心理协会章程

郑州信息工程职业学院心理协会章程
第一章总则
第一条协会定名:郑州信息工程职业学院心理健康协会。

(简称郑信心协)
第二条性质：由热心于心理学学习和心理学知识普及的学生组成（含班级心理委员），是学术性兼服务性一体的院级学生社团。

第三条宗旨：协会以“大家关爱心，关爱大家心”为宗旨，坚
持实事求是的科学态度，发扬助人为乐的优良作风，团结广大心理学爱好者共同
学习、宣传、研究和发展心理学，增强大学生心理健康意识，提高心理素质，开发
心理潜能，促进大学生心理健康教育工作的展开，为大学生身心健康发展服务。

第四条本社团接受校社团联合会、学生处、心理健康咨询中心、校团委的业务指导和监督管理。

第二章活动范围
第五条本社团的活动范围：
（1）开展有关心理健康知识方面的普及教育宣传工作；
（2）开展有特色的心理健康教育活动；
（3）学院心理危机的识别工作。

（4）…………
第六条学会的日常活动具体落实到办公室、策划部、心理联络部和宣传部这四个部门。

1.办公室日常活动及相应职责：
1)在组织活动时，行使人力资源与财力资源的管理，协调各部门的人际关系，监督活
动的进展程度，协调会长、副会长开展各种活动。

2)会议与活动的记录，各干部的考勤。

3)收集各部门和学会活动的信息，保存相关资料。

4)负责评估各干部的绩效，管理学会的财务工作。

5)组织外联工作。

2.策划部日常活动及相应职责：
1)积极开展与心理学习及学术研究相关的活动，让会员在轻松快乐的活动与实践中不
断增长各种知识，同时为会员们提供互相交流的平台，丰富大学生活。

2)组织相关活动的策划，相关活动新闻稿撰写，出海报效果图，微信公众号的撰写。

定期进行心理电影展播，丰富会员心理方面的知识。

3.心理联络部日常活动及相应职责：
1)面向师生在校内提供心理量表咨询服务，在校外结合活动需要提供量表测量及咨询
服务。

2)负责学校情绪的沟通。

4.宣传部日常活动及相应职责：
1)负责学会的网站管理、网站维护，消息的更新和发布等。

负责学会活动的前期宣传，
书写通知、公告等，以及后期的新闻文字及图片材料的编辑、投放，做好学会相关
活动的摄影，音响设备的操作与管理工作。

2)负责学会在校内的宣传工作，通过各种途径宣传心理健康知识，在丰富自己的基础
上更好地为大家服务，扩大本学会在校内外的影响力。

3)制作本学会的有关宣传海报、广告板。

5.除各部门具体活动外，社团大型活动的组织将发挥集体力量，通过线下、线上会议交流
探讨。

第三章成员
第七条心理学会成员分为两会，四部（属理事部）和指导教师
1.一般社员的相关规定：
1)学会招新在社团联的统一要求下进行，招新时间一般在每年的9至10月左右。

2)社员权利与义务。

权利：有权参与本学会任何部门；对协会各项工作提出意见或建
议；享有选举和被选举的权利；享有获得本学会服务的优先权等。

义务：遵守学会
的各项规章制度，维护学会名誉；参与学会的各项活动时态度积极等。

3)社员可按照自身喜好和有空时间选择参与学会相关活动，社员可自由选择是否退出
本学会。

2.理事会成员的相关规定：
1)理事会成员负责社团的各项管理工作，具体管理安排参见下文。

2)理事会成员与一般社员享有同等的权利与义务。

3)理事会成员退会应提前书面通知本学会。

3.学会成员在学会承担的任务原则上安排如下：
1)第一阶段（包括前六个月适应期）：主要参与各项社团活动，熟悉社团环境。

2)第二阶段：尽可能参与学会的所有活动；参与各部门内部相关活动筹备、开展工作；
参与学会的管理工作。

第二阶段是成员在学会的主要活动阶段。

3)第三阶段至退出学会：参与学会的管理工作；领导各部门相关活动的筹备、组织、
开展工作
第七条理事会成员退会应书面通知本社团，并交回会员证。

会员如果2个月不参加本社团活动的，视为自动退会，同时会员证借他人使用造成恶劣后果者、末经同意私自召开会议造成不良影响者、破坏协会荣誊者及干部或工作人员在协会重要会议无故缺席迟到三次、拒绝工作而造成不良后果者，都取消其理事会成员资格并没收会员证。

理事会成员如有严重违反本章程的行为，经会长及副会长表决通过，予以除名
第四章执行机构和负责人的产生、条件、权限和罢免
第八条理事会是学会活动的最高决策机构。

学会理事会必须有超过三分之二理事出席，所做的决定必须由出席会议人数的四分之三通过方有效。

第九条学会管理实行会长负责，理事监督制。

各部门部长辅助会长完成日常管理事务
第十条学会一般设有一名会长一名副会长
第十一条对学会会长、团支书相关规定如下：
1)会长的资格要求：
i.加入学会一年（含一年）以上；
ii.品学兼优、有管理才能；
iii.在学会期间组织或者参与组织过多次活动或担任学会各部门日常活动的主要负责人。

2)选拔程序：
i.学会理事会成员推荐或自荐；
ii.学会会长、和指导老师对其进行详细的了解和沟通；
iii.学会会长、和指导老师确定推荐人选；
iv.学会换届大会讨论通过。

3)会长的主要职责：
i.理事会决定的最高执行者，负责具体的执行工作。

ii.涉外交流与沟通：协调与校方、与媒体、与其他社团、与校外组织等等的关系。

iii.常务管理：负责协调所有管理事务；领导安排常规学会活动等等。

4)团支书的主要职责：协助会长处理学会相关事务。

第十二条对学会副会长、各部门部长及副部长的规定如下：
副会长、各部门部长及副部长的资格要求：
加入学会一年（含一年）以上；
品学兼优，有管理才能；
多次参与学会活动或者其他日常活动。

选拔程序如下：
自荐或学会各部门部长、副部长推荐；
学会各部门部长、副部长和学会会长、团支书对其进行了解和沟通
学会换届大会讨论通过。

第五章相关制度
1．请假制度：
1)学会所有集体活动必须保证准时开始，高效进行。

办公室必须做好考勤记录。

2)日常活动请假需要在活动开始之前及时与活动负责人请假，方便做好相应调整工作。

3)日常活动请假次数一学期不得超过1/3（因考试、竞赛、上课或其他活动的长期请
假除外）。

2．招新制度：
1)心理学协会是郑州信息工程职业学院学生社团之一，招新在社团联的统一要求下进
行。

（注：招新时间一般在每年的9至10月左右）
2)各部门招新在会员动员大会后进行，各部门分别面试相应申请人。

3．财务制度：
1)学会资金来源：会费（协会严格按照学校的有关规定收取会费）、由赞助所得经费、
其他合法经费。

2)财务由办公室成员负责。

主要内容有：包括活动预算、日常开支整理、报销以及寻
求赞助等等。

集中的费用消耗活动经费需在活动结束后一周之内结清并公示学会成
员。

3)所有帐目必须有相应发票，发票后必须有本人签名以及会长的签名方可报帐。

第六章财务管理、经费使用原则
第十四条本社团按照学校规定收取会员会费，暂定20元
第十五条本社团经费必须用于本章程规定的活动范围，不得在成员中分配，且根据社联财务部的财务制度管理会费。

第十六条本社团建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第十七条财务部必须及时进行账目核算，实行账目监督。

财务干事调动工作或退会时，必须与接管人员办清交接手续。

第十八条本社团的资产管理接受会员大会（或会员代表大会）和理事会的监督。

第十九条本社团换届之前必须接受校社联考评部的财务考核。

第二十条本社团的资产任何人不得侵占、私分和挪用
第七章章程的修改程序
第二十一条对本社团章程的修改，须经理事会审议。

第二十二条本社团修改的章程，须在理事会通过后十五日内，经校团委审查同意，核准后方可生效。

学生团体终止程序及终止后的财产处理
第二十三条本社团终止前，须由校团委指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。

清算期间，不开展清算以外的活动。

第二十四条本社团经校团委，社联考评部办理注销手续后即为终止。

附则
第二十五条本章程的最终解释权属于本社团。

第二十六条本章程自社团联合会、校团委核准之日起生效。