职业健康安全生产责任书
职业健康及环境管理安全生产责任制度范本
职业健康及环境管理安全生产责任制度范本一、总则为加强职业健康及环境管理安全生产工作，促进员工健康、环境保护和安全生产的持续改进，提高企业生产经营效益和社会形象，特制定本制度。
二、目的本制度的目的是建立和完善公司职业健康及环境管理安全生产责任制度，明确各级管理人员的职责和义务，推动公司的职业健康及环境管理安全生产工作。
通过建立责任制度，促使各级人员主动参与职业健康及环境安全管理，提高全员的职业健康及环境安全意识和素质，确保公司的安全生产目标的实现。
三、内容1. 公司领导职责（1）公司领导班子要高度重视职业健康及环境管理安全生产工作，确立相关政策和目标，并定期进行监督和检查。
（2）公司领导要建立健全职业健康及环境管理安全生产工作的组织体系，明确部门职责和定期开展的工作。
（3）领导要积极亲自参与职业健康及环境管理安全生产工作，带头宣传、推动和实施各项措施，并定期进行工作总结和评估。
2. 部门负责人职责（1）部门负责人要加强对本部门职业健康及环境管理安全生产工作的组织和领导，指导员工合理安排工作时间，防止过劳作业。
（2）部门负责人要认真落实工作责任制，配备必要的劳动防护设备和相关设施，确保员工的职业健康和安全。
（3）部门负责人要定期组织安全生产培训，提高员工的安全意识和技能。
（4）部门负责人要及时报告和处理职业健康及环境安全事故，做好事故调查和处理工作，确保事故不发生、不扩大。
3. 员工责任（1）员工要自觉遵守公司的职业健康及环境管理安全生产制度和规章制度，正确使用劳动防护设备和相关设施。
（2）员工要积极参加公司组织的职业健康及环境安全教育和培训，增强自身的安全意识和技能。
（3）员工要严格遵守工作操作规程，不经许可，不私自进行工艺改变和操作。
（4）员工要积极配合公司的职业健康及环境安全检查和评估工作，及时报告和纠正存在的安全隐患。
四、责任追究对于违反职业健康及环境管理安全生产责任制度的人员，将视情节严重程度给予相应的纪律处分，并记录在个人档案中。
安全生产环境保护职业病防治目标管理责任书1
安全生产、环境保护、职业病防治目标管理责任书为了进一步搞好我公司今年安全生产、环境保护、职业病防治工作，实现安全生产、环境保护、职业病防治目标，特与部门领导签订安全生产、环境保护、职业病防治目标管理责任书。
一、安全生产、环境保护、职业病防治目标管理考核指标：1、本部门因生产（工作）造成的重伤以上事故为零；轻伤、记录事故为零；火灾、交通事故为零。
2、本部门员工接受安全、环保意识和职业卫生知识培训率达100%。
3、整改措施及时完成率100%。
4、确保用户、运输车辆及人员在厂区内取货过程的安全。
二、责任：1、对本部门安全生产、环境保护、职业病防治管理工作全面负责。
2、保证国家和上级环境、安全生产、职业病防治法规、制度、指示及公司规章制度在本部门贯彻执行。
把环境、安全、卫生工作列入议事日程，做到“五同时”。
3、组织对新职工（包括实习、代培人员、转岗人员）进行车间环境、安全、卫生教育，对职工进行经常性的环境、安全意识、知识和技术教育，不断提高员工的环境、安全生产知识及应急处理能力，并定期组织考核。
4、确保将公司的相关环保、安全要求传达给相关方和外来人员。
5、做好用户、运输车辆及人员在厂区内取货过程的安全工作。
6、教育、督促检查本部门员工妥善保管和正确使用劳动防护用品;教育本部门员工服从公司管理，按规章规章制度办事。
三、处罚办法：1、未完成以上安全生产、环境保护、职业病防治目标、指标，按环境、职业健康安全扣分、考核办法进行考核。
2、本部门发生环境、安全事故取消个人评先资格。
乙方(责任部门)：经营销售部甲方：桂林漓佳金属有限责任公司责任人：第一责任人：2017年月日 2017年1、我国儿科临床服务年龄范围是？A、精卵细胞结合到青春期结束B、妊娠28周至出生后一周C、出生后至于2周岁D、出生后至于14周岁E、出生后至青春期2、小儿患病特点主要是？A、感染性疾病较多B、起病较慢C、表现较典型D、预后多数较差E、预防效果差3、儿科护理的理念重要的是？A、注重健全儿童疾病防治B、提高残障儿童的康复技术C、提高医院的救治能力D、强调以家庭为中心的护理E、护士向“照顾者”角色定位4、婴儿期是指？A、生后28天内B、生后至1周岁C、生后2个月至1周岁D、生后2岁以内E、1~3周岁5、婴儿期的护理最重要的是？A、预防窒息B、合理喂养C、防止摔伤D、早期教育E、体格锻炼6、4岁小儿的标准体重和身长最可能是？A、13kg、90cmB、15kg、100cmC、15kg、110cmD、16kg、98cmE、17kg、105cm7、小儿体重达出生体重4倍的年龄为？A、半岁B、1岁C、1岁半D、2岁E、3岁8、小儿最易发生意外事故的年龄期是？A、新生儿期B、婴儿期C、幼儿期D、学龄前期E、学龄期9、小儿上部量与下部量相等的年龄为？A、半岁B、2岁C、6岁D、12岁E、14岁10、小儿出生时的平均体重为？A、2kg B、2.5kg C、3kg D、3.5 kg E、4kg11、3岁小儿的身长按公式推算应是？A、70cm B、80 cm C 、91cm D 、98cm E、110 cm12、4岁小儿体重按公式推算应是？A、12kg B 、13kg C 、14kg D 、15kg E 、16kg13、16个月小儿乳牙应有？A、4~6颗B、7~8颗C、9~10颗D、10~12颗E、14~16颗14、小儿生后生长发育最快的时期是？A、新生儿期B、婴儿期C、幼儿期D、学龄期E、青春期15、2岁为内小儿乳牙数目正确的计算方法是？A、月龄减1-2B、月龄减2-3C、月龄减4-6D、月龄减6-8E、月龄减8-1016、小儿头围与胸围相等的年龄为？A、2个月B、6个月C、12个月D、18个月E、24个月17、小儿乳牙出齐的时间是？A、1~1岁半B、1岁半~2岁C、2岁~2 岁半D、2岁半~3岁E、3岁~3 岁半18、9个月的小儿动作发育应达到？A、能用手取物B、能搭2~3块积木C、会脱衣服D、会翻书E、会用匙19、能有意识地喊“爸爸”的最早年龄是？A、8个月B、10个月C、12个月D、16个月E、18个月20、小儿换牙时最选先长出的恒牙是？A、下中切牙B、上中切牙C、侧切牙D、尖牙E、第一磨牙21、根据小儿不同时期特点，人为将小儿年龄阶段划分为A、3个时期B、4个时期C、5个时期D、6个时期E、7个时期22、小儿皮下脂肪测量的正确方法是A、上臂测量在三头肌处皮褶方向与上臂长轴垂直B、测量时两指捏皮褶的指间距离为3cmC、背部测量时皮褶方向与脊椎约成30°D、腹部测量时皮褶方向应与长轴垂直E、测量时用拇指与示指捏起测量部位的皮肤A2型题（病倒摘要型最佳选择题）23、一健康儿体重8.5kg，身长70cm，已会爬，试独站，会从抽屉中取玩具，能懂几个较复杂的词句，如“再见”等，不能模仿成人的动作，但看见熟人会伸手要人抱，其月龄最可能为？A、6个月 B 、7个月C、8个月D、9个月 E 、10～11个月24、女婴，10个月，因近来食欲差，进食少来检查，首先应测量？A、体重B、身长C、头围D、胸围E、牙齿25、正常女孩儿，体重12kg，身长84cm，出乳牙20颗，其年龄为？A、10个月B、12个月C、18个月D、24个月E、30个月26、正常男孩，体重18kg，身长105cm，头围50cm，其年龄为？A、3岁B、4岁C、5岁D、6岁E、7岁27、一健康小儿体重8KG，前囟1cm，出牙4个，能扶床栏站立，并会发声“爸爸”、“妈妈”，最可能的月龄是？A、5个月B、7个月C、9个月D、12个月E、15个月28、正常男孩、体重6.5kg，前囟1.5cm，出牙2颗，能翻身及喃喃发声，不能独坐，不会爬，最可能的月龄是？A、2个月B、4个月C、6个月D、8个月E、10个月29、某1岁小儿，来儿保门诊进行健康体检，检查结果发现其中一项有问题，请问是以下哪一项？A、体重9kgB、身长75cmC、乳牙8颗D、胸围42cmE、头围42cm30、某小儿，测体重16kg，身长97cm，智力发育加速，求知欲强，近期需要预防免疫性疾病。
安全环保职业健康管理目标责任书
20xx年安全、环保、职业卫生管理目标责任书为加强安全、环保、职业卫生监督管理，防止和减少各类事故的发生，确保20xx年公司各项生产经营任务的顺利完成。
公司经理与生产技术部签定安全、环保、职业卫生管理目标责任书。
具体内容如下：一、管理目标：“无事故、无污染、无伤害”1、杜绝发生各类上报火灾、爆炸、中毒、人身伤害、生产、设备、交通、环境污染事故；2、安全标准化管理体系的有效运行；3、清洁生产工作取得成效；4、全年工业废水计划排放量≤38000吨，工业废水减排目标≥2000吨，外排工业废水达标率≥98%，COD ≤150mg/L；5、尘、毒作业点检测率100%，合格率≥98%。
二、检查考核标准：1、制定完善的工艺技术管理考核标准，做好对车间检查考核。
2、及时正确处理生产过程中的不安全因素、险情和事故。
防治因生产指挥失误造成停车或生产降负荷。
3、编制、审核公司各类开停工方案、工艺操作规程、操作法，落实有关安全、环保、职业卫生防范措施。
4、认真抓好各类人员的公司级安全教育工作，做到安全教育合格率达到100%；抓好班组安全学习，督促公司安全管理人员按要求认真参加班组安全活动。
5、严格加强现场安全监督管理，纠正各类违章违规现象和行为（含外来施工及其他外来人员）。
6、认真抓好“查隐患、抓整改”活动，开展危害辩识和风险评价，对事故隐患要按照“四定”要求，认真落实整改。
做好全年不同季节的“四防”检查及落实。
每月进行一次安全检查，对于查出的问题做好记录。
7、加强消防、气防管理。
抓好消气防设施的检查、维护、问题整改，组织职工学习掌握消防、气防知识，会正确使用消气防设施。
8、严格事故管理。
按照“四不放过”的原则，组织事故调查分析，制定有效安全防范措施，防治类似事故再次发生。
9、加强环保设施的运行管理，保证环保设施的正常运行。
环保设施发生故障，应及时督促车间进行维修。
10、按要求组织员工进行职业健康查体，对查体结果进行分析，有针对性地对职业性危害因素实施治理。
职业健康安全生产责任制范本
职业健康安全生产责任制范本一、总则为保障职工的生命安全和身体健康，确保生产经营活动的安全可靠进行，提高企业健康安全管理水平，制定本职业健康安全生产责任制范本。
二、职业健康安全生产目标1.确保公司各项生产经营活动符合国家有关职业健康安全的法律法规和标准。
2.保护职工的生命安全和身体健康，减少职业病发生率。
3.预防和减少工伤事故的发生，提高员工的安全意识和紧急处理能力。
三、职业健康安全生产责任1.企业法定代表人的责任企业法定代表人是企业职业健康安全生产的第一责任人，应严格落实职业健康安全生产法律法规，确保职业健康安全生产工作得到落实。
主要职责包括：1）坚持以人为本的原则，制定并实施公司职业健康安全生产方针。
2）建立、健全职业健康安全生产管理体系，明确职责分工，确保相关制度和规章制度的执行。
3）加强职业健康安全培训，提高员工的安全意识和安全知识，确保员工能够正确使用安全设备和工具。
4）组织职业健康安全生产检查，定期开展安全大检查，发现和解决潜在安全隐患。
5）确保事故应急预案的制定和实施，加强应急演练，提高应急处理能力。
2.中层管理人员的责任中层管理人员是企业职业健康安全生产的重要责任人，应根据自身岗位职责，落实职业健康安全生产工作。
主要职责包括：1）负责组织、制定和执行公司职业健康安全生产工作计划。
2）对属下员工进行安全教育培训，加强岗位安全管理。
3）监督和检查岗位操作规程的执行情况，发现并及时纠正违规行为。
4）及时上报职业健康安全生产事故和隐患，协助公司上级部门进行调查处理。
5）定期组织职业健康安全生产演练，提高员工的应急处理能力。
3.员工的责任每位员工都是企业职业健康安全生产的参与者和监督者，应做到以下几点：1）遵守公司职业健康安全生产规定和操作规程，确保人身安全。
2）参加职业健康安全培训，提高自身安全意识和安全知识。
3）正确使用安全设备和工具，保护自己和他人的安全。
4）如发现职业健康安全生产隐患或存在不安全行为，应及时上报。
2025安全生产责任书(完整版)
2025安全生产责任书(完整版)协议书甲方：（公司名称）乙方：（个体工商户名称）鉴于：1. 为了确保生产过程中的安全和健康，甲方向乙方承担采取一切必要措施防止意外伤害和职业病的责任；2. 乙方认可甲方对安全生产的重视，并愿意遵守并执行甲方制定的安全生产规定。
根据此，甲方和乙方达成以下协议：第一条: 安全目标1.1 甲方和乙方一致同意，通过本协议确保实现以下安全目标：1.1.1 零意外伤害：目标是防止所有职业伤害事件的发生，使工作场所对员工的健康和生命安全无任何威胁；1.1.2 零职业病：目标是防止所有与工作有关的职业病的发生，使工作场所对员工的健康和生命安全无任何威胁；1.1.3 健康和安全管理系统的持续改进：目标是通过不断改进和创新健康和安全管理，提高安全生产水平。
第二条: 安全责任2.1 甲方责任2.1.1 提供安全生产培训：甲方将为乙方提供必要的安全培训，包括但不限于作业规程、危险品管理和急救等方面的培训；2.1.2 提供必要的安全设施：甲方将为乙方提供必要的安全设施和个人防护装备，以确保在工作过程中的安全；2.1.3 健康和安全管理：甲方将建立健康和安全管理系统，负责监督和督促乙方遵守安全规定，并定期评估风险和改进安全措施；2.1.4 与相关部门合作：甲方将与相关政府部门和机构合作，共同落实和推广安全生产法规和标准。
2.2 乙方责任2.2.1 遵守安全规定：乙方承诺严格遵守甲方制定的安全生产规定，并按照规定进行安全操作；2.2.2 及时报告安全问题：乙方发现任何与工作安全相关的问题，包括设备故障、安全隐患、工作环境等，应立即向甲方汇报并采取措施予以解决；2.2.3 接受安全培训：乙方应配合甲方进行的安全培训，并按要求参加培训；2.2.4 配合安全检查：乙方接受甲方的安全检查，如有违规行为，将按照规定接受相应的纪律处分；2.2.5 积极参与安全改进：乙方应积极提出安全改进建议，并与甲方共同落实和改进安全措施；2.2.6 配合相关部门：乙方应配合甲方与相关政府部门和机构的合作，共同落实和推广安全生产法规和标准。
高速公路职业健康安全环保责任书培训资料
高速公路职业健康安全环保责任书培训资料一、前言为了保障高速公路职工的健康安全，并严格执行环保政策，我们特制定了该培训资料，通过培训使全体员工理解并遵守高速公路职业健康安全环保责任书，共同营造安全健康的工作环境。
二、职业健康安全责任1. 保障员工安全所有员工应时刻关注自己和他人的安全，严格按照安全操作流程进行，保护自己和他人的生命安全。
2. 遵守标准操作规程在任何情况下，员工都应遵守公司的标准操作规程，做好安全防护措施，预防事故的发生。
3. 及时报告安全隐患发现任何安全隐患，应及时向主管领导汇报，并积极配合处理，防止事故的发生。
4. 健康保障保持良好的生活习惯，合理安排工作和休息时间，保障自身健康。
三、环保责任1. 节约能源减少能源的浪费，提倡节约用电、用水、减少排放废气，努力降低公司的环保负担。
2. 合理处理废弃物合理分类、妥善处理公司产生的废弃物，保护环境，促进可持续发展。
3. 积极参与环保活动参与公司组织的环保活动，积极宣传环保意识，共同呵护我们的地球家园。
四、结语高速公路职业健康安全环保责任书是公司的基本准则，我们希望每一位员工都能认真履行自己的责任，共同维护好自己的职业健康和环境生态。
祝愿我们的工作更加顺利，生活更加美好！很高兴看到大家对高速公路职业健康安全环保责任书的重视，接下来，我们将继续深入探讨相关内容，帮助大家更好地理解和执行责任书中的要求。
五、安全生产责任1. 安全管理制度公司将建立健全安全生产管理制度，确保安全生产工作有序开展。
员工要严格遵守安全管理制度，不得擅自更改或违反规定。
2. 安全培训公司将定期组织安全培训，使员工了解安全操作流程，紧急应急措施等，提高员工的安全意识和操作技能。
3. 安全设施公司将配备必要的安全设施和器材，员工使用时应当正确使用，并注意定期检查和维护，确保安全设施的有效性。
4. 风险评估在工作中，每位员工应及时发现可能存在的安全隐患，针对性进行风险评估，尽量避免事故的发生。
安全生产(职业卫生)责任书
主要负责人安全生产（职业卫生）责任书为搞好公司安全生产，预防和减少事故的发生，保护员工的生命安全和康健，根据谁主管、谁负责的原则，特签定本责任书。
安全生产职责：1、对本单位的安全生产工作全面负责。
2、xx安全生产责任制。
3、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
4、保证本单位安全生产投入的有用实施。
5、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
7、及时、如实报告生产安全事故。
职业卫生职责：1、认真贯彻国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准，落实各级职业病危害防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的康健与安全。
2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构，配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病危害防治工作。
3、每年向员工代表大会报告企业职业病危害防治工作规划和落实情况，主动听取员工对本企业职业卫生工作的意见，并责成有关部门及时处理和解决提出的合理化建议和意见。
4、每季召开一次职业卫生管理领导小组会议，听取工作汇报，研究和制订职业病危害防治计划与方案。
5、组织建立、健康本单位职业病危害防治责任制、规章制度和操作规程。
6、督促、检查本单位的职业病危害防治工作，及时消除职业病危害事故隐患。
保障企业职业病危害防治的投入，并有用的实施。
7、组织建立并实施本单位的职业病危害事故应急救援组织和预案。
8、及时、如实报告职业病危害事故。
9、依法承担本企业职业病危害防治工作的领导责任。
签名：日期：安全管理人安全生产（职业卫生）责任书为搞好公司安全生产，预防和减少事故的发生，保护员工的生命安全和康健，根据谁主管、谁负责的原则，特签定本责任书。
安全生产职责：1、组织制定并实施公司安全生产目标和工作计划。
2、与培训组协助搞好安全生产培训工作，有责任向各部门传递安全方面的最新消息。
3、负责车间安全检查，对设备设施、工作环境安全隐患及员工违章行为，拿出改善方案。
(完整版)安全环保职业健康目标责任书
XXX年XX公司安全环保职业健康管理目标责任书单位：XXXX安全环保职业健康管理目标责任书为加强安全环保职业健康管理工作，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，全面深入贯彻各项安全环保职业健康法律法规，落实“一岗双则”和管理体系及安全标准化的有效运行，有效遏制重特大事故，不发生大的工伤事故，杜绝环境污染事故，不增加新的职业病例，切实保障职工群众生命安全，保证XX公司XX年年度目标的实现，特签定XX年XX公司安全环保职业健康管理目标责任书。
一、目标责任期限：二XXX年一月一日至二XXX年十二月三十一日二、二XXX年公司安全环保职业健康目标任务：杜绝工亡事故，不发生特、重大事故，不发生大的工伤事故，杜绝重大环境污染事故，不增加新的职业病例，确保管理体系及安全标准化的有效运行。
1、否决性指标：责任单位要切实搞好安全环保职业健康工作，落实安全责任，遏止重特大事故的发生，减少一般事故，把经济损失控制在最低限度。
二XXX年的目标任务是：重伤事故为零；工亡事故为零；各类重（特）为零；重（特）大交通事故为零；中毒窒息事故为零；重（特）大设备事故为零，重大环境污染事故为零，不增加新的职业病例。
2、考核性指标：（1）建立和完善安全环保职业健康管理体系，各XX落实专职安全管理人员，管理部门落实兼职安全管理人员，层层分解落实目标责任。
否则扣负责人100元。
（2）每年的1月份必须制定安全环保职业健康工作计划或实施方案，明确全年的安全教育计划，落实教案并报安全保卫部备案，否则扣单位负责人100元；没有按照计划执行，而且不上报变更理由扣负责人200元，扣领导班子和安全员各100元。
（3）专职安全管理人员必须熟悉本单位生产技术的工作能力，具有一定的发现问题、分析问题、判断问题和解决问题的能力，也就是胜任专兼职安全管理工作的能力，并取得相应的安全管理资质。
调换安全管理人员必须事先征得安全保卫部同意后才能调换。
否则扣负责人50元/次。
安全生产职业健康环境保护管理目标责任书
中复神鹰碳纤维有限责任公司2016年度安全生产、职业健康、环境保护目标管理责任书中复神鹰碳纤维安全健康环保管理目标责任书目录安健环责书号：2016-001中复神鹰碳纤维有限责任公司安全生产、职业健康、环境保护目标管理责任书（二〇一六年度）责任人：总经理二〇一六年一月中复神鹰碳纤维安全生产、职业健康、环境保护目标管理责任书为贯彻执行安全生产、职业病防治、环境保护等法律法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立、健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司董事长特与你签订《安全生产、职业健康、环境保护目标管理责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核目标1、公司全年人身死亡事故为0，重伤事故为0。
2、公司全年火灾、爆炸事故为0。
3、公司全年资金安全事故为0。
4、公司全年职业病事故为0。
5、职业健康体检率100%。
5、公司全年质量管理责任事故为0。
6、为安全生产提供资源及时率达到100%。
7、“三废”排放符合环保部门要求。
8、环保设施运转率100%。
9、环境污染事故为0。
二、考核要求1.对本单位的安全生产工作全面负责。
2.认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生的方针、政策、法规和各项规定，并经常督促检查各副总经理、职能部门、生产车间的贯彻情况。
3.健全各级安全生产管理和监督组织，配置各级安全生产管理人员，定期听取意见和汇报，支持他们的工作。
4.建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位的安全生产规章制度和操作规程。
5.组织检查安全生产、安全管理目标的贯彻执行情况，对存在的问题要及时研究、分析并做出正确的决策。
6.组织制定并实施本公司安全生产教育和培训计划。
7.保证本单位的安全生产投入的有效实施，不断改善公司工作条件。
安全生产、环境保护、职业健康和消防目标责任书(最新)
安全生产、环境保护、职业健康和消防安全目标责任书2024年度责任单位：（盖章）第一责任人：（签字）管理单位：XXX 有限公司（盖章）法定代表人：（签字）签订日期：2024 年月日说明一、本责任书一式两份，公司一份，各工地试验室（以下简称各项目）一份。
二、第一责任人离任，由接任者继续履行责任义务，无需续签。
三、格瑞公司安全生产领导小组会根据各项目试验室作业进展情况分阶段、分批次对安全生产（环境保护、职业健康、消防）管理过程工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
四、各项目试验室确保将此目标责任书签至各功能室即可。
五、各项目试验室打印签订时，要求均双面打印。
六、未尽事宜，严格按照法律法规和格瑞公司安全管理相关制度执行。
安全生产、环境保护、职业健康和消防安全管理目标责任书一、控制指标（一）安全生产1、无一般及以上事故发生；2、因公负伤率﹤2‰；3、因公重伤率﹤0.5‰；4、各级安全生产管理人员按要求配备率100﹪；5、各级安全生产责任书签订率100﹪；6、安全管理人员配备率100%；特种作业人员持证上岗率100%；7、隐患排查治理率100%；8、安全生产费用严格按规定足额投入及使用；9、各级人员年度安全生产培训覆盖率100%，课时达到法规要求。
（二）环境保护1、杜绝发生一般以上环境污染和生态破坏事件，实现废气、废水、噪声以及固体废物排放达到国家环保标准；2、各级环保责任书签订率100﹪；3、员工年度环保培训覆盖率100%；4、环境问题整改率达到100%；5、相关方环境污染投诉处理率达100%。
（三）职业健康1、职业危害事故控制为零；2、职业病发病率为零；3、有害作业人员个体防护率达100%；4、有害作业人员体检率达100%；5、从业人员职业健康培训覆盖率100%；6、相关方职业健康投诉处理率达100%。
（四）消防安全1、火灾事故发生率为零；2、各级消防安全目标责任书签订率100﹪；3、火灾隐患排查治理率100%；4、消防器材完好率100%；5、员工年度消防安全培训覆盖率100%。
安全生产职业健康目标责任书
安全⽣产职业健康⽬标责任书安全⽣产职业健康⽬标责任书（精选13篇） 在现在的社会⽣活中，⼤家逐渐认识到责任书的重要性，签订责任书可以有效强化及责任，明确⽬标⽅向。
我们该怎么拟定责任书呢？下⾯是⼩编为⼤家整理的安全⽣产职业健康⽬标责任书（精选13篇），欢迎阅读与收藏。
安全⽣产职业健康⽬标责任书1 为了认真贯彻落实《安全⽣产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》和“安全第⼀、预防为主、综合治理”的⽅针，全⾯加强基础管理，进⼀步落实安全⽣产责任制,建⽴健全安全标准化管理体系,强化重⼤风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司⽣产经营⽬标的全⾯实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你签订《安全⽣产、职业健康、环境保护管理⽬标责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下： ⼀、责任⽬标 1、安全、环保、职业健康安全零事故。
2、按计划参加培训率达90%。
3、按计划参加班组活动率达90%。
4、安全设施设备完好率达100%。
5、⽇常巡护、安全检查有效率100%。
6、安全教育培训计划完成率100%。
⼆、考核要求 1、认真贯彻“安全第⼀，预防为主，综合治理”的安全⽣产⽅针，深化安全⽣产的“双基”⼯作； 2、严格遵守国家、各级政府、主管部门的安全⽣产、环境保护法律、法规及公司制定的各类安全规章制度； 3、认真开展各类安全检查活动，及时发现和消除安全隐患；采取积极措施预防、控制安全隐患； 4、积极开展环境保护、职业健康宣传教育活动，做好新⼊职员⼯环保及职业健康培训⼯作，提⾼全员安全意识； 5、加强对环保⼯作的监督和管理，确保废⽔、废⽓、废渣达标排放； 6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育、应急演练等活动。
识别安全教育需求，组织制定安全教育培训计划； 7、加强对员⼯劳保⽤品的配戴情况检查督促，提⾼员⼯职业健康⾃我防护意识； 三、考核与奖惩 1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进⾏检查考核，公司设⽴专项安全⽣产奖励基⾦，⽤于安全⽣产考核、安全⽣产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。
职业健康及安全生产责任制度范文
职业健康及安全生产责任制度范文一、引言职业健康及安全生产是企业发展的重要保障和员工身心健康的必然要求。
为了加强企业的职业健康及安全生产管理，提高员工的安全意识和责任感，特制定职业健康及安全生产责任制度。
二、目的与适用范围本制度的目的是确保企业职业健康及安全生产工作的开展，规范员工的行为和责任，有效预防和减少事故的发生。
适用范围包括所有职工、管理人员及临时工。
三、基本原则1. 安全第一：在工作中，保障员工的人身安全和健康是首要任务。
2. 预防为主：加强安全生产知识的宣传教育，提高员工的安全意识，从源头上预防事故的发生。
3. 责任落实：明确各级管理人员对职业健康及安全生产的责任，并对其进行相应的评价与考核，形成责任倒查机制。
4. 教育培训：定期开展职业健康及安全生产培训，提高员工的安全操作能力和安全意识。
5. 持续改进：不断完善职业健康及安全管理体系，提高管理水平和工作效率。
四、责任明确1. 企业领导层责任（1）确保安全生产方针的制定和全员的知晓和理解。
（2）落实职业健康及安全生产目标和计划，监督各级管理人员的履职情况。
（3）提供必要的资金、设备和培训支持，保障职业健康及安全生产的顺利进行。
2. 中层管理人员责任（1）制定安全操作规程和操作指南，确保员工遵守安全操作规程。
（2）组织安全培训，提高员工的安全意识和技能。
（3）定期检查和评估职业健康及安全生产情况，及时发现并整改安全隐患。
3. 员工责任（1）遵守安全操作规程，正确使用和保护劳动防护设备。
（2）积极参与职业健康及安全培训，增强安全意识和技能。
（3）发现安全隐患或有不安全行为时，及时上报或制止，不姑息迁就。
五、责任倒查机制1. 上级负责追究下级责任，下级负责认真履行职责，确保职业健康及安全管理的正常运行。
2. 上级发现问题和隐患时，应及时督促下级整改，并记录整改情况。
3. 下级应按时完成整改任务，确保隐患得到有效控制和消除。
4. 每年对各级管理人员进行责任评价，将考核结果作为晋升和奖惩的依据。
2024年职业健康安全责任书(精选3篇)
职业健康安全责任书（精选3篇）职业健康安全责任书1为落实__局有限公司、__局第三建设有限公司、__局第三建设有限公司工作部署，确保安全生产形势平稳，为三公司的健康持续发展提供保障，根据《安全生产法》及其他有关安全生产的法律、规章、标准以及《中国建筑股份有限公司安全生产管理条例》等上级及局、三公司有关制度，特签订如下安全生产目标责任书。
一、管理目标1、杜绝发生生产安全事故；杜绝发生火灾、机械设备事故。
2、严格落实地方工地扬尘管理要求，不得因管理措施不到位被有关部门曝光和行政处罚。
3、杜绝发生群体性(3人以上含3人)职业病事件。
4、因安全生产管理问题而导致三公司安全生产许可证被暂扣或吊销以及在媒体上有负面影响的曝光事件为0。
5、项目部安全生产及环境管理信用考评在95分及以上；安全生产综合考核评良好及以上。
6、创省级文明工地。
二、工作职责1、建立健全职业健康安全生产责任制。
项目部与分包单位安全管理协议签约率100％；项目经理部与项目各员工安全生产管理交底率100％，对各工种操作人员的安全技术交底率100%。
2、健全安全生产组织保证体系。
项目部建立以项目经理担任组长的安全生产领导小组，安全生产领导小组至少每季度召开1次会议，会议应当有书面记录；项目部设臵专职的安全总监（安全主管），且安全总监（安全主管）必须在岗；项目部设臵安全生产监督管理部门，在职专职安全员人数满足要求。
3、制定并及时更新本项目安全生产管理制度。
安全管理制度不完善的，要及时制定完善；制度不符合实际工作要求或可操作性不强的，要及时进行修订完善。
4、保证安全投入的有效实施。
项目部编制安全生产年度费用计划并建立安全生产投入使用统计台账；项目部安全投入及时足额到位。
5、组织开展安全监督检查和隐患排查治理工作。
项目部建立安全检查和隐患排查治理制度，项目经理组织开展周安全巡查，检查和整改记录齐全。
要定期不定期的组织有针对性的常见危险源的隐患排查，严格控制重大事故发生的危险源。
施工企业职业健康安全责任制度范文（4篇）
施工企业职业健康安全责任制度范文第一章总则第一条为了加强施工企业职业健康安全管理，保障员工的身体健康和生命安全，遵守法律法规及相关规定，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工，包括管理人员、技术人员和一线作业人员。
第三条本企业职业健康安全工作负责人负责制定、实施、监督和检查职业健康安全制度，并负责组织员工接受职业健康安全教育培训。
第四条本企业职业健康安全工作负责人应当具备相关职业健康安全知识和管理经验，配备必要的职业健康安全设施和器材。
第五条本企业职业健康安全工作负责人应当及时报告并采取必要的措施，防止和控制职业健康安全事故的发生，并且对发生的事故及时进行调查处理。
第六条本企业职业健康安全工作应遵守相关法律、法规和标准，提倡预防为主、综合治理的工作原则，倡导健康安全优先的思想，做到科学策划、顶层设计、全员参与的管理方式。
第二章职责与权限第七条本企业各级领导负有保障员工职业健康安全的责任，并确保职业健康安全工作的有效实施。
第八条各部门负责人应当保证本部门员工的职业健康安全，并配合职业健康安全工作负责人的管理要求。
第九条员工应当主动关心自己的职业健康安全，自觉遵守职业健康安全制度，积极参与职业健康安全培训，提高自己的职业健康安全意识和能力。
第十条员工有权要求企业提供必要的职业健康安全保障措施，并有权知道相关的职业健康安全信息。
第三章预防措施第十一条本企业应当建立完善的职业健康安全监测和评估制度，对工作环境、工作场所、工作过程和工作条件进行评估和监测。
第十二条本企业应当制定职业健康安全行为规范，明确各级领导和员工的职责和义务，规范工作流程，防止职业病的发生。
第十三条本企业应当配备必要的劳动保护设施和个人防护用品，确保员工的职业健康安全。
第十四条本企业应当严格执行安全规程和操作规程，加强安全教育和培训，提高员工的职业健康安全意识和技能。
第十五条本企业应当定期组织职业健康安全检查和评估，及时发现和处理职业健康安全隐患。
2024版职业健康安全环保责任书
2024版职业健康安全环保责任书合同编号：__________鉴于甲乙双方为了确保职业健康安全环保工作的顺利进行，明确双方在职业健康安全环保方面的权利和义务，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国环境保护法》等相关法律法规的规定，经双方友好协商，特订立本职业健康安全环保责任书。
第一条职业健康安全环保目标1.1 甲方职业健康安全环保目标：（1）确保工作场所的职业健康安全条件符合国家法律法规、标准和规范要求；（2）减少和消除事故、职业病和环境污染的发生，实现零事故、零职业病、零环境污染；（3）提高员工职业健康安全环保意识和技能，保障员工生命安全和身体健康；（4）持续改进职业健康安全环保管理体系，提高管理水平。
1.2 乙方职业健康安全环保目标：（1）严格遵守国家法律法规、标准和规范要求，自觉履行职业健康安全环保义务；（2）积极参与甲方组织的职业健康安全环保活动，提高自身职业健康安全环保意识和技能；（3）发现职业健康安全环保隐患及时报告并协助甲方整改；（4）按照甲方要求，配合甲方开展职业健康安全环保工作。
第二条甲方权利和义务2.1 甲方权利：（1）对乙方进行职业健康安全环保教育和培训；（2）对乙方的工作场所、作业过程和设备设施进行监督检查；（3）对乙方违反职业健康安全环保规定的行为进行纠正和处理；（4）要求乙方配合甲方开展职业健康安全环保工作。
2.2 甲方义务：（1）为乙方提供符合国家法律法规、标准和规范要求的职业健康安全环保条件；（2）建立健全职业健康安全环保管理体系，落实职业健康安全环保责任制；（3）定期组织职业健康安全环保教育和培训，提高乙方职业健康安全环保意识和技能；（4）及时发现和排除职业健康安全环保隐患，防止事故、职业病和环境污染的发生。
第三条乙方权利和义务3.1 乙方权利：（1）了解甲方的职业健康安全环保规章制度、标准和要求；（2）参加甲方组织的职业健康安全环保教育和培训；（3）对甲方的职业健康安全环保工作提出建议和意见；（4）在发现职业健康安全环保隐患时，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
安全生产与职业卫生目标责任书安全员
安全生产与职业卫生目标责任书（安全员）为进一步落实安全生产责任制，根据公司年度安全生产与职业卫生目标的内容，签订如下安全生产与职业卫生目标责任书，具体内容如下：一、目标值1、推行安全标准化管理，提高公司安全管理水平；2、零火灾、零爆炸、零死亡、零职业病发病、零重大责任事故；3、轻伤事故不超过2起；4、重大事故隐患整改合格率98%以上，一般事故隐患整改合格率100%；5、安全设施完好率100%；6、安全生产培训、职业卫生培训合格率为100虬特种作业人员持证上岗率100%o二、安全工作内容1、及时获取并认真贯彻有关安全生产法律、法规、规定和标准。
参与拟订、修订车间安全技术规程和公司安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
2、协助生产部经理制订公司安全生产计划，并检查执行情况。
3、制定安全教育培训计划，负责新工人三级安全教育，指导、督促车间、班组安全教育，并监督三级安全培训教是否按规定进行，组织公司安全教育。
4、负责编制公司各类安全检查表，并按规定组织各项安全检查，开展隐患治理，及时发现隐患，采取有效措施，制止违章指挥、违章作业及违反劳动纪律，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请总经理处理。
5、负责监督各类作业票证办理情况，检查动火、有限空间、临时用电等检修作业的安全措施。
做好公司有关安全生产的票证、档案、台账等资料管理工作。
6、负责公司安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。
7、负责各类事故的统计上报，参与事故调查分析，提出防范措施。
8、负责公司安全标准化的创建达标工作。
9、建立健全职工安全培训教育、职业卫生培训教育记录，对接害岗位人员建立职业健康监护档案。
10、认真贯彻执行国家、地方政府和上级主管部门的安全生产方针政策和法规标准等，足额提取安全投入费用，并做到专款专用；按照规定保障安全生产措施、安全教育培训、宣传、安全检查、隐患整改的经费，并审计监督其合理性,确保正确使用。
三、安全奖惩1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
安全生产职业健康目标责任书
安全生产职业健康目标责任书为了强化企业对安全生产的管理，确保职工的身体健康和生命安全，特制定本《安全生产职业健康目标责任书》。
本目标责任书适用于本企业全体员工，旨在制定明确的安全生产目标，并明确相关责任。
一、职业健康目标1. 提高安全意识和职业健康水平- 加强职工安全教育和培训，提高安全意识和风险识别能力。
- 定期组织职业健康检查，关注职工身体健康状况，及时发现职业病危害因素。
2. 控制和消除安全生产隐患- 完善安全生产管理制度，规范操作流程，减少事故发生可能性。
- 加强设备维修和保养工作，确保设备运行安全可靠。
- 加强对生产场所和作业环境的监测，确保职工的生产环境符合相关标准。
3. 提高应急管理能力- 建立健全应急预案，定期组织演练和应急培训，提高应对突发事件的能力。
- 购置和维护必要的应急设备和器材，确保突发事件的应急处置能力。
二、责任分工1. 企业负责人- 落实职业健康目标，确保各项安全管理制度的有效执行。
- 分配必要的人力、财力和物力，支持安全生产工作的开展。
- 主持安全生产会议，定期进行安全生产检查，确保责任的履行。
2. 部门负责人- 负责本部门安全生产工作的组织、协调和监督。
- 指导职工正确使用生产设备，确保操作规程的执行。
- 进行安全生产培训，提高职工的安全意识和安全技能。
3. 职工- 遵守企业安全生产制度和操作规程，正确使用安全设备。
- 积极参与安全培训，增强自我防护能力，关注个人职业健康状况。
- 及时上报隐患和安全生产问题，并积极配合相关部门做好整改。
三、监督与检查1. 安全生产监督部门- 定期对企业的安全生产工作进行检查，督促责任的履行。
- 对严重违规行为进行处罚，并推动整改措施的落实。
2. 内部审核部门- 定期对安全生产工作进行内部审核，确保目标的达成。
- 提出改进建议，完善安全生产管理体系。
四、奖惩措施1. 安全生产奖励- 对在安全生产方面有显著贡献的个人或团队进行表彰和奖励。
职业健康安全责任书
职业健康安全责任书为加强职场健康安全管理，保障员工身体健康和安全，我公司特制定本《职业健康安全责任书》，并郑重声明坚决遵守和履行以下责任。
第一、加强职业健康安全培训1. 全体员工必须参加公司组织的职业健康安全培训，并深入了解本岗位相关的安全操作规程和紧急处理措施。
2. 新员工入职前，应进行岗位培训，明确相关职业健康安全要求，并在入职阶段进行必要的考核。
3. 不定期组织职业健康安全培训和演练，提升员工的安全意识和应急处理能力。
第二、落实职业健康安全管理制度1. 严格执行《职业健康安全管理制度》，确保公司内各项安全措施的有效实施，并及时更新和完善制度和流程。
2. 上级领导必须为本部门的职业健康安全工作负责，并对所属员工的安全状况进行监督和检查。
3. 加强对危险化学品、机械设备等安全防范的管理，保证员工在工作过程中的身体健康和生命安全。
第三、建立安全隐患排查和记录制度1. 实施日常安全隐患排查制度，及时发现和解决存在的安全隐患，确保员工工作环境的安全与健康。
2. 各部门每月汇报一次安全隐患整改情况，逐步消除隐患并改善工作环境。
3. 记录和分析每起职业伤害事故案例，总结经验教训，避免类似事故再次发生。
第四、加强职业健康体检和心理辅导1. 定期组织职业健康体检，对员工的身体状况进行全面检查和评估，提供必要的健康管理和干预措施。
2. 建立心理健康咨询服务制度，关注员工的心理健康问题，及时提供必要的心理辅导和支持。
第五、营造良好的职业健康安全文化氛围1. 定期组织职业健康安全宣传活动，提高员工的安全防范意识和应急处理能力。
2. 建立奖励机制，激励员工积极参与职业健康安全活动，形成“每个人都是职业健康安全的守护者”的共识。
最后，本《职业健康安全责任书》对公司的所有员工都有着同等的约束力。
违反责任书的规定将受到相应的处罚和纪律处分。
同时，欢迎员工积极参与履行职业健康安全责任，共同创造一个健康安全的工作环境。
让我们携手共建职业健康安全责任，保护员工的身心健康，为公司的发展壮大贡献力量！。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
职业健康安全生产责任书
签约：甲方：中交三航局东渡港区0#-4#泊位改建工程（码头部分）
乙方：各部门从业人员
为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，保护国家企业的财产免遭损失，保障从业人员的生命安全和身体健康，确保施工生产的顺利进行，参与中交三航局东渡港区0#-4#泊位改建工程（码头部分）施工的各从业人员，必须作出如下承诺：
1.贯彻执行国家行业的安全生产、安全保护和消防工作的种类法规、条例、规定，遵守企业的各项安全生产制度、规定及要求。
2.从业人员必须听从部门负责人对自己进行的安全生产教育，增强自身的法治观念，提高本人的安全意识及自我保护能力，自觉遵守安全生产的六大纪律、安全生产制度，配合项目部“安保体系”的动作。
3.从业人员必须认真贯彻执行施工现场的分部、分项、分工种的施工安全技术交底要求以及安全操作规程（作业指导书），虚心接受上级部门及相关人员随时的监督、指导，确保施工安全。
4.从业人员应按规定认真参与班组的安全活动，虚心接受上级部门的安全防火、生活卫生及双文明建设等的检查，对不符合要求的必须认真整改，按上级要求认真参加安全生产知识培训、考核。
5.从业人员有权拒绝、抵制施工现场的“三违”行为，特殊工种从业人员必须持证上岗。
6.从业人员应当认真贯彻执行三航六（2002）安字第067号文件——关于（试行）《三航六公司项目施工安全管理办法》的通知。
乙方一旦对上述条款作出承诺并签字起，本责任书即时生效，工程结束交付使用之日止自动失效。
甲方：乙方：
年月日年月日。