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象10.遵守厂规厂纪,争当优秀员工11.塑造人的品质,建立管理根基12.企业以人为本,员工以厂为荣13.以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀14.转变观念转变作风,让企业文化生生不息15.和传统的昨天告别,向规范的未来迈进16.企业的成功来自于每一位员工的付出17.争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业18.要有好的灌溉,才有好的成果19.持续改善是企业文化的精髓迎接变化,勇于创新20.适应公司的日常变化,不抱怨21.面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合22.在工作中有前瞻意识,建立新方法,新思路23.创造变化,并带来绩效突破性地提高24.勇于承认错误,敢于承担责任25.*--乐观向上,永不言弃26.热爱工作,顾全大局,不计较个人得失27.要想不被淘汰,只有跑在前面28.每天进一步,踏上成功路29.今天工作不努力,明天努力找工作30.产品与产品的差异在于细节31.以人才和技术为基础,创造产品和服务32.人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢33.优质产品,丰厚成果34.品质为本,财富为果35.累积点滴改进,迈向完美品质36.一丝之差,优劣分家37.手连手,发扬优质精神自检互检,确保产品零缺点38.品质是生产出来的,不是靠检验出来的39.留意多一点,问题少一点40.每天自我检讨,品质自然更好杜绝不良思想,发扬优质精神41.你思考,我思考,品质提升难不倒企业环保标语口号环境与人类共存,开发与保护同步。
砥砺奋进促跨越——记任县教育局局长达志省
砥砺奋进促跨越——记任县教育局局长达志省作者:暂无来源:《党史博采·纪实(上)》 2013年第3期魏玲达志省自2006年5月任任县教育局局长以来,他以办好让人民满意的教育为己任,以开拓进取、务实创新的工作作风,.深入实施农村教育城市化战略,带领任县教育一班人砥砺奋进,为任县教育谋出了一条特色发展之路,任县教育在短短的几年间实现了跨越式发展。
一、思想引领,超前谋划科学发展2006年5月,达志省走马上任县教育局局长。
当时的任县教育底子薄、条件差,达志省感到了沉重的压力。
多年的军旅生涯,赋予他果敢睿智、勇于创新的秉性,他下定决心为任县教育谋一条特色发展之路。
上任伊始,他不辞辛苦,废寝忘食,短短一个月就走遍全县100余所学校,摸实情,察民意,并赴先进地区和知名学校学习考察、借鉴经验。
经过深入细致地调研论证,他创造性地提出适应任县教育发展的“农村教育城市化”工作思路,在硬件和软件两个方面大幅度提升办学水平,让所有农村的孩子共享公平、优质、现代化的教育资源,使国家教育均衡发展政策在任县得到有效落实。
几年来,达志省义无返顾地带领任县教育人,沿着这个思路,真抓实干,奋力开拓,取得了一个又一个突破,教育发展势头强劲,城乡办学条件得到有效改善,教育教学质量全面提升。
二、认定目标,坚定不移迎难而上要发展,就要有所突破;要突破,就要打破常规;要打破常规,就会遇到强大的阻力和困难。
面临困难,达志省没有退缩,他认定任县教育要想快速发展,必须坚持走一条不寻常的道路。
认定了目标,他不顾一切阻力,坚定不移迎难而上。
教育园区的建成,就是一个非常典型的例子。
为有效解决城区中小学就学压力难题,他开拓性地提出了在县城集中力量搞园区的设想,规划占地1000亩,建设成包括教师住宅小区、幼儿园、小学、中学、高中、特教学校、教科研中心等在内的综合性教育园区。
这一设想的提出,引来了来自不同方向质疑的声音。
大量资金哪里来,1000亩的园区占地怎么解决?人们都认为达志省仅仅是夸夸海口说说而已。
校长工作报告:务实创新,真抓实干,促进学校的快速发展
校长工作报告:务实创新,真抓实干,促进学校的快速发展各位代表、同志们:兴隆九年制学校第一届教职工代表大会,在上级领导的关心支持下,经过学校党、政、工、团各部门的积极筹备、全体教职工的共同努力今天开幕了。
现在,我受大会主席团的委托向大会作学校工作报告,请予审议,并请各位代表、列席代表和嘉宾提出宝贵意见。
一、2019学年工作回顾回首过去一年,我们在党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想的指导下,紧紧依靠全校教职工,围绕学校工作计划和努力克服诸多不利因素的影响,抓住机遇,直面挑战,与时俱进,开拓进取,加大改革力度,推进教育创新,实现了学校工作稳步的发展。
(四)、强化学校内部管理,切实加强行风建设。
一年来,学校积极推进校务公开,广泛听取全体教职工对学校工作的意见和建议,不断健全完善教职工代表大会、政治学习、行政会、教职工例会制度,进一步规范了学校的学籍管理,严格学生转、退、休学手续。
严格按县物价局和上级的收费标准,杜绝乱收费。
加强了学校安全保卫工作。
强化防火防盗措施,保障了校园财产安全。
一年来我们还相继荣获了下乡支教先进学校,先进基层党组织等荣誉称号,学校通过十佳优秀班主任评选,树立了身边的榜样,使全体教师学有示范,追有目标。
(五)、加强学校德育工作建设,培养一代合格人才。
我们把德育工作放在教育教学工作的首位,下大力气整顿学生的不良行为和不良习惯,以校风建设为突破口,抓住主要矛盾,突出工作重点,分阶段集中整治,通过抓校风来促学风,通过加大督查力度、加强德育队伍建设和常规管理,强化师生的责任意识和创新意识,克服等靠作风和观望守旧态度,有效制止体罚学生现象的发生,教师满意率基本达到百分之九十;通过强化德育队伍建设,开展活动,提高了德育队伍的素质;定期开展班主任经验交流工作,对新班主任老师进行培训,按照《班主任工作管理办法》,落实班主任职责,纳入班主任奖惩体系,综合评价班主任的工作实绩,提高了班主任的工作热情和德育工作实效。
2024年机关办公室工作总结优秀范文7篇
2024年机关办公室工作总结优秀范文7篇篇12024年,机关办公室在领导的带领下,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实上级各项决策部署,紧紧围绕本单位中心工作,求真务实,开拓创新,充分发挥办公室的职能作用,较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作情况总结如下:一、强化学习,提升素养,适应岗位办公室人员始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。
一是加强政治理论学习,不断提高政治理论素养。
二是加强业务学习,提高业务素质。
三是向身边的同志学习,取长补短。
通过学习,办公室人员的业务水平有了明显提高,能够较好地完成本职工作。
同时,办公室人员还积极学习计算机、法律等其他业务知识,以全面提升自身素养。
二、立足本职,强化服务,切实提高工作效率办公室人员充分发挥办公室的职能作用,突出重点,狠抓落实,充分发挥以办促其他工作的作用。
一是充分发挥办公室的桥梁和纽带作用。
二是充分发挥办公室的督导和协调作用。
三是充分发挥办公室的参谋助手作用。
四是充分发挥办公室的服务和保障作用。
三、加强团结,注重沟通,营造良好工作氛围办公室人员始终注重加强团结,注重沟通,营造良好工作氛围。
一是处理好同事之间的关系。
二是加强与基层单位之间的联系。
三是处理好部门之间的关系。
通过加强团结,注重沟通,办公室人员之间形成了亲密无间、相互尊重、相互理解、相互补台的良好风气,营造了良好工作氛围。
四、严格自律,树立形象,保持清正廉洁办公室人员时刻保持清醒头脑,严格自律,树立良好形象。
一是增强自律意识。
二是严格遵守各项规章制度。
三是牢固树立服务意识。
四是保持清正廉洁。
通过严格自律,树立了良好形象,为推动单位整体工作的开展做出了积极贡献。
五、存在的不足及改进措施一年来,办公室工作虽然取得了一定成绩,但仍然存在一些不足。
一是服务意识有待进一步提高。
二是工作作风有待进一步改进。
三是业务水平有待进一步提升。
针对这些问题和不足,办公室人员将进一步加强学习,改进工作作风,提升业务水平,争取在今后的工作中取得更好成绩。
五年学校计划学校五年规划
五年学校计划学校五年规划:学校五年发展计划勇于探索,大胆创新;办出特色,办出优势都安县地苏小学创办示范性小学五年发展规划“千里之行,始于足下!”在当前办学新形势下,一所学校要生存,要发展,不仅要有脚踏实地的工作作风,优质的教育教学质量,更要有驾驭教育时空、动态的全局观念,高瞻远矚的超前观念,有一套科学、系统,切实可行的中远期发展目标、发展规划,才能做到一步一个脚印,立足于现在,着眼于未来,才能焕发出永久的坚韧生命力,在新世纪新时期的“教育战场”上取得丰硕的战果。
可以说,一所学校的中远期目标规划就决定着一所学校生存的能力和发展的方向,决定着它能培养出什么样的人才,能走多远。
“勇于探索,大胆创新;办出特色,办出优势”是我们学校根据当前教育形势并结合自身实际情况而确定的学校五年内办学总的目标和方向。
一、指导思想我校以中共中央、国务院关于《关于基础教育的改革与发展决定》和《深化教育改革,全面推进素质教育》的决定为办学依据,全面贯彻党的教育方针,以实施新一轮基础教育课程改革为核心,与时俱进,开拓创新,全面推进素质教育。
以“校优始为示,质高方称范”为目标,以培养“合格+特长”的人才为教育方向,逐渐形成“团结、进取、求实、创新”的校风、“敬业、爱生、和谐、开拓”的教风、“爱国、诚实、好学、创造”的学风。
认真贯彻落实下五年的教育阶段发展战略,努力建设平安校园、健康校园、文明校园,为学生的健康成长创造和谐的校园环境,让校园成为他们学习的殿堂、文明的圣地、成长的乐园。
二、总体思路(一)现状分析:我校现学校服务于辖区新苏村以及乡直各单位适龄儿童,共有12个九年义务教学班,学生447人,附设学前教育班3个,学生186人。
近几年来,我校坚持抓好“三率”工作,即学生入学率均保持在99%以上;巩固率保持在100%;按时毕业率100%以上。
全校有在编教师25人,其中男教师7人,女教师18人。
全体教师均具有合格学历,其中具有大学本科学历1人,大专学历11人,中师学历12人,中专学历1人。
2024年学生处个人工作计划范文(10篇)
2024年学生处个人工作计划范文(10篇)1.2024年学生处个人工作计划范文篇一一、指导思想:以党的教育方针为导向,全面推进以创新教育为核心的素质教育,以全面提高教育质量为中心,不断更新教育理念,大力提高素质教育的水平,不断创新,夯实基础,强化习惯,培养学生的综合能力,安全第一,预防为主。
积极推进阳光体育活动,增强学生体质,打造特色鲜明的学校,争创社会满意学校和家长满意教师。
二、工作目标:1、安全第一,预防为主,为师生营造一个安全祥和的工作和学习环境。
2、以人为本、实行人性化、精细化管理,争创社会满意学校和家长满意教师。
3、质量为本,教学中心地位不动摇,争创全镇一流学校。
4、德育为先,强化养成教育,大力推进阳光体育锻炼,为学生一生夯实基础。
5、加大师训力度,形成合理梯队,保证可持续发展。
6、“学的别人,做的自己”弘扬爱校、爱岗、爱生的优良师德师风。
7、注重内涵发展,继续深化特色学校创建活动,打造特色鲜明的学校。
8、搞好本校及幼儿园的绿化、美化工作。
三、工作措施:(一)管理工作:齐抓共管,务实创新,开拓进取1、认真领会党的教育方针。
找准学习与工作、生活的结合点,坚持学以致用,争创“社会满意学校和家长满意教师”。
2、以人为本、实行人性化精细化管理,科学开展层级管理,层层目标明确,级级工作负责。
进一步完善《韩庄小学绩效工资管理考核细则》将学校管理的各项工作具体化,做到人人有事做、事事有人做,处处有管理,事事见管理,提高办学效益。
学校领导班子发扬民主、分工协作、以身作则、开拓创新,组织好教育学习活动、业务培训活动。
3、充分利用学校网站建设,不断丰富教师文化生活,积极发挥网络在日常管理、教育教学、家校联系和扩大社会影响上的作用。
(二)养成教育工作:深入研究,完善机制,讲究实效1、加强领导组织的组建落实。
成立班主任、少先队辅导员组成的养成教育领导小组,具体负责统筹学校养成教育工作,保证德育渠道和德育计划的实施。
2024年教育教学工作总结(五篇)
2024年教育教学工作总结本学期来,我们学校在教育主管部门的正确领导下,在镇委、镇政府的亲切关怀下,在全校师生员工的共同努力下,积极倡导规范办学、提高质量、促进素质教育的教育理念,以提高学生综合素质为目标,遵循学校工作计划开展了一系列教育教学活动。
我们全体师生弘扬团结拼搏、求真务实的创业精神,致力于课堂教学改革和教育质量的提高,推动学校工作沿着科学轨道持续稳步前进。
如下是本学期我校教育教学工作的简单汇报。
一、学校管理规范化本学期,我校本着科学规范、求真务实、服务引导的管理原则和激发活力、人尽其才、和谐高效的管理目标,实施了一系列加强教学管理的具体措施。
首先是健全制度、规范管理。
我校本着立足实际,遵循科学性,增强实效性,激发积极性的原则,对原来的教学管理制度进行了系统的修订、补充和完善。
明确了各个岗位的工作任务,落实工作责任,引入竞争机制,激发和调动了教职工的工作积极性,使各项工作在较短的时间内步入了良性轨道。
其次是加大对课堂教学改革的引领力度。
通过业务会、反馈会、考试分析会、听课座谈等多种渠道,促进教师转变教学观念,有力地推动了高效课堂教学。
再次是强调团结协作、和谐发展。
学校由管理制度和量化方案的完善入手,大力推进人文管理,创设教育教学的和谐氛围。
例如:我们开展文明班级评比活动、实施教职工考勤制度、轮值制度,常规教学检查制度。
在总结评比中,我们突出帮助落后和激励先进,以焕发教师热爱教育,奉献教育事业的工作热情。
二、狠抓教学常规管理常规教学各环节落实到位,是提高教学质量的重要保证。
本学期学校在常规教学管理中,将狠抓教学各环节管理作为最基础、最重要、最根本的工作,具体做了一些较有成效的工作。
首先,明确工作要求。
教导处对常规教学各环节都提出了明确的工作要求。
明确提出备课写教案、课堂教学、课外辅导、反馈测试、作业布置与批改等的具体要求,还有工作计划、试卷分析、教学业务总结内容结构的要求,对新教师学习提高的要求,还有对听课评课的标准、程序提出了具体的要求,提出了集体备课的要求和定时写好教学反思的要求,这些要求使学校活动各环节有章可循,较好地克服了教学过程中的盲目性和随意性。
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开拓创新务实进取办优质教育一、学校概况我校是一所具有悠久历史和光荣传统的百年老校,办学历史可以追溯到1905年的水南学堂,此后曾多次更名办小学。
中华人民共和国第一任外贸部长叶季壮同志曾在水南学堂旧址设立中国共产党新会支部和工会,领导过江门、新会一带的土地革命,组织工人、群众支援省港大罢工。
1973年,升格办初中,为江门市第九中学,属江门市教育局管理。
1996年,被评为江门市一级学校。
目前全校有教学班24个,学生1236人。
全校在编教职工74人,专任教师64人,学历达标率100%,其中研究生2人,本科学历38人,本科学历达标率62.5%。
有中学高级教师职称7人,中级职称46人。
学校现有用地面积15000 M2,生均占地12M2,建筑面积10667 M2,生均面积8.63M2。
学校依山而建,教学楼、实验楼、办公楼错落有致;教学区、运动区分开;学校环境优雅美观,具有浓厚的文化氛围。
多年来,在上级教育行政部门的重视支持下,学校以创建省一级学校为目标,努力加强校园的硬件建设,不断完善教学设施设备,校容校貌焕然一新,促进办学条件的现代化。
同时,学校全体师生继承光荣的革命传统,开拓创新,确立“德育为首,智育创优,面向全体,全面发展”的办学理念,坚持走“科研先行、改革创新”的路子,积极开展人事制度和教材改革,在生源素质总体偏低的条件下,教学质量却稳步提高。
近三年,中考成绩保持上升态势,各科平均分稳居江门市直同类学校前列;学生参加各级各类学科竞赛成绩斐然,获得市级以上奖励就达326人次,其中国家级153人次,省级28人次,市级145人次。
我校成为江门市直优质初中,办学效益高,得到社会各界的肯定。
学校先后被评为江门市“师德建设先进单位”、“禁毒示范学校”、“养成教育示范学校”、市直普教系统“安全文明学校”、江门市教育局“先进工会”、“先进团委”,曾连续三年被评为市教育系统先进基层党组织,2003年被市妇联授予“巾帼文明示范单位”光荣称号,2004年被评为市“绿色学校”,2005年被评为市“关心下一代工作先进集体”并荣获“江门市先进集体”和广东省“女工工作先进单位”称号,2007年评为江门市安全文明校园、江门市“双合格”优秀(示范)家长学校、广东省“巾帼文明岗”、江门市中小学师德建设先进单位。
多年来,我校紧跟时代步伐,追求卓越,成为一所校园美、管理严、校风好、发展快、进步大、声誉高、受社会瞩目的学校。
二、主要办学经验及办学特色(一)优化办学条件,打造一流环境自2004年投入270万元加强学校建设,顺利通过江门市一级学校第二次复评后,学校根据评估组提出的整改意见,修订了学校的《三年发展规划》,明确提出“向省一级学校迈进”的目标。
我们对照省新颁行的评估标准,逐项自查,针对存在问题和薄弱环节,扎扎实实进行整改,又投入230多万元用于改造实验大楼,添置教育教学仪器。
学校教学设施配套,设有教学辅助用室33间,教室与教辅室的比例达到1∶1.3,完全满足实施新课程标准的需要。
学校重视教育现代化建设,信息技术教学设备较为先进,拥有电脑255台,其中教师用机70台,达到每人一台的要求;设有多媒体电教平台35个,建有校园信息网络系统,教学、管理和信息传递正向数字化迈进。
学校图书馆藏书达4万册,生均33册,电子读物3.5万册,报刊81种;各学科常规教学设备及体育卫生器材、医务室常用药品均按省标准配齐。
校园运动区建有200米环形塑胶跑道运动场,有篮球场4个,羽毛球场2个,乒乓球台12张,风雨活动场353平方米。
学校还致力于营造浓厚的校园文化氛围,充分利用校园环境资源,全面构建,立体布局,进一步优化育人环境,努力营造让墙壁说话,让花草树木赋诗,让文化设施启智的人文环境。
以校风、教风、学风、修身、立志等内容布置校园,催人上进。
名人画像、名言格言、名家书画、艺术长廊等散发出浓郁的文化气息,以学校办学理念为主题的大型浮雕和校园中心雕塑激励着全体师生拼搏奋进。
(二)创新办学理念,努力追求卓越我校遵循邓小平同志的“三个面向”,坚持社会主义办学方向,树立向管理要质量、要效益的办学意识,明确“创一流学校,办优质教育”为办学目标,“以目标管理为导向,以过程管理为基础,以质量管理为核心”,立足管理创新,逐步形成严谨治校的办学特点。
学校突出“德育为首,智育创优,面向全体,全面发展”的办学理念,以“重德育、促智育、发展人”为核心,为高一级学校输送更多优秀学生,为全体学生的可持续发展打下坚实基础。
学校依法治校,以德立校,科研活校,质量强校,笃行“三个严谨”(严谨治校、严谨治教、严谨治学),致力“三大工程”(队伍建设工程、师德师风建设工程、教学质量管理工程),在实践中不断探索,在探索中不断创新,建立了完整科学的管理体系、育人体系和评价体系。
(三)建立高效机制,激发昂扬斗志我校建立科学的规章制度,以人为本,情感激励,体现现代办学理念,促进师生和谐发展。
学校坚持依法治校、民主理校,建立和完善“校长负责,党组织保证,教代会民主监督”的体制。
充分发挥党支部的政治核心作用,开展“学党章,葆党性,明使命”活动,发挥教代会民主管理和民主监督作用,全面推行校务公开制度。
学校实行严格的目标管理和责任管理,制定了三年发展规划和校长任期目标,每学期有工作计划,每阶段有任务布置,每星期有工作日程,各项工作有布置,有落实,有检查,有总结,做到长期目标为短期计划定方向,短期计划为长期目标打基础,并将它分解到处室,再由处室设岗、定位、定人、定责,实行岗位责任制。
实施合作竞争性管理,中层干部竞争上岗,教职员工实行聘任制度,制订《江门九中绩效工资奖励方案》、《教学质量评估方案》,各项工作规范有序顺利开展。
(四)实施建设工程,造就一流队伍我校能够快速发展,靠的是一支求真务实的领导班子和一支敬业爱岗的教师队伍。
1、率先垂范,建设行政班子学校领导班子年轻力壮,充满活力,学历高、能力强。
现有校长1人,党支部书记1人,副校长2人,中层干部6人。
领导班子平均年龄43岁,全部具有本科或大专学历和高、中级职称,校长和各位主任都是按德才兼备的标准通过严格的选拔或激烈的竞争上岗。
九位领导班子成员务实勤政,业务能力强,骆昌云校长被评为市侨乡建设突击手、市优秀教师;吕锦炎书记被评为市优秀党务工作者;其他六位中层干部都分别获得过市级以上荣誉称号,其中谢萍副校长是省级骨干教师。
班子成员在工作中坚持实事求是的原则,实施以人为本的情感管理,创新领导方法,做到科学决策、民主管理。
学校制订了《行政值周制度》和《领导岗位职责》,要求所有领导成员都要以严格态度治校,严明的作风处事,发挥严谨的组织效能,形成团结、开拓、求实、民主的领导集体,树立起“领导就是服务”的意识,热情为家长,为全校师生服务,在师生中享有较高的威信。
2、优化师资,打造强校之本学校致力于打造一支适应现代教育要求的优秀教师队伍,大力推进人才发展战略,努力构建教师自我完善和持续发展的五个“平台”。
(1)铸造师魂平台。
我们坚持每周一次的教职工会议制度,认真学习《中小学教师职业道德规范》,写师德体会,汇编成册。
采取观看电视片、办讲座、外出参观等多种形式,开展师德学习教育活动;以富有特色的教师座右铭指导教育教学工作;树立“爱学生如爱亲子,敬家长如敬亲朋”思想;倡导“四业”(勤业、敬业、精业、创业)精神,鼓励教师献身党的教育事业,形成了“严谨治学,善教启智,为人师表,甘为人梯”的良好风范。
我校每年师德考核优秀率达30%以上,称职率达100%。
谢萍老师被评为广东省南粤优秀教师;蒋青老师被授予“广东省五一劳动奖章”,学校涌现出吕丹娜、林慕贞、骆昌云等一批市师德建设先进个人。
(2)继续教育平台。
我校采取各种激励措施,鼓励教师继续深造。
全校教师都参加了各级各类的进修培训,其中,有3人参加研究生课程班进修, 1人参加省级骨干教师培训,1人参加省普教系统“百千万人才工程”培训。
先后有140多人次参加新课程、信息技术、职务等培训。
(3)校本培训平台。
实施“青蓝工程”即“老带新导师制”,由同学科、同年级资深教师担任指导教师,与青年教师结成“一帮一”师徒对子。
要求青年教师“一年成为合格教师,三年成为骨干教师,八年成为学科带头人”。
近年来,我校结合教改,先后开展了新课程标准和新教材培训,班主任工作培训,计算机初、中级技术培训和多媒体课件制作培训。
现在,学校教师都能用多媒体技术进行教学, 50﹪以上教师能熟练制作课件,有力提高了课堂效率与教学质量。
(4)信息交流平台。
采取“走出去,请进来”的办法,走出校门,取经借鉴,加强与兄弟学校的联系。
聘请校外富有经验的教师专家到校讲学。
经常组织教师开展学术研讨活动,加强多方面的交流与学习,培养教学骨干,有力地促进教师综合素质的提高。
(5)全师互动平台。
积极构建学习型学校,全面开展“全师课堂教学互动”活动,落实“互学、互听、互评、互促”要求,全校教师在各个平台上展示着园丁风采。
近三年,4人被评为省南粤优秀教师,1人被列为市级名教师培养对象,10人在市级教学评优课中获奖,31人次被评为江门市优秀班主任、优秀教师、优秀党员。
钟雪坤、伦炳泉、李美玲等一批优秀青年教师脱颖而出。
钟雪坤老师获得市中小学教师优秀环保教案评选一等奖,伦炳泉老师的《现代文阅读:亲近自己的双腿》获市2004年初中语文课程改革示范“课例研讨会”一等奖。
李美玲老师的《看云识天气》获市初中语文新课程实验优秀课堂实录评比一等奖。
一支师德高尚、教风良好、充满活力的教师队伍迅速成长,为提高学校的教育教学质量奠定了坚实基础。
(五)坚持德育为先,培养高尚情操我校党政领导十分重视德育工作,始终把德育工作放在第一位,想方设法拓展教育渠道,提高德育教育的实效性。
江门日报在2004年9月11日对我校德育工作作了题为“以德育端正‘帆船’的方向”的报道,充分肯定了我校在德育工作方面所作的努力。
1、健全架构,打造精良德育工作队伍(1)建立“校长—政教主任—级组长”的纵向管理以及“级组长—班主任—科任教师”的横向管理体系,实行条块结合,完善学校三级管理。
落实校长、政教主任、级组长、班主任岗位责任制度。
制定德育计划和具体的管理细则,对学生的德育工作进行细化,并形成由下向上汇报和解决问题的方式。
(2)把德高业精的教师放到班主任这个德育管理最前沿的岗位上,每学年开学前,学校召开行政干部工作会议,确定班主任人选。
学期初,召开班主任工作会议,加强培训。
学期末,召开班主任工作经验交流会,总结经验,提高水平。
此外,还有计划地组织班主任外出参观学习,开阔班主任工作的思路。
2、突出重点,加强德育工作针对性我校紧紧抓住当前社会思潮的特质,围绕当前未成年人尤其是初中生思想道德品质建设的任务,向学生提出“在家做个好孩子,在校做个好学生,在社会做个好公民”的“三好”要求。