教育机构劳动合同样本

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教育培训机构劳动合同格式5篇

教育培训机构劳动合同格式5篇篇1教育培训机构劳动合同甲方（雇主）：________________________（以下简称甲方）乙方（员工）：________________________（以下简称乙方）一、合同期限1. 甲乙双方约定自____年___月___日起至____年___月___日止，合同期满后，如双方继续履行劳动合同，除非甲乙双方另有约定，继续以本劳动合同为基础，依法继续履行。

二、工作岗位及职责1. 乙方从事的工作岗位为__________，主要职责为_________________。

2. 甲方有权根据工作需要，将乙方工作岗位作适当调整，乙方应当配合。

三、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周__小时，具体工作时间由甲方安排。

2. 乙方享有法定节假日和带薪年休假。

四、工资及福利1. 甲方应按照国家规定支付乙方工资，并依法发放各项社会保险和住房公积金。

2. 甲方为乙方提供午餐及职工福利等。

五、劳动纪律1. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。

2. 乙方不得擅自离岗或旷工，不得有迟到早退现象，否则甲方有权做出扣减工资等处理。

六、保密义务1. 乙方承诺在工作期间了解到的涉及甲方商业秘密的信息予以保密，不得擅自泄露给他人。

2. 乙方离职后也应当对商业秘密保密，否则造成损失的，应当承担相应的法律责任。

七、劳动合同解除1. 乙方可在提前____日书面通知的情况下终止劳动合同。

2. 出现以下情况之一时，甲方有权单方解除劳动合同：乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；乙方工作表现不符合甲方要求，长期未能提高等。

八、其他约定1. 本合同未尽事宜，适用《中华人民共和国劳动法》有关规定。

2. 本合同经双方签署生效，附件为不可分割的组成部分。

3. 本合同有效期内，如需修改，须经双方协商一致后方可生效。

甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________日期：____年___月___日日期：____年___月___日附件：___________________以上是一份关于教育培训机构劳动合同的范本，具体内容可以根据实际情况进行修改和调整。

教育培训机构劳动合同6篇

教育培训机构劳动合同6篇篇1教育培训机构劳动合同一、甲方：教育培训机构名称（以下简称“甲方”）地址：详细地址法定代表人：法定代表人姓名电话：联系电话乙方：员工姓名性别：男/女身份证号码：身份证号码联系电话：联系电话二、鉴于甲方为了保障教育培训机构正常运营和员工的合法权益，甲方和乙方本着公平、公正的原则，经过友好协商，就乙方加入甲方教育培训机构工作（以下简称“工作”）的相关事宜达成如下协议：第一条乙方的工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排，担任教育培训机构的（职位名称），负责教学工作，包括但不限于课程设计、教学安排、学生管理等。

1.2 乙方应按照甲方的安排，制定教学计划并认真执行，确保教学质量并完成教学任务。

1.3 乙方应积极配合甲方的管理要求，遵守教育培训机构的相关规章制度，维护教育培训机构的形象。

1.4 乙方应保守教育培训机构的商业秘密，不得泄露给外部机构或个人。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作（具体时间）。

2.2 乙方的工作地点为教育培训机构的具体地址。

2.3 若因教学需要或其他特殊情况，甲方有权要求乙方延长工作时间或调整工作地点，乙方应积极配合。

第三条乙方的薪酬和福利待遇3.1 甲方保证乙方的薪酬按时发放，每月基本工资为（具体数额），具体计算方式如下：（1）基本工资= 基本工资标准× （实际工作天数/ 总工作天数）（2）其他福利待遇如社会保险、补贴等，详见附件。

3.2 乙方将按照教育培训机构的相关规定参加社会保险，并由甲方进行代缴。

3.3 乙方享有年度带薪休假、双休日休息、法定节假日休息等福利待遇，详细请参照甲方的相关规定。

第四条合同期限4.1 合同期限为（具体年限），起止日期为（具体日期）。

4.2 若乙方有续签合同意愿，需提前30天书面通知甲方，甲方有权根据当时的情况协商确定续签条件。

第五条合同的解除5.1 若因故需要解除合同，任何一方需提前一个月书面通知对方，并经双方友好协商解决。

教育机构劳动合同范本7篇

教育机构劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为__年。

其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为__个月。

二、工作内容和工作地点（一）乙方应在法定工作时间和工作场所内，按照甲方安排的工作任务和工作职责，按时按质完成各项工作任务。

工作任务和职责详见岗位说明书。

（二）甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和工作内容。

三、工作时间和休息休假（一）甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作不超过四十四小时的制度。

因教育教学工作需要，甲方可以要求乙方延时工作或安排假期工作调休等，并按有关规定支付工资或补偿有关待遇。

具体的加班加点补偿办法按甲方相关规定执行。

法律法规另有规定的从其规定。

篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________委托代理人：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________出生年月：____________________身份证号码：____________________户籍所在地：____________________住址：____________________联系方式：____________________为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，经双方协商同意，签订本合同。

教育培训机构劳动合同8篇

教育培训机构劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任教育培训机构教师一事，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同终止前一个月，经双方协商同意，可续订聘用合同。

二、工作内容及工作地点乙方受聘担任甲方教育培训机构的教师岗位，在受聘期间，根据甲方工作需要和岗位要求，履行相应职责，完成相应的工作任务。

工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假甲方根据教育培训行业特点，安排乙方的工作时间。

在特殊情况下，乙方应按照甲方的要求完成加班任务。

乙方享有国家法定的节假日休息的权利。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照法律规定支付加班工资或安排补休。

四、薪酬待遇与福利甲方按照公司的薪酬制度以及岗位等级，支付乙方相应报酬。

乙方享有与其岗位相符的福利以及公司规定的绩效奖金和其他奖励等。

甲方向乙方支付的薪资和福利均应符合法律法规的规定。

在乙方完成约定任务的情况下，甲方不得低于当地的最低工资标准支付薪资。

此外，甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品和工作条件。

五、劳动纪律和规章制度甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

乙方应遵守甲方的行为规范和工作纪律，服从甲方的领导和管理。

甲方制定的规章制度应在合法的前提下向乙方公示，并经乙方签字确认遵守。

如有违反，将根据相关规定进行处理。

若严重违反规章制度或法律的规定，甲方有权解除合同并追究相关责任。

若乙方的行为给甲方带来声誉上的损失或其他严重后果的，还应承担由此造成的法律责任和经济损失。

双方共同确认以下行为是违反劳动纪律的行为：未经许可擅自离岗；违反岗位职责要求造成损失；散播负面信息或对机构形象造成不良影响等。

教育机构劳动合同样本6篇

教育机构劳动合同样本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________单位性质：___________，单位地址：_________________________法定代表人：______________________，联系电话：_______________乙方（劳动者）：___________________户籍所在地：_______省______市_______县（区）_______乡（镇）_______村（社区）居民身份证号码：_____________________ 联系电话：___________一、合同期限本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

合同期限内的岗位职责和要求详见附件一。

二、工作内容与地点甲方根据工作需要安排乙方从事____________岗位工作。

乙方应按照甲方的要求按时、按质完成工作任务。

甲方可视需要调整乙方的具体工作岗位和职责。

工作地点包括但不限于甲方的校区内及周边地区。

乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从管理，按时出勤，不得擅自离岗、旷工等违反劳动纪律的行为。

乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。

乙方的工作内容应遵守国家法律法规和职业道德规范，不得从事违法违规活动。

乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身素质和能力水平。

乙方的工作成果应符合甲方的要求和标准，保证教学质量和工作质量。

甲方有权对乙方的工作成果进行评价和考核，并根据考核结果进行奖惩和岗位调整等操作。

三、工作时间与休息休假甲方根据工作需要安排工作时间和班次，实行弹性工作制和国家法定节假日休息制度。

甲方按照国家法律规定安排乙方享受带薪年休假等相关假期待遇。

对于特殊工作岗位的工作时间和假期安排等具体内容按照相关法规和学校制度执行。

如乙方在工作中遇到紧急情况或者需要请假的事宜应及时通知甲方负责人并取得同意后妥善处理，以确保工作顺利进行并避免损失。

教育机构劳动合同模板5篇

教育机构劳动合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：__________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任教师职务的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期满聘用关系自然终止。

聘用期间，甲方对乙方的工作表现及教学效果享有监督权。

若乙方在聘用期间工作表现不佳或教学效果不理想，甲方有权终止合同。

二、工作内容及要求乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排及教育教学要求，并按照教学大纲和教材的要求完成教学任务。

乙方应履行教师的职责和义务，关心学生身心健康，关注学生的全面发展。

三、工作时间和待遇乙方的工作时间为每周五天工作制，具体上下班时间按照甲方的规定执行。

甲方按照国家的规定为乙方提供福利待遇和各项社会保险。

乙方的工资标准为_______元/月，奖金及其他福利待遇按照甲方的规定执行。

四、保密条款乙方应对所有关于甲方的商业信息、教学资料等保密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或公开。

合同期内及合同终止后均适用本条款。

如乙方违反保密义务，甲方有权追究其法律责任。

五、违约责任及赔偿如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

若因乙方的违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。

具体违约责任和赔偿标准根据双方的实际情况约定。

六、合同的变更和解除本合同一经签订，双方应严格遵守。

如需变更或解除本合同，应经双方协商一致并书面确认。

任何单方面擅自变更或解除合同均属违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

七、其他约定事项甲乙双方除本合同约定的事项外，还可以根据实际需要约定其他事项，如培训、进修、福利待遇等。

双方应就其他约定事项达成一致意见并书面确认。

教育机构的劳动合同范本5篇

教育机构的劳动合同范本5篇第1篇示例：教育机构的劳动合同范本甲方：教育机构（以下简称“公司”）乙方：教师（以下简称“教师”）根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方单位工作的有关事宜达成如下协议，以正式约定：一、合同期限本合同自________年___ 月___ 日起至______年___ 月___ 日止，共计______年（或月），合同期满后双方协商续订或终止合同。

二、工作内容及岗位1. 乙方担任公司教师一职，主要负责______（具体工作内容）。

2. 乙方应按照公司规定履行工作职责，服从公司管理。

公司有权依据工作需要合理调整乙方的工作岗位和工作任务。

三、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作__天，每天工作__小时，具体工作时间由公司根据工作安排制定。

2. 乙方享有法定的休息日和假期，具体休假安排由公司执行。

四、工资及福利1. 乙方的工资薪酬为______元/月，具体标准按公司规定执行。

2. 公司根据国家相关规定为乙方购买社会保险、商业保险等，乙方享受法定的各项福利。

五、工作纪律1. 乙方应严格遵守公司的各项规章制度，服从公司管理，听从公司安排，保护公司的商业秘密。

2. 乙方不得擅自请假、旷工、迟到早退等违反工作纪律的行为，否则公司有权作出相应处理。

六、保密义务1. 乙方在工作期间产生的知识产权归公司所有，不得私自转让、复制或泄露给他人。

2. 乙方在离职后应继续遵守保密义务，对公司的商业秘密保密。

七、违约责任1. 乙方如有违反本合同的行为，公司有权终止合同，乙方应承担相应的违约责任。

2. 乙方提前解除合同需提前30天通知公司，应履行完毕工作交接等事宜，并承担相应的违约责任。

八、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会或人民法院处理。

九、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。

教育机构的劳动合同范本6篇

教育机构的劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________（教育机构名称）地址：_________________________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（员工）：_____________________性别：_________________________出生年月：_______________________身份证号码：_______________________住址：_________________________________________联系电话：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

第一条合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日，生效日期：____年__月__日，结束日期：____年__月__日。

2. 合同期限：本合同为固定期限劳动合同，期限为_____年。

第二条工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的教育机构从事____________岗位的工作。

2. 乙方的工作地点为________________________________________。

第三条工作时间、休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的制度。

2. 甲方应保证乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假的权利。

第四条劳动报酬1. 甲方应按照国家规定和合同约定向乙方支付劳动报酬。

2. 甲方每月以货币形式足额支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。

第五条社会保险及福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

2. 甲方应给予乙方相应的福利待遇。

教育培训机构劳动合同7篇

教育培训机构劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满，如双方同意续约，应另行签订新的劳动合同。

二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。

乙方应服从甲方的工作安排，按时完成规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假甲方根据教育培训机构的特点，实行标准工时制或弹性工时制。

乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定休假权利。

具体安排按照甲方制定的规章制度执行。

四、薪酬待遇与福利乙方的工资水平按照甲方的薪酬制度确定。

甲方按月向乙方支付劳动报酬，不得拖欠或降低工资水平。

乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

乙方应遵守职业道德，履行岗位职责，服从管理，保守商业秘密，不得从事损害甲方利益的活动。

违反劳动纪律的，甲方有权按照规章制度处理。

六、教育与培训甲方有权根据工作需要，安排乙方参加教育培训，提高业务技能和管理能力。

乙方应积极参加培训，努力提高自己的业务水平。

七、保密条款与竞业限制乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密承担保密责任。

乙方不得泄露甲方的商业机密，不得从事损害甲方利益的活动。

如有违反，应承担法律责任。

同时，乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务，以维护甲方的合法权益。

具体保密和竞业限制条款另行约定。

八、劳动合同的变更、解除和终止（一）甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；2. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3. 与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；4. 被依法追究刑事责任的。

教育机构劳动合同范文(8篇)

教育机构劳动合同范文一、_____培训学校聘请_____籍_____（外文姓名）_____（中文姓名）先生/女士/小姐为_____语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自____年____月____日起____年____月____日止。

三、受聘方的工作任务（另附件1）四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。

五、社会保险和福利：1.聘方向受聘方提供意外保险。

（另附2）2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_____至____的来回机票（金额不超过人民币____元整）或教师凭机票报销____元人民币。

六、聘方的义务：1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2.对受聘方提供必要的工作条件。

3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

4.按时支付受聘方的报酬。

七、受聘方的义务：1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。

2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。

未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3.按期完成工作任务，保证工作质量。

4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。

5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。

八、合同的变更、解除和终止：1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。

在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。

3.聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同：a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。

b、根据医生诊断，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。

4.受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同：a、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。

b、聘方未按时支付受聘方报酬。

九、本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。

教育机构劳动合同(常用10篇)

教育机构劳动合同(常用10篇)教育机构劳动合同1甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）第三条本合同于年月日生效。

第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：第五条乙方的工作时间为第六条乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时元。

甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。

支付劳动报酬的其他约定第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

第八条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训，并为乙方提供以下劳动条件：第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。

第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。

第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十四条本合同的附件如下第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）乙方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）签订日期：年月日教育劳动合同的范本甲方（用人单位）名称：地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：年龄：现住址：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。

教育机构劳动合同范本4篇

教育机构劳动合同范本4篇篇1教育机构劳动合同范本一、甲方：_________ （以下简称“甲方”）二、乙方：_________ （以下简称“乙方”）甲方是一家合法注册的教育机构，专门从事教育培训工作；乙方是经相关学历和资格认定的教育从业人员，愿意加入甲方从事教育教学工作。

鉴于教育机构劳动合同制度的实施和统一，为了维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经双方友好协商，达成如下协议，并遵循诚实守信的原则，共同遵守。

第一条工作内容及职责1. 乙方作为教育机构的教师，主要负责承担教学工作，包括但不限于：授课、备课、批改作业、组织学习活动等。

2. 乙方需按照教育机构制定的教学计划和工作安排，认真履行教学任务，并按时完成各项教学工作。

3. 乙方需维护教育机构的声誉和形象，遵守学校规章制度，严格要求自己，不得对学生进行任何形式的身体或心理伤害。

4. 乙方需积极参与学校组织的专业培训和教研活动，提升自身教育教学水平。

第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周（具体时间安排由教育机构制定）。

2. 乙方的工作地点为教育机构所在地，根据实际情况可能需要到其他教学点进行教学。

第三条工资及福利1. 乙方的工资由教育机构按照双方劳动合同约定的标准和操作规程进行支付，工资支付形式为（月薪/时薪/课时薪）。

2. 乙方享受法定假日、带薪年假、病假等相关福利，具体执行按照教育机构规定的相关政策执行。

第四条保密责任1. 乙方在工作期间所获悉的与教育机构有关的商业秘密、学生隐私等信息，均应严格保密，不得擅自或泄露给第三方。

2. 乙方不得利用职务之便谋取私利，不得利用学生的利益牟取任何非法利益。

第五条劳动保护1. 教育机构应保障乙方的职业健康，提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施，确保乙方的劳动安全。

2. 乙方应自觉遵守劳动纪律，保护环境卫生，维护公共秩序，并自觉遵守职业道德准则。

第六条合同变更和解除1. 本合同如有任何变更，应经双方协商一致，并签署书面变更协议。

教育机构劳动合同模板6篇

教育机构劳动合同模板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________注册地：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________民族：____________________文化程度：____________________身份证号：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同。

共同遵守本合同所列条款。

劳动合同期限经双方同意采取下列第______项确定本合同期限：因教育教学工作需订立长期劳动合同。

自合同订立之日起至乙方达到法定退休年龄止。

在聘用期内甲方应保障乙方的工作稳定性，除不可抗拒因素甲乙双方协商一致可以解除合同外不得单方面随意改变劳动合同内容和随乙方的工作任务增减轻易辞退和改变劳动者岗位等情况。

据此双方协议达成如下条款，并郑重承诺履行此合同之约定。

具体内容如下：一、工作职责及要求乙方根据甲方的工作安排和要求，担任________教师岗位工作，全面负责学生教育辅导工作。

甲方有权根据乙方的工作能力和工作表现调整工作岗位和工作内容。

乙方须服从安排，遵守职业操守和职业道德规范，履行应尽职责和义务。

乙方应遵守甲方的各项制度和岗位职责要求，认真履行工作职责，保质保量完成工作任务。

二、工作时间和地点甲方根据教育教学工作的实际需要，安排乙方的工作地点和工作任务。

工作时间按照甲方的规定执行，原则上保证每周工作不超过五天（周一至周五），每天工作不超过八小时。

教育机构劳动合同的范本5篇

教育机构劳动合同的范本5篇第1篇示例：教育机构劳动合同范本甲方：（教育机构名称）乙方：（员工姓名）丙方：（员工身份证号码）鉴于甲方为一家合法成立并在教育行业从事教学工作的机构，乙方愿意在甲方工作，丙方为双方签订本合同，并且双方经过友好协商，就乙方在甲方工作所需事项达成协议，特订立本合同。

第一条工作岗位甲方拟雇佣乙方担任（岗位名称），具体的工作内容及要求将在双方签订本合同后，由甲方书面通知乙方。

第二条试用期乙方在甲方工作的试用期为（具体天数），试用期内，若乙方工作表现良好，经甲方评定合格，即可正式成为甲方的正式员工。

试用期内，乙方享有与正式员工相同的待遇和权利。

第三条工作时间和地点乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体时间段），具体工作地点为（工作地点的具体地址），但甲方有权根据工作需要调整工作时间和地点，并提前通知乙方。

第四条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月（具体金额）元。

2. 乙方享有法定节假日、特殊假期和带薪年假等法定假期。

3. 乙方还享有甲方根据实际情况给予的其他福利待遇，具体待遇将由双方另行书面协商。

第五条保险福利甲方将为乙方购买工伤保险、医疗保险和其他符合国家规定的社会保险，并按照相关法律法规及时足额缴纳社会保险费。

第六条工作纪律乙方在工作期间必须遵守甲方的各项规章制度和工作纪律，服从甲方的安排和调动，并维护甲方的声誉和形象。

第七条保密义务乙方在工作及离职后需对所知晓的甲方商业秘密和机密资料保密，未经甲方书面许可不得泄露或利用相关资料，如有违反将承担相应法律责任。

第八条解除劳动合同1. 双方如需解除合同需提前（具体天数）通知对方，并经双方友好协商一致方可解除合同。

2. 若因乙方违反工作纪律、不履行职责等原因，甲方有权立即解除合同。

3. 若因甲方工作需要或其他原因，甲方有权与乙方协商解除合同，但需提前通知乙方并与乙方协商解除后的相关事宜。

第九条其他约定1. 本合同涉及未尽事宜，双方可另行书面协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

教育机构劳动合同的范本6篇

教育机构劳动合同的范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、基本情况1. 甲方是一家合法经营的教育机构，注册地为__________________。

2. 乙方是具有完全民事行为能力的自然人，身份证号码为__________________。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的工作内容为：__________________。

2. 乙方的工作地点为甲方的注册地址及其他甲方指定的地点。

三、工作时间与休息休假1. 甲方根据教育行业的特殊性，实行标准工时制度，具体工作时间安排为：__________________。

2. 甲方应保证乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为：__________________。

2. 甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

3. 乙方在法定节假日、婚假、产假等休假期间，工资照发。

4. 甲方应为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于社会保险等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

3. 乙方在从事教育教学活动时，应遵守安全操作规程，确保学生的人身安全。

六、劳动合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

教育机构劳动合同书样本6篇

教育机构劳动合同书样本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：__________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________乙方（劳动者）：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________居民身份证号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要雇佣教育工作者从事相关职责，经甲、乙双方友好协商，达成以下劳动合同：一、合同类型与期限本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在____________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_________________________。

3. 甲方在必要时有权对乙方的工作地点进行调整。

三、工作时间与休假1. 甲方根据教育行业特点，采用标准工时制，乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行。

2. 乙方享有国家法定假期、年假等休假权利。

具体按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方的工资发放形式为月薪制，月薪总额为人民币________元整（大写）。

教育机构劳动合同的范本5篇

教育机构劳动合同的范本5篇篇1教育机构劳动合同范本甲方（单位）：（请填写单位名称）法定代表人或主要负责人：（请填写法定代表人或主要负责人姓名）联系电话：（请填写联系电话）地址：（请填写单位地址）乙方（职工）：（请填写职工姓名）性别：（请填写性别）身份证号码：（请填写身份证号码）联系电话：（请填写联系电话）户籍地址：（请填写户籍地址）第一条合同目的甲方与乙方本着平等自愿的原则，为保障乙方的合法权益，根据《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规，制定本劳动合同。

第二条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。

第三条工作岗位及工作内容乙方被聘为甲方的教师，具体职位为____，工作岗位为____。

乙方的主要工作内容包括但不限于：1. 负责指导学生学习并完成教学任务；2. 配合学校管理人员进行学生教育管理工作；3. 完成学校交办的其他工作任务。

第四条工作时间和休息乙方工作时间为每周____天，每天工作____小时。

每周休息日为____。

第五条劳动报酬乙方的基本工资为每月____元，另加绩效工资和其他福利待遇。

第六条劳动保护甲方保证提供乙方工作所需的劳动条件和安全生产条件，为乙方购买相关的工伤保险。

第七条保密义务乙方应当对甲方的商业秘密和个人隐私信息保密，不得擅自泄露。

第八条违约责任任何一方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

第九条解决劳动争议本合同履行过程中如发生劳动争议，双方应通过协商解决，协商不成可通过诉讼解决。

第十条其他本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

甲方（单位）：（签字）乙方（职工）：（签字）甲方（单位）盖章：日期：____年____月____日乙方（职工）签字：日期：____年____月____日以上为教育机构劳动合同的范本，具体内容可根据实际情况作出调整。

希望双方能够遵守合同约定，共同维护良好的劳动关系。

篇2教育机构劳动合同范本甲方（教育机构）：____________（以下简称“甲方”）乙方（员工）：____________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为提升教育质量，确保学生学习效果，经研究决定聘用乙方为教育教学人员，为明确双方权利和义务，特订立本合同。

教育机构劳动合同书范本5篇

教育机构劳动合同书范本5篇第1篇示例：教育机构劳动合同书范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（聘用人姓名）身份证号码：（身份证号码）户籍所在地：（户籍所在地）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为乙方提供教育教学工作岗位，乙方同意接受甲方的聘用，双方本着平等、自愿、公平的原则，达成如下协议：第一条工作内容乙方接受甲方的聘用，从事教育教学工作，包括但不限于课程教学、学生辅导、教学管理等工作。

具体工作内容由甲方根据实际工作安排确定。

第二条劳动报酬乙方的劳动报酬为每月（具体金额）元整，由甲方每月按时发放。

双方约定的工作时间为每周（具体天数）天，每天工作时间为（具体小时数）小时。

如因工作需要，需要加班的，甲方将按照国家相关规定支付加班费。

第三条试用期乙方入职后将进行为期（具体时间）的试用期。

试用期内，甲方将对乙方的工作能力、工作态度进行评估，根据实际情况确定是否转为正式员工。

第四条工作时间和休息乙方每周工作时间为（具体小时数）小时，具体工作时间安排由甲方根据实际情况确定。

乙方每周休息日为（具体日期），如因工作需要需要转岗、调休，甲方将提前告知乙方。

第五条保险和福利甲方依法为乙方购买社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方还将为乙方提供带薪年假、法定节假日休息、节日福利等。

第六条工作纪律乙方在工作期间应遵守甲方的工作纪律，服从管理，认真完成教育教学任务。

不得擅自离岗、旷工、迟到早退，禁止利用工作时间从事与工作无关的活动。

第七条保密义务乙方应当严格遵守甲方的商业秘密，不得私自泄露或利用甲方的商业秘密。

如违反保密义务给甲方造成损失的，将承担相应的法律责任。

第八条解决劳动争议在工作过程中如发生劳动争议，双方应本着友好协商的原则进行解决。

协商无果的，应当按照国家相关法律法规通过劳动仲裁部门或者人民法院进行解决。

第九条合同期限本劳动合同自（具体日期）起生效，期满后自动解除。