企业安全管理机构明细表

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安全管理机构组成人员明细表

安全管理机构组成人员明细表(总4
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神达集团建设开发公司
关于成立安全生产科的通知
公司各部门：
为了全面贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》，进一步提高我公司工程建设的安全生产管理水平，适应安全生产新形势要求，加强基础工作，改进监管方依法落实各级安全责任制度，公司决定成立安全生产科，全面负责公司的各项安全生产事务。

二○一六年月日
主题词：成立安全通知
神达集团建设开发公司 2016年月日印发
神达集团建设开发公司
关于同志任职的通知
公司各部门：
经公司总经理办公会研究决定，任命同志担任安全生产科负责人，从即日起执行。

二○一六年月日
主题词：任职通知
神达集团建设开发公司 2016年月日印发
安全管理机构组成人员明细表。

安全生产档案检查表

安全生产档案检查表序号类别内容与要求检查方法一安全组织1.企业安全管理机构及其负责人任命文件2.企业主要负责人的安全资格证书3.企业安全管理人员的安全资格证书4.分管安全工作的负责人的任命文件及其培训证书5.企业安全管理网络体系6.企业安全管理人员任命及变动情况记录7.有档案管理制度、分管负责人、档案管理人员和档案室(或专门的档案柜)1.查安全管理机构设置文件及其管理人员任命文件2.查各种证书的原件或复印件3.查企业安全管理体系网络设置情况(厂级、车间及班组)4.查档案管理制度文本及档案管理人员对档案管理掌握情况二安全规章制度1.各级、各部门安全生产责任制2.各种安全管理制度3.各工种、岗位或设备安全操作规程4.应急救援预案及其演练记录5.上级部门有关安全生产方面的文件、通知及执行情况汇报、记录6.企业上报的各种安全生产方面的计划、总结、报告等材料1.抽查责任制、安全管理制度、操作规程、应急预案文本2.查上级有关安全方面文件企业落实情况记录文本3.抽查企业上报的各类安全生产方面的计划、总结、报告三监督执法检查 1.各级政府及行业主管部门监督检查所发的安全监察指令书、停产整顿通知书等各类执法文书2.企业落实执行各类文书所采取的措施及落实情况及其上报上级主管部门的报告及记录3.安全监督执法方面的其他文件、文书和记录1.查相关主管部门安全监察指令书、停产整顿通知书等各类执法文书文本2.查企业落实执行各类文书所采取的措施及落实情况及其上报上级主管部门的报告及记录四安全检查1.日常检查记录及处理情况记录2.月度、季度及年度检查记录及处理情况记录3.安全检查存在问题整改通知书及整改情况记录4.各专项安全检查的计划安排、检查记录及处理情况5.各项检查的总结汇报材料1.查检查制度文本和内容是否齐全2.抽查各种检查的记录处理情况3.抽查隐患整改情况是否与记录相符4.抽查相关检查计划、总结文本五安全教育1.安全教育培训度文本2.主要负责人、安全管理人员受教育的记录及继续教育的记录3.特种作业人员和特种设备作业人员资格证书、受教育的记录及继续教育的记录4."三级安全教育"记录及厂级教育试卷5.换岗教育和日常教育培训原始记录6.企业开展的其他教育的记录7.各类安全宣传活动记录及总结1.查文本和记录2.查继续教育证书复印件或教育培训档案及试卷3.查"三级安全教育"培训登记表及试卷4.查换岗教育、日常教育的原始记录5.查安全教育教材6.抽查各类安全宣传活动记录及总结六安全投入1.全年安全投入计划及专项安全投入计划2.安全教育、安全、培训投入的情况记录3.隐患整改方面的投入记录4.防护用品方面的投入记录5.安全防护设备、设施方面的投入记录6.安全评价、职业安全健康管理体系建设、安全代理方面的投入1.查文本和记录2.抽查财务费用支出凭证3.查劳动防护用品的出入库记录凭证4.抽查相关项目的实际状况与安全投入记录是否一致七工伤保险1.参加工伤保险员工的名单2.企业为员工缴纳保险费的凭证或单据3.发生工伤的员工获得工伤保险理赔的凭证或单据4.其他与工伤保险相关的文件、凭证或单据1.查企业为员工缴纳保险费的凭证或单据2.发生工伤的员工获得工伤保险理赔的凭证或单据八职业病防治1.企业产生职业病危害的岗位情况及可能产生的职业病种类2.产生职业病危害的岗位的预防措施情况3.产生职业病危害的岗位定期检测检验报告4.接触产生职业病危害的岗位的员工及其身体检查情况5.企业内确诊为职业病的员工情况及其身体检查、治疗记录6.其他与职业病防治相关的文件、材料1.查产生职业病危害岗位的预防措施情况2.查接触职业危害员工的体检表3.查职业病员工治疗原始记录九劳动防护用品1.劳动防护用品发放及管理制度文本2.各类防护用品的发放记录3.员工使用和佩戴劳动防护用品的记录1.查劳动防护用品发放原始记录2.查劳动防护用品使用情况记录十"三同时"管理 1.有关安全设施和劳动卫生方面"三同时"项目的文件、材料2."三同时"项目的设计图纸及相关资料3."三同时"项目的竣工验收报告及相关资料4.其他与"三同时"项目相关的文件、资料1.抽查有关项目"三同时"文件、图纸、报告十一安全防护设备管理1.各类安全防护设备的种类及型号等基本情况资料2.各类安全防护设备管理部门及设备运行情况记录3.各类安全防护设备运行维护保养情况记录4.应急救援设备的种类、数量和型号及管理部门、状况等记录5.其他与安全防护设备相关的文件、资料和记录1.抽查某种安全防护设备资料及其运行记录2.抽查应急救援设备资料十二安全用电管理1.企业用电管理制度及落实情况记录2.配电室运行状况记录3.临时用电申请、审批及拆除记录4.配电箱等用电设施运行状况记录1.查配电室运行状况原始记录2.查临时用电相关制度落实原始记录3.查配电箱等用电设施的运行状况记录十三特种设备管理1.特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料2.特种设备的定期检验和定期自行检查的记录3.特种设备的日常使用状况记录4.特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录5.特种设备运行故障和事故记录1.抽查某特种设备运行记录和相关资料2.抽查特种设备检测检验报告十四事故管理1.发生事故情况经过2.事故调查组成人员名单及事故调查的相关会议记录3.事故调查收集各类证据4.事故分析会记录5.按"四不放过"原则进行的原因分析、责任认定和防护措施的相关决定文件6.企业月度事故统计报表7.其他与事故相关的文件、材料1.查事故报告单2.查事故分析会记录3.查事故处理文件4.查企业月度事故报。

河北省生产经营单位安全生产主体责任明细表

河北省生产经营单位安全生产主体责任明细表
建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系，把安全责任落实到岗位、落实到人头，坚持“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”；所有企业必须认真履行安全生产主体责任，做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位。

企业安全生产主体责任汇总如下：
一、具备安全生产条件
二、建立安全生产责任制度
三、制定安全生产管理制度和操作规程
四、保证安全生产资金有效投入
五、设置安全生产管理机构和配备安全生产管理人员
六、建设项目安全设施必须“三同时”
七、开展安全生产标准化建设
八、依法开展安全隐患排查治理
九、落实对相关各方面的安全生产管理职责
十、履行向从业人员告知和教育、督促义务
十一、落实危险作业（活动）的安全管理措施
十二、组织安全生产培训教育
十三、严格管理危险物品
十四、设备、工艺符合安全规定
十五、相关场所设施设备上设置警示标志
十六、生产经营场所和员工宿舍设置符合要求的出口
十七、劳动防护用品配置
十八、做好生产安全事故应急救援工作。

安全管理责任分工明细表

四
教育培训
安全教育有培训计划、培训有记录或试卷
项目分管副经理安质部长、分部专职安全员、
由分管副经理组织，安质部长、分部专职安全员负责落实
五
文件落实
上级文件应由给第一管理者批阅并组织学习落实，文件分类存放，有收发登记
项目经理、安质部长、分部专职安全员
项目经理批阅并组织学习落实上级文件，安质部长、分部专职安全员负责文件分类存放，登记，并具体落实文件精神。
六
爆炸物品
执行隧道爆破器材管理标准
见隧道责任划分明细表
见隧道责任划分明细表
七
冬季施工
1、冬季施工方案，营区、
2、施工现场有防火措施及器材，
3、职工营房煤炉采暖应有安全措施，
4、每个宿舍有安全责任人
项目经理、项目总工、分管副经理、安质部长、分部专职安全员、队长
项目经理组织冬季施工，项目总工组织编写冬季施工方案，分管副经理、安质部长、分部专职安全员监督冬季施工安全防范的落实情况、队长具体落实施工现场消防器材、采暖安全措施、并指定安全责任人
分管副经理、安质部长监督持证上岗情况、并根据实际情况组织特殊工种培训，分部专职安全员负责收集、整理特殊工种人员统计台帐、并监督持证上岗情况。
钢丝绳无违章使用现象
旁站、队长、分部专职安全员
旁站、队长、分部专职安全员现场监管。
十
重大危险源辨识
开展危险源辨识评价，有危险源专项安全施工方案（措施）、应急救援预案，落实安全责任人
八
施工用电
1、符合施工用电安全规范要求
分管副经理、安质部长、分部经理，分部专职安全员、洞口负责人、旁站员、电工
分管副经理、安质部根据现场实际细化施工用电安全标准，分部经理，分部专职安全员、洞口负责人组织实施、

安全管理机构的设计类型及设计原则

安全管理机构的设计类型及设计原则企业安全管理组织是现代企业安全管理主体的主要表现形式，是安全管理者在现代企业安全管理活动中行使安全管理职能、实现安全管理目标的组织保证。

在实际工作中，无论是宏观安全管理组织还是微观安全管理组织，其共同特征都是在社会分工中从事各种安全管理工作，具有一定安全管理技能，并按照一定方式组织起来的一群人。

这些人员(即安全经理)代表安全管理组织行使安全管理职能。

在安全管理组织中，他们根据分工都有一定的职位、权力、责任和义务。

因此，具体而言，企业安全管理组织是指在分工和职能分化的基础上，通过使安全管理小组的每个成员担任不同的职务、承担不同的责任、赋予不同的权力并相互配合，以实现共同的安全工作目标而组织起来的安全管理体系。

一、安全管理机构的设计类型从不同的角度，可以对许多企业安全管理组织进行多种分类。

按层级可分为上层安全管理组织、中层安全管理组织和基层安全管理组织。

管理机构的划分主要依据管理职能。

目的是研究如何根据不同的管理对象设计合理的机构，以充分发挥管理职能。

从这个角度看，企业安全管理组织可以分为以下几种类型。

1．直线制此类安全管理机构的特点是，安全管理的全部职能由企业的各级领导人负责，不另设职能或参谋机构，最多在最高领导层配备少数职能人员，协助最高领导人进行安全管理工作。

企业内各级组织只接受上一级领导人的指挥。

如图3—1所示。

直线型安全管理机构结构简单、权力集中、职责明确、联系简捷，便于统一指挥，提高工作效率。

但是，它要求各级安全工作负责人具有较全面的安全生产业务知识，能亲自处理全部安全管理业务。

这种安全组织机构形式只适用于规模不大，职工人数不多，管理比较简单的企业。

2．职能制此类安全管理机构的特点是，企业内各级管理部门除领导人外，还建立相应的职能机构。

这些职能机构在自己所管的业务范围内，有权向下级组织下达指示和命令。

其结构如图3—2所示。

职能组织体系最大的优点是将企业安全管理的工作按职能进行分工，从而大大提高了管理的专业化程度，减轻了各级领导的工作量。

安全生产管理组织机构及人员组织

一、安全生产管理组织机构及人员组织1建立安全生产管理组织机构成立以项目经理为首的安全生产领导小组，坚持管生产必须管安全的原则，突出专职安全员的责权，健全岗位责任制，从组织上、制度上、防范措施上保证安全生产，做到规范施工，安全操作。

2工程安全组织机构本工程建立以项目经理部为核心的文明安全施工领导组织，组成以项目经理为首的分级负责的安全生产保证体系。

项目经理是安全生产的第一责任人，统筹协调安全管理，指挥并全面负责安全文明生产工作。

经理是安全管理的第一直接责任人，代表项目经理部行使安全管理的权力，负责本工程安全标准的制定，执行情况的监督与检查。

项目总工程师是安全技术的第一责任者，负责安全技术措施的审核批准。

体系下设质量安全组、施工组、材料设备组、后勤组等，是对现场文明安全全过程进行管理监督的有效管理层。

各工长、专职安全员全员在指挥部的统一领导下，具体负责安全技术、措施的执行，领导劳务作业队伍开展安全建设，是安全生产有力保证层。

二、安全生产管理制度1建立健全安全生产保证体系安全生产管理组织机构及人员组织配置齐全后及时召开安全生产会议，逐级签订安全承包合同并明确各自的安全目标，制定好各项安全规则，达到全员参加，全面管理的目的，充分体现“安全生产人人有责”，并按“安全生产预防为主”的原则组织施工生产，发现问题及时处理。

2安全生产责任制（1）专职安检工程师直接对项目经理部安全委员会负责，对违规操作和影响施工安全的施工作业具有停工和处罚的权力。

（2）专职安检员对管区内的所有施工安全生产负责，由专职安检工程师负责领导。

（3）项目部安全委员会在项目经理和主管安全的副经理领导下开展工作，负责对涉及工程项目的施工安全生产工作制定各项制度、措施和实施细则，并负责协调解决各部室或各施工队伍之间有关安全生产的关系问题，一切从“安全第一”的宗旨出发。

对于造成安全事故的直接责任人或责任单位，以及相关责任人或领导，不论事故大小在本级项目部职权内安全委员会有权按照“安全处罚”条例严肃处理一查到底。

关于《安全生产许可证》情况说明[精选5篇]

关于《安全生产许可证》情况说明[精选5篇]第一篇：关于《安全生产许可证》情况说明************有限公司文件总经办字[2013]018号━━━━━━━━━━━ 关于《安全生产许可证》情况说明根据《安全生产许可证条例》规定：对矿山企业、建筑施工企业、危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产等高危企业实行安全生产许可证制度。

而我公司为一般性的生产性企业，不属于上述范围，同时也不具备高危企业性质，所以未实施安全生产许可证制度。

特此说明。

**********公司**年**月**日第二篇：煤矿企业安全生产许可证情况说明煤矿企业申办安全生产许可证有关情况说明根据《安全生产许可证条例》（中华人民共和国国务院令第397号）、《煤矿企业安全生产许可证实施办法》（国家总局令第8号）、《国家煤矿安全监察局关于做好煤矿企业安全生产许可证管理工作的通知》（煤安监监察〔2007〕47号）等有关法律法规和规定，煤矿企业及其所属煤矿都必须申请办理安全生产许可证，凡投资经营煤矿的企业，都必须依法向煤矿安全监察机构申请办理煤矿企业安全生产许可证。

凡与煤共（伴）生的矿山，若以煤炭为主采矿种，按照《关于与煤共（伴）生的矿山企业申办安全生产许可证有关问题的复函》（安监总厅管一函〔2006〕287号）的规定，应当向煤矿安全监察机构依法申请办理煤矿安全生产许可证。

按照国家安全监管总局《关于印发河南煤矿安全监察局主要职责内设机构和人员编制规定的通知》（安监总厅字〔2005〕108号）规定要求，安全监察二处负责河南省地方煤矿安全生产许可证的颁发管理工作。

一、申办煤矿企业安全生产许可证需提供的材料按照《煤矿企业安全生产许可证实施办法》（国家总局令第8号）和《关于转发的通知》（豫煤安监二〔2007〕257号）等有关法律法规和规定，结合我省实际情况，申办煤矿企业安全生产许可证需提供的材料要求如下：1.安全生产许可证申请书（一式三份）；2.各种安全生产责任制（包括主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员（部室负责人）、主要职能部门、岗位安全生产责任制等）；说明: 各种安全生产责任制提供企业负责人（总经理）安全生产责任制、分管副职安全生产责任制（五职经理安全生产责任制）；职能部门的安全生产责任制（安全、通风防瓦斯、生产、机电、调度、地测及防治水机构安全生产责任制）；区（队）班（组）长安全责任制；各工种岗位安全责任制（安全检查员、班组长、安全监测监控员、瓦斯检查工、井下爆破工、火工品管理员、信号工、井下电钳工、司泵工、主要通风机操作工、提升机操作工、输送机操作工、煤矿采煤机（掘进机）司机、煤矿瓦斯抽采、煤矿防突、煤矿井下探放水、采煤工、掘进工、巷修工）。

安全生产费用明细表

安全生产费用明细表安全生产费用明细表是企业安全生产管理的重要工具，可以清晰地展示企业在安全生产方面所进行的各项投入。

本文将从安全生产费用明细表的内容、编制过程等方面进行详细阐述。

一、安全生产费用明细表的内容安全生产费用明细表主要包括以下几个方面的内容：人员费用、设备费用、培训费用、防护设施费用、事故赔偿费用等。

下面将对每个方面的内容进行介绍。

1. 人员费用：包括安全生产管理人员的薪资、岗位津贴、保险费等。

人员费用是安全生产工作中最重要的一项，只有有经验丰富的管理人员、高素质的安全员才能确保企业安全生产的正常运行。

2. 设备费用：包括安全生产所需的设备及其维护费用。

设备费用是企业安全生产的基础，只有配备了先进的安全设备，才能保障员工的安全。

3. 培训费用：包括安全生产人员的培训费用以及员工的安全教育费用。

培训费用是提升员工安全意识、增强员工安全技能的重要投入。

4. 防护设施费用：包括企业购置和维护防护设施的费用。

防护设施费用是确保员工在作业中能够得到必要的防护，减少事故发生的重要手段。

5. 事故赔偿费用：包括企业因事故造成的人员伤亡或财产损失所产生的赔偿费用。

事故赔偿费用是企业安全生产管理的一种风险控制手段，也是企业的安全管理水平的一种体现。

二、安全生产费用明细表的编制过程1. 收集相关数据：首先需要收集与安全生产费用相关的各项数据，包括人员费用、设备费用、培训费用等。

2. 归纳整理数据：将收集到的数据进行归纳整理，按照不同的费用类型进行分类。

3. 统计计算费用总和：根据分类后的数据，进行费用总和的统计计算，得出每个费用项的具体金额。

4. 填写明细表格：根据统计计算的结果，将费用明细填写进安全生产费用明细表格的相应栏目中。

5. 审核和审批：对填写完整的安全生产费用明细表进行审核和审批，确保数据的准确性和可靠性。

6. 保存和备份：将审批通过的安全生产费用明细表进行保存和备份，以备以后的审计或参考使用。

安全生产资料明细表

序号
项目
内容
1、工伤事故管理制度
பைடு நூலகம்
资料
备注
11
工伤事故 2、工伤事故台帐处理 3、《施工企业职工伤亡事故综合月报表》施工现场安全标志布置安全色标绘图应符合GB294-96的要求针对作业危险部位标挂，不可排列流于形式 1、重大危险源档案 2、应急救援机构填写的“重大危险源登记表” 机构成立文件包括总体预案和专项预案（含应急救援指挥系和医院签订的救护协议统，救助措施等）建立应急救援队伍应急救援设施设备的储备和调动情况演练记录、录像等内容 1、施工现场临时用电；2、大型机械、特种设备；3、模板工程；4、钢筋加工机械；5、搅拌机；6、圆盘锯；7、平刨；8、电焊机；9、基坑、洞口等
12 安全标志图
应急救援 3、事故救援预案 13 体系 4、应急救援队伍 5、应急救援设施设备 6、救援预案的演练 1、施工现场各类设备设施验收、检测应予以量化，验收检测项目应齐全，数据应准确、真实
各类设备 14 设施验收 2、施工现场应按实际存、检测在设备设施进行逐一验收，验收时要对照实物属于大型机械设备，应由法定单位检测合格后、实测、实量，量化验验收，并悬挂验收合格牌后方可使用收，数据准确，并认真填写验收记录。
交底书由施工负责人、班组长、安全员各持一份，签字真实、齐全 1、主管部门下发的文件 2、文件的执行情况（向下发文件的单位的情况汇报）检查《施工现场安全员检查记录本》记录（检查时间、参加人员、检查内容、存在问题）隐患排查台帐（隐患排查登记表）隐患整改台帐（隐患治理呈批表、治理表）安全检查评分表、安全检查评分汇总表（检查人要写出检查意见并签名）
资料

企业安全生产主体责任清单及明细最新版(包括第一责任人、全员岗位、安全防控、基础管理、应急处置)

企业安全生产主体责任清单最新版（第一责任人、全员岗位、安全防控、基础管理、应急处置）目录一、严格落实第一责任人责任 (2)二、严格落实全员岗位责任 (4)三、严格落实安全防控责任 (5)四、严格落实基础管理责任 (8)五、严格落实应急处置责任 (10)一、严格落实第一责任人责任01、压紧压实企业法定代表人和实际控制人的第一责任企业董事长、总经理等法定代表人和实际控制人是安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，应亲自推动安全生产制度的建立，经常深入一线检查安全生产工作，监督安全生产制度落实，研究解决安全生产突出问题。

每年至少向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告一次安全生产情况，接受职工、股东监督。

加强对下属独立法人单位的监督检查，督促其落实安全生产责任。

02、坚持依法生产经营企业必须牢固树立法治观念，从事生产经营活动应依法取得安全生产相关证照和许可，符合法律法规、国家和地方标准或者行业标准规定的安全生产条件，及时主动获取并严格执行与安全生产相关的法律法规标准，依法健全完善安全生产规章规程和安全防范措施，严禁使用国家和省明令淘汰的危及生产安全的设备及工艺，及时淘汰更新陈旧落后的设备及工艺。

生产有毒有害物质或发生事故可能影响公众安全健康的高危行业企业，应建立与公众沟通的交流机制，定期公布相关信息，自觉接受社会监督。

03、加强安全管理机构和人员配备企业应依法依规设置安全生产管理机构或者配备专（兼）职安全生产管理人员，企业主要负责人、分管安全生产负责人、安全总监、安全生产管理人员，应具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。

其中，高危行业企业应设置安全生产管理机构、配备专职安全生产管理人员，危险化学品、矿山、道路运输、建筑施工等重点行业领域内达到一定规模的生产经营单位应配备安全总监、注册安全工程师。

04、加大安全生产经费投入企业应将安全生产投入纳入年度生产经营计划和财务预算，足额提取并按规定使用安全生产费用，保障安全生产设备设施、风险辨识管控、隐患排查整治、设备维修保养、安全教育培训、劳动防护用品配备、保险、应急演练、事故救援等安全生产支出。

企业安全生产组织领导机构安全生产

企业安全生产组织领导机构1、生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行哪些职责遵守公司的规章制度，参与制定生产计划，熟悉生产过程的各种要点，建立危险源头管理档案。

检查本单位的安全设施2、有哪条法律法规要求企业必须成立安全生产委员会或安全生产领导机构，标准化的要求除外？《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《工作场所职业卫生监督管理规定》都有提到的，具体条例如下：1、根据《中华人民共和国安全生产法》第一章第二十一条矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

2、根据《建设工程安全生产管理条例》第二章第二十三条施工单位应当设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员。

专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。

发现安全事故隐患，应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告；对违章指挥、违章操作的，应当立即制止。

专职安全生产管理人员的配备办法由国务院建设行政主管部门会同国务院其他有关部门制定。

3、根据《工作场所职业卫生监督管理规定》第三章第三十九条安全生产监督管理部门应当依法对用人单位执行有关职业病防治的法律、法规、规章和国家职业卫生标准的情况进行监督检查，重点监督检查下列内容：（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员情况；（二）职业卫生管理制度和操作规程的建立、落实及公布情况；（三）主要负责人、职业卫生管理人员和职业病危害严重的工作岗位的劳动者职业卫生培训情况；(2)企业安全生产组织领导机构扩展资料：成立安全生产委员会的具体人员和职责分配：一、人员安排1、组长（企业安全生产第一责任人）2、副组长（企业安全生产直接责任人）安全生产委员会下设办公室，负责日常工作。

设立安全生产管理机构(安全科)和任命管理人员红头及管理人员职责

xxxxxxxxxx有限公司文件中信字[2013]4号关于建立公司安全生产机构的通知公司各级管理人员：为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，提高企业管理水平，经公司董事会研究同意，决定建立公司安全生产机构，设立公司安全科，专职负责本公司安全生产管理工作，进一步强化本公司安全生产管理。

xxxxxxxxxx有限公司2013年1月5日xxxxxxxxxx有限公司文件中信字[2013]5号关于xxxxxxxxx、杨建华四位同志的任命通知公司各科室、项目部：为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，提高企业管理水平，由公司董事长提名，经公司董事会研究同意，决定：任命xxxxx为公司安全副总经理，分管本公司安全生产方面管理工作；任命xxx 同志为本公司安全科科长（安全生产管理机构负责人），具体负责本公司安全生产管理工作；任命xxx、xxx为安全全科科员，协助分、主管领导做好安全管理工作。

特此决定。

自发文之日起，以上四名同志的工资待遇按公司有关规定执行。

附：1、安全生产管理人员配备明细表2、安全生产管理人员职责xxxxxxxxxx有限公司2013年1月5日附1：xxxxxxxxxx有限公司安全科成员名单附件2：安全生产管理机构工作职责一、贯彻执行安全生产的法律、法规、规章和有关国家标准、行业标准，参与本单位安全生产决策。

二、组织制定并督促从业人员执行安全生产责任制、规章制度和安全操作规程。

三、开展安全生产检查，查处本单位从业人员不安全行为、物的不安全状态和安全管理问题。

制止和查处违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。

四、发现安全事故隐患，督促有关部门和人员及时整改，并报告本单位负责人。

五、定期开展安全生产宣传、教育和培训，推广安全生产先进技术和经验。

六、参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定。

七、参与本单位新建、改建、扩建工程项目安全设施的审查，督促劳动防护用品的发放、使用。

行业安全生产管理责任划分表

行业安全生产管理责任划分表
序号
行业分类
安全生产行业管理部门
安全生产行业监管部门
1
2
农副食品加工业
非食用植物油加工
市工信局
市应急局
制糖业
3
食品制造业
市工信局
市应急局
4
酒、饮料和精制茶制造业
市工信局
市应急局
5
烟草制品业
市工信局
市应急局
6
纺织业
市工信局
市应急局
7
纺织服装、服饰业
市工信局
市应急局
8
皮革、毛皮、羽毛及其制品和制鞋业
安全生产行业监管部门
23
专用设备制造业
市工信局
市应急局
24
汽车制造业
市工信局
市应急局
25
铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业
市工信局
市应急局、沈阳铁路监管局
26
电气机械和器材制造业
市工信局
市应急局
27
计算机、通信和其他电子设备制造业
市工信局
市应急局
28
仪器仪表制造业
市工信局
市应急局
29
其他制造业
市工信局
市应急局
9
木材加工和木、竹、藤、棕、草制品业
市工信局
市应急局
10
家具制造业
市工信局
市应急局
11
造纸和纸制品业
市工信局
市应急局
12
印刷和记录媒介复制业
市工信局
市应急局
13
文教、工美、体育和娱乐用品制造业
市工信局
市应急局
14
化学原料和化学制品制造业
市工信局

安全管理组织机构

安全管理组织机构一、前言随着企业经营规模的不断扩大，安全管理已经成为了集团公司、国企、民企等所有类型的企业的重要组成部分。

安全管理组织机构是企业安全管理的基础，也是企业安全管理的灵魂。

一个良好的安全管理组织机构不仅可以有效提升企业的安全管理水平，还可以为企业创造更多的经济效益和社会价值。

二、安全管理组织机构的概念安全管理组织机构是指企业为了加强安全管理工作而建立的安全管理组织体系，包括安全管理委员会、安全管理部、安全监督部门、安全教育培训中心等，各部门之间不断衔接、相互协调，以实现企业的安全生产目标。

安全管理组织机构是企业为了更好的管理安全事故、预防安全事故、呈现安全环境、创造安全文化而设立的一个安全管理的组织架构。

它是企业安全管理的重要环节，为企业提供了一个清晰、流畅、有效的安全管理流程和体系，也为企业的安全管理提供了一个完善的管理保障。

三、安全管理组织机构的设计原则1、功能分工明确安全管理组织机构中，不同部门之间的职责和任务分工要明确，各部门要发挥自己的优势和专长，协力工作，共同完成安全管理任务。

2、上下衔接紧密各级安全管理人员之间必须密切协作，确保信息顺畅、工作流程畅通、管理高效。

同时要确保上下级之间的沟通是及时的、准确的、有效的。

这样可以使整个安全管理组织机构更加协调、高效。

3、制度规范完善安全管理组织机构的建立必须根据一定的制度，以制度来规范组织的各项管理活动。

制度的完善可以使整个组织更加有序、规范、分工明确。

4、人员合理配置安全管理组织机构在设计时要根据企业实际情况来确定人员配置，不同职务人员需具备专业知识和相关技能，并且要具有一定的安全管理经验，以充分发挥其专业优势，以保障企业安全生产。

四、安全管理组织机构的设置1、安全管理委员会安全管理委员会是安全管理组织的最高决策机构，是进行全面安全管理的核心机构。

安全管理委员会由企业领导、安全管理负责人、业务主管、专家学者等人员组成，负责制定和审批企业的安全管理制度和方案，决策和部署安全管理工作重点、管理流程和协调应对突发安全事件。

安全生产管理机构是指安全生产

安全生产管理机构是指1、企业安全生产机构名称是什么企业安全管理机构的名称没有统copy一的规定，主要就是根据本单位实际起名。

如：安全管理部、安全环保处、安全技术处、安全科、安全生产部等等名称。

安全生产百法规定，企业法人是企业安全生产第一责任人，对企业的安全生产全面负责。

同时还规定，企业必须设置安全生产管理机构（也就是你所说的安全科），条件不具备的小企业要设置专兼职安全生产管理人员。

企业法人可以兼任企业内度部安全管理机构的负责人，而且不管其是否在安全管理机构任职，他都是本企业的安全生产工作的最高管理者。

安全生产委员会是企业法人必须依法建立的安全生产决策机构，一般由企业法人或其问委托代理人牵头负责，企业各分管领导、各职能部门负责人为成员，任务是研究、分析和解决企业重大安全生产问题。

安全管理机构负责落实日产工作，遇到重大问题，要及时向安全生产委员会答报告，由安委会决策。

2、关于企业安全生产管理机构安全生产法规定，企业法人是企业安全生产第一责任人，对企百业的安全生产全面负责。

同时还规定，企业必须设置安全生产管理机构（也就度是你所说的安全科），条件不具备的小企业要设置专兼职安全生产管理人员。

也就是说，企业法人可以问兼任企业内部安全管理机构的负责人，而且不管其是否在安全管理机构任职，他都是本企业的安全生产工作答的最高管理者。

安全生产委员会是企业法人必须依法建立的安全生产决策机构，一般由企业法人或其委托代理人牵头负责，企回业各分管领导、各职能部门负责人为成员，任务是研究、分析和解决企业重大安全生产问题。

安全管理答机构负责落实日产工作，遇到重大问题，要及时向安全生产委员会报告，由安委会决策。

3、安全生产管理机构为什么不可以是**委员会1. 安全生产委员会：就是以董事长/总经理为主任，负责安全管理的为副主任，和主要部门负责人为成员的一个领导机构。

注意，领导机构意味着非管理日常安全生产工作、非专业人员的机构，是一个拍板做决策的机构。

设置安全管理机构配备安全管理人员的管理制度

设置安全管理机构配备安全管理人员的管理制度引言安全管理是企业管理体系中的重要环节，不仅关系到企业的发展和稳定，也关系到员工的生命安全和财产安全。

为了加强企业的安全管理，必须建立健全的安全管理机构和配备专业的安全管理人员，为企业发展提供保障。

建立安全管理机构的意义建立安全管理机构，是企业进行安全管理的重要手段。

通过建立安全管理机构，可以加强对企业安全生产工作的领导和管理，提高企业安全责任意识和安全生产管理水平。

同时，可以为企业提供更好的安全服务，使企业生产经营更加安全、稳定、有序。

建立安全管理机构，可以将企业安全工作从生产一线上升到企业管理层面，加强对企业安全生产工作的全面管理，从而避免因为安全问题而导致的企业损失和员工伤亡等不良后果。

同时，建立安全管理机构，可以发挥专业人员的作用，制定和执行安全管理制度、规范企业安全生产行为、加强对员工安全防范教育和安全培训等，为企业提供科学、全面、专业的安全服务。

安全管理人员的职责与要求企业安全管理人员是企业安全管理机构中的重要角色，其工作的好坏直接影响企业的安全管理水平。

合格的安全管理人员应具备以下职责与要求：•制定并执行企业安全管理制度和安全操作规程，维护企业安全秩序；•组织开展安全检查、安全培训和事故调查处理等工作；•进行安全风险评估、安全事故预防和应急处置等工作；•参与安全生产标准的制定和实施；•统计、分析安全事故和隐患，提出合理化建议，改进企业安全管理工作；•必须具备安全生产相关专业知识，熟悉国家、地方和企业安全法规和标准。

安全管理机构的设置建立安全管理机构，应根据企业安全管理的需要，制定合理化的机构设置，合理分配安全管理人员的职责和岗位，使安全管理机构的职能与企业安全管理具体需求相适应，进一步提升企业安全管理水平。

安全管理机构的职能安全管理机构的职能包括制定相关安全管理制度和规章制度；负责安全管理工作的组织实施；开展安全生产标准的制定和实施；制定和开展安全生产的宣传和培训计划；实施安全风险管控和事故应急预案；开展安全检查和隐患排查，建立安全档案和安全底数；负责关键环节的安全隐患的排查、整改、评估和跟进等职能。

企业需要提供的资料(安全管理部分)

标准化查评需要企业提供的支持性材料和文件5.1.1企业安全生产目标制定支持性材料1、企业制定且经主要负责人批准的近两年内的安全生产目标文件及资料。

2、企业制定且经主要负责人批准的本年度安全生产目标（指标）文件。

3、企业制定的安全生产规划和本年度安全生产目标（指标），安全生产工作计划等文件发放记录5.1.2目标的控制与落实支持材料1、企业自上而下层层分解签订的安全生产目标责任书。

2、企业自下而上逐级制定的目标分级控制措施（承诺书）。

5.1.3目标的监督与考核支持性材料1、企业安全生产目标考核管理制度或实施细则。

2、企业监督管理部门对安全生产目标完成情况评估及考核记录和资料。

3、企业监督管理部门对安全生产目标实施计划的执行情况进行监督、检查记录。

5.2.1安全生产委员会支持性材料1、企业设置安委会的文件；2、安委会管理制度；3、安委会会议记录；5.2.2安全生产保障体系支持性材料1、安全生产保障体系网络图。

2、安全保障体系管理制度。

3、企业主管负责人定期组织召开的月安全生产分析会记录。

4、月安全生产分析会会议纪要或月安全生产简报。

5.2.3安全生产监督体系支持性材料1、企业设置安全监督管理机构的文件。

2、安全监督管理制度。

3、安全监督考核制度。

4、企业安全监督管理机构人员明细及机构配备的设施、器材清单。

5、企业安全监督管理机构人员持证上岗证书。

6、企业建立的安全监督网络。

7、定期召开的安全监督网络会议记录。

8、安全监督人员对行为性违章、装置性违章、管理性违章检查及对危险工作、重点工作进行现场监督检查记录。

5.2.4安全生产责任制支持性材料1、查阅由企业主要负责人签发批准的各级人员安全生产责任制文件。

2、企业制定的安全生产责任制管理制度。

3、企业制定的安全生产责任追究制度。

4、企业主管部门对各级人员安全生产责任制落实情况进行监督和考核，查阅考核记录。

5、企业制定的符合现场实际的应急预案。

6、企业月安全简报、事故通报、事故统计报表。